總結(jié)是一個反思和自我認知的過程，可以幫助我們改進和成長。在寫總結(jié)之前，我們應該對所要總結(jié)的內(nèi)容進行認真梳理和整理。以下是小編為大家整理的青春總結(jié)，希望能夠為大家的青春歲月增添一些正能量。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇一

為深入貫徹落實“雙減”“課后服務”政策在什川鎮(zhèn)太山學校落地生根，進一步規(guī)范辦學行為，樹立科學教育質(zhì)量觀和人才培養(yǎng)觀，更好的促進學生的健康成長和全面發(fā)展。學校結(jié)合實際，制定了什川鎮(zhèn)太山學?！半p減”“課后服務”工作實施方案，結(jié)合工作方案進行了自查自糾，建立了問題臺賬，有效的促進了“雙減”及“課后服務”工作穩(wěn)步、高效開展。

學校通過公開課、教研組教學研討、黨員示范課等教研活動引導教師深入研究新課標、新教材，全面了解學情，夯實教師基本功，在課堂教學環(huán)節(jié)的設(shè)置、教學方法的選擇、作業(yè)布置上多花心思，力求課堂教學有創(chuàng)意性，教學方法有實效性，作業(yè)布置有自主性。教師則借助各種教學輔助設(shè)備開啟視聽共賞、趣味閱讀等激發(fā)學生學習興趣，有效把握課堂40分鐘教學時間，緊扣教學核心目標，著力倡導獨學、對學、群學、“小老師”等靈活的教學模式，增強課堂主體作用，提高學生課堂參與度、專注度、生成度。

學校組建了合唱、舞蹈、武術(shù)、書法、籃球、足球、乒乓球、剪紙、閱讀等多種興趣小組活動，實現(xiàn)學生自主選擇、教師專業(yè)指導、學校優(yōu)質(zhì)服務的課后服務模式，讓學生在學習的過程中樂于學習、善于思、勤于做。教師在作業(yè)布置上以優(yōu)化設(shè)計和質(zhì)量保障為切入點，突出作業(yè)的分層設(shè)計和質(zhì)量的優(yōu)化提升，實現(xiàn)了家庭作業(yè)不出校、作業(yè)布置目標性強、學生完成效率高的“減法”運算。

學校將全面貫徹落實立德樹人根本任務，以凝聚人心、完善人格、培育人才、造福人民為工作目標，堅持德智體美勞全面發(fā)展，堅持正確辦學方向，以“減下去”和“增上來”為學校落實“雙減”及“課后服務”的強心劑，營造家校共育的良好育人氛圍，打造出學習氛圍濃厚、師生精神飽滿，人人有愛好，個個有特長的魅力校園。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇二

1、堅持“一條主線”。行政區(qū)劃調(diào)整后，我委按照合肥市第十次黨，代會的決策、部署，在圍繞建設(shè)“合肥中心城市重要組成部分、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展地、全國著名的旅游休閑度假勝地、山川秀美的生態(tài)之城”這個目標定位上認真開展項目謀劃工作，以環(huán)湖旅游項目為主流方向、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)項目為重點內(nèi)容，認真謀劃促進我市加速發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的重大項目，破除制約我市實現(xiàn)“趕超百強”目標的交通、旅游配套設(shè)施等領(lǐng)域的瓶頸要素，從而為我市實現(xiàn)奮斗目標奠定堅實基礎(chǔ)。

治理、重大基礎(chǔ)設(shè)施、文化和民生等方面謀劃和編制出一批牽動性強、發(fā)展前景好、實施性強的大項目，32個謀劃項目的投資額都在億元以上。

3、注重“三個結(jié)合”。一是與國家產(chǎn)業(yè)政策相結(jié)合。把握國家宏觀調(diào)控政策和省市相關(guān)項目政策。深入研究政策，用足用活政策，謀劃一批符合國家產(chǎn)業(yè)政策的項目。同時著眼長遠，立足當前，既考慮經(jīng)濟增長速度，又考慮可持續(xù)發(fā)展，既考慮項目建設(shè)對資源環(huán)境的要求，又考慮對經(jīng)濟增長的貢獻。二是與我市的資源和區(qū)位特點相結(jié)合。我市旅游資源豐厚、區(qū)位特殊。著實把旅游、區(qū)位資源優(yōu)勢，通過謀劃實施相應的項目，形成產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、經(jīng)濟優(yōu)勢、魅力優(yōu)勢。三是與我市發(fā)展目標相結(jié)合。我市明確提出實現(xiàn)“一個進入、兩個兩番、三個倍增”的發(fā)展目標：即進入全國百強縣，地區(qū)生產(chǎn)總值和規(guī)模以上工業(yè)增加值翻兩番，財政收入、農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入翻一番。為了保證目標的順利實現(xiàn)，我們以重大項目謀劃抓手，通過項目爭取、項目調(diào)度等后續(xù)工作，推進謀劃的重大項目順利建設(shè)完工，進一步促進我市經(jīng)濟發(fā)展，確?！笆濉鳖A期目標如期實現(xiàn)。

我委高度重視重大項目的前期謀劃工作，根據(jù)市委、市政府的部署，精心組織，開展項目謀劃工作。

1、明確責任。我委抽調(diào)業(yè)務人員，明確任務、強化責任，精心謀劃和選擇對經(jīng)濟社會發(fā)展有明顯帶動作用的技術(shù)含量高、附加值高、市場前景好、生態(tài)效益好的重大項目。

了謀劃重大項目的通知，并逐一電話通知到各有關(guān)單位。

3、認真篩選。經(jīng)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)市直部門申報，共謀劃編制重大前期項目32個。初步劃分，旅游類12個，工業(yè)類8個，城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施類2個，交通類2個，農(nóng)業(yè)生態(tài)類3個。我們經(jīng)過認真研究，綜合分析，層層篩選，最終確定個影響較大的重大前期項目向合肥市發(fā)改委申報，其余作為項目庫備選項目，列入后續(xù)發(fā)展計劃。

1、項目謀劃意識不強。重大項目謀劃是是事關(guān)地方經(jīng)濟當前和未來發(fā)展的一件大事，也是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要解放思想，集思廣益、超前思考，甚至是“無中生有”。部分單位以項目為抓手爭取發(fā)展機遇的意識不強，不愿意主動去謀劃、爭取項目，謀劃項目在于應付、流于形式，不能結(jié)合自身優(yōu)勢謀劃切實可行的項目，錯失國家、省、市促進地方發(fā)展的項目機遇。根據(jù)合肥市發(fā)改委要求，為最大可能的向上爭取資金，6月1日，我委逐個通知32個單位申報重大謀劃項目，截止6月13日，僅21個單位申報項目32個，6個單位無項目，5個單位沒動靜。

2、項目謀劃水平不高。重大項目謀劃不僅僅要考慮當前的政策環(huán)境，還要兼顧考慮到后期的立項、建設(shè)、運營等方面，目前項目謀劃工作缺少專業(yè)技術(shù)和高技能人才，完全不適應謀劃切實可行項目的需要。同時，項目單位在謀劃項目時，調(diào)查分析的不細致，沒有對其可行性深入研究，導致謀劃項目政策不支持或者是水土不服。

3、項目謀劃經(jīng)費不足。目前，許多扶持資金的申報條件都要求項目的可行性，甚至有的要求最好是在建項目。因此，用幾張紙項目來吸引投資是不可能的，許多切實可行的謀劃項目因為缺少經(jīng)費而沒有開展后期的立項、可研、初設(shè)階段工作，永遠停留在項目單子或是一張紙項目階段。

1、研究國家投資方向和政策導向謀劃項目。首先要把握國家宏觀政策和相關(guān)資金投向，吃透國家投資方向和政策。如目前國家實施的產(chǎn)業(yè)政策和省、市對我市的發(fā)展定位、相應的優(yōu)惠政策，我們當前的重點就是瞄準這些國家重點支持方向，盯住國家相關(guān)部委出臺的具體政策和工作安排，及早動手、及早準備、及早謀劃，以項目為載體充分利用政策爭取國家更大支持。

2、依據(jù)特色資源和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)謀劃項目。在項目的謀劃上，要立足當?shù)貙嶋H、因地制宜，發(fā)揮資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，如槐林、散兵、黃麓等地方的產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢;沿湖鄉(xiāng)鎮(zhèn)旅游、航運、交通優(yōu)勢；千年古鎮(zhèn)特色文化優(yōu)勢；仙人洞、紫薇洞、姥山島旅游資源優(yōu)勢等，要圍繞這些特色資源和優(yōu)勢積極謀劃項目。

3、結(jié)合招商引資謀劃項目。謀劃項目不僅僅著眼于國家、省市的項目申報，目前國際、國內(nèi)市場資金相對充足、銀行存款余額也很高，民間融資比較活躍，缺少的是能夠吸引資金的項目。謀劃招商引資的項目是爭取投資、借力發(fā)展的重點。

今后，我委將進一步提高提高項目謀劃工作服務水平，及時掌握、傳達國家、省、市政策動態(tài)，服務好我市的項目謀劃工作，加快我市經(jīng)濟發(fā)展步伐。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇三

今年以來，我認真貫徹落實黨的十九大精神，深入領(lǐng)會中央、省、市、區(qū)委黨風廉政建設(shè)有關(guān)會議精神，牢牢扭住落實“兩個責任”牛鼻子，認真實行“一崗雙責”，堅持把黨風廉政建設(shè)與科普工作同部署，同落實，同考核，切實把“一崗雙責”落到了實處?，F(xiàn)將本人實行職責情況匯報以下：

1）加強學習，提高本身素質(zhì)。

加強本身的思想道德和黨性學習，不斷提高自己的思想素質(zhì)。一是學習理論。認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”“科學發(fā)展觀”重要思想和《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處罰條例》、《公務員處罰條例》、《廉政準則》等。通過學習，提高本身反腐防腐的思想素質(zhì)，建立良好的世界觀、人生觀、價值觀，立足防范，警鐘長鳴，廉潔從政、遵紀遵法和艱苦奮斗，時刻保持蘇醒的頭腦。做到令行制止，以共產(chǎn)黨員和合格干部的標準來嚴格要求自己，做到盡心盡力，恪盡職守，做好自己的本職工作。

2）努力工作，建立良好地個人形象。

在工作中做到腳踏實地，勤勤奮懇、任勞任怨、不計個人得失，不講價錢，不講待遇；生活風格上崇高節(jié)儉、不慕豪華。在各種誘惑眼前，做到不為所動，淡泊寧靜，常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想。

3）正確對待權(quán)利，認真實行好職責。

依照黨風廉政建設(shè)要求落實言行，做到制度以內(nèi)“不缺位”，制度以外“不越位”。切實實行好自己工作職責，能嚴格履行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違背廉政規(guī)定和制度的行動。能正確處理權(quán)利觀、地位觀、利益觀不為名所累，不為利所縛，不為權(quán)所動，不為欲所惑，不為情所困，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃生氣、高昂銳氣和浩然正氣。

4）嚴以律已，自覺接受監(jiān)督，做廉潔從政的榜樣。

接受監(jiān)督是黨的紀律，是對黨員、干部特別是領(lǐng)導干部的要求。要從一些貪腐案件中吸取深入教訓，時刻繃緊廉潔從政這根弦，自覺置于黨組織和人民大眾的管理和監(jiān)督之下，正確對待名利地位，正確行使權(quán)利，自覺遵照黨紀國法，在處理重大問題上，實行民主決策，嚴格按規(guī)定程序辦事。

1）強化形象，提高本身素質(zhì)。

為做好工作，我堅持嚴格要求自己，重視以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。正確認識本身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過學習和鍛煉，提高本身素質(zhì)，辦事能力得到加強，工作效力得到提高。

2）嚴于律已，不斷加強風格建設(shè)。

為改變風格，我對本身嚴格要求，始終把風格建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵照機關(guān)各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話不說，積極保護機關(guān)的良好形象。

3）強化職能，做好服務工作。

工作中，我重視掌控根本，努力提高服務水平。深入基層調(diào)和服務，心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把工作美滿完成。

（一）主要問題：

一是理論學習不主動，自覺性不高。

不能自覺主動抽時間靜下心來學習，利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少。常常是上級要求學甚么就學甚么，與工作關(guān)系密切的多學，與工作關(guān)系不大的少學，常常是需要甚么學甚么，急用甚么學甚么，碰到材料才找根據(jù)、查資料。沒有系統(tǒng)地學習一些現(xiàn)代法律知識和科技知識，特別是對政治理論的學習重視程度不夠，不能夠深入理解和領(lǐng)會其實質(zhì)內(nèi)涵，對利用其理念全面指點自己的工作和學習的重要性還缺少必要的認識。

二是業(yè)務功底不夠扎實。

雖然對工作有所了解，但也只是只知皮毛，掌握知識不全，特別是對一些其它部門專業(yè)知識知之甚少，不能很好地站在領(lǐng)導角度去思考問題，不能很好地理解領(lǐng)導意圖，缺少對全局性的掌控。

三是工作被動落實多，主動超前少。

大多是承辦領(lǐng)導交辦事項，工作中常常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領(lǐng)導之未想，超前思考、提早預測、及時準備；謀領(lǐng)導之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當好顧問。對工作常常是兵來將擋，水來土掩，疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導服務少，與領(lǐng)導要求有相當差距。

（二）存在問題的緣由。

一是思想觀念比較陳腐。

由于在學習上不深入、不細致、不系統(tǒng)，不能完全掌控政策理論的精神實質(zhì)，思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。因此不善于用理論指點實踐，在工作中很難有所創(chuàng)新，聯(lián)系實際缺少理論指點，從而在工作上出現(xiàn)干勁松懈，責任心不強、進取心降落的情況；在思想上上出現(xiàn)認識偏差。同時認為有一定的基礎(chǔ)，足可以應付目前的工作，對更新知識的緊急性和必要性缺少深入的認識。

二是認識上存在偏差。

從事xxxx工作二十幾年來，思想上逐步產(chǎn)生了厭倦情緒，工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺少積極進取的精神，滿足于完成領(lǐng)導交辦的工作任務，對如何開辟性地展開工作研究不夠，有時乃至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺少主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認識不夠，體會不深，總感到工作太辛苦，從而致使有推、拖、等的思想，下降了自己的工作標準和要求。在新情勢下，工作觸及面廣，作為一名工作人員，要學習的知識很多，如作甚領(lǐng)導當好顧問助手，提供決策的根據(jù)，是很值得深入探討和研究的問題。

針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時展開自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領(lǐng)導交給的任務，保持高昂向上的精神狀態(tài)，對工作要在“精、細、嚴、實”上下工夫，仔細認真，有條不紊地處理每項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：

一是要在進一步加強學習上下工夫。進一步增強學習的自覺性、緊急性，認真學習鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想和十九大精神，堅持科學發(fā)展觀。通過學習，牢固建立理想信心，緊跟不斷發(fā)展變化的新情勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。

二是在強化服務意識上下工夫。作為一名國家工作人員，進一步建立公仆意識意圖大局意識，服務意識和助手意識。通過溝通，了解基層信息和企業(yè)情況，熱情為其提供幫助和指點。加強與各部門聯(lián)系，了解存在的困難和問題，并及時向領(lǐng)導提出有價值的信息和建議，為領(lǐng)導決策提供可靠的根據(jù)。加強與同志間的思想交換，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

三是弄好廉政建設(shè)和改進工作風格。認真學習《廉政準則》，把個人的尋求融入到建設(shè)發(fā)展的需要中，正確對待權(quán)利、金錢、名利，時刻遵照各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵抗腐朽思想腐蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊急感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，勇于抵制各種不正之風和腐敗行動，努力做到勤政廉潔。

根據(jù)****黨發(fā)【2021】87號文件精神，****對照《黨風廉政建設(shè)責任制考核標準》進行了自查，并對基層各單位黨風廉政建設(shè)責任制落實情況進行了檢查考核，現(xiàn)將2021年黨風廉政建設(shè)責任制落實情況報告如下。

一、2021年黨風廉政建設(shè)責任制落實情況。

2021年，是****大項目建設(shè)的重要一年。一年來，在****集團黨委、紀委的正確領(lǐng)導下，公司黨政堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在搞好項目建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營工作的同時，將落實黨風廉政建設(shè)責任制工作擺在十分突出的位臵。通過進一步健全黨風廉政建設(shè)工作機制，強化監(jiān)督學習、擴大宣傳教育、推進專項治理工作等一系列行之有效的措施，使黨風廉政建設(shè)工作取得了一定的成績。有效促進了各項工作協(xié)調(diào)統(tǒng)一發(fā)展，保持了團結(jié)和諧穩(wěn)定的大局，為公司項目建設(shè)穩(wěn)步推進提供了有力保證。

(一)夯實工作基礎(chǔ)，進一步健全黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導體制和工作機制。

制的落實。

按照年初工作會議的精神和2021年紀檢監(jiān)察工作要點的具體要求，公司紀委針對黨風廉政建設(shè)責任制的學習、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展、黨紀制度建設(shè)和落實、黨風廉政建設(shè)工作規(guī)范化等方面的工作對各單位、各部門進行了檢查考核。通過全面檢查，找出問題，督促解決，促進了各單位年初工作計劃的完成。

(二)強化學習監(jiān)督，進一步增強領(lǐng)導干部廉潔自律意識。

在領(lǐng)導干部廉潔自律工作中，公司黨委思想上高度重視，行動上以身作則，堅持做到“四帶頭”：在黨風廉政建設(shè)上，黨委書記掛帥帶頭抓，“兩委”成員帶頭學習;在貫徹落實有關(guān)廉政規(guī)定方面，主要領(lǐng)導帶頭執(zhí)行;在改進領(lǐng)導作風上，班子成員帶頭踐行。5月中旬，公司組織了《廉政準則》管理人員知識答題測試，副處級以上管理人員全部參加了考試。通過學習《廉政準則》和知識測試，進一步增強了廣大領(lǐng)導干部的廉潔自律意識。8月底，公司首先在領(lǐng)導班子成員之間開展了“領(lǐng)導干部作風建設(shè)”專題民主生活會，隨后面向全體黨員開展了基層黨組織民主生活會，各單位按照公司黨委、紀委的要求，認真組織學習，廣泛征求群眾意見，對照檢查了班子及黨員領(lǐng)導干部自身存在的問題與不足，認真開展批評與自我批評，并結(jié)合實際問題提出了相應的整改措施。

此外，公司對今年以來新提任的15名處級以上干部全部進行了廉政考察鑒定、任前廉政談話和公示。下一步公司將盡快完善現(xiàn)有130名副科級以上管理人員的廉政檔案信息，進一步強化對領(lǐng)導干部廉潔從政行為的動態(tài)監(jiān)管。

(三)擴大宣傳教育，進一步營造風清氣正的執(zhí)政環(huán)境。

今年以來，為了彌補公司黨委剛剛成立、機構(gòu)設(shè)臵不健全、黨員黨性意識不強等問題，公司黨委擴大宣傳教育，加強宣傳力度。及時購買了各類黨務書籍，以“集體學、自主學”的方式，開展了“三會一課”、“供銷運廉潔自律座談會”等學習活動，進一步堅定了黨員理想信念，解決了黨員在思想、組織、作風以及工作方面存在不足的問題。

公司紀委針對公司全體管理人員認真開展了思想道德教育、廉政教育和黨紀條規(guī)教育。對于物資采購等易發(fā)腐敗問題的部門，公司堅持經(jīng)常性的廉政理論及案例警示教育，確保廉政教育經(jīng)常化、形象化、制度化。此外公司通過召開各類專題會議，不斷增強廣大干部的整體素質(zhì)，不斷增強廣大干部特別是黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律意識。2021年公司共召開黨員代表大會1次、民主生活會6次、專題會議2次、黨委學習擴大會議4次、黨委中心組學習會20次。學習內(nèi)容涉及黨風廉政建設(shè)、2021年兩會精神、企業(yè)領(lǐng)導干部作風建設(shè)、《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理內(nèi)容及十七屆五中全會精神等。通過學習、討論，增強了廣大領(lǐng)導干部的理論水平，提高了廣大黨員干部廉潔從業(yè)的思想素質(zhì)和拒腐防變能力。

(四)落實工作責任，進一步推進專項治理和效能監(jiān)察工作根據(jù)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作總體部署和****集團工作要求，今年以來，公司黨政認真負責地抓好工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ?，全面完成了專項治理各階段工作任務。年初，公司主要管理人員在認真學習了****集團1月29日召開的工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理匯報會精神后，對公司在建項目的項目審批、招投標管理、合同管理、工程質(zhì)量等進行了全面檢查。針對省國資委工程領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ鳈z查組對公司工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ髦赋龅?項問題，公司領(lǐng)導班子進行了認真的思考和分析，并責令相關(guān)單位及時解決糾正。5月底，公司針對各單位工作運行情況、工程調(diào)度與銜接、現(xiàn)場管理等方面工作存在問題解決情況進行了調(diào)研、檢查。在公司工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫眍I(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，公司工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理檢查出的7項問題全部得到整改。同時針對“小金庫”專項治理工作，公司通過認真檢查未發(fā)現(xiàn)存在此類現(xiàn)象。工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理是一項長期的工作，公司將繼續(xù)大力開展專項治理工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決糾正，保證公司生產(chǎn)建設(shè)工作有序推進。

此外，為了公司重大決策、各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，增強各級領(lǐng)導干部和管理人員廉潔勤政的自覺性，切實改進作風，規(guī)范行為，提高工作效率和質(zhì)量，公司進一步加大了效能監(jiān)察工作的宣傳力度。年初，公司各單位分別制定了各自崗位的工作流程，通過科學、規(guī)范的工作流程按章辦事，規(guī)范化操作，使得監(jiān)察工作能夠做到制度化、規(guī)范化。對于效能監(jiān)察這項全局性工作，在相關(guān)效能監(jiān)察管理辦法還未頒布前，公司就已經(jīng)開始從生產(chǎn)經(jīng)營管理的關(guān)鍵領(lǐng)域和容易產(chǎn)生腐敗的薄弱環(huán)節(jié)、重要部位入手，針對安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目管理、購銷管理、招投標管理、財務管理、勞動人事管理等各項管理工作積極開展監(jiān)察工作。通過調(diào)研、座談、實地檢測等形式監(jiān)督檢查各單位各項管理工作的開展情況，通過宣傳教育，大力普及效能監(jiān)察知識，使廣大員工特別是各級管理干部進一步提高了認識，增強了自覺性和責任感，為效能監(jiān)察工作的扎實開展創(chuàng)造了良好的氛圍。

(五)加強制度建設(shè)，進一步推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

2021年以來，公司通過建章立制，并積極貫徹落實，確保了黨風廉政建設(shè)工作有序進行。一方面，在干部選拔任用工作上，公司先后出臺了《管理人員競聘制度》、《干部管理辦法》、《科處級干部年度考核考評辦法(暫行)》，以科學化、民主化、制度化為目標，積極推廣公開選拔、競爭上崗，預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現(xiàn)象。另一方面，在物資采購及財務管理工作上，繼續(xù)貫徹落實《資金管理辦法》、《產(chǎn)品銷售管理辦法》、《工程管理辦法》、《招標管理辦法》等制度，強化了公開監(jiān)督保障措施，增強了工作的透明度，提高了黨風廉政建設(shè)工作的針對性和實效性。截至10月底，公司擴建項目共招標379次，簽訂合同2021份，采購總金額36.78億元。在完成的所有招標工作中，沒有發(fā)生一起干部違紀違法現(xiàn)象。此外，公司還進一步完善了“三重一大”制度，細化了相關(guān)配套措施。公司在和各單位建立法人治理結(jié)構(gòu)的同時，制定和規(guī)范了干部管理制度、重大問題磋商協(xié)商制度、企業(yè)經(jīng)營管理者同獎同罰制度。以此同時，公司還積極制定了《黨風廉政建設(shè)責任制》、《財務審批程序及審批權(quán)限》等20多項具體的制度措施，使公司決策和監(jiān)督管理有章可循、有法可依。

(六)認真查辦案件，進一步做好信訪接待工作。

為了認真做好2021年度信訪舉報工作，進一步增強做好信訪舉報工作的責任意識，建立健全信訪舉報接待、受理、處理工作機制，公司紀委嚴格按照《來信來訪工作流程》進行信訪登記、案件記錄、案件查辦，確保信訪、舉報人的合法權(quán)利。2021年以來，共受理自辦件2件，來信來訪處理率100%，辦結(jié)率100%。對所受理的來信、來電、來訪信件都能做到認真排查，仔細分析，從中發(fā)現(xiàn)案件線索。對于舉報屬實的問題，及時協(xié)調(diào)查處，做到件件有著落，事事有回音。2021年受理的2件信訪案件，公司都成立了調(diào)查小組針對信件反映情況展開調(diào)查，經(jīng)過調(diào)查未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部存在違法亂紀行為。對于****公司cpvc花環(huán)質(zhì)量問題一案，公司專門委派調(diào)查小組前往生產(chǎn)廠家進行了實地考察，并委托上?；ぱ芯吭簩ζ渌┊a(chǎn)品進行了成分分析。經(jīng)過調(diào)查取證，并未發(fā)現(xiàn)舉報中反映的行賄行為。對所供材料質(zhì)量不合格問題，經(jīng)研究，進行換貨處理，并對供貨廠家罰款10萬元，對相關(guān)負責人給予通報批評及罰款處理。

二、2021年黨風廉政建設(shè)工作存在的問題和不足。

回顧一年來，我們雖然做了不少工作，取得了一定的成效，但與上級的要求、兄弟單位相比，還有一定差距，主要表現(xiàn)在：

一是學習不夠深入，教育不夠全面。由于項目建設(shè)工作繁忙，只能對部分管理人員進行黨風廉政建設(shè)教育，達不到對全體干部職工進行學習教育。同時教育的方式有些單一，缺少形式豐富多彩的活動，針對性還不太強。

二是紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)還需進一步完善，人員素質(zhì)亟待提高。目前，紀委沒有單獨設(shè)臵辦公機構(gòu)，而是與黨群合署，致使工作發(fā)展不夠平衡，主體作用發(fā)揮還不到位。公司的紀檢監(jiān)察隊伍大多屬于兼職，紀檢監(jiān)察人員的業(yè)務水平亟待提高。

三是制度建設(shè)有待進一步完善。面對公司組織規(guī)模的擴大，相應制度的建設(shè)還需緊跟企業(yè)快速發(fā)展的步伐，公司各項工作雖然能夠有條不紊的推進，但相關(guān)制度的建設(shè)仍有待進一步完善。

三、下一步工作打算。

2021年，我們將把落實黨風廉政建設(shè)工作擺上更加重要的位臵，進一步嚴格落實好黨風廉政建設(shè)責任制，更好地促進集團各項工作的開展。

(一)進一步強化黨風廉政建設(shè)日常工作的開展。

公司將進一步明確領(lǐng)導班子及成員的責任范圍、內(nèi)容，逐級分解責任，確保各單位任務清晰，真正落實“一崗雙責”，同時建立健全責任制配套制度。在認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和集團《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、《黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法》等規(guī)定，不斷提高制度執(zhí)行力的基礎(chǔ)上，公司將積極探索責任制工作規(guī)律，圍繞責任分工、檢查考核、責任追究和效果評價四個環(huán)節(jié)，不斷修訂完善責任制考核和責任追究等工作標準，用制度固化各級領(lǐng)導的責任。在責任制考核上，按照嚴謹、細致、量化的原則組織考核，從考核工作的組織領(lǐng)導、考核方式、考核范圍和考核內(nèi)容等方面逐步規(guī)范。各基層單位結(jié)合實際，不斷創(chuàng)新完善考核工作，把考核結(jié)果運用到領(lǐng)導干部的任用之中。

(二)進一步加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。

結(jié)合公司實際,在逐步加強紀檢監(jiān)察組織體系建設(shè)、適時配臵專業(yè)人員的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強人員素質(zhì)培養(yǎng)。通過日常教育、工作調(diào)研、理論研討、在職培訓、網(wǎng)絡(luò)學習等形式，積極組織紀檢監(jiān)察人員學習政治理論和紀檢監(jiān)察工作理論，學習黨紀條規(guī)和執(zhí)紀辦案等業(yè)務知識，引導他們增強做好本職工作的事業(yè)心和責任感，進一步開拓工作思路，快速掌握紀檢監(jiān)察各項業(yè)務，推動公司紀檢監(jiān)察工作水平邁向新臺階。

(三)進一步深入開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育工作。

在按要求開展中心組學習會的同時，公司將積極組織基層黨支部、干部職工開展各種學習活動，學習科學發(fā)展觀理論和黨政紀法律法規(guī);進一步落實廉政文化建設(shè)“進班子、進機關(guān)、進廠區(qū)、進崗位、進家庭”的“五進”工作，結(jié)合黨風廉政主題教育等活動，繼續(xù)開展廉政文化征文活動，征集廉政格言警句及詩歌、散文、繪畫、書法等各種文學題材的廉政文化作品，提煉廉政文化理念，形成廉政文化建設(shè)的主流導向。

(四)進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制的要求。

公司將按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，努力做到目標任務明確、責任分工明確、責任追究明確、建立上下共同負責的責任網(wǎng)絡(luò)，堅持做到全年工作有重點、專項工作有監(jiān)督、日常工作有人管，并與安全生產(chǎn)工作同布臵、同落實、同檢查、同評比。年底前公司將對年初制定目標任務進行全面總結(jié)檢查，并把檢查考核的結(jié)果作為評選先進的重要條件，對違反黨風廉政各項規(guī)定及責任制規(guī)定的行為嚴肅處理。

(五)進一步加強監(jiān)督檢查工作的開展。

公司將在2021年切實做好六個方面的監(jiān)督檢查：加強對紀檢監(jiān)察部門、干部履行職責情況的檢查;開展對全年工作目標任務的監(jiān)督檢查;組織對領(lǐng)導干部遵守黨內(nèi)各項廉政法規(guī)的檢查;加強對信訪中群眾反映的問題進行監(jiān)督檢查;開展機關(guān)行政效能的監(jiān)督檢查;加強對各項事務公開情況的監(jiān)督檢查等。通過檢查，使廣大黨員干部思想上重視制度建設(shè)，行動上嚴格按照規(guī)定辦事，防止違法違紀問題的發(fā)生。

今年以來，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導和市紀委第八紀工委的有力指導下，x認真貫徹落實區(qū)、市紀委全會精神，結(jié)合開發(fā)區(qū)工作實際，不斷加強領(lǐng)導班子黨風廉政建設(shè)，認真落實“主體責任”，深入開展“兩學一做”學習教育，確保了開發(fā)區(qū)黨風廉政建設(shè)工作的深入開展。

（一）加強領(lǐng)導，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。

一是強化主體責任落實，分解任務分工。制定下發(fā)了《x黨風廉政建設(shè)工作計劃》和《x黨工委關(guān)于落實主體責任實施方案》，并分解完善黨工委班子成員主體責任任務分工。明確了“一把手”是黨風廉政建設(shè)的“第一責任人”，按照“誰主管、誰負責”的原則，堅持把黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)及其它重點工作緊密結(jié)合，做到了同部署，同落實，同檢查，同考核，使黨風廉政建設(shè)責任制落實有章可循，有法可依。x*為徹底貫徹落實中央全面從嚴治黨的新要求，把黨的紀律挺在前面，以維護群眾和企業(yè)切身利益為出發(fā)點，有效解決侵害群眾和企業(yè)利益的不正之風和腐敗問題。依據(jù)市委要求，著力解決企業(yè)和群眾身邊的突出問題，主動收集、排查企業(yè)和群眾關(guān)心、關(guān)注的問題，及時形成問題臺賬，限期整改銷號，并制定了《x*深入開展侵害群眾利益不正之風和腐敗問題專項整治工作方案》、《x*群眾和企業(yè)評議機關(guān)和干部作風活動實施方案》。

二是強化主體責任常態(tài)化，建立廉潔自律履職保健盒。為了使領(lǐng)導干部抓落實主體責任常態(tài)化，在市第八紀工委的具體指導下，建立了副處級以上領(lǐng)導干部廉潔自律履職保健盒，主要從六個方面入手：學習《黨章》、《準則》、《條例》；學習習近平總書記系列講話；黨工委“一把手”履行“第一責任人”責任、班子成員履行“一崗雙責”約談記錄和工作記錄；理論學習筆記、工作日志；以強化主體責任意識、進行警示提醒、風險防控、督促指導開展工作為宗旨的“學思踐悟”期刊。

三是層層簽訂并落實黨風廉政建設(shè)責任制。結(jié)合開發(fā)區(qū)實際和黨風廉政建設(shè)工作計劃及目標要求，制定針對性的具體措施。年初召開黨工委會議專題研究部署黨風廉政建設(shè)工作，對開發(fā)區(qū)2019年黨風廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)重點工作責任進行了分解，明確了領(lǐng)導班子成員在黨風廉政建設(shè)中的職責和任務分工，嚴格按計劃推動落實。開發(fā)區(qū)主要負責人與班子成員、各分管領(lǐng)導與部門負責人分別簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》，主要領(lǐng)導帶頭并督促其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持述職述廉制度，并開展民主評議工作。

四是扎實開展廉政風險防控工作。在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)對2019年廉政風險點查找梳理制定出相應的風險防控措施，明確領(lǐng)導班子成員及各部門負責人風險防控，專門制定了廉政風險查找工作流程圖和廉政風險防控提示牌16個，通過個人自查、部門互查、領(lǐng)導點查、會議評議，對12個部門的所有業(yè)務再次進行了認真分解，逐條梳理，按照領(lǐng)導班子、部門負責人、一般干部由高到低，分為一級、二級、三級風險點，在自查過程中，共梳理出39個廉政風險點，其中一級風險點16個、二級風險點13個，三級風險點10個。進一步完善了x*黨風廉政風險防控體系，并在宣傳欄中將《條例》和《準則》進行宣傳。

五是嚴格落實中央八項規(guī)定“回頭看”精神。十八大以來，堅決落實好中央“八項規(guī)定”和區(qū)、市紀委有關(guān)決定，有效規(guī)范了公務接待、車輛運行的標準和審批手續(xù)，嚴格控制公務活動經(jīng)費等工作。一是公務接待制度執(zhí)行情況：對公務接待費用實行集體會簽制，事前先由接待部門的負責人向分管領(lǐng)導請示，填寫公務接待審批單，報銷時必須同時有分管領(lǐng)導和主管領(lǐng)導共同簽署的公務接待審批單，財政局才予以報銷。嚴格按程序和規(guī)定標準控制支出，每季度向市財政局上報厲行節(jié)約報表。經(jīng)自查不存在利用公款大吃大喝、相互宴請、高消費娛樂、健身等情況。二是國內(nèi)出差和因公臨時出國制度執(zhí)行情況：經(jīng)自查開發(fā)區(qū)沒有出國(境)、借學習培訓、學術(shù)交流之機公款旅游等情況。三是公車管理制度執(zhí)行情況：嚴格落實公車管理制度，沒有超標準配備使用公車和公車私用等問題。開發(fā)區(qū)公務車全部實行定點維修、定點加油和統(tǒng)一保險制度，每月對燃修費用進行通報，接受監(jiān)督。節(jié)假日嚴格執(zhí)行公務車輛按要求統(tǒng)一停放在我單位或市政府院內(nèi)。因開發(fā)區(qū)的實際情況，暫未施行公務用車車改，不涉及既領(lǐng)取公務交通補貼又使用公車等問題。四是辦公用房制度執(zhí)行情況：嚴格執(zhí)行辦公用房的相關(guān)規(guī)定，領(lǐng)導辦公用房都搬至符合要求的房間，對原有的辦公室以部門為單位進行了調(diào)整合并。五是廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況：按照開發(fā)區(qū)黨工委、管委會的安排，對在編的24名干部認真的摸排調(diào)查，均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收送禮品、禮金、出入私人會所、持有會員卡、違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。六是精文減會制度情況：簡化了發(fā)文數(shù)量、提高了發(fā)文質(zhì)量。嚴把文件質(zhì)量關(guān)，提升工作效能。精簡會議活動、簡化會議程序。做到了少開會、開短會，力求務實高效，會議活動準備充分，安排緊湊。七是津補貼發(fā)放制度情況：x*嚴格按照八項規(guī)定要求，沒有私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象，也沒有以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利等問題。

通過中央八項規(guī)定“回頭看”的自查，開發(fā)區(qū)在落實八項規(guī)定“回頭看”加強作風建設(shè)方面取得了比較明顯的效果，我們將在以后的工作中繼續(xù)持之以恒、常抓不懈做好八項規(guī)定有關(guān)制度。

（二）注重教育，提高干部職工廉潔自律意識。

開發(fā)區(qū)黨工委認真開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動，組織全體干部職工集中開展“兩學一做”主題教育。結(jié)合開發(fā)區(qū)當前工作，開展了“太陽山的發(fā)展就是我的責任”教育活動。以責任信念教育為基礎(chǔ)，以風險崗位廉政教育為重點，以廉政勤政先進典型為榜樣，以違紀違法案例為反面教材，通過短信平臺向開發(fā)區(qū)干部職工發(fā)送教育內(nèi)容，讓開發(fā)區(qū)每一名干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。通過開展一系列黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動，對進一步筑牢開發(fā)區(qū)全體黨員干部反腐倡廉的思想防線，切實提高工作效率和廉潔從政意識起到了積極作用。

（三）完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制。

為了加強對干部職工的作風建設(shè)，進一步提高機關(guān)效能，x*黨工委會議專題研究了《x*管委會工作人員管理辦法》，《開發(fā)區(qū)公務用車管理辦法》、《開發(fā)區(qū)公務接待管理辦法》、《財務報銷審批流程》，2019年8月30日二次修訂完善了《太陽開發(fā)區(qū)差旅費管理辦法》等20項制度。開發(fā)區(qū)黨工委嚴格要求各部門將區(qū)、市關(guān)于作風建設(shè)相關(guān)文件精神及開發(fā)區(qū)制定的相關(guān)制度傳達到每一名干部職工，做到熟知規(guī)定，嚴格遵守。按照黨政“一把手”“五個不直接分管”的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)黨工委會議研究決定，對人事、財務、采購、行政審批及工程等五個方面的工作，按照不交叉、不重復的原則，重新建立了分工體系，明確了各分管領(lǐng)導的直接領(lǐng)導責任和“一把手”的監(jiān)督責任。同時，對涉及的“四重一大”問題，通過黨工委班子集體討論決定，班子成員充分發(fā)表意見，形成決策后自覺執(zhí)行。建立了黨風廉政建設(shè)責任倒查機制，進一步規(guī)范了《財務審批報銷流程》和《公務接待暫行辦法》。通過這些具體舉措，形成了反腐倡廉高壓態(tài)勢，確保了各項工作規(guī)范落實。

按照上級的部署和要求，開發(fā)區(qū)進一步加強黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)工作，取得了一定成績，但與上級要求相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在一是落實主體責任的新措施、新辦法還不多；二是反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還需進一步加大，教育成效還需進一步提升；三是個別干部紀律意識還不強，不敢擔當?shù)默F(xiàn)象在一定程度上還存在；四是執(zhí)行中還存在一些不到位、缺位的現(xiàn)象，下一步還需從制度層面不斷完善和改進。

針對存在的問題，結(jié)合當前黨風廉政建設(shè)工作實際，我們將從以下幾個方面著力抓好相關(guān)工作：

一是進一步加強學習。通過組織全體干部職工學習有關(guān)政策法規(guī)和區(qū)、市紀委有關(guān)會議精神，加強干部隊伍自身建設(shè)。每年組織一次開發(fā)區(qū)全體干部職工到吳忠或者銀川廉政警示教育基地開展反腐倡廉警示教育活動，通過這類活動，不斷提高干部職工的政治思想覺悟、防腐意識和抵御不正之風的能力。

二是進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制。通過一輪接一輪的壓力傳導落實黨風廉政建設(shè)責任制，杜絕層層遞減的現(xiàn)象，嚴禁部門負責人重業(yè)務、輕黨建；與各黨工委委員、各部門負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，明確黨工委主體責任、班子成員和部門負責人“一崗雙責”；進一步細化責任清單，把主體責任向各部門工作人員延伸，實現(xiàn)“兩個責任”同向發(fā)力；嚴格責任追究制度，推行“以紀督政、以紀促政”工作，努力創(chuàng)新黨風廉政建設(shè)工作新局面。

三是進一步開展和完善黨務、政務公開。加大企業(yè)、群眾、干部職工對黨務、政務的監(jiān)督力度，杜絕暗箱操作。實行陽光作業(yè)，鏟除滋生腐敗的土壤，從源頭上預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。從具體抓起，從小處著手，一個節(jié)點一個環(huán)節(jié)扣著一個環(huán)節(jié)抓。要更好地發(fā)揮企業(yè)和群眾的監(jiān)督作用，把上班遲到早退、公車私用、吃拿卡要，工作不作為、慢作為、亂作為，違規(guī)公款吃喝等行為列入舉報內(nèi)容，做到有訴必查，推動八項規(guī)定精神落地生根。

四是進一步探索黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機制。認真總結(jié)今年開發(fā)區(qū)在開展此項工作中的成績和不足，借鑒其他單位一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉(zhuǎn)變作風、強化服務變成干部職工的習慣和自覺行為，形成黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機制。

本人在縣局黨組的正確領(lǐng)導下，在市局有關(guān)科室的關(guān)心指導下，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制目標任務，認真履行“一崗雙責”，全身心做好本職工作，嚴于律己，在勤政廉政上做表率，較好地完成了本職工作?，F(xiàn)將本人履職和廉潔情況匯報如下：

為進一步提高政治水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，全面推進了“兩學一做”學習教育常態(tài)化和制度化，積極參加黨支部學習習近平總書記講話以及黨的十九大報告精神，并通過收看反腐倡廉警示教育片等形式，強化了思想防線，提高了思想覺悟。

認真遵守黨紀國法和單位的各項工作紀律、工作制度，堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，并接受廣大群眾的監(jiān)督，持續(xù)加強和改進工作作風建設(shè)，自覺遵守廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。在財務管理工作中，對于重大支出事項一律經(jīng)過局長辦公會和黨組會集體研究后才能支出，有效地限制了個人權(quán)力導致的越界行為，從而杜絕違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。

針對我從事的財務工作，首先要加強風險防范體系建設(shè)，具體涉及的重點崗位、重點人、財、物實行重點防控，建立內(nèi)控機制，并依托不斷完善的管理和監(jiān)督制度及時糾正不當現(xiàn)象。

本人將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在各級黨委的統(tǒng)籌部署下，認真做好自己的本職工作，保持廉潔奉公，忠于職守的工作作風，通過不斷學習、提升思想認識和工作方法，增強自身黨性，做一個廉潔奉公的合格黨員干部。

各位領(lǐng)導、同志們：

根據(jù)會議安排，我就2019年以來履行黨建工作“一崗雙責”情況及黨風廉政建設(shè)責任制落實情況報告如下，不妥之處，敬請指正。

(一)圍繞理論學習抓黨建。深入學習貫徹黨要管黨、從嚴治黨的新要求和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升班子整體和自身的思想政治素質(zhì)。十九大以來，多次在黨組學習會上學習貫徹黨的十九大精神，并結(jié)合分管口工作實際，把學習貫徹黨的十九大精神同工作緊密結(jié)合起來。圍繞任務做真做實。切實加大黨員干部作風問題整改，對查擺出來的問題，深刻剖析，列出整改清單，明確整改責任人和整改時間,改出實效。

(二)圍繞中心工作抓黨建。圍繞縣委、縣政府中心工作，充分發(fā)揮“參謀助手”作用，創(chuàng)造性地開展工作。一是抓參謀服務。圍繞推動基層黨建工作，積極做好基層調(diào)研、督查督辦、資料收集等工作，為領(lǐng)導決策提供準確、全面的依據(jù)。今年來，圍繞縣委縣政府中心工作，結(jié)合分管口工作實際，共下鄉(xiāng)督查工作30余次，辦理各類案件80余件，督辦各類事項40多件次，組織召開分管口各類會議10余場次。二是抓項目推進。圍繞縣委、縣政府中心工作，全面加強黨組織建設(shè)，引導黨員干部立根固本、增強黨性，堅持“走正道，出實績”，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。針對移民安置局重點項目做到親自過問、親自監(jiān)管。同時，結(jié)合工作實際，帶動2019年度重點項目建設(shè)，推動全縣經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。三是抓干部管理。組織召開分管口專題會議，傳達《關(guān)于在干部選拔任用中落實“三不用三重視”要求的意見》精神，并進行集中學習，切實把“三不用三重視”要求作為激發(fā)提升干部隊伍積極性的重要抓手，著力建設(shè)一支強有力的干部隊伍。

(三)圍繞作風建設(shè)抓黨建。始終堅持把作風建設(shè)作為抓黨建工作的重要抓手。一是深入開展“兩學一做”學習教育活動。督促分管部門制定“兩學一做”學習教育2019年度學習計劃表，深入開展主題教育活動，引導黨員干部始終做到對黨忠誠，對黨負責，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是培育社會主義核心價值體系。組織分管部門黨員干部學習《習近平總書記記系列重要講話讀本》，學習領(lǐng)會習近平總書記記關(guān)于理想信念、四個全面戰(zhàn)略布局和五大發(fā)展理念等方面的新觀點新思想新論斷的基本內(nèi)容。增強黨性修養(yǎng)、踐行宗旨觀念、涵養(yǎng)道德品質(zhì)，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提升黨員干部的思想道德素質(zhì)。三是嚴格落實組織生活制度。督促分管部門嚴格落實黨員領(lǐng)導干部帶頭、“三會一課”、民主生活會、談心談話等組織制度，對標《準則》和《條例》，進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，推動全面從嚴治黨向基層延伸，不斷增強基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。

(一)堅持從嚴治黨，強化落實責任。一是主動承擔黨風廉政建設(shè)主體責任任務，組織召開分管部門黨風廉政建設(shè)專題會議，聽取各分管部門關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任情況匯報，并安排部署2019年廉政工作任務，切實做到了把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是堅持率先垂范、以身作則，切實履行“第一責任人”職責，全面落實廉政黨課制度，督促分管部門主要負責人認真履行好黨風廉政建設(shè)責任。帶頭改進作風、帶頭廉潔自律、帶頭接受監(jiān)督的基礎(chǔ)上，強化責任擔當，確保了分管領(lǐng)域內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作不出問題。三是嚴格落實“一崗雙責”，將黨風廉政建設(shè)要求融入到分管工作中，在全縣政府系統(tǒng)廉政工作會議后，立即與各分管部門主要負責人簽訂廉政目標責任書，使黨風廉政建設(shè)工作任務和責任落實到各個環(huán)節(jié)，確保了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的健康穩(wěn)步推進，切實把黨風廉政建設(shè)責任落到實處。

(二)加強黨的紀律，強化廉政教育。一是督促分管部門扎實開展黨風廉政宣傳教育活動。以“三會一課”為抓手，督促分管部門深入學習《十九屆中紀委二次全會》、《準則》、《條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，自覺遵守《中央八項規(guī)定》，嚴格執(zhí)行《關(guān)于規(guī)范和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》和《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等，切實推進黨風廉政建設(shè)持續(xù)深化。截止目前，各分管部門已分別召開廉政工作會議并層層簽訂目標責任書，明確分工。二是督促分管部門召開黨組織生活會、開展黨紀黨規(guī)警示教育。按照認真開展黨組織生活會的要求，先后在分管部門專題會議上強調(diào)黨組織生活會的重要性并以一般黨員身份參加分管部門召開的組織生活會2次。同時結(jié)合分管部門實際情況，按照縣紀委要求組織分管部門60多人分批次參觀西寧市女子監(jiān)獄廉政教育基地5場次;組織開展黨紀黨規(guī)宣傳活動1次，發(fā)放宣傳資料200余份，制作宣傳展板15塊，懸掛宣傳橫幅5條。三是始終堅持問題導向，主動了解和掌握分管部門領(lǐng)導干部苗頭性、傾向性問題并進行約談提醒。按照年度計劃和崗位特點，在3月維穩(wěn)月對各分管部門負責人及寺院負責人開展廉政警示談話活動，共組織談話12人次，通過談心談話對領(lǐng)導干部的苗頭性、傾向性問題做到了早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

(三)強化正風肅紀，整頓不正之風。一是抓八項規(guī)定，規(guī)范從政行為。由于黨風廉政建設(shè)責任制的落實，分管領(lǐng)域內(nèi)沒有公車私駕、公車私用問題;沒有公款進高級飯店超標準接待情況;沒有出現(xiàn)濫發(fā)錢物現(xiàn)象;沒有干部職工上班從事與工作無關(guān)事情的現(xiàn)象;沒有服務對象反映機關(guān)干部“不作為”問題，分管領(lǐng)域廉政建設(shè)做到“零”違規(guī)。二是抓專項整治，摒棄“四風”問題。堅持把作風建設(shè)擺在突出位置，認真落實中央八項規(guī)定及其實施細則，嚴格執(zhí)行省州、縣委關(guān)于加強作風建設(shè)的各項規(guī)定，對土地、礦產(chǎn)、民生、生態(tài)等重點領(lǐng)域的審計監(jiān)察力度持續(xù)加大，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。三是抓廉潔自律，確保廉潔從政。十二五土地整治項目正在資金審查階段，已報省廳進行項目竣工驗收;移民安置局投資2229.98萬元的隆丫灘移民安置點對外交通工程(已完成全部工程量的40%);投資772.06萬元的隆丫灘移民安置點公共服務設(shè)施項目(已完成全部工程量的55%);投資392.88萬元的隆丫灘移民安置點供水項目(已完成全部工程量的60%)。截至目前，分管領(lǐng)域內(nèi)沒有利用自己的職權(quán)辦事，沒有接受現(xiàn)金、有價證券和貴重物品等違法違規(guī)行為。四是深化協(xié)調(diào)機制，確保掃黑除惡取得成效。為確保掃黑除惡取得實效，公安局聯(lián)合檢察院、法院合力開展工作，進一步強化證據(jù)意識。不斷利用專題新聞形式在電視臺播放通告，營造斗爭的濃厚氛圍。結(jié)合斗爭的開展，擬定標語口號，懸掛橫幅，設(shè)立舉報箱，公布舉報電話。使“掃黑除惡”專項斗爭深入到每個社區(qū)、每個村莊、每條街道，做到了家喻戶曉、婦孺皆知。

2019年，在履行黨建及黨風廉政建設(shè)責任制方面雖然取得了一定的成效，但與從嚴治黨的要求相比還有一定差距。主要表現(xiàn)在：一是對各分管部門要求從嚴不夠;二是抓理論學習從深不夠;三是抓組織活動還抓得不新不活等問題。在今后工作中，認真整改，進一步增強責任意識和自律意識，努力踐行黨的宗旨，做到勤廉雙優(yōu)。

下步，將認真落實縣委、縣政府關(guān)于黨建“一崗雙責”、黨風廉政責任制的各項要求，堅持標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防的工作方法，堅持從教育、制度、監(jiān)督、改革、糾正、懲治六個方面整體推進分管部門各項工作的開展，團結(jié)干事、務實求真的工作氛圍。

一是加強宣傳教育。繼續(xù)加強分管部門的黨建“一崗雙責”及黨風廉政和反腐敗宣傳教育，使廣大黨員干部都能充分樹立強烈的風險意識和責任意識。

二是加強作風建設(shè)。按照省州、縣委要求，深化民主評議工作，克服形式主義、官僚主義，教育分管部門依靠群眾，服務群眾，始終保持奮發(fā)有為、堅忍不拔的精神狀態(tài)，切實提升分管部門工作效能，樹立黨和政府的形象。

三是加強制度建設(shè)。不斷完善制度建設(shè)，嚴格制度執(zhí)行，加強對分管部門重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，使腐敗現(xiàn)象在源頭得到預防、在萌芽得到治理。

認真學習習近平系列重要講話精神，牢固樹立責任擔當意識，自覺把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委政府、鎮(zhèn)黨委政府決策部署上來，嚴格遵循政治紀律和政治規(guī)矩，能夠較好地執(zhí)行民主集中制。在思想上沒有違反黨的政治紀律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合言論。

一是認真學習。為強化所分管職工的黨性修養(yǎng)，及時組織所分管辦公室人員學習貫徹上級會議精神，堅持依規(guī)治黨與以德治黨相結(jié)合。始終以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和習近平總書記系列講話精神為指導，學習了黨的十九大精神、憲法、黨章、黨規(guī)、八項規(guī)定、市區(qū)相關(guān)文件精神，確保了思想認識明確，工作目標清晰，行為規(guī)范準確。

二是努力實踐。將上級要求變成自己的實際行動，嚴格要求自己，帶領(lǐng)所分管職工學政治、鉆業(yè)務，不斷提高個人素質(zhì)和辦公室的整體素質(zhì)，為各項工作順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。在加強黨的組織、政治、思想、廉政建設(shè)的同時促進了辦公室隊伍建設(shè)。

根據(jù)黨委“一級抓一級，層層抓落實”的要求，我嚴格落實一崗雙責，堅持以黨風廉政建設(shè)為龍頭，緊緊抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實推進黨風廉政建設(shè)工作。

一是健全工作機制。實行辦所負責人負總責的責任制，召開辦所專題黨風廉政建設(shè)會議，布置黨風廉政建設(shè)工作。

二是明確責任。堅持黨風廉政建設(shè)和實際工作相結(jié)合，要求所分管的職工提交《廉潔自律承諾書》，增強自覺履行黨風廉政建設(shè)的自覺性。

我始終把黨風廉政建設(shè)宣傳教育擺在廉潔自律的重要位置。

一是積極組織所分管職工認真學習《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔自律若干準則》、八項規(guī)定，并就貫徹實施《廉潔準則》、八項規(guī)定提出了具體要求。要求所分管職工以八項規(guī)定為契機，認真學習領(lǐng)會貫徹落實，自覺遵守黨的紀律，自覺加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，正確行使權(quán)力，不為物欲所惑，不受貪欲所害，不為人情所擾，時常警戒，時常自省，對照檢查，加強自我約束，做到令行禁止。

二是抓好警示教育。組織所分管職工認真學習和貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中化人民共和國監(jiān)察法》等重要文件。同時，組織分管職工觀看鎮(zhèn)紀委播放的反腐教育宣傳片等。

堅定理想信念，帶頭守紀律講規(guī)矩，樹立道德高線，嚴守紀律底線，自覺接受組織和社會監(jiān)督，教育和管理好身邊工作人員。

圍繞黨風廉政建設(shè)工作開展情況、貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制情況，與所分管辦公人員進行了一對一、面對面交心談話活動，進一步交流思想，溝通意見，要求他們做到廉潔從政、清正履職。對糧食直補、畜禽養(yǎng)殖補助、農(nóng)機購置補貼、天保林補貼等惠民資金嚴格按照要求的程序采集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、錄入、公示、宣傳，統(tǒng)一打卡直接發(fā)放到群眾手中，杜絕中間環(huán)節(jié)，減少風險。

我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實黨要管黨、全面從嚴治黨工作要求，深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆四中、五中全會精神，樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”，作為黨風廉潔建設(shè)第一責任人，認真自覺履行黨風廉潔建設(shè)“一崗雙責”，確保廉潔做事、干凈做人，樹立良好的企業(yè)形象?，F(xiàn)將本人2020年履行履行黨風廉潔建設(shè)“一崗雙責”情況匯報如下：

（一）切實增強理論武裝。精準定位自我，強化公司機關(guān)黨風廉潔建設(shè)責任擔當，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。我學習了中央、自治區(qū)、兵團和師市黨風廉潔建設(shè)會議精神，學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》《中華人民共和國公職人員政務處分法》等黨紀國法，進一步增強了對黨風廉潔建設(shè)工作的認識，筑牢了拒腐防變的思想根基。

（二）壓緊壓實責任，認真履職盡責。切實履行黨風廉潔建設(shè)第一責任人職責，做到逢會必講、常抓不懈，帶頭作廉潔承諾、帶頭講廉潔黨課、帶頭對班子成員進行廉潔從業(yè)談話、帶頭參加民主生活會、帶頭深入檢查指導黨風廉潔建設(shè)，督促全面落實責任制，公司上下形成了齊抓共管、相互協(xié)調(diào)、積極參與的反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，呈現(xiàn)出為從業(yè)清廉、作風清新、干事清白的良好氛圍。

（二）狠抓廉潔教育，強化干部監(jiān)管。加強對黨員干部的黨風廉潔教育，通過黨委會、中心組學習、員工大會等形式，傳達學習上級有關(guān)黨風廉潔建設(shè)和反腐敗的重要會議、文件精神，安排部署黨風廉潔建設(shè)和反腐敗工作，集中學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨問責條例》及廉潔自律有關(guān)規(guī)定，公司黨員干部廉潔從業(yè)的自覺性進一步增強。強化教育監(jiān)督，監(jiān)督管理從八小時之內(nèi)延伸到“八小時以外”，從“工作圈”延伸到“生活圈”、“社交圈”、“家庭圈”，達到處處有戒尺、隨時受監(jiān)督，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，進一步規(guī)范了公司黨員干部行為。

（三）深化企業(yè)改革，健全工作機制。全力支持公司紀檢監(jiān)察部門依法依規(guī)履行監(jiān)督責任。切實加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，不斷規(guī)范公司制度建設(shè)，健全完善“三重一大”、投資、運營和財務管理、請銷假等制度，堅決遏制“四風”，真正做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，為公司黨風廉潔建設(shè)工作深入開展提供了制度保障。

（一）嚴格落實“一崗雙責”。督促班子成員認真落實一崗雙責”，堅持黨風廉潔建設(shè)與業(yè)務工作同研究、同布置、同落實、同檢查，要求班子成員加強對分管工作、部門黨風廉潔建設(shè)工作的監(jiān)督、管理、檢查、指導，切實把黨風廉潔建設(shè)要求融入分管工作中去。堅持半年聽取班子成員落實黨風廉潔建設(shè)工作的情況匯報，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

（二）全力支持監(jiān)督執(zhí)紀。大力支持公司紀委深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，將其貫穿于監(jiān)督檢查工作全過程，綜合運用平時觀察、談心談話、檢查抽查、受理信訪舉報等形式，真正做到敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督，抓早抓小、防微杜漸。

（三）做細做實日常監(jiān)督。加強工作督辦檢查工作，通過每周例會制度，加強對班子成員、部門工作落實情況的監(jiān)督檢查。在公司黨員干部隊伍中開展作風建設(shè)突出問題專項整治年活動，及時掌握公司黨員干部在思想作風、學風、領(lǐng)導作風、工作作風、生活作風等五個方面的情況，堅持問題導向，對發(fā)現(xiàn)的問題實行“掛號”整改、“銷號”落實，防止失之于寬、失之于軟。

（一）深入研讀《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀黨規(guī)，進一步增強廉潔意識，時刻自省自律，做到所思、所為絕不碰觸黨風廉潔“高壓線”。

（二）嚴格遵守黨風廉潔各項規(guī)定，把住從業(yè)“底線”。在黨風廉潔上作出表率，嚴于律己，以身作則。要求一般黨員干部做到的，自己帶頭做到，要求一般黨員干部不能做的，自己堅決不做。恪盡職守，勤他盡責，秉公用權(quán)。

（三）抓好公司預防腐敗警示教育工作，特別是警示片的觀看和警示案例的學習，對違反中央八項規(guī)定有關(guān)通報及時要求開展學習，做到警鐘長鳴。

本人及公司能夠嚴格遵守中央“八項規(guī)定”精神，公私分明，公司未發(fā)生公車私用問題：未發(fā)生接收利益相關(guān)方宴請問題，未發(fā)生發(fā)生吃、拿、卡、要、收受禮品禮金等違紀行為，無違反中央八項規(guī)定精神的反映，公司廉潔建設(shè)做到“零”違規(guī)。

本人自擔任公司黨委副書記以來，雖然在黨風廉潔建設(shè)工作中取得了一定的成效，但與黨中央關(guān)于全面從嚴治黨的要求相比還有一定差距。主要表現(xiàn)在：

（一）政治理論學習方面。學習的整體意識還不夠強，政治理論和業(yè)務知識學習缺乏深度。

（二）思想認識方面。由于國資國資改革工作繁雜，認為工作有專門的同志去做，欠缺“一竿子插到底”的精神，以至于不能將廉潔工作和公司業(yè)務工作有機結(jié)合起來。

（一）進一步提高理論水平。進一步提高學習的自覺性和主動性，樹立終身學習的理念，妥善處理好工作和學習關(guān)系，緊扣工作實際，增強自身素質(zhì)，不斷提高工作能力，真正做到把學習成效轉(zhuǎn)化為推動工作開展的實際成果。

（二）加強黨性修養(yǎng)，嚴守政治紀律。要時刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，用中國特色社會主義最新理論成果武裝自己，不斷改造自己的主觀世界。時刻保持清醒的政治頭腦、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力，始終同黨中央和上級黨委、政府保持高度一致，以身作則，出實力、辦實事，不圖虛名、不務虛功，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢摩之風。

（三）廉潔自律從業(yè)，清廉務實為民。始終做到恪守黨章和黨紀國法，自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準則和制度規(guī)定辦事，不越雷池，不逾紅線，守住底線。嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)各項規(guī)定，從嚴要求自己，嚴格要求親屬，嚴格要求班子成員自覺主動接受組織和群眾的監(jiān)督。

（四）自覺接受監(jiān)督，嚴格要求自己。在工作和生活中，嚴格按照黨的紀律規(guī)范、約束自己，嚴格按照兵團和師市黨委的規(guī)定要求自己，隨時戒免自己，強化廉潔意識，堅持廉潔自律，堅持講真話、辦實事，言行一致，切實做到干凈做事，清白做人，樹立自身良好形象。繼續(xù)履行好“一崗雙責”第一責任人職責，管好公司黨員干部及家屬，自覺遵紀守法，努力做到不碰法律高壓線、不越紀律警戒線、不踩道德保底線、不松思想防腐線。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇四

食品安全工作事關(guān)人民群眾身體健康和生命安全，須臾不可放松。我鎮(zhèn)始終按照“四個最嚴”的要求，持續(xù)強化基層監(jiān)管和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力抓好食品安全風險隱患排查治理，加快推進我區(qū)食品安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為進一步提高食品安全保障水平，確保人民群眾吃得放心，我鎮(zhèn)根據(jù)有關(guān)文件要求，結(jié)合轄區(qū)實際積極有序地開展各項食品安全工作。

**鎮(zhèn)位于**市**區(qū)南端，東與**市**鎮(zhèn)接壤，南接**市**鎮(zhèn)，西鄰**鎮(zhèn)，北接**鎮(zhèn)；**國道縱貫南北。全鎮(zhèn)現(xiàn)有14個行政村，人口7.4萬，農(nóng)貿(mào)市場1個，學校食堂6家，普通餐飲服務單位36家,藥品連鎖（零售）店8家，食品生產(chǎn)企業(yè)4家，小作坊38家，村級衛(wèi)生室48家。

高度重視食品流通監(jiān)管工作，嚴格把關(guān)，引導食品經(jīng)營者申辦《食品經(jīng)營許可證》，今年已為19戶經(jīng)營者完成網(wǎng)上申辦《食品經(jīng)營許可證》。開展各項日常和各項專項整治工作，引導要求經(jīng)營者守法誠信經(jīng)營，元旦春節(jié)期間監(jiān)管檢查食品銷售和保健食品經(jīng)營61戶次，春季期學校食品銷售6戶次。積極開展h7n9防控工作，重點檢查經(jīng)營戶7戶次。食品銷售畜禽水產(chǎn)品抗生素、禁用化合物及獸藥殘留超標專項整治行動檢查1個集中交易市場，4個畜禽水產(chǎn)品銷售者，**盛天食品有限公司生產(chǎn)不合格肉制品專項排查15戶次，針對“3.15”曝光的日本核輻射區(qū)食品生產(chǎn)事件，我鎮(zhèn)第一時間組織人員對轄區(qū)3家超市開展排查。各項監(jiān)管整治工作有效保障了我鎮(zhèn)食品安全。

同時開展示范創(chuàng)建工作，發(fā)揮示范帶頭作用，今年以來十百千萬示范食品店籌建工作已完成篩選3戶次，重點預包裝食品批發(fā)企業(yè)（戶）經(jīng)營行為規(guī)范管理工作預篩選1戶并積極開展指導工作。

重點加強對學校食堂食品安全工作的監(jiān)管，進一步提高學校領(lǐng)導對食品衛(wèi)生安全意識，切實樹立“學生健康安全第一”的思想，落實和完善學校食品衛(wèi)生安全責任制度，落實各項監(jiān)管責任。春季期開學以來檢查學校食堂12家次，對4所食堂存在的.12個隱患問題及時完成整改。并開展“一戶一檔”工作，建立完善的檔案，不斷提高食堂食品安全監(jiān)管水平。開展普通餐飲服務環(huán)節(jié)重點時段時節(jié)、重點區(qū)域監(jiān)管工作，元旦以來共計對轄區(qū)和四季花田景區(qū)進行監(jiān)管檢查餐飲服務單位45家次，扎實做好重大活動如農(nóng)歷三月三四季花田活動食品安全保障；與時俱進利用電子監(jiān)管系統(tǒng)平臺和持續(xù)開展餐飲服務單位安全量化等級評定工作。

根據(jù)上級下發(fā)工作方案要求結(jié)合食品流通日常監(jiān)管，集中檢查化妝品經(jīng)營戶5家，未發(fā)生任何化妝品不良反應事件。發(fā)揮行政村食品安全協(xié)管員作用，做好50人以上集體聚餐報告登記指導工作，確保集體聚餐安全。油房小作坊38家均完成有效備案登記，其中20xx年重新備案登記5家，建立“一坊一檔”，嚴格要求經(jīng)營者按規(guī)范管理生產(chǎn)。

轄區(qū)總共8家藥店，其中7家已辦理了醫(yī)療器械二類備案證；1家正在網(wǎng)上申報辦理。元旦以來我鎮(zhèn)結(jié)合四川西昌楊天制藥有限公司生產(chǎn)的萬應膠囊問題開張專項整治工作和藥品流通安全大檢查、中藥飲片專項整治、特殊藥品專項整治等工作，累計檢查連鎖（零售）藥店17家次，醫(yī)療器械3家，對發(fā)現(xiàn)臨近有效期或來源不明的藥品器械，一律要求藥店及時做好處理措施，嚴禁銷售過期偽劣藥品器械。

根據(jù)相關(guān)要求，20xx年度全鎮(zhèn)食品安全快速檢測xx0批次，第一季度已完成45批次，第二季度45批次目前正在按計劃開展。食用農(nóng)產(chǎn)品20xx年4月20日抽檢7批次。

（二）開展學校食堂食品安全檢查和做好20xx年中考食品安全保障工作。繼續(xù)開展餐飲安全量化等級評定和中學食堂一戶一檔工作。

（三）加強對小作坊監(jiān)管力度和做好50人以上集體聚餐備案登記。

（四）深入開展藥店藥品日常監(jiān)管、專項整治和村級衛(wèi)生室藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全專項監(jiān)管工作，20xx年11月前完成監(jiān)管覆蓋率100%。

（五）生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管、安全信用等級評定和食品添加劑和食品中非法添加非食用物質(zhì)專項整治工作。

（六）食品安全快速檢測和食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇五

20xx年半年來，我執(zhí)法大隊治理車輛超限超載工作在縣委、縣政府、縣交通局的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實《交通運輸部辦公廳公安部辦公廳關(guān)于印發(fā)規(guī)范公路治超執(zhí)法專項整治行動工作方案的通知（交辦公路〔20xx〕130號）》以及《省交通運輸廳、省公安廳關(guān)于印發(fā)治理車輛超限超載聯(lián)合執(zhí)法常態(tài)化制度化工作方案的通知》（黔交政法〔20xx〕2號），積極推進部門聯(lián)動執(zhí)法，有力推動治超各項工作持續(xù)深入開展，有效打擊了車輛超限超載違法行為?，F(xiàn)將我執(zhí)法大隊治超有關(guān)工作情況報告如下：

（一）落實工作責任，制定方案。

20xx年9月，我局和縣公安局結(jié)合實際，研究制定《黎平縣治理車輛超限超載聯(lián)合執(zhí)法常態(tài)化制度工作方案》，明確責任主體職責,強化交通執(zhí)法工作的職能，及時與貨運源頭企業(yè)簽訂目標責任書，將源頭治超任務分解落實到位。并組織執(zhí)法人員深入貨運源頭企業(yè)，強化貨運源頭監(jiān)管，組織執(zhí)法人員深入重點建設(shè)項目工地和沙石場開展貨運源頭治超監(jiān)管，與企業(yè)簽訂責任書，使治超工作順利開展。

（二）加大宣傳力度，營造社會氛圍。

通過懸掛宣傳標語、派發(fā)宣傳單、召開座談會等多種形式開展宣傳活動，在全縣主要治超路段和源頭企業(yè)共懸掛治超橫幅20多條，向廣大車主派發(fā)宣傳單1000多份，利用縣新聞中心在有線電視網(wǎng)絡(luò)宣傳治超工作相關(guān)政策等方式，把宣傳工作貫穿治超工作的.全過程，形成正面引導，做到群眾理解、社會支持和車主配合，營造了良好的治超氛圍。

（三）強化源頭管理，全面推進治超工作。

1、各方聯(lián)動，推進源頭治理。我大隊認真落實源頭單位巡查制度，經(jīng)常深入貨運、物流、維修企業(yè)及大型廠礦企業(yè)開展日常巡查，分別與15家貨運源頭單位簽訂了治超責任書，組織執(zhí)法人員到貨運企業(yè)開展源頭治超宣傳，加強對道路貨物運輸源頭的監(jiān)督管理。組織人員深入到重點建設(shè)項目工地和沙石場開展貨運源頭治超監(jiān)管，明確路政執(zhí)法中隊管轄區(qū)域及責任，加強了對企業(yè)的巡查監(jiān)管，對裝載量較大的貨源單位進行了排查摸底，為貨源單位公示工作打好基礎(chǔ)。同時我局與公安局各負其責，各司其職，明確各自分工，共同做好治超工作。

2.突出工作重點，加大執(zhí)法力度。我局加強動靜態(tài)監(jiān)控，堅持以流動治超為依托，重點加大對g356線、s242線等地方的治超力度，特別是三什江以及矮枧等重要路段的打擊力度。我大隊通過加強部門聯(lián)動，以流動巡查和舉報相結(jié)合的執(zhí)法方式打擊超限超載車輛，逐步形成全縣監(jiān)控治理網(wǎng)絡(luò)，同時嚴格執(zhí)法處罰，認真執(zhí)行省交通運輸廳新頒發(fā)的超限超載認定標準進行處罰。半年來共出動治超執(zhí)法人員64人次，出動執(zhí)法車輛8輛，檢查車輛163輛次，卸載42噸。未發(fā)“百噸王”貨車。

（一）繼續(xù)強化工作領(lǐng)導。按照“政府主導、部門聯(lián)動、齊抓共管、綜合治理”的總體要求，貫徹落實省、市、縣決策部署，把治超工作責任落實到有關(guān)部門，加強治超工作領(lǐng)導，把治超工作列入年度計劃，作為一項重要工作任務來抓，明確職責，制定方案，實行目標責任制和責任追究制度，堅持綜合治理，推進治超工作有序開展。

（二）進一步落實聯(lián)合執(zhí)法機制。貫徹落實全國治超整治專項行動的新規(guī)定，加強交通運輸執(zhí)法部門與公安交通管理部門協(xié)調(diào)溝通，相互支持配合，制定細化執(zhí)勤計劃，合理調(diào)配執(zhí)法力量，做好相關(guān)的執(zhí)法銜接工作，按照各自職責分工，落實工作流程的每個環(huán)節(jié)，做到緊密協(xié)作。

（三）進一步強化路面治理力度。堅持路面執(zhí)法與源頭監(jiān)管并重的治超方針，交通、公安等部門積極配合，采取部門聯(lián)動與區(qū)域聯(lián)合相結(jié)合的方式，加強對主要干線、危橋及其他車輛超限超載嚴重、群眾投訴多的地點和路段。著重加強對車貨總重超過49噸以上的違法超限超載車輛的查處，保持嚴管態(tài)勢。

xx縣交通運輸綜合行政執(zhí)法大隊

20xx年7月2日

開展一崗雙責的工作情況匯報篇六

疫情就是責任，防控就是命令，當前疫情防控形勢嚴峻，自立社區(qū)按照上級防控指示精神，嚴格緊密安排部署社區(qū)的各項防控工作。

近日，針對綠園區(qū)出現(xiàn)的無癥狀感染者，自立社區(qū)多次召開疫情防控工作會議，組織工作人員開展地毯式排查，對其密接者和次密接者按照上級部門的要求進行嚴格管控，為居家隔離的居民貼封條送生活必需品。近兩日，自立社區(qū)協(xié)助相關(guān)部門完成了無癥狀感染者的密接者和次密接者的成功轉(zhuǎn)運及居家隔離的相關(guān)工作。與此同時，社區(qū)書記孫曉萍多次帶隊檢查轄區(qū)重點單位同鑫水產(chǎn)市場的疫情防控工作。社區(qū)各片主任走入駐街單位，指導幫助商戶掃碼，測體溫，戴口罩，消毒消殺等防疫工作，為了加大疫情防控的宣傳力度，自立社區(qū)通過居民微信群，led屏，宣傳欄，張貼海報等多種方式宣傳防疫知識，以此來提高居民科學的防范意識，減少病毒的傳播風險。

當下疫情防控工作到了關(guān)鍵時刻，我們呼吁轄區(qū)居民一定要配合社區(qū)的防疫工作，帶好口罩，勤洗手，勤消毒，少外出，不要舉行聚會活動，對外地返長人員必須第一時間向社區(qū)報備，讓我們齊心協(xié)力，共同努力，減少病毒的傳播，一起戰(zhàn)勝疫情。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇七

今年年4月初，烏魯木齊市開始關(guān)閉早夜市，重拳治理非法占道經(jīng)營。烏魯木齊市、區(qū)兩級商務局（糧食局）加大集貿(mào)市場專項整治力度，以長青農(nóng)貿(mào)市場為重點目標，針對長青農(nóng)貿(mào)市場以往環(huán)境臟、亂、差并且無人監(jiān)管的問題提出改造設(shè)想，由長青興達樂購中心投資1000余萬元開始改造。改造升級后的長青美食購物街全長150米，占地5000平方米，由由新型標準化農(nóng)貿(mào)市場和美食街兩部分組成，共有商戶77戶，其中美食街共有商戶22戶，200平米以上餐廳3家，100平米以上中型餐飲4家，各地特色小吃11家，生活服務類4家。農(nóng)貿(mào)市場共有商戶55戶，商鋪29間，柜臺72節(jié)。在安排解決老市場經(jīng)營人員就業(yè)問題的同時又吸收了部分早夜市流動攤販開展生產(chǎn)經(jīng)營，共計提供就業(yè)崗位500余個，杜絕了以往隨地擺攤設(shè)點、車輛亂停?？?、隨意亂扔垃圾的現(xiàn)象，尤其是徹底解決了每逢"早市"期間以路為市、交通擁堵這一突出問題。餐飲美食街結(jié)合一站式購全的農(nóng)貿(mào)市場，打破了老市場的單一經(jīng)營形式，形成具有現(xiàn)代城市配套功能的的社區(qū)經(jīng)濟圈，服務周邊綠景花園、市公安局家屬院、南湖花苑、中法家屬院、龍海鉆石小區(qū)等近10個大型小區(qū)常住人口3萬余人，外來人口2萬余人。促進了區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展，提高了居民生活的幸福指數(shù)。經(jīng)過不斷努力，20xx年長青美食購物街榮獲"烏魯木齊市市級特色美食街"稱號。

自20xx年創(chuàng)衛(wèi)，20xx年雙創(chuàng)以來，長青美食購物街積極配合市區(qū)兩級政府及相關(guān)各職能部門做好雙創(chuàng)各項工作，具體如下：

美食街及農(nóng)貿(mào)市場大量張貼懸掛公益廣告、印發(fā)宣傳資料，在視覺上形成濃厚的宣傳氛圍。自去年12月份至今，在宣傳氛圍方面，我單位共投入3萬余元。

通過組織創(chuàng)城知識講堂、創(chuàng)城知識每日問答、優(yōu)質(zhì)服務評比等一系列學習活動，我單位生產(chǎn)經(jīng)營人員創(chuàng)城意識、服務意識、整體精神面貌等提高顯著，整體精神面貌也得到提升。

（一）劃行規(guī)市：商鋪、攤位按種類劃行規(guī)市，布局合理，經(jīng)營商品品種豐富、價格實惠。

（二）食品質(zhì)量：市場設(shè)有農(nóng)產(chǎn)品檢測室，每日對蔬菜水果等農(nóng)產(chǎn)品進行農(nóng)藥超標檢測，同時要求商戶嚴格按照《食品安全法》及食品安全管理制度先關(guān)要求執(zhí)行，不得出售變質(zhì)腐壞、假冒偽劣等食品，管理辦每月兩次對商戶后堂衛(wèi)生、進銷貨臺賬、消毒記錄、從業(yè)人員健康證等進行檢查，確保為消費者提供安全衛(wèi)生的食品。

（四）優(yōu)質(zhì)服務：不定期對商戶及從業(yè)人員進行培訓，增強人員服務意識,提升服務質(zhì)量。

（五）商戶考評：制定了嚴格的商戶考評制度，采取打分考核的辦法，對商戶進行約束，對于商戶在經(jīng)營方過程中違反管理規(guī)定的行為，按照相關(guān)扣分標準進行考核，年底匯總總分低于60分的商戶將被清離。

（六）消防、安全。

1.配備24小時應急求救系統(tǒng)和全方位無死角視頻監(jiān)控系統(tǒng)，前后門均安裝安檢門和x光機等安檢、安防設(shè)備，8名安保人員日夜巡視，實現(xiàn)智能化管理。

2.定期對商戶和工作人員進行消防安全知識、滅火預案、治安事件防范處理、反恐防暴預案的培訓。每季度組織消防安全、反恐防暴演練，提升商戶安全防火意識、應急技能和自我保護能力，確保安全生產(chǎn)工作正常進行。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇八

為了認真貫徹落實市教育局《關(guān)于做好學校、幼兒園防溺水安全安全工作的通知》精神，中心小學按照上級教育部門的總體要求，認真抓好學校防溺水安全工作，現(xiàn)將開展情況總結(jié)匯報告如下：

安全工作無小事，安全責任重于泰山。要充分認識加強安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性、復雜性，加強領(lǐng)導，轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實。要堅持以人為本，把安全生產(chǎn)作為學校的首要任務來抓。為了深入開展好本次行動，鎮(zhèn)中心小學成立了以校長易鈞為組長，副校長為副組長，各小學校長為成員的安全生產(chǎn)百日集中行動工作領(lǐng)導小組，制定了《鎮(zhèn)中心小學防溺水工作實施方案》。并召開各小學校長會議貫徹落實。鎮(zhèn)屬各小學也建立了相應組織和制定了相應的防溺水工作方案，做到了有組織、有措施、有落實、有檢查、有整改、有總結(jié)，有力地促進了各學校防溺水安全工作的開展。真正做到防范于未然。

為了認真貫徹落實教育局《關(guān)于做好全市學校幼兒園防溺水安全工作的通知》精神，鎮(zhèn)中心小學安全工作領(lǐng)導小組及時進行了貫徹落實，要求各小學制定出切實可行的防溺水安全工作方案，明確分工，狠抓落實，建立防溺水安全工作管理長效機制，建立起科學、系統(tǒng)的防溺水安全隱患排查治理制度，達到治標治本的目的`。主要做好如下幾點：

1、抓學校防溺水安全工作不放松。鎮(zhèn)中心小學結(jié)合本鎮(zhèn)各小學工作實際，制定了學校防溺水安全工作實施方案，在這期間，嚴格防溺水安全教育工作，各校做到放學排隊，分工教師護送學生回家，不準學生在路上玩水，每周進行一次防溺水安全教育課，教育學生不準在河邊、水里、水圳、山塘、水庫上玩耍，營造了良好的學校安全氛圍。

2、嚴格要求學生星期六、日或放假要到河里游泳，必須要家長同意或家長親自帶去方可，不得個人單獨到河里游泳。防溺水安全工作真抓落實。

3、每逢下大雨或河水暴漲，要求龍?zhí)缎W對需要渡船到校的學生作請假。

4、是在5月份組成了一個檢查組，對各學校防溺水安全工作不穩(wěn)定因素進行了自檢自查，包括各校的各項安全工作情況，對于安全較差的學校及時整改，及時消除安全不穩(wěn)定因素，切實做好安全防范工作。

5月28日，鎮(zhèn)中心小學組織相關(guān)人員對各小學開展防溺水安全工作情況進行了檢查。鎮(zhèn)屬各小學分別匯報了防溺水安全工作開展情況。各小學在行動中，提高教師和學生防溺水安全防范意識，檢查梳理了各小學制度建設(shè)、開展安全培訓、完善治理項目。通過檢查和整改，我鎮(zhèn)小學的安全環(huán)境得到了進一步改善，安全管理水平得到了進一步提升，教師職工和學生的安全意識、安全法意識、安全責任意識也得到了進一步的提高。安全是一個永恒的主題，我們將認真落實安全工作的各項措施，堅持預防為主，立足長效管理、常抓不懈，不斷提高學校師生全員安全意識、規(guī)范學校行業(yè)安全行為，全面落實學校安全工作目標責任制，確保各校零事故發(fā)生。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇九

經(jīng)濟普查工作五年一次。建國以來，我國已先后于20xx年、20xx年進行了兩次經(jīng)濟普查，今年開展的是第三次全國經(jīng)濟普查。這次普查的對象是在我國境內(nèi)從事第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的全部法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶。目的是全面調(diào)查了解我國第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)模及布局，了解我國產(chǎn)業(yè)組織、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)技術(shù)的現(xiàn)狀以及各生產(chǎn)要素的構(gòu)成，進一步查實服務業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和小微企業(yè)的發(fā)展狀況，摸清我國各類單位的基本情況，全面更新覆蓋國民經(jīng)濟各行業(yè)的基本單位名錄庫、基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫和統(tǒng)計電子地理信息系統(tǒng)。方法是全面采用信息化手段，大量引用手持電子數(shù)據(jù)采集設(shè)備（pda），對經(jīng)濟普查對像進行現(xiàn)場拍照、數(shù)據(jù)現(xiàn)場互聯(lián)網(wǎng)錄入，建立全面覆蓋普查區(qū)的電子地圖，進一步提升聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)的應用水平。第三次全國經(jīng)濟普查的標準時間點是xxxx年xx月xx日，普查時期資料為xxx年年度資料，普查時間由xxx年至20xx年歷時三年，具體分以下三個階段進行：

一是準備階段（xxx年xx月xx日前）。主要工作是：成立普查機構(gòu)、落實普查經(jīng)費；召開普查工作會議，組織開展社會宣傳動員；按照普查方案，制定普查實施方案、綜合試點方案、數(shù)據(jù)處理方案和數(shù)據(jù)質(zhì)量控制預案等；開展好普查綜合試點；繪制普查電子地圖，劃分普查區(qū)域；選配好普查指導員、普查員，培訓好普查工作隊伍；“地毯式”對普查區(qū)域進行清查摸底，摸清普查對象總量及分布情況；做好普查數(shù)據(jù)處理的條件準備工作，補充必須的數(shù)據(jù)處理設(shè)備。

二是普查登記、數(shù)據(jù)處理與發(fā)布、總結(jié)表彰階段（xxxx年x月—xx月）。主要工作是：做好普查現(xiàn)場登記、復查工作；完成普查編碼、數(shù)據(jù)錄入、上報、審核和驗收工作；組織開展數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查，對普查數(shù)據(jù)進行質(zhì)量評估；維護好電子地圖信息，建立好統(tǒng)計電子地理信息系統(tǒng)；研究公報發(fā)布，發(fā)布普查主要數(shù)據(jù)；組織開展先進評選活動，召開總結(jié)表彰會議。

三是資料開發(fā)、更新維護階段（xxx年1月—xxx年xx月）。這一階段的'主要工作是：編輯印發(fā)簡明普查分析資料、簡明普查數(shù)據(jù)資料以及工作總結(jié)、文件匯編、畫冊等工作資料；組織開展普查課題研究、統(tǒng)計分析和相關(guān)評審，編輯出版《第三次全國經(jīng)濟普查年鑒》等資料；做好各種文件、資料、出版物的整理歸檔工作。

縣委、縣政府十分重視第三次經(jīng)濟普查工作，縣長、常務副縣長多次調(diào)研、聽取了縣經(jīng)普辦的工作匯報，對如何做好我縣經(jīng)濟普查的前期準備工作提出了總體要求?？h經(jīng)普辦按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導、部門分工協(xié)作、地方分級負責、各方共同參與”的原則，精心組織，周密部署，圓滿完成了前期準備階段的各項工作任務。具體做了以下幾個方面的工作：

一是召開了三個重要會議。x月xx日，縣長xx主持召開政府常務會議，對全縣經(jīng)濟普查工作進行了專題研究，將經(jīng)濟普查工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）及相關(guān)部門xxx年、xxx年、20xx年的年度績效文明考核范圍，考核分值為x分。x月xx日上午，在縣委新會議室召開了全縣第三次經(jīng)濟普查工作動員大會，對全縣第三次經(jīng)濟普查工作進行了全面動員和部署。會上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）、縣直有關(guān)單位向縣人民政府遞交了責任狀。xxx月xx日下午，在縣財政局召開了全縣單位核查摸底工作業(yè)務培訓會議，對單位核查摸底工作進行了詳細安排和相關(guān)業(yè)務培訓。

二是成立了縣鄉(xiāng)兩級普查機構(gòu)。x月x日，縣人民政府成立了由縣委常委、常務副縣長xx為組長的第三次全國經(jīng)濟普查工作領(lǐng)導小組，成員單位包括縣政府辦、縣統(tǒng)計局、縣發(fā)改委、縣委宣傳部、縣財政局、縣工商局等xx個部門。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責經(jīng)濟普查的日常組織和協(xié)調(diào)，下設(shè)業(yè)務指導組，宣傳后勤組，第二產(chǎn)業(yè)調(diào)查組，第三產(chǎn)業(yè)調(diào)查組，投資、能源、水資源消耗調(diào)查協(xié)調(diào)組，數(shù)據(jù)處理組，統(tǒng)計執(zhí)法組等8個工作組；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）也都成立了由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長、管理區(qū)主任為組長的經(jīng)濟普查領(lǐng)導小組及辦公室。

三是加強了“三員”的選配。根據(jù)工作需要，縣經(jīng)普辦要求普查指導員、普查員的年齡必須在xx歲以下，且具有初中以上學歷，要求pda操作員必須有大專以上學歷，且具有較強的計算機操作水平。通過嚴格篩選，全縣共配備普查指導員、普查員xxx名，pda操作員x名。

開展一崗雙責的工作情況匯報篇十

自市委、市政府提出在全市開展新一輪創(chuàng)建全國文明城市工作以來，我辦事處高度重視，始終將其作為一項重要的政治任務，放在突出位置來抓。在辦事處領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，辦事處上下思想高度統(tǒng)一，組織有力，各職能部門責任明確，密切配合，抓重點、攻難點、促亮點，開展了扎實有效的工作，創(chuàng)文工作取得了明顯成效，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將今年辦事處創(chuàng)文工作情況總結(jié)如下：

加強領(lǐng)導，成立領(lǐng)導小組。辦事處高度重視，思想統(tǒng)一，成立了以黨工委書記xx為組長的創(chuàng)建全國文明城市領(lǐng)導小組，并下設(shè)辦公室和十二個社區(qū)具體工作小組，負責統(tǒng)一指揮、部署、協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作開展。明晰創(chuàng)建職責，強化督查督辦，確保了創(chuàng)建全國文明城市的各項工作有條不紊的開展。

完善制度，落實目標責任。完善創(chuàng)建三項制度，落實創(chuàng)建目標責任。一是工作例會制度。確定每周一召開創(chuàng)建工作例會，匯報創(chuàng)建進度，梳理存在的問題，安排下一步工作；二是督查制度。綜合督查組加大督查力度，嚴格檢查辦事處工作人員上崗情況，對完成較好的個人通報表揚；三是協(xié)調(diào)處理制度。加強辦事處和社區(qū)、社區(qū)之間的協(xié)調(diào)配合，共同促進創(chuàng)建工作開展。通過完善制度，落實責任，確保了創(chuàng)建工作真正落到實處。

加大宣傳，廣泛動員群眾。為了加大宣傳力度，廣泛動員群眾參與，街道采取了四項措施廣泛宣傳動員全民參與創(chuàng)建工作。一是鼓勵各社區(qū)開展形式多樣的文體活動，廣泛宣傳，共舉行社區(qū)衛(wèi)生、歌舞等活動12次；二是充分發(fā)揮文明勸導員的作用，深入到群眾中去，積極宣傳。各社區(qū)文明勸導員2人，每天在轄區(qū)主要路口都設(shè)置了文明勸導員，對不文明的行為進行糾正；三是利用遠程教育平臺、宣傳欄、宣傳畫、黑板報等形式，充分宣傳；四是發(fā)放宣傳資料。截止目前，共發(fā)放創(chuàng)建全國文明城市宣傳手冊3000冊到社區(qū)，發(fā)放報紙1萬份到每一戶居民家中。五是進行問卷調(diào)查。發(fā)放創(chuàng)建文明城市問卷到每個社區(qū)每一戶居民手中，按時回收答卷，匯總答卷中出現(xiàn)的問題，及時進行整改。六是制作宣傳版面。制作固定宣傳展板39個安裝到沿街商鋪，制作流動宣傳展板10個，制作大型創(chuàng)建公益廣告5個安裝到城區(qū)主干道、小區(qū)門口等顯眼部位。辦事處投入宣傳經(jīng)費共10余萬元。

教育的群眾數(shù)量；五是主動與文化、衛(wèi)生、法律、科技機構(gòu)聯(lián)系，蓬勃開展成年人教育9次；六是鼓勵文明勸導員堅持不懈開展文明勸導活動，堅決糾正不文明現(xiàn)象。

集中力量，發(fā)揮黨員作用?；鶎狱h組織是黨在基層全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是辦事處各種組織和各項工作的領(lǐng)導核心，并在各項工作中發(fā)揮重要作用。在創(chuàng)文過程中，黨員xxx自覺投身項目建設(shè)，積極參與社區(qū)創(chuàng)文工作，積極配合創(chuàng)文工作，帶領(lǐng)群眾為創(chuàng)文提供必要的人力支持。創(chuàng)文工作是一項比較復雜的工程，但為了完成創(chuàng)文工作，黨員xxx通知深入群眾家中，在問卷調(diào)查過程中會遇到一些阻力，她想方設(shè)法穩(wěn)定群眾的情緒，確保入戶調(diào)查面面俱到。這些優(yōu)秀黨員所代表的黨員力量始終團結(jié)黨組織和廣大群眾共同推進辦事處創(chuàng)文工作，鞏固和發(fā)展辦事處創(chuàng)文的良好局面。

強化目標，搞好突擊整治。一是要搞好小區(qū)院落的環(huán)境衛(wèi)生管理，做到小區(qū)內(nèi)路面無垃圾雜物；綠化帶內(nèi)無垃圾、雜物，小區(qū)內(nèi)溝渠干凈；小區(qū)內(nèi)寵物無敞放、亂拉糞便現(xiàn)象；小區(qū)內(nèi)垃圾日產(chǎn)日清。二是要搞好小區(qū)墻面立面管理，做到墻面無亂張貼，無亂涂亂畫，無牛皮癬；小區(qū)內(nèi)各類標識規(guī)范，宣傳欄規(guī)范整潔。三是要搞好居民院落樓道管理，做到樓道內(nèi)無蜘蛛網(wǎng)，樓道地面、樓梯扶手干凈衛(wèi)生；樓道內(nèi)無雜物堆放，樓道口無破舊自行車堆放。四是要搞好住宅陽臺管理，做到陽臺上無雜物亂堆放，陽臺外無懸掛衣物。五是要搞好車輛及攤點管理，做到小區(qū)內(nèi)車輛歸點分類停放有序，無亂停亂放，影響通行；小區(qū)內(nèi)無占用公共空間亂擺攤設(shè)點現(xiàn)象。六是要搞好小區(qū)門衛(wèi)室管理，做到小區(qū)門衛(wèi)室清潔整齊，無亂堆亂放，門衛(wèi)室及大門外無亂張貼。

加強聯(lián)系，搞好資源整合。整合文明單位創(chuàng)建工作人員、社區(qū)文明勸導員、社區(qū)工作人員、創(chuàng)建志愿者和小區(qū)居民的力量，共同搞好“講文明、比作風、樹新風”清潔小區(qū)大行動。主動與轄區(qū)內(nèi)各單位、各級文明單位聯(lián)系，整合資源，共同協(xié)商制定“文明城市共建共享，文明創(chuàng)建從我做起”系列活動的具體方案，建立共駐共建機制，合力推進創(chuàng)建全國文明城市各項工作。一是開展了小區(qū)院落環(huán)境整治；二是開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，如老年體操比賽、知識問答、問卷調(diào)查等。

強化管理，搞好市容整治。加強市容秩序管理。一是加強市容秩序管理，制止違章經(jīng)營行為，營造一個規(guī)范的市容秩序、文明的市場環(huán)境。我們通過集中整治活動，對主要街道（如許繼大道、向陽路、華佗路等）的店外經(jīng)營、出門占道經(jīng)營進行全面清理；二是加強日常巡查管理，城建所每天對轄區(qū)內(nèi)的街道進行不間斷、不定期巡查，及時制止違章經(jīng)營行為；三是進一步落實崗位責任制，工作人員實行分片承包管理；四是加強對亂潑亂倒現(xiàn)象垃圾的管理。嚴格執(zhí)行垃圾定時定點傾倒制度，通過巡查及居民、群眾的舉報依法查處亂倒垃圾、亂潑污水的行為；五是加強夜間值班制度，及時處理所轄區(qū)域內(nèi)市民的投訴。

加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，重點整治環(huán)境衛(wèi)生死角、盲區(qū)“臟、亂、差”等突出問題。一是加強了對環(huán)境衛(wèi)生死角、盲區(qū)“臟、亂、差”等突出問題的重點整治，較好地完成了延中社區(qū)、吳莊社區(qū)等社區(qū)垃圾的清理工作，總清掃面積達有3萬平方米，清運垃圾共20余噸；二是加強了日常環(huán)境衛(wèi)生的保潔工作，較好地完成了12個社區(qū)主要道路、80多條胡同和安置小區(qū)的垃圾收集清運任務；三是加強對市民投訴問題的處理。近段時間以來共接到投訴10余起，主要是反應占道經(jīng)營、垃圾清理不及時、排污管道堵塞的問題，接到投訴電話后街道及時組織工作人員到現(xiàn)場對反應的問題進行了處理，給老百姓一個滿意的答復。

搞好環(huán)衛(wèi)設(shè)施更新改造。結(jié)合辦事處轄區(qū)內(nèi)的實際情況，對個別路段和社區(qū)新增了部分垃圾桶30余個，更新40多個果皮箱。

做好其他突擊性工作。一是投入3萬元資金對延安路與許繼大道交叉口1000多平方米圍墻進行了全面粉刷；二是投入1萬元資金翻新垃圾桶120個；三是投入2萬元資金動用機械對延中一期周邊的建渣進行清理；四是組織人員清除了牛皮癬2000多余處，美化了我們居住的城市。

一是工作不細。部分社區(qū)及聯(lián)系單位開展創(chuàng)建工作注重抓面上工作，對一些細節(jié)有所忽略，存在疏漏，經(jīng)不起檢查。

二是難以保持。經(jīng)過整治，環(huán)境有了很大改觀，但是保持困難，一些市民的陋習短時間難以根除。

三是措施不力。在創(chuàng)建工作中部分、社區(qū)創(chuàng)建活動載體缺乏，方法不多，執(zhí)行不力，停留在以創(chuàng)建抓創(chuàng)建層面上，未形成全民參與搞創(chuàng)建的局面。