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總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(優(yōu)質(zhì)10篇)
  • 時(shí)間:2023-11-13 00:50:01
  • 小編:林謀廣
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在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以
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演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀點(diǎn),中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明、支持你的論點(diǎn),感染聽(tīng)眾,然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論,
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心得體會(huì)是指一種讀書(shū)、實(shí)踐后所寫(xiě)的感受性文字。那么你知道心得體會(huì)如何寫(xiě)嗎?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家。關(guān)于嚴(yán)管與厚愛(ài)心得體會(huì)一一、
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我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì)該怎么寫(xiě)?想必這讓大家都很苦
演講稿具有宣傳,鼓動(dòng),教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點(diǎn),主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。那么你知道演講稿如何寫(xiě)嗎?接下
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演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高。那么演講稿該怎么寫(xiě)?想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大
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計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?下面是小編為大家?guī)?/div>
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使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì)更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多。我們想要好好寫(xiě)一篇演講稿,可是卻無(wú)從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼?/div>
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為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開(kāi)展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對(duì)性強(qiáng)的方案,方案是書(shū)面計(jì)劃,是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則,步驟等。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇
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“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫(xiě)報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等,以
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總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(優(yōu)質(zhì)10篇)
2023-11-13 00:50:01    小編:林謀廣

拼音是漢字音節(jié),用以書(shū)寫(xiě)語(yǔ)言的一種聲、文符號(hào)。如何撰寫(xiě)一篇有邏輯性和條理性的作文是我們所關(guān)注的問(wèn)題之一。筆者整理了一些寫(xiě)總結(jié)的要點(diǎn)和范例,供大家借鑒和學(xué)習(xí)。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一

別:女。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶(hù)籍:遼寧—錦州。

年齡:30。

現(xiàn)所在地:廣東—惠州。

身高:163cm。

希望地區(qū):廣東—惠州。

希望崗位:行政/人事類(lèi)—人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類(lèi)—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。

行政/人事類(lèi)—招聘經(jīng)理/主管。

尋求職位:人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。

待遇要求:6000元/月。

最快到崗:1個(gè)月之內(nèi)。

20xx—09~20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專(zhuān)業(yè)本科。

1997—09~20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無(wú)高中。

20xx—01~20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書(shū)。

至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn),曾在2家公司工作。

***公司名稱(chēng)(20xx—06~至今)。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。

擔(dān)任職位:培訓(xùn)主任崗位類(lèi)別:?jiǎn)T工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。

工作描述:1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建,培訓(xùn)制度,流程制定。

2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計(jì)劃制定,實(shí)施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開(kāi)展。

3。培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)。

4。公司企業(yè)文化活動(dòng)的開(kāi)展。

***公司名稱(chēng)(20xx—12~20xx—05)。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:招聘主管崗位類(lèi)別:招聘經(jīng)理/主管。

工作描述:

1。人力資源開(kāi)發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)中高層人員的招聘與選拔,組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。

2。招聘效果的評(píng)估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫(xiě)與實(shí)施運(yùn)用。

3。招聘渠道的拓展,與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣,中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系,定時(shí)定量為公司輸入員工。

4。人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類(lèi)人才并建立關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才檔案,激勵(lì)員工素質(zhì)技能的不斷提高。

5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動(dòng),轉(zhuǎn)正,定級(jí)等。

6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。

離職原因:尋求更好的發(fā)展空間。

***公司名稱(chēng)(20xx—02~20xx—06)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位:人力資源主管崗位類(lèi)別:招聘經(jīng)理/主管。

工作描述:20xx年2月提升為人力資源主管。

管理:人力資源平臺(tái)建設(shè),建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度,用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

招聘:

1。主導(dǎo)招聘方面工作,熟練操作職員及員工招聘工作,以及相關(guān)人力資源工作的分析,制定。如年度招聘計(jì)劃制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。

2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度,包括試庫(kù)的建立,更新,職員花名冊(cè)的建立。

3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。

4。建立企業(yè)人才庫(kù)。

業(yè)績(jī)考核:

1。協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立績(jī)效管理運(yùn)行制度,

2。進(jìn)行工作分析,形成職位說(shuō)明書(shū)。

3。業(yè)績(jī)考核實(shí)際操作。

培訓(xùn):

1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測(cè)培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃。

2。組織開(kāi)展各類(lèi)型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。

薪酬:

1。定期開(kāi)展薪酬調(diào)查。

2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。

檔案管理:

1。員工人事檔案的分類(lèi)管理。

2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。

離職原因:求發(fā)展。

技能專(zhuān)長(zhǎng)。

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):市助理人力資源管理師。

計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用。

技能專(zhuān)長(zhǎng):熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測(cè)評(píng)系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)。

語(yǔ)言能力。

普通話(huà):流利粵語(yǔ):一般。

英語(yǔ)水平:cet—4。

英語(yǔ):良好。

發(fā)展方向:為人踏實(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。

良好的人際溝通技巧,樂(lè)于從事人力資源工作,愿意對(duì)人力資源各個(gè)領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運(yùn)用,對(duì)在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。

其他要求:公司提供一定國(guó)家規(guī)定的福利待遇。五天八小時(shí)制。有廠車(chē)接送。

自我評(píng)價(jià):

1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個(gè)模塊,對(duì)招聘績(jī)效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識(shí)及理解。

2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計(jì)劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場(chǎng)招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。

3。兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開(kāi)展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。

4。熟練員工考勤,人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對(duì)員工績(jī)效與薪酬有一定的了解,輔助部門(mén)經(jīng)理制作,整理業(yè)績(jī)考核及員工薪酬資料。

5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的精力投入工作,富有工作熱情,樂(lè)于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。

6。本人活潑開(kāi)朗,良好的人際溝通。對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會(huì),員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。

7。熟練的操作電腦辦公軟件。

8。目前正在進(jìn)入人力資源知識(shí)的學(xué)習(xí),參加過(guò)多次培訓(xùn)。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二

姓名:

性別:男。

年齡:26歲。

婚姻狀況:未婚。

最高學(xué)歷:本科。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

政治面貌:共青團(tuán)員。

現(xiàn)居城市:杭州。

籍貫:江西。

聯(lián)系電話(huà):

電子郵箱:

求職意向。

工作類(lèi)型:全職。

工作地點(diǎn):南昌、杭州。

求職職位:全部銷(xiāo)售管理全部貿(mào)易/采購(gòu)全部互聯(lián)網(wǎng)/網(wǎng)絡(luò)。

工作經(jīng)歷。

20xx-07至今電器有限公司浙江分公司采銷(xiāo)主管。

工作描述:在本部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的指導(dǎo)下,對(duì)分管品牌進(jìn)行進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理,以達(dá)到確保所分管品牌經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的目的。

教育經(jīng)歷。

自我評(píng)價(jià)。

熱情隨和,活波開(kāi)朗,具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛(ài)創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三

姓名:

性別:男。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶(hù)籍:河南-周口。

年齡:35。

現(xiàn)所在地:廣東-廣州。

身高:168cm。

希望地區(qū):廣東。

希望崗位:物流/采購(gòu)類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。

物流/采購(gòu)類(lèi)-物流經(jīng)理。

尋求職位:物流經(jīng)理/主管、倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理。

待遇要求:可面議要求提供住宿。

最快到崗:1個(gè)月之內(nèi)。

教育經(jīng)歷。

19xx-09~19xx-07信陽(yáng)師范學(xué)院物理教育大專(zhuān)。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20xx-06~至今天園物流物流師。

工作經(jīng)驗(yàn)至今10年8月工作經(jīng)驗(yàn),曾在4家公司工作。

***公司名稱(chēng)(20xx-03~至今)。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:物流主管。

崗位類(lèi)別:物流主管。

工作描述:

1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)部的整體運(yùn)作(兩個(gè)運(yùn)動(dòng)品牌和一個(gè)電子商務(wù)品牌).

5、負(fù)責(zé)組織和推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)管理優(yōu)化項(xiàng)目、信息化管理項(xiàng)目的實(shí)施,有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作的需求,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

離職原因:在職。

***公司名稱(chēng)(20xx-01~20xx-04)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理。

崗位類(lèi)別:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。

工作描述:工工作職責(zé):。

一:全面規(guī)劃、管理物流配送及倉(cāng)儲(chǔ)管理工作。

3.負(fù)責(zé)公司的貨品接收、配送、退貨處理等業(yè)務(wù),保證及時(shí)準(zhǔn)確;。

4.產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及相關(guān)信息的傳遞;。

5.對(duì)暢銷(xiāo)、滯銷(xiāo)貨品提出促銷(xiāo)建議及處理方法;。

6.監(jiān)督執(zhí)行盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;。

7.制訂公司的物流方案及合作伙伴的規(guī)劃選擇,并對(duì)其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估和管理等。

二:倉(cāng)庫(kù)設(shè)備及包材的采購(gòu)等工作;。

三:負(fù)責(zé)公司各季新品發(fā)布會(huì)相關(guān)工作及資源提供,以及完成上級(jí)交辦或相關(guān)部門(mén)提出需要協(xié)助的工作.

***公司名稱(chēng)(20xx-04~20xx-11)。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。

行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:中心倉(cāng)主管。

崗位類(lèi)別:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。

工作描述:.工作職責(zé)。

1.負(fù)責(zé)中心倉(cāng)(布料、包材、輔料、半成品倉(cāng))的布局規(guī)劃及其收發(fā)、庫(kù)存等日常管理工作。

2.對(duì)下屬工作人員的工作分配調(diào)動(dòng)、培訓(xùn)、考核及績(jī)效評(píng)估等。

3.倉(cāng)庫(kù)的安全工作及現(xiàn)場(chǎng)“6s”管理工作。

4.負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)期間統(tǒng)籌及盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)確認(rèn)工作。

6.20xx-02對(duì)公司新廠倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)行合理的布局規(guī)劃及人員編制等。

離職原因:尋求更好的發(fā)展。

***公司名稱(chēng)(20xx-03~20xx-12)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:倉(cāng)管員崗位類(lèi)別:倉(cāng)庫(kù)管理員。

工作描述:工作其間主要負(fù)責(zé)布倉(cāng)的整體工作:

1.布料的收發(fā)及庫(kù)存管理.

2.賬務(wù)的處理及周月報(bào)表制作.

3.每月盤(pán)點(diǎn)工作的實(shí)際操作.

4.布倉(cāng)的安全及"5s'管理等.

專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作辦公軟件,利用數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;電腦系統(tǒng)作業(yè)"erp'(如用友u8、服裝專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)軟件"麗晶'等).

1.十年多的(服裝紡織品)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn),其中八年以上主管管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2.負(fù)責(zé)部門(mén)人員的培訓(xùn)指導(dǎo),績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等.

3.執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本.

4.科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率.

5.組織實(shí)行貨品分類(lèi)管理,加強(qiáng)貨品收發(fā)的過(guò)程控制,減少在庫(kù)損失。

6.電腦操作熟練:利用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;同時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)作業(yè)管理(如用友u8、服裝專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)軟件"麗晶'等).

7.在工作中能以實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)操作為原則結(jié)合現(xiàn)代化物流管理,逐步加強(qiáng)對(duì)工作流程的系統(tǒng)與完善。

8.為公司提供合適的物流方案及合作伙伴的戰(zhàn)略規(guī)劃選擇,并對(duì)其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估和管理,能整合公司相關(guān)資源,優(yōu)化工作及業(yè)務(wù)流程等。

本人管理理念:日清日高,日事日畢。

普通話(huà):流利。

粵語(yǔ):一般。

英語(yǔ)水平:英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)。

口語(yǔ)一般。

英語(yǔ):一般。

發(fā)展方向:倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)營(yíng)管理,高級(jí)物流師,項(xiàng)目經(jīng)理....

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四

年齡:35。

戶(hù)口所在:佛山。

國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

身高:155cm。

體重:

人才類(lèi)型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政專(zhuān)員/助理,人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管。

工作年限:15。

職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。

求職類(lèi)型:均可。

可到職日期:一個(gè)月

月薪要求:3500~5499元。

希望工作地區(qū):廣東省,佛山,

xx公司起止年月:20xx-12~至今。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):其他行業(yè)。

擔(dān)任職位:人資主管。

離職原因:轉(zhuǎn)換環(huán)境。

xx公司起止年月:20xx-07~20xx-12。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資。

所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。

擔(dān)任職位:人事專(zhuān)員、行政助理。

離職原因:轉(zhuǎn)換環(huán)境。

xx公司起止年月:-03~20xx-06。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設(shè)備。

擔(dān)任職位:出納。

工作描述:

離職原因:公司轉(zhuǎn)讓。

畢業(yè)院校:佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專(zhuān)獲得學(xué)位:。

畢業(yè)日期:20xx-07

專(zhuān)業(yè)一:會(huì)計(jì)學(xué)。

專(zhuān)業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般。

粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

1、熟悉人力資源的各大模塊。精通完善人資內(nèi)部的管理工作,免避勞資糾紛;以及勞資糾紛的處理等。

本人工作認(rèn)真、勤奮,責(zé)任心強(qiáng);語(yǔ)言表達(dá)能力佳,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五

姓名:性別:

婚姻狀況:民族:

戶(hù)籍:年齡:

現(xiàn)所在地:身高:

聯(lián)系電話(huà):

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:公關(guān)主管。

工作年限:職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。

求職類(lèi)型:全職可到職日期:隨時(shí)

工作經(jīng)歷。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是:1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計(jì)劃的制定和實(shí)施;2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計(jì)劃制定;3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告;4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計(jì)劃的制定;5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù);2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計(jì)劃并執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計(jì)劃;4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目(活動(dòng))的計(jì)劃、組織和實(shí)施;5.負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)提升公司對(duì)外的整體形象、知名度;2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo);3.負(fù)責(zé)與客戶(hù)和媒體的維護(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù);4.負(fù)責(zé)開(kāi)拓媒體和其他公關(guān)資源;5.負(fù)責(zé)活動(dòng)的線上互動(dòng)與傳播。

教育背景。

畢業(yè)院校:xx傳媒大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

畢業(yè)日期:20xx-07

專(zhuān)業(yè):廣告學(xué)。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)水平:優(yōu)秀。

國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六

性別:女。

年齡:25歲。

身高:150cm。

婚姻狀況:未婚。

戶(hù)籍所在:貴州。

最高學(xué)歷:大專(zhuān)。

工作經(jīng)驗(yàn):1-3年。

聯(lián)系地址:貴陽(yáng)。

求職意向。

最近工作過(guò)的職位:

期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:面議。

期望從事的崗位:會(huì)計(jì)主管,會(huì)計(jì),出納。

期望從事的行業(yè):無(wú)限制。

技能特長(zhǎng)。

技能特長(zhǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

教育經(jīng)歷。

銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專(zhuān))。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱(chēng):銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。

獲得學(xué)歷:大專(zhuān)。

工作經(jīng)歷。

松桃電信公司-手機(jī)銷(xiāo)售及文員。

起止日期:20xx年5月至20xx年5月

企業(yè)名稱(chēng):松桃電信公司。

從事職位:手機(jī)銷(xiāo)售及文員。

聯(lián)系方式。

13525538xxx。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七

性別:女。

出生年月:1991年8月26日。

畢業(yè)院校:泉州理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

應(yīng)聘職位:服裝主管。

所學(xué)專(zhuān)業(yè):室內(nèi)設(shè)計(jì)。

聯(lián)系電話(huà):

e-mail:

通信地址:福建省泉州市。

主修課程:

英語(yǔ)水平:能熟練的。進(jìn)行聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)。并通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)四級(jí)考試。尤其擅長(zhǎng)撰寫(xiě)和回復(fù)英文商業(yè)信函,熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時(shí)予以翻譯。

計(jì)算機(jī)水平:國(guó)家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí),熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動(dòng)化,熟練操作windows98/2k。能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

大一上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金。

大一下學(xué)期三等獎(jiǎng)學(xué)金。

大二上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金。

20xx年6月——20xx年3月歐伊裝飾士店面做服務(wù)員工作。

我性格比較開(kāi)朗,看中友情,喜歡結(jié)交朋友。愛(ài)好音樂(lè)和運(yùn)動(dòng)。

另:善于與人溝通,吸取別人的長(zhǎng)處,能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真,負(fù)責(zé)。能夠很好完成公司制定的計(jì)劃和任務(wù)。工作中善于思考,找到解決問(wèn)題的合理方式。

有良好的組織能力和團(tuán)隊(duì)精神。有良好的溝通能力,能靈活運(yùn)用所學(xué)的軟件、善于創(chuàng)新、執(zhí)著、想象力豐富、見(jiàn)識(shí)還算可以。有一定的審美意識(shí)。我十分珍惜大學(xué)三年的學(xué)習(xí),系統(tǒng)掌握了室內(nèi)裝修以及平面設(shè)計(jì)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),通過(guò)實(shí)踐將理論和應(yīng)用聯(lián)系起來(lái),能夠完成設(shè)計(jì)、效果圖制作、施工圖制作以及工程預(yù)算。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八

戶(hù)籍地:廣州身高體重:165cm65kg。

婚姻狀況:已婚年齡:29歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類(lèi)型:普通求職。

工作年限:5職稱(chēng):初級(jí)。

求職類(lèi)型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州佛山花都。

工作經(jīng)歷:公司名稱(chēng):起止年月:20xx-11~**有限公司。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):工程管理中心質(zhì)安主管。

工作描述:

1、各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量檢查、安全檢查,并跟蹤整改;。

3、編制月度項(xiàng)目工程監(jiān)察評(píng)估月報(bào);。

4、督促項(xiàng)目落實(shí)三級(jí)安全教育培訓(xùn),巡視檢查項(xiàng)目的安全交底資料;。

5、監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行“三檢”制度及中間隱蔽驗(yàn)收制度的落實(shí)情況;。

6、編制質(zhì)量、安全、文明施工管理辦法等,相關(guān)制度流程;。

7、推動(dòng)質(zhì)量安全制度在項(xiàng)目上的執(zhí)行;。

8、監(jiān)督項(xiàng)目對(duì)進(jìn)場(chǎng)原材料、半成品的抽樣送檢;。

9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作的執(zhí)行。

離職原因:

公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):土建質(zhì)檢主管。

工作描述:

1、組織制定質(zhì)量管理大綱、程序和質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)策劃;。

2、編寫(xiě)部門(mén)質(zhì)檢工程師的工作職責(zé)要求和范圍;。

3、制定項(xiàng)目部的質(zhì)保監(jiān)查及質(zhì)保監(jiān)督計(jì)劃;。

4、審核施工組織設(shè)計(jì)和施工方案中質(zhì)量控制部分的內(nèi)容;。

5、審核作業(yè)指導(dǎo)書(shū)或施工方案的可行性;。

6、組織和確定創(chuàng)優(yōu)策劃和質(zhì)量工藝評(píng)比工作;。

7、復(fù)核現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量計(jì)劃,確定質(zhì)量控制點(diǎn),監(jiān)督質(zhì)檢員、質(zhì)檢工程師落實(shí)執(zhí)行;。

8、實(shí)施項(xiàng)目部?jī)?nèi)部質(zhì)量監(jiān)查活動(dòng),組織各部門(mén)接受總公司、外單位的質(zhì)量審核;。

10、組織成立施工工藝qc小組,擔(dān)任主要指導(dǎo)成員;。

12、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)攪拌站試驗(yàn)室和測(cè)量的檢驗(yàn)工作;。

13、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事件的調(diào)查處理,對(duì)質(zhì)量保證體系進(jìn)行持續(xù)地改進(jìn),并提出報(bào)告;。

14、全面負(fù)責(zé)和督促單位工程竣工資料的審查和移交;。

16、參與施工前的圖紙會(huì)審,對(duì)實(shí)施工程提供必要的技術(shù)支持。

離職原因:工作地點(diǎn)流動(dòng)性太大。

公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):土建質(zhì)檢工程師。

工作描述:1、參與質(zhì)量管理體系文件和管理制度的編寫(xiě);2、負(fù)責(zé)單位工程質(zhì)量驗(yàn)評(píng)劃分的編寫(xiě)和升級(jí);3、參與建筑工程創(chuàng)優(yōu)策劃的組織和培訓(xùn);4、參與三級(jí)驗(yàn)收和施工驗(yàn)收資料的簽署;5、日常對(duì)施工工藝和成品保護(hù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查,及時(shí)發(fā)出不符合項(xiàng);6、參與施工工藝的檢查和評(píng)比工作;7、參與施工方案中質(zhì)量部分的審核;8、參與各種質(zhì)量問(wèn)題的處理報(bào)告編寫(xiě)和技術(shù)指導(dǎo);9、工程施工過(guò)程中優(yōu)化、變更的提出、跟蹤;10、及時(shí)統(tǒng)計(jì)不符合項(xiàng)和一次驗(yàn)收合格率上報(bào)qa工程師;11、參加施工工藝qc小組主要成員,指導(dǎo)施工班組實(shí)施;12、材料進(jìn)場(chǎng)的驗(yàn)收和見(jiàn)證取樣,填署材料放行單;13、負(fù)責(zé)施工技術(shù)資料的收集、整理、審核;14、參加單位工程的驗(yàn)收和消缺、尾工的督促整改;15、日常與監(jiān)理業(yè)主等外單位的溝通協(xié)調(diào);16、接受總公司、外單位的質(zhì)量審核。

離職原因:

公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)員兼測(cè)量員。

工作描述:

1、配合施工工程師參與單位工程施工方案和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的初始編寫(xiě);。

2、配合施工工程師參與施工前的圖紙會(huì)審和技術(shù)交底;。

3、施工驗(yàn)收資料和施工記錄的編寫(xiě)和報(bào)驗(yàn);。

4、與施工員做好施工布置圖、工期優(yōu)化的策劃和實(shí)施工作;。

5、配合測(cè)量工程師根據(jù)廠區(qū)平面布置圖設(shè)立滿(mǎn)足施工需要的二級(jí)導(dǎo)線控制網(wǎng);。

6、配合測(cè)量工程師定期復(fù)查導(dǎo)線控制點(diǎn);。

7、配合測(cè)量工程師對(duì)建筑物開(kāi)工前的軸線放樣定位及高程引點(diǎn);。

8、配合測(cè)量工程根據(jù)設(shè)計(jì)定期對(duì)建筑物做好沉降的觀測(cè)和統(tǒng)計(jì)。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:河北工程大學(xué)。

所學(xué)專(zhuān)業(yè):工程管理第二專(zhuān)業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

20xx-0420xx-05廣東水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院土建測(cè)量中級(jí)技工證。

20xx-0120xx-05廣東省建筑協(xié)會(huì)建筑質(zhì)量員、安全員培訓(xùn)證。

20xx-0720xx-08廣東省人事廳施工管理助理工程師。

20xx-0920xx-01自習(xí)建筑工程二級(jí)建造師。

20xx-0120xx-02中國(guó)廣東核電核電學(xué)院核電知識(shí)培訓(xùn)的結(jié)業(yè)證。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平:一般粵語(yǔ)水平:一般。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

本人掌握iso標(biāo)準(zhǔn)和tqm等質(zhì)量和有關(guān)工程技術(shù)管理知識(shí),熟悉國(guó)家及電力、房地產(chǎn)行業(yè)的有關(guān)檢驗(yàn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,熟悉發(fā)電廠、房地產(chǎn)土建專(zhuān)業(yè)的施工工藝流程、注意事項(xiàng)和要點(diǎn),熟練掌握質(zhì)量控制專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉專(zhuān)業(yè)所需驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn),并能正確指導(dǎo)和運(yùn)用于施工過(guò)程中的質(zhì)量控制和質(zhì)量評(píng)價(jià),具備較強(qiáng)的公關(guān),溝通和獨(dú)立處理業(yè)務(wù)能力,熟悉整套質(zhì)量評(píng)定和運(yùn)作,精通質(zhì)量業(yè)務(wù)管理,能夠正確處理質(zhì)量問(wèn)題,具有較強(qiáng)的分析能力、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心和質(zhì)量意識(shí),善于分析、總結(jié)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人性格樂(lè)觀、自信熱情、做事穩(wěn)重、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,富有時(shí)間觀念,富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠(chéng)度,有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通交際,具有良好的人際關(guān)系。堅(jiān)信“工作的人生最美麗”。

每個(gè)人的目標(biāo)都不同,而我永遠(yuǎn)都是提醒自己,不努力就會(huì)被淘汰,跟不上社會(huì)發(fā)展的潮流;當(dāng)今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,我深深感到自己的不足和差距,但我有不斷學(xué)習(xí)的精神,相信自己一定能做好,我不是最好的,但我相信我將會(huì)做得更好!因此,不斷的學(xué)習(xí),虛心的學(xué)習(xí),才能在社會(huì)上立足,被社會(huì)所吸收、容納!!!

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九

要盡量提供個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jī)和能力的證明資料,并作為附件附在個(gè)人簡(jiǎn)歷的后面。以下是整理的主管個(gè)人簡(jiǎn)歷,歡迎閱讀!【篇一】主管個(gè)人簡(jiǎn)歷馮xx三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲居住地:北京電話(huà):139********(手機(jī))e-mail:

最近工作[1年4個(gè)月]公司:xx貿(mào)易有限公司行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口職位:市場(chǎng)拓展主管學(xué)歷學(xué)歷:本科專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理學(xué)校:中國(guó)人民大學(xué)自我評(píng)價(jià)本人有多年?duì)I銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際知名廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)。具備一線的客戶(hù)服務(wù)及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)以及良好的危機(jī)處理能力。有豐富的品牌推廣、活動(dòng)策劃活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。責(zé)任心強(qiáng),為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重、樂(lè)觀開(kāi)朗、積極進(jìn)取。工作耐心細(xì)致、思維敏捷、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自信有主見(jiàn),待人熱誠(chéng)大方。

期望月薪:面議/月目標(biāo)職能:企劃經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)2012/10—2014/2:xx貿(mào)易有限公司[1年4個(gè)月]所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口海外項(xiàng)目部市場(chǎng)拓展主管1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理,完成項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告。

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,與關(guān)鍵客戶(hù)建立商業(yè)關(guān)系。

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品定位與目標(biāo)市場(chǎng)選擇提供策略參謀。

4、負(fù)責(zé)評(píng)估供貨商,與之談判,確定合理供獲商并管理客戶(hù)關(guān)系。

2011/9—2012/9:xx通信有限公司[1年]所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備市場(chǎng)部高級(jí)市場(chǎng)專(zhuān)員1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)研究,以支持商業(yè)計(jì)劃及產(chǎn)品戰(zhàn)略。

2、負(fù)責(zé)制定符合集團(tuán)產(chǎn)品戰(zhàn)略的新產(chǎn)品上市營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有的產(chǎn)品的各種營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及活動(dòng),以支持健康的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略針對(duì)不同的產(chǎn)品線建立分銷(xiāo)渠道。

5、負(fù)責(zé)管理和激勵(lì)分銷(xiāo)渠道,建立一個(gè)可持續(xù)的和戰(zhàn)略性的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。

2010/8—2011/8:xx軟件有限公司[1年]所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件市場(chǎng)部市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展專(zhuān)員1、負(fù)責(zé)前期市場(chǎng)調(diào)研和媒體公關(guān)事務(wù)。

2、負(fù)責(zé)收集it產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)行業(yè)信息和主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。

3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,并根據(jù)分析結(jié)果提出市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略和具體建議。

4、負(fù)責(zé)制訂企業(yè)媒體公關(guān)及廣告投放策略,落實(shí)執(zhí)行具體媒體計(jì)劃。

5、負(fù)責(zé)對(duì)媒介公關(guān)及廣告投放效果進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估。

教育經(jīng)歷2006/9--2010/7中國(guó)人民大學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理本科證書(shū)2008/12大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)2007/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)語(yǔ)言能力英語(yǔ)(熟練)聽(tīng)說(shuō)(熟練),讀寫(xiě)(熟練)【篇二】主管個(gè)人簡(jiǎn)歷姓名:

聯(lián)系地址:

郵編:

教育背景另:其他培訓(xùn)情況xx年于北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院自修英語(yǔ);自修市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與管理本科課程;有駕照。

工作經(jīng)歷xx年x月——-至今xx公司1、企劃部高級(jí)主管產(chǎn)品廣告計(jì)劃制定及費(fèi)用控制/策劃促銷(xiāo)活動(dòng)并安排實(shí)施/競(jìng)品廣告的日常監(jiān)測(cè)、分析,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品的企劃方案/市場(chǎng)走訪調(diào)查。提出、制定、完成零售終端的改進(jìn)方案/對(duì)全年市場(chǎng)投放與銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,制定下一年度廣告提案。

成績(jī):有效合理的市場(chǎng)策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷(xiāo)售額穩(wěn)步提升、達(dá)以公司預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo)。

xx年x月——-xx年x月某國(guó)際知名企業(yè)。

2、市場(chǎng)主任統(tǒng)一促銷(xiāo)策略的制定、活動(dòng)的`實(shí)施及評(píng)估。

總結(jié)。

/制定廣告方案,與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放/走訪零售市場(chǎng),跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),監(jiān)測(cè)競(jìng)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)/對(duì)市場(chǎng)情報(bào)進(jìn)行收集分析/協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實(shí)施大型公關(guān)活動(dòng)。

成績(jī):公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播,深入人心。產(chǎn)品銷(xiāo)售及市場(chǎng)占有率穩(wěn)步提高,成為同業(yè)知名品牌。

3、企劃部助理經(jīng)理制定并實(shí)施產(chǎn)品的銷(xiāo)售計(jì)劃、促銷(xiāo)推廣計(jì)劃/促銷(xiāo)經(jīng)費(fèi)的管理/負(fù)責(zé)產(chǎn)品在東北地區(qū)的銷(xiāo)售/協(xié)調(diào)技術(shù)中心與經(jīng)銷(xiāo)商之間的售后服務(wù)關(guān)系。

個(gè)人簡(jiǎn)介多年來(lái)供職于大中型企業(yè)的市場(chǎng)、策劃部門(mén),使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行整體市場(chǎng)策劃與實(shí)施都有深入地研究,并自修了市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。

業(yè)余愛(ài)好愛(ài)好廣泛。喜愛(ài)球類(lèi)運(yùn)動(dòng)及爬山,大學(xué)曾任校足球隊(duì)隊(duì)員。另外還喜歡唱歌、音樂(lè)等。

本人性格溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

應(yīng)聘職位:

工作年限:10職稱(chēng):初級(jí)求職類(lèi)型:全職可到職日期:隨時(shí)月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州工作經(jīng)歷**公司起止年月:2000-12~2011-01公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流擔(dān)任職位:主管工作描述:跟進(jìn)處理日常中的各種事務(wù),解答、處理顧客的各種訴求,管理、建設(shè)員工團(tuán)隊(duì)。

離職原因:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)語(yǔ)言能力外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:優(yōu)秀其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)具備一定的文字處理能力,能熟練使用ofice、演示文稿等應(yīng)用軟件,表達(dá)能力較好,善于與他人溝通,工作的積極性較好,工作認(rèn)真仔細(xì),能吃苦耐勞,并勇于接受挑戰(zhàn),對(duì)交通法律法規(guī)較為熟悉。

自我評(píng)價(jià)。

本人從2000年工作至2011年5月,曾從事過(guò)高速公路收費(fèi)員、監(jiān)控員、主管職務(wù),對(duì)服務(wù)性行業(yè)的性質(zhì)、要求,以及溝通能力均有一定的經(jīng)驗(yàn)積累。

總務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十

姓 名:

性 別: 男

民 族: 漢

現(xiàn)所在地:

意向地區(qū):

尋求職位: 設(shè)備主管、 項(xiàng)目主管、 工程主管

待遇要求: 可面議

最快到崗: 即刻到崗

教育經(jīng)歷:

xx年 xx理工大學(xué) 機(jī)電一體 大專(zhuān)

xx年 xx二中 理科 高中

工作經(jīng)驗(yàn):

一、**公司

行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 設(shè)備主管

工作描述: 1、設(shè)備管理,推行tpm體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度,完善內(nèi)部管理,滿(mǎn)足iso內(nèi)審和外審的要求。

2、細(xì)化設(shè)備操作和設(shè)計(jì)與維修人員職責(zé)分工,做好各設(shè)備滿(mǎn)足于生產(chǎn)的保障工作,對(duì)維修和設(shè)計(jì)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo),負(fù)責(zé)設(shè)備維修點(diǎn)問(wèn)題解決。

3、對(duì)落后的不能滿(mǎn)足生產(chǎn) 或達(dá)不到工藝要求的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn),對(duì)改進(jìn)的機(jī)臺(tái) 或配件進(jìn)行設(shè)計(jì)。

4、收集,審核,分析設(shè)備的各種記錄報(bào)表,原始數(shù)據(jù)信息,及時(shí)解決各種隱患預(yù)防故障問(wèn)題的發(fā)生。

6、設(shè)備開(kāi)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化建立、器件選型審核、針對(duì)舊設(shè)備零件磨損狀況評(píng)估,重新制作或改進(jìn)原材料性能。

二、**公司

行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 設(shè)備設(shè)計(jì)工程師 工作描述: 1、參與lcd模組生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、測(cè)試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計(jì)。

2、設(shè)計(jì)自動(dòng)化機(jī)器。完成生產(chǎn)所需的動(dòng)作及達(dá)到可靠性、安全性、容易維護(hù)和使用的要求。

3、購(gòu)買(mǎi)設(shè)備所需的所有部件(包括機(jī)械、電氣)及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。

4、編制控制時(shí)序圖,便于編程;與機(jī)械、軟件工程師一起對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。

5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。

7、設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需的治具和夾具,上料/清洗/噴印生產(chǎn)線,bl組裝機(jī),點(diǎn)膠機(jī)設(shè)備。

8.熟練應(yīng)用三菱fx系列、歐姆龍系列、臺(tái)達(dá)、松下等多種plc編程工具,以及觸摸屏、變頻器、溫控、網(wǎng)絡(luò)通訊、伺服/步進(jìn) 等的綜合運(yùn)用。

三、**公司

行業(yè)類(lèi)別: 儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化

擔(dān)任職位: 機(jī)電工程師工作描述: 1、改進(jìn)現(xiàn)有生產(chǎn)線;解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,評(píng)估生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)行的狀況、 對(duì)現(xiàn)有的設(shè)備.維修.保養(yǎng).按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,提出對(duì)設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并負(fù)責(zé) 對(duì)舊機(jī)改良。

2、根據(jù)生產(chǎn)線的要求購(gòu)買(mǎi)設(shè)備,及評(píng)價(jià)供應(yīng)商,對(duì)設(shè)備改進(jìn)以及新設(shè)備的安裝,調(diào)試,驗(yàn)收等。

3、根據(jù)生產(chǎn)線的要求設(shè)計(jì)一些非標(biāo)件及傳動(dòng)裝置。設(shè)備維修的跟進(jìn),對(duì)凝難問(wèn)題進(jìn)行分析,解決。

4、協(xié)助設(shè)備維修、維護(hù)提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備等方面的建議;及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備的故障。

5、建立設(shè)備維護(hù)體系,使機(jī)械處于良好狀態(tài),保證生產(chǎn)平穩(wěn)進(jìn)行。

技能專(zhuān)長(zhǎng):

1、熟悉生產(chǎn)的設(shè)備等管理體系,可從事生產(chǎn)和設(shè)備工程管理;

3、精通工業(yè)自動(dòng)化多種設(shè)備維護(hù);維修和改良性維修;

4、擅長(zhǎng)自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備改良和技術(shù)革新;

自我評(píng)價(jià):

(1) 專(zhuān)業(yè)知識(shí)強(qiáng),專(zhuān)業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富; (2)處事風(fēng)格 邏輯清晰,把握關(guān)鍵,具有獨(dú)立見(jiàn)解;勇于承擔(dān)責(zé)任,具有獨(dú)立處理事情的能力;(3)做事風(fēng)格 努力工作,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任, 團(tuán)結(jié)精神 與同事、其它部門(mén)及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合,(4)事主動(dòng)、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問(wèn)題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守公司利益至上。 總之我雖不是最優(yōu)秀的,但我努力做到最優(yōu)秀。

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