在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫一

16. the choice of a new generation.新一代的選擇。(百事可樂)

17. we integrate, you communicate.我們集大成，您超越自我。(三菱電工)

18. take toshiba, take the worle.擁有東芝，擁有世界。(東芝電子)

19. let’s make thing better. 讓我們做的更好。(飛利浦電子)

20. no business too small, no problem too big.沒有不做的小生意，沒有解決不了的問題。(ibm公司)

21. m&ms melt in your mouth, not in your hand.(m&ms)只溶在口，不溶在手。(m&m巧克力)

22. good to the last drop. (maxwell).滴滴香濃，意猶未盡。(麥氏咖啡)

23. time is what you make of it. (swatch)天長地久。(斯沃琪手表)

24. make yourself heard. (ericsson)理解就是溝通。(愛立信)

25. start ahead. (rejoice)成功之路，從頭開始。(飄柔)

26. things go better with coca-cola. (coca-cola)飲可口可樂，萬事如意。(可口可樂)

27. connecting people. (nokia)科技以人為本。(諾基亞)

28. a diamond lasts forever. (de bierres)鉆石恒久遠，一顆永流傳。(第比爾斯)

29. mosquito bye bye bye. (radar) 蚊子殺殺殺。(雷達牌驅蟲劑)

30. a kodak moment. (kodak)就在柯達一刻。(柯達相紙/膠卷)

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫二

20xx年公司在上級環(huán)保部門和集團公司的關心指導下，認真貫徹落實各項法律、法規(guī)，堅持以科學發(fā)展觀為指導，強化環(huán)保目標責任制，企業(yè)環(huán)境管理能力進一步提高，各項工作取得長足進步，未發(fā)生一起環(huán)境污染事件，公司形象得到進一步提升，較好地完成了全年的工作任務，總結如下：

一、完善環(huán)保管理網絡，加強責任制建設

年初，根據上級環(huán)保部門和集團公司的要求，結合公司實際，制定了20xx年度環(huán)境保護工作目標任務。設立了專門的環(huán)境管理機構，配備了專職環(huán)保負責人，充實了各級兼職環(huán)管理人員，進一步明確了各級領導、各個部門以及員工的環(huán)境保護責任。

二、建立、健全管理制度

公司建立了環(huán)境管理體系，完善各項環(huán)境衛(wèi)生管理制度，認真強化從采購、儲運、生產、銷售各個環(huán)節(jié)的事故防范和應急措施，完成環(huán)境事故應急預案的編制并報市局備案。

qhse體系建立過程中，公司依據相關標準的要求，建立了《環(huán)境管理程序》、《廢棄物管理制度》等一系列環(huán)境保護的相關制度，并對公司范圍內的環(huán)境影響因素進行識別，共識別出環(huán)境影響因素296項，重大環(huán)境因素24項，同時逐項制定了控制措施。

三、依法執(zhí)行新、改、擴建項目“三同時”

公司項目按國家環(huán)保有關法律法規(guī)要求，進行了環(huán)境影響評價，工程相應的環(huán)保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，中試裝置在今年11月份順利通過環(huán)?？⒐を炇?。

四、 加強宣傳、培訓工作，強化員工環(huán)保意識

20xx年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環(huán)境日、節(jié)能減排宣傳周為契機，廣泛開展了環(huán)保宣傳工作，制作了環(huán)保宣傳站牌、櫥窗2處，利用網絡向全體員工發(fā)放家庭環(huán)保小常識以及環(huán)保宣傳手冊，強化員工的環(huán)境保護意識。

五、強化監(jiān)管，認真組織各類專項行動

1、公司設生產廢水、生活污水兩個廢水排放口，排放口已按要求規(guī)范化設置，并已按太倉市環(huán)保局的要求安裝了廢水流量計和cod自動監(jiān)測儀。污水處理站外排口在線toc檢測儀、流量計，因投用時間早，在今年檢查中，環(huán)保監(jiān)察部門指出，數據采集系統(tǒng)需要與太倉環(huán)保局同步升級，目前已完成數據采集系統(tǒng)的升級，公司現(xiàn)有環(huán)保處理設施運行正常，并有專人負責、專人操作，定期進行檢修。

2、按照上級環(huán)保部門及集團公司環(huán)保工作要求，結合公司《環(huán)境管理程序》規(guī)定，不斷強化環(huán)保檢查力度，鞏固以崗位班組、部門、公司三級環(huán)保排查治理網絡，對已發(fā)現(xiàn)的不符合項堅決進行治理，做到了早發(fā)現(xiàn)、早解決。持續(xù)做好生產現(xiàn)場的環(huán)境保護工作，20xx年的問題整改率為100%。

3、為積極應對可能發(fā)生的突發(fā)性環(huán)境污染事件，提高環(huán)境應急響應能力。進行了雨排口隔斷系統(tǒng)改造，在6處雨排口，逐個安裝隔斷閥，應急狀態(tài)下雨排管網實現(xiàn)與公司外部隔絕，杜絕發(fā)生污染責任事故。同時對各生產裝置的雨污分流設施進行改造，嚴格管控生產污水和清凈下水的排放，實現(xiàn)源頭治理。6月組織了罐區(qū)儲罐泄漏的突發(fā)性環(huán)境污染事件的應急演練。公司參演人員等共60人，演習共持續(xù)30分鐘左右，演習效果良好，高質量完成設想目的，鍛煉了員工應急救援能力，同時也檢驗了公司環(huán)保應急機制的有效性。

六、“三廢”處置

根據上級環(huán)保部門的要求、以及qhse體系建設的需要，按國家有關法律、法規(guī)、標準的要求，妥善處置各類危險廢棄物以及一般工業(yè)廢棄物。重組份殘液、精餾殘液、廢樹脂催化劑及廢吸附劑等危險廢棄物全部交廢物處置有限公司焚燒或安全填埋處置，并已到*市環(huán)保局、*市環(huán)保局辦理專項審批手續(xù)，嚴格執(zhí)行了轉移聯(lián)單制度;公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標準》要求實施，防治流失產生污染。廢水均達標排放，20xx年未發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

七、 積極開展本企業(yè)污染源普查工作

為積極響應政府部門號召，做好配合工作，同時也全面掌握公司各類污染源的數量、排放量、排放去向、污染治理設施運行狀況、污染治理水平等情況。根據市局統(tǒng)一部署，公司污染源普查統(tǒng)計小組，對公司生產及相關部門各項數據進行統(tǒng)計、審核、登記并上報，為公司的環(huán)境質量改善提供依據，按時、保質完成市局要求的污染源普查數據上報工作。

八、高度重視，切實做好污染減排

公司按照政府、集團對污染減排工作的總體部署和要求，重組減排領導小組，加強領導，及時傳達上級要求，精心部署、細化目標，大力宣傳，注重監(jiān)管，增強實效，定期召開污染減排專項工作會議，全面部署落實各項污染物減排工作，公司減排工作取得了一定的成效，噸產品廢水排放量同比下降10%，cod排放量同比下降12%。

九、20xx年工作計劃

20xx年，公司將進一步做好環(huán)保各項工作，以完善規(guī)章制度，規(guī)范管理為重點，遵照年度工作計劃，狠抓落實，以高度的責任心和敬業(yè)精神，奮力拼搏，以確保環(huán)保工作方面取得新成績。總體思路：以科學發(fā)展觀統(tǒng)領環(huán)保工作，大力推進清潔生產，切實加強污染減排工作，不斷強化環(huán)保管理隊伍的水平，提升公司競爭力，實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

1、貫徹落實上級環(huán)保部門的指導和部署下，積極開展清潔生產，大力推進循環(huán)經濟。提高重點環(huán)境風險源應急監(jiān)測和處置能力,架構內部信息網絡平臺， 實現(xiàn)信息資源共享，提高依法實施環(huán)境監(jiān)管的水平;

2、不斷完善公司環(huán)保及相關管理制度，細化環(huán)保各項工作，加強各級環(huán)保管理人員技能培訓，提高工作水平;

3、認真做好“三廢”排放監(jiān)督、管理和統(tǒng)計工作，切實推進污染減排工作，降低“三廢”排放量。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫三

有效預防和及時控制新冠肺炎疫情，是牢記“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治使命。我司在__建設工程(項目名稱)疫情防控期間申請并逐級審批通過復工后，一定要清晰的認識到新冠肺炎防控工作的艱巨性和復雜性。為了保證參建人員的身體健康和生命安全，特制定新冠疫情防控的應急方案。

一、總則

(一)編制目的

根據__有限公司及地方建設行政主管部門要求，結合實際情況，做好新冠肺炎疫情預防和應急處置工作，同時做好人力、物資、技術準備工作，在項目發(fā)生疑似新冠肺炎疫情病例等緊急情況時，能夠及時采取應急處置措施，控制事故風險。

(二)編制依據

1、__省《新冠肺炎疫情防治手冊》、人民衛(wèi)生出版社《新型冠狀病毒感染的肺炎公眾防護指南》;

2、__市人民政府關于印發(fā)《全市關于加強新冠肺炎疫情防控工作的通知》;

3、應急總醫(yī)院《新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊》;

4、公司相關通知、要求。

(三)工作原則

1、快速反應、運轉高效。建立預警和醫(yī)療救治快速反應機制，增強應急處理能力。按照“四早”要求，保證發(fā)現(xiàn)、報告、隔離、治療等環(huán)節(jié)緊密銜接，一旦發(fā)現(xiàn)疫情，快速反應，及時準確處置。

2、控制人流，積極防控。全面排查原務工及新入場人員，在人員排查中特別注意疫區(qū)人員的檢查及健康監(jiān)測，建立健康檔案，如發(fā)現(xiàn)可疑病例，及時送往指定醫(yī)療醫(yī)院。臨時進場人員必須體溫檢測并登記備案，入場后限時退場，嚴禁在工地留宿。

(四)適用范圍

1、適用范圍：__建設項目

2、適用對象：__項目中發(fā)生的疑似新型冠狀病毒感染肺炎等應急救援

二、工程概況

(一)工程概況

1、工程名稱：

2、工程地址：

3、建設單位：

4、勘察單位：

5、設計單位：

6、施工單位：

7、監(jiān)理單位：

8、質量安全監(jiān)督單位：

(二)項目概況

本項目總建筑面積__平方米，項目用工人數約__人。

三、風險與分級

(一)風險分析

1、新冠肺炎定義

根據國家衛(wèi)生健康委員會《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案》，具備以下病原學證據之一者：呼吸道標本或血液標本實時熒光rt-pcr檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標本或血液標本病毒基因測序，與已知的新型冠狀病毒高度同源。

2、一般癥狀

(1)一般癥狀：一般癥狀有：發(fā)熱、乏力、干咳，逐漸出現(xiàn)呼吸困難;部分患者起病癥狀輕微，甚至可無明顯發(fā)熱。

(2)嚴重癥狀有：急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(3)多數患者愈后良好，少數患者病情危重，甚至死亡。

3、與流感癥狀的區(qū)別

流感癥狀主要表現(xiàn)為發(fā)熱、頭痛、肌痛和全身不適，體溫可達39～40℃，可有畏寒、寒戰(zhàn)，多伴全身肌肉關節(jié)酸痛、乏力、食欲減退等全身癥狀，常有咽喉痛、干咳，可有鼻塞、流涕、胸骨后不適等。顏面潮紅，眼結膜充血。部分以嘔吐、腹痛、腹瀉為特點，常見于感染乙型流感的兒童。無并發(fā)癥者病程呈自限性，多于發(fā)病3～4天后體溫逐漸消退，全身癥狀好轉，但咳嗽、體力恢復常需1～2周。肺炎是流感最常見的并發(fā)癥，其他并發(fā)癥有神經系統(tǒng)損傷、心臟損害、肌炎、橫紋肌溶解綜合征和膿毒癥休克等。

4、傳播途徑

根據目前的證據，可以確定新型冠狀病毒可以持續(xù)人傳人。目前已經確定的傳播途徑主要是呼吸道飛沫傳播(打噴嚏、咳嗽等)和接觸傳播(用接觸過病毒的手挖鼻孔、揉眼睛等)。

傳播方式：口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導致的自我接種)、結膜傳染及空氣傳播。

5、潛伏期

新冠肺炎疫情的潛伏期認為是14天左右。

(二)事件分級

1、i級-特別重大新冠肺炎疫情事件

公司/項目部范圍內爆發(fā)新冠肺炎疫情疫情，項目部內有2名及以上人員被診斷患病，與其接觸的人員被隔離，造成大面積停工，員工正常生活受到嚴重影響。

2、ii級-重大新冠肺炎疫情事件

公司、項目部所在地區(qū)及周邊未爆發(fā)疫情，公司、項目部內出現(xiàn)1例確診病例，或者項目部范圍內出現(xiàn)1例確診患者，項目部人員有與其接觸史。

3、iii級-較大新冠肺炎疫情事件

發(fā)現(xiàn)疑似新冠肺炎疫情疫情，疫情控制尚可，分部出現(xiàn)1人或以上疑似病例，或出現(xiàn)接觸其他疑似病例人員。

4、ⅳ級-一般新冠肺炎疫情事件

發(fā)現(xiàn)疑似新冠肺炎疫情疫情，疫情控制尚可，公司、項目部現(xiàn)場生產、生活未受到影響。

四、機構及職責

為做好__項目新冠肺炎疫情防控工作，特成立__項目新冠肺炎疫情防控應急處置小組，組織、指揮、協(xié)調與落實疫情防控工作，由應急領導小組、應急辦公室、應急指揮部組成。緊急聯(lián)絡電話：__。

(一)應急領導小組

組長：建設單位項目負責人

副組長：項目經理、總監(jiān)

成員：__(成員應包含建設單位代表、施工單位技術負責人、管理人員、勞務企業(yè)負責人、各工程班組長，分別擔任新冠肺炎疫情預防和應急處置小組負責人、防疫、物資、食宿、宣傳專員)。

主要工作職責：

1、審定項目部的新冠肺炎疫情預防和應急處置方案;

2、全面指導項目部的應急救援工作;

3、落實政府及上級單位有關應急工作的重要指令;

4、負責組建應急指揮部或指定人員到現(xiàn)場指揮應急搶險工作，對應急搶險重大問題進行決策;

5、審定對外發(fā)布和上報的事件信息;

6、負責審定下達和解除預警信息，負責下達應急響應程序的啟動和終止指令;

7、應急響應結束后，安排相關部門和人員進行事故調查、評估和總結;

8、做好宣傳教育工作，派發(fā)新冠肺炎疫情宣傳及防控知識，加強病毒信息、傳播途徑、易感人群、隔離范圍等疫情相關信息搜集力度，組織進行專題學習，防止一旦發(fā)生疫情需要隔離時引起恐慌;

9、定期不定期對參建人員隨機進行體溫檢測及信息核查，強化檢查頻次及力度，增強疫情防控警覺性;

10、安排專人24小時值班和項目領導帶班，帶班領導和值班人員要確保定時檢查辦公區(qū)、生活區(qū)、生產區(qū)，對未按疫情防控要求執(zhí)行的及時制止并限時整改。

(二)應急辦公室

組長：項目經理

成員：__(自行分解落實)

主要工作職責：

1、負責傳達、貫徹落實上級應急管理工作的有關方針政策、法律法規(guī)及一系列文件指示精神和本單位應急領導小組的會議決議、有關要求等;

2、負責24小時應急值守，接收各類突發(fā)事件的報告，跟蹤事件的處置狀況，收集相關信息并做好上報工作;

3、負責應急處置方案的管理工作，組織總體應急方案和專項應急方案的制定、修訂、審核、發(fā)布和管理備案工作;負責制定、報批和組織實施應急演練、培訓計劃;

4、負責應急資金計劃的制定和應急項目的審批;

5、負責應急物資儲備庫的建設，負責應急物資儲備庫管理制度的編制、落實，制訂應急物資和裝備采購、儲存、發(fā)放計劃，負責應急物資的定期檢查等;

6、負責應急保障及后期保障隊伍建設，制定并實施應急隊伍的培訓與演練計劃等;

7、組織應急演練、應急培訓、應急物資和搶險救援隊伍等，并對施工情況進行考核評價管理;

8、負責隔離宿舍的劃定、管理等全面工作。

(三)應急指揮部

應急指揮部是由應急領導小組統(tǒng)一領導各應急救援工作組，分工協(xié)作有序開展現(xiàn)場處置和救援工作。應急指揮部可根據實際進行增減調整，主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調查組。

1、現(xiàn)場搶險組

組長：項目經理

成員：技術負責人、勞務企業(yè)負責人等(自行分解落實)

主要職責：實施現(xiàn)場救援方案確定的各項救援措施以控制事態(tài)發(fā)展，減少事故損失;負責現(xiàn)場感染人群的救護，設置隔離區(qū)域;負責協(xié)助外部救援和醫(yī)療隊伍開展工作。

2、后勤保障組

組長：__(自行分解落實)

成員：__(自行分解落實)

主要職責：項負責保障足夠的疫情防疫經費，用于傳染病疫情的宣傳及防控工作，確保處理事件的快速反應能力。提前規(guī)劃送醫(yī)路線、明確陪同人員、確診病例后續(xù)處置流程及標準。根據項目現(xiàn)場人員按比例做好疫情突發(fā)處置車輛、駕駛人員、防護設施設備等的物資準備工作。一般施工現(xiàn)場配置車輛不得少于2輛且應保證隨時處于工作狀態(tài)，乘坐人員每車不得大于2人，每車配備不少于6人/次防護用品。

3、善后處理組

組長：__(自行分解落實)

成員：__(自行分解落實)

主要職責：負責患者的后續(xù)醫(yī)療救治;負責核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負責賠償的洽談以及死亡人員的善后工作;負責保險索賠事宜;負責恢復現(xiàn)場辦公、生活等基本功能;做好參建人員思想引導，強化黨員干部示范引領作用，一旦發(fā)生疫情，黨員干部應帶頭做好示范，配合相關部門做好隔離及后續(xù)處置工作。

4、事故調查組

組長：__(自行分解落實)

成員：__(自行分解落實)

主要職責：負責保護事故現(xiàn)場，搜集事故資料;負責事故調查，確定事故損失、性質、原因、主要責任人，提出預防措施和處理意見等。

五、防護與送醫(yī)

(一)防護措施

成立預防新型冠狀病毒防治領導小組，項目經理為領導小組組長，負責日常防護全面工作，下設食宿、物資、檢測、防疫、宣傳專員負責具體疫情防控工作。

1、防疫專員

主要負責：一是全面排查所有人員、登記造冊，各個班組長負責節(jié)后返場人員姓名、數量、行程及時如實向項目部登記。嚴格控制人員的外出，嚴格請銷假制度，一律報公司審批;二是正確佩戴一次性醫(yī)用口罩;三是建立報告制度，各個班組如出現(xiàn)返場人員有新型冠狀病毒癥狀者，應立即隔離通知項目部及當地疾控部門;四是定期排查，每天對職工的、工作區(qū)、生活區(qū)、食堂等場所進行排查檢查，發(fā)現(xiàn)不符合要求的，立即進行整改;五是在日常工作中，做到“早發(fā)現(xiàn)，早報告，早隔離，早治療”，按上級要求，實行日報制，各施工班組要將當天的情況及時報項目經理部。

2、檢測專員

主要負責：施工現(xiàn)場入口處安排專人負責對入場每位人員體溫檢測，出現(xiàn)高溫及咳嗽癥狀者立即制止入場及時上報。

3、宣傳專員

主要負責：一是組織開展衛(wèi)生大掃除，凈化環(huán)境，生活區(qū)及辦公區(qū)一天必須清掃三次以上，保證清潔衛(wèi)生;二是做好宣傳，盡量少去人員密集的地方。避免去人口密集、通風差的地方;三是要注意休息，保證有充足的睡眠，提高免疫力;四是對施工隊伍加強教育和監(jiān)督，督促他們立即行動起來，搞好辦公、食堂、宿舍的衛(wèi)生，做到空氣暢通，購置必須的藥品，做好消毒和個人的預防工作;五是充分利用宣傳欄等宣傳工具，做好宣傳工作，對預防常識等進行宣傳，同時教育大家要正確對待，提高自身的預防意識。

4、食宿專員

主要負責：一是項目部及生活區(qū)開窗通風(辦公區(qū)、生活區(qū)等場所，采用自然通風，食堂采用機械通風，但必須保證通風道清潔)、廢棄口罩、生活垃圾收集處理;二是辦公室、食堂、宿舍必須定期進行消毒，一天不得少于三次，每次消毒均要做好記錄，記錄表格附后;三是采用分餐制、錯峰用餐，避免人員密集。餐具用品須高溫消毒。操作間保持清潔干燥，嚴禁生食和熟食用品混用，避免肉類生食。職工餐具安排專人進行管理，在餐前餐后均要進行消毒，并做好記錄;四是生活區(qū)、食堂等場所必須接通自來水，用于工人洗手，洗手處必須放置消毒肥皂或洗手液。

5、物資專員

主要負責：防疫物資發(fā)放，防疫執(zhí)行人__，相應物資采購由__負責、發(fā)放(要求同一檢測點體溫檢測儀不少于3個，管理人員口罩每天不少于一個，配備消毒水及酒精滿足公共區(qū)域每天消毒3遍需求)。

(二)制定送醫(yī)路線及備用路線

新型冠狀病毒感染肺炎防護線路圖附后。

六、監(jiān)測與預警

(一)風險監(jiān)測

1、工作職責

應急辦公室負責本單位新冠肺炎疫情風險監(jiān)測工作。負責與當地政府、衛(wèi)生行政主管部門、疾病預防控制中心聯(lián)系，獲取新冠肺炎疫情疫情信息，當收到新冠肺炎疫情預警信息時應及時向上一級單位應急辦公室報告。特殊情況可越級上報。

發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后，疑似病例所在部門立即向應急救援日常管理辦公室人員匯報，應急辦公室根據疑似病例、是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷，向應急領導小組匯報，發(fā)布預警通報，通知各部門作好應急準備。

各部門每天定時向應急辦公室匯報本部門疫情情況(是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況)，如出現(xiàn)疑似病人由應急辦公室聯(lián)系醫(yī)院進行甄別和處置。

2、監(jiān)測方法

(1)判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下接觸史。

1)可疑暴露者是指暴露于新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環(huán)境，而且暴露的時候未采取有效防護(如戴口罩)。

2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一：

3)與病例共同居住、學習、工作或其他有密切接觸的人員;

4)診療、護理、探視病例時未采取有效防護措施的醫(yī)護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

6)與病例乘坐同一交通工具并近距離接觸人員;

7)現(xiàn)場調查人員調查后經評估認為符合條件的人員。

8)對于密切接觸者，需要在家進行醫(yī)學觀察。不要上班不要隨便外出，做好自我身體狀況觀察，定期接受社區(qū)醫(yī)生隨訪。

(2)注意通過以下幾項區(qū)分新冠肺炎疫情和普通疾病：

1)新冠肺炎疫情以發(fā)熱、乏力、干咳等為主要表現(xiàn)，并會出現(xiàn)肺炎，但早期肺炎可能不發(fā)熱，僅有畏寒和呼吸道感染癥狀，但ct會顯示有肺炎現(xiàn)象。

2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現(xiàn)，有時也可引起肺炎，但不常見。

3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現(xiàn)，多數患者癥狀較輕，一般不引起肺炎癥狀。

(3)觀察以下這些體征和癥狀：

1)發(fā)燒。每天兩次測量的體溫。

2)咳嗽。

3)呼吸短促或呼吸困難。

4)其他需要注意的早期癥狀，及時向部門、單位負責人報告，負責人報告應急辦公室后，統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生，到指定醫(yī)療部門進行排查、診治。

(二)預警信息發(fā)布

應急辦公室接到疑似病人的預警信息后，上報應急領導小組，應急領導小組結合醫(yī)院診斷結果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預警級別。由應急辦公室采用電話、qq平臺、微信平臺、短信等方式發(fā)布預警信息，預警信息包括可能發(fā)生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應采取的措施等。

(三)預警行動

各應急救援工作組接到預警信息后進入待命狀態(tài)，做好應急響應準備。

(四)預警調整和結束

應急辦公室根據傳染病事件和變化情況，報請應急領導小組批準后，發(fā)布調整或解除預警信息通知。

七、應急及響應

(一)信息報告

1、發(fā)生新冠肺炎疫情事件后，事發(fā)單位負責人應立即向公司代表處應急辦公室報告，并及時向附近的疾病預防控制機構或者醫(yī)療機構報告。

2、當發(fā)生較大及以上新冠肺炎疫情事件時，應急辦公室需按規(guī)定向公司總部應急辦公室報告。各應急救援工作組在現(xiàn)場指揮部的統(tǒng)一指揮下，按照分工，相互配合、密切協(xié)作，共同開展應急處置和救援工作。由屬地政府統(tǒng)一協(xié)調指揮的傳染病突發(fā)事件，應遵其安排。

3、報告內容：項目名稱、地點、時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、聯(lián)系人及通訊方式。并盡可能提供以下信息：涉及范圍、嚴重程度、可能范圍、已采取的措施。

(二)應急處置措施

1、較大及以上新冠肺炎疫情事件應急處置措施主要包括：

(1)發(fā)現(xiàn)傳染病人、疑似傳染病人時，必須在2小時內報告，并向當地衛(wèi)生主管部門、疾病控制中心報告。

(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下，應及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門)進行救治。發(fā)現(xiàn)人應盡可能避免與患者直接接觸或擴距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進出，等待應急組織其他人員的到來。

(3)對傳染病人、病毒攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品，做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進行專業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進行有效消毒;對不宜使用化學消殺藥品消毒的物品中，采取其他有效的消殺方法;對價值不大的污染物，采用在指定地點徹底焚燒，深度掩埋(2米以下)，防止二次傳播。

(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者，應隔離進行臨床觀察。對需觀察隔離的員工設置專門的隔離區(qū)，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開毒源，保證食品的安全性。

(5)對易感人群應采取應急接種，預防性用藥，群體防護措施。需要進行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，應主動配合有關衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。

(6)照顧患者時應佩戴口罩防護服等，口罩用后要統(tǒng)一回收處理，與患者接觸后應用肥皂等徹底清洗雙手。

(7)充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理調配人力資源，保證正常生活、工作秩序。

(8)及時公布本次發(fā)生疾病的傳播方式，傳播規(guī)律，有效的預防方法，如何正確對待，使參建人員進一步了解相關疾病的預防知識。以消除職工、群眾的恐懼心理，穩(wěn)定職工情緒，保證正常生產、生活秩序。

(9)禁止非本單位人員乘坐本公司車輛，隨時對公司所屬車輛進行消毒。根據需要派出專用車輛參加救援工作。

(10)做好患者親友的接待、安撫工作。

(11)對健康的未受感染的人員進行集中居住，統(tǒng)一食宿，減少外界接觸，以保障上述人員不被感染。

2、一般新冠肺炎疫情事件應急處置措施主要包括：

(1)號召全體人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持辦公、生活場所的衛(wèi)生。

(2)控制人員出入，同時對出入人員進行健康狀況檢查，發(fā)現(xiàn)疑似傳染病人員立即隔離觀察。在項目部入口設立體溫檢查點，進出人員進行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫，發(fā)放口罩，并進行登記。

(3)消毒滅菌。對項目部、辦公區(qū)、宿舍、會議室等進行消毒，定時打開門窗自然通風，改善室內空氣質量。項目部內禁止長期露天堆放垃圾，垃圾場及時清理垃圾，杜絕污水橫流。

(4)如果能做到單人居住最好，如果做不到，盡量做到和家人(同事)保持一米遠的距離，另外，單間隔離的房間，東西越少越好，戴好口罩，做好通風;在隔離期間，注意多飲水。

(5)加強食堂衛(wèi)生管理，入口處設置洗手點，服務人員使用口罩，公用器具采用消毒柜消毒，員工存放碗筷的柜子定期進行消毒清洗。單獨碗筷單獨消毒。洗碗池保持清潔衛(wèi)生。食材方面，不要吃活禽、野味，保護營養(yǎng)均衡。

(6)衛(wèi)生間使用完畢之后，做消毒和通風。完善衛(wèi)生間洗手池、洗手液烘干器等設施，加強衛(wèi)生管理，保持廁所清潔衛(wèi)生。建議使用蹲便器，每天清潔所有高頻接觸的物體表面，如柜臺、桌面、門把手、洗手間固定裝置、廁所、手機、健盤、平板電腦和床旁桌子。另外，清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排泄物的任何表面。

(7)公司、項目部全體人員包含分包隊人員，每天上午上班前和下午下班前測量人員體溫。出現(xiàn)發(fā)熱人員，體溫超過37.3℃，伴有全身不適癥狀，服用退熱藥物，如乙酰氨基酚，并進行隔離觀察。

(三)擴大響應

在當前應急措施難以應對，可能造成重大人員傷亡或財產損失時，現(xiàn)場應急指揮部應及時請示公司、項目部代表處應急領導小組調整響應級別，向上級單位請求支援，同時充分尋求屬地政府或救援機構的支援。

(四)應急結束

在公司、項目部范圍內，應隔離時間段內，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒;且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時，由應急救援日常管理機構負責人報告應急救援指揮部。應急領導小組組長根據上級統(tǒng)一部署，宣布本次新冠肺炎疫情事件應急響應結束。

八、后期處置

(一)應急響應結束后，按照把事件損失和影響到最低程度的原則，及時做好生產、生活恢復工作。

(二)財務部負責牽頭核算救災發(fā)生的費用及后期保險和理賠等工作。

(三)事件調查組必須實事求是，尊重科學，按照“四不放過”原則，及時、準確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓，制定防范措施，落實責任制，防止類似事件發(fā)生。

(四)應急辦公室負責收集、整理應急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應急救援過程和應急救援保障等工作進行總結和評估，提出改進意見和建議。

九、應急保障

(一)應急隊伍

項目部應急隊伍由應急領導小組組建現(xiàn)場應急救援隊伍，主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調查組，各組人員由專業(yè)相關各部門人員抽調組成，相關人員均應參加相應的應急方案演練或者培訓活動。

(二)應急物資與裝備

配置參考如下：

(三)通信與信息

通訊聯(lián)絡通過手機、微信方式進行。項目部全體均配備有手機，各執(zhí)勤點配置了對講機。

應急辦公室：__

物資領用處：__

搶險指揮部：__

消毒聯(lián)絡點：__

(四)應急路線

1、距離最近醫(yī)院

本工程最近醫(yī)院為__，距項目約__。

【地圖：視情況制定】

2、醫(yī)療條件最佳醫(yī)院

本工程附近醫(yī)療條件最好醫(yī)院為__，距項目約__，途經__，紅綠燈__個，用時約__分鐘，醫(yī)院電話__。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫四

20__年度，煤礦公司將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，堅持安全發(fā)展理念，加強煤礦安全日常監(jiān)管，以預防煤礦安全事故為工作重點，促進煤炭事業(yè)又好又快發(fā)展?，F(xiàn)將20__年煤礦安全生產工作計劃如下。

貫徹落實區(qū)委政府和上級主管部門的有關安全生產工作精神，圍繞安全工作中心，有針對性地提出一系列工作措施，特別突出煤礦的安全生產主體責任，抓好基層和基礎工作。結合煤礦安全生產的實際，制定具體措施方案，抓好貫徹落實，推動安全生產工作再上新臺階。

(一)、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系

一、公司將成立區(qū)煤礦安全生產領導小組，負責煤礦安全生產工作的決策、部署和領導，研究制定安全監(jiān)管計劃、方案和措施，組織安全監(jiān)管執(zhí)法和檢查督查，并實施安全考核。二、進一步完善公司各級領導、職能部門和各崗位安全生產責任制，完善考核獎懲保障措施，公司技術人員掛鉤負責煤礦日常安全監(jiān)管和安全質量標準化建設工作，并進一步建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改，實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度，確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

(二)、積極推進安全機制、管理創(chuàng)新和科技進步

公司將根據礦井技術改造情況以及安全生產條件、管理水平的變化情況，開展煤礦測評分類并采取相應監(jiān)管辦法和措施。實行重點區(qū)域重點監(jiān)控，對公司所有的煤礦進行重新模底、排查，明確受水害和火災(自燃)威脅區(qū)域，追蹤督促落實整改。全面安裝使用煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)，建立完善區(qū)級網絡監(jiān)控平臺，并引進應用“煤礦安全生產風險管理系統(tǒng)(msrms)”，努力提高公司煤礦風險管理和安全監(jiān)控科技水平。

(三)、強化煤礦企業(yè)安全生產主體責任

一、按要求配足專業(yè)技術人員，完善井下現(xiàn)場安全生產8小時跟班管理制度，并堅持做好周檢工作，每周由礦長組織一次安全生產檢查，檢查覆蓋率達100%，對查出的隱患進行分類定級管理，及時抓好整改，發(fā)現(xiàn)重大隱患立即停產停工整改。

二、加強技術基礎工作，每個礦井每年及時由技術負責人組織編制《礦井災害預防和處理計劃》和《煤礦應急救援預案》，每季度根據實際情況的變化及時修改和補充，并嚴格按照有關規(guī)定繪制完善12種與現(xiàn)場實際相符的圖紙，用以指導礦井安全生產。

三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度，公司法定代表人每月下井不少于10天，煤礦主要負責人或礦長(井長)每月下井不少于20天，礦井安全生產管理人員每月下井不少于22天。落實夜班帶班和現(xiàn)場指揮制度，各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井，深入重點區(qū)域和關鍵環(huán)節(jié)，并與工人同上班同下班，確保安全生產各項措施落實到區(qū)隊和班組。

(四)、繼續(xù)推進煤礦安全質量標準化建設

認真總結近年來公司煤礦安全質量標準化建設的經驗與做法，查找差距和不足，按照公司煤礦安全質量標準化建設三年規(guī)劃和建設方案，進一步完善激勵和獎懲約束機制，形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。繼續(xù)實行安全質量標準化工作監(jiān)管責任制考核制度，安排公司所有工程技術人員分別掛鉤列入安全質量標準化建設礦井，實行分類指導，加強技術管理和服務，嚴格兌現(xiàn)獎罰，確保20__年實現(xiàn)公司80%的煤礦達到安全質量標準化，有效提升煤礦安全基礎水平。

(五)、加強煤礦建設項目監(jiān)管

強化對公司資源整合、基建、聯(lián)合改造和改建礦井的監(jiān)管，嚴格進度和責任考核，促進安全有序施工建設，確保礦井按期完成施工任務并通過竣工驗收。加強并規(guī)范資源整合項目監(jiān)管指導，明確期限，全面推進施工建設進度，保證按規(guī)定期限提交竣工驗收。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫五

1、要想不被淘汰只有跑在前面。

2、成功者找方法，失敗者找借口。

3、做好品質記錄，打好品管基礎。

4、態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運。

5、勤儉節(jié)約、愛護公物，以廠為家，共同發(fā)展。

6、有品質才有市場，有改善才有進步。

7、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成。

8、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持。

9、態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。

10、培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神。

11、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。

12、要想不被淘汰，只有跑在前面。

13、要有好的灌溉，才有好的成果。

14、培養(yǎng)優(yōu)質素養(yǎng)，提高團隊力量。

15、得意時應善待他人，失意時你會需要他們。

16、持誠信互利共榮，以厚德載物。

17、沒有執(zhí)行力就沒有競爭力。

18、只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任。

19、以科技為動力，以質量求生存。

20、今天工作不努力，明天努力找工作。

21、有一份耕耘，就有一份收獲。

22、誠信立足創(chuàng)新致遠。

23、團隊精神，是企業(yè)文化的核心。

24、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢。

25、每天進一步，踏上成功路。

26、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團隊。

27、技術是基礎，管理是動力。

28、愛護公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展。

29、寧可因高目標而脖子硬，也不要為低目標而駝背。

30、為自己養(yǎng)成一個好習慣，給別人留下一個好印象。

31、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。

32、我們的理念是：沒有最好，只有更好。

33、顧客是我們的上帝，品質是上帝的要求。

34、遵守廠規(guī)廠紀，爭當優(yōu)秀員工。

35、講究實效、完善管理、提升品質、增創(chuàng)效益。

36、行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。

37、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。

38、團結一條心，石頭變成金。

39、事不三思總有敗，人能百忍自無憂。

40、誠信立足，創(chuàng)新致遠。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫六

項目名稱： ____________項目

甲 方： 濰坊xx公司

乙 方： ____市環(huán)境科學研究設計院

簽訂地點：____省____市

簽訂日期：20________年____月____日

有效期限：20________年____月____日至20________年____月____日

中華人民共和國科學技術部監(jiān)制

根據《民法典》、《建設項目環(huán)境保護管理條例》(國務院1998第253號令)、《中華人民共和國環(huán)境保_________》、《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》、《____省實施〈中華人民共和國環(huán)境影響評價法〉辦法》中的有關規(guī)定，合同雙方就《____________項目環(huán)境影響報告書》項目進行“環(huán)境影響評價”的專項技術服務，經協(xié)商一致，簽訂本合同，由雙方共同恪守，甲方委托乙方進行技術服務的內容如下：

一、標的內容、形式和要求

為掌握該建設項目的環(huán)境保護基本情況及建設期和投產后對建設項目周圍環(huán)境的影響，預防因規(guī)劃和建設項目實施后對環(huán)境造成不良影響，促進經濟、社會和環(huán)境的協(xié)調發(fā)展，濰坊xx公司委托____市環(huán)境科學研究設計院按照國家相關法律法規(guī)及標準、環(huán)保主管部門對該項目環(huán)境影響評價的有關要求，編制完成《____________項目環(huán)境影響報告書》。

二、履行的期限、地點和方式

甲方提供的技術資料齊全的情況下，合同簽訂及預付款后70個工作日內，編制完成《____________項目環(huán)境影響報告書》總量申請版，如甲方不能及時向乙方提供環(huán)評所需資料及經費，則評價進度順延。

三、主要協(xié)作事項

為保證乙方有效進行技術服務工作，甲方應當向乙方提供的工作條件：

1、甲方應向乙方準確提供與工程有關的基本情況資料(工程概況、企業(yè)簡介、總平面布置、資源、能源的儲運、工藝流程、工藝參數、污染物排放參數，污染治理措施等)及與工程有關的專業(yè)技術資料(周圍環(huán)境的地質、地形地貌、水文、氣象、社會情況、工農業(yè)情況、土地利用規(guī)劃等)。

2、提供環(huán)評執(zhí)行標準的批文批復和總量申請指標確認書;提供經發(fā)局(委)的項目立項(備案)文件，項目的可行性研究報告。

3、乙方負責與地方有關部門的協(xié)調工作(如污染源調查;用水、用電、供汽等證明;污水處理接收證明;固廢(危險廢物)處置協(xié)議等)。

4、甲方負責提供公眾參與調查材料。

5、甲方應為乙方現(xiàn)場踏勘、環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測提供方便條件。

6、合同簽訂之日起實施，由甲方委派專人同乙方項目負責人協(xié)調落實。

四、技術資料的提供和保密

雙方均應保護對方的知識產權和技術成果，未經對方同意，任何一方均不得對對方的資料及文件擅自修改、復制或向第三人轉讓或用于本合同項目外的其他建設項目。如發(fā)生以上情況，泄密方承擔一切由此引起的后果并承擔賠償責任。

五、驗收標準和方法

由乙方協(xié)助甲方將編制完成的《____________項目環(huán)境影響報告書》上報____省環(huán)境保護廳批復。乙方將負責根據各有關部門、專家組的意見，修改送審版環(huán)評報告書達到質量要求。

六、價款及其支付方式

根據國家計委、國家環(huán)境保護總局關于規(guī)范環(huán)境影響咨詢收費有關問題的通知(計價格20___12號)，該項目技術服務費總額共計人民幣壹拾捌萬圓整(180000)(包括監(jiān)測費，不包括會務費、專家評審費和評估費)。合同簽訂后預付人民幣玖萬圓整(90000)，報告書通過專家組評審，報告書(報批版)完成后付清余款。

因工程內容導致環(huán)評內容改動較大的，甲方要求評價時間加急等其他特殊情況，評價經費另行協(xié)商。

七、合同生效及其他

1、環(huán)評期間遇到的其他相關問題，雙方協(xié)商解決。環(huán)評涉及的項目名稱如需修改，在報告書、報告表完成前由甲方及時通知乙方進行修改。

2、本合同雙方簽字蓋章即生效，一式貳份，甲方一份，乙方一份。

3、未盡事宜，經雙方協(xié)商一致，可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲 方 名稱(或姓名) 濰坊xx公司(簽章)

法定代表人 (簽章) 委托代理人 (簽章)

聯(lián)系人 (簽章)

住所

(通訊地址)

電話 電子郵箱

開戶銀行

帳號 編碼

乙 方 名稱(或姓名) ____市環(huán)境科學研究設計院(簽章)

法定代表人 (簽章) 委托代理人 (簽章)

聯(lián)系人 (簽章)

住所

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫七

1、否定自我，創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己。

2、改善是無窮的。

3、人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。

4、以質量求生存，以信譽促發(fā)展。

5、抓反復、反復抓，抓重點、抓提高。

6、顧客的難題，就是我們開發(fā)的課題。

7、愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。

8、要么不干，要干就要爭第一。

9、核心競爭力是什么？我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。

10、領導在與不在，企業(yè)照樣良性運轉。

11、企業(yè)說到底就是人，管理說到底就是借力。

12、安全責任重于泰山，安全警鐘時刻長鳴。

13、事前反復研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執(zhí)行，不容含糊。

14、在互聯(lián)網時代，企業(yè)生存的關鍵是速度。

15、堅持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

16、從源頭抓好質量，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

17、我能在冬天的嚴酷環(huán)境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。

18、周密策劃，科學管理，忠于設計，精心施工。

19、只有淡季的思想，沒有淡季的市場。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫八

20xx年xx月xx日下午，公司召開第一次總經理辦公會議，研究討論公司經濟合同管理、資金管理辦法、機關20xx年3-5月份崗位工資發(fā)放等事宜，公司會議紀要范文。張總經理主持，公司領導，總經辦、黨群辦及相關處室負責人參加?，F(xiàn)將會議決定事項紀要如下：

一、關于公司經濟合同管理辦法

會議討論了總經辦提交的公司經濟合同管理辦法，認為實施船舶修理、物料配件和辦公用品采購對外經濟合同管理，有利于加強和規(guī)范企業(yè)管理。會議原則通過。會議要求，總經辦根據會議決定進一步修改完善，發(fā)文執(zhí)行。會議紀要范文

二、關于職工因私借款規(guī)定

會議認為，職工因私借款是傳統(tǒng)計劃經濟產物，不能作為文件規(guī)定，

范文《公司會議紀要范文》。但是，從關心員工考慮，在職工遇到突到性困難時，公司可以酌情借10000元內的應急款。計財處要制定內部操作程序，嚴格把關。人力資源處配合。借款者本人要作出還款計劃。

三、關于公司資金管理辦法

會議認為計財處提交的公司資金管理辦法有利于加強公司資金管理，提高資金使用效率，保障安全生產需要。會議原則通過，計財處修改完善后發(fā)文執(zhí)行。

四、關于職工工資由銀行代發(fā)事宜

會議聽取了計財處提交的關于職工崗位工資和船員伙食費由銀行代發(fā)的匯報，會議認為銀行代發(fā)工資是社會發(fā)展的必然趨勢，既方便船舶和船員領取，又有利于規(guī)避存放大額現(xiàn)金的風險。但需要2個月左右的宣傳過度期，讓職工充分了解接受。會議要求計財處認真做好實施前的準備工作，人力資源處配合，計劃下半年實施。會議紀要范文

五、關于公司機關11月份效益工資發(fā)放問題

會議聽取了人力資源處關于公司機關11月份崗位工資發(fā)放標準的建議。會議決定機關員工3-5月份崗位工資發(fā)放，對已經下文明確的干部執(zhí)行新的崗位工資標準，沒有下文明確的干部暫維持不變。待三個月考核明確崗位后，一律按新崗位標準發(fā)放。

會議最后強調，公司機關要加強與運行船舶的溝通，建立公司領導每周上崗接船制度，完善機關管理員工隨船工作制度，增強工作的針對性和有效性。

有關企業(yè)環(huán)評申請書如何寫九

甲方：__________

乙方：__________

第一章 總則

中華人民共和國_________公司與_________國_________公司，根據《中華人民共和國中外合資經營企業(yè)法》和中國其他有關法規(guī)，本著平等互利的原則，通過友好協(xié)商，同意在中華人民共和國_________，共同投資興辦合資經營企業(yè)，特訂本合同。

第二章 合營各方

第一條 本合同的各方為：

甲方：中國_________公司(以下簡稱甲方)，在_________登記注冊，其法定地址為：_________，法定代表姓名：_________，職務：_________，國籍：_________。

乙方：_________國公司(以下簡稱乙方)，在_________國登記注冊，其法定地址在_________，法定代表姓名：_________，職名：_________，國籍：_________。

第三章 合資經營企業(yè)的成立

第二條 以上各方根據《中華人民共和國中外合資經營企業(yè)法》和中華人民共和國其它有關法規(guī)，同意在_________建立合資經營企業(yè)。

第三條 合資經營企業(yè)的名稱為_________有限公司(以下簡稱合資企業(yè))

英文名稱為：_________

法定地址為：_________

第四條 合資企業(yè)是經_________(以下簡稱審批機關)批準成立，并在_________登記注冊的中國企業(yè)法人，受中國法律的管轄和保護，其一切活動應當遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)和有關條件規(guī)定。

第五條 合資企業(yè)的組織形式為有限責任公司。合營各方對合資企業(yè)的責任以各自認繳的出資額為限。各方按其出資額在注冊資本中的比例分享利潤和分擔風險虧損。

第四章 經營范圍和規(guī)模

第六條 合營雙各方合資經營的宗旨是：本著加強經濟合作和技術交流和愿望，采用先進而適用的技術和科學的經營管理方法，積極研制、開發(fā)和生產國內外市場適銷產品，提供高效、便捷、優(yōu)質的服務，滿足社會不斷增長的物質文化生活需要，提高企業(yè)經濟效益，使投資各方獲得滿意的投資回報。

第七條 合資企業(yè)的經營范圍為：_________

第八條 合資企業(yè)的經營規(guī)模為：_________

第五章 投資總額與注冊資本

第九條 合資企業(yè)的投資總額為人民幣_________元。(或外幣_________)

第十條 合資企業(yè)的注冊資本為人民幣_________元。(或外幣_________)

其中：甲方出資_________元，占注冊資本的_________%;乙方出資_________元，占注冊資本的_________%。

第十一條 合資雙方的出資方式：

甲方：現(xiàn)金_________元，建筑物折_________元，機械設備折_________元，土地使用權折_________元，工業(yè)產權折_________元，其它_________元，共_________元

乙方：現(xiàn)金_________元，機械設備折_________元，工業(yè)產權折_________元，其它_________元，共_________元

第十二條 合資企業(yè)注冊資本由合資各方按其出資比例自合資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起_________天內一次性投入。(或分期投入)

第十三條 合資一方如向第三者轉讓其全部或部分出資額，須經合營他方同意，并經審批機關批準。

合營一方轉讓其全部或部分出資額時，合營他方有優(yōu)先購買權;合營一方向非合營方轉讓出資額的條件，不得比向合營他方轉讓的條件優(yōu)惠。違反上述規(guī)定的，其轉讓無效。

第六章 合營各方的責任

第十四條 合營各方應各自負責完成以下各項事務：

甲方責任：

(一)按第十、十一、十二條規(guī)定如期出資;

(二)辦理申請設立合資企業(yè)登記注冊、領取營業(yè)執(zhí)照等事宜;

(三)辦理申請土地使用權的手續(xù);

(四)組織合資企業(yè)廠房和其他配套設施的設計、施工;

(五)協(xié)助辦理外方作為出資而提供的機械設備的進口報關手續(xù)和在中國境內的運輸;

(六)協(xié)助合資企業(yè)在中國境內購置或租賃設備、材料、辦公用具、交通工具、通迅設施等;

(七)協(xié)助合資企業(yè)落實水、電、交通等基礎設施;

(八)協(xié)助合資企業(yè)招聘當地中國籍的經營管理人員、技術人員、工人和其他人員;

(九)協(xié)助外方工作人員辦理所需的暫住證、工作許可證和旅行手續(xù)。

(十)負責辦理合資企業(yè)委托的其他事宜。

乙方責任：

(一)按第十、十一、十二條規(guī)定如期出資、并負責將作為出資的機械設備等實物運至xx市目的地;

(二)協(xié)助合資企業(yè)辦理在中國境外選購機械設備、材料等有關事宜;

(三)提供需要的設備安裝、調試以及試生產技術人員、生產和檢驗技術人員;

(四)培訓合資企業(yè)的技術人員和工人;

(五)負責技術轉讓的外方應負責合資企業(yè)在規(guī)定的期限內按設計能力

穩(wěn)定地生產合格產品;

(六)負責辦理合資企業(yè)委托的其他事宜。

第七章 董事會

第十五條 合資企業(yè)設董事會，合資企業(yè)成立之日，為董事會正式成立之日。

第十六條 董事會由_________人組成，甲方委派出所_________人，乙方委派_________人。

董事會設董事長1人，副董事長_________人，董事長由_________方委派，副董事長由_________方委派，董事和董事長任期四年，經委派方繼續(xù)委派可以連任。

第十七條 董事會是合資企業(yè)的最高權力機構，決定合資企業(yè)業(yè)的切重大事宜。

對于下列事項應經出席董事會會議的董事(或董事會全體董事)一致通過方可作出決定：

(一)合資企業(yè)章程的修改。

(二)合資企業(yè)的中止、解散。

(三)合資企業(yè)注冊資本的增減和轉讓。

(四)合資企業(yè)與其他經濟組織的合并。

對于其他事宜，可采取三分之二多數通過決定。

第十八條 董事長是合資企業(yè)法定代表人。董事長因故不能履行其取權時，可臨時授權副董事長或其他董事為代表。

第十九條 董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集并主持會議。經三分之一以上的董事提議，董事長可召開董事會臨時會議。董事會會議應有三分之二以上董事出席方能舉行。會議記錄應歸檔保存。

第二十條 董事會會議一般應在企業(yè)法定地址所在地舉行。

第八章 經營管理機構

第二十一條 合資企業(yè)設經營管理機構，負責公司的日常管理工作。經營管理機構設總經理一人，副總經理_________人。總經理、副總經理由董事會聘請，任期_________年。

第二十二條 總經理的職責是執(zhí)行董事會的各項決議，組織領導合資企業(yè)的日常經理管理工作。副總經理協(xié)助總經理工作?？偨浝硖幚碇匾獑栴}時，應同副總經理協(xié)商。

第二十三條 總經理、副總經理有營私舞弊或嚴重失職，董事會可以隨時解聘。

第九章設備購買

第二十四條 合資企業(yè)所需的機器設備、原材料、燃料、配套件、運輸工具和辦公用品等，在條件相同的情況下，就盡先在中國購買。

第二十五條 合資企業(yè)委托_________方在國際市場先購設備、材料等物資，其他方有權參與選購。

第二十六條 合資企業(yè)從國外市場購買的設備、運輸工具、原材料、配套件等，須按《中華人民共和國進出口商品檢驗法》規(guī)定，提交中國商品檢驗機構檢驗。

第十章 產品銷售

第二十七條 合資企業(yè)的產品，在中國境內(或境外)市場銷售。

第二十八條 合資企業(yè)的產品按以下方式銷售：_________

第二十九條 為了在中國境內我銷售產品和進行銷售后的產品維修服務，合資企業(yè)可經中國有關部門批準，在中國境內外設立銷售、維修的分支機構。

第三十條 合資企業(yè)的產品商標由董事會確定后報工商管理部門登記。

第十一章 稅務、財務、會計與統(tǒng)計

第三十一條 合資企業(yè)按照中國有圈稅收法規(guī)繳納各項稅金。

第三十二條 合資企業(yè)職工按照中國有關稅收法規(guī)繳納個人所得稅。

第三十三條 合資企業(yè)按照《中華人民共和國中外合資經營企業(yè)法》和中國其它有關法規(guī)的規(guī)定提取的比例由董事會根據企業(yè)經營情況討論決定。

第三十四條 合資企業(yè)根據中華人民共和國的法律法規(guī)和有關的會計制度、財務管理規(guī)定，設立會計機構、配備會計人員、制定本企業(yè)的會計制度。

本企業(yè)的會計制度須報_________財政部門和稅務部門備案。

第三十五條 合資企業(yè)按規(guī)定向當地稅務機關、企業(yè)主管部門和財政如實報送季度和年度會計報表，并向原審批機關抄報年度會計報表。

第三十六條 合資企業(yè)按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其他有關規(guī)定，依照當地政府有關部門的統(tǒng)一標準，如實提供統(tǒng)計資料，報審批機關、統(tǒng)計部門、企業(yè)主管部門和其他部門備案。

第十二章 外匯管理與保險

第三十七條 合資企業(yè)的一切外匯事宜，按《中華人民共和國外匯管理暫行條例》和其他規(guī)定辦理。

第三十八條 合資企業(yè)應自行解決外匯收支平衡。

第三十九條 合資企業(yè)的各項保險均應在中國境內的保險公司投保，投保價值、保期等按國家有關的規(guī)定由合資企業(yè)董事會決定。

第十三章 勞動管理與工會組織

第四十條 合資企業(yè)職工的雇用、辭退、工資、福利、勞動保險、勞動保護、勞動紀律和獎懲等事項按照《中華人民共和國勞動法》和中國其它勞動管理法規(guī)，經董事會研究制度管理方案，通過合資企業(yè)與合資企業(yè)的工會組織集體或職工個人訂立勞動合同加以規(guī)定。

勞動合同訂立后，報xx市勞動管理部門備案。

第四十一條 合資企業(yè)的高級管理人員的聘請和工資待遇、社會保險、福利等，由董事會討論決定。

第四十二條 合資企業(yè)的職工有權依法建立基層工會組織，開展工會活動，維護職工的合法權益。合資企業(yè)應按規(guī)定為企業(yè)工會提供經費和必要的活動條件。

第十四章 合營期限

第四十三條 合資企業(yè)的期限為_________年。合資企業(yè)的合營期限從合資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計算。

合營各方一致同意延長合營期限并簽署書面協(xié)議后，應在合營期滿六個月前向原審批機關提出申請，經批準后，到工商行政管理部門辦理變更登記手續(xù)。

第十五章 合同的修改與變更

第四十四條 對本合同及其附件的修改，必須符合中國法律、法規(guī)的規(guī)定和產業(yè)政策要求，合資企業(yè)的經營范圍變更、分立、合并、注冊資本的增減、轉讓或其他重要事項的變更，必須經合營各方同意并簽署書面協(xié)議，報原審批機關批準后，到工商行政管理部門辦理變更登記手續(xù)。

第四十五條 合資企業(yè)投資者股權變更應依照《外商投資企業(yè)投資者股權變更的若干規(guī)定》辦理有關手續(xù)。

第十六章 解散與清算

第四十六條 合資企業(yè)在下列情況下可以解散：

(一)合營期限屆滿;

(二)合資企業(yè)嚴重虧損，無力繼續(xù)經營;

(三)因不可抗力，致使合同無法履行;

(四)合資企業(yè)未達到經營目的，同時又無發(fā)展前途的;

(五)合營一方不履行合同章程規(guī)定的義務，致使企業(yè)無法繼續(xù)經營;

(六)合資企業(yè)違反法律、行政法規(guī)，被依法責令終止合資合同。

本條第(二)(三)(四)項所列情形下，應由合資企業(yè)董事會或合營各方共同提出申請，報原審批機關批準。本條第(五)項所列情形下，守約方有權向原審批機關提出申請，解散合資企業(yè)。

第四十七條 合資企業(yè)宣告解散時，合資企業(yè)依法進行清算，清算期限、清算程序、原則和清算組織依照《外商投資企業(yè)清算辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行，并報企業(yè)主管部門審核并監(jiān)督執(zhí)行。

第十七章 違約責任與不可抗力

第四十八條 由于合營一方不履得合同、章程規(guī)定的義務，或嚴重違反合同、章程規(guī)定，致使合資企業(yè)無法繼續(xù)經營或無法達到合同規(guī)定的經營目的，視作違約方片面終止合同，守約方除有權向違約方索賠外，關有權報原審批機關批準解散該企業(yè)。繼續(xù)經營的，違約一方應賠償合資企業(yè)因此而造成的經濟損失。

第四十九條 合營任何一方未按合同第五章規(guī)定按期繳付其出資額時，從逾期第一個月起，每逾期一個月，違約一方應繳付應交出資額的百分之的違約金給守約方。守約方應當催告違約方在一個月內繳付或者繳清出資。如違約方逾期仍未繳付或繳清的，視同違約方放棄在合資企業(yè)中的一切權利，自動退出合營企業(yè)，守約方有權向原審批機關申請批準解散合資企業(yè)或另找合營者承擔違約方在合資企業(yè)的權利和義務，并向違約方索賠因此而造成的經濟損失。

第五十條 由于一方的過失，造成本合同及其合同附件不能履行或不能完全履行的，由有過失的一方承擔違約責任;如屬各方的過失，根據實行情況，由各方分別承提各自應負的違約責任。

第五十一條 由于地震、臺風、水災、戰(zhàn)爭以及其他不能預見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行的，遇有上述不可抗力事故的一方，就立即將事故情況電報通知對方，并應在事發(fā)之日起十五天內，提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的理由及其有效證明文件，此項證明文件應由事故發(fā)生地區(qū)的公證機構出具。按事故對履行合同影響的程度，由各方協(xié)商決定是否解除合同，或者部分免除履行合同的責任，或者延期履行合同。

第十八章 爭議的解決

第五十二條 凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關一切爭議，各方就通過友好協(xié)商或調解解決。

如果協(xié)商或調解不能解決，經各方協(xié)商，提交促裁機構，按該機構仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方都有約束力。仲裁費用由敗訴方承擔。

第五十三條 在仲裁過程中，除有爭議的正在進行仲裁的部分外，本合同應繼續(xù)履行。

第十九章 適用法律

第五十四條 本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均應適用中華人民共和國的法律。

第二十章 合同生效及其他

第五十五條 本合同用中方書寫。

第五十六條 按本合同規(guī)定的各項原則同時訂立的附屬協(xié)議文件，包括：合資企業(yè)章程、工程協(xié)議、技術轉讓、銷售協(xié)議等為本合同的組成部分。

第五十七條 本合同及其附件，均需_________批準，自批準之日起生效，修改時同。

第五十八條 合營各方發(fā)送通知的方法，如用電報、電傳通知時，凡涉及各方權力、義務的應隨之以書面信件通知。合同中所列合營各方的法定地址即為各方的收件地址。

第五十九條 本合同正本一式_________份，合資各方各執(zhí)_________份，合營企業(yè)_________份，均具有同等效力。

第六十條 本合同于_________年_________月_________日由合營各方法定代表人(或其授權代表)在中國_________簽署。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：________

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