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公安網(wǎng)安精神心得體會報告 公安心得體會范文(6篇)
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心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告一

一、一方面以貫徹“三個代表”重要思想及認(rèn)真落實保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為主線,扎實地開展了保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性教育學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治理論水平和公安業(yè)務(wù)技能,深刻領(lǐng)會保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵和精髓,牢固樹立執(zhí)政為民,立警為公的思想,堅持貫徹執(zhí)行“五條禁令”,始終堅持“人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道”的原則。另一方面:自己始終堅持尊重家人、尊重師長、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志,在工作中始終堅持維護班子的團結(jié),增強班子的凝聚力。在工作中經(jīng)常開展批評與自我批評活動,對民警在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時談心、及時鼓勵,堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育,消除民警的心理障礙,使民警始終保持積極向上的心態(tài)進(jìn)行工作。

二、在工作中,自己雖然當(dāng)過戶籍、治安民警,兼任過內(nèi)勤,當(dāng)了基層領(lǐng)導(dǎo)后,負(fù)責(zé)過治安管理、安全防范,案件偵查等工作,但自己仍然堅持各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有計劃、有步驟、合理地組織實施。在治安管理、安全防范、案偵工作中,根據(jù)不同的發(fā)案,采取不同的、靈活的手法加以控制;根據(jù)不同的發(fā)案時間、作案手法等,采取不同的方式,全面認(rèn)真的研究,確定準(zhǔn)確的偵查方向;針對不同的工作情況,不同業(yè)務(wù)能力的民警,采取科學(xué)靈活的工作措施,。自己認(rèn)為業(yè)務(wù)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、研判能力是比較強的。

三、在工作中,自己始終起好模范帶頭作用,甘為馬前卒、甘為人梯,在中隊自己既是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),又是政工領(lǐng)導(dǎo),既是中隊長又是偵查員,既是內(nèi)勤民警又是駕駛員;在給民警分配破案打擊任務(wù)的同時,也給自己分配同等數(shù)額的破案打擊任務(wù),既要完成中隊分配給自己的各項業(yè)務(wù)指標(biāo),還要帶領(lǐng)全中隊民警完成分配給中隊的各項業(yè)務(wù)指標(biāo);不論是大小案件,自己都要親自去摸線索,親自開車去捉嫌疑人,問材料、批材料、組卷、預(yù)審等。民警加班時我必須加班,需要少部份人加班時,我加班民警不一定加班,自己一年來加班加點地工作,從不遲到早退。在評功評獎等利益問題上,都是積極主動讓給其他人,自己從不索取。個人認(rèn)為工作態(tài)度是端正的,敬業(yè)精神是強的。

四、1、200_年全所共立刑案170件,派出所破案50件,打擊17人,中隊破案136件,打擊39人 ,中隊辦案批捕率為100%,破案率為109.45%,順利完成了上級下達(dá)的發(fā)、破案及打擊任務(wù)。今年1—7月中隊完成打擊(逮捕)21人,另刑拘(后全部逮捕)5人,完成全年任務(wù)(39人)的66.7%,破案86件,完成全年任務(wù)(136件)的63.98%,打擊搶劫、盜竊犯罪團伙6個。1—7月本人應(yīng)完成打擊人頭4.5人,實際完成打擊人頭6.5人,破案應(yīng)完成15件,實際完成28件,超額完成了中隊下達(dá)的任務(wù)。

2、抓好所隊配合,正確處理好了所隊關(guān)系。自己始終以大局為重,注重協(xié)調(diào) ,雙方有什么困難,做到有求必應(yīng);案偵中隊工作任務(wù)重,辦案成本高,只有一輛長安車,中隊急需用車時,派出所就給予協(xié)助,派出所在刑偵業(yè)務(wù)和重大治安疑難案件問題上,案偵中隊也全力以赴,給予指導(dǎo)幫助;特別是今年__村發(fā)生一起重傷害案,由于嫌疑人未抓獲,后發(fā)展成為信訪督辦案件,自己看到這種情況后主動與_所長聯(lián)系,帶領(lǐng)中隊民警通過幾天的偵查,終于在__鎮(zhèn)將犯罪嫌疑人抓獲,順利地破了此案,事主和群眾都非常滿意。

3、今年7月底,分局決定自己到__縣互派鍛煉,雖然因家庭原因有所顧慮,但仍然克服了長年臥床不起的82歲高齡的父親和有高血壓的母親,76歲高齡的岳父無人照顧,加之妻子3、4、5節(jié)腰椎骨質(zhì)增生經(jīng)常發(fā)病及小孩子馬上中考的困難,義無所顧到__縣互派鍛煉。在今年11月份,自己82歲高齡的父親從病重到病危,76歲高齡的岳父病重,妻子骨質(zhì)增生發(fā)病路都走不得的情況下,自己只是回家安排好親友照顧后又回到__縣工作崗位,忠孝不能兩全,自己選擇了忠于人民、忠于事業(yè)。在__縣工作期間,自己牢記分局領(lǐng)導(dǎo)在互派干部動員會上的講話精神;堅持將__區(qū)分局先進(jìn)的建警思想帶到__縣,將__派出所的優(yōu)秀素質(zhì)帶到__縣的原則,分不同時間,在一定場合進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),同時,也堅持學(xué)習(xí)他們在艱苦環(huán)境下,努力拼搏,敢于奉獻(xiàn)的作風(fēng)。

自己在工作中,遵守國家公務(wù)員和公安民警廉潔從政的各項紀(jì)律規(guī)定,在執(zhí)法辦案中,從未接受過涉案雙方人員的請吃請喝,收受財物的情況,自覺抵制不正之風(fēng),始終保持廉潔自律,秉公辦事、依法辦案,堅持請示報告制度,一年來中隊沒有發(fā)生一起違規(guī)辦案的事。

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告二

一年來,在分局黨委和大隊中隊的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,我堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十六大及十七大會議精神,黨中央國務(wù)院關(guān)于加強公安工作和公安隊伍建設(shè)的重要指示,嚴(yán)格遵循《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)公安工作的決定》和第二十次全國公安會議精神,政治堅定、執(zhí)法公正,努力為擔(dān)負(fù)起鞏固黨的執(zhí)政地位,維護國家長治久安,保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責(zé)任做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我一年來工作情況總結(jié)匯報如下:

堅持以*理論和*同志“三個代表”的重要思想為指針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關(guān)精神,注重思想政治修養(yǎng),通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色,并不斷提高政治、理論、思想意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業(yè)務(wù)能力強的新世紀(jì)、新階段的公安民警。

不斷向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),以他們?yōu)榘駱?,做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)。而且在工作、學(xué)習(xí)和生活中,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結(jié)同志,認(rèn)真完成各項任務(wù)指標(biāo)。一年來,在大隊中隊領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫助下,抓獲違法犯罪嫌疑人數(shù)十名,調(diào)解糾紛300余起.搶險救災(zāi)十余起為人民群眾挽回財產(chǎn)損失數(shù)萬元。同時在自己上班期間加強巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式,做到少發(fā)“兩搶”嚴(yán)防惡性案件發(fā)生,在一年上班期間無惡性案件發(fā)生,圓滿完成了上級交給的各項工作任務(wù),為巡邏轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。有力的凈化了巡邏轄區(qū)社會風(fēng)氣。

今年以來,我將加強組織紀(jì)律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴(yán)格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,每一天上下班,每一次接處警,每一次接待群眾,我都做到嚴(yán)格規(guī)范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)過硬。

廉政建設(shè)中,我堅持做到廉潔自律,嚴(yán)格按照上級的要求約束自己的一言一行。在工作學(xué)習(xí)生活中,牢記自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈,自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。一年來,保證了無任何違法違紀(jì)行為。

回顧一年的工作學(xué)習(xí),檢查自身存在的問題,我發(fā)現(xiàn)存在以下問題:一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的公安科技迅速發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。二是在工作壓力大的時候,有時情緒過于急躁,這是自己政治素質(zhì)還不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,我為明年確定了努力方向是:一是加強理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。要適應(yīng)新形式下公安工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關(guān)政策的深入學(xué)習(xí),增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力,二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務(wù)的思想,腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南,以新世紀(jì)、新階段的三大歷史使命為己任,深入群眾,虛心向人民群眾學(xué)習(xí),不斷豐富警民關(guān)系,把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業(yè)的合格警察。

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

黨風(fēng)廉政建設(shè)是全黨的大事,這對于黨的路線方針政策和工作部署的貫徹落實,從來都是具有決定意義的。關(guān)系到黨的執(zhí)政地位和生死存亡。因此,黨的各級組織歷來非常重視政府機關(guān)和國家公務(wù)人員的紀(jì)律作風(fēng)教育及廉正建設(shè),公安機關(guān)作為國家的執(zhí)法部門,國家賦予其重要的職能和權(quán)利,容易滋生以權(quán)謀私,貪贓枉法等腐敗問題。所以公安機關(guān)一直將加強警察隊伍的素質(zhì)教育和廉正建設(shè),擺在隊伍建設(shè)的首位。

20xx年在分局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我能夠認(rèn)真參加局黨委、局紀(jì)委組織的各項政治活動,學(xué)習(xí)政治理論,黨紀(jì)條規(guī),遵守公安機關(guān)和人民警察的行為準(zhǔn)則和紀(jì)律要求,不斷提高自己的思想道德水平,用立黨為公,執(zhí)法為民的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,把做人與做事緊密的結(jié)合起來,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極工作,在思想上和業(yè)務(wù)工作上取得了重要的收獲。

一年來,我本著要作好事先做好人的原則,處理內(nèi)外關(guān)系,把握工作原則,多做少說,靜心思考。在工作上從維護企業(yè)穩(wěn)定,強化安全防范,減少或避免案件發(fā)生的角度,開展執(zhí)法安全檢查,指出存在漏洞,提出改進(jìn)意見,幫助解決困難和問題。在對管轄單位的工作態(tài)度上,做到不分遠(yuǎn)近親疏,同樣檢查,同樣監(jiān)督管理,使管轄單位的安全防范工作收到了很好的效果。

作為一名普通的外勤民警,怎樣執(zhí)法為民,廉潔勤政,我覺得首先要樹立為企業(yè)服務(wù)的思想,把為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)營秩序,治安環(huán)境作為工作的出發(fā)點和落腳點,從企業(yè)的整體利益出發(fā),進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督檢查,必然會得到企業(yè)的理解、支持和歡迎。對此,我是從這個角度考慮問題,開展工作的,在工作實踐中收到了很好的效果。一年來,在深入企業(yè)***次的執(zhí)法檢查時得到了管轄單位的積極配合,也與企業(yè)結(jié)下了良好的工作關(guān)系。

在對企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督,行政處罰和安全檢查的工作中,自己能夠作到事先查閱工作規(guī)范,法律條規(guī),做到適用法條準(zhǔn)確,指出存在問題,違法原因,明確告知被處罰者享有的權(quán)利,改進(jìn)的措施。對領(lǐng)導(dǎo)部署的工作,按要求落實完成,做到不拖全處工作的后腿,在自己的工作崗位上努力工作,盡職盡責(zé)。

一年來,自己注意黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí),遵守五條禁令,未發(fā)生因違反紀(jì)律規(guī)定被群眾投訴的問題。對上級和領(lǐng)導(dǎo)的要求作到執(zhí)行堅決,令行禁止,言行一致。在執(zhí)法過程中嚴(yán)格遵守執(zhí)法程序,作到語言和行為文明,未因執(zhí)法不文明行為產(chǎn)生工作后果。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告四

根據(jù)區(qū)委《關(guān)于堅持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作方案》(鳳發(fā)〔2017〕3號文)和動員會議精神,我局按照要求開展了相關(guān)活動,異常是經(jīng)過學(xué)習(xí)案情通報、分析了四位黨員干部違紀(jì)違法行為的根源環(huán)節(jié),使我思想上進(jìn)一步清醒和對黨紀(jì)國法的敬畏。為汲取教訓(xùn)、防微杜漸,現(xiàn)對照個人思想工作實際,剖析自身存在問題的原因,并制定整改措施。

(一)學(xué)習(xí)上還不夠。異常是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重。在學(xué)習(xí)中,不能認(rèn)真讀原著、悟原理,對黨的十八大以來習(xí)近平總書記在中紀(jì)委會議上的講話精神及各級反腐倡廉指示精神的學(xué)習(xí)和理解不深、不透,學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng),有時學(xué)習(xí)僅浮在表面,還沒有到達(dá)應(yīng)有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

(二)思想認(rèn)識有偏差。認(rèn)為自我位卑言輕,不作決策不做指示,不管人又不管財,遠(yuǎn)離各種誘惑,別人所犯的錯誤,不會發(fā)生在自我的身上,別人身上有的錯誤思想傾向,自我不會肯定不會有。有時候甚至錯誤地認(rèn)為別人的事情與自我關(guān)系不太大,違法違紀(jì)的事情離我還很遠(yuǎn),只要自我在日常工作中干好本職就行了,不會出啥事,危機感不強。

(三)自我反思和自我檢討不夠。平時只是忙于工作,很少自我靜下心來對照黨章、對照黨員廉潔自律規(guī)范、對照紀(jì)律處分條例進(jìn)行自我剖析和檢討。在組織生活會上自我批評多,在其他情景下作自我批評少。有時批評自已還打不開情面,不夠大膽,怕觸及自我內(nèi)心感情深處,沒有“刮骨療傷”的勇氣。

(四)工作力度不夠。自我身為本單位的紀(jì)檢組長,但由于工作經(jīng)歷缺乏,工作中有摸不著頭腦的現(xiàn)象,從而導(dǎo)致不能很好地按照自我職責(zé)去開展工作。對少數(shù)黨員在工作中和思想上出現(xiàn)的偏差不能及時發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)了不能及時糾正,有時能及時糾正但礙于面子,糾正力度來夠,不能起到“紅紅臉、出出汗”的效果。

(五)工作缺乏擔(dān)當(dāng)。對待困難有畏難情緒,缺乏擔(dān)當(dāng)意識,不敢主動作為,不敢干、缺乏朝氣蓬勃、斗志昂揚的工作熱情,害怕干,即使干了也不大膽,在干的過程中進(jìn)取動性不夠強、創(chuàng)新意識不夠,害怕出了差錯被批評或處分。有時僅滿足于領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥,領(lǐng)導(dǎo)叫怎樣干就怎樣干,反正有了問題自我不用擔(dān)當(dāng)。

(一)不斷學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,增強拒腐防變的免疫力。我在思想上高度重視,進(jìn)取參加集中學(xué)習(xí)、團體討論。經(jīng)過觀看警示教育碟片,我明白他們的不義之財來自手中的權(quán)力,用他們的權(quán)力演繹了一場場淋漓盡致的權(quán)錢交易。他們無視黨紀(jì)國法,目無組織紀(jì)律,不顧群眾利益,弄虛作假,欺上瞞下,獨斷專行,橫行霸道,腐化墮落,不僅僅嚴(yán)重敗壞了黨風(fēng)政風(fēng),并且使人民群眾利益遭受了嚴(yán)重?fù)p失。經(jīng)過警示教育活動,使我清醒地認(rèn)識到身上擔(dān)負(fù)的歷史使命,深刻領(lǐng)會黨中央在黨的廉政建設(shè)中的深謀遠(yuǎn)慮,全面增強對拒腐防變的認(rèn)識,提高自身法律法規(guī)的學(xué)習(xí)本事,提高自身的防御本事、提高自身的保護本事,做到不傷害自我、不傷害別人、不被別人傷害。加強思想改造,樹立牢固正確的世界觀、價值觀、人生觀,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,做到自重、自律、自警。

(二)以案促廉、警鐘長鳴,筑牢拒腐防變的防線。經(jīng)過觀案例警示片,學(xué)習(xí)案例分析,參加廉政黨課學(xué)習(xí)方式,以擺事實、講道理來引導(dǎo),用發(fā)人深醒、令人深思的案例來警醒,進(jìn)一步認(rèn)清“明理、戒驕、敬畏、慎行”是堅持清正廉潔的首要。當(dāng)今社會出現(xiàn)了“只講實惠,不講夢想;只講索取,不講奉獻(xiàn);只講錢財,不講原則””現(xiàn)象。背棄夢想和黨的宗旨,道德觀念失衡,政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落,經(jīng)過學(xué)習(xí)對照,既要提高了自我的認(rèn)識水平,又從從反面教材中汲取了教訓(xùn),從點點滴滴處嚴(yán)格要求自我。清醒地明白自我該做什么,不該做什么。所以,在本職工作崗位上,必須要始終堅持清醒的頭腦,拒絕收受各方的賄賂。要嚴(yán)于自律、公道正派、潔身自好,清廉自守,在自我心里真正筑起一道防腐防變的思想防線。

(三)對待工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。樹立趕超一流的工作目標(biāo),克服小成即滿的思想,對待工作多思、多想,研究規(guī)律、研究特點,發(fā)現(xiàn)問題,逐步提高,善于總結(jié),善于挖掘。在工作中要充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)新思維方式,改善工作方法,提高工作效率。促進(jìn)自我工作不斷上臺階、上水平。自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴(yán)格約束自我,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以新的境界、新的姿態(tài),扎扎實實,有創(chuàng)新的開展各項工作。嚴(yán)格要求自我,不論是學(xué)習(xí)上還是工作上,這樣才能保證自我不斷的在工作中提高,才能看到問題發(fā)現(xiàn)問題,然后解決問題,為事業(yè)貢獻(xiàn)自我的力量。

(四)定期開展自我批評。階段性地對自我的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴(yán)格要求自我,不再“下不為例”,做到防微杜漸。始終堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,正確對待權(quán)力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認(rèn)真履行黨員義務(wù),自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織堅持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的職責(zé)感和緊迫感。堂堂正正做人,經(jīng)得起考驗,始終堅持共產(chǎn)黨人的政治本色。

總之要以這次開展的以案促改工作神為契機,糾正自我的一些缺點錯誤,解除一些思想負(fù)擔(dān),改善一些工作方法,理清一下工作思路,振奮精神,開拓前進(jìn),和全體同志齊心協(xié)力,不斷完善,不斷創(chuàng)新,以一流的業(yè)績做好各項工作,為推進(jìn)質(zhì)監(jiān)局全面建設(shè)作出自我的貢獻(xiàn)。公安民警以案促改剖析材料

按照上級有關(guān)要求和工作安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)以案促改方面的文件和材料,查擺了自我工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面存在的問題,認(rèn)真對照自我在平時工作中的實際情景,并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析。經(jīng)過學(xué)習(xí)和剖析,我進(jìn)一步增強了防范意識、自省意識,切實強化“紅線”意識,做到敬畏規(guī)矩,守住底線?,F(xiàn)將個人剖析整改情景匯報如下:

一、在嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)方面的剖析情景存在問題:一是思想認(rèn)識還不到位。在學(xué)習(xí)過程中沒有深入學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》的意義,認(rèn)為自我天天都在看這些要求,沒有在思想上引起重視,認(rèn)為只是走過場,等待觀望。二是遵守黨規(guī)黨紀(jì)、執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格。不注重細(xì)節(jié),不注意小事,有時放松對紀(jì)律和制度的敬畏,沒有做到防微杜漸,容易在小事和細(xì)節(jié)上出錯誤。整改措施:一是深入學(xué)習(xí)《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等各項規(guī)章制度要求,認(rèn)真貫徹落實“兩學(xué)一做”要求,堅持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁,艱苦奮斗勤儉節(jié)儉的作風(fēng)精神,樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨;二是從身邊小事做起,做到“防微杜漸”,筑牢拒腐防變思想防線。在安排部署業(yè)務(wù)工作的同時,不忘黨風(fēng)廉政建設(shè),讓總務(wù)處每一位工作人員在干好本職工作的同時,能夠真正守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”,進(jìn)一步強化紀(jì)律和法律意識,遠(yuǎn)離腐敗深淵。

二、在堅定夢想信念方面的剖析情景存在問題:認(rèn)為身處基層崗位,應(yīng)多干實事,少講理論,在學(xué)習(xí)上有重工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的思想,對政治理論學(xué)習(xí)要求不高、對政治理論學(xué)習(xí)時間不足,對政治理論學(xué)習(xí)不夠熱情,放松了自我在精神層面追求和政治信仰高標(biāo)準(zhǔn)要求。對重要講話、重要精神學(xué)習(xí)走過場,不深入,對未理解的重要講話、重要精神沒有窮原竟委。整改措施:擺正政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)關(guān)系,加強政治理論學(xué)習(xí)強度與深度,每周安排固定時間學(xué)習(xí)政治理論,異常是要著重學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。時刻謹(jǐn)記“全心全意為群眾服務(wù)”的宗旨意識,真正把宗旨意識完全轉(zhuǎn)化到行動上。急群眾之所急、想群眾之所想,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,針對群眾反映的熱點、難點問題,要及時解決和及時反饋,真心誠意為廣大師生辦好事、辦實事、解難事。

三、加強制度建設(shè)方面的剖析情景存在問題:對紀(jì)律、制度說的多、落實的少,職責(zé)追究的力度不夠大。在制度的執(zhí)行方面,存在認(rèn)真執(zhí)行的不夠,存在制度掛在墻上、喊在口頭上,或者是松一陣緊一陣,執(zhí)行缺乏連續(xù)性,落實沒有實效性。整改措施:要在學(xué)校制訂的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合本部門實際,建立科學(xué)實用的學(xué)習(xí)制度,民主的用人制度,實事求是的績效評價制度,勤政為民的廉潔制度,客觀公正的獎懲制度,用制度管人,用制度約束人,加強督辦檢查,強化督辦措施,定期通報各種先進(jìn)事跡和不良行為,嚴(yán)肅查處各種損害人民利益的行為,確保各項制度落到實處。經(jīng)過制度建設(shè),努力構(gòu)成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

由于個人認(rèn)識水平、思想覺悟所限,可能還有一些問題對照檢查的不夠深刻、不夠全面、不夠準(zhǔn)確。原因剖析和整改措施也不必須到位,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。我將虛心理解,認(rèn)真加以改善。公安民警以案促改剖析材料

按照校黨委、機關(guān)黨工委有關(guān)要求及文件精神,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)校以案促改專項工作方案,學(xué)習(xí)了《黨員必須牢記的100條禁令》、校醫(yī)院職工工作日午間飲酒和鄭州大學(xué)教務(wù)處教材管理科科長涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法等典型案例、近年查處的領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)案件等以案促改方面的有關(guān)文件和材料,認(rèn)真對照自己在工作生活中的實際情況,緊密聯(lián)系崗位職責(zé),查擺了自己在個人思想、工作作風(fēng)等方面存在的問題,并進(jìn)行了認(rèn)真的剖析。通過學(xué)習(xí)和剖析,進(jìn)一步增強了防范意識、自省意識,增強了紅線意識?,F(xiàn)將個人剖析整改情況匯報如下:

1、學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、理論水平不高。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,對理論學(xué)習(xí)重視程度不夠,投入時間不足。

2、對依法治國、反腐倡廉工作的認(rèn)識不足,思想不夠敏銳,觀念沒有及時更新。

3、對工作的投入不夠,主動思考不深刻,工作中有急躁情緒,缺乏創(chuàng)新精神。

1、加強學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,學(xué)習(xí)十九屆中央紀(jì)委二次全會精神和省委、省紀(jì)委有關(guān)會議精神,理解精神實質(zhì),始終做到與時俱進(jìn),始終在思想行動上與黨中央保持一致。

2、提高認(rèn)識。反腐倡廉是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的重大任務(wù),也是維護社會公平正義和促進(jìn)社會和諧的緊迫任務(wù),要充分認(rèn)識到反腐倡廉工作的重要性。增強對全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的重要性和緊迫性的認(rèn)識。

3、強化責(zé)任。增強崗位意識,明確工作職責(zé),強化紀(jì)律規(guī)矩意識,做到不違規(guī)不違紀(jì),以案為鑒,警鐘長鳴。從小事做起,使黨紀(jì)國法內(nèi)化于心、外化于行,用高度的責(zé)任感和事業(yè)心做好本職工作。

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告五

自全市干部作風(fēng)整頓活動開展以來,按照干部作風(fēng)整頓的具體安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆五中全會《關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《公務(wù)員法》和市委領(lǐng)導(dǎo)同志在全市干部作風(fēng)整頓動員大會上的重要講話精神,針對工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查。

自從開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動以來,我能夠按照市委、市市政府和本局的安排,積極參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會,還是中心小組學(xué)習(xí)會,我都按時參加,沒有缺席。除了集體學(xué)習(xí)外,個人還堅持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問題。同時,對照市委出臺《關(guān)于市直機關(guān)干部“八不準(zhǔn)”的規(guī)定》,嚴(yán)明機關(guān)干部工作紀(jì)律,并且努力從自身做起、做點滴做起。同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè),努力把自已成為合格的機關(guān)干部,努力使自己分管的科室成為高效、廉潔、勤政、開拓型的團隊。

1、政治學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,學(xué)馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識,工作作風(fēng)還不夠扎實,沒有很好地深入基層、深入實際,處理事情方法比較簡單、表面,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

3、自我要求不嚴(yán),主動超前少。在理論學(xué)習(xí)中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴(yán)格,缺乏工作的主動性、進(jìn)取性,安于份內(nèi)工作,經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務(wù),不能站在全局的高度的高度,思考問題,處理矛盾。作為副職沒有很好地發(fā)揮參謀、助手作用,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自己力求尋找對策,而是等待領(lǐng)導(dǎo)批示。

針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時時開展自我批評,嚴(yán)格要求自己,堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;行動上要增強奉獻(xiàn)意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),保持昂揚向上的精神狀態(tài),對文字工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實”上下功夫,細(xì)心認(rèn)真,有條不紊地處理每一項工作,提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

1、加強理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學(xué)法律、公安業(yè)務(wù)知識,更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想等科學(xué)理論,精讀有關(guān)重點文章,及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進(jìn)一步增強紀(jì)律觀念,增強紀(jì)律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng),以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2、積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),加強鍛煉,夯實基礎(chǔ),努力提高自己工作的能力;要熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學(xué),深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,努力把工作能力提高到一個新的水平。

3、加強自身建設(shè),提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí),牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進(jìn)一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識,在強化服務(wù)意識上下功夫,為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策,獻(xiàn)智獻(xiàn)力;加強與同志間的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。把個人的追求融入到園林事業(yè)的需要中,正確對待權(quán)力、金錢、名利,時刻遵守各項規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立園林干部良好形象為自己行動、處世的準(zhǔn)則,在生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

總之,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,在思想作風(fēng)整頓活動中,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范,努力把領(lǐng)導(dǎo)分配給自己的各項工作做好,取得成效。

有關(guān)公安網(wǎng)安精神心得體會報告六

根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育計劃安排,今天由我圍繞“強化組織性,嚴(yán)肅紀(jì)律性,努力把機關(guān)黨的建設(shè)搞堅強”這個專題,給大家講一課。主要講四個方面內(nèi)容:。

黨的意識和黨員意識是黨員的靈魂。如果黨的意識、黨員意識淡化,就會導(dǎo)致精神“缺鈣”、思想真空,也會動搖黨組織和黨員的先進(jìn)性根基。我們黨剛剛組建時,李大釗、陳獨秀,毛澤東、周恩來、鄧小平等老一輩無產(chǎn)階級革命家,面對各種各樣的艱難險阻,從來沒有動搖過自己的信念和追求,那時候發(fā)展黨員,第一條就是不怕死,因為對共產(chǎn)黨來說,黨的理想、黨的利益要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于個人生死,正因為有這樣舍身為黨的大忠大勇,才有了新中國的紅色政權(quán)。但進(jìn)入新世紀(jì)新階段,有些同志對黨的了解淺了、對黨的感情淡了、對黨的信任少了,那份與黨同呼吸、共命運,為黨的事業(yè)傾情付出、真心奮斗的精神頭越來越弱了。應(yīng)該說,當(dāng)前我們大家都能做到政治立場堅定,落實指示堅決。但個別的也存在黨性觀念淡化、弱化的問題,我歸納了一下主要有“三↑偏移”。一是對黨的信仰有所偏移。有的對共產(chǎn)主義理想缺乏認(rèn)知認(rèn)同,覺得高、虛、遠(yuǎn)、空,常常不信馬列信鬼神、不看黨報看小報,不愛組織愛金錢、不崇英模崇“土豪”,熱衷于傳播政治段子、灰色短信,聽信小道消息,把老鄉(xiāng)、同學(xué)聚會當(dāng)成了政治上的“自由市場”。實質(zhì)上,就是熱愛黨、信任黨、擁護黨的親切認(rèn)同感逐漸淡化,應(yīng)該堅守的共同理想和信仰家園逐漸缺失。二是對組織的態(tài)度有所偏移。有的想組織的要求少,想個人的事情多,把個人付出作為向組織等價交換的籌碼,發(fā)展進(jìn)步順利時就感恩組織,不順時就埋怨抱怨;有的不信組織信關(guān)系,片面認(rèn)為別人“提升了”“立功了”都是找關(guān)系、托門路得來的,口上講著要相信組織、感謝組織,內(nèi)心深處對組織的“信賴度”“感恩度”并不高。三是對黨員角色的認(rèn)同有所偏移。有的把自己混同于一般群眾;有的長期游離于黨組織之外,不遵守組織紀(jì)律,不參加組織生活;還有的甚至凌駕于黨組織之上。這些問題,說到底都是黨的意識、黨員意識弱化的表現(xiàn)。經(jīng)驗教訓(xùn)反復(fù)告誡我們,沒有堅定的信仰引領(lǐng),就難以經(jīng)受嚴(yán)酷考驗;缺乏信念的有力支撐,就會在干擾誘惑前敗下陣來。任何時候、任何情況下,都要更加自覺地做到在黨愛黨、在黨為黨、在黨憂黨。

(一)對黨的信賴要堅定不移。作為黨員干部,我]的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,要永遠(yuǎn)把黨作為引領(lǐng)我們不懈奮斗的動力源泉、智慧源泉和力量源泉。當(dāng)前,社會大發(fā)展大變革大調(diào)整,意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭尖銳復(fù)雜,一些同志的理性判斷或多或少都會受到影響,容易動搖對黨的信賴。我感到,對這個問題應(yīng)該從三個方面看:一個是從黨糾正自身問題的智慧力量中增強信賴。我們黨在歷史上犯過錯誤,有些甚至是很嚴(yán)重的錯誤,但都是靠黨自身的力量糾正的,而不是靠外面的什么力量糾正的。小平同志三落三起,他為什么沒有動搖?就是因為他親身經(jīng)歷了黨的發(fā)展壯大,對黨的力量充滿信心。另一個是從黨領(lǐng)導(dǎo)國家和社會事業(yè)的發(fā)展成就中增強信賴。改革開放40周年、新中國成立60多年、我們黨成立90多年,成就有目共睹,上下感同身受,一系列成就令人鼓舞、催人奮進(jìn),這些都得益于我們有一個英明正確的執(zhí)政黨。再一個是從“中國夢”的宏偉藍(lán)圖中增強信賴?!八膫€偉大”的戰(zhàn)略目標(biāo),彰顯和昭示了我們黨開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的宏偉氣魄和堅定決心,是我們?yōu)橹畩^斗的共同理想。作為黨員干部,當(dāng)前最緊要的就是按照黨章要求,堅守我們選擇的政治信仰,堅信中國特色社會主義道路,把對習(xí)xx、黨中央的信賴,內(nèi)化為永恒的價值認(rèn)同,固化為穩(wěn)定的情感歸宿,轉(zhuǎn)化為持久的責(zé)任行為,立足本職,努力工作,積極進(jìn)取,以一流工作業(yè)績向黨交出一份滿意的答卷。

(二)對黨的理論要入腦入心。理論上清醒政治上才會堅定。往大處說,黨的理論是我們黨治國理政的鮮明旗幟,是每名黨員干部的人生指引;往具體講,我們學(xué)習(xí)理論,堅定的是信念,啟發(fā)的是思維,推動的是工作,受益的是自己。黨章關(guān)于黨員義務(wù)的第一條就鮮明提出:“認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、‘三個代表’重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、xx新時代中國特色社會主義思想”。在這一點上,大家對抓學(xué)習(xí)的重要性是有共識的,但具體落實起來卻差別很大。實踐證明,機關(guān)干部之間的差別主要在于學(xué)習(xí),愛學(xué)、肯學(xué)、善學(xué)是先人一步、高人一籌的重要途徑,一個干部理論修養(yǎng)越厚實,思維層次就越高,心胸眼界就越開闊,明辨是非能力就越強。大家要把理論學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求、一種習(xí)慣,像毛澤東同志說的那樣“活到老、學(xué)到老、改造到老”,只有這樣,才能成為政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、能參善謀、修為良好的優(yōu)秀機關(guān)干部。我感到,重點要在五個方面下功夫:口學(xué)以固本。著重抓好以xx新時代中國特色社會主義思想為重點的理論武裝,切實作為黨的指導(dǎo)思想來堅持:突出學(xué)好黨章和黨的法規(guī)條例,切實作為做人干事為官的準(zhǔn)則和信條來堅守,增強政治自信。2學(xué)以鑄魂。認(rèn)真參加“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,牢固樹立信黨、愛黨、跟黨走的價值追求,不斷打牢高舉旗幟、維護核心的思想根基。@學(xué)以勵志。多讀多學(xué)領(lǐng)袖著作、紅色經(jīng)典,真正弄懂黨的理論的歷史背景、內(nèi)外聯(lián)系和現(xiàn)實指導(dǎo)意義,在耳濡目染中洗滌靈魂、升華追求、鑄牢信念。用學(xué)以增智。充分領(lǐng)會黨的理論中蘊含的辯證法和方法論,提高辯證思維、理性思維和系統(tǒng)思維能力。這里建議大家多拿出點時間,學(xué)一學(xué)哲學(xué),比如毛澤東的《矛盾論》等都值得很好讀一讀。同學(xué)以促建。就是提高理論指導(dǎo)實踐的能力,用蘊含其中的科學(xué)思路和方法破解新形勢下單位建設(shè)遇到的矛盾問題,尤其是要深入研究xxx等重難點問題,切實在對接實踐中深化理論、傳播理論、印證理論。

(三)對黨性歷練要持久經(jīng)常。習(xí)xx指出,黨內(nèi)生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐。如果爐子長期不生火,或者生了火卻沒有足夠的溫度,那是煉不出鋼來的。黨性觀念在老一輩共產(chǎn)黨人心中銘刻在心,是因為他們大都經(jīng)歷過艱苦卓絕的革命斗爭,經(jīng)歷過戰(zhàn)爭實踐和千錘百煉,對黨性觀念的認(rèn)識和理解是刻骨銘心的,是根深蒂固的。反觀我們在改革開放中成長起來的共產(chǎn)黨員,對黨的認(rèn)識、對黨性原則的認(rèn)識都是從學(xué)習(xí)中來、到學(xué)習(xí)中去,或多或少都缺乏深刻的實踐歷練。黨員標(biāo)準(zhǔn)不是墻上的畫,不是桌上的擺設(shè),作為黨員干部,不僅要通過學(xué)習(xí)認(rèn)識我們的黨,建立黨性觀念,也要在日常的工作、生活中錘煉黨性、踐行標(biāo)準(zhǔn)。一方面,各級黨組織,要把加強黨員干部黨性歷練作為黨委領(lǐng)導(dǎo)的重大責(zé)任,堅持在“?!伴L”二字上下功夫,發(fā)揚“釘釘子”精神,一如既往地抓下去、抓到底、抓出成效:另一方面,機關(guān)黨員干部,要強調(diào)自重、自省、自警、自勵,持續(xù)強化優(yōu)患意識、責(zé)任意識、紀(jì)律意識,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、直面問題的勇氣、務(wù)求實效的舉措,定期給自己照照鏡子,給思想掃掃灰塵。這幾年,全黨先后開展了“三嚴(yán)三實”“兩學(xué)一做”等學(xué)習(xí)教育,對我們來說就是一次難得的黨性歷練。當(dāng)前來看,就是要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,對查找過的老問題經(jīng)?!盎仡^看”,該鞏固的鞏固,該整改的繼續(xù)整改,防止反彈回潮;對這次教育查擺出的新問題,深刻反思自身責(zé)任,主動出擊,打好實踐淬火的進(jìn)攻戰(zhàn)。

黨的組織生活制度,是每名黨員必須遵守的基本制度,是增強黨組織凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力的重要途徑。從實際情況看,機關(guān)黨組織在落實組織制度上普遍不夠正規(guī)。我和機關(guān)工委的同志在分析這個問題時,大家一致認(rèn)為,當(dāng)前機關(guān)落實組織制度主要有“四個不經(jīng)?!?時間經(jīng)常被擠占,落實經(jīng)常走過場,內(nèi)容經(jīng)常有遺漏,人員經(jīng)常到不齊。這些問題大家對對號,我想每個黨組織、每名同志,都會有更深刻的感受。下面,我重點圍繞提高“三性”,講一講機關(guān)如何更加嚴(yán)格地落實組織制度的問題。

(一)要提高落實的自覺性。思想認(rèn)識的深度,決定制度落實的力度。只有在思想上真正重視起來,行動上才能真正自覺起來。強化機關(guān)組織制度落實,首先要解決好思想認(rèn)識這個根本問題。具體講,要做到“四個認(rèn)清”:一是認(rèn)清組織制度的政治功能,不能把它看“低”了。這是由黨的性質(zhì)和政治任務(wù)所決定的。通過落實組織制度,能夠?qū)Ⅻh的創(chuàng)新理論灌輸?shù)矫恳幻h員,黨的方針政策傳達(dá)到每一名黨員,黨的法律法規(guī)約束到每一名黨員,確保把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到末端、落實到黨員。二是認(rèn)清組織制度的教育功能,不能把它看“軟”了。這是由黨內(nèi)主要矛盾的性質(zhì)決定的。黨內(nèi)的主要矛盾在各個時期各有不同,但總的來說,都是正確思想與錯誤思想、先進(jìn)思想與落后思想之間的矛盾。毛澤東曾經(jīng)強調(diào)指出:“先進(jìn)的思想意識不會自發(fā)地在工人和群眾中產(chǎn)生,這種意識只能從外面灌輸進(jìn)去”。這就要求我們落實組織制度,必須把解決思想入黨作為根本責(zé)任,把保持黨的先進(jìn)性作為基本要求。三是認(rèn)清組織制度的管理功能,不能把它看“小》了。這是由組織制度的剛性決定的。組織生活是黨員管理的一種基本形式。黨要管黨、從嚴(yán)治黨,不是人管人、人看人,而是組織管、制度管。黨的組織制度,是黨組織規(guī)范黨內(nèi)生活的準(zhǔn)則,明確規(guī)定了哪些必須做、哪些不能做,做好了如何對待、沒有做或者做錯了應(yīng)當(dāng)怎樣處理等問題。四是認(rèn)清組織制度的監(jiān)督功能,不能把它看“輕”了。這是由黨的監(jiān)督需要決定的。黨章明確規(guī)定,“每個黨員,不論職務(wù)高低,都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織,參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。”需要特別強調(diào)的是,監(jiān)督不是監(jiān)視,不是對黨員不信任,而是保證黨內(nèi)正常生活的重要條件,從某種意義上講,也是對黨員干部本人的一種保護。通過了解組織制度的四種功能,大家要切實認(rèn)識到:作為一名黨員,參加組織生活對加強個人黨性修養(yǎng)、提升務(wù)黨能力的重要性;組織生活并非可有可無、可參加可不參加,而是一項嚴(yán)肅的政治責(zé)任和應(yīng)盡的基本義務(wù),從而進(jìn)一步夯實思想認(rèn)識根基。

(二)要提高落實的實效性。列寧曾說,有了規(guī)矩如果不遵守,比沒有規(guī)矩還要壞??陀^的講,當(dāng)前各項組織制度很健全,關(guān)鍵是落實不到位,必須在強化執(zhí)行力度上下功夫。這里,我著重強調(diào)三個問題:一是過雙重組織生活重在自覺、貴在經(jīng)常。雙重組織生活,指的是領(lǐng)導(dǎo)干部既要參加所在黨委(黨組)的民主生活會,又要參加所在黨支部或黨小組的組織生活?,F(xiàn)在看,我們一些領(lǐng)導(dǎo)同志參加民主生活會效果不錯,但參加組織生活還不夠經(jīng)常、不夠自覺。從客觀上看,有的工作確實忙,抽不開身:從主觀上看,有的還是放不下架子,沒有真正把自己當(dāng)作普通黨員擺進(jìn)去:從組織上看,也確有一些支部或小組有畏難情緒,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)高、事情多,有時提醒不及時。實際上,領(lǐng)導(dǎo)干部過組織生活好處很多,我看至少有“四好”:好在可以接受群眾監(jiān)督,增強自己的組織觀念和群眾觀念;好在可以深入了解下情,能夠聽到群眾的真話、實話;好在可以密切上下感情,掌握組織群眾、宣傳群眾、帶動群眾完成任務(wù)的主動權(quán);好在可以直接向群眾學(xué)習(xí),從大家身上吸取營養(yǎng),改造自己的主觀世界。因此,處以上領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)自覺地、經(jīng)常地參加所在黨支部的組織生活,如實匯報思想、學(xué)習(xí)和工作等情況,因故不能參加的應(yīng)當(dāng)請假。二是黨日重在堅持過、黨課重在出效果。黨日,是黨員參加黨的活動最基本的載體,主要用于召開黨的會議、進(jìn)行黨的教育、開展黨的生活、處理黨的工作。無論是領(lǐng)導(dǎo)干部,還是機關(guān)干部,都要堅持過黨日。主要把握好三條:@專時專用。機關(guān)黨支部每月至少落實2個半天,每年不少于12天,可以相對集中使用,但總數(shù)不能減少、不能挪用。2突出黨味。就是要體現(xiàn)黨的特點、開展黨的工作,強化思想性、政治性、原則性,防止行政化、庸俗化、娛樂化。3創(chuàng)新方法。就是要緊貼時代要求、緊貼使命任務(wù)、緊貼黨員實際,不斷創(chuàng)新形式、豐富載體,解決形式單一、方法呆板等問題,不斷增強吸引力和實效性。黨課,是黨員學(xué)習(xí)黨的理論接受黨的教育的一個重要途徑。上好黨課,也是各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的一項重要責(zé)任。組織好了,就有綜合效益:組織不好,就是形式主義。具體要把握兩點:一方面,要科學(xué)組織。黨課不在數(shù)量,重在質(zhì)量。要真正講到大家心里去,講一課就留下一個深深的烙印。另一方面,要搞好討論。就是要做好下篇文章,不僅講得好更要議得好,通過組織課后討論、開展體會交流、搞好答疑解惑,真正消化理解、入腦入心。三是黨員匯報、報告工作重在誠懇認(rèn)真、實事求是。黨員匯報,是黨員向黨支部或者黨小組匯報思想和工作情況,是個人向組織的匯報,機關(guān)黨員每季度至少匯報一次思想和工作情況。報告工作,是組織向黨員的報告,機關(guān)黨委和黨支部每半年要報告一次,特殊情況要專題報告。無論是黨員匯報還是黨委、支部報告工作,都是工作和思想透明的過程,是增進(jìn)溝通和了解的途徑,是接受管理和監(jiān)督的渠道,重在誠懇實在。黨員匯報,要對組織襟懷坦白,講真話、講心里話,做到“事無不可對黨言”;報告工作,要全面準(zhǔn)確、實事求是,思想性、實踐性、典型性都要很鮮明,不能“白水一杯、沒滋沒味”。

(三)提高落實的嚴(yán)肅性。落實組織制度不嚴(yán)肅,黨內(nèi)生活就沒有質(zhì)量,組織就會失去權(quán)威性。一是時間要保證。這是落實組織制度的前提。這方面,要把握好兩點:一個是,要事先準(zhǔn)備,心中有譜。就是過組織生活干什么要提前準(zhǔn)備和通知,避免臨時安排,走了形式或根本不組織,確保黨日真正用于過組織生活。另一個是,時間要落實滿。無論是上黨課,還是過組織生活,不能名義上安排半天,實際上不到一個小時就匆匆了事。二是人員要落實?!饵h章》明確規(guī)定,“不允許有任何不參加黨的組織生活的特殊黨員。”要有針對性地采取一些措施,比如,建立登記考勤制度,嚴(yán)格請假批假,對漏課人員搞好補課等等,以促使每個黨員自覺地參加組織生活。三是程序要嚴(yán)格。組織生活制度中的每道程序,都是經(jīng)過長期的實踐總結(jié)出來,哪一道程序都有它特定的意義和作用,決不是可有可無,可增可城的。它就好比工廠的生產(chǎn)流程,缺少其中哪一道工席,都會直接影響生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)和產(chǎn)品的質(zhì)量。在這個問題上,各級黨組織一定要敢于較真,嚴(yán)格把關(guān),不能有盲目性和隨意性。四是內(nèi)容要全面。組織生活制度是一個有機整體,每項制度的作用都是不可替代的,削弱了哪一項,都會給支部全面建設(shè)造成缺口。因此,落實組織制度必須全面抓、抓全面,不能顧此失彼、重此輕彼。越是薄弱環(huán)節(jié),越是要重視抓;越是不懂不會的問題,越是要用心去學(xué)。這才是我們機關(guān)黨組織和廣大黨員應(yīng)有的態(tài)度。

從嚴(yán)管黨員管干部,是從嚴(yán)治黨的必然要求,也是加強機關(guān)黨的建設(shè)的現(xiàn)實需求?,F(xiàn)在對黨員干部,有的重使用輕管理,工作見面多、思想見面少;有的對存在的問題睜一只眼、閉一只眼,甚至包著、護著;有的搞矛盾上交,不敢承擔(dān)責(zé)任,把得罪人的事推給上級,自己當(dāng)“老好人”,等等。這些都是原則性戰(zhàn)斗性不強的表現(xiàn),也是對黨員干部不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。一個單位原則空氣不濃,必然導(dǎo)致正氣不足、邪氣上升,必須下力糾治。

(一)要發(fā)揮組織作用。事實證明,對黨員干部的管理,組織抓最有力、抓組織最管用。只要各級組織的功能發(fā)揮好了,黨員干部的管理也就能抓好。過去常講“干部問題不出支部,黨員問題不出小組”,說的就是組織力量的作用。長征途中,有29名傷病員在茫茫的草地上掉隊了,處在了孤身奮戰(zhàn)的境地,面對饑寒、傷病、敵人襲擊等種種生死考驗,有的信仰動搖了,意志消減了,甚至絕望了。就在這時候,當(dāng)中有一名共產(chǎn)黨員李玉勝,將其他傷病員收攏起來,組建了“草地臨時黨支部”,他們互相鼓勵、互相幫助,歷盡千辛萬苦,終于走出了草地,沒有一個掉隊,全部到達(dá)了陜北,用組織的力量管住了人,凝聚了力量,戰(zhàn)勝了困難。以前黨員最怕開黨小組會。為什么怕?就是因為黨小組會上批評很激烈、很尖銳,誰有問題往往被批得坐不住,思想靈魂真能受到震撼洗禮,甚至有的批一次一輩子也忘不了?,F(xiàn)在看,我們機關(guān)黨支部、黨小組的這些作用往往沒有發(fā)揮好,甚至被忽視。有的對黨管黨員的組織優(yōu)勢知之不多、感受不深,重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)、重行管輕黨管;有的常常礙于情面不愿管、瞻前顧后不敢管、方法不多不會管,甚至一味靠小恩小惠籠絡(luò)人心。有的黨小組管黨員、管干部觀念淡化、功能缺失,有群眾形象地說,黨支部的作用就是“學(xué)習(xí)匯報開個會、發(fā)了工資收黨費”。黨員不把支部當(dāng)回事,不向組織交實底,不靠組織解難題,黨支部對黨員批評幫助、管理監(jiān)督的作用基本消失。在這方面,我們機關(guān)各級組織、各級領(lǐng)導(dǎo)都有責(zé)任。我覺得,黨的領(lǐng)導(dǎo)是靠黨支部、黨小組來貫徹落實到每一個人,這是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),永遠(yuǎn)不能丟、永遠(yuǎn)不能忘。下一步,我們無論抓什么業(yè)務(wù)都不能忽視抓黨建,特別是要用好思想?yún)R報、組織生活會等載體,真正把黨員干部管理好教育好。

(二)要堅持較真碰硬。毛澤東同志曾經(jīng)說過:世界上怕就怕“認(rèn)真”二字,共產(chǎn)黨就最講“認(rèn)真”。對存在的問題,是消極回避、上推下卸,還是較真碰硬、一抓到底,最能體現(xiàn)原則性戰(zhàn)斗性。一些黨員干部違紀(jì)違法,主要原因在個人,但管理上較真碰硬不夠也是一個重要原因。原xxx部有個領(lǐng)導(dǎo)干部,多次到地方賭博被公安機關(guān)抓住,所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)將他領(lǐng)回后,既不向上級報告,也不對他作出處理,還讓他自己去“私了”。領(lǐng)導(dǎo)的放任使他更加肆無忌憚,以至發(fā)展到為償還欠下的巨額賭債和繼續(xù)參賭,先后從下屬單位挪用公款85萬元,最終被開除黨籍、判處有期徒刑5年。這個單位的領(lǐng)導(dǎo)在作檢查時說,“以感情代替原則,以義氣沖淡正氣,看似袒護了他,實質(zhì)上是害了他,同時也害了自己?!碑?dāng)前,從我們機關(guān)的實際情況看,在執(zhí)行管黨員管干部的紀(jì)律上,總體是好的,但還有許多薄弱環(huán)節(jié)。有的“怕傷及面子”,下單位檢查工作,提前打招呼、賣人情,總結(jié)時只講好話、光唱贊歌,對發(fā)現(xiàn)的問題不指正、不匯報;組織考核評比,打人情分,有時發(fā)現(xiàn)作弊、弄虛作假的不批評、不制止。有的“怕激化矛盾”,不敢認(rèn)真較真、盡責(zé)擔(dān)當(dāng),生怕捅馬蜂窩,搞大事化小、小事化了。有的“怕引火燒身”,往往心存顧慮,信奉多一事不如少一事,遇到問題明哲保身、繞著走。這就要求,各級要注重學(xué)法知法,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項紀(jì)律法規(guī),掌握基本要求、明確是非界限,切實提高法規(guī)素養(yǎng)、增強守紀(jì)自覺;要加強管理監(jiān)督,充分發(fā)揮組織監(jiān)督與社會、家庭、自我監(jiān)督相結(jié)合的整體效能,確保人人在組織之中、在監(jiān)督之中;要堅持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),對發(fā)現(xiàn)的問題該提醒的要及時提醒、該糾正的要堅決糾正、該處理的要嚴(yán)肅處理。

(三)要硬化獎懲措施。古人講,“舞弊者得利,則效仿者至;舞弊者受罰,則接踵者絕”。對有成績的不獎勵,對有問題的不嚴(yán)糾,就不能發(fā)揮獎懲的激勵和警示作用,就會形成“破窗效應(yīng)”。我黨素以紀(jì)律嚴(yán)明、獎懲分明而著稱。黃克功少年時代參加紅軍,跟隨毛澤東經(jīng)歷了井岡山的斗爭和二萬五千里長征,身經(jīng)百戰(zhàn)、戰(zhàn)功顯赫,是“老井岡”中留下來不多的將領(lǐng)。1937年10月,黃克功對陜北公學(xué)一個女學(xué)生劉茜逼婚未遂開槍將她打死在延河邊。經(jīng)陜甘寧邊區(qū)高等法院審判,黃克功被處以死刑。有人提出國難當(dāng)頭,人才難得,可讓他戴罪殺敵。黃克功也給毛澤東寫信,要求從輕處理,戴罪立功。毛澤東接信后給邊區(qū)法院院長雷經(jīng)天回信,支持法院判決,這件事引起了強烈的反響,教育了黨員干部,維護了黨的形象?,F(xiàn)在看,黨內(nèi)表彰和獎懲弱化的問題還比較突出。我覺得,加強黨員干部管理,既要有嚴(yán)格的制度要求,更要有嚴(yán)明的獎懲措施。下一步,各級要切實扎緊籠子。市委根據(jù)前期調(diào)研情況,出臺了《圍繞解決“三個弱化”問題,進(jìn)一步加強機關(guān)和基層黨組織建設(shè)的措施》,各級要嚴(yán)肅認(rèn)真抓好執(zhí)行和落實。要堅持獎懲分明,把爭創(chuàng)結(jié)果與黨員晉職晉級、評功評獎等掛起鉤來,切實使黨內(nèi)評先實起來、硬起來;對不符合黨員條件、不履行黨員義務(wù)的,要按照《黨章》規(guī)定給予處理,立起獎先懲后的鮮明導(dǎo)向。要突出以上率下,堅持嚴(yán)下先嚴(yán)上、嚴(yán)人先嚴(yán)己,從領(lǐng)導(dǎo)抓起、從機關(guān)嚴(yán)起,在以身作則、以上帶下中為單位和群眾做好表率。

作風(fēng)關(guān)連黨的形象,關(guān)系事業(yè)興衰。領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)是單位全面建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,也是單位作風(fēng)建設(shè)的實踐者和示范者,必須通過領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的過硬作風(fēng)樹立良好形象,以良好形象感召群眾、推動發(fā)展。

(一)要真抓實干、緊抓快干。真抓實干是提高工作質(zhì)量的保證,緊抓快干的作風(fēng)決定著工作的效益。我們機關(guān)的絕大多數(shù)同志,工作是非常敬業(yè)的,實干精神比較強,經(jīng)常加班加點,克服了很多來自生活上的困難,一心撲在工作上,這種精神使我非常感動。但也有一些同志,干工作靜不下心、穩(wěn)不住神、吃不了苦,習(xí)慣于疲沓、拖拉,任務(wù)來了挑肥撿瘦,工作拈輕怕重,說到底都是工作干勁、敬業(yè)精神弱化的表現(xiàn)。很多人包括我們自己也都在說,機關(guān)工作忙、頭緒多、任務(wù)重,加班加點,永遠(yuǎn)有干不完的活,但大家可以觀察一下,也不是所有人都忙,忙的總是那幾個人,加班的也總是那幾個人。大家可以想一想,為什么同時進(jìn)機關(guān),三兩年之后,能力素質(zhì)拉開了一大截,有的很快能挑起大梁,有的只能干些邊邊角角的活,原因在哪里?關(guān)鍵是有的同志經(jīng)常加班加點,主動在繁重的任務(wù)中磨礪鍛造自己,能力素質(zhì)提高很快;反之,有的干工作拖拖拉拉,一項任務(wù)很長時間也完成不了,就是完成了也很難成為精品。蒙牛集團職工公寓門口掛著這樣的標(biāo)語:如果你有智慧,請你拿出智慧;如果沒有智慧,請你拿出汗水;如果你沒有汗水,請你讓出崗位。如果沒有真抓實干、緊張快干的作風(fēng),不要說進(jìn)步,時間久了在本職崗位上也呆不住。當(dāng)前,單位工作頭緒比較多,各項工作要求很高,要求我們必須提高工作效率,提升工作標(biāo)準(zhǔn)。任務(wù)部署了就要迅速展開,上級要求了就馬上行動,問題發(fā)現(xiàn)了就立即改正,切實有一種“事不過夜,案無積卷”的勁頭。尤其是要善于搶抓單位建設(shè)發(fā)展的有利機遇,用好機遇,加快單位建設(shè)發(fā)展的步伐?;I劃工作要高起點,把目標(biāo)定在提高戰(zhàn)斗力上,不能滿足于不出事;完成任務(wù)要高質(zhì)量,切實強化爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,不能只求過得去不求過得硬;搞建設(shè)要高層次,真正對單位長遠(yuǎn)建設(shè)負(fù)責(zé),抓一件、成一件,確實做到干一流的工作,帶一流的單位,創(chuàng)一流的業(yè)績。

(二)要把住大節(jié)、守住本分。所謂把住大節(jié)、守住本分,就是踏實做人、老實做人的問題,是怎么管好自己的問題。一要在思想上筑牢防線。在當(dāng)前社會轉(zhuǎn)型期和市場經(jīng)濟的大背景下,各種誘惑越來越多,不少黨員干部自覺不自覺地迷失了方向,把人生的目的放在了當(dāng)官、發(fā)財、享受上,加上攀比心理、僥幸思想作祟,思想頹廢、道德滑坡,在背離黨性宗旨的道路上越走越遠(yuǎn)。原紅塔集團董事長褚時健在被查處后說:“我也苦了一輩子,不能就這樣交簽字權(quán)。我得為自己的將來想想,不能白苦。所以我決定私分了300多萬美元?!敝貞c市墊江縣原交通局長蒲樹培悔過時曾講:“有那么多人都在收錢,我收受錢財可能不會被發(fā)現(xiàn),也沒有人來追究,如果不收就會吃虧”。鄧小平同志曾告誡我們:“如果說要變質(zhì),那么思想的庸俗化就是一個危險的起點”。大家一定要深刻汲取教訓(xùn),始終保持高度的警覺,筑牢抵御各種侵蝕干擾的思想防線;要不斷加強學(xué)習(xí)改造,把握好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”,始終牢記任職之初、入黨之初、為官之初的信念和追求,保持正確的人生軌跡不偏移;要經(jīng)常對照黨章和黨紀(jì)法規(guī)的要求檢查反思,常思貪欲之害,常懷律已之心,常除非分之念,防止官升欲望長。二要在用權(quán)上守住紅線。所謂“紅線”,就是政策法規(guī),是不能觸碰的高壓線。反思黨內(nèi)外那些落馬的高官,絕大多數(shù)都是從權(quán)力失守開始的。所謂“貪如火,不遏則燎原;欲如海,不遏則滔天”,一旦權(quán)力成為滿足私欲的工具,個人的政治生命和前途也就到頭了。江蘇省xx局原局長xx亂用職權(quán),“落馬”后給自己算了七筆賬:政治賬自毀前程,經(jīng)濟賬傾家蕩產(chǎn),名譽賬身敗名裂,家庭賬妻離子散,友情賬眾叛親離,自由賬身陷牢籠,健康賬身心交瘁。這幾筆賬令人警醒、發(fā)人深思。作為局一級的機關(guān)干部,手中或多或少都有一定的權(quán)力,很多人是想利用你的權(quán)力達(dá)到個人的目的,這是很自然的現(xiàn)象,也是很常見的問題。這就要求我們一定要堅持秉公用權(quán),把權(quán)力用在促進(jìn)單位建設(shè)發(fā)展上,用在解決基層的急難問題上,用在為民服務(wù)上;堅持依法用權(quán),嚴(yán)格按照法規(guī)制度規(guī)定用好權(quán)盡好責(zé),防止違規(guī)越線;堅持謹(jǐn)慎用權(quán),始終心懷敬畏之心,“勿以惡小而為之”,千萬不能膽子太大,目無法紀(jì)、濫用職權(quán),搞權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易。三要在行為上不越底線?,F(xiàn)在有的干部不能抵御“燈紅酒綠”的誘惑,不能抗拒“香風(fēng)俗氣”的迷惑,對外交往過多過濫,生活作風(fēng)不檢點,有的甚至是迷戀女色、亂搞男女關(guān)系。

黨員干部的個人行為關(guān)乎品行修養(yǎng)、關(guān)乎黨的形象、關(guān)乎個人前途,決不是無關(guān)緊要的私事、小事。據(jù)了解,現(xiàn)在我們有些同志在生活作風(fēng)上還是有一些值得注意的問題,有的去了不該去的場所、認(rèn)識了不該認(rèn)識的人,盡管最近沒有發(fā)現(xiàn)大的問題,但絕不能自認(rèn)為能夠把持得住而心存僥幸。作為機關(guān)干部有職位更要有品位,有本事更要守本分,重大節(jié)更要拘小節(jié),任何時候都要嚴(yán)格自律,控好生活圈、娛樂團和交往團。

(三)要心系基層、服務(wù)群眾。機關(guān)工作的重群眾,本質(zhì)要求是服務(wù)。作為xx機關(guān)干部,盡管算不上位高權(quán)重,但社會上對我們都很尊重。越是在這種情況下越要放下架子,躬身服務(wù)。機關(guān)大,但不能“口氣大、架子大、脾氣大”,讓下邊的同志反感;離基層遠(yuǎn),但感情不能疏遠(yuǎn);手中掌握一定的權(quán)力,但不能忘了為基層服務(wù)的職責(zé)。應(yīng)該講,這幾年我們在服務(wù)群眾、幫解難題上下了很大功夫,密切了與基層感情,受到了群眾歡迎。但我們也要清醒看到,與領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和黨員干部應(yīng)該具備的宗旨意識相比,與人民群眾需求期盼相比,與改進(jìn)作風(fēng)的根本要求相比,我們還存在不小的差距和不足。比如,還有個別同志群眾觀念不夠強,門難進(jìn)、臉難看、事難辦,把正常服務(wù)變成個人思賜,甚至把崗位權(quán)力私有化;有的戴著“有色眼鏡”看人,辦事看來頭、分親疏、搞“小圈子”,不給好處不辦事,給了好處亂辦事;有的對群眾疾苦和困難視而不見、麻木不仁,對群眾反映的問題答復(fù)不及時、解決不到位,遇事推諉扯皮,有時把小問題拖成老大難。能不能盡心盡力地為基層排憂解難,全心全意地為群眾服務(wù),是衡量一級黨委機關(guān)宗旨意識和作風(fēng)形象的重要標(biāo)準(zhǔn)。因此,各級要齊心協(xié)力、各司其職,以最大的決心和誠意把好事辦好,切實讓廣大人民群眾感受到組織溫暖,煥發(fā)出更高的工作熱情。

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