在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關激發(fā)干勁心得體會和感想一

基于“翻轉課堂”的軟件工程課程教學模式研究

項目負責人 ： ? ? ? ? ? ?楊

申 請 部 門： ? ? ? ? ?xx學院

聯(lián) 系 電 話： ? ? ? ? ? 13507

e-mail :

填 表 日 期：

1、項目的研究意義

高職教育由規(guī)模擴張階段進入注重質量、發(fā)展內涵階段，如何以多種方式滿足多樣化需求，并應用現(xiàn)代教育技術豐富教學形式、提高教學效果，是亟待解決的問題。首先肯定的說，盡管翻轉課堂在培養(yǎng)學生自主學習意識和提升學習效率方面，有著非常大的優(yōu)勢，但考慮到中國孩子學習的根深蒂固的習慣，一下子徹底推翻傳統(tǒng)，也是不適宜的。所以選擇哪些知識，什么時候來實施就顯得格外重要。對于基礎和入門內容，仍然采取先教后學的傳統(tǒng)模式，目的是在老師手把手的幫助下，帶學生入門，打好基礎；對于拓展的知識內容，則會適當選擇“翻轉課堂”新模式來進行。這樣，既可以使學生享受新的學習模式帶來的學習效率的提高，也避免出現(xiàn)知識陌生帶來的學習挫敗感。

本課題擬從“軟件工程”這門課程入手，以軟件技術（企業(yè)應用軟件開發(fā)方向）專業(yè)的13級學生(軟件技術3131-3134班)為載體，以課程資源系統(tǒng)、豐富和適合網(wǎng)絡傳播為基本要求建設教學資源共享體系，提出“翻轉課堂”下軟件工程課程資源共建共享的策略，并進行相應教學模式的研究與實施。

2、國內外研究現(xiàn)狀分析

軟件工程是一個迅速發(fā)展的新興學科，軟件工程的教育始于20世紀70年代末期，ieee-cs發(fā)起創(chuàng)建軟件工程教程的建議，美國建立了一系列的課程計劃，但是這些課程主要集中在研究生的教育。歷史的經驗告訴我們，軟件行業(yè)是個聚集財產、快速致富的行業(yè)；中國要走向世界，占據(jù)世界軟件工程中的份額，必須大力發(fā)展計算機軟件工程專業(yè)教育。正是在此種情況下，20xx年6月，國務院發(fā)布《鼓勵軟件產業(yè)和集成電路產業(yè)發(fā)展的若干政策》，明確提出鼓勵資金、人才等資源投向軟件產業(yè)，進一步促進我國信息產業(yè)快速發(fā)展，力爭到20xx年使我國軟件產業(yè)研究開發(fā)和生產能力達到或接近國際先進水平，并要求教育部門根據(jù)市場需求進一步擴大人才培養(yǎng)規(guī)模，依托高等學校、科研院所，建立一批軟件人才培養(yǎng)基地。

20xx年12月，經國家教育部和國家計委聯(lián)合發(fā)文（教高[20xx]6號）批準，全國首批35所示范性軟件學院正式成立，其目的是批量培養(yǎng)具有國際競爭能力的高層次、應用型、符合型軟件工程人才。20xx年，經《教育部關于批準有關高等學校試辦示范性軟件職業(yè)技術學院的通知》（教高[20xx]7號）批準，全國35所示范性軟件職業(yè)技術學院成立，旨在培養(yǎng)強化就業(yè)導向的軟件高技能人才?？傊瑹o論哪個層次的軟件工程專業(yè)人才培養(yǎng)策略都是首先著眼于占領國內軟件市場，再進一步進軍國際市場；在辦學思想上是增加實驗內容、縮短授課課時、增加人際交流課、加強實習基地建設等。但是，如何培養(yǎng)符合企業(yè)實際需求的人才， 讓學生真正熟悉軟件開發(fā)的規(guī)范化、企業(yè)化運作規(guī)則并直接參與企業(yè)實際的軟件開發(fā)工作，零距離上崗，能盡快適應軟件企業(yè)崗位的需要是大家都很關心的問題。

1、具體研究內容、研究目標和擬解決的關鍵問題

研究目標：

1) 通過整合軟件工程課程的教育教學資源，建立起以“翻轉課堂”為平臺的數(shù)字化教學環(huán)境；開發(fā)、收集、組織一批豐富的教育教學信息資源，形成教學資源庫。

2) 結合職業(yè)教育的特點，基于“翻轉課堂”，開展教育教學、在線學習及習題解答等方面的應用研究，促進學生自主學習的發(fā)展，從而提高學生學習的主觀能動性。

3) 通過研究制定基于“翻轉課堂”的軟件工程課程moot資源，以促進教師之間的信息傳遞交流。

研究內容：

1) 針對職業(yè)教育的特點，整合現(xiàn)存軟件工程課程的信息資源、開發(fā)新的基于“翻轉課堂”的信息資源，并形成不斷優(yōu)化的資源庫。

2) 基于各項管理平臺以及數(shù)據(jù)庫的建設，探索課程數(shù)字化發(fā)展途徑，研究“翻轉課堂”下數(shù)字化課程資源共建共享的策略。

2、實施方案、具體實施計劃（含年度進展情況）及可行性分析

實施方案：

將“翻轉課堂”理念融入《軟件工程》課程的課堂教學、實驗教學及創(chuàng)新實踐教學。本著教師為主導、學生為主體的原則，有步驟有計劃地完成該課程的教學任務和“翻轉課堂”項目。具體流程如下：

1) 結合“翻轉課堂”理念確定《軟件工程》的教學目標。

2) 進行《軟件工程》教材的選擇。

3) 按照“翻轉課堂”項目進行《軟件工程》教學內容的取舍。

4) 融合“翻轉課堂”思想撰寫《軟件工程》授課計劃。

5) 結合“翻轉課堂”理念進行《軟件工程》教學課件制作。

6) 按照“翻轉課堂”項目方案進行《軟件工程》實驗內容安排。

7) 按照實驗內容進行《軟件工程》實驗指導書的編寫。

8) 采用以教師為主導、學生為主體，基于項目、問題的探究式教學模式進行課堂教學及實踐教學。

9) 以班級為單位、每班一個項目、每班學生分成若干小組、分工協(xié)作、有步驟有計劃地共同完成該班的項目。

1) 收集資料，整理思路。

2) 做好課題參與人員的項目分工，并組織學習有關“翻轉課堂”建設技術要求。

3) 借鑒與學習科學合理的課程設計方法和教學資源開發(fā)方法，從而提高課程開發(fā)能力和資源開發(fā)水平。

4) 從學習者角度出發(fā)，如何享用成熟教學方案、優(yōu)質教學資源，有效提高學習效果。以此來指導建設“翻轉課堂”。

5) ?撰寫《軟件工程》授課計劃。

1) 按照“翻轉課堂”建設技術要求整理課程結構。確定課程基本信息、教學單元授課形式及課程基本資源。

2) 決定具體內容，將具體任務以模塊的形式任務分配到個人。

3) 著手“翻轉課堂”應有系統(tǒng)化的設計，包括課程結構和資源結構設計。不定期交流、及時互通信息及反饋意見。

4) 采用以教師為主導、學生為主體，多種教學方法與多媒體技術相結合，基于項目、問題的探究式教學模式進行課堂教學及實驗教學。

5) 制作《軟件工程》教學課件。

6) 編寫《軟件工程實驗指導書》。

7) 錄制部分視頻單元。

1) 撰寫課題研究階段報告，提交項目中期進展報告。

2) 分階段召開課題研討會，及時交流階段性成果。

3) 撰寫論文。

4) 提交課題結題報告。推廣課題成果并收集測評反饋建議，在使用中進一步修改、完善，逐步建立教材評價體系和教材更新機制。

3、項目預期的成果和效果（包括成果形式、實施范圍、受益學生數(shù)等）

研究報告：提交基于“翻轉課堂”的軟件工程課程教學模式研究的研究報告。

實施方案：提交基于“翻轉課堂”的軟件工程課程教學模式研究實施方案。

論文：提交基于“翻轉課堂”的軟件工程課程教學模式研究的論文。

其他成果物：《軟件工程》授課計劃、教學課件、《軟件工程實驗指導書》及視頻資源。

預期效果：將該項目的教學改革成果推廣應用到軟件學院其他方向的教學改革中，為學院教學改革、應用型人才培養(yǎng)貢獻力量。

受益面：軟件學院20xx級、20xx級軟件技術（企業(yè)應用與開發(fā)）的學生，以及后續(xù)該專業(yè)方向的學生。

3、本項目的特色與創(chuàng)新之處

1) 以學生自主學習為主的學習過程

傳統(tǒng)的學生學習，以在教學課堂聽教師講課的形式進行，這樣不僅學習的積極性不大，互動性不夠強，更使得學習的效果不夠好，學生的對知識的印象不夠強烈。

在新的教學模式中，利用“翻轉課堂”使得學生有更多的自主學習的機會，并能主動參與到項目的設計與開發(fā)的過程中，能切實有效地激發(fā)學生對軟件項目開發(fā)的積極性，并能在軟件工程教學的過程中取得良好的教學成果。

2) 以項目答辯代替?zhèn)鹘y(tǒng)筆試

軟件工程課程傳統(tǒng)的考試方式是以筆試為主，平時作業(yè)評測為輔的方式進行。軟件工程是一種思想，一種解決方案，是可敬的前人在軟件開發(fā)實踐中總結出來的經驗，并上升到理論，僅僅以理論考試的方式無法考核出學生真正的能力，達不到考核學生素質的最終目的。本項目擬在課程中使用軟件項目開發(fā)考核的方式，能有效與案例教學相結合，在學生專注進行軟件開發(fā)的同時，還能將書本上的軟件工程理論用于實踐，并加以總結，以答辯的方式呈現(xiàn)出來，提高了學生的溝通能力，是課堂教學的一項突破與進步。

3) 從傳統(tǒng)課堂到“翻轉課堂”的轉型

課程資源系統(tǒng)、完整、豐富、適用、易用，從服務高校教師為主到服務學生、高校教師和社會學習者并重。用基本資源實錄真實的教學過程，以基本資源+拓展資源展示課程的進化，分類指導的課程設計+教學團隊的教學過程。

1、已進行過的相關研究及成果

本人及項目組成員多年來多次擔任湖南科技職業(yè)學院軟件學院軟件工程課程的教學工作，既為本項目的實證研究提供了實驗條件，也為本項目相關資料的研究搜集、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等提供了便利條件。近兩年，參加了同事主持的課題《高職軟件技術專業(yè)英語教材改革研究》（主要參與，院級）和《基于esp理論的高職軟件外包英語課程建構研究》（主要參與，省級），真實體會到學生對軟件工程理論知識的匱乏及實踐經驗的缺失。下面列出相關參考文獻：

下面列出一部分已查閱的有參考價值的文獻資料：

[1] 高,趙. 影響軟件工程學科建設的幾個因素[j]. 計算機教育.20xx(1)

[2] 徐,張. “軟件工程”課程研究性學習的開展及實踐探究[j]. 理工大學學報.20xx(1)

[3]吳,唐. 項目驅動的軟件工程課程教學模式改革[j]. 計算機教育.20xx(2)

[4]李,趙.基于cdio的軟件工程國家精品課程建設[j].計算機教育.20xx(4).

[5]于. 軟件工程管理的現(xiàn)狀和創(chuàng)新策略[j]. 微計算機信息.20xx(5)

[6] 李. 《軟件工程》課程教學改革探討[j]. xx大學學報(自然科學版).20xx(1)

[7] 莫,陳. 軟件工程專業(yè)綜合實訓教學探索——以xx學院軟件學院為例[j]. 計算機與現(xiàn)代化.20xx(4)

[8] 盧. 基于云計算的數(shù)字博物館信息化建設研究[j],電子世界,20xx年07期

[9] 肖,施,張. 基于產業(yè)的知識服務平臺構建研究——以甘肅省支柱產業(yè)知識服務平臺建設為例[j],甘肅科技,20xx年22期

[10] 張.云計算環(huán)境下信息資源共享模式研究[j],情報科學,20xx年10期

[11] 李.基于云計算的信息服務研究[d],xx大學,20xx年

2、學校已具備的教學改革基礎和環(huán)境，尚缺少的條件和擬解決的途徑

我院目前擁有良好的實驗教學條件，學生在機房pc機前與教師pc屏幕同步進行，并自主開發(fā)實踐。教學環(huán)境如下：

計算機房共8個，有400多臺pc；機房和實驗室所有的pc均已接入校園網(wǎng)；機房和實驗室配備多媒體教學系統(tǒng)。教師可以與學生進行同步軟件項目的開發(fā)；務必保證每個學生一臺pc機，實驗室與機房在課余時間全部對學生進行開放，保證學生有足夠的時間完成軟件開發(fā)的項目。

3、申請者和項目組成員所承擔的教學改革和科研項目情況

1) 一種基于模式的xml索引，師范學院學報，楊，20xx年第3期

2) 一種基于ob樹的xml索引結構，科學技術與工程，楊，20xx年第1期

3) 查詢智能分析代理方法，計算機工程與設計，楊，20xx年第3期

4) 基于案例驅動的高職專業(yè)英語課程教學，職業(yè)教育研究，楊，20xx年第1期

5) 嵌入式流媒體播放器軟件的設計與實現(xiàn)，電腦知識與技術，劉，20xx年第23期

6) 的電子商務網(wǎng)站的設計，企業(yè)家天地，劉，20xx年第10期

7) 適應高職學生特點開展教學改革的研究與探討，課程教育研究，劉，20xx年

主持與參與的廳級、省級、國家級課題

1) 高等職業(yè)教育it類專業(yè)兩年制人才培養(yǎng)模式的研究和實踐，省級課題，主要參與：楊

2) 高職軟件技術專業(yè)英語教材改革研究，院級課題，主要參與：楊

3) 基于esp理論的高職軟件外包英語課程建構研究，省級課題，主要參與：楊

4) 基于移動互聯(lián)網(wǎng)的高校數(shù)字化校園研究與實踐，湖南省教育廳，主要參與：劉。

5) 基于遺傳算法的排課系統(tǒng)設計，院級課題，項目主持人：劉。

1) 《數(shù)據(jù)庫原理與應用（sql server 20xx）》機械工業(yè)出版社，省級高等院校規(guī)劃教材，20xx.03出版，副主編：楊

2) 《php+mysql網(wǎng)站開發(fā)技術（項目式）（第2版）》人民郵電出版社，規(guī)劃教材，副主編：楊

支出科目 金額（元） 計算根據(jù)及理由

合 ? 計 0.5萬元

相關資料文獻復印、打印費用

企業(yè)調研相關費用

會議費、差旅費、論文版面費

項目組成員補貼

有關激發(fā)干勁心得體會和感想二

一、蘋果公司的誕生

1955年2月24日，斯蒂夫·喬布斯出生在美國舊金山，生母是一名年輕的未婚在校研究生，出生不久，生母就將他送給別人收養(yǎng)，養(yǎng)父母是典型的藍領工人，雖然是養(yǎng)子，但養(yǎng)父母卻對他很好，如同親子。學生時代的喬布斯聰明、頑皮、肆無忌憚，常常喜歡別出心裁地搞出一些令人啼笑皆非的惡作劇。不過，他的學習成績倒是十分出眾。當時，喬布斯就生活在著名的硅谷附近，鄰居都是硅谷元老——惠普公司的職員，在這些人的影響下，喬布斯從小就很迷戀電子學。一個惠普的工程師看他如此癡迷，就推薦他參加惠普公司的

在上初中時，喬布斯在一次同學聚會上，與比他年長5歲的沃茲相遇，沃茲是學校電子俱樂部的會長，對電子也有很大的興趣，兩個人一見如故。1972年喬布斯17歲，他來到位于波特蘭大的里德學院上大學，在那里開始探索印度佛教，從學生宗教領袖那里學會了如何做推銷。在那里讀了六個月后，喬布斯決定退學，并且堅信日后會證明這樣做是對的。1974他到印度朝圣，漫游后反而有了新的認識，認為愛迪生對世界的貢獻比佛教大師要大得多，于是他回到硅谷參加了沃茲創(chuàng)立的自制電腦俱樂部，兩年后，也就是1976年，20歲的史蒂夫?喬布斯和沃茲在喬布斯父母的車庫里辦起了蘋果公司，從此揭開了蘋果公司傳奇般的創(chuàng)業(yè)史。

二、蘋果公司的發(fā)展史

1976年5月，喬布斯與一家本地電腦商店洽談，取得第一份蘋果電腦的訂單，在后來被命名為apple i。當時大多數(shù)的電腦沒有顯示器，apple i卻以電視作為顯示器。盡管apple i的設計相當簡單，但它仍然是一件杰作，而且比其他同級的主機需用的零件少，使沃茲贏得了設計大師的名譽，最終apple i一共生產了200部。

1977年，蘋果公司推出apple ii，價格為 1298 美元，成為了人類歷史上第一臺個人電腦。apple ii 采用與鍵盤整合的橫躺式主機，擁有性能優(yōu)秀的電源供應架構，以及最大16種色彩的顯示機能，畫面解像度為280×192。雖然中央處理器依然是6502，但是系統(tǒng)記憶體已經提升至 12kb。apple ii 型也首度擁有輸出單聲道聲音的架構，使個人計算機不再是啞巴!apple ii 型在80年代已售出數(shù)百萬部，還擁有多種改良型號，包括蘋果 iie 和 iigs 等。此兩種計算機一直到 90 年代末期，仍然可以在許多學校里發(fā)現(xiàn)蹤影，成為個人計算機的代表作。

1980年，apple iii型上市，12月12日，蘋果公司股票公開上市，在不到一個小時內，460萬股全被搶購一空，當日以每股29美元收市。按這個收盤價計算，蘋果公司高層產生了4名億萬富翁和40名以上的百萬富翁。

1981年蘋果公司推出以ceo史蒂夫·喬布斯女兒的名字命名的新型電腦apple lisa,這是全球首款將圖形用戶界面和鼠標結合起來的個人電腦。但由于售價高達1萬美元，該電腦被視為蘋果公司最爛的產品之一。

1984年1月24日，apple macintosh發(fā)布，該電腦配有全新的具有革命性的操作系統(tǒng)，成為計算機工業(yè)發(fā)展史上的一個里程碑，mac電腦已經推出，即受到熱捧，人們爭相搶購，蘋果電腦的市場份額不斷上升。

1985年，喬布斯獲得了由里根總統(tǒng)授予的國家級技術勛章。然而，成功來得太快，過多的榮譽背后卻是強烈的危機，由于喬布斯堅持蘋果電腦軟件與硬件的捆綁銷售，致使蘋果電腦不能走向大眾化之路，加上藍色巨人ibm公司也開始醒悟過來，也推出了個人電腦，搶占大片市場，使得喬布斯新開發(fā)的電腦節(jié)節(jié)慘敗，總經理和董事們便把這一失敗歸罪于董事長喬布斯。

1985年4月經由蘋果公司董事會決議撤銷了喬布斯的經營大權，喬布斯幾次想奪回權力均未成功，便在1985年9月17日憤而辭去蘋果公司董事長職位。喬布斯離開后，蘋果公司并未改變公司的經營策略，仍然堅持軟件與硬件的捆綁銷售，同時由于蘋果漠視合作伙伴，在新系統(tǒng)開發(fā)上市之前并不給予合作伙伴兼容性技術上的支持，從而將可能的合作伙伴全部

趕走，微軟公司不堪忍受，只能嘗試發(fā)展自己的系統(tǒng)，不久，windows95系統(tǒng)誕生，蘋果電腦的市場份額一落千丈，幾乎處于崩潰的邊緣。

而喬布斯在離開蘋果公司后，隨即創(chuàng)辦一家名為ne_t的軟件開發(fā)公司，不久，該公司成功制作第一部電腦動畫片《玩具總動員》取得巨大成功，1997年8月，蘋果宣布收購ne_t公司，喬布斯由此重新回到了蘋果，并開始重新執(zhí)掌公司。

1998年6月，蘋果公司推出了自己的傳奇產品imac，這款擁有半透明的、果凍般圓潤的藍色機身的電腦重新定義了個人電腦的外貌，并迅速成為一種時尚象征。推出前，僅靠平面與電視宣傳，就有15萬人預定了imac，而在之后3年內，它一共售出了500萬臺。然而其中一個秘密是：這款利潤率達到23%的產品，在其誘人的外殼之內，所有配置都與此前一代蘋果電腦幾乎一樣! 這是一次工業(yè)設計的巨大勝利!imac的推出，標志著蘋果公司開始走上振興之路。

1998年12月，imac榮獲《時代》雜志“1998最佳電腦”稱號，并名列“1998年度全球十大工業(yè)設計”第三名。

1999年，蘋果公司又推出了第二代imac，有著紅、黃、藍、綠、紫五種水果顏色的款式供選擇，一面市就受到用戶的熱烈歡迎。

1999年7月，蘋果公司推出外形藍黃相間的筆記本電腦ibook，ibook融合了imac獨特的時尚風格、最新無線網(wǎng)絡功能與蘋果電腦在便攜電腦領域的全部優(yōu)勢，是專為家庭和學校用戶設計的“可移動imac”。1999年10月ibook奪得“美國消費類便攜電腦”市場第一名，還在《時代》雜志舉行的“1999年度世界之最”評選中，榮獲“年度最佳設計獎”。

20__年3月,蘋果計算機的新一代操作系統(tǒng) macos_ 推出，該系統(tǒng)基于動作穩(wěn)定、性能強大的 uni_ 系統(tǒng)架構進行全面改革，大量使用了喬布斯在 ne_t公司所獲得的技術與經驗， macos_的系統(tǒng)穩(wěn)定性、高處理速度及華麗界面等因素，都成為蘋果進行市場宣傳的重點所在。

20__年，蘋果公司開通了網(wǎng)絡音樂服務itunes網(wǎng)上商店。到20__年時，itunes音樂商店可供下載的歌曲數(shù)量已達500萬首，電視劇和電影數(shù)量分別為350部和400部，目前itunes已成為全球最為熱門的網(wǎng)絡音樂商店之一。

20__年蘋果公司推出itunes之后，開始著手研發(fā)與之相配的便攜式存儲器隨身聽ipod，工程師托尼?法戴爾被任命為研發(fā)小組的組長，他的任務是在圣誕節(jié)前，生產一款轟動性產品，并被授權可以調用包括喬布斯在內的任何蘋果員工。全球營銷副總裁菲爾?希勒率先提出應該用轉盤操作，由此加快菜單操作。而設計天才艾韋則負責外觀設計：“從一開始我們就想要一個看起來無比自然、無比合理又無比簡單的產品，讓你根本不覺得它是設計出來的”。于是有了后來的風格極簡、純白的ipod，在充斥著各種顏色的數(shù)字家電市場，它完全與眾不同：“它是無色的，但是是一種大膽到令人震驚的無色?！?僅用了9個月時間，ipod即告完成。20__年10月ipod發(fā)布時，399美元的價格讓評論界難以看好其前景。剛剛開始ipod銷量并不理想，20__年，它只售出10萬臺。再一次，蘋果公司的天才ceo喬布斯展現(xiàn)了自己魔術師般的才能，他用兩個手術改變了ipod的命運：小手術是，一改以往蘋果產品與windows不兼容的特性，讓pc用戶也可以直接使用ipod;大手術是，將itunes從一個單機版音樂軟件變?yōu)橐粋€網(wǎng)絡音樂銷售平臺。 與pc的兼容以及itunes的拉動，讓ipod

先抑后揚：它在隨后兩年內銷量超過1000萬臺，“21世紀的隨身聽”之名終于確立起來。它做到了隨身聽所不曾做到的：超越電子產品的范疇，ipod成了一種符號、一個寵物以及身份表征。

20__年底推出的ipod mini擁有5款顏色，存儲量為4g的ipod mini價格為249美元，比此前的10g的ipod價格降低了150美元。

為了擴大市場，讓更多的人成為ipod的用戶，而又不讓ipod的高貴形象受損,于是，蘋果公司再度進行了創(chuàng)新。調查表明：隨意播放功能(shuffle)深受ipod使用者喜歡：“隨意播放讓你不知道什么將出現(xiàn)，但你知道那是你喜歡的?！币虼耍脕碚腋璧娘@示屏并非必須，功能鍵也可以被簡化為只有六個——播放、暫停、下一首、上一首、聲音提高、聲音減小。ipod shuffle因此誕生。

之后，蘋果公司不斷推出ipod的新款型，收獲巨大成功，成為各大廠家效仿的對象，歷代ipod系列的造型也對現(xiàn)代影音mp3\mp4影響巨大，現(xiàn)在，ipod的市場占有率為73.4%，成為了業(yè)界不可撼動的一哥。

蘋果公司之后推出的ipod系列：

20__年夏季，美國乃至全球最關注的并不是好萊塢大片，而是蘋果推出的iphone智能手機。該產品提供音樂播放、電子郵件收發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)接入等功能。20__年7月，蘋果又推出了3g版iphone。在2g版和3g版iphone首發(fā)期間，全球各國都出現(xiàn)了消費者提前數(shù)天排隊購買現(xiàn)象，而在iphone3和iphone4推出之前，任何關于iphone的消息都成為大家關注的焦點，iphone手機成為了全球關注度最高的一款手機。

20__年4月3日，蘋果公司推出ipad系列產品，蘋果ipad的問世再次引發(fā)了全球的關注。ipad不僅將平板電腦制造及普及應用推向了高潮，也讓眾多二三線廠商及山寨設備廠商垂涎三尺,這就是創(chuàng)新者的力量。從純技術角度來看，ipad的功能是非常豐富的：9.7英寸彩色觸摸屏，支持無線上網(wǎng)和藍牙功能，還可以選擇3g功能。用戶通過手指點觸屏幕便可上網(wǎng)瀏覽網(wǎng)頁、收發(fā)郵件、繪制圖表等等。削開“蘋果”的皮，可以看出整合創(chuàng)新才是

ipad的靈魂。ipad兼容所有appstore上的應用程序，開發(fā)者可利用iphonesdk開發(fā)ipad程序，讓自己的應用程序更加適合ipad的高分辨率。除了itunesstore、appstore外，ipad還將擁有ibookstore。從ibookstore用戶可以下載到種類豐富的電子書，并且還可以獲得非常好的用戶體驗。同時，全新制作的iwork也令ipad擁有良好的辦公功能。

三、關于蘋果公司成功的思考

20__年5月26日，蘋果公司的市值正式超越了微軟，成為全球市值最高的高科技企業(yè)，同時也成為美國僅次于美孚的第二大公司。蘋果，連同它的產品以及領導者，正成為人人效仿的對象：戴爾想做個人電腦界的蘋果，汽車共享公司zip car也發(fā)誓成為該業(yè)界的蘋果，甚至連喜劇演員比爾·馬赫都開玩笑說，喬布斯當總統(tǒng)的話，美國政府會更高效。

ipod掀起了音樂播放器革命，iphone重新定義了智能手機概念，ipad則讓平板電腦成為一種潮流。過去10年來，蘋果的每個產品都是革命性的。這家1997年靠著微軟一筆1.5億美元的投資才得以幸存的小公司，如今也超過微軟成為全球市值最高的科技企業(yè)。蘋果為什會成功?我認為，蘋果能夠取得成功，原因有以下三個方面：

(一)獨特的企業(yè)理念

1、追求實用

自從蘋果公司成立之日起，有關蘋果思想封閉的批評就不絕于耳，但蘋果對這些批評毫不在意，它重視的只有兩個——推出好的產品和帶來更好的用戶體驗。蘋果就像是一家注重結果的企業(yè)，而非教條主義的大學哲學教授。蘋果提供了一種簡便且充滿樂趣的方式，讓用戶可以找到更可靠、更有用、質量更高的內容充實手機和電腦，這才是實實在在的吸引力,也是蘋果唯一看重的哲學。

2、追求簡約

蘋果公司有很多的設計都很漂亮，有的也很實用，但都有一個致命的缺點，即產品擁有過多的功能，這顯然不是蘋果的設計風格，因為蘋果追求的從來都是簡約。在蘋果，喬布斯主要的一項工作就是駁回一切復雜的設計?！八拖駛€過濾器?！鼻癿ac工程師赫茲菲爾德說。每天，會有大量的新產品點子以及已有產品的革新理念呈現(xiàn)在喬布斯面前，而他的回答基本上都是“不”。喬布斯之所以說“不”，并不僅僅是因為他厭惡復雜的事物。蘋果產品的利潤率一直很高，對新產品、新功能說“不”，可以維持較低的生產成本，去掉某些功能也有利于為產品的下一代造勢?！笆÷阅承┕δ艿淖畲蠛锰幨?，消費者會對它們變得更加渴望，當你在新版本中滿足了某些要求，甚至能讓他們更快樂。”前蘋果工程師里德說。

3、絕對領導核心

現(xiàn)在，科技界奉行的是全面的、自下而上的革新。參與改革的人越多，成果也就更顯著， 蘋果卻完全不同，在這里，百分之百的產品設想都來源于少數(shù)的高層，有些甚至完全就是喬布斯的個人理念。事實上，喬布斯可以算作蘋果每項重要產品的實際策劃人和執(zhí)行者。他每周都要會見一次下面的開發(fā)人員，推動他們將自己的創(chuàng)意發(fā)揮到極致。但也正是這種做法讓喬布斯和他的團隊知道自己究竟想要什么。像谷歌這種分散化企業(yè)，每年可以推出數(shù)十款新品，但成功的幾率卻很小。相反，像蘋果公司擁有這樣強大的領導團隊，就可以保證明確的開發(fā)方向。

4、堅定走自己的路

盡管對手林立，蘋果一直都在按照自己的節(jié)奏發(fā)展，產品發(fā)布計劃也完全圍繞著自己的戰(zhàn)略和目標穩(wěn)步推進。蘋果之所以能夠做到這一點，部分原因在于喬布斯的顯赫地位。美國ceo的平均任期不到6年，現(xiàn)在還在往下滑，許多ceo甚至只干了幾個月就被解雇。只有喬布斯永遠不會被解雇，所以他才會無拘無束地制訂長期發(fā)展計劃，以實現(xiàn)蘋果的高標準，并

獲取豐厚的利潤。蘋果專注長遠目標的能力和決心是其最大優(yōu)點。該公司有自己的計劃，目前正朝著正確的方向前進，這將進一步激發(fā)蘋果的信心和抱負。 (二)蘋果的“果心”——ceo斯蒂夫·喬布斯

蘋果成功的秘訣不僅在于蘋果公司的獨特理念，更在于蘋果的那顆“果心”——斯蒂夫·喬布斯。喬布斯將他的舊式戰(zhàn)略真正貫徹于新的數(shù)字世界之中，采用的是高度聚焦的產品戰(zhàn)略、嚴格的過程控制、突破式的創(chuàng)新和持續(xù)的市場營銷。讓“蘋果”成為世界上獨一無二的蘋果。喬布斯的秘密武器是他具有一種敏銳的感覺和能力，能將技術轉化為普通消費者所渴望的東西，并通過各種市場營銷手段刺激消費者成為蘋果“酷玩產品”俱樂部的一員。

喬布斯做事情的熱情始終未變，他對創(chuàng)新的熱情就如他最喜歡的《全球概覽》停刊前的告別辭所寫：stay hungry， stay foolish.(求知若渴，大智若愚)每當有重要產品即將宣告完成時，蘋果都會退回最本源的思考，并要求將產品推倒重來。以至于有人認為這是一種病態(tài)的品質、完美主義控制狂的標志。波士頓咨詢服務公司共調查了全球各行業(yè)的940名高管，其中有25%的人認為蘋果是全球最具創(chuàng)新精神的企業(yè)。

在人才的使用上，喬布斯也極力強調“精”和“簡”。每個電影都是集合最聰明的漫畫家、作家和技術人員的最佳努力而成?！百|量比數(shù)量更加重要。”喬布斯相信由頂尖人才所組成的一個小團隊能夠運轉巨大的輪盤，僅僅是擁有較少的這樣的頂尖團隊就夠了。為此，他花費大量精力和時間打電話，用于尋找那些他耳聞過的最優(yōu)秀人員以及那些他認為對于蘋果各個職位最適合的人選。

而喬布斯本人也將一個企業(yè)家的能量貢獻于眾多別的ceo認為是自己不需要親自做的事情中，不論是校對合作協(xié)議，還是給記者打電話講述一個他認為非常重要的故事，他都會去做。在員工的眼中，喬布斯承擔了很多責任，但在很多富于創(chuàng)造性的層面上他又經常放手而不參與。喬布斯以用戶個人化引導產品和服務，以員工個人化來塑造公司文化和創(chuàng)新能力，以自身個人化獲得一種自由和愜意的人生。

三、成功的商業(yè)模式

1、在準確把握消費趨勢的前提下，站在市場前面引導市場，通過持續(xù)的技術創(chuàng)新使自己始終處于行業(yè)領先地位。在蘋果公司近十年來所推出的產品中，imac，ipod，iphone等無不如此，其簡潔時尚的外形、實用的功能、便利的操作，令人耳目一新。這些高價值的溢價產

品給蘋果帶來的是令同行垂涎的超額利潤。20__年世界十大個人電腦制造商的收入和營運利潤中，盡管蘋果公司的收入只占行業(yè)總收入的7%，但其營運利潤卻高達整個行業(yè)的35%。反觀作為制造業(yè)大國的中國，眾多企業(yè)缺乏自己的核心技術，也缺乏市場引導能力。低層次的競爭致使我國企業(yè)間同質化嚴重、價格戰(zhàn)慘烈，過低的利潤率致使自己的生存環(huán)境變得越來越惡劣。

2、不循規(guī)蹈矩，敢于挑戰(zhàn)傳統(tǒng)習慣思維。蘋果公司推出的產品形成一個封閉的體系，封閉的體系雖然會使開發(fā)成本增加，但同樣帶來系統(tǒng)穩(wěn)定性的優(yōu)勢，進一步增強對客戶的黏性。同時也意味著蘋果公司出售的每件產品今后會為蘋果帶來更多收入。有人為此打了個比方：水果吃了就沒了，不吃還會爛掉，而一首美妙的歌曲可以世代相傳，可以變奏，可以填新詞。蘋果公司自己生產ipad微處理器芯片、自己開發(fā)操作系統(tǒng)，打破30多年來電腦業(yè)的傳統(tǒng)，由不同企業(yè)生產不同產品，相互協(xié)助最終形成一臺pc的模式。它的環(huán)環(huán)相扣的設計和生產過程讓競爭對手很難做出與它匹敵的產品。

3、“蘋果”的聰明和可怕，不僅在于它超前的技術設計理念，而且在于它對全球范圍內產業(yè)鏈的充分利用和有效整合。產業(yè)鏈本質上是社會分工的體現(xiàn)，對產業(yè)鏈的利用就是對社會分工網(wǎng)絡的利用。

蘋果的成功告訴我們，面對技術進步和需求復雜化帶來的產品和產業(yè)的融合，需要創(chuàng)新與突破，不斷培育自身的核心競爭力，才是企業(yè)在激烈競爭中能夠脫穎而出的不二法門。不斷的技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和充分利用產業(yè)鏈是企業(yè)的王者之道。

有關激發(fā)干勁心得體會和感想三

同志們：

脫貧攻堅是當前及今后幾年的頭等大事，今天，我們在這里專題召開20xx年水務脫貧攻堅大會，其主題是全面安排部署今年水務脫貧攻堅工作，其目的就是要堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，這標志著20xx年水務脫貧攻堅的進軍號角已經吹響，也充分體現(xiàn)了局黨組、領導班子攻堅的決心。剛才，紀檢組長關華傳達學習了全縣20xx年脫貧攻堅大會精神，副局長志文簡要總結回顧了20xx年水務脫貧攻堅工作，詳細安排了20xx年水務脫貧攻堅工作,我完全贊成。特別是去年工作比較啟動晚，8月26日才系統(tǒng)安排，陽光問政二問旺蒼水務負面消極影響持續(xù)加重，管材招標滯后導致到位遲緩，資金至今缺口較大，同時所有軟件資料都是在最后考核驗收關鍵時刻補的，省市行業(yè)認知度較差，考核驗收期間心里沒底，臨時建立應急處突隊伍等等，可以說去年我們的水務脫貧的攻堅工作始終都是非常被動的。但是通過水務系統(tǒng)干部職工共同努力取得了較好的成效，全年累計完成投資1.5571億元，在23個貧困村和67個非貧困村解決農村飲水安全人口36064人，各類項目報賬進度達到99%，四川電視臺、四川農村日報、四川水利網(wǎng)、廣元日報等對水務脫貧進行了廣泛宣傳報道，歸功于系統(tǒng)全體干部職工“白+黑”、“5+2”辛勤的勞動和辛勤耕耘。在此，我代表局黨組和領導班子向大家一年來辛勤的勞動表示誠摯的感謝。但面對新形勢下脫貧攻堅的工作任務和要求，還存在水務項目前期規(guī)劃未充分結合各地實際、工程建設制約多、技術指導未完全到位、宣傳力度不夠等問題。對此，局領導班子高度重視，進行了專題研究，所以召開這次會議。下面，我再講四點意見：

一、認清大勢，提高認識

近期，中央和省委、市委、縣委各級領導針對脫貧攻堅工作作出了一系列重要指示批示，水務系統(tǒng)全體干部職工一定要認真領會、準確把握。在20xx年新年賀詞中，強調，小康路上一個都不能掉隊!全黨全社會要繼續(xù)關心和幫助貧困人口和有困難的群眾，讓改革發(fā)展成果惠及更多群眾，讓人民生活更加幸福美滿。春節(jié)前夕，在河北張家口調研時指出，打好脫貧攻堅戰(zhàn)，是全面建成小康社會的底線任務。各級黨委和政府要把脫貧責任扛在肩上，把任務抓在手上，確保每項工作落實到人，確保貧困人口如期實現(xiàn)脫貧。去年xx月xx日，中央召開了全國扶貧開發(fā)工作會議，汪洋副總理進一步明確了6個方面的具體問題：一是中央強調20xx年完成脫貧任務，提前退出的貧困縣也要保持黨委和政府正職穩(wěn)定;二是在脫貧攻堅期內，對已退出的貧困縣、貧困村、貧困人口要持續(xù)予以支持;三是全國每年原則上對貧困對象動態(tài)調整1次，但對象不精準的省份可再給1次調整機會;四是脫貧規(guī)模要實事求是，當年能脫貧退出多少就認定多少;五是抓好貧困村提升工程、農村危房改造工程、“攜手奔小康”行動、百個貧困村跟蹤觀察等新部署工作的謀劃推動;六是扶貧資金、項目監(jiān)管明年要上子系統(tǒng)，實行線上監(jiān)管。在全省第十二次脫貧攻堅領導小組會上，東明書記要求，要認真梳理總結已有工作經驗，始終聚焦“兩不愁三保障”和“四個好”目標，聚焦今年計劃脫貧摘帽的貧困縣貧困村貧困戶，進一步振奮精神、再鼓干勁、增添措施，念茲在茲、唯此為大，堅定有力的把脫貧攻堅這件大事抓得更好更有實效。2月3日，在市委召開的常委(擴大)會上，王菲書記強調：要緊扣整體連片貧困到同步全面小康跨越，全面總結經驗、突出重點任務、層層壓實責任，高標準高質量完成1個貧困縣摘帽、255個貧困村退出、6.78萬貧困人口脫貧的年度目標任務。去年全縣脫貧攻堅工作得到了國務院督查組、國家省際交叉考核組和省、市驗收考核評估組的高度評價，獲得了省委書記王東明、市委書記王菲的充分肯定，全縣脫貧攻堅工作贏得了滿堂彩、實現(xiàn)了開門紅。相反，水務在這一方面沒有取得突出成效，沒有博得頭彩。2月10日，在全縣脫貧攻堅大會上，亞洲書記強調：20xx年是脫貧攻堅承上啟下、全面突破的關鍵之年，對于奪取脫貧攻堅全面勝利具有十分重要的意義，全縣上下要咬定30個貧困村退出、9283名貧困人口目標任務，在工作思路上更清晰，緊扣突出問題，在整改落實上更徹底，注重脫貧實效，在因戶施策上更精準，緊扣群眾增收，在長效扶貧上更有力，改善人居環(huán)境，在住房保障上更優(yōu)質，夯實發(fā)展條件，在基礎配套上更完善，突出民生保障，在政策落實上更全面，聚力薄弱環(huán)節(jié)，在補齊短板上更有效。

二、強化措施，穩(wěn)步推進

1.加強統(tǒng)籌協(xié)調。一是成立以局長為組長，分管領導為副組長，各股室長為成員的水務脫貧攻堅領導小組，領導小組要切實履行牽頭抓總作用，認真謀劃、統(tǒng)籌安排。二是設立脫貧辦，要精心組織、搞好協(xié)調，全力抓好全縣水務脫貧攻堅工作。三是充實整合人員。包括曹杰、周健華、吳光華、何曉霞、黃治華一起進行人員整合，全局干部職工要把脫貧攻堅作為一件大事，互為主角、互為配角，成立幾個組負責檢查驗收督導。四是加大統(tǒng)籌力度。五是協(xié)同作戰(zhàn)。六是多條腿走路。行政、業(yè)務、瑞源公司、大專院所、自來水公司都要采取一切行之有效的辦法推動水務脫貧攻堅工作。

2.夯實前期工作。一年之計在于春，一是要立即組織專業(yè)技術人員深入全縣48個貧困村和32個非貧困村逐一核實飲水安全工程、小微水利項目建設的數(shù)量、規(guī)模，盡快編制完成了《旺蒼縣20xx年水務脫貧攻堅實施方案》;二是盡快出臺《旺蒼縣脫貧攻堅飲水安全工作的實施意見》，編制旺蒼縣打贏飲水安全攻堅戰(zhàn)的具體規(guī)劃。

3.大力整合資金。在積極向上爭取項目資金的同時,按照“整合項目、聚集資金、集中投放、精準扶持”的思路，積極整合涉水項目資金，切實提高涉水項目資金使用效率，為全縣水務脫貧攻堅工作提供強有力的資金保障。

4.加快項目實施。統(tǒng)籌縣級相關部門土地整理、農業(yè)園區(qū)、異地扶貧搬遷等項目水利措施與我局高標準農田、農村飲水提質增效、水土保持、五小水利、中小河流治理、水利工程維修養(yǎng)護等，有機結合精準扶貧與產業(yè)發(fā)展、新村建設，大力改善村民宜居環(huán)境。具體來說：要盡快組織人員編制項目實施方案，盡早開工建設,3月全面啟動，力爭在今年10月底前全面完成48個貧困村和32個非貧困村脫貧攻堅涉水項目建設任務，助力全縣脫貧攻堅工作。同時，加快全縣中小河流治理項目建設步伐，確保早日發(fā)揮工程效益，保證項目區(qū)群眾的生命財產安全。

5.突出檢查成效。必須建好六有平臺，信息化動態(tài)管理，今年檢查驗收要首先在電腦中看，先看名單再進行檢查驗收，誤差率2%以內。黃治華調到脫貧辦專門負責該項工作，由王定炳牽頭，黃治華、周健華負責信息平臺軟件工作。要全方位掌握水務脫貧攻堅項目的建設進度，對已完工的項目及時組織人員進行竣工驗收，強化工程質量監(jiān)管，確保項目建成后發(fā)揮應有的效益。

6.抓好駐村幫扶。在抓好全縣水務脫貧攻堅工作的同時，認真抓好大德鄉(xiāng)燎原村、九龍鎮(zhèn)首石村(20xx年新增的對口聯(lián)系村)的幫扶工作，繼續(xù)鞏固化龍鄉(xiāng)亭子村的幫扶成效，科級干部4戶，一般干部3戶。特別是大德鄉(xiāng)燎原村第一書記要全力抓好該村的脫貧攻堅工作，駐村工作隊員、結對幫扶責任人一定要沉入到貧困戶中，共同商討脫貧致富的辦法，幫助解決實際困難和問題，做到幫扶目標明確、幫扶措施到位、不脫貧不脫鉤，進一步加大幫扶力度，加強村級陣地建設，確保大德鄉(xiāng)燎原村按期脫貧摘帽。曹杰主要負責九龍鎮(zhèn)首石村，周健華負責化龍亭子村，黃志華負責大德鄉(xiāng)燎原村，協(xié)助第一書記開展具體工作。

三、總結提煉，加大宣傳

提煉總結的一定是好的經驗和好的做法，宣傳的一定要適合時宜和目標。要抓住關鍵環(huán)節(jié)和重點工作：一是產業(yè)發(fā)展;二是基礎設施;三是安全住房;四是集體經濟;五是醫(yī)療救助;六是教育扶貧;七是兜底保障;八是金融扶貧。這八個方面務必率先在燎原村開花結果。要分時段把握：一是明確任務;二是做實規(guī)劃;三是鎖定目標;四是整合資金;五是整體推進。要加大宣傳力度，要制定方案進行系統(tǒng)的宣傳，要印發(fā)旺蒼縣水務脫貧宣傳方案。

因此，要通過電子顯示頻、印發(fā)宣傳單、舉辦專題講座等形式，大力開展水務脫貧攻堅工作宣傳，把黨和國家惠民政策傳達到千家萬戶，充分發(fā)動貧困村群眾的積極性，引導群眾、發(fā)動群眾積極參與水利項目規(guī)劃、水利工程建設和建后運行管護，營造出人人關注、人人支持、人人參與水務脫貧攻堅的濃厚氛圍。持續(xù)深化水務改革，加大探索力度，創(chuàng)新農村小型水利工程建設投入機制，建立以獎代補、先建后補的獎補機制，適當給予財政補助，激發(fā)群眾自主興辦水利的內生動力。進一步水務脫貧攻堅創(chuàng)新經驗總結提煉和宣傳力度，堅持外宣內宣網(wǎng)宣結合，組織協(xié)調各級各類媒體，常態(tài)化、系統(tǒng)化宣傳水務脫貧攻堅工作的好經驗、好做法，力爭在《四川日報》、《四川農村日報》、《廣元日報》等刊物上進行專題報道，年底出版調研文集，不斷擴大旺蒼水務脫貧攻堅工作影響，務必在特色亮點加分上出彩見成效，確保13個行業(yè)脫貧走在全縣的前列。

四、牢記使命，勇于擔當

今年的主要任務有兩大塊：一是幫扶的三個村;二是行業(yè)的脫貧，燎原村今年肯定要接受上級的檢查和驗收，一定要突出一個早字、突出一個實效、突出一個好，就是要早開展、早見成效、要突出一個好。主要協(xié)調資金、整合資金，水務上務必大力傾斜，效果上要從一開始就在全縣領跑，任務是相當重。

當前長效脫貧機制、聚焦工作的重點、駐村幫扶力度、激發(fā)內生動力四個方面還不夠。厭戰(zhàn)的情緒、自滿的情緒、僥幸心理十分突出。所以務必要把作風建設與脫貧攻堅工作緊密結合起來，把“守紀律、講規(guī)矩”挺在前面，以更“嚴”的作風、更“實”的作為，做好脫貧攻堅每一件事，用好脫貧攻堅每一分錢。在項目建設中，嚴格“四制”管理，強化水利工程質量安全，確保每項工程建成民心工程、德政工程和廉潔工程。成立以紀委書記為組長，辦公室、紀檢監(jiān)察室、財務股、政工人事股負責人為成員的五人督查小組，進行常態(tài)化的跟蹤督查，對組織推進不力、工作措施不落實的要從嚴問責，對違規(guī)違紀的，要嚴肅查處。將在謀而不在勇，兵在精而不在多,夫兵形象水，水之行避高而趨下，兵之形避實而擊虛;水因地而制流，兵因敵而制勝，故兵無常勢，水無常形。那么鐵的信心、鐵的決心和鐵的紀律尤為重要，作風和紀律必須內化于心、外化為行，要集中人力、集中物力、集中財力、集中時間、集中精力，不等不靠拼命干、向前沖，超前推進，面對最難啃的硬骨頭一舉拿下。

近期主要工作

(一)20xx年工作思路

認真貫徹落實黨的xx屆六中全會、中央農村工作會議精神和中央、省、市水務工作戰(zhàn)略決策部署，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享發(fā)展，踐行“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”水利工作方針，持續(xù)深化水務改革，構建工作大格局，圍繞“513”工作思路(5即:全力確保安全度汛、嚴格水資源管理、加快工程項目建設、扎實推進脫貧攻堅、持續(xù)深化水務改革，1即：抓重大項目，3即：打贏水務脫貧攻堅、農村飲水安全、打擊非法開采砂石三大戰(zhàn)役)，加強水生態(tài)文明建設，深入推進農業(yè)供給側結構性改革，用5—8年時間實現(xiàn)由水務小縣向大縣、強縣的跨越。

(二)項目工程

1.縣城區(qū)河道綜合整治項目。市級重點工程，投資3.9億元，2月9日已完成資格預審開標，2月13日召開廊橋審查會，預計在3月上旬完成招標，3月份開工建設。

有關激發(fā)干勁心得體會和感想四

為了引導黨員干部深入學習黨史，激發(fā)負責人的新活力，加深對黨理想信念的堅定性。5月14日，區(qū)綜合執(zhí)法局機關黨支部開展黨員學習日活動，堅持學習黨史、理解思想、實事、開設新局。

會議上，中學習了四個重要的文件精神。習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答中的為什么反對形式主義、官僚主義？為什么一體推進不腐敗，不腐敗，不腐敗？等問答內容，堅定不移地開展反腐敗斗爭和黨內制度建設是嚴格管理黨的關鍵，也是大力管理四風問題的關鍵，黨風廉政建設依賴教育，依賴制度，兩者必須同向發(fā)展力量。

本次學習活動通過深入開展黨史學習教育，不僅提高了黨員干部的參與熱情，還在黨的經驗中啟發(fā)了智慧，激發(fā)了黨員干部負責人的自覺性，更加堅定地結合工作實際，切實解決了大眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題的信念。

學習黨史，激發(fā)黨員干部的擔當意識。

擔當是勇敢承擔肩膀的責任，應該做的事，應該承擔的責任，是勇氣。氣鼓不可泄漏，周圍總是批判性的氣氛，士氣可能受到打擊，負責人可能成為口號。因此，要激發(fā)干部干事的創(chuàng)業(yè)、負責人，嚴格要求，積極創(chuàng)造鼓勵負責人、寬容錯誤的良好環(huán)境。(9月22日《人民日報》)

實際上，負責人是精神，也是能力，負責人是解釋對黨忠誠的最佳方法。對黨員干部來說，要立足自己的工作，積極承擔責任，擔當作為，以身作則，甘于獻身，率先模范，克服困難。

加強理論學習，積極負責。黨員干部要堅定樹立共產主義理想信念，要加強四意識，堅定四自信，加強法律、哲學、科技、經濟、歷史、文學等知識學習，及時了解和掌握各個領域的新進展、新知識、新成果，以最新的優(yōu)秀文明成果充實自己。結合自己的工作，認真學習專業(yè)理論知識，熟悉自己的工作，掌握相關性，全面理解，在學習實踐中鍛煉前進，培養(yǎng)專業(yè)作風、專業(yè)精神，引導黨員干部堅持理論聯(lián)系實際，愛一行，激發(fā)很多黨員干部

提高政治地位，積極負責。要加強政治紀律和政治規(guī)則意識，尊重黨章黨規(guī)黨紀，把紀律規(guī)則放在前面，不斷加強黨員干部遵紀守法的自覺性，認真黨內生活，通過三會一課、組織生活會、談話、民主生活會等提高自己，特別是在緊急危險時刻，黨員干部的負責人

增強責任意識，積極負責。要樹立強烈的責任意識，全面提高自己的工作能力和水平，提高適應新時代新任務新要求的素質，立足于自己的崗位，履行職責，在干事創(chuàng)業(yè)的同時，堅持先行、先行、先行，敢于在大非面前亮劍，面對困難堅持嚴格管理和厚愛結合、激勵和約束，旗幟鮮明確立實際

有關激發(fā)干勁心得體會和感想五

尊敬的各位領導、評委、同志們：

大家好!

我叫，現(xiàn)年xx歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。

本人自年參加治黃工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業(yè)知識，法律知識，財經法規(guī)，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統(tǒng)內外無數(shù)次審計，均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象，保證了集體利益。

這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。

五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。

六、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。

如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委，

我的演講結束了，謝謝大家!

有關激發(fā)干勁心得體會和感想六

“我們從那么惡劣的環(huán)境中搬到了如今水、電、路等基礎設施完善，看病、上學都十分方便的縣城，我們怎能忘記黨的恩情，忘記黨的好政策呢?”農民宣講員蒲國俊說完，會場發(fā)出了一陣掌聲。

這一幕發(fā)生在青海省海東市民和回族土族自治縣北山鄉(xiāng)莊子溝村近日舉行的新時代農民講習所的開班儀式上。

北山鄉(xiāng)距縣城約18公里，地處高海拔干旱的淺腦山地區(qū)。山路蜿蜒，溝壑縱橫、土地貧瘠、交通不便，這里的落后幾十年如一日地沒有變化。“一方水土養(yǎng)不活一方人啊，像我們鄉(xiāng)這樣靠天吃飯的村子就有7個，總共1455戶4939人?！北鄙洁l(xiāng)黨委書記范承東說，這個窮根長期以來讓百姓看不到致富的希望。

20xx年，為徹底摘去北山鄉(xiāng)的“窮帽子”，民和縣積極響應黨中央堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的號召，抓住國家脫貧攻堅政策機遇，對包括莊子溝村在內的北山鄉(xiāng)7個村實施整鄉(xiāng)易地扶貧搬遷。短短3年，北山鄉(xiāng)群眾搬遷至縣城史納、老城、川垣等片區(qū)安置，小區(qū)內統(tǒng)一實施了綠化、亮化、安防工程，配套建設了衛(wèi)生室、農貿市場、休閑廣場，實現(xiàn)了暖入戶、氣上樓、飲水達標和環(huán)衛(wèi)保潔，昔日為了生計發(fā)愁的北山鄉(xiāng)群眾一步踏入了現(xiàn)代化的城鎮(zhèn)生活。

“我們北山鄉(xiāng)的搬遷群眾，不僅在生產生活上發(fā)生了巨大變化，在思想觀念上也正發(fā)生著深刻的轉變?！狈冻袞|說，究其根本，這都得益于民和縣近年來在打贏脫貧攻堅戰(zhàn)中，聚焦“扶智扶志”，讓貧困群眾從思想上“要我脫貧”轉變?yōu)椤拔乙撠殹?，進一步激發(fā)了廣大群眾脫貧致富的內生動力。這也是縣里開辦講習所的初衷。

新時代農民講習所的成立就像一場‘及時雨’，它讓我們在享受更好物質生活的同時，有了了解國家方針政策、知曉致富技能、感受文明鄉(xiāng)風的新陣地?！庇肋M村村民蒲國俊是北山鄉(xiāng)推出的農民宣講員，他告訴記者，這些天來，他已經講了好幾場，自己從身邊的點滴變化講起，感恩新生活、感恩新時代主題引起了大家的強烈共鳴。

“像現(xiàn)在的天價彩禮，讓多少家庭背上了債務，大家想一想?！?/p>

“是啊，我家娶兒媳婦的債務現(xiàn)在才還清啊”

…………

高昂彩禮現(xiàn)象不僅普遍存在，而且有愈演愈烈的趨勢。為了使移風易俗內化為人們的新型理念、外化為人們的自覺行動，宣講組成員把移風易俗作為宣講的重要內容，用通俗易懂的話語講進了群眾的心里，也深得大家的支持。

“宣講團成員通過淺顯易懂的語言，深入淺出地將黨的政治理論、惠民政策、法律法規(guī)、科普知識、實用技能、民族團結等內容傳遞給了基層群眾?！狈冻袞|表示，講習所已經成為鄉(xiāng)親們比學習、比思想、比落實，凝聚黨心民心的大課堂，北山鄉(xiāng)群眾在共建、共享中獲得實實在在的幸福感和成就感。

從今年10月開始，民和縣在全縣30個村(社區(qū))開展講習所創(chuàng)建試點工作，預計到12月將在全縣推開新時代講習所創(chuàng)建工作，定期舉辦講習實踐活動。據(jù)介紹，講習所師資以全縣講習所建設工作領導小組成員單位為主，吸收部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員、鄉(xiāng)賢人士、老干部、老黨員、致富能手、專業(yè)技術骨干參加，組建成政策理論、法律法規(guī)、基層黨建等7支講習隊伍，通過開展不同形式的講習，提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高群眾致富本領，增強愛黨愛國理念，激發(fā)自身脫貧活力。

民和縣委黨校教師白金香說：“作為講習所成員，我要用通俗易懂的語言，把黨的方針政策宣傳貫徹落實到村里。”

“舉辦講習所非常有必要，對基層群眾了解黨的各項方針政策，助推決戰(zhàn)脫貧攻堅，加強基層黨建，密切黨群干群關系，培育和弘揚社會主義核心價值觀、道德榮辱觀，引領社會風尚，具有重要意義?！泵窈涂h總堡鄉(xiāng)黨委書記馬菊花表示。

有關激發(fā)干勁心得體會和感想七

尊敬的各位領導、評委、同志們：

你們好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫，現(xiàn)年歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。

本人自1995年參加工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業(yè)知識，法律知識，財經法規(guī)，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統(tǒng)內外無數(shù)次審計，均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象，保證了集體利益。 這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。

五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。

六、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。

如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委，

有關激發(fā)干勁心得體會和感想八

20xx年7月11日，來到平山縣西柏坡，他在座談會上強調，全黨同志要不斷學習領會“兩個務必”的深邃思想，始終做到謙虛謹慎、艱苦奮斗、實事求是、一心為民，繼續(xù)把人民對我們黨的“考試”、把我們黨正在經受和將要經受各種考驗的“考試”考好，使我們的黨永遠不變質、我們的紅色江山永遠不變色。

牢記囑托，傳承西柏坡精神，平山縣以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，把脫貧攻堅作為頭號民生工程，把精準扶貧、精準脫貧作為一場新的“趕考”，舉全縣之力向貧困發(fā)起“總攻”，堅決兌現(xiàn)如期脫貧的莊嚴承諾，向黨和人民交出了一份優(yōu)異答卷：平山縣脫貧出列了!

望著農家飯店、農家小院新掛上的古色古香的招牌，西柏坡村老黨員閆青海百感交集：“感謝黨中央，感恩，現(xiàn)在的西柏坡村變得更美了，游客來得更多了，老鄉(xiāng)們的光景也是芝麻開花節(jié)節(jié)高啊!”走進下槐鎮(zhèn)南文都村，村民范花書向記者說起了現(xiàn)在的幸福生活：家門口修了荷花池塘，村里路修好了，鋪設了下水管道，家里蓋了新房子，還建了水沖廁所。范花書一家5口人，以前守著3畝薄田土里刨食，日子過得緊緊巴巴。“現(xiàn)在流轉了兩畝地，每年租金1800元，還加入了柏勝農業(yè)合作社，每年分紅750元。俺和老伴現(xiàn)在都在葡萄園里打工，一年下來能掙4萬多呢!”

平山縣是集老區(qū)、庫區(qū)、山區(qū)、貧困區(qū)“四區(qū)合一”的特殊縣份，針對“八山一水一分田”的縣情實際，創(chuàng)新實施了“農業(yè)園區(qū)+扶貧”模式，引導貧困群眾通過土地流轉賺租金、扶貧資金入股園區(qū)獲股金、入園打工掙薪金。

指出，脫貧攻堅，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游是一個重要渠道。平山縣紅色旅游資源豐富，他們將“旅游+扶貧”作為有力抓手，引導支持白鹿溫泉旅游度假公司在做大做強紅崖谷景區(qū)的同時，發(fā)揮龍頭帶動作用，助力脫貧攻堅工作。溫塘鎮(zhèn)大米峪村貧困戶齊光輝在景區(qū)內經營紀念品、小禮品店鋪，月均收入達5000元左右，實現(xiàn)了穩(wěn)定脫貧、持續(xù)增收。此外，景區(qū)周邊群眾還自發(fā)經營起農家樂、采摘園、家庭旅館等，實現(xiàn)了足不出戶當老板……

“發(fā)展產業(yè)是實現(xiàn)脫貧的根本之策?！痹谶@一重要論述指引下，平山縣實施“鄉(xiāng)村旅游+扶貧”“生態(tài)產業(yè)+扶貧”……一個個產業(yè)發(fā)展起來，一批批群眾走上穩(wěn)定脫貧路。平山縣還探索建立了“大產業(yè)覆蓋、小產業(yè)帶動、點對點幫扶”產業(yè)扶貧新機制，激發(fā)了貧困群眾的內生動力，實現(xiàn)了“輸血”脫貧到“造血”脫貧的轉變。目前全縣260個貧困村基本實現(xiàn)村村有主導產業(yè)、戶戶有增收項目。

在精準扶貧、精準脫貧這場歷史性“趕考”中，平山全縣上下切實發(fā)揚西柏坡精神，眾志成城，合力攻堅，堅決打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn)。為打贏這場硬仗，平山縣把最好的干部安排到脫貧攻堅一線，不脫貧不“收兵”。結合“三帶三情”(帶著真情教育干部、帶著親情服務群眾、帶著激情干好工作)下訪解難專項活動，選派546名優(yōu)秀干部駐村，連同省、市駐村工作隊，對260個貧困村和35個面上貧困村實現(xiàn)“全覆蓋、無縫隙、繡花式”精準幫扶;抽調23名業(yè)務熟練的年輕干部，作為縣級政策“明白人”派駐23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全程跟進指導脫貧攻堅工作，有效保障了政策落實不走樣、不變形。

確保脫貧路上不落一人，精準識別、精準施策是關鍵?！拔覀兘⒘嗣撠毠孕畔討B(tài)管理平臺，逐戶甄別，逐戶分析致貧原因，然后精準施策?！逼缴娇h扶貧辦主任秘書明介紹，對20490名有勞動能力的貧困人口，實施產業(yè)扶持和就業(yè)扶貧;對723名貧困家庭學生，全面落實“三免一助”政策;對14159名山區(qū)宜林區(qū)域貧困人口，實施太行山生態(tài)綠化工程和護林員就業(yè)幫扶帶動;對19636名農村低保、五保和特殊困難人群，實行政策兜底、殘疾補助和子女贍養(yǎng)等精準保障;對2182名因病致貧人口，實行醫(yī)療救助脫貧;對247名生產生活條件惡劣區(qū)域人口和3983戶住房困難群眾，實施易地搬遷、危房改造幫扶。

成績喜人，鞏固發(fā)展脫貧成果依然任重道遠。“我們要深入推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，打造100個特色田園鄉(xiāng)村，既能看得見山水、記得住鄉(xiāng)愁，原汁原味感受農耕文化，又要通過標準化、規(guī)范化服務，使資源變資產、資產變資本、資本變股本?！逼缴娇h委書記李旭陽表示，今后，平山將繼續(xù)加大產業(yè)扶貧、教育扶貧等方面的力度，為實現(xiàn)全面小康目標不懈奮斗，讓老區(qū)人民過上更加美好的生活。

有關激發(fā)干勁心得體會和感想九

同志們:

青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)是一項系統(tǒng)工程，如何做好新時期青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，不僅直接關系到經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，同時也是衡量新時期共青團服務大局能力的一個重要標尺。南京高校眾多，駐寧高校48所，20_年高校畢業(yè)生近20萬人，南京籍高校畢業(yè)生超過3萬人。青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作空間很大，壓力更大。近年來，南京團市委以把“廣大青年塑造成為南京最積極的創(chuàng)業(yè)力量”為著力點，引導青年樹立和弘揚“三創(chuàng)”精神，在推動青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方面做了一些工作，積累了一些經驗，為我們進一步推進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作打下了較好的基礎。今后，我們將著力做好以下幾方面的工作：

一、加強引導，激發(fā)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的熱情

創(chuàng)業(yè)是時代的潮流和主題，青年是創(chuàng)業(yè)的生力軍，但在具體的創(chuàng)業(yè)過程中，存在著創(chuàng)業(yè)無門、創(chuàng)業(yè)無方、創(chuàng)業(yè)無助或者難創(chuàng)大業(yè)的現(xiàn)象。這其中，有許多外部因素的制約，也有青年自身的因素，如，創(chuàng)業(yè)技能不夠完備，創(chuàng)業(yè)觀念不夠科學，創(chuàng)業(yè)心態(tài)不夠端正，自主創(chuàng)業(yè)的信心和動力不足;對社會發(fā)展缺乏認識，對自身定位比較模糊;對到西部欠發(fā)達地區(qū)和基層就業(yè)缺乏正確的認識，崗位選擇的視野比較狹窄等等。就此，我們將在今后的工作中突出以下三點：

一是注重思想引導，推動青年思想解放，轉變擇業(yè)觀念。開展syb等項目創(chuàng)業(yè)培訓。更加側重于服務青年觀念的轉變、知識的積累、信息的了解，引導青年認清社會發(fā)展形勢，客觀定位、客觀選擇，以積極的心態(tài)投身創(chuàng)業(yè)大潮。繼續(xù)開設“中外名家論壇”南京分會場，不定期邀請中外大師級專家、學者到大學開設講座，建立起一個傳播新思想、新觀念的高層文化平臺。繼續(xù)開展“青年自主創(chuàng)新論壇”和“杰青校園對話”，邀請南京市的業(yè)已創(chuàng)業(yè)成功的青年精英講述就業(yè)創(chuàng)業(yè)歷程、傳播就業(yè)創(chuàng)業(yè)理念，與青年開展面對面交流。

二是注重技能提升，抓好青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的教育培訓。發(fā)揮職業(yè)學校優(yōu)勢，深化創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓。繼續(xù)聯(lián)合勞動部門舉辦職業(yè)技能大賽，增設學生組競賽類別。通過競賽不斷提高學生的專業(yè)技能水平和就業(yè)競爭力，引導青年面向就業(yè)市場，有針對性地參加職業(yè)技能培訓，努力完善素質結構，向復合型人才發(fā)展。繼續(xù)深化青年職業(yè)生涯導航設計，推進“暑期青年創(chuàng)業(yè)訓練營計劃”，進一步加大工作力度，覆蓋更多的青年。

三是注重氛圍營造，充分發(fā)揮青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型示范作用。深化就業(yè)創(chuàng)業(yè)品牌，繼續(xù)開展“南京青年創(chuàng)業(yè)新銳人物”、“南京青年創(chuàng)業(yè)致富先鋒人物”、“南京創(chuàng)意產業(yè)青年新銳人物”、“南京建設社會主義新農村十大杰出青年”等評選活動，選樹出一批立足崗位創(chuàng)業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的青年精英，激發(fā)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的熱情。繼續(xù)開展“創(chuàng)業(yè)天地寬”系列宣傳活動，開展“千名青年采訪千名創(chuàng)業(yè)者”行動，讓青年們通過尋訪創(chuàng)業(yè)者的足跡，感受氛圍、學習經驗、增強感性認識。

二、強化實踐，提升青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

青年就業(yè)壓力主要表現(xiàn)為“有業(yè)不就”和“無業(yè)可就”兩種基本形式。前者主要受觀念影響，后者主要是能力素質以及機遇方面的問題。今后，我們將著力在提升青年就業(yè)能力上下功夫，推動青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐。

一是積極推進青年創(chuàng)業(yè)見習。繼續(xù)推進青年創(chuàng)業(yè)見習計劃，依托全市已建成的160家青年創(chuàng)業(yè)見習基地，吸納更多的青年創(chuàng)業(yè)見習。爭取在20_年完成建設300個青年創(chuàng)業(yè)見習基地，提供5000個見習崗位，培養(yǎng)300個成功創(chuàng)業(yè)的青年典型。此外，我們還將積極爭取學校黨政支持，動員社會力量，舉辦“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)設計競賽，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)實踐提供舞臺、指導和培訓，幫助他們鍛煉能力，增長才干。

二是繼續(xù)組織實施“青年志愿服務西部計劃”和“青年志愿服務蘇北計劃”。自20_年團中央、教育部等四部門聯(lián)合開展“青年志愿服務西部計劃”及20_年江蘇省委組織部、團省委等部門開展“青年志愿服務蘇北計劃”以來，經過各級共青團組織的共同努力，我市共有33名青年志愿服務西部、30名青年志愿服務蘇北，為當?shù)睾椭C社會建設作出了積極的貢獻。今后我們將進一步加大對志愿服務西部的研究，分析西部需要和我市青年的實際情況，加大宣傳力度，早協(xié)調、早動員、早組織，號召更多的青年到西部和蘇北地區(qū)去創(chuàng)業(yè)，到祖國最需要的地方施展才華，實現(xiàn)抱負。

三、整合資源，搭建青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺

僅僅憑借自身的力量，共青團是無法做好服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)這篇大文章的。我們必須發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢，廣泛吸納社會力量，有效整合社會資源，拓展服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的廣度和深度，拓寬就業(yè)渠道，加強就業(yè)指導，構建服務網(wǎng)絡，完善服務體系，搭建有效平臺。

一是注重加強青年就業(yè)指導，完善青年就業(yè)信息服務網(wǎng)絡。我們將依托南京青聯(lián)、青年商會等組織集中挖掘一批用工崗位，盡可能廣地為青年就業(yè)提供選擇的機會，在青年和用人單位之間構建起就業(yè)指導工作平臺;加強與政府有關部門、企事業(yè)單位和就業(yè)中介機構合作，完善構建青年就業(yè)信息服務網(wǎng)絡，利用網(wǎng)站向畢業(yè)生提供就業(yè)政策，做好就業(yè)青年與社會用人單位的銜接。此外，今年“五四”前夕，我們將聯(lián)合市勞動局、私企聯(lián)合會等單位舉辦青年就業(yè)公益服務專場活動，包括專場招聘、就業(yè)見習培訓、職業(yè)技能培訓、求職技巧培訓、創(chuàng)業(yè)培訓、就業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)咨詢等服務內容。

二是注重完善青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系。我們將依托市青年人才交流創(chuàng)業(yè)服務中心，主要做好_方面工作：第一是提供政策資訊。近年來，為了鼓勵青年創(chuàng)業(yè)，國家和我省出臺了一系列優(yōu)惠政策和配套措施，確立了畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作政策的基本框架。我們將配合有關部門做好這些政策的宣傳和落實工作，并緊密結合實際，在調研我市青年創(chuàng)業(yè)環(huán)境的基礎上，為有關部門出臺新的促進青年創(chuàng)業(yè)政策提供合理化建議。第二是提供項目支持。我們將持續(xù)充實青年創(chuàng)業(yè)項目庫，積極為青年創(chuàng)業(yè)推薦可供選擇的項目，尊重學生的選擇，以學生自主選擇的項目為主，加強創(chuàng)業(yè)指導，組織南京青年創(chuàng)業(yè)導師團為青年創(chuàng)業(yè)實踐提供必要的智力支持。第三是提供資金支持。資金是制約青年創(chuàng)業(yè)的瓶頸。我們將爭取南京市政府小額貸款項目以及依托南京青聯(lián)、青年商會等組織募集的一些社會資本探索建立青年創(chuàng)業(yè)基金，積極為青年創(chuàng)業(yè)提供資金支持。此外，我們還要通過創(chuàng)業(yè)計劃競賽等活動，廣泛動員社會力量，積極引入風險投資。

四、順應形勢，實施青年小額貸款項目，扶持青年創(chuàng)業(yè)發(fā)展“中國青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目”是共青團中央、國家開發(fā)銀行聯(lián)合開展的一項扶持青年創(chuàng)業(yè)的重大舉措。20_年6月我們接到通知后，隨即對如何結合南京實際情況開展此項工作作了調研和部署。

(一)調研情況。南京的經濟發(fā)展水平和獨有的區(qū)位優(yōu)勢使得南京具有較好的金融基礎環(huán)境，貨幣資金供應總量比較寬裕，但其對南京個私經濟發(fā)展的拉動作用卻不夠明顯，對青年創(chuàng)業(yè)項目的資金扶持略顯不足尤其是中小企業(yè)。原因有，一是對個人創(chuàng)業(yè)貸款依然持不信任態(tài)度。二是我市對風險投資發(fā)展的引導和管理相對滯后，中介服務組織的發(fā)展尚處于起步階段。三是“擔保難”是中小企業(yè)融資難的主要原因之一。

(二)前期籌備。第一，我們聯(lián)合南京法雨信貸風險研究中心通過座談、講座等多種方式，探討了中小企業(yè)的融資特點與解決思路。第二，我們聯(lián)合南京市商業(yè)銀行積極推廣“中小企業(yè)聯(lián)保貸款”業(yè)務，切實解決了銀企合作中的擔保壁壘問題，使中小企業(yè)融資更加現(xiàn)實可行。第三，我們邀請有關專家成立了青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目顧問團，為南京實施小額貸款項目提供智力支持。綜合各方的實際情況，確定將轉貸模式作為南京實施小額貸款項目的主要操作模式。

(三)實施部署。我們將在調研的基礎上，根據(jù)團江蘇省委與國家開發(fā)銀行江蘇分行關于實施江蘇省青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目的要求，結合南京的實際情況，深入推進青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目。

一是確定合作銀行和工作機構，協(xié)商成立相應的領導小組和工作機構，明確專人負責實施貸款項目的各項工作，依托市青年人才交流創(chuàng)業(yè)服務中心建立貸款管理平臺，制定具體細化的實施方案。

二是建立創(chuàng)業(yè)小額貸款項目庫。對青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目進行宣傳、發(fā)動，接受項目申報，建立項目庫，并從中認真篩選一批青年創(chuàng)業(yè)小額貸款試點項目。

三是建立青年創(chuàng)業(yè)基金。積極爭取黨政支持，通過財政撥款和依托青聯(lián)、青年商會募集等渠道建立各種青年創(chuàng)業(yè)基金，對青年創(chuàng)業(yè)小額貸款提供一定貼息等政策性補貼。

四是積極開展試點工作。根據(jù)任務要求，組織實施好第一批面向創(chuàng)業(yè)青年的貸款發(fā)放工作，力爭在年底前實現(xiàn)首批發(fā)放。在發(fā)放過程中不斷完善貸款操作模式，積累經驗，條件成熟后，爭取盡快在全市推開。

五是加強宣傳，營造氣氛。充分利用電視、報紙、電臺及網(wǎng)絡等各媒體，全方位、多角度的宣傳青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作，動員更多的青年參與到小額貸款項目中來，激發(fā)青年創(chuàng)業(yè)的熱情，在全社會形成幫扶青年創(chuàng)業(yè)的良好社會氛圍。