心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟一

自從開展機關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動以來，我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署，積極參加學(xué)習(xí)，認真查找問題。在學(xué)習(xí)方面，無論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會，還是中心小組學(xué)習(xí)會，我都按時參加。在堅持學(xué)習(xí)的同時，我還注意對照要求，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、工作效率低下等問題。同時，對照縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，嚴明機關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、從點滴做起。同時積極帶領(lǐng)局班子做好本單位的思想作風(fēng)建設(shè)，努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關(guān)黨員干部，努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關(guān)。

局要求黨組成員著重查擺問題，并根據(jù)自身工作的實際，對照局實施方案進行自查。在方式上，除了個人自查外，還動員和組織干部職工幫助我個人查找問題，分析原因，進行整改。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。 一是大局觀念好、有強烈的全局意識。我們班子人少，既有分工，責(zé)權(quán)明確;同時，更多的合作。不管是份內(nèi)份外，只要有任務(wù)，只要有利工作，有利事業(yè)的發(fā)展，大家都是心往一處想，勁往一處使，沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi)，無論是我，還是另外幾位班子成員，都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。在決策上，遵循“少數(shù)服從多數(shù)”，不搞“一言堂”。在日常工作上，以制度管人、管事、管已，按規(guī)定程序處理工作。

三是嚴格遵守財經(jīng)紀(jì)律。做到了不越權(quán)、不越位，涉及到個人的財經(jīng)問題，嚴格按財務(wù)管理制度執(zhí)行，不該報銷的，一分錢也不多報。

四是認真搞好團結(jié)，充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一，不利于團結(jié)的事不做，不利團結(jié)的話不說，也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮ζ渌I(lǐng)導(dǎo)說三道四。事實上，我們班子各個成員也都十分注重搞好團結(jié)，不鬧無原則糾紛?？梢哉f，我們這個領(lǐng)導(dǎo)集體是個團結(jié)的集體，是個戰(zhàn)斗的集體。對此，我們的上級主管部門也給予了充分的肯定。

另外，在平時的機關(guān)作風(fēng)上，個人也是做得比較好。

一是十分注意工作紀(jì)律。到了辦公室，就認認真真地做事，沒有擅自脫崗。

二是責(zé)任感較強，精神狀態(tài)好。

三是能不斷充實自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能堅持學(xué)習(xí)，努力使自己不掉隊。辦事比效率，工作標(biāo)準(zhǔn)要求較高。當(dāng)然，與越來越高的工作要求相比，與不斷發(fā)展的形勢相比，個人身上仍存在一些問題和不足。

(一)工作作風(fēng)有待進一步提高。在工作有時報有應(yīng)付了事的思想，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀(jì)律上來看，對自身要求還不夠嚴格，存在著多一事不如少一事的錯誤想法。

(二)服務(wù)意識有待進一步加強。從思想上來看，自己對為人民服務(wù)的認識還不夠深入，總認為能做好本職工作，完成任務(wù)已經(jīng)就不錯了;不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，未切實做到為群眾所想，急群眾所急。 (三)業(yè)務(wù)知識有待進一步提升。在工作中只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，遇到難題時，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細，只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神。

通過轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動開展，機關(guān)作風(fēng)有了很大促進，對機關(guān)干部也是很好的提高，我在今后的工作中，一定會按照上級要求，結(jié)合自身實際，不斷提升自己的決策能力和水平。將各項工作一步一步抓緊抓好。

2020年黨員組織生活會個人對照檢查材料4

按照縣、鎮(zhèn)關(guān)于認真開好20xx年組織生活會和民主評議黨員工作要求，我認真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《黨章》，通過自我查擺、相互談心談話、發(fā)放征求表等方式，聽取梳理黨員和群眾的意見建議，對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，著重從認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干、遵規(guī)守紀(jì)等方面，查找差距和不足;認真剖析個人存在問題，明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下，請大家批評指正。

(一)加強政治素養(yǎng)方面。自己雖然能夠積極參加鎮(zhèn)村組織的政治理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記記系列講話精神，但學(xué)習(xí)主動性有待加強，學(xué)習(xí)時間有限，僅限于每周的政治理論學(xué)習(xí)，總認為自己只要懂得一些基本觀點、基本原理能適應(yīng)工作需要，對于堅定理想信念、擁護黨的決定、指導(dǎo)村級工作開展等方面生搬硬套，不能活學(xué)活用，導(dǎo)致政治理論指導(dǎo)實踐和日常工作的能力還有一定差距，政治素養(yǎng)還有待進一步提高。

(二)在樹牢“四個意識”方面。我能夠在“四個意識”和政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面都能與黨中央和省市縣鎮(zhèn)黨委保持一致，自覺服從鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行上級方針、政策，自覺肅清各類惡劣影響和流毒，各項工作執(zhí)行請示報告制度，不弄虛作假，忠于職守。但對照自身情況，還存在隨意性和簡單化現(xiàn)象，尤其是在鎮(zhèn)黨委、政府要求很急的工作任務(wù)上，為了及時在村級完成任務(wù)，有不求質(zhì)量，只趕進度的思想，有時發(fā)揚民主不夠充分，聽取村民意見不夠全面，結(jié)合實際貫徹落實上級的各項方針政策還不到位。

(三)在加強村級黨建方面。對加強村級基層黨建工作過于依靠鎮(zhèn)組織部門的工作指導(dǎo)，滿足于上級安排什么就按部就班開展相關(guān)工作，面對新時代黨建工作新要求，對村級黨建工作謀劃投入精力不夠，系統(tǒng)研究不深，在結(jié)合村級實際開展創(chuàng)新性工作，打造村級黨建亮點方面還存在不足，支部目前仍然存在黨員隊伍相對老化，集體經(jīng)濟收入相對較少等實際問題。

(四)在擔(dān)當(dāng)作為方面。有時還存在求穩(wěn)怕亂的思想，對于鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作抱有“不求有功，但求無過”思想，如：對某些工作雖然也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人、怕背包袱。在工作上遇到難題時，不善于思考，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去，如部分工作，沒得到領(lǐng)導(dǎo)指示，自己不敢做決策。

一是政治理論素養(yǎng)低。自己在思想上總是認為村里工作任務(wù)比較繁重，應(yīng)該都把時間和精力更多投入于鎮(zhèn)黨委政府安排的業(yè)務(wù)性工作，沒有深刻認識到理論學(xué)習(xí)的重要性，在學(xué)習(xí)方面就有了脫節(jié)和放松現(xiàn)象。

二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。不能經(jīng)常性地進行自我反省、自我凈化、自我完善，對共產(chǎn)黨人“大公無私，吃苦在前、享受在后，克己奉公，敢于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻，團結(jié)群眾”等優(yōu)秀品質(zhì)學(xué)習(xí)踐行不夠，這是造成自己自我要求和發(fā)揮作用方面仍有差距的關(guān)鍵原因。

三是缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。有時內(nèi)心會存在松勁懈怠的情緒，認為只要按部就班完成上級工作部署就可以了，對自己的要求不如以前那么嚴、那么高了，久而久之工作標(biāo)準(zhǔn)就有所降低，工作創(chuàng)新性、典型性會產(chǎn)生不足。

一要加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。增強學(xué)習(xí)的自覺性，毫不動搖地把理論武裝做為主抓手，千方百計擠時間學(xué)習(xí)。增強學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性，深入學(xué)習(xí)黨的十九在精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和省市縣鎮(zhèn)“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”相關(guān)會議精神，不斷提高政策理論水平。增強學(xué)習(xí)的實效性，堅持理論聯(lián)系實際，緊密結(jié)合村級工作實際，加強對開展農(nóng)村工作所需的相關(guān)政策、知識的學(xué)習(xí)，切實提高自己在實際工作中解決各種復(fù)雜矛盾和問題的能力。

二要擔(dān)當(dāng)負責(zé)，積極工作。按照省市縣鎮(zhèn)“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”相關(guān)工作部署，認真做好xx村相關(guān)工作。加強村級基層組織建設(shè)。認真組織開展“三會一課”、“28日黨員活動日”活動，抓好村級“兩委”班子和黨員隊伍建設(shè)，加大村級后備干部、入黨積極分子培養(yǎng)力度，加強黨員干部崗位目標(biāo)管理，嚴格工作日坐班、黨務(wù)村務(wù)公開等各項工作制度。進一步加強村級“三資管理”，理順相關(guān)土地合同，增加村級集體收入。發(fā)揮黨支部堡壘和黨員先鋒作用，按照鎮(zhèn)黨委、政府相關(guān)工作要求，扎實推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧、民生改善等各項工作，不斷優(yōu)化村民生產(chǎn)生活條件。

三要廉潔自律，做好表率。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平總書記記為核心的黨中央保持高度一致。堅持用優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，認真遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)，自覺規(guī)范自己的行為，從小節(jié)做起，嚴于律己，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接受組織和村民的監(jiān)督，時刻做到自重、自警、自勵。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟二

根據(jù)區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》的安排，為認真貫徹落實上級黨委工作要求，運管所黨支部通過深刻剖析四個方面的具體問題及產(chǎn)生問題的根源。現(xiàn)結(jié)合我支部情況，做對照檢查：

(一)組織開展主題教育發(fā)現(xiàn)的問題

黨支部主要通過專題黨課學(xué)習(xí)先進典型事跡、學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”以及新時代中國特色社會主義思想相關(guān)學(xué)習(xí)材料，三個方式開展“不忘初、記使命”主題教活動。支部通過開展主題教育深入反省，發(fā)現(xiàn)支部存在以下問題：一是個別黨員政治覺悟不夠高規(guī)矩意識不強，與新時代共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距;二是支部活動創(chuàng)新不展，黨內(nèi)政治生活離嚴肅性時效性要求還有差距，批評與自我批評氛圍不夠;三是與工作結(jié)合力度不夠，支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待加強;四是部分黨員理論基礎(chǔ)薄弱，年齡較大，學(xué)習(xí)起來有困難，教育引導(dǎo)工作還需加強。

(二)嚴格黨員教育管理發(fā)現(xiàn)的問題

個別黨員態(tài)度不夠端正，重視不夠，對黨員教育的重要性認識不足，有的錯誤認為黨員學(xué)習(xí)教育靠自己，開開會，組織學(xué)習(xí)只是形式上的做法，是虛的，見效慢，起不到大的作用;有的認為報紙、網(wǎng)絡(luò)等學(xué)習(xí)材料和途徑到處都有，不必再組織學(xué)習(xí)教育。當(dāng)前支部在對黨員的教育上沒有一個針對性，只是讀讀報、念念文。學(xué)習(xí)內(nèi)容抓不準(zhǔn)，對階段性的內(nèi)容與階段性的工作和形勢任務(wù)結(jié)合不夠緊。再加上在開展黨員教育等活動中，多樣化和靈活性不夠，老是采取那種你讀我聽、你寫我記的老模式，沒有創(chuàng)意。導(dǎo)致個別黨員不愛聽、不愿學(xué)，達不到學(xué)習(xí)效果，形成一種學(xué)習(xí)教育流于形式、走過場的現(xiàn)象。從日常工作中看出部分黨員參加集體活動時，表現(xiàn)出的積極性和主動性不夠。有的即使是參加了，也是姍姍來遲、牢騷滿腹，學(xué)習(xí)時來回走動、接打電話、交頭接耳、效果不佳。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾方面的問題

為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在個別黨員對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度。當(dāng)手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹。遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有“事不關(guān)己、高高掛起”的思想。二是工作作風(fēng)不夠扎實，怕麻煩。表現(xiàn)在個別黨員對待群眾時報有應(yīng)付了事的態(tài)度。沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費大多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯、少做少錯不做不錯”的態(tài)度。除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

(四)改進工作作風(fēng)方面的問題

工作作風(fēng)有待加強擔(dān)意識。一是不愿擔(dān)當(dāng)，個別黨員認為“槍打出頭鳥”、“木秀于林，風(fēng)必推之”，凡是都要等等看，沒有發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以釘釘子精神抓工作落實的力度不夠。二是不敢擔(dān)當(dāng)，個別黨員面對新形勢新任務(wù)，害怕承諾的工作答應(yīng)的事情辦不到，以此受到別人的朝笑，有了寧可不干也不犯錯的心理，缺少真抓實干、攻堅克難的姿態(tài)。

對于存在的問題，支部通過召開會議進行了認真分析研究，深入剖析問題根源，查找問題成因。經(jīng)過深度挖掘、認真排査，發(fā)現(xiàn)主要有以下原因:

(一)抓理論學(xué)習(xí)的深度、強度不夠。

雖然理論學(xué)習(xí)按計劃開展，基本達到常態(tài)化，但由于沒有深刻認識到理論學(xué)習(xí)對提升隊伍整體素質(zhì)的重要性，政治理論學(xué)習(xí)有時仍然停留在表面，沒有全面領(lǐng)會習(xí)總書記重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新方略，特別是對黨的十九大精神和新黨章學(xué)習(xí)的深度不夠，只滿足于勾勾畫畫、淺嘗輒止，難以用中國特色社會主義理論來研究新情況、解決新同題，開展工作時站位不高，思慮不全。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面，也僅僅停留在學(xué)原著、讀原文，缺乏深入研究和思考，悟原理做得還不夠。同時，沒有很好地處理好工學(xué)矛盾，被動學(xué)習(xí)的多、主動學(xué)引的少，專題學(xué)習(xí)的多、系統(tǒng)學(xué)引的少，務(wù)虛學(xué)習(xí)的多、聯(lián)系實際的少。存在急用先學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)等現(xiàn)象，導(dǎo)致未能真正做到學(xué)懂弄通做實。對黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育不夠深入，不能很好地運用政治理論為群眾釋疑解惑、引導(dǎo)黨員干部打牢思想理論防線。

(二)抓好黨建促發(fā)展的能力有待提高。

雖然支部努力在黨建工作上下大力、下功夫，但還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，當(dāng)前抓黨建工作還大多局限于傳統(tǒng)措施、手段，沒有根據(jù)新形勢新要求進行完善改進，黨建工作與中心工作融合得還不夠好。對于黨員隊伍中存在的執(zhí)行力不強問題，更多地是依靠督査、考評等行政手段解決，對于通過加強理想信念教育、嚴肅黨內(nèi)政治生活、建立健全正向激勵和容錯糾錯機制等措施加強黨的建設(shè)，來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。

(三)支部創(chuàng)新能力不足，作風(fēng)改進不到位。

一是工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。二是執(zhí)行紀(jì)律不堅決，作風(fēng)改進不到位。支部委員從內(nèi)心認為只要大的方面沒有間題就行，在細節(jié)上往往把握不嚴;存在畏難情緒，在決策的落實和執(zhí)行缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和勇氣。同時，對作風(fēng)改進的長期性和艱巨性認識不足，對主觀世界的改造有所放松，沒有注意時刻按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，進取意識、奮斗精神不強，導(dǎo)致思想觀念、作風(fēng)狀態(tài)和能力本領(lǐng)的進步不明顯。

(四)嚴守中央八項規(guī)定反對“四風(fēng)”方面仍待加強。

一是部分黨員認為履職盡責(zé)就是做好自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，完成上級安排的任務(wù)，考慮更多的是能不能完成上級下達的任務(wù)，聯(lián)系工作實際溝通協(xié)作少，深入了解情況不夠，面對工作中的新情況新問題，主動化解問題的能力不足，歸根結(jié)底是支部對黨員為人民服務(wù)的宗旨意識教育不夠所致。二是個別黨員黨性原則不強，存在老好人思想。原因主要是支部對黨員管理還不夠嚴格，批評教育不及時，助長了松散風(fēng)氣。黨內(nèi)政治生活規(guī)矩落實不夠嚴，放松了黨員黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了問題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。

在今后工作中，黨支部將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，領(lǐng)會深刻內(nèi)涵，堅定不移地維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。針對查擺出來的問題，進一步強化黨內(nèi)政治生活、堅定理想信念，以問題導(dǎo)向，落實整改責(zé)任。

一是把政治建設(shè)擺在首位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務(wù)抓緊抓實，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，更加堅定黨員群眾走中國特色社會主義道路的信念和信心，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。組織黨員讀原著、學(xué)原文、悟原理，推動黨員牢固樹立“四個意識”，嚴格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。把黨的十九大精神轉(zhuǎn)化為黨員的自覺行動和推動邯山區(qū)跨越發(fā)展的強大動力，不斷增強學(xué)習(xí)教育的實效性，真正體現(xiàn)思想理論建設(shè)的實踐能力。

二是嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨。堅定踐行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴格執(zhí)行關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)

三是加強思想建設(shè)，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。深入學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和新時代中國特色社會主義思想，依法治國方略等，強化黨員干部理論武裝，采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題講座、分小組學(xué)習(xí)、黨課等方式學(xué)深學(xué)透新黨章，進一步堅定理想信會、增強黨員“四個意識”堅定“四個自信”。推進黨員干部學(xué)習(xí)教育制度化，制定黨員干部教育培訓(xùn)計劃，認真落實黨課制度。積極搭建黨員干部學(xué)習(xí)教育載體，加強學(xué)習(xí)強國app的使用，充分發(fā)揮微信工作群的作用，組織黨員干部參加在線學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、微信學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、專題講座等，開展學(xué)習(xí)交流、知識竟賽、專題研討、讀書活動，讓黨的理論入腦入心。

四是加強組織建設(shè)，貫徹落實好黨支部規(guī)范化建設(shè)要求。突出政治功能，著力嚴責(zé)任、補短板、抓規(guī)范、強保障，按照黨建規(guī)范化建設(shè)工作清單化管理、項目化推進的思路，貫徹落實好支部書記抓黨建工作責(zé)任清單、支部重點工作清單和間題清單。深入開展“黨員到社區(qū)報到”、“13號之聲”主題實踐活動，配合聯(lián)系社區(qū)完成好各項工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和在職黨實踐活動，配合聯(lián)系社區(qū)完成好各項工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和在職黨員到社區(qū)報到等制度，提升服務(wù)效果，推動在職黨員進社區(qū)服務(wù)常態(tài)化長效化。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，加強對黨的組織生活制度，特別是“三會一課”制度、領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度、談心談話制度、民主評議黨員制度執(zhí)行情況的督導(dǎo)檢查，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

五是加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長效化工作機制，認真貫徹落實各級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部暑，全面執(zhí)行和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作，強化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的重要指示落實中央項范細則和市、區(qū)委有關(guān)規(guī)定要求，以釘釘子精神打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn)。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟三

同志們：

今天，我作為一名普通黨員，參加機關(guān)黨支部的組織生活，和大家一起學(xué)習(xí)交流、共同提高，感到很高興。這一年多以來，我深切的感受到大家的責(zé)任心、事業(yè)心都很強，是一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能干事、特別能擔(dān)當(dāng)、特別能奉獻的隊伍。共產(chǎn)黨員的身份是組織賦予我們的“稱謂”。這個“稱謂”既是榮譽、也是責(zé)任，不僅寄托著組織的希望，是先進的一種表現(xiàn)，更蘊含著忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母疽?。借此機會，我就黨員干部在日常工作中如何發(fā)揮自己一名黨員的作用，講三個方面的意見，與大家交流。

一、作為共產(chǎn)黨員，要做一名忠誠于黨的表率

一是要忠于組織領(lǐng)導(dǎo)。概括起來就是我們常說的講政治、講黨性、講大局，遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。特別作為城市管理隊伍的一名共產(chǎn)黨員，不僅在思想上、政治上、行動上與上級黨組織保持高度一致，在大是大非面前始終做到頭腦清醒、旗幟鮮明、態(tài)度堅決、言行一致。而且更要聽從局黨組織的指揮，堅決及時、不打折扣地貫徹局作的決策部署和工作安排，決不含含糊糊、敷衍塞責(zé);廣大城管系統(tǒng)黨員要牢固樹立城市管理工作“需要我到哪里去，我就到哪里去”，特別在市容整治中遇到急難險重任務(wù)時，要服務(wù)命令，以良好的工作狀態(tài)推進工作，確保城市管理各項任務(wù)圓滿完成，確保黨組的決策部署、工作任務(wù)不折不扣貫徹執(zhí)行。

二是要忠于城管事業(yè)。每位城管黨員干部要真正以城管事業(yè)為榮，要以城管人為榮，牢固樹立我們與單位“一榮俱榮、一恥俱恥”的大局觀念，每名黨員干部要把本職工作當(dāng)成自己的事業(yè)來干，在每個工作崗位體現(xiàn)出自己的工作價值所在，勇于擔(dān)起城市管理工作這個重任，共同為城市整潔美麗奉獻自己的力量。

二、作為共產(chǎn)黨員，要做一名敬業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)兵

當(dāng)前我縣在全力創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城、全力打好六大攻堅戰(zhàn)、城鄉(xiāng)環(huán)境整治，面臨的工作多、任務(wù)重，廣大黨員干部作為我局一支重要的主力軍，沒有擔(dān)當(dāng)，沒發(fā)揮自己黨員的先進性，工作無從談起。俗話說得好：村看村、戶看戶,群眾看黨員看干部，作為一名黨員，我們不僅要履職，更要盡職，充分發(fā)揮模范帶頭作用，工作帶頭干，困難沖在前，把“有所作為”當(dāng)成職責(zé)和義務(wù)，要在日常管理上要樹立“出門就是工作”的意識，真正做一名城管隊伍的標(biāo)兵。比如：我們城管執(zhí)法大隊的黨員，無論是不是中隊長，還是普通黨員干部，在市容整治面前要主動干、帶頭干，遇到困難不退縮，要守好自己的一畝三分地，把自己管轄區(qū)管理好、管理得有序;環(huán)衛(wèi)部門的黨員同志，要帶頭做好保潔日?？己?，多發(fā)現(xiàn)問題，多解決問題，要帶頭謀劃自己的本職工作，對問題主動多思考、多想辦法，使環(huán)境保潔工作有一個質(zhì)的提升;市政園林路燈的黨員同志，要帶頭加強日常巡查，把自己管的市政設(shè)施和園林樹木當(dāng)成自己的財物，管理好、維護好，特別是要犧牲日常休息的情況下，主動作為，不講條件。各機關(guān)股室的黨員同志，要帶頭鉆研業(yè)務(wù)知識，做到工作細致入微，努力做好服務(wù)局各項工作的保障工作，為局各項工作出謀劃策。總之，全體黨員干部要做好本單位本部門工作的表率，工作主動作為在前、困難沖在前，使黨員真正成為一支城市管理隊伍最堅強有力的隊伍，為城市管理作為越來越的貢獻。

三、作為共產(chǎn)黨員，要做一名自律干凈的模范

一是要“硬”在作風(fēng)形象。黨員干部是一面旗幟，更是一種形象。城管黨員干部要樹立好五個形象：著裝整齊、舉止端正的儀表形象，勤奮工作的敬業(yè)形象，依法行政、不徇私情的公正形象，禮貌待人、文明執(zhí)法的文明形象，嚴格要求、廉潔自律的廉政形象。要從一言一行做起，從一點一滴做起，保持隊伍良好的儀容舉止、行為規(guī)范。要堅持文明執(zhí)法、禮貌待人，努力塑造大家廣泛認可的良好隊伍形象。

二是要“硬”在秉公執(zhí)法。廣大黨員干部要堅持工作原則，無論在執(zhí)法、行政審批、項目管理上要秉公管理、秉公處事，要不斷增強法律意識和法制觀念，做到知法、懂法、用法、守法，堅持依法辦事、秉公執(zhí)法，不斷提高執(zhí)法工作水平。

三是要“硬”在廉潔自律。嚴格貫徹執(zhí)行中央、省、市以及隊伍制定的廉政方面的規(guī)章制度是我們廣大黨員干部最基本的要求，作為黨員干部不僅在工作中要嚴格執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和要求，不搞執(zhí)法變通，不亂罰亂管，不厚親待友，不暴力執(zhí)法，不損害群眾利益，而且要自覺抵制在執(zhí)法和管理過程中吃、拿、卡、要等違紀(jì)行為，抵制在市政工程建設(shè)方面以權(quán)謀私行為，提高自身遵紀(jì)守法、拒腐防變能力。同志們，做好×工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。希望大家繼續(xù)保持優(yōu)良的傳統(tǒng)，以更加飽滿的熱情，更加務(wù)實的作風(fēng)，更加扎實的工作，奮發(fā)進取，團結(jié)拼搏，爭創(chuàng)一流，為奮力開創(chuàng)新時代全面建設(shè)新局面做出新的更大的貢獻!

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟四

根據(jù)市委組織部通知要求和局黨組的具體安排，會前，____黨支部就此次組織生活會充分征求了意見建議，班子成員嚴肅開展談心談話，從嚴從實做好各項準(zhǔn)備工作，通過談心談話、座談了解、意見征求、班子成員自我剖析等方式，圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴深刻查找了存在的問題和不足，時刻剖析問題產(chǎn)生的原因，深挖癥結(jié)根源，明確了今后努力努力方向和措施。下面，我代表支委班子報告對照檢查情況。

(一)在政治功能方面：習(xí)總書記指出，講政治既看態(tài)度，更靠能力。去年以來，支部圍繞“兩學(xué)一做”突出改造思想、改進工作、改轉(zhuǎn)作風(fēng)、改正問題，帶頭落實“學(xué)黨史、讀黨章、過當(dāng)日、上黨課、交黨費”活動，可以講，黨組織教育、管理、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的。但也存在“三重三輕”的問題，重形式輕內(nèi)容，制度落實嚴肅性不夠，有的看似落實了但質(zhì)量不高;重人情輕黨性，組織功能戰(zhàn)斗性不夠，批評與自我批評力度弱化，“古田味”“整風(fēng)味”不濃;重獎優(yōu)輕罰劣，黨員作用先進性不夠，評先進、樹典型抓得多，硬起手腕糾治問題少，導(dǎo)致個別黨員空有身份、形象不端。

(二)在“四個意識”方面：班子成員普遍感到，自己能夠成長為一名黨員干部，每一步都離不開黨的培養(yǎng)、組織的培養(yǎng)，特別是見證了十八大以來，以習(xí)近平同志為總書記的黨中央，帶領(lǐng)開創(chuàng)了黨和國家建設(shè)發(fā)展的新局面，更加堅定了對黨的信賴，堅定了對習(xí)總書記的擁護愛戴，堅決聽從習(xí)總書記和黨中央指揮，堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項決策部署。但對照標(biāo)準(zhǔn)更高的要求，也還存在工作落實的針對性實效性不高的問題，特別是在落實中遇到困難時，積極主動協(xié)調(diào)做得還不夠，有時過多考慮本科室的實際情況，強調(diào)客觀調(diào)研，政治執(zhí)行力還有差距。

(三)在“四個自信”方面：都能夠自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，問題主要是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性深入性還不夠，雖然都制定了個人自學(xué)計劃，但有時受工作矛盾的沖突，學(xué)習(xí)上缺乏深度思考，零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，浮在面上多、深入研究少，被動接受多、主動獲取少;對一些新指示新要求的學(xué)習(xí)比較及時，但全縱深學(xué)習(xí)、全方位理解還不夠;在學(xué)習(xí)上有時還存有任務(wù)觀念、實用主義，對上級強調(diào)多、要求嚴的內(nèi)容抓得比較緊，還有突擊式、被動式學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。

(四)在工作作風(fēng)方面：支委班子能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求，堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。但也還存在兩個方面問題，一是沒有落細落小的問題。有時抓工作滿足于安排了、部署了、強調(diào)了，沒能很好地關(guān)注全程、關(guān)注細節(jié)。比如，文山會海問題一直喊一直抓，卻總是尾大不掉，紅頭文件少了，便簽類材料、電話類通知仍有反復(fù);有些制度規(guī)定在末端落實方面做得不夠好，存在打折扣、搞變通現(xiàn)象。二是缺乏常態(tài)推進的問題。對去年“____專項清理整治”中存在的問題，雖然都對照標(biāo)準(zhǔn)逐個過了篩子，但在加強經(jīng)常性檢查、完善規(guī)范性制度措施上還有不足，有的問題轉(zhuǎn)入常態(tài)化整改階段便出現(xiàn)成效打折扣的現(xiàn)象，存在“一陣風(fēng)”的傾向。

(五)在作用發(fā)揮方面：一是主體責(zé)任落實不夠。我們支部作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任部門，推動全面從嚴治黨落地生根的力度還不夠大，對黨員教育從集中性向經(jīng)常性延伸的銜接還不夠緊密，對各級黨組織落實“三會一課”制度指導(dǎo)監(jiān)督不夠，不嚴肅、不認真、不經(jīng)常的問題沒有得到很好解決，把中心任務(wù)與黨的建設(shè)割裂開，存在黨建責(zé)任“部門化”“政工化”的傾向。二是精品意識樹立不夠。聚焦推進____轉(zhuǎn)型抬高建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)有差距，對照“新時代要有氣象，更要有新樣子”要求，趕考意識、創(chuàng)業(yè)意識、打贏意識、品牌意識樹得還不夠牢，比如脫貧攻堅工作，定點幫扶的____村還沒有摘帽;干部隊伍建設(shè)方面，結(jié)構(gòu)老化的問題還沒有很好解決。

(六)在自我要求方面：支部班子高度重視自身建設(shè)，能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定和省__條、市__條，自覺落實“三嚴三實”要求，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但需要高度關(guān)注的問題也不少，有的同志認為依法辦事束縛手腳、程序太多、效率太低，總認為只要是為了工作違反法規(guī)制度也沒什么，導(dǎo)致制度落實上打了折扣;有的同志在大的原則性問題上始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)，但對小事小節(jié)管控還不夠，比如工作中的紙張浪費、遲到早退等現(xiàn)象還沒有完全杜絕。

(一)跟緊跟上的能力素質(zhì)不足。學(xué)習(xí)理解和準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的意識和能力還不強，思想認識提高慢，思考謀劃思路窄，工作落實辦法少，“跟得上”的標(biāo)準(zhǔn)不高，“走前列”的能力不夠，思想上動力雖足，但工作上成效不夠。

(二)革弊鼎新的思想觀念不牢。部分問題一直在抓、一直在改，但收效不明顯，歸根結(jié)底是思想觀念沒有完全轉(zhuǎn)變，實際工作中問題意識樹得不牢，很多時候還缺少猛藥去疴的決心和刮骨療毒的勇氣，缺少積極主動矛盾、化解難題的思路和方法。

(三)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男判臎Q心不強。工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必須有我”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在全局思維、系統(tǒng)思維上還有欠缺，籌劃工作、落實工作沒有真正從落實效果出發(fā)。

(四)從嚴治黨責(zé)任擔(dān)當(dāng)還有欠缺。抓落實、抓督促、抓檢查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度沒有真正“鐵起來”“硬起來”，致使黨組織功能弱化，少數(shù)黨員意識有所缺失，沒有體現(xiàn)堅強的原則性戰(zhàn)斗性。

下一步，我們將把嚴實要求貫徹到各項工作當(dāng)中去，不斷強化“四種意識”，以“跟得上、走前列”的政治自覺正確對待問題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力問題，以班子自身的全面過硬帶動全面發(fā)展再上一個新臺階。

(一)注重深化理論武裝，確保時刻看齊追隨。始終把加強理論學(xué)習(xí)作為提高班子自身建設(shè)水平的重要途徑緊抓不放，圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，原原本本抓好十九大精神尤其是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)，不斷深化對習(xí)總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點的理解領(lǐng)悟。扎實開展“新時代、新要求、新使命”大討論，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高舉旗幟、聽黨指揮的堅定信仰，轉(zhuǎn)化為統(tǒng)籌謀劃、開展工作的思路辦法，轉(zhuǎn)化為解決問題、推動發(fā)展的實際舉措。搞好經(jīng)常性警示教育，引導(dǎo)全體黨員自覺抵制不正之風(fēng)，筑牢思想防線。緊盯單位發(fā)展目標(biāo)，著眼解決現(xiàn)實問題促進學(xué)習(xí)成果向末端落實、向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化。

(二)注重主動擔(dān)當(dāng)作為，全力推進任務(wù)完成。真正從工作成效出發(fā)，聚焦工作全局，把各項工作的落腳點放在促進任務(wù)完成、推動單位建設(shè)、助力干部成長上。堅持問題導(dǎo)向，著力解決制約年度____改革任務(wù)完成的各類問題，逐條逐項建立臺賬，拿出管用舉措，持續(xù)推動整改。著眼增強黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，按照“一年創(chuàng)建達標(biāo)、兩年完善鞏固、三年全面上臺階”的目標(biāo)，重點在推進黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運行機制等方面下功夫。牢牢扭住改革、發(fā)展、穩(wěn)定抓黨建工作，著力打牢單位發(fā)展的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

(三)注重從嚴制度落實，不斷提高黨建質(zhì)效。扎實組織專題教育。以“高質(zhì)量穩(wěn)定思想，高標(biāo)準(zhǔn)盡好職責(zé)”為主題，每年組織進行一次集中教育;每半年圍繞黨員思想作風(fēng)、履職盡責(zé)等，采取黨員大會的形式進行集中講評。認真落實黨日制度。深入開展“讀黨史、學(xué)黨章、上黨課、過黨日、交黨費”活動，從嚴落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會等制度，強化大家“第一身份是黨員、根本依靠是組織”的觀念。注重抓好典型引導(dǎo)。以“雙星雙評”活動為牽引，積極開展“模范黨員”“示范黨支部”和“科室工作品牌”，努力營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。

(四)注重狠抓正風(fēng)肅紀(jì)，營造清風(fēng)正氣氛圍。自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從嚴抓好來人接待、物資采購等規(guī)章制度的貫徹落實，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的生動局面。履行好從嚴治黨“主體責(zé)任”，加強監(jiān)督檢查，嚴格請示報告，公平公正、公開透明處理群眾切身利益問題，保持整風(fēng)整改的高壓態(tài)勢。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實承諾踐諾事項，給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板。持續(xù)推動深入基層、黨性錘煉活動，開展調(diào)查研究，把群眾的期盼和現(xiàn)實困難查實摸準(zhǔn)，增強工作指導(dǎo)的科學(xué)性、針對性。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟五

為了在新的一學(xué)期把學(xué)生會工作做得更優(yōu)秀，在經(jīng)過組織部內(nèi)部討論以后，我們制定了如下的工作計劃，希望我們組織部能把這一學(xué)期的工作做得有條有理，更好地發(fā)揮我們的作用，為整個學(xué)院及學(xué)生會工作做貢獻。

一、及時、準(zhǔn)確地傳達院及系下達的各項任務(wù)、文件，并制定切合本院實際的工作部署，在會上進行詳盡的說明和解釋。

二、嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊，做好團員登記，團費收繳，團員證的補辦，團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作。對于常規(guī)工作(收繳團費、團員注冊等)落實到各班團支部，合理分配工作，確定工作重心，提高工作效率。

三、監(jiān)督各班活動的開展情況，并大力抓好各班團組織生活的質(zhì)量問題，切實加強我系團員的政治敏銳性，從而提高個人的素質(zhì)。在這一學(xué)期，我部決定由組織部成員分管班級來完成這項工作，并借助各班團支書、組織委員的力量，使各班團組織生活的質(zhì)量再上新臺階。這學(xué)期將組織開展團課工作，如人文素質(zhì)拓展活動、學(xué)雷鋒活動以及暑期實踐活動等。

四、繼續(xù)做推薦優(yōu)秀團員成為黨員發(fā)展對象的工作，爭取幫助每一個優(yōu)秀團員早日加入中國*。

五、在學(xué)校組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)做好組織工作，使更多的團員能參加團課的學(xué)習(xí)，使他們對團的基本知識有更深一層的了解，而且能增強他們的團員意識。

六、每學(xué)年下學(xué)期校團委都要在全校范圍內(nèi)進行團內(nèi)的評優(yōu)活動，我們部將協(xié)助院團委做好“優(yōu)秀班集體”“優(yōu)秀團支部”“優(yōu)秀團員”的評建工作，希望通過“公平、公正”的原則，能夠使這項任務(wù)圓滿完成。

七、在保質(zhì)保量完成學(xué)生會交給的其他任務(wù)的同時，能協(xié)助學(xué)生會各部門做好各項工作，保障各項活動順利進行。

八、對于工作中存在的問題、各種途徑反映的問題、提出的批評，做出檢討，并詳細說明情況或改正措施。對團支書工作中存在的問題進行指導(dǎo)，會上對不清楚的咨詢加以回答。

以上為組織部在20xx--20xx學(xué)年度第二學(xué)期工作的大體計劃，組織部各部分工作將按此計劃實施開展。組織部全體成員將以全新的姿態(tài)投入到工作中去。在老師的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同學(xué)們的支持和幫助下，我們有信心在總結(jié)過去經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，取長補短，積極完成各項工作，實現(xiàn)從幼稚到成熟、從平凡到優(yōu)秀的飛躍，在工作的同時注重自身素質(zhì)的培養(yǎng)，實現(xiàn)自身的真正價值。

總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在校團委院團總支的支持下，在全體老師同學(xué)的幫助下，我們相信經(jīng)貿(mào)系組織部的工作將會更加出色，我們的工作將會得到更多人的參與與支持。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟六

一、 加強我系團組織自身的建設(shè)

1、 首先要對我們的各項制度重新認真的校驗，考核，對一些過時的考核制度我們將進行重新的修改，以保證我們各項考核制度的嚴密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。

2、 建立個人的考核量化表，有利于部內(nèi)人員的自律，加強了對人員的管理與調(diào)配，使他們能更好的發(fā)揮潛能，達到理想的效果。

3、 做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團支書干部都明確自己的工作任務(wù)及工作目標(biāo)。增強他們的責(zé)任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進行培養(yǎng)，從各方面提高他們的能力。

二、 帶頭學(xué)習(xí)院黨委團委的思想

1、 我們將繼續(xù)秉承院黨委團委的思想，積極認真的學(xué)習(xí)黨課的內(nèi)容，并認真做好記錄，其次我們也將會開展我們系每月一次自己的黨課，豐富同學(xué)們的課余生活，更加地了解我們團的知識，更好地向團靠攏。

2、 在認真學(xué)習(xí)理論知識的同時，我們還將開展一系列的活動把理論知識用于實踐中，全面提高我們團員青年的思想意識。

三、 完善考核細則，加強考核力度

1、 完善各項考核制度，使我們的考核由細則可依，首先是我們部內(nèi)人員的考核，建立各自的考核量化表，由部長填寫，主要是考核該部員的日常量化，以及工作態(tài)度，工作成果等

2、 對于學(xué)生干部的考核我們也將加大力度，學(xué)生干部不論在什么時候都要以身作則，不得做有損學(xué)生干部形象的事情，我們將制定嚴格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚，對于考核中同學(xué)反映差，平時工作不認真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進行通報批評，嚴重者撤銷職務(wù)。

3、 對貧困生的考核 我們也將重新對各信息進行核實，保證公平、公正、公開，對我們的同學(xué)負責(zé)。

四、 青年志愿者協(xié)會

本學(xué)期我們也將本著院黨委團委的四個主題教育思想，根據(jù)我們系團員青年的思想動態(tài)開展我們的青年志愿者的活動，希望有我們更多的同學(xué)們參與進來，壯大我們的志愿者隊伍，捧著一顆愛心尋找需要幫助的人。

五、 活動中學(xué)到道理

本學(xué)期我們將貫徹院黨委團委的四大主題教育，以開展活動的形式使同學(xué)們真正認識到幫助人的快樂，廣泛開展愛心、感恩、文明禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育活動。(1)愛心主題教育。馬上就要到三八婦女節(jié)了，在“三八”婦女節(jié)舉辦“手工藝品拍賣助貧困”不僅可以使我們需要幫助的同學(xué)享受到集體的溫暖還在瞬時間教育了我們絕大多數(shù)的同學(xué)幫助別人的快樂性。(2)感恩主題教育。五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動，感恩父母、感恩學(xué)校、感恩社會，把感恩的心轉(zhuǎn)化為自己的實際行動回報父母、回報學(xué)校、回報社會;(3)文明禮貌、禮儀主題教育。文明是一個社會進步的標(biāo)志，作為我們大學(xué)生更因搞注意自己平時的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了別人的尊重。(4)愛校榮校主題教育，是學(xué)校給了我們成就自己夢想的舞臺，我們生活在我們的校園里，呼吸著這里濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，給自己的理想插上了翅膀。

總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在院黨委團委的支持下，在信息藝術(shù)系全體老師同學(xué)

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟七

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為豐富員工業(yè)余文化生活，提高員工綜合素質(zhì)，增強團隊合作意識，增強員工凝聚力，提升企業(yè)品牌形象，推進公司企業(yè)文化建設(shè)，促進同行業(yè)、兄弟單位之間的關(guān)系，擴大在外部的知名度和影響力，擬建聯(lián)冠集團籃球隊男子籃球隊，具體如下：

一、球隊組織與分工：

1、領(lǐng)隊1名：李董，負責(zé)籃球隊的方針和目標(biāo)指導(dǎo)

2、隊長1名：丁剛，兼任籃球隊教練，負責(zé)籃球隊的組建策劃、球隊日?；顒影才?負責(zé)球隊的集合、整隊及訓(xùn)練，負責(zé)籃球隊的戰(zhàn)術(shù)演練，常規(guī)訓(xùn)練計劃，比賽隊員協(xié)調(diào)溝通;合理組織籃球活動，開展球隊對外交往和賽程安排。

3、副隊2名：劉家楨、鄧博，負責(zé)協(xié)助隊長提升籃球隊整體水平，負責(zé)隊員的信息統(tǒng)計，所需資源的申請和購買。

4、隊員8名：從公司和商戶內(nèi)部選取籃球技術(shù)好，身體素質(zhì)好的隊員。

二、球隊活動計劃：

1、日常訓(xùn)練：每周二為球隊正常訓(xùn)練時間，其它時間自行安排訓(xùn)練(運動會期間安排時間為每周一、三、五)。

2、賽事安排：原則上每月至少安排一場對外的籃球賽。

3、外部賽事：積極參與其它同行業(yè)、企業(yè)、政府部門等籃球賽活動。

三、球隊要求：

1、隊員要求品行好、技術(shù)好，身體素質(zhì)好，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排及隊長的戰(zhàn)術(shù)安排指導(dǎo)。

2、外出比賽時，球隊代表公司形象，球員要有良好的組織紀(jì)律性，著裝干凈整齊，行動整齊劃一，言行舉止禮貌得體。

四、球隊所需支持：

1、服裝：籃球隊服2套/人*12人=24套。(將統(tǒng)一印制公司標(biāo)識和編號)

2、飲用水：瓶裝礦泉水，球隊每次正規(guī)訓(xùn)練和比賽，每人兩瓶。

3、車輛：外出比賽時根據(jù)需要再確定車輛安排。

4、藥品：創(chuàng)口貼、云南白藥噴劑、跌打扭傷藥等。

五、籃球隊管理：

1、籃球隊日?；顒佑深I(lǐng)隊或隊長負責(zé)協(xié)調(diào)實施;

2、球隊隊長負責(zé)日常訓(xùn)練，每周1~2次;

3、球隊參加相關(guān)活動代表公司形象，隊員必須服從領(lǐng)導(dǎo)管理，有良好的組織紀(jì)律性，按時參加活動;

4、每次活動(包括訓(xùn)練或比賽)，隊員要自覺簽到，由隊長或副隊長統(tǒng)計人數(shù)。

六、球隊啟動預(yù)算：

球隊服裝款式由隊長確定，費用以采購部洽談為準(zhǔn)。

以上妥否，望上級領(lǐng)導(dǎo)批示!

申請人：

日期：xx年xx月xx日

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表： 大家好!

本人__，任職于__支行__分理處，擔(dān)任綜合柜員一職?，F(xiàn)調(diào)入營業(yè)室，擔(dān)任綜合柜員一職。在去年一年的工作中， 我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名優(yōu)秀__員工的標(biāo)準(zhǔn)嚴格的要求自己。自覺遵守__的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務(wù);在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，認真履行崗位職責(zé)，盡己所能努力完成各項工作。現(xiàn)就任職期間所做工作述職如下：

一、履行職務(wù)情況：

(一).加強科學(xué)文化知識與政治理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。入職來本人認真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)三級行長講話精神，學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)知識及支行文件精神，使自己的思想和道德水平得到了進一步的提高;并自覺學(xué)習(xí)國家的各項金融政策法規(guī)與行里下發(fā)的文件精神;積極參加行里舉行的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動，認真做好學(xué)習(xí)筆記，并在實際工作中加以運用。我在工作之余狠抓業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，為更好地適應(yīng)各個崗位奠定了良好的基礎(chǔ)。

(二).做到優(yōu)質(zhì)微笑服務(wù)，提高窗口服務(wù)質(zhì)量。我所在的崗位是一線服務(wù)窗口，所以我的一言一行都代表著__的形象。這就要求我在工作中不能有絲毫的馬虎和松懈，因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心，為客戶提供微笑服務(wù)，同時盡最大努力去幫助客戶，耐心解答客戶在辦理業(yè)務(wù)過程中存在的各種疑問，急客戶之所急，想客戶之所想，使客戶能夠高興而來，滿意而歸。

(三).大力宣傳新業(yè)務(wù)品種，積極營銷中間業(yè)務(wù)。在民眾的八個月里，我一共開卡17個，短消息服務(wù)15個，個人網(wǎng)銀5個;在營業(yè)室的四個月里，我一共開卡15個，短消息4個，個人網(wǎng)銀1個，企業(yè)網(wǎng)銀4個。我積極營銷中間業(yè)務(wù)，增加中間業(yè)務(wù)收入，提高電子渠道分流率，用最少的成本，為我行創(chuàng)造最大的效益。

(四).增強安全意識，防控風(fēng)險。銀行作為高風(fēng)險行業(yè)，在主抓業(yè)務(wù)的同時，更需要防控風(fēng)險，時刻不忘安全的重要性。在業(yè)務(wù)操作過程中，嚴格按規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù)，確定每一筆業(yè)務(wù)的真實性及可靠性，及時避免了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險，保證了工作質(zhì)量，使業(yè)務(wù)操作安全有效。

二、存在的主要問題：

最主要是擁有的知識水平不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學(xué)不斷問世，新業(yè)務(wù)不斷面世，新系統(tǒng)不斷上線，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。

針對以上問題，我今后的努力方向是：

我必須加強學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，進一步提高自身業(yè)務(wù)水平。對自己的業(yè)務(wù)水平不能自滿，要不停地鞭策自己努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)以及新知識。必須熟練掌握市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)知識、相關(guān)政策，以適應(yīng)不斷變化發(fā)展的市場。 我更要不斷加強自己的業(yè)務(wù)技能水平，這樣我才能在工作中得心應(yīng)手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù)。

三、今后設(shè)想：

時代在變、環(huán)境在變，市場在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的事物出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著形勢而改變。學(xué)習(xí)新的知識，掌握新的技巧，適應(yīng)周圍環(huán)境的變化，提高自己的業(yè)務(wù)水平，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的農(nóng)行銀行員工，能夠勝任不同的崗位，是我所努力的目標(biāo)。當(dāng)然，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺，我會在今后的工作、學(xué)習(xí)中磨練自己，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中提高自己，發(fā)揚長處，彌補不足。

在今后的工作中，我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛行敬業(yè)、素質(zhì)高、適應(yīng)性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復(fù)合型人才?！叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對__的激情和熱情，為我熱愛的農(nóng)行事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。我相信，20__年的工作會再上一個新臺階，會取得更大的成績!

我從20__年1月14日正式獨立盯柜開始，到今天整整20__年，其間在營業(yè)部大廳5號窗口一年，在沃德一號窗口一年，即服務(wù)過低端大眾客戶，也服務(wù)過高端沃德客戶，通過兩年的前臺先進服務(wù)和理財產(chǎn)品營銷，我總結(jié)了以下三條體會：

第一、打造自身的服務(wù)品牌

營銷大師菲利普科特勒曾經(jīng)說過：三流的營銷賣產(chǎn)品，二流的營銷賣服務(wù)，一流的營銷賣自己。當(dāng)我們羨慕人家又出一大單的時候，我們首先想想自己是否已經(jīng)形成了專屬自己的服務(wù)風(fēng)格和服務(wù)品牌。與客戶建立信賴關(guān)系是非常困難的一件事，但是一旦這種信賴關(guān)系建立起來，你就是把一塊石頭賣個鉆石價給他，他也會欣然接受。我剛到沃德的時候，很多沃德客戶都不認可我，即使我這個窗口空著，旁邊同事的窗口忙著，客戶寧可在旁邊排隊等也不愿意找我辦業(yè)務(wù)，當(dāng)時我也非常郁悶。后來經(jīng)過一兩次體驗，許多客戶覺得這個小伙子也不錯，辦業(yè)務(wù)也挺快，懂得也不少。許多客戶同我之間走出了一條從試著接觸開始，到開始建立信任，再到逐漸加深信賴，最后到基本完全信賴的關(guān)系之路。

我有一個客戶張先生，是我行一位同事的愛人，在一家大型合資企業(yè)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)，之前聽老同事說這位客戶不太容易接觸。每次來辦業(yè)務(wù)總是急匆匆地，稍有人排隊，就不高興，辦完立刻就走，多一秒鐘也不停留。通過幾次辦業(yè)務(wù)和他接觸，我發(fā)覺這位先生不是難以接觸，而是覺得和我們銀行前臺人員只是提供現(xiàn)金服務(wù)的，沒有什么深度。和我們交流根本獲得不了任何有價值的東西，用他的話說，我們只不過是一群“數(shù)鈔票的”。夏天有一天，這位張先生又來沃德辦業(yè)務(wù)，我發(fā)現(xiàn)他那天穿的t恤衫比較特別，不像以前他低調(diào)奢華的穿衣風(fēng)格，就是一件普通白色t恤衫，上面印了“mit sloan”幾個字母。我知道這是麻省理工大學(xué)斯隆管理學(xué)院的簡稱，我就詢問了一句，我說：“張先生，這件t恤衫是不是您麻省理工大學(xué)斯隆管理學(xué)院的朋友送您的?”他當(dāng)時吃了一驚，說：“你還知道這個?”我說：“是呀，我還曾經(jīng)在網(wǎng)上自學(xué)過它的開放性課程?！彼f：“那是我在清華讀emba時，到麻省理工大學(xué)斯隆管理學(xué)院交流訪問時，學(xué)員發(fā)給我們的，我比較珍惜，就帶回國內(nèi)來了，小伙子，你是第一個認出這件衣服出處的人?！敝笪覀冇至牧硕喾昼婈P(guān)于mba學(xué)習(xí)的事情，他才離開，從此以后他每次來再也不像以前的樣子，而是客客氣氣的。

信賴感的取得也許需要十幾二十次的接觸，花幾個月甚至更長的時間，但是毀掉它也許只需要五分鐘。因此，我像珍惜自己的眼睛一樣珍惜客戶對我的信賴。

第二、銀行前臺柜員切忌過度熱情，容易使客戶感覺不真誠。

應(yīng)該說，由于企業(yè)的重視與訓(xùn)練，還有績效獎勵的驅(qū)動，銀行柜員的態(tài)度都很熱情，客戶會明顯感到服務(wù)態(tài)度的良好變化。但這種熱情有時會過度，而導(dǎo)致了顧客的反感。就以保險產(chǎn)品營銷為例。當(dāng)我們熱情洋溢著手舞足蹈，不厭其煩的一遍一遍向客戶推銷保險產(chǎn)品時，有部分的客戶會覺得：我認識你嗎?如果對你沒有好處，憑什么放者你們銀行的定期存款你攔著不讓辦，非得讓我買保險?當(dāng)客戶有了這種想法，不管我們再怎樣熱情營銷，客戶只會更加反感，有素質(zhì)的客戶可能會說：“那好，我回去再了解一下，考慮考慮?！彼刭|(zhì)稍差的客戶就罵了：“說存定期就存定期，你哪兒那么多廢話?？旖o老子辦!”一天遇到兩三個這樣的客戶，將嚴重影響心情和工作業(yè)績。

最后，奉勸諸位營銷要量力而行，會計人員考核的主要標(biāo)準(zhǔn)是業(yè)務(wù)量和后督系統(tǒng)差錯率，營銷占的比重不過3%，換句話說，你賣一個億的保險，但是你的業(yè)務(wù)憑條上，客戶簽錯倆名字，就什么都不是了。因此千萬不要顧此失彼，干活干成個四不像，挺可悲的。

對于增強組織凝聚力心得體會及感悟九

為了更好的完成上級分配的任務(wù)，提高工作效率，我部暫擬定工作計劃：

根據(jù)院團委的工作計劃，本學(xué)期組織部貫徹在穩(wěn)定中求發(fā)展的方針，發(fā)揚團支部的時代精神，豐富大家的課余生活，加強團員青年的思想工作，不斷提高團組織的服務(wù)能力、凝聚力、學(xué)習(xí)能力和工作能力，從而為進一步務(wù)實團的組織建設(shè)，豐富校園文化活動，使“團”的意義真正落實到實處。

一、部門重點工作：

1、團組織生活活動：團組織生活活動一直是組織部的一項重要活動之一，針對我們系部的實際情況，在汲取上學(xué)期的經(jīng)驗前提下，我們將對團組織生活活動做必要的改革，特作如下安排：

1)集思廣益：部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題，同時在確定主題前將聽取各班團支部意見聯(lián)合各班團支部一起確定、拓展主題，讓團日活動自主性更強，更具活力，對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。

2)加強聯(lián)系，取長補短：針對團組織生活活動中系部與系部聯(lián)系不緊密，將采取在院團組織每次團日活動邀請外系組織部的成員來參團日或參加外系團日活動加強經(jīng)驗交流，由于每個系部的團日活動自成風(fēng)格，每個系部的團日活動都有其自己的優(yōu)點和缺點，我們在吸收其好的創(chuàng)意的同時也反省其缺點，為日后團日進一部必革打下基礎(chǔ)。

2嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好大一的團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。.認真做好團日活動的檢查、督促工作，本學(xué)期的團日活動要力圖創(chuàng)新，摒棄呆板枯燥，主題貼近生活，形式豐富多彩.確保每次活動能成功開展。.推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展的對象，協(xié)助老師做好這項工作。

二、工作創(chuàng)新：

1.應(yīng)用“美術(shù)與設(shè)計學(xué)院團總支團支書工作交流qq群”，在qq群中的共享中上傳日常工作中需要的表格、通知及團日活動工作安排等，供各團支部下載。

2.發(fā)布組織部部門郵箱，并使之作為答疑郵箱，供我系全體團員對組織部的工作提出意見和疑問，由組織部負責(zé)解答，提高我們工作的透明度，做到公平、公開、公正，隨時為團員們解決疑慮。

3.制定更加完善的團干考核規(guī)定，使評優(yōu)有依據(jù)可循。

4.定期開展團支書會議，增進與基層各支部的交流和溝通。

5.加強與宣傳部和記者站的合作，將好的團組織生活照片及團日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網(wǎng)上，增強廣大團員參與團組織生活的積極性。

三、部門溝通

1、加強與院系的聯(lián)系，定期的進行工作總結(jié)與工作計劃，虛心接受建議，改正不足，提高部門的工作效率。

2、加強與其他部門的溝通與聯(lián)系，積極協(xié)助其他部門開展活動.

3、增強內(nèi)部交流，想要做好工作，首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中，要不段進行內(nèi)部人員的交流，培養(yǎng)彼此間的默契程度，增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力，樹立組織部良好形象。所以，我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議。

4、增強部門間的交流，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合工作,增強部門人員的人際交往能力。

“成功只會垂青那些有準(zhǔn)備的人”有準(zhǔn)備的前提就是必須要有計劃。以上計劃和活動是本部門在這學(xué)期暫定的工作。以便組織部各項工作有條不紊地進行。在20xx年這一學(xué)期里我們組織部的每一個成員都會積極配合院團委和學(xué)生會的工作，加強與各部門的聯(lián)系，一步一個腳印、扎扎實實地工作，把組織部的工作做好，將本學(xué)期的學(xué)生團員工作推上新的臺階，打開化學(xué)化工學(xué)院的嶄新一頁。

本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗，揚長避短、積極工作，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合他們的工作，力爭做到真誠，切實服務(wù)于學(xué)生會、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學(xué)，與大家共同努力，讓我們系發(fā)展的更好!