當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么心得體會怎么寫才恰當呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

最新干部收心收假心得體會簡短一

新春伊始，萬象更新。今天，我們召開這次會議，既是一個團結鼓勁、調(diào)整狀態(tài)的收心會，也是一個明確目標、啟動各項工作的動員會。借此機會，我代表鎮(zhèn)黨委、政府給大家拜個晚年，祝大家在新的一年里，身體健康、心想事成、萬事如意、工作順利。

同時，希望全鎮(zhèn)干部要進一步統(tǒng)一思想，收回過年的心思，迅速進入工作狀態(tài)，為圓滿完成今年各項工作任務開好局、起好步。下面，我結合當前實際，就近期工作講三點意見：

一、 收心攏神，立即調(diào)整工作狀態(tài)

一要迅速集中心思。新的一年，工作任務比較重，不容我們有絲毫懈怠，絲毫放松。各單位、各部門要務必克服“年沒過完，事不愿干”的不良心態(tài)，心思要迅速集中，狀態(tài)要迅速調(diào)整，工作秩序要迅速恢復。從今天開始，迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍，為圓滿完成全年工作目標奠定良好基礎。

二要持續(xù)抓好作風。春節(jié)剛剛過完，這個時期，往往是紀律松懈之時。當前重點要規(guī)范上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。20__年已經(jīng)過去了兩個多月，如果我們稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每位同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺地走出春節(jié)的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，切實保證機關工作正常、有序運轉(zhuǎn)。

三要及早部署工作。各單位、各部門要本著早動手、早準備、早見效的原則，按照市鎮(zhèn)兩級的工作重點，強化工作的計劃性，系統(tǒng)性，把各項工作細化分解到每個月，并落實到每個責任人，盡快制定出切合工作實際的全年工作計劃，確保各項工作盡快落實，并力爭在短期內(nèi)收到明顯成效。

二、 謀篇布局，強力啟動各項工作

一要切實抓好季節(jié)性工作。一要抓好備春耕生產(chǎn)工作，搶抓農(nóng)時，確保春耕工作順利進行，為奪取全年農(nóng)業(yè)豐收奠定堅實的基礎。二要抓好“五大戰(zhàn)役”和重點工作、重點項目的謀劃工作，確保各項工作任務得到全面貫徹落實。

二要切實抓好安全穩(wěn)定工作。堅持預防為主、綜合治理的方針，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，保證社會的和諧、穩(wěn)定。抓好消防安全工作，落實好防火措施，避免發(fā)生火災事故。加強交通安全教育和管理，落實好各項安全防范措施，避免交通事故的發(fā)生。

三、強化領導，確保任務圓滿完成

一要加強督促抓好落實。對定下來的目標任務，要認真做好分工，層層分解，落實到位。各分管領導要加強督促檢查，多到基層走走，多了解一些情況，查看任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節(jié)前未辦完的工作，要盡快辦結，使各項工作都有始有終。

二要改進方法抓好落實。各級領導對全年工作任務，都要有具體措施來保證落實，對已經(jīng)制訂的措施要進行一次再研究、再敲定，看措施是否可行。對尚未制訂措施的目標任務要搞好調(diào)查研究，盡快拿出切實可行的方法措施來，確保任務的完成。

三要強化領導抓好落實。要嚴格實行“一把手”負總責，分管領導直接抓的工作推進機制，細化目標、強化責任，把各項指標落到基層、落到人頭，真正建立起一級抓一級，層層抓落實的責任機制，努力形成領導在一線指揮，部門在一線服務，問題在一線解決的工作格局，確保全年工作目標如期完成。

各位同志，“一年之計在于春”，完成第一季度的工作可以說時間緊、任務重。各單位、各部門要立足于本職工作，科學布局，認真謀劃，合理安排，迅速展開，做到心中想全年，突出抓首季，致力保開局，形成推進當前工作的強大合力，確保各項工作全面推進、富有成效，實現(xiàn)各項工作首季開門紅。

最新干部收心收假心得體會簡短二

根據(jù)中央的部署要求和《中共x省委關于深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育的意見》(x發(fā)〔x〕3號)文件精神)，在全省縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動，這是深入學習貫徹x系列重要講話精神、落實全面從嚴治黨要求的重要舉措，是鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果、持久開展作風建設的迫切需要，是實現(xiàn)富民興滇、同步實現(xiàn)小康的必然要求。作為一名黨員干部，就開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動，談幾點自己的認識：

一、認真學習，深刻認識及把握開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動的內(nèi)涵和重大意義。

(一)全面把握“三嚴三實”的基本要求。

“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”這幾句話言輕意重，但真正回答好、實踐好，卻不是一件容易的事情。“入黨為了什么”，不同的世界觀則有著不同的認識。有些人是為了撈取黨票、獲得政治資本，搞投機鉆營;真正的像焦裕祿、楊善洲、高德榮的共產(chǎn)黨人則是為了全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗終身。“手中權力怎么用”、如何用，是價值觀的體現(xiàn)，不同的價值觀則有著不同的用法。“三嚴三實”從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡述了新形勢下作風建設的最新內(nèi)涵，真正切中了作風之弊的要害，切實把準了作風建設的命脈，從而抓住了改進作風的關鍵。嚴以修身，是立德成業(yè)之基，要做到立德為先，持之以恒，注重小節(jié);嚴以用權，是從政為官之本，要做到用之為公，行之有規(guī)，錯之有責;嚴以律己，是成長成才之要，要做到表里如一，始終懷有敬畏之心，管好自己身邊的人;謀事要實，根本在于立足實際、實事求是，要求心態(tài)實，摸實情，下實功;創(chuàng)業(yè)要實，基點在于腳踏實地、真抓實干，要求真干事、會干事、干成事;做人要實，根本在于誠實守信、公道正派，要求做老實人。只有按照“三嚴三實”要求進一步加強作風建設，解決黨員干部作風與新形勢新任務不相適應的問題，更好地提高工作效率尤其是鞏固執(zhí)政基礎和提高執(zhí)政能力。才能解決好“入黨為了什么”、“手中權力怎么用”的問題。

(二)深刻理解“忠誠干凈擔當”的科學內(nèi)涵。

對黨忠誠，是黨員干部的政治品格，不管面臨什么艱難險阻，不管遇到什么大風大浪，都要始終堅持中國共產(chǎn)黨的領導，堅持做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實踐行者。個人干凈，是黨員領導干部的為官底線，只有耐得住寂寞、抵得住誘惑、守得住清貧，在任何時候都不忘用黨紀國法警示自己，用制度規(guī)范約束自己，才能心有所畏、言有所戒、行有所止，成為人民愛戴的清官、好官。敢于擔當，是黨員領導干部的從政準則，要做到面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用心用情用力做好工作，才能真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。

“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”，是新的歷史條件下黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，是黨員干部加強黨性鍛煉、提高黨性修養(yǎng)的重要遵循，是新時期加強黨的建設的科學指南。深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育是加強干部隊伍建設的重要舉措，有利于工作推進，有利于作風建設，有利于干部成長。

通過認真學習關于“三嚴三實”及“忠誠干凈擔當”的重要講話精神，使我進一步深刻理解并把握了開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動的豐富內(nèi)涵和重大意義，初步形成了高度的思想自覺和行動自覺，激發(fā)了自己的信心和動力，增強了責任感和緊迫感。作為一名黨員干部我們必須堅持“忠”當頭，“廉”托底，以嚴正己、以實導行，集“干凈”與“干事”于一身、“勤政”和“廉政”于一體;真正內(nèi)化于心、外化于行，努力實踐“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念，做到思想上尊重群眾、政治上代表群眾、感情上貼近群眾、工作上為了群眾，一切從群眾利益出發(fā)，多為群眾辦實事、辦好事，努力成為讓黨放心、讓人民滿意的好干部。

二、從自我做起，認真踐行“三嚴三實”，切實做一名“忠誠干凈擔當”的好干部。

一是加強政治理論學習，補足精神之“鈣”。切實加強馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系的學習，特別要抓好x系列重要講話的學習，加強理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行、中國特色社會主義法治教育，認真學習焦裕祿、楊善洲、高德榮等先進典型的崇高精神和模范行為。通過系統(tǒng)學習，深化對“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的認識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好“總開關”這一根本問題，以更加堅定的步履，更加忠誠的態(tài)度，在工作實踐中弘揚“三嚴三實”的作風，堅定“忠誠干凈擔當”的決心。

二是加強勤奮務實的作風建設，做好份內(nèi)之事，做苦干實干的表率。向高德榮同志學習，“人活著就要做事。不然生命沒意義。”落實到自己就是牢固樹立為人民服務和立黨為公、執(zhí)政為民的觀點，立足本職崗位，扎扎實實工作，從實際出發(fā)謀劃工作，在工作本領、工作水平、工作質(zhì)量上比別人更高一籌，工作作風、工作紀律上比別人更加扎實一些。擺正個人與組織、個人與群眾的關系，不計較個人的功名利祿和榮辱得失，用心做事，踏實做事，面對機構改革、食品監(jiān)管職能的劃轉(zhuǎn)，競爭激烈的檢驗市場，積極應對，迎接挑戰(zhàn)，克服慣性思維，兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地、盡心盡力，以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情，自覺接受教育，經(jīng)受鍛煉，出色完成本職工作，努力在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻。

三是樹立擔當意識，切實增強危機感、使命感和責任感。堅持以身作則，做到公正辦事、公平處事、敢于講真話、講實話、敢于負責任。技術機構正處在機構整合、事業(yè)單位改革的關鍵時期，機遇與挑戰(zhàn)并存，動力與壓力同在。為努力適應新常態(tài)下的新形勢，要求我們進一步強化主動服務意識，圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展大局，圍繞行政部門著力增強質(zhì)量監(jiān)管的針對性和有效性，找準定位，牢固樹立競爭意識，提升檢測能力，強化服務水平，為推動產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效升級做貢獻。

對內(nèi)，切實加強干部職工作風建設，在工作中敢抓、敢管，調(diào)動大多數(shù)人的積極性，切實解決“庸、懶、散、”不良風氣，加強績效考核和紀律考核，形成風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;堅持原則，積極開展批評與自我批評，對作風方面存在問題的黨員、干部進行教育提醒，堅決杜絕人情檢驗、弄虛作假、玩忽職守、吃拿卡要等問題出現(xiàn)。樹立正氣，確保檢測數(shù)據(jù)真實、可靠，建設群眾滿意的質(zhì)檢機構。

對外，建立以“客戶需求”為導向的經(jīng)營管理模式，做好充足的物質(zhì)準備和精神準備，結合質(zhì)檢工作的實際，順應群眾和企業(yè)的期盼，提高服務意識、服務水平和服務質(zhì)量，深入基層，在提升質(zhì)量、保障安全、促進發(fā)展方面，切實幫助客戶解決改革和發(fā)展中的各種困難和問題。

四是堅持廉潔奉公，爭做清正廉潔表率。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的思想武裝頭腦，堅定政治信念，自覺地筑起拒腐防變的思想防線;忠誠黨的事業(yè)，時刻牢記肩負的職責，自覺加強黨性鍛煉和思想修養(yǎng)，以反面的典型警示自己，緊把“關口”，堅守“底線”，自覺抵御拜金主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕。守紀律、講規(guī)矩，時刻以一名優(yōu)秀的黨員，廉潔的領導干部的標準嚴格要求自己、告誡自己、鞭策自己，在工作和生活上努力做一名政治過硬、 業(yè)務精湛、 領導放心、群眾滿意、個人干凈的好黨員好干部。

最新干部收心收假心得體會簡短三

在我們這一期的教育培訓課程里面，學校主要從五大方面對我們進行教育培訓t與指導。現(xiàn)在，我就根據(jù)我在教育培訓過程中所學的內(nèi)容，談談自己的感受。

第一、我想談談對干部培訓心得體會"領導科學"的認識。

領導科學是一新興的富有社會主義特色的科學學說，是研究領導活動的特點和規(guī)律的一門科學。它以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導，認真總結了人類歷史上特別是中國革命和建設實踐中的豐富領導經(jīng)驗，把其上升到理論的高度，使之科學化。其內(nèi)容具有宏觀性、戰(zhàn)略性、綜合性、應用性等特點。

因此， "領導科學"這一門學說可以說是我們學生干部培訓心得體會最深的一門必修的課程。

領導科學是專門研究現(xiàn)代領導干部教育培訓心得體會活動的矛盾、特點及其規(guī)律的學問， 因此， 現(xiàn)代領導活動的矛盾、特點及其規(guī)律， 領導的各個要素相互結合， 相互作用的規(guī)律就是領導科學的研究對象。領導科學的研究對象決定了我們學習的主要內(nèi)容。領導科學應該學習的主要內(nèi)容大約可以分成三個部分：(1)領導活動的主體包括領導者的觀念、職能、素質(zhì)的問題;(2)領導活動的結構， 即指領導體制等問題;(3)領導活動的過程， 包括領導職能的運用、展開， 領導方法、藝術、作風的發(fā)揮以及領導干部培訓心得體會績效的考評等問題。

領導科學是研究領導工作規(guī)律的一門綜合性應用學科。通過學習這一門課程， 讓我們更加系統(tǒng)地了解到領導的概述;領導者的職位、職權和責任;領導制度;領導方法、方式和藝術;領導者的素質(zhì)及其結構優(yōu)化;領導決策的基本程序和方法等基本理論。使我們能夠結合學生工作面臨的基本形勢、任務與特點， 基本掌握為領導者提供決策、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制、管理和使用人才等的科學理論、原則和方法。

第二、我想談談干部培訓心得體會"領導者素質(zhì)"的有關內(nèi)容。

所謂領導者的素質(zhì)是指在先天稟賦的生理素質(zhì)基礎上， 通過后天的實踐鍛煉、學習而成的， 在領導工作中經(jīng)常起作用的那些內(nèi)在要素的總和。修養(yǎng)指的是一個人在思想道德、知識、技能方面達到一定水平所要經(jīng)歷的長期學習和實踐的過程。干部培訓心得體會領導者的素質(zhì)修養(yǎng)， 指的是為達到有效的工作目標所要求的水平、素質(zhì)所做的自我努力過程，簡稱為素養(yǎng)。

領導者的素養(yǎng)通常具備以下的特點：一、綜合性，領導者的素質(zhì)是由諸多因素組成的一個有機的結構體系。二、階級性，中外歷史上任何一個階級都有其自身的"修養(yǎng)"學，按照本階級的需要去塑造的素質(zhì)，培養(yǎng)本階級忠實的、得力的領導者。三、層次性，任何領導工作都是一個系統(tǒng)，都劃分為層次。不同層次有不同的職責，因而對領導者也有不同的素養(yǎng)要求，應該區(qū)別對待，不搞一刀切。四、動態(tài)性，領導者的素質(zhì)是一個動態(tài)的概念，經(jīng)常處在不斷變化之中。

很多高校都非常重視學生干部的領導者素養(yǎng)的培養(yǎng)，因為領導者素養(yǎng)對于我們學生干部開展學生工作來說，有著至關重要的作用：第一，素質(zhì)修養(yǎng)是學生干部自我完善的需要。第二，提高學生干部的素質(zhì)修養(yǎng)是有效實施干部職能的重要保證。第三，提高干部素質(zhì)修養(yǎng)是加強干部影響力的客觀要求。第四，加強干部素質(zhì)修養(yǎng)是提高干部藝術水平的基礎。

第三、我要談談學生干部培訓心得體會"創(chuàng)新思維"的培養(yǎng)。

究竟什么是"創(chuàng)新思維"呢?其實，我們說的創(chuàng)新思維就是不受現(xiàn)成的常規(guī)的思路的約束，尋求對問題的全新的獨特性的解答和方法的思維過程。不要受什么約束，要全新的。尋求干部培訓心得體會對問題的全新的獨特的這樣的解答，這樣的方法尋找出來，這樣的思維過程，我們叫創(chuàng)新思維。創(chuàng)新思維它是相對于傳統(tǒng)性思維，創(chuàng)造性思維是所有人都有的。我們每一位干部都有創(chuàng)造性思維，但是，不是所有的人都能夠用它，大量的創(chuàng)新思維被埋沒了。比如小孩、小學生問老師，老師，天上有一個太陽，會不會有兩個太陽?老師說，瞎說。"國無二君，天無二日"，怎么會兩個太陽。完了，小孩的創(chuàng)新思維就被泯滅了，天上可能就有兩個太陽，五個太陽。宇宙無限，銀河系太陽系可能有很多，這個創(chuàng)新性思維就被埋沒了。我們每一個人都有，平常人是傳統(tǒng)性的思維，常規(guī)性的思維占主導，所以它的創(chuàng)造力發(fā)揮不出來。

那我們究竟怎樣才能培養(yǎng)創(chuàng)新性思維呢?我想以下辦法應該可行吧。

第一方法，我們要打破創(chuàng)新性思維的障礙。我們要創(chuàng)新思維有障礙的，我認為主要有三大障礙。第一，思維定勢。你的思維定在那兒了，你的思維進了牛角尖了，出不來了，那你的創(chuàng)新思維就不可能展現(xiàn)出來，那一個人的思維為什么會定在那兒，動不得了。為什么進了牛角尖，進了死胡同，就出不來了，這個思維定勢是怎么產(chǎn)生的呢，一個權威，一個是從眾，權威說過了，我們就沒法說了，我就定在那兒了。還有什么從眾，從眾心理，就是個體他順應了群體，盲目地有理無理地順應了群體，順應了先驗，我過去是這樣的，我現(xiàn)在的思維也定在那兒。先驗，還有情感。這四大因素使我們的思維定在那兒了。

第二種方法、我們要思維創(chuàng)新。要打破第二個，思維慣性。習慣性思維，傳統(tǒng)性思維，思維慣性。

第四、我想談談領導干部培訓心得體會應當具備的八種能力。

(一)科學決策能力。決策是領導干部的主要職責。面對錯綜復雜的局面和瞬息萬變的形勢，領導干部要善于及時作出正確抉擇。抉擇不及時就會貽誤戰(zhàn)機，影響事業(yè)發(fā)展。因此，學生干部要有決策的魄力，通過科學的比較，全面的分析，進行權衡利弊得失，作出正確的決策。

(二)貫徹執(zhí)行能力。二級學院干部要善于貫徹執(zhí)行自己學院和上級組織的決議和決定。要把上級的精神和意圖根據(jù)本部門實際制定行之有效的方案和計劃貫徹下去，并做到全面準確，得當有力。

(三)組織管理能力。每個部門的工作目標和發(fā)展規(guī)劃都要靠領導組織全員來實施。領導干部要善于把本部門的目標同干部理事的實際狀況結合起來，統(tǒng)籌兼顧。正確處理各種關系，合理組織各方力量，恰當使用各類人才，實現(xiàn)最終目標，取得良好效果。

(四)綜合協(xié)調(diào)能力。作為領導干部，良好的協(xié)調(diào)能力是不可或缺的。要善于團結各種人，與其合作共事。一方面要有很好的感情因素，善于激發(fā)全局干部理事的熱情，為著共同的目標團結奮斗，塑造單位強大的戰(zhàn)斗力。另一方面要善于社會交往，使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務，為本部門發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。

(五)選材用人能力。組織的發(fā)展和工作的好壞的最關鍵因素都在于人。合理用人，因人施用也是領導干部素質(zhì)的重要方面。用人得當則事業(yè)興，用人不當則事業(yè)衰。一方面要善于發(fā)現(xiàn)人才，不惟成績、經(jīng)驗，把真正有能力的人放在重要崗位上去，并使其能發(fā)揮主觀能動性，促進事業(yè)發(fā)展。另一方面，要善于因人施用。每位干部理事不可能都是人才，但每個人也都有各自的優(yōu)勢。而領導干部就要根據(jù)下屬各自的特點，把合適的人放到合適的崗位。這樣才能最大發(fā)揮每個人的能力，保障工作順利開展。

(六)處事應變能力。社會在不斷的前進，我們所面臨的環(huán)境也在不斷的變化，領導干部不能抱定"以不變應萬變"的心態(tài)去開展工作。因為世上沒有一成不變的事物，也不存在一勞永逸的辦法，光憑老經(jīng)驗和老辦法是無法應付的。必須認真了解新情況，加以分析研究，審時度勢，適時調(diào)整，爭取最佳效果。

(七)開拓創(chuàng)新能力。在事業(yè)發(fā)展的過程中，一味墨守成規(guī)是無法取得良好業(yè)績的。如果領導干部僅僅具備"蕭規(guī)曹隨"的作風，也不能肩負起時代賦予的領導職責和任務。必須敢于突破，敢于創(chuàng)新。以大無畏的精神，在舊有的基礎上不斷推陳出新，闖出新道路，開辟新領域，促進工作不斷發(fā)展。

(八)學習、實踐能力。這也是領導干部所應具備的最基本的也是最重要的能力。領導干部素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，主要還在于自身的學習、實踐能力。時代在前進，科學在發(fā)展，領導干部如果不通過加強學習提高自己的政治修養(yǎng)和能力素質(zhì)，就跟不上時代的步伐，也做不好既有的工作。學習的方法有多種，最行之有效的方法還是理論聯(lián)系實際。即不僅要從書本中學，更要從實踐中學。領導干部一定要深入實際，在實踐中加深對理論知識的理解，在實踐的過程中用理論去研究、分析和總結，總結出適合自己的行之有效的方法，指導自己的行為，不斷鍛煉自己，提高自己。

以上就是本人通過參加本期教育培訓之后的所想所悟，其實這一期的教育培訓班還談到了其他很多方面，例如學生干部的人際交往能力、公文寫作能力等等。雖然這一期的教育培訓只有短短的幾天，但就是因為參加了這樣的一個教育培訓，才讓我更加清楚作為一名學生干部應當具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力，因此，在以后的工作學習中，我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力，爭當成為一名符合新時代要求的高校學生干部。

最新干部收心收假心得體會簡短四

恪守信念

一心為民

為xx“十二五”開好局提供堅強政法保障

——楊善洲同志先進事跡學習心得

近日，胡錦濤總書記作出重要指示，要求廣大黨員干部向楊善洲同志學習。胡錦濤總書記指出，楊善洲同志是黨員干部的學習楷模，是離退休老同志的優(yōu)秀代表。他一輩子忠于黨的事業(yè)，一輩子全心全意為群眾謀利益。他的模范事跡和崇高精神感人至深。每一個黨員干部特別是領導干部都要向他學習，自覺加強黨性修養(yǎng)，自覺實踐黨的宗旨，努力做人民滿意的好黨員、好干部。

作為一名老黨員，作為一名黨的干部，我積極響應中央和省市號召，緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和政法本職工作，積極投身到學習楊善洲同志活動中來。并緊密聯(lián)系自身的工作實際，把學習楊善洲落實到全心全意為人民服務的實際行動上，落實到維護社會穩(wěn)定的各項工作中，通過抓學習促進工作，全身心地投入到政法工作中去，為xx區(qū)“十二五”開好局提供堅強可靠的政法保障和穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境?，F(xiàn)將學習楊善洲同志的心得體會總結如下：

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<>楊善洲同志是領導干部，但他“做官先做人”，將“永 1 做人民公仆”作為自己的鄭重誓言，并按照這句誓言忠誠實踐黨的宗旨，永葆人民公仆本色，為我們樹立了“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的光輝榜樣。

<>楊善洲同志擔任保山地委領導20多年，退休后植樹造林20多年，始終堅持群眾利益高于一切，殫精竭慮地為群眾辦事，無愧于誠以修身、心系人民的“公仆”稱號。我們要清醒地看到，手中的權力是人民賦予的，只能為人民辦事，而不能用做他途。如果這個問題認識不清，角色就會發(fā)生錯位，全心全意為人民服務就無從談起。楊善洲同志不論擔任縣委書記還是地委書記，始終堅持領導就是服務的原則，信奉“老百姓比天還大”，把人民當作父母，視百姓情同手足，這與一些干部高高在上，脫離群眾，以“老板”、“父母官”自居，甚至在群眾面前擺架子、耍威風，形成了鮮明對比。我們一定要像楊善洲那樣，堅持尊重社會發(fā)展規(guī)律與尊重人民歷史主體地位相統(tǒng)一，堅持黨的領導與人民主人地位相統(tǒng)一，堅持對上級負責與對人民負責相統(tǒng)一，堅持改革發(fā)展的速度與人民承受的程度相統(tǒng)一，永遠把自己放在人民公仆的位置上，放在為民辦事的位置上，以人民的利益為出發(fā)點和立足點，甘心情愿、老老實實地履行人民公仆的職責。

<>楊善洲作為一個出身貧寒農(nóng)民的兒子，挨過餓，受過凍，所以知群眾饑飽冷暖，懂群眾疾苦，曉群眾心聲，因而對勞苦大眾有著深厚的感情，有著為他們改善生活條件的強烈愿望和志向，有著踏實苦干 2 的品行修養(yǎng)。楊善洲同志在多年的領導工作中，盡管崗位多次變動，職務越來越高，但他與群眾的聯(lián)系越來越緊，與群眾的感情越來越深，不論走到哪里，都要深入群眾體察民情，了解民意，與群眾真心交朋友，做群眾的貼心人。在他身邊，有生活貧困的朋友，有身體殘疾的朋友，有孤寡老人朋友，朋友有困難，他食不甘味，寢不安席，總是想方設法幫助他們，千方百計把黨的溫暖送到他們手中。也正是與群眾的這種深厚感情，才使他得到了廣大群眾的衷心擁戴。我們要增進同人民群眾的感情，贏得人民群眾的理解與支持，就必須像楊善洲那樣，放下架子，經(jīng)常深入基層群眾特別是困難群眾，關心他們的生活，體察他們的疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，時刻把群眾的安危冷暖放在心上，把群眾的呼聲當作第一信號，把群眾的需要當作第一選擇，把群眾的滿意當作第一標準。要像他那樣在個人需要與組織需要，個人利益與集體利益、國家利益發(fā)生沖突時，以大局為先，以黨和人民的事業(yè)為重，自覺地為民盡職、為黨分憂、為社會出力。

<>艱苦奮斗是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是中華民族的傳統(tǒng)美德，是所有共產(chǎn)黨人必須長期保持的政治本色。楊善洲同志一輩子節(jié)衣縮食、生活簡樸，兩袖清風，清正廉潔，從不以職務之便為家人和身邊工作人員謀取任何私利。他身居在簡陋的住所，工作在寂寞的深山，始終無怨無悔，以苦為樂、以苦為榮，用自己的一言一行和人格力量鼓舞和激勵著廣大干部群 3 眾，感召和引領著人們?yōu)榻ㄔO美好家園而不懈奮斗。

<>時刻以發(fā)展的重任警醒自己、以組織的重托激勵自己、以富民的重責鞭策自己，把崗位作為服務人民的陣地，恪盡職守，盡心盡力。楊善洲為我們作出了榜樣，他無論在哪一個崗位上，都把奮發(fā)有為作為自己的努力方向，把艱苦創(chuàng)業(yè)作為自己的首要責任，帶領群眾干一地、興一地，管一行、興一行，有力地推進了事業(yè)發(fā)展。我們要像楊善洲那樣牢固樹立長期艱苦奮斗的思想，始終保持苦干實干的熱情，努力做到在艱苦的條件下奮發(fā)有為，大有作為。

<>楊善洲同志在這方面為我們樹好了示范，楊善洲30歲擔任縣級領導，39歲擔任地委副書記，50歲擔任地委書記，在地方黨委部門工作的40多年間，牢記黨的宗旨，保持平民干部本色，帶草帽，穿草鞋，當?shù)厝罕娪H切地稱呼他為“草帽書記”；他60歲退休又毅然奔赴深山植樹造林20余年，克服常人難以想像的困難，到收獲勞動成果的時候，把價值超過3億元的大亮山林場無償移交給當?shù)卣?，自己不要任何報酬。我們一定要克服享樂主義、拜金主義，講排場、比闊氣、揮霍浪費的錯誤思想。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，著力解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，不斷堅定理想信念，真正形成并永遠堅守共產(chǎn)黨人的思想道德和革命品質(zhì)；自覺做到真心誠意為人民造福，辦符合人民群眾要求之事。

<>為了多做造福人民的事，楊善洲努 4 力學習，勇于實踐，深入實際，調(diào)查研究，堅定不移地把中央的路線、方針、政策與本地的實際結合起來，不斷探索適合本地發(fā)展的新思路、新辦法，帶領人民群眾團結奮斗奔小康，取得了為民造福的顯著成績。楊善洲的事跡表明，對于領導干部來說，光有為民造福的愿望和熱情是不夠的，還必須不斷提高為民造福的素質(zhì)和能力，要會辦事、辦成事、辦好事。因此，在政法工作中，我們必須重視學習、勤于學習，努力掌握做好工作所必須的一切知識，不斷拓寬知識領域，不斷提高自身思想文化素質(zhì)。同時，要努力在實踐中掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領，從而不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應對復雜局面的能力、依法行政的能力和總攬全局的能力，不斷創(chuàng)造為民造福的新業(yè)績。學習楊善洲，實實在在地為民造福，我們就必須堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，堅決反對形式主義和官僚主義。

<>楊善洲同志清廉為官，兩袖清風，退休后沒有多少積蓄，楊善洲自感愧對早年守寡的年邁母親，愧對含辛茹苦勤儉持家的老伴，愧對每天上山種地、喂牛、打豬草的女兒女婿，愧對開著農(nóng)用車跑運輸?shù)膶O子們。為此他傷過心，流過淚，但在公私之間、家國之間，作為“人民的干部”，他深知自己必須擔負比常人更大的責任，經(jīng)受比常人更多的考驗。廉潔從政是領導干部實踐“三個代表”和科學發(fā)展觀的必然要求，作為領導干部要帶頭廉潔自律，自覺接受黨組織和人民 5 群眾的監(jiān)督，堅持從我做起，以身作則，時時刻刻不忘廉潔，事事處處保持廉潔，以實際行動做出表率，以自己的實際行動促進黨風的根本好轉(zhuǎn)，以優(yōu)良的黨風帶動和促進政風和社會風氣的好轉(zhuǎn)，在全社會形成積極向上的良好風尚。楊善洲以對黨和人民的事業(yè)高度負責的精神，在廉潔從政上始終堅持“警鐘長鳴”，向黨和人民交了一份出色的答卷。學習楊善洲一身正氣、兩袖清風，就要像他那樣始終堅持“警鐘長鳴”。

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學習楊善洲同志的先進事跡，貴在見賢思齊，貴在以人律己，貴在見諸行動。在今后的工作中，我將時刻以楊善洲同志為榜樣，切實加強黨性修養(yǎng)鍛煉，自覺把楊善洲同志的先進事跡和崇高精神當作一面鏡子、一把尺子，經(jīng)常照一照、量一量，不斷提高思想政治覺悟；進一步轉(zhuǎn)變工作作風，大力弘揚謙虛謹慎、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，在求真務實、開拓創(chuàng)新上狠下功夫，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣；以對黨和人民高度負責的精神，以昂揚向上的精神狀態(tài)，腳踏實地爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，為xx區(qū)“十二五”跨越發(fā)展貢獻智慧和力量。

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嚴厲打擊黑惡勢力。反復深入開展調(diào)查摸底，廣泛搜集黑惡犯罪線索，堅持“穩(wěn)、準、狠”，加快辦案速度，增強 6 打擊實效，在已取得戰(zhàn)果的基礎上乘勝追擊，堅決清除黑惡毒瘤凈化社會環(huán)境。要把掃黑除惡與反腐敗斗爭結合起來，將其作為深入開展反腐敗斗爭的一個重要切入點，堅決打掉黑惡勢力的“保護傘”?？v深推進嚴打整治。緊緊抓住影響群眾安全的突出治安問題，加大對“兩搶一盜”、拐賣婦女兒童、涉眾型經(jīng)濟犯罪、危害食品安全等犯罪的懲治力度，堅決遏制嚴重刑事犯罪高發(fā)的態(tài)勢。繼續(xù)深化社會治安重點地區(qū)綜合治理，以城中村、城鄉(xiāng)結合部、校園及周邊為重點，努力使社會治安重點地區(qū)成為經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境改善、安全和諧的地方。不斷夯實基層基礎。加大對平安建設的投入，把更多的人、財、物投向街道黨工委政法委、派出所、司法所、社區(qū)綜治維穩(wěn)辦等綜治維穩(wěn)一線部門。整合街道的綜治、維穩(wěn)、信訪力量，積極穩(wěn)妥推進街道綜治維穩(wěn)中心建設，提高其化解矛盾糾紛、維護社會和諧穩(wěn)定的實戰(zhàn)能力和水平。加強綜治成員單位、駐區(qū)企事業(yè)單位綜治維穩(wěn)組織機構建設，尤其是要圍繞生產(chǎn)運營來推進新經(jīng)濟組織、新社會組織的綜治組織網(wǎng)絡建設，逐步建立企業(yè)、社會組織、治安法人代表責任制，努力形成齊抓共管的強大合力。

<>切實加強矛盾糾紛排查化解工作。深入開展“兩項排查”工作，認真落實每月定期排查、重大活動重點排查、敏感時期超前排查、共性問題聯(lián)合排查、突出問題專項排查等“五排查制度”，對影響社會和諧穩(wěn)定的突出隱患做到“早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決”。針對目前經(jīng)濟領域矛盾糾紛多發(fā)易發(fā)的 7 特點，及時排查化解存在的不穩(wěn)定因素和不安全隱患，并根據(jù)xx區(qū)維護社會穩(wěn)定預警工作機制及時進行預警，盡可能發(fā)揮政治組織優(yōu)勢，采取調(diào)解、和解方式予以解決。不斷完善大調(diào)解工作機制建設。抓好人民調(diào)解法的實施，加強人民調(diào)解組織和隊伍建設，加快在社區(qū)設立專職人民調(diào)解員的推進步伐，加大對人民調(diào)解“以獎代補”的經(jīng)費保障力度。健全完善大調(diào)解工作體系，繼續(xù)深化人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的有效銜接，尤其是認真總結人民調(diào)解進公安、進檢察、進法院、進樓宇的實施經(jīng)驗，為人民調(diào)解工作向更高層次發(fā)展奠定基礎。政法干警要把調(diào)解優(yōu)先原則落實到執(zhí)法辦案中，及時有效化解矛盾，努力實現(xiàn)案結事了。高度重視預防化解群體性事件。對勞資糾紛、醫(yī)患糾紛、環(huán)境污染、交通事故、物業(yè)管理等群體性事件多發(fā)領域，尤其是行政執(zhí)法和征地拆遷兩個群體性事件高發(fā)領域，要充分考慮、尊重、理解人民群眾的合法權益、合理訴求以及苦處難處，及時發(fā)布相關信息，做好法律政策的解釋，補償救助生活困難群眾，防止因機械執(zhí)法、冷漠執(zhí)法、強行處置引發(fā)個人極端事件和群體性事件。對已經(jīng)發(fā)生的群體性事件，必須第一時間有效控制事發(fā)現(xiàn)場，防止矛盾激化升級，防止矛盾碰頭疊加，防止敵對勢力和“別有用心”的人插手利用，堅決防止發(fā)生流血傷亡事件，迅速、有效、妥善處置好群體性事件。

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抓好試點工作有序推進。要果斷抓住xx區(qū)作為全市社 8 會管理創(chuàng)新綜合試點區(qū)的契機，著眼于全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，順應社會建設的進程，加強社會建設與社會管理的系統(tǒng)設計，重點實施“131”總體工作戰(zhàn)略（即緊緊圍繞“以人為本”這一核心，做到突出xx基礎優(yōu)勢、突出載體服務平臺建設、突出解決難點熱點問題三個突出，形成一套全面創(chuàng)新社會管理格局的機制），有序推進社會管理創(chuàng)新的綜合試點工作，努力實現(xiàn)社會管理的科學化、系統(tǒng)化、信息化、法制化，爭創(chuàng)一批全市首家、全省領先、在全國有一定影響力的社會管理創(chuàng)新亮點機制。創(chuàng)新流動人口服務管理。按照以人為本、服務為先、管理規(guī)范、統(tǒng)一高效的要求，把符合落戶條件的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口逐步有序轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民，努力實現(xiàn)基本公共服務均等化。深化街道、社區(qū)流動人口網(wǎng)絡化管理機制，建立完善外來務工人員勞動就業(yè)、教育、司法咨詢援助、治安保障、黨群工作、醫(yī)療衛(wèi)生服務、社會保障、務工人員勞務輸出8個工作平臺，切實把有效管理與主動服務相結合，全面提升流動人口社會化、信息化、人性化管理水平。探索重點人口服務管理。依托社區(qū)，借助社會組織和社會力量，加快刑釋解教人員安置幫教基地、社區(qū)服刑人員勞動服務中心、預防青少年違法犯罪和反邪教警示教育基地、戒毒人員社區(qū)康復中心等公益性場所等硬件設施建設，進一步完善集中教育與個別教育相結合的教育方式，探索實踐以“人本理念”為核心的“教育+管理+幫扶”矯助幫教安置新模式，強化嚴格管理和人性化關懷相結合的管理幫扶方式，落實刑釋解教人員安置幫教、社區(qū)服刑人員教育矯治、戒毒人員社區(qū) 9 康復、精神病患者定點醫(yī)治、涉法涉訴特困人員幫扶救助等政策措施，解決社區(qū)服刑、刑釋解教人員、吸毒人員及其他人員回歸社會的基本生存問題和基本需求，為順利融入社會奠定基礎。

<>堅持黨的建設不動搖。加強政法各部門黨組織建設，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促工作，切實發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮好黨員干警的先鋒模范作用。抓好律師事務所、公證處、法律援助中心等法律服務機構的黨組織建設，并發(fā)揮黨組織在各機構的政治核心作用，以黨組織建設促進各機構業(yè)務的有效開展，實現(xiàn)黨組織和黨的工作全覆蓋。堅持信念教育不動搖。今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，要按照中央和省市的統(tǒng)一部署，精心組織開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育。通過開展革命傳統(tǒng)和理想信念教育，進一步保持政法隊伍“四個忠于”的政治本色，進一步堅定政法工作的政治方向。通過開展群眾觀再教育，進一步打牢政法干警執(zhí)法為民的思想根基，進一步提高政法機關群眾工作能力。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和紀律作風教育，進一步加強政法機關黨的建設，進一步純潔政法隊伍。做到“人人都參與，人人受教育、人人有提高”，著力解決在理想信念、宗旨意識、執(zhí)法司法等方面存在的突出問題，以嶄新的精神面貌、過硬的執(zhí)法作風、優(yōu)異的工作成績迎接建黨90周年。堅持執(zhí)法監(jiān)督不動搖。進一步推進執(zhí)法規(guī)范化建設，細化執(zhí)法標準，嚴格執(zhí)法程序，強化執(zhí)法管理，做 10 好對已有執(zhí)法行為規(guī)范的修訂和匯編。進一步健全干警執(zhí)法業(yè)績檔案制度，逐步實現(xiàn)檔隨人走、終身紀錄，努力實現(xiàn)執(zhí)法監(jiān)督與自我約束的有機統(tǒng)一。繼續(xù)把化解涉法涉訴信訪積案和開展案件評查作為一項重要任務來抓，在確保質(zhì)量的前提下，加快工作進度，抓好結案驗收。確保黨委政法委執(zhí)法監(jiān)督，檢察院法律監(jiān)督，紀委、組織、監(jiān)察、審計部門的黨紀政紀審計監(jiān)督形成合力，切實解決人民群眾反映強烈地突出問題。

最新干部收心收假心得體會簡短五

在前段時間，我參加了學校組織的學生會干部的培訓。通過這次的培訓，我真的獲益匪淺，此前工作中遇到的問題絕大多數(shù)也得到解決，同時使我的視野更加開闊、清楚，明確自己的身份、位置和責任以及工作目標、態(tài)度、方法，甚至是自己人生的價值取向。大大增強了我的信心和我對團支書這份工作的熱情，我也相信我能做到鮑清芬老師的那句話：想螞蟻一樣工作，想蝴蝶一樣生活。這也是我工作的終極目標。

但我知道光自信是遠遠不夠的，有空中樓閣，空談一般，達到目標更需要的是實際行動，所以我也相信，正是有了像螞蟻一樣的工作態(tài)度，才能像蝴蝶一樣，擁有多彩的生活，甚至全班同學都能化身為蝶!在這次的培訓中，我也知道了要怎么樣去行動。

首先我們要知道"我是誰"，即給自己一個角色定位。在現(xiàn)實生活中，我們學生干部扮演著很多角色：我們是中人民，所以要愛國，時時刻刻維護祖國的合法權益;我們是父母的子女，所以要有孝心，盡到子女應盡的責任。

我們是學生，所以要以學業(yè)為重;我們是同學的同學，所以要團結互助，共同進步;我們還是學生干部，所以要有服務大眾的精神，吃苦耐勞的品質(zhì)……正是因為有了這么多的角色，我們就應該很清楚自己肩上的重擔，更能激發(fā)我們潛在的責任感，更好地去學習，工作，向圓滿完成任務的目標去奮斗!

第二，學生干部要明確"我要干什么"，即制定詳細的工作目標。試想一下，一只船在茫茫大海中失去了方向，他會是多么地無助、迷茫，沒有了前進的腳步，更別說去達到目的地了，而這時，給他一個指路的燈塔，他又找到了自己的路，內(nèi)心也有力寄托和安慰，很快，成功也在不遠處向他召喚!那希望的燈塔就是目標。可見，目標在我們生活中扮演著不可缺少的角色。

最后，我們還要明白"我怎么樣"，即自我判斷。常言道：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。這告誡我們僅僅知彼還不行，還要知己，給自己一個合理、正確的判斷，才能在學習生活工作中保持清醒的頭腦，擁有準確的判斷了，明白什么事適合自己、自己能做好，什么事不適合自己、自己不能做好，才能事半功倍，提高工作效率，更受學生歡迎。

所以在今后的工作學習中，我們也要找到那個燈塔。擁有良好的自我判斷力能幫助自己尋找出自身的缺點，避免在以后的學習和工作中由缺點帶來的不便，使自己不斷提高，將工作越做越好!在我以后的工作中，我會制定詳實的工作目標，在我茫然失措的時候，我會想想它，從而明確我的前進方向，去指引我走向勝利的彼岸!

最新干部收心收假心得體會簡短六

x月xx日至xx8日，我作為新任副縣級干部參加了為期5天的市委黨校培訓班學習。在培訓班開學典禮上市委副書記xxx同志作了動員，在培訓期間分別學習了市委黨校教師和市紀委的領導講授的《偉大旗幟光輝道路科學體系》、《深入貫徹落實科學發(fā)展觀，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展》、《突發(fā)性公共事件管理》、《物權法對政府行政行為的影響》和《廉政建設報告》等課程，市民政局局長xxx同志、xx區(qū)委副書記xxx同志做了經(jīng)驗介紹。通過在黨校這樣一個大熔爐的錘煉學習，使我在政治理論、黨性修養(yǎng)、政策水平、組織能力等方面都有了長足的進步?？偟膩碚f有這樣幾點體會：

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在這次培訓中，我通過對培訓課程的認真學習，首先更深刻的認識到學習是工作之基、能力之本、水平之源。在個人的成長過程中，必須要堅持勤奮好學、學以致用。

通過對《偉大旗幟光輝道路科學體系》的重要論斷的學習，提升了自己的黨性認識，堅定了共產(chǎn)主義信念，深刻認識到中國特色社會主義偉大旗幟，是當代中國共產(chǎn)黨人的政治理想和前進方向，是全黨全國各族人民的共同思想基礎和精神支柱。

中國特色社會主義道路，是高舉中國特色社會主義偉大旗幟的實踐形態(tài)，是我們黨實現(xiàn)政治理想和前進方向的路徑選擇。中國特色社會主義理論體系，是高舉中國特色社會主義旗幟的理論形態(tài)，是我們黨堅持中國特色社會主義道路的行動指南。

堅定了自己的一些行動都要圍繞"高舉中國特色社會主義偉大旗幟，必須堅持理論與實踐的統(tǒng)一，用發(fā)展著的馬克思主義指導發(fā)展中國特色社會主義新的偉大實踐"來進一步開展。 本文來自織夢

通過對《深入貫徹落實科學發(fā)展觀，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展》內(nèi)容的學習，使我能更準確把握科學發(fā)展觀精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，解放思想，轉(zhuǎn)變舊的思想觀念，改進作風，踏踏實實干好本職工作，切實維護人民群眾的根本利益。

學習《突發(fā)性公共事件管理》和《物權法對政府行政行為的影響》，則堅定了自己以人為本，始終把群眾利益放在第一位，真心實意為人民群眾謀利益的執(zhí)政理念，同時做到自覺依法行政，養(yǎng)成在法律規(guī)定內(nèi)提出問題，思考問題并解決問題的良好習慣。

學習不僅增強了自己的政治敏銳性，提高了政治鑒別力和運用馬克思主義立場、觀點和方法解決實際問題的能力，還進一步增強了我執(zhí)政為民意識，提高了服務能力，使我個人的綜合素質(zhì)和實力得到很大水平的提升。

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通過學習，使我深刻地認識到，在工作中開拓創(chuàng)新不是憑空而論的，而是建立在強烈的責任心上的。沒有高度的責任心，踐行科學發(fā)展觀，在工作中開拓創(chuàng)新只能是無本之木、無源之水。在面對本職工作時，要對工作有熱心，時時處處做有心人，善于動腦筋，以科學發(fā)展觀的視角來觀察問題、分析問題和處理問題。

只有具備高度在責任心，才能事事、時時、處處堅持科學發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，才能以人為本，才能全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，才能做到統(tǒng)籌兼顧，才能時刻牢記黨和人民的囑托，勤于思考，樂于奉獻，勇于拼搏，不斷總結新的工作經(jīng)驗教訓，增強工作創(chuàng)新能力，開創(chuàng)工作新局面。

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孔子說：其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。權力從大的方面講是政治上的強制力量，從小的方面講是職責范圍內(nèi)的控制力和支配力。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什么樣的權力觀，就有什么樣的地位觀、利益觀。

作為一名黨的干部，必須清正廉潔，樹立正確的權力觀，運用掌握的職權為人民辦好事，真正做到在個人隱處、獨處、無人監(jiān)督、無人知曉的情況下，仍然能夠堅持自己的政治道德信念，不做任何不道德的事。

要控制好個人的各種欲望，不貪婪，淡泊名利，甘于奉獻;正確對待自己手中的權力，不以權謀私，不假公濟私，不損公肥私，既要管好自己，也要管好家屬，自覺接受黨組織、社會和群眾的監(jiān)督;在細微之處表現(xiàn)出應有的品德和風格，從小事做起，從一點一滴做起，一舉一動，一言一行都要嚴格要求自己，要求他人不說的自己堅決不說，要求他人不做的自己堅決不做，要求他人干的自己帶頭干。

只有過好"權力關"，牢記胡錦濤"兩個務必"，堅持為官清正，處事廉潔，才能做到全心全意為人民服務，才能立足本職，以人為本，為人民群眾做成事、做實事、做好事，不辜負黨的培養(yǎng)和人民群眾的信任，真正成長為一名讓黨放心、讓人民群眾安心的優(yōu)秀的領導干部。

通過學習培訓和自我總結，在今后的工作中一定要做到"清、正、廉、勤、實"：

首先要"清"。做到目標清楚，時刻牢記自己永遠是人民的"公仆"，立足于做成事、做好事、做實事，要服從和服務于大局，以本部門提出的各項工作目標找準"坐標"，制定好切實可行的實施辦法;做到政治清醒，堅持原則，明辨是非，自覺執(zhí)行上級的決定，努力完成各項工作任務。

二是要"正"。做到正直為民，全心全意為人民服務，把人民群眾關心的熱點問題、經(jīng)濟發(fā)展的難點問題作為工作重點，把人民群眾認不認可、贊不贊同、滿不滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，自覺服從農(nóng)民群眾的利益;做到公正無私光明磊落，堅持民集中制原則，有事共同商量，有難共同承擔，先民主后集中，先咨詢后決策。不莽撞，不隨意，不畏難，不偏袒，不固執(zhí)，公道正派。

三要"廉"。做到"思考問題應換位，履行職責要到位，相互配合去補位，找準坐標不越位"。正確對待自己手中的權力，不以權謀私，不假公濟私，不損公肥私，既要管好自己，也要管好家屬，自覺接受黨組織、社會和群眾的監(jiān)督。舍棄對財色名勢的追求，保持清正廉潔的作風，為人民秉公辦事，用法律法規(guī)和各項規(guī)章制度來規(guī)范自己、約束自己。

四要"勤"。遇事多動腦筋，做到三思而后行，同時要加強學習，用豐富的理論水平、政策水平、文化水平充實自己的頭腦，既要學理論知識、又要學專業(yè)知識，既要向書本學習，又要在實踐中學習，在工作上要有主觀能動性和創(chuàng)造性。多深入基層，到第一線研究問題、解決問題，為基層排憂解難，不圖享受、不圖輕松。

五要"實"。做到說實話、辦實事、求實效，忠實黨和人民的事業(yè)，踏實工作，做到言行一致，改變工作作風，把落實放在第一位，急需辦的事及時辦，需要辦的事抓緊辦，能上午辦結的決不過午，能當天辦結的決不過夜，好事辦好，實事辦實;做到要實干，要有爭創(chuàng)一流的精神，，講求實際，力求實效，對待具體工作有所為有所不為，有先有后，有急有緩，勇于攻難點，善于解難題，推動工作的不斷深入，為通化市經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的全部力量。

通過這次學習，使我進一步增加了學習的自覺性。今后我在工作中一定自覺加強理論學習，注重思想改造，重視黨風廉政建設，提高思想政治素質(zhì)。

堅持用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作，在任何崗位上都要立足于把工作做好、把事情辦好，真正做到像xxx書記要求的那樣，"講黨性，重示范，做表率;講方法，重實效，促工作;講中心，重大局，求發(fā)展;講標準，重研究，再提高。"用自己的實際行動為構建社會主義和諧社會作出自己最大的貢獻。

最新干部收心收假心得體會簡短七

此次學生干部培訓包括了各種培訓，其涵蓋內(nèi)容之多，范圍之廣，強度之大，使我感受頗深，對我們?nèi)w同學來說是一次非比尋常的體驗。關于此次學生干部培訓我有以下幾點體會：

一、學生干部對自我角色的定位

學生干部的前提和基本是學生，既然是學生就和普通同學一樣。“學生干部”我覺得這個名詞更強調(diào)的是學生二字，作為學生，就要以學為主兼學多樣。"干部"對于我們來說只是一個機會，一個可以為同學們服務的機會，一個可以鍛煉自己能力的機會。學生干部不是為了贏取利益，學生干部這個稱謂里義務的含義多于權利，就像一個圓，同學們的需要是圓心，我們是圓周上不停奔跑的點。我們能滿足同學們的需要，反映出同學們的意見與建議。所以，作為學生干部應該放正自己的位置。作為學生干部都應該有一個信念——事情要么不做，要么就認真去做。

二、作為學生干部所應該具有的素質(zhì)

作為一個優(yōu)秀的學生干部必須具有以下的素質(zhì)：

①堅不可摧的心理素質(zhì);

②指點江山的能力潛質(zhì);

③高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念;

④懂得說話的基本藝術;

⑤掌握演講的一般技巧。

學生干部要講究領導藝術，尊重個人特長，發(fā)揮團隊精神，調(diào)動激勵他人的積極性，以求個人和集體的最大化地實現(xiàn)，永遠不要把自己獨立于大家之外，你只是集體中的普通一員。對于學生干部應該具有 "七個意識"，即學習意識、政治意識、道德意識、法制意識、民主意識、服務意識、創(chuàng)新意識。學習是學生的第一要務，在學好第一課堂知識的同時，還要注重平時的學習。不斷的積累知識，做好學生的工作，為同學們服務，加強民主和服務意識，謙虛的對待每一位同學，如實的反映同學們的要求，因為同學們的要求就是我們的要求，維護同學們的合法權益是我們的責任。

學習工作要有激情、有耐心，有責任感。多和同學們交流，及時了解大家的想法和要求，因為我們的工作是代表同學們的利益的。對于同學們的意見和建議要善于科學、正確的集中，學會引導，切不可做有損同學們利益的事情。另外作為學生干部不僅要學好自身的專業(yè)知識，還要多讀書以拓寬知識面，提高科學人文素質(zhì)和人文修養(yǎng)，才不會 “ 有知識沒文化，有學識沒修養(yǎng) ” 。學習是學生的天職，學生會干部在工作之余仍不能放松學習，要合理配置時間，學會學習、工作和休息，學會協(xié)調(diào)自身的時間和精力，調(diào)整狀態(tài)，以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

三、學生干部應掌握的工作方法

少說多做。這里指的少說，是指少說空話，多干實事。我們常說：“行動比語言更莊重”就是講的說到做到。我們的班干部要恪守這樣的原則，自己做不到的事不說，說了就一定做到;要求別人做到的，自己一定做到;不要求同學做的，自己首先不做。

虛心向他人學習?！疤撔氖谷诉M步，驕傲使人落后?！痹趯嶋H工作中，我們的學生干部一定要學會謙虛謹慎，虛心學習他人的長處，用別人的長處去比較自己的短處，就會發(fā)現(xiàn)自己身上存在很大差距，你就會下決心改正不足。

在實際工作中的禁忌：

①高壓政策;

②吹噓做法;

③被動應付;

④清高態(tài)度;

⑤專橫態(tài)度;

⑥好人思想

作為學生干部首先要盡心盡力做好本職工作。一個班級、一個系、甚至一個學院正常運行，都離不開學生干部的默默工作。我覺得學生干部做好自己的本職工作需要“三心”，即耐心、細心和責任心。

最后，學生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志，而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中，團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力，更加高效的完成任務。