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最新創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字(實(shí)用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 02:01:36 頁碼:13
最新創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字(實(shí)用12篇)
2023-11-12 02:01:36    小編:admin

報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)該客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確,并且符合讀者的需求和背景。注意使用簡練的語言和術(shù)語,確保讀者能夠理解報(bào)告的主要觀點(diǎn)。以下是一份經(jīng)過專業(yè)人士審校的報(bào)告樣本,供大家參考借鑒。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇一

1.工程介紹在炎炎夏日,很多人由于工作需要而不得不長時(shí)間坐著,于是很多人會(huì)因?yàn)槠ü上旅娉睗駩灍岫械讲皇娣?,甚至是引發(fā)疾病。該坐墊可以起到通風(fēng)散熱的效果,即使在炎熱的夏天,屁股也不會(huì)感到潮濕悶熱。

詳細(xì)介紹:1材質(zhì)方面可以用金屬做外殼,為節(jié)省本錢也可以用塑料,但是其金屬外殼的上外表必須用金屬并且為鏤空設(shè)計(jì),原因是為了更好的散熱。金屬板成凹形,符合人體工程學(xué)設(shè)計(jì),讓人坐著更舒服。2外殼內(nèi)部有抗壓結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),材質(zhì)為塑料,有了它該坐墊可以直接承受150公斤以上的重量,該抗壓結(jié)構(gòu)裝在上外表金屬板的下面,可以把重量直接傳送給座椅。這樣就解決了抗壓的問題。3該坐墊最重要的設(shè)計(jì)為上表層棉墊,該棉墊采用鏤空設(shè)計(jì),既保證了通風(fēng)有保證了舒適,棉墊中間的不鏤空設(shè)計(jì),防止了風(fēng)直接吹響肛門,合理的保護(hù)了人體健康。其內(nèi)部材料除了正常的棉花以外,主要參加了高吸水性樹脂(該物質(zhì)主要用于衛(wèi)生巾),所以上表層棉墊的吸水能力是毋庸置疑的!

2.研究背景:一個(gè)偶然的時(shí)機(jī),我有筆記本電腦的散熱坐墊受到啟發(fā)??梢岳蔑L(fēng)扇來解決通風(fēng)的問題,但是如果直接筆記本電腦的坐墊,散熱的問題是解決了,可是仍然存在問題。第一,人比筆記本電腦重多了,筆記本的散熱坐墊不夠抗壓;第二,人不是物品,人是有感覺的,長時(shí)間的坐著硬邦邦的筆記本電腦的散熱坐墊,人一定會(huì)不舒服。于是我針對這兩個(gè)問題進(jìn)行了研究,在查閱了一些資料之后,仍然沒有解決的方法。過了一段時(shí)間以后,一個(gè)下午我在圖書館里自習(xí),不由得又想到了這些問題,以前的資料一遍一遍的在我腦海里回放,突然間讓我找到了解決的方法。該作品的創(chuàng)新點(diǎn)是采用了鏤空的棉墊,技術(shù)的關(guān)鍵是內(nèi)置的小風(fēng)扇,主要技術(shù)指標(biāo)是金屬外殼的抗壓性。

3.目標(biāo)顧客:該作品適用于在炎炎夏日需要長時(shí)間工作的人群,還有無數(shù)的辦公室和網(wǎng)吧,都可以應(yīng)用于學(xué)生群體。

4.研究目的.與意義為了在炎炎夏日人們的方便可以使人們更加的舒適和健康。

5.獨(dú)特之處該作品的創(chuàng)新點(diǎn)是采用了鏤空的棉墊,技術(shù)的關(guān)鍵是內(nèi)置的小風(fēng)扇,主要技術(shù)指標(biāo)是金屬外殼的抗壓性。該作品的抗壓性能是同類產(chǎn)品不可比擬的,最大的優(yōu)勢是充分考慮了人體對舒適度的要求,可以使人們更加的舒適和健康。

1.市場調(diào)研情況中國人口十三億多,龐大的人口擁有龐大的散熱坐墊市場。同時(shí)隨著經(jīng)濟(jì)的飛速開展,人們收入的不斷提高,中國市場進(jìn)入了精品消費(fèi)時(shí)代坐墊消費(fèi)在滿足人們最根本生存需求的同時(shí),向更高的心理需求、自我滿足需求躍進(jìn)。而散熱坐墊的出現(xiàn)將會(huì)帶來無限的時(shí)機(jī),這也就為坐墊事業(yè)的開展提供了巨大的商機(jī)和廣闊的市場前景。

3.工程評估。

4.工程預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速。

增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。

1.市場調(diào)研情況社會(huì)的不斷開展和技術(shù)的不斷進(jìn)步,坐墊的開展越來越高端,各種高新技術(shù)越來越成熟,各大企業(yè)及商家不斷創(chuàng)新,開展核心技術(shù),擁有自己獨(dú)立的品牌技術(shù),作為公司不斷進(jìn)步的核心元素,提高自己的行業(yè)競爭力。競爭對手將隨著市場需求的擴(kuò)大而進(jìn)入市場,將對本公司造成極大的沖擊.越來越多的商家進(jìn)入市場,搶奪市場份額,將減少本公司的市場份額.。

但據(jù)我們所觀察,雖然現(xiàn)在很多公司都可以提供很創(chuàng)新的技術(shù)產(chǎn)品,但在一些方面是做得不夠好的,比方說在效勞方面,沒有很好的為顧客提供周全的售前及售后效勞,制定自己的營銷策略。

2.數(shù)據(jù)分析整理而從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上分析,散熱坐墊市場廣闊加上我們特有的優(yōu)點(diǎn),可行性非常之大。

3.工程評估。

4.工程預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。而且現(xiàn)在從事于散熱坐墊的人少,市場可以說是非常的大。

2.劣勢分析該作品的同類作品設(shè)計(jì)過于簡單,可實(shí)施性差,而且沒有考慮到人對舒適度的要求,最重要的是同類型產(chǎn)品根本承受不了人的體重。而且這是我們第一次創(chuàng)業(yè),總體來說,體制還不是很完善,缺乏管理經(jīng)驗(yàn)和管理深度,管理方式和管理思想處于一個(gè)起步階段,對工程戰(zhàn)略的制定還不成熟和明確,可能造成決策失誤,內(nèi)部意見也會(huì)出現(xiàn)一個(gè)分歧與思想的碰撞。只能專注于散熱坐墊及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā),效勞范圍過窄,影響營業(yè)利潤.缺乏財(cái)務(wù)來源,公司短期獲利能力堪憂。

3.時(shí)機(jī)分析:

1、隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷開展和成熟以及在生活中的廣泛運(yùn)用,散熱坐墊產(chǎn)品可以在互聯(lián)網(wǎng)上宣傳,所以在在現(xiàn)代社會(huì)中具有巨大的市場前景。

2、我們目標(biāo)顧客包括企事業(yè)單位,行政機(jī)關(guān),網(wǎng)吧和個(gè)人電腦用戶等各種人群,消費(fèi)群體的范圍大,更加有時(shí)機(jī),具有龐大市場前景。

4.威脅分析。

1、坐墊行業(yè)競爭劇烈,技術(shù)要求不高,競爭對手將隨著市場需求的擴(kuò)大而進(jìn)入市場,將對我們散熱坐墊工程造成極大的沖擊.越來越多的商家進(jìn)入市場,搶奪市場份額,將減少我們的市場份額。

2、隨著坐墊種類的增多,越來越多的人對坐墊要求越來越高,需要我們更加創(chuàng)新,爭奪市場。

6.工程預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。而且現(xiàn)在從事于散熱坐墊的人少,市場可以說是非常的大。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇二

7月下旬,筆者就“引導(dǎo)和推動(dòng)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)”專題,通過座談、走訪等形式進(jìn)行了調(diào)研,先后聽取了市勞保局、工商局、總工會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的情況介紹,征求和了解部分下崗再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、失業(yè)人員對自主創(chuàng)業(yè)的想法和建議。

(一)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀。

近年來,隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和體制改革的逐步深化,我市下崗職工隊(duì)伍日漸龐大。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì)資料顯示,目前全市領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金和下崗職工基本生活費(fèi)的下崗職工有7800多人,已經(jīng)再就業(yè)包括臨時(shí)性就業(yè)的有4200多人,其中自主創(chuàng)業(yè)的只有500多人。從調(diào)研情況看,下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀大致可分為三種情況:

1、已創(chuàng)業(yè)渴求發(fā)展。有的利用一技之長技術(shù)創(chuàng)業(yè),有的發(fā)揮自身優(yōu)勢擇業(yè)創(chuàng)業(yè),有的捕捉市場商機(jī)投資創(chuàng)業(yè),大多已嘗到了創(chuàng)業(yè)的甜頭,擁有了一定的經(jīng)營規(guī)模和發(fā)展空間。尤其在全民創(chuàng)業(yè)新形勢下,他們更期待借勢而上,做大做強(qiáng)。

2、想創(chuàng)業(yè)望“?!迸d嘆。這部分人隨著全民創(chuàng)業(yè)大潮的涌動(dòng),內(nèi)心創(chuàng)業(yè)的激情也被點(diǎn)燃,迫切想通過自主創(chuàng)業(yè)改變自己生活的現(xiàn)狀,然而他們無資金、缺技能、少信息,只能“心動(dòng)易而行動(dòng)難”,在創(chuàng)業(yè)的門檻外舉棋不定。

3、談創(chuàng)業(yè)意識淡薄。他們的創(chuàng)業(yè)意識非常淡薄,認(rèn)為創(chuàng)業(yè)離他們太遙遠(yuǎn),不干他們的事,一些失業(yè)在家的同志甚至年輕人談起就業(yè)和創(chuàng)業(yè)沒有絲毫信心,“怕”字當(dāng)頭,苦臟累的工作不愿干,技能性的工作干不了,實(shí)惠清閑的工作找不到。

(二)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)面臨的制約因素。

“重讀書、輕經(jīng)商”的傳統(tǒng)風(fēng)俗也不同程度地在干擾和影響著下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的決心和信心。

2、資金問題。資金的關(guān)卡卻把許多謀業(yè)的人擋在了創(chuàng)業(yè)的大門之外。對于僅靠下崗補(bǔ)貼維持生活的失業(yè)人員來說,籌集資金更存有相當(dāng)大的難度,資金問題也一直困擾著已創(chuàng)業(yè)的下崗職工,他們創(chuàng)業(yè)資金有限,支付了開辦費(fèi)用和設(shè)備投資后,只能小規(guī)模維持,想要擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,有關(guān)部門的小額貸款往往不能滿足其資金需求。青山某度假村因資金運(yùn)作困難而倒閉,據(jù)業(yè)主反映,當(dāng)時(shí)如有銀行肯在資金上扶持一把,也許就不會(huì)有倒閉的結(jié)局。

3、技能問題。下崗失業(yè)人員中大多年齡偏大,文化偏低,缺少一技之長,再就業(yè)本身尚有一定難度,自主創(chuàng)業(yè)難度更大。雖然有關(guān)部門為下崗失業(yè)人員提供了免費(fèi)培訓(xùn)技能的優(yōu)惠政策,但受惠面過于狹窄,只針對下崗人員,其他失業(yè)人員就無法免費(fèi)接受培訓(xùn)。另外下崗失業(yè)人員在市場分析能力、企業(yè)管理能力等方面的欠缺,也是制約其創(chuàng)業(yè)的因素。

4、信息問題。有部分下崗失業(yè)人員有創(chuàng)業(yè)的愿望,但對創(chuàng)辦什么項(xiàng)目拿不準(zhǔn),找不到適當(dāng)?shù)膭?chuàng)業(yè)目標(biāo),有的有好的創(chuàng)業(yè)意圖,但對市場需求不了解,不敢投資,有的得到不可靠的信息,盲目投資,結(jié)果投入的資本往往有去無回。此外,一些職能部門給下崗職工創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)諸多優(yōu)惠政策,但由于宣傳不到位,許多下崗職工并不清楚,更不知如何運(yùn)用,對其創(chuàng)業(yè)的積極性也有一定影響。

5、“門檻”問題。要想創(chuàng)成業(yè),邁開第一步非常重要,然而一些職能部門設(shè)置的創(chuàng)業(yè)“門檻”,讓許多想創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員第一步邁得十分艱難。業(yè)主們反映,從開始投資到正式啟動(dòng),需要辦理的手續(xù)太雜,需要具備的證件太多,少一樣就不給開業(yè)。業(yè)主們呼吁:“無關(guān)緊要的手續(xù)和證件就盡量予以減免,不要在這方面堵塞了下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)之路。”

6、環(huán)境問題。在管理方面,一些主管部門收費(fèi)多、罰款多、檢查多,有的業(yè)主曾有過一周接待過幾個(gè)執(zhí)法部門、十多頂“大蓋帽”的經(jīng)歷。在場所方面。許多下崗創(chuàng)業(yè)的企業(yè)主由于城市的開發(fā)、房價(jià)的上漲而缺少固定的經(jīng)營場所,好不容易看中一塊場地,幾經(jīng)周折才得知已被規(guī)劃保護(hù)。在服務(wù)方面?,F(xiàn)在我市的投資發(fā)展環(huán)境有很大改善,“門難進(jìn)”、“臉難看”現(xiàn)象基本消除,但“事難辦”的問題仍相當(dāng)突出,給人感覺“廉潔”而不“高效”。在誠信方面。一些執(zhí)法部門政策彈性非常之大,收費(fèi)“有關(guān)系的就少一點(diǎn),沒關(guān)系的就多一點(diǎn)”現(xiàn)象普遍存在。少數(shù)部門對自己的一些行政措施和承諾不負(fù)責(zé)任。

(一)加大宣傳發(fā)動(dòng)力度,進(jìn)一步激發(fā)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的熱情。要深入街道和社區(qū),通過組織學(xué)習(xí)、座談交心、發(fā)公開信、宣傳下崗創(chuàng)業(yè)典型等多種形式,以活生生的身邊人物、身邊事例,幫助下崗職工和失業(yè)人員強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)理念,樹立創(chuàng)業(yè)信心,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱忱。要運(yùn)用媒體將政府對全民創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策和措施進(jìn)行廣泛宣傳,讓更多的已創(chuàng)業(yè)和想創(chuàng)業(yè)的人得到政策的扶持與幫助。總之,通過宣傳發(fā)動(dòng),在全社會(huì)形成“創(chuàng)業(yè)光榮、致富光榮”的風(fēng)尚,使“小富即安、不富也安”的人坐立不安。

(二)加大項(xiàng)目指導(dǎo)力度,幫助下崗失業(yè)人員明確自主創(chuàng)業(yè)的方向。要主動(dòng)開展“出金點(diǎn)子、送創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目”活動(dòng),積極面向社會(huì)廣泛征集創(chuàng)業(yè)“金點(diǎn)子”,并可匯編成“創(chuàng)業(yè)再就業(yè)項(xiàng)目手冊”印發(fā)給廣大下崗失業(yè)人員,在幫助他們選擇創(chuàng)業(yè)“金點(diǎn)子”時(shí)要注意結(jié)合儀征實(shí)際情況,選擇投資少、見效快、市場前景好、適合下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,如家政連鎖、報(bào)刊廣告投送、郵亭綜合服務(wù)等。也可學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn),積極組建創(chuàng)業(yè)專家咨詢指導(dǎo)小組,對創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)的科學(xué)論證,切實(shí)幫助下崗失業(yè)人員選好、選準(zhǔn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

(三)加大技能培訓(xùn)力度,提高下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的能力。堅(jiān)持以人為本的培訓(xùn)理念,以電大、職教中心、技工學(xué)校、各類成人學(xué)校和相關(guān)企業(yè)為陣地,有組織、有計(jì)劃、有針對性地進(jìn)行“定向”、“定單”、“分級”培訓(xùn)。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)模式和工作機(jī)制,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)培訓(xùn)的針對性、實(shí)用性和時(shí)效性。圍繞創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)崗位的需求,進(jìn)一步突出實(shí)用技能訓(xùn)練,讓學(xué)員多掌握一些新知識、新技術(shù)、新工藝和新方法。此外還要加強(qiáng)對他們的創(chuàng)業(yè)的開業(yè)指導(dǎo),幫助上崗失業(yè)人員制定好《創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書》,為其發(fā)展出謀劃策,促進(jìn)其經(jīng)營不斷發(fā)展壯大。同時(shí)可利用網(wǎng)絡(luò)收集創(chuàng)業(yè)信息,提高培訓(xùn)人員的市場判斷力,盡可能地避免盲目創(chuàng)業(yè)。

(四)加大政策扶持力度,營造下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的“磁場”。一要加大信貸支持力度。金融部門要轉(zhuǎn)變“唯成份”論的觀念,對待個(gè)私企業(yè)的貸款申請,應(yīng)與國有、集體企業(yè)一視同仁。健全面向個(gè)私企業(yè)經(jīng)濟(jì)的信用擔(dān)保體系,繼續(xù)加大財(cái)政對中小企業(yè)貸款擔(dān)保公司的支持。二要降低創(chuàng)業(yè)“門檻”。要簡化前置審批條件,提高辦事效率,最大限度地縮短新企業(yè)的審批時(shí)間,同時(shí)要放寬注冊資本,降低驗(yàn)資標(biāo)準(zhǔn),大力扶持個(gè)私企業(yè)在初期的建立和發(fā)展。三要繼續(xù)制定和完善優(yōu)惠政策。要充實(shí)符合本地實(shí)際,可操作性強(qiáng)、能實(shí)實(shí)在在推動(dòng)下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的內(nèi)容。

(五)加大服務(wù)效能力度,優(yōu)化下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。一要夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。要充分發(fā)揮街道社區(qū)、職能部門的服務(wù)作用,做好下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)工作,如建立推薦培訓(xùn)、定期回訪、后續(xù)保障服務(wù),幫助創(chuàng)業(yè)者克服和解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的難題。二要搭建創(chuàng)業(yè)平臺。積極為缺少場地的私營業(yè)主落實(shí)土地、廠房,可學(xué)習(xí)浙江開創(chuàng)“下崗職工創(chuàng)業(yè)園”的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),讓下崗失業(yè)人員能擁有自己的一席創(chuàng)業(yè)空間。三要下決心治理“三亂”,從源頭抓起,全面清理、重新核定過時(shí)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決取消越權(quán)立項(xiàng)和重復(fù)收費(fèi)項(xiàng)目,把一些被視為部門權(quán)限與利益的“自留地”變成推進(jìn)創(chuàng)業(yè)的“責(zé)任田”。四要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。部門工作人員要帶著感情去做好下崗創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)的服務(wù)工作,要經(jīng)常性地?fù)Q位思考,使下崗失業(yè)人員真正享受到簡便快捷、細(xì)致周到的服務(wù),讓他們創(chuàng)業(yè)的積極性不再受挫。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇三

項(xiàng)目名稱:stone緣小飾項(xiàng)目類型:

目錄。

一、項(xiàng)目簡介(1)。

二、目標(biāo)市場可行性分析(1)。

三、競爭情況可行性分析(2)。

四、財(cái)務(wù)分析(3)。

五、結(jié)論(3)。

附件(5)。

一、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目簡介。

1.項(xiàng)目創(chuàng)想。

“天地至精之氣結(jié)而為石,負(fù)土而出,狀為奇怪”。作為自然界中存在時(shí)間最久、存在范圍最廣的石頭,一直都伴隨著人類進(jìn)化和發(fā)展的過程。自古以來,人們以自身的需求出發(fā),把山水泉石視為實(shí)用的對象,崇拜的對象,審美的對象,對其加以欣賞、歌頌和贊美;并把山水泉石看作真,善,美的象征,以物喻人,移情寄性,使賞石審美情趣進(jìn)入以物“比德”和觀石“暢神”的境界??墒?,隨著商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們變得越來越物質(zhì)化,真金白銀,名品服飾已逐漸成為人們的最愛。浮夸的風(fēng)氣,現(xiàn)實(shí)的人際關(guān)系,無時(shí)無刻不在腐蝕著人們的心靈。此時(shí)的人們非常需要為自己尋得一片凈土,暫時(shí)地遠(yuǎn)離塵囂。可喜的是,自起,一股石的潮流席卷全國,簡約、自然的風(fēng)格重新獲得人們的喜愛。而那些質(zhì)樸無華卻靈氣逼人的石頭,也成為引領(lǐng)時(shí)尚的新寵。在這種情況下,我們的stone緣也應(yīng)運(yùn)而生了!

2.小店概述。

stone緣為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)品牌,進(jìn)行小成本投資,做的是中檔優(yōu)質(zhì)真石制品,面向廣大的中低檔消費(fèi)者群體。本店商品風(fēng)格簡約大方、渾然脫俗,彰顯了回歸自然、古樸純真的品牌理念。我們將石文化融入商品,傳播石文化的精髓。我們的宗旨就是,讓每一個(gè)人都能在stone緣里找到屬于自己的石緣。

3.目標(biāo)顧客:喜歡時(shí)尚,喜歡簡約的消費(fèi)者。

二、目標(biāo)市場可行性分析。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的寵愛。從中國真石制品行業(yè)的發(fā)展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速發(fā)展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前發(fā)展。當(dāng)今的人們都喜歡張揚(yáng)個(gè)性、展示自己的風(fēng)采,所以有些商家都抓住這個(gè)市場,并嘗試引領(lǐng)風(fēng)騷一段時(shí)間,形成消費(fèi)風(fēng)暴。然而有很多的產(chǎn)品不是每一個(gè)人都能消費(fèi)的,只是由于時(shí)尚而風(fēng)靡一時(shí)。但是由此而帶來的商機(jī)和銷售利潤是有目共睹的。為此,如何才能找到生命周期較長并且能夠滿足人們需求的產(chǎn)品,與此同時(shí)還要使人們能夠長期接受的商品呢?我們組認(rèn)為,在未來的時(shí)段里面真石制品是一個(gè)具有潛力的商品,不僅僅是因?yàn)樗旧硎俏磥硌b飾的一種必需品,在另一個(gè)方面,人們對真石制品的需求量也是十分巨大的。

另外,據(jù)我們組了解哈爾濱目前的真石制品批發(fā)店做的還是可以的,另外在一些繁華的街道上也有一些小規(guī)模批發(fā)真石制品店,并且也沒有達(dá)到壟斷的階段。因此,我們的介入無疑是一個(gè)良好的商機(jī),是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。

哈爾濱是個(gè)時(shí)尚氛圍比較好的地區(qū),人均消費(fèi)也是較高,在需要一些裝飾品的時(shí)候,人們都希望能在商店里面發(fā)現(xiàn)自己喜歡的真石制品,那樣會(huì)滿足他們自己追求時(shí)尚與美感的心理需求,而我們的店將會(huì)給他們提供這樣的一個(gè)平臺,為他們提供他們所需要的商品。

2、項(xiàng)目評估。

3、項(xiàng)目預(yù)測。

中國人口數(shù)量龐大,真石制品作為藝術(shù)裝飾的新寵,它的市場空間很大。隨著生活條件的改善,人們對裝飾品的要求也越來越高,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)需向美觀,簡約,時(shí)尚方向演化。未來裝飾品應(yīng)該體現(xiàn)人性化設(shè)計(jì)理念,在造型、色彩上更具時(shí)尚的韻味,這樣的產(chǎn)品將成為未來市場的主流,代表裝飾品發(fā)展的流行趨勢。因此,我們的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目——stone緣符合消費(fèi)者的需求,更符合未來的行業(yè)發(fā)展方向,具有較大發(fā)展?jié)摿Γ且粋€(gè)很有商機(jī)的項(xiàng)目。

三、競爭情況可行性分析。

1、流行趨勢。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的.寵愛。從中國真石制品行業(yè)的發(fā)展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速發(fā)展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前發(fā)展。

2、行業(yè)現(xiàn)狀。

目前我國已成為世界上最大的石制品消費(fèi)市場。隨著石雕工藝水平不斷提高,一些具有民族特色的精品,有濃厚文化氣息的石制品不斷出現(xiàn)。石制品市場的經(jīng)營規(guī)模也越來越大,開始步入有序發(fā)展階段。市場檔次也由低轉(zhuǎn)高,產(chǎn)生了一些知名品牌,逐漸形成了以騰沖、瑞麗、揭陽及四會(huì)為代表的加工生產(chǎn)及貿(mào)易基地。

大品牌過于正統(tǒng),只凸顯其金錢的價(jià)值,而忽視了石文化的精髓與樂趣;小店則缺乏專業(yè)知識,甚至以次充好欺瞞顧客,不能長久地經(jīng)營下去;且都只局限在水晶、玉石等貴重石種上,漠視了其它許多內(nèi)涵豐富的石種。另外,從事石制品加工經(jīng)營的企業(yè)絕大部分為中小型企業(yè),他們的力量薄弱,企業(yè)之間又不能進(jìn)行很好的協(xié)調(diào)與合作,因此市場競爭能力差。品牌意識也不強(qiáng),在經(jīng)營理念、管理的科學(xué)性及創(chuàng)新精神上,還有差距。

3、競爭環(huán)境分析。

的廠家非常少,能夠進(jìn)行品牌推廣和自行建立辦事處進(jìn)行市場開發(fā)的更是鳳毛麟角,因此,本行業(yè)競爭仍屬于初級狀態(tài)。但是,我們?nèi)匀灰吹浇?jīng)營此類商品的商家不斷增多,且各具特色。對于我們來說,市場競爭還是很激烈的。

所以,我們的stone緣要不斷豐富商品種類,提高靈活性,適應(yīng)多種顧客的需求,并且開展優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓顧客有賓至如歸的感覺。在經(jīng)營過程中,綜合大品牌與小店的優(yōu)勢,把石文化融入商品之中,揚(yáng)長避短謀求長遠(yuǎn)發(fā)展。

四、財(cái)務(wù)分析及資金回報(bào)分析。

1、資金來源——保證貸款。

由父母或是親戚的同事作擔(dān)保,即可在工行、建行等金融機(jī)構(gòu)獲得10萬元左右的保證貸款,從而較快地獲取創(chuàng)業(yè)資金。

2、早期資金投放及回報(bào)情況。

投入前期約需投資八至九萬元,包括鋪?zhàn)?、裝修、人員工資及貨物成本。租間約為40平方米,年租金約為2萬元;裝修費(fèi)約為1萬元。設(shè)備投入:雕刻機(jī)、鉆孔機(jī)等約為2萬元。店內(nèi)需3~4店員,員工工資占投資額的10%左右。留元用于平時(shí)經(jīng)營流通。剩下的投資用于進(jìn)貨。

3、具體費(fèi)用安排如下:

(1)店面租金:1600/月店面裝修:約10000元(2)設(shè)備投入。

800元/人·月×3人=2400元/月(5)推廣費(fèi)用。

傳單費(fèi)用約為300元/月。

前期不準(zhǔn)備采用電視廣告,因?yàn)橘Y金有限。所以采取廉價(jià)而精美的傳單和口碑效應(yīng)進(jìn)行宣傳。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇四

隨著高等教育逐漸由精英教育向通才教育轉(zhuǎn)型,當(dāng)代大學(xué)生人數(shù)不斷上升,隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,大學(xué)生的就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻。從目前看,高校畢業(yè)生數(shù)目日益增加,大學(xué)生的就業(yè)壓力越來越大,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也就成為了社會(huì)關(guān)心的熱門話題,創(chuàng)業(yè)對于尚未步出校門的的大學(xué)生來說,是才華的釋放,是實(shí)現(xiàn)夢想的征途,同時(shí)也是一種挑戰(zhàn),一種出路。但是,創(chuàng)業(yè)也對于大學(xué)生來說是的確是一個(gè)高難度的挑戰(zhàn),不管是技術(shù)、資金、還是管理的缺乏,都是事實(shí)存在的困難。因此通過大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀問題的調(diào)查與分析,能夠給大學(xué)生提出創(chuàng)業(yè)前的一些有效建議。

本次的調(diào)查報(bào)告對象主要是針對大學(xué)生而進(jìn)行的,但是由于時(shí)間和環(huán)境的不充分,所以這次的調(diào)查報(bào)告的方式只是采用了資料法。資料的收集多是從網(wǎng)上或者參考書中獲取的。

由于現(xiàn)在的大學(xué)生就業(yè)困難,創(chuàng)業(yè)就更為嚴(yán)峻了,不管是對還沒有找到工作的大學(xué)生還是想創(chuàng)業(yè)卻找不到方法的大學(xué)生,希望這調(diào)查報(bào)告能夠給大學(xué)生提出建議和分析問題的所在。也同樣的希望能夠同過作這份調(diào)查報(bào)告的同時(shí)也能夠?qū)ψ约旱木蜆I(yè)與創(chuàng)業(yè)做出一個(gè)引導(dǎo)和明確自己的能力。

1、對于創(chuàng)業(yè)認(rèn)識的欠缺。

由于現(xiàn)在的教育模式轉(zhuǎn)變,大學(xué)生的人數(shù)都在不斷的增加,因此,教學(xué)的模式也有點(diǎn)跟不上社會(huì)的需求了。老師們的教導(dǎo)還是無法能夠很充分的教導(dǎo)學(xué)生門了解創(chuàng)業(yè)市場的趨勢走向,以及真正的創(chuàng)業(yè)的真實(shí)意義所在,在大多數(shù)人看來創(chuàng)業(yè)都很理想的主義化的,創(chuàng)業(yè)就是自己做老板,然后就是收錢和指揮下屬了。但是真正的創(chuàng)業(yè)并非都是這么理想化的,創(chuàng)業(yè)是對于自己的專業(yè)或者是理想的實(shí)現(xiàn)過程,是在自己經(jīng)過多方面的探討和準(zhǔn)備才能逐步實(shí)現(xiàn)的。

3、教育的不全。

由于現(xiàn)在的高校都在不斷擴(kuò)招,因此大學(xué)生的畢業(yè)人數(shù)也不不斷的增長,就業(yè)緊張的趨勢在不斷的上漲,而想自主創(chuàng)業(yè)的人數(shù)也有所提高,但是由于很多因素很多大學(xué)生在好不容易創(chuàng)業(yè)后都步向了失敗的瓶頸,多少因?yàn)閯?chuàng)業(yè)之后很多大學(xué)生的所學(xué)知識都不是在工作上能夠運(yùn)用得上的,才認(rèn)識到在學(xué)校的時(shí)候老師所教授的知識只是在這專業(yè)上的一點(diǎn)皮毛而已,因此在創(chuàng)業(yè)后都一一面臨了失敗。因此學(xué)校的教育使得很多大學(xué)生忽略了創(chuàng)業(yè)的實(shí)際風(fēng)險(xiǎn)。

4、對于創(chuàng)業(yè)地點(diǎn)的選擇存在的誤區(qū)。

在很多大學(xué)生的眼里,要?jiǎng)?chuàng)業(yè)肯定是在大城市創(chuàng)業(yè)不可的,因?yàn)榇蟪鞘欣锩嫒硕?,文化素質(zhì)也比較高,對于新文化、新概念的接受能力比較強(qiáng),也比較容易賺錢。但是,這只是單方面的思考,我到覺得要是想創(chuàng)業(yè)的話還是先從自己的家鄉(xiāng)開始比較好,不管是在房屋的租賃上,還是在房租的價(jià)錢上都是比較適合我們這種剛剛從學(xué)校畢業(yè)出去的大學(xué)生的,雖然在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上想要傳播新的文化和新的概念會(huì)比較困難但是只要在方式和內(nèi)容上多花心思的話應(yīng)該比較成功的。

5、要?jiǎng)?chuàng)業(yè)要提高自身素質(zhì)。

首先,要培養(yǎng)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)意識,要從一開始就有意識的的對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),讓他們在社會(huì)實(shí)踐,創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等活動(dòng)中將所學(xué)的知識與實(shí)踐相結(jié)合,才能在不斷的學(xué)習(xí)中逐漸形成自主創(chuàng)業(yè)的意識;其次,要塑造良好的創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì),創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是一項(xiàng)面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和壓力的的創(chuàng)造星事業(yè),必須具備良好的創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì);然后,要培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)多需的綜合素質(zhì)能力。創(chuàng)業(yè)是一個(gè)復(fù)雜而有艱巨的過程,它對創(chuàng)業(yè)者是心理素質(zhì)要求非常的高,尤其是要求創(chuàng)業(yè)者具有合理的知識結(jié)構(gòu)。

調(diào)查發(fā)現(xiàn)選擇前途看好或自己較熟悉的行業(yè),是較佳的保障。就目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境而言,小資本、風(fēng)險(xiǎn)較低、專業(yè)度較低的行業(yè),如服務(wù)業(yè)、食衣住行育樂等六大生活產(chǎn)業(yè)等,都是相當(dāng)適合投入的行業(yè)。相對地,資本額大、專業(yè)度高、組織機(jī)能完整性要求高的制造業(yè)與信息業(yè),就非一般人所能介入的,所以,近年來這方面領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)實(shí)績,有明顯減少。還有像電腦、互聯(lián)網(wǎng)、生物科技、管理咨詢等等,這些新興經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),都已被列入的創(chuàng)業(yè)者們的候選名單之中。因?yàn)榇髮W(xué)生們經(jīng)驗(yàn)不足,社會(huì)關(guān)系淺薄,抵抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱,這些是在開始遠(yuǎn)大的抱負(fù)之前,大學(xué)生們首先要看到的自已的不足。這些不足就使得大學(xué)生如果在一個(gè)比較成熟的市場,無法同其他競爭者競爭。而在一些新興的市場,大家都處于同一個(gè)起跑線,大學(xué)生反而因?yàn)闆]有傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)主義的束縛,往往能夠出奇制勝。在被調(diào)查者中有80%的人會(huì)選擇高科技、服務(wù)業(yè)等低投入的行業(yè)去進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。而且對于是就業(yè)先再創(chuàng)業(yè)還是直接創(chuàng)業(yè),我個(gè)人的見解是,先就業(yè)再創(chuàng)業(yè),畢竟自己剛剛步出社會(huì)不管是技術(shù)還是專業(yè)能力都是有待加強(qiáng)的,因此先就業(yè)有有利于我們避開很多的困難也能學(xué)習(xí)到很多的東西。對于后來的創(chuàng)業(yè)也是有很大的幫助的。

1、畢業(yè)生首先要學(xué)會(huì)認(rèn)清楚自己的能力與技術(shù)才能夠很好的為自己以后的未來作出一定的合理計(jì)劃。

2、對于是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)這個(gè)問題要有自己一點(diǎn)獨(dú)到的見解,要能夠最合理的選擇煮最適合于自己的方式來發(fā)展自己的未來,但是一旦自己定下以后的路后不管是先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)還是直接就創(chuàng)業(yè)都一定要堅(jiān)定自己的信念,這樣才能夠堅(jiān)持不懈的努力下去才會(huì)最大機(jī)率的成功。

3、對于自己以后的出路要從一開始就作好打算作好規(guī)劃,才能不被動(dòng)的學(xué)習(xí)與生活。人只有先作好了規(guī)劃才不會(huì)做事情半途而廢,才不會(huì)不懂得自己該作什么,才不會(huì)苦惱自己未來一片迷茫。有句話不是說:機(jī)會(huì)向來眷顧有準(zhǔn)備的人。

4、對于創(chuàng)業(yè)的起點(diǎn)不要定的太高貨是太遙遠(yuǎn),要根據(jù)自身來量身定做,做任何事情都要按部就班一步一個(gè)腳印的做才不會(huì)使自己受到外面的物質(zhì)的魅惑最終失敗,創(chuàng)業(yè)也是一樣的,要從最初做起,要做到親力親為任何事情都不要馬虎,顧客對你信任所以才會(huì)把這個(gè)機(jī)會(huì)給的,因此做生意也要從良心做起。

5、大學(xué)生在小期間就應(yīng)該自覺的參與與實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)歷創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),而且也可以從各自渠道中搜集和了解創(chuàng)業(yè)市場的時(shí)況,才能更好的磨練自己的心理素質(zhì)不斷的圖稿自己的綜合素質(zhì)。而且要時(shí)刻注意保存自己的人際交流,這樣才能更好的與社會(huì)接軌才能夠從別人身上吸取經(jīng)驗(yàn)才能豐富自己的知識文化素養(yǎng)。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇五

受全球金融危機(jī)影響,大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)形勢變得日趨嚴(yán)峻,面對崗位供大于求的現(xiàn)實(shí),部分應(yīng)屆畢業(yè)生毅然選擇了自主創(chuàng)業(yè)。這在一定程度上緩解了就業(yè)壓力,但同時(shí)也對大學(xué)生提出了新的挑戰(zhàn)。本文以xxxx大學(xué)xxxx學(xué)院作為個(gè)案,在通過調(diào)查獲得實(shí)證材料的基礎(chǔ)上,采用問卷調(diào)查和訪談的形式對相關(guān)問題進(jìn)行了深入研究,分析了目前條件下大學(xué)生創(chuàng)業(yè)面臨的新情況,以及創(chuàng)業(yè)的實(shí)施對高校就業(yè)工作提出的更高要求,并從學(xué)生的角度和實(shí)際需求出發(fā),提出了推進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作的思路和建議。意在提出適合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)際的具有前瞻性和可操作性的工作的思路和對策。本次調(diào)研:

1調(diào)查對象:xxxx大學(xué)xxxx學(xué)院部分在校學(xué)生及學(xué)校附近已創(chuàng)業(yè)成功的大學(xué)生。

2調(diào)查方法:此次調(diào)查采取抽樣調(diào)查的方法,分兩個(gè)部分進(jìn)行。問卷部分:本次調(diào)研共發(fā)放了xx份問卷。回收xx份有效問卷,有效率xx%,主要選取三、四年級的學(xué)生作為調(diào)研對象,問卷涉及大學(xué)生對的創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、創(chuàng)業(yè)困難、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。訪談部分:結(jié)合對問卷的分析,本次調(diào)查學(xué)校附近共同創(chuàng)業(yè)三位大學(xué)生進(jìn)行座談,內(nèi)容主要涉及對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的看法、創(chuàng)業(yè)心得,以及學(xué)生對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的建議和要求等多個(gè)問題。

(一)大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)xx%的人對創(chuàng)業(yè)概念的理解為:開辦一個(gè)企業(yè)(公司),xx%的人對創(chuàng)業(yè)概念的理解為:只要開創(chuàng)一份事業(yè)就可以叫創(chuàng)業(yè)。可見狹義的創(chuàng)業(yè)就是辦一個(gè)公司,廣義的創(chuàng)業(yè)則是獲取一定的資源來實(shí)現(xiàn)一種創(chuàng)新的想法,最后使它成為一種服務(wù)。在調(diào)查大學(xué)生愿意從事的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域時(shí),xx%的同學(xué)選擇與專業(yè)相結(jié)合的領(lǐng)域,xx%的同學(xué)選擇感興趣的領(lǐng)域,只有xx%的同學(xué)選擇往當(dāng)今熱門的方向發(fā)展(如軟件、網(wǎng)絡(luò)等高科技行業(yè))。在調(diào)查大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的地域選擇時(shí),選擇自己家鄉(xiāng)的比例占xx%,選擇東部沿海等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的比例占xx%。在“調(diào)查大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)時(shí),您創(chuàng)業(yè)的最大動(dòng)力是什么?”問項(xiàng)中,選擇賺更多的錢的比例占xx%,選擇想自己當(dāng)老板的比例占xx%,選擇解決就業(yè)的比例占xx%,少數(shù)同學(xué)選擇實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,同時(shí)也要解決生存生活需要。

自,自主創(chuàng)業(yè)成為社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)之一,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)在全國迅速蔓延開來。,中央和地方的政府機(jī)關(guān)、稅務(wù)部門以及各個(gè)高校都對大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提到了更高的高度,給予了很多的優(yōu)惠條件,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),一時(shí)起,大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)熱情高漲,但是,真正加入自主創(chuàng)業(yè)行列的人卻很少。據(jù)相關(guān)的`調(diào)查顯示xxxx屆畢業(yè)生中,在學(xué)院和基層企業(yè)共創(chuàng)平臺的基礎(chǔ)上,只有xx多人到基層參與創(chuàng)業(yè)(占畢業(yè)生總數(shù)的xx%),xx人回鄉(xiāng)自辦農(nóng)業(yè)企業(yè)。在“您對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的看法”選項(xiàng)中,選擇認(rèn)同,是實(shí)現(xiàn)理想的一個(gè)途徑的比例占xx%;選擇應(yīng)該會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇的的比例占xx%,選擇反對的只有xx%??梢娢覈髮W(xué)生自主創(chuàng)業(yè)熱情高漲,但參與者為少數(shù),自主創(chuàng)業(yè)的實(shí)際人數(shù)不多,占大學(xué)生總數(shù)的比例不大,創(chuàng)業(yè)還僅僅處于起步階段,還需要一個(gè)過程。那么大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)為什么有熱情沒有行動(dòng)呢?下面我們分析一下大學(xué)生創(chuàng)業(yè)存在的障礙。

據(jù)統(tǒng)計(jì)以賺更多錢為動(dòng)機(jī)而想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的的大學(xué)生占xx%。由此可見“創(chuàng)業(yè)”這個(gè)詞在大學(xué)生在心中,仍是賺錢牽引著他們?nèi)?chuàng)業(yè),而并非僅僅是為了解決自己的就業(yè),同時(shí)也為了解決大家的就業(yè)。但創(chuàng)業(yè)并不是說創(chuàng)就創(chuàng)的。在采訪農(nóng)大旁自主創(chuàng)業(yè)的白房子主人表明創(chuàng)業(yè)需要良好的交溝通能力和管理方面的能力,只有少部分關(guān)注的是法律方面和知識或能力。自己的能力不足那就應(yīng)加強(qiáng)自身的培養(yǎng)了,xx%的問卷調(diào)查者面對自身能力和缺陷更愿意通過進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐來提高自己,只有xx%選擇了向有經(jīng)驗(yàn)的人學(xué)習(xí)或是接受培訓(xùn)。

二大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)存在的困難在“您認(rèn)為大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中最大的障礙是什么?”問項(xiàng)中,選擇資金不足,沒有好的創(chuàng)業(yè)方向的比例占xx%,選擇面對風(fēng)險(xiǎn)心理承受能力不足的比例占xx%,選擇經(jīng)驗(yàn)不夠,缺乏社會(huì)關(guān)系的比例占xx%,少數(shù)同學(xué)選擇要考慮繼續(xù)深造和其他。在“您認(rèn)為目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)中存在的問題是什么?”的選項(xiàng)中,選擇沒有指導(dǎo)幫助的比例占xx%,選擇準(zhǔn)備還不充分的比例占xx%,少數(shù)同學(xué)選擇沒找到合適的創(chuàng)業(yè)平臺??梢姶髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)存在以下困難。

(一)經(jīng)驗(yàn)困難。受年齡和相應(yīng)學(xué)識的限制,大學(xué)生對社會(huì)缺乏了解,特別在市場開拓、企業(yè)運(yùn)營上,很多人只會(huì)“紙上談兵”,容易陷入眼高手低的誤區(qū)。創(chuàng)業(yè)過程中,對具體的市場開拓缺乏經(jīng)驗(yàn)與相關(guān)知識,也就無法分析市場未來的發(fā)展方向。

(二)資金困難。本次調(diào)查顯示,有三成的大學(xué)生認(rèn)為“資金是創(chuàng)業(yè)的最大困難”。因此,資金是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)要翻越的一座山,大學(xué)生要開拓思路,多渠道融資,除了銀行貸款、自籌資金等傳統(tǒng)途徑外,還可充分利用風(fēng)險(xiǎn)投資、創(chuàng)業(yè)基金等融資渠道。

(三)項(xiàng)目選擇困難。用智力換資本,這是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特色之路。因此,打算在技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,如何進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)具特色的產(chǎn)品,打開市場是值得深思的問題。調(diào)查顯示大多數(shù)同學(xué)處于迷茫狀態(tài),信心不足。在“您認(rèn)為在創(chuàng)業(yè)過程的時(shí)候,您的困惑是什么?”選擇找不到方向的比例占xx%,選擇沒到合適的時(shí)候的比例占xx%。

(四)能力困難。大學(xué)生不熟悉經(jīng)營“游戲規(guī)則”,技術(shù)上出類拔萃,理財(cái)、營銷、溝通、管理方面的能力普遍不足。要想創(chuàng)業(yè)獲得成功,創(chuàng)業(yè)者必須技術(shù)、經(jīng)營兩手抓。在“您認(rèn)為您現(xiàn)有的創(chuàng)業(yè)方面的知識和技能滿足創(chuàng)業(yè)的要求嗎?”選擇不滿足的比例占xx%,選擇說不清的比例占xx%,選擇基本滿足的比例占xx%。

(五)心理困難。擁有良好的心態(tài),尤其是對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)具有清醒的認(rèn)識,并充分擁有應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的心理準(zhǔn)備,是創(chuàng)業(yè)成功的必要條件,但由于大學(xué)生受年齡及閱歷等方面的限制,未必對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有清醒的認(rèn)識,缺乏對可能遭遇到風(fēng)險(xiǎn)和失敗的必要準(zhǔn)備。而創(chuàng)業(yè)是需要激情和信心的。調(diào)查顯示,當(dāng)今大學(xué)生因種種困難缺乏創(chuàng)業(yè)勇氣,滿足于找一份工作先就業(yè)再說。

除了大學(xué)生自身決定創(chuàng)業(yè)不足的內(nèi)因外,社會(huì)上還尚未形成利于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的氛圍,政府出臺的在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持、政策支持與優(yōu)惠措施等現(xiàn)有政策有待落實(shí),而且需要進(jìn)一步健全完善,高校在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教育與創(chuàng)業(yè)促進(jìn)方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然這些因素并非決定大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成敗的關(guān)鍵因素,但相關(guān)有利外部條件的缺乏,既直接影響到大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力與創(chuàng)業(yè)水平,也對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前景產(chǎn)生了重要影響。

從以上調(diào)查結(jié)果總結(jié)得出,目前大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)具有三個(gè)顯著特征:

一是大部分青年對目前工作不滿足。調(diào)查顯示,大部分青年對目前正在從事的工作不滿足,尤其是對職位和收入待遇不滿,希望通過創(chuàng)業(yè)來改善工作環(huán)境。

二是缺少啟動(dòng)資金,對政策較少了解。打算獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的青年準(zhǔn)備從事的行業(yè)比較分散,從事銷售行業(yè)和社會(huì)服務(wù)行業(yè)的相對集中,其次是軟件、網(wǎng)絡(luò)等高科技行業(yè)。其普遍特點(diǎn)是初期投入資金少,起步容易。

三是創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢劣勢明顯。青年總體受教育水平較高,有一定的經(jīng)營管理理論知識;學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),容易接受新鮮事物;合作精神好,注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),容易形成創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)等都是青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的優(yōu)勢。青年創(chuàng)業(yè)的劣勢在于:首先,大多缺乏商業(yè)方面的經(jīng)驗(yàn),職業(yè)工作和人際交往經(jīng)驗(yàn)不足。其次,青年創(chuàng)業(yè)容易眼高手低,對創(chuàng)業(yè)的辛苦和困難認(rèn)識不足。第三是普遍缺乏資金,一般都面臨信貸信用不足的問題。第四是青年一般熱衷“體面職業(yè)”初期創(chuàng)業(yè)新鮮感強(qiáng),但不容易持之以恒。

四對策和建議。

針對問卷調(diào)查的結(jié)果分析出的各種問題,提出一下幾點(diǎn)建議:

首先,政府要為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提供各方面的保障,主要可以采用經(jīng)濟(jì)、行政以及法律的手段。

其次,高校有必要在創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面做出進(jìn)一步的努力,以努力提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力與創(chuàng)業(yè)水平。

再次,社會(huì)有必要形成有利于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的公眾輿論環(huán)境,形成利于創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,努力促進(jìn)就業(yè)的公眾輿論環(huán)境,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)奠定良好的環(huán)境基礎(chǔ)。

自主創(chuàng)業(yè)需要各方面的知識積累,還需要社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和處理人際關(guān)系的能力,以及良好的心理承受能力和風(fēng)險(xiǎn)意識。自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生有成功也有失敗,并不是每一個(gè)人都適合自主創(chuàng)業(yè)。在受訪的三位共同創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生認(rèn)為,大學(xué)生選擇自主創(chuàng)業(yè)要多一些理性。創(chuàng)業(yè)僅有興趣和激情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。還受到資金、人際關(guān)系、政策及所處環(huán)境等各方面的制約。創(chuàng)業(yè)的話題應(yīng)該是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇須慎重。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇六

1.項(xiàng)目創(chuàng)想“天地至精之氣結(jié)而為石,負(fù)土而出,狀為奇怪”。作為自然界中存在時(shí)間最久、存在范圍最廣的石頭,一直都伴隨著人類進(jìn)化和發(fā)展的過程。自古以來,人們以自身的需求出發(fā),把山水泉石視為實(shí)用的對象,崇拜的對象,審美的對象,對其加以欣賞、歌頌和贊美;并把山水泉石看作真,善,美的象征,以物喻人,移情寄性,使賞石審美情趣進(jìn)入以物“比德”和觀石“暢神”的境界。可是,隨著商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們變得越來越物質(zhì)化,真金白銀,名品服飾已逐漸成為人們的最愛。浮夸的風(fēng)氣,現(xiàn)實(shí)的人際關(guān)系,無時(shí)無刻不在腐蝕著人們的心靈。此時(shí)的人們非常需要為自己尋得一片凈土,暫時(shí)地遠(yuǎn)離塵囂??上驳氖牵云?,一股石的潮流席卷全國,簡約、自然的風(fēng)格重新獲得人們的喜愛。而那些質(zhì)樸無華卻靈氣逼人的石頭,也成為引領(lǐng)時(shí)尚的新寵。在這種情況下,我們的stone緣也應(yīng)運(yùn)而生了!

2.小店概述。

stone緣為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)品牌,進(jìn)行小成本投資,做的是中檔優(yōu)質(zhì)真石制品,面向廣大的中低檔消費(fèi)者群體。本店商品風(fēng)格簡約大方、渾然脫俗,彰顯了回歸自然、古樸純真的品牌理念。我們將石文化融入商品,傳播石文化的精髓。我們的宗旨就是,讓每一個(gè)人都能在stone緣里找到屬于自己的石緣。

3.目標(biāo)顧客:喜歡時(shí)尚,喜歡簡約的消費(fèi)者。

二、目標(biāo)市場可行性分析。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的寵愛。從中國真石制品行業(yè)的發(fā)展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速發(fā)展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前發(fā)展。

當(dāng)今的人們都喜歡張揚(yáng)個(gè)性、展示自己的風(fēng)采,所以有些商家都抓住這個(gè)市場,并嘗試引領(lǐng)風(fēng)騷一段時(shí)間,形成消費(fèi)風(fēng)暴。然而有很多的產(chǎn)品不是每一個(gè)人都能消費(fèi)的,只是由于時(shí)尚而風(fēng)靡一時(shí)。但是由此而帶來的商機(jī)和銷售利潤是有目共睹的。為此,如何才能找到生命周期較長并且能夠滿足人們需求的產(chǎn)品,與此同時(shí)還要使人們能夠長期接受的商品呢?我們組認(rèn)為,在未來的時(shí)段里面真石制品是一個(gè)具有潛力的商品,不僅僅是因?yàn)樗旧硎俏磥硌b飾的一種必需品,在另一個(gè)方面,人們對真石制品的需求量也是十分巨大的。

另外,據(jù)我們組了解哈爾濱目前的真石制品批發(fā)店做的`還是可以的,另外在一些繁華的街道上也有一些小規(guī)模批發(fā)真石制品店,并且也沒有達(dá)到壟斷的階段。因此,我們的介入無疑是一個(gè)良好的商機(jī),是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。

哈爾濱是個(gè)時(shí)尚氛圍比較好的地區(qū),人均消費(fèi)也是較高,在需要一些裝飾品的時(shí)候,人們都希望能在商店里面發(fā)現(xiàn)自己喜歡的真石制品,那樣會(huì)滿足他們自己追求時(shí)尚與美感的心理需求,而我們的店將會(huì)給他們提供這樣的一個(gè)平臺,為他們提供他們所需要的商品。

2、項(xiàng)目評估。

3、項(xiàng)目預(yù)測。

中國人口數(shù)量龐大,真石制品作為藝術(shù)裝飾的新寵,它的市場空間很大。隨著生活條件的改善,人們對裝飾品的要求也越來越高,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)需向美觀,簡約,時(shí)尚方向演化。未來裝飾品應(yīng)該體現(xiàn)人性化設(shè)計(jì)理念,在造型、色彩上更具時(shí)尚的韻味,這樣的產(chǎn)品將成為未來市場的主流,代表裝飾品發(fā)展的流行趨勢。因此,我們的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目——stone緣符合消費(fèi)者的需求,更符合未來的行業(yè)發(fā)展方向,具有較大發(fā)展?jié)摿?,是一個(gè)很有商機(jī)的項(xiàng)目。

三、競爭情況可行性分析。

1、流行趨勢。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的寵愛。從中國真石制品行業(yè)的發(fā)展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速發(fā)展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前發(fā)展。

2、行業(yè)現(xiàn)狀。

目前我國已成為世界上最大的石制品消費(fèi)市場。隨著石雕工藝水平不斷提高,一些具有民族特色的精品,有濃厚文化氣息的石制品不斷出現(xiàn)。石制品市場的經(jīng)營規(guī)模也越來越大,開始步入有序發(fā)展階段。市場檔次也由低轉(zhuǎn)高,產(chǎn)生了一些知名品牌,逐漸形成了以騰沖、瑞麗、揭陽及四會(huì)為代表的加工生產(chǎn)及貿(mào)易基地。

大品牌過于正統(tǒng),只凸顯其金錢的價(jià)值,而忽視了石文化的精髓與樂趣;小店則缺乏專業(yè)知識,甚至以次充好欺瞞顧客,不能長久地經(jīng)營下去;且都只局限在水晶、玉石等貴重石種上,漠視了其它許多內(nèi)涵豐富的石種。另外,從事石制品加工經(jīng)營的企業(yè)絕大部分為中小型企業(yè),他們的力量薄弱,企業(yè)之間又不能進(jìn)行很好的協(xié)調(diào)與合作,因此市場競爭能力差。品牌意識也不強(qiáng),在經(jīng)營理念、管理的科學(xué)性及創(chuàng)新精神上,還有差距。

3、競爭環(huán)境分析目前,真石制品行業(yè)沒有領(lǐng)先品牌,沒有任何一家的市場占有率能夠超過5%,擁有全國性網(wǎng)絡(luò)的廠家非常少,能夠進(jìn)行品牌推廣和自行建立辦事處進(jìn)行市場開發(fā)的更是鳳毛麟角,因此,本行業(yè)競爭仍屬于初級狀態(tài)。但是,我們?nèi)匀灰吹浇?jīng)營此類商品的商家不斷增多,且各具特色。對于我們來說,市場競爭還是很激烈的。

所以,我們的stone緣要不斷豐富商品種類,提高靈活性,適應(yīng)多種顧客的需求,并且開展優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓顧客有賓至如歸的感覺。在經(jīng)營過程中,綜合大品牌與小店的優(yōu)勢,把石文化融入商品之中,揚(yáng)長避短謀求長遠(yuǎn)發(fā)展。

四、財(cái)務(wù)分析及資金回報(bào)分析。

1、資金來源——保證貸款。

由父母或是親戚的同事作擔(dān)保,即可在工行、建行等金融機(jī)構(gòu)獲得10萬元左右的保證貸款,從而較快地獲取創(chuàng)業(yè)資金。

2、早期資金投放及回報(bào)情況。

投入前期約需投資八至九萬元,包括鋪?zhàn)狻⒀b修、人員工資及貨物成本。租間約為。

40平方米,年租金約為2萬元;裝修費(fèi)約為1萬元。設(shè)備投入:雕刻機(jī)、鉆孔機(jī)等約為2萬元。店內(nèi)需3~4店員,員工工資占投資額的10%左右。留元用于平時(shí)經(jīng)營流通。剩下的投資用于進(jìn)貨。

3、具體費(fèi)用安排如下:

(1)店面租金:1600/月店面裝修:約10000元。

(2)設(shè)備投入。

雕刻機(jī)一臺18000元。

鉆孔機(jī)一臺800元。

打磨機(jī)一臺500元。

電腦一套3500元。

柜臺3000元。

電話機(jī)一臺70元。

(3)水電通訊費(fèi)用。

水費(fèi):50元/月。

電費(fèi):400元/月。

上網(wǎng)費(fèi)用:40元/月。

(4)工人工資。

800元/人·月×3人=2400元/月。

(5)推廣費(fèi)用。

傳單費(fèi)用約為300元/月。

前期不準(zhǔn)備采用電視廣告,因?yàn)橘Y金有限。所以采取廉價(jià)而精美的傳單和口碑效應(yīng)進(jìn)行宣傳。

初期一次性投入為:35870元。

每月基本運(yùn)營費(fèi)用:4790元。

4、中期及以后發(fā)展資金投放及回報(bào)情況。

由于中期以后發(fā)展涉及到加盟和連鎖等深入研究。有待日后根據(jù)公司發(fā)展情況和行業(yè)情況進(jìn)行具體分析。

2、項(xiàng)目劣勢分析:特色經(jīng)營市場接受程度難以預(yù)測,存在一定風(fēng)險(xiǎn)。

3、項(xiàng)目的競爭機(jī)會(huì):石制品的市場需求逐年擴(kuò)大;人們送禮的觀念也發(fā)生變化。

4、項(xiàng)目的競爭威脅:市場上經(jīng)營珠寶、玉器、石制品的商店較多,且各具特色,競爭很激烈通過以上各方面分析,我們認(rèn)定,并且有理由認(rèn)定,stone緣小飾一定具有良好的市場前景和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇七

目前正值就業(yè)旺季,在大多數(shù)學(xué)生奔波于各類招聘會(huì)時(shí),還有一部分同學(xué)卻選擇了另一條就業(yè)渠道——?jiǎng)?chuàng)業(yè)。近日,記者在武漢理工大學(xué)、中南民族大學(xué)、武漢紡織大學(xué)、武漢工程大學(xué)、武漢長江工商學(xué)院、武漢科技大學(xué)城市學(xué)院等6所不同類型的在漢高校中,進(jìn)行了一次關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況的抽樣調(diào)查。結(jié)果顯示,在接受調(diào)查的300名大學(xué)生中,77。2%的人有過創(chuàng)業(yè)想法,但真正創(chuàng)業(yè)的學(xué)生不足20%,最終成功者僅占4。1%。記者在采訪中了解到,資金不足、心理承受能力較弱、專業(yè)知識與實(shí)際應(yīng)用脫節(jié)、學(xué)業(yè)時(shí)間分配不均等因素,是在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的幾大瓶頸。

調(diào)查結(jié)論:心理負(fù)擔(dān)沉重迫使半途而廢。

中南民族大學(xué)管理學(xué)院大四學(xué)生小胡曾是該校附近一家外賣店的老板,說起創(chuàng)業(yè)起因,他表示是“機(jī)緣巧合”?!耙淮挝页鋈ベI東西,發(fā)現(xiàn)學(xué)校西門附近的幾家外賣店每天都能賣500多份,可當(dāng)時(shí)西門就要拆遷了,這些店也面臨著停業(yè)。”小胡說,隨著天氣越來越冷,叫外賣的學(xué)生只會(huì)增不會(huì)減,他頓時(shí)覺得這是一個(gè)難得的商機(jī),便說服了喜歡做菜的同學(xué)小李一起創(chuàng)業(yè)。

他們在學(xué)校附近找了一家店面,開業(yè)后每天都能賺兩三百元錢,前期投入的成本很快就收回來了??删驮谏庠絹碓交鸨瑫r(shí),他倆卻出人意料地將外賣店轉(zhuǎn)讓了?!皩?shí)在是太累了!”小胡感嘆道,以前他認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是件很容易的事,可真正涉足其中后才發(fā)現(xiàn)沒那么簡單,“我和小李每天都得擔(dān)心顧客會(huì)不會(huì)減少、做什么口味的菜更受歡迎、當(dāng)天的收支是否平衡等等?!毙『硎荆粗渌瑢W(xué)每天都過得簡單、輕松,他覺得自己的負(fù)擔(dān)已經(jīng)多到快承受不了了。因此,即使小店收益不錯(cuò),他還是決定放棄。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少在創(chuàng)業(yè)中途放棄的學(xué)生,都和小胡有過相似的感受,他們認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)者本人的心理承受能力是影響成功的重要因素?!巴跺X的時(shí)候我既擔(dān)心虧本又怕達(dá)不到制定的目標(biāo),所以放棄了?,F(xiàn)在想想挺后悔,其實(shí)我的規(guī)劃已經(jīng)很合理了,如果不那么患得患失說不定就成功了?!睆坸是武漢工程大學(xué)大三的學(xué)生,曾有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的他回想起當(dāng)時(shí)的境況,笑稱自己還不具備成功者所必備的心理素質(zhì),缺乏堅(jiān)持到底的信心和面對失敗的勇氣。

調(diào)查結(jié)論:沒經(jīng)驗(yàn)沒項(xiàng)目創(chuàng)業(yè)遙不可及。

調(diào)查顯示,資金短缺和人脈稀少被大學(xué)生認(rèn)為是創(chuàng)業(yè)的首要困難,位居二三位的分別是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足和缺乏指導(dǎo)。“看人家干得挺帶勁,我也天天想著怎么創(chuàng)業(yè),可是怎么做,做什么呢?”武漢長江工商學(xué)院電子商務(wù)學(xué)院學(xué)生小莫道出了大部分未真正創(chuàng)業(yè)學(xué)生的心聲,記者在采訪中了解到,高校里不乏想通過創(chuàng)業(yè)體現(xiàn)自我價(jià)值的學(xué)生,可是面對風(fēng)險(xiǎn)他們又沒有足夠的勇氣,也不知道如何踏出第一步。

武漢一重點(diǎn)高校大四學(xué)生小梅告訴記者,他剛進(jìn)校時(shí)就有過創(chuàng)業(yè)的想法,但是選什么項(xiàng)目、怎樣操作、碰到困難怎么辦等他一概不知。小梅無奈地表示,他就怕投入了時(shí)間金錢還是沒成功,說不定還會(huì)耽誤學(xué)習(xí),只好放棄了這個(gè)夢想。同樣就讀于大四的學(xué)生雷鳴告訴記者,他從大三下學(xué)期就開始四處投遞簡歷了,雖然工作目前還沒有著落,但他從未想過走創(chuàng)業(yè)這條路,“我既沒錢也沒好項(xiàng)目,更沒有類似的經(jīng)歷,創(chuàng)業(yè)對我來說太遙不可及,太不現(xiàn)實(shí)了?!?/p>

據(jù)悉,武漢目前已有不少高校陸續(xù)開設(shè)了“創(chuàng)業(yè)教育”課程,為有志于創(chuàng)業(yè)的學(xué)生提供學(xué)習(xí)的平臺。“創(chuàng)業(yè)教育并不是教育大家都去開辦公司,而是培養(yǎng)他們的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)技能等各種素質(zhì),使同學(xué)們具備一定的創(chuàng)業(yè)能力?!蔽錆h理工大學(xué)職業(yè)規(guī)劃師雷五明表示,但不能否認(rèn)的是,創(chuàng)業(yè)教育存在其特殊性,學(xué)生只有通過實(shí)踐才能有所收獲,僅憑聽幾堂課是無法參透其精髓的。

調(diào)查結(jié)論:成功始于項(xiàng)目精準(zhǔn)團(tuán)隊(duì)合作。

在問及“創(chuàng)業(yè)成功的原因”時(shí),31名“校園老板”中有17人表示得益于團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)高,還有11人認(rèn)為是目標(biāo)明確、意志力堅(jiān)強(qiáng)。

武漢理工大學(xué)小蜜蜂精英團(tuán)是該校頗有名氣的一家公司,它從剛成立時(shí)的7名成員發(fā)展到如今的400多人,只用了短短一年多的時(shí)間。說到成功的原因,公司創(chuàng)始人、該校電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)的大四學(xué)生洪望松告訴記者,就憑兩個(gè)字——團(tuán)隊(duì)?!捌鋵?shí)我們最早做的是不掙錢的公益平臺,專門為同學(xué)介紹兼職?!睋?jù)洪望松介紹,他和幾個(gè)朋友在找兼職時(shí)曾碰到過被騙的情況,為了防止更多人受害,他們決定成立一個(gè)兼職聯(lián)盟,為同學(xué)們篩選信得過的企業(yè)。隨著這個(gè)聯(lián)盟的日益壯大,洪望松的團(tuán)隊(duì)也受到了不少大企業(yè)的青睞,并出資聘請他們做招聘支持?!捌鋵?shí)就是輔助用人單位來學(xué)校招人,雖然做的事情有點(diǎn)雜,但收益不菲呢?!焙橥尚Φ?,有了這筆啟動(dòng)資金后,他帶著伙伴們依靠“第一套職業(yè)裝”和高校校園招聘兩個(gè)平臺找到了創(chuàng)業(yè)門路——立足大四學(xué)生的需要,幫他們掃清求職途中的部分障礙。如今,小蜜蜂精英團(tuán)已逐漸成熟,效益最好時(shí),每月營業(yè)額達(dá)幾十萬元。

“團(tuán)隊(duì)的凝聚力是創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵,有了團(tuán)隊(duì)的支持,很多看似不可能做到的事情都能成功?!焙橥烧f。

同樣得益于團(tuán)隊(duì)精神而創(chuàng)業(yè)成功的,還有武漢科技大學(xué)大四學(xué)生葉筱華(化名)。葉筱華前年暑假曾在親戚經(jīng)營的一家室內(nèi)設(shè)計(jì)公司實(shí)習(xí),工作了一個(gè)半月后,她就和幾個(gè)志同道合的朋友開起了自己的工作室?!皩?shí)習(xí)時(shí)我曾和老師去給一名客戶做設(shè)計(jì),我大著膽子說了一些自己的看法,沒想到客戶居然十分滿意。”葉筱華回憶說,從那天起她就萌生了創(chuàng)業(yè)的想法?!皠傞_始確實(shí)挺難,我除了會(huì)做設(shè)計(jì),其他的什么都不懂?!比~筱華笑著說,設(shè)計(jì)室能開起來多虧了幾個(gè)朋友的幫忙?!拔覀円还灿?個(gè)人,根據(jù)各自的專長分別負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、市場、運(yùn)營等工作,幾個(gè)月下來,工作室就逐漸步入了正軌。

調(diào)查結(jié)論:三點(diǎn)不足致激情高于成功率。

據(jù)調(diào)查,在校大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情很高,但成功率卻不高,創(chuàng)業(yè)成功者僅占參與調(diào)查學(xué)生的4。1%。究其原因,大部分有過失敗經(jīng)歷的同學(xué)認(rèn)為主要因?yàn)橐韵氯c(diǎn):沒有充足的'精力,無法平衡創(chuàng)業(yè)和學(xué)習(xí)的時(shí)間;專業(yè)知識與實(shí)際應(yīng)用脫節(jié),無法較好地將課本知識轉(zhuǎn)化成為生產(chǎn)力;競爭太激烈,創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目沒有足夠的市場吸引力。

張寧(化名)是武漢一所獨(dú)立學(xué)院的大三學(xué)生,去年3月,他和同寢室的三名同學(xué)籌集了5萬元錢在學(xué)校附近開了一家奶茶店。起初,四個(gè)人的干勁特別足,只要有空就會(huì)去店里幫著招呼顧客?!伴_張后的一個(gè)月生意還不錯(cuò),除去各種開銷后還掙了800多元錢?!睆垖幷f,當(dāng)時(shí)他們對未來的發(fā)展很有信心,還計(jì)劃著再開一家分店,可慢慢地大家感覺到有點(diǎn)力不從心了。

張寧告訴記者,為了節(jié)省開支,他們沒有請人幫忙,店里所有的事情都是四個(gè)人輪流去做,時(shí)間長了之后就有點(diǎn)吃不消了?!澳菐讉€(gè)月我們幾乎沒休息過一天,忙完店里的事還得忙學(xué)習(xí)。”張寧說,到了學(xué)期末,他們的學(xué)習(xí)任務(wù)越來越重,奶茶店便漸漸處在了無人管理和經(jīng)營欠佳的狀況,為了最大程度地減少損失,四名同學(xué)不得不結(jié)束僅開了3個(gè)多月的奶茶店。

調(diào)查結(jié)論:大學(xué)生創(chuàng)業(yè)要跳出“校園思維”

“創(chuàng)業(yè)的準(zhǔn)備是多方面的,但最重要的是思想準(zhǔn)備,這取決于學(xué)生自身是否有創(chuàng)業(yè)打算和興趣,至于資金、人脈方面的問題都可以通過后天努力來解決?!敝心厦褡宕髮W(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心主任張賢平認(rèn)為,鼓勵(lì)和支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè),對緩解當(dāng)前的就業(yè)矛盾和壓力,無疑起著十分重要的作用。

但就目前的情況來看,很多同學(xué)在創(chuàng)業(yè)時(shí)跳不出校園思維,很少考慮市場需求,往往局限于大學(xué)校園內(nèi)的項(xiàng)目,比如校園快遞、幫畢業(yè)生托運(yùn)行李等?!叭绻阌幸粋€(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,首先要確認(rèn)它是否有市場前景,甚至可以請專家進(jìn)行評估。其次得有一份成熟的商業(yè)計(jì)劃書,這就需要你對技術(shù)投入、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、如何操控等宏觀、微觀問題仔細(xì)研究、思考?!睆堎t平表示,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢表現(xiàn)在敢想、敢闖的熱情,以及孜孜不倦的追求精神上,但作為在校學(xué)生,缺少市場體驗(yàn)卻是一大硬傷。因此,要想創(chuàng)業(yè)成功一定要做足前期的思想準(zhǔn)備和市場考察。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇八

當(dāng)前,教育部官員稱大學(xué)生應(yīng)定位為普通勞動(dòng)者。由此我對我校在校大學(xué)生進(jìn)行了一次問卷調(diào)查。針對大學(xué)生如何適應(yīng)開餐館這種職業(yè),以及提出一些這方面的建議。

首先我們來看看這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí),大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀:高校畢業(yè)生是人才市場上非常重要的人力資源,近年,隨著高校大規(guī)模的擴(kuò)招,在校大學(xué)生人數(shù)急劇上升,畢業(yè)生人數(shù)也逐年增加,隨之而來的就是畢業(yè)生就業(yè)問題。大學(xué)生就業(yè)問題一直以來就是社會(huì)上關(guān)注的焦點(diǎn)問題,但作為吸收大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的主力軍:企業(yè),則較受冷落,很少有把關(guān)注的焦點(diǎn)聚焦到企業(yè),征詢企業(yè)對畢業(yè)生的看法或總結(jié)企業(yè)的聘人之道。事實(shí)上,在畢業(yè)生和企業(yè)之間缺少有效的溝通渠道,企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)人才的選擇條件沒有在有效的時(shí)間的傳遞給大學(xué)生,大學(xué)生的培養(yǎng)缺乏市場導(dǎo)向,這方面高校作為培養(yǎng)大學(xué)生的主體,并沒有起到積極的作用。高校在指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于大學(xué)生及企業(yè)的對其的要求,這在很大程度上制約了畢業(yè)生順利就業(yè)。

我們再來看下面報(bào)道。

麥當(dāng)勞前掌門人吉姆·坎塔盧波說:“美國任何一個(gè)鄉(xiāng)村老太太都會(huì)做漢堡,但她們做的漢堡只能自己吃,而我做的漢堡能賣遍全球!”在河南南陽市,也有一個(gè)普通的下崗女工,她不僅把中國家庭主婦都會(huì)做的餛飩,做成了像麥當(dāng)勞的“漢堡”賣遍全市、全省、全國,還要到聯(lián)合國介紹賣餛飩的經(jīng)驗(yàn)。

她,就是南陽市巧味餛飩食品有限公司總經(jīng)理、33歲的徐xx。

這不是在調(diào)查這個(gè)成功的下崗女工,也不是在鼓勵(lì)大家都去賣餛飩。是建議大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),包括開餐館之類的普通職業(yè)。我做的問卷調(diào)查,第一個(gè)問題是:為什么大多大學(xué)生不愿意自主創(chuàng)業(yè)?答案主要有下面幾點(diǎn):

(一).大學(xué)生剛畢業(yè),那里來資本自主創(chuàng)業(yè)?

(三).自主創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)太大,父母投入的教育資本何時(shí)能收回?

(四).特別是一些女生會(huì)有這樣的問題,只想安安穩(wěn)穩(wěn)的找份工作。

等等。

其實(shí)這樣的答案很現(xiàn)實(shí),也是蠻符合大部分大學(xué)生的心理的。

再來看下面的材料:據(jù)統(tǒng)計(jì)xx年至xx年,我國高校畢業(yè)生人數(shù)分別是107萬、115萬、145萬、212萬、280萬、338萬、xx年各類高校畢業(yè)生的人數(shù)將高達(dá)410萬,xx年大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)已經(jīng)是5年前的三倍,而從我們調(diào)查的企業(yè)xx年招聘大學(xué)生的人數(shù)來看,并沒有和大學(xué)畢業(yè)生的人數(shù)增長同步,在調(diào)查的企業(yè)中,只有35.39%的企業(yè)表示xx年招聘的大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)有所增加,而且還有28.03%的企業(yè)表示xx年招聘的大學(xué)生人數(shù)有所減少,所以從用人單位來看,xx年招聘大學(xué)生人數(shù)只是有小幅增長,遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后大學(xué)生人數(shù)的增長。

其實(shí)大學(xué)生就業(yè)苦難的原因是多方面的,看看網(wǎng)上關(guān)于大學(xué)生的熱門職業(yè),可以看到:

(一)大學(xué)生的就業(yè)心態(tài)還沒調(diào)整好,都一味的往外企、國企、政府機(jī)關(guān)擠,就象是大熱天里擠火車,結(jié)果是可想而知了。

(二)對工作的要求過高,以為自己是天之嬌子,瞧不起一些看似低微的職業(yè)。

我所調(diào)查的一些在校大學(xué)生,包括和自己一起的同學(xué),結(jié)果顯示。

1.40人當(dāng)中有35人都表示既然讀了大學(xué),就要選擇有利于自己前途的工作,即那些看來風(fēng)光的職業(yè),讀會(huì)計(jì)學(xué)的就去企業(yè)當(dāng)會(huì)計(jì),學(xué)工程管理的就想去城市管理局工作。

2.33人沒有明示瞧不起某些職業(yè),自己沒有擺大學(xué)生架子,但也不想將來就從事餐飲之類的職業(yè)。

3.有10人表示自己以后可能考慮開酒店,但沒人選擇從開小餐館開始。

接下來再看下面的材料。

趙xx,一個(gè)23歲的青年,當(dāng)他的名字第一次出現(xiàn)在各大媒體上時(shí),他的身份還只是個(gè)大學(xué)生,他現(xiàn)在的身份是“八零年代”主題餐廳的總經(jīng)理。xx年6月26日,北京聯(lián)合大學(xué)應(yīng)用文理學(xué)院對一家校園餐廳的經(jīng)營權(quán)進(jìn)行公開招標(biāo),即將畢業(yè)的該校學(xué)生趙明晨和他的7名同窗一起聯(lián)合參加競標(biāo),在和另外兩名來自校外的個(gè)體經(jīng)營者的角逐中,憑借文化理念的優(yōu)勢,趙明晨最終奪得了餐廳的經(jīng)營權(quán)。他的創(chuàng)業(yè)舉動(dòng),在當(dāng)時(shí)和他一同走出校門的280萬大學(xué)畢業(yè)生中,成為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的一大亮點(diǎn)。

如果說真的講才學(xué),開餐館,你這點(diǎn)學(xué)識也是不夠的。麥當(dāng)勞,肯德基,這些跨國公司,說到底就是餐館。別人可是有大學(xué)問,有自己的文化。當(dāng)你想開第二家餐館的時(shí)候,你會(huì)突然發(fā)現(xiàn),我想翻翻大學(xué)里的那本管理學(xué)。繼續(xù),到后來,你會(huì)覺得自己太淺,會(huì)找個(gè)專業(yè)的mba(夸張了)。

所以我們大學(xué)生包括大部分中國人的思維里還是固化的,以為大學(xué)生讀過書的就一定是文職,上班族。也許是高等教育的成本過高,也許是時(shí)代進(jìn)步太快,我們還沒有接受教育普及化的浪潮。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇九

1·項(xiàng)目介紹在炎炎夏日,很多人由于工作需要而不得不長時(shí)間坐著,于是很多人會(huì)因?yàn)槠ü上旅娉睗駩灍岫械讲皇娣?,甚至是引發(fā)疾病。該坐墊可以起到通風(fēng)散熱的效果,即使在炎熱的夏天,屁股也不會(huì)感到潮濕悶熱。

詳細(xì)介紹:1材質(zhì)方面可以用金屬做外殼,為節(jié)省成本也可以用塑料,但是其金屬外殼的上表面必須用金屬并且為鏤空設(shè)計(jì),原因是為了更好的散熱。金屬板成凹形,符合人體工程學(xué)設(shè)計(jì),讓人坐著更舒服。2外殼內(nèi)部有抗壓結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),材質(zhì)為塑料,有了它該坐墊可以直接承受150公斤以上的重量,該抗壓結(jié)構(gòu)裝在上表面金屬板的下面,可以把重量直接傳送給座椅。這樣就解決了抗壓的問題。3該坐墊最重要的設(shè)計(jì)為上表層棉墊,該棉墊采用鏤空設(shè)計(jì),既保證了通風(fēng)有保證了舒適,棉墊中間的不鏤空設(shè)計(jì),避免了風(fēng)直接吹響肛門,合理的保護(hù)了人體健康。其內(nèi)部材料除了正常的棉花以外,主要加入了高吸水性樹脂(該物質(zhì)主要用于衛(wèi)生巾),所以上表層棉墊的吸水能力是毋庸置疑的!

2·研究背景:一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),我有筆記本電腦的散熱坐墊受到啟發(fā)??梢岳蔑L(fēng)扇來解決通風(fēng)的問題,但是如果直接筆記本電腦的坐墊,散熱的問題是解決了,可是仍然存在問題。第一,人比筆記本電腦重多了,筆記本的散熱坐墊不夠抗壓;第二,人不是物品,人是有感覺的,長時(shí)間的坐著硬邦邦的筆記本電腦的散熱坐墊,人一定會(huì)不舒服。于是我針對這兩個(gè)問題進(jìn)行了研究,在查閱了一些資料之后,仍然沒有解決的辦法。過了一段時(shí)間以后,一個(gè)下午我在圖書館里自習(xí),不由得又想到了這些問題,以前的資料一遍一遍的在我腦海里回放,突然間讓我找到了解決的辦法。該作品的創(chuàng)新點(diǎn)是采用了鏤空的棉墊,技術(shù)的關(guān)鍵是內(nèi)置的小風(fēng)扇,主要技術(shù)指標(biāo)是金屬外殼的抗壓性。

3·目標(biāo)顧客:該作品適用于在炎炎夏日需要長時(shí)間工作的人群,還有無數(shù)的辦公室和網(wǎng)吧,都可以應(yīng)用于學(xué)生群體。

4·研究目的與意義為了在炎炎夏日人們的方便可以使人們更加的舒適和健康。

5·獨(dú)特之處該作品的創(chuàng)新點(diǎn)是采用了鏤空的棉墊,技術(shù)的關(guān)鍵是內(nèi)置的小風(fēng)扇,主要技術(shù)指標(biāo)是金屬外殼的抗壓性。該作品的抗壓性能是同類產(chǎn)品不可比擬的,最大的優(yōu)勢是充分考慮了人體對舒適度的要求,可以使人們更加的舒適和健康。

1·市場調(diào)研情況中國人口十三億多,龐大的人口擁有龐大的散熱坐墊市場。同時(shí)隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,人們收入的不斷提高,中國市場進(jìn)入了精品消費(fèi)時(shí)代坐墊消費(fèi)在滿足人們最基本生存需求的同時(shí),向更高的心理需求、自我滿足需求躍進(jìn)。而散熱坐墊的出現(xiàn)將會(huì)帶來無限的機(jī)會(huì),這也就為坐墊事業(yè)的發(fā)展提供了巨大的商機(jī)和廣闊的市場前景。

3·項(xiàng)目評估。

4·項(xiàng)目預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速。

增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。

1·市場調(diào)研情況社會(huì)的不斷發(fā)展和技術(shù)的不斷進(jìn)步,坐墊的發(fā)展越來越高端,各種高新技術(shù)越來越成熟,各大企業(yè)及商家不斷創(chuàng)新,發(fā)展核心技術(shù),擁有自己獨(dú)立的品牌技術(shù),作為公司不斷進(jìn)步的核心元素,提高自己的行業(yè)競爭力。競爭對手將隨著市場需求的擴(kuò)大而進(jìn)入市場,將對本公司造成極大的沖擊·越來越多的商家進(jìn)入市場,搶奪市場份額,將減少本公司的市場份額·。

但據(jù)我們所觀察,雖然現(xiàn)在很多公司都可以提供很創(chuàng)新的技術(shù)產(chǎn)品,但在一些方面是做得不夠好的,比如說在服務(wù)方面,沒有很好的為顧客提供周全的售前及售后服務(wù),制定自己的營銷策略。

2·數(shù)據(jù)分析整理而從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上分析,散熱坐墊市場廣闊加上我們特有的優(yōu)點(diǎn),可行性非常之大。

3·項(xiàng)目評估。

4·項(xiàng)目預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。而且現(xiàn)在從事于散熱坐墊的人少,市場可以說是非常的大。

2·劣勢分析該作品的同類作品設(shè)計(jì)過于簡單,可實(shí)施性差,而且沒有考慮到人對舒適度的要求,最重要的是同類型產(chǎn)品根本承受不了人的體重。而且這是我們第一次創(chuàng)業(yè),總體來說,體制還不是很完善,缺乏管理經(jīng)驗(yàn)和管理深度,管理方式和管理思想處于一個(gè)起步階段,對項(xiàng)目戰(zhàn)略的制定還不成熟和明確,可能造成決策失誤,內(nèi)部意見也會(huì)出現(xiàn)一個(gè)分歧與思想的碰撞。只能專注于散熱坐墊及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā),服務(wù)范圍過窄,影響營業(yè)利潤·缺乏財(cái)務(wù)來源,公司短期獲利能力堪憂。

3·機(jī)會(huì)分析:

1、隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展和成熟以及在生活中的廣泛運(yùn)用,散熱坐墊產(chǎn)品可以在互聯(lián)網(wǎng)上宣傳,所以在在現(xiàn)代社會(huì)中具有巨大的市場前景。

2、我們目標(biāo)顧客包括企事業(yè)單位,行政機(jī)關(guān),網(wǎng)吧和個(gè)人電腦用戶等各種人群,消費(fèi)群體的范圍大,更加有機(jī)會(huì),具有龐大市場前景。

4·威脅分析。

1、坐墊行業(yè)競爭激烈,技術(shù)要求不高,競爭對手將隨著市場需求的擴(kuò)大而進(jìn)入市場,將對我們散熱坐墊項(xiàng)目造成極大的沖擊·越來越多的商家進(jìn)入市場,搶奪市場份額,將減少我們的市場份額。

2、隨著坐墊種類的增多,越來越多的人對坐墊要求越來越高,需要我們更加創(chuàng)新,爭奪市場。

6·項(xiàng)目預(yù)測目前,這個(gè)消費(fèi)群體正在迅速地?cái)U(kuò)大,其銷費(fèi)規(guī)模也呈快速增長態(tài)勢。隨著要求的不斷加大,人們開始越來越重視坐墊的質(zhì)量,這使得散熱坐墊市場前景被看好,從事該類坐墊的銷售有較好的獲利空間。而且現(xiàn)在從事于散熱坐墊的人少,市場可以說是非常的大。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇十

1.實(shí)施治療和護(hù)理的必要步驟,是保障患者安全的基本手段。2.護(hù)士在執(zhí)行醫(yī)囑時(shí)過于機(jī)械,不能準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤醫(yī)囑,在用藥查對中,不能認(rèn)真執(zhí)行“三查七對”及“雙核對”,有時(shí)執(zhí)行各種治療時(shí)不攜帶治療本或治療單,有時(shí)用習(xí)慣性思維去處理執(zhí)行醫(yī)囑,違背了“三查七對”的原則,存在潛在的安全隱患。

3.護(hù)士的綜合知識水平偏低:由于臨床一線工作的護(hù)士大多年資低、學(xué)歷低,流動(dòng)性大等因素,在觀察病情時(shí),因?qū)?浦R不足;臨床經(jīng)驗(yàn)缺乏,預(yù)見性不足;不能及時(shí)準(zhǔn)確的判斷病情變化的先兆癥狀,造成潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患。如腫瘤科化療病人,對護(hù)士的穿刺要求比較高,若穿刺不成功,會(huì)引起化療藥物的外滲;而在化療期,由于高濃度藥物長時(shí)間的反復(fù)刺激血管,導(dǎo)致藥物的外滲,若不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)藥物的外滲,致使穿刺部位組織的壞死,就會(huì)對患者造成極大的傷害;另外,化療藥物不同,使用的方法也各異,若知識缺乏就可能影響治療等。隨著新技術(shù)、新項(xiàng)目的大量引進(jìn)與發(fā)展,護(hù)理工作中技術(shù)復(fù)雜程度高、技術(shù)要求高的服務(wù)內(nèi)容越來越多,不僅對護(hù)理人員帶來較大的工作壓力,而且可能導(dǎo)致護(hù)理工作中技術(shù)方面的風(fēng)險(xiǎn)加大,從而影響護(hù)理安全。

4.護(hù)理人員的配置不能滿足病人的需要:護(hù)理人力資源的缺乏,尤其是中夜班治療護(hù)理需求增多,使護(hù)士超負(fù)荷從事繁重的工作,造成工作責(zé)任心不強(qiáng),注意力不集中,環(huán)節(jié)質(zhì)量無法控制,服務(wù)不到位,給病人帶來不安全感。

護(hù)理安全防范措施:

1.定期開展護(hù)理安全教育,對容易發(fā)生護(hù)理缺陷與差錯(cuò)的工作環(huán)節(jié)進(jìn)行分析討論,提出整改措施,并重溫各項(xiàng)護(hù)理安全防范措施,增強(qiáng)責(zé)任心,做到警鐘長鳴。

2.加強(qiáng)法律學(xué)習(xí),提高自我保護(hù)意識護(hù)理安全與法律法規(guī)有著密切的關(guān)系,增強(qiáng)護(hù)理人員的法律意識和法制觀念。

3.提高護(hù)士的整體素質(zhì),理人員要正確認(rèn)識護(hù)理工作的重要性,不僅要加強(qiáng)專業(yè)理論的繼續(xù)學(xué)習(xí),還要培養(yǎng)自己的操作技能,提高與病人的溝通能力。對低年資的護(hù)理人員加強(qiáng)基礎(chǔ)知識及基本操作技能培訓(xùn),加強(qiáng)青年護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育。

4.加強(qiáng)查對意識,在護(hù)理工作中應(yīng)牢記“三查七對”,并嚴(yán)格執(zhí)行,不要憑著自己的想象或抱著別人已經(jīng)查對過了的思想,或是應(yīng)工作繁忙而不查對。

5.加強(qiáng)制度的管理,在日常護(hù)理工作中,要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,并且對制度的執(zhí)行和落實(shí)情況進(jìn)行經(jīng)常性的督查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并及時(shí)有效的整改。

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創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇十一

近年來,基于畢業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)能夠有效緩解大學(xué)生的就業(yè)壓力,并能為其提供良好的施展才華的機(jī)會(huì),使其能夠更好地適應(yīng)社會(huì)的這一原因,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)這個(gè)新興的創(chuàng)業(yè)方式已經(jīng)應(yīng)運(yùn)而生,下面是小編為大家收集了武漢大學(xué)生創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告。

目前正值就業(yè)旺季,在大多數(shù)學(xué)生奔波于各類招聘會(huì)時(shí),還有一部分同學(xué)卻選擇了另一條就業(yè)渠道——?jiǎng)?chuàng)業(yè)。近日,記者在武漢理工大學(xué)、中南民族大學(xué)、武漢紡織大學(xué)、武漢工程大學(xué)、武漢長江工商學(xué)院、武漢科技大學(xué)城市學(xué)院等6所不同類型的在漢高校中,進(jìn)行了一次關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)情況的抽樣調(diào)查。結(jié)果顯示,在接受調(diào)查的300名大學(xué)生中,77。2%的人有過創(chuàng)業(yè)想法,但真正創(chuàng)業(yè)的學(xué)生不足20%,最終成功者僅占4。1%。記者在采訪中了解到,資金不足、心理承受能力較弱、專業(yè)知識與實(shí)際應(yīng)用脫節(jié)、學(xué)業(yè)時(shí)間分配不均等因素,是在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的幾大瓶頸。

中南民族大學(xué)管理學(xué)院大四學(xué)生小胡曾是該校附近一家外賣店的老板,說起創(chuàng)業(yè)起因,他表示是“機(jī)緣巧合”?!耙淮挝页鋈ベI東西,發(fā)現(xiàn)學(xué)校西門附近的幾家外賣店每天都能賣500多份,可當(dāng)時(shí)西門就要拆遷了,這些店也面臨著停業(yè)?!毙『f,隨著天氣越來越冷,叫外賣的學(xué)生只會(huì)增不會(huì)減,他頓時(shí)覺得這是一個(gè)難得的商機(jī),便說服了喜歡做菜的同學(xué)小李一起創(chuàng)業(yè)。

他們在學(xué)校附近找了一家店面,開業(yè)后每天都能賺兩三百元錢,前期投入的成本很快就收回來了??删驮谏庠絹碓交鸨瑫r(shí),他倆卻出人意料地將外賣店轉(zhuǎn)讓了。“實(shí)在是太累了!”小胡感嘆道,以前他認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是件很容易的事,可真正涉足其中后才發(fā)現(xiàn)沒那么簡單,“我和小李每天都得擔(dān)心顧客會(huì)不會(huì)減少、做什么口味的菜更受歡迎、當(dāng)天的收支是否平衡等等。”小胡表示,看著其他同學(xué)每天都過得簡單、輕松,他覺得自己的負(fù)擔(dān)已經(jīng)多到快承受不了了。因此,即使小店收益不錯(cuò),他還是決定放棄。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少在創(chuàng)業(yè)中途放棄的學(xué)生,都和小胡有過相似的感受,他們認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)者本人的心理承受能力是影響成功的重要因素?!巴跺X的時(shí)候我既擔(dān)心虧本又怕達(dá)不到制定的目標(biāo),所以放棄了?,F(xiàn)在想想挺后悔,其實(shí)我的規(guī)劃已經(jīng)很合理了,如果不那么患得患失說不定就成功了?!睆坸是武漢工程大學(xué)大三的學(xué)生,曾有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的他回想起當(dāng)時(shí)的境況,笑稱自己還不具備成功者所必備的心理素質(zhì),缺乏堅(jiān)持到底的信心和面對失敗的勇氣。

調(diào)查顯示,資金短缺和人脈稀少被大學(xué)生認(rèn)為是創(chuàng)業(yè)的首要困難,位居二三位的分別是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足和缺乏指導(dǎo)?!翱慈思腋傻猛?,我也天天想著怎么創(chuàng)業(yè),可是怎么做,做什么呢?”武漢長江工商學(xué)院電子商務(wù)學(xué)院學(xué)生小莫道出了大部分未真正創(chuàng)業(yè)學(xué)生的心聲,記者在采訪中了解到,高校里不乏想通過創(chuàng)業(yè)體現(xiàn)自我價(jià)值的學(xué)生,可是面對風(fēng)險(xiǎn)他們又沒有足夠的勇氣,也不知道如何踏出第一步。

武漢一重點(diǎn)高校大四學(xué)生小梅告訴記者,他剛進(jìn)校時(shí)就有過創(chuàng)業(yè)的想法,但是選什么項(xiàng)目、怎樣操作、碰到困難怎么辦等他一概不知。小梅無奈地表示,他就怕投入了時(shí)間金錢還是沒成功,說不定還會(huì)耽誤學(xué)習(xí),只好放棄了這個(gè)夢想。同樣就讀于大四的學(xué)生雷鳴告訴記者,他從大三下學(xué)期就開始四處投遞簡歷了,雖然工作目前還沒有著落,但他從未想過走創(chuàng)業(yè)這條路,“我既沒錢也沒好項(xiàng)目,更沒有類似的經(jīng)歷,創(chuàng)業(yè)對我來說太遙不可及,太不現(xiàn)實(shí)了?!?/p>

據(jù)悉,武漢目前已有不少高校陸續(xù)開設(shè)了“創(chuàng)業(yè)教育”課程,為有志于創(chuàng)業(yè)的學(xué)生提供學(xué)習(xí)的平臺?!皠?chuàng)業(yè)教育并不是教育大家都去開辦公司,而是培養(yǎng)他們的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)技能等各種素質(zhì),使同學(xué)們具備一定的創(chuàng)業(yè)能力?!蔽錆h理工大學(xué)職業(yè)規(guī)劃師雷五明表示,但不能否認(rèn)的是,創(chuàng)業(yè)教育存在其特殊性,學(xué)生只有通過實(shí)踐才能有所收獲,僅憑聽幾堂課是無法參透其精髓的。

在問及“創(chuàng)業(yè)成功的原因”時(shí),31名“校園老板”中有17人表示得益于團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)高,還有11人認(rèn)為是目標(biāo)明確、意志力堅(jiān)強(qiáng)。

武漢理工大學(xué)小蜜蜂精英團(tuán)是該校頗有名氣的一家公司,它從剛成立時(shí)的7名成員發(fā)展到如今的400多人,只用了短短一年多的時(shí)間。說到成功的原因,公司創(chuàng)始人、該校電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)的大四學(xué)生洪望松告訴記者,就憑兩個(gè)字——團(tuán)隊(duì)。“其實(shí)我們最早做的是不掙錢的公益平臺,專門為同學(xué)介紹兼職?!睋?jù)洪望松介紹,他和幾個(gè)朋友在找兼職時(shí)曾碰到過被騙的情況,為了防止更多人受害,他們決定成立一個(gè)兼職聯(lián)盟,為同學(xué)們篩選信得過的企業(yè)。隨著這個(gè)聯(lián)盟的日益壯大,洪望松的團(tuán)隊(duì)也受到了不少大企業(yè)的青睞,并出資聘請他們做招聘支持?!捌鋵?shí)就是輔助用人單位來學(xué)校招人,雖然做的事情有點(diǎn)雜,但收益不菲呢?!焙橥尚Φ溃辛诉@筆啟動(dòng)資金后,他帶著伙伴們依靠“第一套職業(yè)裝”和高校校園招聘兩個(gè)平臺找到了創(chuàng)業(yè)門路——立足大四學(xué)生的需要,幫他們掃清求職途中的部分障礙。如今,小蜜蜂精英團(tuán)已逐漸成熟,效益最好時(shí),每月營業(yè)額達(dá)幾十萬元。

“團(tuán)隊(duì)的凝聚力是創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵,有了團(tuán)隊(duì)的支持,很多看似不可能做到的事情都能成功?!焙橥烧f。

同樣得益于團(tuán)隊(duì)精神而創(chuàng)業(yè)成功的,還有武漢科技大學(xué)大四學(xué)生葉筱華(化名)。葉筱華前年暑假曾在親戚經(jīng)營的一家室內(nèi)設(shè)計(jì)公司實(shí)習(xí),工作了一個(gè)半月后,她就和幾個(gè)志同道合的朋友開起了自己的工作室。“實(shí)習(xí)時(shí)我曾和老師去給一名客戶做設(shè)計(jì),我大著膽子說了一些自己的看法,沒想到客戶居然十分滿意。”葉筱華回憶說,從那天起她就萌生了創(chuàng)業(yè)的想法。“剛開始確實(shí)挺難,我除了會(huì)做設(shè)計(jì),其他的什么都不懂?!比~筱華笑著說,設(shè)計(jì)室能開起來多虧了幾個(gè)朋友的幫忙?!拔覀円还灿?個(gè)人,根據(jù)各自的專長分別負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、市場、運(yùn)營等工作,幾個(gè)月下來,工作室就逐漸步入了正軌。

據(jù)調(diào)查,在校大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情很高,但成功率卻不高,創(chuàng)業(yè)成功者僅占參與調(diào)查學(xué)生的4。1%。究其原因,大部分有過失敗經(jīng)歷的.同學(xué)認(rèn)為主要因?yàn)橐韵氯c(diǎn):沒有充足的精力,無法平衡創(chuàng)業(yè)和學(xué)習(xí)的時(shí)間;專業(yè)知識與實(shí)際應(yīng)用脫節(jié),無法較好地將課本知識轉(zhuǎn)化成為生產(chǎn)力;競爭太激烈,創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目沒有足夠的市場吸引力。

張寧(化名)是武漢一所獨(dú)立學(xué)院的大三學(xué)生,去年3月,他和同寢室的三名同學(xué)籌集了5萬元錢在學(xué)校附近開了一家奶茶店。起初,四個(gè)人的干勁特別足,只要有空就會(huì)去店里幫著招呼顧客?!伴_張后的一個(gè)月生意還不錯(cuò),除去各種開銷后還掙了800多元錢?!睆垖幷f,當(dāng)時(shí)他們對未來的發(fā)展很有信心,還計(jì)劃著再開一家分店,可慢慢地大家感覺到有點(diǎn)力不從心了。

張寧告訴記者,為了節(jié)省開支,他們沒有請人幫忙,店里所有的事情都是四個(gè)人輪流去做,時(shí)間長了之后就有點(diǎn)吃不消了?!澳菐讉€(gè)月我們幾乎沒休息過一天,忙完店里的事還得忙學(xué)習(xí)?!睆垖幷f,到了學(xué)期末,他們的學(xué)習(xí)任務(wù)越來越重,奶茶店便漸漸處在了無人管理和經(jīng)營欠佳的狀況,為了最大程度地減少損失,四名同學(xué)不得不結(jié)束僅開了3個(gè)多月的奶茶店。

“創(chuàng)業(yè)的準(zhǔn)備是多方面的,但最重要的是思想準(zhǔn)備,這取決于學(xué)生自身是否有創(chuàng)業(yè)打算和興趣,至于資金、人脈方面的問題都可以通過后天努力來解決?!敝心厦褡宕髮W(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心主任張賢平認(rèn)為,鼓勵(lì)和支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè),對緩解當(dāng)前的就業(yè)矛盾和壓力,無疑起著十分重要的作用。

但就目前的情況來看,很多同學(xué)在創(chuàng)業(yè)時(shí)跳不出校園思維,很少考慮市場需求,往往局限于大學(xué)校園內(nèi)的項(xiàng)目,比如校園快遞、幫畢業(yè)生托運(yùn)行李等?!叭绻阌幸粋€(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,首先要確認(rèn)它是否有市場前景,甚至可以請專家進(jìn)行評估。其次得有一份成熟的商業(yè)計(jì)劃書,這就需要你對技術(shù)投入、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、如何操控等宏觀、微觀問題仔細(xì)研究、思考?!睆堎t平表示,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢表現(xiàn)在敢想、敢闖的熱情,以及孜孜不倦的追求精神上,但作為在校學(xué)生,缺少市場體驗(yàn)卻是一大硬傷。因此,要想創(chuàng)業(yè)成功一定要做足前期的思想準(zhǔn)備和市場考察。

創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查報(bào)告300字篇十二

1.工程創(chuàng)想。

"天地至精之氣結(jié)而為石,負(fù)土而出,狀為奇怪"。作為自然界中存在時(shí)間最久、存在范圍最廣的石頭,一直都伴隨著人類進(jìn)化和開展的過程。自古以來,人們以自身的需求出發(fā),把山水泉石視為實(shí)用的對象,崇拜的對象,審美的對象,對其加以欣賞、歌頌和贊美;并把山水泉石看作真,善,美的象征,以物喻人,移情寄性,使賞石審美情趣進(jìn)入以物"比德"和觀石"暢神"的境界。可是,隨著商品經(jīng)濟(jì)的開展,人們變得越來越物質(zhì)化,真金白銀,名品服飾已逐漸成為人們的最愛。浮夸的風(fēng)氣,現(xiàn)實(shí)的人際關(guān)系,無時(shí)無刻不在腐蝕著人們的心靈。此時(shí)的人們非常需要為自己尋得一片凈土,暫時(shí)地遠(yuǎn)離塵囂??上驳氖?,自20xx年起,一股石的潮流席卷全國,簡約、自然的風(fēng)格重新獲得人們的喜愛。而那些質(zhì)樸無華卻靈氣逼人的石頭,也成為引領(lǐng)時(shí)尚的新寵。在這種情況下,我們的stone緣也應(yīng)運(yùn)而生了!

2.小店概述。

stone緣為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)品牌,進(jìn)行小本錢投資,做的是中檔優(yōu)質(zhì)真石制品,面向廣闊的中低檔消費(fèi)者群體。本店商品風(fēng)格簡約大方、渾然脫俗,彰顯了回歸自然、古樸純真的品牌理念。我們將石文化融入商品,傳播石文化的精髓。我們的宗旨就是,讓每一個(gè)人都能在stone緣里找到屬于自己的石緣。

3.目標(biāo)顧客:喜歡時(shí)尚,喜歡簡約的消費(fèi)者。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的寵愛。從中國真石制品行業(yè)的開展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速開展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的`不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前開展。當(dāng)今的人們都喜歡張揚(yáng)個(gè)性、展示自己的風(fēng)采,所以有些商家都抓住這個(gè)市場,并嘗試引領(lǐng)風(fēng)騷一段時(shí)間,形成消費(fèi)風(fēng)暴。然而有很多的產(chǎn)品不是每一個(gè)人都能消費(fèi)的,只是由于時(shí)尚而風(fēng)行一時(shí)。但是由此而帶來的商機(jī)和銷售利潤是有目共睹的。為此,如何才能找到生命周期較長并且能夠滿足人們需求的產(chǎn)品,與此同時(shí)還要使人們能夠長期接受的商品呢?我們組認(rèn)為,在未來的時(shí)段里面真石制品是一個(gè)具有潛力的商品,不僅僅是因?yàn)樗旧硎俏磥硌b飾的一種必需品,在另一個(gè)方面,人們對真石制品的需求量也是十分巨大的。

另外,據(jù)我們組了解哈爾濱目前的真石制品批發(fā)店做的還是可以的,另外在一些繁華的街道上也有一些小規(guī)模批發(fā)真石制品店,并且也沒有到達(dá)壟斷的階段。因此,我們的介入無疑是一個(gè)良好的商機(jī),是一個(gè)難得的時(shí)機(jī)。

哈爾濱是個(gè)時(shí)尚氣氛比擬好的地區(qū),人均消費(fèi)也是較高,在需要一些裝飾品的時(shí)候,人們都希望能在商店里面發(fā)現(xiàn)自己喜歡的真石制品,那樣會(huì)滿足他們自己追求時(shí)尚與美感的心理需求,而我們的店將會(huì)給他們提供這樣的一個(gè)平臺,為他們提供他們所需要的商品。

2、工程評估。

3、工程預(yù)測。

中國人口數(shù)量龐大,真石制品作為藝術(shù)裝飾的新寵,它的市場空間很大。隨著生活條件的改善,人們對裝飾品的要求也越來越高,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)需向美觀,簡約,時(shí)尚方向演化。未來裝飾品應(yīng)該表達(dá)人性化設(shè)計(jì)理念,在造型、色彩上更具時(shí)尚的韻味,這樣的產(chǎn)品將成為未來市場的主流,代表裝飾品開展的流行趨勢。因此,我們的創(chuàng)業(yè)工程——stone緣符合消費(fèi)者的需求,更符合未來的行業(yè)開展方向,具有較大開展?jié)摿Γ且粋€(gè)很有商機(jī)的工程。

1、流行趨勢。

由于自然風(fēng)的流行,真石制品重新得到人們的寵愛。從中國真石制品行業(yè)的開展來看,目前正處于一個(gè)穩(wěn)定、快速開展的階段,未來3-5年內(nèi),隨著國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長及人們物質(zhì)文化生活水平的不斷提高,真石制品行業(yè)的消費(fèi)必將更加大跨步地向前開展。

2、行業(yè)現(xiàn)狀。

目前我國已成為世界上最大的石制品消費(fèi)市場。隨著石雕工藝水平不斷提高,一些具有民族特色的精品,有濃厚文化氣息的石制品不斷出現(xiàn)。石制品市場的經(jīng)營規(guī)模也越來越大,開始步入有序開展階段。市場檔次也由低轉(zhuǎn)高,產(chǎn)生了一些知名品牌,逐漸形成了以騰沖、瑞麗、揭陽及四會(huì)為代表的加工生產(chǎn)及貿(mào)易基地。

大品牌過于正統(tǒng),只凸顯其金錢的價(jià)值,而無視了石文化的精髓與樂趣;小店那么缺乏專業(yè)知識,甚至以次充好欺瞞顧客,不能長久地經(jīng)營下去;且都只局限在水晶、玉石等貴重石種上,漠視了其它許多內(nèi)涵豐富的石種。另外,從事石制品加工經(jīng)營的企業(yè)絕大局部為中小型企業(yè),他們的力量薄弱,企業(yè)之間又不能進(jìn)行很好的協(xié)調(diào)與合作,因此市場競爭能力差。品牌意識也不強(qiáng),在經(jīng)營理念、管理的科學(xué)性及創(chuàng)新精神上,還有差距。

3、競爭環(huán)境分析。

的廠家非常少,能夠進(jìn)行品牌推廣和自行建立辦事處進(jìn)行市場開發(fā)的更是鳳毛麟角,因此,本行業(yè)競爭仍屬于初級狀態(tài)。但是,我們?nèi)匀灰吹浇?jīng)營此類商品的商家不斷增多,且各具特色。對于我們來說,市場競爭還是很劇烈的。

所以,我們的stone緣要不斷豐富商品種類,提高靈活性,適應(yīng)多種顧客的需求,并且開展優(yōu)質(zhì)的效勞,讓顧客有賓至如歸的感覺。在經(jīng)營過程中,綜合大品牌與小店的優(yōu)勢,把石文化融入商品之中,揚(yáng)長避短謀求長遠(yuǎn)開展。

1、資金來源——保證貸款。

由父母或是親戚的同事作擔(dān)保,即可在工行、建行等金融機(jī)構(gòu)獲得10萬元左右的保證貸款,從而較快地獲取創(chuàng)業(yè)資金。

2、早期資金投放及回報(bào)情況。

投入前期約需投資八至九萬元,包括鋪?zhàn)?、裝修、人職工資及貨物本錢。租間約為40平方米,年租金約為2萬元;裝修費(fèi)約為1萬元。設(shè)備投入:雕刻機(jī)、鉆孔機(jī)等約為2萬元。店內(nèi)需3~4店員,職工工資占投資額的10%左右。留2000元用于平時(shí)經(jīng)營流通。剩下的投資用于進(jìn)貨。

3、具體費(fèi)用安排如下:

(1)店面租金:1600/月店面裝修:約10000元。

(3)水電通訊費(fèi)用水費(fèi):50元/月電費(fèi):400元/月上網(wǎng)費(fèi)用:40元/月。

(4)工人工資。

800元/人·月×3人=2400元/月(5)推廣費(fèi)用傳單費(fèi)用約為300元/月。

前期不準(zhǔn)備采用電視廣告,因?yàn)橘Y金有限。所以采取廉價(jià)而精美的傳單和口碑效應(yīng)進(jìn)行宣傳。

初期一次性投入為:35870元每月根本運(yùn)營費(fèi)用:4790元。

4、中期及以后開展資金投放及回報(bào)情況。

由于中期以后開展涉及到加盟和連鎖等深入研究。有待日后根據(jù)公司開展情況和行業(yè)情況進(jìn)行具體分析。

2、工程劣勢分析:特色經(jīng)營市場接受程度難以預(yù)測,存在一定風(fēng)險(xiǎn)。

3、工程的競爭時(shí)機(jī):石制品的市場需求逐年擴(kuò)大;人們送禮的觀念也發(fā)生變化。

通過以上各方面分析,我們認(rèn)定,并且有理由認(rèn)定,stone緣小飾一定具有良好的市場前景和開展?jié)摿Α?/p>

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