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在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇一
商業(yè)地產(chǎn)收購并購中應(yīng)發(fā)揮律師盡職調(diào)查的作用,在收購并購前,出讓方通常會對目標(biāo)企業(yè)的存續(xù)與經(jīng)營風(fēng)險和義務(wù)有很清楚的了解,而收購并購方則沒有。收購方掌握的信息大多是通過出讓方或目標(biāo)企業(yè)提供的文件或與其管理層的溝通獲取的信息,而這些信息可能經(jīng)過了包裝或?qū)﹃P(guān)鍵問題進(jìn)行了回避甚至掩飾,雙方之間存在著信息不對稱。
盡職調(diào)查,也被稱為審慎性調(diào)查,指的是在收購并購過程中買方對目標(biāo)企業(yè)的資產(chǎn)和負(fù)債情況、經(jīng)營和財務(wù)情況、法律關(guān)系以及目標(biāo)企業(yè)所面臨的機會以及潛在的風(fēng)險進(jìn)行全面、細(xì)致的調(diào)查和分析,以求準(zhǔn)確了解目標(biāo)公司的真實狀況。
盡職調(diào)查沒有固定的程序,但總體來說,其一般流程如下:
1、由收購并購方指定一個由律師組成的法律盡職調(diào)查小組。
2、由收購并購方和律師、目標(biāo)企業(yè)簽署“保密協(xié)議”。
3、法律盡職調(diào)查小組準(zhǔn)備一份要求目標(biāo)企業(yè)提供材料的盡職調(diào)查清單。
4、目標(biāo)企業(yè)根據(jù)盡職調(diào)查清單的要求提供相關(guān)文件,并制作資料索引。
5、盡職調(diào)查小組實施盡職調(diào)查,通過各種渠道收集并分析有關(guān)的資料。
6、盡職調(diào)查小組報告盡職調(diào)查結(jié)果,出具法律盡職調(diào)查報告。
(一)目標(biāo)企業(yè)的設(shè)立和合法存續(xù)
查閱目標(biāo)企業(yè)設(shè)立時的政府批準(zhǔn)(如有必要)、名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書、營業(yè)執(zhí)照、公司章程、重組方案、股東協(xié)議、國有股權(quán)管理文件、組織機構(gòu)代碼證書、評估報告、審計報告、驗資報告、工商登記文件等資料,核查目標(biāo)企業(yè)的設(shè)立否符合法律、法規(guī)規(guī)定。
(二)目標(biāo)企業(yè)的股東及其注冊資本繳納情況
核查目標(biāo)股東人數(shù),股東資格,股東成立時間、法定代表人、注冊資本、實收資本、注冊地、企業(yè)類型、經(jīng)營范圍、主營業(yè)務(wù)、股權(quán)結(jié)構(gòu)等情況。股東的出資或增資金額、時間、方式以及相應(yīng)獲得的股份情況,貨幣出資和非貨幣資產(chǎn)出資是否符合相關(guān)法律規(guī)定。
(三)目標(biāo)企業(yè)的主要資產(chǎn)
取得目標(biāo)企業(yè)主要固定資產(chǎn)清單、房產(chǎn)權(quán)證、房屋占用范圍內(nèi)的土地使用權(quán)證等。取得目標(biāo)企業(yè)的主要無形資產(chǎn)清單、土地使用權(quán)證及其他無形資產(chǎn)權(quán)屬證書等相關(guān)資料,核查目標(biāo)企業(yè)擁有的土地使用權(quán)或其他無形資產(chǎn)是否已取得相關(guān)權(quán)屬證明,是否存在期限或其他權(quán)利限制,是否存在法律上的瑕疵。
(四)目標(biāo)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及重大合同
核查目標(biāo)企業(yè)的經(jīng)營范圍是否符合法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定及實際經(jīng)營范圍是否與工商登記一致,是否取得從事經(jīng)營范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)所需的所有批準(zhǔn)、登記、備案、經(jīng)營資質(zhì)或許可,是否存在相關(guān)經(jīng)營資質(zhì)和經(jīng)營許可的期限或其他限制或條件;查閱目標(biāo)企業(yè)的重要法律文件和重大合同,了解各項合同及其有效期限、合同項下的權(quán)利和義務(wù)、重要違約行為或違約責(zé)任、合同終止的情形等,核查是否存在轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)讓程序上的限制和條件,是否存在阻礙收購并購的相關(guān)條款約定。
(五)目標(biāo)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和人力資源狀況
查閱公司章程及選聘和辭退董事、監(jiān)事、高級管理人員的董事會、監(jiān)事會、股東大會、職工代表大會、職工大會等決議或會議記錄、相關(guān)議案、提案、董事、監(jiān)事、高級管理人員的辭職報告等相關(guān)會議資料,了解其組織結(jié)構(gòu)、管理職位設(shè)置和管理人員職責(zé)分配,查閱公司重大事項的表決、通過程序等相關(guān)信息以確定本次收購并購是否存在程序上的障礙。
調(diào)查目標(biāo)企業(yè)的雇傭人員的數(shù)額,目標(biāo)企業(yè)是否對重要人員進(jìn)行了相應(yīng)的激勵措施,是否存在對此次收購并購造成障礙的勞動合同。
(六)目標(biāo)企業(yè)的納稅狀況及依據(jù)
查閱目標(biāo)企業(yè)的國稅與地稅登記證、年度財務(wù)報表、最近3年的納稅申報表等文件資料,核查目標(biāo)企業(yè)執(zhí)行的稅種、稅率及是否享受稅收優(yōu)惠政策、財政補貼政策,確定其適用的稅種、稅率是否符合法律法規(guī)的規(guī)定。取得當(dāng)?shù)貒惻c地稅主管機關(guān)就目標(biāo)企業(yè)最近3年納稅情況出具的證明文件,查閱相關(guān)納稅資料,核查目標(biāo)企業(yè)最近3年是否依法納稅,是否存在欠稅,是否存在被稅務(wù)部門處罰的情形等。
(七)目標(biāo)企業(yè)的重大債權(quán)債務(wù)
查閱目標(biāo)企業(yè)近3年的重大合同清單,核查合同的履行情況,確定主要債權(quán)是否實現(xiàn)、主要債務(wù)是否履行完畢,是否存在潛在的糾紛或其他重大法律風(fēng)險。查閱目標(biāo)企業(yè)的財務(wù)會計報告、其他應(yīng)收應(yīng)付賬款明細(xì)、相關(guān)交易協(xié)議,調(diào)查其他應(yīng)收應(yīng)付、預(yù)收及預(yù)付賬款產(chǎn)生的原因、具體內(nèi)容、數(shù)額等情況,判斷是否存在潛在的糾紛或其他重大法律風(fēng)險。
(八)目標(biāo)企業(yè)的法律糾紛
調(diào)查目標(biāo)企業(yè)及其重要控股子公司(若有)、主要股東、控股股東或?qū)嶋H控制人、企業(yè)董事及高級管理人員等是否存在尚未了結(jié)的或可預(yù)見的重大訴訟、仲裁或行政處罰案件。
一般法律盡職調(diào)查報告包括如下內(nèi)容:
1、收購并購方對盡職調(diào)查的要求;
2、律師審查過的文件清單,以及要求出讓方或目標(biāo)企業(yè)提供但未提供的文件清單;
3、進(jìn)行盡職調(diào)查所做的各種假設(shè);
4、出具盡職調(diào)查報告的責(zé)任限制或聲明;
5、對審查過的資料進(jìn)行分析和總結(jié),對所涉及的法律事項以及所有審查過的信息所隱含的法律問題的評價和建議。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇二
盡職調(diào)查(due diligence investigation)又稱謹(jǐn)慎性調(diào)查,一般是指投資人在與目標(biāo)企業(yè)達(dá)成初步合作意向后,經(jīng)協(xié)商一致,投資人對目標(biāo)企業(yè)一切與本次投資有關(guān)的事項進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查、資料分析的一系列活動。其主要是在收購(投資)等資本運作活動時進(jìn)行,但企業(yè)上市發(fā)行時,也會需要事先進(jìn)行盡職調(diào)查,以初步了解是否具備上市的條件。
1、獨立性原則
(1) 項目財務(wù)專業(yè)人員應(yīng)服務(wù)于項目組,但業(yè)務(wù)上向部門主管負(fù)責(zé),確保獨立性。
(2) 保持客觀態(tài)度。
2、謹(jǐn)慎性原則
(1)調(diào)查過程的謹(jǐn)慎。
(2)計劃、工作底稿及報告的復(fù)核。
3、全面性原則
財務(wù)調(diào)查要涵蓋企業(yè)有關(guān)財務(wù)管理和會計核算的全面內(nèi)容。
4、重要性原則
針對不同行業(yè)、不同企業(yè)要依照風(fēng)險水平重點調(diào)查。
第一章 金融外包服務(wù)公司簡介
1、 公司成立背景及情況介紹;
2、 公司歷史沿革;
3、 公司成立以來股權(quán)結(jié)構(gòu)的變化及增資和資產(chǎn)重組情況;
4、 公司成立以來主要發(fā)展階段,及每一階段變化發(fā)展的原因,
8、 董事、監(jiān)事及高級管理人員的簡歷;
9、 公司歷年股利發(fā)放情況和公司現(xiàn)在的股利分配政策;
10、 公司實施高級管理人員和職工持股計劃情況。
第二章 金融外包服務(wù)公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)查
1、 公司現(xiàn)在建立的組織管理結(jié)構(gòu);
2、 公司章程;
3、 公司董事會的構(gòu)成,董事。高級管理人員和監(jiān)事會成員在外兼職情況;
10、 主要參股公司情況介紹。
第三章 供應(yīng)
1、 公司在業(yè)務(wù)中所需的原材料種類及其他輔料,包括用途及在原材料中需求中的比重;
3、 請列出各供應(yīng)商所提供的原材料在公司總采購中所占的比例;
6、 公司與原材料供應(yīng)商交易的結(jié)算方式、有無信用交易;
7、 公司對主要能源的消耗情況。
第四章 金融外包服務(wù)企業(yè)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品
1、 公司目前所從事的主要業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)描述,各業(yè)務(wù)在整個業(yè)務(wù)收入中的重要性;
2、 主要業(yè)務(wù)所處行業(yè)的背景資料;
3、 該業(yè)務(wù)的發(fā)展前景;
5、 公司產(chǎn)品系列,產(chǎn)品零部件構(gòu)成細(xì)分及明細(xì);
8、 公司是否有專利產(chǎn)品,若有,公司有那些保護(hù)措施;
9、 公司產(chǎn)品使用何種商標(biāo)進(jìn)行銷售,上述商標(biāo)是否為公司注冊獨家使用;
10、 上述產(chǎn)品所獲得的主要獎勵和榮譽稱號;
11、 公司對提高產(chǎn)品質(zhì)量、提升產(chǎn)品檔次、增強產(chǎn)品競爭力等方面將采取那些措施;
12、 公司新產(chǎn)品開發(fā)情況。
第五章 銷售
1、 簡述公司產(chǎn)品國內(nèi)外銷售市場開拓及銷售網(wǎng)絡(luò)的建立歷程;
3、 公司產(chǎn)品國內(nèi)主要銷售地域,銷售管理及銷售網(wǎng)絡(luò)分布情況;
4、 公司產(chǎn)品國內(nèi)外銷售比例,外銷主要國家和地區(qū)分布結(jié)構(gòu)及比例;
5、 公司是否有長期固定價格銷售合同;
6、 公司擴大銷售的主要措施和營銷手段;
7、 銷售人員的結(jié)構(gòu)情況,包括人數(shù)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、分工等;
8、 公司對銷售人員的主要激勵措施;
11、 公司為消費者提供哪些售后服務(wù),具體怎樣安排;
14、 后“經(jīng)濟(jì)危機時代”,對公司產(chǎn)品有哪些影響。
第六章 研究與開發(fā)
2、 公司技術(shù)開發(fā)人員的結(jié)構(gòu),工程師和主要技術(shù)開發(fā)人員的簡歷;
3、 與公司合作的主要研究開發(fā)機構(gòu)名單及合作開發(fā)情況;合作單位主要情況介紹;
5、 公司每年投入的研究開發(fā)費用及占公司營業(yè)收入比例;
6、 公司目前正在研究開發(fā)的新技術(shù)及新產(chǎn)品有哪些;
7、 公司新產(chǎn)品的開發(fā)周期,
8、 未來計劃研究開發(fā)的新技術(shù)和新產(chǎn)品。
第七章 金融外包服務(wù)公司主要固定資產(chǎn)和經(jīng)營設(shè)施
5、 公司目前所擁有的土地的性質(zhì)、面積、市場價格、取得方式和當(dāng)時購買價格(租賃價格)。
第八章 金融外包服務(wù)公司財務(wù)
1、 公司收入、利潤來源及構(gòu)成;
2、 公司主營業(yè)務(wù)成本構(gòu)成情況,公司管理費用構(gòu)成情況;
3、 公司銷售費用構(gòu)成情況;
4、 主營業(yè)務(wù)收入占中收入事的比例;
5、 公司主要支出的構(gòu)成情況;
7、 公司前三年資產(chǎn)負(fù)債表、利潤及利潤分配表;
8、 對公司未來主要收入和支出的有重大影響的因素有哪些。
9、 公司目前執(zhí)行的各種稅率情況。
第九章 金融外包服務(wù)公司主要債權(quán)和債務(wù)
1、 公司目前主要有哪些債權(quán),該債權(quán)形成的原因;
2、 公司目前主要的銀行貸款,該貸款的金額、利率、期限、到期日及是否有逾期貸款;
3、 公司對關(guān)聯(lián)人(股東、員工、控股子公司)的借款情況;
4、 公司對主要股東和其他公司及企業(yè)的借款進(jìn)行擔(dān)保及低抵押情況。
第十章 投資項目
2、 投資項目的技術(shù)含量,技術(shù)先進(jìn)程度,未來市場發(fā)展前景和對整個公司發(fā)展的影響;
3、 公司目前已經(jīng)完成主要投資項目有哪些,完成的主要投向項目情況介紹。
第十一章 其他
1、 公司現(xiàn)在所使用技術(shù)和生產(chǎn)工藝的先進(jìn)程度、成熟程度、特點、性能和優(yōu)勢;
3、 公司、公司主要股東和公司董事、高級管理人員目前涉及有法律訴訟,如有,對公司影響如何。
第十二章 行業(yè)背景資料
1、 請介紹近年來行業(yè)發(fā)展的情況;
2、 國家對該行業(yè)的有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,管理措施,及未來可能發(fā)生的政策變化;
4、 國外該行業(yè)的發(fā)展情況;
5、 國家現(xiàn)行相關(guān)政策對該行業(yè)的影響;
6、 目前全國市場情況介紹,包括年需求量、年供給量、地域需求分布、地域供給分布、生產(chǎn)企業(yè)數(shù)量,是否受同類進(jìn)口產(chǎn)品的競爭。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇三
在vc投資中團(tuán)隊是重要的,vc需要了解了團(tuán)隊成員的方方面面,包括團(tuán)隊成員的經(jīng)歷、學(xué)歷、背景以及各位創(chuàng)始人的股份比例。
1、公司組織結(jié)構(gòu)圖;
2、董事會、管理團(tuán)隊、技術(shù)團(tuán)隊簡介;
3、管理/技術(shù)人員變動情況;
4、企業(yè)勞動力統(tǒng)計。
業(yè)務(wù)的盡職調(diào)查是個廣泛的主題,主要包括業(yè)務(wù)能否規(guī)模化、能否持久、企業(yè)內(nèi)部治理,管理流程、業(yè)務(wù)量化的指標(biāo)。
1、管理體制和內(nèi)部控制體系;
2、對管理層及關(guān)鍵人員的激勵機制;
3、是否與掌握關(guān)鍵技術(shù)及其它重要信息的人員簽訂競業(yè)禁止協(xié)議;
4、是否與相關(guān)員工簽訂公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保密合同;
5、員工報酬結(jié)構(gòu)。
創(chuàng)業(yè)者商業(yè)計劃書中的那些關(guān)于市場的分析和預(yù)測,僅僅是參考。vc會獨立地對市場進(jìn)行盡職調(diào)查,vc的市場分析工作是由專業(yè)人士來做的,是中立的,通常也是保守的。
1、產(chǎn)品生命周期(成長期、穩(wěn)定期或是衰退期)及其發(fā)展趨勢;
2、目標(biāo)產(chǎn)品市場規(guī)模與增長潛力分析(自然更換、系統(tǒng)升級、擴大應(yīng)用等);
3、核心競爭力構(gòu)成(技術(shù)、品牌、市場份額、銷售網(wǎng)絡(luò)、信息技術(shù)平臺等);
4、企業(yè)的銷售利潤率和行業(yè)平均銷售利潤率;
5、主要客戶構(gòu)成及其在銷售額中的比例。
1、核心技術(shù)名稱、所有權(quán)人、來源方式、其他說明;
2、公司參與制訂產(chǎn)品或技術(shù)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)情況;
3、公司已往的研究與開發(fā)成果,行業(yè)內(nèi)技術(shù)對企業(yè)的技術(shù)情況的評價;
4、公司在技術(shù)開發(fā)方面的資金投入明細(xì);
5、計劃再投入的開發(fā)資金量及用途。
財務(wù)的盡職調(diào)查,可能要算是盡職調(diào)查中重要的工作。它分為兩大塊:過去的財務(wù)數(shù)據(jù)和未來的財務(wù)預(yù)測。
1、企業(yè)財務(wù)報表(注冊資金驗資報告、往年經(jīng)審計年報,zui近一期月報);
2、分產(chǎn)品/地區(qū)銷售、成本、利潤情況;
3、企業(yè)享受的稅收優(yōu)惠說明和資質(zhì);
4、對造成財務(wù)報表發(fā)生重大變化影響因素的說明。
提供公司總部、子公司、控股公司、關(guān)聯(lián)公司的營業(yè)執(zhí)照、公司章程、董事會決議、員工合約、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)條款、商標(biāo)備案、訴訟記錄等等。
1、國內(nèi)外與本企業(yè)相關(guān)的政治、法律環(huán)境;
2、影響企業(yè)的新法律法規(guī)和政策;
3、本企業(yè)簽訂的重大協(xié)議和有關(guān)合同;
4、本企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件的情況;
5、企業(yè)和競爭對手的知識產(chǎn)權(quán)情況。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇四
(一) 企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、法人代碼證、國稅地稅登記證復(fù)印件;
(二) 歷史沿革情況(含子公司,控股公司,重要聯(lián)營公司)
自企業(yè)成立至今全套工商登記文件復(fù)印件。
(三) 主要股東情況
1、 控股股東及實際控制人、其他主要股東的公司名稱;
2、 現(xiàn)有股東間的關(guān)聯(lián)關(guān)系;
(四) 員工情況
1、 員工人數(shù)及其變化、專業(yè)結(jié)構(gòu)、受教育程度、年齡分布的說明;
5、 公司過去三年為員工代扣代繳個人所得稅的情況;
(五) 公司股權(quán)架構(gòu)圖;
(六) 內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)圖;
(七) 各類證件、許可證及證書(包括但不限于相關(guān)質(zhì)量認(rèn)證資格證書、生產(chǎn)許可證、經(jīng)營許可證、特別行業(yè)類許可證、軟件企業(yè)證書、高新技術(shù)企業(yè)證書、軟件產(chǎn)品證書、貸款證(貸款卡)、海關(guān)登記證、外匯登記證、質(zhì)量體系認(rèn)證證書、公司獲得的其他行政許可、資質(zhì)及許可證等)。
二、董事、監(jiān)事、高級管理人員及核心技術(shù)人員
(二) 董事、監(jiān)事、高級管理人員及核心技術(shù)人員相互之間是否存在親屬關(guān)系的說明;
(四) 董事、監(jiān)事、高級管理人員及核心技術(shù)人員持股情況。
三、業(yè)務(wù)與技術(shù)
(一) 行業(yè)基本情況訪談
(二) 業(yè)務(wù)情況訪談
1、 公司核準(zhǔn)經(jīng)營范圍、公司主營業(yè)務(wù)構(gòu)成、主要產(chǎn)品介紹;
2、 細(xì)分產(chǎn)品列表(包括產(chǎn)品名稱、所屬大類、所屬細(xì)分類別、主要應(yīng)用領(lǐng)域等)
3、 公司正在履行或待履行的重大合同列表;
4、 公司經(jīng)營模式,包括研發(fā)模式、采購模式、生產(chǎn)模式、銷售模式、盈利模式等;
(三) 公司核心技術(shù)介紹、主要產(chǎn)品技術(shù)含量及先進(jìn)性介紹、主要產(chǎn)品的可替代性分析;
(五) 研究開發(fā)情況
1、 研究開發(fā)機構(gòu)的設(shè)置;
2、 研發(fā)人員數(shù)量及占員工的百分比;
3、 產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)與控制制度;
4、 產(chǎn)品研發(fā)與控制流程;
5、 申請高新審計報告
6、 最近3年研發(fā)資金投入金額及占當(dāng)期營業(yè)收入的比重;
7、 公司在研項目資料(如協(xié)議書、受資助證明等);
8、 公司獲獎情況證明文件;
9、 公司主要技術(shù)資料(項目批復(fù)、專項合同書、受資助文件、技術(shù)鑒定書等);
四、業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及其風(fēng)險因素訪談
(一) 公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃及措施
1、 公司發(fā)展戰(zhàn)略;
2、 歷年發(fā)展計劃及年度報告;
3、 未來三年的發(fā)展計劃;
4、 產(chǎn)品開發(fā)計劃;
5、 市場開發(fā)與營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)計劃;
6、 人力資源規(guī)劃;
7、 項目投融資計劃(若有);
(二) 公司的主要風(fēng)險及應(yīng)對措施(包括但不限于政策性風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險、資金風(fēng)險、市場風(fēng)險、人力資源風(fēng)險等)。
五、公司治理
(一) 主要內(nèi)部控制制度說明;
(三) 公司最近兩年是否存在違法違規(guī)及受處罰情況;
(四) 公司為控股股東、實際控制人及其控制的其他企業(yè)擔(dān)保的說明及相關(guān)資料;
六、財務(wù)與會計
(一) 最近兩年一期的財務(wù)資料
1、 公司及下屬子最近兩年經(jīng)審計的財務(wù)報告及原始財務(wù)報表(電子版);
2、 公司及下屬子最近一期原始財務(wù)報表(電子版);
(二) 最近一個會計年度財務(wù)報表中主要項目情況
1、 應(yīng)收款項(包括應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)收利息、應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收、預(yù)付賬款、應(yīng)收補貼款)
1) 應(yīng)收款項明細(xì)表和賬齡分析表電子版;
2) 壞賬準(zhǔn)備計提比例及各賬齡壞賬準(zhǔn)備金額;
2、 存貨
1) 存貨類別明細(xì)表及賬齡分析電子版;
3、 固定資產(chǎn)
1) 固定資產(chǎn)、累計折舊、成新率計算明細(xì)表;
2) 固定資產(chǎn)租賃協(xié)議復(fù)印件;
5、 無形資產(chǎn)
2) 土地使用證、土地出讓合同和轉(zhuǎn)讓合同、土地的劃撥文件或租賃合同;
3) 其他無形資產(chǎn)取得的相關(guān)合同、協(xié)議等資料;
6、 銷售收入
1) 營業(yè)收入明細(xì)賬;
2) 主要的銷售合同;
3) 補貼收入的批復(fù)或相關(guān)證明文件及憑證;
7、 各類減值準(zhǔn)備明細(xì)表及計提依據(jù);
(三) 主要債務(wù)情況
1、 銀行借款明細(xì)表、借款合同、抵押協(xié)議及抵押清單;
2、 大額往來借款合同;
3、 其他大額負(fù)債情況說明;
(四) 關(guān)聯(lián)交易情況
1、 關(guān)聯(lián)交易管理制度、會議資料;
2、 關(guān)聯(lián)交易協(xié)議;
3、 關(guān)聯(lián)方交易內(nèi)容、數(shù)量、單價、總金額、占同類業(yè)務(wù)的比例、未結(jié)算余額及比例;
4、 關(guān)聯(lián)交易價格公允性的支持性證據(jù);
6、 關(guān)聯(lián)方往來發(fā)生額及余額;
7、 獨立董事(若有)、監(jiān)事會對關(guān)聯(lián)方交易合規(guī)性和公允性的意見;
(五) 納稅情況
1、 合并報表范圍內(nèi)所有公司的各種稅費、稅率及其它稅務(wù)安排;
3、 近兩年合并報表范圍內(nèi)所有公司的納稅申報表和稅收繳款書;
4、 所得稅匯算清繳表及納稅調(diào)整的說明;接受的稅務(wù)機關(guān)各項檢查取得的稽查報告書;
5、 所得稅匯算清繳鑒證報告或其他稅務(wù)報告;
(六) 股利分配董事會、股東會決議文件。
七、重大合約及法律訴訟事項
(一) 重要的聯(lián)營、合資、收購、兼并合同協(xié)議復(fù)印件;
(二) 征用土地、大額貸款或拆借、重大融資租賃情況;
(三) 與重大訴訟或仲裁事項相關(guān)的合同、協(xié)議,法院或仲裁機構(gòu)受理的相關(guān)文件;
(四) 所有對外擔(dān)保(包括抵押、質(zhì)押、保證等)合同;
(五) 是否存在其他或有負(fù)債、未決訴訟情況。
八、項目投資及收購兼并情況訪談
(一) 企業(yè)及附屬企業(yè)目前正在進(jìn)行中的投資項目、技術(shù)改造、產(chǎn)品更新情況;
(二) 本企業(yè)已經(jīng)上馬的項目最終批文和將要上馬的項目申請及已得到的批文;
(四) 被收購兼并企業(yè)(或資產(chǎn))情況、協(xié)議。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇五
一、 貸前調(diào)查的過程
此部分需說明業(yè)務(wù)的來源情況以及調(diào)查人員進(jìn)行貸前調(diào)查的過程。
二、 企業(yè)基本情況部分
1.企業(yè)的基本情況;
2.企業(yè)由誰來控制,實際控制人的資信情況調(diào)查;
3.企業(yè)以前做過什么、現(xiàn)在在做什么、將來打算做什么?
4.企業(yè)現(xiàn)在的經(jīng)營狀況;
5.企業(yè)的資信狀況。
三、企業(yè)財務(wù)情況部分
3.需了解企業(yè)和實際控制人的總體負(fù)債情況,對其銀行借款或其他金融機構(gòu)借款需詳細(xì)說明,并進(jìn)行交叉檢驗,說明驗證方式,詳細(xì)說明其對外擔(dān)保情況。
四、 還款來源說明
請重點分析第一還款來源的可靠性和充分性。
五、 擔(dān)保情況部分
此部分需詳細(xì)說明第二還款來源的充足性和可靠性。
2.需詳細(xì)說明保證人生產(chǎn)經(jīng)營情況,調(diào)查擔(dān)保能力和擔(dān)保意愿,保證人與借款人關(guān)系;
3.如保證人為擔(dān)保公司,需關(guān)注擔(dān)保公司的反擔(dān)保措施,提供反擔(dān)保物清單,關(guān)注反擔(dān)保落實情況。
六、需要說明的其他事項
調(diào)查人員認(rèn)為以上未能說明的內(nèi)容和情況。此部分需重點調(diào)查企業(yè)帳外經(jīng)營、超經(jīng)營范圍經(jīng)營、涉足期貨股市等高風(fēng)險業(yè)務(wù)、隱性負(fù)債、非正常渠道融資(如民間借貸非法集資等)、生產(chǎn)經(jīng)營以外的其他信息和事項,并對相關(guān)風(fēng)險點進(jìn)行分析。(如借款人或擔(dān)保人為個人時,請重點關(guān)注其資產(chǎn)和負(fù)債情況以及資信情況,所控制經(jīng)營的企業(yè)和范圍。所經(jīng)營企業(yè)的調(diào)查參照以上部分)
通過以上調(diào)查,信貸調(diào)查人員對該筆貸款提出信貸建議。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇六
工行淮安分行為進(jìn)一步規(guī)范和加強人民幣單位銀行結(jié)算賬戶盡職調(diào)查管理,切實發(fā)揮盡職調(diào)查了解客戶、防范風(fēng)險的作用,根據(jù)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶盡職調(diào)查管理辦法的通知》的要求,采取多種措施強化結(jié)算賬戶盡職調(diào)查工作。
一是加強盡職調(diào)查人員配備和履職管理,重視單位結(jié)算賬戶盡職調(diào)查工作,認(rèn)真落實專人負(fù)責(zé)制,加強人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),同時建立完善的調(diào)查人員考核機制,實行分行定期抽查與支行自查制度,強化履職監(jiān)督和檢查,增強盡職調(diào)查人員的責(zé)任心,積極做好盡職調(diào)查管理工作。
二是按照盡職調(diào)查規(guī)范化管理要求,結(jié)合支行業(yè)務(wù)實際情況,選用切實可行的調(diào)查方式和措施,堅持審慎原則有效開展盡職調(diào)查,充分發(fā)揮盡職調(diào)查了解客戶、防控風(fēng)險的作用。
三是根據(jù)客戶來源、申請資料、賬戶類型、支行掌握信息完整程度等多方面因素,實行差異化盡職調(diào)查管理,提高調(diào)查工作效率和準(zhǔn)確性,平衡業(yè)務(wù)效率與風(fēng)險管理之間的關(guān)系。
四是注重異地委托調(diào)查的真實性,對于客戶注冊地或?qū)嶋H經(jīng)營地與開戶地不在同一地區(qū)的異地開戶業(yè)務(wù),根據(jù)開戶網(wǎng)點委托的調(diào)查事項,密切配合異地受托網(wǎng)點,采用有效的調(diào)查方式開展調(diào)查,并按時將調(diào)查結(jié)果反饋至開戶網(wǎng)點,確保異地開戶盡職調(diào)查規(guī)定的落地執(zhí)行。
五是加強對高風(fēng)險行業(yè)客戶、高風(fēng)險行為賬戶的監(jiān)測分析,采取多渠道、多形式的加強型盡職調(diào)查措施,進(jìn)一步了解客戶的身份信息和業(yè)務(wù)意愿。對于加強型盡職調(diào)查中發(fā)現(xiàn)客戶存在經(jīng)營狀態(tài)異常、信息有誤、虛假或誤導(dǎo)宣傳等現(xiàn)象的,及時采取針對性管理措施。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇七
1、管理公司是否獲得法定注冊登記?各種登記手續(xù)是否完善?
2、所管理的基金是否獲得政府管理部門(如金融辦、發(fā)改委等)相關(guān)設(shè)立基金的批文?
4、所管理的基金如有政府引導(dǎo)基金公司投資的,是否具有投資或管理協(xié)議?
5、其他按照法律法規(guī)或政府要求必須具備的資格條件?
4、管理公司團(tuán)隊成員是否遵紀(jì)守法?是否有健全的財務(wù)管理制度或財務(wù)外包公司?
5、所管理的基金是否引入托管機制?(未引入托管機制的基金,請說明原因?)
6、管理公司ipo上市等投資退出的渠道、方式、流程等運作能力?
7、管理公司已投資項目的投資回報及其業(yè)績?
8、管理公司擅長投資的行業(yè)有哪些?
2、擬與我行合作的基金情況(原則上應(yīng)在1億元以上)?
3、擬與我行合作基金的相關(guān)審批手續(xù)?
1、資質(zhì)調(diào)查項目,請?zhí)峁┫嚓P(guān)資料的復(fù)印件,并加蓋管理 公司公章.
2、專業(yè)能力調(diào)查項目,請列舉管理基金清單(成立時間、規(guī)模、審批機構(gòu)、基金期限(如已清算,請?zhí)峁┣逅銜r間)、托管人、投資行業(yè)、投資項目等。
4、原則上服務(wù)支行必須安排相關(guān)人員赴管理公司辦公場地考察一次,并在盡職調(diào)查報告中注明考察情況。
上述調(diào)查結(jié)果,請支行按順序提供調(diào)查結(jié)論和材料。
盡職調(diào)查報告由誰出具篇八
本所律師主要采用了下述方法進(jìn)行盡職調(diào)查:
l 查閱有關(guān)文件、資料與信息(公司提供的改制文件、公司內(nèi)部文件等);
l 向有關(guān)部門調(diào)取或查閱登記資料(如工商、房產(chǎn)、土地等);
l 考慮相關(guān)法律、政策、程序及實際操作。
經(jīng)過前期的調(diào)查,本所律師取得了大量的一手資料和信息,我們對于與項目并購有關(guān)的法律問題和障礙有了初步的判斷,目前訪談和現(xiàn)有資料審閱工作基本完成,但尚有部分細(xì)節(jié)資料需要近一步的核實與調(diào)取,并需要資產(chǎn)評估報告作為參考依據(jù)。
在此時,我們知悉委托人與公司在收購方案的模式和具體操作方式、范圍上尚有部分問題存在分歧,且尚未簽署《資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓框架協(xié)議》。為避免進(jìn)行無謂的工作,我們暫停了調(diào)查工作,等待委托人確定本次資產(chǎn)并購項目的最終方式,以明確下一步的工作方向。
根據(jù)初步調(diào)查所獲取的資料和信息,本所律師對東良公司的情況作出初步判斷如下:
1、 東良公司的延續(xù)以及改制工作程序基本合法,不會對并購產(chǎn)生大的不利影響;
2、 東良公司原各下屬子公司(糧庫)的破產(chǎn)程序合法,不會對并購產(chǎn)生不利影響;
4、 東良公司的土地使用權(quán)狀況與東良公司陳述不甚一致(詳見后文);
5、 東良公司的職工關(guān)系等存在一定問題,但按照目前所議定的人員方案,對我方未來影響不大。
初步結(jié)論:本次并購具有可行性,但須公主嶺市政府大力支持與配合,且相當(dāng)多的事項只有政府才能解決。
東良公司為國有獨資公司,出資人為公主嶺市政府,公主嶺市糧食局為代表公主嶺市政府履行出資人職責(zé)的機構(gòu)。
根據(jù)相關(guān)法律,資產(chǎn)出售的主體仍應(yīng)當(dāng)為東良公司,但應(yīng)經(jīng)公主嶺市政府(及糧食局)的同意。且鑒于本項目中有大量的事項需要政府的配合(如土地變性、拆遷、稅收優(yōu)惠),且考慮到其出資人的地位,我們建議將市政府也列為簽約主體之一。
即最終的資產(chǎn)并購協(xié)議以三方協(xié)議為宜。
東良公司擬出售的資產(chǎn)主要以購買和以物抵債(通過判決)兩種方式從原各子公司處取得,基本合法有效。
但是擬出售資產(chǎn)的對應(yīng)性較差:房屋產(chǎn)權(quán)證無法準(zhǔn)確一一對應(yīng)具體房產(chǎn),存在大量未登記建筑物(因未來范家屯糧庫的建筑物我方可能拆除,因此政府部門實施行政處罰的可能性不大;其余糧庫的未登記建筑物因處于非主要城鎮(zhèn),因此政府應(yīng)當(dāng)不會加以處罰)、設(shè)施,資產(chǎn)清單與資產(chǎn)實物無法對應(yīng)。不排除某些資產(chǎn)日后發(fā)生糾紛的可能,但主要資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)不會發(fā)生,且相關(guān)第三方可能也無法舉證,主張權(quán)利。
關(guān)于資產(chǎn)的價值、盤點情況,應(yīng)以評估報告為準(zhǔn)。
初步結(jié)論:資產(chǎn)處置尚未發(fā)現(xiàn)重大法律障礙,應(yīng)能實現(xiàn)我方交易目的。
土地使用權(quán)存在兩個問題:
1、位于響水糧庫、范家屯糧庫、朝陽坡糧庫、雙城堡糧庫的土地使用權(quán)已被公主嶺市政府收回。
由于該四處糧庫原為國有獨資公司,土地使用權(quán)均為劃撥土地。在破產(chǎn)過程中,公主嶺市國土資源局依法收回了劃撥土地使用權(quán),即理論上只有建筑物所屬的土地為東糧集團(tuán)所有。
故土地使用權(quán)需要直接從市政府處出讓取得,按照目前同政府口頭談判的情況看,政府同意出讓,價格按照國家定價,并以其他方式部分返還(需在下一步與政府確認(rèn)),應(yīng)無法律障礙。
2、范家屯第一糧庫的土地使用權(quán)因訴訟案件牽連,現(xiàn)有萬余平方米處于查封狀態(tài)。具體處理方式應(yīng)視訴訟的情況決定,但對未來影響應(yīng)能解決(在價格上調(diào)整)。
雙城堡糧庫所屬場地范圍內(nèi)有七處房產(chǎn),已賣與第三方所有,可能影響到日后的場地管理與使用,但面積僅為數(shù)百平米。
1、部分人員未繳社會保險,且還存在繳費記錄與實際人員不符的情況,可能為后續(xù)的繳費帶來一定困難。
2、勞動合同簽署不規(guī)范,工資標(biāo)準(zhǔn)和工時標(biāo)準(zhǔn)存在問題。
建議東良公司與原有人員解除勞動合同后,由新公司重新與相關(guān)人員簽訂勞動合同,避免糾紛,對未來新公司影響不大。
1、拆遷
關(guān)于委托人規(guī)劃中的未來拆遷工作,跟據(jù)當(dāng)前的法律實踐,我們建議最好由政府牽頭進(jìn)行土地收儲為宜,如此方能降低拆遷難度和成本。
2、規(guī)劃調(diào)整
委托人的擬投資項目需要大量的建設(shè)用地,所需的規(guī)劃變更幅度較大,需政府協(xié)調(diào)。
3、稅收、規(guī)費等優(yōu)惠政策
4、各項扶持資金的撥付
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