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在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
推薦物業(yè)解聘函范文怎么寫一
物業(yè)服務合同中不得含有下列損害消費者權益的格式條款:
1、辦理入住手續(xù)時,水、電、熱、氣等代收費用及物業(yè)費一并交齊,否則,不交鑰匙,不得入住裝修;
2、在指定停車場停放自行車、電動車、摩托車、轎車收費。但不作保管,車輛損毀或丟失及車內(nèi)物品丟失均由車主自己承擔責任;
3、占用小區(qū)的道路或場地用于停放的車位,全部歸出賣人(物業(yè)公司),出賣人(物業(yè)公司)有權出租、出售;
4、未交納停車費,業(yè)主車輛不準進出小區(qū);
5、物業(yè)服務企業(yè)有權出租本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)物業(yè)用房及會所;
6、業(yè)主逾期不交物業(yè)費,物業(yè)公司保留停水、停電等強制措施的權利;
7、第三人致業(yè)主人身傷害、財產(chǎn)損失責任自負,物業(yè)公司不承擔任何責任;
8、業(yè)主使用物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)休閑運動器械,因器械故障造成人身傷害的,責任自負;
9、業(yè)主或使用人閑置的房屋被盜、損壞,物業(yè)公司不承擔責任;
10、未結清物業(yè)費,物業(yè)公司可以不交出物業(yè)管理資料;
11、業(yè)主、租戶未遵守業(yè)主公約和物業(yè)管理規(guī)章,物業(yè)公司可進行經(jīng)濟處罰;
12、物業(yè)公司違反本合同,向業(yè)主支付萬分之三違約金;業(yè)主違反本合同,向物業(yè)公司支付每日千分之三滯納金;
13、物業(yè)公司有權將專業(yè)部分委托或轉包他人,物業(yè)公司不承擔責任;
14、本合同最終解釋權歸物業(yè)公司;
15、其他含有損害消費者權益的格式條款。
投訴舉報電話:遼寧省工商行政管理局合同監(jiān)管處,(024)96315轉2712、2777;各市工商行政管理局:12315。
物業(yè)服務合同中不得含有下列損害消費者權益的格式條款:
1、辦理入住手續(xù)時,水、電、熱、氣等代收費用及物業(yè)費一并交齊,否則,不交鑰匙,不得入住裝修;
2、在指定停車場停放自行車、電動車、摩托車、轎車收費。但不作保管,車輛損毀或丟失及車內(nèi)物品丟失均由車主自己承擔責任;
3、占用小區(qū)的道路或場地用于停放的車位,全部歸出賣人(物業(yè)公司),出賣人(物業(yè)公司)有權出租、出售;
4、未交納停車費,業(yè)主車輛不準進出小區(qū);
5、物業(yè)服務企業(yè)有權出租本物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)物業(yè)用房及會所;
6、業(yè)主逾期不交物業(yè)費,物業(yè)公司保留停水、停電等強制措施的權利;
7、第三人致業(yè)主人身傷害、財產(chǎn)損失責任自負,物業(yè)公司不承擔任何責任;
8、業(yè)主使用物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)休閑運動器械,因器械故障造成人身傷害的,責任自負;
9、業(yè)主或使用人閑置的房屋被盜、損壞,物業(yè)公司不承擔責任;
10、未結清物業(yè)費,物業(yè)公司可以不交出物業(yè)管理資料;
11、業(yè)主、租戶未遵守業(yè)主公約和物業(yè)管理規(guī)章,物業(yè)公司可進行經(jīng)濟處罰;
12、物業(yè)公司違反本合同,向業(yè)主支付萬分之三違約金;業(yè)主違反本合同,向物業(yè)公司支付每日千分之三滯納金;
13、物業(yè)公司有權將專業(yè)部分委托或轉包他人,物業(yè)公司不承擔責任;
14、本合同最終解釋權歸物業(yè)公司;
15、其他含有損害消費者權益的格式條款。
推薦物業(yè)解聘函范文怎么寫二
我從年初物業(yè)正式成立后,接管物業(yè)客服部客服領班工作,負責客服組、清潔組、維修組的管理工作。歷時7個月,從摸索到熟悉,邊做邊學,在我前進的每一步中,都得到了公司領導和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)住戶的支持與認可。在這7個月來,我們面對了很多壓力,克服了很多困難,但我們卻非常愉快和充實。因為我們有一只高素質的隊伍,有一群熱情、愿奉獻的物業(yè)管理人。我們扎實工作,勤奮敬業(yè),協(xié)調(diào)各方,周到服務,完成了各級領導交辦的工作任務。現(xiàn)對工作作出如下總結:
1、管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗。
2、對住戶、客戶服務按中心要求規(guī)程操作,貫徹禮貌待人、化解矛盾、微笑服務,適時贊美等工作規(guī)程。
3、員工按時上下班,打考勤,請假需經(jīng)班組及主管批準。
4、員工分工明確,工作內(nèi)容落實到人,熟知崗位職責、工作標準、工作規(guī)程。
1、認真書寫各項工作日志,文件、記錄清楚。
2、建立了清潔、維修日巡檢表,落實交班工作記錄本。
3、客服組每周二下午召開一次周例會,在員工匯報工作的基礎上,小結、點評、總結前一階段完成的工作任務,同時布置新的工作任務,宣傳中心例會規(guī)定,提出明確要求,及時上報主管,請示工作。
4、每月對住戶來電來訪進行月統(tǒng)計。接待來電來訪共計2385件,其中住戶咨詢155件,意見建議43件,住戶投訴69件,公共維修 752件,居家維修 740件,其它服務 626 件,表揚 23 件。
5、辦理小區(qū)id門禁卡4571張,車卡 380張,非機動車x張。
6、建立完善的檔案管理制度,對收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄,共計 23盒。同時,初步實施了電子化管理,各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時調(diào)閱。
及時處理居家報修和公共區(qū)域的報修問題,半年居家維修服務量高達 740件,公共區(qū)域752件,小區(qū)維修量大,技術人員少,要求維修工技術全面,并且還要帶夜班維修工作。維修工作人員總是默默地工作,從無怨言,從不計較個人得失。我們的師傅總是一手肩扛梯子,一手騎自行車,從這家到那一戶,從來都是熱情微笑,仔細講解和宣傳維修知識。師傅一次又一次“違規(guī)”配合業(yè)主買材料(我們一般要求業(yè)主自行準備材料),騎電瓶車到建材市場尋找匹配的材料,從來沒有申請過一次路費和人工費,在繁忙的維修工作中,分擔著一部分其他區(qū)域維修工作,每次都是風風火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影,無數(shù)次地感動了我,重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到,謝謝他們在自己的崗位上無怨無悔地奉獻,真誠而執(zhí)著地付出勤勞的汗水。
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