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職工休假安全協(xié)議書簡短篇一

甲方（發(fā)包方） ：

乙方（承包方） ：

為了規(guī)范安全管理，明確雙方在 承包食堂（以為簡稱：食堂）的安全生產(chǎn)的責任和義務，確保食堂承包期間的安全生產(chǎn)，根據(jù)國家有關法規(guī)、條例、規(guī)定，雙方本著平等、自愿的原則，協(xié)議如下：

1、 雙方的安全生產(chǎn)責任

1.1、雙方對各自的安全生產(chǎn)全面負責。應當認真貫徹執(zhí)行國家相關安全法規(guī)、條例和規(guī)定， 依法設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)， 建立安全生產(chǎn)責任制， 制定安全管理規(guī)章制度。 明確專 （兼） 職安全管理人員，應根據(jù)實際情況制定相應的應急救援預案。

1.2、雙方應當保證安全生產(chǎn)所需的投入，及時消除安全隱患。

1.3、雙方應當主動開展安全監(jiān)督管理，落實安全防范措施，預防各類事故發(fā)生。

1.4、當任何一方的設施或系統(tǒng)發(fā)生異常狀況，有可能會危及到對方的安全生產(chǎn)時，應當在第 一時間通知對方做好應急準備。

1.5、如發(fā)生安全事故，應立即向?qū)Ψ郊罢踩芾聿块T報告、并及時組織搶救，防止事態(tài) 擴大，同時要保護好現(xiàn)場。 甲方安全責任：

2、甲方安全責任：

2.1、甲方應提供產(chǎn)權證等能證明其建筑物合法性的書面材料。

2.2、甲方有責任對承包食堂的安全生產(chǎn)予以綜合管理，甲方指定行政部作為乙方的接口及綜 合管理單位。

2.3、甲方有權對乙方執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和國家標準、行業(yè)標準的情況進行監(jiān)督檢 查，確保承包場所的安全生產(chǎn)，督促乙方依法履行安全生產(chǎn)管理職責。

2.4、甲方有權要求乙方提交和現(xiàn)場調(diào)閱有關安全資質(zhì)、安全規(guī)章制度、安全技術措施、安全 培訓等安全資料。

2.5、甲方有權隨時對乙方的生產(chǎn)場所、辦公生活場地進行安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患，責 令乙方立即排除。

2.6、甲方有權根據(jù)現(xiàn)場的檢查記錄，依據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方安全生產(chǎn)工作進行評 價，并視具體情況扣除部分或全部安全生產(chǎn)保證金。

2.7、甲方人員進入現(xiàn)場必須遵守乙方現(xiàn)場安全管理規(guī)定，配合乙方安全管理人員的工作。

2.8、甲方不得對乙方提出不符合安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和強制性標準規(guī)定的要求。 乙方安全責任：

3、乙方安全責任：

3.1、 乙方應向甲方提供在承包包場所的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或個體工商戶營業(yè)執(zhí)照、組織機 構(gòu)代碼證、法人代表身份證、有關許可證等有效的證照，查驗、復印留存。

3.2、 食堂如不符合乙方的安全生產(chǎn)條件，由乙方負責整改，直至符合安全生產(chǎn)條件后，乙 方方可開展生產(chǎn)經(jīng)營活動。

3.3、 乙方為自己生產(chǎn)經(jīng)營活動中安全管理的`主體，要遵循“安全第一、預防為主”的方針， 自覺遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，做好安全生產(chǎn)管理工作。

3.4、 乙方應制訂切實可行的安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程等，并張貼在醒目部位。

3.5、 乙方應當依法做好從業(yè)人員的安全教育培訓工作，增強員工的法制觀念，提高員工的 安全生產(chǎn)意識和自我保護的能力， 督促員工自覺遵守安全制度； 員工應當持證上崗工作。 3.6、乙方必須提供本單位員工必備的個人勞動防護用品。

3.7、乙方要做好定期和日常的安全檢查，防止傷亡事故、火災事故及其他事故的發(fā)生。乙方 必須接受甲方的定期安全生產(chǎn)、消防檢查和監(jiān)督。

3.8、 乙方要做好安全用電、防汛防臺、防中毒、防盜竊等工作。保持用電設施的完好，嚴 禁亂接亂拉電線。根據(jù)要求，配備和維持好滅火器材，確保消防安全通道暢通。

3.9、 嚴禁“三合一” ，禁止人員在承租的食堂內(nèi)居住。廚房、燃氣房內(nèi)禁止吸煙，不準將打 1/1 火機、火柴,危險化學品帶進廚房。

3.10、 凡涉及消防、安全許可的，乙方應在取得相應的安全生產(chǎn)許可后，方可開展生產(chǎn)經(jīng)營 活動。

3.11、 凡涉及特種設備的，乙方應取得相應的檢驗檢測合格證書后，方可投入生產(chǎn)經(jīng)營。

3.12、乙方加強勞動管理，依法做好從業(yè)人員的工傷保險。

3.13、廠房、場所的裝修和設備安裝應符合有關技術標準和消防等安全要求，不得破壞建筑 結(jié)構(gòu)。凡涉及國家規(guī)定需要審查驗收后方可使用的，乙方應按國家有關規(guī)定處理，及 時辦妥相關手續(xù)，并將備案材料交甲方存檔。

3.14、乙方不得擅自轉(zhuǎn)租。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自搭建、改建、改變房屋使用性 質(zhì)。乙方裝修改造時，涉及到供電和給排水增減容時，需向甲方行政部、工程部門提 供設計圖紙及書面申請，行政部組織工程人員審核、現(xiàn)場勘驗，經(jīng)書面確認改造無潛 在危害和不良影響后方可實施。

3.15、乙方負責對承接的甲方設備設施進行維護保養(yǎng)、安全使用，費用自理；乙方不得損毀、 丟失甲方原有消防設施；乙方應自行配置、維護保養(yǎng)消防設施（消火栓、滅火器、自 動報警裝置、自動滅火裝置等消防設施），確保消防安全通道暢通，制定應急預案， 并組織應急演練。

3.18、如因乙方的原因造成甲方設備損毀、或人員傷害事故、行政處罰，乙方承擔全部責任。

3.19、 乙方如有以下情況，甲方有權立即終止本廠房、場所的租賃協(xié)議，由此而造成的一切 損失由乙方負責（包括扣除部分或全部安全生產(chǎn)保證金）

3.19.1、違反國家有關法律、法規(guī)，違法生產(chǎn)、經(jīng)營。未按規(guī)定登記注冊以及無證、無照、 無安全生產(chǎn)資質(zhì)從事生產(chǎn)經(jīng)營的。

3.19.2、不接受甲方的安全生產(chǎn)管理，安全生產(chǎn)管理不到位。

3.19.3、改作生產(chǎn)、使用、儲存、經(jīng)營易燃易爆危險化學品場所的。

3.19.4、安全隱患嚴重又不認真及時整改。

3.19.5、擅自轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借出租食堂、場所。

3.19.6、發(fā)生傷亡事故不及時報告或不及時組織搶救。

4、其他條款

4.1、 本協(xié)議生效后 3 個工作日內(nèi)，乙方將向甲方繳納人民幣 元作為安全生產(chǎn)保證金， 交甲方保管。安全生產(chǎn)風險金主要用于安全管理。對乙方安全管理不到位、不服從甲 方安全管理的，甲方有權從此安全生產(chǎn)風險金內(nèi)扣除，用作租賃場所的安全生產(chǎn)管理 工作。乙方承擔所在租賃廠所內(nèi)發(fā)生的事故責任，安全生產(chǎn)風險金每年結(jié)算一次，不 足部分由乙方補足。安全生產(chǎn)風險金的剩余部分，待租賃協(xié)議終止時，結(jié)余部分甲方 應返回給乙方。

4.2、乙方在承租場所發(fā)生的安全事故或造成第三方傷害的，均由乙方負責。

5． 效力及其他

5.1、本協(xié)議經(jīng)各方授權代表簽署并加蓋公章后生效，于相應租賃合同終止時終止。

5.2、未盡事宜應以主合同約定為準。本協(xié)議未盡事宜和修訂款項可經(jīng)雙方協(xié)商或另行簽約。

5.3、本協(xié)議一式四份，甲方及乙方各執(zhí)兩份。

甲方（章）： 乙方（章）：

法人代表： 法人代表：

委托代理人： 委托代理人：

簽定日期： 年 月 日

職工休假安全協(xié)議書簡短篇二

為進一步加強職工食堂安全管理，確保為職工提供安全供餐服務，特簽訂此協(xié)議。

第一條乙方作為第一責任人具體負責食堂各項安全管理工作（生產(chǎn)安全、消防安全、食品安全等），要嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)、燕山石化公司、本單位各項安全管理制度及餐飲行業(yè)有關規(guī)定。

第二條乙方要設專人負責安全管理工作，制訂各項安全制度，確保安全工作職責明確、制度落實。要建立嚴格的巡檢制度，做到及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，對于自行解決不了的問題要及時向甲方反饋。每月組織一次安全學習，定期組織員工進行安全演習。

第三條由于乙方操作不當、管理不善發(fā)生的.生產(chǎn)安全、消防安全責任事故或食物中毒等事件，乙方承擔一切經(jīng)濟損失與法律責任。

第四條乙方重點做好以下安全管理工作：

1、生產(chǎn)安全。食堂設施設備要設專人管理，逐一制訂詳細、明確的操作規(guī)范，并要求操作人員嚴格執(zhí)行；及時維護送餐車輛，確保送餐途中交通安全；食堂24小時要安排專人值班，有完整的值班記錄；食堂要嚴格門禁管理，禁止非工作人員進入工作場所。

2、消防安全。定期清理食堂灶具、油煙凈化設備等，定期檢查食堂消防設施設備，及時消除安全隱患，工作有記錄；消防設施（滅火器等）保持完好、充足、有效，并設責任人；要求員工要嚴格按照操作規(guī)范、程序進行操作。

3、食品安全。嚴格執(zhí)行《中華人民共和國食品安全法》、餐飲行業(yè)各項管理制度，凡因違反規(guī)定而發(fā)生食物中毒或其他食源性疾患的，乙方承擔一切經(jīng)濟損失及法律責任。

第五條本協(xié)議作為合同附件與合同主體具有同等效力。未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

______。

______年______月______日。

職工休假安全協(xié)議書簡短篇三

作業(yè)活動危險因素：1、觸電、電弧燒傷;2、現(xiàn)場環(huán)境確認不到位導致摔傷、滑倒等事故、高空墜落;4、設備運轉(zhuǎn)中處理設備故障導致機械傷害;5、作業(yè)過程中配合不到位導致傷害事故;6、勞動防護用品不齊全導致人身傷害;7、電氣設備安全設施不完善，如接地線、照明、防護罩等不到位導致人身傷害;8、其他傷害。

互保人員安全承諾：本人業(yè)務技能、安全技能滿足浮選電氣設備作業(yè)要求。擁有國家頒發(fā)的特殊工種作業(yè)許可證。積極參加作業(yè)區(qū)、班組組織的各項培訓(包括安全專項培訓、技能培訓等)。嚴格執(zhí)行電氣作業(yè)標準;作業(yè)前，正確佩戴和使用勞動防護用品，主動對作業(yè)環(huán)境進行危險辨識，對于存在的危險因素采取可靠防護措施，確保整個作業(yè)過程安全。如果發(fā)生安全事故(觸電、火災、人員傷亡、治安事件等)，及時向班長報告(并積極參與事故應急救援工作，在救援中服從上級指揮。

互保。

人員。

簽字。

職工休假安全協(xié)議書簡短篇四

甲方：

乙方：

為了明確員工家屬及小孩在公司居住期間的安全管理責任，確保家屬及小孩的人身安全，公司本著對員工家屬及小孩在公司生活區(qū)內(nèi)健康、安全負責的原則，依據(jù)公司的安全管理相關制度，經(jīng)雙方協(xié)商，特制訂并簽訂本安全管理協(xié)議：

甲方責任：

1、負責在生活區(qū)域的水域區(qū)設有明顯的安全警示標識。

2、負責員工和家屬及小孩對生活區(qū)的安全相關要求的告知。

3、負責生活區(qū)域所有雨水井蓋以及各排水溝無隱患，保證完好無損。

4、負責員工家屬及小孩到工廠臨時居住協(xié)議的簽訂。

乙方責任：

父母、家長是孩子成長道路上的法定監(jiān)護人，為了家庭的幸福和孩子的健康成長，必須切實履行對孩子的教育、監(jiān)護、管理的法律義務和責任。

1、所有員工家屬帶孩子進廠時必須在行政部東門崗處進行登記，登記時注明進廠時間，和初步居住計劃時間。

2、要掌握公司的相關安全和管理規(guī)定，加強對孩子在公司期間的交通、活動、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。

3、員工的家屬及小孩嚴禁進入公司生產(chǎn)區(qū)域、施工區(qū)域及非生活區(qū)域。

4、對未成年小孩在公司生區(qū)活動要有成年人陪同、監(jiān)護，嚴禁私自活動造成隱患。

5、嚴禁到公司水塘邊、井口邊、臨時建筑物下等容易對人造成損傷的地方活動。

6、不準攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進入公司。

7、嚴禁隨便動用及損壞公司的設施、設備及物品。

8、嚴格遵守公司相關的管理制度。

9、所有員工家屬及小孩進入公司暫時居住，都要到公司安委會簽定安全管理協(xié)議。

10、如有違反以上規(guī)定及因自己監(jiān)管不力造成事故的，所有責任由當事員工自己負責。

以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負其責。

本協(xié)議一試兩份，甲、乙雙方各持一份，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至家屬及小孩離廠時自動失效。

甲方：_________。

乙方：_________。

_______年____月____日。

職工休假安全協(xié)議書簡短篇五

責任對象：xxx有限公司全體員工，公司安全管理部負責人是安全第一責任人，各部門領導是安全直接責任人，對公司的安全生產(chǎn)、消防安全負總責任。

責任目標：

1、堅持“安全第一，預防為主”的安全方針，服從領導。不違章使用電器設備，下班時斷開所有用電設備電源，防止火災發(fā)生。

2、上班時，不得飲酒、打鬧嬉戲，禁止在生產(chǎn)車間和辦公場所內(nèi)吸煙，不準隨意挪用消防器材。

3、堅持按設備操作規(guī)程規(guī)范生產(chǎn)，不得隨意動用或破壞生產(chǎn)工具。

4、進入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域，堅持穿戴好安全勞保用品，避免高空物體墜入或其他危險物打擊，在行車裝吊貨物時，下面嚴禁站人，否則自行承擔后果。

5、日常工作中，相互監(jiān)督、相互提醒，杜絕一切習慣性違章行為。

6、保管好自己的錢物，防止偷盜發(fā)生，不準在辦公地點和生產(chǎn)區(qū)域存放易燃、易爆物品。

7、在工作期間，避免同事內(nèi)部或與外界發(fā)生口角、斗毆事件，正確處理好與各界的關系。

8、車輛駕駛或行駛應當遵守交通安全規(guī)定，步行時應當在人行道內(nèi)側(cè)走。在通過路口或橫過道路時，應當按交通信號燈指示通行，無信號燈的應當在確認安全后通過。

9、通過道路時，不得跨越，倚坐道路隔離設施，不得扒車，強行攔車或?qū)嵤┓恋K道路交通安全的其他行為。

10、乘車時不得攜帶易燃易爆等危險物品，不得向車外拋灑物品，不得有影響駕駛?cè)税踩{駛的行為。

11、根據(jù)有關法律法規(guī)，制定安全生產(chǎn)、消防安全規(guī)章制度，采取有效措施，確保公司無重大傷亡事故、無重大設備事故、無重大火災事故、無重大交通事故。

12、禁止違章作業(yè)，否則后果由當事人承擔責任。

考核指標：

1、公司全年死亡、重傷事故控制為零。

2、安全指標作為職工年終考核依據(jù)之一。

3、獎懲依據(jù)公司頒布的安全生產(chǎn)獎罰制度執(zhí)行。

本安全協(xié)議的解釋權歸南京銀環(huán)彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司。

單位蓋章：個人簽字：

年月日

職工休假安全協(xié)議書簡短篇六

甲方：

乙方：

為加強對員工宿舍的安全管理，確保住宿員工的人身財產(chǎn)安全，雙方自愿簽訂本協(xié)議。

第一條乙方入住____員工宿舍必須遵守并服從公司宿舍管理制度；

第二條乙方在上班時間不允許私自回宿舍，如有特殊情況，須向人事行政部申請，若未經(jīng)申請私自回宿舍，造成不良后果產(chǎn)生由乙方獨自承擔。

第三條乙方在未向人事行政部申請，征得批準的情況下，不允許帶外來人員進入園區(qū)，更不允許私自留宿任何人員住宿。乙方如有違反，甲方有權解除乙方的住宿資格。

第四條乙方必須按照甲方的安排入住宿舍，不得私自調(diào)換宿舍，宿舍內(nèi)禁止使用燃氣、燃煤、煤油等明火設施，不允許私自搭拉電線，違者將沒收設備并處以100元罰款。

第五條住宿人員要嚴格遵守宿舍的作息時間，晚上23：00以后，不允許宿舍之間互串，24：00后宿舍內(nèi)所有的燈光必須關閉，如屬加班可適當延長時間。

第六條宿舍內(nèi)不允許大聲喧嘩，嬉笑，打鬧影響他人休息，違者予以警告或經(jīng)濟處罰；喝醉滋事，打架斗毆者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消住宿資格。

第七條住宿人員晚上外出不能超過凌晨1點鐘回來，連續(xù)三次超過1點鐘回者，取消住宿資格，且員工在外發(fā)生任何事情，公司概不負責。

第八條公司門禁時段：公司大門在23：00——凌晨7：00關閉，在關閉時間內(nèi)進、出園區(qū)的員工必須在保安處登記，超過23：00回公司的按相關制度處理。如果加班時間超過22：30而需到外宵夜的請必須在保安處登記，登記后可延遲回園區(qū)的時間。（假期期間可延遲但必須在保安處登記且不影響他人休息）。

第九條乙方在非工作時間外出所造成的人身財產(chǎn)損失由乙方自行承擔，甲方概不負責。

第十條乙方在非假期需在外住宿，應向人事行政部提出申請批準后方可在外留宿；一個月內(nèi)非假期外宿超過7天，甲方有權解除乙方入住申請。

第十一條本協(xié)議一經(jīng)簽訂，立即生效。

甲方：

乙方：

日期：____年____月____日

日期：____年____月____日

職工休假安全協(xié)議書簡短篇七

甲方：

法定委代表人或托代理人：

乙方(員工)：性別：

工種(職務)：文化程度：

出生日期：年月日

參加工作時間：年月日。

根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《xxx安全生產(chǎn)管理規(guī)定》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商、意見一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

本合同期限：自年月日起，

至年月日止。

二、甲方的權利和義務。

(一)甲方的權利：

1、有權要求乙方必須嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案。

2、對經(jīng)培訓考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求或認定身體條件不適應所在崗位要求的乙方，有權停止工作或調(diào)換其工作崗位。

3、對乙方執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準、規(guī)章、制度，履行安全職責情況，有權進行檢查、監(jiān)督、考核。

4、對乙方在生產(chǎn)作業(yè)活動中的違法、違規(guī)、違章行為有權進行制止和糾正，并按相應規(guī)定進行處理。

5、組織或參與調(diào)查本單位發(fā)生的事故，并有權按有關規(guī)定對事故責任者進行處理。

(二)甲方的義務：

1、依法建立健全本單位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和事故應急預案，并告知乙方和檢查落實。

2、提供符合有關規(guī)定、標準的勞動安全衛(wèi)生設施、條件和防護用品;對從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方按有關規(guī)定組織健康檢查。

3、對乙方進行安全生產(chǎn)教育和安全生產(chǎn)技能培訓，對崗位可能存在的危險、危害告知乙方。

4、對女性乙方按照國家規(guī)定實行特殊勞動保護。

5、對本單位發(fā)生的事故應立即組織搶險、搶救，并按有關規(guī)定進行事故統(tǒng)計、報告。對乙方的工傷確認，按照國家和集團公司有關規(guī)定辦理。

6、甲方應依法按照有關規(guī)定為乙方進行工傷保險。

7、對乙方在安全生產(chǎn)中做出的特殊貢獻者，按本單位考核規(guī)定給予表彰和獎勵。

8、接受工會、群眾和新聞媒體的監(jiān)督，對提出的建議和意見，及時答復和處理。

三、乙方的權利和義務。

(一)乙方的權利：

1、參與安全生產(chǎn)管理，有權對安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議或改進意見。

2、有權拒絕執(zhí)行管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);有權拒絕進入勞動保護條件不完備、事故隱患未排除、不具備生產(chǎn)作業(yè)條件而危及生命安全的作業(yè)場所。

3、對本單位安全生產(chǎn)狀況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，有權要求本單位組織整改;對危及生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告，單位不得因此而降低其工資等待遇或解除勞動合同。

4、有權了解本崗位存在的危險因素、防范措施和應急救援措施。

5、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施撤離危險場所避險，并立即向管理人員報告。

6、有權享受國家、集團公司和本單位規(guī)定的勞動保護。

7、根據(jù)有關規(guī)定有權享受工傷保險。

(二)乙方的義務：

1、熟悉并嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、標準及操作規(guī)程。

2、接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險點源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能;對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業(yè)資格證書后方可上崗。

3、服從甲方管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監(jiān)督，制止違章冒險行為;按照有關規(guī)定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。

4、熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進行維護。

5、當發(fā)生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現(xiàn)場及有關記錄等資料。

6、從事生產(chǎn)經(jīng)營管理崗位的乙方，除應履行本合同乙方義務條款外，還應按照本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度中有關管理崗位的職責要求，承擔相應的義務和責任。

四、違約責任及處理。

(一)安全生產(chǎn)中發(fā)生的事故，應經(jīng)事故調(diào)查確認責任。事故調(diào)查應按照國家、集團公司、指揮部和本單位有關規(guī)定進行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

(二)違約但沒有造成事故的，按國家和本單位有關規(guī)定處理。

(三)甲方違約造成的責任事故，甲方承擔相應的責任，并按相關規(guī)定追究有關人員的責任。

(三)乙方違約造成的責任事故，乙方承擔相應的責任(包括：、行政處罰、賠償經(jīng)濟損失、解除勞動合同等)。

(四)甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責任事故，根據(jù)雙方各自違約責任的大小，分別承擔相應的責任。

(五)由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承擔相應責任。如由于乙方原因?qū)е率鹿蕮p失的，乙方就損失擴大部分承擔相應責任。

(六)乙方的違規(guī)、違章行為，進行批評教育，并按照本單位專項考核辦法視情節(jié)輕重給予處罰。

(七)乙方具有下列情況之一造成自身傷亡的，甲方將不予認定乙方工傷和承擔賠償及其他相關責任：

1、蓄意違章;2、酗酒、吸毒;3、自殺或自殘;4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、合同爭議解決辦法。

因履行合同而發(fā)生的任何爭議糾紛，當事雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可以向xx指揮部勞動爭議調(diào)解委員會或轄區(qū)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的或勞動爭議仲裁委員會做出不予受理決定的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

六、合同的解除和終止。

具有下列條件之一，員工安全生產(chǎn)合同應終止：

(一)勞動合同終止或解除的;。

(三)雙方當事人協(xié)商同意解除安全生產(chǎn)合同的。

七、其它。

(一)本合同是勞動合同的補充，與勞動合同具有同等法律效力。

(二)本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規(guī)及上級部門的有關政策、規(guī)定相悖的，按有關法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。

(三)本合同用鋼筆或碳素筆填寫，一式二份，甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章)：

法定委代表人或委托代理人(簽章)：

乙方(簽章)：

簽訂日期：年月日

職工休假安全協(xié)議書簡短篇八

性別：__________

崗位（職務）：____________

文化程度：__________

出生日期：_________年______月______日

參加工作時間：_________年______月______日

乙方家屬（簽字）：

簽訂日期：_________年______月_________日

為了預防和杜絕各類安全事故的發(fā)生，確保安全生產(chǎn)各項制度和措施落到實處，保障干部職工的人生安全，維護共同利益，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和單位有關規(guī)章制度，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限：自___年___月___日起，至___年___月___日止。

1.甲方對乙方適時開展安全生產(chǎn)教育，組織學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

2.甲方要求乙方必須嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案。

3.甲方對乙方定期或不定期進行安全生產(chǎn)檢查、監(jiān)督、考核。

4甲方對乙方在生產(chǎn)作業(yè)上班期間的違法、違規(guī)、違章行為有權進行制止和糾正，并按相應規(guī)定進行處理。

5.組織或參與調(diào)查本單位發(fā)生的事故，并有權按有關規(guī)定對事故責任者進行處理。

1.自覺遵守本單位安全生產(chǎn)的相關規(guī)定。

2.有權對安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議或改進意見，發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他不安全因素，有權要求本單位組織整改。上班期間不飲酒，若因飲酒而引發(fā)的各類事故，全權由乙方承擔，甲方不承擔任何責任。

3.嚴格遵守上班期間安全生產(chǎn)各項規(guī)定，嚴禁上班期間酗酒，嚴禁酒后駕駛各類機動車輛。因喝酒引發(fā)的各類事故，有乙方承擔責任，甲方不承擔任何責任。

4.駕駛機動車應取得駕駛證照。行車須系好安全帶和佩戴頭盔。進入工地應遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，佩戴頭盔，工作時注意自身安全。因違反規(guī)定造成的事故，責任全權由乙方個人承擔，甲方不承擔任何責任，更不得無理上訪。

1.因履行協(xié)議而發(fā)生的任何爭議糾紛，當事雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的或勞動爭議仲裁委員會做出不予受理決定的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

2.本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規(guī)及上級部門的有關政策、規(guī)定相悖的，按有關法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議須經(jīng)乙方家屬同意簽字方可生效。

3.本合同用鋼筆或碳素筆填寫，一式二份，甲乙雙方各持一份。

甲方（蓋章）：

法定代表人（或委托代理人）簽章：

乙方（簽章）：

乙方家屬（簽字）

簽訂日期：___年___月___日

職工休假安全協(xié)議書簡短篇九

按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》等法律法規(guī)，提高安全防范意識，遏制重大事故的發(fā)生，確保您的人身安全，促進公司的健康發(fā)展和社會穩(wěn)定，現(xiàn)特制定本職工安全協(xié)議書。

責任對象：有限公司全體員工，公司安全管理部負責人是安全第一責任人，各部門領導是安全直接責任人，對公司的安全生產(chǎn)、消防安全負總責任。

責任目標：

1、堅持“安全第一，預防為主”的安全方針，服從領導。不違章使用電器設備，下班時斷開所有用電設備電源，防止火災發(fā)生。

2、上班時，不得飲酒、打鬧嬉戲，禁止在生產(chǎn)車間和辦公場所內(nèi)吸煙，不準隨意挪用消防器材。

3、堅持按設備操作規(guī)程規(guī)范生產(chǎn)，不得隨意動用或破壞生產(chǎn)工具。

4、進入生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域，堅持穿戴好安全勞保用品，避免高空物體墜入或其他危險物打擊，在行車裝吊貨物時，下面嚴禁站人，否則自行承擔后果。

5、日常工作中，相互監(jiān)督、相互提醒，杜絕一切習慣性違章行為。

6、保管好自己的錢物，防止偷盜發(fā)生，不準在辦公地點和生產(chǎn)區(qū)域存放易燃、易爆物品。

7、在工作期間，避免同事內(nèi)部或與外界發(fā)生口角、斗毆事件，正確處理好與各界的關系。

8、車輛駕駛或行駛應當遵守交通安全規(guī)定，步行時應當在人行道內(nèi)側(cè)走。在通過路口或橫過道路時，應當按交通信號燈指示通行，無信號燈的應當在確認安全后通過。

9、通過道路時，不得跨越，倚坐道路隔離設施，不得扒車，強行攔車或?qū)嵤┓恋K道路交通安全的其他行為。

10、乘車時不得攜帶易燃易爆等危險物品，不得向車外拋灑物品，不得有影響駕駛?cè)税踩{駛的行為。

11、根據(jù)有關法律法規(guī)，制定安全生產(chǎn)、消防安全規(guī)章制度，采取有效措施，確保公司無重大傷亡事故、無重大設備事故、無重大火災事故、無重大交通事故。

12、禁止違章作業(yè)，否則后果由當事人承擔責任。

考核指標：

1、公司全年死亡、重傷事故控制為零。

2、安全指標作為職工年終考核依據(jù)之一。

3、獎懲依據(jù)公司頒布的安全生產(chǎn)獎罰制度執(zhí)行。

本安全協(xié)議的解釋權歸有限公司。

單位蓋章：個人簽字：

職工休假安全協(xié)議書簡短篇十

甲方：

乙方(員工)：

簽訂日期：年月日

甲方：

法定委代表人或托代理人：

乙方(員工)：性別：

工種(職務)：文化程度：

出生日期：年月日

參加工作時間：年月日。

根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商、意見一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

本合同期限：自年月日起，

至年月日止。

二、甲方的權利和義務。

(一)甲方的權利：

1、有權要求乙方必須嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案。

2、對經(jīng)培訓考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求或認定身體條件不適應所在崗位要求的乙方，有權停止工作或調(diào)換其工作崗位。

3、對乙方執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準、規(guī)章、制度，履行安全職責情況，有權進行檢查、監(jiān)督、考核。

4、對乙方在生產(chǎn)作業(yè)活動中的違法、違規(guī)、違章行為有權進行制止和糾正，并按相應規(guī)定進行處理。

5、組織或參與調(diào)查本單位發(fā)生的事故，并有權按有關規(guī)定對事故責任者進行處理。

(二)甲方的義務：

1、依法建立健全本單位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和事故應急預案，并告知乙方和檢查落實。

2、提供符合有關規(guī)定、標準的勞動安全衛(wèi)生設施、條件和防護用品;對從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方按有關規(guī)定組織健康檢查。

3、對乙方進行安全生產(chǎn)教育和安全生產(chǎn)技能培訓，對崗位可能存在的危險、危害告知乙方。

4、對女性乙方按照國家規(guī)定實行特殊勞動保護。

5、對本單位發(fā)生的事故應立即組織搶險、搶救，并按有關規(guī)定進行事故統(tǒng)計、報告。對乙方的工傷確認，按照國家和集團公司有關規(guī)定辦理。

6、甲方應依法按照有關規(guī)定為乙方進行工傷保險。

7、對乙方在安全生產(chǎn)中做出的特殊貢獻者，按本單位考核規(guī)定給予表彰和獎勵。

8、接受工會、群眾和新聞媒體的監(jiān)督，對提出的建議和意見，及時答復和處理。

三、乙方的權利和義務。

(一)乙方的權利：

1、參與安全生產(chǎn)管理，有權對安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議或改進意見。

2、有權拒絕執(zhí)行管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);有權拒絕進入勞動保護條件不完備、事故隱患未排除、不具備生產(chǎn)作業(yè)條件而危及生命安全的作業(yè)場所。

3、對本單位安全生產(chǎn)狀況進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，有權要求本單位組織整改;對危及生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告，單位不得因此而降低其工資等待遇或解除勞動合同。

4、有權了解本崗位存在的危險因素、防范措施和應急救援措施。

5、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施撤離危險場所避險，并立即向管理人員報告。

6、有權享受國家、集團公司和本單位規(guī)定的勞動保護。

7、根據(jù)有關規(guī)定有權享受工傷保險。

(二)乙方的義務：

1、熟悉并嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、標準及操作規(guī)程。

2、接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險點源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能;對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業(yè)資格證書后方可上崗。

3、服從甲方管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監(jiān)督，制止違章冒險行為;按照有關規(guī)定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。

4、熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進行維護。

5、當發(fā)生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現(xiàn)場及有關記錄等資料。

6、從事生產(chǎn)經(jīng)營管理崗位的乙方，除應履行本合同乙方義務條款外，還應按照本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度中有關管理崗位的職責要求，承擔相應的義務和責任。

四、違約責任及處理。

(一)安全生產(chǎn)中發(fā)生的事故，應經(jīng)事故調(diào)查確認責任。事故調(diào)查應按照國家、集團公司、指揮部和本單位有關規(guī)定進行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

(二)違約但沒有造成事故的，按國家和本單位有關規(guī)定處理。

(三)甲方違約造成的責任事故，甲方承擔相應的責任，并按相關規(guī)定追究有關人員的責任。

(三)乙方違約造成的責任事故，乙方承擔相應的責任(包括：、行政處罰、賠償經(jīng)濟損失、解除勞動合同等)。

(四)甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責任事故，根據(jù)雙方各自違約責任的大小，分別承擔相應的責任。

(五)由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承擔相應責任。如由于乙方原因?qū)е率鹿蕮p失的，乙方就損失擴大部分承擔相應責任。

(六)乙方的違規(guī)、違章行為，進行批評教育，并按照本單位專項考核辦法視情節(jié)輕重給予處罰。

(七)乙方具有下列情況之一造成自身傷亡的，甲方將不予認定乙方工傷和承擔賠償及其他相關責任：

1、蓄意違章;2、酗酒、吸毒;3、自殺或自殘;4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、合同爭議解決辦法。

因履行合同而發(fā)生的任何爭議糾紛，當事雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可以向指揮部勞動爭議調(diào)解委員會或轄區(qū)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的或勞動爭議仲裁委員會做出不予受理決定的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

六、合同的解除和終止。

具有下列條件之一，員工安全生產(chǎn)合同應終止：

(一)勞動合同終止或解除的;。

(三)雙方當事人協(xié)商同意解除安全生產(chǎn)合同的。

七、其它。

(一)本合同是勞動合同的補充，與勞動合同具有同等法律效力。

(二)本合同未盡事宜或與今后國家法律、法規(guī)及上級部門的有關政策、規(guī)定相悖的，按有關法律、法規(guī)、政策、規(guī)定執(zhí)行。

(三)本合同用鋼筆或碳素筆填寫，一式二份，甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章)：

法定委代表人或委托代理人(簽章)：

乙方(簽章)：

簽訂日期：年月日