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體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過(guò)實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。
有關(guān)社?;鸢踩顒?dòng)心得體會(huì)實(shí)用一
我國(guó)現(xiàn)階段實(shí)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)按照參保人性質(zhì)主要分為三類,分別是企事業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。養(yǎng)老基金主要由四大支柱組成,第一支柱是由社會(huì)統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶構(gòu)成的基本養(yǎng)老保險(xiǎn);第二支柱是企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn);第三種支柱是個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老保險(xiǎn);第四支柱是商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
(一)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的運(yùn)行方式。我國(guó)的養(yǎng)老基金由兩部分組成:統(tǒng)籌賬戶基金和個(gè)人賬戶基金。統(tǒng)籌賬戶基金主要由單位或企業(yè)繳費(fèi)組成,原則上不超過(guò)單位或企業(yè)工資總額的20%;個(gè)人繳費(fèi)全部納人個(gè)人賬戶,按照工資總額的8%繳納。社會(huì)統(tǒng)籌賬戶實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制,而個(gè)人賬戶實(shí)行完全積累制。
(二)我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)行中存在的問(wèn)題。(1)我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金面臨著收支不平衡問(wèn)題。隨著社會(huì)老齡化的進(jìn)展,我國(guó)養(yǎng)老基金不斷出現(xiàn)收不抵支的現(xiàn)象,老齡人口的逐年增多對(duì)我國(guó)社會(huì)保障制度提出了更高的要求,我國(guó)目前實(shí)行的“統(tǒng)賬結(jié)合”養(yǎng)老模式給養(yǎng)老保險(xiǎn)留下了許多潛在風(fēng)險(xiǎn)。(2)基金投資渠道相對(duì)較少,投資收益率低,甚至出現(xiàn)貶值。我國(guó)養(yǎng)老基金主要投資于銀行存款和購(gòu)買國(guó)債,從往年銀行存款利率和通貨膨脹率對(duì)比看出,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金受通貨膨脹的影響出現(xiàn)相對(duì)貶值現(xiàn)象。(3)基金管理分散,地方政府出現(xiàn)擠占、挪用基金問(wèn)題,缺乏有效的監(jiān)管。我國(guó)養(yǎng)老金由市縣級(jí)社保行政部門管理,未實(shí)現(xiàn)省級(jí)統(tǒng)籌,增加了管理和監(jiān)管的難度和效率。當(dāng)前我國(guó)養(yǎng)老基金管理運(yùn)營(yíng)的最大問(wèn)題是內(nèi)部管理混亂,外部監(jiān)管不給力,從而導(dǎo)致養(yǎng)老基金被擠占、挪用和隨意性投資。
(一)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳風(fēng)險(xiǎn)。(1)我國(guó)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳由于缺乏法律約束力,導(dǎo)致企業(yè)對(duì)保險(xiǎn)金的繳納出現(xiàn)拖欠、拒繳現(xiàn)象嚴(yán)重,產(chǎn)生征繳風(fēng)險(xiǎn)。(2)企業(yè)瞞報(bào)、漏報(bào)工資總額,進(jìn)而降低繳費(fèi)基數(shù),缺乏有效監(jiān)管,產(chǎn)生征繳風(fēng)險(xiǎn)。(3)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳群體不全面,基金來(lái)源單一,產(chǎn)生籌資風(fēng)險(xiǎn)。
(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理風(fēng)險(xiǎn)。(1)基金從收到支的管理過(guò)程中,出現(xiàn)被擠占和挪用現(xiàn)象,基金監(jiān)管體制不到位。(2)基金的征繳和管理均由地方政府操作,缺乏省級(jí)的統(tǒng)籌及管理,造成管理成本高,調(diào)劑能力差。(3)基金管理制度不完善,造成收支管理混亂。
(三)基金的投資運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。征繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金分別存人社會(huì)統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶,社會(huì)統(tǒng)籌賬戶實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制,基金盈余不多甚至可能存在缺口;而個(gè)人賬戶實(shí)行完全積累制,從個(gè)人開(kāi)始繳費(fèi)到退休會(huì)積累一大筆養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。因此,我們講的基金投資運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)主要指?jìng)€(gè)人賬戶基金投資風(fēng)險(xiǎn)。(1)現(xiàn)階段我國(guó)個(gè)人賬戶基金的投資風(fēng)險(xiǎn)?,F(xiàn)階段我國(guó)個(gè)人賬戶基金投資主要用于銀行存款和購(gòu)買國(guó)債兩種方式,雖然國(guó)債的利息高于銀行存款收入,但兩者在社會(huì)通貨膨脹時(shí)期相當(dāng)于貶值,從而造成基金投資失利,看似穩(wěn)妥的投資方式也存在著隱形風(fēng)險(xiǎn)。(2)未來(lái)個(gè)人賬戶投資資本市場(chǎng)的投資風(fēng)險(xiǎn)。為達(dá)到基金收益最大化,不少學(xué)者建議養(yǎng)老基金應(yīng)投資于資本市場(chǎng),這樣需要將基金委托給專業(yè)基金投資公司打理,這種委托代理關(guān)系及投資技術(shù)的復(fù)雜性,將使基金面臨更加復(fù)雜的風(fēng)險(xiǎn)。
(四)基金的給付風(fēng)險(xiǎn)。影響?zhàn)B老金支出的因素主要有:(1)人口的老齡化嚴(yán)重,造成養(yǎng)老金支付過(guò)大;(2)由于政策或其他原因,大量在職職工提前退休,造成養(yǎng)老金支出增大;(3)社會(huì)統(tǒng)籌基金賬戶收支失衡,造成個(gè)人賬戶空賬現(xiàn)象。
(一)完善法律法規(guī)及配套制度。當(dāng)前我國(guó)的養(yǎng)老基金運(yùn)行是依照政府命令執(zhí)行,并非法律強(qiáng)制執(zhí)行。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展及政府改革的不斷進(jìn)行,制定科學(xué)合理的法律法規(guī)及相關(guān)配套制度來(lái)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳進(jìn)行約束,同時(shí)法律覆蓋范圍,對(duì)違返法律法規(guī)者進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。
(二)加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營(yíng)和監(jiān)督的法制建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)的權(quán)威性和獨(dú)立性。根據(jù)養(yǎng)老金管理和監(jiān)督的國(guó)際經(jīng)驗(yàn),完善的法制建設(shè)是養(yǎng)老基金運(yùn)營(yíng)和發(fā)展的基本保證。建立適合我國(guó)國(guó)情的養(yǎng)老基金監(jiān)督管理機(jī)制。監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)采用中央垂直管理模式,在各地設(shè)辦事機(jī)構(gòu),不受地方政府管轄,保持自己的權(quán)威性和獨(dú)立性。
(三)貫徹國(guó)家規(guī)定,延長(zhǎng)職工法定退休年齡。伴隨人口老齡化問(wèn)題的加重,導(dǎo)致我國(guó)養(yǎng)老金支付壓力加大,通過(guò)延長(zhǎng)退休年齡來(lái)緩解這一難題。同時(shí),為了解決延遲退休和就業(yè)間的矛盾,必須調(diào)整我國(guó)現(xiàn)有的就業(yè)模式。
(四)完善投資環(huán)境,確保我國(guó)養(yǎng)老基金投資安全。未來(lái)我國(guó)養(yǎng)老基金投資向資本市場(chǎng)靠擾,因此改善養(yǎng)老基金運(yùn)營(yíng)和投資環(huán)境至關(guān)重要。首先,在養(yǎng)老金建設(shè)方面可以學(xué)習(xí)智利,智利將養(yǎng)老基金進(jìn)行多渠道投資并建立風(fēng)險(xiǎn)管理專門機(jī)構(gòu),使基金有效運(yùn)作;其次,可以向美國(guó)學(xué)習(xí)建立養(yǎng)老保險(xiǎn)儲(chǔ)備基金,來(lái)提升支付能力和水平。同時(shí),可以考慮進(jìn)行多樣化投資,以平衡不同資本市場(chǎng)的風(fēng)險(xiǎn)達(dá)到綜合獲益。
(五)建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理行業(yè)嚴(yán)格準(zhǔn)人和準(zhǔn)出制度。對(duì)于進(jìn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理行業(yè)的機(jī)構(gòu)實(shí)行嚴(yán)格的準(zhǔn)人和準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于不能滿足標(biāo)準(zhǔn)的管理機(jī)構(gòu)一律不允許進(jìn)入。
有關(guān)社?;鸢踩顒?dòng)心得體會(huì)實(shí)用二
_________巴士:
黃志強(qiáng)同志在我司擔(dān)任理賠部經(jīng)理職務(wù),工資總額為5980元,已發(fā)放至20______年9月30日。
私車湘278加油160升/月(93#汽油),已加至20______年10月31日。
社保、住房公積金已繳存至20______年10月31日;住房公積金已按320元/月繳存(其中公司代扣個(gè)人部分160元/月);社保繳費(fèi)情況以每月社保局發(fā)送的社保表為準(zhǔn)。
人力資源部經(jīng)辦人:____________
財(cái)務(wù)部經(jīng)辦人:_______________
_______________交通運(yùn)輸有限公司
20______年10月11日
有關(guān)社保基金安全活動(dòng)心得體會(huì)實(shí)用三
臨汾市人力資源社會(huì)保障信息中心:
茲介紹我單位社??▽9軉T____(身份證號(hào)碼:________________)前往貴單位辦理社會(huì)保障卡領(lǐng)取事宜,請(qǐng)貴單位協(xié)助辦理為盼。
單位編號(hào):__________
單位名稱:____________
領(lǐng)取數(shù)量:______
聯(lián)系方式:____________
單位名稱(蓋章):
____年__月____日
有關(guān)社?;鸢踩顒?dòng)心得體會(huì)實(shí)用四
xx有限公司:
本人xx,性別xx,年齡xx,于xx年xx月至xx年xx月入職貴公司,本人入廠時(shí),公司已向我告知應(yīng)按法律規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,廠里也一直要求給予本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。但經(jīng)本人慎重考慮,本人不愿意購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),故請(qǐng)貴公司不要為我辦理社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)等),即本人放棄貴廠為本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利,公司應(yīng)交的社保費(fèi)用,每月以現(xiàn)金的形式在工資里補(bǔ)發(fā)給本人。
本人在此承諾:
一、放棄參加社會(huì)保險(xiǎn)而引起的.一切法律責(zé)任由本人承擔(dān);
二、本人保證以后不以訴訟或其它非訴訟方式就參加社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題政府和單位提出任何權(quán)利主張;
三、本人承諾以上內(nèi)容是本人真實(shí)意愿,本人有能力承擔(dān)相應(yīng)法律后果。
特此承諾!
承諾人:xx
20xx年xx月xx日
有關(guān)社?;鸢踩顒?dòng)心得體會(huì)實(shí)用五
市直各參保單位,各縣(市、區(qū))社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局、地方稅務(wù)局:
根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定,按照省市有關(guān)部門公布的相關(guān)參數(shù),現(xiàn)就做好申報(bào)繳納20xx社保年度(20xx年7月~20xx年6月)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、依法參保
用人單位必須依法為所屬全部職工辦理參加養(yǎng)老、失業(yè)、職工醫(yī)療(含補(bǔ)充醫(yī)療)、工傷和生育保險(xiǎn),不得有選擇地參加某一險(xiǎn)種或只為部分職工參保。
二、相關(guān)參數(shù)
根據(jù)省、市有關(guān)部門公布的數(shù)據(jù),廣東省20xx年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資為4986元;梅州市20xx年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資為3738元;現(xiàn)執(zhí)行的梅州市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1210元。
三、繳費(fèi)基數(shù)
用人單位必須按職工本人實(shí)際工資、薪金收入總額(在規(guī)定的上下限內(nèi))申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并將繳費(fèi)工資申報(bào)情況向職工公布。各險(xiǎn)種繳費(fèi)工資上下限按以下辦法確定:
(一)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)(含靈活就業(yè)人員參保):繳費(fèi)工資上限為14958元,下限為2408元。
(二)職工醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn):繳費(fèi)工資上限為14958元,下限為2243元。
靈活就業(yè)人員、退休人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)按月繳費(fèi)的,按3738元申報(bào)繳納。
(三)失業(yè)保險(xiǎn):繳費(fèi)工資上限為11214元,低于11214元的應(yīng)如實(shí)申報(bào),但不得低于現(xiàn)梅州市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)1210元。
四、繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn):以單位參保的按23%,其中單位15%、個(gè)人8%;靈活就業(yè)人員按20%(全部由個(gè)人繳納);
失業(yè)保險(xiǎn):2%,其中單位1.5%、個(gè)人0.5%;
醫(yī)療保險(xiǎn):以單位參保的按8.3%,其中單位6.3%、個(gè)人2%;靈活就業(yè)人員按8.3%(全部由個(gè)人繳納);
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn):每人每月13元,其中單位8元、個(gè)人5元;
工傷保險(xiǎn):0.7%,由單位繳納;
生育保險(xiǎn):0.8%,由單位繳納。
五、其他
本社保年度內(nèi)遇國(guó)家、省、市政策調(diào)整,按調(diào)整后的規(guī)定執(zhí)行。
xx市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局廣東省xx市地方稅務(wù)局
年6月29日
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