村務監(jiān)督委員會報告簡寫(優(yōu)秀10篇)

在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇一

一年來，在街道紀委的正確指導下，我們***村務監(jiān)督委員會堅持以科學發(fā)展觀、黨的十九大精神為指導，以全面提高村務監(jiān)督委員會的工作實效為目標，切實做好各項工作。除了每月定期開展財務監(jiān)督和財務公開外，還積極參與村重大事項決策、重大工程的事前、事中、事后監(jiān)督和驗收工作，積極為村建言獻策，較好地發(fā)揮了村務監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用?，F就今年的主要工作向大家匯報如下：

一是加強對村級民主決策的監(jiān)督。按時列席涉及村重大事項決策、重大開支的黨員、村民代表會議以及其它事關村民切身利益的會議，了解掌握村務決策和村級管理運行情況。對村經濟和社會發(fā)展規(guī)劃、村莊建設規(guī)劃、美麗鄉(xiāng)村建設項目工程安排和資金使用、集體經濟大額資金的使用、集體資產的承包和租賃等重大事項的決策和執(zhí)行情況進行監(jiān)督。

今年還參與了以下幾方面工作：一是對低小散企業(yè)騰退復耕土地進行驗收;二是對高標準農田建設道路施工進行驗收;三是對全村環(huán)境衛(wèi)生整治誤工每天進行監(jiān)督公示匯總;四是參與游客接待中心、優(yōu)美庭院建設、荷花踐道、吳徐浜、俞家浜道路拓寬等美麗鄉(xiāng)村升級版工程項目的招投標監(jiān)督。

二是加強對村務、財務公開情況的監(jiān)督。主要監(jiān)督公開內容是否全面真實，公開時間是否及時，公開形式是否科學，公開程序是否規(guī)范。及時督促村委會按時答復和處理在監(jiān)督過程中發(fā)現存在的問題。對財務公開實施全過程監(jiān)督，每月財務公開時，都要經村務監(jiān)督委員會集體理財審核后方可公開。

三是加強對村干部廉潔自律的監(jiān)督。重點監(jiān)督村干部履行職責及工資、補貼和獎金的發(fā)放情況;村干部工作作風、思想作風和生活作風建設情況;其他人員領取工資、誤工補貼是否規(guī)范。

總之，經過我們村務監(jiān)督委員會一年的努力，村務財務工作更加民主科學規(guī)范。今后，我們將繼續(xù)發(fā)揮村務監(jiān)督委員會的作用，不斷改進工作方法，也希望全體黨員、村民代表和廣大村民多提寶貴意見，為實現我村持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展群策群力。

xx鄉(xiāng)轄7個行政村，1.3萬人，面積75.5平方公里。近年來，按照省市縣紀委的文件要求，以規(guī)范村級民-主監(jiān)督機制為突破口，以加強村級決策、村務公開、“三資”管理、工程項目等重點項目監(jiān)督為重點，在全鄉(xiāng)7個行政村全面推行村務監(jiān)督制度，大膽探索實踐，不斷深化提高，初步探出了一條符合農村實際的村級民-主監(jiān)督途徑。實現了村財村務由暗到明，集體資產由少變多，黨群干群關系化疏為密，村班子戰(zhàn)斗力由弱變強。

(一)規(guī)范制度，夯實基礎。

接受村民大會和村民代表大會的民-主評議，鄉(xiāng)紀委安排駐村干部指導民-主評議工作。民-主評議每年進行一次，確因原則性不強、工作不力等原因，且連續(xù)兩年被評議為不稱職的村務監(jiān)督委員會成員，應當主動辭職;拒不辭職的村民會議和村民代表大會有權罷免，罷免程序參照產生程序。五是實行報告制度。村務監(jiān)督委員會定期向鄉(xiāng)紀委報告工作，報告內容包括參加村兩委會議情況、開展財務監(jiān)督收支情況、開展村務公開監(jiān)督情況、開展重要事項監(jiān)督情況以及向村兩委反映社情民-意情況、釋疑解惑和協(xié)助村支兩委調解矛盾糾紛情況等，并對各村的黨風廉政建設狀況、存在的問題、措施建議等進行交流，不斷在實踐中規(guī)范和完善工作制度。

(二)明確重點，凸顯實效。

我鄉(xiāng)要求村務監(jiān)督委員會從村級決策、村務公開、“三資”管理、工程項目等四個方面扎實開展監(jiān)督工作。

一是圍繞村級決策，強化程序監(jiān)督。對涉及村集體和村民利益的經濟發(fā)展類、工程建設類、財務收支類、人事管理類、民生項目類等重大事項，村委會牽頭召開村民代表會議對決策進行討論并實施表決，村監(jiān)委成員參加會議并進行全程監(jiān)督。在決策前，村監(jiān)委成員參與意見征求，通過走訪座談等途徑，廣泛聽取社情民-意。決策中，列席涉及村民利益等重大事項的村務會議，了解掌握決策的程序是否規(guī)范，及時提出糾正意見。決策后，監(jiān)督執(zhí)行過程，并通過村級簡報、公開欄等形式公布監(jiān)督執(zhí)行情況。

用，村集體經濟項目的立項、承包，土地承包經營，征地補償費的使用、分配，村集體資產的租賃，計劃生育指標，低保對象確定等村務公開內容進行事前審核監(jiān)督，重點做到“四看”：即看內容是否全面真實、公開時間是否及時、公開形式是否科學、公開程序是否規(guī)范。公開過程中，村監(jiān)委負責收集群眾意見建議并反饋給村兩委會，同時抓好監(jiān)督和質詢工作。

三是圍繞“三資”管理，強化實時監(jiān)督。村監(jiān)委通過參與村級財務預決算，對現金收支、票據使用和集體土地、房屋、山林、礦產等資產租賃、資源發(fā)包及處置、投資經營等內容進行實時監(jiān)督，確?！叭Y”管理規(guī)范有序。村報帳員及時填寫財務收支會簽月結表，由村兩委會成員簽字后，再將會簽月結表及有關原始憑證交村監(jiān)委審核并簽字。

四是圍繞工程項目，強化全程監(jiān)督。重點對涉及“中國美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建、村莊環(huán)境整治、農房改造、修橋鋪路、清淤保潔、美化亮化等村級工程建設項目，從立項、招投標、質量驗收到資金預決算及支付等環(huán)節(jié)實行全過程監(jiān)督。對項目實施過程中存在的問題，村監(jiān)委及時向村兩委會反映并協(xié)助解決。項目建設結束后，由村監(jiān)委組織村聘管理人員、村民代表對工程進行實地察看驗收。

(三)加強指導，提高水平。

作例會，以會代訓開展集中培訓，不斷提高村務監(jiān)督的能力和水平，培訓內容主要包括黨在農村的各項惠農政策、村民自治的各項要求、農村黨風廉政建設以及村民監(jiān)督委員會的職能等。

二是落實報酬，調動工作積極性。根據各村的實際，確定村監(jiān)會主任基本報酬和村監(jiān)會成員務工補貼額度，并發(fā)放到位，充分調動村監(jiān)會成員的工作積極性。(具體報酬金額)。

三是開展“回頭看”，提高村級執(zhí)行力。鄉(xiāng)紀委每季度對各村的村務監(jiān)督工作進行一次全面檢查，包括制度是否上墻、文件資料是否齊全、村務公開是否到位、監(jiān)委會能否認真履行職責等，并對具體工作開展進行指導，不斷提升村監(jiān)會的執(zhí)行力。

近年來，我鄉(xiāng)通過全面推行村務監(jiān)督制度，農村經濟和社會發(fā)展發(fā)生了四個方面的明顯變化：

一是密切了黨群干群關系，維護了社會和-諧穩(wěn)定。村務監(jiān)督委員會的成立，使群眾對村干部打消了疑慮，消除了怨氣，化解了矛盾，還了干部一個清白，給了群眾一個明白，減少了信訪案件的發(fā)生。

二是促進了農村黨風廉政建設，增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。全鄉(xiāng)7個村的村干部沒有發(fā)生因村級財務違法違紀問題。現在，村干部的威信高了，腰桿硬了，說話靈了，干事實了，成為農村經濟發(fā)展的“領頭雁”、維護群眾利益的“貼心人”。

三是提高了群眾參政意識，加快了農村民-主化進程。通過村務監(jiān)督委員會的監(jiān)督管理，農民群眾參與村務管理的民-主權利受到尊重，群眾的事情由群眾說了算，使村民從旁觀者變成了決策者、管理者、監(jiān)督者，真正成了主人，使農村民-主政治建設向前推進了一大步。

四是營造了干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，促進了全鄉(xiāng)經濟發(fā)展。全鄉(xiāng)上下風正氣順、心齊勁足，圍繞“六大工程”，打造“四區(qū)一板塊”，呈現出干部集中精力帶致富、全鄉(xiāng)齊心協(xié)力謀發(fā)展的生動局面。

我鄉(xiāng)村務監(jiān)督委員會雖然取得了一定的成效，但還存在不足，主要表現在：對村務監(jiān)督委員會的管理存在時緊時松的現象，有待于進一步規(guī)范，有些村報酬落實不到位，影響了村民監(jiān)督委員會的工作積極性。針對存在的問題，我們今后的工作中加以克服，強化管理，真正發(fā)揮好監(jiān)務會應有的監(jiān)督、溝通、橋梁工作，為推進我鄉(xiāng)的黨風廉政建設和建設xx和-諧發(fā)展作出更大的貢獻。

近年來，我鄉(xiāng)在推行村務監(jiān)督制度方面進行了一些有益的探索，取得了一定成績。在今后的工作中，我們將進一步振奮精神、務實創(chuàng)新，扎扎實實做好村務監(jiān)督工作，為全鄉(xiāng)經濟社會穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻。

依照上級黨委的要求與安排，我村于2015年8月份選舉產生了我村村民監(jiān)督委員會，監(jiān)委會成員由3人組成，村務監(jiān)督委員會主任由李擇通同志擔任，委員由同志擔任。

為進一步推進基層民主，發(fā)揮村民群眾對村級事務工作的監(jiān)督作用，健全完善我村村務工作民主管理制度，切實維護村民的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權等合法權益，提高村務工作的透明度和村民群眾的滿意度，促進農村基層黨風廉政建設各項制度的落實。監(jiān)委會自產生運行以來，明確目標任務、堅持基本原則、認真履行職責，充分執(zhí)行權限，形成了對村務公開、村務決策、村務執(zhí)行工作的監(jiān)督制約機制，真正體現了民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的工作氛圍。現就今年以來的工作情況作以匯報：

總之，我村監(jiān)委會的成立與運行，有利于村務公開、公正、透明;有利于保障群眾利益不受侵害;有利于農村干部勤政廉潔，促進了農村的各項工作。村民監(jiān)督委員會畢竟是新生事物，工作范圍和業(yè)務界限還不十分明確，在今后的工作中要加強對監(jiān)委會成員的培訓力度，使其正確行使權利，充分做到民主監(jiān)督。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇二

尊敬的領導：

按照中共xx鄉(xiāng)委員會《關于規(guī)范農村監(jiān)督組織建設建立村委監(jiān)督委員會的通知》要求，xxxx村于3月23日召開村民代表會議成立xxxx村村務監(jiān)督委員會。自成立村務監(jiān)督委員會以來，以提村務監(jiān)督質量為目標，經過不懈努力，各項工作進展有序，現做如下總結：

村務監(jiān)督委員會的成立是通過村兩委班子成員推薦，到會村民代表舉手表決產生，共計3人。因工作需要，為了更好地發(fā)揮村務監(jiān)督委員會的職能，xx村兩委班子于7月23日商議決定召開村民代表會議，對xx村村務監(jiān)督委員會進行擴充，現共計7人，主任由村會計焦邦池擔任，委員由居住在本村，公道正直、熱心村務的黨員和村民代表擔任。

1、村務決策的監(jiān)督。

2、村務公開的監(jiān)督。

3、村級集體“三資”管理的。監(jiān)督。

4、強農惠農政策落實情況的監(jiān)督。

5、村干部作風和廉政建設情況的監(jiān)督。

xx村村務監(jiān)督委員會能嚴格執(zhí)行其工作職責，加強村務監(jiān)督委員會自身管理。嚴格遵循村民監(jiān)督委員會的指導思想，立足于完善村級干部權力制衡機制，在監(jiān)督上實現多方面的機制創(chuàng)新，實現對村干部的經常性監(jiān)督，讓干部的權力置于有效地制度監(jiān)管之下，體現在變事后查處為事前和事中監(jiān)管中。成立村民監(jiān)督委員會以來，全村黨風廉政建設各項工作扎實推進。村干部廉政意識明顯增強，違紀問題明顯減少，同時有效推動村級黨風廉政建設。

通過運行，全村監(jiān)督委員會組織機構和制度建設不斷健全完善，取得了一定的成績，但也還存在一些問題，要不斷加大對村務監(jiān)督委元會工作的領導和指導，特別是要注重將參政意識強、敢于較真，充分發(fā)揮其監(jiān)督職能。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇三

各位代表，村二委領導：

2018年改革開放40周年，全國上下起了翻天覆地的變化，深入學習貫徹黨的19大精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導。2018年我們唐鎮(zhèn)村財務監(jiān)督委員會在村黨支部，村委會的正確領導下，認真順利的開展工作，我們按照上級關于村級村務監(jiān)督委員會工作的有關規(guī)定，村務監(jiān)督委員會工作應定期開展財務監(jiān)督活動，查閱審核村集體經濟財務收支，公開欄目各項情況。

2018年村務監(jiān)督委員會共審理村級財務憑證190張，每月上旬對上月的村級財務收支原始憑證進行逐筆審核，審核憑證用途，合理性，真實性，合法性和審批手續(xù)是否健全。每張憑證按財務管理的要求進行核對并對審核好的憑證給予簽名蓋章，然后由村財務會計報鎮(zhèn)級財務人員審核記賬。每月中旬，要對財務收支結算各項公開內容在村務公開欄里進行張貼監(jiān)管，公布數據同鎮(zhèn)記賬中心賬務是否一致，真正體現了村內經濟事務實行民主決策，民主管理，民主監(jiān)督為長效管理制度。公開欄里的各項內容敬請各位代表的關注并反饋意見，提出中肯的要求和建議，以便起到更好的民主監(jiān)督效果。

實施公開制度，不斷推行村民自治向制度化，規(guī)范化程序發(fā)展，從2018年憑證反映的情況，能嚴格執(zhí)行村集體經濟組織財務規(guī)章制度，通過這些制度的落實，促使了各項財務活動的有序開展。

2018年預算收入218.8萬元。支出139.74萬元，實際全年總收入261.79萬元（其中財政補助收入249萬元）全年總支出128.9萬元，收支相抵，盈余132.89萬元。2018年財務開支基本做到手續(xù)齊全，憑證規(guī)范，未發(fā)現有違章違紀的現象存在，真正做到了村級領導重視自律，財務人員遵紀守法，認真負責。

2018年預算執(zhí)行情況帳號，我們也目睹了村黨支部，村委班子人員積極進取，創(chuàng)新管理，認真服務，促進全面發(fā)展的基本理念，以村民的需求為主體，在預算執(zhí)行中勤勉辦事，講究截肢，收支平衡穩(wěn)定，為本村，和諧穩(wěn)定充滿生機和活力。

2018年12月中旬，浦東新區(qū)民政局，浦東新區(qū)社區(qū)建設指導中心，浦東新區(qū)服務促進會舉辦了新一屆村務監(jiān)督委員會培訓，培訓班上有多位領導。提出了對村級組織收支管理。提出了更高要求，一，明確職責規(guī)范核算二，依法依規(guī)規(guī)范管理，三，基本保障規(guī)范使用，對我們村務監(jiān)督人員提出了更高的要求，要圍繞村級重點工作，通過多種形式收集村民意見建議，確定監(jiān)督事項。提出建議，反映村民意見，認真做好企業(yè)財務監(jiān)督工作。

2019年村務監(jiān)督委員會在村黨支部，村委會正確領導下，認清經濟改革的新形勢，堅持實事求是的原則，履行村務監(jiān)督的義務，適應目前的經濟管理體制。從啊，維護集體經濟利益，發(fā)揮主觀能動性，聯系集體經濟組織人員，努力學習村務監(jiān)督有關章程，聽取和改進民主管理監(jiān)督工作的意見和建議，在以后的工作中，根據上級要求，我們村務監(jiān)督小組人員盡責，盡力，更好地為集體經濟合理使用，真正為村民辦實事，。希望各位代表對我們的工作關心和支持，多提出一些寶貴的意見和建議，謝謝大家。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇四

1、理實施事前事中和事后的監(jiān)督。其次是參與村務管理。村務監(jiān)督委員會主任列席村兩委班子重要會議,有權對村委會未經村民會議或村民代表會議公開表決而自行決定的重大決策提出糾正意見對村級財務管理情況有疑議的,經分之以上村民代表同意后可要求村務監(jiān)督委員會舉行聽證。第是評議兩委干部。年終村務監(jiān)督委員會參與聽取村干部述職述廉和考核評議。第是質詢兩委決策。使村務監(jiān)督委員會工作真真做到參與不決策監(jiān)督不越權。嚴格村務監(jiān)督委員會管理,推動村級黨風廉政建設。建立村務監(jiān)督委員會的指導思想主要是立足于完善村級干部權力制衡機制,其目的是在監(jiān)督上實現多方面的機制創(chuàng)新,實現對村干部的經常性監(jiān)督,讓干部的權力置于有效的制度監(jiān)管之下,體現在變事后查處為事前和事中監(jiān)管中。創(chuàng)設村務監(jiān)督委員會以來,全村黨風廉政建設各項工作扎實推進。村級干部廉政意識明顯增強,違紀問題明顯減少。存在的問題和建議通過運行,我村監(jiān)委會組織機構和制度建設不斷健全完善,取得了定的成績,但也還存在些問題,我們定會加大。

2、答疑解惑消除誤解,同時向村兩委反映村民對村務管理等方面的意見建議,搭建起干群對話的平臺和橋梁。是調查分析。圍繞監(jiān)督事項開展調查,了解核實相關情況,查閱收集有關資料。對收集到的意見和建議進行認真分析,及時將工作建議向村黨總支和村民委員會反映。是監(jiān)督落實。根據調查的結果,提出監(jiān)督意見,明確分工,認真細致客觀公正地開展監(jiān)督工作,及時糾正存在的問題,對需由村兩委會落實糾正的,可由村兩委會提出意見建議。配套設施建設等民生工程行使監(jiān)督職責。年來,村監(jiān)委會在工作中向村兩委提出合理化建議條,全部被采納,有力促進了各項工作的有序開展。在取得定成績的同時,我們也清醒的認識到村監(jiān)委會還有很多不足。由于缺乏足夠經驗,在工作中還存在些瑕疵,與群眾的聯系溝通不夠,工作能力有待進步提高。今后,我們垣上村村務監(jiān)督委員會將在辦事處的領導下繼續(xù)發(fā)揮基層監(jiān)督作用,不斷改進工作方法,提高工作能力,為垣上又好又快發(fā)展貢獻份力量。__年__月__日村監(jiān)委會主任述職報告我村監(jiān)委會在鎮(zhèn)黨。

3、經分之以上村民代表同意后可要求村務監(jiān)督委員會舉行聽證。第是評議兩委干部。年終村務監(jiān)督委員會參與聽取村干部述職述廉和考核評議。第是質詢兩委決策。使村務監(jiān)督委員會工作真真做到參與不決策監(jiān)督不越權。嚴格村務監(jiān)督委員會管理,推動村級黨風廉政建設。建立村務監(jiān)督委員會的指導思想主要是立足于完善村級干部權力制衡機制,其目的是在監(jiān)督上實現多方面的機制創(chuàng)新,實現對村干部的經常性監(jiān)督,讓干部的權力置于有效的制度監(jiān)管之下,體現在變事后查處為事前和事中監(jiān)管中。創(chuàng)設村務監(jiān)督委員會以來,全村黨風廉政建設各項工作扎實推進。村級干部廉政意識明顯增強,違紀問題明顯減少。村監(jiān)委會主任述職報告材料。村監(jiān)委會主任述職報告村監(jiān)委會主任述職報告這半年以來,我堅持按照上級全面推行村務監(jiān)督委員會制度的意見要求,加強村級民主監(jiān)督工作,完善村務公開和民主管理制度,保障和推動議兩公開工作法的有效落實,現將這半年的工作情況總結如下聽取意見不斷完善自身工作。我們廣泛征求群眾意見,完善各項規(guī)章制度,。

4、委領導和鎮(zhèn)紀委的關心幫助下,以鄧小平理論和個代表重要思想為指導,深入學習和落實科學發(fā)展觀,以全面提高村監(jiān)委會的工作質量為目標,經過不懈努力,各項工作進展有序,現作如下總結民主選舉產生村務監(jiān)督委員會。具體組建工作在鎮(zhèn)黨委的直接領導下和鎮(zhèn)紀委的具體指導和監(jiān)督下運作,村黨支部成立了領導小組,由村黨支部書記負責組織實施。村務監(jiān)督委員會的產生程序是成員以居住在本村,公道正直熱心村務的人大代表民政協(xié)委員黨員代表村民代表離退休干部等為主,由村民會議或村民代表會議選舉產生。村兩委班子成員和村聘干部及其近配偶直系親屬近姻親村財務人員均不得做為村務監(jiān)督委員會組成人員科學界定村務監(jiān)督委員會工作職責。按照鎮(zhèn)黨委政府關于建立村務監(jiān)督委員會工作實施方案中規(guī)定的村監(jiān)委會的職責權限,我們結合本村實際,進步明確和細化了監(jiān)委會的工作職責。首先是督促村務公開。村務監(jiān)督委員會對村兩委黨務公開村務公開時間內容形式和落實情況進行審核檢查監(jiān)督對村級事務的管理,尤其是集體資產資源資金的管。

5、改進村務公開的辦法,并做到件件有落實。定期或不定期的召開會議,聽取監(jiān)督委員會各成員的情況匯報。在聽取意見中,力爭自身工作不斷完善。真抓實干,做好民主監(jiān)督工作。組織和帶領本村干部群眾認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,抓好村務公開民主管理工作。當好農村工作的監(jiān)督員。積極對救災救濟發(fā)放發(fā)展黨員等村級重大決策進行監(jiān)督和指導,做到參與不決策監(jiān)督不越權對財務切實做好監(jiān)督管理。每次下賬要對所有的單據進行審核,對不符合規(guī)定的單據拒簽退回,有效避免些違紀現象的發(fā)生及時公開黨務村務。每季度對黨務村務財務進行次全面的公開,并對公開的內容進行審核,對涉及民生的事項及時通過農廉網或公開欄進行公開對村干部貫徹執(zhí)行上級黨委政府決定的事項熱點問題惠民政策的落實及村干部廉潔自律述職述廉等情況進行監(jiān)督。充分發(fā)揮村監(jiān)督委員會職責村務監(jiān)督委員會方面是管理員和監(jiān)督員,監(jiān)督村兩委的工作,及時發(fā)現村務工作中的差錯和問題并啟動糾錯程序,促進農村基層黨風廉政建設另方面,是聯絡員和協(xié)調員,為村民。

6、具體組建工作在鎮(zhèn)黨委的直接領導下和鎮(zhèn)紀委的具體指導和監(jiān)督下運作,村黨支部成立了領導小組,由村黨支部書記負責組織實施。村務監(jiān)督委員會的產生程序是成員以居住在本村,公道正直熱心村務的人大代表民政協(xié)委員黨員代表村民代表離退休干部等為主,由村民會議或村民代表會議選舉產生。村兩委班子成員和村聘干部及其近配偶直系親屬近姻親村財務人員均不得做為村務監(jiān)督委員會組成人員?？茖W界定村務監(jiān)督委員會工作職責。按照鎮(zhèn)黨委政府關于建立村務監(jiān)督委員會工作實施方案中規(guī)定的村監(jiān)委會的職責權限,我們結合本村實際,進步明確和細化了監(jiān)委會的工作職責。首先是督促村務公開。村務監(jiān)督委員會對村兩委黨務公開村務公開時間內容形式和落實情況進行審核檢查監(jiān)督對村級事務的管理,尤其是集體資產資源資金的管理實施事前事中和事后的監(jiān)督。其次是參與村務管理。村務監(jiān)督委員會主任列席村兩委班子重要會議,有權對村委會未經村民會議或村民代表會議公開表決而自行決定的重大決策提出糾正意見對村級財務管理情況有疑議的,。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇五

去年，武陵區(qū)狠抓村級廉政組織建設，全區(qū)80個村居全部建立了村務監(jiān)督委員會，經過一年的運行后，村務監(jiān)督委員會究竟履職如何、有哪些好的經驗、存在哪些問題和不足?帶著這些問題，結合與其它地州市、區(qū)縣交流的情況，近期，區(qū)農村黨風廉政建設領導小組聯合調研組，深入全區(qū)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機抽點2個村，先后與35名相關工作鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部及28名村組干部和27名村監(jiān)會成員，21名群眾代表進行了面對面的交流探討。調研發(fā)現，目前我區(qū)村務監(jiān)督委員會建設總體表現為“整體履職良好、經驗值得肯定、問題亟待解決”。具體如下：

按照區(qū)委、政府的要求，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位統(tǒng)一時間、統(tǒng)一選舉，各村居都參照村委會的選舉辦法產生了由3人組成的村務監(jiān)督委員會。在村務監(jiān)督委員會的人員組成上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都嚴把“回避制度”關口，把鄉(xiāng)農村黨風廉政建設領導小組成員安排到各村監(jiān)督選舉，注重把敢于堅持原則，熱心于公共事業(yè)，政治素養(yǎng)好，群眾威望高的老黨員、老支書、老會計作為村務監(jiān)督委員會的主要成員，至少保證一名年富力強的年青人進入村監(jiān)會，同時保證有一人懂財務、會查帳。經過一年的運行，村監(jiān)會的人員組成、年齡及專業(yè)結構、社會影響威望總體能得到廣大干部群眾的認可，有的村居還把村監(jiān)會成員作為后備干部進行培養(yǎng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都基本分兩次分別對村監(jiān)會主任和成員進行了教育培訓，村務監(jiān)督委員會對人、財、事上的監(jiān)督逐步邁入正軌。從當前村監(jiān)會履職的情況來看，總體作用發(fā)揮得較好，尤其是多數村級財務的監(jiān)督比較到位，村監(jiān)會不簽字，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不予報賬，有力地規(guī)范了村級財務的管理。

從村監(jiān)會履職的情況看，有很多的經驗確實值得提煉推廣。把公益事業(yè)列入村監(jiān)會工作內容，加強了群眾基礎。東江鄉(xiāng)關天坪村通過村監(jiān)會收集群眾合理化建議，對扶貧助殘，關心空巢老人、留守兒童，春節(jié)慰問等社會事業(yè)進行監(jiān)督并適度參與村里工作，加強了村監(jiān)會與群眾的聯系，增強了村支兩委的凝聚力、向心力。把重大村務交給群眾管理，增強資金管理透明度。東郊鄉(xiāng)和平村各極探索村監(jiān)會管理機制，在村組大項事務上不僅村監(jiān)會介入監(jiān)督，還通過村監(jiān)會請各行各業(yè)信譽好的專業(yè)人員參與村務建設，向村支兩委提意見建議，提升了工程質量、降低了建設成本，擴大了群眾知曉面，調動了群眾參與村務建設的積極性，增強了村務管理透明度，村監(jiān)會監(jiān)管村務的業(yè)務水平也得到了提高。村監(jiān)會嚴把第一關，加強村居集體“三資”管理審核審計。護城鄉(xiāng)加強村居“三資”管理，鄉(xiāng)政府明文規(guī)定：村居支出、租賃報告必須經過村監(jiān)會審、鄉(xiāng)經管站審、分管領導審后簽字方可支出和發(fā)包，村監(jiān)會審核不過關，即時報鄉(xiāng)紀委和經管站，其它程序必須經紀委查實無問題后才可進行;全程監(jiān)督村務，集體經濟活力倍增。護城鄉(xiāng)張家臺村在規(guī)范村集體“三資”管理上，嚴格按照“四議兩公開”工作法進行，村集體資產資源原則上只能中短期租賃，不準長期限承包或轉賣，村監(jiān)會全程參與監(jiān)督發(fā)包、租賃、入賬、收益分配、帳目公布等全過程，在村監(jiān)會有效監(jiān)督下的“陽光村務”，不僅給村民帶來了巨大的收入，而且摸索出了郊區(qū)村居“三資”監(jiān)管的新理念、新辦法?！瓣柟庹铡笔勾灞O(jiān)會成為百姓的公平秤。南坪鄉(xiāng)實行“小五長”(組長、村長、村監(jiān)會主任、指揮長、鄉(xiāng)長)約談制度，讓征地拆遷群眾與相關工作人員零距離對話，村監(jiān)會主任始終參與在本村進行的征拆項目全過程，權力在群眾和各職能部門工作人員的共同監(jiān)督下運行，避免個別鄉(xiāng)村干部和征拆項目建設方辦事不公、民心不服的情況出現，鄉(xiāng)以各村村監(jiān)會為平臺，不僅讓村監(jiān)會所有人員都熟知政策、補貼標準，也通過村監(jiān)會讓村務明白地擺在群眾眼前，村監(jiān)會不僅是鄉(xiāng)、村公務的歷史見證，更成了群眾的公平秤，“陽光政務”極大地增加了鄉(xiāng)黨委、政府的公信力。

(一)村務監(jiān)督委員會履職不夠到位。村監(jiān)會成立后，沒有統(tǒng)一明確取消原來設置的民主理財小組、一事一議小組及村務監(jiān)督小組，而這原來的三個小組是省、市、區(qū)(縣)各職能部門根據有關法律法規(guī)建立起來的，客觀上造成村監(jiān)會監(jiān)督的范圍縮小或工作被動，極少數原來的小組仍然開展工作。主要原因：一是村居對于過去上級關于三個小組的文件精神沒有明確取消前，鄉(xiāng)村兩級都不敢取消原來的三個小組，因而新舊文件精神一起執(zhí)行，形成三個小組與村務監(jiān)督委員會同時對村務進行監(jiān)督情況;二是部分村居包括村務監(jiān)督委員成員都認為村級事務是村監(jiān)會的主要工作，而財務理應由民主理財小組為主進行監(jiān)督，把財務與村務分開了;三是極個別的村監(jiān)會只取代原來民主理財小組的工作，郊區(qū)村居因人均土地少，部分村監(jiān)會成員都是早出晚歸在城區(qū)做工，甚至于幾個月都在城區(qū)務工，客觀上造成對村務的監(jiān)管、村干部廉潔履職、干部作風的監(jiān)管存在著較大的時間和空間漏洞;四是村監(jiān)會成員對出現的新情況、新問題不知該不該監(jiān)管?監(jiān)督什么?如村干部賑酒的問題，現全省對公務員賑酒作了明文規(guī)定只準紅白喜事賑酒，卻在村一級是個空白。村干部賑酒因村居多、名目多，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部往往吃酒迎接不暇，卻又叫苦不迭，在這塊監(jiān)督起來確實很難把握著度，其它區(qū)縣也或多或少存在這種情況。當然也有行政體制制約了廉潔履職原因，如“一肩挑”給村監(jiān)會履職造成尷尬。

(二)村監(jiān)會的定性定位沒有細化明確。村監(jiān)會確立后，各地工作的實際內容不一樣，所監(jiān)督的內容還需要根據各地的實際情況作進一步的細化明確。毫無疑問，村監(jiān)會屬村支部領導，但業(yè)務上由誰指導，教育培訓由哪里組織，培訓什么內容，對組級財務是否要進行監(jiān)管，與其它相關聯的組織是什么關系，如與村紀檢員的關系、與村委會的關系、與村民代表大會的關系、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的關系、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村黨風廉政建設領導小組的關系及履職的法定程序和村監(jiān)會成員的法律保護等還沒有明確。在家族派系嚴重的村居，出現了村監(jiān)會有的直接否定了村民代表大會的合法合理的決定;有的對村委會的決策過程不是在監(jiān)察，而是在執(zhí)行;現在書記、村長(主任)“一肩挑”的情況比較多的情況下，黨務和政務個別時候不能嚴格進行區(qū)分，出現村監(jiān)會對黨務工作實施監(jiān)督沒有與村紀檢員進行溝通等情況。主要原因是現湖南省只規(guī)定了村監(jiān)會的工作內容，卻沒有明確村監(jiān)會與其它組織的關系;其次是村監(jiān)會工作范圍廣泛，按照省規(guī)定的工作內容來看，它接受的業(yè)務指導部門比較多，而省、市一級沒有明確細化各業(yè)務指導部門的工作職責。

(三)村監(jiān)會的履職水平參差不齊。要想把村級的人、財、物監(jiān)管好，業(yè)務水平很重要，而現在我所接觸的調研對象反映出來的普遍問題是村級財務監(jiān)管基本到位，主要是村監(jiān)會中有很大一部分退休的會計，但對資產、資源的監(jiān)管，對人、事監(jiān)管的水平各村有很大差距。有的村監(jiān)會成員整體文化水平較高，經過簡單培訓之后，就可以在各方面對村務進行監(jiān)管，有的只有一個主任或者當過會計的成員監(jiān)管到一部分村務，有極個別的村3名成員對怎么監(jiān)管都不是很內行。這些情況，一方面與我區(qū)村級事務發(fā)生巨大變化有關，如征地拆遷在以前較少有，惠農補貼涉及項目就沒有現在廣泛，村監(jiān)會存在不會管理是正常的事情。另一方面與我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村的發(fā)展不平衡有關，村監(jiān)會不知管理在所難免，有的村現在還是傳統(tǒng)的農業(yè)耕種，有的村基本成為主城區(qū)了。又如我省有的區(qū)縣存在村小學校舍、邊角余地等資產、資源部分閑置，個別干部連監(jiān)管概念都沒有，更何談村監(jiān)會成員監(jiān)管村務理念。第三是我們的教育培訓力度沒有跟上，區(qū)、鄉(xiāng)兩級雖然組織相應的培訓，但存在著教育質量不高，內容針對性不強，培訓時間短以及教、學不相長的問題，這是帶有普遍性的原因。

按照《湖南省實施中華人民共和國村民委員會組織法辦法》的規(guī)定，從村務監(jiān)督的5條主要內容來看，從了解到的各地州市、區(qū)縣介紹的情況來看，各地工作的實際內容不一樣，所監(jiān)督的內容還需要各地根據自身建設的實際情況作進一步的細化，如武陵區(qū)就存在著征地拆遷、拆違控違、創(chuàng)文鞏衛(wèi)等多數區(qū)縣不具有的城郊特點。為使村務監(jiān)督委員會不流于形式，真正擔負起監(jiān)督責任，給人民群眾一個清楚，樹立起基層組織廉潔奉公、執(zhí)政為民的良好形象，就當前存在的問題提出以下幾點建設性意見。

一、加大對村監(jiān)會履職的管理力度。作為新生事物，會伴隨社會的發(fā)展出現很多的新情況，對村監(jiān)會加強管理很有必要，通過管理，規(guī)范村務監(jiān)督委員會履職的程序、方法，把村監(jiān)會履職也要裝進制度的“籠子”，加緊出臺《村務監(jiān)督委員會管理辦法》，達到村監(jiān)會履職到位的目的。首先要明確管理的責任主體。從村務來看，涉及民政的事務較多，區(qū)縣宜以民政部門牽頭進行管理較好，其它職能部門明確配合人員;鄉(xiāng)鎮(zhèn)宜由紀委歸口為宜，民政、經管、財政、國土、規(guī)劃等配合。其次，明確區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村監(jiān)會監(jiān)管職責權利。尤其是要明確縣、鄉(xiāng)兩級民政的管理職責和縣鄉(xiāng)農廉辦的協(xié)調職責，以及各區(qū)縣涉及到農村黨風廉政建設的較多的職能局相應的職責，如國土、規(guī)劃、財政、審計、經管等職能局對農村“三資”管理的職責。同時，縣鄉(xiāng)兩級要適時加強督促檢查，既可以提高村監(jiān)會的履職效能，又可提高他們履職的能力和業(yè)務水平。第三，加強部門聯合監(jiān)管，提高村監(jiān)會履職水平。村監(jiān)會履職確實存在著很多不規(guī)范的地方和很多不好辦的事情，各區(qū)縣定期把涉及到重要工作的部門聯合起來進行指導性監(jiān)管，可以糾正個別村監(jiān)會干擾村支兩委的正常工作、否定村民大會的決定等情況，進一步明晰事情哪些該管，哪些不該管，出現的新問題如何加以解決，以便我們在下一步的工作中進一步加以修訂和完善，把工作抓得更好、更切合實際。

二、重視村監(jiān)會的定性定位。省、市兩級要通過調研，綜合各地的情況，以省級出臺《村務監(jiān)督委員會管理辦法》，給村監(jiān)會定性定位，以市一級進一步建立和完善《村務監(jiān)督委員會工作制度》、《村務監(jiān)督委員會的職責》、《村務監(jiān)督委員會的權利和義務》、《村務監(jiān)督委員會選舉辦法》，對村監(jiān)會的權利、義務、工作職責、法律保護、工作制度、誤工補貼(宜明確補貼上、下限)等加以統(tǒng)一，用制度把村監(jiān)會的地位性質進行具體化。明文取消原來的三個工作小組，明確與各種組織的關系，而后各區(qū)縣才能因地制宜，進一步明確具體的細則。通過調研，結合對本區(qū)的各方面工作開展的實際情況，我們認為村監(jiān)會的基本含義應該是：村務監(jiān)督委員會是在中國共產黨領導下的對村務進行監(jiān)督的群眾自治組織，是客觀反映“三農”問題，為上級提供農村工作決策依據，加強村級事務管理，強化農村基層黨風廉政建設的重要力量。在以鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委為骨干，鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政、財政、經管等機構組成的農村黨風廉政建設領導小組指導下和村支部的領導下開展工作，對廣大村居民負責，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村務監(jiān)督委員會進行考核評估。

三、加大教育培訓力度。雖然各地都成立了村監(jiān)會，區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)都組織了培訓，但實際上村監(jiān)會成員理解水平和培訓單位的教學水平以及地域存在一定的差異，這是村監(jiān)督履職水平參差不齊的主要原因。因而在教育上我們首先要保證培訓的時間。以制度的形式規(guī)定基本的培訓時間，各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據本地的實際情況，在重大任務和中心工作上再抽一定的時間給予相關業(yè)務的培訓。其次要保證教學的質量。作為縣鄉(xiāng)兩級，要根據本地主要任務和中心工作有針對性的培訓，要組織有一線工作經驗的專業(yè)人員進行備課交流，提高教學質量。第三要保證培訓的重點。區(qū)級培訓要點面結合，內容上側重于“三資”管理，把其它監(jiān)管事項作簡單介紹，人員上要以村監(jiān)會主任為主;鄉(xiāng)鎮(zhèn)在人員上要以村監(jiān)會成員為主，內容上側重于干部的工作和生活作風建設，明確怎樣進行監(jiān)督、監(jiān)督什么、出現問題怎么處置。哪些事不能干涉，哪些事必須監(jiān)督，不能干涉的事干涉了如何處置，要監(jiān)督的事沒有介入監(jiān)督怎么問責，加強他們反腐倡廉意識理念，提高其工作水平和業(yè)務素質，在可操作性的監(jiān)管上下功夫。教育培訓切忌蜻蜓點水、面面俱到和與實際工作聯系不緊。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇六

本人xx，現任xx村村務監(jiān)督委員會主任。半年多來，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導及村黨支部的關心下，經過全體黨員干部、群眾的共同努力，xx村村務監(jiān)督委員會的工作有序開展，在維護群眾利益、推進xx村新農村建設等方面取得了一定成效。現將半年多來我村務監(jiān)督委員會工作總結匯報如下：有不妥之處，請批評指正。

村務監(jiān)督委員會成立后，為了更好發(fā)揮作用，我們村務監(jiān)督委員會成員積極參加xx鎮(zhèn)黨委政府舉辦的培訓班學習，深入學習黨在農村的惠農政策、法律法規(guī)、農村黨風廉政建設以及村務監(jiān)督委員會的職能知識等。經過學習培訓，我基本掌握了黨在農村的方針、政策，熟悉了監(jiān)督工作流程，把握了監(jiān)督要領和技巧，切實提高了監(jiān)督的能力和水平，為維護村民的切身利益起到了一定作用。我的工作表現受到廣大黨員干部及村民代表的肯定，在x年x月x日村務監(jiān)督委員會成員的測評會上，我的測評結果為：信任。

廉潔自律、堅持原則是實施監(jiān)督工作的重要品質和首要條件。因此，本人十分重視思想道德建設。工作中，我嚴格按照規(guī)章制度辦事，嚴格履行監(jiān)督職責，公開公正、公私分明，不徇私枉法，不濫用權力，把集體利益和村民利益放在首要位置。工作之余，我堅持學習黨風廉政建設理論，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定信念，在學習和實踐中不斷提高自身反腐抗腐的能力。

作為村務監(jiān)督委員會主任，我深知自己責任重大。在履職期間，我堅持在村黨支部的領導下開展工作，嚴格依法履行職責、實施監(jiān)督，突出監(jiān)督重點，充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會成員的作用。

村務監(jiān)督委員會成立以來，監(jiān)督委員會成員各司其職、相互配合，積極參加村里財務收支報賬審議會議，對村級各項開支進行認真審議，督促村“兩委”在財務收支工作上趨于合理、規(guī)范。列席兩委班子重要會議，認真做好記錄，建立工作檔案，保障村務監(jiān)督委員會的每項工作都有據可查。

“三資”問題事關村民的切身利益，管好了“三資”，是監(jiān)督的關鍵。工作中，我們始終加強對村級集體資金、資產和資源管理進行監(jiān)督，要求財務收支情況及時公開，接受廣大村民監(jiān)督，確保我村集體資產保值增值、資源有效利用、資金安全使用。

一定的成效，但還存在很多不足之處。在今后的工作中，我一定認真對待、努力克服，進一步發(fā)揮監(jiān)督作用，為推進我村社會主義新農村建設作出更大貢獻。

報告人：xxx。

20xx年x月x日。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇七

20xx年鎮(zhèn)黨委按照省、市、縣紀委《關于建立村務監(jiān)督委員會的實施意見》精神，在全鎮(zhèn)全面推行了村務監(jiān)督委員會制度，現將實施情況匯報如下：

全鎮(zhèn)13個村村務監(jiān)督委員會建立工作從2012年11月底開始，至12月中旬全部結束。村務監(jiān)督委員會選舉全部以“公推直選”的方式和“差額選舉”的方法進行，共選出委員39人，平均年齡42.3歲，35歲以下10人，占25.6%，高中以上學歷31人，占79.5%;13名主任委員，平均年齡39.6歲，其中35歲以下3人，占23.1%，高中以上學歷11人，占84.6%。2013年村級組織換屆后，39民委員平均年齡為44.1歲，35歲以下5人，占13.9%，高中以上學歷18人，占50%;13名主任委員，平均年齡40.7歲，其中35歲以下3人，占23.1%，高中以上學歷8人，占61.5%。

為有效發(fā)揮村監(jiān)會的作用，鎮(zhèn)黨委按照縣紀委的要求先后建立了七項制度。一是定期培訓制度。鎮(zhèn)紀委定期召開村監(jiān)會主任會議,安排負責村集體財務管理等工作的業(yè)務人員為村監(jiān)會主任講解相關的知識，以提高村監(jiān)會特別是村監(jiān)會主任的履職能力。二是工作報告制度。為加強鎮(zhèn)紀委與村監(jiān)會的雙向溝通和工作指導，建立村監(jiān)會主任工作季報告制度，報告制度要求各村監(jiān)會主任匯報季度工作開展情況以及工作打算，工作中遇到的困難，以便鎮(zhèn)紀委及時掌握各村監(jiān)會工作運行情況，為村監(jiān)會工作提供幫助。三是統(tǒng)一考核制度。對村監(jiān)會的考核統(tǒng)一納入到村級班子的年度述職考核，要求村監(jiān)會主任向村民代表和全體黨員進行述職，接受參會人員的民主評議，確定村監(jiān)會及組成人員的考核成績，并按考核結果兌現考核獎，以此激勵村監(jiān)會成員的工作積極性。四是工作保障制度。明確了村監(jiān)會工作權限及享有的權利，做到了“八有”，即有辦公場所、有人員、有牌子、有印章、有檔案柜、有工作制度、有工作臺賬、有工作記錄，保障其正常開展日常工作。五是工作臺賬制度。對村監(jiān)會工作臺賬的內容及規(guī)范管理做出明確要求，做到每次開展工作如實規(guī)范記錄，并把工作臺賬列為了村務檔案，以備查閱。六是工作例會制度。確定村監(jiān)會會議一般每季度召開一次，如遇特殊情況可隨時召開，決定問題采取少數服從多數原則，使村監(jiān)會重大事項決議民主化、規(guī)范化。七是申訴救助制度。村監(jiān)會在受到無理阻撓導致無法正常開展工作時，或其成員受到打擊報復的，可以向村黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府和紀委反映情況，村黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和紀委應及時協(xié)調處理。

村監(jiān)會的作用主要體現在以下幾個方面：一是加強財務監(jiān)督，規(guī)范村級財務管理，涉及村財務信訪量減少。村監(jiān)會建立之前，全鎮(zhèn)鎮(zhèn)信訪涉及農村財務管理方面的比較突出，近年信訪問題來看，這方面的信訪量明顯減少，從中反映出了村監(jiān)會履職作用得到了一定的發(fā)揮。二是加強民生工程質量的監(jiān)督把關，比如近年來實施人飲工程、村級活動場所建設，村監(jiān)會成員全程參與工程招投標、工程施工監(jiān)管和決算驗收，工程實施得到了比較好的監(jiān)督。三是加強村務監(jiān)督，村務工作運轉更規(guī)范，在村級組織運轉過程中，村務監(jiān)督委員會參與村務決策、村務公開、“三資”管理的監(jiān)督，防止違規(guī)違法的行為發(fā)生，進一步規(guī)范了村務工作，促進村務工作的有效開展。

根據各村務監(jiān)督委員會運行及工作情況和前期的走訪調研發(fā)現，村監(jiān)會在基層民主監(jiān)督工作中還存在建設不規(guī)范、開展工作不到位等問題，特別是村監(jiān)會成員在崗履職問題是當前村監(jiān)會運行中較為突出的問題。

一是村監(jiān)會成員主動監(jiān)督的信心不足，存在不敢監(jiān)督的問題。有少數村的村監(jiān)會主任不能正確處理和對待與村兩委的關系，不能正確認識村監(jiān)會的地位和職能，對支部書記和村委會主任表現得唯唯諾諾，不能積極主動履行職責開展工作，遇事總是表現出聽從指示或征求意見的姿態(tài)，縮手縮腳，不能大膽提出自己的主見和好的工作思路，找不到開展監(jiān)督工作的切入點和載體，致使村監(jiān)會有名無實，形同虛設。

二是村監(jiān)會成員自身業(yè)務能力欠缺，存在不能監(jiān)督的問題。目前，雖然村監(jiān)會有了工作流程,但多數是未按流程監(jiān)督。從前期調研結果來看，多數村監(jiān)會成員特別是村監(jiān)會主任對黨在農村現行的政策規(guī)定和村級事務流程化管理工作的一些程序和要求掌握不透，不知如何監(jiān)督。對村財務、工程實施等具體事務，缺少必需的業(yè)務知識，出現外行監(jiān)督不了內行的現象，監(jiān)督能力有限，起不到真正的監(jiān)督作用。

三是村監(jiān)會成員得到的支持力度不夠，存在不愿監(jiān)督的問題。村黨組織書記和村委會主任，對村務監(jiān)督不重視，導致監(jiān)督推行過程中有一定的阻力，這嚴重影響到村監(jiān)委會的工作積極性。個別村主要領導思想中沒有被監(jiān)督的概念，不主動接受監(jiān)督，村監(jiān)會成員特別是村監(jiān)會主任又不愿意與村主要領導產生矛盾，不主動開展工作，導致造成監(jiān)督缺失。

一是加強關系協(xié)調，凸顯村監(jiān)會的地位和職能。各級黨委、政府應把村監(jiān)會作為村民自治組織的完善和補充，把村監(jiān)會與村“兩委”放在同等的地位來對待，按照決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權三權分離，即互相協(xié)調又互相制約的工作框架，明確村監(jiān)會的職責和義務。紀委應把村監(jiān)會作為紀檢監(jiān)察組織在村一級的延伸，賦予其一定的職責。

二是加強學習培訓，提高村監(jiān)會的工作能力和水平。各級黨委、政府和紀委應有計劃地對村監(jiān)會成員進行黨的農村政策規(guī)定、法律知識和村事務流程化管理工作程序等知識的培訓，將對村“兩委”的學習培訓內容延伸到村監(jiān)會，增強村監(jiān)會成員的政策水平和村級事務管理業(yè)務知識。

三是加強教育指導，增強村監(jiān)會的工作積極主動性。市縣紀委要加強對村監(jiān)會的業(yè)務指導和工作監(jiān)督，及時解決他們在村務監(jiān)督中遇到的困難和問題，對于監(jiān)督中村監(jiān)會不能解決的監(jiān)督問題，積極參與村監(jiān)會一起共同解決，從而增強他們的工作信心，使其在農村民主政治建設中發(fā)揮積極作用。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇八

我鎮(zhèn)共有29個行政村，20__年全部建立了村務監(jiān)督委員。一年來，在鎮(zhèn)黨委的高度關心下，經過全鎮(zhèn)干群上下的共同努力，我鎮(zhèn)各村的務監(jiān)督委員會運行工作基本上都能按縣紀委的要求有序開展，在維護群眾利益，推進新農村建設等方面取得了一定的成效?，F將我鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會的工作情況總結如下：

一、抓培訓，著力提高村監(jiān)委會的綜合素質和履職能力。

村民監(jiān)督委員會的職能履行好差，主要村監(jiān)委會成員的業(yè)務能力。為此，我們建立實施了定期培訓制度，集中培訓的內容主要包括黨在農村的各項惠農政策、《村民委員會組織法》、村民自治的各項要求、農村黨風廉政建設、以及村民監(jiān)督委員會的職能等。經過培訓，村務監(jiān)督委員會基本能了解掌握黨在農村的方針、政策，熟悉監(jiān)督工作流程，把握監(jiān)督要領和監(jiān)督技巧，切實提高了監(jiān)督的能力和水平。為維護村民的切身利益，加強農村黨風廉政建設和反腐敗斗爭確定起到了一定的作用，深受基層黨組織、黨員干部、村民的贊揚。

二、構平臺，努力發(fā)揮村監(jiān)委會的各項職能作用。

村務監(jiān)督委員會成立后，為了較好地發(fā)揮其作用，鎮(zhèn)紀委及時舉辦培訓班，今年5月對全鎮(zhèn)各村村務監(jiān)督委員會主任進行了為期一天的培訓，黨委主要負責人到會作重要講話。經過培訓，29個村監(jiān)督委員會主任對相關的業(yè)務知識、自身的作用、職責、權利有了一定的了解，為開展工作奠定了較好的基礎。

今年以來，我鎮(zhèn)對村務監(jiān)督委員會的工作著重抓了以下三點：一是落實務工補助，調動村務監(jiān)督委員會主任的積極性。鎮(zhèn)紀委分別與各村聯系，按照各村的實際，確定年補助額，使監(jiān)委會主任在平時工作中增強了信心和決心。二是抓活動的開展，確保村務監(jiān)督委員會運轉正常。鎮(zhèn)紀委實行每季一次例會制度，了解各村的相關情況，進行業(yè)務素質培訓。同時，每半年召開一次專題會議，各村監(jiān)委會主任向鎮(zhèn)紀委匯報工作開展情況。重點圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的部署的中心工作和各村的重大決策，村民關心的難點熱點問題、監(jiān)督的情況以及監(jiān)督過程中發(fā)現的問題進行匯報交流。一年來全鎮(zhèn)的村務監(jiān)督委員會參與重要經濟活動8次，參與民主理財30次，參與調解矛盾糾紛15起。三是抓檢查考核，確保村務監(jiān)督委員會不流于形式。由于村務監(jiān)督委員會在各村與其它組織有著根本的區(qū)別，如果工作僅憑一般號召部署，其效果就得不到保證。為此，我們采用階段性考核折分與年終考核相結合的辦法進行考核，并與補助獎金掛鉤，由紀委出具相關手續(xù)到村發(fā)放，促進村務監(jiān)督委員會工作的開展。年終，我們還將對各村監(jiān)委會的工作進行評比，鎮(zhèn)將給予一定的物質獎勵。

我鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會雖然取得了一定的成效，但還存在不足，主要表現在：對村務監(jiān)督委員會的管理存在時緊時松的現象，有待于進一步規(guī)范，有些村報酬落實不到位，影響了村民監(jiān)督委員會的工作積極性。少數行政村監(jiān)督程序不夠規(guī)范、內容不夠完善，存在圖形式走過場現象。一些行政村的工作發(fā)展很不平衡，少數村的干部對開展村務監(jiān)督委員會制度工作的重要性認識不足，工作缺乏積極性和主動性。針對存在的問題，我們今后的工作中加以克服，要把村務監(jiān)督工作作為黨在農村的一項長期任務，深入推進，常抓不懈，使村務監(jiān)督工作進一步趨于規(guī)范化、制度化和經?；?。為推進我鎮(zhèn)的黨風廉政建設和構建和諧常墳作出更大的貢獻。

一是要更加重視基層組織建設，使農村基層組織真正成為村務監(jiān)督工作的組織者、推動者和實踐者。基層黨組織要圍繞中心、服務大局，拓寬領域、強化服務，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高自身的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要建立健全村民委員會、村民小組、村務監(jiān)督小組等群眾性自治組織，有序開展村務監(jiān)督實踐活動。

二是要更加重視制度建設，為推行村務監(jiān)督工作提供保障。要完善保障農民直接行使民主權利的政策和法律法規(guī)。以政策和法律法規(guī)為依據，以實際、實用、實效為原則，進一步完善村務監(jiān)督制度、民主決策制度、民主管理制度，做到凡是需要公開的村務工作和被列入村務監(jiān)督工作范圍的都要依法建制，有制可依，按制辦事。

三是更加重視開展村務監(jiān)督和民主管理實踐活動，在實踐中提高干部群眾民主法制素質。嚴格按照政策法規(guī)規(guī)定的程序和原則，廣泛動員和組織群眾參與村務監(jiān)督和民主管理實踐，在實踐中不斷提高基層干部組織農民群眾當家作主的能力，不斷提高農民群眾正確行使民主權利的能力，把黨的領導、發(fā)揚民主和依法辦事更好的結合起來。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇九

作例會，以會代訓開展集中培訓，不斷提高村務監(jiān)督的能力和水平，培訓內容主要包括黨在農村的各項惠農政策、村民自治的各項要求、農村黨風廉政建設以及村民監(jiān)督委員會的職能等。

二是落實報酬，調動工作積極性。根據各村的實際，確定村監(jiān)會主任基本報酬和村監(jiān)會成員務工補貼額度，并發(fā)放到位，充分調動村監(jiān)會成員的工作積極性。（具體報酬金額）。

三是開展“回頭看”，提高村級執(zhí)行力。鄉(xiāng)紀委每季度對各村的村務監(jiān)督工作進行一次全面檢查，包括制度是否上墻、文件資料是否齊全、村務公開是否到位、監(jiān)委會能否認真履行職責等，并對具體工作開展進行指導，不斷提升村監(jiān)會的執(zhí)行力。

村務監(jiān)督委員會報告簡寫篇十

“不僅有市、縣、鄉(xiāng)三級對村級監(jiān)督的業(yè)務指導，還有鄉(xiāng)賢‘加盟’，我們更有方向和信心了。”近日，談及村級監(jiān)督工作，田東縣作登鄉(xiāng)登高村村務監(jiān)督委主任、村級專項監(jiān)督工作站站長羅偉陳說。

村級監(jiān)督是紀檢監(jiān)察機關打通基層監(jiān)督的“神經末梢”。今年來，百色市紀檢監(jiān)察機關持續(xù)狠抓基層監(jiān)督隊伍建設，通過不斷充實整合、強化培訓督導、健全聯動協(xié)作機制等舉措，多維度強化村級監(jiān)督力量，夯實基層監(jiān)督基礎，提升基層監(jiān)督質效，切實保障群眾切身利益，為鄉(xiāng)村振興保駕護航。

推動基層監(jiān)督治理，提升村級監(jiān)督專員業(yè)務能力是重要一環(huán)。今年6月，百色市紀委監(jiān)委班子成員先后分赴12個縣(市、區(qū))，對村級監(jiān)督專員開展業(yè)務培訓。同時，會同縣、鄉(xiāng)兩級監(jiān)督力量下沉到村，和村級監(jiān)督專員組成聯動監(jiān)督工作組，圍繞鄉(xiāng)村振興重點內容進村入戶開展蹲點調研督導，對發(fā)現問題現場推動解決問題，不僅匯聚監(jiān)督合力，實現“力量共聚、癥結共診、智慧共享、問題共除”的監(jiān)督格局，又通過以訓促干、以干代訓等方式，“手把手”指導，讓村級監(jiān)督專員會監(jiān)督、能監(jiān)督。

基層監(jiān)督點多線長面廣，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，加強聯動協(xié)同是有效之舉。今年以來，該市紀委監(jiān)委在全市創(chuàng)新開展“四級聯動強監(jiān)督服務群眾促振興”活動，采取“市級下沉、縣級推動、鄉(xiāng)級組織、村級落實”的“四聯”方式，推動“共同培訓強本領、共同蹲點督落實、共同監(jiān)督‘一肩挑’、共同服務解難題、共同交流增質效”等“五同”措施，構建市、縣、鄉(xiāng)、村四級聯動監(jiān)督機制，通過市縣鄉(xiāng)三級監(jiān)督力量下沉村級一線，協(xié)同作戰(zhàn)、集中會戰(zhàn)，織密基層監(jiān)督網，促使基層監(jiān)督更有力、更精準。

讓村級監(jiān)督專員行有方向、干有動力、做有方法，切實夯實基層監(jiān)督，各縣(市、區(qū))紀委監(jiān)委圍繞落實上級決策部署、鄉(xiāng)村振興項目、“三資”管理事項、干部作風等方面監(jiān)督內容，研判村級監(jiān)督重點事項，印發(fā)村(社區(qū))專項監(jiān)督工作站工作手冊，分發(fā)到村級專項監(jiān)督工作站人員手中，讓村級監(jiān)督專員“照冊監(jiān)督”，精準發(fā)現問題，提升日常監(jiān)督效能。

針對村級監(jiān)督力量不足的問題，該市紀檢監(jiān)察機關堅持配強配齊1892個村(社區(qū))監(jiān)督專員，整合村級黨組織紀檢委員、村務監(jiān)督委員會等力量，積極吸納貼近群眾又了解村情民意的退休干部、退伍軍人等鄉(xiāng)賢擔任村級監(jiān)督員，不斷拓展村級監(jiān)督力量。

“強化村級監(jiān)督，要做好‘形’塑，更要注重‘神’鑄。”該市紀委監(jiān)委相關負責人表示，要通過“四聯五同”推動基層監(jiān)督力量整合，不斷提升基層監(jiān)督質效，讓群眾切身感受到監(jiān)督無時無刻就在身邊，推動全面從嚴治黨在基層末梢落地扎根。