有些事情，只有通過總結才能真正領悟其中的道理。在寫一篇較為完美的總結時，首先要明確總結的目標和主題。通過閱讀他人的總結范文，我們可以開拓思路，豐富自己的表達方式和用詞選擇。

公司安全責任書篇一

為加強現(xiàn)有車輛及駕駛員的管理，使車輛高效、安全、有效運行，為保障駕駛員的人身安全和單位車輛完好，特制定本責任書。一、駕駛員應樹立“安全第一”的.思想，嚴格遵守交通規(guī)則，服從交通管理人員指揮，做到文明行車、安全禮讓、無違章、無事故。

二、車輛由單位指定的駕駛員駕駛并統(tǒng)一管理調度，駕駛員必須服從管理，牢固樹立服務思想，堅守崗位，不擅離職守，遵守勞動紀律，不搞特殊化。

三、能在業(yè)余時間學習安全駕駛知識，不斷提高安全駕駛意識和技能。

四、熱愛本職工作，愛護車輛，堅持定期檢查制度，不開帶病車，確保行車安全。

五、駕駛員須保證所駕駛車輛車況良好，并按規(guī)定做好車輛的保養(yǎng)，保持車容整潔，車況良好。

六、在駕駛過程中要禮讓三先，謹慎駕駛，保證車上人員的人身安全，避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車。

七、嚴禁工作時間飲酒；不準酒后駕車；不準將車交非司機駕駛；不準開與證不符的車輛。

八、如車輛發(fā)生故障，應及時進行修理，確保公司用車正常。

九、京pxxxx車鑰匙一把及行駛證交予駕駛員保管。

駕駛員簽字：車輛管理人簽字：

xxxx年xx月xx日。

公司安全責任書篇二

為確保安全生產，杜絕違章操作，減少事故損失；順利完成各項生產任務，特制定責任狀如下；以資遵守。

1、熱愛本職工作，努力學習，增強安全意識，遵守職業(yè)道德；提高操作技能；積極參加安全生產的各項活動；提出安全工作的合理化建議，搞好安全生產。

2、認真學習本工種安全技術操作規(guī)程，接受“三級”安全教育和安全技術交底，并按規(guī)定簽字。提高自我防護能力，做到“三不傷害”：我不傷害自己；我不傷害別人；別人不傷害我。

3、遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮。工作時思想集中、堅守崗位，不準開玩笑、做私活，未經許可不得從事非本工種作業(yè)。

4、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不得聲音違章作業(yè)，有責任制止他人違章作業(yè)。

5、認真執(zhí)行“安全生產六大紀律”：

（1）進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽，扣好帽帶，并正確使用個人勞動保護用品。

（2）二米以上的高空懸空作業(yè)，無安全設施的必須戴好安全帶，扣好保險鉤。

（3）高空作業(yè)時，不準往下或向上拋材料和工具等物件。

（4）各種電動機械設備，必須有可靠有效的安全措施和防護裝置，方能開動啟用。

（5）不懂電氣和機械的人員嚴格使用和玩弄機電設備。

（6）吊裝區(qū)域非操作人員嚴禁入內。吊裝機械必須完好，把桿垂直下方不準站人。

6、認真執(zhí)行“安全生產十個不準”：

（1）不準穿拖鞋和赤膊上班；

（2）不準高空墜物；

（3）不準在吊籃內乘人；

（4）不準坐扶手欄桿和臥睡在腳手架上；

（5）不準酒后上班；

（6）不準玩火、燒火和打鬧嘻玩；

（7）不準賭力、賭食；

（8）不準在同一垂直上操作；

（9）不準帶小孩進入現(xiàn)場；

（10）不準隨便進工地的施工現(xiàn)場、倉庫、辦公室等重要場所。

7、正確使用防護裝置和防護設施，對各種防護裝置、防護設施、安全標志等不得擅自拆除和隨意挪動，需要拆除、挪動必須經過施工負責人同意。

8、現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)險情或有異常，應立即通知施工負責人?，F(xiàn)場發(fā)生事故后，要立即投入搶險和救人，保護好現(xiàn)場并立即向上級報告。

9、如有違章，應接受教育和處罰，及時上繳罰款。不得對批評或制止違章作業(yè)的人員進行打擊報復。職工私自不得承攪任務，如發(fā)生事故，一切責任自負并嚴肅處理。

10、經醫(yī)生證明確實，患有心臟病、高血壓、貧血、癲癇癥、高度近視以及其他不適宜空作業(yè)的人，應向領導反映，以便妥善處理。

工人有以下安全生產的權利：

1、上班前，工長或組長不講安全、不進行安全技術交底，工人有權不接受任務。

2、上班前，工長或組長應指定專人進行安全檢查。如不檢查，工人有權不上崗。

3、檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素或隱患不立即整改，工人有權不上崗。

4、臨時改換工種，工長或組長應交待安全操作規(guī)程，如不交清，工人又不懂工種的安全操作規(guī)程，工人有權不服從分配。

5、工人或組長不按安全規(guī)程辦事，違章指揮，工人有權抵制。

6、發(fā)現(xiàn)有違章作業(yè)者，工人有權向上級匯報。

7、工人抵制違章指揮，工人或組長打擊報復時，工人有權上告。

8、工長或組長不落實安全措施，忽視安全生產，工人有權提出批評和向上級報告。

按公司、工程處有關規(guī)定執(zhí)行，及時兌現(xiàn)。本責任狀一式二份，項目部執(zhí)壹份，責任人執(zhí)壹份。

項目部：班組：

____年__月__日____年__月__日。

公司安全責任書篇三

為保證車輛的安全使用，確保正常的安全營運和人身安全，車輛駕駛人員（含兼職駕駛員和自行駕車的專車使用人）與公司簽訂本安全責任書，并承諾按本責任書的內容貫徹執(zhí)行，臨時和兼職駕駛人員同樣適用本責任書。

一、遵紀守法。

駕駛人員應遵守交通法規(guī)，遵守安全操作規(guī)程，遵守公司的各項規(guī)章制度。本著對車輛負責，對行人安全負責，對公司財產負責，對道路安全及暢通負責，對集體榮譽負責的態(tài)度，時刻保持強烈的安全意識，時時處處注意安全。

二、認真學習。

認真學習交通安全管理方面的法律、，法規(guī)知識，努力提高駕駛職業(yè)道德和職業(yè)技能，切實增強安全意識。平時做到認真學習，閱讀交通安全報刊，學習有關交通法規(guī)，注意在交通事故事例中吸取教訓，引以為戒，確保自身安全行車。

三、車輛管理。

加強車輛的維護、保養(yǎng)，堅持例保及定期綜合檢測制度。主動配合公司建立健全車輛技術檔案，定期檢測，強制維護。嚴格執(zhí)行維修卡記錄制度，按規(guī)定間隔里程進行保養(yǎng)維修作業(yè)。車輛收車后，負責做好檢查移交工作，用車前對維修過的部分作特別檢查。按期進行季檢、年檢和節(jié)前車輛檢查。

強化車輛安全保險和各種證件有效的管理，及時辦理交通管理方面的各種審驗手續(xù)。

遵守公司車輛管理制度。愛護車輛，經常保養(yǎng)，保證車體內外清潔。汽車修理，必須經公司同意到指定修理廠進行修理。

四、行車安全。

駕駛人員按規(guī)定對所駕車輛的安全技術狀況認真做好出車前，行車途中、收車后的自檢自查，特別是制動、轉向、傳動系統(tǒng)及燈光信號裝置檢查。嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁酒后開車、嚴禁疲勞開車、嚴禁私自出車、嚴禁開帶病車、嚴禁開賭氣車、嚴禁擅自將車交給他人駕駛、嚴禁將車交非駕駛人員駕駛、嚴禁開與證不符的車輛。隨時注意車輛附屬設施和行車物品的穩(wěn)固，防止發(fā)生意外事故。在駕駛過程中要禮讓三先，謹慎駕駛，長途行車，晚間行車，山路行車注意安全。

五、交通事故。

如出了交通事故，絕不逃離現(xiàn)場，迅速向當?shù)亟痪瘓蠹?，保護現(xiàn)場，積極配合處理。并向公司及保險公司報案。

六、事故責任處理。

因違反交通安全管理規(guī)定和交通安全法規(guī)而造成交通事故的，違反政府交通管理部門或單位車輛管理規(guī)定造成經濟損失的，按以下規(guī)定處理。

1、未經公司有關領導同意因私出私車發(fā)生的安全事故（包括違章），造成的經濟損失或車輛損失以及交通違法責任由借車人全部承擔。

2、因駕駛人員違反交通安全管理規(guī)定發(fā)生的交通事故，經保險公司認定系駕駛人員責任不予賠付的損失由駕駛人員自行承擔。

3、因公司正常出車發(fā)生的交通事故（非駕駛員負全責），除交通ic卡扣點由駕駛人員負責外，造成經濟損失的，除保險公司賠償外，其余損失賠償部分由公司承擔，但公司有權根據(jù)責任認定情況追究駕駛人員的責任。

4、因駕駛人員違反規(guī)定發(fā)生的交通違章，交通ic卡扣點和繳納罰款等責任均由駕駛人員承擔。

5、違章處罰必須在接到通知10日內處理，否則因此而造成的一切責任由違章駕駛人員負責。

七、罰則。

1、駕駛人員未經公司批準擅自將車輛借予他人使用，予以處罰500元，累計2次以上公司有權解除與其簽訂的勞動合同。

2、駕駛人員未經公司批準公車私用累計達2次以上，公司有權解除與其簽訂的勞動合同。

3、駕駛人員酒后駕車被公安處罰或追究刑事責任，公司有權解除與其簽訂的勞動合同。

4、駕駛人員違反本安全責任書，造成重大交通事故（致人傷殘或事故損失金額達5000元以上的），公司有權解除與其簽訂的勞動臺同。

八、本責任書一式貳份，雙方各保留一份，一經雙方簽或蓋章互即生效。

公司（蓋章）：xxx。

駕駛人員（簽）：xxx。

20xx年x月x日。

公司安全責任書篇四

為創(chuàng)建一流的現(xiàn)代物流企業(yè)，全面完成全年的安全生產任務，我們作為久隆物流發(fā)展有限公司的員工，有責任保證公司生產的安全，不發(fā)生安全生產事故；有責任保證設備安全、不使國家和委托我們管理的投資者受損失；為避免在生產活動中的人身安全受到危害，特制訂責任書！

一、方針與原則：

1、在本公司所負責的范圍內，要堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的方針；

二、安全目標：

1、不發(fā)生人身輕傷、重傷事故；

2、不發(fā)生所保管的材料、物資等丟失被盜事件；

3、每月組織開展一次安全檢查、杜絕安全事故發(fā)生；

4、實現(xiàn)全年安全生產無事故；

5、深入貫徹落實中共中央、上級有關部門的安全生產精神；

1、本公司人員對分管范圍內的安全工作負主導責任；

3、本公司人員應保證本公司的各安全責任制的落實。

四、制度保障：

附則：

1、本責任書經雙方簽字后生效，執(zhí)行時間自年月。

2、本責任書一式二份，公司負責人與公司人員各一份。

公司負責人：（簽字）：

員工（簽字）：

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公司安全責任書篇五

實現(xiàn)安全生產，是我們始終追求的終極目標。在這一目標的引領下，以安全生產月為契機，我隊圍繞“遵守安全生產法，當好第一責任人”主題，認真組織開展安全宣講、警示教育、安全培訓及競賽等活動，經過開展各項安全宣教活動，落實安全職責、傳播法治文化、普及安全知識，為實現(xiàn)我隊全面、本質、持久安全發(fā)展供給思想保證和精神動力。下頭將我隊這一月來開展的活動進行總結如下：

充分利用班前會、周一安全例會、周四思想政治會的時間，，突出“遵守安全生產法，當好第一責任人”的主題，及時將本次安全生產月的指導思想傳達給每位職工，使大家了解本次活動的指導思想，增強大家的安全思想意識。

我隊利用板報、電子屏幕、條幅等多種手段，大力宣傳本次安全活動月的主題“遵守安全生產法，當好第一責任人”，讓每一名員工都牢記主題、深入人心，進取營造一種良好的安全氛圍，增強全隊員工的安全意識。

我隊于x月x日組織開展安全宣誓活動，礦領導x礦長深入我隊，與員工們應對面進行一通三防、應急救援等方面的咨詢與服務。員工們也都進取地說出自我心中的困惑，他們耐心地進行解答。員工們心中的安全困惑得以疏通和解除。當日我隊組織員工開展安全宣誓活動，觀看應急救援公益廣告以及我礦“哥們，聽我說”等警示視頻，并做出遵章守紀、按章作業(yè)的鄭重承諾，宣誓過后，進行了安全簽字活動活動。收到了良好的效果。

經過組織全隊人員認真學習了xx集團xx煤礦“x”重大透水事故、xx市x區(qū)x煤業(yè)有限職責公司“x”異常重大瓦斯爆炸事故，從崗位角度分析日常作業(yè)中存在的安全風險，探討如何從管理和技術兩方面切斷事故鏈，用事故教訓推動安全職責落實和措施完善，提升崗位風險防范本事，防止同類事故發(fā)生。

經過對員工崗位存在哪些隱患和具體的隱患能導致發(fā)生什么樣的事故進行宣講和培訓，提升員工們的隱患排意識。然后，要求員工們從工藝、工序、機具、操作等方面開展安全自查，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行處理，到達了員工主動規(guī)范作業(yè)和推進崗位達查標的目的.。

根據(jù)我礦20xx年度應急預案演練計劃安排，認真開展各項應急演練活動以及自救器盲戴，切實增強員工在遭遇突發(fā)事件時的應急處置本事，提高防災、逃災、避災與自救、互救的本事。

我隊組織員工認真學習日常生活安全常識和近期發(fā)生的多起交通事故，開展用火、用電及交通安全教育活動，警醒員工們用火、用電及安全駕駛。加強雨季三防工作，避免事故的發(fā)生。

經過開展安全生產月的各項活動，我隊絕大部分員工的安全意識得以提高，存在的不足之處主要是短時間內行為習慣難以改變，習慣性違章還會存在。針對這一問題，我隊必須加強管理，加強約束，真正將安全思想內化于心，使每一名員工都具備“我的生命我負責，我的安全我做主”意識，從而確保我隊實現(xiàn)安全生產。

xxx。

日期

公司安全責任書篇六

為了切實保障每位員工的人身安全，使員工將“安全第一，預防為主”的思想牢記心中，落實到行動上，特訂立如下安全責任書：

一、安全培訓教育。

新進員工應按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的能力。

二、日常工作安全。

1、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

2、遵守勞動紀律，做到“三熟”，即：熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。

3、保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序;未經批準，不得拆除安全防護裝置;愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

4、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

5、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。

6、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權拒絕作業(yè)。拒絕各種違章指揮。

7、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

8、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，了解消防栓、滅火器位置及滅火器、消防栓的使用方法。

9、禁止吵架斗毆，員工之間如發(fā)生矛盾，應報部門負責人或行政部予以協(xié)調處理。

10、在職期間，保守公司商業(yè)秘密，如客戶資料、商務政策、技術資料等。公司與關鍵崗位人員簽訂保密協(xié)議，并按協(xié)議條款執(zhí)行。

楚雄萬福汽車銷售服務有限公司11、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

12、員工在工作過程中發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。發(fā)現(xiàn)安全事故時，應第一時間向部門負責人報告，并積極參加事故搶險，如實向事故調查人員反映情況。

三、車輛使用安全。

公司嚴格管控車輛使用，包括商品車、試乘試駕車、公務車及維修車輛等。嚴禁無證駕駛及酒后駕車，嚴格依照﹝20xx﹞行字第02號《x公司車輛管理辦法(暫行)》相關條款執(zhí)行。員工應加強自身安全意識，駕駛期間自覺遵守交通規(guī)則，系好安全帶，不開超速車，不強行超車。

四、出差安全。

1、員工外派出差，應按照公司規(guī)定填寫《出差申請單》，并嚴格按照申請單填寫的出行方式出行，不得私自改變;未填寫者，財務部可拒絕報銷當次出差費用。駕駛公車出行必須系安全帶，遵守交通規(guī)則。如因違反交通規(guī)則發(fā)生事故，事故處理辦法參照《x公司車輛管理辦法(暫行)》的相關條款執(zhí)行。

五、嚴正申明。

1、除在公司加班、因公司委派事務出勤、外出救援的三種情況外，員工在休息日及非工作時間(即8:30-17：30以外)的活動純屬個人行為;如發(fā)生意外或事故，與公司無關。其中，員工加班時間以考勤機打卡記錄為準。

2、在上下班的規(guī)定時間和必經路線上，發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的，認定為工傷，事故責任的判定以交管部門出具的事故認定書為依據(jù)。

3、出差期間，如在外處理與工作無關的個人事務(如外出游玩、娛樂、消費、探親等)，發(fā)生了意外，不算作工傷，公司不承擔責任。

以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先，由此造成的后果責任自負;視情節(jié)嚴重程度，公司將處以罰款乃至開除。

此責任書一式兩份，公司、員工各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。

x有限公司(簽章)：

員工(簽字)：

年月日年月日。

公司安全責任書篇七

為切實貫徹落實“安全第一、 預防為主”的工作方針，有效預防遏制道路交通事故的發(fā)生，加強對你公司駕駛員及其車輛的管理，落實公司負責人的交通安全管理主體責任，健全完善公司交通安全責任管理制度，全面配合我中隊做好交通安全管理工作，做到及時發(fā)現(xiàn)消除交通安全隱患，實現(xiàn)公司駕駛員及其車輛“零違法、零事故、零傷亡、零損失、零投訴”的工作目標，保障廣大出行群眾的交通安全，我中隊依據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》及政府相關文件規(guī)定特制定該交通安全責任書，公司務必按照責任條款規(guī)定遵照執(zhí)行。具體責任條款如下：

一、自覺接受公安交通管理部門的監(jiān)督與管理，建立公司內部安全管理制度。

二、積極組織公司駕駛員定期開展安全教育培訓建立培訓檔案。

三、嚴格落實車輛安全檢查制度，出車前務必要檢查車輛狀況，消除存在的安全隱患，加強日常自檢自查，保持車輛技術狀況完好，并且要安裝和有效使用gps動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)，加強車輛動態(tài)管控，有效預防遏制交通事故的發(fā)生。

四、公司聘用的駕駛員必須持有相應準駕車型駕駛證3年以上、3年內未發(fā)生過交通死亡責任事故、3年內年內任一記分周期內無累計記分滿12分記錄、未受過刑事處罰。

六、公司應明確一名負責人員主管公司駕駛員及其營運車輛的管理工作， 1

一、安全工作內容

1、保證駕駛員在生產勞動工作過程中的人身安全；

2、保證督促檢修設備、車輛安全；

3、制止駕駛員在工作中的違章和差錯行為。

二、安全生產管理目標

1、嚴格控制“違章”，不發(fā)生“未遂”。

2、不發(fā)生火災事故。

三、實現(xiàn)安全生產管理目標的措施

1、組織參加駕駛員安全學習（活動）和安全培訓、技術培訓活動，帶領駕駛員認真貫徹執(zhí)行各級安全規(guī)程、安全制度制度，及時制止違章違紀行為，及時學習事故通報，吸取事故教訓，采取措施，防止同類事故重復發(fā)生。

2、制訂實施安全生產安全管理目標的措施，根據(jù)車輛檢修現(xiàn)場和車輛安全技術性能狀況，進行安全技術分析預測，及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行安全控制。

3、組織開展本班作業(yè)范圍內的危險點、危險源的分析，并組織制定可靠的

控制措施。

4、指導和督促職工正確使用安全防護用品和勞動保護用品，改善現(xiàn)場勞動

作業(yè)環(huán)境，確保勞動保護安全防護工作到位。

5、經常檢查公司工作場所、車輛（每天不少于一次）的工作環(huán)境、安全 設施、設備工器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患及時處理登記上報。

6、對本公司發(fā)生的異常、障礙、未遂及事故，及時登記上報，保護好事故現(xiàn)場，并組織分析原因，總結教訓，落實改進措施。

四、安全承諾

1、對本崗位職責范圍內的安全負責，對公司經理負責。

2、督促全體員工做到“三不傷害”。

3、定期對車輛檢修設備、車輛的安全技術性能檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，對危及人員安全和健康和車輛安全的突出問題及時解決，并配合公司管理人員履行安全監(jiān)督、安全管理職能。

4、發(fā)生事故時，積極實施事故緊急預案計劃、保護現(xiàn)場、同時盡快向公司領導和有關部門匯報。

5、事故發(fā)生后，按照事故調查處理程序和“四不放過”的原則，參加事故的調查和處理，如實反映情況，不隱瞞事故真-相。并根據(jù)所承擔的責任，依照公司《安全生產獎懲制度》相關規(guī)定，接受相應的處罰。

經理（簽名）： 責任人（簽名）：

年 月 日 年 月 日

為確保師生員工生命的安全，預防食物中毒的發(fā)生，，強化食堂從業(yè)人員安全工作意識，使食品安全工作落到實處，本園特與食堂工作人員簽訂以下安全工作綜合管理責任書：

1。食堂人員必須持有健康證上崗，工作時必須穿工作服，戴工作帽，嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的飲食衛(wèi)生法規(guī)。

2。采購食品人員，應有相對固定的食品供應點采購。保證食品質量和新鮮度，嚴禁采購腐-敗變質、超過保持期的食品及原料。新購食品應由入庫人員驗收。

3。炊事人員必須采用新鮮的原料制作食品，加工食品必須蒸熟煮透。不得供應生吃，半生吃或涼伴食品。嚴禁供應隔餐（夜）飯菜。

4。炊事用具在食品加工時必須生熟分開，用后洗凈保潔存放，按時進行消毒。

5。餐具必須每餐嚴格清洗后消毒，并做好消毒記錄，落實保潔措施。

6。配備專用留樣冰箱，每種飯菜留樣，作好記錄，標明日期，冷藏保存48小時。

7。嚴格規(guī)范操作炊事用具，經常檢查、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)損壞及時上報。 8。定期進行食堂內外環(huán)境大掃除，切保食堂環(huán)境衛(wèi)生。

9。食堂人員應嚴格講究個人衛(wèi)生。

10。因工作不負責任，玩忽職守，發(fā)生食物中毒事件及其他不安全事故，將根據(jù)情況追究責任。

11。責任期限從xx責任人簽字：

部門責任人：

為加強安全生產管理治安保衛(wèi)防范、確保生命財產安全、牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，營造良好的客運環(huán)境，經總公司安全生產委員會研究決定，針對客運分公司安全生產實際情況，特簽訂2015年度安全生產責任狀：

一、蘆溪客運分公司經理為本單位“安全生產”第一責任人。

二、蘆溪客運分公司經理要充分認識安全生產工作的重要性，建立安全生產工作制度，明確各級職責并制定出可行的安全生產措施。

三、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產法》和《中華人民共和國道路交通安全法》《道路運輸管理條例》及相關公路運輸管理法律、法規(guī)等國家行業(yè)管理標準，定期召開安全生產會議，分析安全生產形勢，針對存在的問題，提出防范措施，牢固樹立“安全第一、預防為主”的指導思想。

四、加強對公路部門的聯(lián)系，取得我市境內重要路段、橋梁、隧道、山區(qū)的特殊情況資料，并及時將有關情況告知司、乘人員和有關部門，保證車輛暢通。

五、增強服務意識，提高服務質量，明確崗位職責，熱情接待旅客投訴和客運車輛提出的要求，及時進行核查并按規(guī)定進行處理。

六、加強與公安部門和客運管理部門的配合，嚴厲打擊車匪路霸和其它犯罪行為，制止無證經營和“甩客”、“賣客”、“倒客”、“宰客”行為，為旅客創(chuàng)造良好的旅行環(huán)境。

七、加強車輛管理工作，及時參保、續(xù)保，杜絕脫保事件發(fā)生。

八、嚴格安全獎懲制度，對玩忽職守、造成不良后果的依據(jù)情節(jié)輕重進行處罰。

九、本年度道路交通百萬車公里事故低于3次，百萬車公里死亡率控制在0.3人以下；百萬公里受傷率低于1.6人以下，百萬公里直接經濟損失北控制在3萬元以下。

十、本責任狀一式貳份，簽訂雙方各一份。

公司（蓋章）： 蘆溪客運分公司

責任人（簽字）： 責任人（簽字）：

年 月 日

為認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產方針，強化安全管理健全我單位的安全生產機制，進一步提高分管副總安全管理工作水平，實行責任到人的目標管理，確保公司2015年度安全目標的實現(xiàn)。公司總經理與公司分管安全工作的副總經理xx-x同志簽定安全生產責任狀如下：

一、公司在2015年度必須實現(xiàn)以下安全管理目標：

---重傷及以上人身傷亡事故為“0”；

---機械、設備、火災、交通事故為“0”；

---大面積傳染病和突發(fā)性急性中毒事件為“0”；

---輕傷負傷率降低到月10‰以下；

---安全員、特種作業(yè)人員全部持證上崗；

---安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規(guī)范率達到100%；

---爭創(chuàng)“無違章”單位。

二、分管副總安全工作上必須做到以下內容：

1、分管副總對本單位的安全生產負直接領導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。

2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，并自覺接受政府部門的監(jiān)督和管理。

3、建立健全本單位的安全體系，使之有效運轉；配備兼職安全員，并支持安全員的工作，對安全員提出的問題及時協(xié)助解決，保證安全員對安全工作有獨立的管理和獎懲權。

4、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與交期、質量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。

5、參加生產碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況；

在本單位生產會議時，安排安全工作，并寫入會議記錄，必要時發(fā)布會議紀要。

6、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

7、分管副總與各車間主任、重要崗位等第一安全責任者簽定安全責任狀。

8、每月至少組織一次安全大檢查，親自參加，做到有檢查、有整改，記錄全。

9、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。

10、對公司兼職安全員查出的問題，保證按要求組織整改，并將整改結果及時報總經理，杜絕不接受或不按要求進行整改的現(xiàn)象。

11、發(fā)生事故，應立即報告總經理，并同時告知公司行政人事部，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的.處罰標準。

12、建立操作人員的安全培訓檔案，職工安全考試合格率達到100%。

13、組織每周一次的安全日活動，保證做到活動內容充實，記錄簽字齊全。

14、嚴格執(zhí)行公司安全生產十六項禁令，保證所有人員不違章作業(yè)。

三、 安全獎懲：

1、對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公司生產現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵；對于未實現(xiàn)安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。

2、每月接受總經理指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

3、發(fā)生一起死亡事故或重大機械、交通、火災、設備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰分管安全的副總經理3000元。

4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰分管副總1500元。

5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準，除按照考核規(guī)定處罰外，同時每超一起罰分管副總200元。

6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰分管副總100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰分管副總100元；對查出的問題一次未按要求整改的罰分管副總200元,并通報批評。

8、安全管理目全部達標，獎勵分管副總3000元。

四、本責任狀一式二份，公司和分管安全的副總經理各存一份。

五、本責任狀自簽字之日起執(zhí)行，至2015年12月31日止。

總經理（簽字）??????????????? 分管安全副總（簽字）

簽 定 時 間：????? 年???? 月????? 日

為認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產方針，強化安全管理，有效遏制重、特大事故的發(fā)生，確保員工生命和財產的安全，特簽定安全責任狀如下：

一、車隊必須實現(xiàn)以下安全管理目標：

1、 重傷及以上人身傷亡事故為“0”；

2、 火災、交通事故為“0”；

3、 駕駛人員全部持證上崗；

4、 爭創(chuàng)“無違章，全年無事故”先進單位。

二、車隊第一安全責任人在安全工作上必須做到以下內容：

2、單位一把手是安全運輸?shù)牡谝回熑稳?，對安全生產運輸工作負總責。

5、落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施部落實不放過；教訓不吸取不放過。

6、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好，做到不帶故障上路。

車隊隊長為安全運輸?shù)谝回熑稳?，如有工作不力發(fā)生事故，自愿接受公司的處分決定。

經理（簽名）： 責任人（簽名）：

年 月 日 年 月 日

1

公司安全責任書篇八

為落實公司安全責任目標辦法，進一步規(guī)范和加強機關車輛管理，提升服務形象，預防和減少各類交通和安全事故，結合本單位實際，簽訂本責任書。

一、小車班全體人員必須認真學習《道路交通安全法》和有關管理規(guī)定，做到“安全第一、預防為主”。

二、定期對車輛進行安全檢查，保持車輛車況良好，車內外干凈整潔。

三、樹立良好的職業(yè)道德，提升服務意識，自覺維護領導及自身形象，遵守公司的各項勞動紀律，遵守保密紀律。?????四、嚴禁將車輛交給無證人員駕駛和外人駕駛，嚴禁車輛夜晚在外邊停放，擅自停放造成事故或丟失的，有駕駛人負責并賠償經濟損失。

五、出車時因駕駛人不按交通規(guī)則駕駛，造成交通事故的，根據(jù)交警部門責任認定，或因酒后開車的，責任由駕駛人負責。

六、未經允許不得將車輛停放在定點以外的車輛維修廠修理，車輛每行駛5000公里必須定時定點保養(yǎng)，否則損壞由駕駛人自負。

二〇一三年四月。

公司安全責任書篇九

甲方：xx工區(qū)（以下稱甲方）。

乙方：（以下稱乙方）。

為了認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全生產責任制，落實各項生產安全措施，保障企業(yè)財產、設備和職工在生產過程中的安全與健康，確保全年各項安全生產目標的實現(xiàn)，甲方與乙方簽訂xxxx年安全生產目標責任書。

1、保證本單元在年度內完成安全生產指標，綜合事故率為零。

2、按上級和工區(qū)要求建立逢九活動日制度，并建立活動臺賬，記錄齊全。

3、每月組織一次安全檢查。

4、對查出的事故隱患，單元承租人作為第一責任人必須親自過問，認真組織落實整改，整改率100%。

5、對新上崗的工人和臨時工都必須進行安全教育培訓，教育培訓率達100%。

6、熟記和背誦本崗位操作規(guī)程。

7、在簽訂本單元職工協(xié)議時，必須制定安全生產專項內容，明確安全生產無事故。

8、圍繞“安全生產年”這條主線，制定工作方案，全面排查和治理各種事故隱患。

9、對安全事故處理要嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則，事故處理意見及時準確上報。

凡完成上述目標責任，年終考核在95以上的單元，工區(qū)給與承租人負責人適當獎勵。

1、年終經工區(qū)考核乙方為90分以下的，為安全生產不合格單元，甲方對乙方承租人負責人（領灘手）罰款200元，小組生產組長和工會組長各罰100元。

2、如發(fā)生一起人身事故（含交通事故）或設備事故（視事故造成的影響程度），所在單元領灘手罰款200元，小組安全員罰100元，生產組長、工會組長各罰款100元，并進行嚴肅處理，追究事故責任，取消年終評比資格。

3、實行安全風險抵押金制度，各單元向工區(qū)交納500元風險抵押金，年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金，90分以下的抵押金不予退還。

此目標責任書一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，場安全科備案一份。

甲方代表：乙方代表：

公司安全責任書篇十

縣各道路運輸貨運企業(yè)(含危貨企業(yè))：

為了確保人民生命財產安全，進一步落實、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路運輸條例》、中華人民共和國交通部《道路貨物運輸及站場管理規(guī)定》及《全生產法》及上級有關安全生產規(guī)章制度，為了規(guī)范道路運輸企業(yè)依法經營，遵章守法，現(xiàn)將20xx年度道路運輸安全責任書發(fā)給你們：

一、企業(yè)應采取定期和不定期的方式對本單位開展全面的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題應按要求及時整改到位。

二、企業(yè)應與駕駛員簽訂20xx年度安全責任狀，同時加強對從業(yè)人員的安全教育管理。

三、貫徹相應精神，企業(yè)應組織從業(yè)人員進行有關法律法規(guī)和安全知識的學習教育，有針對性的召開會議，部署各項工作。

四、根據(jù)有關要求，企業(yè)應及時組織本單位的貨運車輛到有資質(符合國頒標準)的維修廠家和檢測機構按時參加：1、車輛二級維護;2、綜合性能技術狀況檢測;3、車輛技術等級評定(危險貨物運輸車輛等級必須是一級)。

五、危險貨物運輸企業(yè)應負責本企業(yè)的貨運車輛及時安裝gps車載系統(tǒng)，并經相關部門鑒定入網后，方準該車輛從事道路危險品貨物運輸，同時安排專門人員對gps進行動態(tài)監(jiān)控管理，在線監(jiān)督企業(yè)每輛車的動態(tài)情況，對違反超載、超限、超速、疲勞駕駛的行為及時制止、教育。嚴禁拆卸或屏蔽gps車載設備。

六、企業(yè)必須安排符合《中華人民共和國道路運輸條例》第二章第二十三條之規(guī)定的駕駛員，應當符合下列條件：

(1)取得相應的機動車駕駛證。

(2)年齡不得超過60周歲;。

(3)經設區(qū)的市級道路運輸管理機構對有關貨運法律法規(guī)機動車維修和貨物裝載保管基本知識考試合格的。

駕駛符合安全規(guī)定要求的貨車從事道路貨物運輸經營。確保駕駛員100%持證上崗。

七、應制訂20xx年貨物運輸安全管理方案和應急救助預案，發(fā)生自然災害或突發(fā)事件應當服從縣級以上人民政府或者有關部門的統(tǒng)一調度、指揮。應進一步健全各類安全會議制度、完善各類安全制度(措施)、安全臺帳，有相對固定的安全員。

八、加強對貨運車輛的安全管理，堅持日常維護和二級維護的實施，確保投入的貨運車輛全部符合技術要求。每年的年審、車輛綜合性能檢測都要按時進行，并建立車輛技術檔案。

九、道路運輸車輛應當隨車攜帶營運證、駕駛員從業(yè)資格證及各種相關證件，不得出租、轉讓，并在運輸過程中采取必要措施，防止貨物脫落，揚撒等;運送危險貨物的還應做好防止貨物燃燒、爆炸、泄漏、輻射等措施。

十、危險貨物運輸企業(yè)車輛應當配備必要的押運人員，保證危險貨物處于押運人員的監(jiān)管之下，并懸掛明顯的危險貨物運輸標志。

十一、企業(yè)聘用的駕駛員必須嚴格做到“五不準”即：不準酒后開車;不準帶病行駛;不準開疲勞車;不準違章超載、超限、超速運行;不準將車交給無從業(yè)資格證人或不符合準駕(從業(yè))資格的人員駕駛。應當經常性的進行從業(yè)人員的安全，職業(yè)道德、業(yè)務知識，操作規(guī)程的培訓。

十二、應當使用符合國家規(guī)定標準的車輛從事道路運輸經營，不得使用報廢的，擅自改裝的和其他不符合國家規(guī)定的車輛從事道路運輸經營，不得超越經營許可范圍從事道路運輸經營活動。

十三、企業(yè)必須按照有關精神，對普通貨物或者危險貨物投保承運人責任險到位。

十四、道路貨物運輸經營者和貨物托運人應當按照《合同法》的要求，訂立道路貨物運輸合同。

十五、根據(jù)季節(jié)氣候變化，必須隨時做好“防風、防雨、防霧、防雷電、防雪、防冰、防凍、防滑”等工作，車輛方準運行。

本責任書的執(zhí)行情況，由按《中華人民共和國道路運輸條例》、《道路貨物運輸及貨運站管理規(guī)定》及其他相關規(guī)定從嚴從重處罰。

各貨運企業(yè)(含危貨企業(yè))。

負責人：

負責人：

20xx年月日。

公司安全責任書篇十一

一、對本公司的安全生產工作全面負責，是安全生產第一責任人。在公司安全生產經營活動中，貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，保證安全生產的組織落實和資金保證。

二、審定頒布本公司安全生產管理制度和各工種安全操作規(guī)程，審定本公司改善勞動條件和年度安全生產措施計劃，并組織貫徹實施。

三、負責保證本公司安全生產所必需的資金投入，確定重要工作任務中員工的安全保證和勞動保護措施的落實。

四、負責本公司安全事故的調查、分析、處理，及時、如實向上級主管部門報告，并制定和實施對安全事故的應急救援預案。

五、定期主持召開本公司的安全例會，及時組織解決重大安全隱患，確保本公司安全生產的組織落實、制度落實、資金落實。

六、負責表彰獎勵對實現(xiàn)安全生產取得優(yōu)異成績的先進集體和先進個人。

七、確保公司全年安全生產目標的完成：重大安全生產事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰，控制職業(yè)病發(fā)生。

簽定人：責任人：

日期：日期：

公司安全責任書篇十二

為了認真貫徹和執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《中華人民共和國安全生產法》等以及省、市、區(qū)關于開展安全生產的文件會議精神，嚴格按照“誰主管，誰負責”的原則，使景區(qū)管轄內門面商家明確職責和任務，確保xxx年景區(qū)消防安全、生產安全、食品衛(wèi)生安全、顧客生命財產安全、設施設備運行安全，信息安全、車輛安全、治安安全等各方面工作的具體落實，特制定本責任書：

一、簽訂對象和時間：

簽訂對象：景區(qū)所屬各部門負責人。

簽訂時間：從簽訂本責任書之日起，直至調離和離任之日止。

二、責任要求和義務：

1、嚴格按照《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《中華人民共和國安全生產法》和國家法律、法規(guī)的要求，并切實貫徹執(zhí)行。

2、景區(qū)管轄內門面商家從責任書簽訂之日起，并負責管轄區(qū)域的消防安全，生產安全、食品衛(wèi)生安全、客人生命財產安全、設施設備運行安全、信息安全、車輛安全、治安安全的全面工作。

3、各部門必須對本部門員工進行定期或不定期的開展各種形勢的安全教育培訓工作，培訓時一年不低于6次，參訓率、培訓率分別達到100%。如在檢查發(fā)現(xiàn)沒有培訓記錄和記錄不完整，景區(qū)將給予200—300的罰款。

4.定期組織部門員工進行緊急救援演習，制定好應急預案，做好應急準備和各種應急的保障措施。

5.行政工作與經營活動做到同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

6.各部門在接到景區(qū)相關部門安全隱患整改通知后應立即整改(對于明顯重大隱患，尤其是易造成人員傷亡的，應在三日內必須整改完畢，同時在未整改合格完成之前，必須書面形勢上報景區(qū)，對于一般性事故隱患，在接到整改通知后，必須經景區(qū)職能部門審核，視情況決定是否在整改的同時進行營業(yè)。)，不得應付和推諉，對整改不及時的景區(qū)將處罰100—200元的罰款，如因整改不及時造成嚴重后果的，景區(qū)將給予降級或撤職處理，并處罰金500—20xx元。

7、部門負責人對所管轄部門責任區(qū)內發(fā)生的火情，應及時到達現(xiàn)場進行處理，并及時報告相關執(zhí)法單位(火警119、救護120)進行處理。積極組織撲救，控制好現(xiàn)場，如因責任心不強，嚴重違反操作規(guī)程，造成損失擴大，則由該部門負責人承擔一切責任，景區(qū)將根據(jù)實際情況給予500—20xx元不等的罰款或降級、撤職處理。

8、對部門所轄區(qū)域發(fā)生的經濟損失在100—5000元的一般性事故，景區(qū)將給予部門負責人200—500元的罰款。

9、對部門所轄區(qū)域發(fā)生經濟損失在10000元以上或有人員傷亡的重特大事故，景區(qū)將扣除部門負責人2—3個月的工資，并撤消一切職務直至追究法律責任。

10、景區(qū)負責人應嚴格遵守景區(qū)的'各項安全制度，對所屬區(qū)域內涉及消防、治安、安全生產、食品衛(wèi)生、重大疫情傳染性疾病等安全的一切事故苗頭傾向、必須及時了解反饋，并以書面形式上報，并做好記錄，對所發(fā)生的事件經過，要及時向景區(qū)領導匯報，若因處置不當和不及時，所造成的一切后果，均由部門負責人承擔。

11、景區(qū)在經營活動中，在食品衛(wèi)生管理方面，如因進貨渠道把關不嚴，出現(xiàn)偽劣產品，在儲藏管理中，食品衛(wèi)生管理不善，出現(xiàn)腐爛變質食品等，所造成的食物中毒事件，由該部門負責人承擔一切責任，景區(qū)將給予部門負責人撤職并處20xx—5000元罰款，直至追究法律責任。

12、各部門要對所轄區(qū)域的設施、設備安全負責、嚴防丟失、損壞和被盜，若因管理失職，造成景區(qū)物品損失，由部門負責人承擔一切責任，除賠償外，處罰金100—500元罰款。

三、組織領導。

1、各部門負責任人是本責任書的第一責任人(特殊重要崗位的負責人同為第一責任人)。

2、部門負責人因工作變動離任，本責任書由接任者履行。

四川景區(qū)管理有限公司負責人(簽)：部門負責人(簽)：

20xx年xx月xx日。

公司安全責任書篇十三

為了加強運輸企業(yè)公交、出租車輛的安全管理，提高企業(yè)安全責任人、公交出租車輛駕駛員的安全意識和交通安全常識，進一步規(guī)范道路交通秩序，提高路面通行率，預防和減少因公交、出租車輛行車不規(guī)范而引發(fā)的各類交通事故或交通堵塞，確保轄區(qū)道路安全、有序、暢通，xx年3月29日上午10時許，靖邊交警城區(qū)二中隊中隊長李青帶領民警深入轄區(qū)恒豐公交出租車公司，通用、興隆公交車公司落實安全宣傳教育，簽訂安全責任書。

座談中，公司負責人詳細介紹了當前公司運作情況；中隊長李青就城區(qū)“3、22”重大交通肇事及公交、出租車等各類典型事故案例進行了通報和分析；深刻指出當前運輸企業(yè)安全責任人安全意識淡薄，公交、出租車司機文明守法駕車意識不強等突出問題及所帶來的嚴重后果。隨后，結合近期開展“涉牌涉證”專項整治行動和轄區(qū)龍山路、東環(huán)路路段的實際情況及自身多年來從事交通安全管理工作所積累的豐富經驗，從加強教育、落實責任、嚴格監(jiān)督等方面入手，利用簡單易懂的方式詳細講解公交、出租車必須遵守交通安全規(guī)則和基本交通安全知識。最后，中隊民警和各公交、出租車公司及所屬駕駛員簽定安全責任書40份。

此次座談會，在各運輸公司引起了強烈反響，得到了全體駕駛員的一致好評，參加人員一致表示在今后的工作中將努力提高交通安全意識，服從交警指揮，主動接受交警檢查，全力營造安全、舒適、暢通的道路交通環(huán)境。

公司安全責任書篇十四

為預防和減少安全事故，保障公司財產安全，提升員工自我保護能力，促進企業(yè)穩(wěn)步持續(xù)發(fā)展。完善安全責任制，將安全工作落實到具體崗位。

1、認真參加單位組織的安全教育培訓，不斷提高安全意識及安全技能，提升自我保護能力。

2、新進員工、換崗、復崗員工必須參加“三級”培訓，掌握設備和工藝特點、操作規(guī)程、危險源、安全警示標示及應急處理程序，考核合格后，才能上崗。

3、特種工種人員必須經考核后持證上崗，并自覺進行復審，保證證書在有效期內。

4、熟悉單位逃生路線及逃生知識。

(二)電器安全、機械安全。

1、開啟機器前，必須檢查電線是否裸露、破損、老化，接頭是否松動、保護裝置是否完好、接地是否可靠。若發(fā)現(xiàn)隱患，應立即向上級或安全員報告，不可將就使用。

2、不得擅自安裝、拆除、檢修電器設備。嚴禁帶電清潔電器設備和電線。下班后，切斷管轄的設備和開關電源。

3、使用臨時線，必須經過申請批準后使用，嚴禁臨時電線隨地亂拖，橫跨安全通道。用完后，及時拆除。

4、操作危險作業(yè)前，必須經過申請批準，單位派人現(xiàn)場監(jiān)督后，嚴格按規(guī)定的操作程序執(zhí)行。

5、電工必須規(guī)范布線，并經常檢查或檢修設備和線路;上崗操作時，穿戴符合要求的勞動保護用品，嚴禁帶電檢修;停電檢修時，現(xiàn)場必須掛有警示牌，單位派人監(jiān)督;禁止一切違規(guī)作業(yè)。

6、乘坐安全電梯，不乘坐超載電梯和貨梯;電梯發(fā)生故障，保持鎮(zhèn)定，撥打應急電話或上報。

7、設備出現(xiàn)故障，特種設備需要年檢時，及時向設備員或安全員匯報，不可使用有問題的設備。

(三)防火防爆。

1、正確使用、貯存、廢棄危險化學品，熟悉化學品的msds。保持易燃易爆場所陰涼、通風，嚴禁在此場所吸煙，切斷明火;專人保管，限量貯存，限量發(fā)放、使用。當天用完后，應放回化學品柜內。

2、工作結束后、飯前、飲水前要充分洗凈身體的暴露部分;配合單位定期檢查身體;時刻注意防止自我污染。

(四)交通安全。

1、自覺遵守交通安全法律法規(guī)，遵守交通信號、交通標志、交通標線，服從指揮;堅決抵制無證駕車、車輛超速、逆向行駛、超裝濫載、強行超車、酒后駕車、疲勞駕車等一切不文明交通行為。

2、禮貌乘車，待車停穩(wěn)后，先下后上;不攜帶易燃易爆危險物品乘車;車輛行駛中，不準將身體任何部分伸出車外，不準跳車，更不準強行扒車。

3、過馬路時，不得翻越公路圍欄。

(五)消防安全。

1、能正確使用滅火器，不在安全通道上放置物品。

(六)其它。

1、按要求，穿戴符合要求的勞動保護用品。

2、單位啟動應急預案后，員工聽從指揮，積極配合單位轉移到安全地帶。

3、發(fā)生事故后，及時上報，并自覺參與事故搶救及事故現(xiàn)場保護。事故調查時，如實的反饋信息。

4、發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時反饋。同時，對公司的安全工作進行監(jiān)督。

5、自覺整改上級或同事提出的安全隱患。有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產法規(guī)、政策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。

1、本責任書簽訂后，制造部定期組織檢查責任方的執(zhí)行情況。

2、安全指標納入季度、年度考核，先進、文明等各類名譽性評先工作實行安全一票否決制。

3、本責任書有效期為一年。

經理(簽字)：

員工(簽字)：xxx。

xxxx年xx月xx日。

公司安全責任書篇十五

公司安全責任書為加強本公司安全管理，保障賓客及本公司員工人身、財產安全，根據(jù)《消防法》和《深圳市社會治安防范責任條例》的等有關規(guī)定和“誰主管、誰負責”的工作原則，結合我公司實際，特制定本責任書。

本責任書由公司各部經理與公司簽訂。各部門領導要將簽約的內容分解落實到基層班組、員工，做好本部門與班組、員工的簽約工作，形成領導親自動手，真抓實管，一級抓一級，層層負責，明確綜合治理的任務、目標，創(chuàng)造良好的經營、工作、生活秩序。

1、嚴格遵守有關法律、法規(guī)，按照公安、消防、文化等部門的安全防范管理要求，主管本部門的安全防范工作。

2、制定本部門安全防范目標、措施，細化責任制，要求落實到班組、個人。

3、督促檢查本部門所屬各班組的安全防范目標的貫徹落實情況，對發(fā)現(xiàn)的隱患負責落實整改，并對有關責任人提出獎懲建議。

4、安全工作與生產經營做到同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

5、負責制定和落實本部門所屬各班組員工的安全防范教育管理和培訓計劃。

6、按時參加安全部等有關部門組織的安全專項活動，經常向公司職能部門如實反映本部門的安全情況。

1、本部門安全秩序穩(wěn)定良好，客人和員工普遍感到有安全感。

(1)不發(fā)生夠立案的刑事案件和一般治安案件及火災事故，辦公室、更衣箱內不存放貴重物品或大量現(xiàn)金、有價證券。

(2)無因防范或管理不當而引起的重大刑事案件、影響較大的治安案件和重大火災事故。

(3)員工主動協(xié)助安全部和公安機關查處小偷小摸、賭博等其他擾亂企業(yè)內部秩序的各類事故、案件，堅決取締和打擊法律法規(guī)明令禁止的違法活動，經營場所秩序良好。

(4)保持消防安全疏散通道暢通，不堆雜物。

(5)保持消防器材設備清潔，完好無損，有專人負責。

2、結合本部特點，建立健全和落實各項安全防范制度。

(1)認真貫徹本公司強化安全管理工作的要求，各崗各職安全防范責任制到位。

(2)部門與班組、個人安全防范責任簽約，簽約率分別達到100%。

(3)定期對所屬班組進行安全防范工作檢查、督促。

(4)在經營活動中，與承包、租賃場所(單位)均有安全防范責任制簽約，簽約率達到100%。

3、經常對員工進行法制和職業(yè)道德及安全教育。

(1)嚴密掌握本部門員工的思想動態(tài)，及時排除和處置不安全(不安定)因素。

(2)員工中不發(fā)生治安拘留以上的違法犯罪情況。

1、本責任書由公司安全領導小組或安保部會同有關部門抽查考核。

2、由于安全責任人故意或過失行為而發(fā)生重大責任事故和案件的，除應給予一定的經濟制裁外，還應依法追究責任。

3、安全部對本責任書的執(zhí)行情況負責匯總向公司副總經理室報告，部門安全責任人應每半年對責任書的落實情況書面報告公司安全部。

4、本責任書經公司和部門安全責任人簽章后生效，責任書一式二份，簽約部門和安保部各持一份。本責任書簽約期滿如無履行新的安全簽約，本責任書自動延續(xù)。

5、本責任書由安全部負責解釋，若有與法律、法規(guī)或上級機關規(guī)定相抵觸，以法律、法規(guī)或上級機關規(guī)定為準。

1、公司設立安全防范獎，對完成安全防范目標成績顯著的，由公司視情況給予部門安全責任人適當?shù)莫剟睢?/p>

2、由于不認真履行安全防范責任，未完成安全防范目標，而發(fā)生重大責任事故和案件的，除應依法追究責任外，還應給予安全責任人必要的經濟制裁和行政處罰。

深圳市**有限公司。

公司安全責任書篇十六

為貫徹落實《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》有關規(guī)定，加強我園自身的消防安全管理，切實為黨的__大創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境，確保國家財產及師生生命安全，有效預防和遏制火災事故的發(fā)生，現(xiàn)與我園各位教職工簽訂消防安全責任書：

一、遵守消防法律、法規(guī)和幼兒園消防安全制度，貫徹"預防為主，防消結合"的消防工作方針，履行消防安全責任，保障消防安全。

二、各位教職工均為消防安全責任人。特別是主班教師應積極配合幼兒園做好幼兒消防安全知識教育工作，讓幼兒都能掌握基本的消防安全知識。

三、各位教職工都應遵守幼兒園制定的火災處理和救援預案，執(zhí)行消防安全工作制度，提高防火災的警惕性和在發(fā)生火災事故時組織幼兒逃生自救的能力。

四、各位教職工要認真落實消防安全崗位責任制，對自己職責范圍內存在的消防安全隱患及時予以排查、解決。

五、每日巡查教師要對重點消防部位做到每日防火巡查，并做好檢查記錄。

六、各位教職工要協(xié)助幼兒園保證消防疏散通道暢通，對消防設施要勤于檢查，齊備、完好、有效的設備要保管好，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時上報妥善解決。

七、對于幼兒園配備的消防設施、設備，各教職工必須掌握使用要領和操作規(guī)程，確保發(fā)生火災時人人都能參與消防安全救援工作。

八、此責任書自簽訂之日起生效，直至簽訂本責任書的教師調離本單位止。消防安全直接責任人要認真抓好各項安全工作的落實，確保不發(fā)生火災事故。

本人承諾履行上述法定義務和責任，堅決完成黨的__大消防保衛(wèi)戰(zhàn)工作目標。