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申請車間班長職位的申請書篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx車間主任xxx,我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報告,我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因,對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了。
自20xx年3月以來,我一直擔任車間主任一職,轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)快有4個年頭了。在這四年時間里,在公司的磨練讓我受益匪淺,真誠的感謝公司培養(yǎng)。
以前開展工作,總是圍繞著公司的一些問題考慮,認為公司很多需要完善和改變的,但是,處理很多問題的結(jié)果,讓自己認識到,應(yīng)該從另一個方面考慮,我開展這項工作是否勝任?這個崗位,是否合適我?我做過倉庫員、發(fā)貨員、計劃員及審核稿件等等,這些工作的開展都是以細致和靜態(tài)為前提,開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成,但是,生產(chǎn)經(jīng)理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力,這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。
在合同期還有4個多月的時間里,我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經(jīng)過深思熟慮,決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇二
敬愛的黨組織:
您好!
那時,我知道了黨籍不只是一紙文書,它不是靠你的三寸不爛之舌繞回來的,也不是你筆下洋洋灑灑千言寫出來的,而是扎扎實實落實在行動上的。張思德,這個平凡的名字,在我心里卻留下了不平凡的印記。
他不愛說話,戰(zhàn)友們打趣說“你要是不踹他,三天憋不出個屁來”;在別人以他為反例定義著“把飯吃進去,把話說出來,這才是人的.嘴”時;當別人以既遺憾又欽佩的語氣總結(jié)到:“他就知道傻干,他本來是個班長,本來還可以當排長當連長??”時,他已經(jīng)跟南泥灣的戰(zhàn)友們杠上了,只為了證明“內(nèi)衛(wèi)班沒有軟蛋”。
黨籍不是揣在荷包里用來保存的文件,它是最需要踐行的精神和思想的象征,而張思德同志,正是踐行的楷模。不錯,他也會為老鄉(xiāng)犯錯誤而氣憤,但更多的,他不是去責罵去批判,而是去幫助他認識到自己的錯誤,當劉秉鐘發(fā)誓要拿命把黨籍換回來的時候,我體會到了張思德作為一名黨員巨大的人格感召力量,更感受到我們黨黨籍的神圣。所以,我們只有切實去做了,才有資格成為真正的xxx員。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
申請時間:20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇三
自得知公司有競選班組長一職,覺得這是一次難得提升自我的機會。所以十分珍惜這次機會。
雖然我的工齡不算長,但不能以工齡視人,而取決于一個人的學(xué)習(xí)態(tài)度,觀察事物和接受知識的能力,工作中我盡心盡力。遇到任何不懂的會向工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。認真完成事,用心做好事。
本人自進廠以來就熟記公司的各項規(guī)章管理制度。并一直自覺遵守,做到不遲到,不早退。并按照公司下發(fā)的目標和方針積極完成任務(wù),準確無誤的把細節(jié)工作做到位。保證好產(chǎn)品的質(zhì)量和工作任務(wù)的效率,解決好職責范圍內(nèi)的事情。
以下我將客觀的陳述一下焊裝車間班長主抓構(gòu)想。
第一:安全。安全是一個車間的重中之重。必須要狠抓安全生產(chǎn)。避免給公司帶來不必要損失。所以必須定期給員工灌輸安全生產(chǎn)的理念。做到三不傷害。而后時常檢查員工是否佩帶勞保用品。
第二:質(zhì)量。如果說水是生命之源,那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?企業(yè)以質(zhì)量謀生存。所以必須著重抓好質(zhì)量。嚴格做到崗位責任制,做到只有零缺陷,不能有“下不為例”。(新員工必須培訓(xùn)上崗位)。
第三:生產(chǎn)。在生產(chǎn)方面,我將合理利用人員,激發(fā)了職工的巨大潛能,創(chuàng)造出以最少的人做出最大的產(chǎn)量。
第四:現(xiàn)場。在現(xiàn)場管理方面,我將以定置管理為中心,以現(xiàn)場5s活動(整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng))為內(nèi)容,對現(xiàn)場進行有效合理的控制,營造高效、有序、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境。
第五:執(zhí)行力。積極完成上層領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項任務(wù)指標,只有服從,無理由推辭。
若能擔當班長我定加強學(xué)習(xí)和實踐鍛煉來增強自身素質(zhì),端正工作態(tài)度。工作中實踐好“嚴、實、快、新”四字方針。
“嚴”,積極進取,增強責任意識?!皩崱保_踏實地,樹立實干作風?!翱臁?,只爭朝夕,提高辦事效率?!靶隆?,開拓創(chuàng)新,改進工作方法。
以上是我對班組的個人著見,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予見解。
申請人:xxx。
申請車間班長職位的申請書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxx,自20xx年進入葉跟打孔工段以來一直在生產(chǎn)一線從事著最普通的工作。沒有干出轟轟烈烈的大事;也沒有驚天動地的業(yè)績。我只是認認真真、踏踏實實的履行著自己的職責。在20xx年憑借過硬的技術(shù)當選機加工組班長職務(wù)至今?,F(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
20xx年是公司奮進的一年、拼搏的一年。為順應(yīng)公司發(fā)展形勢我?guī)ьI(lǐng)機加工班組也不斷轉(zhuǎn)變思想、努力創(chuàng)新。在今年xx月份憑借多年的工作經(jīng)驗和不斷學(xué)習(xí)的技術(shù),成功的調(diào)試德國打孔機床,來滿足公司新型號48.38葉片的加工。為公司節(jié)約了近5萬元的費用,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認可并給予了相應(yīng)的經(jīng)濟獎勵。
在12月份由于25p葉片出于成本考慮,采用葉跟打孔的方式。當時公司的所有打孔設(shè)備都不能滿足25p葉片1400mm直徑的加工。德國機床廠家聲明可以通過調(diào)整來滿足,但費用在5萬元左右。北京機床的加工直徑為1500mm—2600mm,并且在今年4月份因加工精度原因請廠家來維修。最終因費問題;設(shè)封存至今未得到設(shè)備廠家的維修。20xx年12月12日我?guī)ьI(lǐng)本班組人員在本部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和其他部門人員的大力支持下。通過對北京機床進行分度補償、換用大鋸片、更改限位開關(guān)、手工鋸掉切割單元滑塊底座阻礙行程的兩塊135mm長的鋼板、以及程序的編寫和調(diào)試等諸多措施。使加工直徑滿足1400mm。
20xx年12月21日在既完成48.38葉片打孔任務(wù)的同時,又成功的完成了25p葉片的加工。此次調(diào)整不但再一次為公司節(jié)約了5萬元左右的費用,而且擴大了公司打孔設(shè)備的加工直徑,以滿足今后更多型號葉片的加工。由于先后為公司節(jié)約了近xx萬元的費用,公司又一次給予了經(jīng)濟獎勵的同時將工資基數(shù)提高一級,并在公司通報表揚。
在工作中我能夠認真學(xué)習(xí)并不斷加強對企業(yè)管理制度的理解、領(lǐng)會和執(zhí)行,充分利用業(yè)余時間通過各種途徑學(xué)習(xí)了與本職工作相關(guān)的數(shù)控機床知識。并把學(xué)到的知識運用到現(xiàn)場的各個環(huán)節(jié)。在工作中嚴格要求自己,照章辦事、認真、督查。始終堅持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ)兢兢業(yè)業(yè)做事;老老實實做人,盡職盡責、任勞任怨,為完成本職各項工作任務(wù)起到帶頭作用。通過不斷的學(xué)習(xí)充實,我的`工作能力、溝通能力、與他人協(xié)同工作的水平均得到了一定提高。獲得了同事的一致認可。
數(shù)控機床的程序編寫和機床調(diào)試是一門技術(shù),在我個人不斷學(xué)習(xí)掌握的同時毫無保留的分享給班組中的每一位成員。公司人員流動性較大,對每一位新到機加工崗位的員工我都認真負責的教會他們機床工作原理和加工方法。常言說“教會徒弟餓死師傅”,且公司每年都在裁員,但我可以很坦然的說對于機加工技術(shù)和機床編程,我都做到了毫無保留。我認為只有整個團隊技術(shù)素質(zhì)過硬,工作任務(wù)才能無差錯的完成。如果公司每個團隊都技術(shù)過硬企業(yè)才能和諧強盛。
每天利用班前會強調(diào)安全生產(chǎn),嚴格按照公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度;監(jiān)督本班組的每一位成員做到安全生產(chǎn)。沒有安全就無法生產(chǎn);生產(chǎn)必須安全。
我只是一名普通的工人并且一直工作在生產(chǎn)一線,我見證了機加工班組從開始組建到現(xiàn)在不斷加工新型號葉片。對“不怕苦、不怕臟、不怕累”的惠騰精神和“企興我榮,企衰我辱”的思想意識已在我內(nèi)心扎根開花。在工作中我認真負責、積極主動,從不投機取巧。每當有新型號葉片需要調(diào)試機床時,我總是走在最前面。勤勤懇懇、加班加點、毫無怨言。每次都是保質(zhì)保量富有創(chuàng)造性的完成了各項工作任務(wù)。
此次評選優(yōu)秀班組長,我積極申請。如果我能當選;這將是我今后工作的鞭策和動力。推動我更加努力地完成公司各項任務(wù),做好每一件事。我決心在員工中起到革新技術(shù)、提高效率、發(fā)揮團隊精神等方面的帶頭作用。為企業(yè)奉獻青春和力量,努力為企業(yè)繁榮昌盛做出貢獻!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇五
您好!
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進入xx廠xx車間之后,由于班長和各位師傅對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在車間的工作,我對卡車各零部件的加工生產(chǎn)流程有了一些了解和認知,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
來到廠里差不多快一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的照顧,是你們給了我一個又一個很好的學(xué)習(xí)機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。
其實,在這段時間里,每天都很忙碌,雖然也有過抱怨,感覺壓力很大,但是每天都使我很充實的生活,讓我變得開始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和待人處事的技巧。
現(xiàn)在因為一些家庭和個人的緣由,我需要重新確定自己未來的方向。經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭職離開xx廠。去尋找我自己真正感興趣的自己非常喜歡做的工作。敬請諒解。我已準備好在xx從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,我會給車間主任和班長溝通。
非常感謝場在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在場的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是陜汽的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業(yè)務(wù)蒸蒸日上!廠領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx車間主任xxx,我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報告,我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因,對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了。
自20xx年3月以來,我一直擔任車間主任一職,轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)快有4個年頭了。在這四年時間里,在公司的磨練讓我受益匪淺,真誠的感謝公司培養(yǎng)。
以前開展工作,總是圍繞著公司的一些問題考慮,認為公司很多需要完善和改變的,但是,處理很多問題的結(jié)果,讓自己認識到,應(yīng)該從另一個方面考慮,我開展這項工作是否勝任?這個崗位,是否合適我?我做過倉庫員、發(fā)貨員、計劃員及審核稿件等等,這些工作的開展都是以細致和靜態(tài)為前提,開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成,但是,生產(chǎn)經(jīng)理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力,這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。
在這4年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的.付出不足以讓我覺得有所成,反而越發(fā)的感覺很失敗,失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務(wù)。雖然我常常自求進步,但因為無法讓自己進入狀態(tài),無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧,在合同期還有4個多月的時間里,我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經(jīng)過深思熟慮,決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。
辭職申請人:xx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇七
:
您們好!
我是xxx車間的xxx,希望通過這次競選能夠活的班組長職位。
們留下的任務(wù)。如果我當選了班組長,我會盡力去做好一只領(lǐng)頭羊,讓他們在我的帶領(lǐng)下努力工作,去用心工作。
另外,作為一個班組長,必須嚴格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當選了班組長,我一定努力做好我應(yīng)該做的事情,嚴格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。
如果我當選了班組長,我將以嚴、細、實的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)運用先進技術(shù),
總結(jié)。
經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術(shù)改進,推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓?,F(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5s管理體系,場內(nèi)的人、設(shè)備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。
如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負。
領(lǐng)導(dǎo)。
和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成。
領(lǐng)導(dǎo)。
交給我小組的每項任務(wù),以昂揚的工作態(tài)度和高度責任心投身到工作當中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。
特此申請,望各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
予以批示。
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇八
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
尤其是s2,自得知公司有競選班組長一職,覺得這是一次難得提升自我的機會。所以十分珍惜這次機會。
雖然我的工齡不算長,但不能以工齡視人,而取決于一個人的學(xué)習(xí)態(tài)度,觀察事物和接受知識的能力,工作中我盡心盡力。遇到任何不懂的會向工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。認真完成事,用心做好事。
本人自進廠以來就熟記公司的各項規(guī)章管理制度。并一直自覺遵守,做到不遲到,不早退。并按照公司下發(fā)的目標和方針積極完成任務(wù),準確無誤的把細節(jié)工作做到位。保證好產(chǎn)品的質(zhì)量和工作任務(wù)的效率,解決好職責范圍內(nèi)的事情。
以下我將客觀的陳述一下焊裝車間班長主抓構(gòu)想。
第一:安全。安全是一個車間的重中之重。必須要狠抓安全生產(chǎn)。避免給公司帶來不必要損失。所以必須定期給員工灌輸安全生產(chǎn)的理念。做到三不傷害。而后時常檢查員工是否佩帶勞保用品。
第二:質(zhì)量。如果說水是生命之源,那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?企業(yè)以質(zhì)量謀生存。所以必須著重抓好質(zhì)量。嚴格做到崗位責任制,做到只有零缺陷,不能有“下不為例”。(新員工必須培訓(xùn)上崗位)。
第三:生產(chǎn)。在生產(chǎn)方面,我將合理利用人員,激發(fā)了職工的巨大潛能,創(chuàng)造出以最少的人做出最大的產(chǎn)量。
第四:現(xiàn)場。在現(xiàn)場管理方面,我將以定置管理為中心,以現(xiàn)場5s活動(整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng))為內(nèi)容,對現(xiàn)場進行有效合理的控制,營造高效、有序、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境。
第五:執(zhí)行力。積極完成上層領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項任務(wù)指標,只有服從,無理由推辭。
若能擔當班長我定加強學(xué)習(xí)和實踐鍛煉來增強自身素質(zhì),端正工作態(tài)度。工作中實踐好“嚴、實、快、新”四字方針。
“嚴”,積極進取,增強責任意識?!皩崱?,腳踏實地,樹立實干作風?!翱臁?,只爭朝夕,提高辦事效率?!靶隆?,開拓創(chuàng)新,改進工作方法。
以上是我對班組的個人著見,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予見解。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
申請時間:20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇九
您好!
當初我能夠成為車間主任也是領(lǐng)導(dǎo)的賞識以及自身努力的成果,畢竟以車間職工的眼光來看的話還得有著對車間的忠誠度才能夠勝任這個崗位,實際上正是因為秉承對車間集體利益的一貫看重才會在工作中越來越小心謹慎,然而這種做法在降低我本身工作效率的同時也令員工們有著些許的怨言,或許正是這種不自信的緣故導(dǎo)致我堅定了辭去當前工作的決心。
還記得當初競聘成為車間主任的時候是多么地意氣風發(fā),因為這對我來說也意味著在職業(yè)生涯之中跨出了關(guān)鍵性的一步,只要能夠保持住這種勢頭發(fā)展下去的話便能取得令人感到滿意的成就,但是后來我卻沒有想到那一次的成功似乎便成為了阻礙自己發(fā)展的枷鎖。曾經(jīng)在車間中以敢打敢拼著稱的員工似乎已經(jīng)消失不見,取而代之的反倒是一名在工作中畏手畏腳車間主任,有些時候深感職責之重的我也會思考如何才能將工作完成得讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們滿意。
從近段時間的工作任務(wù)完成量可以看出作為管理階層的一員的我很明顯是不合格的,而平時的我在對自身的工作吹毛求疵的同時也更嚴格地要求下屬員工努力工作,有些時候隨著剩余時間的減少也會讓我產(chǎn)生一種有心無力的感覺,而最令人覺得尷尬的便是這一切都是這種焦慮的心態(tài)所造成的,或許正是因為明白這份工作的來之不易才會害怕失去現(xiàn)在的待遇,然而這樣的結(jié)果就是無形之中給車間的發(fā)展埋下了一些隱患,整日處于焦慮狀態(tài)的自己在經(jīng)過仔細考慮以后還是決定不再從事于目前的工作。
其實另外一個原因便是我在平時存在著抱怨工作的壞習(xí)慣,盡管說我只是想要通過傾訴的方式調(diào)節(jié)自身煩悶的情緒,但是有時抱怨的時間長了以后也會令家人對自己的工作有些不放心,而且有的時候身邊的員工也會因為這種負面情緒而心生煩悶,或許是因為我本身便不適合擔任車間主任這份工作吧,如果車間想要發(fā)展的話又怎能存在一名格局如此狹小的主任呢?因此我在失去了繼續(xù)工作下去的信心之時便意味著辜負了領(lǐng)導(dǎo)的賞識。
雖然我無法保證自己在沒有競聘成為車間主任的情況下能夠成為一名優(yōu)秀的員工,但是我相信在這次離去以后一定能夠有著更有能力的人來接受這份工作,在這之中唯一對不起的便是當初看重自己的領(lǐng)導(dǎo)以及身邊同事們的關(guān)心,不過在今后的歲月里我會時刻謹記在車間中所學(xué)到的任何教導(dǎo)。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十
:
的工作安排取得的認可,于xxxx年x月被提升為副班長,主要負責包裝工作至今。在負責包裝工作期間對本職工作認真負責嚴格按工藝衛(wèi)生要求去執(zhí)行,按時保質(zhì)保量完成下達的工作任務(wù),積極主動與及員工之間互相溝通并取得很好的進展,在對該工段以來的工作本人一直執(zhí)行人員生產(chǎn)安全管理時間觀念端正員工。
思想。
作風對待工作要有敬業(yè)。
精神。
友好團結(jié)開拓進取的
思想。
以公司為本的宗旨一直以來都保持下工作中良好的狀況。本人雖然職位是副班長但工作能力和所做的工作相當于班長一樣,本人能夠勝任這個班長的職位的工作,更能夠帶好這支隊伍,希望能夠給以這方面的審核審批,本人在以后的工作更加努力爭取做得更好這份職業(yè)工作,同時能夠有把握做得更好。
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十一
組織:
籍不只是一紙文書,它不是靠你的三寸不爛之舌繞回來的,也不是你筆下洋洋灑灑千言寫出來的,而是扎扎實實落實在行動上的。張思德,這個平凡的名字,在我心里卻留下了不平凡的印記。
到:“他就知道傻干,他本來是個班長,本來還可以當排長當連長??”時,他已經(jīng)跟南泥灣的戰(zhàn)友們杠上了,只為了證明“內(nèi)衛(wèi)班沒有軟蛋”。
齡的戰(zhàn)友都當上團長的時候,他卻還在內(nèi)衛(wèi)班冒雨尋找主席,只為滿足受傷的戰(zhàn)士多年的心愿;他會幫老大娘抓豬,因為軍民一家,而“該他露臉的時候,他就露個腮幫子”;在他眼里,那些沒爹媽的孩子都是他的兒女,那些失去兒女的老人都是他的爹媽;張思德的身邊總是有解決不完的問題,因為同胞的困難永遠都是他的惦記?
黨
籍不是揣在荷包里用來保存的文件,它是最需要踐行的。
精神。
和
思想。
的象征,而張思德同志,正是踐行的楷模。不錯,他也會為老鄉(xiāng)犯錯誤而氣憤,但更多的,他不是去責罵去批判,而是去幫助他認識到自己的錯誤,當劉秉鐘發(fā)誓要拿命把。
黨
籍換回來的時候,我體會到了張思德作為一名。
黨
員巨大的人格感召力量,更感受到我們。
黨黨。
籍的神圣。所以,我們只有切實去做了,才有資格成為真正的黨員。
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
本人于xxxx年x月進入xxxx食品有限公司xx車間工作,因工作表現(xiàn)積極主動配合領(lǐng)導(dǎo)的工作安排取得領(lǐng)導(dǎo)的認可,于xxxx年x月被提升為副班長,主要負責包裝工作至今。在負責包裝工作期間對本職工作認真負責嚴格按工藝衛(wèi)生要求去執(zhí)行,按時保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)下達的工作任務(wù),積極主動與領(lǐng)導(dǎo)及員工之間互相溝通并取得很好的進展,在對該工段以來的工作本人一直執(zhí)行人員生產(chǎn)安全管理時間觀念端正員工思想作風對待工作要有敬業(yè)精神,友好團結(jié),開拓進取的思想以公司為本的宗旨一直以來都保持下工作中良好的狀況。本人雖然職位是副班長但工作能力和所做的工作相當于班長一樣,本人能夠勝任這個班長的職位的工作,更能夠帶好這支隊伍,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給以這方面的審核審批,本人在以后的工作更加努力爭取做得更好這份職業(yè)工作,同時能夠有把握做得更好。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
申請時間:20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十三
您好!
感謝各位領(lǐng)導(dǎo)近一年多來對我的關(guān)心和照顧,我很遺憾自己在這個時候提交辭職報告。
自從20xx年12月份來到xx廠至今,我完成了從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。在xx廠里有過歡笑,有過收獲,也有過痛苦。來xx廠工作是我的幸運,這段時間公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),師傅們對我的幫助更是讓我感激不盡。
每次拿到工資時,我都感到幸福,可這幸福中帶有太多的苦澀。我發(fā)覺自己不適合這份工作。人總是要面對現(xiàn)實的,我不得不承認這份工作帶給我的壓力與勞累。如果我能適應(yīng)這份工作,我真希望自己留下來,可考慮再三,我真的迫切的需要換個環(huán)境。最后,我還是提交了這份辭職報告。
所以懇請您諒解我做出的決定,也請您支持我的決定。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十四
敬愛的車間領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我是xxx車間的xxx,希望通過這次競選能夠活的班組長職位。首先,我認為,班組長本身就是一個班組的領(lǐng)頭羊,一件事情,班組長做好了,把頭帶好了,底下的員工就會跟著他的步伐,去努力完成領(lǐng)導(dǎo)們留下的任務(wù)。如果我當選了班組長,我會盡力去做好一只領(lǐng)頭羊,讓他們在我的帶領(lǐng)下努力工作,去用心工作。
另外,作為一個班組長,必須嚴格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀律、律己作則的`班組長才有資格去管理其他人。如果我當選了班組長,我一定努力做好我應(yīng)該做的事情,嚴格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。
如果我當選了班組長,我將以嚴、細、實的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)運用先進技術(shù),總結(jié)經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術(shù)改進,推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓。現(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5s管理體系,場內(nèi)的人、設(shè)備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。
如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我小組的每項任務(wù),以昂揚的工作態(tài)度和高度責任心投身到工作當中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。
特此申請,望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示。
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
申請車間班長職位的申請書篇十五
您好!
20xx年xx月8日我來到成為生產(chǎn)一部散熱間的一名工人,對于這一點我真誠的感謝機緣也感謝給我這次機會,在我急需工作的時候,讓我獲得我人生中的第一份工作。
截止到現(xiàn)在已經(jīng)過去了一個多月的時間。在這段時間里,很榮幸在車間里和很多優(yōu)秀的人成為同事,也很感動他們無私地照顧我這個新工,我也學(xué)會了很多,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深地影響我,我誠摯的感謝大家,感謝,因為你們讓我成長。我將銘記這段在的時間以及那些幫助過我的人!
雖然我常常自求進步,很努力地工作,班長和主任也知道我經(jīng)常遲一點下班,盡力將分配給我的工作做得更好??墒怯捎诿刻扉L時間在車間工作,可能是因為不適應(yīng)車間的環(huán)境,經(jīng)常感覺手指和腿部關(guān)節(jié)疼痛,最近更是越來越難以忍受,我想我是不適合做這份工作的。本來打算堅持干完試用期再辭職,可是家中有事不得不提前離開,所以現(xiàn)在提出辭職。若因為我的辭職給領(lǐng)導(dǎo)及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。我希望可以按照合同在一個星期之后離開公司,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準!
最后再次感謝那些幫助過我的老員工和領(lǐng)導(dǎo)!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
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