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廉潔教育分享心得體會及感悟 廉潔教育分享心得體會及感悟范文(2篇)
  • 時間:2022-12-24 13:45:10
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學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體
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心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍?/div>
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有關廉潔教育分享心得體會及感悟一

按照2020年黨風廉政宣傳教育工作安排,今天我們舉行公司黨委理論學習中心組(擴大)專題學習及黨委書記講廉政黨課。剛才,公司領導班子帶領大家再一次學習了黨章黨規(guī)、習近平總書記的重要講話精神、中紀委四次全會精神以及集團公司有關會議、文件精神,希望通過持續(xù)學、反復學、深入學,讓黨章黨規(guī)和各項工作制度厚植于心,最終形成遵規(guī)守紀的思想自覺。下面,我就結(jié)合今天的學習內(nèi)容以及公司實際情況,給大家講一堂廉政黨課。我講三個方面的內(nèi)容。

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今年是中華人民共和國成立71周年,是集團公司站在新起點,開啟新征程的起步之年,也是公司全面深化改革,高質(zhì)量發(fā)展的關鍵之年。越是關鍵時期,全體黨員干部越是要保持政治定力,提高政治站位,展現(xiàn)出忠誠干凈擔當,筑牢思想防線,守住紀律底線,為推進公司改革發(fā)展營造海晏河清的政治生態(tài)。

——強化理論武裝,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。要充分發(fā)揮黨委理論中心組的引領示范作用和黨支部“三會一課”的常態(tài)化教育作用,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。特別要學以致用,習近平新時代中國特色社會主義思想是引領新時代中國特色社會主義的綱領、旗幟和靈魂,更是指導我們付諸實踐的法寶,其中關于貫徹新發(fā)展理念和生態(tài)文明建設的論述,就為我們不斷深化體制機制改革,堅定不移走清潔能源發(fā)展道路提供了強有力的理論支撐,也更加堅定了我們在正確的道路上不斷走下去的信心和決心。

——以黨的政治建設為統(tǒng)領,堅決做到“兩個維護”。認真貫徹習近平總書記關于加強黨的政治建設方面重要指示精神,把“兩個維護”作為黨的政治建設首要任務,堅決維護習近平總書記核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導。嚴守黨的政治紀律政治規(guī)矩,嚴肅黨內(nèi)政治生活,堅持“五個必須”,嚴防“七個有之”。堅持在企業(yè)各項工作中貫徹落實中央和集團公司決策部署,旗幟鮮明講政治,以集團公司建設xxx企業(yè)為總目標,以xxx為總要求,把講政治外化于具體的行動。當前公司正處于深化改革的關鍵時期,廣大黨員干部要不斷加強政治能力和業(yè)務能力建設,努力成為推進改革發(fā)展的堅定擁護者和踐行者。

——鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果,持之以恒狠抓“四風”。要堅持不懈貫徹落實中央八項規(guī)定精神和集團公司黨組xxxx,建立常態(tài)化監(jiān)督管控機制,加強日常監(jiān)督,盯住“關鍵少數(shù)”,聚焦突出問題,嚴格執(zhí)行領導人員履職待遇和業(yè)務支出管理辦法,重點解決公務接待上酒、辦公用房超標、履職待遇報銷不規(guī)范等問題。嚴格落實中央《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》要求,精簡文件和會議,改進學風和文風,優(yōu)化檢查和考核,讓基層把精力集中到抓落實上來。認真落實讓干部“經(jīng)風雨、見世面、長才干、壯筋骨”要求,在公司全面提速高質(zhì)量發(fā)展的重點、難點任務中磨礪干部,著力培養(yǎng)黨員干部的斗爭意識、斗爭精神和斗爭魄力。

—— 保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,構(gòu)建不敢腐不能腐不想腐長效機制。結(jié)合公司資產(chǎn)規(guī)模較大,基建投資多的實際,加強對工程建設、物資采購、資金運作等重點領域關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,依托“三重一大”、財務、采購、法律等管理信息系統(tǒng)建設,管住關鍵流程,把腐敗問題易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)納入核心流程,實現(xiàn)在線過程監(jiān)管,防范腐敗風險。全面落實黨建和黨風廉政建設責任制,打通“中梗阻”,推動全面從嚴治黨向基層黨組織延伸,有效發(fā)揮紀委監(jiān)督、巡察監(jiān)督和職能監(jiān)督合力,堅決懲治群眾身邊的“微腐敗”。精準運用“四種形態(tài)”,把“第一種形態(tài)”用足用好,強化日常監(jiān)督,推進關口前移,防患于未然。開展經(jīng)常性紀律教育,把黨章黨規(guī)黨紀作為理論學習w ww.8 505 和培訓必修課,持續(xù)組織好《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習貫徹,用身邊人、身邊事開展警示教育。

——持續(xù)強化利劍作用,高質(zhì)量推進巡察全覆蓋。深化政治巡察,嚴格執(zhí)行公司黨委部署,把巡察與凈化政治生態(tài)相結(jié)合,與整治職工群眾反映強烈的問題相結(jié)合,與解決日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的突出問題相結(jié)合,加強對貫徹中央決策部署、集團公司和公司工作要求、選人用人、落實中央八項規(guī)定精神等情況專項巡察力度,實現(xiàn)監(jiān)督檢查全覆蓋。抓好集團專項巡視、內(nèi)部巡察和經(jīng)濟責任審計等問題整改,切實做好“后半篇文章”。完善整改措施,層層壓實責任,強化紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門整改日常監(jiān)督責任,對整改不落實、敷衍整改、虛假整改的,追究主體責任和監(jiān)督責任。去年,公司黨委對三家基層企業(yè)開展了巡察工作,從巡察情況來看,還是在落實管黨治黨責任、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、選人用人等方面存在不同程度的問題,各家單位的巡察整改情況已上報,下一步公司紀委辦還將對巡察整改情況回頭看,并擴大巡察范圍,希望各單位高度重視。

——持續(xù)落實主體責任,把全面從嚴治黨引向深入。各級黨委要把抓好黨建作為最大政績,堅持全面從嚴治黨與中心工作一起謀劃、一起部署。黨委書記要切實履行好第一責任,做到重要工作親自部署、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大問題親自研究解決。領導班子成員要堅持“一崗雙責”,形成齊抓共管的全面從嚴治黨格局。堅持有責必問、問責必嚴。問責既要對事也要對人,要問到具體人頭上。各級黨組織要把黨的領導體現(xiàn)到日常管理監(jiān)督中,切實把全面從嚴治黨政治責任承擔起來。要抓早抓小,強化日常管理監(jiān)督,使全面從嚴治黨成為常態(tài)。要管住源頭,嚴格執(zhí)行好干部標準,嚴肅干部工作紀律,樹立正確選人用人導向,匡正選人用人風氣,以良好的用人生態(tài)涵養(yǎng)風清氣正、乾坤朗朗的政治生態(tài)。

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近年來,公司各級黨組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會會議精神,全面落實十九屆中央紀委歷次全會和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議部署要求,堅定扛起管黨治黨主體責任,全面從嚴治黨取得了新成效,規(guī)范廉潔、政清人和的良好風氣正在逐步形成。

今天既然是廉政黨課,就要讓大家受教育、煉黨性,所以今天我們不遮掩問題、不回避矛盾,以問題為導向,就事說事,突出反面警示作用,避免類似問題一犯再犯。前段時間,集團公司巡視組對巡視公司進行意見反饋,共提出了x個方面共x項問題。這x項問題充分暴露了公司及所屬單位落實“兩個責任”不到位,執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和糾正“四風”不到位,履行規(guī)定的責任和義務缺乏擔當精神。公司黨委對照存在的問題進行了深刻反思,分析了問題產(chǎn)生的根源,制定了專項整改方案,并在一個月內(nèi)上報集團公司巡視工作辦公室。我作為公司黨委主要負責人和黨風廉政建設第一責任人,在這里鄭重表態(tài),將對照整改方案親自抓、帶頭抓,一抓到底,請同志們監(jiān)督,也希望各級黨員干部以高度的政治責任感和強烈的擔當意識,扎扎實實做好巡視的“后半篇文章”。

一是提高站位,正確認識巡視巡察工作的意義。巡視巡察是黨章規(guī)定的重要組織制度。有些黨員干部對巡視巡察工作認識不到位,巡視巡察實質(zhì)是監(jiān)督,我們要正確對待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督、真誠歡迎監(jiān)督,習慣在受監(jiān)督環(huán)境中開展工作的良好氛圍。我們要深刻認識巡視巡察最終目的是促進我們各級黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,促進我們更好落實黨中央和集團公司決策部署,扎實推進改革發(fā)展各項工作,所以巡視巡察就是要促進我們企業(yè)更好的全面高質(zhì)量發(fā)展。

二是高度重視,直面自身存在的突出問題。此次巡視反饋提到食堂吃喝、公務用車油耗高、交通補貼報銷不規(guī)范等問題,充分暴露出我們執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和集團公司xxx還不夠嚴格,對有些方面理解還存在偏差。巡視反饋提到辦公用房閑置浪費和個別單位消費酒水量大等問題,充分暴露出我們各級紀委在日常工作中布置強調(diào)得多、監(jiān)督檢查得少,執(zhí)紀監(jiān)督?jīng)]有深入到基層,沒有全覆蓋,還存在不少“盲區(qū)”。巡視反饋提到對吸取xxx案例教訓、學習貫徹《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》“雷聲小、雨點更小”,充分暴露出我們政治理論學習還不夠扎實,學做結(jié)合不緊密,學習效果不明顯。上述提到的只是幾個典型問題,相信各基層企業(yè)也有不同形式的存在,希望大家嚴格對照自查自糾,即知即改,舉一反三。

三是追根溯源,深刻查找問題產(chǎn)生的原因。公司黨委高度重視此次巡視整改工作,成立巡視整改工作領導小組,召開了巡視整改專項民主生活會,對存在的問題進行了深思,存在問題主要原因在如下幾方面:首先還是理論學習不到位,理論指導實踐的能力還不夠強,平時大家都學習貫徹了習近平新時代中國特色社會主義思想,學習了黨章黨規(guī)和集團公司有關規(guī)定,但是沒有吃透核心要義,對一些規(guī)章制度理解上存在偏差,導致思想慢慢放松。其次是履行全面從嚴治黨主體責任存在不足,執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面有偏差,思想上離自覺、自律的要求還有差距。再次就是監(jiān)督執(zhí)紀沒有做到全覆蓋和零容忍,還是失之于寬、失之于軟。對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”百味書屋收集整理,中紅臉出汗、經(jīng)常性警示提醒不夠重視,沒有抓早抓小;碰到難啃的“骨頭”,存在好人思想,缺乏釘釘子精神。最后是黨風廉政建設宣傳教育還不夠到位,一些“小問題”沒有引起同志們足夠重視和警覺,許多同志還用老舊的思維方式處理現(xiàn)在的新問題,沒有準確把握新形勢下從嚴治黨要求。

四是深化整改,建立健全作風建設長效機制。抓好專項巡視反饋意見整改落實,是當前公司一項重大政治任務,是一場必須打贏的硬仗。上周,公司黨委印發(fā)了《落實集團公司中央八項規(guī)定精神專項巡視整改工作方案》,希望各單位、各部門嚴格按照公司整改方案工作要求,從講政治的高度審視問題,強化政治擔當,增強整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺。各單位黨組織主要負責人要擔負起第一責任人責任,層層傳導壓力,按照“三單四定”要求,建立問題清單、責任清單和任務清單,制定整改目標和措施、明確整改責任和時限,及時徹底地做好整改工作,確保如期高質(zhì)量完成各項整改任務。

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同志們,時間不等人,二季度即將過半。今年一季度,通過全體干部職工共同努力,各項工作開局良好,盈利指標雙雙飄紅,實現(xiàn)了首季“開門紅”,1-4月份實現(xiàn)利潤xxx億元,超過了四個月的時間進度,這是廣大干部職工辛勤努力的結(jié)果。但是我們不能自滿,后面還將會面臨許多重大挑戰(zhàn)和困難,我們必須要有清醒的認識。接下來,我們要緊緊圍繞“xxxx”總目標和“xxxx”總要求,全面貫徹落實集團公司黨組及董事長對公司的指示要求,全面貫徹落實高質(zhì)量發(fā)展要求,搶抓機遇,推進區(qū)域xxx做強做大;堅定不移,推動公司系統(tǒng)改革發(fā)展。

一是堅決貫徹推進xxx發(fā)展戰(zhàn)略。4月,公司分別成立了xxx前期工作小組和xxxx事業(yè)部, 5月6日,xxxx公司完成掛牌和領導班子到位,希望xxxx公司領導班子成員要精誠團結(jié),分工協(xié)作,以強烈的政治責任感和使命感,堅定xxxx發(fā)展道路,齊頭并進推進xxxx開發(fā)建設;近期要加快推進xxxx項目建設、xxx項目的開工、新項目核準等工作,全力以赴做好xxx的規(guī)劃布局。

二是堅定不移落實改革決策部署。xxxxx。下一步,我們將結(jié)合體制機制創(chuàng)新,進一步深化改革。目前,公司正處于深化改革的關鍵時期,任務艱巨,責任重大,全體干部職工要統(tǒng)一思想、堅定信心、共同發(fā)力,堅決貫徹集團公司改革發(fā)展各項決策部署,以更大的決心與力度將綜合改革向縱深推進,以改革促發(fā)展,抓執(zhí)行增效益,全力書寫集團公司高質(zhì)量發(fā)展的xxx篇章。同時要正確處理好改革與穩(wěn)定的關系,積極主動了解職工思想動態(tài),大力弘揚主旋律,傳遞正能量,確保職工隊伍穩(wěn)定。公司黨委對改革職工隊伍穩(wěn)定做了重要部署,廣大干部職工只要想干事、能干事、會干事,公司黨委一定在公司系統(tǒng)范圍內(nèi)給大家一個合理的安排。

三是全面壓實安全生產(chǎn)責任。要堅持“制度管總,作風兜底”,全面落實各級安全生產(chǎn)主體責任。xxxx。從作風建設入手落實安全責任,增強制度剛性。

四是緊盯目標狠抓經(jīng)營管理。各單位要進一步增強經(jīng)營工作的緊迫感,認真分析、采取措施,細化分解二季度任務目標,抓好重點任務的突破。要加快處理遺留問題,切實做好虧損企業(yè)治理工作,公司已成立虧損企業(yè)治理工作領導小組,將按照根據(jù)集團公司擬定的虧損企業(yè)分類名單,涉及公司共10家法人單位,分三年現(xiàn)實轉(zhuǎn)讓和扭虧為盈。

五是持續(xù)開展脫貧攻堅工作。要深入貫徹落實黨中央、集團公司關于脫貧攻堅工作有關要求,重點做好得xxx村鄉(xiāng)村風貌改造、易地搬遷項目,確保今年按期脫貧摘帽。xxxx已脫貧摘帽,下一步要持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果。要按照集團公司扶貧辦的要求及xxx分公司轉(zhuǎn)達有關部門的要求,協(xié)助xxx公司做好約談后的xxx扶貧整改相關工作,從明年開始xxx公司協(xié)調(diào)的具體扶貧工作由公司承擔。認真總結(jié)并廣泛宣傳扶貧成果,在xxx范圍內(nèi)積極講好xxx故事,擦亮xxx新名片。

同志們,一分部署,九分落實。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以永遠在路上的堅韌和執(zhí)著,扎實推進黨風廉政和反腐敗工作,認真做好巡視整改,切實把從嚴治黨的成效轉(zhuǎn)化為公司推進高質(zhì)量發(fā)展的實際行動,向集團公司交上一份合格的答卷,以優(yōu)異成績迎接中華人民共和國成立71周年!

謝謝大家!

有關廉潔教育分享心得體會及感悟二

廉潔教育,是指以促進廉潔從業(yè)為目的的多形式感化、教化活動,它是黨風廉政建設工作的重要組成部分,是懲治和預防腐敗體系的主要環(huán)節(jié),承擔著為黨風廉政建設工作奠定思想基礎,營造廉潔從業(yè)氛圍,塑造風清氣正發(fā)展環(huán)境的重大任務。伴隨著公司轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展的關鍵時期,干部職工的思想觀念、價值取向凸顯出多樣性和多元化,因此加強新形勢下的干部職工的廉潔教育工作,成了企業(yè)管理工作中必須面對和研究解決的新課題。

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(一)加強廉潔教育是適應新形勢的必然要求

自黨的十八大以來,黨中央正風肅紀,“打老虎、拍蒼蠅”,堅持反腐斗爭零容忍、全覆蓋、無禁區(qū),同時組織開展黨的群眾路線教育實踐活動、學習《條例》《準則》,持之以恒反“四風”,反腐敗斗爭取得了重大階段性成果,但必須清醒地認識到,黨風廉政建設和反腐敗斗爭沒有終止符,永遠在路上。在現(xiàn)實生活中有令不行、有禁不止行為時有發(fā)生,違規(guī)違紀問題依然存在,因此要想營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展環(huán)境,還需要持續(xù)發(fā)力的廉潔教育和廉潔文化培育過程。

(二)加強廉潔教育是有效預防腐敗的重要舉措

俗話說思想是行動的先導,很多黨員干部走向腐敗道路都是因為拒腐防變思想防線遭到各種誘惑的沖擊,把持不住,導致防線決堤,最終走向犯錯誤乃至犯罪的深淵。因此加強廉潔教育,日常工作中注重廉潔知識和法制教育,經(jīng)常開展反腐倡廉形勢教育,對于培養(yǎng)干部職工廉潔自律、遵紀守法意識,引導干部職工正確認識當前反腐敗斗爭形勢,自覺預防腐敗,有著積極作用。從公司實際情況來說,公司正處于快速發(fā)展期、項目建設高峰期,工程建設從招投標到竣工結(jié)算的各個環(huán)節(jié)均潛在著權(quán)錢交易等腐敗因素,廉政風險時刻存在,稍有不慎,就會出現(xiàn)腐敗問題,所以加強黨員干部,特別是大項目、資金密集單位關鍵崗位人員的廉潔教育工作不可或缺。

(三)加強廉潔教育是營造風清氣正環(huán)境的有效手段

風清氣正既是對廣大黨員干部,特別是領導干部提出的明確的政治要求和道德要求,又是我們做人行事的操守準則和價值尺度,更是需要在全社會大力提倡,精心營造的整體氛圍。它的意義不僅在于當前,更在于長遠。一個企業(yè),如果風清氣正了,各級領導干部干凈做事、以身作則、淡泊名利、公正廉明、心系企業(yè)發(fā)展和員工成長,就會影響和帶動廣大干部職工共同奮斗,就會將精神力量轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量,就會轉(zhuǎn)變?yōu)榘l(fā)展動力和現(xiàn)實成果。

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近年來,公司不斷強化黨風建設和反腐敗工作,深入開展廉潔文化建設,突出廉潔教育的基礎性作用,多措并舉,助推公司黨風廉政建設。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)突出“四個載體”,在營造氛圍上下功夫

公司充分利用文化資源優(yōu)勢,創(chuàng)新廉潔教育活動載體,推進特色廉潔文化建設,在全公司范圍內(nèi)營造“崇廉尚潔”的良好氛圍。

1.書畫贊廉。每年公司都會開展廉潔書畫作品征集活動,作品體裁寬泛,涉及到書法、繪畫、剪紙、攝影等,將近年來征集到的優(yōu)秀廉潔作品予以匯總整理,編印成《青蓮集》,集中展現(xiàn)公司廉潔文化建設碩果,以潤物無聲的方式傳遞廉潔文化理念;開展廉潔作品集中展覽活動,利用宣教月等時間節(jié)點,制作廉潔文化展板,擺放在公司大廳顯眼位置,展出漫畫、書法作品,吸引了數(shù)千名干部職工觀看,評價反響較好。

2.講壇送廉。充分運用到基層單位開展檢查間隙,送講壇進基層,先后在基層單位開展了新規(guī)新法宣貫、《準則》《條例》解讀、項目經(jīng)理廉潔從業(yè)教育活動等,覆蓋了國內(nèi)、國外在建項目,做到廉潔教育“一個都不能少”;在總部機關利用“三會一課”、集中學習時間開展“微黨課”等活動,邀請外部專家、公司黨員干部走上講壇,為大家解讀最新廉政政策、現(xiàn)場交流廉政體會,起到了答疑解惑作用;組織曲藝愛好者,創(chuàng)作倡廉小品、詩歌參加外派演出,向外界展示了公司崇廉尚潔的良好企業(yè)形象。

3.媒體傳廉。在廉潔教育宣傳工作上,注重協(xié)調(diào)短信、網(wǎng)站、微信等多種媒體渠道,共同唱響廉潔教育“好聲音”。微信平臺開設“微評論”“微視頻”“微倡議”“微畫展”等欄目,贏得干部職工紛紛點贊,短短數(shù)日瀏覽量就突破千余次,而且微信??驳玫搅思瘓F公司肯定,集團公司黨建微信平臺全文轉(zhuǎn)發(fā)了公司制作的微信,引起了廣泛關注。通過多種媒體渠道,借力傳廉,成為了公司廉潔教育的一道亮麗風景線。

4.家庭助廉。家庭作為廉潔教育的“大后方”,在干部職工“八小時”之外起到了關鍵性作用。近年來,公司通過組織干部職工創(chuàng)作倡廉家書、給配偶寄送一份倡廉信、簽訂家庭助廉承諾書、開展“曬家風亮家訓”等活動助力廉潔教育,共同筑牢了廉潔防線。

(二)強調(diào)“兩種教育”,在把握關鍵上下功夫

廉潔教育不僅在載體上要突出多樣性,在內(nèi)容上也要不斷豐富完善,只有做到載體和內(nèi)容相互配合,相互促進才能營造廉潔教育的大格局。近年來,公司在不斷豐富廉潔教育載體的基礎上,注重教育內(nèi)容的完善,通過開展正面引導教育和反面警示教育,營造了人人參與的反腐倡廉新態(tài)勢。

1.正面引導教育,傳遞向上向善正能量。在廉潔教育過程中,公司組織開展了黨的群眾路線教育實踐、“兩學一做”主題教育,把《條例》《準則》納入到黨委中心組學習內(nèi)容中,利用集中學習時間,觀看了《焦裕祿》《孔繁森》等影片,運用《紀檢簡報》宣傳各單位廉政教育工作中的好做法、好經(jīng)驗,將征集到的“好家風好家訓”進行集中點評,傳遞向上向善正能量;同時落實《四項談話制度》,加強對新提拔領導干部的任前廉潔談話,引導干部職工樹立“以廉潔為榮”“以貪腐為恥”的榮辱觀。

2.反面警示教育,營造共同參與新態(tài)勢。公司注重發(fā)揮反面典型的警示教育作用,通過組織關鍵崗位人員、領導干部參觀警示教育基地,聽取服刑人員現(xiàn)身說法、參觀警示文化展等方式,做到警鐘長鳴,針對效能監(jiān)察、信訪查辦中發(fā)現(xiàn)的典型問題,及時下發(fā)通報予以處理,起到警醒告誡作用。

(三)注重“三個結(jié)合”,在追求實效上下功夫

廉潔教育如何避免流于形式,真正發(fā)揮出潛移默化的熏陶作用是普遍性的問題。近年來,公司通過廉潔教育與年度考核相結(jié)合、與專題培訓相結(jié)合、與職工需求相結(jié)合的方式,摸索出廉潔教育發(fā)揮實效的新道路,確保了廉潔教育發(fā)揮出應有作用。

1.廉潔教育與年度考核相結(jié)合。公司按照年初與各單位簽訂黨風廉政建設主體(監(jiān)督)責任書內(nèi)容,年底由黨群系統(tǒng)組成檢查組對各基層單位、職能部門進行考核,其中廉潔教育工作開展情況是檢查的主要內(nèi)容之一,根據(jù)檢查情況公司予以獎勵兌現(xiàn),推動各單位加強廉潔教育工作的積極性。

2.廉潔教育與專題培訓相結(jié)合。紀檢監(jiān)察部工作人員,充分利用基層單位人員到公司參加商務、經(jīng)營、技術(shù)等培訓契機,加強對黨規(guī)黨紀、新規(guī)新法宣貫工作,并選派人員參加集團公司、中能建的紀檢業(yè)務培訓等方式,強化廉潔教育的針對性。

3.廉潔教育與職工需求相結(jié)合。公司充分發(fā)揮總部機關信息渠道廣、資源集中的優(yōu)勢,結(jié)合職工需求,精選了黨中央領導重要講話精神及違規(guī)違紀典型案例匯編成《學思踐悟》書籍,供廣大職工學習參考;并通過漫畫創(chuàng)作等職工喜聞樂見的形式開展反腐倡廉教育,在寓教于樂中宣傳了廉潔理念,取得了良好效果。

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近年來,公司通過持續(xù)開展廉潔教育工作,推動了公司黨風廉政建設和反腐敗工作穩(wěn)步前進,清風正氣逐漸凝聚,黨員干部精神風貌煥然一新。具體說來,表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)加強了黨員干部的黨性修養(yǎng)

通過參與廉潔教育活動,公司各級黨員干部對黨規(guī)黨紀、方針政策等內(nèi)容理解更透徹,思想境界上得到提高,黨性觀念得到了增強。

(二)加強了黨員干部遵規(guī)守紀的自覺性

無論是在觀看反腐倡廉警示教育電教片,還是組織學習的黨規(guī)黨紀,都讓參與活動每個人明白了哪些事能做、哪些事不能做,哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,無形之中將自覺按原則、按規(guī)矩辦事印入頭腦之中。

(三)增強黨員干部廉潔從業(yè)意識

公司各級領導干部通過參觀警示教育基地、撰寫心得體會文章、學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等文件,增強了廉潔從業(yè)意識。

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“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。廉潔教育沒有終止符,永遠在路上。我們也將秉持初心,繼續(xù)強化對干部職工的廉潔教育工作,為公司轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展作出應有貢獻。

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