無論是個人還是組織，都需要設定明確的目標，并制定相應的方案來實現(xiàn)這些目標。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應該怎么制定呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

支部工作方案篇一

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，深入推進全鎮(zhèn)黨支部建設標準化工作，大力提升黨支部組織力，全面提高基層黨建工作質(zhì)量，進一步夯實黨組織基礎，提高黨建工作水平，實現(xiàn)黨建工作規(guī)范化，根據(jù)《中共張掖市委辦公室關于印發(fā)張掖市黨支部建設標準化工作推進方案的通知》(市委辦發(fā)〔2018〕72號)和《中共**縣委辦公室關于印發(fā)**縣黨支部建設標準化工作推進方案的通知》(民辦發(fā)〔2018〕83號)精神，結合我鎮(zhèn)實際，提出如下方案。

全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹***總書記視察甘肅重要講話和“八個著力”重要指示、省第十三次黨代會精神和市第四次黨代會精神，認真落實省、市、縣委部署要求，緊扣全面從嚴治黨主線，突出基層黨組織政治功能和服務功能，堅持總體要求與分類指導相結合、目標任務與重點任務相結合、典型引路與問題導向相結合、自我提升與上級支持相結合、爭創(chuàng)達標與推進工作相結合、落實責任與考核監(jiān)督相結合的原則，分類制定基層黨組織建設標準和具體認定辦法，推動基層按標抓建、達標升級，制定相應的考核評估標準體系，確保全鎮(zhèn)基層黨組織全面進步、全面過硬，為堅定不移闖出新路、堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、加快建設幸福美好新南古提供堅強組織保證。

25個村級黨組織、鎮(zhèn)機關黨組織

1.堅持把總體要求與分類指導相結合。認真落實中央和省、市、縣委部署要求，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，對農(nóng)村、機關單位基層黨組織，分類分層次提出具體標準，使每個基層黨組織定有標尺、干有方向、評有依據(jù)。

2.堅持把目標任務與黨建“九個一批”重點任務相結合。將2018年黨建“九個一批”工作內(nèi)容融入各領域標準化具體內(nèi)容，通過實施組織覆蓋、素質(zhì)提升、黨員教育、制度落地、先鋒引領、陣地提升、責任夯實、固本強基、底線管理等實現(xiàn)全鎮(zhèn)基層黨組織活力倍增。

3.堅持把典型引路與問題導向相結合。既要總結運用黨建示范點創(chuàng)建的成功經(jīng)驗，及時推介宣傳基層黨組織開展標準化建設經(jīng)驗做法，供各基層黨組織學習借鑒，又要強化問題意識，找準開展基層黨組織標準化建設的薄弱領域、薄弱環(huán)節(jié)，扎實開展軟弱渙散基層黨組織整頓提升，抓好兩頭、帶動中間。

4.堅持把自我提升與上級支持相結合。既要鼓勵基層黨組織立足自身實際，對照標準查擺整改、創(chuàng)爭達標，又要牢固樹立大抓基層的鮮明導向，推動人財物向基層傾斜，特別是要在班子配備、經(jīng)費保障、政策激勵等方面，加大支持力度，幫助基層黨組織達標升級。

5.堅持把創(chuàng)爭達標與推進工作相結合。堅持圍繞中心、服務大局、統(tǒng)籌兼顧、合理安排，把基層黨組織標準化建設與日常中心工作有機結合起來，以黨支部建設標準化契機推進日常工作的規(guī)范化，以日常工作的成效來檢驗標準化建設的實效，努力做到“兩手抓、兩促進”。

6.堅持把落實責任與考核監(jiān)督相結合。健全問責機制，以當前正在開展的“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動為契機，堅持有責必問、問責必嚴，把監(jiān)督檢查、考核驗收、責任追究有機結合起來，傳導壓力、激發(fā)動力，形成基層黨組織標準化建設的強大推動力，確保標準化建設各項任務落到實處。

按照“黨支部政治建設標準化、組織設置標準化、隊伍建設標準化、黨內(nèi)組織生活標準化、黨員教育管理標準化、基礎保障建設標準化、考核評價機制標準化”的要求，在全面梳理基層黨組織建設現(xiàn)有制度和經(jīng)驗做法的基礎上，根據(jù)不同類型黨組織的職能定位和職責任務，按照“1+1+2”標準化建設思路(在制定1個基層黨組織標準化建設實施意見的基礎上，基層黨建基本制度1個篇章，以及農(nóng)村、機關2個領域)，重點從組織建設、班子建設、隊伍建設、基層基礎保障、考評機制等方面，分別制定規(guī)范流程和標準。扎實推進黨支部建設標準化工作，扎實解決制度落實不到位、標準不夠高、質(zhì)量不過硬、成效不明顯等問題，做精做實做細基層基礎工作，推動基層黨組織建設全面進步、全面過硬，基層黨建工作質(zhì)量全面提升。

(一)、機關黨組織建設標準化工作推進任務

1.建立標準化黨建陣地。建立黨組織辦公室、黨員活動室和黨建宣傳欄。配置檔案柜及相關學習資料，檔案柜內(nèi)各種資料齊全，分類擺放規(guī)范;黨員活動室進行安排布置，設立標志牌、黨旗、黨徽、會議桌椅，展板、制度上墻;黨務公開欄設在機關大院的醒目位置，做到內(nèi)容規(guī)范、定期更新。

2.完善規(guī)范化黨建制度。建立完善四個方面的制度。一是完善黨組織工作制度。包括黨務公開制度，按照組織部門和鎮(zhèn)黨委要求搞好黨務公開;黨組織生活會制度，按時召開黨組織民主生活會;黨組織書記抓基層黨建述職評議大會制度;黨風廉政建設制度，落實黨風廉政建設責任制。同時搞好黨建工作臺賬管理和黨務活動經(jīng)費保障等制度建設。二是完善黨員教育管理制度。包括“三會一課”、民主評議、“主題黨日”及不合格黨員處置、學習培訓、聯(lián)系服務群眾等制度。三是完善發(fā)展黨員工作制度。每年制定黨員發(fā)展規(guī)劃，建立入黨積極分子隊伍，加強教育培養(yǎng)，把握標準程序，不斷改善黨員隊伍結構。四是完善黨費收繳制度。按照標準收繳黨費，實行專賬管理，及時足額上繳。

3.開展經(jīng)?；h建活動。在認真抓好黨建基礎性工作、開展日常性活動的基礎上，結合工作實際，扎實推進服務型黨組織建設，結合“一戶一策”脫貧幫扶措施的制定工作，開展黨員干部大走訪大調(diào)查活動，廣泛深入群眾，為其解決一些生產(chǎn)生活中的實際困難，積極開展扶貧幫困活動，把黨建工作融入到脫貧攻堅工作中。創(chuàng)新活動載體，廣泛開展“作風紀律整治”、“公開承諾”、“黨員示范崗”評選等活動，定期開展黨務干部培訓、業(yè)務競賽和先進典型評選表彰，為黨員發(fā)揮作用搭建平臺，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

4.多通道開展黨建工作。建立黨建工作qq群、微信群布置黨建工作，為黨員答疑解惑，收集黨員各類意見建議，傾聽基層干部職工聲音;成立微信群管理小組，及時收集整理黨建重點工作素材并快速推送，有針對性開展工作，使黨建工作更接地氣，實現(xiàn)黨組織與黨員的聯(lián)動互動;引導黨員關注“隴原先鋒”黨員教育平臺，適時建立開通黨支部網(wǎng)站。

責任領導：

責任人：

責任單位：

(二)、村級黨組織建設標準化工作推進任務

1.推進村級組織體系設置標準化。以擴大黨組織覆蓋和黨的工作覆蓋為著力點，突出務實、管用、有效，不斷健全完善基層組織體系，優(yōu)化組織設置，理順隸屬關系，確保做到應建盡建、設置規(guī)范、調(diào)整及時、體制明晰。

2.推進村級班子隊伍建設標準化。以增強班子整體功能為著力點，創(chuàng)新培養(yǎng)選拔機制，選優(yōu)配強基層黨組織領導班子，特別是基層黨組織書記，做到選拔導向鮮明、人員素質(zhì)優(yōu)良，班子結構合理、成員責任明確。對軟弱渙散班子做好整改提升，對已經(jīng)轉(zhuǎn)換的軟弱渙散班子做好鞏固提升;對2018年的東朱村、柳谷村2個軟弱渙散班子要制定切實可行的轉(zhuǎn)化措施，確保今年完成轉(zhuǎn)化整頓工作任務。

3.推進黨員教育管理標準化。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點，堅持高標準、嚴要求發(fā)展黨員，通過制定發(fā)展計劃，規(guī)范發(fā)展程序等舉措，從政治堅定、品性良好、務實能干的農(nóng)村致富帶頭人、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人和返鄉(xiāng)待業(yè)大學生中嚴格選好苗子，扎實做好發(fā)展黨員工作，做好今年發(fā)展30名黨員的工作任務。注重信息化手段的運用，強化黨員日常教育管理，妥善處置不合格黨員，做到黨員隊伍信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良，規(guī)模適度、結構優(yōu)化，紀律嚴明、作用突出。

4.推進黨內(nèi)組織生活標準化。以增強黨組織生機活力為著力點，嚴格落實“黨員固定活動日”制度，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，黨內(nèi)各項組織生活正常規(guī)范、嚴肅認真，黨員參與率高、教育效果好，黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到顯著增強。

5.推進工作載體建設標準化。以黨員群眾滿意為著力點，強化服務功能，拓寬服務領域，增強服務本領，各項載體抓手務實管用，受到黨員群眾普遍歡迎，嚴格落實村干部坐班制度，在服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員方面取得明顯成效。

6.推進活動場所建設標準化。以建好用好管好活動場所為著力點，推進場所規(guī)范建設，豐富場所服務功能，做到場所面積達到規(guī)定標準，硬件配置齊全、場所功能完備，標牌設置統(tǒng)一規(guī)范、管理制度健全完善，較好滿足黨員活動和服務群眾需要。

7.推進工作運行機制標準化。以推動基層黨組織工作規(guī)范化為著力點，健全完善工作機制，強化機制運行，做到責任明確、領導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位。

8.推進基本工作保障標準化。以保證基層黨建工作正常開展為著力點，全面消除村級集體“空殼村”，強化人員力量保障，建立健全多元化投入、穩(wěn)定的經(jīng)費保障制度，做到基層黨組織有人干事、有錢辦事、能辦成事。

責任領導：

責任人：

責任單位：

黨支部建設標準化工作，按照“半年試行積累經(jīng)驗、全面推廣延伸領域、常抓不懈規(guī)范提高”的要求，先在25個行政村黨支部和鎮(zhèn)機關支部開展，在取得經(jīng)驗的基礎上向事業(yè)單位和非公有制企業(yè)領域推進。

1.制定工作方案，動員安排部署(5月16日-6月12日)。各村、鎮(zhèn)機關要按照省、市、縣委的部署要求，結合工作實際，精心制定推進方案，廣泛進行動員部署，全面展開黨支部建設標準化工作。各黨支部和機關支部推進方案于6月10日前報鎮(zhèn)黨委審核。動員部署工作于6月12前完成。

2.強化業(yè)務培訓，學習掌握標準(6月13日-30日)。在組織業(yè)務骨干參加市、縣組織部門舉辦的專門業(yè)務培訓的基礎上，對各黨支部書記、貧困村“第一書記”、大學生村官、鎮(zhèn)黨務骨干進行集中培訓。通過培訓，使全鎮(zhèn)黨務骨干、黨支部書記、貧困村“第一書記”、大學生村官深入掌握黨支部建設標準化的理念、目標、任務、方法，能夠熟練開展標準化建設工作。黨支部建設標準化工作業(yè)務培訓于6月底前完成。

3.全面對標爭創(chuàng)，著力整改提升(7月1日-11月30日)。全鎮(zhèn)農(nóng)村、機關黨支部要認真對照省委組織部印制的黨支部建設標準化手冊(試行)，深入開展自查，逐項逐條對標，逐一查漏補缺，逐個掛賬銷號。對符合標準的，長期堅持下去，并用制度形式固定下來;不符合標準的，對現(xiàn)有工作和制度進行修訂完善，研究制定有力措施加強和改進。鎮(zhèn)黨建辦、各村黨支部、鎮(zhèn)機關支部都要建立標準化建設已達標和未達標黨支部臺賬，對已達標的實行動態(tài)管理，對未達標的實行銷號管理，切實推進標準化建設深入開展。

4.組織考核驗收，反饋意見建議(12月1日-20日)。由鎮(zhèn)黨委負責，對各黨支部對標爭創(chuàng)情況進行考核驗收。考核驗收按照黨支部自評、鎮(zhèn)黨委考評、縣委組織部抽查的步驟開展，各黨支部于12月10日前完成自查評估和整改完善工作，鎮(zhèn)黨委于12月16日前完成組織考評工作，并做好準備工作迎接縣委組織部的抽查驗收。對經(jīng)考核驗收未達標的，列出問題清單，督促整改落實，力促盡快達標。對黨支部建設標準化工作推進過程中遇到的問題、基層黨組織提出的意見建議，各黨支部進行匯總上報，鎮(zhèn)黨建辦整理后向縣委組織部和鎮(zhèn)黨委進行反饋，供上級組織部門修改完善黨支部建設標準化手冊(試行)時參考。

5.總結經(jīng)驗做法，全面深化推廣(12月21日-2019年1月)。各黨支部認真梳理總結在黨支部標準化建設工作經(jīng)驗，待省委組織部出臺事業(yè)單位、非公有制企業(yè)黨支部建設標準化手冊后，根據(jù)市縣委組織部部署要求，在全鎮(zhèn)事業(yè)單位、非公經(jīng)濟組織領域各行業(yè)全面推開黨支部建設標準化工作。

開展基層黨組織標準化建設，是貫徹全面從嚴治黨要求的重要舉措，是省、市、縣委作出的重要部署。各村黨支部、鎮(zhèn)屬機關支部要把標準化建設作為基層黨建工作的重要抓手，發(fā)揚嚴實作風，堅持落細落小，確保取得實效。

1.強化組織領導。鎮(zhèn)黨委成立推進基層黨組織標準化建設領導小組(見附件)，鎮(zhèn)黨委主要負責同志任組長，分管領導任副組長，包片領導為成員，下設辦公室，搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，定期研究調(diào)度。各村黨支部、鎮(zhèn)屬機關支部要高度重視，把推進基層黨組織標準化建設作為當前和今后一段時期基層黨建的“龍頭”工程，擺上議事日程，專題研究部署，強力推動落實。要認真落實責任，發(fā)揮牽頭抓總作用，搞好統(tǒng)籌謀劃，定期研究調(diào)度，細化工作措施，精心組織實施，形成齊抓共管的良好格局。要把基層黨組織標準化建設納入基層黨建“三個清單”、2018年黨建工作要點、黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、領導班子和領導干部綜合考核的重要內(nèi)容，進一步壓緊壓實工作責任。

2.強化督查指導。鎮(zhèn)黨委將加大督促檢查和跟蹤落實力度，采取不打招呼、一竿子插到底的方式隨機督查，及時了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、督促改進。要強化工作指導，各包片領導、包村干部要帶頭深入基層，積極開展調(diào)研，指導幫助基層黨組織落實好各項工作要求。認真開展“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動，要嚴肅工作紀律，對督查抽查中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假行為，嚴格追究有關人員責任。考核結果將作為評選先進基層黨組織的重要依據(jù)，作為黨支部工作實績評定、獎勵懲處的重要內(nèi)容。

3.強化典型帶動。各村黨支部、鎮(zhèn)屬機關支部要尊重基層首創(chuàng)精神，引導黨員群眾主動參與，鼓勵基層積極探索創(chuàng)新;要注重培育、發(fā)現(xiàn)、宣傳一批叫得響、立得住、群眾公認的基層黨組織標準化建設先進典型，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用。要注重宣傳基層黨組織標準化建設的好經(jīng)驗好做法，引導基層黨組織比學趕超，為標準化建設工作順利推進營造良好氛圍。

4.注重工作實效。要緊密聯(lián)系各自工作實際，要把開展基層黨組織標準化建設同“兩學一做”學習教育結合起來，同日常工作結合起來，同落實“三會一課”黨組織活動等制度結合起來，統(tǒng)籌推進、合理安排，推動基層黨組織標準化建設順利進行、取得實效。注重建立長效機制，對標準化建設推進中取得的經(jīng)驗做法，要及時總結，以制度形式固化下來，不斷提升基層黨組織標準化建設水平。

支部工作方案篇二

為加強黨支部的建設，更好地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保持共產(chǎn)黨員先進性教育的成果，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，結合我公司的實際情況，對各黨支部進行換屆選舉。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神，認真總結各黨支部幾年來的工作，確定今后一個時期各支部的工作目標和任務，進一步加強和改進黨的建設和思想政治工作，動員和組織全體共產(chǎn)黨員和員工，解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，為加快我公司發(fā)展而努力奮斗。

二、黨支部委員的設置

黨員人數(shù)在7人以上的黨支部應設支部委員會，支部委員會由支部黨員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期三年。委員名額一般為3至5名，支部委員會選舉書記1名。支部委員會可設組織委員、宣傳委員、紀檢委員、青年委員等。支部委員少的支部，可采取支部委員分工幾項工作的辦法。

黨員不足7人的黨支部，不設支部委員會，由黨員大會直接選舉支部書記1名，必要時可增選副書記1名，每屆任期三年。

為了便于管理和組織活動，對黨員人數(shù)較多的黨支部可劃分若干個黨小組，每個黨小組不得少于3名黨員，黨小組在黨支部的領導下開展工作。

三、換屆選舉時間安排

2006年3月10日至2006年5月31日止。

四、換屆選舉的方法與步驟

換屆選舉分五個階段進行。

1、調(diào)查摸底（3月10日—3月20日）。摸清黨支部、黨

員情況，籌備進行換屆選舉。

2、研究選舉事宜（3月21日—4月10日）。召開支部委員會研究召開黨員大會進行換屆選舉的有關事宜 , 包括大會召開時間、指導思想、主要議程、下屆支部委員會組成人員的名額及選舉辦法等?？偨Y本屆委員會的工作，肯定成績，找出差距，提出今后改進意見，在充分征求黨內(nèi)外同志意見的基礎上，寫出支部工作報告。

3、宣傳動員（4月11日—4月25日）。黨支部召開黨員大會進行動員組織全體黨員學習《黨章》的有關規(guī)定及有關文件，明確選舉的意義、方法和步驟，要求每個黨員嚴肅認真地對待這次換屆選舉工作。醞釀提出候選人。

4、確定候選人（4月26日—5月10日）。召開支部委員會確定候選人，推薦候選人要充分發(fā)揚民主，采取自下而上、上下結合的辦法。候選人由本屆黨支部根據(jù)多數(shù)黨員的意見和規(guī)定的差額比例，篩選出初選候選人名單，委員候選人的差額不少于應選名額的百分之二十，并報黨委組織部批準后在黨員大會上進行選舉。

要通過黨的組織生活和必要的會議 , 對黨員進行黨的民主集中制和大會指導思想宣傳教育;黨的干部政策和干部標準宣傳教育;黨員權利和義務宣傳教育。引導黨員從思想上重視選舉工作，正確行使民主權利。

5、換屆選舉（5月11日—5月31日）。召開黨員大會進行換屆選舉，并報黨委組織部批復。

五、幾點要求

1、各黨支部要高度重視，加強領導，精心組織，要嚴格按照《黨支部委員會換屆選舉工作程序》進行。

2、要通過周密細致的準備工作和思想政治工作，使換屆選舉的過程成為對廣大黨員進行鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育的過程；成為充分發(fā)揚民主，健全黨內(nèi)民主生活，創(chuàng)造生動活潑政治局面的過程；成為緊緊圍繞公司中心工作，進一步加強黨的建設特別是領導班子和黨員隊伍建設的過程；成為動員全公司共產(chǎn)黨員和員工，發(fā)揚艱苦奮斗、團結協(xié)作精神，努力做好各項工作，為公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做貢獻的過程。

附件：《公司黨支部委員會換屆選舉工作程序》

支部工作方案篇三

2017年基層工會工作計劃(一)

以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中國工會xx大精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持以人為本的工作理念，著力提高教師隊伍整體素質(zhì);進一步強化服務意識，大力推進民主政治建設，積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍，全面履行工會各項職能，充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，切實加強工會自身建設，深化“教工之家”創(chuàng)建活動，努力創(chuàng)學校工會工作的新局面。

一、以人為本，提高教職工整體素質(zhì)

建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是教育系統(tǒng)貫徹落實“xxxx”重要思想的需要。學校工會要認真學習“xx屆三中、四中全會和工會xx大精神，充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢，努力在營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學習教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡，樹立榜樣，表彰先進，提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務能力。

2、開展爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動，使教職工在教學，科研，管理，服務等崗位上出亮點，出效益，出成果。

3、搭建交流平臺，為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關心青年教師的工作、學習和生活，幫助他們解決困難，通過師徒結對、新五項基本功競賽、征文等載體，為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習交流的平臺，進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務公開，推進民主政治建設

教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度，是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。校務公開是學校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會制度，充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制，對中層干部民主評議，對提案認真落實和答復，落實教代會審議通過權和評議監(jiān)督權。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備，開好教代會，注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開展校務公開工作，健全公開制度，監(jiān)督落實的過程，保障廣大教職工真正享有知情權，參與權和監(jiān)督權。

4、做好橋梁和紐帶，實現(xiàn)教職工主人翁地位，廣開言路，傾聽和傳遞教職工的呼聲，切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程，保障教職工身心健康

1、以關心人，溫暖人為宗旨，全方位，多層次的為廣大教工提供服務，維護廣大教職工的合法權益。

2、關心教職工的身心健康，定期組織開展文化活動，休閑娛樂活動，營造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動，每天7：00-7：30，4：00-4：30及雙休日開放健身房，乒乓室，鼓勵教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項文體比賽活動，活躍身心，放飛心靈。

3、密切關心教工的健康狀況，做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作，為需要幫助的教工送上愛心。

四、其他

1、加強工會委員班子的學習與理論研究，探索校工會工作。

2、做好各類培訓工作，提升工會干部的工作能力。

3、做好工會各項小家務工作，如：教工園地，宣傳櫥窗，組室衛(wèi)生等。

4、進一步搞活基層，增強工會小組的活力。

5、關心退休教工的生活與活動，做好退休教師的體檢工作。

五、具體工作安排

一月份召開八屆四次教代會。

開展送溫暖活動，慰問患病教職工。

二月份學習《工會法》，制定本年度工作計劃。

布置教工健身房。

三月份慶祝“三八”節(jié)，組織教職工旅游。

學習優(yōu)秀教師事跡。

教工乒乓球預賽(以工會小組為單位，必須人人參加)。

四月份教師新一輪五項基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動。

上交“在加強黨的執(zhí)政能力建設中充分發(fā)揮教育工會作用”征文。

教工羽毛球預賽(以組為單位，人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學生表演節(jié)目，展現(xiàn)教師風采。

召開八屆五次教代會。做好工會檔案工作。

開展“我為教育創(chuàng)新獻一計”活動。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進集體評比。

組織教職工暑期活動。

八月份基層工會檔案互查。

教師師德培訓。

九月份慶祝第十九個教師節(jié)，出節(jié)目1~2個。

做好師徒結對工作。

教工羽毛球?qū)官悺?/p>

十月份教育工會工作論壇，上交教育工會調(diào)研論文。

國慶節(jié)慶?；顒?。

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調(diào)查。

十二月份迎新活動。

“教工小家”及工會積極分子評比活動。

年度總結評比。

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支部工作方案篇四

我村黨支部在縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極帶領廣大黨員認真學習黨的xx大、xx屆四中、五中、六中、xx大全會精神和黨對農(nóng)村各項方針、政策，認真開展黨員先進性教育活動，永葆黨的先進性，努力開創(chuàng)精神文明和物質(zhì)文明的建設，加強村班子隊伍建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀青年進入黨組織，積極培養(yǎng)后備干部，其工作計劃為：

1、積極開展學習，加強對黨員進行保持共產(chǎn)黨員先進性教育的學習，永葆黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力。

2、加強建設，培養(yǎng)后備力量。

在注重學習的同時，我們更加培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞那嗄耆耍e極引導他們向組織靠攏，培養(yǎng)他們參政的意識，計劃今年吸收2-3名同志加入黨組織和培養(yǎng)3-5名后備干部，增加新鮮血液壯大支部力量。

3、促進地方經(jīng)濟發(fā)展。堅持做好禁違、控違及村民組土地征用等管委會交給的各項工作。

4、進一步推進“雙培雙帶”先鋒工程和“聯(lián)培幫帶”工作，結合千名黨員學科技活動，針對我村實際情況，力爭使每名黨員掌握1-2門農(nóng)村實用技術，帶頭致富，帶領群眾共同致富。

5、加強對計劃生育工作的領導，時刻掌握人口信息，堅持做到“一上二扎”杜絕多胎的原則，確保計劃生育工作順利開展。

6、加強對社會治安綜合治理工作領導，加大矛盾排查工作力度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，始終把矛盾處理在萌芽狀態(tài)，保持社會穩(wěn)定。

7、繼續(xù)引導村民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，增加農(nóng)民收入為創(chuàng)造和諧社會而努力奮斗。

支部工作方案篇五

為了認真做好xxxx年黨支部換屆選舉工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》的規(guī)定，結合臺實際情況，現(xiàn)制定如下實施方案。

以黨的十九大精神為指導，全面貫徹落實從嚴治黨，堅持加強黨的領導，充分發(fā)揚民主，在集中廣大黨員群眾意志和智慧的基礎上，選出適應xxx事業(yè)發(fā)展需要、素質(zhì)優(yōu)良、結構合理、群眾公認的新一屆黨支部領導班子，進一步提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為加快xxx事業(yè)健康穩(wěn)固發(fā)展提供堅強的組織保證。

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的有關規(guī)定，xxx個支部委員會任期超過三年，在此次換屆選舉之列。此次支部委員會換屆選舉將產(chǎn)生3名委員，設支部書記1名，組織委員、宣傳委員各1名。

(1)政治素質(zhì)高。堅持黨的基本路線和方針、政策，有較強的政策理論水平，能較好地貫徹黨的教育方針政策，自覺接受x黨委的領導和指導。

(2)業(yè)務水平高。具有履行崗位職責所需要的專業(yè)知識和組織管理能力，熱愛安全傳輸發(fā)射事業(yè)，具有奉獻精神和全局觀念。

(3)群眾威信高。品行端正，辦事公道，遵紀守法，廉潔奉公，得到多數(shù)黨員群眾認可。

(4)服務能力強。具有較強的黨務工作、做群眾工作的經(jīng)驗、熱心為職工服務，積極為群眾辦實事、解難題。

(5)協(xié)調(diào)能力強。善于運用民主、法律、示范和服務等方法做群眾工作，善于協(xié)調(diào)各方面關系，妥善化解矛盾，維護xxx和諧穩(wěn)定。

本次換屆選舉分四個階段進行。

(一)調(diào)查摸底，宣傳發(fā)動階段

換屆選舉工作開始前，x黨委組織專門力量，對所有黨支部班子進行深入調(diào)查研究，了解班子成員的思想狀況，了解黨員、群眾對換屆選舉的態(tài)度和思想動向，對換屆選舉的形勢作出正確的評估和判斷，提出準確的應對措施。同時，要加大對黨支部換屆選舉工作的宣傳力度，使廣大黨員群眾充分認識黨組織換屆選舉工作的重大意義，以飽滿的熱情、高度的政治責任感積極參與到換屆選舉工作中來。

(二)組建機構，制定方案階段

1、成立換屆選舉工作領導小組，具體負責指導臺各黨支部的換屆選舉，黨辦室負責換屆選舉具體工作，確保工作順利進行。

組長：xxx

組員：xxxxxxxxxxxxxxx

2、各黨支部要切實加強對支部換屆選舉工作的領導，成立由黨支部書記任組長的黨支部換屆選舉工作領導小組，負責對換屆選舉工作的組織領導。

(三)分類指導，組織選舉階段

基本程序分5個步驟。

第一步，召開支委會。各支部召開支委會，參照本方案相關內(nèi)容研究確定本支部下屆委員會名額、構成原則、委員候選人條件、委員候選人醞釀提名辦法。

第二步，召開黨員大會推薦候選人。

具體程序為：

1、現(xiàn)任黨支部書記代表支部委員會向黨員大會報告工作(內(nèi)容包括三年任期內(nèi)所做的主要工作以及關于下一屆委員會的工作建議)。

2、組織黨員學習黨支部委員會委員任職條件和配備原則。

3、傳達x黨委確定的新一屆支部委員會委員職數(shù)。

4、分發(fā)《支部委員會委員候選人預備人員民主推薦票》。

5、由參加會議的有選舉權的黨員根據(jù)黨支部委員會委員的任職條件和配備原則，無記名填寫《支部委員會委員候選人預備人員民主推薦票》。

6、收回推薦票進行匯總。

第三步，確定選舉形式和候選人初步人選并進行考察。

具體程序為：

1、在領導小組的指導下，召開支部委員會會議對黨員大會推薦的票數(shù)比較集中的新一屆支部委員會委員候選人初步人選進行資格審查，根據(jù)審查結果，根據(jù)新一屆支部委員會委員的配備原則，結合x黨委對新一屆支部委員會委員的選配意見，按照多于應選名額20%的差額比例(三人支委候選人為4人)，確定出新一屆支部委員會委員候選人初步人選名單，并報x黨委審核，并公示5天。

2、確定選舉形式。如候選人推薦票相對集中，建議采取直接差額形式進行正式選舉。如候選人推薦票較為分散，經(jīng)x黨委審批后可采取間接差額形式進行正式選舉。召開黨員大會在正式選舉前為確定正式候選人進行預備性選舉，經(jīng)差額預選產(chǎn)生正式候選人后，在正式選舉時一般不再實行差額選舉。預選的主要目的是產(chǎn)生與應選名額相等的候選人，使正式選舉易于成功。但必要時經(jīng)支部黨員大會決定，也可以將得贊成票超過半數(shù)者都作為候選人，正式選舉時再進行差額選舉。

第四步，組織選舉。

具體程序為：

1、制定選舉辦法(草案)。

2、印制選票，確定選舉大會應到會有選舉權的黨員數(shù)。

3、召開黨員大會選舉新一屆支部委員會。

換屆選舉黨員會議由現(xiàn)任黨支部書記主持。

選舉議程為：

1、清點到會黨員人數(shù)。有選舉權的黨員到會人數(shù)超過4/5的會議有效(含4/5)，如達不到4/5則會議無效，應另行確定選舉日，再次組織選舉。

2、上屆支委做黨支部工作報告，宣讀選舉辦法(草案)，宣讀x黨委對新一屆支部委員會委員候選人預備人選的批復，建議監(jiān)票員、計票員名單。

3、參加會議的黨員對工作報告、選舉辦法、會候選人、監(jiān)票員、計票員進行討論。

4、通過選舉辦法。

5、通過監(jiān)票人、計票人人選。

6、確定新一屆支部委員會委員候選人(經(jīng)討論多數(shù)黨員沒有提出異議，候選人預備人選即可確定為候選人)。

7、發(fā)選票，并說明填寫選票方法、應注意的問題和投票順序。

10、組織投票，清點票數(shù)，宣布選舉是否有效(收回選票等于或少于實發(fā)選票數(shù)，選舉有效;多于實發(fā)選票數(shù)，選舉無效，應重新進行選舉)。

11、計票。

12、宣布選舉結果。(選舉結果由主持人宣布，被選舉人得票超過到會有選舉權黨員的一半，方可當選。如遇票數(shù)相等不能確定當選人時，應就票數(shù)相等的被選舉人重新投票，得票多的當選)。

選舉結束后即組織召開新一屆支部委員會第一次會議，選舉產(chǎn)生書記，并確定委員分工。向x黨委上報選舉結果，x黨委對各支部選舉產(chǎn)生的黨支部書記、委員進行審批，并以正式文件形式作出批復。

做好落選人員的思想工作。

(四)建章立制，規(guī)范管理階段(選舉后10天內(nèi))

選舉結束并經(jīng)x黨委審批后，新一屆支部委員會要立即召開會議，研究制定出本屆任期目標和發(fā)展規(guī)劃，進一步建立健全“三會一課”制度、民主生活會制度、黨務公開制度、黨支部議事規(guī)則和決策程序等一系列規(guī)章制度。支部委員會成員要根據(jù)分工進一步修訂完善任職承諾。同時，要將研究制定的任期目標、發(fā)展規(guī)劃報x黨委，支部委員會成員任職承諾進行全臺公示，使支部班子建設、黨員隊伍建設進一步走上制度化、規(guī)范化軌道。

1、領導重視，擺上重要位置。黨支部換屆選舉工作是一項政治性、政策性、法規(guī)性都很強的工作，支部負責人要在思想上高度重視，充分認識換屆選舉是加強基層黨的建設的一項重要制度，是健全黨內(nèi)民主生活，保障黨員民主權利的一項重要內(nèi)容，是提高基層黨組織戰(zhàn)斗力的重要一環(huán)。各黨支部要站在講大局，講團結，講穩(wěn)定，講發(fā)展的高度，進一步明確職責，密切配合，抓好落實，確保黨支部換屆選舉工作高標準、高質(zhì)量地完成，整體推進xxx基層組織建設水平再上一個新的臺階。

2、加強指導，精心籌備實施。一是要精心制定切實可行的換屆方案，確保換屆工作有領導、有組織、有計劃地進行。二是撰寫好工作報告。黨支部要在廣泛聽取各方面的意見基礎上，認真起草好書面的工作報告。工作報告既要全面，又要突出重點，成績要肯定，問題要找準，目標要具體，措施要過硬。三是召開好黨員大會。要嚴格按照召開黨員大會的程序，認真做好報告工作和投票選舉工作。

3、按章辦事，規(guī)范選舉工作程序。此次換屆選舉要在x黨委的監(jiān)督、指導和領導下進行，要堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，嚴肅紀律，尊重和保障黨員的民主權利，必須嚴格按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條件》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》等規(guī)定進行，凡是違反規(guī)定，妨礙選舉人自由行使選舉權利、表達本人意愿、賄選、拉選票等各種違紀違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時制止、糾正和嚴肅查處。

支部工作方案篇六

開展主題黨日活動，結合黨員隊伍狀況，開展工作計劃!以下是小編為您帶來的支部主題黨日活動工作方案，歡迎閱讀!

為深入開展“兩學一做”學習教育，根據(jù)市委要求，現(xiàn)將在全鎮(zhèn)基層黨組織中開展“支部主題黨日”工作方案通知如下：

開展“支部主題黨日”活動，是加強黨員理想信念教育、推動“三會一課”組織制度基層落實的重要抓手，是規(guī)范基層黨支部組織生活、從嚴教育管理黨員的有效載體。全鎮(zhèn)各級黨組織要進一步強化政治意識、責任意識，通過開展“支部主題黨日”活動，激勵廣大黨員在發(fā)揮先鋒模范作用中永葆先進性、純潔性，為加快推進“四化同步”建設提供堅強組織保障。

(一)時間安排。全鎮(zhèn)統(tǒng)一每月25日為“支部主題黨日”(遇節(jié)假日順延)，集中活動時間不得少于半天。

(二)參加范圍。全鎮(zhèn)所有黨員都應在組織關系所在支部參加“支部主題黨日”活動。

(三)活動方式。一般以黨支部為單位組織開展。也可根據(jù)活動需要，多個黨支部聯(lián)合開展。

(四)活動地點。一般在單位黨員活動室組織進行，也可圍繞活動主題，靈活安排活動地點。

(一)準確把握基本要求

各黨支部要按照全鎮(zhèn)“兩學一做”學習教育實施方案要求，圍繞“不忘初心永跟黨走、筑夢王店建功有我”主題，組織全體黨員開展“支部主題黨日”活動。每次“主題黨日”活動都要先組織學習，在集體誦讀黨章、重溫入黨誓詞、按月交納黨費的基礎上，結合實際再開展學習討論、業(yè)務培訓等創(chuàng)新活動。活動由黨支部書記主持，活動現(xiàn)場應設置會標、懸掛黨旗，黨員應佩戴黨徽。

(二)認真抓實規(guī)定動作

1.組織集中學習。各黨支部要堅持將學黨章黨規(guī)、學系列講話貫穿學習教育始終，組織黨員讀原文、學原著、悟原理。要制定學習計劃，將規(guī)定的學習內(nèi)容科學分解、安排到月。

2.集體誦讀黨章?？刹扇☆I誦或齊誦等方式開展。通過反復誦讀，使黨章內(nèi)容熟記于心，進一步強化黨章意識、黨員意識。

3.重溫入黨誓詞。每次“主題黨日”活動應組織參加活動黨員重溫入黨誓詞，回顧入黨宣誓時的莊嚴承諾和堅定決心，提醒自己時刻牢記入黨誓言。

4.交納當月黨費。黨員要現(xiàn)場向黨支部足額交納黨費，并由黨支部安排專人填寫黨費證。黨支部要建立統(tǒng)一規(guī)范的黨費臺賬，每半年對黨費交納情況進行一次公示。

(三)創(chuàng)新開展主題活動

每次“支部主題黨日”，各黨支部要在完成規(guī)定動作基礎上，與上級規(guī)定的要求相結合，與當前鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府要安排的重點工作相結合，與本部門本系統(tǒng)的特點和工作實際相結合，選擇一個主題。主題活動可安排以下10個方面內(nèi)容：

1.學習研討。通過專家講座、專題黨課、專題研討等形式，組織黨員學習黨章黨規(guī)、講話精神及中央、省、市重要會議精神。

2.志愿服務。落實“在職黨員進社區(qū)服務”制度，結合全國文明城市創(chuàng)建工作，組織黨員開展街道保潔、治安巡邏、義務送診等活動，幫助社區(qū)居民解決實際困難。

3.扶貧攻堅。結合精準扶貧等工作，組織黨員干部走訪慰問困難群眾，通過送物資、送技術、送政策、送服務，幫助貧困戶實現(xiàn)提前脫貧。

4.廉政教育。根據(jù)“黨風廉政建設宣傳教育月”活動安排，組織黨員觀看警示教育片、參觀廉政教育基地，增強黨員干部廉潔自律意識。

5.業(yè)務培訓。機關、事業(yè)單位黨支部可組織黨員進行業(yè)務知識、政策法規(guī)等方面培訓;非公企業(yè)、社會團體黨支部可組織黨員進行崗位技能、實用技術等方面培訓。

6.民主議事。農(nóng)村黨支部按照“五議五公開”工作制度，結合“一事一議”項目建設，組織黨員群眾進行民主議事。及時公開通報黨員群眾普遍關心的黨務、政務、財務、惠農(nóng)政策等內(nèi)容。

7.紅色教育。結合“七一”紀念活動，到紅色教育基地參觀實踐、走訪慰問老黨員和老干部，增強黨員歷史使命感和社會責任感。

8.崗位競賽。鎮(zhèn)直單位、鎮(zhèn)機關黨支部可圍繞業(yè)務知識和政策理論，組織開展能力測試、辯論賽，促進黨員干部提能善政。窗口服務單位、衛(wèi)生計生系統(tǒng)、非公企業(yè)黨支部可以圍繞工作職能，開展崗位競賽、技能比武，激勵黨員敬業(yè)愛崗、爭創(chuàng)一流。

9.文體活動。組織開展體育運動、紅歌比賽等文體活動，增強黨員的凝聚力和團隊意識。

10.組織生活。在年底組織黨員召開專題組織生活會，開展批評與自我批評、民主評議黨員，評選“五星級”黨員。

(一)精心組織實施。各黨支部要牽頭抓總，負責指導所屬黨支部“主題黨日”活動。各黨支部要結合各自實際，系統(tǒng)謀劃“主題黨日”活動，制定年度任務清單，報上級黨組(黨委)審定后實施。各黨支部要高度重視5月25日第一次“支部主題黨日”，不能推遲延期。

(二)強化痕跡管理。各黨支部要建立“支部主題黨日”活動臺賬，做到“六有”，即有年度任務清單、有每月活動方案、有學習資料、有學習筆記、有活動記錄及圖片、有黨員簽到表。

(三)嚴格考核督辦。鎮(zhèn)委督導組要不定期對全鎮(zhèn)各支部活動情況進行抽查考核，對沒有按要求開展活動的黨支部進行通報批評。各級黨組織也要加大對所屬黨支部活動開展的督查力度，做好日?？己擞涊d。各黨支部要加強對黨員的監(jiān)督管理，將黨員參加“支部主題黨日”情況作為民主評議黨員、評先表優(yōu)的重要依據(jù)。

(四)強化宣傳引導。各黨支部要充分利用網(wǎng)站、微信平臺等宣傳媒體展示所屬黨支部主題黨日活動，及時總結推廣“支部主題黨日”活動中涌現(xiàn)出的好典型、好經(jīng)驗、好做法，不斷營造濃厚活動氛圍。

各黨支部:

為紀念中國共產(chǎn)黨誕辰95周年，根據(jù)《中共三亞市直屬機關工作委員會關于開展慶祝建黨95周年活動的通知》(三直工字〔20xx〕34號)要求，結合本單位的實際情況，制定以下方案。

(一)參觀三亞仲田嶺革命烈士紀念碑，給革命烈士紀念碑敬獻花籃

1.時間:20xx年7月3日14:00(在市政務中心樓下乘車)

2.地點:仲田嶺革命烈士紀念碑

3.參加人員:機關黨委全體黨員

4.活動目的:不忘革命傳統(tǒng),繼承先烈遺愿;堅定理想信念,開創(chuàng)美好未來。

(二)重溫入黨的誓詞

1.時間:20xx年7月3日15:00

2.地點:仲田嶺革命烈士紀念碑

3.參加人員:機關黨委全體黨員

4.活動目的:銘記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，履行黨員義務，踐行對黨的承諾。

(三)參觀啟園

1.時間:20xx年7月3日16:00

2.地點:三亞羊欄啟園

3.參加人員:機關黨委全體黨員

4.學習目的:了解海南革命斗爭23年紅旗不倒的艱難歷史，牢固樹立艱苦奮斗、銳意進取的思想，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

(一)積極參與，確收實效。組織開展慶祝建黨95周年系列活動，是加強黨員教育的好契機。各黨支部要緊緊圍繞機關黨委組織的黨日活動內(nèi)容，安排好崗位工作，積極參與活動中來，感受活動的正能量和感染力，凝心聚力，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。

(二)各支部書記，帶好隊伍，確保安全。開展活動，以各黨支部為單位做好組織安排工作，做到人員安全，守紀律，講風格，有秩序，是一支能夠拉出去戰(zhàn)斗的隊伍。

支部工作方案篇七

普選是指一個組織按照民主程序和本組織章程更新其領導層的組織行為。普選是指本屆人民代表大會及其選出的領導人和國家機關成員的任期屆滿。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據(jù)市委教育實踐活動領導小組《關于做好第二批教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》(常群組發(fā)〔20xx〕43號)要求，以為民務實清廉為主題，以“反對‘四風’、服務群眾”為重點，移民局黨組結合實際，制定專題組織生活會方案如下：

黨支部全體黨員。

時間：擬定于8月21日。

地點：移民局

專題組織生活會由移民局黨支部書記丁志安主持，具體議程如下：

1.支部書記簡要介紹專題組織生活會準備情況;

2.支部書記代表支部班子作對照檢查，黨員提出批評意見;

3.支部書記作對照檢查，黨員提出批評意見;

4.黨員依次開展批評與自我批評(首先黨員自我評價，然后其他黨員進行評議);

5.發(fā)放民主測評表，對黨員進行民主測評;

6.支部書記對專題組織生活會情況進行小結。

1.集中學習教育。在前段學習基礎上，組織黨員進一步深入學習《黨章》和習近平總書記關于教育實踐活動一系列重要指示精神，讓廣大黨員進一步搞清楚黨員的條件和標準，搞清楚召開專題組織生活會和民主評議黨員的目的和方法;同時，緊密聯(lián)系黨員思想和工作實際，針對部分黨員認為“四風”問題是領導干部的事，與己無關、不以為然等模糊認識，深入細致地做好思想政治工作，引導黨員以嚴肅認真的態(tài)度參加專題組織生活會和民主評議黨員工作，正確對待自身存在的不足，正確對待群眾提出的意見，正確對待黨組織指出的問題。

2.開展談心談話。通過發(fā)放征求意見表、個別談話、上門走訪、集體座談等多種方式深入征求黨員群眾意見的基礎上，開展談心談話活動，廣泛深入地進行思想交流。黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心，支部委員要相互談心，黨員彼此之間也要談心。對存在問題和缺乏認識的黨員要反復談，幫助提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要通過談心，消除隔閡、增進了解。對困難黨員要上門談心，主動關懷、聽取意見。談心談話要互相掏心窩子、說心里話，既主動說自己身上的毛病，又直接點出對方的不足，特別是對群眾反映的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒。為了確保專題組織生活會質(zhì)量，要做到征求意見充分、談心談話深入、問題和不足找得透徹、整改措施到位、努力方向明確。

3.撰寫對照檢查材料。黨支部要結合移民、扶貧工作特點和服務群眾情況，重點要按照“四查四看”(查黨性意識強不強，看政治核心作用是否明顯;查作用發(fā)揮夠不夠，看服務發(fā)展是否到位;查自我要求嚴不嚴，看班子建設是否有力;查組織制度全不全，看教育管理黨員是否有效)的要求查找不足。同時，要認真匯總梳理征求到的意見建議，并召開會議集體把脈會診，一項一項討論分析，進行對照檢查，找準找實存在的突出問題、存在問題的根源，明確努力方向。支部書記重點圍繞學習抓得緊不緊，擔當意識強不強，創(chuàng)新意識夠不夠，投入精力足不足，聯(lián)系服務職工群眾夠不夠、履行工作職責到不到位等六個方面查找問題，特別是在工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用方面查找不足。黨員要重點圍繞履行黨員義務和發(fā)揮先鋒模范作用方面進行對照檢查，主要從理想信念，宗旨意識，服務能力，紀律觀念，接受黨組織教育管理，參加黨組織活動，繳納黨費，履行黨員義務，帶領職工群眾的作用等九個方面查找問題，特別查找在帶頭學習黨的知識和業(yè)務知識，提高為人民群眾服務的本領，密切聯(lián)系會員，向會員宣傳黨的主張。黨支部班子和支部書記要根據(jù)查找出的問題，撰寫簡要對照檢查材料，對照檢查材料要檢查剖析存在的問題，深挖產(chǎn)生問題的思想根源，有針對性地提出具體改進措施。每名黨員要根據(jù)對照檢查情況，準備好自我評價和對其他黨員評議的發(fā)言內(nèi)容。

1.批評與自我批評要用事實說話，點到具體人具體事，是什么問題就擺什么問題，具體要做到“三個堅持”：堅持坦誠相見，克服“怕”的思想;堅持直奔主題，避免“繞”的現(xiàn)象;堅持實事求是，防止“空”的問題。黨支部自我批評要直面問題，對群眾反映強烈的不正之風問題，對上級點明的問題要逐一作出回應。黨員相互批評要抹開面子，直截了當指出問題和不足，真心實意提出改進意見。通過批評，真正達到既紅臉出汗、觸動思想，又增進團結、促進工作的效果。

2.黨支部書記要樹標桿、當示范，帶頭查擺自己的問題，帶頭對支部委員和黨員提出批評，并虛心接受他人提出的批評意見。每名黨員都要對照黨員標準、對照教育實踐活動要求，實事求是地作出自我評價，多做自我批評。黨員之間要互相進行評議，擺問題、提意見，講真話、說實話，但不要搞人身攻擊。

3.民主評議的主要內(nèi)容是黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律情況。重點從是否按期交納黨費，是否履行黨員義務，是否遵守黨的紀律，是否按時參加組織生活，是否及時完成黨組織交給的任務，是否在工作、學習和社會生活中發(fā)揮作用等六個方面開展評議。民主測評采取發(fā)放測評表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三種情況，對黨員進行投票測評。參加評議和民主測評的人員包括全體黨員、協(xié)會會員代表、協(xié)會服務站點負責人。

4.黨支部要根據(jù)民主評議情況，結合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，進行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，要予以表揚或表彰;對那些長期不發(fā)揮作用甚至起負面作用的黨員，要逐一研究并落實教育幫助的具體措施，促其改正。

5.黨支部對查擺的問題和黨員群眾提出的意見要認真研究分析，理清哪些是黨支部要改的問題、哪些是單位要改的問題、哪些是黨員個人要改的問題，做到所有需要整改的事項目標明確、措施明確、責任明確、時限明確，并進行公示，接受群眾監(jiān)督。同時，結合“雙承諾”活動，黨支部班子成員和黨員要認真認領個人存在的問題，提出整改時限，制定整改措施，進一步發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用。

各黨總支、黨支部：

為了深入貫徹落實中央和省委、市委《關于加強非公有制企業(yè)黨的建設工作的意見》精神，決定開展非公有制企業(yè)“黨建強、發(fā)展強，生產(chǎn)經(jīng)營好、企業(yè)文化好、勞動關系好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會評價好”的“雙強六好”創(chuàng)建活動。現(xiàn)將有關事項通知如下。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷加強非公有制企業(yè)黨建工作，激發(fā)非公有制企業(yè)黨組織和黨員活力，充分發(fā)揮黨組織和黨員作用，努力把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為非公有制企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢，為促進全市經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型科學發(fā)展提供堅強的組織保證。

在非公有制企業(yè)中開展“雙強六好”創(chuàng)建活動，要圍繞“黨建強、發(fā)展強”的目標，爭當“六好”黨組織這個要求來進行。創(chuàng)建“六好”黨組織的目標要求：

1、生產(chǎn)經(jīng)營好。注重科技創(chuàng)新，產(chǎn)業(yè)結構合理，主導產(chǎn)品有較高的科技含量和市場占有率，符合國家產(chǎn)業(yè)政策和省、市產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，具備可持續(xù)發(fā)展?jié)摿?，?jīng)濟效益和生產(chǎn)投入逐年增加，職工收入穩(wěn)步提高，企業(yè)綜合排名在全市本行業(yè)名列前茅。近年來無環(huán)保、安全責任事故，無群體性事件發(fā)生。

2、企業(yè)文化好。重視企業(yè)文化建設，企業(yè)文化健康向上，經(jīng)常開展形勢任務宣傳教育和各類文體活動，職工精神風貌良好，形成上下同心、團結奮斗的強大動力。

3、勞動關系好。重視和諧企業(yè)建設，工會組織健全，用工合法，按規(guī)定為職工辦理各種保險，職工合法權益得到維護，職工生產(chǎn)生活條件不斷改善。注重新知識、新技術、新工藝的學習培訓，職工隊伍素質(zhì)不斷提高。

4、黨組織班子好。黨組織領導班子結構合理，運行規(guī)范，認真貫徹黨的方針政策，引導監(jiān)督企業(yè)遵守國家法律法規(guī)，團結凝聚職工群眾，促進企業(yè)健康發(fā)展，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨組織書記政治素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強，黨務工作經(jīng)驗豐富，善與業(yè)主共事，善做群眾工作，在企業(yè)中具有較高威信。

5、黨員隊伍好。80%以上的黨員員工是企業(yè)生產(chǎn)、技術、經(jīng)營管理骨干，熟悉和掌握崗位所需的專業(yè)知識和工作技能，帶頭開展科技攻關活動，積極提合理化建議，在本職崗位上成績突出。積極參加黨員責任區(qū)、黨員示范崗、黨員志愿服務等活動，幫助員工解決實際困難，黨員隊伍自豪感、榮譽感較強，沒有違法違紀等不良行為發(fā)生。黨員隊伍結構逐年優(yōu)化，有一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量穩(wěn)定的入黨積極分子隊伍。

6、社會評價好。企業(yè)主能夠主動承擔社會責任，積極參與村企共建、扶貧幫困、回報社會等活動，企業(yè)外部關系融洽，社會評價較高。黨組織能積極為員工排憂解難，切實維護員工合法權益，黨建工作為發(fā)展所需要、為業(yè)主所歡迎、為黨員職工群眾所擁護、為社會所認可，職工群眾滿意度在95%以上。

為廣泛開展好“雙強六好”主題活動。分為三個步驟：

1、宣傳發(fā)動（2014年2月）

各企業(yè)黨總支、黨支部要結合實際，制定切實可行的方案，并成立領導小組，召開動員會，營造良好的創(chuàng)建活動氛圍。

2、活動開展（2014年3月—2014年10月）

各企業(yè)黨組織對照“雙強六好”黨組織標準，制定具體實施細則，明確創(chuàng)建目標，落實創(chuàng)建措施，開展主題實踐活動，真正使“雙強六好”黨組織創(chuàng)建過程成為促進企業(yè)發(fā)展、夯實黨建工作基礎的過程。

3、檢查評比表彰（2014年11月）

工信局黨委將對企業(yè)黨組織開展“雙強六好”創(chuàng)建活動的情況進行檢查考核，對創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的先進黨支部和優(yōu)秀個人，給予表彰。

1、加強領導，落實責任。各黨總支、黨支部要把“雙強六好”創(chuàng)建工作作為提升非公有制企業(yè)黨建工作科學化水平的重要舉措，擺上議事日程，落實領導責任，要從實際出發(fā)，對照爭創(chuàng)的具體標準，制定本單位爭創(chuàng)活動具體目標。支部書記要落實第一責任人的責任，強化管黨責任制，以求真務實的態(tài)度抓好工作落實。

2、加強督查，注重實效。工信局黨委將通過專題調(diào)研、召開座談會、經(jīng)常性督查和隨時抽查等形式，及時了解活動進展，通報督查情況，總結交流經(jīng)驗，解決存在的問題，推動“雙強六好”創(chuàng)建活動深入開展。

3、加強宣傳，營造氛圍。充分利用廠報廠刊等媒體，大力宣傳“雙強六好”創(chuàng)建活動的重要意義，有效激發(fā)黨員、員工參與熱情。注重培樹先進典型，及時總結創(chuàng)建過程中的經(jīng)驗做法，多形式、多途徑進行廣泛宣傳，有計劃、有步驟地推廣經(jīng)驗，積極培育“雙強六好”示范企業(yè)，營造“學先進、當先進”的良好氛圍，推動非公有制企業(yè)科學發(fā)展。

全區(qū)教育系統(tǒng)各基層黨組織和廣大黨員、干部要通過學習“四史”，深刻認識紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易。弄清楚我們從哪里來、往哪里去，弄清楚艱苦卓絕是什么、是怎么來的，以史為鏡，進一步檢視和校準坐標，做到不忘歷史、不忘初心，知史愛黨、知史愛國。通過“四史”學習教育，進一步堅定理想信念，把握歷史規(guī)律和歷史趨勢，知其所來、明其所趨，落實立德樹人根本任務，堅持為黨育人，為國育才，培養(yǎng)社會主義建設者和接班人;進一步樹牢宗旨意識，堅持以人民為中心發(fā)展教育，努力建設家門口好學校，辦好人民滿意的教育;進一步激勵擔當作為，深入學習貫徹習近平總書記關于教育的重要論述，落實全國教育大會精神，激發(fā)教育系統(tǒng)干事創(chuàng)業(yè)精氣神，攻堅克難、真抓實干，全力實施各項教育改革，加速推進xx教育現(xiàn)代化。

1、堅持示范帶頭，把“四史”學習教育融入領導班子建設。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，做實“四史”學習教育的載體和抓手。推動領導干部走在前列、作出表率，先學一步，深學一層，將“四史”教育作為領導班子理論中心組學習的重要內(nèi)容，列出專題進行學習研討，發(fā)揮黨員領導干部領學促學作用。堅持集中輪訓與干部在線學習相結合，堅持講專題黨課與交流研討相結合。嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在支部學習活動，帶頭交流“四史”學習體會。黨工委書記主動深入基層學校聯(lián)系點黨支部講1次“四史”專題黨課，帶領廣大黨員干部和師生學思踐悟、融會貫通，將“四史”教育融入教育教學全過程。把學習“四史”同學習貫徹總書記關于教育工作重要論述結合起來，引導全系統(tǒng)黨員、干部和師生堅定理想信念、傳承紅色基因、永葆政治本色、勇于擔當作為。

2、突出日常經(jīng)常，把“四史”學習教育納入黨員干部學習培訓。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等基本制度，把學習“四史”貫穿基層黨組織全年組織生活始終。年內(nèi)安排不少于4次圍繞“四史”學習教育內(nèi)容的主題黨日活動;黨支部書記至少上1次“四史”學習教育內(nèi)容的黨課。把“四史”學習作為教育系統(tǒng)理論教育、黨性教育的重要組成部分，納入校(園)長暑期集中培訓、后備干部、中層干部專題培訓的核心課程，逐步提高課時比重。將“四史”學習內(nèi)容作為入黨積極分子、新發(fā)展黨員、黨務工作者、支部書記、普通黨員全員全覆蓋培訓的必選內(nèi)容，通過理論學習、分組研討、案例教學、網(wǎng)絡互動等形式，創(chuàng)新學習積分制，提升學習實效。優(yōu)化“四史”教育形式，挖掘各類紅色教育資源，發(fā)揮區(qū)域化黨建平臺作用，充分運用各級黨建服務陣地共享資源，用好“學習強國”平臺，拓展學習陣地。

3、抓住重要節(jié)點，把“四史”學習教育列入節(jié)慶紀念活動。在重要節(jié)點有重點、有針對性地組織專題學習，持續(xù)推動全系統(tǒng)上下掀起學習“四史”高潮。面向黨員、干部、教師和青少年，在浦東開發(fā)開放30周年之際、世博會舉辦10周年紀念活動、“七一”黨的生日、“十一”國慶節(jié)、“六一”兒童節(jié)、國家公祭日等重點節(jié)點，以理論宣講、主題黨團日、升國旗儀式、入團入隊儀式等形式，重點組織學習宣傳城市發(fā)展理念、黨的光榮歷史、新中國和改革開放的偉大成就，進一步拓展黨性教育、紅色教育、初心教育的形式與內(nèi)涵，營造“四史”學習教育良好氛圍。

4、聚焦青少年學生，把“四史”學習教育貫穿立德樹人教育。立足校園主陣地，推動“四史”教育“進課堂、進活動、進儀式、進隊伍”，把“四史”內(nèi)容融入教育教學全過程，引導青少年扣好人生第一?？圩印３浞职l(fā)揮課堂教學主渠道作用，開足開齊開好道德與法治課、歷史課，挖掘語文、地理等相關學科課程和教學方式中蘊含的“四史”教育資源。實施中小學思政課改革創(chuàng)新行動，遴選一批思政課教學名師，征集一批思政課精品教學案例，打造一批思政課示范課堂，強化“四史”教育。把“四史”內(nèi)容融入主題團日、班隊會以及學生社團活動，策劃開展“少年修齊講堂”、青年馬克思主義者培養(yǎng)工程、“學習新思想，當好接班人”“新時代好少年”等中小學生主題教育。扎實開展升國旗儀式、成人儀式、入黨入團入隊等儀式，強化黨旗下宣誓、配戴團徽領巾、向國旗敬禮等儀式禮儀的莊嚴感，激發(fā)愛黨愛國愛社會義情感。抓好思政骨干教師、少先隊輔導員、校外輔導員隊伍建設，培養(yǎng)一批能講歷史、會講歷史、善講歷史的專兼職師資隊伍。

(一)層層壓實責任。各單位要高度重視，切實覆行主體責任，全面負責本單位的學習教育，緊密結合實際，制訂具體工作方案，作出部署安排，細化措施。各單位黨組織書記承擔起第一責任人的職責，既要率先垂范，帶頭參加學習、接受教育，又要站在一線、靠前指揮，投入足夠的時間和精力，進行具體指導，切實抓好工作落實。

(二)抓好統(tǒng)籌推進。區(qū)教育黨工委成立“四史”學習教育領導小組(以下簡稱“領導小組”)，負責全程抓好“四史”學習教育的開展。領導小組下設辦公室，負責日常工作，辦公室主任由黨工委副書記兼任。教育局機關、領導干部首先要抓好自身的學習教育，作出表率。黨群科要加強工作指導，把開展“四史”學習教育納入黨員教育培訓工作計劃，在黨員、干部日常教育管理中抓細抓實。普教一科、普教二科、活動中心、教育學院、實踐基地、團工委、關工委等部門要各司其職、各負其責，切實抓好青少年“四史”學習教育。

(三)加強督查指導。區(qū)教育黨工委將采用聽取匯報、走訪調(diào)研、隨機抽查、參加學習討論、列席專題組織生活會等方式，加強工作指導和督促檢查。各單位要深入了解黨支部、黨員學習教育開展情況和實際效果，及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題，防止形式主義、走過場，確保學習教育取得實效?！八氖贰苯逃_展情況，將作為基層黨建工作述職評議考核、支部評星定級的重要內(nèi)容，作為領導干部年度考核、文明校園創(chuàng)建評審的重要依據(jù)。

(四)做好宣傳引導。教育局黨辦、行政辦等部門要加強宣傳引導，廣泛開展宣傳報道，激發(fā)全體黨員、干部和師生學史讀史熱情，營造濃厚學習氛圍。各單位要落實專人，及時梳理總結本單位開展“四史”學習教育的特色做法、成功經(jīng)驗等相關信息，依托校園網(wǎng)、微信公眾號等各類平臺開展宣傳報道，并向教育系統(tǒng)基層黨建網(wǎng)報送學習動態(tài)。

第一章總則

第一條為進一步加強和改進社區(qū)意識形態(tài)工作，全面貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨政治責任，根據(jù)上海西路街道黨工委深入落實意識形態(tài)責任制的要求，結合社區(qū)實際，制定本細則。

第二條意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，社區(qū)要落實黨管意識形態(tài)原則，落實意識形態(tài)工作責任制，強化責任意識，認真負責盡責，嚴格追責問責，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，牢牢把握意識形態(tài)工作領導權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固社區(qū)黨群團結奮斗的共同思想基礎，努力培養(yǎng)中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人。

第三條黨總支部領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任。黨總支部書記是第一責任人。按照“黨政同責”原則，黨委政務都要狠抓意識形態(tài)工作，書記帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨總支部分班子成員協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。按照“一崗雙責”要求，班子其他成員對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第二章黨總支部主要責任

第四條把握正確方向?qū)?。認真貫徹落實黨中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，把正確的導向要求貫穿到社區(qū)各項工作和各個領域。保持政治清醒和政治定力，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

第五條加強宣傳思想陣地管理。按照“誰主辦、誰負責，誰審批、誰監(jiān)管”原則，實行定期工作匯報、微論壇、研討會、講座“一會一報”制，由社區(qū)黨總支部統(tǒng)一管理，強化督查機制，嚴把場地、人員、內(nèi)容等關鍵環(huán)節(jié)。

第六條加強網(wǎng)絡意識形態(tài)管理。加強網(wǎng)絡文化建設，做大做強網(wǎng)上正面思想輿論，提高網(wǎng)上議題設置能力和輿論引導水平，提升社區(qū)微信公眾號、黨員qq群等網(wǎng)絡平臺的吸引力和粘著力。建立網(wǎng)絡輿情常態(tài)監(jiān)測和預警機制、網(wǎng)絡輿情聯(lián)合應對處置機制，積極主動開展網(wǎng)上輿論斗爭。健全網(wǎng)站信息內(nèi)容更新的保障機制，及時排查網(wǎng)站存在的安全隱患。

第七條加強重點人員教育管理。堅持“教育為主，預防在先;依法依規(guī)，綜合管控;一人一組，一人一策;屬地管理，形成合力”的基本原則，突出抓好教育引導、管理約束和依法處理三個關鍵環(huán)節(jié)，充分運用法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)等綜合手段，加強教育引導，做好轉(zhuǎn)化工作。

第八條各類社會組織管理。建立健全社會組織管理制度，堅持社會組織成立和年檢制度，實行社會組織備案制，加強活動監(jiān)管。

第九條加強社區(qū)工作者思想政治工作。把理想信念教育放在首位，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝社區(qū)工作者的頭腦，引導社區(qū)工作者踐行社會主義核心價值觀，加強隊伍管理，考核中的政治立場考察，將思想政治表現(xiàn)和評優(yōu)獎勵等掛鉤，嚴把政治關口。

第三章責任落實

第十條建立黨總支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、各業(yè)務口分工負責的工作格局。社區(qū)黨總支部成立意識形態(tài)工作領導小組，黨總支部書記任組長，副書記、副主任任副組長，其他班子成員為成員。在黨總支部統(tǒng)一領導下，履行指導、組織、協(xié)調(diào)、督查和抓好落實的職責，社區(qū)人員根據(jù)職責，負責本社區(qū)相關意識形態(tài)工作。

第十一條建立意識形態(tài)工作情況報告制度。黨總支部要定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全，及時向街工委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第十二條加強意識形態(tài)工作的考核督查。黨總支部要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制。黨總支部及其領導班子成員在民主生活會和年度述職報告中要對意識形態(tài)工作情況進行履職報告，并接受監(jiān)督和評議。

第四章責任追究

第十三條領導班子有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予批評教育、誡勉談話，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理或紀律處分。

(四)對社區(qū)發(fā)現(xiàn)的意識形態(tài)領域問題隱瞞不報、不予重視、不予處置的;

(七)管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的;

(十)其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

第十四條實施責任追究時按照實事求是原則，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人的責任。

根據(jù)__黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在黨的群眾路線教育實踐活動中開好專題民主生活會和組織生活會的通知》要求，___黨支部結合實際，制定專題組織生活會方案如下：

以“_____”為主題，貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“履行黨員義務、發(fā)揮模范作用”為根本，對照黨章，嚴肅認真的開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，使每名黨員都受到一次馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，進一步增強黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。

區(qū)委督導組成員，黨支部全體黨員，群眾代表。

時間：擬定于__月__日，下午__。

地點：____會議室

專題組織生活會由__黨支部書記主持，具體議程如下：

1.支部書記簡要介紹專題組織生活會準備情況;

2.支部書記代表支部班子作對照檢查，黨員提出批評意見;

3.支部書記作對照檢查，黨員提出批評意見;

4.黨員依次開展批評與自我批評(首先黨員自我評價，然后其他黨員進行評議);

5.發(fā)放民主測評表，對黨員進行民主測評;

6.督導組組長對組織生活會情況進行點評;

7.上級黨組織負責同志講話;

8.支部書記對專題組織生活會情況進行小結。

1.集中學習教育。在前段學習基礎上，組織黨員進一步深入學習《黨章》和關于教育實踐活動一系列重要指示精神以及《_____》，讓廣大黨員進一步搞清楚黨員的條件和標準，搞清楚召開專題組織生活會和民主評議黨員的目的和方法;同時，緊密聯(lián)系黨員思想和工作實際，針對部分黨員認為“四風”問題是領導干部的事，與己無關、不以為然等模糊認識，深入細致地做好思想政治工作，引導黨員以嚴肅認真的態(tài)度參加專題組織生活會和民主評議黨員工作，正確對待自身存在的不足，正確對待群眾提出的意見，正確對待黨組織指出的問題。

2.開展談心談話。通過發(fā)放征求意見表、個別談話、上門走訪、集體座談等多種方式深入征求黨員群眾意見的基礎上，開展談心談話活動，廣泛深入地進行思想交流。黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心，支部委員要相互談心，黨員彼此之間也要談心。對存在問題和缺乏認識的黨員要反復談，幫助提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要通過談心，消除隔閡、增進了解。對困難黨員要上門談心，主動關懷、聽取意見。談心談話要互相掏心窩子、說心里話，既主動說自己身上的毛病，又直接點出對方的不足，特別是對群眾反映的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒。為了確保專題組織生活會質(zhì)量，要做到征求意見充分、談心談話深入、問題和不足找得透徹、整改措施到位、努力方向明確。

3.撰寫對照檢查材料。黨支部要結合____工作特點和服務群眾情況，重點要按照“四查四看”(查黨性意識強不強，看政治核心作用是否明顯;查作用發(fā)揮夠不夠，看服務發(fā)展是否到位;查自我要求嚴不嚴，看班子建設是否有力;查組織制度全不全，看教育管理黨員是否有效)的要求查找不足。同時，要認真匯總梳理征求到的意見建議，并召開會議集體把脈會診，一項一項討論分析，進行對照檢查，找準找實存在的突出問題、存在問題的根源，明確努力方向。支部書記重點圍繞學習抓得緊不緊，擔當意識強不強，創(chuàng)新意識夠不夠，投入精力足不足，聯(lián)系服務職工群眾夠不夠、履行工作職責到不到位等六個方面查找問題，特別是在帶頭參與_____，在生產(chǎn)上、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用方面查找不足。黨員要重點圍繞履行黨員義務和發(fā)揮先鋒模范作用方面進行對照檢查，主要從理想信念，宗旨意識，服務能力，紀律觀念，接受黨組織教育管理，參加黨組織活動，繳納黨費，履行黨員義務，帶領職工群眾的作用等九個方面查找問題，特別查找在帶頭學習黨的知識和業(yè)務知識，提高為人民群眾服務的本領，密切聯(lián)系會員，向會員宣傳黨的主張，遇事同__商量等方面的不足。黨支部班子和支部書記要根據(jù)查找出的問題，撰寫簡要對照檢查材料，對照檢查材料要檢查剖析存在的問題，深挖產(chǎn)生問題的思想根源，有針對性地提出具體改進措施。每名黨員要根據(jù)對照檢查情況，準備好自我評價和對其他黨員評議的發(fā)言內(nèi)容。

1.批評與自我批評要用事實說話，點到具體人具體事，是什么問題就擺什么問題，具體要做到“三個堅持”：堅持坦誠相見，克服“怕”的思想;堅持直奔主題，避免“繞”的現(xiàn)象;堅持實事求是，防止“空”的問題。黨支部自我批評要直面問題，對群眾反映強烈的不正之風問題，對上級點明的問題要逐一作出回應。黨員相互批評要抹開面子，直截了當指出問題和不足，真心實意提出改進意見。通過批評，真正達到既紅臉出汗、觸動思想，又增進團結、促進工作的效果。

2.黨支部書記要樹標桿、當示范，帶頭查擺自己的問題，帶頭對支部委員和黨員提出批評，并虛心接受他人提出的批評意見。每名黨員都要對照黨員標準、對照教育實踐活動要求，實事求是地作出自我評價，多做自我批評。黨員之間要互相進行評議，擺問題、提意見，講真話、說實話，但不要搞人身攻擊。

3.民主評議的主要內(nèi)容是黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律情況。重點從是否按期交納黨費，是否履行黨員義務，是否遵守黨的紀律，是否按時參加組織生活，是否及時完成黨組織交給的任務，是否在工作、學習和社會生活中發(fā)揮作用等六個方面開展評議。民主測評采取發(fā)放測評表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三種情況，對黨員進行投票測評。參加評議和民主測評的人員包括全體黨員、協(xié)會會員代表、協(xié)會服務站點負責人。

4.黨支部要根據(jù)民主評議情況，結合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，進行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，要予以表揚或表彰;對那些長期不發(fā)揮作用甚至起負面作用的黨員，要逐一研究并落實教育幫助的具體措施，促其改正。

5.黨支部對查擺的問題和黨員群眾提出的意見要認真研究分析，理清哪些是黨支部要改的問題、哪些是單位要改的問題、哪些是黨員個人要改的問題，做到所有需要整改的事項目標明確、措施明確、責任明確、時限明確，并進行公示，接受群眾監(jiān)督。同時，結合“雙承諾”活動，黨支部班子成員和黨員要認真認領個人存在的問題，提出整改時限，制定整改措施，進一步發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用。

按照黨工委、直屬機關委員會安排部署，為深入學習貫徹黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神，落實全面從嚴治黨要求，促進了黨基層組織建設全面進步，現(xiàn)制定紀檢工會支部委員會加強黨建工作的安排部署方案，請認真貫徹落實。

深入貫徹黨的十九大會議精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，以落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設為主題主線，以落實基層黨建工作責任制為總抓手，突出“兩學一做”學習教育、基層黨建等重點工作，加強黨員教育管理，強化基層黨組織整體功能，為2019年基層黨建發(fā)展提供堅強保障。

(一)開展“兩學一做”學習教育
鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，以黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，以落實黨員日常教育管理制度為基本依托，在黨支部全體黨員中組織開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”學習教育，推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，強化思想建黨。
1、推進常態(tài)學習。將黨章黨規(guī)和系列講話作為理論學習?；鶎铀枷虢逃Ⅻh員教育培訓的重要內(nèi)容，黨支部每月組織1次專題研學;黨支部每季度組織全體黨員進行1次集中學習討論，引導全體黨員搞好自學。
2、嚴肅組織生活。以“兩學一做”為主題，黨支部擇期召開1次專題民主生活會，黨支部召開1次專題組織生活會，組織班子及成員進行黨性分析，查擺存在問題，開展批評和自我批評，制定整改措施。以黨支部為單位召開黨員大會，組織全體黨員對支部班子和黨員個人進行民主評議，綜合確定評議等次，對不合格黨員幫助教育。
3、豐富實踐載體。持續(xù)開展學雷鋒志愿活動、做好全年結對幫扶、“一幫一”扶貧工作。強化黨員忠誠、干凈、擔當意識。采取多種形式組織黨員重溫入黨誓詞，強化黨員意識。引導黨員落實設崗定責、承諾踐諾等制度，增強學習教育針對性實效性。
(二)規(guī)范黨員發(fā)展工作
認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，堅持正確標準，嚴格發(fā)展程序，優(yōu)化黨員隊伍結構，提升黨員整體素質(zhì)。
1、規(guī)范入黨積極分子隊伍管理。加強對《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》新程序、新要求的學習。按照《黨章》規(guī)定的黨員標準，將政治標準放在首位，嚴格落實入黨積極分子推優(yōu)制度，未經(jīng)群眾代表推優(yōu)的，一律不得列為入黨積極分子。建立入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象信息庫，實行入黨積極分子培養(yǎng)備案制度，跟蹤考察培養(yǎng)，加強動態(tài)管理，未納入信息庫的入黨積極分子一律不得列為發(fā)展對象。
2、做好入黨積極分子集中教育。落實入黨前短期集中培訓要求，每名入黨積極分子除至少參加2次區(qū)級培訓外，還要參加由黨支部組織的入黨培訓，未達到集中培訓要求的一律不得列為發(fā)展對象。除開展短期培訓外，各支部可以給入黨積極分子布置一些社會工作或交辦專項任務，使他們在實踐中端正入黨動機，增強黨員意識，鍛煉工作能力，提升綜合素質(zhì)。
(三)規(guī)范黨費收繳工作
黨費收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，發(fā)揮著凝聚黨的力量、規(guī)范黨的組織、堅定黨的信仰的重要作用。要規(guī)范基層黨費收繳工作，一定要嚴格按照黨費繳納標準收繳黨費。確保黨費不少繳，不漏繳，不多繳。要規(guī)范基層黨費收繳工作，必須增強黨員自覺交納黨費的意識。還要對無正當理由未按時交納黨費或少交黨費的黨員，黨支部給予通報批評并限期補交。對長期拖欠及拒交黨費的黨員，由黨支部進行約談，并將約談結果上報，由上級提出處理意見。

1、提高認識，落實責任。黨支部要正確認識黨建工作的重要性，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的基本理念和政治態(tài)度，支部書記要承擔第一責任人責任，把抓好黨建工作作為推進全區(qū)健康發(fā)展的重要任務，自覺強化政治擔當，投入足夠時間精力，全面加強具體指導。
2、注重實踐，強化督促。支部委員會將結合“兩學一做”工作和活動安排，采取巡回檢查、專項調(diào)研、隨機抽查等方式，對全年黨建工作進行督促和指導，及時了解掌握情況，有效傳導壓力，確保層層落實。堅決防止和杜絕形式主義，對搞形式、走過場的要嚴肅問責。
3、堅持導向，取得實效。要把落實2019年黨建工作與做好單位本職工作發(fā)展結合起來，做到落實黨建與日常工作有機結合、相互促進，兩手抓、兩不誤，以改革發(fā)展穩(wěn)定的實際成效檢驗黨建工作的成效。

1、紀工委：主抓紀檢監(jiān)督、作風建設、制度執(zhí)行工作，指導黨支部廉政工作和作風建設工作;入黨的積極分子和預備黨員的培養(yǎng)、教育和考察，辦理發(fā)展對象入黨、預備黨員轉(zhuǎn)正和轉(zhuǎn)移組織關系的手續(xù);負責召集的民主生活會、組織生活會及時上報生活會情況;日常組織管理，黨員統(tǒng)計工作，收繳黨費等工作。
2、總工會：主抓工會、婦委會等群眾工作;黨員、支部典型材料的上報，宣傳工作;擬定黨員學習計劃和建議;組織黨員進行政治、業(yè)務培訓;開展主題教育和其它形式的宣傳工作;指導黨員學習科學、文化、專業(yè)知識，組織開展豐富多彩的文化體育活動;搞好每月一次的黨日活動;黨員學習情況的考核，資料的收集。

為貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，建立意識形態(tài)工作責任體制機制，強化意識形態(tài)領域工作職責與監(jiān)管，根據(jù)河東區(qū)教體局黨組《關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》，結合學校實際，制定本實施辦法。

1、成立學校意識形態(tài)工作領導小組。黨支部書記王慶彬同志任組長，黨支部委員、副校長周濤宇任副組長，其他班子成員為組員。主要職責：按照分級負責和誰主管誰負責的原則，落實河東區(qū)教育局黨組的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，全面領導和組織學校意識形態(tài)工作。
2、下設辦公室，由楊茂蘭同志任主任，教務處、工會、大隊委各1名同志為成員。辦公室主要職責：按照學校黨支部統(tǒng)一部署，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、檢查、督導意識形態(tài)工作責任制的落實。

1、學習教育制度。黨支部每季度至少組織1次有關意識形態(tài)工作內(nèi)容的學習;每年班子成員開展1次有關意識形態(tài)工作內(nèi)容的授課，每年撰寫理論學習文章不少于1篇。
2、報告工作制度。學校黨支部每半年向區(qū)教體局黨組以書面形式匯報1次意識形態(tài)工作。設立輿情信息員，遇有重大輿情，第一時間迅速報告。
3、風險評估制度。在醞釀涉及教職工利益的重大政策、項目、工作舉措時，通過論證會、座談會、公開征求意見等多種方式聽取相關部門、教職工的意見建議。方案發(fā)布前，進行必要的輿情風險評估，制定工作預案。

1、加強意識形態(tài)陣地建設與管理。加強對校內(nèi)新媒體如微博、qq、微信等的監(jiān)管力度。加強網(wǎng)上正面思想輿論引導，切實加強網(wǎng)絡信息監(jiān)管和校園輿情收集，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，有效應對涉及師生的輿論事件嚴把政治關、意識形態(tài)關。
2、加強對課堂教學的管理。決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，不允許公開發(fā)表違背中央決定的言論，不允許制造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。對課程開設、教材內(nèi)容進行嚴格把關。落實教學管理有關文件，進一步加強課堂教學管理力度，確保教學質(zhì)量以及教育方向的正確性。
3、加強教師思想政治教育和師德師風建設。嚴格教師職業(yè)準入制度，建立健全教師違反師德行為的懲處機制。加強對教師思想政治素質(zhì)的把關。對教師進行上崗培訓，評選教師先進典型，實施青年教師培養(yǎng)，激發(fā)愛崗敬業(yè)熱情。
4、加強對校園文化活動的引導和管理。把校園文化建設作為創(chuàng)新和拓展學生思想政治教育的新途徑，進一步優(yōu)化校園育人環(huán)境，夯實文化校園陣地，搭建學生文化平臺。開展“我的中國夢”、社會主義核心價值觀主題教育，引導廣大師生堅定理想信念，刻苦學習工作，積極投身實踐。深入挖掘中華傳統(tǒng)節(jié)日文化，不斷擴大傳統(tǒng)優(yōu)秀文化陣地。充分發(fā)揮團總支、工會的自我教育、自我管理功能。
5、做好黨外知識分子的團結引導服務工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強同師生員工的聯(lián)系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。
6、加強輿情分析和研判工作。對重大事件、重要情況、重要師生民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，分析問題、商議對策，維護意識形態(tài)安全。教務處利用學科優(yōu)勢，組織力量對當前思潮和熱點問題進行研判，并提出引導意見，為學校黨支部、行政開展思想政治教育與輿論引導提供參考。

建立健全黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態(tài)工作機制。
1、校黨支部領導班子對學校意識形態(tài)工作負主體責任，黨支部書記為學校意識形態(tài)工作第一責任人，黨支部其他成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作。
2、各教研組分工負責各方面具體工作，確保意識形態(tài)管理環(huán)環(huán)相扣，不留死角。
3、對意識形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的領導干部，按照實事求是原則，依據(jù)xx區(qū)教育局黨組《關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》進行問責和約談，并報區(qū)教育局黨組備案。受到問責的領導、教師，取消當年考核評優(yōu)和評先資格。

為認真落實全面從嚴治黨的要求，進一步推進基層黨支部建設科學化、規(guī)范化和制度化，深化拓展“基層黨建提升年”成果，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)中共xx縣教育工委《關于印發(fā)中共xx縣教育工委黨支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建方案的通知》(xx教工委〔xx〕16號)要求，經(jīng)xx小學黨支部支委會研究決定，特制定如下實施方案：

以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，以黨章為根本遵循，以黨的政治建設為統(tǒng)領，按照中央和省委實施黨支部建設整體提升工程部署，結合省委“基層黨建鞏固年”工作要求，為有力推動全縣教育領域黨支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建工作，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，不斷提高黨支部規(guī)范化建設整體水平。把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，為實現(xiàn)更加精準、更加穩(wěn)固、更加嚴細、更加滿意的脫貧摘帽，同步全面建成小康社會提供堅強的組織保證，辦好人民滿意的教育。

為全面開展“基層黨組織標準化建設”創(chuàng)建活動，并確保取得成效，特成立xx小學黨支部基層黨組織標準化建設領導小組。

組長：xxxx小學黨支部書記、校長

成員：xx小學黨支部支委委員、黨務副校長

xx小學黨支部組織委員

xx小學黨支部宣傳委員

?xx小學黨支部紀檢委員?

領導小組下設辦公室，承擔領導小組的日常工作，由xx兼任辦公室主任，成員為xx、xx。

通過開展學校黨組織標準化建設，著力強化我校黨組織政治功能，落實服務功能，實現(xiàn)基本組織建設標準化、基本隊伍建設標準化、基本活動建設標準化、基本制度建設標準化、基本保障建設標準化五個方面具體如何的目標。

(一)基本組織建設標準化。

要求：以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為著力點，按照便于黨員參加活動、黨支部發(fā)揮作用的要求，黨支部設置科學、隸屬清楚、調(diào)整及時、換屆正常，黨小組劃分合理，黨支部班子成員選優(yōu)配強、結構合理、職責明確、團結協(xié)作，作用得到充分發(fā)揮。

措施：進一步加強學校黨組織建設，突出“務實、有效、管用”，不斷健全完善組織體系，優(yōu)化組織設置。必須發(fā)揚嚴實作風、堅持科學方法、確保取得實效。

1、發(fā)揚嚴實作風，堅持嚴的標準、實的措施，促進黨組織標準化建設快速高效、健康有序向前推進。強化組織領導，明確學校黨支部書記第一責任人、支部委員“一崗雙責”的責任，把標準化建設納入黨支部書記和支委述職評議考核的重要內(nèi)容，把監(jiān)督檢查、考核驗收、責任追究有機結合起來，層層落實責任，嚴格執(zhí)紀問責，傳導壓力、激發(fā)動力，從“嚴”向前推進。

2、堅持科學方法，把握基本原則，精準施策，為學校黨組織創(chuàng)爭達標創(chuàng)造有利條件。

3、確保取得實效。近年來，隨著教育的發(fā)展和改革的不斷深化，學校黨建工作有了新難點、新挑戰(zhàn)。堅持實事求是，確保我校黨組織標準化建設取得實效。

4、進一步規(guī)范支委班子的換屆工作，加強班子建設，強化引領作用。

5、進一步加強政治建設，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和學習實踐活動。嚴肅黨的組織生活，嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等組織制度。

(二)基本隊伍建設標準化。

要求：以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點，黨員發(fā)展嚴格規(guī)范、教育培訓經(jīng)常、管理落細落小，困難黨員激勵關懷幫扶到位，流動黨員教育管理服務有效加強，不合格黨員處置穩(wěn)妥審慎，防止黨員失聯(lián)機制健全完善，黨員黨性觀念、黨員意識和能力素質(zhì)不斷增強，作用得到充分發(fā)揮。

1、是聚焦支部班子整體功能提升，不斷增強支部班子隊伍能力素質(zhì)，健全年輕干部培養(yǎng)機制。

2、加強黨員教育管理，建設一支信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良，規(guī)模適度、結構優(yōu)化、紀律嚴明、作用突出的黨員教師隊伍。

3、進一步規(guī)范黨員的教育、培訓與考核管理，有效促進黨員黨性觀念、黨員意識和能力素質(zhì)不斷增強，作用得到充分發(fā)揮。

(三)基本活動創(chuàng)建標準化。

要求：以增強黨支部的生機活力為著力點，每月確定一天作為“支部主題黨日”“黨費日”“三會一課”“積分評定”等活動正常規(guī)范。采取“支部主題黨日+”形式，開展黨性教育、業(yè)務培訓、志愿服務、民情懇談、走訪慰問等活動，黨支部基本活動每月有主題、季度有安排、年度有計劃，形式多樣、內(nèi)容豐富、效果明顯。

1、進一步加強陣地建設。推進陣地規(guī)范化建設，扎實開展“支部亮牌”、“黨員責任崗”等活動，不斷提升活動的政治功能和服務功能，滿足黨員活動和服務群眾的需要。積極探索微博、微信公眾號等網(wǎng)絡陣地建設。

2、推進黨員教育管理。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點，嚴格發(fā)展黨員，注重運用信息化手段，強化黨員日常教育管理，妥善處置不合格黨員，做到黨員隊伍信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良，規(guī)模適度、結構優(yōu)化，紀律嚴明、作用突出。

3、推進黨內(nèi)組織生活。以增強黨組織生機活力為著力點，強力推進“兩學一做”、“三會一課”、“黨員活動日”制度，認真落實民主評議黨員等基本制度，黨內(nèi)各項組織生活正常規(guī)范、嚴肅認真，黨員參與率高、教育效果好，黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到顯著增強。

4、推進工作載體建設。以黨員群眾滿意為著力點，強化服務功能，拓寬服務領域，增強服務本領，各項載體抓手務實管用，在服務改革、服務發(fā)展、服務教學、服務學生、服務黨員方面取得明顯成效。

(四)基本制度建設標準化。

要求：以推動黨支部工作規(guī)范化長效化為著力點，“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨的組織生活制度落實到位，議事決策、黨務公開、聯(lián)系服務群眾等制度配套完善、執(zhí)行到位、運行有效，黨支部制度化水平有效提升。

措施：我支部與今年年初修訂了《xx小學黨支部管理制度匯編》，涵蓋5個規(guī)范性文件和40個管理制度，共10萬余字。今后根據(jù)需要，我們將積極進行相關制度的制定和修訂。

(五)基本保障建設標準化。

要求：以有力保障黨支部人、財、物為著力點，黨務工作者隊伍配備到位、素質(zhì)優(yōu)良;黨支部工作經(jīng)費、黨員教育培訓經(jīng)費和黨務工作者待遇等保障到位、使用規(guī)范、管理嚴格;活動場所面積達標、設施齊全、功能完備，建管用效果實在;基礎黨務臺賬清單明晰、資料齊全、管理規(guī)范，黨支部運轉(zhuǎn)有序。

措施：以保證學校黨建工作正常開展為著力點，強化人員力量保障，建立健全多元化投入、穩(wěn)定的經(jīng)費保障制度，做到黨組織有人干事、有錢辦事、能辦成事。

1、以用好管好現(xiàn)有活動場所為著力點，推進場所規(guī)范建設。豐富場所服務功能，做到場所面積達到規(guī)定標準，硬件配置齊全，場所功能完備，標牌設置統(tǒng)一規(guī)范、管理制度健全完善，較好滿足黨員活動和服務群眾需要。

2、進一步完善各種學習資料、制度臺帳、獎牌榮譽、活動標識統(tǒng)一規(guī)范，擺放有序、布置美觀。

3、因地制宜設置宣傳欄，組織機構、職責分工、主題活動等內(nèi)容上墻，宣傳欄主題鮮明、圖文并茂、各具特色。

根據(jù)縣教育工委的要求，我校黨支部開展基層黨組織標準化建設，要按照以下步驟有力有序有效推進：

(一)搞好動員部署

結合實際制定標準化建設實施方案，進一步細化具體標準、工作任務和推進措施。召開會議，進行動員部署，力爭5月20日前完成。

(二)全面摸底自查

對照相應標準，廣泛開展自查，切實摸清底數(shù)，建立標準化建設臺賬。摸底自查工作在xx年5月底前完成。

(三)對照標準創(chuàng)標

對標對表開展規(guī)范化建設達標創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)基層黨建標準化建設示范點。把自評和爭創(chuàng)相結合，開展“爭創(chuàng)先進黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，鞏固成果，不斷深化提升，爭當先進優(yōu)秀。創(chuàng)標活動于xx年10月前完成。

(四)申報考核驗收

本著定量與定性相結合的原則，完善檔案材料，積極申報，準備接受上級黨組織的考核驗收。此項工作于xx年11月前完成申報。

(一)提高認識，加強領導。

開展基層黨組織標準化建設工作，是貫徹落實習近平總書記系列講話精神的具體體現(xiàn)，是加強基層黨建工作的一項重要舉措，支委、各黨小組及全體黨員要高度重視，切實擔負起黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，進一步增強政治意識、大局意識和服務意識。

(二)圍繞中心，務求實效。

開展基層黨組織標準化建設的根本目的是加強基層黨組織建設，夯實學校黨建工作，使黨支部切實成為促進學校發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。各位黨員要緊密圍繞學校的工作目標，結合工作實際，以求真務實的工作作風，扎扎實實地開展創(chuàng)建活動，確保活動取得實效。

(三)總結經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新。

要將基層黨組織標準化建設工作中的好做法和典型經(jīng)驗及時總結，努力創(chuàng)新方式方法，推動我校黨建工作整體水平的提高。

(四)堅持標準，立足長遠。

基層黨組織標準化建設工作是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)性工作，需要我們齊心協(xié)力，齊抓共管。因此，在創(chuàng)建活動中，黨支部及廣大黨員一定要做到堅持標準不走樣，并把創(chuàng)建活動納入黨建工作的長遠規(guī)劃，認真抓好落實。

為進一步貫徹“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，加強黨的執(zhí)政本事和先進性建設，充分發(fā)揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保黨支部工作圓滿完成，結合實際，黨支部2020年度年度工作將做好以下幾方面：

以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化重要思想為指導，以機關黨支部建設為核心，以創(chuàng)新黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力，堅持強化基礎、突出特色、開拓創(chuàng)新、注重實效的原則，努力構建資源共享、優(yōu)勢互補、條塊結合、共駐共建的黨建工作新格局。

(一)規(guī)范黨員教育管理，扎實抓好黨建的基礎工作

加強對黨員的學習教育，使黨員素質(zhì)能夠明顯提高，干部作風進一步轉(zhuǎn)變，使黨的基層組織建設進一步加強。

1、抓好學習教育。每月要學習一次，班子要做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，構成良好的學習氛圍，作為加強支部思想建設的首要任務來抓。

2、堅持“三會一課”制度。堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會、黨小組會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強對進取要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育，完善組織生活。

3、深化黨員學習教育活動，每月開展不少于1次遠程教育教學培訓、集中學習。經(jīng)過播放遠程電教、集中學習，讓社區(qū)黨員干部、居民群眾充分了解黨的路線、方針、政策，實現(xiàn)綜合素質(zhì)的提高，進一步增強黨員的夢想、信念。

(二)完善組織體系，切實加強黨員干部隊伍建設

1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質(zhì)的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。經(jīng)過評議活動，明確自身優(yōu)缺點，對照自我，制定整改措施，為黨務工作又好又快發(fā)展打下基礎。

2、預備黨員和入黨進取分子的培養(yǎng)、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨進取分子的培養(yǎng)、教育工作，我們將制定切實可行的發(fā)展計劃，培養(yǎng)大多數(shù)，把好質(zhì)量關，合格一個，發(fā)展一個，不斷發(fā)展，不斷整頓，嚴格按發(fā)展程序辦事。確保黨員質(zhì)量和水平。

貫徹落實“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化活動，以學促行，加強黨員志愿者服務，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，做好服務工作。

2020年黨支部將帶領支部黨員，以“擼起袖子加油干”的精神，在新的一年里讓黨支部工作更上一個臺階。

20xx年，xx鎮(zhèn)機關黨支部將繼續(xù)按照x委關于基層黨建工作的部署認真開展好工作。繼續(xù)深入貫徹黨的十九大會議精神，開展“兩學一做”教育活動，以提高黨員素質(zhì)，增強機關黨組織凝聚力，提高融入中心服務大局的能力為目標，把黨建工作與機關各項業(yè)務工作結合起來著力抓好黨組織和黨員隊伍建設，扎實推進機關作風建設、黨風廉政建設和精神文明建設，進步轉(zhuǎn)變干部作風，提升黨建工作水平，為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展上新臺階提供堅實保障，特制定xx鎮(zhèn)機關黨支部20xx年黨建工作計劃。

把學習宣傳和貫徹落實黨的十九大精神，當做當前和今后的一個時期的首要政治任務落實好。一是要在領會精神實質(zhì)上下功夫。號召黨員干部學習黨的十九大報告，黨章和習近平總書記系列重要講話，切實把握精神實質(zhì)，深刻領會黨的十九大精神，要深刻領會全面提高黨的建設科學化水平的總體要求和主要任務，切實增強憂患意識，創(chuàng)新意識、宗旨意識，以改革創(chuàng)新精神加強黨的自身建設。二是要在理論聯(lián)系實際上下工夫。堅持學以致用，用以促學，把運用黨的十九大會議精神指導實踐，推動工作，作為學習的出發(fā)點落腳點，作為衡量學習成效的重要標準。通過學習，深化認識，振奮精神，把握大局，明確方向，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為做好全鎮(zhèn)工作的動力。

(一)做好黨員量化積分管理。把黨員日常履行崗位職責、參加組織生活、模范發(fā)揮作用等方面的情況作為積分核定標準，每月進行積分登記，每季度進行公示，每年匯總，作為評先評優(yōu)及處置不合格黨員的重要依據(jù)。黨員積分主要包括基礎分、加分和扣分，年終綜合三項分值為考核得分。每個周期賦予基礎分12分;加分、扣分均通過申報(舉報)或提議并經(jīng)支委會研究認定。被評定為優(yōu)秀等次的黨員，其年度綜合積分結果須處于本支部(總支)黨員的前40%以內(nèi)，且年度累計扣分不得高于8分(加分不沖抵扣分);年度扣分在9分—11分的(含9分、11分，且加分不沖抵扣分)，年底民主評議黨員時原則上確定為基本合格黨員;年度扣分達到12分及以上的(加分不沖抵扣分)，年底民主評議黨員時直接確定為不合格黨員。
(二)注重運用xx云、微信公眾號等新媒體開展黨員教育，提高黨員的綜合素養(yǎng)，以適應新時代的要求。加強“紅星云”的學習和使用?！皒云”是xx省組織工作信息發(fā)布權威平臺、黨員干部人才教育管理服務優(yōu)質(zhì)平臺、基層黨組織和黨員群眾互動交流便捷平臺。支部黨員要充分利用時間對紅星云的“學習園地”板塊進行學習，黨員“xx云”的學習積分平均分不低于xx分。

嚴格執(zhí)行黨支部“三會一課”制度，支部黨員大會至少每季度召開x次，黨支部委員會至少每月召開x次，黨課至少每季度召開x次。
黨支部依托“三會一課”，圍繞“兩學”內(nèi)容，每次確定1個主題，全年專題討論不少于x次，研討主題由黨支部根據(jù)實際情況確定。所有黨員要積極參加集

支部工作方案篇八

xxx衛(wèi)生院黨支部 2021年工作計劃 在新的一年，我們的衛(wèi)生院黨支部都要在不斷的進步中度過，正是因為有了黨支部的存在，衛(wèi)生院的工作才能夠在不斷的成長中找到更好的方向，這些都是我們一直以來不斷進步的結果，這也是我們前進的方向。我們衛(wèi)生院的發(fā)展還是要在黨支部的領導下，不斷的進步!2021年衛(wèi)生院黨支部工作計劃: 一、樹立典型、增強職工使命感。

時代呼喚英才，時代造就英才。在過去不平凡的一年中，我們醫(yī)院涌現(xiàn)了很多典型先進代表，有先進工作者、先進護士、優(yōu)秀黨員等，他們各自在自己平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在他們身上集中體現(xiàn)了醫(yī)務工作者逆風前行的優(yōu)秀品質(zhì)。新的一年，我院黨支部將把表彰先進、樹立典型、弘揚新風尚，展現(xiàn)新風貌等作為黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務來抓，并把表彰工作和入黨、績效考核相銜接，使該項工作能長期化、規(guī)范化、權威化，以榜樣的力量，不斷激勵全院職工，爭做先進、努力工作，同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽，在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工，為實現(xiàn)我院衛(wèi)生事業(yè)的長足發(fā)展多做貢獻。

二、加強宣傳，切實加強黨性教育。

在新的一年中，我們要認真回顧、總結我院黨支部改革發(fā)展和黨的建設業(yè)績，宣傳我院的先進事跡和先進典型，努力營造良好的院內(nèi)氛圍和內(nèi)外部環(huán)境。我們一是:堅持”三會一課”制度，全面加強全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風等黨性教育，努力開創(chuàng)我院黨建工作的新局面;二是:繼續(xù)鞏固和擴大“十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神”學習教育活動，推動黨支部的組織生活建設;三是:充分發(fā)揮院黨支部的領導核心作用，積極吸收優(yōu)秀青年入黨、不斷壯大支部隊伍。

三、文明服務，不斷提高服務質(zhì)量。

“文明單位堅持文明服務”，為了進一步加強文明建設，不斷提高服務質(zhì)量，我們院黨支部要積極做好職工政治思想工作，引導醫(yī)院做好重點科室的形象建設，公開服務內(nèi)容、端正服務態(tài)度。我們一是:向患者提供“五聲”服務，即來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲;二是:根據(jù)《醫(yī)院服務用語及行為規(guī)范》，對在崗人員的言行規(guī)范作系列規(guī)定，杜絕“生、冷、硬、頂、推”現(xiàn)象出現(xiàn);三是:把好行風建設關，成立行風廉政建設專項治理小組，嚴把藥品準入關;四是加強安全防護措施，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生，及時處理工作中存在的差錯問題。

能否做好黨支部工作，直接影響到醫(yī)院日常工作的正常開展和實施。新的一年中，讓我們更加緊密地團結在院黨支部周圍，以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為建設現(xiàn)代化的中心衛(wèi)生院而作出更大的貢獻。

在2021年的工作中，我們衛(wèi)生院黨支部一定會在上級的正確領導下，在不斷的進步中，我提高我們自己的醫(yī)療實力上下足力氣，將我們衛(wèi)生院的工作做的越來越好，將我們的衛(wèi)生院建成更有實力的醫(yī)療單位，相信我們一定能夠做到!

衛(wèi)生院黨支部黨建工作計劃

衛(wèi)生院黨支部先進事跡

衛(wèi)生院年度工作計劃

衛(wèi)生院工作計劃參考范文

支部工作方案篇九

按照黨工委、直屬機關委員會安排部署，為深入學習貫徹黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神，落實全面從嚴治黨要求，促進了黨基層組織建設全面進步，現(xiàn)制定紀檢工會支部委員會加強黨建工作的安排部署方案，請認真貫徹落實。

深入貫徹黨的十九大會議精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，以落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設為主題主線，以落實基層黨建工作責任制為總抓手，突出“兩學一做”學習教育、基層黨建等重點工作，加強黨員教育管理，強化基層黨組織整體功能，為2019年基層黨建發(fā)展提供堅強保障。

(一)開展“兩學一做”學習教育

鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，以黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，以落實黨員日常教育管理制度為基本依托，在黨支部全體黨員中組織開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”學習教育，推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，強化思想建黨。

1、推進常態(tài)學習。將黨章黨規(guī)和系列講話作為理論學習?；鶎铀枷虢逃Ⅻh員教育培訓的重要內(nèi)容，黨支部每月組織1次專題研學;黨支部每季度組織全體黨員進行1次集中學習討論，引導全體黨員搞好自學。

2、嚴肅組織生活。以“兩學一做”為主題，黨支部擇期召開1次專題民主生活會，黨支部召開1次專題組織生活會，組織班子及成員進行黨性分析，查擺存在問題，開展批評和自我批評，制定整改措施。以黨支部為單位召開黨員大會，組織全體黨員對支部班子和黨員個人進行民主評議，綜合確定評議等次，對不合格黨員幫助教育。

3、豐富實踐載體。持續(xù)開展學雷鋒志愿活動、做好全年結對幫扶、“一幫一”扶貧工作。強化黨員忠誠、干凈、擔當意識。采取多種形式組織黨員重溫入黨誓詞，強化黨員意識。引導黨員落實設崗定責、承諾踐諾等制度，增強學習教育針對性實效性。

(二)規(guī)范黨員發(fā)展工作

認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，堅持正確標準，嚴格發(fā)展程序，優(yōu)化黨員隊伍結構，提升黨員整體素質(zhì)。

1、規(guī)范入黨積極分子隊伍管理。加強對《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》新程序、新要求的學習。按照《黨章》規(guī)定的黨員標準，將政治標準放在首位，嚴格落實入黨積極分子推優(yōu)制度，未經(jīng)群眾代表推優(yōu)的，一律不得列為入黨積極分子。建立入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象信息庫，實行入黨積極分子培養(yǎng)備案制度，跟蹤考察培養(yǎng)，加強動態(tài)管理，未納入信息庫的入黨積極分子一律不得列為發(fā)展對象。

2、做好入黨積極分子集中教育。落實入黨前短期集中培訓要求，每名入黨積極分子除至少參加2次區(qū)級培訓外，還要參加由黨支部組織的入黨培訓，未達到集中培訓要求的一律不得列為發(fā)展對象。除開展短期培訓外，各支部可以給入黨積極分子布置一些社會工作或交辦專項任務，使他們在實踐中端正入黨動機，增強黨員意識，鍛煉工作能力，提升綜合素質(zhì)。

(三)規(guī)范黨費收繳工作

黨費收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，發(fā)揮著凝聚黨的力量、規(guī)范黨的組織、堅定黨的信仰的重要作用。要規(guī)范基層黨費收繳工作，一定要嚴格按照黨費繳納標準收繳黨費。確保黨費不少繳，不漏繳，不多繳。要規(guī)范基層黨費收繳工作，必須增強黨員自覺交納黨費的意識。還要對無正當理由未按時交納黨費或少交黨費的黨員，黨支部給予通報批評并限期補交。對長期拖欠及拒交黨費的黨員，由黨支部進行約談，并將約談結果上報，由上級提出處理意見。

1、提高認識，落實責任。黨支部要正確認識黨建工作的重要性，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的基本理念和政治態(tài)度，支部書記要承擔第一責任人責任，把抓好黨建工作作為推進全區(qū)健康發(fā)展的重要任務，自覺強化政治擔當，投入足夠時間精力，全面加強具體指導。

2、注重實踐，強化督促。支部委員會將結合“兩學一做”工作和活動安排，采取巡回檢查、專項調(diào)研、隨機抽查等方式，對全年黨建工作進行督促和指導，及時了解掌握情況，有效傳導壓力，確保層層落實。堅決防止和杜絕形式主義，對搞形式、走過場的要嚴肅問責。

3、堅持導向，取得實效。要把落實2019年黨建工作與做好單位本職工作發(fā)展結合起來，做到落實黨建與日常工作有機結合、相互促進，兩手抓、兩不誤，以改革發(fā)展穩(wěn)定的實際成效檢驗黨建工作的成效。

1、紀工委：主抓紀檢監(jiān)督、作風建設、制度執(zhí)行工作，指導黨支部廉政工作和作風建設工作;入黨的積極分子和預備黨員的培養(yǎng)、教育和考察，辦理發(fā)展對象入黨、預備黨員轉(zhuǎn)正和轉(zhuǎn)移組織關系的手續(xù);負責召集的民主生活會、組織生活會及時上報生活會情況;日常組織管理，黨員統(tǒng)計工作，收繳黨費等工作。

2、總工會：主抓工會、婦委會等群眾工作;黨員、支部典型材料的上報，宣傳工作;擬定黨員學習計劃和建議;組織黨員進行政治、業(yè)務培訓;開展主題教育和其它形式的宣傳工作;指導黨員學習科學、文化、專業(yè)知識，組織開展豐富多彩的文化體育活動;搞好每月一次的黨日活動;黨員學習情況的考核，資料的收集。

支部工作方案篇十

為進一步提升政府辦公室黨建工作水平，明確2022年黨建工作思路，通過黨支部委員會研究討論，2022年5月4日，政府辦公室黨支部召開黨員大會，會上宣讀了《西烏旗政府辦公室黨支部2022年黨建工作計劃》，并安排部署2022年黨建工作。

會議強調(diào)，2022年政府辦公室黨建工作的首要任務是學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神，并進一步加強黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，全面提升機關黨建工作質(zhì)量和水平。

一是加強黨的政治建設，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為今后一個時期的首要政治任務，引導黨員干部用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是加強組織建設，推進黨支部標準化規(guī)范化建設，加強黨員教育管理監(jiān)督，不斷提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是加強作風建設，增強黨員干部的黨的意識、紀律意識、責任意識，繼續(xù)深入推進“干部下基層聯(lián)系服務群眾常態(tài)化”，努力創(chuàng)建服務型黨組織。

四是加強組織領導，充分發(fā)揮領導班子核心作用，加強對本單位黨的建設的領導，全面落實從嚴治黨責任，堅持黨建工作與辦公室工作同謀劃、同部署、同落實。

支部工作方案篇十一

為不斷提高新時代黨建工作質(zhì)量和水平，全面加強黨的領導和黨的建設，結合我局實際，制定如下實施方案。

黨的十九大對新時代推進黨的建設新的偉大工程作出了頂層設計和全面部署，提出了新時代黨的建設總要求，為我們黨在新的歷史起點上全面加強黨的建設指明了前進方向。全面落實新時代黨的建設總要求，是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的內(nèi)在要求，是立足發(fā)展新的歷史方位、完成新時代黨的歷史使命和奮斗目標的必然要求，是提高黨的長期執(zhí)政能力和領導水平、確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)堅強領導核心的戰(zhàn)略要求，是推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、確保黨永葆旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實要求。全面落實新時代黨的建設總要求，對提升基層黨組織組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動建設法治建設再上新臺階，努力完成“三好兩富”小康的階段性發(fā)展任務具有重大而深遠的意義。

2018年黨建工作總體思路是：深入學習貫徹習近平新

時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記來川(汶)視察重要指示精神，緊緊圍繞省委、州委、縣委決策部署，全面落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅持“黨建抓質(zhì)量”的工作基調(diào)，以“不忘初心、牢記使命”主題教育、抓黨建促脫貧攻堅為重點，統(tǒng)籌推進領導班子和干部隊伍建設、基層黨組織和黨員隊伍建設、人才隊伍建設，為建設法治和諧努力奮斗。

(一)提高黨員干部政治意識、政治能力。教育引導黨員干部牢固樹立“四個意識”，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，尊崇黨章，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同中央、省州縣委保持高度一致，營造良好黨風政風，全力鑄就以人為本、和衷共濟的政治。

(二)強化黨員干部理論學習、思想武裝。教育引導黨員干部深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精神實質(zhì)、實踐要求，把總書記的關懷厚愛和殷切希望轉(zhuǎn)化為引領發(fā)展的科學思路，轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，轉(zhuǎn)化為狠抓落實的有力舉措。將“不忘初心、牢記使命”主題具體化、生動化，教育引導干部學有榜樣，行有目標，踐行為推動振興發(fā)展，闊步邁入新時代的實際行動。

(三)鍛造全面進步、全面過硬的基層組織。全面提升基層黨組織組織力，在基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題上打基礎、補短板、下功夫，把我局基層黨組織建設成為宣傳縣委主張、貫徹縣委決定、團結動員群眾、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的堅強堡壘。發(fā)揮黨支部作用，廣大黨員發(fā)揮好先鋒模范作用，加大抓黨建促脫貧攻堅力度，抓實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，真正實現(xiàn)基層有活力、干部有能力、群眾有動力。

(四)建強敢于負責、勇于擔當?shù)母刹筷犖椤０押酶刹繕藴事涞綄嵦?，突出政治標準，?yōu)化干部成長路徑，拓寬選人視野，統(tǒng)籌干部資源，把在基層扎實歷練、在“吃勁”崗位和艱苦地區(qū)經(jīng)受磨煉、業(yè)績突出的干部精心培養(yǎng)起來、及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。出臺嚴管和厚愛、激勵和約束并重的制度機制，培養(yǎng)一支適應新時代中國特色社會主義發(fā)展的高素質(zhì)專業(yè)化司法行政干部隊伍。

(五)營造勤政廉潔、務實高效的黨風政風。按照縣委

“六個管住”要求，充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，持之以恒正風肅紀，繼續(xù)整治“四風”問題，奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利。扎實推進監(jiān)察體制改革，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺，讓干部習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，以新的作風開創(chuàng)新的局面。

(一)堅定不移抓實政治建設這個根本。深刻領會十九大精神，“把黨的政治建設擺在首位”“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”精神，一是堅決維護領導核心地位。堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。二是堅持和加強黨的全面領導。特別是落實好黨管干部、黨管人才原則，從政治、思想、組織、作風、紀律、經(jīng)濟建設上，保證黨對一切工作的領導。凡屬職責范圍內(nèi)的重大事項，必須經(jīng)黨組會集體討論決定，絕不允許用行政會議等形式取代黨組的領導。三是扎實抓好黨章學習貫徹。黨章是黨的根本大法，把黨章作為黨員干部經(jīng)常性的學習內(nèi)容、作為教育培訓的必備課程、作為日常管理監(jiān)督的根本標尺、作為干部談心談話的重要內(nèi)容。開展“遵黨章、學黨章、講黨章”活動，引導黨員干部自覺學習黨章、模范貫徹黨章、嚴格遵循黨章、堅決維護黨章。四是深化領導班子政治建設。把政治建設作為領導班子建設的根本性建設，認真貫徹省委《關于堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領導的規(guī)定》，研究制定新時代領導班子政治建設意見，教育引導黨員干部樹牢“四個意識”、增強“四個自信”。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，把講政治貫穿黨員領導干部民主生活會、干部考察考核和管理監(jiān)督全過程。加強政治能力建設，把政治領導力作為干部培訓、實踐鍛煉的重要內(nèi)容，著力提高領導干部把握方向、把握大勢、把握全局的能力。五是自覺履行黨建“主體責任”。嚴格落實黨組織書記抓黨建述職評議制度。開展“第一身份是黨的書記、第一職責是管黨治黨、第一政績是抓好黨建”專題討論。持續(xù)深化黨建工作全程紀實制度，規(guī)范填寫《黨建紀實薄》。六是鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)?？v深推進從嚴治黨，按照縣委“六個管住”要求，更加嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，加強黨內(nèi)監(jiān)督檢查，決不允許自以為是、各行其是，決不允許有令不行、有禁不止。大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，持之以恒糾正“四風”，持續(xù)開展“清風禹里”專項整治和“陽光問廉”行動。加強重點、關鍵崗位特別是“一把手”的監(jiān)督，嚴格落實“三重一大”等制度，著力管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事。

(二)堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。堅決貫徹十九大“用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨”“深刻領會新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，在各項工作中全面準確貫徹落實”精神，按照省州縣要求，重點抓好3項工作。一是高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強、擔當不力等突出問題，教育引導全體黨員悟初心、守初心、踐初心。扎實做好思想發(fā)動、專班組建、工作準備，通過專題調(diào)研和征求意見，結合實際制定實施方案，統(tǒng)籌開展主題教育活動，不斷強化黨組織的政治功能。二是建設全國重要的愛國主義教育基地。圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記來川(汶)視察重要指示精神等主要內(nèi)容，面向黨員全覆蓋教育。認真落實習近平總書記到視察重要指示精神，以群眾大會、“戶戶入·入戶戶”為載體，深入每家每戶傳遞總書記對的親切關懷。緊緊圍繞“愛國愛黨·家國情懷”主題，整合優(yōu)化培訓資源，研究制定映秀愛國主義教育基地的規(guī)劃和配套項目，推動愛國主義教育基地建設落地落實。三是常態(tài)化制度化開展“兩學一做”學習教育。堅持融入日常、抓在經(jīng)常，開展黨組集中學習、會前學習。大力弘揚“紅船精神”和“長征精神”“抗震救災精神”，推動學做結合、知行合一。抓實“三會一課”制度，抓牢黨支部這一基本單位，全面落實支部固定主題黨日等做法，嚴格和規(guī)范黨員領導干部雙重組織生活制度，做到學而常、學而信、學而行。

(三)堅定不移加強高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設。深刻領會十九大“建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍”“貫徹新時期好干部標準”精神和省州縣要求，重點抓好4項工作。一是嚴格政治標準選人用人。把政治標準作為干部選用的首要標準，大力選拔忠誠、干凈、擔當?shù)母刹?，大膽重用群眾公認、實績突出、關鍵時刻站得出來、頂?shù)蒙先サ母刹?，決不用那些當面一套、背后一套的“兩面人”、懶政怠政干部。二是強化干部考核精準科學。完善健全領導班子、領導干部任務、實績和負面“三張清單”，把半年考核、年終考核和專項考核結合起來，打牢平時了解、分析研判兩個基礎，防止簡單以票取人。三是推進干部隊伍專業(yè)化建設。啟動干部考察員隊伍建設，開展科級班子運行定期分析研判，形成運行情況報告。四是持續(xù)深入開展專業(yè)化大規(guī)模教育培訓。積極爭取干部職工開展業(yè)務培訓。

(四)堅定不移加大黨員干部關心激勵。深刻領會十九大“加強黨內(nèi)激勵關懷幫扶”“各級黨組織要關心愛護基層干部，主動為他們排憂解難”精神，按照省州縣要求，重點抓好3項工作：一是大力激發(fā)黨員干部作用發(fā)揮。縱深推進共產(chǎn)黨員示范行動，大力推行黨員“先鋒公約”“積分評星”“思想體檢”等制度，始終讓群眾感到黨組織和黨員就在身邊。二是加強黨員干部關心關愛。開展黨內(nèi)談心談話活動，每季度排查1次困難黨員，解黨員思想動態(tài)，幫助解決實際困難。認真落實干部“團聚”工程、健康體檢、節(jié)日慰問、帶薪休假、大病救助、心理關懷等具體舉措，切實解決黨員干部實際困難，提升歸宿感和溫馨感。三是做好老干部管理服務。加強離退休干部政治、思想和黨組織建設，建立健全離退休干部聯(lián)系會議機制，全面落實老干部各項政策。組織參加各類正能量活動，引導離退休干部講好故事、弘揚精神、傳播聲音。

(五)堅定不移提升基層黨組織組織力。深刻領會十九大“以提升組織力為重點”“不斷提高黨的建設質(zhì)量”精神，按照省州縣要求，重點抓好4項工作：一是著力黨建扶貧質(zhì)量提升。大力踐行“一線工作法”，按照“千名干部進萬家”要求，持續(xù)深化“戶戶入·入戶戶”新時代群眾工作法，結合農(nóng)民夜校開展艱苦創(chuàng)業(yè)、脫貧爭先、感恩奮進“三項教育”。按照“一村一隊”標準配強駐村工作隊，集聚脫貧攻堅強大合力。發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，采取“支部+基地+黨員+貧困戶”模式，全面消除空殼村。二是著力基層治理質(zhì)量提升。把2018年作為“感恩情懷培育年”，開展“感恩情懷培育工程”，感恩重獲新生，大力弘揚精神、傳播價值觀。深入開展“文明四風”扎根工程，突出“一季度一主題”活動，持續(xù)開展移風易俗，弘揚傳播社會正能量。扎實開展“掃黑除惡專項行動”，深化人民群眾安全感和滿意度“兩個提升”。積極創(chuàng)建全省民族團結示范縣，扎實抓好“孝善和儉”道德傳揚活動。加快推進全省法治示范縣創(chuàng)建，開展菜單式普法。修訂完善村規(guī)民約，持續(xù)開展“黨員協(xié)同化解矛盾”行動。三是著力基層組織質(zhì)量提升。深入推進黨建帶工建、帶婦建、帶團建，增強黨組織吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。加快提升“鄉(xiāng)村振興”，推進城鄉(xiāng)黨建結對共建。持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，深化社區(qū)“雙報到”活動，完善社區(qū)“大黨委”，實現(xiàn)“群眾電話一打、黨員服務到家”;探索機關黨員年度業(yè)務與黨務工作“雙評雙考”機制，創(chuàng)建服務型、創(chuàng)新型、示范型“三型”機關，解決機關黨建“燈下黑”“兩張皮”等問題;四是著力基層黨員質(zhì)量提升。探索建立藏區(qū)黨員政治合格標準，全面規(guī)范不合格黨員處置程序和操作規(guī)范，建立完善黨員“能進能出”長效機制，保持黨員隊伍先進性和純潔性。

(六)堅定不移推進人才體制機制創(chuàng)新。深刻領會十九大“人才是實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源”“堅持黨管人才原則，聚天下英才而用之”精神，按照省州縣要求，重點抓好2項工作：一是深化體制機制改革。研究制定《關于實施深度貧困縣人才振興工程的實施方案》，推動實施專業(yè)人才全員培訓、在職人員學歷提升、鄉(xiāng)土人才素質(zhì)提升，健全人才評價、激勵制度。二是優(yōu)化人才工作生態(tài)。實施優(yōu)秀年輕干部人才遞進培養(yǎng)，完善年輕干部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)鍛煉全鏈條機制。開通高層次人才一站式服務綠色通道，在事業(yè)留人、感情留人上下功夫，著力構建“近者悅、遠者來”的人才生態(tài)。深化聯(lián)系專家人才制度，開展重大節(jié)日走訪慰問專家人才活動，營造識才、愛才、敬才、用才的濃厚氛圍。

(一)加強領導責任。強力落實黨建工作責任，強化黨組織書記抓好黨建工作是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職的責任意識，建立健全基層黨建工作目標責任、問責約談、考核評價三項制度，加大“一把手”抓黨建工作考核權重，切實傳導壓力。全面統(tǒng)籌黨建大局，形成齊抓共管合力，確保工作抓實抓緊抓出成效。

(二)加強制度建設。進一步完善黨建工作機制，明確黨建責任，形成知責明責、履責盡責、考責問責的工作開展格局。推進黨的組織制度、干部人事制度、基層組織建設制度、人才發(fā)展體制機制等改革任務落地。研究制定2018年重點改革課題工作方案，開展“學報告、見行動、促改革”組織工作大調(diào)研，推出實踐成果。

(三)加強經(jīng)費保障。進一步強化黨內(nèi)關愛基金建設，提高困難黨員的幫扶面和幫扶力度;建立黨建獎勵基金，對帶頭作用強、作用發(fā)揮好的黨員進行獎勵。

(四)加強宣傳報道。構建黨建思想陣地建設，扎實搞好宣傳的工作格局。多渠道、多角度開展黨建工作宣傳;積極向中央、省州等主流媒體積極宣傳報道黨建特色做法;認真挖掘提煉自身黨建工作特色經(jīng)驗做法，不斷擴大宣傳影響。

(五)加強督促指導。建立黨建工作督促檢查機制，紀檢組長對黨組織建設推進情況，每月公布黨建工作“紅白榜單”，每季度對黨建工作開展情況進行督查，年終進行嚴格黨建考核。對黨建工作開展中的問題及時反饋，限期整改。對走過場、工作開展不力、造成負面影響的，追究責任。

支部工作方案篇十二

習近平總書記指出，黨支部是黨的組織細胞，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，要把全面從嚴治黨落實到每個支部、每名黨員。黨章規(guī)定的黨支部的八項基本任務，歸納起來，就是政治性的任務、自身建設的任務、群眾工作的任務。在面對當前煤炭市場持續(xù)低迷的形勢下，潞寧黨委通過創(chuàng)建“六好黨支部”，即“班子建設好、隊伍建設好、精神文明好、企業(yè)文化好、安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好”，從黨員管理、黨員教育、黨員發(fā)展等多角度推進黨的自身建設任務，不斷提升黨支部工作質(zhì)效的同時，為企業(yè)提供堅強的政治保障和組織基礎，保證了企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

潞寧煤業(yè)有限責任公司是潞安集團走出長治，進入忻州進行資源整合的先行軍。十年來，潞寧從一座21萬噸/年的小礦改造提升為210萬噸/年的集約高效現(xiàn)代化礦井，繼而借煤炭資源整合的東風，先后用十年的時間整合地方煤礦26座，形成了“一公司九礦，千萬噸產(chǎn)能的集約高效現(xiàn)代化礦區(qū)”，從只有16名黨員、5個黨支部發(fā)展壯大到黨員304名，黨支部23個。向黨建要效益，讓黨建促發(fā)展，潞寧黨委始終堅持把增強企業(yè)競爭力和提升員工的幸福指數(shù)作為檢驗黨建工作好壞的標準，從而保證了企業(yè)在激烈的市場競爭中獲得又好又快的發(fā)展。

在當前煤炭形勢持續(xù)低迷的情形下，基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出，工作任務更加繁重，對基層黨建的要求也越來越高。在新的挑戰(zhàn)和任務面前，潞寧黨委必須正視和解決基層黨建工作中存在的一些不足和問題，有針對性地加以改進，不斷增強基層黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

一是黨支部工作定位不準確，考核不精準，軟弱渙散支部存在。部分黨支部建設存在“虛”、“浮”現(xiàn)象，在制定、落實和監(jiān)督管理制度上存在標準不夠統(tǒng)一、執(zhí)行隨意性較大、時緊時松的現(xiàn)象，基層支部建設發(fā)展不夠均衡。

二是黨支部工作機制與現(xiàn)代企業(yè)運行機制不相適應。部分黨支部存在就黨建抓黨建的“單軌道”運行問題，工作方向不夠明確，使支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營達不到相融相促的效果，特別是基層支部缺乏建設活力，工作主動性和創(chuàng)造性不夠，支部自身建設和戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠明顯。

三是隨著企業(yè)黨建工作的不斷延伸，支部書記轉(zhuǎn)崗頻繁，職工素質(zhì)參差不齊，現(xiàn)實要求支部工作必須標準化、制度化和規(guī)范化。

四是創(chuàng)先爭優(yōu)動力不足，載體不豐富?；鶎狱h支部對黨建工作探索和創(chuàng)新實踐不夠，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造性地開展黨建工作的思路不寬，辦法不多，創(chuàng)新能力不強的問題日益突顯。

五是黨支部工作績效無法體現(xiàn)。支部工作也是管理，是做人的思想工作，雖然不能夠直接體現(xiàn)經(jīng)濟效益，但能夠在潛移默化中影響著工作效率。

創(chuàng)建“六好黨支部”是潞寧黨委為加強黨的基層組織建設、發(fā)揮黨的先進性、促進企業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展而做出的一項重大決策部署。以“班子建設好、隊伍建設好、精神文明好、企業(yè)文化好、安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好”為內(nèi)容的“六好黨支部”建設，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供了有效載體，實現(xiàn)了黨支部工作的科學化、標準化和目標化管理，使黨建工作由被動變?yōu)橹鲃?，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力促進了企業(yè)的快速發(fā)展。

1、分類指導、評價定級，努力使黨支部工作“軟任務”變成“硬指標”

公司黨委按照《“六好支部”創(chuàng)建考評細則》每月對各黨支部進行信息采集并考核排名，年度進行定級評價，分為模范黨支部、先進黨支部、合格黨支部、不合格黨支部四個層級。

（1）分類指導。黨委對黨支部進行考核和評價時，為保證考核評價的客觀準確，便于支部工作分類指導，整體推進，增強各黨支部之間的客觀性和可比性，根據(jù)各支部工作性質(zhì)和特點，將全公司黨支部分為井下生產(chǎn)型和地面服務型兩類。

（2）評價定級。月度考核排名：對各黨支部的考核劃分為“六好支部”的六個方面，合計700分，另增設績效管理和日常信息板塊，每月將各支部實得分數(shù)按百分比換算成百分制分數(shù)，進行排名。

（3）年度評價定級：一般在每年的五到六月進行，對黨支部年度評價按年度計劃書完成情況和逐月考核情況進行綜合考核，排名定級。

2、推進各黨支部工作向系統(tǒng)化、標準化、科學化邁進

為保證創(chuàng)建“六好黨支部”活動取得預期成效，對活動開展情況進行一個全面的、系統(tǒng)的量化考核，公司黨委制定了《“六好黨支部”創(chuàng)建考評細則》，共設置了27個工作指標，另外，根據(jù)活動開展情況增加績效管理和日常信息板塊，設置7個工作指標，總計34個工作指標，共700分。為了突出工作重點還設置了30分為獎勵分。每個考核項目包含若干個支部重點工作的目標和要求，并根據(jù)該項工作的重要程度賦予相應的分值。該考核標準最大限度的量化了黨支部的工作任務，不能夠量化的，也都進行了嚴格準確的表述和定義，對黨支部應該完成的工作提出明確要求?？冃мk公室每月對各黨支部進行信息采集，月底召開支部書記例會，政工部門對其進行評價，同時，各黨支部采取自查、互查、自評、互評等方式，對支部工作進行全面衡量，最終通過量化打分對各支部進行排名。連續(xù)三個月排名最后的支部，黨委書記要對支部書記約談、問責。公司每年對各黨支部創(chuàng)建情況進行一次評定，按照得分進行相應定級。

3、搭建多種平臺，為增強“六好黨支部”活動取得實效提供有效載體

潞寧黨委通過搭建多種平臺，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，增強“六好黨支部”創(chuàng)建活動的實效性。

一是搭建黨組織延伸拓展平臺。潞寧黨委根據(jù)“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的方針，把促進企業(yè)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，確保了企業(yè)發(fā)展與黨建工作雙豐收。2007年開始了煤炭資源整合工作之后，潞寧黨委提出“公司發(fā)展到哪里，黨員流動到哪里，黨組織就建設到哪里”理念，使企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的工作就開展到哪里，努力達到全覆蓋。2009年5月，潞寧黨委將黨支部拓展延伸到了第一個整合礦井孟家窯煤業(yè)公司，成立孟家窯黨總支；2012年5月，又先后在其他7座整合礦井設立了黨支部，把黨的建設與促進企業(yè)健康發(fā)展緊密結合起來，既擴大了黨的組織覆蓋和工作覆蓋，又促進了企業(yè)又好又快發(fā)展。

二是搭建職工群眾民主參與平臺。潞寧黨委根據(jù)公司實際，創(chuàng)新性地推行“公推直選”團委書記、女工委主任和分工會主席等。由群眾推薦，公司“公推直選”領導組進行資格審查、實地考察、組織談話，確定候選人名單，公示欄進行為期7天的公示，構建了群眾廣泛有序參加的黨內(nèi)民主參與機制，使堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)的方針與尊重黨員主體地位有機地融合在一起，推動了基層黨內(nèi)民主與企業(yè)自治的有機銜接與良性互動，發(fā)揮了基層民主的整體效用。

三是搭建黨員領導干部發(fā)揮先鋒模范作用平臺。建立“黨員領導干部聯(lián)系點”工作模式。面對黨委成立之初的黨員數(shù)量少，且機關黨員相對集中，黨員空白班組較多，潞寧黨委建立了黨員聯(lián)系點制度，形成了黨支部—黨員責任區(qū)—黨員領導干部聯(lián)系點的工作模式，讓黨員極大限度地發(fā)揮了先鋒模范作用。成立黨員志愿者服務站（隊）。黨員志愿者服務隊在服務站的統(tǒng)一協(xié)調(diào)和安排下，在公司的大型活動中積極開展黨員服務活動，為活動順利開展提供保障。組織參與礦井突發(fā)事件的搶險救援、衛(wèi)生防疫、群眾安置、心理安撫等工作，不斷提高專業(yè)化服務水平。每年農(nóng)忙時節(jié)，組織志愿者前往家中勞力不足的職工家中協(xié)助收獲、播種，確保職工得到充分的休息，保證能全身心投入工作。2016年4月，在黨員義務奉獻周活動中，廣大黨員志愿者勇挑重擔，沖鋒陷陣，開辟了峁山步行小道，綠化了公司前后兩座山，共栽種樹苗一千余棵，一片片“支部綠化區(qū)”、“黨員先鋒林”環(huán)繞四周，美化、亮化了礦區(qū)環(huán)境，為職工活動提供了空間。

四是搭建聯(lián)系起服務大局、服務群眾平臺。近年來，煤炭市場持續(xù)低迷，在潞寧公司開展的“降本增效，我怎么辦”主題活動中，各支部積極響應公司號召，群策群力，為公司節(jié)支降耗貢獻自己的力量。如綜采黨支部通過黨員大會、黨課學習時間學習節(jié)資降耗的重要性與必要性，要求每個黨員、隊干以身作則，每班保證1—2件小型材料、配件隨人升井，積極回收工作面的單軌吊u型鏈環(huán)、皮帶爪、皮帶e型卡等廢舊材料及配件，并做好《節(jié)資降耗臺賬》記錄，對未執(zhí)行者支部進行嚴格考核，逐漸影響身邊的職工，反對浪費材料與配件，堅持做到節(jié)約、合理利用每一件配件、材料，真正做到少投入、多產(chǎn)出。通過黨員做表率義務回收廢舊材料，多數(shù)職工已養(yǎng)成了回收廢舊物料的習慣，節(jié)資降耗效果明顯提升。同時，各黨支部發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，深入實施“送溫暖”工程，通過“金秋助學”、“醫(yī)療救助”、“五必清、六必訪、七必談的思想政治工作模式”等形式，深入走訪慰問生活困難或者身患重病的黨員，積極幫助群眾排憂解難，送去了黨組織的關心和溫暖。

五是搭建支部創(chuàng)新工作平臺。自開展“六好黨支部”創(chuàng)建活動以來，潞寧各黨支部圍繞公司安全生產(chǎn)，開展了形式多樣，內(nèi)容豐富的“小改小革”活動，共取得小改小革成果42項、科技創(chuàng)新成果18項，獲得了國家級、省級和集團榮譽。其中，《堅硬頂板條件下國產(chǎn)裝備大采高綜采工作面安全高效開采技術研究》，首次采用無限介質(zhì)爆破理論與autodyd數(shù)值模擬計算方法分析了深孔爆破處理步距，減少了工作面初次和周期來壓步距，以當年煤炭每噸銷售價格為600元計算，共產(chǎn)生經(jīng)濟效益181740萬元，獲得煤炭工業(yè)協(xié)會科技進步獎二等獎；與太原理工大學組織開展的“液壓沖擊破碎裝置研究”于20xx年取得國家專利。

潞寧黨委成立以來，緊緊圍繞企業(yè)各個時期的目標，研究形勢，突出重點，各黨支部工作圍繞各自部門的生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，“六好黨支部”的內(nèi)容不斷豐富，指標不斷增加，標準不斷提高，創(chuàng)新不斷升級，有力地推動了公司的發(fā)展，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，支部建設與企業(yè)成長得到了共同發(fā)展。

1、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，班子建設得到加強

火車跑得快，全靠車頭帶。黨支部的各項工作能不能落到實處，關鍵在干部，關鍵在干部的執(zhí)行力。在“六好黨支部”創(chuàng)建中，潞寧黨委把支部班子的組織健全、學習能力、民主建設、黨風廉政建設、戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮等項目做為考評支部班子建設好的重要指標，強化了干部的責任心，提高了干部的執(zhí)行力，增強了班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

2、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，隊組建設進一步增強

通過消滅黨員空白班組，并在支部開展黨員責任區(qū)、“五六七”工作法等一系列的創(chuàng)新工作，及時消除隊組的安全隱患和職工的思想波動，將班組職工擰成一股繩，圍繞安全生產(chǎn)，心往一塊想，勁往一塊使，有力的促進了班組任務的完成，保證了安全經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

3、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，員工素質(zhì)得到提升

在“六好黨支部”競賽中，潞寧黨委把提升職工的綜合素質(zhì)作為一項重點工作來抓。在“隊伍建設好”這一工作指標里確定了干部隊伍、黨員隊伍、職工隊伍三個二級指標，又在三個二級指標里制定了若干三級指標，詳細規(guī)定了隊伍建設的工作標準及要求，公司各黨支部按照標準開展了員工素質(zhì)提升的各項工作，使員工的業(yè)務技能和綜合素質(zhì)有了明顯提高。

4、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，礦井永續(xù)發(fā)展能力得到增強

在“六好黨支部”創(chuàng)建活動競賽中，各黨支部充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，積極開展形勢任務教育，引導職工正視困難，提振信心，增強干事創(chuàng)業(yè)的決心、信心和責任心。2013年6月，面臨嚴峻的市場形勢，我們開展了“降本增效、我怎么辦”主題實踐活動，通過活動，使公司干部職工進一步認識到了公司的困境，促使全公司上下以時不我待的精神抓安全生產(chǎn)、以合作共贏的氣度抓資源整合、構筑起新型能源企業(yè)建設的宏偉藍圖。

實踐證明，煤礦企業(yè)黨建工作只有緊緊圍繞煤礦的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管控而展開，服務公司改革發(fā)展，才能發(fā)揮作用，有所作為，具有活力。如果脫離中心工作，就黨建抓黨建，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就失去了著力點，黨組織的地位就會受影響，最終損害黨對公司的領導。因此，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮必須圍繞中心工作來展開，緊扣改革發(fā)展來推進。在“六好黨支部”創(chuàng)建活動中，班子建設好、隊伍建設好、精神文明好、企業(yè)文化好是手段、是內(nèi)容，最終要達到安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好這個目地。

2、創(chuàng)建“六好黨支部”，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，必須堅持“以人為本”

堅持“以人為本”作為立足點，在活動推進過程中，黨員干部受到了教育，黨性得到又一次錘煉，群眾因此而得到實惠，黨群干群關系進一步密切。

只有完善的制度體系，才能確?；顒拥拿總€細節(jié)、每個關鍵環(huán)節(jié)都能牢牢把握，從而保證了每名黨員都能在日常工作中發(fā)揮先鋒模范作用，保證了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。

支部工作方案篇十三

按照區(qū)直機關黨工委和局黨委的工作安排，結合建筑工務局機關工作實際，201x年我局機關黨支部工作的指導思想是：高舉^v^理論偉大旗幟，以“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆四中、五中、六中全會精神，圍繞我局中心工作，認真落實持續(xù)^v^員先進性教育的長效機制，鞏固和擴大整改成果，全面加強機關黨支部的思想政治建設、組織建設和作風建設，廉潔、勤奮、高效、創(chuàng)優(yōu)，自覺按照政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的工程管理干部隊伍建設要求，推動支部工作與時俱進、開拓創(chuàng)新，為我局各項工作的開展帶給強有力的思想、組織、制度和潛力保證，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。現(xiàn)擬定201x年黨支部工作計劃如下：

一是堅持用“xxxx”重要思想武裝頭腦。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，繼續(xù)把學習貫徹“xxxx”重要思想新*向廣度拓展、向濃度推進。透過教育培訓、政治理論學習、交流討論會、形勢報告會和主題教育活動等形式，組織廣大黨員干部深入學習、深刻領會“xxxx”重要思想科學體系的精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵。堅持理論聯(lián)系實際，在實踐中不斷深化學習，在學習中不斷加強實踐。

二是協(xié)助黨委完善和落實黨委理論學習中心組和機關干部學習制度，保證全體集中學習的時間和質(zhì)量，在資料安排上，把樹立正確的政績觀作為重要資料，切實加強政績觀教育大力提倡為民、務實、清廉的黨風政風，進一步推動一般黨員干部的理論學習。

三是不斷加強黨風廉政建設和反*工作。組織全體黨員干部認真學習兩個條例和有關黨風廉政建設的規(guī)定，個性是堅決貫徹執(zhí)行工程建設管理廉政守則規(guī)定，把反腐倡廉工作作為支部工作的一項重要資料來抓，推進源頭治理工作。

四是繼續(xù)協(xié)助局黨委推進機關“效能建設”。在去年深入開展“效能建設”的基礎上，繼續(xù)抓好“雙四條禁令”及黨風廉政建設制度的落實，切實轉(zhuǎn)變機關作風，樹立工程建設管理人員的良好形象。

一是每月要堅持定期的集中學習制度，加強對樹立和落實科學觀的理論學習，切實加強黨員干部的政治建設，把經(jīng)常性的學習教育作為培養(yǎng)干部戰(zhàn)略思維潛力，提高科學預見性和增強決定和決策潛力的重要載體，切實從學習資料和學習方法上下功夫，要進一步豐富學習資料，透過開展專題研討會和專題講座等形式，努力提高機關黨員干部的學習成效。

二是聯(lián)系實際，推進黨建工作。在新時期加強黨的建設，要認真做到在改善中加強，在加強中改善，要把學習和實踐結合起來，圍繞我局工程建設中心工作和整體發(fā)展要求，把加強黨建工作與推進我區(qū)城市化發(fā)展工作結合起來，切實解決工程建設領域中遇到的實際問題。

三是要組織交流學習體會;組織觀看有關黨風廉政建設、優(yōu)秀干部先進事跡等資料的電教片;邀請有關領導作政治理論學習和工程業(yè)務知識培訓，組織上好黨課，由機關支部3名支委輪流擔任中心發(fā)言。

一是要繼續(xù)深入貫徹兩個《條例》和《實施意見》，配強局機關黨組織班子，不斷鞏固規(guī)范化黨支部建立活動成果。二是提高黨支部的自主活動潛力，豐富黨支部活動形式、資料?！捌咭弧逼陂g進行一次緬懷革命先烈愛國主義教育，發(fā)揚廉潔自律，艱苦奮斗精神;紀念建國58周年，組織全體機關干部進行一次群眾活動;開展民主評議黨員活動，不定期地與黨員進行思想交流，及時了解掌握黨員的思想狀況。三是做好黨員發(fā)展和培養(yǎng)工作，在嚴格把好黨員入口關的前提下，爭取優(yōu)秀干部向黨組織靠攏，做好入黨培養(yǎng)對象教育培訓引導工作，建立黨員和非黨人員的結對幫扶關系，發(fā)展和壯大黨員隊伍。四是做好黨費收繳工作，并及時上交。

支部工作方案篇十四

為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，樹立典型，以點帶面，繼續(xù)將保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動落在實處、推向深入，不斷加強基層黨組織建設，“抓基層、夯基礎、固基本”，全面促進中控部整體工作上臺階，按照上級黨委的有關要求，結合黨支部的實際情況，特制定本方案。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，進一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育，健全黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制；以黨的十七大精神和公司兩級黨建思想政治工會議精神為指針，以內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、服務生產(chǎn)、奉獻企業(yè)為宗旨，緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標，提高工作質(zhì)量，提升服務職能，順利達產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)實現(xiàn)跨越百萬噸產(chǎn)量。

以創(chuàng)建“黨員示范崗”為動力，以爭當“六先黨員”為目標，積極發(fā)揮黨員的榜樣、示范、帶動、輻射作用，強化宗旨意識，明確責任要求，提高工作能力，努力做到行為規(guī)范、協(xié)調(diào)到位、督促有力、公正嚴明、廉潔高效。

1、成立組織。

組長：

成員：

職責：負責活動方案的制定、實施及做好日常相應工作。

2、明確標準。

生產(chǎn)的“奉獻形象”；四是樹立嚴格自律、勤政廉政的“公仆形象”，使“黨員示范崗”突出先進性和示范性，符合下列標準：

(一)講黨性。立場堅定，是非分明，履行義務。

(二)守紀律。遵紀守法，令行禁止，秉公辦事。

(三)做表率。廉潔公道，率先垂范，文明熱情。

(四)創(chuàng)佳績。工作及時，辦事高效，業(yè)績明顯。

3、開展評選?！包h員示范崗”每年評定一次，由黨小組按照黨員責任區(qū)劃分情況推薦，經(jīng)黨支部審定、授牌，在其崗位的顯著位置懸掛“黨員示范崗”標牌。

4、檢查獎懲。按照《中控部黨支部“黨員示范崗”考核細則》進行檢查，逐月考核，每季兌現(xiàn)。月度考核綜合分在96分（含）以上的為合格，將對季度總平分排名第一的崗位獎勵100元；低于90分（含）的，則處罰該崗位黨員每人30元；因崗位服務不到位、員工不作為等出現(xiàn)失誤、發(fā)生事故被職能部門查處的，摘掉該崗位“黨員示范崗”標牌，內(nèi)部通報批評，并對其分管的黨支委成員處罰200元；因該崗位和其黨員的表現(xiàn)出色、事跡突出被上級部門表彰的，對該崗位一次性獎勵300元。

充分調(diào)動黨員參與“黨員示范崗”創(chuàng)建活動的主動性和創(chuàng)造性，把活動的效果放到實踐中去檢驗、完善，參與到踐行科學發(fā)展觀和開磷核心價值觀的活動中，努力做到“四個到位”、“五個結合”，確保創(chuàng)建活動落實處、有實事、見實效。

1、“四個到位”：創(chuàng)建活動要做到思想認識到位，組織制度到位，工作措施到位，督促檢查到位。

2、“五個結合”：一是創(chuàng)建活動要與提升黨員隊伍素質(zhì)結合；二是創(chuàng)建活動要與加強支部基礎管理結合；三是創(chuàng)建活動要與推進行政工作結合；四是創(chuàng)建活動要與完成生產(chǎn)任務結合；五是創(chuàng)建活動要與抓好主題教育和專項活動結合。