心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

主題公安禁酒酒駕心得體會和方法一

(一）充當黑惡勢力“保護傘”方面。

沒有此類問題。

（二）貫徹執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”不到位問題。

沒有此類問題。

（三）有案不立、壓案不查、降格處理及違規(guī)取保候?qū)彽葐栴}

沒有此類問題。

（四）違規(guī)違法辦理犯罪減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行方面。

沒有此類問題。

（五）違規(guī)插手、干預經(jīng)濟糾紛問題方面。

沒有此類問題。

（六）本人、配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企方面。

沒有此類問題。

（七）違規(guī)參股借貸方面。

沒有此類問題。

（八）損害法治化營商環(huán)境建設方面。

沒有此類問題。

（九）引發(fā)設法涉訴信訪問題方面。

沒有此類問題。

（十）是否需要報告的問題方面。

工作態(tài)度不認真，經(jīng)常遲到早退，未能按時打卡。

（一）政治站位不高，理想信念不牢。

在心里對服務意識，認識不夠。以后要認真學習業(yè)務。在工作中，要認真對待每一位群眾，及群眾之所及，想群眾之所想，在業(yè)務上提升，在服務上提升，在心靈上提升。

（二）宗旨意識淡薄，黨性修養(yǎng)不夠。

以后要在心里牢記，“不忘初心，牢記使命”

（三）擔當精神不強，作風紀律不嚴。

時刻本著為人民服務的宗旨，服務為民，執(zhí)法為民。

（一）強化政治意識，提升政治素質(zhì)。

及群眾之所及，想群眾之所想，為單位作出貢獻。

（二）強化宗旨意識，提升覆職能力。

為實現(xiàn)老百姓心中的夢想，提升自己的工作能力。

（三）強化紀律意識，提升執(zhí)法素養(yǎng)。

軍事化管理要求自己，提升自己。

主題公安禁酒酒駕心得體會和方法二

2019年，全市公安機關在市委、市政府和上級公安機關統(tǒng)一領導下，牢牢把握習近平總書記“對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明”十六字總要求，圍繞啟東公安工作高質(zhì)量發(fā)展三年行動計劃階段性目標，以做好新中國成立70周年大慶安保維穩(wěn)工作為主線，緊盯政治安全、維穩(wěn)處突、打擊犯罪、基層基礎、隊伍建設等主要環(huán)節(jié)，全面履行維護國家政治安全、確保社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)的職責使命，全力為建設“強富美高”新啟東保駕護航。

一是緊扣安保主線，抓維護穩(wěn)定扎實有力。（內(nèi)容涉密略）

二是謹記職責使命，抓打防管控扎實有力。掃黑除惡深處著力，以迎接中央掃黑除惡第17督導組檢查和反饋意見整改為抓手，縱深推進掃黑除惡專項斗爭，截止2019年底，共破獲涉黑涉惡九類案件138起，抓獲涉黑涉惡嫌疑人401人，摧毀惡勢力犯罪集團6個、惡勢力團伙5個。專項整治精準發(fā)力，持續(xù)開展打擊整治“黃賭毒”“利劍行動”“颶風行動”等專項行動，截止2019年底，共破獲各類現(xiàn)行刑事案件982起，發(fā)案同比上升2.6%，快偵快破4起殺人案以及啟東史上最大的“8.19網(wǎng)絡販槍案”，命案破案率繼續(xù)保持100%。安全監(jiān)管持續(xù)加力，不斷加大對交通、危險物品等領域的監(jiān)管力度，全面加強行業(yè)場所日常監(jiān)管，依法從嚴查處各類違法違規(guī)行為，不斷提升公共安全系數(shù)，最大限度地預防和遏制重特大安全事故的發(fā)生。截止2019年底，辦理行業(yè)場所違法違規(guī)行政案件181起,限期整改和責令停業(yè)整頓60余家；查處?；穯挝话讣?4起，共收繳各類非法槍爆物品700余件。

三是緊貼中心大局，抓服務發(fā)展扎實有力。著力優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境，依法嚴厲打擊破壞金融管理秩序、非法集資、合同詐騙、侵犯知識產(chǎn)權、制售假冒偽劣產(chǎn)品等經(jīng)濟犯罪活動，積極整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，保護企業(yè)在經(jīng)濟活動中的合法權益，截止2019年底，破獲涉企案件43起。探索建立“警務合作聯(lián)絡點”，加強境內(nèi)外直線聯(lián)系，為我市“走出去”企業(yè)和人士提供服務，目前已初步建成柬埔寨和南非兩個聯(lián)絡點。著力服務生態(tài)文明建設，打好污染防治攻堅戰(zhàn)，深入推進食藥打假“利劍”行動和打擊環(huán)境犯罪“清水藍天”等專項行動，著力整治全市食品藥品和生態(tài)環(huán)境安全秩序。截止2019年底，全市共偵破食藥環(huán)類案件41起，偵破了“南通星瀚生物科技有限公司非法處置危險廢物案”“‘8.6’非法捕撈水產(chǎn)品案”等一系列有影響的案件。著力滿足人民群眾需求，持續(xù)深化“放管服”改革和“不見面審批制度”改革，大力推進“互聯(lián)網(wǎng)+公安政務服務”網(wǎng)上服務平臺功能升級，全面開通省內(nèi)、省外異地辦理身份證業(yè)務，序時推行機動車輛跨省異地檢驗措施，試點探索事故快處“警保聯(lián)動”新模式，人民群眾對公安機關窗口服務滿意度為99.75%，高于南通平均值。

四是緊實發(fā)展根基，抓改革創(chuàng)新扎實有力。執(zhí)法改革取得新成效，積極推進案件管理中心（室）建設，對執(zhí)法事項、執(zhí)法流程、執(zhí)法環(huán)節(jié)、執(zhí)法結(jié)果進行即時性、全程化監(jiān)督管理，促進全局執(zhí)法規(guī)范化水平提檔升級。目前，建成案管中心1個、基層所隊案管室27個。警務運行機制改革取得新成效，穩(wěn)妥推進公安機關運行機制改革，農(nóng)村地區(qū)除海復派出所外全部實行“所隊合一”，基層警力得到充實，機關警力得到精實，總體實力得到增強。目前我局派出所警力占全局總警力的41.11%；社區(qū)民警警力占派出所總警力的42.59%。智慧警務建設取得新成效，依托升級版技防城建設納為市政府2019年為民辦實事項目的有利契機，全面推進以治安防控“全覆蓋、無死角”為目標的“雪亮工程”建設，深入推進以車輛抓拍、人像識別、網(wǎng)絡圍欄等技術為主的感知前端建設，實時智能抓拍比對來往人員人像，預警違法犯罪人員，全時段為實戰(zhàn)提供支撐。

五是緊盯關鍵環(huán)節(jié)，抓隊伍建設扎實有力。堅持政治建警和從嚴治警不放松，著力鍛造“四個鐵一般”的公安鐵軍，在南通六縣市中率先完成了610人警員職務晉升工作，共16個集體、52人次獲全省及省、南通公安機關表彰。抓教育筑警魂，始終以政治建警為統(tǒng)領，精心組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和“踐行新使命、忠誠保大慶”實踐活動，舉辦各類學習活動600余次，開展專題討論80余次，有力推動了習近平新時代中國特色社會主義思想進入全警頭腦，確保了公安隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。抓實訓提警能，緊緊圍繞安保維穩(wěn)實戰(zhàn)需求，積極開展有針對性的預案演練，對現(xiàn)場處置突發(fā)事件、規(guī)范理性平和文明執(zhí)法等重點內(nèi)容進行實戰(zhàn)化模擬演練，特別強化維穩(wěn)處突的針對性訓練，開展大慶安保戰(zhàn)時送教39場次，全面提升警務實戰(zhàn)能力。在南通市公安局組織的公共基礎科目以及綜合情報、新聞輿論、督察業(yè)務、人事條線、宣傳條線比武中均獲考核第一好成績，4名所隊長代表南通市局在省廳現(xiàn)場執(zhí)法用槍考核取得滿分成績，我局民警參賽的南通市局代表隊獲省廳機要密碼比武團體總分第一。抓激勵暖警心，制定出臺《啟東市公安局獎勵工作辦法》，按照“一事一獎、即時獎勵”的原則，啟動戰(zhàn)時表彰機制，開通表彰獎勵直通車，先后組織了“三八節(jié)”、五四青年節(jié)、掃黑除惡專項斗爭、中高考保衛(wèi)和大慶安保等5項專項表彰，以開展“標兵集體、標兵民警”選樹為抓手，加強典型挖掘培育，刑偵大隊、近海所先進事跡被10余家國家級、省級媒體刊發(fā)，進一步濃厚了學習宣傳典型的良好氛圍，有效激發(fā)了公安隊伍的昂揚斗志。

2020年，啟東市局將按照啟東市委、市政府和上級公安機關決策部署，緊扣全面建成小康社會目標任務，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，堅持新發(fā)展理念，堅定信念、銳意爭先，全力為建設“強富美高”新啟東創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。具體圍繞五個方面開展工作：

一是聚焦風險防控，全力維護社會穩(wěn)定。結(jié)合公安工作實際深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，大力加強維護國家政治安全和社會穩(wěn)定能力建設，切實履行好新時代使命任務。突出利益訴求群體、非訪重點人員兩個重點，強化分等級管控，提前做好預警防范和應對處置工作，堅決防止發(fā)生有影響的集訪和非訪滋事事件。全面加強意識形態(tài)領域工作，深化網(wǎng)上斗爭，加強敏感師生和學生社團滾動排查，確保不發(fā)生涉政輿情。融入全市工作大局，持續(xù)推進六大領域公共安全專項整治，突出抓好道路交通安全專項整治、群租房安全領域?qū)ｍ椪魏痛笮突顒影踩O(jiān)管，確保不發(fā)生重特大安全事故。

二是聚焦中心工作，全力服務發(fā)展大局。堅持把服務發(fā)展大局作為第一要務，主動把公安工作擺到經(jīng)濟社會發(fā)展大局中謀劃和推進，全力服務黨委政府中心工作開展。增強主動服務意識，服務重點工程建設，嚴厲打擊干擾、阻撓政府重點工程建設的違法犯罪，保障各項重點工程順利進行。全面優(yōu)化營商環(huán)境，重拳打擊擾亂經(jīng)濟秩序、侵害企業(yè)利益的違法犯罪行為。加大研究和參與程度，輔助市委制定出臺啟東新時代公安工作的意見，大力推進公安工作現(xiàn)代化和公安隊伍革命化正規(guī)化專業(yè)化職業(yè)化建設，著力提升維護國家政治安全和社會穩(wěn)定的能力水平。

三是聚焦公安主業(yè)，全力推進平安建設。堅持以建設更高水平的平安啟東為目標，堅持打防結(jié)合、整體防控，全力打造更加安全的平安新高地，不斷增強廣大群眾的安全感。繼續(xù)抓好中央督導組反饋意見整改，以“無黑市縣”創(chuàng)建活動為抓手，加強經(jīng)驗總結(jié)，健全長效機制，縱深推進掃黑除惡專項斗爭。堅持既破大案、又管小案的方針，在快偵快破各類嚴重影響群眾安全感的大要惡性案件的同時，把打擊重心更多地指向群眾關心的多發(fā)性侵財犯罪，做到更快地破大案，更多地破小案，更準地辦好案，更好地控發(fā)案。以升級版技防城建設為抓手，大力推進立體化、信息化治安防控體系建設，織密巡邏防范網(wǎng)、智慧技防網(wǎng)、基礎管控網(wǎng)、群防群治網(wǎng)，增強人民群眾安全感。

四是聚焦現(xiàn)代警務，全力增強發(fā)展后勁。持續(xù)深化警務機制改革，推動警務流程再造和警務模式變革，把局機關做得更優(yōu)，把派出所做得更強，把警務室做得更實，著力提升現(xiàn)代警務建設水平。堅持實戰(zhàn)導向、需求引領，深化“數(shù)據(jù)賦能”攻堅行動，積極構(gòu)建大數(shù)據(jù)智能應用新體系，不斷提升公安工作現(xiàn)代化、智能化水平，真正為民警減負增效，讓群眾享受智慧警務建設帶來的更多“紅利”。大力實施“強基固本”工程，深化“楓橋式公安派出所”創(chuàng)建工作，升級改造派出所、警務室等基礎設施，大力推進警務網(wǎng)格與綜治網(wǎng)格雙網(wǎng)融合，著力夯實公安工作高質(zhì)量發(fā)展基礎。

五是聚焦“四鐵”標準，全力打造過硬隊伍。筑牢鐵一般的理想信念，把理想信念教育作為育警鑄魂、固本培元的戰(zhàn)略工程常抓不懈，強化忠誠教育，著力夯實高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。強化鐵一般的責任擔當，牢固樹立注重實干實績、鼓勵擔當作為的正確導向，建立健全擔當激勵、問責追責機制，真正做到讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機會有舞臺，讓那些不擔當、不作為、亂作為的干部受警醒受懲戒。錘煉鐵一般的過硬本領，以全警實戰(zhàn)大練兵為抓手，分層分級分類開展實戰(zhàn)訓練、專業(yè)訓練、崗位訓練，著力提高崗位任職和實戰(zhàn)打贏能力。樹立鐵一般的紀律作風，堅持嚴在平時、管在日常，統(tǒng)籌用好“四種形態(tài)”，注重抓早抓小，從嚴執(zhí)紀問責，努力以鐵的紀律鍛造鐵的隊伍。

主題公安禁酒酒駕心得體會和方法三

如何加強縣委政法委機關建設，充分發(fā)揮政法委機關領導、管理和協(xié)調(diào)政法、綜治、維穩(wěn)工作的職能作用，是當前縣委政法委建設工作亟待研究解決的一個基礎性關鍵性課題。本人結(jié)合正寧縣實際，談幾點看法同大家探討。

正寧縣委政法委成立于1982年，現(xiàn)實有干部職工16人。其中書記1名，由縣委擔任，副處級;專職副書記1名，兼職副書記3名，均為實職正科級;研究生學歷1人，大學本科學歷4人，大專學歷7人，中專學歷2人，高中學歷2人，平均年齡42歲。

正寧縣委政法委自成立以來，積極發(fā)揮了在政法工作方面的參謀助手作用，在縣委、縣政府的正確領導下、上級政法委的指導下，緊緊圍繞工作大局，組織開展"嚴打"整治斗爭，開展平安創(chuàng)建活動，加強政法隊伍建設，強化矛盾糾紛排查調(diào)處，集中處理涉法涉訴信訪問題，充分發(fā)揮了領導、管理政法工作的職能作用，有力地維護了社會和諧穩(wěn)定，為正寧經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境和法治環(huán)境。主要做了六個方面的工作：

(一)著力構(gòu)建維護穩(wěn)定工作格局。把維護穩(wěn)定工作緊緊抓在手上，對維穩(wěn)工作進行宏觀統(tǒng)籌安排，定期分析治安形勢，及時研究部署工作，推進平安建設。加強與政法各部門的聯(lián)系溝通，統(tǒng)一行動，密切配合，提高政法部門協(xié)同工作的能力和水平。及時發(fā)現(xiàn)和解決維護穩(wěn)定工作面臨的重大問題，及時協(xié)調(diào)解決政法部門存在的突出問題，為政法工作的有效開展提供保障。建立和推行維護穩(wěn)定領導責任制，促進社會各界支持、參與維護穩(wěn)定工作，建立健全黨委領導、各部門齊抓共管、共同參與的維護穩(wěn)定工作格局。

(二)大力提高政法隊伍整體素質(zhì)。近年來，堅持不懈地組織政法部門開展學習黨的理論、路線、方針政策。深入開展了社會主義法治理念教育、"發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民"主題教育、政法干警核心價值觀教育等一系列活動，著力提高政法干警的政治思想素質(zhì)。切實加強制度建設，嚴格規(guī)范政法干警的執(zhí)法行為，深入開展作風紀律整頓教育活動。始終堅持"三個至上"，努力做到"四個在心中"，有效地解決了政法干警有法不依、執(zhí)法不嚴、辦案不公、徇私枉法等問題，使全體干警的綜合素質(zhì)不斷提高。及時組織對政法、綜治干部的培訓教育，切實提高政法干警的業(yè)務技能和執(zhí)法水平。

(三)不斷加大執(zhí)法監(jiān)督力度。從加強執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督入手，逐步整改政法部門執(zhí)法中存在的突出問題，不斷強化規(guī)范執(zhí)法行為的制度體系和隊伍管理體系建設，制定了《中共正寧縣委政法委執(zhí)法督導工作制度》和《正寧縣政法系統(tǒng)案件評查檢查制度》，堅持每年開展二次執(zhí)法大檢查活動，促進政法部門嚴格依法辦案、公正文明執(zhí)法。針對群眾反映的熱點問題，適時組織專項治理活動，切實維護人民群眾的利益。推動政法部門健全規(guī)范化執(zhí)法的各項制度和工作機制，落實執(zhí)法公開、執(zhí)法責任和錯案追究制度，促進政法部門執(zhí)法工作的制度化、規(guī)范化。理順社會監(jiān)督機制，正確引導群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督，營造有利于公正執(zhí)法的社會環(huán)境。

(四)深入推進社會管理創(chuàng)新。根據(jù)社會治安形勢狀況，適時組織"嚴打"整治斗爭，針對重點場所、重點人員、重點行業(yè)的特點，落實嚴格管理責任制和監(jiān)管制度，確保不出大的事故。建立基層治安防范組織，創(chuàng)新群防群治模式，構(gòu)筑基層治安防控網(wǎng)絡。落實"誰主管、誰負責"的原則，強化部門、單位責任，加強社會管理，把社會成員都納入部門單位等組織管理之中。完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制，加強調(diào)處隊伍建設，化解矛盾糾紛，促進社會和諧穩(wěn)定。動員各方參與社會治安工作，構(gòu)建打、防、控一體化的社會治安防控體系。

(五)建立健全政法工作機制。堅持從宏觀上科學統(tǒng)籌政法工作，充分發(fā)揮集體領導作用，健全完善了政法委員會議制度，對涉及全縣政法工作的重大部署、重大事項、重大疑難案件進行集體研究安排，有力地推動了各項工作落實;針對政法部門干部日常管理工作，健全完善了政法干部管理機制;同時，建立了政法工作協(xié)調(diào)保障工作機制，積極協(xié)調(diào)政府支持政法綜治工作，保障政法綜治經(jīng)費，提高政法綜治部門技術裝備和信息化水平，提高政法干警待遇，解決政法綜治部門人員、場所、設施不足的問題，落實科技強警、從優(yōu)待警原則，為政法工作提供堅強的保障。

近年來，政法委建設雖然得到了有力加強，職責地位職能作用不斷強化，充分發(fā)揮了領導管理政法工作、維護社會穩(wěn)定的重要作用，但要進一步適應形勢和任務要求，更好地開展工作，特別是將社會治安綜合治理委員會更名為社會管理綜合治理委員會后，工作領域更加寬泛，工作任務更加繁重，現(xiàn)有的人員、工作機構(gòu)已不能適應當前工作的需要，主要表現(xiàn)在人員、經(jīng)費、設施、制度等方面。

(一)機構(gòu)設置不統(tǒng)一，編制、人員不足。政法委的體制、編制及其內(nèi)設機構(gòu)的設置和級別，有的由省級相關政法部門與省級編制部門聯(lián)合制定下發(fā)執(zhí)行，有的由當?shù)刈孕袥Q定，造成各地內(nèi)設機構(gòu)設置不統(tǒng)一、名稱不統(tǒng)一、級別不統(tǒng)一。同時，縣委政法委承擔的任務繁重艱巨，但編制相對不足，人員缺少。目前縣委政法委有16人，卻有政法委、綜治辦、維穩(wěn)辦、610辦、油區(qū)辦、見義勇為協(xié)會六個單位合署辦公，還有執(zhí)法監(jiān)督室等內(nèi)設機構(gòu)。"小馬拉大車"的現(xiàn)狀導致工作力量分散，有些工作處于應付被動，難以適應繁重的工作需要，從而使得有些工作任務完成質(zhì)量不高，影響了政法委干部工作的積極性、創(chuàng)造力和政法委職能作用的發(fā)揮。

(二)業(yè)務經(jīng)費緊缺，基礎設施簿弱，待遇相對偏低?？h委政法委與綜治辦等六個單位合署辦公，一套人馬幾塊牌子，屬黨委綜合部門，既無辦案收費權力，也無罰沒資格，辦公業(yè)務經(jīng)費來源主要靠縣財政撥付。由于經(jīng)費緊缺，在一定程度上影響了政法工作的正常開展。在基礎設施方面，縣委政法委雖說是整個政法機關的中樞，一般都是與縣委在同一場所辦公，沒有獨立的辦公樓，而且政法委的交通、通訊、辦公設施在政法各部門中也是最差的。待遇方面，在工資改革中，政法委干部享受的政法津貼被取消，造成政法委系統(tǒng)的干部與其他政法部門原本相當?shù)墓べY收入被拉開了檔次，使政法委干部職工的工資普遍低于政法各部門同職級干警的工資，極大地挫傷了政法委干部工作的積極性。

(三)人員結(jié)構(gòu)不合理，難以適應形勢需要。一是人員結(jié)構(gòu)不合理，"官多兵少"。由于受編制的制約，正寧縣政法委工作人員中，領導職數(shù)多，一般工作人員少，科級以上干部有9人，科員僅有3人。二是干部交流困難，人員更新緩慢。政法委難進難出，干部交流渠道不暢，新鮮血液無法及時補充。有4名科級干部在政法委工作已超過10年，最長的達15年;有2名任職時間超過10年，最短的也有5年之久。因此，經(jīng)常造成工作被動，工作效率低，導致許多政法工作任務完成質(zhì)量不高。加上政法委面臨的任務越來越重，除了要履行縣委政法委原有的領導、管理政法部門的職能外，還要承擔維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理、禁毒等方面的大量具體事務，現(xiàn)行的人員結(jié)構(gòu)和素質(zhì)已經(jīng)難以適應繁重的工作需要。

(四)干部協(xié)管難履行，政法委權威不高。一是當前縣委政法委只是在縣委確定人選后才去協(xié)助組織部門去考察政法干部，而實質(zhì)性的"協(xié)管干部"，并沒有真正按《中共中央關于進一步加強政法干部隊伍建設的決定》和《中共中央關于加強和改進黨對政法工作領導的意見》文件精神去落實。二是目前縣委政法委更多的是履行知曉權，難以充分履行協(xié)管的權力，沒有真正確立對政法部門科級干部任用報批備案制度。縣委政法委有協(xié)管干部的職能，但是對協(xié)管的范圍、程序、方式?jīng)]有統(tǒng)一規(guī)定，沒有具體的操作程序，具體怎么協(xié)管、權限到底有多大不明確。三是由于體制上的障礙，縣委政法委在履行加強隊伍建設這一"重要責任"時往往"力不從心"。政法部門主要領導在級別待遇上與政法委書記相同都是副縣級，行政級別的無差距，造成黨委政法委協(xié)管乏力。

(五)缺乏制度保障，整體效能難發(fā)揮。一是盡管縣委政法委的職能職責、工作思路和工作原則已經(jīng)明確，履行職能具有一定的依據(jù)。但是，政法委究竟應該以什么樣的方式領導管理政法工作，實際上還缺乏具體的、可操作的制度保障。二是隨著社會的不斷發(fā)展變化，縣委政法委的職能開始呈現(xiàn)出復合化、多元化的趨勢，除了要履行縣委政法委原有的領導、管理政法部門的職能外，普遍要承擔維護穩(wěn)定、平安創(chuàng)建、社會治安綜合治理等多項工作任務。由于縣委政法委自身領導管理水平、工作制度機制、力量整合等方面的欠缺，在社會矛盾凸顯、刑事犯罪多發(fā)的特殊時期，要取得更大工作成效難度增大，加上政法委機關干部的思想觀念、理論水平、開拓精神等方面的差異，也影響著整體效能的充分發(fā)揮。

(六)執(zhí)法監(jiān)督難開展，淡化了監(jiān)管作用。一是縣委政法委編制和人員配備數(shù)量過少，內(nèi)設機構(gòu)不健全，不能形成專門機構(gòu)管理和專職人員負責，而對政法隊伍的監(jiān)督管理往往是體現(xiàn)在具體的案件上。就算有執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)，但專業(yè)人員較少，專業(yè)性不強，法學理論水平明顯落后于形勢和任務的要求，司法實踐經(jīng)驗相對不足，導致縣委政法委的執(zhí)法監(jiān)督工作顯得力量薄弱，深度不足，影響不大。二是縣委政法委在監(jiān)督當中，多數(shù)是過問過問和督促督促，不能從案件的受理到結(jié)案后形成一套工作規(guī)范。有始無終，抓而不實，削弱了監(jiān)督的作用。同時，也由于縣委政法委沒有一定的處理權限，只有建議權，所以縣委政法委在監(jiān)督中，費力不討好，不愿去深挖細究，從而淡化了監(jiān)督管理的作用。

在工作日益繁重的情況下，作為縣委領導和管理政法工作的職能部門，政法委的職能只能加強，不能削弱，應當具有與其職能相適應的權力和地位，使其在履行領導和管理政法工作的職能中發(fā)揮更大的作用。

(一)加強組織領導。黨委應賦予政法委相應的職能和手段，包括必要的管人管事的權力以及物質(zhì)保障能力。一是建議按照中央意見，由省級黨委或政法委統(tǒng)一制定加強黨對政法工作的指導意見，制定出臺協(xié)管干部的有關政策和具體辦法，使縣委政法委全方位參與對政法機關領導班子和領導干部的推薦、考察、選任、管理和監(jiān)督。重點是縣委組織部門支持政法委切實履行好協(xié)管政法部門領導班子和領導干部的職能，對縣委政法委協(xié)助管理的政法部門領導干部的任免調(diào)動，按照干管權限，由縣委組織部會同上一級政法部門和同級政法委，共同考察提出任免意見。根據(jù)政法部門工作需要及干部狀況，政法委也可直接向組織部或有關部門提出任免、調(diào)動的建議。政法部門領導班子后備干部名單，在報縣委組織部的同時，抄報同級政法委和上一級政法部門黨組(黨委)。考核縣級政法部門領導班子和領導干部時，應聽取縣委政法委的意見。二是建立健全輪崗交流機制，實行政法委機關與政法部門干部相互交叉掛職鍛煉，提高機關人員素質(zhì)，使政法委機關干部的綜合素質(zhì)得到優(yōu)化，切實把中央關于政法委要加強隊伍建設和班子建設、協(xié)助黨委及其組織部門考察管理政法部門領導干部的規(guī)定落到實處，不斷樹立黨委政法委的權威。

(二)提高干部待遇。在當前嚴峻的社會治安形勢下，政法委系統(tǒng)的工作人員與其他政法部門干警一樣，面臨著越來越大的工作壓力，特別是在排查化解突出矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，處理各類群體性事件及影響較大的案件中，政法委干部都是沖在第一線，既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員，既是宣傳者，又是實施者，而且政法委要組織管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全縣的政法工作、綜治平安建設工作、維護穩(wěn)定工作，在人少事多的情況下，工作壓力與其他政法部門相比有過之而無不及?？梢哉f，政法委系統(tǒng)的干部隊伍都是工作最忙、最累、最苦、最緊張的群體之一，所以應該有與之相適應的工資福利待遇。建議制定統(tǒng)一的工資、津貼、福利標準，恢復原來"比照享受公安待遇"，或者參照其他政法部門享受干警同等待遇。

(三)加強經(jīng)費保障。經(jīng)費保障是政法委機關開展各項工作的前提條件，沒有足夠的辦公業(yè)務經(jīng)費，對開展工作必將帶來一定的影響。因此，對縣委政法委的經(jīng)費保障工作應引起各級高度重視。要根據(jù)政法委所擔負的職責任務和工作實際，落實經(jīng)費標準，增加縣委政法委經(jīng)費投入，進一步改善辦公設施、技術裝備和車輛、通訊條件，更好地適應政法工作的需要，并逐步提高經(jīng)費保障水平。將綜治維穩(wěn)、禁毒、防范和治理邪教問題等工作經(jīng)費，納入財政年度專項經(jīng)費預算，分級負擔，按時足額撥付，確保政法委機關各項工作的順利進行。

(四)理順機構(gòu)設置。一是大力推進政法委系統(tǒng)的機構(gòu)改革，規(guī)范政法委機關的內(nèi)設機構(gòu)和人員編制，統(tǒng)一內(nèi)設機構(gòu)的名稱和級別，增加人員編制數(shù)量，提高政工部門建制級別，根據(jù)當前縣委政法委擔負的維護社會穩(wěn)定等各項任務日益繁重的實際情況，加強縣委政法委機關工作人員力量，配備必要數(shù)量的機關干部，以保證工作的順利開展。二是改革政法系統(tǒng)黨組織，建議組建政法系統(tǒng)黨委，讓縣委政法委在領導、管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)政法工作方面充分發(fā)揮應有的職能作用，把管人與管事的工作機制緊密結(jié)合起來。目前政法系統(tǒng)內(nèi)各政法部門的黨組織設置既有黨委，又有黨總支、黨支部，而縣委政法委卻只設立黨支部。讓一個黨支部去領導黨委(黨組)，存在邏輯上的混亂，也嚴重違背了組織原則。建立政法系統(tǒng)黨委，既可以實現(xiàn)黨對政法工作領導應承擔的職責分工，也可以堅持黨管干部的原則，協(xié)助組織部門實施對政法部門的有效管理，又能堅持黨管司法機關的原則，強化黨內(nèi)司法監(jiān)督力度，彌補當前司法監(jiān)督乏力的問題。

(五)健全工作機制。建立和完善一套切合實際和行之有效的能夠規(guī)范縣級政法工作的運行機制，從組織領導、責任權力、監(jiān)督約束、機構(gòu)設置、經(jīng)費保障等方面，制定公正合理、操作性強的政法委工作制度規(guī)范。從制度建設入手，強化內(nèi)部管理機制創(chuàng)新，嚴格規(guī)范各部門、崗位責任，明確工作程序和紀律，提高機關的規(guī)范化、制度化建設水平。認真落實政法委員會會議制度、重大事項議決制度等工作制度，根據(jù)縣委的決策部署，充分運用政法委員會會議制度這一集體領導有效載體，統(tǒng)一政法部門的思想和行動，切實做到組織不越位，支持不干預，指導不包辦，監(jiān)督不手軟。

(六)強化執(zhí)法監(jiān)督。促進司法機關依法辦案，提高執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量，預防和減少冤假錯案的發(fā)生，確保司法公正是縣委政法委的一項重要任務。要充分發(fā)揮黨委政法委執(zhí)法監(jiān)督的職能作用，配齊配強縣委政法委執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)，并賦予相應的調(diào)查權、建議權、處分權，加強對政法各部門的執(zhí)法監(jiān)督。研究制定加強縣委政法委執(zhí)法監(jiān)督工作的辦法和措施，明確執(zhí)法監(jiān)督的內(nèi)容和重點;在目前編制難落實的情況下，抽調(diào)具有較高法律知識水平和司法、執(zhí)法實踐經(jīng)驗的專業(yè)人員充實到政法委執(zhí)法監(jiān)督部門，強化業(yè)務培訓，切實提高執(zhí)法監(jiān)督工作人員法律實務能力和執(zhí)法監(jiān)督的水平，通過對執(zhí)法行為和影響較大的案件的監(jiān)督，確保司法機關公正執(zhí)法，從源頭上防范錯案的發(fā)生，并通過強化監(jiān)督，規(guī)范和制約執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，杜絕執(zhí)法犯法、徇私舞弊的現(xiàn)象。同時把執(zhí)法監(jiān)督與紀檢監(jiān)察工作結(jié)合起來，把執(zhí)法監(jiān)督職能與干部管理職能結(jié)合起來，把執(zhí)法監(jiān)督與隊伍建設結(jié)合起來，把執(zhí)法監(jiān)督工作與綜合治理目標責任制考核結(jié)合起來，嚴格獎懲。

主題公安禁酒酒駕心得體會和方法四

? ? 依照上級有關要求和工作安排，我認真學習了有關以案促改方面的文件和材料，認真對比自己在平時工作中的實際情況，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、工作風格等方面存在的問題，并對此進行認真剖析。通過學習和剖析，我進1步增強了防范意識、自省意識，切實強化“紅線”意識，做到畏敬規(guī)矩，守住底線?，F(xiàn)將個人剖析整改情況匯報以下：

1、存在的主要問題：

(1)、學習不系統(tǒng)、理論水平有待提高。典型案例中大部份黨員干部都是由于不重視理論學習，放棄對本身世界觀的改造，在各種物資利益眼前逐步迷失，墮入貪污腐化的深淵。也有部份黨員干部對黨紀國法1知半解，致使在工作中不作為、亂作為、胡作為，致使走向毛病的道路。

(2)、對反腐倡廉工作的認識不足，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠深遠，觀念有些陳腐，更新尚不到位。

(3)、創(chuàng)新意識不足。對在新情勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深入，工作中時有急躁情緒，處理方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神。

(4)、對紀律、制度說的多、落實的少，責任追究的力度不夠大。

2、整改措施

(1)、加強學習，做學習型黨員。

首先作為1名共產(chǎn)黨員，必須要建立畢生學習的觀念，力求始終走在時期的前列做時期的標兵，始終在政治上保持蘇醒堅定。自覺加強世界觀改造，擺正學習與工作的關系，規(guī)范立身行動。強化對習總書記系列重要講話精神的學習，深入掌控馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“3個代表”重要思想的精神實質(zhì)，始終做到與時俱進，始終在思想行動上與黨中央保持1致。

其次，學習必須要結(jié)合實際，不斷提高活學活用馬列主義理論的能力，提高處理復雜局勢和農(nóng)村基礎工作的能力。

再次，學習必須要全面。在理論學習的基礎上學習必須要全面。不但要學習理論政策知識，還要學習法律、歷史、經(jīng)濟、科學、社會、心理等方面的知識，力求知識全面。

(2)、提高認識，充分認識到反腐倡廉工作的重要性。

首先，反腐倡廉是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的重大任務，也是保護社會公平正義和增進社會和諧的緊急任務。腐敗的存在致使社會不和諧，構(gòu)建社會主義和諧社會，必須堅持以人為本，把最廣大人民的根本利益作為1切工作的動身點和落腳點，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依托人民、發(fā)展成果由人民同享。

其次，腐敗侵害廣大人民大眾的利益，致使利益分配嚴重失衡。社會利益的公平分配是社會和諧的基本條件，實現(xiàn)社會和諧必須保障利益分配的公平公正。我國正處于并將長時間處于社會主義低級階段，人民日趨增長的物資文化需要同落后的社會生產(chǎn)之間的矛盾依然是我國社會的主要矛盾。這就要求我們在加快發(fā)展的基礎上規(guī)范收入分配秩序，兼顧統(tǒng)籌各方面利益，保障社會公平正義。腐敗份子把人民賦予的權利用來為個人謀利益，破壞利益分配的正常格局和公道秩序，必定造成社會矛盾，影響社會和諧。

再次，腐敗是對黨風的嚴重侵害，造成黨群干群關系不和諧。黨風問題事關黨和人民事業(yè)的興衰成敗，而腐敗的存在一定嚴重侵害黨風。腐敗的1個顯著特點是以權謀私，反應到思想風格上，就是弄虛作假、欺上瞞下;反應到學風上，就是不思進取、專營私利;反應到工作風格上，就是弄情勢主義、虛假政績;反應到領導風格上，就是弄官僚主義、任人唯親;反應到生活風格上，就是貪圖享受、腐化腐化。這就必定嚴重侵害黨風，破壞黨群干群關系和諧。

(3)強化責任，建立正確的地位觀。我擬從3個方面進行整改。

1是加強責任，強化職能。2是克服攀比心理立足本職。3是建立基層意識，做小人物。

(4)、強化創(chuàng)新意識，樂于敢闖敢冒。全面解放思想，切實加強學習，提高本身的理論素養(yǎng)和分析問題、解決問題的能力，切實增強敢為人先的思想意識，積極開辟進取、敢闖敢試、爭先創(chuàng)優(yōu)。

(5)、加大反腐敗力度，強化責任追究。

延續(xù)加大我鎮(zhèn)反腐敗力度，特別是加大對扶貧領域及涉農(nóng)背規(guī)背紀問題的查處力度。強化責任追究，繼續(xù)保持查究案件工作的強勁勢頭，嚴肅問責，嚴厲懲辦背紀背法行動，延續(xù)釋放背者必究、執(zhí)紀必嚴的強烈信號，構(gòu)成有力震懾，堅決遏制基層不正之風和腐敗問題。

公安民警以案促改剖析材料3依照上級有關要求和工作安排，我認真學習了有關以案促改方面的文件和材料，查擺了自我工作以來在政治思想、組織紀律、工作風格等方面存在的問題，認真對比自我在平時工作中的實際情形，并對此進行認真剖析。經(jīng)過學習和剖析，我進1步增強了防范意識、自省意識，切實強化“紅線”意識，做到畏敬規(guī)矩，守住底線。現(xiàn)將個人剖析整改情形匯報以下：

1、在嚴守黨規(guī)黨紀方面的剖析情形存在問題：1是思想認識還不到位。在學習進程中沒有深入學習貫徹《黨章》、《廉政準則》、《紀律處罰條例》的意義，認為自我每天都在看這些要求，沒有在思想上引發(fā)重視，認為只是走過場，等待觀望。2是遵照黨規(guī)黨紀、履行制度不夠嚴格。不重視細節(jié)，不注意小事，有時放松對紀律和制度的畏敬，沒有做到防微杜漸，容易在小事和細節(jié)上出毛病。整改措施：1是深入學習《黨章》、《廉政準則》、《紀律處罰條例》等各項規(guī)章制度要求，認真貫徹落實“兩學1做”要求，堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁，艱苦奮斗節(jié)約節(jié)儉的風格精神，建立全心全意為人民服務的主旨;2是從身旁小事做起，做到“防微杜漸”，筑牢拒腐防變思想防線。在安排部署業(yè)務工作的同時，不忘黨風廉政建設，讓總務處每位工作人員在干好本職工作的同時，能夠真正守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”，進1步強化紀律和法律意識，闊別腐敗深淵。

2、在堅定夢想信心方面的剖析情形存在問題：認為身處基層崗位，應多干實事，少講理論，在學習上有重工作業(yè)務學習，輕政治理論學習的思想，對政治理論學習要求不高、對政治理論學習時間不足，對政治理論學習不夠熱忱，放松了自我在精神層面尋求和政治信仰高標準要求。對重要講話、重要精神學習走過場，不深入，對未理解的重要講話、重要精神沒有窮原竟委。整改措施：擺正政治理論學習與業(yè)務知識學習關系，加強政治理論學習強度與深度，每周安排固定時間學習政治理論，異常是要側(cè)重學習黨章黨規(guī)和____總書記系列重要講話精神。時刻謹記“全心全意為大眾服務”的主旨意識，真正把主旨意識完全轉(zhuǎn)化到行動上。急大眾之所急、想大眾之所想，認真聆聽大眾呼聲，針對大眾反應的熱門、難點問題，要及時解決和及時反饋，真心誠意為廣大師生辦好事、辦實事、解難事。

3、加強迫度建設方面的剖析情形存在問題：對紀律、制度說的多、落實的少，職責追究的力度不夠大。在制度的履行方面，存在認真履行的不夠，存在制度掛在墻上、喊在口頭上，或是松1陣緊1陣，履行缺少連續(xù)性，落實沒有實效性。整改措施：要在學校制定的各項規(guī)章制度的基礎上，結(jié)合本部門實際，建立科學實用的學習制度，民主的用人制度，實事求是的績效評價制度，勤政為民的廉潔制度，客觀公正的賞罰制度，用制度管人，用制度束縛人，加強督辦檢查，強化督辦措施，定期通報各種先進業(yè)績和不良行動，嚴肅查處各種侵害人民利益的行動，確保各項制度落到實處。經(jīng)過制度建設，努力構(gòu)成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍，增進領導干部風格的進1步轉(zhuǎn)變。

由于個人認識水平、思想覺悟所限，可能還有1些問題對比檢查的不夠深入、不夠全面、不夠準確。緣由剖析和整改措施也沒必要須到位，敬請領導和同志們批評指正。我將虛心理解，認真加以改良。

主題公安禁酒酒駕心得體會和方法五

尊敬的各位領導、各位評委，親愛的戰(zhàn)友們：

大家好!

今天我演講的題目是《青春無限，警魂永存!》

我們從拂曉微微泛起的晨色中緩緩而來，身上背負著點點昨天的故事，腳下遍布著滴滴歷史的塵埃……一路風雨帶著歡笑，一路歌聲伴著豪邁，滿懷正義奉獻青春，一身正氣鑄造輝煌。

服務大眾，是我們循環(huán)往復的旅程;永葆安寧，是我們此生不變的企望。蒼穹下那終日忙碌的身影，為的是把和諧社會的凱歌奏響，我們矢志不渝踐行著“忠誠、公正、廉明、奉獻”的人民警察核心價值觀，這就是-------人民警察的榮光。

然而當前，世情、國情、黨情繼續(xù)發(fā)生深刻變化，我們公安事業(yè)面臨的風險和挑戰(zhàn)也前所未有。那么，我們新時代的公安青年應該怎么做呢?

作為警察，我們的日子有苦累、有酸楚，卻從來沒有選擇的惆悵。我們恒立一顆平常心。把握著淡泊明志、拒腐防變、甘于平淡、無私奉獻的精神脈搏。理想是一種獲得，亦是一種犧牲，時常憶起首都警察博物館警魂柱上鐫刻的那一行鏗鏘字體：魂似利劍、刺穿邪惡;魂似盾牌、保護人民;魂似獬豸，公正不阿;魂似鳳凰涅槃、勇于獻身。

是啊，從舉起右手，莊嚴宣誓的那一刻起，我們便開始明白：是種子，就要完成破土萌芽的蛻變;是雄鷹，就要迎接風雨的洗禮;是鋼刀，就要承受冰火的交淬，是紅葉，就要有成熟醇厚的完美。我們要承載的實在太多太多……可是，沒有滴水穿石的積累，有怎有那一劍封喉的嫵媚?刀光劍影里，有一種微笑叫勇敢;鐵血柔情時，有一種眼淚叫堅強;忘我付出中，有一種幸福叫隱忍;熠熠警徽下，有一種選擇叫無悔。

親愛的戰(zhàn)友們，戰(zhàn)斗的路，朝夕數(shù)不盡，很忙、很忙……事業(yè)的路，春秋走不完，很長、很長……讓我們攜手在黨的xxxx大會議精神的指引下，伴著警笛呼嘯的韻律，譜寫出如歌的警察歲月。讓我們用靈魂鑄就赤膽的忠誠，用智慧積淀成金盾的信仰。銘刻忠誠，懲惡揚善，青春無限，警魂永存!