學習中的快樂，產生于對學習內容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的，只是學習的方法和內容不同而已。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

對于未來與夢想講座心得體會實用一

迪斯尼公司創(chuàng)立于1922年，經過多年的發(fā)展成為一個成功的跨國集團，其業(yè)務涉及電影、主題公園、房地產以及其他娛樂事業(yè)等多個領域。目前，迪斯尼已經發(fā)展成為一個技術系統(tǒng)，不僅包括硬件、設施、機器和過程，而且包括把這一切聯(lián)系起來的運輸、傳播和信息網絡以及高效運作的大批雇員和一系列規(guī)章制度。迪斯尼在發(fā)展的過程中，幾乎遇見了所有公司都會經歷的興起、繁盛、和衰退過程，但是迪斯尼公司憑借著驚人的適應能力和對世界經濟形勢發(fā)展的遠見，不僅在逆流中存活下來，更發(fā)展成為了一個巨大的商業(yè)王國。在他的發(fā)展中更大的風雨也曾經歷過，老沃爾特·迪斯尼有一句名言：嘗試一些似乎不可能的事是一種樂趣。雖然近年來迪斯尼出現經營滑坡，但仍然是全球第二大媒體娛樂公司。它已經是美國文化的一部分，當代美國人都是和迪斯尼卡通人物一起長大的，迪斯尼是美國人生活的一部分，更是美國文化的一部分。迪斯尼的出現和興起源于美國文化，它的興衰也必定和美國經濟、美國文化共起落。

二、環(huán)境分析

內部優(yōu)勢分析(strengths)：

領先的全球地位、創(chuàng)新能力永不間斷、完善的員工培訓制度、強勢的行銷策略、游藝項目多樣化、健全的管理模式、重視企業(yè)文化培養(yǎng)、服務質量水平高、品牌形象深入人心。

內部劣勢分析(weaknesses)：

經營成本高、品牌老化

外部機會因素(opportunities)：

新興市場廣大、對休閑品質要求提高、創(chuàng)新機會多

外部威脅因素(threats)：

經濟不景氣、同行業(yè)競爭激烈

三、組織職業(yè)生涯內容和目的

從迪斯尼公司組織層面上來考慮職業(yè)生涯規(guī)劃問題，把企業(yè)組織目標和員工個人目標有效地綜合起來，通過員工的工作及職業(yè)發(fā)展的設計，協(xié)調員工個人需求和組織需求，實現員工和組織的共同成長和發(fā)展，以適應組織發(fā)展和變革的需要。優(yōu)化組織人力資源配置結構，提高組織人力資源配置效率，提高員工滿意度，降低員工流動率。組織職業(yè)生涯規(guī)劃的目的是幫助員工整體的了解自己，在進一步衡量內在和外在環(huán)境的優(yōu)勢、限制的基礎上，為員工設計出合理可行的職業(yè)生涯發(fā)展目標，在協(xié)助員工達到和實現個人目標的同時也實現組織目標。

四、 企業(yè)發(fā)展目標

企業(yè)經營目標：企業(yè)是追求經營利潤最大化的行為主體。追求利潤最大化目標得企業(yè)在行動上會表現出擴大總收入能力或是減低總成本水平的追求。對迪斯尼來說，主要表現在擴大總收入能力方面，迪斯尼開展各項游玩項目，大力開發(fā)相關產品，其目的主要是為了擴大收入能力，獲取高額利潤。

社會目標：迪斯尼的經營口號是“制造快樂，營銷快樂，這種快樂是家庭共享的快樂?！钡纤鼓嶂荚谟|發(fā)這快樂的源泉，讓人們在沉重而繁瑣的日常生活中解放出來。近年來，迪斯尼更加注重社會效益的發(fā)展，致力于環(huán)境的保護和全人類的長久的和諧發(fā)展，在一些世界環(huán)境保護項目中，做出了較大的貢獻，更加注重自己的品牌形象的構建。

五、職業(yè)發(fā)展路徑：

技術與管理相結合的路線

具體路徑：基層員工——各類部門成員—部門負責人——基層管理人員——中層管理人員——高層管理人員——總經理

六、構建多階梯職業(yè)生涯模式

通過學習、訓練和發(fā)展，員工可以在提升崗位技能、領導能力和管理技巧的同時，獲得更多的發(fā)展機會。培訓：鋪就成長之路

迪斯尼的訓練、學習和發(fā)展系統(tǒng)涵蓋了企業(yè)所有的員工，同時針對員工核心能力、領導能力和專業(yè)能力的提升，設計了一系列符合使用者需求的訓練課程和訓練實踐。在每一個不同的工作職責階段，結合“績效發(fā)展系統(tǒng)”為員工提供相適應的培訓活動。

這些訓練課程在全國各個訓練中心展開，每年接受培訓的人員近萬人次。訓練活動的設計都是由迪斯尼公司或和外部專業(yè)訓練機構合作開發(fā)的。從新員工加入樂園的第一天起，學習、訓練和發(fā)展就貫穿于員工的整個職業(yè)生涯。在迪斯尼，從樂園計時員工發(fā)展進入樂園月薪管理組，再晉升為公司的中高層管理者，甚至成為總經理，每一個發(fā)展階段都有清晰的培訓方案和實施步驟，保證每位員工在每次的職責變換和職業(yè)生涯發(fā)展時都有配套的學習和發(fā)展的機會。

在樂園，即使是根本沒有餐飲行業(yè)工作經驗的新員工，面對各項工作也毋須擔心，“員工發(fā)展手冊”包括了所有與崗位相關的訓練資料。訓練資料和訓練程序都由員工訓練員和樂園管理組跟蹤負責，他們共同為員工制定個人訓練計劃，并在樂園中循序漸進地對員工開展訓練，直至大家都能熟練掌握并嚴格執(zhí)行崗位標準。每半年組織一次的激勵計劃還將對表現優(yōu)秀的員工給予認知和鼓舞。樂園管理組有60%以上的成員是從員工訓練員中成長起來的，員工組長就是這個從員工到管理組的過渡職位。員工組長將和社會招募的見習經理一起，共同開始新一階段的學習和成長。在未來，他們都將是迪斯尼各階層的管理人才。

七、組織職業(yè)規(guī)劃體系

組織中正確積極的生涯發(fā)展信念是組織職業(yè)生涯成功的根本;自我評估和機會評估是前提;職業(yè)方向定位是成功的關鍵，合適的目標設定與行動計劃則是保障;生涯評估與回饋則促進我們的職業(yè)生涯永續(xù)發(fā)展

1.樹立正確的生涯發(fā)展信念。首先要幫助員工確立人生志向，對期望人生取得更大發(fā)展。

2.幫助員工進行自我評估包括興趣、特長、性格、學識、技能、智商以及組織管理、協(xié)調、活動能力等。

3.生涯機會的評估。要分析環(huán)境條件的特點，在復雜的環(huán)境中避害趨利，組織環(huán)境因素評估包括組織發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源需求、晉升發(fā)展機會等。

4.職業(yè)方向定位。通過對自我評估及生涯機會評估，結合生涯發(fā)展愿望，初步確立員工個人的職業(yè)發(fā)展方向，如具體的職業(yè)，職位，希望發(fā)展的高度等。除了給員工上升的牽引，還要關注員工的橫向發(fā)展，越來越多的企業(yè)對于一專多能的員工的需求開始上升，因此，還需建立相應的輪崗輪訓機制。

5.設定發(fā)展目標。通常職業(yè)生涯目標的確定包括人生目標、長期目標、中期目標與短期目標的確定，它們分別與人生規(guī)劃、長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和短期規(guī)劃相對應。根據個人的專業(yè)、性格、氣質和價值觀以及社會的發(fā)展趨勢確定自己的人生目標和長期目標，然后再把人生目標和長期目標進行分化，根據個人的經歷和所處的組織環(huán)境制定相應的中期目標和短期目標。

6.制定行動方案與實施計劃。主要包括工作、訓練、教育、輪崗等方面的措施。例如，為達成目標通過實現的通道，在工作方面，計劃采取提高工作效率的措施，在業(yè)務素質方面，提高業(yè)務能力，在潛能開發(fā)方面，采取開發(fā)潛能的措施等。都需要有具體的計劃與明確的措施，以便于定時檢查。

7.生涯評估與回饋。其修訂的內容包括：職業(yè)的重新選擇、生涯路線的選擇、人生目標的修正、實施措施與計劃的變更等等。

八、評估組織內、外可供選擇的路徑

個人的職業(yè)生涯會因組織內缺少晉升機會而出現停滯現象。這不僅對個人的職業(yè)規(guī)劃的實現，而且對組織的整體績效都有嚴重的消極影響。而且，以晉升為職業(yè)生涯發(fā)展的路徑，越來越隨著組織機構改革、等級制減弱而變窄。組織需要開發(fā)出新的職業(yè)生涯路徑，來滿足個人的職業(yè)規(guī)劃需求，達到個人目標和組織目標的“雙贏”。

1、雙重職業(yè)路徑

雙重職業(yè)路徑是指在組織行政職務階梯之外，為企業(yè)專業(yè)技術人員的職業(yè)規(guī)劃，設置一個平行的、與行政職務同等重要的、有序的、開放的業(yè)務(技術)能力階梯，這個能力階梯與待遇相掛鉤。在雙重職業(yè)路徑中，管理人員使用行政職務階梯，專業(yè)服務人員使用服務評估階梯。

行政職務階梯上的提升，意味著具有更多制定決策的權力，同時要承擔更多的責任。服務能力階梯上的提升，意味著具有更強的獨立性，同時擁有更多從事服務活動的資源。這種雙重職業(yè)路徑的設計，賦予了個人不同的責、權、利，有利于調動管理人員和服務人員的積極性，實現各盡其能，各展其長，是一種非常適合本組織使用的職業(yè)路徑模式。

2、橫向職業(yè)路徑

橫向職業(yè)路徑是為拓寬個人職業(yè)生涯規(guī)劃通道，滿足員工不同的職業(yè)規(guī)劃需求，消除因缺少晉升機會造成的職業(yè)生涯停滯而設計的。橫向職業(yè)路徑的設立，能夠使員工的職業(yè)生涯煥發(fā)新的活力，迎接新的挑戰(zhàn)，同時為個人提供了更廣闊的空間，規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，實現在各種崗位上工作的經驗和資歷。這種橫向流動不僅有利于激發(fā)個人的工作熱情和積累工作經驗，也有利于保持和發(fā)展整個組織的朝氣與活力，實現組織內部穩(wěn)定與流動、維持與發(fā)展的平衡。雖然只是橫向發(fā)展，并沒有得到加薪或晉升，但個人可以增加自己對組織的價值自信，與此同時也使他們自己獲得了新生。

3、網狀職業(yè)路徑

網狀職業(yè)路徑包括縱向的工作序列和一系列橫向的工作機會。這條職業(yè)通道設計認為，晉升到較高層次之前需要拓寬本層次的經歷。網狀職業(yè)路徑在縱向上和橫向上的選擇，拓寬了人們的職業(yè)規(guī)劃路徑，減少了職業(yè)生涯通道的堵塞，比起傳統(tǒng)職業(yè)路徑，網狀職業(yè)路徑更加現實，它拓寬了組織成員在組織中的發(fā)展機會，讓個人可以更自由地規(guī)劃自己的職業(yè)。這種靈活的職業(yè)發(fā)展路徑設計，能夠給個人和組織帶來巨大的便利。

九、可行性分析

對個人來講，首先，職業(yè)發(fā)展設計為員工帶來了更多的職業(yè)發(fā)展機會，尤其是當個人所在部門的職業(yè)發(fā)展機會較少時，他們可以規(guī)劃、轉換到另一個新的工作領域中，開始新的職業(yè)生涯;其次，這種職業(yè)發(fā)展設計也便于個人在職業(yè)規(guī)劃中，找到真正適合自己的工作，找到與自己興趣相符的工作，實現自己的職業(yè)規(guī)劃目標。

對組織來講，這種職業(yè)發(fā)展設計增加了組織的應變性。當組織戰(zhàn)略發(fā)生轉移或組織環(huán)境發(fā)生變化時，通過這種職業(yè)發(fā)展設計能夠順利實現人員轉崗安排，保持整個組織的穩(wěn)定性。但也正是由于這一路徑“四通八達”的優(yōu)點，增加了組織向其成員解釋，其職業(yè)可能采取的特定路線的困難，這是它的不足，展現在人們眼前的是一條復雜的、而不是清晰可視的職業(yè)路徑，個人需要更多地關注自己的職業(yè)規(guī)劃和組織的需求。

對于未來與夢想講座心得體會實用二

時已深秋。天空很高，風景很妙。

闔眸，仰望45度角，任薄陽暈染周身，心中，是一派靜謐滿足。18年時光，像星光撒進流動的河，慢鏡頭回放，像是轉過了一個光年。經不住唏噓，18歲，竟然，已經這么大了。

一路走來，風雨兼程，算不得順當，于我，卻走得踏實勇敢。

名不見經傳的小村，平凡的小院，在這里，我走過了最為艱辛的歲月。平凡的父母，孩子，便是他們最大的夢。不夠富裕的父母，為了他們的夢，風里來雨里去從未有過一句埋怨，他們用并不渾厚的臂膀，撐起我頭上最堅實的藍天。從小，我的到的，便是他們能給得起的最好。多慶幸，這輩子作為他們的兒女！

我并不是得天獨厚的孩子，起碼沒有聰明到人神共憤，但我從未放棄過努力，只為不辜負這一份深情。我從不奢談夢想，我只信奉當下。我堅信，只要努力，無論成功與否，這輩子，便沒了遺憾。所幸，在最艱辛的備考中，我找到了專屬自己的成功密碼。

我用十幾年寒窗，圓了不僅是自己，也是父母的大學夢！

然，我深知，上大學，于這個平凡的小家，卻是一筆不菲的費用。爸爸剛剛做了一場大手術，家中積蓄在這一場對我們堪稱浩劫的災難中傾盡，接到錄取通知的那一刻，我看到了他們因激動而輕顫的身軀，我將他們的發(fā)自肺腑的喜悅看在眼里，眉梢卻染上一分濃重的愁。誠然，進入大學深造是我和爸爸媽媽共同的夢，可掙扎在支離破碎邊緣的家，能否支撐起我們的夢想？那個夜晚，我失眠了......盡管如此，他們還是沒有猶豫，領我進了大學，那一刻，我便明白，我身上承載的是什么。所以，盡管上了大學，我依然像不停轉的陀螺，不敢懈怠。幸運的是，黨和國家的陽光教育工程圓大學夢解了燃眉之急，這份來自于黨和國家的愛，于我而言，不僅僅是物質上的幫助，更是精神上的鼓勵和心靈上的慰藉，我終于，可以更安心的學習。滴水之恩，當涌泉相報，父母之大愛，國之關懷，匯成奔流不息的大河，我乘一葉扁舟，逆流而上，去尋找失落在遙遠星河的夢想，因為有你們的助力，我從來堅信，這夢，必定不會成空。

天下事有難易乎?為之，則難者亦易矣；不為，則易者亦難矣，夢，你做或者不做，它就在那里，不離不棄，等待著最終臣服于你，或者你最終臣服于它，未來，第一次這樣真真實實的懸在頭頂！當我俯首，為夢耕耘時，或許會有坎坷，或許會有心酸，何如？因為有你們的愛，我磨礪的更加自信坦然，這個世界，注定不會讓任何一個有資質，有潛力，懷揣青云之志的造夢者埋沒于潮濕的角落。追夢路上，因為有愛，我從不孤單！

于艱辛中摸爬滾打一路走來的孩子，似乎從來對幸福就很執(zhí)著，一點點愛，一點點關懷，都足以讓他們飛蛾撲火，依偎渴求已久的溫暖。而我，就是其中一個。并不分明的前路中，是黨和國家為我亮起圣光般的燈盞，伴我無所顧忌地拼在路上。悄無聲息的成長，漸漸磨去了少女最初的棱角。一路跌跌撞撞，我看清許多，明白許多，卻也學到許多。努力地，渴切地，我強大著自己，我咬咬牙，堅持著，不肯向挫折，向安逸妥協(xié)。就像雄鷹渴望插上翅膀，翱翔九天，我也希望，終有那么一天，我能以勝利者的姿態(tài)，笑對人生，擁有回報父母與祖國的力量。琥珀光年，人生如此，便再無遺憾！

世界很妙，可愛的女孩，愿意變得更好，因為這個世界，有太多不該辜負！

對于未來與夢想講座心得體會實用三

今天，我坐在書桌前，腦子里漫無邊際地想著：未來人們會怎樣生活呢?我絞盡腦汁也一無所獲?；杌璩脸林?，我睡著了。朦朧中，只覺“轟”的一聲巨響，我穿越時空，來到了另一個世界。

等一切都平靜下來，我再看這間屋子，整個都變了樣。我穿著特別的外星衣，腳上套著一雙層層折疊的外星鞋，一使勁兒就會跳得老高。房間四壁掛著許多電子飾品。我定睛一看電子鐘，大吃一驚。啊!現在已經是2050年了!這時，一個全身鋼鐵的機器人走了進來。他有一雙閃閃發(fā)光的眼睛，胸前有能發(fā)聲音的喇叭。他很有禮貌地對我說：“少爺，該走了!”我第一次聽到機器人說話，不免有些害怕。隨后發(fā)現，機器人說話不像我以前想得那樣磕磕巴巴，他說得十分流利，和人一樣!來到客廳，我看見爸爸媽媽也穿著我一樣的衣服。他們見我來了，對我說：“走吧!今天去外面吃飯?！?/p>

我們走到門口，門像長了眼睛，立刻就開了，而且還發(fā)出圓潤的聲音：“您走好!”哈哈，真沒想到，這扇門還會說話呢!我們被電梯送到了樓下，上了一輛黑色的豪華轎車。只見汽車的一切裝備都是全自動的，連司機都不用，只要輸入簡單的程序，想上哪里就上哪里，真是又方便又快捷。

汽車在寬闊平坦的馬路上疾馳。路邊花壇中紅紅綠綠的花草樹木令人賞心悅目。我發(fā)現指揮交通的民警，不再是昔日的人們了，取而代之的是一個個智能機器人。他們站立在交通崗上，指揮交通，井然有序。我不禁驚訝萬分。

想著想著，汽車緩緩地停了下來。我們下了車，眼前的景象使我大吃一驚。面前是一棟幾十層的高樓。它金光閃閃，外身鑲著許多精美奇異的雕刻，真是華麗非凡!

我們步入大廳，哇，樓內真亮啊!我走進換衣間，脫去了外星衣，雖然它能防止病毒危害人體，但卻有點不方便。此時，我穿上一件藍色的體恤衫，感覺輕松多了。哎，怎么不覺得冷呢?原來墻壁上空調正呼呼地放著熱氣，真暖和啊!吃飯了，我們吃的是西餐，食品是綠色的，無污染的。吃完飯，機器人把剩菜剩飯收拾好，一按桌子上的按鈕，桌子上立刻出現一個個清洗池，盤子等餐具進入統(tǒng)一的高溫蒸氣消毒模式，保證既干凈又不浪費水資源。而且這一切都是以太陽能為能源的。我們來到大廳，客人們都在大廳里休息。這時，一陣優(yōu)美的鋼琴聲響起，客人們都陶醉在這美妙的樂曲聲中……

我正美美地想著，忽然，媽媽把我叫醒了。啊!原來是個神奇的夢。雖然是個夢，但是我真希望夢能夠變成現實。未來的世界一定會比夢中的更美好，更出人意料。

對于未來與夢想講座心得體會實用四

一只老鼠整天狼吞虎咽地吃著橡實，吃飽了又在橡樹下打鼠洞安享生活。不知這只“精明的”老鼠曾否想過其溫飽問題“解決”之日，大概也是這棵橡樹因樹根大量暴露而死亡之時?

這則寓言材料給了我們一個重要的生活啟示，那就是要學會放眼長遠，展望未來!

放眼長遠，就不能只顧眼前的利益。藝人謝霆鋒如今可以說是紅遍了半邊天，但無論現在的他有多紅都無法抹掉當年的“頂黑包”事件。那時的他開車出了事故，為了不損害自己的名譽，他讓經紀人替他承擔了這次事故的責任，從而暫時地躲過了這場風波。到后來，這件事還是被媒體人挖了出來，并發(fā)酵成謝霆鋒道德上的一個不小的污點。試想，如果當時的謝霆鋒能用長遠的眼光看待問題，果斷地承擔事故造成的責任，那還會有如今的“污點”嗎?

展望未來，要有適當的危機感。古人云：“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，這說明一個人應該要有點憂患意識。日本的經營之父稻盛和夫在經營的時候就一直很重視“水庫式經營法”，當公司效益好的時候稻盛和夫就一點一點地積累著公司的流動資金，目的就是為了防患于未然。

相反，像材料中的那只老鼠，它對未來沒有任何危機感，一旦有一天橡樹因它打洞枯死，它的日子還能過得如此的安逸逍遙嗎?

用長遠的眼光展望未來還要學會制訂切實可行的計劃。眾所周知，烏龜走路非常地慢，那么它為什么不會被餓死呢?原因就在于它做每件事都有計劃。今年的巴西世界杯足球賽期間，德國名將克洛澤率先攻破巴西大門著實讓他的粉絲們熱血沸騰?？捎姓l會想到，克洛澤是大器晚成的一代足球巨星?他16歲時才開始踢業(yè)余足球，而巴西球星羅納爾多在18歲時就因榮膺世界杯冠軍而譽滿全球?？梢哉f，克洛澤的起步真是太晚了?？墒撬⒉灰虼硕箲]，而是按著自己的計劃一步步前行，正因為他為自己的未來制訂了一套切實可行的計劃，所以克洛澤能扼住自己命運的咽喉笑傲人生!

要全局籌劃你的人生，就要學會用長遠眼光展望你的人生和未來!

對于未來與夢想講座心得體會實用五

古語有云：凡事預則立，不預則廢。對于個人的職業(yè)規(guī)劃，我想同樣是這個道理。因為 “人生就是一部作品，誰有生活理想和實現的計劃，誰就有好的情節(jié)和結尾，誰便能寫得十分精彩和引人注目”(莎士比亞)。尤其是對于曾經由于沒有規(guī)劃而在求職過程中屢屢“碰壁”的我而言，則更是感覺到未雨綢繆于職業(yè)發(fā)展的重要性。往事已矣，不堪回首;來者可追，重在謀劃。正是為了汲取先前所遇之遭遭的教訓，更加明確的認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性乃至在相關理論的指導下制定科學的職業(yè)規(guī)劃方案，我修讀了《研究生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導》。經過學習，收獲頗豐;遂結合自身情況、客觀形勢和所學專業(yè)的特點，思忖己之未來，制定如下之職業(yè)規(guī)劃。

(一)個人自評

作為一名中國政法大學研究生院在讀碩士研究生，我的專業(yè)是刑法學，研究方向為：中國刑法。對于自己的性格，優(yōu)、劣勢及未來職業(yè)選擇的傾向性存在如下感知：

1、關于性格?？傮w較為內向;善于思考;沉穩(wěn)、理性;意志力堅定，具有較強的執(zhí)行力;較為獨立。

2、個人優(yōu)、劣勢：

(1)優(yōu)勢：

①做事認真、仔細，謹慎且有定力;

②專業(yè)知識扎實，擅長寫作與思辨性活動;

③有較前的意志力、很好的執(zhí)行力及很好的學習能力。

(2)劣勢：性格較為內向，不善爭辯。

3、個人傾向性的職業(yè)特點：穩(wěn)定但是有足夠大的發(fā)展空間，能夠通過長久考察體現出個人價值。比如，法官、學術研咳嗽庇朧槊嫫纜墼鋇取

(二)輔助性測評

為了更為準確的認知自我，包括性格類型與適合自己的行業(yè)、職業(yè)，我選擇了兩個較為權威的測試模型(即mbti和disc職業(yè)性格測試)來輔助自己進行自我認知。

1、mbti職業(yè)性格測試

(1)測試結果。mbti測試結果顯示，我的性格類型傾向為“intj”型，即“內向、直覺、思維和判斷”型。

(2)關于intj型性格的解讀

“intj型的人是完美主義者。他們強烈地要求個人自由和能力，同時在他們獨創(chuàng)的思想中，不可動搖的信仰促使他們達到目標。 intj型的人思維嚴謹、有邏輯性、足智多謀，他們能夠看到新計劃實行后的結果。他們對自己和 別人都很苛求，往往幾乎同樣強硬地逼迫別人和自己。他們并不十分受冷漠與批評的干擾，作為所有性格類型中最獨立的，intj型的人更喜歡以自己的方式行事。面對相反意見，他們通常持懷疑態(tài)度，十分堅定和堅決。權威本身不能強制地們，只有他們認為這些規(guī)則對自己的更重要的目標有用時，才會去遵守。 intj型的人是天生的謀略家，具有獨特的思想、 偉大的遠見和夢想。他們天生精于理論，對于復雜而綜合的概念運轉靈活。他們是 優(yōu)秀的戰(zhàn)略思想家，通常能清楚地看到任何局勢的利處和缺陷。對于感興趣的問題，他們是出色的、具有遠見和見解的組織者。如果是他們自己形成的看法和計劃，他們會投入不可思議的注意力、能量和積極性。領先到達或超過自己的高標準的決心和堅忍不拔，使他們獲得許多成就?！?/p>

(3)基于測評結果，mbti推薦的適于自己選擇的行業(yè)與具體職業(yè)

①適宜從事的行業(yè)：

“您適合的領域有：科研、科技應用、技術咨詢、管理咨詢、金融、投資領域、創(chuàng)造性行業(yè)”

②適宜從事的職業(yè)：

法律顧問、知識產權律師、研究所研究人員、投資銀行研究員、投資專家及社論作家等等。

2、disc測評

(1)簡介：disc測評是一種“人類行為語言測評”，基于美國心理學家威廉莫爾頓馬斯頓博士(drwilliam moulton marston)的研究成果而設計的職業(yè)性格測試。該測試由四項因子組成，即支配(dominance)、影響(influence)、穩(wěn)健(steadiness)和服從(compliance)。

(2)disc測評結果

①他眼中的我：服從型

②工作壓力下的我：穩(wěn)健型

③綜合情況下的我：服從型

即在disc測試中，我的職業(yè)性格屬于穩(wěn)健、服從型性格。

(三)自我認知小結

結合自認自我評價和相關職業(yè)測試的結果(雖然測試結果存在部分沖突的之處)，對于自己的性格和未來職業(yè)興趣趨向，我有了明確的認識：

1、關于自己的性格：總體而言，我屬于內向型性格，穩(wěn)健、理性且思辨能力較強;是完美主義者，對自己要求比較高;不迷信權威，但是也會服從;具有頑強的意志力和執(zhí)行力。

2、 關于未來職業(yè)興趣趨向：從事一份穩(wěn)定且發(fā)展空間足夠大的工作，因為只有在長時間的實踐中才能體現自己的價值。

前面就自己的性格類型和職業(yè)興趣趨向，我做了大致的分析，此為影響職業(yè)規(guī)劃的內部因素;接下來，我就外部因素即有可能影響自己職業(yè)選擇的環(huán)境因素加以分析。

(一)家庭環(huán)境分析

就家庭環(huán)境而言，我認為這個不是影響我職業(yè)選擇的主要因素。因為雖然自己的家境不是很殷實，但是家人對我沒有施予絲毫壓力。家庭成員之間的關系很和睦，家庭氛圍較民主。即使父母也曾建議我選擇公務員為職業(yè)，但是他們也表示會尊重我自己的選擇。故而，家庭環(huán)境對于我選擇職業(yè)的影響可以予以忽略。

(二)學校與專業(yè)環(huán)境分析

1、 學校環(huán)境分析

由于本科與研究生均就讀于“中國法學教育之最高學府”即中國政法大學，且專業(yè)為法學，所以就學校出身而言，憑借中國政法大學的良好社會聲譽，在業(yè)界的權威性來說，應該說我不用擔心學校名氣方面的影響，尤其是在公檢法等就業(yè)領域。

2、專業(yè)環(huán)境分析

我研究生階段的專業(yè)是刑法。由于刑法的公法性，和市場經濟發(fā)展對于私法人才的大量需求似乎格格不入，因此，我們的就業(yè)路經相對較窄。這里我以中國政法大學20xx屆、20xx屆刑法學專業(yè)碩士研究生的就業(yè)流向之數據統(tǒng)計加以說明(見表1、表2)[②]：

以上圖表即為我就本校本專業(yè)研究生就業(yè)流向的實際情況所做的定量分析。從圖表中，我們可知通過傳統(tǒng)的公檢法等公務員就業(yè)路經和事業(yè)單位等準公務員路徑就業(yè)的人數占到了絕大多數的比例，而且在這些特定的就業(yè)路經中，法院分別以20xx屆的37。50%和20xx屆的34。62%占絕對領先的位置，相反，企業(yè)和律師事務所等行業(yè)所占比例總數尚不到15%。這在一定程度上， 給我的職業(yè)規(guī)劃選擇提供了可資借鑒的參考標準。個人認為，中國政法大學刑法專業(yè)的碩士研究生在公檢法等單位中具有較強的競爭力。

(三)地域環(huán)境分析

對于絕大部分的碩士研究生而言，自我的預期都比較高，這是因為他們有著區(qū)別于本科生的學歷優(yōu)勢。體現在就業(yè)地域的選擇上面，研究生更加偏向于大城市和經濟發(fā)達地區(qū)，比如被普遍認可的“北上廣”等。同樣以20xx屆、20xx屆的中國政法大學刑法學碩士研究生的就業(yè)流向為例：20xx屆的104名碩士畢業(yè)生中，有59人選擇在北京工作，占到了總數的56。73%;20xx屆的104名碩士畢業(yè)生中，則更是有64人選擇在北京工作，占總數的61。54%。

不可否認，大城市存在較多的機遇、擁有較為完備的公共基礎設施，但是中小城市也有自己的優(yōu)點，比如生活壓力較小、競爭程度較低、相關政策優(yōu)惠等等。我認為對于是否留在“北上廣”之類的核心城市要依據職業(yè)的選擇而定：如果是想從事公務員職業(yè)，我認為與其留在“北上廣”的基層單位，倒不如選擇地方上較高級別的單位，這里的級別優(yōu)勢完全可以抵充地域優(yōu)勢;但是如果你想從事自由性質的職業(yè)，比如律師等，不得不承認核心城市有著中小城市無法比擬的優(yōu)勢。總之，對于我而言，我會根據職業(yè)而定就業(yè)的地域而非要必須留在所謂的核心類的大城市。對此，要慎重選擇。

(四)政策與行業(yè)環(huán)境分析

1、政策環(huán)境分析

隨著高校研究生擴招的弊端逐漸顯現，越來越多的畢業(yè)生找工作困難，尤其是刑法專業(yè)的碩士研究生。面對龐大的待就業(yè)畢業(yè)生基數，國家的就業(yè)政策解決就業(yè)難的作用逐年式微。而且有關就業(yè)政策，比如“三支一扶”、“選調生”、“西部志愿服務”及“大學生應征入伍”等等，在我看來僅僅只是“權宜之計”，無法解決根本問題，相反只是將越來越多的畢業(yè)生留滯到最后。所以，單憑政策是無法徹底改變就業(yè)困局的，關鍵在于提高自身的素質、能力與競爭力。

2、職業(yè)環(huán)境分析

(1)公檢法等公權力機關。公安司法機關的人員需求量有限，而且之前幾年的人員擴充基本結束，人員情況趨向飽和，招考條件越來越嚴格(比如要求學歷、工作經歷等)，報考難度較大。但即便如此，其仍然是較為理想的就業(yè)路經。

(2)律師、企業(yè)單位。由于中國的法治環(huán)境尚沒有真正形成，從事律師等自由職業(yè)，尤其是刑事辯護律師的風險較大，如果非出于必然之職業(yè)傾向且具有相當實力，一般不作為首選;另外，同樣是基于這個原因，企業(yè)的法務人員如同虛設，對于堅定從事法律職業(yè)的我而言，不做重點考慮。

(3)其他職業(yè)。比如高校的教學人員、繼續(xù)深造、書面評論人員等，一般要求較高，不是要求看待事件的角度要求苛刻，就是學歷要求較高。

個人認為可以作為長遠的追求目標，但是近期而言，相較于理論研究，我更傾向于實務實踐。

綜上，即為我對可能影響到我職業(yè)選擇的外界環(huán)境因素所作的分析。

通過第一部分的自我認知與第二部分的對可能影響職業(yè)選擇的環(huán)境因素分析，我認為我的最理想職業(yè)選擇是組合式的職業(yè)規(guī)劃，即：

(一)行業(yè)選擇

1、近期職業(yè)目標(即未來15年之內)：法院審判人員;

2、遠期職業(yè)目標(即未來15年以后)：學術機構研究人員

這樣規(guī)劃的具體理由是：

第一、“性格使然”。自認為比較擅長思辨和理論分析，從事法院審判和學術研究會是不錯的選擇;

第二、符合通常認知事物的規(guī)律。先學習理論，后實踐，最后再回到理論研究。這樣有助于理論與實踐相結合，通過實踐反哺理論。

第三、法律職業(yè)特點之要求。法律職業(yè)固有的魅力令我終生為之追求，而法律之較強的實踐性，又決定實踐的重要性。兩者結合，我認為，是最好的選擇。

(二)地域選擇

由于在我的職業(yè)規(guī)劃中的行業(yè)選擇方面，法院公務員是自己的首選，結合第二部分“地域環(huán)境分析”中的論述，我會在地域和法院級別之間，更加看重工作單位的級別以及實務工作對自己未來研究的價值。我偏向于選擇地方省市的中級法院，尤其是家鄉(xiāng)省份的中級法院。

(一)短期計劃(在校期間)

1、研究生入學第一年期間

(1)盡可能的修讀本專業(yè)的額定課程，研習理論，將對本專業(yè)知識的掌握程度進一步鞏固，形成屬于自己的理論體系;

(2)學術研究方面，多思考、多總結。批判性認識已有理論。及時將想法形成論文成果，爭取發(fā)表一篇以上論文成果;

(3)實習。利用假期和課余時間到相關法院實習，提前接觸理想目標職業(yè)。

2、研究生入學第二年期間

(1)根據前一年的表現和自己的能力，決定是否申請?zhí)崆爱厴I(yè)。如果提前畢業(yè)，盡早著手撰寫碩士學位論文，準備公務員考試;(時間安排較倉促，不推薦，除非有足夠把握)

(2)如果決定不提前畢業(yè)，也需要構思學位論文的撰寫，最好形成初稿，爭取寫一篇優(yōu)秀學位論文;

(3)實踐。在專注研究的基礎上，有選擇的實踐。適度關注法院考試，物色目標地域的法院。

3、研究生入學第三年期間(如果未提前畢業(yè))

(1)準備畢業(yè)事項，爭取順利畢業(yè);

(2)積極準備目標地域(可以是一個，也可以是多個)的法院公務員考試。同時也要適當注意其他就業(yè)路經。

(二)中期計劃(法院入職后到進入科研機構前)

1、考察期期間，要積極表現，取得相關人員的肯定與信任;盡快適應法院的工作氛圍和節(jié)奏，爭取一年的法定期間后能夠順利轉正;

2、入職五年之內，爭取到刑事審判庭的業(yè)務骨干人員，最好能夠擔任相關領導職務;

3、入職五年之后，十年之前，爭取進入法院的研究室，從一線審判到理論研究的轉變，為專門的學術研究做好準備;

4、入職十年之后，爭取再深造的機會。選擇刑法或者刑訴法作為自己的專業(yè)，到更高層次的院校，取得博士學位，進一步提高理論素養(yǎng)和為進入科研機構進行學術研究奠定基礎。

注：此為法院工作規(guī)劃，也是跳離法院的“時間安排”。在職期間，要注重不斷學習，尤其要注重理論前沿的發(fā)展。

(三)遠期計劃(進入科研機構之后)

1、未來十五年之后，進入科研機構，潛心進行學術研究，爭取就自己感興趣的領域多出成果，并取得一定成就。如果機會允許，盡量去國外的一些機構作研究，比如德國的馬克斯-普朗克研究所(即馬普所)、日本的早稻田大學法學部和美國的相關法律研究機構等等。

2、除了科研之外，我還有一個與職業(yè)規(guī)劃無關的心愿，就是在未來的某個時間，可能是退休之后，在家鄉(xiāng)的山區(qū)，在爭取社會資源的前提下，為那里的孩子們建立一所現代化的小學，以彌補當地教育的落后狀況，為其中的每一個孩子“插上夢想的翅膀”。

職業(yè)生涯的規(guī)劃是且應當是一個動態(tài)的不斷調整的過程。因為計劃是固定的，但是現實具有一系列不確定的因素，所以需要制定一個評估與調整機制：

(一)短期的評估與調整。研究生階段的中后期，重新審視自己的是否適合從事法院審判工作，因為理想與是否適合是兩個不同的概念。如果適合，繼續(xù)按照既定規(guī)劃進行;如果不適合或者公務員考試不第，選擇其他職業(yè)路經，比如“律師學術科研人員”、“書面評論員學術科研人員”等等;

(二)中期的評估與調整。不管是法院在職的中期，還是律師、書面評論員之職業(yè)的中期，都必須要進行再次評估。當不適宜從事專門學術研究的情形出現時，比如家庭因素、經濟因素與身體因素等，那么繼續(xù)已有職業(yè);否則，按照既定職業(yè)規(guī)劃而努力;

(三)遠期的評估與調整。這個階段不確定因素會更多，比如是否具備出國訪問的條件、是否具有相應的影響力和財力去實現目標計劃等等。

總之，要根據當時的具體情況來確定調整的方向。

無論不確定因素若何，但總的調整原則是：除非相關因素不能克服，又或者變更計劃有助于自己職業(yè)的長遠發(fā)展，否則，對于既定的職業(yè)規(guī)劃，不應當輕易改變。

以上就是我的對于自己未來職業(yè)發(fā)展趨向的初步思考，我相信它是適合自己的。然而，理想與現實總是存在差距，但是大致的方面應該不會改變。

沒有規(guī)劃的求職注定是盲目的。同時，它也是此類人們求職失敗乃至整個職業(yè)生涯平庸無為的主要原因所在。但是，即便有一份完備的職業(yè)規(guī)劃，卻沒有踐行之，那么這樣的規(guī)劃無異于一張廢紙。有人說，在職業(yè)生涯的道路上，最幸運的人莫過于認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性而未雨綢繆的人;最成功的人則是那些通過自己的努力，一路披荊斬棘將既定目標一一實現的人。但“成功不相信眼淚”，“只有經歷風雨才能見到彩虹”，不管我的職業(yè)生涯之既定規(guī)劃實現的過程是何等的艱辛，我都會毅然前行，因為我已經是最幸運的人的了，最成功的人離我還會遠嗎?我堅信，通過自己的拼搏，我會有個成功的職業(yè)人生。

對于未來與夢想講座心得體會實用六

未來的`汽車將會是什么樣的呢?讓我告訴你們吧!

大家都知道，現在石油越來越少了，所以我們應該仿照太陽能熱水器做出太陽能汽車，這樣既可以節(jié)省石油，也可以消滅尾氣，真是一舉兩得。

如果你去長城或者公園，就必需要停車，停車就要找位置，要是有一種可以折疊的汽車，就可以裝在一個塑料袋里，這樣就不用為停車而煩惱了。

大城市里，容易堵車，如果有一種汽車，只要一按按鈕，車里的螺旋漿就會出來，飛到天上，沖出堵車的地方，然后再落下來。

汽車不但能上天，而且能下水，可以省去船票。

這輛汽車也能變色，在沙漠里，它能變成綠色，在馬路上，它能變成紅色等等。

汽車最重要的是安全，應該在車全身做一層保護膜，除了車窗，這樣別人沒事我也沒事。

想知道這個汽車工程師是誰嗎?他就是我——王之言。我想，我的這個設想一定會變成現實。為了明天，我必須刻苦學習。

對于未來與夢想講座心得體會實用七

致未來的自己：

未來的我，你是什么模樣?

你是美麗還是丑陋?是有了一份好工作?還是隨波逐流?未來的那個你是堅強還是懦弱?是不是與現在的你一樣?還是已經變成了另外一副模樣?

現在的你自己都不知她的內心是什么模樣，現在的你希望未來的那個你能夠找的真真正正的自己。不要繼續(xù)在原地徘徊，繼續(xù)懦弱!現在的你是一個假的人，只有一副只會裝瘋賣傻的軀殼，許許多多的人都在誤會著你，而現在的你也在這個不斷誤會的環(huán)境中習慣了。

現在的你僅僅就是希望未來的你能夠改變現在的自己，散發(fā)出自己不一樣的星輝。哪怕只是微不足道的一點光芒也值得我們去努力，因為那是僅僅屬于我們的光芒，我們心中的目標。

未來的你也不知是否會遇見那個與你有緣分的他，但是，就怕你與他有緣無分。我知道這句話在文章中寫出來太過冒昧，但是這不就是我們每個的人生中都會發(fā)生的一件事嗎?所以，不要害羞，勇敢地奔向美好的未來，勇敢的與他攜手奔向幸福生活的彼岸。

未來的我呀!也不知你是否會性情大變，變得與現在的你南轅北轍。也不知你是否早已失去了那前行的方向，在這茫茫的人生路上已然迷路。

對呀!也許未來的我早已變得不一樣，也許早已不記得現在她想說的話，以及她現在所說過的話和為她自己所做過的事。

那時，她也許會厭惡全世界，憎恨全世界;那時，她也許會愛惜全世界，保護全世界，為這個世界努力獻出自己的一份力。

但是，我僅僅想未來的我記得，現在還有一個純潔的自己在過去看著她，鼓勵著她。

只愿她不要忘了自己最初的誓言，不要后悔青春路上的選擇。

20__年7月13日星期四

寫信人：現在的自己

“每一個不曾起舞的日子，都是對以往生命的辜負?！边@是我最喜歡的一句話，也是我一直以來用以勉勵自己努力的名言。所以，無論做什么事情，我都會全力以赴。

在最近的大隊長競選中，我盡了我最大的努力去準備，得益于大家對我的信賴，我競選上了副大隊長。那一刻，我感覺自己“身份”又發(fā)生了變化：我的肩上有了新的責任，我也將面臨新的挑戰(zhàn)，在未來的一年生活中，我會遇到更多也會成長更多。

不忘初心，繼續(xù)前進，在媽媽的幫助和引導下，我為自己的未來做了清晰的規(guī)劃，并把我的目標分化成一個個的小目標：我要去更多的地方探索，見識世界的美麗;我要認識更多的人，去感受人間的美好;我要學習更多的知識，得到真正的成長……每天進步一點點，不積跬步無以至千里，相信在我的堅持下，千里之行就在我的腳下!

20__已經逐漸走向了年的尾巴，回首過去的日子，我的生活很精彩：腳步從未停下，廈門留下了我的歌聲，沙漠記得我的身影，在田野，在橋邊，在路上，在課堂，一段段動人的故事組成了我的20__。未來的你，請在2019等我!

腦子里一片的空白，什么也沒有，整個人好像只剩下空殼似的，只有頭腦暈暈的在保持著那一分的清醒，我相信堅持，堅持，再堅持那就是勝利;就算是輸了，也輸得心甘情愿的，滿腦子的思緒，滿腦子的彷徨，唯有那一分的清醒再堅持著，有時候我問問自己到底是怎么了，其實我也不知道，我也在想著，以一個正常人的思維來想，可是結果一樣，有必要嗎，沒必要了，真的后來我覺得沒必要了。

當你看著那慢慢墮落的靈魂，那漸漸消失的身影，你就會知道那是什么樣的感覺了，一個人的成敗在于自己，只要你肯踏出第一步，你就贏了，接下來的那一步還是要你自己去走，人生路，總是那么的孤獨，那么的無助，堅強了，你就能看到未來了

或許當你跌倒了，你會覺得那是世界末日，其不然，你要覺得那是一個重新的開始，這樣的人生才會充滿希望，充滿誘惑;有這樣的一句話，跌倒了就爬起來，從哪里跌倒就從哪里爬起來;是啊，人生沒有絕路，只有想走絕路的人，一個不完美的人，在要求著別人的完美，那是不可能的，簡直就是異想天開，一個人的執(zhí)著要用在該用的地方，不要一味的追求，要懂得轉彎，否則這樣的后果會很嚴重的，我雖然是一個執(zhí)著的人，但是我會想，這個時候的我該不該去執(zhí)著呢，有些時候是不用的，也不該的。

崎嶇的人生路會讓你更懂得去珍惜，太陽下山了，但是總會升起來的，一切的一切將會過去，你的未來不是夢，要想實現夢，我們就要加把勁，只有不斷的奔跑才會不斷的前進，這樣我們的路才會更有趣，更豐富，就讓我們肩并肩，手牽手度過難關吧。

六月的天，孩兒的臉，喜怒無常。變化多端。剛才還是晴空萬里，眨眼間，烏云四起。轟-隆隆一聲巨響，雨點便一擁而下，‘噼里啪啦’落在紅色的瓦礫上;落在肥沃的土壤中;落在花兒嬌內的粉唇上

一會兒，雨點愈來愈大，好似侵盆而下的洪水，沖刷這__的每一寸土地。窗外幼小的翠竹，在風雨中倔強的掙扎著，被孩子折的稀零的枝葉在狂風暴雨中以淚洗面柔內的腰肢好似纖細的茅草在風中搖擺。一股狂暴的風迎面撲來，它最終倒下了倔強的身軀。癱倒在血泊中奄奄一息的它，仍搖擺著它弱小的枝丫，倔強的反抗著暴風雨的欺辱。

窗臺邊，玻璃內，一株蘭花高傲地舒展著枝，蔑視著窗外的一切，一副天不怕地不怕的樣子。

三天后，蘭花被主人抱到庭院內放在那棵竹子旁。她依舊高傲地向上看，不愿低下他那高貴的頭顱。但這一次，他看到的不再是藍天白云，而是一株翠綠的竹子。陽光透過竹子濃密的枝葉撒在蘭花的臉頰上，斑斑駁駁好似一幅有趣的拼圖。蘭花羞愧的第一次低下了頭。

暴風雨兇猛但抵擋不住奮進的決心，只有用巖漿澆灌的花朵，才算得上真正美麗的玫瑰。人生道路漫長，不要怨恨自己的境遇困苦，因為上帝對待每一位生靈都是平等的，及于了你良好的環(huán)境就會讓你失去向上的動力;讓你身陷沼澤，便會使你明白奮斗的含義。世界上沒有十全十美的的人，也不會有人可以一帆風順地走過一生。

出生的貧賤不能決定，真正的英雄是在后天的困苦中長大的。人生的路在你腳下，怎么走只有你能決定，將會到達怎樣的終點，唯有你可以決定。你的未來你掌控。