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合同是法律意義上的約束工具,可以用于約束雙方的行為和責(zé)任。合同的要素包括但不限于合同主體、目的、交付方式和付款條件等。合同是雙方達(dá)成的一種法律文件,明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。在商業(yè)領(lǐng)域,合同是保障交易安全和權(quán)益的重要工具之一。簽訂合同可以明確各方的權(quán)益,防止糾紛的發(fā)生。在撰寫合同時(shí),需要明確雙方的意愿和目的。合同的內(nèi)容應(yīng)該具體、明確,不能存在模糊和歧義。如需撰寫合同,可以參考下面的合同范本,了解合同的一般結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。希望對(duì)您有所幫助。
聘用合同期限怎么填十篇一
甲方(發(fā)包方):乙方(承包方):經(jīng)甲乙雙方互相協(xié)商,甲方將承包給乙方經(jīng)營(yíng)。甲乙雙方在平等、互利、自愿的基礎(chǔ)上,簽定如下協(xié)議:
一、承包方式甲方將權(quán)屬于甲方的五金加工部承包給乙方為甲方代加工。承包期內(nèi),一切經(jīng)營(yíng)資金由甲方承擔(dān);一切開支包括廠房租金、水、電費(fèi)、稅收費(fèi)、衛(wèi)生管理費(fèi)等費(fèi)用均由甲方負(fù)責(zé)支付,乙方只承擔(dān)人工工資。
二、承包期限合同承包期限為________年,從年____月日起至年____月日止。合同期滿后,如甲乙雙方愿意,可繼續(xù)簽訂承包合同。
三、承包費(fèi)用承包費(fèi)用為100000元人民幣(大寫壹拾萬元整)年。乙方于每月____日前向甲方繳交承包款8300元,尾數(shù)在最后一個(gè)月結(jié)清;第一次繳交承包款時(shí)間為年____月____日前。如乙方逾期未繳交承包款,每日按拖欠總額的1%收取滯納金;超過____日未繳交承包款,甲方有權(quán)終止承包合同,并將乙方保證金不予退還。
四、安全責(zé)任乙方應(yīng)為工廠員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)。合同期內(nèi),一切安全事故由乙方負(fù)責(zé),甲方概不負(fù)任何責(zé)任。
五、違約責(zé)任乙方在合同簽定后向甲方交納30000元保證金。如有違約,則由違約方向另一方賠償違約金30000元。
六、其它事項(xiàng)。
1、甲乙雙方簽字后,此合同不受市場(chǎng)行情等任何因素影響,合同期內(nèi),任何一方擅自中止合同(包括乙方中途退場(chǎng)等),則按違約處理。
2、甲方將原購(gòu)買的其他廠的廢泡沫(包括、等)移交給乙方購(gòu)買,但乙方不得自行與廠家重新洽談價(jià)格或簽訂合同,如有價(jià)格等因素變動(dòng),必須及時(shí)通知甲方前去與廠家處理解決,否則按乙方違約處理。
3、甲方以前購(gòu)買的廠貨廢泡沫,如受價(jià)格變動(dòng)和其它因素的影響,導(dǎo)致一些廠貨不能再繼續(xù)購(gòu)買的,甲方不負(fù)責(zé)任,不減少承包費(fèi)。
4、乙方在經(jīng)營(yíng)期間,所有新找到的廢泡沫貨源和購(gòu)買的廢泡沫廠貨,在合同期滿后,必須連同以前的廢泡沫廠貨全部移交給甲方購(gòu)買,并且乙方________年內(nèi)不得在甲方工廠周圍方圓30公里范圍內(nèi)開設(shè)廢泡沫加工廠。
5、甲方負(fù)責(zé)提供一臺(tái)泡沫拉絲機(jī)給乙方使用,維修費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。其它物品由甲乙雙方在接交時(shí)簽訂清單,合同期滿后乙方按清單將物品交給甲方,遺失或損壞的物品按價(jià)賠償。
6、合同期內(nèi),如因現(xiàn)廠房不能繼續(xù)租用或政府有關(guān)部門干涉的原因,導(dǎo)致乙方不能生產(chǎn)的情況下,由甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)關(guān)系或另外租廠房使用,乙方每月仍然按以前的廠租標(biāo)準(zhǔn)支付廠房租金;因搬廠房造成停工期間按270元日扣減承包費(fèi)。如甲方不能協(xié)調(diào)好關(guān)系,無法讓乙方繼續(xù)開工,則雙方按終止合同處理并進(jìn)行結(jié)算,此種情況不按違約處理。
7、如雙方發(fā)生合同糾紛,須在甲方工廠所在地即順德提出訴訟。
8、未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
聘用合同期限怎么填十篇二
隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的固定期限聘用合同范本,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方(聘用單位):
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
性別:
出生年月日:
文化程度:
居民身份證號(hào)碼:
電話:
家庭住址:
根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本公司員工聘用合同:
一、聘用合同期限
(本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從年月日至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止。
二、工作性質(zhì)
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方按國(guó)家和省、市的有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及考核目標(biāo)
全年任務(wù)為月工資
一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,完成任務(wù)后按等級(jí)提取業(yè)務(wù)提成。
干滿一年后完成崗位無損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險(xiǎn)。(具體任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)如下)
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6)乙方連續(xù)個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面通知乙方:
(1)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二)甲方的義務(wù)
1.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國(guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。
3.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的.;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇
自合同簽訂后期滿一年后,甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
八、公司員工聘用合同的違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對(duì)方違約金元;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲方一次性付給乙方。
3.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、解除勞動(dòng)合同的程序
雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知;
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金;
5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。
但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、甲乙雙方簽定合同時(shí),乙方必須向甲方交納押金元。合同期滿,甲方不正式聘用乙方,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,乙方未對(duì)甲方造成損失,并辦理好財(cái)務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金。
十一、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效。
甲方(用人單位)名稱:國(guó)際旅行社有限公司
法定代表人:
簽訂日期:
乙方(受聘人員)姓名:
聘用合同期限怎么填十篇三
乙方:________________________。
簽訂日期:_____年_____月____日
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況。
第一條甲方。
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人:_____________________。
第二條乙方。
戶口所在地:_______省(市)______區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
二、勞動(dòng)合同期限。
本合同于_______年_______月_______日生效,其中試用期至__________年__________月________日止。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____________________________________崗位(工種)工作。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為_______________________。
第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到________________________________________________________________標(biāo)準(zhǔn)。
四、工作時(shí)間和休息休假。
第七條甲方安排乙方執(zhí)行____________工時(shí)制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為______。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
第八條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有________________________________________________________。
五、勞動(dòng)報(bào)酬。
第九條甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_______元或按_____________執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為____________元。
甲乙雙方對(duì)工資的其他約定:_______________________________________________________________。
第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為_______元或按_______執(zhí)行。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇。
第十一條甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。
第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按________________支付乙方病假工資。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇。
1.______________________________________________________________________________________。
2.______________________________________________________________________________________。
3.______________________________________________________________________________________。
4.______________________________________________________________________________________。
七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第十六條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。
第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第十八條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容。
1.______________________________________________________________________________________。
2.______________________________________________________________________________________。
3.______________________________________________________________________________________。
4.______________________________________________________________________________________。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第二十三條本合同的附件如下。
1.______________________________________________________________________________________。
2.______________________________________________________________________________________。
3.______________________________________________________________________________________。
4.______________________________________________________________________________________。
第二十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):________乙方(簽字或蓋章):______________。
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人簽字或蓋章):________。
附件:勞動(dòng)合同變更書。
聘用合同期限怎么填十篇四
地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目合同書項(xiàng)目實(shí)施主體名稱:地點(diǎn):.合同編號(hào)________年____月甲方:鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府乙方:(公司、農(nóng)場(chǎng)或合作社)法人代表:身份證號(hào):為落實(shí)地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目責(zé)任,保證項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量和進(jìn)度,根據(jù)《____省地下水超采綜合治理方案》、《____市地下水超采綜合治理林業(yè)項(xiàng)目實(shí)施方案》,遵照公平公正、雙方自愿原則,甲乙雙方確定實(shí)施由非農(nóng)作物替代農(nóng)作物的地下水治理林業(yè)項(xiàng)目工程,并定立以下合同。
一、地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目地點(diǎn)及規(guī)模見下表:。
二、國(guó)家補(bǔ)助政策國(guó)家補(bǔ)助資金為每畝4500元,分五次下達(dá):第xx年每畝1500元、第二至第xx年每年每畝750元。
三、各方權(quán)利和義務(wù)。
(一)甲方權(quán)利和義務(wù)。
1、負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目區(qū)域的全部土地流轉(zhuǎn)到造林實(shí)體。
2、負(fù)責(zé)將建設(shè)任務(wù)準(zhǔn)確落實(shí)到具體地塊和項(xiàng)目實(shí)施主體,確保耕地符合項(xiàng)目要求。配合市林業(yè)部門做好項(xiàng)目實(shí)施、耕地確認(rèn)、測(cè)量等工作,確保登記項(xiàng)目實(shí)施主體姓名、地塊位置及面積準(zhǔn)確無誤。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工組織工作,督促項(xiàng)目實(shí)施主體按時(shí)保質(zhì)保量地全面完成建設(shè)任務(wù)。
4、配合林業(yè)主管部門,做好建設(shè)任務(wù)完成情況的檢查驗(yàn)收工作。
5、配合市有關(guān)部門,對(duì)驗(yàn)收合格的`項(xiàng)目,及時(shí)向乙方發(fā)放補(bǔ)助資金;對(duì)驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目,暫緩或停發(fā)補(bǔ)助資金,并督促乙方整改。
6、按照國(guó)家、省市要求負(fù)責(zé)關(guān)停項(xiàng)目區(qū)內(nèi)的機(jī)井。
7、負(fù)責(zé)及時(shí)解決和反映項(xiàng)目實(shí)施中存在的問題。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目相關(guān)政策要求。建設(shè)用地全部流轉(zhuǎn),流轉(zhuǎn)合同交甲方存檔;項(xiàng)目造林全部為混交生態(tài)林,次要樹種不低于20%,密度40-110株。
2、嚴(yán)格按實(shí)施方案施工,按項(xiàng)目技術(shù)要求造林。造林使用一級(jí)苗木,樹種選擇抗旱、節(jié)水、鄉(xiāng)土樹種,確保成活率在90%以上,造林質(zhì)量符合國(guó)家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
3、林間嚴(yán)禁兼作高耗水、高桿作物以及可能影響林木生長(zhǎng)的其他作物,并做好幼林的撫育和管護(hù)工作,保證項(xiàng)目周期內(nèi)保存率達(dá)到國(guó)家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)(保存率必須在85%以上),適時(shí)進(jìn)行施肥、除草、澆水、修枝,加強(qiáng)撫育管理,并進(jìn)行補(bǔ)植補(bǔ)造,杜絕亂砍濫伐和大面積病蟲害發(fā)生。
4、積極配合上級(jí)有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。
5、經(jīng)林業(yè)主管部門組織檢查驗(yàn)收合格后,乙方領(lǐng)取補(bǔ)助資金;檢查驗(yàn)收不合格,暫緩領(lǐng)取補(bǔ)助資金,并在規(guī)定的期限內(nèi)進(jìn)行整改,合格后再領(lǐng)取補(bǔ)助資金。規(guī)定期限內(nèi)整改不合格,市林業(yè)部門有權(quán)對(duì)不合格地塊進(jìn)行調(diào)整,乙方退換已經(jīng)領(lǐng)取的國(guó)家補(bǔ)助資金。
四、其它。
1、按照項(xiàng)目要求,省、市、縣林業(yè)、財(cái)政部門對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收,在____月底前對(duì)項(xiàng)目造林面積和栽植情況驗(yàn)收;第xx年____月底前,第二次驗(yàn)收項(xiàng)目造林合格后兌現(xiàn)政策補(bǔ)貼。
2、本合同自簽訂之日起生效,甲、乙雙方嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
3、合同中未盡事宜,以國(guó)家地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目政策為基礎(chǔ),雙方另行商議。
聘用合同期限怎么填十篇五
甲方(用人單位)名稱:地址:性質(zhì):法定代表人(委托代表人)。
乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:出生年月:家庭住址:居民身份證號(hào)碼:
用人單位:_________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)員工姓名_________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為確立勞動(dòng)關(guān)系,保護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》和的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限雙方約定按下列第款確定勞動(dòng)合同期限:
合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
期限為個(gè)月。
其中試用期個(gè)月,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
合同期滿自行終止勞動(dòng)關(guān)系。
如甲方生產(chǎn)需要,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動(dòng)合同(續(xù)訂合同時(shí)不在實(shí)行試用期)3、本合同以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在______________崗位(工種)上工作。
乙方應(yīng)完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。
如生產(chǎn)工作需要,甲方可以調(diào)換乙方的工作崗位。
三、工作時(shí)間和休假。
(一)乙方的工作時(shí)間,依其工作性質(zhì)按下列第一或第二款確定:
1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)時(shí)工作制每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
2、實(shí)行不定時(shí)工作制乙方上下班時(shí)間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。
甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當(dāng)方式,確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。
(二)乙方按甲方的內(nèi)部制度規(guī)定,享有休假和福利待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方承諾每月日前未工資發(fā)放日;(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按下列第款確定:
1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%.
2、乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內(nèi)部工資分配辦法確定,按崗按績(jī)效取酬。
3、甲方實(shí)行計(jì)件工資的崗位,按甲方依法制定的內(nèi)部工資分配辦法執(zhí)行。
4、甲方實(shí)行工資承包的崗位,乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制訂勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。
甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)用品及其他必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
七、勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
(一)有下列情形之一的,合同即行。
1、勞動(dòng)合同期滿的;。
2、已完成一定的工作任務(wù)為合同期限的;。
3、勞動(dòng)合同職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)司與職工約定的終止條件出現(xiàn)的;。
4、在合同期內(nèi)職工達(dá)到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的;。
5、勞動(dòng)者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的;。
6、公司被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;。
7、公司被依法宣告破產(chǎn)的;。
8、法律、行政法規(guī)的其他情形。
(二)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除。
(三)乙方由下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的;。
3、故意違反操作規(guī)程,給公司生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的;。
4、嚴(yán)重失職,徇私舞弊,或以崗位便利謀取私利對(duì)公司形象和利益造成影響和損失的;。
5、偷盜公司財(cái)物或涉毒、賭博被查處的;。
6、行兇打架、或以暴力傷害他人的;。
7、請(qǐng)人代工的;。
8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為自己創(chuàng)收謀利的;。
9、以弄虛作假手段建立勞動(dòng)關(guān)系的;。
10、被依法追究刑事責(zé)任的。
(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病后者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任或不接受崗位調(diào)整的;。
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(五)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員的,可依法定程序裁員,裁減人員自裁剪之日起,其勞動(dòng)合同自行終止。
(六)乙方有下列情形之一且不符合第七條第(三)款條件的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。
2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
3、女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
(八)由下列情形之一的乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
1、在試用期內(nèi);(提前三日通知用人公司,可以解除勞動(dòng)合同);2。
公司以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3、公司未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
4、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;。
5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的。
(九)當(dāng)乙方在勞動(dòng)合同期滿后,經(jīng)用人部門或用人單位考核合格,由用人部門或用人單位向公司人事部門申報(bào)審批可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
(十)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;但必須提前三十日通知對(duì)方。
八、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
(一)甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按期足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)。
乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳;。
(四)乙方患病住院或因工負(fù)傷醫(yī)療期的待遇按國(guó)家政策的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。
(一)由于當(dāng)事人乙方的過程,造成合同不能完成履行,由有過錯(cuò)的乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。
(二)當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用,在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)責(zé)任。
(三)乙方由于工作或生產(chǎn)的需要,甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的崗位或者專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,當(dāng)乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時(shí),按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。
(四)在公司涉及公司秘密和關(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動(dòng)關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與公司相同職業(yè)的工作,公司二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費(fèi)。
如果乙方在保密期內(nèi)給公司造成損失的,公司將按追究連帶賠償責(zé)任。
十、雙方約定的其他事項(xiàng)。
(一)甲方應(yīng)將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。
(二)本合同未盡事宜,通過甲乙雙方協(xié)商解決。
(三)本合同依法訂立后,對(duì)雙方具有約束力,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。
(四)本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)雙方協(xié)商簽訂的培訓(xùn)協(xié)議作為本合同書的附件,具有同等約束效力。
十一、因乙方擅自離職,致使公司重要文書和法律文書無法當(dāng)面送達(dá)時(shí),按地址郵編收信人當(dāng)面送達(dá)。
甲方:簽章法定代表人(委托代理人)簽章。
乙方:簽章簽訂日期:年月日
簽證機(jī)關(guān)(蓋章)簽證員(簽字或蓋章)。
鑒證日期:年月日
聘用合同期限怎么填十篇六
崗位聘用協(xié)議甲方:乙方:身份證號(hào):聯(lián)系電話:根據(jù)《民法典》及相關(guān)制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限本協(xié)議期限為年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、崗位及職務(wù)。
1.甲方聘用乙方的工作崗位為。
2.聘用期內(nèi)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作,或乙方因特殊原因提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意,可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作,轉(zhuǎn)聘后需辦理相應(yīng)的協(xié)議變更手續(xù)。
三、權(quán)利與義務(wù)。
1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責(zé),提供必要的工作條件,保護(hù)乙方的合法權(quán)益。
2.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定,在政治思想、工作績(jī)效、業(yè)務(wù)技能、職級(jí)、薪酬等方面實(shí)施教育、管理、考核、獎(jiǎng)懲。
3.乙方應(yīng)認(rèn)真行使與其受聘崗位職務(wù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限,履行相應(yīng)義務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4.乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,不得從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定,乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中崗位的崗位工資為元,該崗位工資包含基礎(chǔ)工資、社保費(fèi)、各項(xiàng)津補(bǔ)貼。效益工資年終時(shí)根據(jù)考核目標(biāo)分值發(fā)放。
五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除。
1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更聘用協(xié)議部分條款。
2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應(yīng)簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應(yīng)提前6個(gè)月書面通知對(duì)方,在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的,必須在離任審計(jì)后方可解除聘用協(xié)議。
3.乙方有下列情形之一,甲方可以解除聘用協(xié)議,并提前____日書面通知乙方:
(2)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議。
4.乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)上款。
(1)-。
(3)項(xiàng)規(guī)定解除聘用協(xié)議:
(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
(2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;
5.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除聘用協(xié)議:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(3)匯漏甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.乙方有下列情形之一的,可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議。
(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(2)甲方不正當(dāng)經(jīng)營(yíng),或有違反法律法規(guī)行為;
六、違約責(zé)任甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償,并依法追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、聘用協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可通過協(xié)商修正補(bǔ)充。
聘用合同期限怎么填十篇七
甲方代表:
乙方:
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)調(diào)一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
第一條:聘用合同期限本聘用合同期限為________年____月至________年____月,共五個(gè)月。
第二條:聘用崗位及職責(zé)要求。
(一)熱愛本職工作,樹立一切為教師服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
(二)努力鉆研業(yè)務(wù),提高烹調(diào)技術(shù),做到色、香、味具全,保證營(yíng)養(yǎng)的質(zhì)量。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗(yàn)收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì),食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴(yán)防食物中毒。
(四)注意個(gè)人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進(jìn)行體檢。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息制度,按時(shí)將飯菜準(zhǔn)備好。
(六)虛心聽取意見,服從校長(zhǎng)安排和管理。
(七)乙方必須身體健康,無任何傳染病。
(八)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,保護(hù)自己,責(zé)任自負(fù)。
第三條:工作報(bào)酬甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,按每月元的工資標(biāo)準(zhǔn)支付五個(gè)月,共元,期末一次付清。
(一)聘用期間乙方觸犯法律時(shí),本合同自行終止。
(二)聘用期間,如乙方違反學(xué)校制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個(gè)星期通知乙方。
(三)乙方如長(zhǎng)期因病不能完成工作任務(wù)時(shí),甲方解除本合同。
(四)如乙方在試用期滿后,不能勝任所聘崗位,本合同終止。
第五條:附則。
(一)本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒有規(guī)定的按甲乙雙方協(xié)商約定辦。
(二)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
(三)本合同一式三份,甲乙雙方合持一份,送教育辦存檔一份。
甲方代表:
乙方:
________年____月____日。
聘用合同期限怎么填十篇八
乙方。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守合同所有條款。
一、合同期限:
1、甲方聘用乙方在甲方店鋪擔(dān)任店面銷售崗位工作,合同期限為________年,________年____月____日至________年____月____日。
二、工作期間乙方應(yīng)遵守以下工作行為規(guī)劃:
(一)員工工作行為規(guī)劃:
1、大愛無邊:顧客進(jìn)店時(shí),面帶微笑,要像春天般的溫暖,并親切問候:“歡迎光臨”。
2、留戀難舍:顧客離店時(shí),必須送顧客到門口并說:“請(qǐng)慢走,歡迎下次光臨”。
3、敬業(yè)守時(shí):準(zhǔn)時(shí)上班,當(dāng)月累計(jì)三次以上遲到、早退者計(jì)曠工一天。
4、嚴(yán)xx已:上班時(shí)間必須檢查自身形象是否合乎:聘用合同書。
1)頭發(fā)到肩者必須束起;。
2)淡妝(要給人很精神的感覺);。
3)有工作服的工衣要整潔;。
4)不留長(zhǎng)指甲,男同事頭發(fā)不能過雙耳,不能留胡須。
5)精神飽滿,用振奮的精神,快樂地迎接每天的工作。
5、在沒有顧客的情況下,紀(jì)律(嚴(yán)禁聊家常、打鬧、吃東西、化妝等)。
6、閑暇時(shí)整理自己所屬區(qū)域保持貨品整齊,衣架無損。
7、打電話必須經(jīng)過店長(zhǎng)同意,一天不能超過兩次一次不能超過5分鐘。
8、未盡同意不得擅自調(diào)班、調(diào)休。
9、嚴(yán)禁透露公司機(jī)密(產(chǎn)品原價(jià)、客戶檔案,工資待遇)查明屬實(shí)將扣除當(dāng)月工資60%,必須服從分配,服從管理,違者30元資,私下用本公司電腦者扣罰50元次。10、顧客是我們的上帝,嚴(yán)禁和顧客吵架,這是衡量一個(gè)員工的自身素質(zhì)修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。
(二)員工遲到規(guī)則。
1、(遲到5—10分鐘以內(nèi))一個(gè)月兩次以內(nèi)不扣分。
2、本月遲到三次以上照以下條規(guī)扣分(10分以內(nèi)扣5元,10一30分鐘扣20元)超過30分鐘計(jì)曠工一天(曠工一天100元)。月未扣分總金額獎(jiǎng)給本月沒有請(qǐng)假?zèng)]有遲到的員工(病假不扣分,憑醫(yī)藥單據(jù)證實(shí))。如有員工違反上條例分?jǐn)?shù)(每分等同人民幣1元)每月扣分30分以上者罰值日一周。
(三)工作期間乙方薪水及獎(jiǎng)勵(lì)制度如下:
1、新來導(dǎo)購(gòu)試用前三個(gè)月底薪1200元,需交押金500元,合同期滿后退還乙方押金,合同期內(nèi)中途離職者將不退還押金。
2、提成方式:個(gè)人月銷售額為總金額,按個(gè)人月銷售額總金額提成1%。
3、沒有特殊情況周。
六、周日不準(zhǔn)請(qǐng)假、休假。
4、員工一個(gè)月休假一天,在不影響店鋪正常運(yùn)作情況下,經(jīng)店長(zhǎng)同意(節(jié)假日不允許員工休假)。
5、在公司指定情況下,月個(gè)人任務(wù)完成情況下,月獎(jiǎng)勵(lì)員工30—50元,按員工個(gè)人銷售和狀態(tài)由甲方?jīng)Q定。
6、全勤獎(jiǎng)勵(lì)50元,每三個(gè)月進(jìn)行評(píng)選優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)勵(lì)200元。(條件:必須全勤員工,業(yè)績(jī)排名前二位者,無客戶投訴者)。
(四)其他。
1、乙方必須保證甲方店鋪設(shè)施完整,如有損壞,按公司報(bào)價(jià)的50%予以扣除,方式為員工均攤。
2、乙方必須保證自己健康及安全,如有任何問題,甲方不予承擔(dān)。
3、必要時(shí),甲方有權(quán)終止合同。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(簽字蓋章)。
乙方(簽名):
________年____月____日。
________年____月____日。
聘用合同期限怎么填十篇九
甲方:乙方:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方現(xiàn)將位置于四都鎮(zhèn)新黃塘嶂水庫(kù)及甲方在黃塘水庫(kù)邊開挖的魚塘承包給乙方用于水產(chǎn)養(yǎng)殖及其它相關(guān)養(yǎng)殖,在合法、自愿、公平的原則下簽定以下合同條款:一.承包面積:水庫(kù)水產(chǎn)養(yǎng)殖面積約30畝、水塘約3畝二、承包時(shí)間:承包期為________年從________年____月至________年____月____日止。三、承包費(fèi)用:前________年承包費(fèi)為每年元整(),后________年承包費(fèi)為每年元整()于每年____月前準(zhǔn)時(shí)上交甲方。四、四方權(quán)力和義務(wù):
1、承包期內(nèi)甲方有權(quán)對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施監(jiān)督管理但不得干涉其合法經(jīng)營(yíng)。
2、承包期內(nèi),甲方不得單方面解除承包合同,不得有任何理由干涉乙方合法自主經(jīng)營(yíng)及養(yǎng)殖行為。
3、甲方應(yīng)在乙方入場(chǎng)前做好三通工作即通路、通水、通電。
4、承包期間甲方有義務(wù)維護(hù)乙方在水庫(kù)、水塘的合法養(yǎng)殖活動(dòng),因甲方原因或甲方原承包合同的問題導(dǎo)致乙方不能水庫(kù)水面及魚塘進(jìn)行正常合法的養(yǎng)殖活動(dòng)時(shí),甲方應(yīng)及時(shí)出面解決、如導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)養(yǎng)殖的,甲方應(yīng)賠償乙方的養(yǎng)殖損失。五、乙方權(quán)力及義務(wù):
1.乙方應(yīng)按時(shí)合同約定時(shí)間及時(shí)繳納承包費(fèi)用。
2.包期間經(jīng)乙方使用而產(chǎn)生的電費(fèi)、水費(fèi)、及其他養(yǎng)殖稅費(fèi)由乙方自行繳納。
3.承包期間乙方不得在水庫(kù)周邊養(yǎng)豬。
4.承包期間乙方有義務(wù)幫甲方看管甲方名下的花木及其他基礎(chǔ)設(shè)施不被損壞、偷盜。
聘用合同期限怎么填十篇十
地址:______________________________。
性質(zhì):______________________________。
性別:______________________________。
出生年月:________________________。
家庭住址:______________________________。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 甲方。
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人__________。
注冊(cè)地址__________。
經(jīng)營(yíng)地址__________。
第二條 乙方性別__________。
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))__________。
居民身份證號(hào)碼__________。
或者其他有效證件名稱__________。
證件號(hào)碼__________。
家庭住址__________。
郵政編碼__________。
在京居住地址__________。
郵政編碼__________。
戶口所在地__________省(市)__________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
本合同于__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日終止。
第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。
第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到________________________________________標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
第九條 甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為__________元。
甲乙雙方對(duì)工資的其他約定_________________________________________________________________。
第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為__________元或按_執(zhí)行。
第十一條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的.規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。
第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按__________________________________________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________________________________________________。
第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第十六條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。
第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
第十八條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
十二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí),凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。
十三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。
十四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),可另附紙。
十五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,不得涂改。
十六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方(簽字、蓋章):_______。
簽署地點(diǎn):_______省_______市_______區(qū)。
簽署時(shí)間:_______年_______月_______日。
乙方(簽字、蓋章):_______。
簽署地點(diǎn):_______省_______市_______區(qū)。
簽署時(shí)間:_______年_______月_______日。
聘用合同期限怎么填十篇十一
甲方:村乙方:議定事項(xiàng)如下:
一、承包名稱:鎮(zhèn)村磚廠;生產(chǎn)項(xiàng)目:生產(chǎn)紅磚。
二、承包方預(yù)交承包磚廠資產(chǎn)損壞、丟失風(fēng)險(xiǎn)抵押金人民幣:萬元整(元)。
三、承包期限為________年(即________年____月____日至________年____月____日止)。
四、甲方收取承包金為________年,每年的承包金為萬元整。以下承包金每年一交,每年____月____日前交下________年的承包金,如果____月____日前不交承包金,屬違約。
五、如果磚廠經(jīng)營(yíng)不善、磚價(jià)不好等原因,乙方不干而違約,甲方會(huì)扣掉風(fēng)險(xiǎn)抵押金柒萬元。如果土區(qū)不夠,村上負(fù)責(zé)提供生產(chǎn)磚的土區(qū)。合同到期時(shí),如乙方?jīng)]有違約,甲方在________年____月____日驗(yàn)收合格后返回風(fēng)險(xiǎn)抵押金萬元。
六、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、義務(wù):提供生產(chǎn)場(chǎng)地、生產(chǎn)用土、輪窯、生產(chǎn)用房、辦公用房、機(jī)井、變壓器、水泥電柱、機(jī)器生產(chǎn)工具物資等資產(chǎn)詳見村資產(chǎn)交接單,甲方不提供交接單以外的任何物資,提供期限為連續(xù)________年。甲方不得干涉乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式。
2、權(quán)利:甲方有權(quán)定期監(jiān)督輪窯、廠房、機(jī)械設(shè)備的維修和管理。
七、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1、乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,承擔(dān)上繳國(guó)家稅金、土地使用稅費(fèi)、環(huán)境污染費(fèi)、水電費(fèi)、水資源費(fèi)、水土流失費(fèi)、管理費(fèi)……(凡屬國(guó)家及上級(jí)主管部門應(yīng)收稅費(fèi)等)一律由乙方負(fù)責(zé)。
2、乙方對(duì)生產(chǎn)資料負(fù)責(zé)保管維修。
3、乙方在生產(chǎn)過程中必須維修好輪窯、廠房、機(jī)械等設(shè)備。
八、以上事項(xiàng)望雙方執(zhí)法守法,遵照?qǐng)?zhí)行,不得違約,誰(shuí)違約誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任,否則追究刑事責(zé)任。
九、本合同未列入事項(xiàng),雙方協(xié)商,妥善解決。
聘用合同期限怎么填十篇十二
從事口腔醫(yī)療工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自________年____月____日至________年____月____日止,聘用年。聘期滿前____月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、工資待遇與獎(jiǎng)懲。
正式聘用期月工資為:________________元,月假四天。原則上不可連休。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.積極為乙方提供開展工作所需的辦公場(chǎng)所,設(shè)施及必要用品,有具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。
2.及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。按照口腔診所工作要求,甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件,乙方提供并查備,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1、簽署合同后,乙方辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排。在診所工作期間,對(duì)診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的.義務(wù)。
3、乙方因事需要請(qǐng)假,甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下,甲方聘請(qǐng)的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故,乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
五、違約責(zé)任:
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前____月內(nèi)辦理,過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
七、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)甲方提出聘用申請(qǐng),
(2)乙方同意。
(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(5)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式2份,甲、乙方各一份。
甲方負(fù)責(zé)人(簽章):_______。
日期:20________年________月________日
乙方負(fù)責(zé)人(簽章):_______。
日期:20________年________月________日
聘用合同期限怎么填十篇十三
甲方名稱:法定代表人:?jiǎn)挝坏刂罚亨]政編碼:
乙方姓名:性別:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:家庭住址:郵政編碼:
根據(jù)《民法典》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要與乙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,一致同意簽訂如下條款,用書面勞動(dòng)合同形式確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、勞動(dòng)合同期限。
1、本合同為固定期限,自_年___月___日起至_年___月___日止,為期年,其中試用期個(gè)月。合同期滿,合同終止。
2、本合同期滿如甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常,雙方都能認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以辦理勞動(dòng)合同續(xù)訂手續(xù)。
二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)。
1、乙方同意按甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,在甲方崗位工作。工作地點(diǎn):。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化需要,可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的調(diào)整和工作安排。
2、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)章制度和崗位職責(zé)要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到甲方規(guī)定的質(zhì)量要求。
3、甲方可以依據(jù)規(guī)章制度及崗位職責(zé)要求對(duì)乙方進(jìn)行考核,并可依據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工作崗位及工資標(biāo)準(zhǔn)。
三、工作時(shí)間和休息休假。
1、乙方在甲方工作期間,根據(jù)其所在崗位要求,按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的定時(shí)工作制。
2、除《勞動(dòng)法》規(guī)定不受限制的情形外,甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商,可安排乙方加班加點(diǎn),并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)休或者支付加班工資。
3、乙方在職期間,休息休假按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
1、甲方實(shí)行崗位工資加計(jì)件工資制度,其中崗位工資為580元/月,計(jì)件工資按乙方完成的工作量進(jìn)行確定。乙方每月應(yīng)完成基本工作量為,超過基本工作量部分按元/件計(jì)算工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、甲方實(shí)現(xiàn)計(jì)件工資制度,以乙方每月完成工作量確定該月工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、乙方的薪酬甲方用貨幣形式按月支付給乙方本人。
2、乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
乙方的社會(huì)保險(xiǎn)及福利以現(xiàn)金的形式合計(jì)在其工資內(nèi),社會(huì)保險(xiǎn)等各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納由乙方自行辦理及繳納。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
甲方必須按乙方所任工作需要,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)地、生產(chǎn)工具、材料、安全保護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品、衛(wèi)生條件,并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。
乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的,有權(quán)拒絕執(zhí)行,并可以立即解除勞動(dòng)合同。
七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
1、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)及地方法規(guī)、規(guī)章、政策,遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
2、甲方在簽訂本合同時(shí)已經(jīng)向乙方告知了勞動(dòng)紀(jì)律及企業(yè)規(guī)章制度內(nèi)容,并告知乙方查閱上述規(guī)章制度的方式。
3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及操作規(guī)則的,甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方進(jìn)行處罰,并可解除合同。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止。
勞動(dòng)合同的變更、解除和終止依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及公司規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和違反勞動(dòng)合同的法律責(zé)任。
勞動(dòng)合同依法訂立后,即具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格履行。如果發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方可以協(xié)商解決,也可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
本勞動(dòng)合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
甲方蓋章:
乙方簽字:
日期:
聘用合同期限怎么填十篇十四
固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
《民法典》規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動(dòng)合同,不論期限有一年、二年甚至是五年、十年,都由雙方約定而成。
無固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動(dòng)合同。
但是有下列情形之一,勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同:
(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;。
(3)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者不存在在試用期因不符合錄用條件或不能勝任工作且在經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。
以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。
該項(xiàng)工作或者工程一經(jīng)完成,勞動(dòng)合同即終止。
需要注意的是,簽訂勞動(dòng)合同可以不約定試用期,也可以約定試用期,具體如下:
3、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;。
4、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;。
5、三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。
6、試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
勞動(dòng)合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動(dòng)合同期限。
聘用合同期限怎么填十篇十五
聘請(qǐng)方:____________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
應(yīng)聘方:____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
甲方經(jīng)董事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。
自________年____月____日起至________年____月____日止。
風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的____月____日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)_______元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。
(一)甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)。
1、公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;
2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;
5、監(jiān)督乙方的工作。
(二)乙方:
1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),并接受甲方董事會(huì)的.監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長(zhǎng)效管理,保值增值。
4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;
5、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;
6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;
7、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;
8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;
9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___萬元;如超出,則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為:
聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___萬元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年銷售額的____%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。
乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后____日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),移交程序?yàn)椋?/p>
任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)___萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金____萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執(zhí)2份。
聘用合同期限怎么填十篇十六
身份證號(hào):____________。
為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
一、聘用合同期限:____________。
合同終止。
二、雙方的權(quán)利和義務(wù):____________。
甲方的權(quán)利和義務(wù):____________。
1.對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);。
2.對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;。
3.制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。
4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī),每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬;。
5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;。
乙方的權(quán)利和義務(wù):
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);。
2.遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;。
3.服從甲方工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);。
4.熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實(shí)驗(yàn)工作;。
5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。
三、聘用合同變更、終止、解除的條件。
聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按程序變更合同。
聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。
乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:
1、聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。
2、乙方不服從甲方工作安排。
3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。
4、乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。
5、乙方知識(shí)能力不夠,無法勝任崗位工作。
6、乙方如有上述其任意一條,甲方有權(quán)扣除乙方工資押金。
四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議,由勞動(dòng)部門仲裁。
五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
六、本合同于從____年月日起生效。
七、本合同未盡的其他事項(xiàng),由雙方協(xié)商。
甲方:____________乙方:____________。
____年________月________日。
聘用合同期限怎么填十篇十七
甲方:乙方:甲方為豐富小區(qū)的物質(zhì)文化生活,為小區(qū)提供一個(gè)運(yùn)動(dòng)休閑場(chǎng)所,本著公平、公正、公開、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,根據(jù)《民法典》,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下條款,供雙方共同遵守。
一、合同說明。
1、甲方將游泳池的經(jīng)營(yíng)權(quán)及游泳池相關(guān)硬件承包給乙方,在合同期間甲方不得以任何形式收取額外費(fèi)用。地點(diǎn):時(shí)間:年____月——________年____月(營(yíng)業(yè)日期以每年開放與閉池公告時(shí)間為準(zhǔn))
2、游泳池的收入歸乙方所有,乙方需向甲方支付承包費(fèi)、水電費(fèi)。
3、非因乙方原因造成的營(yíng)業(yè)停止,合同期限順延。
4、乙方可用甲方游泳池的名義對(duì)外宣傳、辦理相關(guān)事項(xiàng)。
二、甲方責(zé)任說明。
1、甲方保證按小區(qū)綠化用水、用電的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)供給乙方充足的水、電。并保證游泳人員進(jìn)出小區(qū)的自由,在游泳池附近提供適當(dāng)?shù)耐\囄弧?/p>
2、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作,但不得干涉乙方的正常的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)。3、甲方有義務(wù)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)與業(yè)主、外單位關(guān)系,為乙方營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
4、甲方負(fù)責(zé)非開放時(shí)間游泳池安全值班人員的安排及費(fèi)用。
三、乙方責(zé)任說明。
1、游泳池經(jīng)營(yíng)的相關(guān)手續(xù)都由甲方協(xié)助乙方辦理,費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
2、游泳池應(yīng)優(yōu)先滿足小區(qū)業(yè)主的需要,方可對(duì)外開放。
3、乙方負(fù)責(zé)游泳池的管理,在營(yíng)業(yè)日期內(nèi)出現(xiàn)安全事故由乙方負(fù)責(zé)。4、乙方需加強(qiáng)游泳池衛(wèi)生管理,保持環(huán)境衛(wèi)生,確保池水符合檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)。
5、在承包期間營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi),由于乙方管理不善,導(dǎo)致設(shè)施被盜或損壞,乙方負(fù)全責(zé)。
6、乙方負(fù)責(zé)改造、裝修室(水電、地面、墻面、衛(wèi)生間、淋浴設(shè)備)。
7、乙方經(jīng)營(yíng)范圍包含游泳池開放、游泳用品及相關(guān)商品的出售,不得經(jīng)營(yíng)違禁商品。
8、乙方應(yīng)按時(shí)向甲方繳納承包費(fèi)、水電費(fèi)。
9、合同期滿,乙方將游泳池、房屋、設(shè)備如數(shù)交還給甲方,如有非正常磨損外的損壞,乙方應(yīng)照價(jià)賠償。
四、費(fèi)用收支承包費(fèi)用:每年按照1萬元的承包費(fèi)交給甲方。第________年在____月____日前繳付,以后在每年的____月____日前繳付(第________年1萬、第________年第________年各1萬、余款第________年付清)水電費(fèi)押金元。水、電計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為水元噸電元度在合同期滿時(shí),雙方進(jìn)行賬目核算,若實(shí)際水電費(fèi)用及設(shè)施損壞賠償?shù)陀谠?,甲方退還乙方剩余的押金;如實(shí)際水電費(fèi)用及設(shè)施壞賠償高于元,乙方向甲方補(bǔ)交所需費(fèi)用。
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