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2023年新學期教導處工作計劃發(fā)言稿(模板12篇)
  • 時間:2023-11-28 03:31:13
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新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇一

以“十八”大精神為指導,堅持科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,大力鞏固教育成果,深化教學改革,提高教育質(zhì)量,根據(jù)教育局的工作目標,按照學校提出的工作思路和工作要求,向管理要質(zhì)量,以教研教改為突破口,做到計劃詳實,充分調(diào)動每一位教師的積極性,扎實工作,開拓創(chuàng)新,促進我校教育教學工作的持續(xù)和快速發(fā)展。

1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化。

2、要大興教學研究之風,組織教師開展立足課堂,面向?qū)W生,努力構(gòu)建學習型教師隊伍。

3、加強校本培訓,信息技術(shù)掌握與課堂教學實踐相結(jié)合,使校本培訓工作制度化,規(guī)范化,科學化。

4、探索常規(guī)教學改革,狠抓常規(guī)管理,以作文教學、數(shù)學應用能力培養(yǎng)、英語教學等為突破口,強化教師落實課程改革的目標,切實提高教學質(zhì)量。

5、加強教師培訓力度,通過“人人上好一節(jié)課”等形式,不斷發(fā)現(xiàn)能手、培養(yǎng)能手、鼓勵能手,搭建平臺,訓練培養(yǎng)青年教師。6、強化質(zhì)量意識,認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析,逐步規(guī)范學生作業(yè)、教師批改等常規(guī)性工作,探索新課改下的評價改革,努力減輕學生課業(yè)負擔。

7、在英語、音樂、體育、美術(shù)等各科教學中注重加強素質(zhì)教育,注重加強信息技術(shù)與它們的有機整合,以課堂滲透為主,并輔以綜合實踐活動。

(一)、以新課程改革為重點,加強師資培訓,轉(zhuǎn)變教學觀念,不斷提高專業(yè)素質(zhì)。

在新課改的形勢下,努力加強教師隊伍建設(shè),制定與素質(zhì)教育要求相適應的教師發(fā)展目標,轉(zhuǎn)變教育思想,提高教育教學能力,樹立全新的現(xiàn)代化教育理念,增強教師的整體素質(zhì)。

1、組織教師繼續(xù)學習新課程改革內(nèi)容。理念是先導,學習是保證。要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習,采用理論聯(lián)系實際,集體學習與個人自學相結(jié)合的辦法,把整體培訓與實踐應用結(jié)合起來,做好業(yè)務學習筆記,每節(jié)課后記教學反思,并經(jīng)常交流,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導自己的教學實踐。2、開展全員聽課活動,制定工作計劃,指導教師工作的各個環(huán)節(jié),積極參與教研教改,關(guān)心教師成長,促進教師的團結(jié)與融合,使全體教師共同發(fā)展、共同進步,共同提高。

3、多方面創(chuàng)造條件為教師提供提高和培訓的機會,以獲取先進的課改信息,學習先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。

4、繼續(xù)加大對學科教學與信息技術(shù)整合的培訓,使每位教師都能熟練制作和使用課件,并擬舉行教學活動、案例設(shè)計評比。

(二)、抓常規(guī)教學,提高教學質(zhì)量。

1、開學初抓好各項計劃的制定工作,學期中抓好計劃的落實和監(jiān)督工作。學期末抓好各項工作的總結(jié)和評比。

2、以教學常規(guī)管理為依托,加大對備課的檢查力度,教案備寫教研組每周一查,教導處每月檢查,實行簽字負責制,同時要求每節(jié)教案必須寫教后感,使廣大教師深挖教材、吃透教材為課堂教學服務。落實候課制,堅持領(lǐng)導巡課、查課、聽課制度。同時加大聽課、教研等方面的管理力度。

3、注意課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,向40分鐘要質(zhì)量,努力從根本上減輕學生過重的課業(yè)負擔。

4、組織各類教學競賽,嚴格教學檢查、抽查,隨時隨地對每位教師進行聽課和教學質(zhì)量及常規(guī)教學工作落實情況的抽查,使檢查、抽查工作程序化、制度化、經(jīng)?;?,重視過程,貴在落實。

5、抓住課改實踐的主要方面和著力點,在知識技能學習、課外作業(yè)布置、發(fā)散思維訓練、質(zhì)量檢測等方面做進一步的有益嘗試。英語教學,注重課堂教學的同時,通過開放課、英語競賽,英語活動周等不同形式,營造良好的英語學習和應用的環(huán)境,培養(yǎng)和激發(fā)學生的學習興趣;語文教學以作文為突破口,鼓勵學生在老師的指導下,在報刊、雜志、長武教育網(wǎng)上發(fā)表作文,提高我校的知名度及影響力;數(shù)學教學以數(shù)學應用為基礎(chǔ),各年級加強對應用能力的培養(yǎng)。

6、抓好學法指導,培優(yōu)轉(zhuǎn)差雙管齊下。要進一步提高教學質(zhì)量,針對學生的學習實際進行學法指導是一個關(guān)鍵。對各方面都后進的學生,主要幫助他們解決學習興趣、學習自信心和具體的學習方法問題。

我們每位教師在教學中都要重視此項工作。要牢固樹立“為了每一個學生的發(fā)展”的思想,使每一名學生在原有的基礎(chǔ)上都要有所提高,有所發(fā)展。要根本上解決我校的教學質(zhì)量,就要從根本上做文章、下功夫,扎扎實實地進行教學。

(三)、以課改為重點,組織開展豐富多彩的教研活動。

1、建立和完善校本教研制度,發(fā)揮教學研究對教學工作的指導作用,提升教師的專業(yè)化水平和實施新課程的能力。

2、充分發(fā)揮教研組教學研究的職能,努力開創(chuàng)教研工作新局面。各教研組要扎扎實實地開展教研活動,要求教研組成員都要認真對待,組長按要求定出研究的內(nèi)容,操作的步驟。教師要在認真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,上好每一節(jié)課,既把自己新的教學方式,展現(xiàn)出來,共同發(fā)現(xiàn)不足,找出改進的方法,逐步提高教學水平,提高教師對課程的建設(shè)能力、實施能力和研究能力,以適應課改的需要。

3、加大青年教師培養(yǎng)力度,形成我校強師教師梯隊。

對青年教師做到“放心、放手、不放松”,鼓勵爭先,鼓勵挑重擔,從思想、業(yè)務、生活等方面給予關(guān)心、幫助,要求青年教師“爭先、爭鳴、不爭利”。

(四)加強各科教學工作管理,力求教學成績的新突破。

要求任課教師一定要注意每一個復習環(huán)節(jié)的質(zhì)量,重視分層次教學,加強對學生復習內(nèi)容掌握情況的約束力度、習題作業(yè)的檢查力度,要精講精練,切忌題海戰(zhàn)術(shù)。

定期召開年級組會議,分析形勢,互通有無,明確目標,全年級統(tǒng)一認識,統(tǒng)一目標,對目標學生進行全面的跟蹤,力爭將分類推進落實到人。

(五)加強和充實遠教管理,推進信息教育。

加強對遠教的管理,管理要正規(guī)化、制度化,責任明確到人。逐步改變過去的工作現(xiàn)象,提高辦事效率,一切為教學服務。

加大計算機的利用率,大面積提高電教手段的輔助教學功能。全體教師要充分利用現(xiàn)有條件有計劃的提高水平,力爭絕大多數(shù)教師能制作和使用課件,并能進行資源共享、學科整合。

在時機成熟的時候,利用課余時間,有計劃、有步驟的豐富學生的業(yè)余文化生活,充分發(fā)揮現(xiàn)代化網(wǎng)絡的教育、教學功能。

(六)抓好基礎(chǔ),落實職責,進一步促進體育、衛(wèi)生工作我們要繼續(xù)落實好學校體育衛(wèi)生工作,扎實抓好基礎(chǔ)工作,嚴格落實職責,保證學生身心健康發(fā)展。體育教師要上好體育課,認真做好學生體育體質(zhì)健康檢測,并配合各班主任抓好“三操一活動”的質(zhì)量。

求真務實結(jié)合起來,抓基礎(chǔ),練內(nèi)功,上下一心,共同努力,推動學校教育教學工作再上新臺階。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇二

緊緊圍繞區(qū)教委2010年工作要點及局29號文的指導意見,以“科技領(lǐng)航”特色理念引領(lǐng)學校教育教學工作,加強教師隊伍建設(shè),統(tǒng)一教師的教學理念,深入實施課程改革,以教科研為先導,全面提升學校教育內(nèi)涵;努力加強教導處自身建設(shè),充分發(fā)揮教導處對學校教學工作的指導和服務功能,使學校在教學管理、教學質(zhì)量、教師素質(zhì)等方面上一個新的臺階。

一、抓好常規(guī)管理,努力提高教育教學質(zhì)量。

管理理念:“一嚴三多三不”。嚴要求,多關(guān)心、多培訓、多指導,不挑剔、不埋怨、不指責。

(一)進一步規(guī)范各項教學常規(guī),使教師有章可循。

備課:每周各組的集體備課時間都要得到充分保證,繼續(xù)推行“集體說課、分散備課”的集體備課制度;并實行差異備課:教齡在15年以下的教師原則上必須撰寫詳案;教齡在15年以上的教師必須有一半以上的教案是詳案,對于首次任教本冊教材的應有80%以上詳案;50周歲以上的教師可以寫簡案,要注重課型的齊全(新授課、復習課、練習課、講評課、作文指導課、實驗課等等)。課時教案重點體現(xiàn)教學重、難點,教法、學法指導(體現(xiàn)培養(yǎng)學生自主學習能力的方法及措施),習慣培養(yǎng)等。

校本培訓:各備課組組織的集體備課活動。

課堂教學:在以往較為完善的課堂模式基礎(chǔ)上(文史類科目教學模式“導學展示——合作交流——拓展遷移——總結(jié)反思”,數(shù)學、物理、化學等學科教學模式“目標展示——先學后教——當堂訓練”)繼續(xù)推進特色課堂的創(chuàng)建。開展優(yōu)秀特色課堂評選活動。各教研組推薦一節(jié)符合學校特色理念和新課標理念的優(yōu)秀課,參加學?!皟?yōu)秀特色課堂教學”評比。評選過程中,各教研組研討、探索、集思廣益、吸納精華進而總結(jié)出更為完善的課堂教學模式。強化習慣培養(yǎng)和落實,繼續(xù)推行小組合作教學,將微笑、激勵、競爭帶進課堂,創(chuàng)造和諧愉快的教學氛圍,讓自主、合作、互助的學習方式真正成為課堂教學的實際操作方式。堅持“教為主導,學為主體”的教學思想。注重學法指導。教學過程中,教師要有意識地滲透學習規(guī)律、學習方法和學習藝術(shù),做到備課備教法,講課講學法,引導學生自主合作、主動探究,激發(fā)學生的學習興趣,高效地參與到教學活動中來。板書設(shè)計要充分體現(xiàn)教學重點、知識網(wǎng)點和活動主線。

為了充分發(fā)揮備課組整體優(yōu)勢和骨干教師帶頭作用,提高全體教師的專業(yè)水平和課堂效率,在夯實三輪同研的基礎(chǔ)上,定期組織骨干教師的示范課、普通老師的過關(guān)課及青年教師的展示課。在備課、研課、磨課、上課、評課、反思過程中提高教師水平。促進教學有效性。

校本培訓:各備課組組織同研一節(jié)課活動及各種展示課活動。

作業(yè)教學:繼續(xù)堅持“總量控制、分類布置,非雙休日小學科不布置作業(yè)”的原則。要求老師把作業(yè)布置納入集備內(nèi)容,在共性分類的基礎(chǔ)上可以有個性的內(nèi)容。作業(yè)設(shè)計要針對不同層次的學生,滲透學習習慣的養(yǎng)成,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。對學生作業(yè)要做到“四精五必”,“四精”即“精選、精講、精練、精批”,“五必”為“布置學生的作業(yè),教師必先做、有發(fā)必上收、有收必批改、有練必講評、有錯必糾正?!敝匾曌鳂I(yè)訂正。做好學生作業(yè)情況的記錄與分析,特別是對作業(yè)中出現(xiàn)的具有代表性的錯誤或獨特性見解的應予詳細記錄,作為講評和輔導的依據(jù)。實行“等級+評語+日期”的評價方法。提倡教師利用高效、鼓勵性的評語與學生隨機交流,既拉近師生距離,又鼓舞士氣。提倡教師收集整理學生作業(yè)中的錯題,建立“錯題冊”(教師的“錯題冊”與作業(yè)批改記錄整合在一起),并幫助學生建立自己的“錯題冊”,學生的錯題冊可以與筆記本整合在一起,提高學習效率。雙休日或節(jié)假日注意作業(yè)的多樣性。既有鞏固性的書面作業(yè),也適當布置一些實踐性、活動性、探究性作業(yè)。不僅布置讀、寫、算的作業(yè),還要布置畫、唱、操作、實驗、調(diào)查、考察、觀察等實踐性作業(yè)。

每門學科都要建立書面作業(yè)本,學生保留一學期作業(yè),學習委員保留作業(yè)布置記錄軌跡。檢查組將通過不定期深入教研組抽查作業(yè)和學生問卷形式監(jiān)控作業(yè)布置和批改情況,并及時反饋。同時,每學期教導處將進行一次學生作業(yè)及課堂筆記展評活動。

教學反思:本學期我們繼續(xù)推行教學反思制度化。引導教師寫好“備課本上的反思”和“反思本上的反思。

備課本上的反思。

課前反思主要結(jié)合新課標、特色理念和學生實際,實現(xiàn)課堂最優(yōu)化;課中反思重點研究是否把著眼點放在學生身上,師生關(guān)系是否和諧民主,學生思維是否活躍,教師能否適時調(diào)節(jié)。課后反思的關(guān)鍵在于思考是否形成自己獨到的教學風格,三維目標是否落實,存在哪些困惑及學生問題、得意片斷、不良感覺等。根據(jù)具體的教學內(nèi)容和實際情況,不刻意要求每節(jié)課必寫。提倡青年教師反思數(shù)量不少于全學期備課量的1/3,骨干教師反思不少于1/4。

反思本上的反思。

周工作的總結(jié)及學習“推薦小文章”的感受,每月4次。

單元檢測:做好單元檢測質(zhì)量分析是提高教師及學校整體教育教學水平的有效手段。著力抓好教學質(zhì)量的分析、反饋和調(diào)控。抓實每次質(zhì)量檢測,以反思促發(fā)展。要求各備課組每學期單元檢測(包括期中和期末考試在內(nèi))不少于4次,同時加強課堂隨考力度,也就是說每節(jié)課應有課堂反饋。

每次檢測后,堅持“站在數(shù)據(jù)上分析,跳出數(shù)據(jù)外分析”的觀點,任課老師要針對存在的問題,認真分析總結(jié),分析出問題,分析出目標,分析出措施,分析出效益。要求每一位教師,客觀對待數(shù)據(jù),主要反思自己的不足,揚長補短,促進可持續(xù)發(fā)展。

音體美及實驗教學:音體美教師要根據(jù)課程標準的要求,制定出各年級音體美教學計劃,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,寫好每一課的教案,克服授課內(nèi)容的盲目性、隨意性,加大對音美課的隨堂檢查及聽評課力度,學期末教導處以抽測的形式對學生進行理論及技能測試,學生的成績同時計入老師的考評之中。體育組根據(jù)級部特點,確定訓練專項,教導處每兩個月對學生進行一次測試,以考評體育教師、班級和學生。

加強實驗教學工作。學期初制定翔實的實驗教學計劃,在完成教研中心提供的實驗任務的基礎(chǔ)上創(chuàng)新實驗教學,每周四開放所有實驗室。實驗教學要做到課前有通知、有準備,課后有記錄、有檢查。實驗學科的教師要在實驗教學中注重對學生進行科學的學習方法、學習習慣、學習能力的培養(yǎng),培養(yǎng)學生的探究合作能力,組織學生開展各種實驗比賽。并繼續(xù)做好實驗小助手的培訓等工作,完善實驗教學的校本課程,使其成為培養(yǎng)學生自主學習的良好平臺。

聽課:采用定時間、定地點的常規(guī)聽課與隨機聽課相結(jié)合的方式,教研組長和三年教齡以內(nèi)的青年教師,每學期聽課評課20節(jié)以上;一般教師聽課評課15節(jié)以上;負責教學的中層以上干部,每學期聽課評課30節(jié)以上。通過聽評課,授、聽雙方都能反思個人的教學行為,達到互相學習、取長補短的效果。聽課時,必須有聽課筆記和評議記錄。評議記錄要突出“三個一原則”即指出一個優(yōu)點、找出一處缺點、提出一個建議。

聽課班子將繼續(xù)加大隨堂聽課的密度,堅持隨聽隨評隨檢查教學常規(guī),要求聽課小組的老師、學科骨干老師以及空課的教師必須參加聽評課。

校本培訓:教齡3年以內(nèi)的青年教師、薄弱學科的教師。

(二)抓好學生的學習常規(guī),培養(yǎng)學生良好的學習習慣和學習品質(zhì),營造濃郁學風。

1、激發(fā)學生的學習動機。

a、有意識地對學生進行學習目的的教育。

b、創(chuàng)設(shè)適當?shù)膯栴}情境,激發(fā)和維持學生的求知欲和好奇心。

c、讓學生體驗成功的喜悅,不斷深化學習動機。

d、利用學習結(jié)果的反饋信息,給予適當?shù)脑u定。

2、注重日常滲透,養(yǎng)成良好學習習慣。良好的習慣使人終身受益,良好的習慣可以起到事半功倍的效果。教學的首要任務是培養(yǎng)學生良好習慣,要培養(yǎng)學生課前預習、專心聽課、課堂筆記、課后及時作業(yè)、自主復習的習慣,要培養(yǎng)學生獨立思考、大膽創(chuàng)新、敢于表達、誠實考試的習慣。要求各個學科、各個級部有針對性的目標和落實措施。教導處將通過抽查作業(yè),民意調(diào)查,隨堂聽課等方式檢查學生學習習慣和能力等,發(fā)現(xiàn)的問題將及時進行反饋,并督促教師指導學生改正。

3、學法指導,每學年之初拿出一定的時間專門進行以“學會學習”為主題的學習方法指導活動。如怎樣進行預習,如何記好課堂筆記,如何有效作業(yè),如何提高記憶效果等,在平時的課堂上亦隨機給學生滲透一些實用的技巧。

4、注重細節(jié)管理,強化學生良好的學習紀律。教師應一手抓教學,一手抓組織紀律,注重細節(jié),加強常規(guī)管理,確保紀律的落實。

5、重視輔導。面向全體,堅持集體輔導與個人輔導相結(jié)合,尤其要重視優(yōu)生和學困生,要在思想上關(guān)愛他們,在學習、生活上關(guān)心他們,充分調(diào)動他們學習的積極性。

(三)抓常規(guī)落實,促常規(guī)工作有序高效。

1、向常規(guī)管理要質(zhì)量,向教學細節(jié)要效益。修改、完善《實驗中學教學常規(guī)考核制度》,以制度落實為基礎(chǔ),強化教學工作的過程管理。實施教師課堂教學常規(guī)工作階段性和隨時性相結(jié)合的檢查考核制度。周周反饋,月月匯總,提出下一階段的學校的具體要求,并督促好出現(xiàn)問題的整改。

2、本學期將重點加強對教學質(zhì)量的督查,跟進課堂質(zhì)量。建立三條質(zhì)量監(jiān)控線,即問卷調(diào)查、校內(nèi)教學督導以及教學質(zhì)量分析。

問卷調(diào)查:即每學期末向?qū)W生發(fā)放問卷,評選最受歡迎的特色課堂。

校內(nèi)教學督導:即加強對教師課堂教學的指導,重點對青年教師、薄弱學科教師課堂教學進行指導。重點要抓好聽課后的評課、分析和指導,對傳統(tǒng)的、機械的課堂模式給予最大程度的糾正。

教學質(zhì)量分析:即加大單元質(zhì)量檢測、期中、期末質(zhì)量檢測成績分析力度。每次檢測既要有數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,更要有教師、學科、班級、年級、學校各個層面教學質(zhì)量相關(guān)的分析報告。每次檢測后,要求做到“三個聚焦”,即聚焦有問題的班級和學科,聚焦有特色的班級和學科,聚焦新教師,及時提出改進建議,引領(lǐng)教師調(diào)整教育教學方向。

二、加強校本教研與培訓,提高教師的教書育人能力。

校本培訓理念:我參與,我收獲,我快樂!

校本培訓原則:常態(tài)化、序列化、實效性。從日常教學工作中的每一個細節(jié)發(fā)現(xiàn)問題,并及時解決。

校本培訓目的:打造和諧向上能力強的團隊(以全體教師為成員的團隊、以教研組長為成員的團隊、以備課組長為成員的團隊、以級部教師為成員的團隊、以班級為單位的任課教師團隊等等),提高每位教師的教書育人能力。

措施:

全員培訓:

1定期組織教師召開專題交流座談會。如:9月末10月初召開“骨干教師表彰暨經(jīng)驗交流”大會,骨干教師交流自己的教學心得和體會,并引領(lǐng)全體教師進行大討論。學期中組織教師“談學生學習習慣(能力)的培養(yǎng)”、“如何培養(yǎng)優(yōu)等生”等專題交流活動。

2、“讀書工程”提升教師的文化素養(yǎng)。

繼續(xù)開展“周讀——月讀——期讀”的三步走讀書工程,進一步完善和利用“讀書工程”平臺,使其達到好書共享、解疑釋惑、傳遞愉快工作學習信息、階段性總結(jié)等作用。

周讀:內(nèi)容——經(jīng)典美文。

時間——每周一第8節(jié)課。

形式——集體學習。

文章來源——面向全體教師征集。根據(jù)提供的文章數(shù)量及質(zhì)量計入教師的考核。

月讀:內(nèi)容——教育教學理論及教學實踐經(jīng)驗。

時間——每月一次。9月數(shù)學、體育組;10月政治、音樂組;11月物理美術(shù)組;12月史地組;2011.1月生化組勞組。

形式——教研組牽頭的論壇等。

期讀:內(nèi)容——教育專著。

時間——假期。

形式——自學。

另外,將精彩學習材料上傳校園網(wǎng)“教育科研”專欄,全校老師隨機學習、跟帖交流,在各異思維的碰撞和交流中潛移默化地提高老師的人文素養(yǎng)。

3、發(fā)揮教育科研引領(lǐng)作用。把教育教學中帶有普遍性的突出的問題及時上升為科研課題,做到教科研常態(tài)化。認真研究并做到及時總結(jié)、推廣。做好現(xiàn)有課題的研究與管理工作,搞好課題網(wǎng)頁的添加維護工作。

骨干教師培訓:

(1)、每學期,骨干教師必須開放一次課堂,但可根據(jù)自己的課堂專長和個性,自定展示主題,展示主題包括:學生良好的學習方法和習慣、高效的提問藝術(shù)、有效的互動和交流、當堂落實的藝術(shù)、評價及教材解讀等方面。同時及時進行反思活動,每學年上交一份優(yōu)秀案例和教學感悟,學校將集中優(yōu)秀案例匯編成冊,便于經(jīng)驗的積累和傳遞。這樣使骨干教師真正“開展自己的教學研究”、“解決自己的教學問題”、“發(fā)表自己的研究成果”、“改善自己的教學實踐”不斷積累經(jīng)驗,提高教育教學研究能力。同時也達到相互學習、取長補短、共同提高的目的。

(2)、外出學習式:采用“走出去”的方式,組織骨干教師到其他學校參加學習。同時繼續(xù)進行“一人學習,眾人受益”式培訓模式,要求外出學習、考察培訓的骨干教師,必須寫出學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓可采用作專題講座、經(jīng)驗交流、講匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應。

青年教師培訓:

加強對青年教師的跟蹤培訓(一對一培訓)。落實好“拜師學藝”制度,認真做好師徒結(jié)對工作,開展師徒幫教、互幫互學活動。薄弱學科的教師與骨干教師結(jié)對子、青年教師與骨干教師結(jié)對子。學期末評選優(yōu)秀師徒結(jié)對教師。抓好教壇新星、教學能手、學科帶頭人的培養(yǎng)工作,力爭使更多教師成為教學能手。鼓勵青年教師參加各級各類教育競賽活動,爭取在各級論文、教案評比,優(yōu)質(zhì)課比賽活動中再創(chuàng)好成績。學校將推薦優(yōu)秀的青年教師參加區(qū)教育局組織的教壇新星、教學能手等評比活動。讓一部分年青教師脫穎而出,成為學校的骨干。

三、加大校本課程開發(fā),促進學生全面主動發(fā)展,全力打造aa級特色品牌學校。

目標:

逐步貫徹落實我?!翱萍碱I(lǐng)航”的辦學理念,為學生創(chuàng)造科學人文的學習環(huán)境,使學生在科學素養(yǎng)、學習習慣、動手操作能力等方面得到比較全面、主動的發(fā)展。

措施:

1、以校本課程為載體落實辦學特色。一是各教研組在上學期校本課程開發(fā)的基礎(chǔ)上不斷的集補充和完善;二是堅持本校教師和校外專家相結(jié)合、請進來和走出去相結(jié)合的原則;三是進行關(guān)于校本課程開發(fā)方面的專題培訓;四是定時召開校本課程匯報課暨研討會,展示校本課程開發(fā)的成功經(jīng)驗、優(yōu)秀成果,解決老師在教學實踐中存在的問題,及時總結(jié)校本課程的實施情況。

2、“讓科學伴我成長”——為學生創(chuàng)造展示自我的平臺。各教研組根據(jù)學生愛好,結(jié)合學科特點,找出與學校特色緊密結(jié)合的切入點,組織開展形式多樣的第二課堂活動。如:理化生以研究性學習小組為組織形式,根據(jù)教學目標,選定課題,制訂活動方案,讓學生走出校園調(diào)查、測量、搜集相關(guān)數(shù)據(jù)和資料,回校利用各種實驗器材進行課題的探究和實驗,學期末,以論文展示、研究性學習交流會等形式呈現(xiàn)活動成果,使動手實踐真正成為學生科學實驗、探究發(fā)現(xiàn)的重要渠道。同時,倡導各學科利用課活動舉行1-2次有組織的學生活動,形式有:討論、辯論、開讀書會、故事會、講演會、學科競賽(包括英語單詞競賽、數(shù)理化單項比賽等)、實驗操作比賽等等。教導處將根據(jù)各組的計劃統(tǒng)一配檔活動安排。要保留軌跡。

3、充分發(fā)揮網(wǎng)絡對教學的輔助作用。一是鼓勵所有教師參與班級博客的建設(shè);二是利用好摩登等網(wǎng)絡教學方式,通過網(wǎng)絡對學生進行科學常識的普及、發(fā)散性思維的培養(yǎng)。讓學生逐步樹立起創(chuàng)新、發(fā)明的意識;三是利用好課件,特別是網(wǎng)絡課件對課堂教學的輔助作用。

四、加強教研組建設(shè),打造和諧向上的團隊。

(1)、完善教研組的考核制度,定期表揚先進教研組,期末進行“業(yè)務標兵教研組”、“師德高尚教研組”、“最受學生歡迎的教研組”等不同類別的優(yōu)秀教研組的評選活動,激發(fā)教師追求事業(yè)成功和打造和諧團隊的熱情。

(2)、繼續(xù)實行教研組長及教研組例會制,學習教育理論,反饋教學中的熱點問題,介紹集體備課經(jīng)驗,通報常規(guī)檢查情況。

(3)、加強教學研究,圍繞如何進一步提高課堂教學的有效性積極開展教學研究工作。教研活動要做到“時間、人員、內(nèi)容、效果”四落實。

(4)、各組開展“示范課”、“觀摩課”、“匯報課”等教學研討活動,提高教師教學業(yè)務水平。

(5)、積極認真參加各級各類教研活動,每次活動有計劃、有主題、有討論、有記錄、有小結(jié),杜絕隨意性,加強常態(tài)課研究,開辟教研園地,打造交流平臺,初步構(gòu)建有效課堂教學模式。

五、中會考工作。

1、全體教師要統(tǒng)一思想,認清具體目標,調(diào)整好自己及學生的狀態(tài)。廣大師生團結(jié)協(xié)作為了一個共同的目標而共同努力。

2、以提高效率為立足點,以新課程及中考考試動態(tài)研究為突破口,有效提高中考學科的教學質(zhì)量。各學科的教學要有總體設(shè)計、每一步的打算,將工作計劃安排到周、天等,努力提高工作效率。

一是每位教師都要研究中考說明;研究考試要求;研究近三年中考試題,把握命題方向;研究中考試卷的評價與分析,掌握答題技巧;研究復習內(nèi)容、復習方法,提高復習效率。

二是認真?zhèn)湔n,復習課教學內(nèi)容密度高、教學節(jié)奏快,要達到復習課的高效率,認真?zhèn)湔n是充分必要條件。

三是精心選題,建立習題庫,確保訓練的針對性。在練習題目的選擇上,要對現(xiàn)有的成品材料結(jié)合教學實際進行加工整合,使之有針對性,切忌隨便使用,高耗低效。

四是上好講評課。復習階段一個重要的方面是優(yōu)化訓練,在精心設(shè)計訓練習題的基礎(chǔ)上,上好講評課是一個必不缺少的方面,講評課對復習課起到了矯正、鞏固、補充的作用。

五是全體教師加強學法指導,向科學學習要質(zhì)量。

六是向管理要質(zhì)量;營造濃厚的應考、備考氛圍;張弛有度,提高效率;特別關(guān)注、關(guān)心學生的心理健康發(fā)展。

3、努力創(chuàng)設(shè)和諧的工作氛圍,整個力量擰成一股繩,提高教師的工作熱情,及時收集和捕捉信息,指導做好教學工作。

主要工作安排:

1、學習、研討29號文,完成學校、教研組實施方案及個人教學計劃。

2、中考試題研討。

1、初四級部進行第一次單元測試。

3、班主任主持召開班級任課教師座談會a:進行學生情況分析b:商討小組的劃分、使用及評價方案。c:制定班級培養(yǎng)學生學習習慣的措施。

4、開展以“學會學習”為主題的方法指導課活動。

5、骨干教師表彰暨經(jīng)驗交流。

6、數(shù)學、體育組讀書交流。

1、月初單元測試。

2、以教研組為單位進行骨干教師座談會,主題:談學生學習習慣的培養(yǎng)或如何培養(yǎng)優(yōu)等生。

3、政治、音樂組讀書交流。

1、月中期中測試。

2、學生作業(yè)、筆記本,作業(yè)批改手冊(教師錯題冊)展評。

3、進行備課本、反思本、聽課記錄本等常規(guī)檢查并反饋任課教師參與班級博客的建設(shè)情況。

4、開放骨干教師課堂并在此基礎(chǔ)上進行“優(yōu)秀特色課堂的評選活動”。

5、物理美術(shù)組讀書交流。

6、體育單項測試。

1、青年教師課堂教學大比武。

2、音美理論及技能測試。

3、史地組讀書交流。

4、月中單元測試。

1、學生問卷調(diào)查。

2、進行備課本、反思本、聽課記錄本等常規(guī)檢查并反饋教師參與班級博客的建設(shè)情況。

3、校本課程優(yōu)秀成果展評。

4、生化勞組讀書交流。

5、優(yōu)秀教研組評比。

6、體育單項測試。

備注:教研組計劃中要有《同研小專題》、《學生活動配檔》、《同研一節(jié)課配檔》。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇三

指導思想:

根據(jù)區(qū)教育局的總體要求、學校的中心工作。以落實課程實施為重點,以課堂教學為抓手,進一步完善學校教學常規(guī)和課堂教學的管理,以提高教育教學質(zhì)量為中,關(guān)注學生快樂成長,關(guān)注教師內(nèi)涵發(fā)展。

具體措施:

一、加強常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量。

1、嚴格執(zhí)行新課程標準和課時計劃。嚴格執(zhí)行“三表”,不私自調(diào)課,不擅離教學崗位,因公因私需外出時,執(zhí)行請假制度并到教導處安排好課務。按時參加教研活動,用心主動參與討論交流。

2、加強學籍管理,健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生建好學籍,嚴格把好轉(zhuǎn)學、休學、復學、借讀等手續(xù)的辦理,學生信息及時錄入全國學籍系統(tǒng)。

3。加強教學“六認真”。

認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置和批改學生作業(yè)、認真輔導、認真組織考核、認真組織課外活動。嚴把“備課、上課、作業(yè)和批改、輔導學生”四個關(guān)。

完善備課形式。深入學習課標,認真鉆研教材,精心設(shè)計教案。教學目標要體現(xiàn)情感、態(tài)度、價值觀的三維統(tǒng)一,教學設(shè)計要突出學生的主體性,突出學生的實踐活動、合作學習和探究方式,教學反思要提高質(zhì)量。各教研組要認真開展群眾備課。練習冊、補充習題冊、單元測試卷等老師要事先做,作文課前老師要先寫寫下水文,準備一些優(yōu)美的詞句、片段,為提高學生的作文水平作鋪墊。新教師及35周歲以下教師的教案要突出規(guī)范性和有效性,有經(jīng)驗的教師的教案要突出研究性和創(chuàng)新性,要背詳案,格式規(guī)范,教學過程描述詳細有具體的問題設(shè)計,練習設(shè)計,尤其是教學重點資料的展開需詳盡。學科帶頭人、骨干教師,要發(fā)揮學科帶頭作用,負責指導青年教師備課、撰寫教案,45周歲以上老師可適當備簡案,格式規(guī)范,教學過程描述相對簡略有主要環(huán)節(jié)標注及教學資料的安排,或在教科書進行標注。注重二度備課和教學后記的撰寫。

加強課堂教學管理。向四十分鐘要質(zhì)量,提高教學效率。努力構(gòu)建快樂課堂、智慧課堂,落實有效教學。提倡“少教多學、先學后教、以學定教、學教互動”,探索“問題情境——觀察探究——交流探討——歸納提煉——變式訓練”的“以自主學習為主體,以問題探究為載體”的課堂教學模式。追求開放民主、活潑靈動、扎實高效、彰顯智慧的課堂教學,讓課堂煥發(fā)生命的活力。教師要善于創(chuàng)設(shè)學習的環(huán)境,調(diào)動學生多種感官參與學習,引導學生體驗、感悟,主動、快樂和諧地學習。各科教師要進一步強化課堂常規(guī)管理,具體做到:提前兩分鐘候課,做好上課一切準備;上課關(guān)注學生的聽課常規(guī),傾聽的習慣、發(fā)言的習慣,學生聽課要專注。教導處將繼續(xù)加強隨堂課聽課力度。

加強作業(yè)管理。認真落實“減負增效”精神,精心設(shè)計作業(yè)。嚴格按照《新安小學小學作業(yè)批改規(guī)范》的要求認真批改學生作業(yè),尤其是學生作文,要做到及時批,及時評講。學生家庭作業(yè)要嚴格遵照《減負十項規(guī)定》中的要求執(zhí)行,一、二年級一般不留書面家庭作業(yè),三—六年級的學生家庭作業(yè)總量不超過一小時。每一位老師都要不折不扣地執(zhí)行,不能我行我素。教導處組織期初、期中、期末常規(guī)工作檢查,重點查教師的備課和學生的作業(yè)格式,教師的批改。

加強質(zhì)量調(diào)研。每位教師要做好提優(yōu)補差工作,對于后進生,我們尤其要多一點愛心、多一點耐心、多一點關(guān)心,做到“不放下、不拋棄”。教導處、教研組長本著實事求是的原則,繼續(xù)對學生的基礎(chǔ)知識掌握狀況進行調(diào)研。語文:調(diào)研學生的拼音和字詞的掌握狀況、寫話、閱讀和寫作;數(shù)學:調(diào)研學生口算及列式計算、解決問題的潛力;英語:調(diào)研單詞、短語及句型的掌握狀況;其他小學科根據(jù)教材的資料進行階段性調(diào)研。各學科還能夠有計劃地開展經(jīng)典誦讀等單項比賽。六年級要加強學科綜合素養(yǎng)調(diào)研。

二、落實校本教研提升教師素養(yǎng)。

2。落實教研組聽課活動。教研組長篩選出針對性強、具有研究價值的小專題,各教研組圍繞小專題開展活動。透過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘煉。學科帶頭人、骨干教師務必為本教研組上好一節(jié)示范課,每位老師每學期至少要在本教研組上一次公開課。每位老師每學期至少聽課20節(jié)。45周歲以下教師,本學期人人上一堂校級公開課。中層領(lǐng)導要做好教師的表率。教導處將上課老師的上課時間和資料安排在每周工作安排上,歡迎其他教師聽課。

3。邀請名師,協(xié)作發(fā)展。繼續(xù)邀請名校教師下鄉(xiāng)送教、交流。多方爭取機會,讓老師們外出參加學習培訓,理解專家引領(lǐng),與名師同臺競技。在與名校、名師互動交流的過程中,相互促進,提升教師的教研潛力。

4。校本教研,課題牽動。青年教師要用心進行校級小課題申報。并將課題日常活動融入到校本教研中,以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動校本教研活動的深入開展。本學期還要完成快樂課題的結(jié)題工作。

5。實施“青藍工程”。發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,凡是教齡未滿三年的新教師均拜師學藝,加快青年教師的成長。實施“名師培養(yǎng)工程”。把素質(zhì)好、潛力大、肯鉆研的青年骨干教師確定為本校名師培養(yǎng)對象,確定教師培養(yǎng)梯隊。每學年重點培養(yǎng)1—2名骨干教師。

6、教學基本功訓練不放松。

開學初教導處聯(lián)合德育辦對新教師進行一日培訓。如何備課、如何上課、如何做好班主任工作。35周歲青年教師每周寫一張鋼筆字交給張校長。每一天練寫粉筆字。本學期繼續(xù)舉行青年教師基本功競賽。

三、組織學生活動,提高學生素質(zhì)。

1。加強“書香校園”建設(shè)。

加強學校的圖書館建設(shè),學校圖書館向師生全面開放,做好每一天教師的閱覽和學生的圖書借閱工作,繼續(xù)抓好學生的午讀和晨讀,以學校圖書館為主陣地,開展“書香班級”和”閱讀之星”的評比活動。開展讀書節(jié),引導教師選好書、讀好書,上好每一節(jié)閱讀課,指導學生閱讀經(jīng)典,提高閱讀水平,讓朗朗讀書聲充滿校園。

2。用心有序開展興趣活動及陽光體育活動。

按照《國家學生健康標準》,推進學生衛(wèi)生行為習慣養(yǎng)成和身心健康發(fā)展促進行動,廣泛開展“陽光體育”冬季長跑和體藝“2+1”活動,杜絕擠占、挪用現(xiàn)象,保證學生每一天一小時的體育鍛煉時間,不斷促進學生全面發(fā)展。抓好秋季禽流感等傳染疾病防控工作。多層次、分學段開展心理健康專題教育,提升學生身心素質(zhì)。

3。開展學科學生知識潛力競賽。

用心組織好上級部署的各項學科競賽活動,加強指導,精心組織,力爭取得好成績。透過各種活動競賽促進素質(zhì)教育的不斷深化。如語文方面開展低年級學生講故事、中年級學生經(jīng)典誦讀、高年級學生寫作比賽等豐富多彩的校園文化活動,數(shù)學方面高年級數(shù)學知識潛力競賽、低年級數(shù)學口算競賽;英語方面高年級英語故事會,以及英語沙龍等活動來和提高學生的學習興趣,提升學生的英語綜合素養(yǎng)。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇四

樹立教師即研究者、教室即研究室、問題即課題、教學即教研、成長即成果的理念,以加強課堂教學研究,切實提高教師的教學能力為目的,以實效性校本教研內(nèi)容和多樣化校本教研方式促進教師的專業(yè)成長。

(一)實施博學工程,強化理論學習。

一個持續(xù)發(fā)展的教師應該具有嶄新的教育理念,廣博的教育理論,人文的教育方法。而“博學”則是教師轉(zhuǎn)變觀念、儲備理論、提升教學理論的基礎(chǔ)。

1、各個教研組要組織教師深入學習《學科課程標準》、本?!缎1窘萄兄贫取泛汀秾嵤┓桨浮贰⒂嘘P(guān)雜志上的教育教學文章、相關(guān)網(wǎng)站上的教育教學動態(tài)等,使每一位教師能夠用全新的教育理念和方法指導自己的教學。

2、加強教師的自我學習,提高自身素質(zhì)。有組織的學習固然重要,但是受到時間和地點的限制,是被動的,短暫的。唯有自我學習才是主動的,長久的,才是教師不斷發(fā)展,不斷提高的基礎(chǔ)。教師在每一學期要瀏覽小語等教育網(wǎng)站,閱讀各類教育書刊,并且將自己認為有價值的資料摘錄(可復印、打?。?,完成教育信息摘錄本。

(二)加強課堂教學研究,切實提高教師教學能力提高教學質(zhì)量,關(guān)鍵在課堂。

1、強抓備課首先讓教師獨立鉆研教材、課標要求,使之對這冊、這單元、這課有感性認識。其次一校本教研組為單位集體研究,把自己獨立思考的認識、理解說出來合作交流,形成共識。然后把集體研究形成的共識,結(jié)合本班學生的實際情況形成自己的教案,指導教學。

2、強抓隨堂課校長室、教導處下班聽課不定人、不定學科、不定時間、不預先通知。好的經(jīng)驗及時在全校教師中宣傳學習,發(fā)現(xiàn)不足及時與教師商討,并提出改進意見。引起教師對隨堂聽課的重視,每節(jié)課都精心準備,認真上,切實提高隨堂質(zhì)量。

3、強抓研究課每位教師一學期至少上一節(jié)“嘗試課”,一節(jié)“賞析課”。教齡在三年之內(nèi)的教師每學期至少上兩節(jié)“賞析課”。備課組內(nèi)各教師根據(jù)自己研究的某一主題確定一節(jié)課。先在集體備課的基礎(chǔ)上,圍繞教研主題在教研組內(nèi)執(zhí)教“嘗試課”。再由教研組內(nèi)集體對話交流,尋找成功與失敗之處,尋找整改方案,填寫課堂觀察記錄表,從而使課堂優(yōu)化?!皣L試課”的數(shù)量根據(jù)各教師的實際情況而定,但必須上一節(jié)。之后在學校內(nèi)上“賞析課”。教研組內(nèi)教師可抓住“嘗試課”和“賞析課”的變化進行回顧和反思,提煉在這個主題化研究過程中有價值的東西,并在對話中提升主題認識?!皣L試課”屬于校級公開課,實行申報制。一般在學期初自己選擇課文在教研組內(nèi)進行申報,申報時需說明這堂課要體現(xiàn)的主題,上課的課題,上課的時間,上課的班級和地點。教研組長要根據(jù)實際情況進行合理調(diào)整安排。制定出組內(nèi)教師上課時間安排表。在執(zhí)教“嘗試課”或“賞析課”之前一周,執(zhí)教者將上課信息在網(wǎng)絡平臺上公布,該信息包括要素見例:

研究主題:擴展閱讀執(zhí)教課題:《杏兒熟了》第一課時執(zhí)教人:xxx執(zhí)教地點:電教室執(zhí)教班級:404班備注:需要拍攝全過程這樣提前預告便于同組教師提前熟悉研究內(nèi)容,更有利于在進行課堂觀察和評課的時候由一個點進行關(guān)注,有針對性且強化了主題意識。每個教研組在學期中后期根據(jù)各位教師開課情況,推薦一到兩節(jié)精品課,向全校教師展示。

4、強抓青年教師匯報課要求教齡在三年以下的青年教師和新調(diào)入的教師在每學年的第一學期內(nèi),向領(lǐng)導和全體教師上一節(jié)匯報課,然后進行集體評議,使他們盡快入格和適應學校的教學工作,不斷提高教學能力。匯報課可以和本學期的“賞析課”合二為一,更鼓勵教師另外選材,為自己多爭取一次鍛煉和展示的機會。

5、強抓骨干教師展示課學校積極支持骨干教師到省、市乃至全國各地培訓學習。要求省、市、區(qū)級骨干教師、學科帶頭人在教研活動中作中心發(fā)言人,把培訓是學到的新理念、新思想、新方法及時傳達到各位教師。每學期向全校教師作示范課一節(jié),帶動所有教師開展課堂教學研究,充分發(fā)揮骨干教師的作用。

6、強抓校外開課(賽課)校外課是展示我校課堂教學、教改科研的大好機會,也為教師提供了展示和發(fā)展自我的平臺,學校要高度重視,從人力、物力、財力上大力支持。

7、強抓教學反思無論是校內(nèi)的家常課、嘗試課、匯報課、展示課,還是校外的開課、賽課,都要求教師進行深入地教學反思。反思對教師發(fā)展十分重要,而要反思,則要先發(fā)現(xiàn)問題,沒有問題,何來反思?我們建議教師可以從以下三個方面入手發(fā)現(xiàn)問題,繼而反思自己的教學。

a、通過對自己教學的回顧進行反思。此反思使自己對教學的觀念、行為、設(shè)計理念進行深刻的審視,從而發(fā)現(xiàn)自己的不足。

b、通過學生的行為進行反思。很多時候,學生的行為是教師行為的一種折射。

c、通過邀請同事、專業(yè)人員觀察研究教師教學來反思。邀請他們聽課、評課,并與他們對話交流,可以使我們用新的眼光看待自己的教學行為,從而改進教學設(shè)計。

(三)多樣化校本教研方式。

1、網(wǎng)絡式教研由于我校老師每人都有電腦,我們就可以利用網(wǎng)絡這個大平臺,把一個值得研討的有價值的課例搬上網(wǎng)絡,讓教研組內(nèi)教師在規(guī)定日期內(nèi)以跟帖的形式就這個課例充分發(fā)表自己的意見。課例的形式既可以擴大參與面,增加跨學科研究的可能性,又可以給老師們自由支配時間的權(quán)利。網(wǎng)上課例每學期不少于3次。每一期的網(wǎng)上課例教研組長負責將資料打印存檔。

2、沙龍式教研“沙龍”是一種聚談,可以自由發(fā)言。這種形式氣氛輕松,交流融洽,有利于教師主動參與、自由發(fā)揮,一般以一個課例或一個問題為載體,廣泛應用于備課組教師課后的交流、教研組對某個教學課例進行參與式的討論等活動中。沙龍式教研內(nèi)容可以是:

a、圍繞大家感興趣的教育教學話題,復印給每位教師一篇文章或資料,然后大家先自主閱讀,再展開有序地討論,形成共識。

b、沙龍式教研還可以是教師與學生的自由對話。一節(jié)教研課后,教師可以留下幾個學生,針對教學內(nèi)容或方式對學生進行訪談,然后從學生的角度看課堂教學。

c、在活動之前3天通知每一個教研組成員下一次教研活動的內(nèi)容和主題,讓每個教師都事先去想一想,找一找資料,或者寫一寫,這樣在集體討論中才有話可說,有備而說。

d、每人找一個富有教育意義的故事,組內(nèi)進行交流,大家圍繞一些教育的問題展開討論。

e、組織教研組教師花一周時間閱讀一本教育專著,然后在教研組活動的時候,以沙龍的形式自由暢談,分享心得。沙龍式教研可以是面對面地聚談,也可以是發(fā)在上的帖子。教研組長可以視具體情況而定,但要注意資料的保存。除以上教研方式外,為了構(gòu)建學習型的教師群體,還可以開展教師讀書活動,組織學習,交流學習心得,以提高教師的教育理論水平。為了讓青年教師更快地脫穎而出,嶄露頭角,還將舉行豐富多彩的校內(nèi)教學競賽活動等。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇五

本學期,教導處將緊緊圍繞學校的工作目標,樹立以“學生發(fā)展為本”的教育思想,立足教學工作實際,以常規(guī)管理為抓手,以優(yōu)化課堂教學為中心,以提升教學質(zhì)量為目的,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,努力提高教學有效性,全面提高教學質(zhì)量,努力推動我校教學工作再上新臺階。

二、工作措施。

(一)關(guān)注教學常規(guī),規(guī)范教學行為,提高管理能力。

1.嚴格執(zhí)行課程計劃。

開齊開足全部課程,嚴格控制私自調(diào)課、隨意代課、串課現(xiàn)象,加大按課表上課的巡查力度。

2.切實減輕學生課業(yè)負擔。

嚴格控制學生在校時間,減輕學生過重課業(yè)負擔,嚴格控制學生作業(yè)總量,作業(yè)設(shè)置要科學、適度、靈活、實踐性強,確保小學生每天有9小時的睡眠時間。

3.繼續(xù)做好教學“七認真”的監(jiān)控工作。

教導處將采取不定期檢查和抽查相結(jié)合的方式,結(jié)合備課筆記、作業(yè)的自查和互查工作。檢查重點關(guān)注在二次備課上,同時注重檢查情況反饋。

4.落實體藝衛(wèi)工作。

本學期,繼續(xù)大力推進陽光體育運動的廣泛深入和開展。進一步抓好眼保健操、廣播操、大課間特色活動的教學與動作糾正工作。進一步強化校園衛(wèi)生常規(guī)管理,重視學校傳染病防控工作。以加強宣傳、積極預防為主,編制敏感時期與季節(jié)性流行性疾病宣傳小報,做好、做細相關(guān)流行性疾病日報臺帳工作,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和健康意識,從而有效保證學校傳染病防控工作。

(二)追求課堂高效,重視教學過程,提高教學質(zhì)量。

1.夯實課堂教學。

本學期各教研組、備課組認真制定活動計劃,通過教研組的“青年教師磨課”“新教師匯報課”、備課組的“同題異構(gòu)”“同課異教”、“城鄉(xiāng)結(jié)對交流研討課”等活動,不斷提升教師的課堂教學水平,培養(yǎng)青年教師的教學能力,為各類競賽儲備力量。

2.抓實質(zhì)量調(diào)研活動。

本學期,將進行不同形式的學生能力調(diào)研,比如計算能力、閱讀能力調(diào)研,各年級基礎(chǔ)知識基本技能的過關(guān),隨機質(zhì)量檢測等。要認真做好質(zhì)量分析。學校在期末也要對學生的學習情況進行統(tǒng)一的檢測,并對檢測的情況進行全面的總結(jié),各學科要切實做好平時的單元檢測、階段性測試工作,以及教導處隨機的質(zhì)量監(jiān)測,及時分析教學中存在的問題,提出今后改進的措施。

3.推進基礎(chǔ)知識強化訓練。

通過結(jié)合學科的特點開展競賽的方式來帶動學生發(fā)展,如英語的單詞默寫,語文學科的朗讀寫字、數(shù)學的口算等競賽。以活動提高學生的基本能力,扎實學生基礎(chǔ)知識,養(yǎng)成學生基本習慣。

(三)強化校本研訓,加強隊伍建設(shè),提升專業(yè)水平。

1.做一名有規(guī)劃的教師。

本學期,我校將進一步加強青年教師培養(yǎng)工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設(shè)。青年教師們要認真制定個人專業(yè)成長3年計劃,明確各階段發(fā)展目標。

2.做一名愛閱讀的教師。

本學期教導處在教師閱讀工程上將繼續(xù)做到:自學與集體學習相結(jié)合;學習與交流心得相結(jié)合;自己學習與主題匯報相結(jié)合。讓教師們更注重自我學習,爭做學習型教師,爭創(chuàng)學習型學校。

3.做一名互助成長的教師。

教師們繼續(xù)通過“蘭青結(jié)對”、“同盟互助”的形式,互相學習,共同成長。

(四)開展各項活動,豐富學生生活,培養(yǎng)各項技能。

1.閱讀經(jīng)典,快樂成長。

一本本世界名著,一篇篇好文,一首首好詩,都是伴隨孩子們快樂成長的經(jīng)典。

本學期,我們將根據(jù)課程標準的要求,將閱讀的目標任務分解到各個年段、每個學期、每一周,讓學生逐步達到規(guī)定的要求。其次是要用激勵的手段,鼓勵學生閱讀。把讀書活動貫穿于各種活動之中,如書友交流會、讀書節(jié)、親子閱讀、作文比賽、手抄報等等,營造濃濃的讀書氛圍,讓學生交流、匯報自己的閱讀成果,感受閱讀的成功喜悅。活動的開展,對師生雙方的閱讀都能產(chǎn)生激勵和督促作用,濃郁的書香將引領(lǐng)學生踏上與經(jīng)典為伴的成長之路。

2.社團活動,培養(yǎng)特長。

本學期,我們將繼續(xù)搭建藝體舞臺,積極開展校園社團活動,。豐富學生的精神文化生活,促進學生的品德、個性、特長、實踐能力和創(chuàng)新精神的發(fā)展。讓每個學生在社團活動中找到適合自己發(fā)展的舞臺。

三、具體安排:

2.制定各學科教學計劃。

3.各教研組學習新課標。

4.集體備課。

5.檢查教學計劃、備課筆記。

1.教研活動。

2.一二年級制作賀卡。

3.中高年級課外閱讀摸底賽。

4.各年級學生科學作品制作大賽。

5.六年級口語測試。

6.教學工作常規(guī)督查。

1.教研活動。

2.二年級看圖寫話。

3.中年級古典詩詞背誦賽。

4.五年級口語測試。

5.高年級廣播操比賽。

6.低年級廣播操比賽。

7.中年級計算比賽。

8.教學工作常規(guī)督查。

1.教研活動。

2.一年級朗讀比賽。

3.階段性檢測。

4.高年級“我喜歡的一本課外書”演講比賽。

5.四年級口語測試。

6.中年級廣播操比賽。

7.高年級計算比賽。

8.教學工作常規(guī)督查。

1.教研活動。

2.二年級訂正錯別字比賽。

3.低年級計算比賽。

4.三年級口語測試。

5.xx小學第一屆《童聲里的中國·成長的歌謠》。

才藝大賽。

6.教學工作常規(guī)督查。

1.教研活動。

2.各年級英語知識過關(guān)賽。

3.教學常規(guī)工作督查。

4.各年級制定復習計劃期終復習、期終考試。

5.組織期末質(zhì)量檢測、質(zhì)量分析。

6.收齊各科教學資料、各項教學工作總結(jié)資料。

7.編制結(jié)束工作安排表。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇六

以市區(qū)、教育辦教育工作會議精神為指導,全面落實新課程標準,樹立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀,深入推進素質(zhì)教育,促進師生綜合素質(zhì)的發(fā)展。

1、認真研究、落實《歷城區(qū)小學課程實施水平評價方案(試行)》,對照標準組織課程實施。找準薄弱環(huán)節(jié),集中力量進行突破。以薄弱環(huán)節(jié)的改造為契機,帶動學校教育教學質(zhì)量的提高。教研室將在視導過程中依此進行評價。

2、轉(zhuǎn)變備課方式,提高教學設(shè)計水平。

備課是上好課的關(guān)鍵,備課包括全冊備課、單元備課和課時備課。備課各環(huán)節(jié)要齊全,符合學科教學范式,如:要有教學目標的設(shè)計、隨堂測試的設(shè)計和課前3分鐘的設(shè)計等。并在一次備課的基礎(chǔ)上通過手寫標注修改的方式做好二次備課。按照教育局的要求,充分利用教育局網(wǎng)絡教研平臺,及時進行電子備課,并按時按要求上傳。

3、建設(shè)常態(tài)高效課堂,提升每一位教師的執(zhí)教能力。

聚焦課堂,將功夫下在每一節(jié)課上,每一節(jié)都要上成有趣的課、有用的課,都要達到預設(shè)的`教學目標,提升每一位教師的執(zhí)教能力。在原有范式的基礎(chǔ)上,各科繼續(xù)結(jié)合學科特點和實際,推進課前3分鐘環(huán)節(jié)的設(shè)計、研究與實踐。教育局也將在本學期的第一次校長講堂中展示課前3分鐘的研究成果。

4、加大作業(yè)的設(shè)置研究,提高作業(yè)的創(chuàng)新性。

新課程實驗中作業(yè)已逐漸不再是課堂教學的附屬,已經(jīng)成為重建與提升課程意義及人生意義的重要內(nèi)容。作業(yè)的設(shè)計與實踐要突破以往單純拘泥于書面形式,適度開放,向課外延伸,與生活接軌,增強作業(yè)的趣味性、實踐性、探索性、開放性和綜合性,增強學生的問題意識和探究意識,提高學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的能力。(2月25日前上交各科優(yōu)秀寒假作業(yè)。)。

5、提高學生輔導的實效性,促進全體學生的和諧發(fā)展。

輔導旨在使學困生跟上隊,優(yōu)等生能提高。輔導要有計劃,每次輔導后要留有記錄。

6、進一步優(yōu)化無分數(shù)評價方案,完善學生評價工作。

加強各學科評價手冊、學生評價資源包的建設(shè),關(guān)注學生成長發(fā)展的過程,注重學生綜合素質(zhì)的考察;積極嘗試實驗操作、作業(yè)實踐、情境測驗、成果展示、小論文等多種考察方式,加強學科測驗無分數(shù)評價研究。以激發(fā)濃厚學習興趣,培養(yǎng)良好人生習慣,奠基學生健康人格,落實基礎(chǔ)知識和基本技能為中心,全面推進小學教育整體改革。

7、大力加強教研組,開展特色教研活動。

各教研組通過問題庫建設(shè),搜集整理學科教師的真實教學、教研問題,并組織問題解決方案的征集等(2月底,每位教師上報一個教研問題),將教師們集中關(guān)注的問題確定研修的主題,使教研的研修主題化、主題系列化、研修課程化。

充分利用教研活動時間,組織教師們開展研討課活動,把提高教師上課、評課水平落到實處,帶動全體教師迅速成長。根據(jù)區(qū)教研室的要求,本學期校長聽課不少于40節(jié),業(yè)務主任聽課不少于60節(jié),教師聽課不少于20節(jié)。

各教研組長根據(jù)學校的工作計劃于開學第二周制定、傳達各學科的教研計劃。各教研組組長及時總結(jié)教研活動開展的情況,將每月活動的總結(jié)(文字和圖片相結(jié)合)交教育辦。

1、關(guān)注教師的興趣與特長,加強教師社團建設(shè),樹立并落實教師是教育事業(yè)發(fā)展第一資源的觀念,為教師成長提供氛圍與幫助,培養(yǎng)我們的骨干教師。本學期歷城區(qū)教研室也將進行歷城區(qū)學科帶頭人的改選。

2、歷城區(qū)區(qū)教研室本學期各學科組織的評選有:語文優(yōu)質(zhì)課評選、數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評選、英語論文評選、英語素質(zhì)大賽、科學教師基本功大賽、品生社課前五分鐘和學生情景測評錄像征集、綜合實踐優(yōu)質(zhì)課評選、校本課程優(yōu)質(zhì)課評選、體育素質(zhì)大賽、體育優(yōu)質(zhì)課。請教師們積極報名參加(各種評選2月25日報名),爭取提高個人綜合素質(zhì)的機會。

3、關(guān)注教育教學中的實際問題和教師教育教學實踐中的特色行為,通過創(chuàng)造自己的經(jīng)典案例或是剖析自己(或他人)的失敗案例,將加速教師的專業(yè)成長。教育辦將繼續(xù)組織教師的案例評選,并及時向教研室推薦(每位教師2月底上交一篇教學案例、教學論文等材料,嚴禁抄襲和下載,對發(fā)現(xiàn)抄襲者取消其本學期所有區(qū)級教研成績并在一定范圍內(nèi)通報。)教師們還要積極參加各級教育學會、省市區(qū)教研室(教科所)等組織的論文、教研成果評選活動。

4、加強命題研究,歷城區(qū)教研室將在五月份組織優(yōu)秀教師的現(xiàn)場命題設(shè)計比賽,從課標要求、考察點、考察意圖、難度預測等進行。教育辦將組織現(xiàn)場命題比賽,學校組隊,分別就課時、單元、全冊等三個部分分別命題。語文、數(shù)學、英語學科要在六月中旬交一份期末試題。

1、為提高教師教學設(shè)計的能力和教師執(zhí)教的能力,以及教師研究的能力,本學期繼續(xù)開展“教科研活動月”活動?;顒又?,將開展一系列研討、展示活動,全面提升教師的專業(yè)素養(yǎng),促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高課堂效率,促進學校教學質(zhì)量全面提升。

2、認真研究落實《歷城區(qū)教育局關(guān)于全區(qū)小學整體推進“讀好書、寫好字”活動實施意見》。學校在此活動六年規(guī)劃的基礎(chǔ)上,制定本學期的活動計劃,開展相關(guān)的師生讀書寫字活動,并將此活動與學校讀書節(jié)相結(jié)合,每月開展相關(guān)展示、匯報活動。

3、加大學校之間的交流力度,與對口交流單位每月有業(yè)務交流,相互促進,資源共享。并及時整理活動文字、照片、視頻等資料,總結(jié)活動成果。

文檔為doc格式。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇七

以“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,大力鞏固教育成果,深化教學改革,提高教育質(zhì)量,根據(jù)學校的工作目標,工作思路和工作要求,努力減輕學生過重的課業(yè)負擔,做到計劃詳實,措施得力,落實到位,向管理要質(zhì)量,充分調(diào)動每一位教師的積極性,扎實工作,開拓創(chuàng)新,促進我校教育教學工作的持續(xù)和快速發(fā)展。

1、以課改為核心,牽動學校的整體教學改革,提高全體教師的課改意識,做好充分準備。

2、要大興教學研究之風,認真做好現(xiàn)有教科研課題的實驗研究工作,組織教師開展立足課堂,面向?qū)W生、服務教學實際的校本教研,努力構(gòu)建學習型教師隊伍。

3、加強校本培訓,加快校本課程的開發(fā)進程,培訓中做到理論學習與基本功訓練有機結(jié)合,信息技術(shù)掌握與課堂教學實踐相結(jié)合,使校本培訓工作制度化,規(guī)范化,科學化。

4、探索常規(guī)教學改革,狠抓常規(guī)管理,以作文教學、數(shù)學應用能力培養(yǎng)、等為突破口,強化教師落實課程改革的目標,切實提高教學質(zhì)量。

5、強化質(zhì)量意識,認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析,逐步規(guī)范學生作業(yè)、教師批改等常規(guī)性工作,探索新課改下的評價改革,努力減輕學生的課業(yè)負擔。

6、在音樂、體育、美術(shù)等各科教學中注重加強素質(zhì)教育,注重加強信息技術(shù)與它們的有機整合,以課堂滲透為主,并輔以綜合實踐活動。

(一)、以新課程改革為重點,強化教師素質(zhì),轉(zhuǎn)變教學觀念,不斷提高專業(yè)素質(zhì)。

在新課改的形勢下,努力強化教師素質(zhì),制定與素質(zhì)教育要求相適應的教師發(fā)展目標,轉(zhuǎn)變教育思想,提高教育教學能力,樹立全新的現(xiàn)代化教育理念,增強教師的整體素質(zhì)。

1、組織教師繼續(xù)學習新課程改革內(nèi)容。理念是先導,學習是保證。要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習,采用理論聯(lián)系實際,集體學習與個人自學相結(jié)合的辦法,把整體培訓與實踐應用結(jié)合起來,做好業(yè)務學習筆記,提倡每節(jié)課后記教學隨筆及反思,并經(jīng)常交流,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導自己的教學實踐。重點學習《基礎(chǔ)教育改革綱要》。

2、積極開展“優(yōu)化課堂教學設(shè)計和實施”活動。教學設(shè)計與實施活動是長期任務,通過活動全面提高教師的教學業(yè)務水平,教學技能,做到三重視:一是重視理論指導;二是重視全員參與;三是重視點面結(jié)合。

3、以課改為中心,深入進行教學研究和教育科研。努力將創(chuàng)新思維,創(chuàng)新能力的提高貫穿于教育教學活動中去,以課題研究為依托,以課堂教學為平臺,通過公開課展示,論文評選等活動,全面提高教師的教育理論和教學業(yè)務水平。

4、抓住每年一次的教研月活動時機,結(jié)合中心校課題工作,組織、實施、指導教科研工作,進一步規(guī)范教學常規(guī),加強研究過程的指導,注重材料積累完善,抓出成效,推出經(jīng)驗。

5、確立以學生發(fā)展為本的質(zhì)量關(guān),不僅要關(guān)注學生的學業(yè)成績,更要關(guān)注學生的探索,實踐和創(chuàng)新能力,關(guān)注學生的情感和態(tài)度;不僅要對學生的考試進行評價,還要對學生的學習過程和方法進行評價。課堂教學中要引導學生積極思維,培養(yǎng)學生自主學習的良好學習習慣,讓每一個學生都學有所獲,努力提高課堂教學質(zhì)量;同時,應關(guān)注不同層次學生的需要,認真抓好培優(yōu)補差工作,并進一步加強對小學畢業(yè)考試工作的指導和監(jiān)督,為高一級學校輸送合格的畢業(yè)生。

(二)、抓常規(guī)教學,提高教學質(zhì)量。

1、開學初抓好各項計劃的制定工作,學期中抓好計劃的落實和監(jiān)督工作,學期末抓好各項工作的總結(jié)。

2、以教學常規(guī)管理為依托,加大對備課、上課、聽課、教研等方面的力度。

3、注意課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,向40分鐘要質(zhì)量,努力從根本上減輕學生過重的課業(yè)負擔。

4、嚴格教學檢查、抽查,隨時隨地對每位教師進行聽課和教學質(zhì)量及常規(guī)教學工作落實情況的抽查,使檢查、抽查工作程序化、制度化、經(jīng)?;?,重視過程,貴在落實。

5、抓住課改實踐的主要方面和著力點,在知識技能學習、課外作業(yè)布置、發(fā)散思維訓練、質(zhì)量檢測等方面做進一步的有益嘗試。

6、抓好學法指導,培優(yōu)轉(zhuǎn)差雙管齊下。要進一步提高教學質(zhì)量,針對學生的學習實際進行學法指導是一個關(guān)鍵。對各方面都后進的學生,主要幫助他們解決學習興趣、學習自信心和具體的學習方法問題。我們每位教師在教學中都要重視此項工作。要牢固樹立“為了每一個學生的發(fā)展”的思想,使每一名學生在原有的基礎(chǔ)上都要有所提高,有所發(fā)展。要根本上解決我校的教學質(zhì)量,就要從根本上做文章、下功夫,扎扎實實地進行教學。

(三)、以課改為重點,組織開展豐富多彩的教研活動。

1、建立和完善校本教研制度,發(fā)揮教學研究對教學工作的指導作用,提升教師的專業(yè)化水平和實施新課程的能力。

2、充分發(fā)揮教研組教學研究的職能,努力開創(chuàng)教研工作新局面。教研組要扎扎實實地開展教研活動,要求教研組成員都要認真對待,組長按要求定出研究的內(nèi)容,操作的步驟。教師要在集體備課的基礎(chǔ)上,認真上好每一節(jié)教學研討課,既把自己新的教學方式,展現(xiàn)出來,共同發(fā)現(xiàn)不足,找出改進的方法,逐步提高教學水平,提高教師對課程的建設(shè)能力、實施能力和研究能力,以適應課改的需要。

3、如果有機會,將派遣教師以走出去的方式學習交流,取長補短,提高自身素質(zhì)。

(四)加強畢業(yè)班教學工作管理,力求教學成績的新突破。

本學年將加強對畢業(yè)班工作的宏觀指導與監(jiān)控,尤其要做好各科復習進度與復習內(nèi)容的調(diào)控工作,要進一步強化培優(yōu)補差的力度。補差是大面積提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。六年級要將分類推進進一步落到實處,要重視薄弱學科教學。為此,要求任課教師一定要注意每一個復習環(huán)節(jié)的質(zhì)量,重視分層次教學,加強對學生復習內(nèi)容掌握情況的約束力度、習題作業(yè)的檢查力度,要精講精練,切忌題海戰(zhàn)術(shù)。

(五)抓好基礎(chǔ),落實職責,進一步促進體育、衛(wèi)生工作。

我們要繼續(xù)落實好《學校體育衛(wèi)生工作條例》,扎實抓好基礎(chǔ)工作,嚴格落實職責,保證學生身心健康發(fā)展。一是體育教師要上好體育課,認真做好學生體育體質(zhì)健康檢測,并配合各班主任抓好兩操質(zhì)量。二是認真開好學校冬季踢跳比賽和春季達標運動會。三是認真上好勞動、健康課。

(六)搞好校園文化建設(shè),營造育人環(huán)境。

每學期結(jié)合各班出版學習專欄3期,營造良好的校園文化,打造全新的育人環(huán)境。

(七)重抓班主任工作,潛心育人。

班級是學校中一較大的元素,班主任是班級管理的領(lǐng)頭羊,切實做好班主任工作,是培養(yǎng)適應現(xiàn)代社會需求人才的重要保證,狠抓班級管理,形成良好的班風校風。

新的學年,面對新的形勢與要求,我們?nèi)w教師將進一步解放思想,創(chuàng)新教育觀念,把開拓進取與求真務實結(jié)合起來,抓基礎(chǔ),練內(nèi)功,上下一心,共同努力,推動學校教育教學工作再上新臺階。

9月:制定各項計劃,扎實教學。

10月:落實教研月活動各項工作。

11月:組織期中考試,做好質(zhì)量分析。

12月:組織教師上交教學論文參評。

1月:搞好學期末考試,做好總結(jié)。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇八

按照教育局提出的有關(guān)目標和要求,貫徹學校工作計劃,努力推進教育教學的精細管理,強化校園文化建設(shè);根據(jù)時代精神,引導教師從經(jīng)驗型向?qū)W習型轉(zhuǎn)變,切實推進有效教學工作,強化過程管理,優(yōu)化課堂教學效果,提高教育教學質(zhì)量;充分推進素質(zhì)教育實施,提升特色建設(shè)水平,努力構(gòu)建和諧校園、陽光校園、平安校園,促進我校教育教學的均衡發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展、特色發(fā)展。

1、深化課程改革,突出亮點。設(shè)置我校課程方案,結(jié)合實際設(shè)置科目,積極研究聾智結(jié)合的新形式,構(gòu)建我校的教育教學模式。

2、加強教育教學,形成課程標準、開發(fā)校本教本。在學校新課程方案指導下,加強日常各科目的實施,形成各科目課程標準,確立幾門校本教本的開發(fā)。

3、加強“校園文化”建設(shè),形成特色。在我?,F(xiàn)有校園文化硬件的基礎(chǔ)上,加大文化的軟件建設(shè),打造一流校園文化。

4、開展教育服務,促進特教發(fā)展。正式啟動對智障兒童隨聾班就讀工作研究,并結(jié)合新課改理念,共同實施。

5、加強教育研究,提高科研促教水平。打造一支素質(zhì)過硬的教師隊伍。

1、加強師資培訓力度,大力拓寬學習渠道,扎實推進素質(zhì)教育,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固地提升。

2、加強崗位練兵和“校本研討課”活動,做好各學科教師參加教學評優(yōu)活動、基本功競賽等活動。

3、加強藝術(shù)、體育衛(wèi)生管理,及早落實,科學訓練,創(chuàng)建整潔衛(wèi)生的校園環(huán)境,提高師生文明程度。切實開展好陽光體育活動,增強學生、教師體質(zhì),促進學生健康全面發(fā)展。

4、兼顧對班主任工作的研究、督導、考評,實現(xiàn)日常管理重心的下沉,優(yōu)化班級文化、進而提升校園文化;優(yōu)化班風班紀,提升校風校紀。

5、加強教學研究的力度,學生學習方式的變革和師生評價制度的改革等方面作出深入的探索。

(一)設(shè)立適合本校學生需求的課程方案,深化課程改革

面對特殊教育學校聾生銳減,智障生增我的現(xiàn)象,學校的教育教學工作必須圍繞“滿足學生的教育需要”的宗旨來開展。在教育教學的過程中不斷的摸索,不斷地積累經(jīng)驗。

本學期,將是我們開展摸索的初期階段,力求在在打造特色的同時遵守規(guī)范,在落實國家方針的同時尋求xx特校的模式。

注:各班按照班級學生情況,經(jīng)教導處同意,作適當調(diào)整;共性下的個性發(fā)展(特殊教育需求),以教育支持活動予以實施。

1、關(guān)于以上課程設(shè)置的幾點說明:

(1)以上課程以國家課程為基礎(chǔ),結(jié)合我校特點進行設(shè)置,注重分科課程與綜合課程相結(jié)合。

(2)綜合實踐課程,是在主題內(nèi)容下以活動的形式如自理能力的培訓、游戲活動等來組織教育活動,達成相關(guān)目標。

(3)課程組織形式原則上是上午進行國家一般課程的教學,下午進行具有我校課程特色的康復訓練與活動課程等實施。

(4)教師原則上進行包班制,淡化課時觀點;強調(diào)教師專業(yè)化,追求團結(jié)協(xié)助。

(5)強調(diào)教學的有效性。注重學生、教師的可評估性;注重切合學生特點,以活動為平臺,以參與為手段。

(6)課程設(shè)置與實施體現(xiàn)“和諧、支持”。

應是課程科目的相互支持,即國家課程與校本課程的和諧、支持,分科課程與綜合課程的和諧、支持,課程設(shè)置與班級學生需要的和諧、支持;如特定時期專題活動科目支持藝術(shù)(文藝)科目;應是教師之間相互支持,跨部門的、同班級授課教師對的相互協(xié)助,相互支持,包括知識內(nèi)容協(xié)調(diào)、活動組織等;應是對學生特殊教育需要的支持,授課教師(含主要負責人和協(xié)助教師)課內(nèi)課外注重學生個別教育需要的支持,滿足學生“最需要、最有可能發(fā)展”的教育需求,為學生提供“適宜”的教育,并做好學生的支持計劃、觀察記錄、評估以及文本性工作。

令校園文化、班級建設(shè)、團隊建設(shè)、教師的教與學生的學共同“和諧”發(fā)展。

2、對于教師教學常量,歸結(jié)為:全體教師進行按課表進行教學,每周一二下午兩節(jié)課后分語數(shù)組進行集體備課及業(yè)務培訓。

3、以學校課程方案為指導,在學校統(tǒng)一安排的課程表的基礎(chǔ)上,聾弱結(jié)合的班級教師,結(jié)合本班學生實際需要,由班主任執(zhí)筆,共同制定班級課程課。報教導處備案,批準后實施。

學?!罢n程計劃”作為班級課程設(shè)定參考藍本,各班進行課程表設(shè)計應充分考慮學生實際,體現(xiàn)課程設(shè)置對班級學生需要的“支持”。

例如:經(jīng)研究確認一年級生活數(shù)學課課時不夠,可從健康等課時中適當調(diào)節(jié)。班級課程表一般在開學初由教導處設(shè)定,班級根據(jù)實際調(diào)整后并報教導處批準后實施。

4、召開班級教學研討會,確立進行綜合課教學內(nèi)容。

關(guān)于單科科目的實施,也可相結(jié)合的綜合進行。就需要班級教師召開教學研討會,并做好會議記錄,結(jié)合自己所教學的科目共同坐下來確定一些教學主題。如進行“我愛我家”實踐活動時,勞動技能課可開展家庭清潔衛(wèi)生的技能的教育、生活語文進行相關(guān)的家庭的識字教學。

5、教育教學的評估我們同樣強調(diào)多元的評價,如任課教師互評,家長評價等。

(二)大力開展“校園文化”建設(shè)

1、全校教師、學生德育緊緊圍繞“校園文化”開展相關(guān)活動。

2、教學活動注重“文化”的體現(xiàn)。

3、加強德育管理干部隊伍和班主任隊伍建設(shè)。大力做好班級文化建設(shè)工作,進一步加強《xx》等課題的研究力度。

4、切實抓好常規(guī)管理工作。繼續(xù)貫徹教育教學“德育為先”的理念。

3、充分發(fā)揮團隊在德育中的主力軍作用,進一步完善衛(wèi)生紀律“評比”制度及實施方法;

4、大力開展各項德育主題教育活動。如愛國、感恩等主題活動。

5、各工作組大力開展校園美化、校園內(nèi)涵體現(xiàn)活動。

(三)實施校本研究

學校校本研究的最終體現(xiàn)形式之一是——教本。在我們在開展校本課程開發(fā)的過程中,必須注重資料的積累,這是促進我們校本教本編寫的大好時機。

1、確立幾門開發(fā)教本科目。

新設(shè)置的科目為校本教本的突破口,在在結(jié)合學校課程設(shè)置的過程中,我們覺得可結(jié)合實際體現(xiàn)“校本”,初步確定“生活語文”與“生活適應”為兩大校本編寫的方向。

生活適應能力作為有智障孩子而言顯得尤為重要,增強社會適應能力,獲得生活技能為目標,開展與學生生活相關(guān)的適應能力、生活自理能力等方面教育與訓練,培養(yǎng)智障學生獨立生活的能力。

2、成立研究小組。

設(shè)立年級段組長,每個年級段訂立一個研究方題,每年撰寫一篇相關(guān)論文,上好一節(jié)研討課。落實科研、交流時間。

3、發(fā)揮能動性。

各科任教師對于自己任教的科目,在年級段組長的組織下,開始收集積累課題研究資料。教師對于自己教授的科目,應發(fā)揮積極作用。

4、做好集體備課工作。

以教研組為單位,確保每周進行一次教研活動(含熱點探討、經(jīng)驗分享、集體備課活動等形式)。

5、主題教研:積極組織教師參與探討論文、提升科研能力為主的常規(guī)的交流活動。結(jié)合《績效工資考核》方案實施,教師每人每年需完成一篇以上具有獨立產(chǎn)權(quán)的論文。

6、加強教研成果匯編工作?;I備教師論文專集,校本教材的教本編制、其他教研成果等。

以上幾點不可能囊括我們本學期要做的教學工作,我們將計劃與靈活相結(jié)合,不斷落實計劃的同時補充計劃,為學校更快更好地發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

(四)落實崗位培訓,不斷提高教師素養(yǎng)

1、抓實教師基本功訓練。

加強教師崗位業(yè)務培訓,圍繞“提升課堂教學技能”,繼續(xù)抓好青年教師兩字、手語以及說課、上課等基本功的日常訓練,有布置,有檢查,有考核,努力夯實教師的教學基本功。

通過青年教師說課、上課的系列活動,提高青年教師的教學能力。積極培養(yǎng)教師的三項技能:教學設(shè)計的技能,課堂調(diào)控的技能,以及指導學生學習的技能。

2、組織多層面學習培訓。

組織教師學習理論,轉(zhuǎn)變觀念,提高認識。面對學校逐步由聾教育向培智教育轉(zhuǎn)軌的現(xiàn)實,在抓好聾教質(zhì)量的同時加強培智教育理論學習和業(yè)務培訓。

一要立足校本培訓,組織好教研組學習和校級層面的集中學習,推薦和指導教師學習優(yōu)秀的教育教學文章,提升教師的理論水平。

二要積極組織教師參加市省級的教育教學培訓學習。

三要組織外出參觀學習,拓寬教師的視野。通過多層次多形式的學習和培訓,加快促進教師業(yè)務水平的提升。

3、加強骨干教師梯隊建設(shè)。

加大青年教師培養(yǎng)力度,繼續(xù)分層次實施骨干教師錘煉計劃。組織安排好學科學術(shù)帶頭人和區(qū)骨干教師的展示活動,安排好年內(nèi)青年教師的校級匯報展示活動。加大對青年教師的培養(yǎng)力度,使青年教師通過學校提供的各種平臺,在業(yè)務素養(yǎng)方面得到較大的提升。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇九

以新課程改革為中心,以課堂教學改革為抓手,以全面推進素質(zhì)教育為重點,按照“發(fā)展要有新思路”,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措“的要求,大力推進學校特色建設(shè),打造學校品牌,提升學校品位,全面提高辦學水平和教學質(zhì)量。

二、主要工作。

(一)加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,深入推進新課程改革。

新的課程標準是我們當前教學工作的指導思想,每位老師必須熟悉新課標,理解新課標,運用新課標,在新課標的學習中必須明確新課標的指導思想,教育理念,任務目標,方式方法,努力做到進一步轉(zhuǎn)變自己的角色,發(fā)揮“教”的主體作用,創(chuàng)造性地運用教材,設(shè)計教法,進一步確立學生的主體地位,關(guān)注學生的發(fā)展,關(guān)注每一個學生特別是學習困難學生的發(fā)展,要為他們提供更多的成功機會,進一步拓展學習的空間,懂得學習即生活,教學的邊界就是生活的邊界。

輔助活動:

1、組織教師參加培訓,特別是一二年級語數(shù),四年級外語、科學等新課標教材的培訓。

2、開展好教研活動,研討教改的新熱點,新問題,新動向。

3、舉行教學案例征集活動。

(二)立足課堂,深入教研,努力提高教學質(zhì)量。

課堂教學是素質(zhì)教學的主陣地,也是落實新課標的主渠道,各位教師都要立足課堂,用新課標的理念改進教法,樹立只有統(tǒng)一的教學理念,沒有統(tǒng)一的教法模式,要主動構(gòu)建具有自我特色的個性化教學模式,在課堂這個舞臺上展示自己的風采,讓課堂煥發(fā)出生命的活力。

語文教學:

語文教師要認真學習新課標,認真解讀新課標,切實轉(zhuǎn)變觀念,要牢牢把握課堂教學的主陣地,努力探索適合學生個體學習特點的學習方式。要注重學生語文課外知識的積累,努力做到課堂學習與課外學習雙贏。語文作業(yè)的設(shè)計要多動腦筋,做到精、活、實(教師傳幫帶工作計劃),即作業(yè)少而精,避免機械無效勞動;作業(yè)設(shè)計靈活多變,做到基礎(chǔ)與能力都得到訓練;作業(yè)設(shè)計有實效。語文筆記要認真做好,批改好《輕松練習15分》,同時,設(shè)計好補充作業(yè)(可在家作或課作中完成)。

本學期三——六年級大作文8篇,小作文15篇,六年級教師要提高學生當堂作文的能力,11月初,將舉行六年級學生當堂作文的比賽。二年級學生要注重作文能力的訓練,全學期寫話訓練不少于10次。

語文教師要注重學生課外閱讀能力的培養(yǎng),特別是閱讀興趣的培養(yǎng),逐步養(yǎng)成好讀書,會讀書的習慣。全學期除完成規(guī)定的古詩文以及課文背誦外,還要引導學生多讀課外書,以加快語言積累,拓寬知識面。

數(shù)學:

根據(jù)新課標精神,充分發(fā)揮創(chuàng)造性,合理地利用教材,充分地挖掘教學資源,切合學生的生活實際和年齡特征,做到教學要精神,留給學生探究的空間和發(fā)展的機會,內(nèi)容要生活化,讓學生理解數(shù)學的形成和價值,題目要開放性,讓學生有探索和合作的機會,評價要鼓勵性,讓學生增強主動性和享受到成功的喜悅。

教師在教好教材的同時,要滲透數(shù)學的思維訓練,增強數(shù)學思想,提高數(shù)學能力。

外語:

外語教師要開展新課標背景下的英語課堂教學研究,緊密加強課堂教學效益研究與質(zhì)量管理研究。首先,我們要認真組織開展英語教研的活動,通過集體備課等形式發(fā)揮群體思維的優(yōu)勢,做到兩周一活動,并使活動開展得扎實、有效。其次,要充分發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)造性,采用形式多樣的手段,如開辟英語角、舉行英語口語比賽等活動,激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)學生學習英語的積極態(tài)度,使他們建立學習英語的自性心,營造良好的學習英語的氛圍。

其他學科都要以新課標精神指導教學,培養(yǎng)學生的動手動腦能力和創(chuàng)新精神。

輔助活動:

1、搞好新課標教材的教學調(diào)研工作。

2、進行“新課標,新理念,新課堂”的教學活動。

3、漢語拼音驗收。

4、低年級鉛筆字比賽。

5、三四年級讀寫競賽。

6、五六年級寫作比賽。

7、五六年級創(chuàng)新思維能力競賽。

8、英語口語競賽。

9、習新課標,參加市級英語培訓。

10、組建英語角。

11、六年級單詞競賽。

(三)加強特色建設(shè),為學校建設(shè)添光彩。

加強學校特色建設(shè),是實施素質(zhì)教育,提高學校品位的重要舉措,我們要樹立新的辦學理念,打造學校特色品牌,爭創(chuàng)市級特色學校。

加強“自能讀書”特色建設(shè)。

本學期,我們要總結(jié)以往的經(jīng)驗,以讀書為載體,深化學校特色建設(shè),堅持走“以書育德,以書礪志,全面發(fā)展”之路,真正是我校的特色在原有的基礎(chǔ)上得到進一步發(fā)展。

各年級語文課中普遍開設(shè)一節(jié)閱讀訓練課,將特色建設(shè)融學校、班級、學生于一體,達到真正意義上的普遍。

各個班級要加強特色項目建設(shè),要花大力氣,持之以恒抓好以定特色項目建設(shè),力爭早出成果,形成學校特色。本學期組織一次特色成果申報展示活動,評選一到兩個特色班級。

重視特長教育,加強課外活動,開展好節(jié)假日培訓,發(fā)展學生的興趣、特長,豐富學生的課外生活,培養(yǎng)學生的多方面素質(zhì)。

(四)優(yōu)化管理,促進工作規(guī)范化。

1、加強年級組建設(shè),年級組要充分發(fā)揮相對獨立的教育團體功能,辦公室主任要創(chuàng)造性地搞好年級組建設(shè),學校領(lǐng)導分工年級指導工作。一年級:蔣偉,二年級:呂靜芬,三年級:承小賢,四年級:劉慧紅,五年級:徐衛(wèi)清,六年級:吳金芬。

2、加強教研組建設(shè),教研組要在“研”字上下功夫。教研活動每周一次(語數(shù)間周進行,單周:語文;雙周:數(shù)學),教研活動要做到有計劃,有目的,有內(nèi)容,有負責人。研究課要全組人員參加。教研組長具體負責搞好教研活動。高年級語文:章麗霞;中年級語文:吳金菊;低年級語文:姜云;低中年級數(shù)學:徐敏;高年級數(shù)學:吳麗萍;術(shù)課組(1):繆開開;術(shù)課組(2):劉晶。

3、加強幼小銜接研究。

4、適當加強質(zhì)量調(diào)控研究。

5、加強教師教學“六認真”業(yè)務工作考核,教導處期初、期中、期末組織教學六認真檢查考核,檢查結(jié)果要及時反饋,并列入工作考核。

6、要認真貫徹教育部《關(guān)于減輕學生過重負擔的緊急通知》精神,嚴格執(zhí)行課程計劃,嚴格執(zhí)行“減負”有關(guān)規(guī)定,切實控制學生的在校時間,實行學生作息時間公示制,建立學生作業(yè)量監(jiān)控機制,嚴格控制考試次數(shù)。

7、開展好各類興趣小組活動,讓一部分學有特長的學生潛能得到充分發(fā)揮。學校指定的興趣小組必須認真開設(shè)好。國畫:鮑江霞;速寫:黃黎;舞蹈:周冬愉;聲樂:華秋紅;籃球:繆開開;足球:蔣偉;科學小發(fā)現(xiàn):劉春芳;硬筆書法:姜云;書法:黃秋花;創(chuàng)新思維(1):奚敏華;創(chuàng)新思維(2):徐敏;創(chuàng)新思維(3):錢博;創(chuàng)新思維(4):張鳳鳴;創(chuàng)新思維(5):沈蘇平。其他教師也要利用自己的特長并充分利用科技課、勞動課、自習課、社會課等,對班內(nèi)學生進行技能的培養(yǎng)。

(五)加強體育、衛(wèi)生工作。

體育課要在新課標精神指導下努力改進,切實增強體育教育的力度,體育課不僅要上齊、上足,而且要注意體育與健康的結(jié)合,體育與課外鍛煉的結(jié)合,促使學生身心健康發(fā)展。

1、加強日常的“二操”活動的評比。

2、組建籃球隊,加強訓練。

3、組織好校內(nèi)小型體育比賽和各季體育鍛煉。

4、根據(jù)時令特點做好衛(wèi)生講座,做好防近周、愛牙周的教育。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇十

教導處工作旨在加強課堂教學的研究,關(guān)注學生的發(fā)展,營造和豐富校園文化,促進教師、學生的共同發(fā)展,為把學校辦成高質(zhì)量,現(xiàn)代化的一流學校。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx學年新學期教導處。

的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!

一、指導思想:

新學期,我校教導處工作將繼續(xù)圍繞區(qū)教師進修學校教研和培訓工作部署,以全面提高教學質(zhì)量為中心,以進一步推進我?;A(chǔ)教育課程改革為重點,著力抓好常規(guī)管理、師資培訓、質(zhì)量監(jiān)控、課題研究等工作,推動我校教育教學工作再上新臺階。

二、工作思路:

深思并總結(jié)我校近幾年教學發(fā)展的過程,汲取有用經(jīng)驗,聯(lián)系實際,重新定位本學期的發(fā)展目標和措施。堅持精細化管理,務實求真,把提高教學質(zhì)量放在重要位置,不斷加大我校的教學科研力度,突破進取,開拓一個嶄新的教學面貌。

1、常規(guī)管理更精細;。

2、校本教研更有效;。

3、教學質(zhì)量更穩(wěn)定;。

4、師生素質(zhì)更全面。

三、工作重點及措施:

(一)落實管理制度,提高教學質(zhì)量。

1、認真組織教師再次學習《廈門市小學教學常規(guī)管理工作意見》和《湖里區(qū)小學教學教研常規(guī)管理意見》,并在學校教學教研常規(guī)管理的方方面面積極貫徹執(zhí)行。對我校教學常規(guī)管理工作進行自查自評,并針對常規(guī)檢查反饋結(jié)果,及時改進不足,努力提高學校的常規(guī)管理質(zhì)量。

2、嚴格執(zhí)行《廈門市中小學課程設(shè)置》和"減負令"要求,配合體育教研組認真組織內(nèi)容豐富、形式多樣的大課間活動,保證學生每天課外鍛煉1小時。校長室、教導處加強巡課,對不嚴格執(zhí)行課程計劃、上課不準時進課堂、課上隨意離開教室、隨意調(diào)課、挪課等現(xiàn)象及時糾正,形成規(guī)范的課程管理制度,建立正常穩(wěn)定的教學秩序。

3、各教研組在開學初要以學校工作計劃為指導,根據(jù)教導處工作安排,結(jié)合上學期區(qū)校本工作調(diào)研提出的建議,制定出學期教研工作計劃,教研內(nèi)容做到具體明確,教研活動形式豐富多樣,以高質(zhì)量的活動為教師服務,通過教研活動,提高教師的業(yè)務水平。各學科教師要熟悉新教材,認真領(lǐng)會《新課程標準》的精神和實質(zhì),及時制定出學期教學計劃,并安排好教學進度。

4、教導處與教研組繼續(xù)加強對課堂教學的調(diào)研和監(jiān)控,繼續(xù)推行隨堂聽課和常規(guī)檢查制度,以跟蹤隨堂聽課和不定期隨堂聽課相結(jié)合,幫助教師提高課堂教學的效益,以教研組定期檢查和教導處隨機抽查相結(jié)合,提高編寫。

教案。

批改作業(yè)導優(yōu)輔差等工作的實效性。

5、加強對學科教學質(zhì)量的跟蹤調(diào)研,雖然平時不舉行單元測試,但仍然要求各學科要有階段復習和練習,及時了解學生學習情況,認真進行質(zhì)量分析與總結(jié),提出相應的具體措施。重點加強畢業(yè)班的質(zhì)量監(jiān)控,及時召開畢業(yè)班任課教師會議、畢業(yè)班學生家長會等,掌握學生思想、學習等方面的動態(tài),制定詳細的復習指導方案,家校密切配合,做好畢業(yè)迎考工作。進一步加強和改進學生的評價方式,落實《湖里區(qū)發(fā)展性評價綜合記錄冊》全學科評價及定性定量、細評粗評相結(jié)合的評價策略。

6、重視導優(yōu)輔差工作。建立導優(yōu)輔差檔案,要求每位教師一要重視課內(nèi)補差,二要重視利用課余時間進行導優(yōu)輔差,三要及時與家長取得聯(lián)系,防止個別厭學、逃學情況的發(fā)生,并做好觀察記錄,對所教班中的差生情況老師要做到心中有數(shù),一個不能少,一個不能放。重視學生的作業(yè)質(zhì)量,及時訂正,人人過關(guān),做到"堂堂清、課課清、日日清"。

7、加強對學科競賽的組織、策劃、指導工作,組織學生參加各級各類競賽,以競賽為契機,切實加強對特長生的輔導,做到因材施教。豐富第二課堂,挖掘家長和周邊資源,開展舞蹈、科技、美術(shù)、書法、籃球、田徑隊等小社團活動,規(guī)范管理,每個負責老師在開學初要擬定出活動計劃、活動內(nèi)容,教導處對各組進行巡查,期末各組綜合展示。

(二)強化課程改革,促進有效研修。

1、組織教師積極參加各級課程培訓,外出聽講座、學習取經(jīng)等,自覺閱讀有關(guān)教育教學、課改理論等書籍,將新思想新理念運用到自己的課堂教學實踐中去,有效轉(zhuǎn)變教學行為。

2、加強教育科研和教研工作,繼續(xù)以科研帶動教研,以教研促進教改。充分發(fā)揮教研組長的職責,以常規(guī)教研活動與創(chuàng)新教研方式相結(jié)合,積極探索更科學有效的教研方式。加強校內(nèi)同學科、同年段的教研工作,引領(lǐng)教師以教學實踐中的各種具體問題為對象開展研究,提高研究、解決問題的能力。每位教師本學期要在本組內(nèi)至少上一節(jié)公開課,撰寫一篇較高質(zhì)量的學科論文和教學反思等,通過聽課、評課,促進交流;嘗試到外校參加教研,不斷提高教研組的教研實效性。

3、圍繞我校市、區(qū)共三個立項課題繼續(xù)開展課題研究活動,爭取專家的引領(lǐng),鼓勵教師大膽嘗試,合作研討,重點突破,做好階段小結(jié)和過程性材料的積累,力求通過課題的引領(lǐng)來提升校本教研的質(zhì)量。

4、開展教師技能崗位練兵活動、競賽,發(fā)揮新一批骨干教師的輻射作用,帶動更多的年輕教師練好基本功,提升教師教學能力,并借練兵活動為平臺挑選校級骨干。

5、繼續(xù)加強對青年教師的培養(yǎng),教導處將組織對部分青年教師進行隨堂聽課,甚至跟蹤聽課,目的在于督促青年教師重視并切實落實好平時的課堂教學,且把新課程的理念滲透在平時的教學中,使學生有更大的收益。堅持"師徒結(jié)對"等形式,發(fā)揮老教師、骨干教師的作用,促使她們在教學教研的各個方面,真正起示范、引領(lǐng)作用,并促進年輕教師業(yè)務水平的不斷提升。

6、繼續(xù)開展全員讀書活動,再訂一批推薦讀書目錄,以教研組為單位,安排讀書小組,定時定人員地開展讀書分享會。

7、加強計算機能力培養(yǎng),提升教師多媒體運用能力。隨著科技的發(fā)展,計算機的普及,多媒體技術(shù)在課堂上的廣泛運用,對全體教師的計算機技術(shù)運用能力提出了更高的要求,而我們的老師對計算機運用的不熟和不廣的缺陷,本學期利用業(yè)務學習時間,安排計算機老師對全體教師的進行。

課件。

制作、表格制作、資源上傳等計算機技能培訓,提高老師的多媒體運用能力。

(三)豐富校園生活,提升學生綜合素質(zhì)。

1、背誦經(jīng)典古詩文,彰顯書香校園特色。

本學期,充分利用學校圖書室及班級圖書角,引導學生多讀書,讀好書,好讀書。同學們在閱讀的過程中,可以記錄下自己的點滴感想,或是摘抄下優(yōu)美的詞句,濃縮成一本本閱讀小。

日記。

學校也將根據(jù)教研室的要求,大量開展背誦經(jīng)典古詩文活動,小學生必背古詩七十首應爛熟于心,著力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色在三至六年級開展讀經(jīng)典抒體會征文比賽活動。

2、提高寫字質(zhì)量,彰顯墨香校園特色。

針對我校寫字質(zhì)量普遍不高的現(xiàn)象,本學期教導處將著重抓學生的寫字質(zhì)量。每位任課老師都要加強對學生的寫字指導,低年級特別要加強對學生寫字姿勢和寫字筆畫的教學。中高年級要加強鋼筆字的練習。要組織作品展示,各班要布置版面展示學生書法作品,開展鋼筆字比賽。

3、繼續(xù)開展學科競賽活動,本學期擬開展一、二年級識字比賽、口算比賽,三至六年級應用題比賽,音樂小歌手競賽等活動。全面提升學生的基本素質(zhì)。

(四)依托課題,推進教育教學研究的發(fā)展。

做好減負增效課題的研究工作。我校承擔了國家級課題減負增效的研究工作,要求人人參與研究,使減負增效落實到具體的教育教學工作中去。

總之,本學期,我們每一位老師本著我真誠,我勤奮,我快樂的生活理念,堅持心中的目標,朝著自己的夢想前進,一定會成為中國夢的絢麗多彩的一部分。使我們的人生更精彩。

一、工作思路。

以提高教學質(zhì)量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調(diào)動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。

二、主要工作及措施。

1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障。

為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎(chǔ)上,將重點修訂完善《教學常規(guī)管理制度》、《教師教案檢查評比制度》、《作業(yè)批閱檢查評比制度》、《教師培訓及業(yè)務學習制度》、《集體備課制度》、《班主任考核制度》等,制度制定后,重點是要抓落實,為此,將聯(lián)系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。

2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時。

結(jié)合學校制定的教師崗位考核細則和鎮(zhèn)中心學校的教師年度考核,加強學習,使教師明確要求。加大平時的常規(guī)工作檢查力度,包括:規(guī)范備課、上課、作業(yè)批改、訂正、輔導等教師的教學行為,尤其要加大教師在教學中使用現(xiàn)有教學設(shè)備、工具的檢查力度。促進每一個教師上好每一堂課,批改好每一次作業(yè),堅持天天清,周周清,段段清,月月清。教學工作的常規(guī)檢查工作以多種形式進行,分例行檢查、突查,主要查課堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊贿z余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎(chǔ)是備課,重點是上課,落實是輔導。

3、加強教師培訓,提高教師的整體素質(zhì)。

(1)加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質(zhì)課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經(jīng)驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。

(2)目前,我校教師隊伍信息技術(shù)水平有限,影響先進教學設(shè)施使用及作用的發(fā)揮,因此對教師的信息技術(shù)培訓就顯得尤其重要,因此,我們將制定計劃,定時、定任務地進行培訓,培訓采用集中培訓和個人自修相結(jié)合,培訓內(nèi)容將側(cè)重使用,使教師盡快地能做到邊學邊用,以使我校新購置的設(shè)備盡快發(fā)揮效用。

4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益。

(1)分語文、數(shù)學兩個教研組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上實驗課、評課總結(jié)的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。

(2)組織年青教師積極開展課題研究工作。要求教師利用網(wǎng)絡資源積極學習課題研究方面的知識,包括課題研究的內(nèi)容、形式、方法、資料的收集,成果的推廣等。以此為基礎(chǔ),有條不紊地實施我校申報的鎮(zhèn)級立項課題,爭取通過研究工作,一方面提升教師的教學科研能力,另一方面改革課堂教學模式,為優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)服務。

(4)結(jié)合學校實際,研究、開發(fā)適合我校,易于操作、便于落實的校本課程,加強校本課程方面的理論學習,并借鑒觀看其他小學已開發(fā)的校本課程,探索、確定本校的校本課程,做一定的嘗試,爭取在學期中期形成自己開發(fā)校本課程的方案,學期末初步開發(fā)出具有特色的校本課程,編寫大綱、教材,并制定實施方案,到下學期全面實施,為創(chuàng)建學校特色提供有力保障。

5、開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的良好習慣。

(1)結(jié)合少先隊工作,充分利用學校新安裝的校園廣播系統(tǒng),豐富學生課余生活,營造良好的育人氛圍。

(2)加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結(jié)合班隊活動、第二課堂活動、課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣,結(jié)合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關(guān)鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。

6、加強學生中班隊干部的培養(yǎng),教導處要與少先大隊、班主任相互配合,有目的地開展學生干部的培養(yǎng)工作,教導處要集中對學生干部進行至少兩次的集中培訓,要求班主任平時做好學生干部的指導、培養(yǎng)工作。力求通過培訓,真正發(fā)揮學生干部在班級管理中的作用。

7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作,本期將制定學校的培優(yōu)扶差方案,引導教師確定培優(yōu)扶差對象,制定培優(yōu)扶差計劃,教導處將對教師的培優(yōu)扶差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結(jié)果記入教師考核成績。

8、狠抓畢業(yè)班教學質(zhì)量的提高,教導處要組織有經(jīng)驗的教師和六年級教師共同探討,搞好畢業(yè)班教學工作,教導處要多方協(xié)調(diào),解決畢業(yè)班教師在教學中遇到的困難,多想辦法,多花功夫激發(fā)教師工作積極性,關(guān)心他們,幫助他們,力求使畢業(yè)班提質(zhì)工作扎實有效地進行。

9、抓好遠程教育資源和信息技術(shù)裝備的使用工作。除了培訓教師,使教師盡快掌握信息技術(shù)裝備,同時我們還要加強對使用的監(jiān)督、指導工作,要求每位教師每周至少上兩節(jié)多媒體課,配有電教儀器的三四年級任課教師,每周至少上四節(jié)多媒體課,使用要做好記錄,并備有專用的多媒體課教案。

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新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇十一

20xx年秋學期已經(jīng)開學了,我校教導處在上級的領(lǐng)導指示下,按照相關(guān)的文件要求,根據(jù)我校的具體工作部署,制訂工作如下:。

以xx屆代表大會報告為指導,認真貫徹落實教育局的要求,以教育質(zhì)量為核心,深入開展教學、教研活動,加強教學質(zhì)量管理和教學過程管理,不斷深化教育教學改革,全面實施素質(zhì)教育,提升我校教育教學質(zhì)量。

貫徹黨和國家的思想、宗旨、認真?zhèn)鬟_和學習黨和國家的文憲、政策、結(jié)合地方的實際,融德育工作于教學實踐中,日常生活中。抓好學生的思想教育和積極開展適合少年兒童特征的各種活動。堅持要求每周一周會課,堅持利用升國旗下講話與集合隊時間有針對性的教育學生。

1、以課改為中心,組織教師認真學習《綱要》《標準》,進一步轉(zhuǎn)變教學觀點,以新的教學理念指導課程改革的實踐。

2、強化教學常規(guī)管理和質(zhì)量意識,在全面落實素質(zhì)教育質(zhì)量的基礎(chǔ)上,加強對學科教學質(zhì)量的調(diào)測、監(jiān)控。

3、進一步加強教師隊伍建設(shè),大力培養(yǎng)青年骨干教師,努力造就一支師德高尚,業(yè)務精良的教師隊伍。

1、抓“三率”,抓好學生的入學率。對不能按時到校的學生,要求班主任找清原因。并家訪動員,落實人員責任,絕對確保輟學率不超過1%。

3、教導處每月檢查教學人員的備課情況,倡導寫教學反思,對檢查及時進行情況小結(jié)。

4、教研組每月對組內(nèi)教學人員的作業(yè)布置與批改情況進行檢查,及時進行情況小結(jié)。

5、重視畢業(yè)班工作,全面提高畢業(yè)班質(zhì)量。要著眼于“早、細、實”,認真總結(jié)上屆畢業(yè)班的經(jīng)驗教訓,制訂切實可行的畢業(yè)班工作計劃和措施。畢業(yè)班教師要深入研究學情、教材、考綱,分層、分階段地抓好教學工作。做好畢業(yè)班學生的思想教育工作,濃學風、正班風,促質(zhì)量穩(wěn)步提高。

6、組織好每期的期中、期末的考試,安排監(jiān)考、評卷工作。抓好段期考工作,要求任科教師寫好各學科質(zhì)量分析,期末工作總結(jié),努力提高及格率,優(yōu)秀率。組織好班主任寫好學生手冊,做好期末評優(yōu)工作,并上交存檔。

7、以新課程下的教學為中心,以青年教師為重點,根據(jù)“邊培訓、邊研究、邊開發(fā)”的原則,建立培訓、教學相結(jié)合的工作方式,探索實施于新課程改革相適應的教學方法,使我校教師的整體素質(zhì)再上一個新的臺階。組織教師業(yè)務學習與繼續(xù)教育學習。

8.認真抓教師備課、改作、輔導等工作,定期檢查教師備課。改作要求:語文科聽寫、生字、作文、練習冊作業(yè);數(shù)學科練習題、練習冊作業(yè)可抽改或集體講評。單元測試卷兩科應要求學生訓練,教師改后講評。

9.建立教師互相聽課、評課制度,取長補短,促進教學。每學期,領(lǐng)導聽課不少于20節(jié),教研組長聽課不少天18節(jié),教師間聽課不少于15節(jié)。

為深入貫徹科學發(fā)展觀,努力營造優(yōu)良的育人環(huán)境,提高教育教學質(zhì)量,強化教學管理,深化學風建設(shè),營造學習氛圍,加強校園文化建設(shè),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,促進學生全面發(fā)展,開展“學風建設(shè)活動月”活動。

新學期教導處工作計劃發(fā)言稿篇十二

我班的孩子再過一學期就要升入小學了,家長們對孩子的要求也越來越多了,如:要求老師給孩子許多作業(yè),回家后還給孩子加許多作業(yè)等等;家長對幼兒的要求僅僅表現(xiàn)在對數(shù)學和拼音的要求上,了解大班幼兒達到的要求不僅僅是這些,在每一個主題活動中都要求幼兒能夠達到本主題的語言智能、數(shù)理邏輯智能、人際關(guān)系智能、自我認識智能等八個方面的智能。針對這些情況制定本計劃,通過家長學校的開辦,系統(tǒng)地向家長傳授科學育兒知識,咨詢家庭教育中存在的問題,及時與家長溝通和反映情況,引導家庭教育科學化。

通過家長工作,家園配合一致,促進幼兒健康和諧發(fā)展。

通過家長工作,指導幫助家長,發(fā)揮家教優(yōu)勢,給幼兒以積極和富有成效的影響。

通過家長工作,調(diào)動家長關(guān)心支持參與幼兒園教育和管理的積極性,共同辦好幼兒園。

通過家長工作,共同配合主題活動,做主題活動資料的收集工作,進一步促進幼兒主題活動開展的順利化、深入化。

利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸,了解和介紹幼兒情況,相互溝通提出建議等。

以家長園地的形式,向家長介紹幼兒園和班級活動安排和教育計劃,結(jié)合各月重點并針對家教中存在的上些帶有普遍性的問題,宣傳家教科學知識、指導方法,開展親子游戲活動的.建議,介紹家教經(jīng)驗等,又可隨時向家長通知必要事宜。

家訪。有計劃地安排對全體幼兒及家長進行家訪。

家長會。向家長系統(tǒng)介紹本階段主題活動的內(nèi)容及目標以及家園配合的要求和注意點;回答家長普遍關(guān)心的問題,通過家長會有針對性地征求意見。

向家長開放半日活動。讓家長了解幼兒園的活動的內(nèi)容及教育方法。

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