通過(guò)總結(jié)心得體會(huì)，我們可以更好地規(guī)劃未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)。如何寫一篇完美的心得體會(huì)，需要我們?nèi)?、客觀地評(píng)估自己的學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)。以下是小編為大家收集的一些心得體會(huì)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。通過(guò)閱讀這些范文，我們可以看到不同人在不同領(lǐng)域和經(jīng)歷下的心得和感悟，從中可以汲取到一些有益的啟示和借鑒。同時(shí)，這些范文也可以幫助我們更好地理解心得體會(huì)的寫作方法和技巧，提高自己的寫作水平。大家可以一起來(lái)看看這些范文，相信會(huì)對(duì)寫心得體會(huì)有所幫助。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇一

村干部作為基層組織的中堅(jiān)力量，其戰(zhàn)斗力的高低直接影響到一個(gè)農(nóng)村的發(fā)展和穩(wěn)定。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大背景下，村干部提升戰(zhàn)斗力已成為一件亟待解決的問(wèn)題。但村干部要想提升戰(zhàn)斗力，需要具備哪些素質(zhì)和能力，又該如何進(jìn)行提升？本文將對(duì)此進(jìn)行闡述。

第二段：素質(zhì)和能力的分析。

1.政治素質(zhì)：村干部必須具備強(qiáng)烈的政治意識(shí)和紀(jì)律觀念，始終站在人民立場(chǎng)上，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，并能夠熟練運(yùn)用馬克思主義理論指導(dǎo)工作。

2.組織能力：村干部要具備組織管理能力，能夠組織村民開展各項(xiàng)活動(dòng)、管理村務(wù)，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門之間的關(guān)系。

3.解決問(wèn)題的能力：村干部需要有敏銳的洞察力和解決問(wèn)題的能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決村民的實(shí)際問(wèn)題，推進(jìn)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

4.溝通協(xié)調(diào)能力：村干部需要有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事、村民之間進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

1.自身學(xué)習(xí)：村干部要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和能力，多讀書、多看報(bào)，積累更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

2.工作實(shí)踐：村干部要結(jié)合自己的工作實(shí)踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找工作中存在的問(wèn)題，積極探索解決之道。

3.培訓(xùn)學(xué)習(xí)：村干部可以參加相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身的專業(yè)技能和管理能力，為工作中遇到的問(wèn)題提供更好的解決方案。

4.交流互動(dòng)：村干部可以積極參加各類會(huì)議和討論，與其他村干部進(jìn)行交流互動(dòng)，分享經(jīng)驗(yàn)和思路，汲取更多的智慧和靈感。

第四段：如何做好戰(zhàn)斗力提升的評(píng)估。

1.建立評(píng)估指標(biāo)：根據(jù)村干部的工作職責(zé)和工作任務(wù)，建立相應(yīng)的評(píng)估指標(biāo)。

2.制定評(píng)估計(jì)劃：制定評(píng)估計(jì)劃，明確評(píng)估的內(nèi)容、方式和期限等細(xì)節(jié)，確保評(píng)估的科學(xué)、規(guī)范。

3.評(píng)估過(guò)程：負(fù)責(zé)評(píng)估的人員應(yīng)嚴(yán)格按照評(píng)估指標(biāo)，對(duì)村干部進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)估，充分聽取被評(píng)估人員的反饋意見。

4.結(jié)果反饋：評(píng)估完成后，應(yīng)將評(píng)估結(jié)果及時(shí)反饋給被評(píng)估人員，并制定具體的整改措施和工作計(jì)劃。

第五段：總結(jié)。

村干部作為基層組織的重要力量，其戰(zhàn)斗力的高低關(guān)系到整個(gè)農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。只有不斷提高村干部的政治素質(zhì)、組織能力、解決問(wèn)題的能力和溝通協(xié)調(diào)能力，才能夠有效提升村干部的戰(zhàn)斗力。而對(duì)于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門來(lái)說(shuō)，建立完善的評(píng)估機(jī)制，對(duì)村干部進(jìn)行定期的評(píng)估和監(jiān)測(cè)，將會(huì)成為提升村干部的戰(zhàn)斗力的有效手段。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇二

近年來(lái)，黨中央加強(qiáng)了基層治理工作，提出了“三服務(wù)”、“三改進(jìn)”、“三提升”等十大加強(qiáng)基層工作的政策舉措，彰顯了對(duì)基層干部的高度關(guān)注。在這個(gè)大背景下，我所在的村社區(qū)開展了“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)，旨在促進(jìn)村干部的作風(fēng)建設(shè)，提升村級(jí)工作效率和服務(wù)水平。在活動(dòng)的過(guò)程中，我深刻體會(huì)到了作為一名村干部應(yīng)該具備的良好作風(fēng)和行為習(xí)慣，這對(duì)于我們村級(jí)工作的推進(jìn)和發(fā)展至關(guān)重要。

第二段：作風(fēng)的重要性。

作風(fēng)是指處事的態(tài)度、方式、方法和行為風(fēng)格。在村級(jí)工作中，作風(fēng)是村干部展現(xiàn)自我的窗口，良好的作風(fēng)可以為村級(jí)工作注入活力和動(dòng)力，反之則會(huì)拖延工作進(jìn)程，影響工作效率。良好的作風(fēng)不僅能夠提升自身形象和能力，更能夠增強(qiáng)村民對(duì)村干部的信任和尊重，切實(shí)提高村級(jí)工作的推進(jìn)效率，為農(nóng)村的發(fā)展注入新的動(dòng)力和活力。

第三段：提升作風(fēng)的方式。

在我所在的村級(jí)工作中，提升作風(fēng)的方式具有多種形式。首先，擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。不僅要為村民提供物質(zhì)上的幫助，更要為他們提供心理上、精神上的支持。其次，注重學(xué)習(xí)和提升能力素質(zhì)。不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，接觸新技術(shù)，不斷提高能力和素質(zhì)，從而為村民和社區(qū)帶來(lái)更多的成果和實(shí)實(shí)在在的利益。再次，積極爭(zhēng)取和利用各種社會(huì)資源，為村民爭(zhēng)取更多的實(shí)惠政策和資源支持。

第四段：取得的成效。

村干部在“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)中取得了很多成果和收獲。首先，提升了村干部的服務(wù)水平和意識(shí)，增強(qiáng)了為民服務(wù)的責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神，有效推動(dòng)了村民事務(wù)的處理和解決。其次，提高了村干部的能力素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力，提升了工作效率和執(zhí)行力，為深化各項(xiàng)改革和發(fā)展提供了源源不斷的動(dòng)力。最后，樹立了新風(fēng)尚，拉近了干群之間的距離，增加了村級(jí)工作的凝聚力和向心力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社區(qū)的共同發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第五段：思考與展望。

“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的舉措，更體現(xiàn)了黨和政府對(duì)村級(jí)工作的重視和關(guān)注。通過(guò)這樣的活動(dòng)，發(fā)掘了村干部的能力潛質(zhì)和事業(yè)追求，促進(jìn)了基層工作隊(duì)伍的穩(wěn)定和發(fā)展，為農(nóng)村社區(qū)發(fā)展提供了新的動(dòng)力和機(jī)遇。展望未來(lái)，希望這樣的活動(dòng)能夠持續(xù)開展下去，把提升村干部作風(fēng)納入到常態(tài)化的升級(jí)計(jì)劃中去，為農(nóng)村社區(qū)的發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇三

第一段：引言（100字）。

村干部是農(nóng)村基層組織中的重要組成部分，承擔(dān)著牽引鄉(xiāng)村振興的重要責(zé)任。隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施，村干部面臨著更高的要求和更大的壓力。為了適應(yīng)這個(gè)新時(shí)代的要求，近年來(lái)，我積極參加各類培訓(xùn)，努力提升自己的素質(zhì)和能力，現(xiàn)在我將分享一下村干部雙提升的個(gè)人心得體會(huì)。

第二段：加強(qiáng)思想政治素養(yǎng)（200字）。

作為村干部，我們既要肩負(fù)組織工作的責(zé)任，也要具備良好的思想政治素養(yǎng)。在培訓(xùn)中，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬克思主義理論，提升政治理論水平。通過(guò)參與各類政策宣講和理論研討，我對(duì)我國(guó)發(fā)展道路和黨的基本理論有了更加深刻的理解。同時(shí)，我還通過(guò)學(xué)習(xí)黨的十九大精神，把握黨的基本路線，堅(jiān)決貫徹黨的各項(xiàng)政策。通過(guò)這些努力，我更加堅(jiān)定了自己的馬克思主義信仰，也增強(qiáng)了自己的組織工作能力。

第三段：提高專業(yè)能力（200字）。

提高專業(yè)能力是村干部雙提升的重要方面。作為基層管理者，我們需要具備一定的管理知識(shí)和技能。為了提高自己的管理水平，我參加了相關(guān)的培訓(xùn)課程，提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)管理理論和實(shí)踐案例，我了解到了如何高效合理地組織村務(wù)工作，做好開展各項(xiàng)工作的框架，提高了工作效率。同時(shí)，我還不斷學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面的知識(shí)，為村民提供更好的服務(wù)和指導(dǎo)。這些努力讓我在實(shí)際工作中事半功倍，也得到了村民們的認(rèn)可和支持。

第四段：加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力（200字）。

作為村干部，與上級(jí)、同級(jí)和群眾的溝通協(xié)調(diào)是必不可少的。為了更好地完成自己的工作任務(wù)，我注重加強(qiáng)溝通能力的培養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)溝通技巧和方法，我明白了溝通的重要性，學(xué)會(huì)了積極傾聽和善于表達(dá)。在與上級(jí)的溝通中，我學(xué)會(huì)了及時(shí)報(bào)告工作進(jìn)展情況，爭(zhēng)取上級(jí)的支持和幫助；在與同級(jí)的溝通中，我注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，互相學(xué)習(xí)和幫助；在與村民的溝通中，我注重理解村民的需求和意見，積極解決問(wèn)題。通過(guò)這些努力，我成功地建立了良好的溝通渠道，有效地解決了各類問(wèn)題，提高了村民的滿意度。

第五段：總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)（300字）。

在雙提升過(guò)程中，我也遇到了一些問(wèn)題和困惑。通過(guò)這些經(jīng)歷，我認(rèn)識(shí)到不能止步于學(xué)習(xí)，要注重實(shí)踐。只有將學(xué)習(xí)到的知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合，才能發(fā)揮出更大的作用。另外，我也深刻體會(huì)到了個(gè)人情緒管理的重要性。作為村干部，面對(duì)各種復(fù)雜的工作環(huán)境和問(wèn)題，時(shí)刻保持積極向上的心態(tài)和良好的情緒非常重要。在今后的工作中，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提升自己，為鄉(xiāng)村的振興貢獻(xiàn)自己的力量。

結(jié)尾（100字）。

通過(guò)雙提升的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我實(shí)實(shí)在在地感受到了自身素質(zhì)和能力的提升，也更加明確了自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。未來(lái)，我將繼續(xù)不斷精進(jìn)自己，為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，在鄉(xiāng)村振興的道路上，每個(gè)村干部只要不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取，一定能夠勝任使命，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)盡自己的一份力量。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇四

綜合布線實(shí)踐能力提升總結(jié)綜合布線課程是樓宇智能化技術(shù)專業(yè)主干課程之一，具有很強(qiáng)的實(shí)用性和操作性，是樓宇智能專業(yè)人員具備的實(shí)際技能課程。隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)及生產(chǎn)組織形式對(duì)職業(yè)教育要求的不斷提高，人們更多地傾向于采用項(xiàng)目教學(xué)法來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的自主探索問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

將某一學(xué)科的概念和原則等需要學(xué)習(xí)知識(shí)融入到有意義的任務(wù)中交給學(xué)生，在教師的指導(dǎo)下，由學(xué)生自己積極地學(xué)習(xí)、自主地進(jìn)行知識(shí)的建構(gòu)，以實(shí)現(xiàn)學(xué)生知識(shí)生成和能力的培養(yǎng)為最高成就目標(biāo)。也就是說(shuō)在項(xiàng)目教學(xué)過(guò)程中，學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，學(xué)生在老師的指導(dǎo)下，按照實(shí)際工作的完整程序進(jìn)行信息收集、項(xiàng)目決策、項(xiàng)目實(shí)施、成果展示、評(píng)估總結(jié)。項(xiàng)目教學(xué)法打破了傳統(tǒng)教學(xué)方法中教師為主體的局面，是師生通過(guò)共同實(shí)施一個(gè)完整的項(xiàng)目工作而進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)。項(xiàng)目教學(xué)法是一種培養(yǎng)實(shí)用型人才行之有效的教學(xué)方法，這一點(diǎn)與職業(yè)院校的培養(yǎng)目標(biāo)一致。

綜合布線機(jī)房在綜合布線課程中的實(shí)施。

以完成一個(gè)個(gè)具體項(xiàng)目為線索，把教學(xué)內(nèi)容巧妙地隱含在每個(gè)項(xiàng)目之中，讓學(xué)生自己在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并經(jīng)過(guò)獨(dú)立思考和教師的指導(dǎo)，自己解決問(wèn)題，學(xué)會(huì)自我學(xué)習(xí)的方法。本學(xué)期浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院智能2004級(jí)的綜合布線課程教學(xué)中采用了項(xiàng)目教學(xué)法，收到了預(yù)期的教學(xué)效果。之所以選擇在《綜合布線》這門課組織學(xué)生進(jìn)行項(xiàng)目學(xué)習(xí)，主要考慮了智能2011班是普通高中生源，學(xué)生自學(xué)能力較強(qiáng)，另外與綜合布線聯(lián)系緊密的課程有《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)》、《網(wǎng)絡(luò)技術(shù)》、《windowersserver2003》等專業(yè)基礎(chǔ)課程之前已學(xué)過(guò)，學(xué)生具備了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及通信知識(shí)，具備了初步的綜合布線工程的設(shè)計(jì)和施工的能力。為了能針對(duì)高等職業(yè)教育的教學(xué)特點(diǎn)，培養(yǎng)學(xué)生熟練的職業(yè)技能，以“項(xiàng)目教學(xué)”的理論為教學(xué)依據(jù)，在綜合布線課程教學(xué)的中采用了項(xiàng)目教學(xué)法，強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)。具體教學(xué)過(guò)程如下：

1.結(jié)合課程特點(diǎn)，設(shè)計(jì)項(xiàng)目。

基本過(guò)程：（1）本項(xiàng)目概況介紹。（2）劃分測(cè)試組。（3）撰寫測(cè)試計(jì)劃書，計(jì)劃書內(nèi)容包括：項(xiàng)目簡(jiǎn)介、測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試內(nèi)容、測(cè)試報(bào)告。（4）根據(jù)測(cè)試計(jì)劃書及大樓綜合布線施工圖等資料進(jìn)行測(cè)試。（5）提交測(cè)試小組大樓綜合布線工程測(cè)試報(bào)告。（6）評(píng)價(jià)測(cè)試報(bào)告。

項(xiàng)目?jī)?nèi)容及要求：略。

2.明確項(xiàng)目目的與要求。

本項(xiàng)目主要要求學(xué)生掌握5e和6類布線系統(tǒng)的測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)；掌握鏈路與通道的區(qū)別；掌握綜合布線測(cè)試的類型及適用范圍；掌握簡(jiǎn)單網(wǎng)絡(luò)鏈路測(cè)試儀的使用方法；掌握f(shuō)luke測(cè)試儀進(jìn)行認(rèn)證測(cè)試的方法。

3.合理進(jìn)行學(xué)生分組。

合理進(jìn)行分組可以決定各個(gè)小組整體的學(xué)習(xí)效果。因此我們的分組在自愿的前提。

條件下貫徹“組間同質(zhì)，組內(nèi)異質(zhì)”的原則。先由學(xué)生自由組合成項(xiàng)目小組，教師再按“組間同質(zhì)，組內(nèi)異質(zhì)”的原則進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，力求各個(gè)小組的實(shí)力較為均衡，小組內(nèi)部能做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

4.培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)能力、順利進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施。

各個(gè)小組在明確項(xiàng)目目的和要求后，各小組成員根據(jù)分工進(jìn)行自主學(xué)習(xí)，并著手撰寫測(cè)試計(jì)劃書。在這個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，學(xué)生需用到多門課程的相關(guān)知識(shí)，需具備多方面的能力。如在撰寫測(cè)試計(jì)劃書時(shí)需要了解相關(guān)的測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)部分，就要求學(xué)生能夠借助互聯(lián)網(wǎng)、圖書館、書店等場(chǎng)所對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行檢索，而且還要對(duì)所收集的信息進(jìn)行分析判斷，確定本次測(cè)試所應(yīng)采用的標(biāo)準(zhǔn)具體是哪些。再比如，在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中學(xué)生首先會(huì)思考如何完成項(xiàng)目，在完成項(xiàng)目的過(guò)程中將遇到各種各樣的問(wèn)題，有些問(wèn)題通過(guò)已有知識(shí)、自我學(xué)習(xí)、相互討論能夠解決，而有些問(wèn)題學(xué)生無(wú)法解決時(shí)，這時(shí)就需要老師協(xié)助解決這些問(wèn)題，學(xué)生自己提出的問(wèn)題，也是他們想要知道的知識(shí)點(diǎn)，此時(shí)老師再將新知識(shí)傳授給他們，既解決了學(xué)生的疑惑，又充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生主動(dòng)求知的欲望。在整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性都明顯有所提高，不懂的問(wèn)題能積極主動(dòng)的向老師尋求幫助。

5.提交成果、評(píng)價(jià)總結(jié)。

本項(xiàng)目結(jié)束后，學(xué)生應(yīng)提交一份項(xiàng)目認(rèn)證測(cè)試報(bào)告書。測(cè)試報(bào)告先由學(xué)生對(duì)自己的工作成果進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，總結(jié)自己的收獲，分析自己的不足之處，確立日后應(yīng)努力的方向；并給出自我評(píng)定等級(jí)。然后由教師進(jìn)行檢查評(píng)分。通過(guò)師生共同評(píng)價(jià)，提出評(píng)判項(xiàng)目實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題，學(xué)生解決問(wèn)題的方法以及學(xué)習(xí)行動(dòng)的特征。通過(guò)對(duì)比師生評(píng)價(jià)結(jié)果，找出結(jié)果差異的原因。

教師還要對(duì)本項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)，主要包括本項(xiàng)目的重要知識(shí)點(diǎn)，解釋重要概念，學(xué)生在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的共性問(wèn)題及方法問(wèn)題，總結(jié)內(nèi)容要求學(xué)生整理成文字資料以備今后復(fù)習(xí)鞏固。

總之,綜合布線這門課程是一門操作性很強(qiáng)的課程，學(xué)生只有親自動(dòng)手操作，才能讓學(xué)生在實(shí)踐中把握真知、掌握方法。因此在綜合布線這門課程中引入項(xiàng)目教學(xué)法，通過(guò)學(xué)生實(shí)際操作，不但訓(xùn)練了他們?cè)诠ぷ髦兴枰膶?shí)際技能和基礎(chǔ)知識(shí)，也培養(yǎng)了他們的協(xié)調(diào)能力、合作能力和創(chuàng)造能力，并促使他們養(yǎng)成了自我學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中既發(fā)揮了教師的主導(dǎo)作用，又體現(xiàn)了學(xué)生的主體作用，充分地展示了現(xiàn)代職業(yè)教育理論與實(shí)踐密切聯(lián)系的教學(xué)原則，使課堂教學(xué)的質(zhì)量和效果有很大提高。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇五

作為現(xiàn)代社會(huì)的基層管理者，村干部承擔(dān)著促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要責(zé)任。為了更好地履行職責(zé)，必須不斷提升自身素質(zhì)和工作能力。近年來(lái)，黨中央提出了村干部“六治六提升”要求，即經(jīng)濟(jì)治理、生態(tài)治理、民生治理、黨建治理、基層治理、廉政提升。在這個(gè)過(guò)程中，我積累了一些心得體會(huì)。

第二段：經(jīng)濟(jì)治理。

經(jīng)濟(jì)治理是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的重要環(huán)節(jié)。村干部要把握隨機(jī)機(jī)遇與長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的平衡，同時(shí)注重發(fā)揮自身的引領(lǐng)作用。作為村干部，我通過(guò)開展農(nóng)產(chǎn)品加工、推動(dòng)農(nóng)村旅游等措施，鼓勵(lì)村民增加收入，改善生活水平。此外，我還積極引導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)種植、合理施肥，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

第三段：生態(tài)治理。

生態(tài)治理是保護(hù)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的關(guān)鍵。村干部要加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識(shí)，推動(dòng)村民實(shí)施環(huán)境友好型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式。在我的工作中，我提倡農(nóng)村垃圾分類、提供優(yōu)質(zhì)的飲用水資源和改善農(nóng)田水利設(shè)施等，以保護(hù)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的長(zhǎng)期可持續(xù)性。此外，組織開展志愿者活動(dòng)，在農(nóng)村開展植樹造林、治理污染等，為農(nóng)村提供更美好的生態(tài)環(huán)境。

第四段：民生治理。

民生治理是關(guān)心農(nóng)民群眾生活的重要內(nèi)容。村干部要深入了解農(nóng)民的實(shí)際需求，盡力解決他們的實(shí)際困難。在我的工作中，我重點(diǎn)關(guān)注農(nóng)村教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等方面的問(wèn)題。我鼓勵(lì)村民參加技能培訓(xùn)，提高就業(yè)能力；定期組織義診活動(dòng)，提供基本醫(yī)療服務(wù)；設(shè)立養(yǎng)老院，解決農(nóng)民養(yǎng)老問(wèn)題。通過(guò)這些措施，我努力改善農(nóng)民的生活質(zhì)量。

第五段：黨建治理和廉政提升。

黨建治理和廉政提升是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、提高村干部廉潔自律意識(shí)和能力的重要途徑。作為村干部，我自覺學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，提升政治素質(zhì)；加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，做好黨的領(lǐng)導(dǎo)工作；密切黨群關(guān)系，廣泛凝聚黨的力量。在廉政建設(shè)方面，我嚴(yán)守黨的紀(jì)律，自覺接受監(jiān)督，保持廉潔本色。通過(guò)黨建治理和廉政提升，我能夠更好地履行自己的職責(zé)和義務(wù)。

總結(jié)。

在“六治六提升”要求的引領(lǐng)下，作為一名村干部，我時(shí)刻關(guān)注著經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、民生、黨建和廉政等方面的工作。通過(guò)了解農(nóng)民需求，明確工作方向；通過(guò)學(xué)習(xí)黨的理論，提高自身素質(zhì)；通過(guò)加強(qiáng)環(huán)保意識(shí)，保護(hù)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。只有不斷提升自己的能力和素質(zhì)，才能更好地履行職責(zé)，為農(nóng)村發(fā)展盡一份力量。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇六

近年來(lái)，隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的推進(jìn)，農(nóng)村治理工作也得到了更加重視。作為農(nóng)村基層治理的骨干力量，村干部在推動(dòng)鄉(xiāng)村振興中起著關(guān)鍵的作用。為提升農(nóng)村治理水平，村干部們積極參與六治六提升活動(dòng)，并在實(shí)踐中總結(jié)出了一些寶貴的心得體會(huì)。

首先，村干部要加強(qiáng)“人治”。人治是農(nóng)村治理的核心，只有依靠人力資源才能推動(dòng)治理工作。在實(shí)踐中，我們發(fā)現(xiàn)，要加強(qiáng)人治，就要充分發(fā)揮村干部的主體作用。村干部不僅要有正確的工作理念，還要善于與村民溝通。通過(guò)定期召開村民代表會(huì)議、走訪入戶、開展座談等方式，了解村民的需求和意見，使村民對(duì)村干部工作有更深入的了解和參與感。此外，村干部還要加強(qiáng)自身素養(yǎng)的提升，提高自己的工作能力和管理能力，做到做事公正、廉潔自律，贏得村民的信任和支持。

其次，村干部要加強(qiáng)“法治”。法治是農(nóng)村治理的重要保障，通過(guò)依法管理，可以實(shí)現(xiàn)農(nóng)村的長(zhǎng)治久安。在六治六提升活動(dòng)中，村干部要加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，提高村民的法治觀念。村干部應(yīng)該依法治理，做到依法決策、依法行政、依法解決糾紛，為村民創(chuàng)造公平、公正、公開的營(yíng)商環(huán)境。同時(shí)，村干部還要加強(qiáng)對(duì)村民的法律援助工作，幫助村民了解自己的權(quán)益和義務(wù)，提高自我保護(hù)意識(shí)，避免因?yàn)椴欢ǘ艿角趾Α?/p>

第三，村干部要加強(qiáng)“德治”。德治是農(nóng)村治理的底線，只有優(yōu)秀的村干部才能夠給農(nóng)村帶來(lái)希望和發(fā)展。在六治六提升活動(dòng)中，村干部要注重自身的道德修養(yǎng)，做到廉潔奉公、誠(chéng)實(shí)守信。村干部要起到模范帶頭作用，爭(zhēng)做廉潔奉公的表率，引導(dǎo)村民遵紀(jì)守法，形成良好的道德風(fēng)尚。通過(guò)嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，加強(qiáng)自身的道德建設(shè)，才能夠獲得村民的尊敬和愛戴，建設(shè)和諧的農(nóng)村社會(huì)。

第四，村干部要加強(qiáng)“治疆”。治疆工作是農(nóng)村社會(huì)治理的重要組成部分。六治六提升活動(dòng)中，村干部要注重健全農(nóng)村安全防范機(jī)制，提高社會(huì)治安綜合治理能力。要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村地區(qū)的治安隱患的排查，及時(shí)采取措施防止事故的發(fā)生。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的管理，建立健全登記制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)流動(dòng)人口的有效管控，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)的安全和穩(wěn)定。

最后，村干部要加強(qiáng)“治財(cái)”。治財(cái)工作是農(nóng)村管理的重中之重，村干部要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的管理和運(yùn)營(yíng)，提高農(nóng)民的收入水平。通過(guò)建立健全財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村資產(chǎn)的管理，實(shí)現(xiàn)公共財(cái)務(wù)的透明度和公開性。同時(shí)，村干部要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)的扶持，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，提高農(nóng)民的生活水平。

總之，村干部六治六提升活動(dòng)對(duì)于加強(qiáng)農(nóng)村治理工作，推動(dòng)鄉(xiāng)村振興具有重要意義。通過(guò)加強(qiáng)“人治”、“法治”、“德治”、“治疆”和“治財(cái)”，能夠更好地滿足農(nóng)民的需求，構(gòu)建和諧富裕的農(nóng)村社會(huì)。村干部們?cè)趯?shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自身的能力，為鄉(xiāng)村振興事業(yè)做出了積極的貢獻(xiàn)。相信在六治六提升活動(dòng)的帶動(dòng)下，我國(guó)的農(nóng)村社會(huì)治理將會(huì)不斷取得新的成就。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇七

作為一名駐村干部，我在與農(nóng)民群眾的接觸中深深感受到了自己作風(fēng)提升的重要性。在改革開放的大潮中，農(nóng)村發(fā)展亟待加快，而駐村干部作為聯(lián)系農(nóng)民的橋梁，必須時(shí)刻保持良好的工作作風(fēng)。我的心得體會(huì)是，提升駐村干部作風(fēng)首先需要強(qiáng)化責(zé)任心，保持與農(nóng)民的緊密聯(lián)系；其次，要注重脫穎而出，勇于創(chuàng)新，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)村民發(fā)展；最后，要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提升綜合素質(zhì)。只有這樣，才能更好地履行自己的職責(zé)，推動(dòng)農(nóng)村振興進(jìn)程的成功實(shí)現(xiàn)。

二、強(qiáng)化責(zé)任心，保持與農(nóng)民的緊密聯(lián)系。

作為駐村干部，第一要?jiǎng)?wù)是與農(nóng)民建立良好的聯(lián)系，了解他們的需求和困難。在平時(shí)，我常常主動(dòng)與農(nóng)民交流，了解他們的生活狀況、意見和建議。我主動(dòng)參與到他們的生活中，與他們共同勞動(dòng)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)，我也積極傾聽農(nóng)民的心聲，及時(shí)跟進(jìn)他們的需求并主動(dòng)予以幫助。在這個(gè)過(guò)程中，我切實(shí)感受到了責(zé)任心的重要性，因?yàn)橹挥芯o密聯(lián)系，才能更好地幫助他們解決問(wèn)題。

三、注重脫穎而出，勇于創(chuàng)新，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)村民發(fā)展。

駐村干部作風(fēng)提升的一個(gè)重要方面是勇于創(chuàng)新，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)村民發(fā)展。在我的工作中，我主動(dòng)收集農(nóng)民的意見和需求，對(duì)村莊的發(fā)展進(jìn)行全面分析和規(guī)劃。我不僅提供技術(shù)指導(dǎo)，幫助農(nóng)民解決實(shí)際問(wèn)題，還積極引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想觀念，推動(dòng)他們轉(zhuǎn)向產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。在這個(gè)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新是提升作風(fēng)的關(guān)鍵。只有不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，才能更好地貼近農(nóng)民的需求，并以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)村民發(fā)展。

四、不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提升綜合素質(zhì)。

作為駐村干部，我深刻認(rèn)識(shí)到自身修養(yǎng)對(duì)作風(fēng)提升的重要性。為了更好地為農(nóng)民服務(wù)，我積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，我還加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)，不斷提升綜合素質(zhì)。世界觀、人生觀和價(jià)值觀的不斷提升，讓我更好地把握農(nóng)民的需要，更加自覺地履行自己的職責(zé)。只有不斷提升自身修養(yǎng)，才能更好地為農(nóng)民服務(wù)，推動(dòng)農(nóng)村振興進(jìn)程。

五、總結(jié)與展望。

駐村干部作風(fēng)提升是一項(xiàng)持久的任務(wù)。通過(guò)與農(nóng)民的親密接觸，我深切地感受到了責(zé)任心的重要性；通過(guò)創(chuàng)新與實(shí)踐，我認(rèn)識(shí)到了勇于創(chuàng)新的必要性；通過(guò)不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，我明白了提升綜合素質(zhì)的關(guān)鍵。然而，作風(fēng)提升之路仍然任重而道遠(yuǎn)。我將繼續(xù)努力，不斷深化與農(nóng)民的聯(lián)系，勇于嘗試創(chuàng)新，持續(xù)提升自身修養(yǎng)。相信通過(guò)我們共同努力，農(nóng)村振興的目標(biāo)一定能夠得到成功實(shí)現(xiàn)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇八

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)和診療技術(shù)的飛速發(fā)展及患者對(duì)護(hù)理服務(wù)需求的不斷提高，現(xiàn)代醫(yī)學(xué)對(duì)護(hù)士的專業(yè)性要求也越來(lái)越高，護(hù)理?？苹l(fā)展已成為臨床護(hù)理發(fā)展的方向。承領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心，我也很榮幸的在2009年參加了湖南省手術(shù)室?？谱o(hù)士培訓(xùn)，并取得了手術(shù)專科護(hù)士證。經(jīng)過(guò)在湘雅醫(yī)院的手術(shù)室?？谱o(hù)士理論學(xué)習(xí)一個(gè)月與在湖南省人民醫(yī)院手術(shù)室兩個(gè)月的臨床實(shí)踐，加上回院后參加院內(nèi)院外的各種與時(shí)俱進(jìn)的講課與學(xué)習(xí)，覺得自身的?？颇芰κ呛细竦牟⑶沂窃诓粩噙M(jìn)步提升的，具體提升可以從以下幾個(gè)方面來(lái)體現(xiàn)。

1、服務(wù)理念及素質(zhì)的提高：

榜樣的力量是無(wú)窮的，看到那些優(yōu)秀的言行舉止，我們總會(huì)不由自主地檢討自己，去模仿學(xué)習(xí)那些好的東西。我們要學(xué)習(xí)榜樣，也要讓自己成為榜樣讓別人去學(xué)習(xí)。作為醫(yī)護(hù)人員，我們要熱愛我們的工作，要全心全意地為患者服務(wù)，把患者當(dāng)親人一樣的看待，熱情穩(wěn)重，談吐文明，讓病人從我們的一言一行中體察到親切和溫暖，并獲得安全感。

2、手術(shù)專科護(hù)理的理論知識(shí)的掌握：

在參加手術(shù)室?？谱o(hù)士培訓(xùn)時(shí)我才來(lái)到手術(shù)室一兩年，也沒(méi)有經(jīng)過(guò)太多正規(guī)的培訓(xùn)，?？谱o(hù)士的培訓(xùn)讓我懂得了很多手術(shù)室的?？频闹R(shí)，包括管理、教育、科研、各種手術(shù)的步驟與配合的難點(diǎn)、注意點(diǎn)以及國(guó)內(nèi)外一些手術(shù)室專科護(hù)理的新進(jìn)展、新理念，對(duì)指導(dǎo)改進(jìn)臨床的實(shí)踐有很大的幫助。如急診手術(shù)植入物滅菌爬行卡合格后不必等待生物檢測(cè)結(jié)果可以提前放行，但必須由臨床醫(yī)師簽署提前放行單證實(shí)確為急癥手術(shù)，手術(shù)室留檔。取出的或術(shù)后殘余內(nèi)植物應(yīng)由手術(shù)室詳細(xì)做好登記保存，定期銷毀，防止非法再利用。

3、手術(shù)室專科護(hù)理實(shí)踐能力的提高：

對(duì)患者的人文關(guān)懷，特別是對(duì)患者手術(shù)過(guò)程中低體溫的預(yù)防，手術(shù)體位的合理舒適安置，我們把省人醫(yī)與湘雅學(xué)生習(xí)到的好的方式方法都引進(jìn)過(guò)來(lái)，比如說(shuō)約束帶的制作以及擺體位時(shí)怎能讓患者更舒適，更保暖，更安全等等。無(wú)接觸戴手套法，進(jìn)一步避免了因戴手套不規(guī)范而導(dǎo)致的切口感染。要求醫(yī)務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)的衛(wèi)生手或外科手的洗手制度與無(wú)菌操作原則。各種手術(shù)的配合與用物準(zhǔn)備，也對(duì)骨腔鏡，體外循環(huán)，瓣膜置換等我院沒(méi)有的先進(jìn)的手術(shù)方式與手術(shù)器械有了一定的了解。

4、與同事和睦相處的藝術(shù)：

一個(gè)手術(shù)室就像一個(gè)大家庭，但手術(shù)醫(yī)生、巡回護(hù)士、洗手護(hù)士、麻醉師所做的事都不一樣，我們?cè)谧粤⒌赝瓿勺约悍輧?nèi)的事情外，也要積極主動(dòng)看事做事，互幫互助。對(duì)于同事間的幫助，要真誠(chéng)，禮貌，滿懷感激，要讓我們的集體充滿溫馨與和諧。

5、營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍與開展科研工作：

學(xué)習(xí)使人進(jìn)步，除了溫故而知新，我們還要不斷的學(xué)習(xí)新的知識(shí)新的理念。作為?？谱o(hù)士作為科室里資歷較長(zhǎng)的護(hù)士，我經(jīng)常在網(wǎng)上學(xué)習(xí)新的東西，還不時(shí)將我看到學(xué)到的好的有深度的或新的東西與大家分享。護(hù)理學(xué)科的發(fā)展也離不開高質(zhì)量的護(hù)理科研，每個(gè)?？贫家袑W(xué)科帶頭人，帶領(lǐng)科室其他的人參與科研工作。

總之，手術(shù)室工作是一個(gè)關(guān)系到手術(shù)成功與否，完美與否，關(guān)系到手術(shù)患者生命安全的工作，是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、學(xué)無(wú)止境的專業(yè)。一名優(yōu)秀的?？谱o(hù)士要不斷提升自己的專業(yè)護(hù)理水平，要起到團(tuán)隊(duì)“領(lǐng)頭羊”的作用，利用自身較高的專業(yè)護(hù)理水平，帶動(dòng)整個(gè)專科護(hù)理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇九

俗話說(shuō)：“農(nóng)村富不富、關(guān)鍵在干部”，村干部在推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中扮演著“宣傳、組織、指揮、協(xié)調(diào)”等多重角色，職位低，報(bào)酬少，但責(zé)任大，村干部素質(zhì)的高低直接影響著一個(gè)村的發(fā)展水平和速度，不斷提升村干部的素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步健康發(fā)展提供強(qiáng)有力政治和思想保障，值得思考。

一、提升村干部素質(zhì)是新時(shí)期農(nóng)村工作的要求。

目前，隨著改革開放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)農(nóng)村的滲透和影響，過(guò)去長(zhǎng)期受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)觀念影響的村干部，逐步不能適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村工作的要求，在過(guò)去，村干部主要是抓催糧催款、抓計(jì)劃生育，抓集體水利和交通設(shè)施的維修等工作，這些工作的完成對(duì)村干部素質(zhì)的高低沒(méi)有太高的要求，長(zhǎng)此以往便形式了一個(gè)普遍雷同的工作模式。隨著各種制度和機(jī)制的健全和國(guó)家實(shí)力的增強(qiáng)，農(nóng)村一些過(guò)去的重點(diǎn)難點(diǎn)工作逐步得到理順，中央的農(nóng)村工作重心開始轉(zhuǎn)移，先后制定出臺(tái)了免征農(nóng)業(yè)稅，開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療，全面建設(shè)新農(nóng)村等一系列促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善民生的惠農(nóng)富民政策，同時(shí)提出了工業(yè)反補(bǔ)農(nóng)業(yè)，加快城鎮(zhèn)化建設(shè)等關(guān)系農(nóng)村未來(lái)發(fā)展方向的新思路，元謀縣從元謀農(nóng)村農(nóng)民收入快速增長(zhǎng)的實(shí)際出發(fā)，提出了“三大轉(zhuǎn)變”，即：農(nóng)民收入由傳統(tǒng)的冬春兩季擴(kuò)展轉(zhuǎn)到夏秋兩季；引導(dǎo)更多的有條件的農(nóng)民轉(zhuǎn)向城市發(fā)展成為市民；加強(qiáng)農(nóng)民生產(chǎn)技能培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)勞力型向智力型轉(zhuǎn)變。村干部如何從過(guò)去僵化的工作方式和思維的束縛中解脫出來(lái)，把中央和地方新時(shí)期各項(xiàng)惠農(nóng)富民政策貫徹好、落實(shí)好，關(guān)系重大，不斷提升村干部各方面的能力和素質(zhì)，意義重大。

一是思想不夠解放，觀念滯后。多數(shù)村干部被“求穩(wěn)怕亂”的思想束縛，對(duì)外部經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，新變化漠然視之，思想保守，缺乏敢為人先的創(chuàng)新精神。對(duì)新的方針政策不能很好的與本村實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)加以貫徹落實(shí)，執(zhí)行不力，缺乏應(yīng)有的緊迫感和責(zé)任感，目光短淺，只看到眼前蠅頭小利，不能很好的運(yùn)用經(jīng)濟(jì)規(guī)律指導(dǎo)本村經(jīng)濟(jì)工作，對(duì)本村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展缺乏長(zhǎng)期的規(guī)劃和打算。其次，村干部“等、靠、要”的思想依然嚴(yán)重，缺乏自力更生改變本村落后面貌的勇氣和魄力。

二是領(lǐng)導(dǎo)方式單一，工作方法陳舊，難以適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求。部分村干部對(duì)新時(shí)期國(guó)家對(duì)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作精神把握不夠，對(duì)一系列惠農(nóng)富民政策吃不透，對(duì)新形勢(shì)下如何對(duì)農(nóng)村工作實(shí)施有效領(lǐng)導(dǎo)模棱兩可，仍沿襲著上世紀(jì)八九十年代發(fā)號(hào)施令、催收催種等“一貫制”的工作方法，有的因工作方法不當(dāng)，各項(xiàng)惠民政策落實(shí)不公，影響了干群、黨群關(guān)系。

三是工作作風(fēng)不實(shí)，積極性不強(qiáng)。有的村干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，與群眾交流、溝通不多；有的看見矛盾裝“瞎子”，聽到意見裝“聾子”，遇到麻煩繞“圈子”；安于現(xiàn)狀。同時(shí)，隨著國(guó)家對(duì)農(nóng)村各種建設(shè)項(xiàng)目的增多，村干部的工作任務(wù)也隨之增加，村干部開始無(wú)法面對(duì)和接受任務(wù)重、工作難、報(bào)酬低的現(xiàn)實(shí)，有的村干部，長(zhǎng)期在外從事經(jīng)商和打工活動(dòng)，在其位而未能盡其責(zé)，報(bào)酬低成為普遍村干部不去很好履職的最多的借口，影響各項(xiàng)工作的落實(shí)。

三、原因分析：一是缺乏系統(tǒng)科學(xué)的培訓(xùn)，工作力不從心。多數(shù)村干部都經(jīng)歷了從“放下鋤靶子、拿起筆桿子”走上村領(lǐng)導(dǎo)崗位的，文化素質(zhì)低，缺乏崗位所需的法律、科技、經(jīng)濟(jì)等基本理論知識(shí)，對(duì)國(guó)家方針政策的了解和把握比較困難；二是壓力大，報(bào)酬少，工作積極性不高。目前，村干部報(bào)酬低的問(wèn)題還比較突出，村干部除了要接受報(bào)酬低現(xiàn)實(shí)，同時(shí)還要承擔(dān)著家庭子女上學(xué)就業(yè)、照顧老人等困難。報(bào)酬低、壓力大、任務(wù)重，造成了部分干部心理上的不平衡，嚴(yán)重挫傷了村干部工作的積極性；三是群眾支持率被弱化，工作開展難。自農(nóng)村稅費(fèi)改革到取消農(nóng)業(yè)稅，鄉(xiāng)村兩級(jí)的財(cái)力大幅度減少，一些需要集體出錢辦的公益事業(yè)因?yàn)闊o(wú)錢遲遲不能解決，部分群眾逐漸對(duì)村干部失去信心，村干部的號(hào)召力和凝聚力逐步被弱化，影響村干部干事的積極性；四是缺乏高素質(zhì)的后備人員，活力不夠。隨著多樣性的價(jià)值觀對(duì)農(nóng)村的滲透，許多務(wù)農(nóng)青年、退伍軍人以及高學(xué)歷的畢業(yè)生不愿意在農(nóng)村發(fā)展，選擇外出務(wù)工，年輕村干部的培養(yǎng)儲(chǔ)備不足。

四、建議和對(duì)策：一是強(qiáng)化對(duì)村干部培訓(xùn)。特別要注重在職村干部的理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，既要重視基本理論、基本政策的培訓(xùn)，也要注重實(shí)用技術(shù)的培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)村干部帶頭致富的本領(lǐng)；有針對(duì)性地提高村干部的農(nóng)村政策水平和工作能力。其次，可以有計(jì)劃、分步驟地組織部分村干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)進(jìn)行鍛煉學(xué)習(xí)；二是有計(jì)劃的組織村干部到外地一些先進(jìn)鄉(xiāng)村參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)地區(qū)新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)馗刹扛谊J敢干、敢擔(dān)風(fēng)驗(yàn)、敢于拼搏的精神，不斷增強(qiáng)善于搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新的意識(shí)。通過(guò)強(qiáng)化培訓(xùn)和組織參觀學(xué)習(xí)，使村干部的思想進(jìn)一步得到解放，觀念得到更新，視眼得到擴(kuò)展；三是進(jìn)一步建立健全制度，規(guī)范村務(wù)管理，特別是規(guī)范財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度，實(shí)事證明，許多干群矛盾的焦點(diǎn)都集中在村級(jí)財(cái)務(wù)的管理上，建立健全村小組財(cái)務(wù)公開制度尤為重要，要給老百姓一個(gè)明白，村干部才能有清白，村干部才能不斷得到群眾信任和支持；四是適當(dāng)提升村干部的待遇，以調(diào)動(dòng)村干部的工作積極性。最根本的還是要發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，以集體經(jīng)濟(jì)的壯大來(lái)逐步提升村干部的待遇，同時(shí)要保護(hù)和發(fā)揮好村干部的工作積極性，解除村干部“不想當(dāng)”、“不好當(dāng)”和“不敢當(dāng)”等思想顧慮，要在經(jīng)濟(jì)待遇、政治待遇、工作環(huán)境上、生活上給予村干部大力關(guān)心；五是加強(qiáng)后備村干部的培養(yǎng)，特別是年輕村干部的培養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)村級(jí)后備干部的選拔，突出從復(fù)退軍人、回鄉(xiāng)青年、致富能手當(dāng)中選拔村級(jí)后備干部，把發(fā)展新黨員工作與村干部的培養(yǎng)結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持備用結(jié)合，把培養(yǎng)成熟的后備干部及時(shí)地充實(shí)到村級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。

同時(shí)，村干部還需要克服開空頭支票的“亂表態(tài)”作風(fēng)、照顧親朋好友的“利己”思想，始終把“誠(chéng)信、公平、公正、公開”作為群眾滿意不滿意、高興不高興的一把標(biāo)尺，凝聚民心，共謀發(fā)展。

作者單位：元謀縣委宣傳部。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十

“村干部作風(fēng)提升年”是當(dāng)前農(nóng)村基層建設(shè)的重要內(nèi)容。在這一年的活動(dòng)中，我們村的所有干部都積極參與，無(wú)論是在自己工作中的改進(jìn)，還是在與村民交往中的改進(jìn)，都做出了顯著的提升。在這里，本文將以我自己的經(jīng)歷為例，總結(jié)一下這一年來(lái)的心得和體會(huì)。

村干部作風(fēng)的提升是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程，它涉及到許多方面，包括思想觀念、服務(wù)態(tài)度、能力素質(zhì)等等。在過(guò)去的一年里，我們村的干部在許多方面都進(jìn)行了努力和改進(jìn)。例如，我們不斷調(diào)整工作方向，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的支持，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；我們注重與群眾的溝通和交流，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力；我們將“以人為本”作為我們工作的核心理念，注重關(guān)注群眾的生活問(wèn)題，幫助他們解決生活中遇到的困難，增進(jìn)了與群眾的感情。

第三段：個(gè)人體驗(yàn)。

在這次“村干部作風(fēng)提升年”的活動(dòng)中，我也深刻地體驗(yàn)到了自身的變化。在過(guò)去的工作中，我常常只考慮自身的利益，忽略了群眾的需求和利益；我也存在較多的工作不積極、不主動(dòng)的問(wèn)題。在“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)中，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題，加倍努力改進(jìn)，積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，提高自身的工作效率、工作積極性和服務(wù)態(tài)度。在我與群眾的交流中，我也更加注重傾聽群眾的需求和心聲，幫助他們解決問(wèn)題，增強(qiáng)了與群眾的感情。同時(shí)，在我與其他干部的合作中，也更加體諒和尊重他人的看法和意見，共同協(xié)作，為村莊的發(fā)展盡力而為。

第四段：改進(jìn)的方向。

在“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)中，我們村的所有干部的努力和改進(jìn)都給村莊帶來(lái)了巨大的改變。但是，我們也需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出不足之處，進(jìn)一步努力改進(jìn)。

例如，我們需要繼續(xù)加強(qiáng)與群眾的交流和溝通，了解群眾的需求和訴求，盡力協(xié)助他們解決遇到的生活問(wèn)題。我們也需要加強(qiáng)自身的素質(zhì)和能力的提升，以更好地適應(yīng)新時(shí)代的工作要求。我們還需要注重行動(dòng)力和創(chuàng)新意識(shí)，積極探索新的工作方式和方法，不斷提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。

第五段：結(jié)語(yǔ)。

“村干部作風(fēng)提升年”活動(dòng)讓我們更加了解了自己的工作不足，提升了我們的工作能力和服務(wù)意識(shí)，也增強(qiáng)了我們與群眾的感情。在未來(lái)的工作中，我們將深化和拓展這次提升，不斷推動(dòng)我村經(jīng)濟(jì)、文化等各方面的發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)自己的力量。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十一

第一段：引言（150字）。

當(dāng)前，農(nóng)村基層干部工作面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，要想做好工作，必須不斷提升自己的本領(lǐng)。培養(yǎng)銳意進(jìn)取的工作態(tài)度、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)、積極探索新思路新方法，才能更好地服務(wù)農(nóng)村發(fā)展，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。

第二段：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)（250字）。

干部本領(lǐng)提升的首要任務(wù)就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。只有通過(guò)持續(xù)的學(xué)習(xí)、接受新的知識(shí)和技能，才能迅速適應(yīng)新的工作環(huán)境，并為發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。為此，村干部應(yīng)該加強(qiáng)自身的政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步了解黨和國(guó)家的方針政策；同時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)地方經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)、社會(huì)和人口學(xué)等領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，提高自身的知識(shí)水平和專業(yè)能力。

第三段：加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)（250字）。

村干部需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力才能更好地發(fā)揮作用。因此，提升本領(lǐng)就必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)，掌握有效領(lǐng)導(dǎo)管理的方法。領(lǐng)導(dǎo)能力是一種組織和激勵(lì)他人實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的能力，它包括指導(dǎo)下屬、促進(jìn)溝通、協(xié)調(diào)沖突以及人際交往等方面的能力。提高領(lǐng)導(dǎo)能力關(guān)鍵在于塑造積極向上的心態(tài)和倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，從而達(dá)到集思廣益、互幫互助、協(xié)同共贏的效果。

第四段：掌握政策法規(guī)，提高決策能力（250字）。

村干部具有領(lǐng)導(dǎo)管理的責(zé)任，而這個(gè)責(zé)任要求他們要掌握各種政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，做出合理決策。因此，提升本領(lǐng)還需要加強(qiáng)政策意識(shí)和決策能力。首先，村干部應(yīng)該熟知各種政策法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和方向。其次，建立科學(xué)的決策流程，依據(jù)規(guī)定和指導(dǎo)意見作出決策。村干部的決策應(yīng)該考慮到各方面的因素，充分權(quán)衡好各種利弊，做出對(duì)村民最有利的決策。

第五段：行動(dòng)起來(lái)，落實(shí)工作（300字）。

只知道學(xué)習(xí)和理論掌握不足以提升本領(lǐng)，還需要通過(guò)實(shí)踐將這些理論知識(shí)變成行動(dòng)，落實(shí)到農(nóng)村的各個(gè)方面。村干部要將學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，將自身的任務(wù)目標(biāo)與群眾需求相結(jié)合，積極投入到工作中去。同時(shí)，村干部也要加強(qiáng)自身的溝通協(xié)作能力，密切與上級(jí)部門、下聯(lián)村委會(huì)、村民代表和社區(qū)仲裁委員會(huì)等各方面的聯(lián)系，形成政策實(shí)施的合力，為人民群眾營(yíng)造更加美好的生活。只有堅(jiān)持不懈,銳意進(jìn)取,村干部才能真正提升本領(lǐng),把農(nóng)村工作做得更為出色。

結(jié)論（150字）。

作為基層干部，村干部是服務(wù)群眾的重要力量。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、掌握政策法規(guī)、提高決策能力和認(rèn)真落實(shí)工作等方面的努力，村干部一定能夠提升本領(lǐng)，為完成農(nóng)村發(fā)展新形勢(shì)、新任務(wù)而展現(xiàn)出更加優(yōu)秀的工作表現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)更加美好的生活。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十二

村干部是聯(lián)系群眾、負(fù)責(zé)基層組織管理和社會(huì)服務(wù)的重要力量，他們的優(yōu)秀業(yè)績(jī)和良好形象不僅關(guān)系到群眾的生產(chǎn)生活，也關(guān)系到黨和政府的形象。然而在實(shí)踐中，我們看到，一些村干部面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)時(shí)，“戰(zhàn)斗力”不足，難以勝任所擔(dān)負(fù)的工作。所以，提高村干部的戰(zhàn)斗力是當(dāng)下迫切需要解決的問(wèn)題。本文將從自我認(rèn)知與提高、學(xué)習(xí)執(zhí)政能力、樹立服務(wù)宗旨、加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)和創(chuàng)新思維與求異等方面談?wù)勌嵘甯刹繎?zhàn)斗力的體會(huì)與心得。

一、自我認(rèn)知與提高。

任何一項(xiàng)工作的開展都需要從頭開始，村干部也不例外，更何況村干部這一職責(zé)更是給了他們無(wú)數(shù)的機(jī)會(huì)去不斷地學(xué)習(xí)和提高。首先，村干部應(yīng)該深刻了解自己，對(duì)自己在工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)反思并及時(shí)總結(jié)。其次，他們需要做好自我定位，知道自己的長(zhǎng)處和短處，積極發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，彌補(bǔ)自己的不足。最后，他們應(yīng)該要關(guān)注新時(shí)代的發(fā)展變化，不斷開拓新的視野和思路，摒棄陳舊思維，掌握先進(jìn)的管理能力，提高自己的工作效能。

二、學(xué)習(xí)執(zhí)政能力。

村干部是基層政權(quán)的“擔(dān)當(dāng)”，他們擔(dān)負(fù)著治理村莊、維護(hù)村民安全和提升村莊環(huán)境等多種職責(zé)。在這個(gè)過(guò)程中，他們必須不斷學(xué)習(xí)執(zhí)政能力，具備較強(qiáng)的法律和政策意識(shí)。為此，村干部應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)新時(shí)代法規(guī)的研究，增強(qiáng)自身執(zhí)法能力，按照法律規(guī)定行使職權(quán)，切實(shí)有所作為。此外，他們還應(yīng)該把黨的各項(xiàng)方針和政策作為本職工作的指導(dǎo)思想，不斷加強(qiáng)政治思想工作，踐行正確的領(lǐng)導(dǎo)行為。

三、樹立服務(wù)宗旨。

村干部作為基層管理的重要力量，承擔(dān)著為農(nóng)村居民服務(wù)的職責(zé)，他們必須樹立服務(wù)宗旨，以居民的利益為核心，尊重民意，自覺接受群眾監(jiān)督。只有這樣，才可以在工作中更好地發(fā)揮作用，取得民心，得到廣泛贊譽(yù)。因此，村干部應(yīng)該切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)群眾的信任和支持。

四、加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)。

在處理基層組織和社會(huì)事務(wù)的時(shí)候，村干部需要與各方面人員溝通協(xié)商，協(xié)調(diào)各種社會(huì)資源，發(fā)揮各方優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。因此，村干部必須懂得有效溝通的重要性，學(xué)會(huì)有效的溝通技巧和方法，建立良好的溝通渠道和機(jī)制。此外，他們還應(yīng)該練就嫻熟的協(xié)商技巧，做好團(tuán)結(jié)和調(diào)解工作，化解矛盾、促進(jìn)和諧。

五、創(chuàng)新思維與求異。

現(xiàn)在的社會(huì)在不斷地變化，新的科技、新的思想、新的產(chǎn)物層出不窮，所以村干部必須具備創(chuàng)新思維和求異能力。在開展工作的過(guò)程中，他們需要不斷開拓新思路、提出新觀念，改進(jìn)管理方法，提供村民服務(wù)的方式手段。關(guān)鍵是，他們還應(yīng)該積極探索新的發(fā)展方向，創(chuàng)造新的機(jī)遇，以因應(yīng)發(fā)展后勁，從而能夠使自己的工作更有成效。

總的來(lái)說(shuō)，村干部是基層管理工作的核心力量，他們承擔(dān)著治理基層組織和服務(wù)群眾的重要職責(zé)。在不斷變化的時(shí)代背景下，村干部必須不斷提升自身能力，并以新的思維來(lái)適應(yīng)新的發(fā)展要求。因此，他們要從自我認(rèn)知、學(xué)習(xí)執(zhí)政能力、樹立服務(wù)宗旨、加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)和創(chuàng)新思維與求異角度著手，積極應(yīng)對(duì)，為基層組織和社會(huì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十三

在當(dāng)前鄉(xiāng)村振興的大背景下，農(nóng)村黨員干部承擔(dān)著推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重任。然而，在實(shí)際工作中，很多村干部常常出現(xiàn)一些問(wèn)題，如基層工作經(jīng)驗(yàn)不足、法制基礎(chǔ)薄弱、組織協(xié)調(diào)不力等，這些問(wèn)題的存在往往影響了鄉(xiāng)村振興工作的順利進(jìn)行。因此，提升本領(lǐng)成為了當(dāng)前鄉(xiāng)村干部必須要解決的問(wèn)題，本文將結(jié)合自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，談一談提升本領(lǐng)的體會(huì)和心得。

第二段：提高學(xué)習(xí)的重要性。

學(xué)習(xí)是提升本領(lǐng)的關(guān)鍵。一個(gè)人有多少知識(shí)、多少技能，就決定了他在工作中的表現(xiàn)。而要提高學(xué)習(xí)的效果，就必須要主動(dòng)去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)技巧和知識(shí)點(diǎn)，注重知識(shí)的運(yùn)用，加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐操作的熟練掌握，在工作中不斷地總結(jié)和反思。我們要像海綿一樣吸收新的知識(shí)，不斷地補(bǔ)充和更新自己的知識(shí)體系。同時(shí)，利用好組織和平臺(tái)的學(xué)習(xí)資源，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國(guó)交通運(yùn)輸工作會(huì)議上的重要講話，進(jìn)一步提高自身的戰(zhàn)略眼光和計(jì)劃能力。

第三段：加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)能力的培養(yǎng)。

只有在實(shí)戰(zhàn)中不斷磨礪才能更好的提升自己的本領(lǐng)。實(shí)際工作是檢驗(yàn)村干部能力的最好標(biāo)準(zhǔn)，因此，我們要注重實(shí)踐操作，把學(xué)習(xí)和實(shí)際工作串聯(lián)起來(lái)。例如，開展農(nóng)村綠化、治罵治渣、問(wèn)計(jì)于民等活動(dòng)，這些活動(dòng)都可以幫助村干部增強(qiáng)基層工作能力和協(xié)調(diào)能力，在實(shí)踐中體現(xiàn)出自身的價(jià)值和能力，同時(shí)鍛煉自身的工作能力，更有效地推動(dòng)鄉(xiāng)村振興。

第四段：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)。

村干部作為服務(wù)群眾的重要力量，除了要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力，更需要具備服務(wù)意識(shí)。在服務(wù)中心思想的指引下，我們要深入了解農(nóng)民群眾的實(shí)際需求，注重以群眾為中心，堅(jiān)持“人民群眾至上”的原則，發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用，積極幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)惠民服務(wù)。設(shè)立“群眾心中的窗口”，加強(qiáng)對(duì)群眾的關(guān)心和詢問(wèn)，積極改進(jìn)、創(chuàng)新工作方式和方法，實(shí)現(xiàn)立信、立真、立功的目標(biāo)。

第五段：總結(jié)。

提升本領(lǐng)對(duì)于村干部來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)重要的任務(wù)。無(wú)論是通過(guò)學(xué)習(xí)不斷更新知識(shí)技能，還是通過(guò)實(shí)踐不斷磨礪自己的實(shí)戰(zhàn)能力、服務(wù)意識(shí)，都是需要堅(jiān)持不懈的。鄉(xiāng)村振興離不開村干部的辛勤付出，只有不斷提升本領(lǐng)，才能更好的完成工作任務(wù)，更加有效地推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十四

近年來(lái)，隨著新農(nóng)村建設(shè)的不斷推進(jìn)，鄉(xiāng)村振興的步伐也越來(lái)越快。村干部作為鄉(xiāng)村基層管理者，肩負(fù)著推動(dòng)鄉(xiāng)村發(fā)展的責(zé)任和使命。為了更好地服務(wù)于村民，村干部也需要不斷提升自身本領(lǐng)。接下來(lái)，本文將從我個(gè)人在村干部崗位上的提升本領(lǐng)的實(shí)際經(jīng)歷出發(fā)，談?wù)勱P(guān)于村干部提升本領(lǐng)的心得體會(huì)。

第二段：學(xué)習(xí)新知識(shí)。

作為村干部，我們首先需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，不斷提高自身素質(zhì)，以更好地服務(wù)于村民。我曾參加過(guò)為期一個(gè)月的“農(nóng)村社區(qū)規(guī)劃與建設(shè)專業(yè)人才培養(yǎng)”課程，通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)鄉(xiāng)村規(guī)劃和建設(shè)有了更深入的了解，也能更好地協(xié)調(diào)上級(jí)政府和村民之間的關(guān)系。同時(shí)，我也積極參加各類培訓(xùn)，例如組織能力、法律知識(shí)、溝通技巧等方面的培訓(xùn)，不斷提高自己的綜合能力。

第三段：溝通能力。

村干部需要與村民、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門等多個(gè)方面進(jìn)行溝通，因此溝通能力是非常重要的。在擔(dān)任村干部的過(guò)程中，我積極與村民交流，了解村民的利益訴求，并在相關(guān)部門協(xié)調(diào)下積極解決問(wèn)題，充分發(fā)揮了自身的職能作用。通過(guò)與村民的溝通，我也在工作中發(fā)現(xiàn)了自己的不足，并加以改進(jìn)。

第四段：擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

作為村干部，我們不能只顧自己的利益，更應(yīng)當(dāng)以村民的利益為出發(fā)點(diǎn)，真正履行好自己的職責(zé)。在工作中，我一直堅(jiān)持公正、公平、公開的原則，為村民辦事，積極推動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施。我也（可給出一個(gè)具體例子）在工作中經(jīng)常積極地與相關(guān)部門和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。

第五段：總結(jié)。

總之，村干部作為鄉(xiāng)村基層管理者，需要不斷提升自身本領(lǐng)，才能更好地服務(wù)于村民。學(xué)習(xí)新知識(shí)、提高溝通能力、擔(dān)當(dāng)責(zé)任是村干部提升本領(lǐng)的關(guān)鍵因素。只有不斷學(xué)習(xí)、努力實(shí)踐，才能成為真正貼近村民的優(yōu)秀村干部。作為一名村干部，我也將會(huì)以此為目標(biāo)，繼續(xù)努力，為鄉(xiāng)村振興獻(xiàn)出自己的力量。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十五

作為村民代表，擔(dān)任村干部已經(jīng)有五年了。這五年間，村里的變化很大，農(nóng)民的生活水平大幅提升，常言道：“房子是人的第一需要”，現(xiàn)在我們村里的基本住房基本上都換成了磚混結(jié)構(gòu)，不僅質(zhì)量上有保障，而且更溫馨、更美觀。但是，作為村民代表，我也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如有的村干部作風(fēng)不正，服務(wù)意識(shí)欠缺。為了提高村干部的素質(zhì)，村里特地開展了村干部作風(fēng)提升年活動(dòng)，我也參加了此次活動(dòng)。下面，我來(lái)談一下這次活動(dòng)的心得體會(huì)。

一、強(qiáng)化法律意識(shí)，形成規(guī)矩。

在這次活動(dòng)中，我們村特地請(qǐng)來(lái)了一位公安民警，對(duì)我們村干部進(jìn)行了一次法律培訓(xùn)。我覺得這是十分有必要的。首先，我們村干部要強(qiáng)化自身法律意識(shí)，不斷學(xué)習(xí)、增強(qiáng)對(duì)法律的認(rèn)知，以法為準(zhǔn)，嚴(yán)格按規(guī)矩辦事，確保各項(xiàng)工作規(guī)范有序，強(qiáng)化監(jiān)管。

二、改善工作作風(fēng)，端正態(tài)度。

在這次活動(dòng)中，我們還學(xué)習(xí)了如何改善我們的工作作風(fēng)。以前，我們有的村干部工作偏隨意性強(qiáng)，有的做事情明顯帶有私心，甚至取代了為民服務(wù)的宗旨。通過(guò)這次活動(dòng)，我們學(xué)會(huì)了站在村民的角度，提高服務(wù)質(zhì)量，民生小事盡量讓干部介入、及時(shí)解決，真心實(shí)意為人民服務(wù)。當(dāng)然，我們要端正態(tài)度，時(shí)刻保持良好的心態(tài)，如此才能更好地服務(wù)百姓。

三、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識(shí)，協(xié)同工作。

團(tuán)結(jié)就是力量，這一點(diǎn)在我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中尤為重要。我們村干部的工作繁忙，每天都有各種各樣的任務(wù)，如果不能形成工作配合，相互協(xié)作的話，效率會(huì)大幅降低。在此次活動(dòng)中，我們重點(diǎn)學(xué)習(xí)了如何增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識(shí)，形成協(xié)同工作模式。我們要樹立開放、寬容的心態(tài)，各盡所能，互相補(bǔ)充，共同提高。團(tuán)結(jié)緊密的工作團(tuán)隊(duì)能夠更好地服務(wù)村民，使村莊的建設(shè)更美好。

四、提高道德素養(yǎng)，樹立正統(tǒng)意識(shí)。

在我們這個(gè)時(shí)代，社會(huì)風(fēng)氣有些墮落，由于我們村干部身處的基層環(huán)境過(guò)于單純、閉塞，很容易被一些不良風(fēng)氣影響。為此，我們學(xué)習(xí)了提高道德素養(yǎng)，樹立正統(tǒng)意識(shí)。我們要以身作則，做好帶頭示范的功課，遵守紀(jì)律，不以任何方式搞不正之風(fēng)，樹立良好的形象，以此帶動(dòng)他人，推動(dòng)工作。

五、知行合一，追求卓越。

這次活動(dòng)雖然側(cè)重于村干部作風(fēng)提升，但是也讓我深深地認(rèn)識(shí)到隱藏在我們工作之中的問(wèn)題。我們要緊扣重點(diǎn)，知行合一，持之以恒，不斷追求卓越。同時(shí)，也要加強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)，不斷完善自我的工作，為村民的幸福生活貢獻(xiàn)自己的一份力量。

經(jīng)過(guò)這次活動(dòng)，我對(duì)村干部作風(fēng)有了更清晰的認(rèn)識(shí)，也更加深入地認(rèn)識(shí)到了工作中的問(wèn)題。展望未來(lái)，我相信，我們的工作會(huì)更加出色，成果也會(huì)更加豐碩，我們必將為農(nóng)村文明的、和諧的、現(xiàn)代的發(fā)展做出我們的貢獻(xiàn)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十六

在我所在的農(nóng)村中，村干部扮演著十分重要的角色。他們是聯(lián)系政府和村民群眾之間的橋梁，是維護(hù)村級(jí)利益、推進(jìn)村級(jí)事務(wù)發(fā)展的重要力量。然而，由于起點(diǎn)不高、資歷淺，很多村干部在實(shí)際工作中難免會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，需要提升自己的工作本領(lǐng)，才能更好地為民服務(wù)、為村發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

1、利用網(wǎng)絡(luò)資源，廣泛學(xué)習(xí)。在當(dāng)今信息化時(shí)代，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)無(wú)處不在。村干部可以利用網(wǎng)絡(luò)資源，廣泛了解各類信息資訊，更好地把握時(shí)代脈搏、了解最新政策。同時(shí)，在網(wǎng)絡(luò)上，還可以學(xué)習(xí)很多實(shí)用技能，如組織能力、溝通能力、談判能力等。村干部只有不斷地學(xué)習(xí)，才能應(yīng)對(duì)日新月異的各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。

2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作，互相借鑒。村干部工作大多數(shù)是繁瑣而復(fù)雜的，有些問(wèn)題需要多人思考、商討，需要形成團(tuán)隊(duì)協(xié)作。在團(tuán)隊(duì)中，通過(guò)互相借鑒、經(jīng)驗(yàn)分享，可以更高效地解決問(wèn)題，提升本領(lǐng)。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)合作也能夠加強(qiáng)村干部之間的信任和聯(lián)系，為未來(lái)的工作打好基礎(chǔ)。

3、注重溝通交流，了解村民需求。作為村干部，他們的首要工作就是為村民服務(wù)。因此，村干部需要注重與村民的溝通交流，了解他們的需求和想法。只有了解村民的真實(shí)需求，才能更好地滿足他們的期望，推進(jìn)村級(jí)建設(shè)和發(fā)展。

4、培養(yǎng)常識(shí)與執(zhí)政能力。村干部作為村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，他們需要具備一定的政治素質(zhì)和職業(yè)能力。村干部應(yīng)該加強(qiáng)法律知識(shí)學(xué)習(xí)，精通村級(jí)管理制度和政策，掌握好財(cái)務(wù)管理等實(shí)際工作，提升自己的執(zhí)政能力，從而能夠更好地維護(hù)村級(jí)利益和村民的利益。

總之，村干部要不斷提升自己，擴(kuò)大自己的知識(shí)面，強(qiáng)化自己的領(lǐng)導(dǎo)技能，更好地為村民服務(wù)，為村級(jí)建設(shè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十七

村干部是當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)穩(wěn)定和發(fā)展的關(guān)鍵力量，他們擔(dān)負(fù)著許多重要任務(wù)和責(zé)任，如負(fù)責(zé)統(tǒng)籌村莊經(jīng)濟(jì)發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)基層治理工作、關(guān)注社區(qū)民生等。然而，隨著社會(huì)和時(shí)代的快速發(fā)展，村干部所面臨的挑戰(zhàn)日益嚴(yán)峻，需不斷提升自己的綜合素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。本文將探討如何提升村干部的戰(zhàn)斗力。

第二段：認(rèn)識(shí)自我，明確定位。

對(duì)于村干部而言，首先需要做的是認(rèn)識(shí)自我和明確個(gè)人定位。只有清楚明確個(gè)人責(zé)任和職能，才能更好地履行職責(zé)和推動(dòng)社區(qū)的發(fā)展。此外，村干部應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的素質(zhì)，通過(guò)開展培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃增強(qiáng)自身的能力和技巧。建立健全的人際關(guān)系網(wǎng)，建設(shè)自我品牌和形象，增強(qiáng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的能力。

第三段：強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提升服務(wù)效能。

村干部在服務(wù)社會(huì)的工作過(guò)程中，需要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)各項(xiàng)扶貧項(xiàng)目的推進(jìn)和開展，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)社區(qū)的管理和服務(wù)，關(guān)注社區(qū)民生需求，在確保完成工作任務(wù)的同時(shí)，要盡可能地為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提升服務(wù)的效能。加強(qiáng)信息化建設(shè)，建設(shè)現(xiàn)代化、智慧化、數(shù)字化的社區(qū)，更好地服務(wù)社會(huì)是村干部提升戰(zhàn)斗力必不可少的一環(huán)。

第四段：積極探索，積極推進(jìn)。

隨著時(shí)代與社會(huì)的變化，村干部需要積極探索與創(chuàng)新，創(chuàng)新性地開展社區(qū)經(jīng)濟(jì)和民生服務(wù)。探索合理的模式以及創(chuàng)新的方法，推動(dòng)社區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，優(yōu)化服務(wù)方式和業(yè)務(wù)流程。同時(shí)，村干部需要關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)、民生焦點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，認(rèn)真分析各種風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)推出穩(wěn)定措施，保持社區(qū)穩(wěn)定和安全。

第五段：總結(jié)。

村干部是推動(dòng)當(dāng)?shù)匾司踊l(fā)展的重要力量，而對(duì)于村干部個(gè)人而言，提升戰(zhàn)斗力則是發(fā)揮其力量的關(guān)鍵。通過(guò)認(rèn)識(shí)自我，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)信息化建設(shè)，積極探索創(chuàng)新和推進(jìn)服務(wù)，村干部的戰(zhàn)斗力可迅速提升，為促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和民生服務(wù)作出更大的貢獻(xiàn)。在日常工作中，村干部應(yīng)以身作則，積極引導(dǎo)和帶領(lǐng)下屬，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，共同推進(jìn)村莊發(fā)展。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十八

隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和新時(shí)代農(nóng)村改革的不斷深入，村干部作為農(nóng)村的第一行政級(jí)別，需要具備一定的素質(zhì)和能力，才能更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。提升本領(lǐng)是村干部工作的必修課，下面是我對(duì)提升本領(lǐng)這個(gè)話題的一些體會(huì)和觀點(diǎn)：

第一段：提高素質(zhì)，加強(qiáng)思想政治教育。

村干部要加強(qiáng)思想政治教育，不斷提高自身的思想覺悟和政治素質(zhì)。只有在思想上不斷提高，才能更好地適應(yīng)和引導(dǎo)群眾，切實(shí)把工作做好。同時(shí)，我們還應(yīng)該注意自身的形象問(wèn)題，通過(guò)改善自身形象，進(jìn)一步提高自身的影響力和號(hào)召力，樹立良好的形象，為廣大村民做好表率。

第二段：注重學(xué)習(xí)，提高專業(yè)能力。

知識(shí)就是力量，對(duì)村干部來(lái)說(shuō)，提高專業(yè)能力和掌握新知識(shí)是必不可少的。因此村干部要注重學(xué)習(xí)，切實(shí)提升職業(yè)技能，掌握基本的農(nóng)業(yè)知識(shí)和解決問(wèn)題的實(shí)戰(zhàn)技能，這樣才能在實(shí)際工作中更好地指導(dǎo)和帶動(dòng)其他村民一起向著現(xiàn)代化、科技化、高效化的農(nóng)業(yè)方向前進(jìn)。

第三段：多場(chǎng)景鍛煉，提高實(shí)踐能力。

場(chǎng)景鍛煉是最好的學(xué)習(xí)方法。單純的學(xué)習(xí)理論知識(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)多。因此，村干部應(yīng)該利用各種場(chǎng)景進(jìn)行鍛煉，包括下基層走訪，多參與一些實(shí)際援助、幫扶、組織活動(dòng)等，拓寬自身的視野和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自身的執(zhí)行力、組織能力、危機(jī)應(yīng)對(duì)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，更加熟練地掌握實(shí)際工作。同時(shí)，隨著社會(huì)進(jìn)步，村干部要不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)、思想和理論，適應(yīng)新的形勢(shì)，應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn)。

第四段：與人溝通，促進(jìn)合作共贏。

村干部這個(gè)工作的特點(diǎn)是涉及眾多的群眾利益，理解話語(yǔ)、組織協(xié)調(diào)、站位分析、言行得當(dāng)?shù)鹊?，是其職?zé)所在，也是這個(gè)工作的重點(diǎn)。因此，村干部需要有效協(xié)調(diào)各種人際關(guān)系，與各方面人士建立良好的互信和協(xié)作渠道，搭建溝通交流的平臺(tái)。通過(guò)協(xié)調(diào)和引導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作，激發(fā)包括群眾在內(nèi)的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)農(nóng)村的全面發(fā)展和進(jìn)步。

第五段：奮發(fā)向前，書寫新的篇章。

村干部是農(nóng)村建設(shè)中的中堅(jiān)力量，在各個(gè)領(lǐng)域具有不可替代的作用。作為村干部，我們要不斷磨練自己的能力，迎接新的挑戰(zhàn)、澄清新的目標(biāo)，切實(shí)做好自身工作，為村民謀福利，為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的新發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。只有不斷提升自我，才能拓寬未來(lái)的發(fā)展空間，書寫新的篇章。

村干部?jī)商嵘牡皿w會(huì)總結(jié)篇十九

村干部作為鄉(xiāng)村治理的中堅(jiān)力量，是農(nóng)村發(fā)展的重要推動(dòng)者。然而，隨著鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展和農(nóng)村治理理念的變遷，村干部的要求也越來(lái)越高。為提高自身素質(zhì)和工作能力，村干部需要不斷地提升自己的本領(lǐng)。本文將分享一些村干部提升本領(lǐng)的心得體會(huì)。

第二段：主體段1。

首先，村干部需要具備一定的政策素養(yǎng)和專業(yè)知識(shí)。政策素養(yǎng)包括了解國(guó)家政策、法規(guī)和政策的實(shí)施及相關(guān)部門、行業(yè)、企業(yè)的政策態(tài)度等；專業(yè)知識(shí)主要包括各類行業(yè)的技術(shù)、管理、運(yùn)營(yíng)、開發(fā)等方面的知識(shí)。村干部應(yīng)注重學(xué)習(xí)和了解相關(guān)政策和行業(yè)知識(shí)，保持信息敏感度和領(lǐng)悟力，從而能夠更好地為農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民服務(wù)。

第三段：主體段2。

其次，村干部需要提高自身管理能力。從管理方面來(lái)講，村干部是一個(gè)小型的企業(yè)家，他們需要具備一定的經(jīng)驗(yàn)和管理能力。這包括人員管理、財(cái)務(wù)管理、物流管理、資產(chǎn)管理、技術(shù)管理等方面的知識(shí)。村干部應(yīng)該做好組織工作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，要能夠提高隊(duì)伍凝聚力，發(fā)揮好每個(gè)隊(duì)員的潛能。

第四段：主體段3。

此外，村干部需要提高自身的語(yǔ)言溝通能力。作為一名優(yōu)秀的村干部，不僅要對(duì)這個(gè)村莊了如掌握，更要對(duì)人民群眾的想法、訴求、需求以及各種民俗都要有所認(rèn)識(shí)，并將自己所掌握的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，善于以通俗易懂的語(yǔ)言講給人民聽，作為村干部，更要善于溝通、善于幫助和解決人民的困難。

第五段：總結(jié)。

總之，村干部的發(fā)展需要不斷提高自身的本領(lǐng)，這樣才能更好地為農(nóng)村的發(fā)展和人民的生活服務(wù)，也才能適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展需求。因此，村干部應(yīng)保持學(xué)習(xí)狀態(tài)，不斷提高自己的政策素養(yǎng)、專業(yè)能力、管理能力和溝通能力，積極推動(dòng)村莊的發(fā)展和民主治理的深入進(jìn)行。