總結(jié)是一個機(jī)會,一個機(jī)會去審視自己,發(fā)現(xiàn)自己的潛力和不足。如何提高寫作水平是許多人關(guān)注的話題,下面給出幾點(diǎn)建議供參考。在下面將介紹一些成功的總結(jié)案例,希望能給大家?guī)硪恍懽鞯膯l(fā)。
政治談話發(fā)言提綱篇一
根據(jù)省委和廳黨組深化“三個以案”警示教育統(tǒng)一安排,我代表局分黨組與你開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話。這是局分黨組落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、加強(qiáng)對局領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督叧収的具體舉措,主要目的就是更好地貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,為確保我局各項中心工作順利完成提供政治保證。
本次談話,主要結(jié)合深化“三個以案”警示教育總結(jié)取得的成績、指出存在問題,提出幾點(diǎn)要求,并聽取你的意見和建議。
???近年來,你作為局分黨組成員能夠全面貫徹落實中央和省委、廳黨組決策部署,積極完成分管部門的各項任務(wù),在發(fā)展和黨建兩方面都取得了較好的成績。
x、政治站位高,能夠堅定“四個意識”、增強(qiáng)“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,大局意識強(qiáng),自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
x、黨建方面。先后組織開展“兩學(xué)一做”“三嚴(yán)三實”“講重作”“講嚴(yán)立”“嚴(yán)強(qiáng)轉(zhuǎn)”“x、x”等教育活動。多次舉辦局中層干部培訓(xùn)班和局黨建學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。到x年底局各黨支部全面完成標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)任務(wù)。制訂“局十六條”等,持續(xù)不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。
x、在清正廉潔方面,對自己要求嚴(yán)格,能認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則,廉潔自律做得較好。
x、發(fā)展方面。x年以來,累計完成x干部選拔任用工作;做好局日常服務(wù)保障工作,認(rèn)真處理來信來訪。承辦局分黨組會、局長辦公會等相關(guān)工作。先后修訂《局工作規(guī)則》等x余項制度。
x、“一崗雙責(zé)”要進(jìn)一步落實,業(yè)務(wù)、黨建要齊抓共管。
x、對處室工作人員工作紀(jì)律的要求也不夠嚴(yán)格,沒有很好的做到人崗責(zé)相匹配。
x、與職工談心談話較少,未能及時了解處職工思想動態(tài)。
x、在執(zhí)行公務(wù)接待和局辦公用品管理過程中,沒有真正把節(jié)約意識貫徹到位。
政治談話發(fā)言提綱篇二
今天這個談話,一方面是按照區(qū)紀(jì)委的安排和部署,要求我與班子成員(分管科室負(fù)責(zé)人)進(jìn)行一次廉政談話,另一方面就是要切實增強(qiáng)大家的廉潔自律意識,不斷提高自身修養(yǎng),更好地履行崗位職責(zé),以廉潔的形象來推動信訪局的發(fā)展。下面我就黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律方面及改進(jìn)作風(fēng)這幾個方面需要注意的問題提幾點(diǎn)要求:
一、增強(qiáng)責(zé)任意識,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),是各級領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。我們在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”,既要抓好業(yè)務(wù)工作,亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,良好的黨風(fēng)政風(fēng),能夠為開展信訪工作提供良好的群眾基礎(chǔ),黨群、干群關(guān)系好,領(lǐng)導(dǎo)就有威,班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力,在發(fā)展中就可以攻堅破難,無往而不勝。所以,一定要抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè),對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件,要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,絕不護(hù)短,絕不姑息。要維護(hù)群眾利益,堅決剎住亂收費(fèi)、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
二、嚴(yán)格落實“三嚴(yán)三實”,帶頭廉潔自律。
習(xí)近平總。
書記。
在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團(tuán)審議時指出,各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴(yán)三實”,已經(jīng)成為了繼“八項規(guī)定”以后我黨作風(fēng)建設(shè)的新標(biāo)桿。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,加強(qiáng)自我修養(yǎng),切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)范工作圈,管住活動圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實際行動。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會的基本單位,不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價值觀念傳承和每一個家庭成員健康成長的重要社會組織,而且是加強(qiáng)。
教育。
強(qiáng)化監(jiān)督從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。發(fā)現(xiàn)不良苗頭,要及時制止。
三、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),練就干事創(chuàng)業(yè)過硬本領(lǐng)。
眼睛向下看腳步朝下走對群眾關(guān)注的事對群眾希望的事要認(rèn)真聽、主動想、及時辦做到事事在心件件在意決不能推諉扯皮決不能敷衍塞責(zé)決不能久拖不決。
(班子。
談話。
:要弘揚(yáng)團(tuán)隊精神,切實維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。大家要切實樹立大局意識、紀(jì)律意識、責(zé)任意識和使命意識,帶頭維護(hù)和增強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié),自覺做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,通過自身表率作用,帶動整個干部隊伍的團(tuán)結(jié),營造出一個團(tuán)結(jié)干事、和諧奮斗的良好局面。)。
四、要增強(qiáng)爭先意識,爭做優(yōu)秀。
領(lǐng)導(dǎo)。
干部。
作風(fēng)和更加敬業(yè)的工作態(tài)度干好本職工作,不畏難、敢創(chuàng)新、善突破;
五是做勇爭一流的表率,在工作姿態(tài)上要爭先恐后、精神狀態(tài)上要奮發(fā)向上,做到“干在實處、走在前列”。要保持一顆強(qiáng)烈的事業(yè)心,增強(qiáng)工作的責(zé)任感,樹立良好的工作作風(fēng)和“官風(fēng)”,做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的期望。
廉潔從政是對一名領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。這次任前廉政談話,是對新任領(lǐng)導(dǎo)干部(班子成員)進(jìn)行的一次廉政教育,是一次從政提醒,是組織的關(guān)心和愛護(hù),更是對各位健康成長的殷切期望。我覺得這不僅僅是一次與大家交心談心的過程,也是一次探討如何做人、處事、為官的過程,更是一次相互勉勵、共同提高的過程。最后,?!ぷ饔淇欤聵I(yè)有成!
政治談話發(fā)言提綱篇三
新時代黨和國家監(jiān)督具有鮮明的政治屬性,加強(qiáng)政治監(jiān)督是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)最基本最核心的職能。十九屆中央紀(jì)委四次全會明確部署新時代加強(qiáng)政治監(jiān)督,特別是習(xí)近平總書記在全會發(fā)表的重要講話,全面論述了新時代政治監(jiān)督的根本任務(wù)和重點(diǎn),系統(tǒng)解釋了新時代政治監(jiān)督抓什么、抓什么等一系列重大問題。習(xí)近平總書記的重要講話深化了對新時代全面從嚴(yán)治黨的規(guī)律認(rèn)識,為新時代加強(qiáng)政治建設(shè),加強(qiáng)政治監(jiān)督指明了方向,提供了遵循。
牢牢把握新時代加強(qiáng)政治監(jiān)督的根本任務(wù)。
政治上的堅定源于理論上的冷靜。增強(qiáng)四個意識,堅定四個自信,實現(xiàn)兩個維護(hù)是相輔相成的整體,四個意識不牢固,四個自信不堅定,兩個維護(hù)不堅定。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是新時代中國共產(chǎn)黨人的思想旗幟,是保證全黨步伐一致行動的思想基礎(chǔ),是全黨員干部加強(qiáng)四個意識、堅定四個自信的源頭活水,也是新時代紀(jì)檢監(jiān)察工作的行動指南和根本遵循。一貫學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,不斷學(xué)習(xí)實際取得新進(jìn)步,是我們忠實履行職務(wù)的基礎(chǔ)。另一方面,要不斷學(xué)習(xí)實踐、融會貫通,結(jié)合實際創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行,自覺、具體以習(xí)近平同志為中心的黨中央保持高度一致,確保紀(jì)檢監(jiān)察工作穩(wěn)定。另一方面,著重于習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)貫徹情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,促進(jìn)許多黨員干部學(xué)習(xí)深入、心靈深入、實際深入,提高政治認(rèn)同、理論認(rèn)同,提高思想認(rèn)同、感情認(rèn)同,不斷實踐兩個維護(hù)思想基礎(chǔ),始終保護(hù)核心,遵守核心,保護(hù)核心。
切實尋找新時代加強(qiáng)政治監(jiān)督的重點(diǎn)。
黨中央作出的重大決策部署是全黨全國各族人民統(tǒng)一行動的依據(jù),習(xí)近平總書記作出的重要指示批示是黨內(nèi)重要政治要件。檢查黨的路線、方針、政策和決議執(zhí)行情況是黨章賦予紀(jì)委的主要任務(wù),堅持黨中央的重大決策部署到哪里,政治監(jiān)督跟進(jìn)到哪里,貫徹黨中央的重大決策部署和習(xí)近平總書記的重要指示批示精神作為日常監(jiān)督、巡邏的重要內(nèi)容,從政治高度繼續(xù)整備形式主義、官僚主義,以鐵律保障黨中央政令暢通。今年是全面建設(shè)小康社會的收官之年,特別是全面建設(shè)小康社會,加強(qiáng)決戰(zhàn)消除貧困的監(jiān)督,繼續(xù)深化消除貧困的紀(jì)律保障年活動,加強(qiáng)對尚未消除貧困的縣的監(jiān)督檢查,加強(qiáng)消除貧困的業(yè)績、消除貧困的政策連續(xù)穩(wěn)定性,消除貧困后的四不摘除狀況的監(jiān)督檢查,堅決糾正消除攤位、負(fù)擔(dān)、休息腳等疲勞綜合征,為我省和全國同步建設(shè)小康社會提供強(qiáng)有力的保障。
目前,習(xí)近平總書記和黨中央以推進(jìn)新冠肺炎疫情預(yù)防和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為首要工作。我們必須在繼續(xù)實行土地管理責(zé)任、部門監(jiān)督責(zé)任、患者救治等加強(qiáng)監(jiān)督的基礎(chǔ)上,認(rèn)真實行習(xí)近平總書記區(qū)分等級正確再生產(chǎn)的重要要要求。緊緊圍繞春耕準(zhǔn)備耕作、市場供應(yīng)保障、再生產(chǎn)、重大項目開工建設(shè)、減稅降費(fèi)政策落實等,緊緊圍繞決勝全面建設(shè)小康社會、決戰(zhàn)消除貧困的攻勢任務(wù)和六穩(wěn)定等,監(jiān)督的具體內(nèi)容,科學(xué)準(zhǔn)確有效地實施監(jiān)督,低風(fēng)險地區(qū)其中,喜德等7個尚未擺脫貧困的彝區(qū)縣屬于低風(fēng)險地區(qū),監(jiān)督工作必須按計劃著重于確保擺脫貧困。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身也要堅持防疫監(jiān)督和十九屆中央紀(jì)律委員會四次全會精神貫徹雙手抓住,合理安排全年檢監(jiān)察工作,全面從嚴(yán)格的黨繼續(xù)深入發(fā)展。
要全面從嚴(yán)格的黨深入發(fā)展,必須繼續(xù)抓住黨的責(zé)任牛鼻。要深刻認(rèn)識黨委主體責(zé)任包括監(jiān)督、紀(jì)律委員會監(jiān)督責(zé)任包括主體責(zé)任執(zhí)行情況監(jiān)督的關(guān)系,堅決協(xié)助黨委推進(jìn)全面嚴(yán)格管理黨政責(zé)任,嚴(yán)格監(jiān)督、有效監(jiān)督,推進(jìn)黨委(黨組)主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任和紀(jì)律委員會監(jiān)督責(zé)任聯(lián)動,一體執(zhí)行,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真執(zhí)行一崗雙責(zé)任,把責(zé)任保護(hù)責(zé)任體現(xiàn)在各黨組織、各單位。動員千次,最好負(fù)責(zé)一次。要堅持責(zé)任問題、責(zé)任問題嚴(yán)格,有機(jī)結(jié)合監(jiān)督檢查、目標(biāo)審查、責(zé)任追究,嚴(yán)格準(zhǔn)確,實事追究責(zé)任,推進(jìn)各級黨委(黨組)、各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實落實黨治黨的政治責(zé)任。
監(jiān)管是權(quán)力正確運(yùn)行的保證。
沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗,這是一條鐵律要聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”行權(quán)用權(quán)開展監(jiān)督,督促各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅持民主集中制、執(zhí)行“三重一大”決策等制度,嚴(yán)肅查處濫用權(quán)力、違規(guī)決策等問題,提出整改意見、倒逼深化改革、完善制度機(jī)制,壓減權(quán)力設(shè)租尋租空間,推動形成決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,確保權(quán)力在正確軌道上運(yùn)行,始終用來為人民謀幸福。
堅決扛起新時代強(qiáng)化政治監(jiān)督的職責(zé)使命。
切實提高政治站位。要在政治站位上有更高標(biāo)準(zhǔn)、更寬眼界,自覺把紀(jì)檢監(jiān)察工作置于黨和國家大局中來思考和謀劃,準(zhǔn)確把握政治和業(yè)務(wù)的關(guān)系,善于從具體業(yè)務(wù)切入、從政治高度發(fā)現(xiàn)和辨析問題,冷靜研判化解黨內(nèi)存在的各種政治隱患,切實把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到具體人具體事。
不斷增強(qiáng)斗爭精神。要秉持以身許黨許國、報黨報國的境界精神,樹牢以人為本、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法為民的政治立場,把斗爭精神融入血脈深入骨髓,貫穿于管黨治黨全過程和各方面,堅定斗爭意志,把準(zhǔn)斗爭方向,明晰斗爭任務(wù),掌握斗爭規(guī)律,在大是大非面前敢于亮劍,堅決同一切破壞黨的集中統(tǒng)一、弱化黨的先進(jìn)性、損害黨的純潔性的現(xiàn)象作斗爭。
著力提升監(jiān)督能力。習(xí)近平總書記指出:“政治問題有的是靈魂深處的東西,特別是政治上的兩面人有很強(qiáng)的隱蔽性和迷惑性,識別起來比較難,但也不是不能發(fā)現(xiàn)?!币烟嵘O(jiān)督能力作為加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)的重要任務(wù),在干部選拔任用中將強(qiáng)化監(jiān)督第一職責(zé)的用人導(dǎo)向體現(xiàn)出來、落到實處。要繼續(xù)分層分級分類開展好全員培訓(xùn),注重加強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部透過現(xiàn)象看本質(zhì)的能力,練就一雙政治“慧眼”,善于從監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)政治因素,善于從各種問題背后挖掘出政治根源,精準(zhǔn)清除一切損害黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治隱患。
政治談話發(fā)言提綱篇四
今年,是市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆之年。這次換屆意義重大,要為順利完成“十四五”規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化提供堅強(qiáng)組織保證。加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督,是做好換屆工作的重要保證,直接關(guān)系著換屆工作成敗。中央和省委、市委、區(qū)委對加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督提出了明確要求,作出了專門安排部署。為認(rèn)真做好我鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作,按照區(qū)委開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題談心談話的有關(guān)要求,今天請大家來談心交流思想,主要任務(wù)是進(jìn)一步明確換屆風(fēng)氣監(jiān)督責(zé)任、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,希望大家?guī)ь^落實責(zé)任、遵守?fù)Q屆紀(jì)律,按照職責(zé)分工,抓好換屆風(fēng)氣監(jiān)督,確保換屆風(fēng)清氣正。
大家好當(dāng)好換屆風(fēng)氣的監(jiān)督員。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的有關(guān)會議、政策和方案要嚴(yán)格認(rèn)真制定,工作進(jìn)展要公開透明、重大問題要及時解決,做到守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)。
根據(jù)中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的規(guī)定,必須遵守“十嚴(yán)禁”“四必須”紀(jì)律要求。一是嚴(yán)禁結(jié)黨營私;二是嚴(yán)禁拉票賄選;三是嚴(yán)禁買官賣官;四是嚴(yán)禁跑官要官;五是嚴(yán)禁個人說了算;六是嚴(yán)禁說情打招呼;七是嚴(yán)禁違規(guī)用人;八是嚴(yán)禁跑風(fēng)漏氣;九是嚴(yán)禁弄虛作假;十是嚴(yán)禁干擾換屆。務(wù)必堅持“四必須”,一是必須提高政治站位;二是必須樹牢大局意識;三是必須嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì);四是必須強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
大家從一開始就要把正風(fēng)肅紀(jì)抓在手上,以堅決態(tài)度、果斷措施狠剎歪風(fēng)邪氣。對違反換屆紀(jì)律的案件,要堅決查處、嚴(yán)厲問責(zé),體現(xiàn)失職必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的態(tài)度,以鐵的紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正。
希望大家認(rèn)真抓好這項工作的部署和推動,要層層落實責(zé)任,層層傳遞壓力,級級狠抓落實。要強(qiáng)化思想教育,堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先。要強(qiáng)化督查指導(dǎo),聚焦換屆中的苗頭性傾向性問題,充分發(fā)揮組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用,加強(qiáng)換屆全程監(jiān)督。要嚴(yán)防“帶病提拔”,把對換屆風(fēng)氣的監(jiān)督與對換屆人選的廉政把關(guān)緊密結(jié)合起來,落實“六個堅持”“六個導(dǎo)向”的要求,堅決防止干部“帶病提拔”“帶病提名”。
嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,意義重大,責(zé)任重大。希望大家以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神和求真務(wù)實的態(tài)度,將這項工作擺在突出位置,從一開展就牢牢抓在手上,以堅決的態(tài)度、有力的措施抓緊抓實,確保換屆風(fēng)清氣正,換屆工作順利推進(jìn)。
政治談話發(fā)言提綱篇五
“一把手”在班子中處于關(guān)鍵位置,加強(qiáng)對“一把手”的監(jiān)督,是堅持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、深化全面從嚴(yán)治黨的必然要求。2020年,省委積極履行管黨治黨主體責(zé)任,在省紀(jì)委監(jiān)委協(xié)助下探索實行黨內(nèi)政治監(jiān)督談話制度,推動上級“一把手”抓好下級“一把手”,深化同級監(jiān)督,著力破解對“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督難題。
“得知省委主要負(fù)責(zé)同志找我談話,一開始我的心情比較激動?!比涨埃呈形饕?fù)責(zé)同志向記者回憶起接受黨內(nèi)政治監(jiān)督談話時的情景,印象清晰如昨。
但是這份激動在談話開始后有了一些微妙的變化。談話時,談話人對談話對象先做了總體評價,然后直指他在地方工作存在的3個問題,包括脫貧攻堅有短板、環(huán)境污染有反彈等?!爸赋龅膯栴}一針見血,而且用數(shù)據(jù)說話,讓我紅臉、出汗,又醒腦、提神。談話后我立即回去傳達(dá)整改。”該市委主要負(fù)責(zé)同志說。
如何強(qiáng)化同級監(jiān)督和“一把手”監(jiān)督,一直是紀(jì)檢監(jiān)察工作的薄弱環(huán)節(jié)。去年5月,省紀(jì)委協(xié)助省委制定并試行了《省委開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話辦法》,明確由省委書記同其他省委常委、市委書記談話,省長同其他省政府黨組成員、市長談話,省委常委、黨員副省長同分管部門黨組織書記談話。談話過程中,除談話領(lǐng)導(dǎo)和被談話干部外,紀(jì)檢、組織部門負(fù)責(zé)人同時在場,談話時第一步介紹談話目的,第二步進(jìn)行干部評價,第三步嚴(yán)肅指出存在問題,第四步提出整改要求,第五步聽取被談話干部意見建議。
“省委書記找市委書記談,市委書記找縣委書記談,上級黨委抓下級黨委,突出的是黨委主體責(zé)任,產(chǎn)生的是以上率下的示范效應(yīng)。建立黨內(nèi)政治監(jiān)督談話制度,就是要有效破解黨政一把手等‘關(guān)鍵少數(shù)’監(jiān)督難題?!笔〖o(jì)委監(jiān)委第一紀(jì)檢監(jiān)察室主任孫自權(quán)說。黨內(nèi)政治監(jiān)督談話每年不少于1次,時間安排在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會前,主要采取一對一談話方式,并安排專人全程記錄。指出問題的同時,談話人也會聽取被談話干部的說明和意見建議,在互動交流的氛圍下把情況談清楚、講明白。
據(jù)了解,黨內(nèi)政治監(jiān)督談話開展以來,省市縣三級黨委共談話4861人次,其中省委開展談話70人次(中管干部21人次、省管干部49人次),省轄市黨委開展談話724人次,縣(市、區(qū))黨委開展談話4067人次。近期,省委又組織對省屬高校黨政主要負(fù)責(zé)同志開展談話,有序擴(kuò)大談話覆蓋面,進(jìn)一步推深做實政治監(jiān)督談話。
“談什么?怎么談?”是決定政治監(jiān)督談話效果的關(guān)鍵。
“政治監(jiān)督談話既不是一般的工作性溝通性談話,也不同于誡勉談話、廉政談話,核心任務(wù)是強(qiáng)化政治監(jiān)督。而是否做到‘兩個維護(hù)’,是開展政治監(jiān)督談話的核心?!笔〖o(jì)委監(jiān)委政策法規(guī)研究室主任柯常松表示,政治監(jiān)督談話堅持問題導(dǎo)向,聚焦“兩個維護(hù)”、貫徹黨中央重大決策部署、落實管黨治黨政治責(zé)任、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等方面,指出問題不足、提出整改要求。
“問題導(dǎo)向是設(shè)計談話提綱時的重要原則。”省紀(jì)委監(jiān)委第四紀(jì)檢監(jiān)察室主任鄭斌告訴記者,正式談話前,省紀(jì)委監(jiān)委會提前梳理匯總省直各單位提供的綜合考核、選人用人、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等方面材料,結(jié)合日常監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、巡視巡察時掌握的情況,對各地各單位政治生態(tài)狀況和領(lǐng)導(dǎo)干部個人情況進(jìn)行綜合分析研判,用大數(shù)據(jù)為談話對象精準(zhǔn)“畫像”,會同省委組織部形成初步談話提綱。“每個問題都要做到切中肯綮,不痛不癢的問題一概不提,要提就要直戳領(lǐng)導(dǎo)干部‘麻筋’?!编嵄笳f。
皖東某縣民營企業(yè)眾多,發(fā)展勢頭良好。但近年來,被查處的領(lǐng)導(dǎo)干部不同程度地與私營企業(yè)親而不清。這一情況被作為主要問題列入政治監(jiān)督談話提綱。所屬市委主要負(fù)責(zé)同志在開展政治監(jiān)督談話時,當(dāng)面點(diǎn)明問題:“前幾年發(fā)生的一些案件說明你縣在構(gòu)建親清政商關(guān)系方面還存在一些問題,要引以為戒,進(jìn)一步修復(fù)政治生態(tài),構(gòu)建親清政商關(guān)系。你作為縣委主要負(fù)責(zé)人,必須給予重視,既要鼓勵幫助民營企業(yè)發(fā)展壯大,又要抓好班子、帶好隊伍,引導(dǎo)干部堅守紀(jì)律底線?!?/p>
“以往搞監(jiān)督有顧慮,怕問題講得不準(zhǔn),下級或同級‘輕則不服氣,重則生怨氣’?!痹撌形饕?fù)責(zé)同志說,政治監(jiān)督談話有目標(biāo)、有程序,問題設(shè)置精準(zhǔn),是黨內(nèi)監(jiān)督的有效抓手。
政治監(jiān)督談話不能一談了之。推動落實主體責(zé)任,推動問題整改是政治監(jiān)督談話的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
去年5月,省委主要負(fù)責(zé)同志在對皖南某市委主要負(fù)責(zé)同志開展政治監(jiān)督談話時指出,該市在落實長三角區(qū)域一體化發(fā)展戰(zhàn)略、推進(jìn)相關(guān)創(chuàng)新舉措方面還存在不足。該市委高度重視談話指出的問題,扎實開展“融杭接滬突破年”行動,與杭州市累計交流互訪1800余次,建立交流機(jī)制190項,推進(jìn)合作事項471個。在該市舉辦的第二屆發(fā)展大會上,總投資近500億元的99個項目進(jìn)行了集中簽約,其中來自長三角區(qū)域的投資企業(yè)占比達(dá)65%。在持續(xù)推動理念接軌、做好規(guī)劃對接、加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)協(xié)作的同時,該市還聚焦基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通、科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展、生態(tài)環(huán)境共同保護(hù)等方面,推出了一系列有力措施。
帶著問題來,奔著問題去,盯著問題改??鲁K筛嬖V記者,我省將政治監(jiān)督談話有關(guān)情況經(jīng)省委審定后報中央紀(jì)委國家監(jiān)委、中央組織部,并納入廉政檔案和“三案”精準(zhǔn)管理,同時建立談話后續(xù)整改“兩報一看”機(jī)制,督促抓好整改,形成政治監(jiān)督談話閉環(huán)。
據(jù)了解,一些地方正在積極解決政治監(jiān)督談話中指出的問題。皖北某市針對“脫貧攻堅有短板”徹查邊緣貧困人口,目前已排查出“長期務(wù)工不歸,親友以為其在外定居,實際淪為流浪乞討人員”的32人,納入貧困戶幫扶。皖東某市針對“新型產(chǎn)業(yè)塊頭不大、競爭力不強(qiáng)”問題,開展重大項目攻堅,謀劃實施總投資超萬億元的1500多個項目,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,助力“六穩(wěn)”“六保”。
政治談話發(fā)言提綱篇六
談話地點(diǎn):×辦公室。
談話人:××。
談話對象:××。
談話時間:2022年×月×日。
談話內(nèi)容:
某領(lǐng)導(dǎo)(科/股室長):江某同志,根據(jù)組織安排,我就以下七個方面和你進(jìn)行一次政治談話,請你聯(lián)系實際談?wù)勀愕那闆r。
江某:好的。
重要講話精神,切實從政治高度把握其重大意義。不足之處在于學(xué)習(xí)不夠深入,深度思考不夠。
江某:我努力學(xué)懂做實黨的十九屆六中全會精神,堅決做到“兩個維護(hù)”,從知行合一的角度審視自己、要求自己、檢查自己,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,深刻領(lǐng)悟××省第十五次黨代會精神,堅持忠心向黨、盡心履職、凝心聚力。不足之處在于學(xué)習(xí)思考脈絡(luò)不夠清晰,行動不夠迅速。對如何聯(lián)系工作實際以及創(chuàng)造性開展工作方面有待精細(xì)實踐。
總結(jié)。
經(jīng)驗做法、搞好服務(wù)指導(dǎo)方面還做的不夠好。思想不夠解放,精神狀態(tài)和與形式發(fā)展的要求有差距,在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要,在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠。
江某:本人能自覺遵守黨紀(jì)國法,力戒形式主義,做好意識形態(tài)工作,力貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神,認(rèn)真落實中心組理論學(xué)習(xí)要求,確保學(xué)用結(jié)合。遵守廉潔自律各項規(guī)定,遵守單位制定的規(guī)章制度,嚴(yán)以律己,不浮夸不冒進(jìn),實實在在為人做事。不足之處在于在于對意識形態(tài)工作存在一點(diǎn)局限性,意識形態(tài)鑒別力不強(qiáng),不善于從政治的角度看問題,意識形態(tài)學(xué)習(xí)重視不夠,存在差距。
江某:我丈夫是××干部職工,無不良嗜好,愛崗敬業(yè)。我們家是普通工薪家庭,家風(fēng)家教良好,家庭和鄰里關(guān)系和諧,生活態(tài)度樂觀,家庭成員之間互相體諒,家庭精神面貌積極向上。
江某:我遵紀(jì)守法,擁護(hù)黨和國家的領(lǐng)導(dǎo),社會關(guān)系網(wǎng)簡單,熱衷有益身心的生活休閑方式,比如釣魚、看書、跑步、旅游。
某領(lǐng)導(dǎo)(科/股室長):談?wù)勀闫綍r了解掌握的苗頭性、傾向性問題,以及其他需要監(jiān)督提醒、批評教育的有關(guān)情況。
江某:無相關(guān)情況。
某領(lǐng)導(dǎo)(科/股室長):好的,7個方面政治談話已經(jīng)談完,你工作能力很強(qiáng),工作態(tài)度端正,做人做事都很務(wù)實,望以后繼續(xù)保持。
根據(jù)中共xxx市委辦公室印發(fā)《關(guān)于開展政治談話加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的實施辦法(試行)》的通知精神及xx局政治談話工作安排,對照政治談話內(nèi)容,現(xiàn)就有關(guān)情況報告如下:
我作為公司的黨委副書記、總經(jīng)理,能自覺提高政治站位,第一時間在黨委中心組傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及十九大精神和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神。積極實施黨委會“第一議題”學(xué)習(xí)制度,參加和組織黨委班子、行政班子成員學(xué)習(xí)貫徹總書記重要指示批示,并要求司屬各部門及時組織學(xué)習(xí)。
本人積極貫徹落實黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神,認(rèn)真落實省委、市委工作要求,企業(yè)積極貫徹執(zhí)行中央的“六穩(wěn)”工作、落實“六?!比蝿?wù)。從供水建設(shè)方面大力支持市委、市政府關(guān)于×××創(chuàng)新試驗區(qū)建設(shè)工作,但在融會貫通、轉(zhuǎn)化運(yùn)用和創(chuàng)造性落實方面存在差距。
本人平時工作中深入基層、深入群眾仍不夠,與一線員工交流工作不夠深入、不夠細(xì)致,缺乏針對性。平時忙于經(jīng)營性工作多,對基層存在的難題缺乏務(wù)實管用的解決措施。
本人作為黨委副書記、行政一把手,切實履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,未出現(xiàn)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部因管黨治黨不力被問責(zé)的情況。
公司制定了黨委會議事規(guī)則,出臺了總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則等,嚴(yán)格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的決策原則,不存在個人或少數(shù)人決定重大事項的現(xiàn)象。截至目前,在公司范圍內(nèi)未發(fā)生貪污賄賂、濫用職權(quán)等職務(wù)違法和職務(wù)犯罪案件。
公司黨委從抓學(xué)習(xí)、抓民主、抓作風(fēng)三方面入手,為企業(yè)發(fā)展配備了一支“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的班子隊伍。把政治關(guān)放在第一位,管好“干部隊伍”和“黨員隊伍”,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。
(七)落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,加強(qiáng)意識形態(tài)陣地建設(shè)和管理的情況;
公司制定了網(wǎng)站和微信平臺管理制度、輿情監(jiān)測及處置回應(yīng)工作制度,強(qiáng)化網(wǎng)站和微信公眾號新媒體內(nèi)容建設(shè),明確專人負(fù)責(zé),加強(qiáng)信息內(nèi)容審核把關(guān)。積極主動通過微信公眾號等媒體發(fā)出供水好聲音、講好供水好故事。定期開展輿情研判,嚴(yán)格落實輿情報告制度。
本人認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神,公司成立了黨員干部“不擔(dān)當(dāng)、不作為”問題專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組,但在日常工作中督導(dǎo)、抓落實力度還不夠,對工作中一些干部的“怕慢懶慵散”現(xiàn)象批評教育多,追究問責(zé)較少。
(九)所在地方或單位政治生態(tài)情況;
截至目前,公司范圍內(nèi)未發(fā)現(xiàn)或查處黨內(nèi)政治生態(tài)不良的情況,也沒有黨員干部違反政治紀(jì)律,不存在“七個有之”問題等情況,領(lǐng)導(dǎo)干部沒有受到黨紀(jì)處分的情況。
(十)平時了解掌握的苗頭性、傾向性問題,以及其他需要監(jiān)督提醒、批評教育的有關(guān)情況。
發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時談話提醒、批評教育、督促整改。
政治談話情況。
政治生態(tài)整體建設(shè)談話記錄。
政治談話發(fā)言提綱篇七
根據(jù)年度考核有關(guān)要求,對照《江西省領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》認(rèn)真開展了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
(一)認(rèn)真把握政治方向。始終把黨的政治建設(shè)放在首位,堅持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時期中國特色社會主義思想和總書記重要講話指示精神為首要政治任務(wù)和長期戰(zhàn)略任務(wù),以中心組必修課和團(tuán)隊成員必修課為主。以上率帶動學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育深入學(xué)習(xí)。教育引導(dǎo)廣大黨員干部建立堅實的信仰基礎(chǔ),補(bǔ)充精神“鈣”,穩(wěn)定思想舵,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”。堅定“四個自信”,實現(xiàn)“兩個維護(hù)”,堅定不移地與黨同心同德,實現(xiàn)政治同向、思想同心、步調(diào)同頻、行動同力。始終把習(xí)近平總書記視察江西重要講話和指導(dǎo)精神作為引領(lǐng)發(fā)展的總體戰(zhàn)略和主線,堅持科學(xué)理論規(guī)劃,促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,把習(xí)近平的中國特色社會主義新思想貫徹到改革、發(fā)展、穩(wěn)定和黨的建設(shè)的全過程中,確保全鄉(xiāng)各項事業(yè)始終朝著正確的政治方向前進(jìn)。
(二)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,全面貫徹落實黨中央各項決策部署,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng),黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕,在思想上、政治上、行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持了高度一致,不存在執(zhí)行過程搞變通、打折扣等問題。充分發(fā)揮鄉(xiāng)人大協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用。對習(xí)近平總書記的重要指示、批示、講話、論述以及中央和省、市召開的重要會議、作出的重大部署、出臺的重要政策,均在第一時間組織傳達(dá)學(xué)習(xí),研究提出貫徹意見,分工負(fù)責(zé)抓好落實。在作出重大決策部署前,廣泛征求各方意見建議,凝聚了推動侯家崗鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大力量。
(三)不斷夯實政治根基。始終堅守初心和使命,全面貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,切實把精力和心思用在穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險、保穩(wěn)定等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局上,用在破難題、克難關(guān)、著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題上,加快推動鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展,堅決打好打贏三大攻堅戰(zhàn),大力發(fā)展各項教育、農(nóng)業(yè)、水利、人大等各項社會事業(yè),著力保障和改善民生,全力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,人民群眾的獲得感、幸福感、安全感不斷增強(qiáng)。
(四)努力涵養(yǎng)政治生態(tài)。全面貫徹新時期好干部標(biāo)準(zhǔn),始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,深刻反思蘇榮等嚴(yán)重違紀(jì)案的教訓(xùn),在思想上深層祛毒,在政治上劃清界限,在作風(fēng)上挖根除弊,堅決全面徹底肅清蘇榮等人流毒和影響,推動全鄉(xiāng)政治生態(tài)持續(xù)凈化。帶頭落實民主集中制、重大事項報告等制度,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事,充分發(fā)揚(yáng)民主,保持風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)向好。
(五)著力防范政治風(fēng)險。牢固樹立底線思維,不斷強(qiáng)化憂患意識和風(fēng)險意識,時刻牢記“安而不忘危、存而不忘亡、治而不忘亂”,全面落實黨中央和鄉(xiāng)黨委關(guān)于維護(hù)政治安全的各項部署要求,堅決有力防范化解政治、社會、經(jīng)濟(jì)、生態(tài)環(huán)保等領(lǐng)域重大風(fēng)險。高度重視政治風(fēng)險隱患,全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。發(fā)揚(yáng)斗爭精神,增強(qiáng)斗爭本領(lǐng),對違反政治紀(jì)律、危害政治安全的言行及時制止。
(六)永葆黨的政治本色。切實履行黨員政治責(zé)任,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,不斷規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,在全面推行農(nóng)村“小微權(quán)力”清單制度的基礎(chǔ)上,在鄉(xiāng)村各部門單位開展“小微權(quán)力”清單制度,實現(xiàn)基層“小微權(quán)力”清單全覆蓋和標(biāo)靶化管理。從嚴(yán)監(jiān)督干部。
(七)全面提高政治能力。堅持將提高政治能力作為終身課題和履職之本,教育引導(dǎo)廣大黨員干部始終保持清醒的政治頭腦、堅定正確的政治方向、堅守崇高的理想信念、保持敏銳的政治觀察力和鑒別力,切實提高了辨別政治是非、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險的能力。充分發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶作用,把人民群眾最廣泛最緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍,進(jìn)一步調(diào)動了各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有差距。學(xué)用結(jié)合不緊密,運(yùn)用習(xí)近平總書記對x工作的重要講話和指示批示精神破解發(fā)展難題、指導(dǎo)實踐的能力不夠強(qiáng),推動高質(zhì)量發(fā)展的路徑還不太寬,基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、民生保障等領(lǐng)域還存在短板弱項。
二是落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的措施不夠有力。作為班子成員主動擔(dān)當(dāng)落實意識形態(tài)工作責(zé)任的思想自覺和行動自覺還沒有完全形成。尤其是對新形勢下民族宗教領(lǐng)域意識形態(tài)工作的復(fù)雜性、隱蔽性、嚴(yán)峻性缺乏深入思考,居安有余、思危不足。
三是能力素質(zhì)與新時代推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的要求還有差距。自身的整體素質(zhì)和工作能力、工作水平與新時代新要求不相適應(yīng),一些專業(yè)化能力不強(qiáng),存在本領(lǐng)恐慌,工作力不從心;改革攻堅意識不強(qiáng),不敢碰硬、不愿擔(dān)責(zé);全局觀念不強(qiáng),只注重自己分管領(lǐng)域的工作,而對其他方面的工作熱情不高、主動性不強(qiáng);對分管領(lǐng)域的工作事無巨細(xì)都要請示匯報,大事小事都要上會研究,實際上是用會議研究規(guī)避責(zé)任風(fēng)險。
(一)持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,全面貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和批示指示精神。充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、中心組學(xué)習(xí)等多形式地開展學(xué)習(xí)活動,弘揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)廣大黨員干部在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、持續(xù)性、深入性上下功夫,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。
(二)全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。堅持正確政治方向、輿論導(dǎo)向和價值取向,牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話語權(quán)和主動權(quán),唱響主旋律,筑牢主陣地,建強(qiáng)主力軍,打好主動仗。堅持網(wǎng)上與網(wǎng)下相結(jié)合,“鍵對鍵”與“面對面”相結(jié)合,強(qiáng)化對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)陣地的管控,堅決維護(hù)意識形態(tài)領(lǐng)域安全。深入開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動,鞏固全鄉(xiāng)人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
(三)始終堅守初心和使命。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,既盡力而為、又量力而行,千方百計加大投入,齊心協(xié)力補(bǔ)齊基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、社會保障等領(lǐng)域短板,大力發(fā)展各項社會事業(yè),不斷提升基本文化、體育等公共服務(wù)均等化水平,編密織牢群眾基本生活保障安全網(wǎng),讓群眾的獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)。堅決貫徹“堅定信心不動搖、咬定目標(biāo)不放松、整治問題不手軟、落實責(zé)任不松勁、轉(zhuǎn)變作風(fēng)不懈怠”要求,不斷提高脫貧質(zhì)量,夯實脫貧基礎(chǔ),增強(qiáng)脫貧成果的穩(wěn)定性,確保脫貧成效經(jīng)得起實踐和歷史檢驗。深入推進(jìn)平安侯家崗建設(shè),縱深推進(jìn)掃黑除惡專項斗爭,健全自治、法治、德治相結(jié)合的社會治理體系,加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,深化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳教育,提高宗教事務(wù)依法管理水平,強(qiáng)化風(fēng)險意識和底線思維,全面排查化解重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險隱患,為經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
政治談話發(fā)言提綱篇八
各縣(市)、區(qū)委,市委各部、委、辦,市直各黨委、黨組:
從考核情況看,被考核單位黨委、黨組能夠高度重視政治生態(tài)建設(shè),切實扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,把政治建設(shè)放在首位,認(rèn)真開展系列思想政治教育,廣大黨員干部和公職人員的“四個意識”明顯增強(qiáng),健全完善科學(xué)、民主決策措施,領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識進(jìn)一步提高,領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著提升,選人用人更加規(guī)范,群眾反映強(qiáng)烈的突出問題得到有效治理,全市政治生態(tài)持續(xù)向好。
按照被考核單位職能分五類:縣(市)區(qū)類、市直單位黨政綜合類、經(jīng)濟(jì)管理類、執(zhí)法監(jiān)督類、管理服務(wù)類。基礎(chǔ)得分由市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市委辦、市政府辦、市委巡察辦、作風(fēng)整頓辦等19家考核成員單位就日常工作分別給出基本得分,結(jié)合考核組打分,折算出基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)。縣(市)區(qū)基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)占70%,機(jī)關(guān)干部調(diào)查問卷分?jǐn)?shù)占15%,上年度反饋意見整改落實情況分?jǐn)?shù)占15%,三項累加得分扣除領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)被查處扣分?jǐn)?shù)后得出最后分值。市直單位基礎(chǔ)分?jǐn)?shù)占70%,機(jī)關(guān)干部調(diào)查問卷分?jǐn)?shù)占10%,日常監(jiān)督情況分?jǐn)?shù)占10%,上年度反饋意見整改落實情況分?jǐn)?shù)占10%,四項累加得分扣除領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)被查處扣分?jǐn)?shù)后得出最后分值。
考核結(jié)果確定為“好”的檔次空缺,確定為“較好”檔次的有虎林市、雞東縣、雞冠區(qū)、麻山區(qū)、密山市5個縣(市)區(qū)和市委政研室、市委辦公室、市城管局、市審計局、市投資合作促進(jìn)局、市醫(yī)保局等19個市直單位;確定為“一般”檔次的有滴道區(qū)、梨樹區(qū)、恒山區(qū)3個區(qū)和市委編辦、市政府研究室、市市場監(jiān)督管理局、市糧食局、市科協(xié)等29個市直單位;確定為“差”檔次的有城子河區(qū)和市社聯(lián)、市司法局、市科技局、市人防辦等6個市直單位。(詳見附件)。
(一)共性問題。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),樹立“四個意識”方面還有一定差距。有的干部對“四個意識”、政治生態(tài)、意識形態(tài)等應(yīng)知應(yīng)會知識掌握不全面,表述不準(zhǔn)確;有的單位機(jī)構(gòu)改革后新組建或新成立,業(yè)務(wù)量大,經(jīng)常加班加點(diǎn),組織開展學(xué)習(xí)教育還不夠經(jīng)常;有的單位還存在重業(yè)務(wù)輕教育,以干代訓(xùn)多,組織教育學(xué)習(xí)積極主動性不夠;貫徹落實上級精神不到位,中心組學(xué)習(xí)記錄上缺少十九屆四中全會精神、市委十三屆五次、六次全會精神等必要學(xué)習(xí)內(nèi)容;教育形式單一,與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密;個別同志看齊意識有差距,認(rèn)為看齊意識就是一級向一級看齊,不直接向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊等問題。
二是堅持集體領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面還有一定差距。領(lǐng)導(dǎo)班子形成整體合力有欠缺。有的單位存在落實民主集中制不到位,開會先定調(diào)子,不執(zhí)行“末位表態(tài)”制度,不按程序決策;“一崗雙責(zé)”執(zhí)行不到位,班子成員未就黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行部署;黨委、黨組會議記錄不規(guī)范,記錄發(fā)言不完整,或以會議紀(jì)要方式留存等,未能體現(xiàn)集體研究過程和與會人員討論意見;領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)取心不足,怕?lián)?zé)任,缺少積極主動工作精神;執(zhí)行“三會一課”制度走過場,記錄不規(guī)范,學(xué)習(xí)內(nèi)容單一;民主生活會批評和自我批評“辣味”不足,多用建議、希望代替批評;組織生活會不嚴(yán)謹(jǐn),沒有相互批評記錄,或記錄不全;領(lǐng)導(dǎo)干部不參加所在支部組織生活會,雙重組織生活會制度落實的不好等問題。
三是培養(yǎng)年輕干部,激勵干部擔(dān)當(dāng)作為方面還有一定差距。年輕干部管理使用機(jī)制不健全,激勵干部擔(dān)當(dāng)作為缺少措施。有的單位存在無年輕干部培養(yǎng)鍛煉計劃,無年輕干部儲備和成長檔案,年輕干部使用管理、培養(yǎng)不符合相關(guān)要求;干部年齡兩極分化,中間力量不足,年輕干部缺乏經(jīng)驗,年齡大的同志創(chuàng)新能力不強(qiáng),不注重傳幫帶;中層干部激勵作用不足,很多優(yōu)秀科級干部工作能力強(qiáng),工作經(jīng)驗豐富,但多年沒有提拔干部,影響了工作積極性;由于人員不足,存在混崗現(xiàn)象;干部考核選拔任用程序不嚴(yán)謹(jǐn),干部提職過程中沒有廉政證明等問題。
四是履行主體責(zé)任,落實全面從嚴(yán)治黨方面還有一定的差距。未能有效發(fā)揮黨委、黨組核心領(lǐng)導(dǎo)作用。有的單位存在黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任談話執(zhí)行的不好,黨委、黨組成員與部門負(fù)責(zé)人談話寫實沒有記錄,主管戰(zhàn)線黨風(fēng)廉政建設(shè)談話針對性不強(qiáng),業(yè)務(wù)談話多;沒有召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議;機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)不嚴(yán),簽到流于形式;黨委、黨組會議沒有研究掃黑除惡、意識形態(tài)等重要工作記錄;以會議落實會議、以文件落實文件等問題。
五是上年度政治生態(tài)建設(shè)成效考核反饋整改不到位。上年度市委政治生態(tài)建設(shè)成效考核情況反饋后,多數(shù)單位能夠按照要求開展整改工作,并取得了實效。但是仍有一些單位對整改工作不重視,不制定整改方案或計劃,有的對突出的個性問題沒有進(jìn)行有針對性的整改,有的問題整改不徹底等。如:有的單位“三會一課”記錄仍然不規(guī)范;黨委、黨組研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作沒有按要求落實到位等問題。
(二)個性問題。
市委政治生態(tài)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對9個縣(市)區(qū)、54個市直單位考核發(fā)現(xiàn)的個性問題點(diǎn)對點(diǎn)下發(fā)反饋意見。
一要加強(qiáng)黨的政治建設(shè),牢固樹立“四個意識”。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,作為首要政治任務(wù)和長期戰(zhàn)略任務(wù)來抓,切實增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,始終在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)內(nèi)容的宣傳學(xué)習(xí),提高理解認(rèn)識,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在推動政治生態(tài)建設(shè)中的重要作用,以上率下,傳導(dǎo)壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。
二要堅持集體領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。完善和落實民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序,嚴(yán)格執(zhí)行“末位表態(tài)”“三重一大”等集體領(lǐng)導(dǎo)制度,規(guī)范黨委、黨組會議記錄,詳實體現(xiàn)集體決策過程。班子成員職責(zé)定位準(zhǔn)確,堅決執(zhí)行黨委、黨組集體決策,增強(qiáng)執(zhí)行力,避免各自為政。班子成員之間加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常與分管戰(zhàn)線負(fù)責(zé)人交流談心,講究工作方法,形成工作合力。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,高質(zhì)量召開民主生活會,認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等運(yùn)行規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)干部不當(dāng)“特殊黨員”,積極參加所在支部組織生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評。
三要加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng),強(qiáng)化干部隊伍建設(shè)。要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針,通過加強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,把想干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來,提高新時代干部隊伍的工作能力。要加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),特別要加強(qiáng)對年輕干部的培養(yǎng),使廣大干部政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領(lǐng)跟上時代發(fā)展步伐。要建立年輕干部儲備和成長檔案,破除人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用等方面的體制機(jī)制障礙,實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,努力聚集優(yōu)秀人才,建設(shè)好、建設(shè)強(qiáng)干部隊伍。
四要壓實“一崗雙責(zé)”,落實全面從嚴(yán)治黨。黨委、黨組要履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,定期研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和正風(fēng)反腐工作,壓實“一崗雙責(zé)”,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實、同檢查。黨委、黨組定期督導(dǎo)檢查“一崗雙責(zé)”落實情況,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任談話制度,談話要有針對性,有記錄,不能以業(yè)務(wù)工作談話代替廉政談話,加強(qiáng)對黨員干部的日常廉政提醒教育,對發(fā)現(xiàn)的問題和群眾反映的問題及時以“第一種形態(tài)”提醒、警示。
各縣(市)區(qū)和市直單位要高度重視,統(tǒng)一思想,把整改工作作為一項重要政治任務(wù)來抓,召開專題黨委、黨組(擴(kuò)大)會議,傳達(dá)落實《通報》精神,認(rèn)真對照《通報》反饋的共性問題及《關(guān)于對***2019年度政治生態(tài)建設(shè)成效考核情況的反饋意見》中的個性問題,逐條認(rèn)領(lǐng),研究制定整改方案,建立整改臺賬,明確整改措施、目標(biāo),落實責(zé)任,對整改問題進(jìn)行銷號管理,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率如期整改到位,確保政治生態(tài)建設(shè)整改工作取得實效。整改情況將作為重要內(nèi)容計入明年考核評分依據(jù),對敷衍塞責(zé)、搞虛假整改、“紙面整改”的單位部門責(zé)任人要嚴(yán)肅問責(zé)。各單位要在9月末前將整改落實情況報市委政治生態(tài)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)。
政治談話發(fā)言提綱篇九
xx同志:
依據(jù)《省委開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話辦法(試行)》,現(xiàn)在對你進(jìn)行政治監(jiān)督談話。
一是政治素養(yǎng)好。思想政治素質(zhì)高,大局意識強(qiáng),立場堅定,黨性觀念和政治敏銳性強(qiáng),自覺與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致;有多崗位工作經(jīng)歷,領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗豐富,熟悉黨務(wù)、政務(wù)和經(jīng)濟(jì)工作,駕馭全局和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強(qiáng),思想解放,注重改革創(chuàng)新,工作謀劃富有針對性和前瞻性。二是發(fā)展思路清。你是從基層多個崗位成長起來的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,基層工作經(jīng)驗豐富,實際工作能力強(qiáng)、思路清、推進(jìn)有力。你在爐橋鎮(zhèn)工作期間,能撲下身子謀發(fā)展、抓發(fā)展,使鎮(zhèn)園經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)發(fā)展、城市建設(shè)不斷提升、民生保障持續(xù)完善,較好的完成了市委、市政府交辦的各項工作;任市政府副市長期間,能堅決貫徹落實市委市政府關(guān)于把招商引資作為“一號工程”來抓得決策部署,全年新簽約億元以上項目137個,尤其是實現(xiàn)了百億元以上項目簽約。任市委常委后,能迅速進(jìn)入工作狀態(tài),及時抓班子、帶隊伍,較好完成市委中心工作任務(wù)。
三是工作作風(fēng)實。事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),勤勉敬業(yè),抓工作重點(diǎn)突出,處理問題堅決果斷,作。
風(fēng)扎實,經(jīng)常深入基層開展調(diào)研,待人謙和,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)民主,為人正派,處事公道,自我要求嚴(yán)格,注重廉潔自律,注重政德修養(yǎng),嚴(yán)格管好家庭成員和身邊工作人員。你分管企業(yè)幫扶和公務(wù)接待工作,做到了“親”“清”政商關(guān)系。市委對你的工作是滿意的。
一是“兩個維護(hù)”貫徹落實得還不夠徹底。你能堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。但有時覺得自己分管事務(wù)少,輪不著、夠不上,對周圍存在的一些錯誤言論和負(fù)面情緒主動批評指正方面做的還不夠。比如,對宗教領(lǐng)域的意識形態(tài)工作關(guān)注度還不夠,尤其是有時在宗教領(lǐng)域風(fēng)險防范意識的高度政治敏感性、警覺性上還領(lǐng)悟不夠,主動抵御和化解非法宗教思想滲透的斗爭性仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
少數(shù)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上,還存在降低標(biāo)桿、放松標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
三是信訪領(lǐng)域包保責(zé)任落實得還不夠深入及時。你能夠堅持以人民為中心的發(fā)展理念,堅持從群眾立場出發(fā),但是由于經(jīng)常受開會、迎檢、外出招商等事務(wù)性工作牽扯,今年以來深入企業(yè)、項目工地和貧困戶調(diào)研走訪還不夠多,對分管的招商引資、企業(yè)幫扶等工作精力投入相對較多,對包保貧困戶和包保信訪戶入戶指導(dǎo)不多,幫助他們解決實際問題不夠。比如,在推進(jìn)解決xx房地產(chǎn)開發(fā)項目“老大難”問題、歷史遺留問題時,調(diào)度研判不足、指導(dǎo)地方和相關(guān)責(zé)任單位不到位,導(dǎo)致信訪事項遲遲沒能徹底解決。
四是個人廉潔意識還不夠強(qiáng)。你能夠主動遵守黨紀(jì)廉規(guī),嚴(yán)格遵循《準(zhǔn)則》《條例》,緊繃廉潔從政之弦,始終做到心口如一、表里如一,不越“雷池”,不碰“紅線”,2019年以來,沒有受到過黨政紀(jì)處分和組織約談函詢。但是你沒有意識到要將自己放在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的高度去嚴(yán)格要求自己,比如,在公務(wù)接待、公車管理上,雖能夠做到精簡規(guī)范,但還不能做到堅持最低標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)要求,勤儉節(jié)約意識仍需加強(qiáng)。
覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時,要增強(qiáng)抓輿論導(dǎo)向和意識形態(tài)工作的履職自覺,特別是要加強(qiáng)宗教領(lǐng)域意識形態(tài)工作,切實把輿論導(dǎo)向和意識形態(tài)工作責(zé)任制落到實處。
二要更加從嚴(yán)從實履行好“一崗雙責(zé)”。要始終牢記自己是一個市委常委班子成員,帶頭領(lǐng)好班子、管好隊伍,進(jìn)一步強(qiáng)化從副市長到市委常委的角色轉(zhuǎn)變,提升服務(wù)大局、保障市委的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。要始終落實好“一崗雙責(zé)”政治責(zé)任,大力加強(qiáng)對分管單位和聯(lián)系地方的黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,督促分管單位黨組和地方黨委進(jìn)一步全面壓緊壓實基層黨建工作責(zé)任,自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,堅持以新發(fā)展理念統(tǒng)攬全局,切實以趙正永、張堅、盛必龍、劉榮祥等違法違紀(jì)典型案件為鏡鑒,深化“三個以案”警示教育,不斷在以案示警中受警醒明法紀(jì)、在以案為戒中嚴(yán)對照深檢視。
月通報”,對工作被動的單位對點(diǎn)督導(dǎo),推動“責(zé)任真落實、工作真開展、問題真解決、群眾真滿意”,早日實現(xiàn)問題的徹底解決。
四要更加慎小慎微嚴(yán)守好個人廉潔。你分管招商引資和企業(yè)幫扶工作,與企業(yè)打交道較多,要時刻保持清醒,慎始慎獨(dú)慎微,嚴(yán)守清正廉潔底線,切實擺正自己的位置,做到任何時候都不失原則、不搞特殊。主動與企業(yè)家交心做朋友,引導(dǎo)企業(yè)光明正大搞經(jīng)營,遵紀(jì)守法辦企業(yè),努力構(gòu)建親清新型政商關(guān)系。同時,要管好用好監(jiān)督好分管部門的資金,嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神和財經(jīng)紀(jì)律。
現(xiàn)在聽聽你對市委和我個人的意見建議。
…………。
你提的意見建議非常好,我們將認(rèn)真梳理、充分吸收。對我上面提到的突出問題和整改要求,希望你帶領(lǐng)市委宣傳部和市委辦公室班子,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,認(rèn)真對待、認(rèn)真整改,整改情況要及時向我報告。
政治談話發(fā)言提綱篇十
一是保護(hù)對黨的忠誠,實現(xiàn)兩個維護(hù)。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,我總是把講政治、對黨忠誠作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求,堅定四個意識,堅定四個自信,堅決實現(xiàn)兩個維護(hù),始終保持與黨中央高度一致的表現(xiàn)率,堅決貫徹黨中央各項決策的配置。可以自覺學(xué)習(xí)xxxx新時代中國特色社會主義思想、黨的先進(jìn)理論知識,尤其是近期認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_精神,用黨的先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。在意識形態(tài)方面,可以始終指導(dǎo)正確的政治方向,推進(jìn)全鄉(xiāng)意識形態(tài)工作。xx工作以來,可以圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展大局和各中心工作,加強(qiáng)負(fù)責(zé)意識,找到角色定位,擴(kuò)大構(gòu)想視野,真正把旗幟鮮明地說明政治實行到具體行動,體現(xiàn)在日常工作中。
二是站穩(wěn)人民立場,認(rèn)真履行職責(zé)。我2018年4月在xx工作,到xx后第一次調(diào)查,熟悉情況,全面了解全鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)狀。工作中,可以深入村組,與村民日常交朋友,站在大眾的角度思考問題,解決問題。在抓黨建方面,除抓黨建日常工作外,主要在培養(yǎng)村級集體經(jīng)濟(jì)、村級后備干部、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面花費(fèi)了大量精力。我鄉(xiāng)2019年各村集體經(jīng)營性收入為x萬元/村,2020年達(dá)xx萬元/村,村突破xx萬元,其中x村突破xx萬元。在村級備份培養(yǎng)方面,從2018年下半年開始,我主持支部工作的xx村率先試行年輕備份干部志愿者免費(fèi)去村里鍛煉評價機(jī)制。也就是說,考慮到村里的優(yōu)秀年輕人,可以免費(fèi)去村里鍛煉3個月,3個月后進(jìn)行黨員、村民代表的評價,評價優(yōu)秀的優(yōu)先是村干部、專職警察隊。通過這個機(jī)制,到今年村里的兩委交替為止,全鄉(xiāng)有5名年輕人被調(diào)整為村里的干部隊伍,4名年輕人成為村里的專助警察,為我鄉(xiāng)今年村里的兩委順利交替奠定了基礎(chǔ)。在加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面,重視黨員黨性教育,全鄉(xiāng)5個行政村明顯改變了4個行政村基層黨組織活動場所,特別是對個別基層黨組織的弱松散問題進(jìn)行了目的性整備,全鄉(xiāng)各基層黨組織和黨員的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
三是重視團(tuán)結(jié)干事,發(fā)揮參謀作用。作為鄉(xiāng)村黨委副書記,我堅決實行民主集中制,管理領(lǐng)域的重大事項繼續(xù)集體研究。始終堅持團(tuán)結(jié)一詞,正確處理與黨委書記、鄉(xiāng)長、班組成員的關(guān)系,充分發(fā)揮橋梁紐帶的作用。在與黨委書記、鄉(xiāng)長的關(guān)系中,我全力配合主要領(lǐng)導(dǎo)的工作,全力支持,切實執(zhí)行。在與班組成員的關(guān)系上,我堅定樹立了一盤棋的思想,加強(qiáng)了與各副班的交流,團(tuán)結(jié)大家,共同推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)的執(zhí)行,共同為xx鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
四是堅持嚴(yán)格的自律,保護(hù)紀(jì)律的下劃線。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我始終堅持以身作則,率先模范,始終保持頭腦清醒和堅定,切實關(guān)系自律,關(guān)系親戚朋友,關(guān)系權(quán)力,不累名利,不誘惑物欲,不擾亂人情。同時,認(rèn)真履行一崗雙重責(zé)任,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,加強(qiáng)蹲部門和分管口干部隊伍思想政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
總的來說,我鄉(xiāng)政治生態(tài)良好,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有違反紀(jì)律的問題,個人在工作和生活中沒有發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有政治征兆、傾向問題。
一是理論武裝不全面。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后,分管工作多,平日忙于事務(wù)工作,學(xué)習(xí)緊張,有代理學(xué)代理學(xué)的思想傾向。突出的表現(xiàn)是學(xué)習(xí)的持續(xù)性不強(qiáng),有空,有需求的時候集中學(xué),突擊學(xué),忙的時候不學(xué),少學(xué),一些黨的重大理論知識還沒有真正理解。
二是宗旨意識不牢固。大眾路線不徹底,與大眾交往少,交往少,與大眾魚水關(guān)系不足。少數(shù)分管的工程項目只顧推廣進(jìn)度,沒有沉下心來,了解問題難點(diǎn),影響了提升群眾幸福感、獲得感的進(jìn)程。
三是勤奮自律不嚴(yán)格。工作中沒有堅定地樹立過緊日子的思想,平時勉強(qiáng)節(jié)約,反對浪費(fèi)工作不牢固,浪費(fèi)現(xiàn)象還存在。例如,有時外出,電腦、打印機(jī)等設(shè)備關(guān)閉不及時,電力浪費(fèi)。在干部教育管理方面,面對個別干部存在的狀態(tài)、能力不足、落后不現(xiàn)實等問題,多數(shù)是批判性的,沒有真正的把握,真正的監(jiān)督。
必須加強(qiáng)思想力量,提高政治意識。堅決與以xxx為核心的黨中央保持高度一致,緊密開關(guān)、守廉關(guān)、攻擊難關(guān)。在大非面前旗幟鮮明,在風(fēng)浪考驗面前無所畏懼,在誘惑面前立場堅定,思想灰塵,清除政治微生物,不斷提高政治免疫力、自身抵抗力和執(zhí)政戰(zhàn)斗力。
二要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),維護(hù)中央權(quán)威。堅定樹立四種意識,自覺遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律,齊全黨中央,堅決執(zhí)行省委、省政府、市委、市政府和縣委、鄉(xiāng)黨委決定配置,確保政令暢通、禁止。在原則問題上立場堅定,不折不扣地執(zhí)行黨的路線政策,堅決不按原則交易,政治上不違反陽奉陰,堅決警惕小圈子和幫派問題的成長。
政治談話發(fā)言提綱篇十一
根據(jù)上級黨委的指示要求,把政治體檢作為黨員干部自覺打掃思想政治灰塵、不斷增強(qiáng)政治免疫力的重要途徑,及時檢視整改違背初心使命的各種問題?,F(xiàn)將個人檢視剖析情況匯報如下。
1、通過此次組織生活會的學(xué)習(xí),使我深深體會到:工作無小事。一定要把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和職責(zé),工作上盡職盡責(zé),到位而不越位、錯位。對自己的要求必須更嚴(yán)一些,標(biāo)準(zhǔn)必須更高一些,絕不能蔑視制度。要做到心中有黨,心中有民,心中有責(zé),心中有戒。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,以堅定的理想信念堅守初心,牢記“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)”。
2、通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了“四個意識”,堅定“四個自信”做到“兩個維護(hù)”的思想自覺、政治自覺和行動自覺。
3、通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)了擔(dān)當(dāng)精神。我將結(jié)合工作實際,提升干事創(chuàng)業(yè)的膽量,提高自己的綜合業(yè)務(wù)能力,勇于擔(dān)當(dāng),為把打造文明和諧的黨建中心貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。
(一)政治思想方面。
雖然能夠主動學(xué)習(xí)黨的十九大報告、新黨章、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,但距離學(xué)懂弄通的目標(biāo)還存在一定距離,學(xué)到了原文,但沒有把原理同工作緊密結(jié)合在一起。政治理論學(xué)習(xí)的深度、廣度和密度還有待進(jìn)一步加強(qiáng),帶著問題學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)做的還不夠到位,還沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作全過程。
(二)組織方面。
雖然能夠按照規(guī)定動作完成對黨中央決策部署和上級黨委決議決定的學(xué)習(xí),但有的工作落實不夠全面,效果不夠理想。對上級個別規(guī)定及重大決策理解不深不透,貫徹執(zhí)行不全面、不深入,執(zhí)行起來比較被動,總覺得自己干好本職工作就好了,政治紀(jì)律、政治規(guī)矩只要不踩紅線就行了。
(三)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、盡職盡責(zé)方面。
在思想和行動上能夠努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”,但擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的精神還要進(jìn)一步增強(qiáng),攻堅克難的決心和舉措不夠有力。對于硬舉措沒有下定決心,遇事“隨大流”,存在著等待觀望、安于現(xiàn)狀等思想。在具體事務(wù)中,開展工作方法過于保守,思路創(chuàng)新不足。
(一)理想信念有所動搖。
堅定的信仰始終是黨員干部站穩(wěn)政治立場、抵御各種誘惑的決定因素,理想信念堅定,是一名好黨員應(yīng)放在第一位的標(biāo)準(zhǔn)??偛「抢硐胄拍畈粔驁远?,總源頭是理論學(xué)習(xí)不經(jīng)常、理論與實際結(jié)合得不緊密。一是理論學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)。只讀不研,沒有做到全面學(xué)習(xí),對中國特色社會主義理論體系真學(xué)、真信、真用的自覺性不夠強(qiáng)。二是理論聯(lián)系實際上功夫下得不夠。行而不知,知而不行,沒有做到知行合一,就難以用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐。
(二)宗旨觀念有所淡化。
隨著年齡的增長,宗旨意識有所淡化,認(rèn)為不出事就是成績,因而在應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)、狠抓工作落實、敢于攻堅克難上勇氣不足,導(dǎo)致一些問題未能得到有效解決。沒有充分認(rèn)識到“四個意識”的核心要義,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。
(三)黨性修養(yǎng)有所放松。
黨性修養(yǎng)是黨員的自我教育、自我改造、自我完善,是共產(chǎn)黨的本質(zhì)屬性的內(nèi)化。對照要求,發(fā)現(xiàn)有所松懈的根源在于對新時期加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要性認(rèn)識不足。有時看問題、辦事情不去用法規(guī)、標(biāo)尺量,而是以“大家都這樣干”為自己找理由,覺得自己還算是堅持原則、算是守住底線。其次,在黨內(nèi)生活中缺乏批評和自我批評,好人主義、本位主義的思想不同程度的存在。平時工作中缺乏讓人紅紅臉、出出汗,揭短亮丑的勇氣。
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高理論水平。
科學(xué)制定學(xué)習(xí)計劃,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,提高學(xué)習(xí)實效。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大報告精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,帶著問題學(xué)、深入持久學(xué),全面準(zhǔn)確地領(lǐng)會新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求,提升思想政治修養(yǎng)。在深入開展學(xué)習(xí)的同時,切實增強(qiáng)是非辨別能力,堅定理想信念,堅定政治立場,確??梢栽诟鞣N復(fù)雜局面和形勢下站得穩(wěn)、行得端,發(fā)揮好表率和帶動作用。
(二)改進(jìn)作風(fēng),增強(qiáng)工作實效。
把履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)作為必備的政治品格,爭做敢于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的表率。切實把擔(dān)當(dāng)作為一種責(zé)任、一種習(xí)慣,把各項工作想在前頭、做在前頭。同時在工作上多傾聽群眾意見,在群眾中汲取工作的智慧和力量,查找工作存在的問題和不足,尋找解決問題的方法和路徑,不斷提高工作能力。
(三)強(qiáng)化紀(jì)律意識,嚴(yán)格廉潔自律。
時刻以《黨章》從嚴(yán)要求自己,進(jìn)一步規(guī)范自身行為,嚴(yán)格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì),不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,讓紀(jì)律成為自律,養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。做到自重、自省、自警、自勵,抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗,做黨性強(qiáng)、講操守、重品行、廉潔自律的表率,真正做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。
以上是我這段時間以來學(xué)習(xí)、思考、對照和檢視自己的認(rèn)識,今后我將繼續(xù)努力工作,結(jié)合黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,以更加務(wù)實的態(tài)度、更加積極的狀態(tài)為黨建中心的和諧健康發(fā)展貢獻(xiàn)應(yīng)有之力。
政治談話發(fā)言提綱篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
根據(jù)會議安排,由我代表市委就推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行述責(zé)。
市委始終堅持嚴(yán)守信念不動搖、嚴(yán)抓紀(jì)律不放松、嚴(yán)管隊伍不懈怠,從嚴(yán)落實管黨治黨政治責(zé)任,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、深化標(biāo)本兼治,著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
(一)加強(qiáng)班子建設(shè),強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。市委始終保持政治上的清醒與堅定,牢固樹立“四個意識”,不斷加強(qiáng)班子建設(shè),增強(qiáng)凝聚力向心力。一是抓思想教育。圍繞堅定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉和提高政治領(lǐng)導(dǎo)能力,以中心組學(xué)習(xí)為載體,引導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想,筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣。截至9月末,市委已開展中心組學(xué)習(xí)xx次。二是抓制度執(zhí)行。堅持黨的民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度,凡屬重大事項,都按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論,按照少數(shù)服從多數(shù)作出決定。同時制定出臺了市委常委會自身建設(shè)、市委班子決策議事和市委班子監(jiān)督檢查3大體系、24項規(guī)章制度。嚴(yán)格實行“七不直接分管”制度,建立“副職分管、正職監(jiān)督、重大事項集體決策”的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,形成了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)相互制約、相互監(jiān)督的權(quán)力結(jié)構(gòu)和制衡關(guān)系。三是抓組織生活。堅持把嚴(yán)肅組織生活作為保持班子先進(jìn)性和純潔性的有力舉措,制定出臺了《xx市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度》,組織市委班子成員定期參加組織關(guān)系所在支部或黨建聯(lián)系點(diǎn)的組織生活,團(tuán)結(jié)凝聚基層黨員干部,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的號召力。
(二)深化學(xué)習(xí)教育,提高政治生態(tài)建設(shè)的思想自覺。市委堅持把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化作為重要政治任務(wù),著力打牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想基礎(chǔ),推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展。拓展黨員“深學(xué)”方式。制定《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化分類指導(dǎo)辦法》,從不同層面、不同類別提出了25項具體要求。截至9月末,全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展講黨課活動xx次,組織各類培訓(xùn)班xx期,深入基層宣講xx次,開辦電視黨校xx期,舉辦知識競賽xx次。拓展黨員“實做”載體。在農(nóng)村、社區(qū)黨組織開展了為民服務(wù)承諾、我是黨員我?guī)ь^“兩項承諾”活動,在機(jī)關(guān)事業(yè)黨組織開展了進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)“三進(jìn)基層”活動,在企業(yè)黨組織開展了帶頭生產(chǎn)、獻(xiàn)計獻(xiàn)策、聯(lián)系群眾“三面紅旗”評比活動。截至9月末,農(nóng)村、社區(qū)黨組織和黨員承諾踐諾xx項,踐諾率達(dá)到xx%,xx名在職黨員進(jìn)社區(qū)開展服務(wù)活動xx次;企業(yè)共組建黨員突擊隊xx支,黨員提出合理化建議xx條。
(三)把好用人關(guān)口,打牢政治生態(tài)建設(shè)的人才基礎(chǔ)。市委著眼長遠(yuǎn)發(fā)展,切實加強(qiáng)干部梯隊建設(shè),公道正派地評價、推薦和使用干部,營造了人心思進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。一是把好選任標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。堅持“三個注重”“四個優(yōu)先”和“五個堅決不用”原則,完善形成基層黨組織推薦提名、組織部門建議提名、領(lǐng)導(dǎo)干部署名提名、個人自薦提名等多種形式并存的干部提名機(jī)制和“誰提名、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制度,對出現(xiàn)問題的干部,嚴(yán)肅追究提名領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,堅決防止跑官要官、買官賣官和違規(guī)干預(yù)選人用人等問題發(fā)生。二是把好選任程序關(guān)。進(jìn)一步完善《市科級干部選拔任用程序》等12項干部工作規(guī)章制度和選拔任用工作程序,通過嚴(yán)格執(zhí)行“對不符合任職、調(diào)任條件資格和交流回避等規(guī)定的不列為提名人選;對檔案涉嫌違規(guī)造假、未如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計及組織考察反映有問題但尚未查清的不列為考察對象”等制度和程序,不斷提高我市選人用人公信度。三是把好選任使用關(guān)。堅持不只看“顯績”、看當(dāng)下,更注重“潛績”、看長遠(yuǎn)的選人用人標(biāo)準(zhǔn),堅持德才兼?zhèn)?、唯賢是舉的正確選人用人導(dǎo)向,力爭讓每一個優(yōu)秀干部脫穎而出。截至9月末,市委共調(diào)整科級干部xx批xx人次,既保證了干部隊伍的新老更替、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,又確保了人盡其才、公平公正,贏得了大家的擁護(hù)和支持。
(四)切實改進(jìn)作風(fēng),夯實政治生態(tài)建設(shè)的堅強(qiáng)保障。市委將改進(jìn)干部作風(fēng)嵌入黨員干部日常監(jiān)督管理的各個環(huán)節(jié),深入推進(jìn)作風(fēng)整頓工作,著力形成“五個好作風(fēng)”。創(chuàng)新服務(wù)載體,制定《全市服務(wù)窗口“四亮”標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)“四少”便民服務(wù)“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建方案》,在機(jī)關(guān)單位開展“戴黨徽、亮身份”活動,在窗口部門普遍設(shè)臵黨員先鋒崗。深入貫徹落實省直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會精神,先后組織召開市委中心組學(xué)習(xí)會議和作風(fēng)整頓專題研討會,黨政班子成員以案為戒、主動對標(biāo),切實強(qiáng)化了改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺。召開全市作風(fēng)警示教育大會,通過通報并剖析反面典型案例,釋放了強(qiáng)力震懾。今年以來,通過信訪受理、案件審查、明察暗訪等形式,共計發(fā)現(xiàn)作風(fēng)類違規(guī)違紀(jì)問題線索xx條,立案xx件,給予黨政紀(jì)處分xx人,免處xx人,給予批評教育、誡勉談話、組織處理xx人,行政問責(zé)xx人。對推進(jìn)落實作風(fēng)整頓工作執(zhí)行不到位的9個單位和部門進(jìn)行了通報。
(五)壓實主體責(zé)任,推動政治生態(tài)建設(shè)向縱深拓展。市委認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核,形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局,有效推動政治生態(tài)建設(shè)縱深拓展。一是強(qiáng)化工作領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)新成立由市委直接領(lǐng)導(dǎo)、獨(dú)立于紀(jì)委之外的黨廉辦,負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實的組織協(xié)調(diào)、考核評價和責(zé)任追究工作。健全完善反腐敗協(xié)調(diào)機(jī)制,建立聯(lián)席會議、線索處臵、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究制度,形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作合力。二是明確工作責(zé)任。分別召開市委和紀(jì)委工作會議,下發(fā)《全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》,組織全市各層面簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》146份、崗位責(zé)任書79份、《廉政承諾書》389份,將全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作內(nèi)容逐級逐項落實。三是完善考評制度。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法和考核細(xì)則,明確對象、界定范圍、量化標(biāo)準(zhǔn)、厘清責(zé)任。通過“清廉xx”網(wǎng)站建立黨風(fēng)廉政建設(shè)考核信息化管理系統(tǒng),動態(tài)掌握基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,形成了以考核促落實的良好局面。四是嚴(yán)肅責(zé)任追究。采取定期檢查、重點(diǎn)督查、問題核查、責(zé)任追查等辦法,對執(zhí)行黨的路線、方針、政策不力,管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失,“四風(fēng)”和腐敗問題多發(fā),選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問題,巡視巡察整改不落實,懶政怠政、貽誤工作的,嚴(yán)格落實“一案雙查”和“一問三責(zé)”,共對xx名“兩個責(zé)任”落實不力的干部進(jìn)行了追責(zé)。
xx市委在抓好政治生態(tài)建設(shè)的同時,班子成員恪守廉政準(zhǔn)則、嚴(yán)守各項紀(jì)律,以實際行動為廣大黨員干部當(dāng)好表率。一是堅持廉潔自律。市委班子成員嚴(yán)于律己、清白做人,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定,下基層輕車簡從,不講排場,搞接待一切從簡,不鋪張浪費(fèi),重大節(jié)日倡導(dǎo)“零走動”,未發(fā)現(xiàn)私相收受現(xiàn)金、禮品,公款大吃大喝,公車私用等違紀(jì)問題。二是堅持秉公用權(quán)。市委班子成員始終保持對人民的敬重之心和對權(quán)力的敬畏之心,注重對家庭成員、親友和身邊工作人員的教育、管理,未發(fā)現(xiàn)有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為他人謀私利的行為。三是堅持陽光從政。市委班子成員謙虛謹(jǐn)慎、從諫如流,主動接受人大、政協(xié)和社會各界監(jiān)督,注重養(yǎng)成聞過則喜的雅量,見賢思齊的精神,擇善而從的品格。襟懷坦蕩、表里如一,個人有關(guān)事項應(yīng)報盡報、快報速報,未發(fā)現(xiàn)藏私問題。
雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但仍存在一些問題和不足,主要為:一是壓力傳導(dǎo)不到位,有的基層黨委推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)的自覺性不夠;二是作風(fēng)整頓工作中發(fā)現(xiàn)個別單位工作人員仍存在違反工作紀(jì)律問題。這些問題和不足,在今后的工作中,我們將予以重點(diǎn)突破解決,從而更好地履職盡責(zé),全力推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)。
政治談話發(fā)言提綱篇十三
同志們:
今天,我們在這里召開新提職干部集體廉政談話會,首先,我對在座的x位同志晉升新的職務(wù)表示衷心祝賀!這既是大家自身努力進(jìn)步的結(jié)果,也是組織培養(yǎng)和群眾信任的體現(xiàn)。
黨的十八大以來,黨中央堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的方針,反腐、糾風(fēng)、改革多管齊下,全面從嚴(yán)治黨向基層延伸力度持續(xù)加強(qiáng)。黨的十九大提出新時代黨的建設(shè)總要求,明確要建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。在新提職的同志走上新崗位的重要節(jié)點(diǎn),進(jìn)行這樣一次集體廉政談話,即是x黨委落實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨要求,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的重要舉措,也是在政治上關(guān)心和愛護(hù)各位同志的實際行動。
各位新提職的同志走上了新的工作崗位,工作對象變了,工作環(huán)境變了,工作任務(wù)更重了,組織上對大家的要求也更高了。這就要求大家思想上要明確,組織上把職務(wù)和權(quán)利交給大家的同時,也把期望和責(zé)任交給了大家。剛才,大家觀看了警示教育片,我相信大家都會深受教育,深受啟發(fā)。新提職的同志一定要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求約束自己,在廣大黨員干部中始終走在前列、作出表率。下面,我就廉潔從業(yè)方面講四點(diǎn)希望和要求,與同志們共勉。
職務(wù)的升遷,不等于素質(zhì)的提升。大家能被組織提拔,委以重任,這足以說明大家在過去的工作崗位上得到了組織和職工群眾的認(rèn)可,但不能說隨著一紙任命的下發(fā),大家完全具備了當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)和水平。毛澤東同志早就說過:“情況是在不斷變化的,要使自己的思想適應(yīng)新的情況,就得學(xué)習(xí)。”
習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),要把勤懇好學(xué)、學(xué)以致用作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)不僅是提高個人素質(zhì)的有效途徑,也是筑牢思想防線的根本措施。事實也證明,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,如果放松了學(xué)習(xí),思想上就會落伍,政治上就會喪失先進(jìn)性,工作上就會盲目被動。
為此,希望大家不能因為職務(wù)升了、環(huán)境變了、工作忙了而放松甚至放棄學(xué)習(xí),而要把學(xué)習(xí)上升為一種興趣、一種習(xí)慣、一種精神需求、一種政治責(zé)任、一種任職的前提條件,當(dāng)作提高個人文化修養(yǎng)、保持正確政治方向、提升管理水平、打開工作局面的有效方法,常抓不懈、持之以恒。首先要學(xué)習(xí)政治理論。當(dāng)前,要把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為重要政治任務(wù),努力在學(xué)懂弄通做實上下功夫,使之成為我們認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的重要思想武器,不斷提高自身思想認(rèn)識水平和政治意識。要結(jié)合歷史學(xué)習(xí)、結(jié)合實際學(xué)習(xí)、結(jié)合現(xiàn)狀學(xué)習(xí),努力掌握科學(xué)理論體系和精神實質(zhì),牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識和看齊意識,不忘初心,做到心中有黨、心中有責(zé)、心中有戒,始終旗幟鮮明講政治,堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。這一點(diǎn),決不能愛惜羽毛,決不能有半點(diǎn)含糊。其次要博學(xué)業(yè)務(wù)知識。要做到學(xué)以致用,與思考、實踐有機(jī)結(jié)合起來,融會貫通,運(yùn)用自如,真正達(dá)到舉一反三、厚積薄發(fā)的效果,為指導(dǎo)決策、推動工作提供理論基礎(chǔ)。第三要注重在實踐中增長才干。要從部署工作、化解矛盾、處置復(fù)雜問題過程中,不斷掌握行之有效的工作方式方法,不斷提升自己的工作能力和效率,不斷開創(chuàng)工作新局面。
總之,為了盡快適應(yīng)今后的工作,大家要自我加壓,把向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、向周邊同志學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)作為一種工作和生活方式,作為一堂永不下課的必修課,養(yǎng)成學(xué)習(xí)自覺和習(xí)慣,學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,為履行好職責(zé)夯實思想基礎(chǔ)。
嚴(yán)于律己,廉潔奉公,是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)好、思想品德高的具體體現(xiàn),也是領(lǐng)導(dǎo)干部盡快在職工群眾中樹立良好形象和威信的重要途徑。俗話說:“村看村,戶看戶,群眾看黨員,黨員看干部”,講的就是這個道理。古人云:“善禁者,先禁其身而后人;不善禁者,先禁人而后身”,體現(xiàn)的也是這個意思。因此,希望大家在實際工作中一定要嚴(yán)于律己,做艱苦奮斗、廉潔自律的表率,做遵守紀(jì)律、克己奉公的模范。要警鐘長鳴,防微杜漸,自覺做到自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)格用黨紀(jì)黨規(guī)約束自己,無論什么時候,都要慎欲,不貪錢財,不貪酒色;慎情,不為親屬、朋友等身邊的人所左右;慎獨(dú),加強(qiáng)修養(yǎng),自覺堅持黨性,艱苦樸素,不貪圖小利,獨(dú)處時也能始終如一;慎小,要從現(xiàn)在做起,不以惡小而為之。
對于小節(jié),我在這里要特別強(qiáng)調(diào)一下,任何事物都有一個從量變到質(zhì)變的過程,如果我們平時不拘小節(jié),就有可能小問題演變成大問題,釀成大禍。而且職工評價一名干部的品行優(yōu)劣,往往是從看得見、摸得著的小事來判斷。因此希望大家一定要守得住小節(jié),時刻繃緊廉潔自律這根弦,算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬這人生“七筆帳”,堅決做到不該說的不說,不該吃的飯不吃,不該去的地方不去,不該拿的東西不拿,不該辦的事情不辦,堂堂正正做人,踏踏實實做事,在任何時候都要頭腦清醒,講修養(yǎng)、嚴(yán)治家、慎交友,在工作圈、生活圈、社交圈都能廉潔自律,過得硬。
同時,新提職的同志要自覺接受監(jiān)督?!吨袊伯a(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》明確規(guī)定,黨的各級組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)當(dāng)自覺接受并正確對待黨和人民群眾的監(jiān)督。各位同志的成長,離不開個人的努力,也離不開組織和職工群眾的監(jiān)督,我們要把來自組織和職工群眾的監(jiān)督看作是一種約束、一種警戒、一種愛護(hù),主動地而不是被動地、積極地而不是消極地對待監(jiān)督,習(xí)慣咬耳扯袖、紅臉出汗新常態(tài),及時改進(jìn)和糾正自身存在的問題。具體來講,就是要自覺接受組織的監(jiān)督,不能把組織的監(jiān)督看作是對自己不信任,懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督,不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理;要自覺接受下級對自己的監(jiān)督,不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒。對此,同志們一定要自覺擺正個人和組織、個人和職工群眾的關(guān)系,真心實意地聽取各個方面的意見,既嚴(yán)格“自律”,又勇于接受“他律”,把自己時刻置于組織和職工群眾的監(jiān)督之下,做到廉潔從業(yè)。
團(tuán)結(jié)問題是一個老問題,也是一個難問題,更是一個重要的問題?!吧舷峦邉佟!鳖I(lǐng)導(dǎo)班子成員在職工群眾中能否有威信、有號召力和影響力,取決于團(tuán)結(jié)程度;團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,融洽的人際關(guān)系,能使大家心情愉快,無后顧之憂,放手大膽地去工作。能不能搞好團(tuán)結(jié),是衡量和檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱的一個重要標(biāo)志。新提職的同志一定要從一開始就注意這個問題,不管是工作在機(jī)關(guān)科室,還是工作在基層,都要堅持把企業(yè)利益和職工群眾的利益放在第一位,在堅持黨性原則下,樹立和諧思維,像愛護(hù)自己的眼睛一樣切實擔(dān)負(fù)起促進(jìn)團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)的重任。搞好班子團(tuán)結(jié),貫徹黨的基本路線是共同的思想基礎(chǔ),堅持民主集中制是根本制度保證,班子成員之間的支持和理解是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。每名班子成員都要擺正自己的位置,識大體,顧大局,不越權(quán),不攬權(quán),不諉過,要相互理解、相互支持、相互信任、相互補(bǔ)臺,自覺做到注重事業(yè)、淡泊名利、心胸坦蕩、加強(qiáng)溝通、彼此尊重。在具體工作中必須處理好以下三個方面的關(guān)系。
一是要處理好集體和個體的關(guān)系。
黨的各級組織執(zhí)行的是集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合的民主集中制。黨的干部必須樹立大局意識,特別是今天在座的新提職的同志,在班子中、在科室里必須把大局放在首位,搞好本職工作,承擔(dān)起應(yīng)盡職責(zé),不能把自己凌駕于組織之上。
二是要處理好正職與副職的關(guān)系。
正職不能霸氣,副職不能傲氣;正職要放手,副職要放開;正職要放心,副職要盡心。今天在座的副職干部要把握好自己的角色,盡心盡力開展工作,有事多請示匯報,按集體研究的去辦,才不會出大的偏差和失誤。今天在座的主持工作的同志,要當(dāng)好“開明班長”,把民主集中制貫徹好,要胸襟開闊,大度容人,一切從工作出發(fā),增強(qiáng)與同志們的交流,大膽開展批評,不計較副職和下屬對你的態(tài)度如何,要用你的工作來帶動大家,用你的言語引導(dǎo)大家,用你的嚴(yán)格要求來規(guī)范大家,努力營造一個團(tuán)結(jié)和諧、心情愉快的工作氛圍。
三是要處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。
一個班子成熟與否,團(tuán)結(jié)是一項重要標(biāo)志。講團(tuán)結(jié)的基本出發(fā)點(diǎn)還是講原則,在原則性的基礎(chǔ)上講團(tuán)結(jié),做到原則面前不讓步,不能搞一團(tuán)和氣。要提倡大事講原則,小事講風(fēng)格,始終堅持“正職同心、副職盡心、班子齊心”,全力營造班子“地位上互尊,思想上互通,職責(zé)上互補(bǔ),工作上互促”的良好氛圍。
習(xí)近平總書記把“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”作為好干部的基本要求,強(qiáng)調(diào)指出:“堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)?!备矣趽?dān)當(dāng)是一種必備的履職能力,一種過硬的工作作風(fēng)?!盀楣俦苁缕缴鷲u”,作為一名新提職的同志,無論擔(dān)任何種職務(wù)、無論職務(wù)大小,都必須敢于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、奮發(fā)有為,切實做到擔(dān)責(zé)不誤、臨難不卻、履險不懼,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。
一要干實事?!翱照?wù)`國、實干興邦”。新提職的同志凡事要親自干、率先干,不做二傳手。要真干而不是假干,要實干而不是虛干,要為企業(yè)和職工干而不是為自己干,這是衡量一個黨員干部是否是實干家的試金石。有的黨員干部干事的出發(fā)點(diǎn)不是為了企業(yè)和職工,而是為了自己和小團(tuán)體利益,對自己有好處的就干,沒有好處的就不干,這是我們堅決反對的。希望各位同志要開動腦筋,勤于思考,認(rèn)認(rèn)真真干好本職工作。
二要求實效。目前,各項工作任務(wù)繁重、情況復(fù)雜,更需要我們新提職的同志沉下心、彎下腰,深入基層,遇到困難不縮手,干不成功不罷手,充分發(fā)揮自身的聰明才智和業(yè)務(wù)技能,切實解決影響**安全生產(chǎn)和改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)鍵問題,切實維護(hù)廣大職工群眾的主人翁地位,以實干求實績,以實干求實效。
三要真履責(zé)。當(dāng)前,黨中央堅定不移的推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,著力解決管黨治黨失之于寬、失之于軟的問題。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任是政治責(zé)任,是各級黨組織的職責(zé)所在。新提職的同志是各單位班子成員,是單位各項工作的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。大家要認(rèn)真履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,始終把責(zé)任記在心上、抓在手上,既要抓好業(yè)務(wù)工作,更要擔(dān)負(fù)起抓好分管范圍黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任。尤其是主持工作的同志,一定要把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置,認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,既要管好自己,也要抓好班子,對班子成員身上存在的苗頭性、傾向性問題,要咬咬耳朵、扯扯袖子,毫不動搖堅守“主陣地”,躬耕不輟種好“責(zé)任田”。
同志們,毛澤東同志曾把執(zhí)政比喻成“進(jìn)京趕考”,我們每名干部提職后,同樣也面臨一場新的更加嚴(yán)峻的考驗,這里我有三句話與大家共勉:搞一次特殊,就降低一分威信;破一次規(guī)矩,就留下一個污點(diǎn);謀一次私利,就失去一片人心。希望大家始終保持頭腦清醒,在自己新的工作崗位上,能以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,謙虛謹(jǐn)慎、勤政廉政,干凈干事不出事,健康成長不掉隊,以實實在在的業(yè)績回報組織和群眾的信任!
最后,祝大家在新的崗位上,工作愉快,事業(yè)進(jìn)步!
政治談話發(fā)言提綱篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
根據(jù)會議安排,由我代表市委就推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行述責(zé)。
市委始終堅持嚴(yán)守信念不動搖、嚴(yán)抓紀(jì)律不放松、嚴(yán)管隊伍不懈怠,從嚴(yán)落實管黨治黨政治責(zé)任,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、深化標(biāo)本兼治,著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
(一)加強(qiáng)班子建設(shè),強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。市委始終保持政治上的清醒與堅定,牢固樹立“四個意識”,不斷加強(qiáng)班子建設(shè),增強(qiáng)凝聚力向心力。一是抓思想教育。圍繞堅定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉和提高政治領(lǐng)導(dǎo)能力,以中心組學(xué)習(xí)為載體,引導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想,樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想,筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣。截至9月末,市委已開展中心組學(xué)習(xí)xx次。二是抓制度執(zhí)行。堅持黨的民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度,凡屬重大事項,都按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論,按照少數(shù)服從多數(shù)作出決定。同時制定出臺了市委常委會自身建設(shè)、市委班子決策議事和市委班子監(jiān)督檢查3大體系、24項規(guī)章制度。嚴(yán)格實行“七不直接分管”制度,建立“副職分管、正職監(jiān)督、重大事項集體決策”的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,形成了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)相互制約、相互監(jiān)督的權(quán)力結(jié)構(gòu)和制衡關(guān)系。三是抓組織生活。堅持把嚴(yán)肅組織生活作為保持班子先進(jìn)性和純潔性的有力舉措,制定出臺了《xx市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度》,組織市委班子成員定期參加組織關(guān)系所在支部或黨建聯(lián)系點(diǎn)的組織生活,團(tuán)結(jié)凝聚基層黨員干部,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的號召力。
(二)深化學(xué)習(xí)教育,提高政治生態(tài)建設(shè)的思想自覺。市委堅持把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化作為重要政治任務(wù),著力打牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想基礎(chǔ),推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展。拓展黨員“深學(xué)”方式。制定《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化分類指導(dǎo)辦法》,從不同層面、不同類別提出了25項具體要求。截至9月末,全市各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展講黨課活動xx次,組織各類培訓(xùn)班xx期,深入基層宣講xx次,開辦電視黨校xx期,舉辦知識競賽xx次。拓展黨員“實做”載體。在農(nóng)村、社區(qū)黨組織開展了為民服務(wù)承諾、我是黨員我?guī)ь^“兩項承諾”活動,在機(jī)關(guān)事業(yè)黨組織開展了進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)“三進(jìn)基層”活動,在企業(yè)黨組織開展了帶頭生產(chǎn)、獻(xiàn)計獻(xiàn)策、聯(lián)系群眾“三面紅旗”評比活動。截至9月末,農(nóng)村、社區(qū)黨組織和黨員承諾踐諾xx項,踐諾率達(dá)到xx%,xx名在職黨員進(jìn)社區(qū)開展服務(wù)活動xx次;企業(yè)共組建黨員突擊隊xx支,黨員提出合理化建議xx條。
(三)把好用人關(guān)口,打牢政治生態(tài)建設(shè)的人才基礎(chǔ)。市委著眼長遠(yuǎn)發(fā)展,切實加強(qiáng)干部梯隊建設(shè),公道正派地評價、推薦和使用干部,營造了人心思進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。一是把好選任標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。堅持“三個注重”“四個優(yōu)先”和“五個堅決不用”原則,完善形成基層黨組織推薦提名、組織部門建議提名、領(lǐng)導(dǎo)干部署名提名、個人自薦提名等多種形式并存的干部提名機(jī)制和“誰提名、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制度,對出現(xiàn)問題的干部,嚴(yán)肅追究提名領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,堅決防止跑官要官、買官賣官和違規(guī)干預(yù)選人用人等問題發(fā)生。二是把好選任程序關(guān)。進(jìn)一步完善《市科級干部選拔任用程序》等12項干部工作規(guī)章制度和選拔任用工作程序,通過嚴(yán)格執(zhí)行“對不符合任職、調(diào)任條件資格和交流回避等規(guī)定的不列為提名人選;對檔案涉嫌違規(guī)造假、未如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計及組織考察反映有問題但尚未查清的不列為考察對象”等制度和程序,不斷提高我市選人用人公信度。三是把好選任使用關(guān)。堅持不只看“顯績”、看當(dāng)下,更注重“潛績”、看長遠(yuǎn)的選人用人標(biāo)準(zhǔn),堅持德才兼?zhèn)?、唯賢是舉的正確選人用人導(dǎo)向,力爭讓每一個優(yōu)秀干部脫穎而出。截至9月末,市委共調(diào)整科級干部xx批xx人次,既保證了干部隊伍的新老更替、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,又確保了人盡其才、公平公正,贏得了大家的擁護(hù)和支持。
(四)切實改進(jìn)作風(fēng),夯實政治生態(tài)建設(shè)的堅強(qiáng)保障。市委將改進(jìn)干部作風(fēng)嵌入黨員干部日常監(jiān)督管理的各個環(huán)節(jié),深入推進(jìn)作風(fēng)整頓工作,著力形成“五個好作風(fēng)”。創(chuàng)新服務(wù)載體,制定《全市服務(wù)窗口“四亮”標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)“四少”便民服務(wù)“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建方案》,在機(jī)關(guān)單位開展“戴黨徽、亮身份”活動,在窗口部門普遍設(shè)臵黨員先鋒崗。深入貫徹落實省直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會精神,先后組織召開市委中心組學(xué)習(xí)會議和作風(fēng)整頓專題研討會,黨政班子成員以案為戒、主動對標(biāo),切實強(qiáng)化了改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺。召開全市作風(fēng)警示教育大會,通過通報并剖析反面典型案例,釋放了強(qiáng)力震懾。今年以來,通過信訪受理、案件審查、明察暗訪等形式,共計發(fā)現(xiàn)作風(fēng)類違規(guī)違紀(jì)問題線索xx條,立案xx件,給予黨政紀(jì)處分xx人,免處xx人,給予批評教育、誡勉談話、組織處理xx人,行政問責(zé)xx人。對推進(jìn)落實作風(fēng)整頓工作執(zhí)行不到位的9個單位和部門進(jìn)行了通報。
》389份,將全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作內(nèi)容逐級逐項落實。三是完善考評制度。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法和考核細(xì)則,明確對象、界定范圍、量化標(biāo)準(zhǔn)、厘清責(zé)任。通過“清廉xx”網(wǎng)站建立黨風(fēng)廉政建設(shè)考核信息化管理系統(tǒng),動態(tài)掌握基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,形成了以考核促落實的良好局面。四是嚴(yán)肅責(zé)任追究。采取定期檢查、重點(diǎn)督查、問題核查、責(zé)任追查等辦法,對執(zhí)行黨的路線、方針、政策不力,管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失,“四風(fēng)”和腐敗問題多發(fā),選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問題,巡視巡察整改不落實,懶政怠政、貽誤工作的,嚴(yán)格落實“一案雙查”和“一問三責(zé)”,共對xx名“兩個責(zé)任”落實不力的干部進(jìn)行了追責(zé)。
xx市委在抓好政治生態(tài)建設(shè)的同時,班子成員恪守廉政準(zhǔn)則、嚴(yán)守各項紀(jì)律,以實際行動為廣大黨員干部當(dāng)好表率。一是堅持廉潔自律。市委班子成員嚴(yán)于律己、清白做人,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定,下基層輕車簡從,不講排場,搞接待一切從簡,不鋪張浪費(fèi),重大節(jié)日倡導(dǎo)“零走動”,未發(fā)現(xiàn)私相收受現(xiàn)金、禮品,公款大吃大喝,公車私用等違紀(jì)問題。二是堅持秉公用權(quán)。市委班子成員始終保持對人民的敬重之心和對權(quán)力的敬畏之心,注重對家庭成員、親友和身邊工作人員的教育、管理,未發(fā)現(xiàn)有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為他人謀私利的行為。三是堅持陽光從政。市委班子成員謙虛謹(jǐn)慎、從諫如流,主動接受人大、政協(xié)和社會各界監(jiān)督,注重養(yǎng)成聞過則喜的雅量,見賢思齊的精神,擇善而從的品格。襟懷坦蕩、表里如一,個人有關(guān)事項應(yīng)報盡報、快報速報,未發(fā)現(xiàn)藏私問題。
雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯源嬖谝恍﹩栴}和不足,主要為:一是壓力傳導(dǎo)不到位,有的基層黨委推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)的自覺性不夠;二是作風(fēng)整頓工作中發(fā)現(xiàn)個別單位工作人員仍存在違反工作紀(jì)律問題。這些問題和不足,在今后的工作中,我們將予以重點(diǎn)突**決,從而更好地履職盡責(zé),全力推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)。
政治談話發(fā)言提綱篇十五
開展廉政談話是督促領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使手中權(quán)力、嚴(yán)于自律、廉潔從政的一種有效思想教育方式,是關(guān)心愛護(hù),我非常珍惜這次機(jī)會。下面,根據(jù)通知要求,將有關(guān)情況作簡要匯報:
今年以來,在xxxx的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、xxx的有力監(jiān)督和同志們的支持配合下,我牢記使命擔(dān)當(dāng),認(rèn)真履行xxx黨組書記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)和xxx黨組成員“一崗雙責(zé)”,始終以新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)來激勵約束自己,力求在黨風(fēng)廉政建設(shè)等各個方面充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范作用。
一是帶頭做旗幟鮮明講政治的表率。
二是帶頭做干事創(chuàng)業(yè)勇?lián)?dāng)?shù)谋砺省?/p>
三是帶頭做團(tuán)結(jié)共事護(hù)大局的表率。
四是帶頭做嚴(yán)于律己葆本色的表率。
把開展xxxxx巡視反饋意見整改落實作為重要政治任務(wù),主動把自己擺進(jìn)去、工作擺進(jìn)去,帶頭督促整改。目前,xx巡視反饋的x條問題、xx巡視反饋的x條全市面上問題在xxx已全部整改到位。
一是完善落實黨組理論學(xué)習(xí)制度。
二是開展黨內(nèi)政治生活“回頭看”。
三是嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。
四是開展自查自糾化解風(fēng)險問題。
牢固樹立“抓好黨建是最大政績,抓不好黨建是嚴(yán)重失職”的意識,堅持以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)各項工作,力促黨建與業(yè)務(wù)有機(jī)融合,提高黨建工作實效。具體工作中,注重做到“五個從嚴(yán)”。
(一)從嚴(yán)抓管黨。
一是研究部署到位。
二是責(zé)任落實到位。
三是督導(dǎo)檢查到位。
(二)從嚴(yán)抓思想。
(三)從嚴(yán)抓治吏。
(四)從嚴(yán)抓作風(fēng)。
(五)從嚴(yán)抓反腐。先抓重抓黨風(fēng)廉政建設(shè),堅持重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要事件親自督辦。堅持運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),經(jīng)常對xxx全體同志和xxx分管科室同志咬耳扯袖、及時提醒,有時“紅紅臉、出出汗”。積極配合xxx日常監(jiān)督、駐點(diǎn)監(jiān)督,每半年報告1次全面從嚴(yán)治黨工作情況,主動接受監(jiān)督。
盡管個人在推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和履行“第一責(zé)任人”職責(zé)中做了一些努力,但對照初心使命,對照xxxxxx關(guān)于機(jī)關(guān)黨建工作的指示要求,還存在一些差距和不足,主要表現(xiàn)在:一是對新時代黨建工作特點(diǎn)和規(guī)律研究的不多,對xxxxx提出的“準(zhǔn)確把握機(jī)關(guān)黨建的五種關(guān)系”及上級最新管黨治黨決策部署的理解還不深。比如,沒有有效處理黨建與業(yè)務(wù)的關(guān)系,兩者之間的結(jié)合點(diǎn)找的不準(zhǔn)不實,融合不夠緊密,以黨建統(tǒng)領(lǐng)業(yè)務(wù)工作的創(chuàng)新舉措偏少,工作成效不明顯。二是黨建暨黨風(fēng)廉政責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。作為管黨治黨“第一責(zé)任人”,履行職責(zé)多是開會、簽訂責(zé)任書,手段較為單一,效果不明顯;對科室負(fù)責(zé)人、支委成員履行直接推動責(zé)任、普通黨員履行監(jiān)督責(zé)任指導(dǎo)督促不夠,以致個別同志不會監(jiān)督。三是教育引導(dǎo)黨員方面不夠有力。對個別黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題,沒有通過及時的談心談話和有效的溝通交流進(jìn)行充分了解,幫助他們糾正思想偏差。四是對干部的約束和激勵機(jī)制尚不完善,推動從嚴(yán)管理與調(diào)動工作積極主動性的有機(jī)結(jié)合還不夠。等等。對上述存在問題,一定深入研究,找準(zhǔn)原因,對癥施策,全面改正。
四、下一步,我將以這次談話為契機(jī),按照xxx和xxx要求,堅持目標(biāo)引領(lǐng)和問題導(dǎo)向相統(tǒng)一,進(jìn)一步深化對黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作極端重要性和客觀規(guī)律性的認(rèn)識,嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)xxx全體干部職工及xxx分管科室同志,恪盡職守勇?lián)?dāng)、嚴(yán)以律己守規(guī)矩,不斷開創(chuàng)黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項工作新局面。
政治談話發(fā)言提綱篇十六
我公司高度重視此次“凈化政治生態(tài)問題”專題自查工作,認(rèn)真安排部署,明確專人負(fù)責(zé)此項工作,集中時間精力,通過召開座談會、對照檢查、個別談話、問卷調(diào)查等方式,深入細(xì)致開展了此次專題自查工作。公司召開了專題座談會議,對照學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《黨章》、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神以及貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》情況,認(rèn)真查找問題,列出問題清單。同時,通過個別談話,掌握公司政治生態(tài)狀況、尋找突出問題;通過發(fā)放份問卷調(diào)查,更準(zhǔn)確的掌握當(dāng)前政治生態(tài)狀況,進(jìn)行了統(tǒng)計匯總,為后期凈化政治生態(tài)發(fā)揮了有效作用。
今年來,集團(tuán)公司黨委嚴(yán)格按照市委、市紀(jì)委的安排和要求,不斷加強(qiáng)廉政教育,筑牢思想防線。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,采取多種形式,從正反兩個方面加強(qiáng)對黨員干部的思想教育,筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。通過黨委專題會議和黨委中心組學(xué)習(xí)會議,牽頭組織學(xué)習(xí)貫徹落實十八屆六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》以及中央、省、市紀(jì)委有關(guān)會議精神,把上級的部署要求領(lǐng)會透徹、貫徹全面;加大警示教育力度,組織黨員干部觀看《永遠(yuǎn)在路上》、《打鐵還需自身硬》和《巡視利劍》等違法違紀(jì)廉政警示教育片,傳達(dá)學(xué)習(xí)市紀(jì)委審查案件通報,增強(qiáng)了干部拒腐防變的自覺性。組織黨員干部不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,通過對典型案例的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了自己的認(rèn)識水平,又從反面教材中汲取了教訓(xùn),從點(diǎn)點(diǎn)滴滴處嚴(yán)格要求自己。
目前,集團(tuán)公司黨內(nèi)政治生活總體狀況是好的。集團(tuán)公司黨委班子成員和全體黨員能夠堅定理想信念,堅持黨的基本路線、方針和政策,堅持維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,自覺樹立“四個意識”,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律;在集團(tuán)公司黨委內(nèi)部能夠堅持民主集中制原則,正常開展黨內(nèi)政治生活,注重發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主和保障黨員權(quán)利,在選人用人方面能夠堅持正確的導(dǎo)向,認(rèn)真開展黨內(nèi)組織生活,在民主會上能夠做到批評與自我批評;在工作中能夠堅定為人民服務(wù)的宗旨,立足集團(tuán)公司工作實際,加強(qiáng)對重要崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約,通過一系列措施最大限度防范風(fēng)險;黨委班子成員按要求向組織匯報個人事項,報告各自的廉政情況。
按照當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的新形勢與市委的新要求衡量,集團(tuán)公司黨委突出問題導(dǎo)向,通過認(rèn)真自查,也找出了自身存在的一些問題和不足。
(一)學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨章方面。
對《黨章》學(xué)習(xí)不夠深入,貫徹執(zhí)行與具體工作結(jié)合的不夠緊密。一些黨員干部學(xué)習(xí)意識淡薄,自覺學(xué)習(xí)意識差,對《黨章》內(nèi)容知之甚少、理解得機(jī)械、教條,不能深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵和實質(zhì),導(dǎo)致黨員干部理論素質(zhì)不高,認(rèn)識上出現(xiàn)片面性,工作上產(chǎn)生盲目性,思路上存在局限性?;同時,在貫徹執(zhí)行《黨章》過程中,不能學(xué)以致用,不能與實際工作相結(jié)合,不能與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展同步的問題依然存在。
(二)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神方面。
學(xué)習(xí)缺乏整體性和系統(tǒng)性。在工作中,雖然在集團(tuán)公司黨委會議、黨委中心組學(xué)習(xí)會議上多次學(xué)習(xí),但部分黨員干部學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不夠高,學(xué)習(xí)不夠深入,學(xué)習(xí)缺乏主動,被動學(xué)習(xí)多,主動學(xué)習(xí)少;同時,還不同程度地存在著理解不深刻、把握不全面的情況。
(三)貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》方面。
1堅定理想信念,堅持黨的基本路線、方針、政策方面:一是由于公司項目建設(shè)任務(wù)重、日常事務(wù)較多,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、輕理論學(xué)習(xí)的傾向,對中國特色社會主義理論體系學(xué)習(xí)抓得不夠緊、理解不夠深,在運(yùn)用科學(xué)理論武裝思想、洗滌靈魂上存在著較大的差距,導(dǎo)致世界觀這個“總開關(guān)”出現(xiàn)松動。二是雖然能夠堅持學(xué)習(xí)黨的路線方針政策及中央、省市委重要精神,但在把握精神精髓和實質(zhì)上還有一定的差距,致使對理論上、政策上的一些問題不能快速有效解決。
2樹牢“四個意識”、堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威方面:一是隨著“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的深入開展,集團(tuán)公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四個意識”有了顯著提高,但仍有部分黨員政治理論學(xué)習(xí)不積極、不主動、不到位,“四個意識”有待進(jìn)一步提高。二是集團(tuán)公司黨委堅決服從黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅決服從習(xí)近平總書記這一領(lǐng)導(dǎo)核心的指示要求,始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央方向一致、號令一致、步調(diào)一致,始終與市委的決策部署一致。但部門企業(yè)在執(zhí)行集團(tuán)公司黨委的決策部署時不自覺、不主動、打折扣,影響了公司整體發(fā)展大局。
3遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,營造良好政治環(huán)境方面:一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在講政治、顧大局,能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。但在講政治、守紀(jì)律、顧大局上沒有發(fā)揮好應(yīng)有的表率和帶頭作用。對黨員干部的日常管理,特別是對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的教育監(jiān)管還比較乏力,致使一些黨員干部思想松懈、行為失態(tài)。二是政治敏銳性上還有一些差距,有的同志對上級精神理解不夠透徹,對上級決策部署領(lǐng)會不夠深刻,在精神還沒完全吃透、措施還沒完全成熟的情況下就開會安排,表面上是講政治、落實快,實際上是政治紀(jì)律性不強(qiáng)的表現(xiàn)。
4堅持正確選人用人導(dǎo)向方面:部分企業(yè)選人用人不符合規(guī)定,有未經(jīng)集團(tuán)公司黨委會議研究審定,選拔招聘干部職工的情況。同時,干部選拔任用工作缺乏宣傳。由于對干部選拔任用工作的宣傳范圍比較窄、深度比較淺,致使干部群眾對黨的選人用人制度、程序、規(guī)定和方法的知曉度、知情度不高,導(dǎo)致部分職工一方面對選人用人的機(jī)制和方法持懷疑態(tài)度,認(rèn)為是形式主義。另一方面,對選人用人的過程和結(jié)果持懷疑態(tài)度,認(rèn)為是走過場、虛假、不真實的。
5密切聯(lián)系群眾、維護(hù)群眾利益方面:個別領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)不實,浮在上面多,深入基層少,與員工心貼心、面對面交流少,在感情上和員工仍存在距離,不善于做員工的思想政治工作。同時,隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,各社會群體的利益訴求呈現(xiàn)個性化、復(fù)雜化特征,平衡各種利益訴求難度增大。一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部缺乏實踐鍛煉,做群眾工作的能力相對較弱。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雖然知道干群關(guān)系的重要性,但對基層情況了解不深,解決復(fù)雜性問題缺乏招法。
6堅持民主集中制原則,嚴(yán)格黨的組織生活制度和開展批評與自我批評方面:一是貫徹執(zhí)行民主集中制的制度還不完善。雖然按照市委、市政府有關(guān)要求建立了一些有利于民主集中制貫徹執(zhí)行的相關(guān)制度,但制定的制度過于原則,在執(zhí)行中缺乏自覺性和堅定性。二是組織生活形式主義現(xiàn)象較嚴(yán)重,質(zhì)量不高。部分黨支部組織生活只滿足于時間、次數(shù)要求,形式主義現(xiàn)象突出,對“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度貫徹落實的不夠好。三是雖然黨的民主生活是健康向上的,能夠充分運(yùn)用批評與自我批評這個武器,但開展批評與自我批評質(zhì)量不高、分量不夠的問題依舊不同程度的存在,自我批評多,相互批評少,有“你好我好大家好”的好人主義思想。
7權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督方面:近年來,隨著國有資產(chǎn)管理體制的健全和國企改革的深化,國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制建設(shè)取得了一些進(jìn)展。但是,由于受到傳統(tǒng)思想、市場環(huán)境以及監(jiān)督方式方法等因素的影響,黨員干部對權(quán)力進(jìn)行監(jiān)督的意識較為淡薄。
8保持清正廉潔政治本色方面:集團(tuán)公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委“雙十條”規(guī)定和市委八項要求,樹立了良好的黨員干部形象。但有的同志在生活中勤儉節(jié)約意識不足,在企業(yè)面臨困難的情況下,帶頭過“苦日子”、“緊日子”的意識不強(qiáng)。
下一步,我們將按照中央省市紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)的有關(guān)部署和要求,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé),加大對遵守黨的紀(jì)律、貫徹落實市委重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
一是以提高政治站位為首要度,對照新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則規(guī)定的##個方面,聚焦堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨,突出政治站位,進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,真正讓全面從嚴(yán)治黨各項措施落到實處。
二是結(jié)合紀(jì)檢體制改革和財政工作實際,對新形勢下加強(qiáng)財政機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研,切實增強(qiáng)財政機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察的針對性和實效性。
三是突出財政業(yè)務(wù)工作,繼續(xù)抓好重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的預(yù)防和監(jiān)督工作,重點(diǎn)加強(qiáng)對推進(jìn)市級預(yù)算單位財務(wù)核算集中監(jiān)管和財政機(jī)關(guān)內(nèi)部風(fēng)險控制,進(jìn)一步增強(qiáng)工作透明度,不斷規(guī)范管理制度,建立增強(qiáng)財政管理約束力的長效機(jī)制。
良好的黨內(nèi)政治生態(tài),是我們黨凝心聚力、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的重要保障。凈化政治生態(tài),要用黨章黨規(guī)和系列講話統(tǒng)一思想和行動;靠扎實的基礎(chǔ)工作,把情況摸清楚、把握準(zhǔn)、分析透,找準(zhǔn)癥結(jié)、對癥下藥,推動黨內(nèi)政治生活根本好轉(zhuǎn)。
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