合同的簽署可以確保各方的權(quán)益不受侵害。合同簽訂后,雙方應當保存好合同原件,并按照合同條款執(zhí)行。接下來是一些常見的合同樣本,希望能對大家有所幫助。
學徒工勞動合同篇一
乙方自愿來甲方學習,甲方同意接收乙方。
雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守。
第一條:學徒期限以乙方何時達到甲方要求的技術(shù)為準。
第二條:學徒內(nèi)容是汽車維修技術(shù),包括噴漆、機修等。
第三條:學徒期間待遇:甲方每月給予_______________元的生活補助費,提供午餐。
第四條:乙方的權(quán)利義務。
1.要遵守各項規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,服從管理,聽從指揮。努力學習各種技術(shù)。
2.嚴格遵守安全操作規(guī)程和各項勞動安全制度,未經(jīng)師傅和領(lǐng)導批準,不得擅自使用各種機械和電動工具設備,或?qū)蛻糗囕v進行修復或試驗。否則造成的一切事故均由本人承擔。
3.對客戶要尊重謙虛,對客戶車輛進行維護修理時,要在師傅指導下精心操作,自覺愛護客戶物品,對客戶車內(nèi)物品要妥善保管,不得動用。
4.對管理人員的違章指揮、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向上級領(lǐng)導如實反應情況,以便即時采取整改措施。
5.對嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度,不服從工作安排,因違章造成甲方財產(chǎn)損失或損害甲方聲譽的,甲方有權(quán)隨時辭退乙方。
6.要承擔不服從管理或分配,違章造成的一切損害后果,包括承擔經(jīng)濟損失賠償責任。
第五條:甲方的義務。
1.負責乙方的午餐,并根據(jù)乙方的學習要求和甲方的需要,有計劃地安排乙方學習項目和學習內(nèi)容。
2.根據(jù)工作性質(zhì),為乙方提供相應的勞動保護設施。
3.根據(jù)乙方的考核情況,每月為乙方發(fā)放生活補助費。
4.學徒期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方愿意留本公司工作的,可另行簽訂勞動協(xié)議。
第六條:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:_________________乙方:____________。
____________年____________月____________日。
學徒工勞動合同篇二
地址:_____。
身份證號碼:_____。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中前_____個月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實際情況延長或縮短試用期。
2、乙方作為學徒被聘用進廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進廠后試用期工資為_____元/月,_____天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠紀廠規(guī)或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據(jù)乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。
8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。
甲方:_____(蓋章)。
乙方:_____(簽名或蓋章)。
_____年_____月_____日。
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,能夠利用到合同的場合越來越多,它可以保護民事法律關(guān)系。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編精心整理的學徒工勞......
工廠在人們越來越相信法律的社會中,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的工廠學徒工......
5篇隨著法律知識的普及,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的,僅供......
學徒工勞動合同篇三
用人單位(x方):職工(乙方):
地址:x號碼:
x方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其中前個月為試用期,x方可根據(jù)乙方實際情況延長或縮短試用期。
2、乙方作為學徒被聘用進廠后,x方為乙方提供全方面的x作技術(shù)、x作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進廠后試用期x為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。
4、乙方需交付x方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守x方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠紀廠規(guī)或犯有其他嚴重錯誤被x方開除出廠的,x結(jié)算時所交付的'培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被x不符合錄用條件而被x方辭退的,所交付的培訓費不予退還。
7、x方將根據(jù)乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,x方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方x中扣除8元。
8、乙方進廠后應嚴格遵守x方各種安全管理規(guī)定及安全x作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自x乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。
x方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。
學徒工勞動合同篇四
_方(用人單位):代表人(負責人):聯(lián)系電話:
乙方(勞動者):_號:
根據(jù)《中華_共和國勞動法》、《中華_共和國》及有關(guān)用工規(guī)定,_、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限:用工期:_、乙雙方同意從年月日起至年月日止。
用工期滿,根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要_、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。
二、用工內(nèi)容和用工地點。
1、乙方的崗位(工種)為。
2、乙方的工作地點為。
3、_方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點、單位工作的,應經(jīng)乙方同意。
三、工作和休假時間。
1、工作時間,每日工作小時制,每月工作天,每周休息天。
2、_方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認可可以延長工作時間。
3、_方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。
四、勞動報酬和社會保險。
1、乙方正常工作時間的_按月計酬元/月(不得低于所轄區(qū)__規(guī)定的最低_標準)。
2、乙方試用期_為元/月。
3、_的發(fā)放以貨_現(xiàn)金形式支付;_方每月日發(fā)放(當月/上月)_給乙方。
但乙方休假日加班被安排補休的除外。
五、勞動保護。
1、_方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。
2、_方免費提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。
3、_方按國家、省和當?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動保護和保健工作。
4、乙方有權(quán)拒絕_方的違章指揮,強令冒險作業(yè),對_方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。
六、合同的變更、解除和終止。
1、_、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應以書面形式通知對方。
2、_、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。
變更后的勞動合同文本由_乙雙方各執(zhí)一份。
3、經(jīng)_乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
4、_方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以_、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動,或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。
5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反_方的規(guī)章制度、損害_方利益的,_方可以解除本合同,_方不予經(jīng)濟補償乙方。
6、_方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,_方有權(quán)終止本合同。
七、調(diào)解和仲裁:雙方履行本合同中如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向_方勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解或申請仲裁。
八、其他。
1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負責,_方不承擔一切責任。
_方視情可施行救濟。
2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。
3、本合同一式二份,_乙雙方各執(zhí)一份,_乙雙方簽字之日起生效。
_方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):___________。
_______年____月____日_________年____月____日。
學徒工勞動合同篇五
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立學徒工勞動合同范本。
1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其。
中前個月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實際情況延長或縮短試用期。
3、乙方進廠后試用期工資為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓費在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠紀廠規(guī)或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據(jù)乙方所學工種適宜性,為其購買意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。
屬個人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。
甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________(簽名或蓋章)。
代表人:_________________。
_____年______月______日_____年______月______日。
學徒工勞動合同篇六
乙方:
性別:
春秋:
文化水平:
居平易近甲號碼:
住址:市街18號。
乙方自愿來甲方學,甲方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談,供甲、乙雙方配合遵守。
第一條學徒刻日為三年(其中搜羅一年的進修期),若是乙方在履行本和談時代請事假跨越15天,則本和談刻日響應順延。
第二條學徒內(nèi)容:液晶顯示器及家用電器等維修。
第三條學徒時代待遇。
二、一年期滿后能自力工作的甲形式:
(1)底甲+提成400+20%;。
(2)全額提成,即按純利潤的45%提成。
第四條培訓費用及其承擔。
一、公司內(nèi)培訓:由公司內(nèi)手藝員負責對乙方進行有打算的培訓。
二、公司外培訓:由甲方聯(lián)系相關(guān)單元進行系統(tǒng)培訓,甲方承擔部門培訓費用,承擔的費用數(shù)額視具體情形確定。該培訓刻日不計較在本和談學徒刻日內(nèi),同時雙方商定公司外培訓后乙方的處事刻日為本和談學徒刻日未履行部門。
第五條乙方應遵守甲方依法擬定的規(guī)章軌制;嚴酷遵守甲作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財富,遵守職業(yè)道德;積極加入甲方組織的培訓,提高思維憬悟和職業(yè)手藝。
第六條由乙方一次甲付甲方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期滿,由甲方了償乙方押金。
第七條關(guān)于解除合同及違約金的劃定:
三、乙方在本和談履行時代無正當理由解除合同的,抵償甲方因不能實時聘用響應員工所造成的損失蹤,損失蹤數(shù)額確定為培訓費用六倍。
第八條關(guān)于乙方義務。
三、嚴酷遵守平安甲作規(guī)程和手藝工藝流程;。
五、要虛心進修各項手藝,不竭提高思惟和營業(yè)素質(zhì)。
六、因為小我原因造成客戶財物損壞的,應承擔全額的現(xiàn)實抵償價。
第九條關(guān)于甲方義務。
一、按照乙方進修的要求,有打算地放置進修項目和進修內(nèi)容;。
二、學徒期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第十條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,雙方協(xié)商解決。
第十一條本合同未盡事宜按有關(guān)劃定執(zhí)行。
第十二條本合統(tǒng)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽名:乙方簽名:
簽定日期:年月日
學徒工勞動合同篇七
______方:電腦公司負責人:
乙方:
性別:男,
春秋:18歲,
文化水平:高中。
居平易近______號碼:
住址:市街18號。
乙方自愿來______方學,______方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談,供______、乙雙方配合遵守。
若是乙方在履行本和談時代請事假跨越15天,則本和談刻日響應順延。
液晶顯示器及家用電器等維修。
二、一年期滿后能自力工作的______形式:(1)底______+提成400+20%;(2)全額提成,即按純利潤的45%提成。
一、公司內(nèi)培訓:由公司內(nèi)手藝員負責對乙方進行有打算的培訓。
二、公司外培訓:由______方聯(lián)系相關(guān)單元進行系統(tǒng)培訓,______方承擔部門培訓費用,承擔的費用數(shù)額視具體情形確定。該培訓刻日不計較在本和談學徒刻日內(nèi),同時雙方商定公司外培訓后乙方的處事刻日為本和談學徒刻日未履行部門。
______方依法擬定的規(guī)章軌制;嚴酷遵守______作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護______方的財富,遵守職業(yè)道德;積極加入______方組織的培訓,提高思維覺悟和職業(yè)手藝。
______付______方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期滿,由______方了償乙方押金。
三、乙方在本和談履行時代無正當理由解除合同的,抵償______方因不能實時聘用響應員工所造成的損失蹤,損失蹤數(shù)額確定為培訓費用六倍。
三、嚴酷遵守平安______作規(guī)程和手藝工藝流程;。
五、要虛心進修各項手藝,不竭提高思惟和營業(yè)素質(zhì)。
六、因為小我原因造成客戶財物損壞的,應承擔全額的現(xiàn)實抵償價。
一、按照乙方進修的要求,有打算地放置進修項目和進修內(nèi)容;。
二、學徒期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第十條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議。
雙方協(xié)商解決。
按有關(guān)劃定執(zhí)行。
______乙雙方各執(zhí)一份。
______方簽名:乙方簽名:
簽定日期:_____年_____月______日
學徒工勞動合同篇八
乙方自愿來甲方工廠學徒,甲方經(jīng)公司規(guī)定同意接收乙方,雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議:
一、學徒期限:
_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
線割加工學徒。
二、乙方的義務:
1、甲方為乙方提供學習實踐場所,并進行相應的技能培訓。
2、乙方必須嚴格要求自己,遵守紀律及甲方的.所有規(guī)章制度,為人誠實守信,服從安排,積極上進,對公司忠誠。
3、乙方在學習期間,甲方為乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解決。
4、乙方在學習期間的工作或培訓時間遵守甲方的安排。
5、嚴格遵守安全操作規(guī)程和各項勞動安全制度,注意安全。提高安全意識,防止危險,做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導的批準不得擅自開動各種機械設備,否則造成的一切事故均由本人承擔。
6、要按時上下班,不準遲到早退,沒有特殊事情不能隨意請假。
7、要虛心學習各種技術(shù),更新思想觀念,不斷提高思想.
三、
1、學徒2年期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留本廠工作的可以長期留用,并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
2、學徒在兩年內(nèi),每月工資扣200元,合同期滿,我司將返還扣留學徒工資的全部工資。
3、學徒在兩年內(nèi),如自動離職,所扣每月工資200元,屬于自動放棄。
4、學徒在學習期間,我司會根據(jù)學徒學習技能和工作能力,我司會適當調(diào)薪。
四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:_____乙方:_____。
簽字蓋章:_____簽字蓋章:_____。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
您可能關(guān)注的文檔
- 最新自愿解除員工勞動合同書(大全9篇)
- 2023年任務員工勞動合同書怎么簽 工作任務勞動合同(22篇)
- 美容行業(yè)員工勞動合同(匯總9篇)
- 2023年廠區(qū)員工勞動合同書(優(yōu)秀12篇)
- 2023年聘用退休員工勞動協(xié)議書(通用15篇)
- 2023年乘務員員工勞動合同(匯總19篇)
- 最新餐廳員工勞動合同(模板14篇)
- 最新員工勞動合同解除書(優(yōu)質(zhì)8篇)
- 員工勞動合同協(xié)議書簡單(通用16篇)
- 2023年單位員工勞動合同(通用11篇)
- 學生會秘書處的職責和工作總結(jié)(專業(yè)17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(熱門18篇)
- 學生在大學學生會秘書處的工作總結(jié)大全(15篇)
- 行政助理的自我介紹(專業(yè)19篇)
- 職業(yè)顧問的職業(yè)發(fā)展心得(精選19篇)
- 法治興則民族興的實用心得體會(通用15篇)
- 教師在社區(qū)團委的工作總結(jié)(模板19篇)
- 教育工作者的社區(qū)團委工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)22篇)
- 體育教練軍訓心得體會(優(yōu)秀19篇)
- 學生軍訓心得體會范文(21篇)
- 青年軍訓第二天心得(實用18篇)
- 警察慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)秀18篇)
- 家屬慰問春節(jié)虎年的慰問信(實用20篇)
- 公務員慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)質(zhì)21篇)
- 植物生物學課程心得體會(專業(yè)20篇)
- 政府官員參與新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(匯總23篇)
- 大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 編輯教學秘書的工作總結(jié)(匯總17篇)
- 學校行政人員行政工作職責大全(18篇)