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總結可以讓我們更加明確自己的目標和追求。寫總結的關鍵是要有重點,突出事物的主要特點和關鍵領域。這里有一些總結寫作的實用技巧和方法,希望對大家有所啟發(fā)。
勸退通知書篇一
七年級(1)班同學:
根據(jù)《和平中學》規(guī)定:一學年內無故曠課學時以上者應予退學。
經(jīng)xx中學教務處審核,你在一學年內無故曠課累計學時,決定給予學業(yè)勸退處理,并通知家長。
特此通知。
xx中學政教處。
x年x月x日。
勸退通知書篇二
通知,是運用廣泛的知照性公文。用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章,轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。下面本站小編給大家?guī)磙o退勸退。
通知書。
供大家參考!
余德勇由于。
您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年9月30日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財務室結清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
廣西強壽生物科技有限公司。
行政部。
唐鳳珍女士:
由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年3月31日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結算各項費用和薪資(下月底發(fā)工資時來領),離開本公司。
特此通知。
江西工美塑膠玩具有限公司人事部。
_____:
我公司與你于20___年___月___日簽訂了。
勞動合同。
雙方建立了勞動關系。在勞動合同履行過程中由于:
1、__________________。
2、__________________。
為此,本公司決定與你解除勞動合同,終止與你的勞動關系。請你接到本辭退通知后,在20___年___月___日到人事行政部門辦理相關離職手續(xù)。
同時,也非常感謝你一直以來辛勤的工作,并承諾在任職的最后一個月能按時按質完成上級交代的工作任務,且勿私自以公司名義開展任何商業(yè)及業(yè)務上的活動。
特此通知!
______有限公司。
20___年___月___日。
勸退通知書篇三
您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年9月30日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財務室結清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
廣西強壽生物科技有限公司。
行政部。
勸退通知書篇四
我公司與你于20xx年xx月xx日簽訂了勞動合同,雙方建立了勞動關系。但在勞動合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關系。請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動法的'規(guī)定,給予你一個月工資的經(jīng)濟補償金及相應保險費補償。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。
此致
xx有限公司。
xx年xx月xx日。
勸退通知書篇五
楊生:
你于20xx年2月26日入職本公司,就職于生產(chǎn)部噴漆工一職,自入職試用以來工作漫、效率底下,月出勤率低于公司考勤出勤規(guī)定,不能達到本崗位要求,此行為嚴重違反了公司勞動紀律與考勤管理規(guī)定,結合你目前的個人情況無法勝任該崗位工作,根據(jù)公司相關規(guī)定給予違紀處理。
公司決定與之勸退離職并解除勞動關系,據(jù)此,按照勞動合同法公司不給予經(jīng)濟補償。請你于20xx年10月4日晚6點前到人事部辦理勸退離職工作交接手續(xù)。
特此通知。
公司(蓋章)
20xx年10月4日
勸退通知書篇六
x先生/小姐:
因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的`規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解90%除勞動合同”予以辭退。請于x年x月x日點至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。
xxxx公司人力資源部。
x年x月x日。
勸退通知書篇七
員工:。
因該員工現(xiàn)以達退休年齡(目前我國法律規(guī)定正常退休年齡為男年滿60周歲、女工人年滿50周歲)。請您在收到本通知后于07月30日到公司管理部辦理完退休離職手續(xù),并到財務部結算領取2007月份該月的實際上班時間的工資(工資以現(xiàn)金方式支付)。特此通知。
簽收人(簽名)。
甲方:華美電子(深圳)有限公司。
乙方:。
勸退通知書篇八
先生/女士:
經(jīng)您個人人事資料顯示,您的入職日期為年月日,所屬部門,勞動合同有效期限,您于年月日達到國家法定退休年齡周歲,依照國家法律法規(guī)規(guī)定,您的最后工作日為,屆時您與我公司的勞動合同將自行終止。請在年月日前與部門做好相關移交工作后,到集團人力資源管理中心/子公司人力資源部門辦理離職退休手續(xù),豫飛重工集團有限公司非常感謝您入職以來對企業(yè)所做出的奉獻,并祝您退休生活愉快。
特此告知!
豫飛重工集團。
人力資源管理中心。
日期:
勸退通知書篇九
勸退是指勸其退學(或退出)。一般指在校期間由于嚴重違反學校紀律,且屢教不改,或參與嚴重的打架斗毆事件、違法亂紀等行為才能用。下面本站小編給大家?guī)韯裢藢W。
通知書。
供大家參考!
楊桂生:
你于20xx年2月26日入職本公司,就職于生產(chǎn)部噴漆工一職,自入職試用以來工作散漫、效率底下,月出勤率低于公司考勤出勤規(guī)定,不能達到本崗位要求,此行為嚴重違反了公司勞動紀律與考勤管理規(guī)定,結合你目前的個人情況無法勝任該崗位工作,根據(jù)公司相關規(guī)定給予違紀處理。公司決定與之勸退離職并解除勞動關系,據(jù)此,按照。
勞動合同。
法公司不給予經(jīng)濟補償。請你于20xx年10月4日晚6點前到人事部辦理勸退離職工作交接手續(xù)。
特此通知。
公司(蓋章)。
年10月4日。
七年級(1)班同學:
根據(jù)《和平中學》規(guī)定:一學年內無故曠課學時以上者應予退學。經(jīng)xx中學教務處審核,你在一學年內無故曠課累計學時,決定給予學業(yè)勸退處理,并通知家長。
xx中學教處。
_______先生:
因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務發(fā)生重大的調整和變化,您不符合公司的工作要求,故請您于___年__月__日離開本公司。您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)執(zhí)行和勞動合同約定處理。
謝謝您幾年來對本公司的支持和幫助。
xxxxxxxx有限公司。
年11月24日。
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