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時間是我們人生中最寶貴的財富,總結能幫助我們更好地利用時間。在寫總結時,我們可以先梳理思路,列出要點,然后逐步展開。以下是小編為大家收集的總結范文,希望對大家有所幫助。
輔導員工作職責簡短篇一
新生初到學校,被指定的各個班的政治輔導員應適時地通過各種形式宣傳黨的路線、方針和政策,營造良好的政治氛圍,同時做深入細致的思想工作,提高黨組織的威信,適當介紹全國高校以及我校學生黨員的發(fā)展情況和入黨的基本條件,使廣大新生對黨的組織發(fā)展過程以及當前形勢有一個大致的了解,從而產(chǎn)生入黨的要求和愿望。并指導新生書寫入黨申請書。
二、聯(lián)系本班黨章培訓學員
政治輔導員應切實深入到所負責班級的學習生活中去,參加其組織的一些活動,觀察班上同學的思想動態(tài)和日常生活中的行為舉止,及時將同學表現(xiàn)情況反饋給班主任,作為黨章學員產(chǎn)生的參考,同時,政治輔導員應與黨章培訓負責人時常聯(lián)系,了解本班黨章學員的學習情況,觀察其思想上的.變化,杜絕違紀現(xiàn)象發(fā)生。
三、協(xié)助團支部推優(yōu)
黨章培訓結束后,班團支部應立即著手“團支部推優(yōu)”工作,在召開團支部表決大會時,政治輔導員應到場并主持,會前應說明相關的注意事項,闡明表決方式然后再進行表決,表決結束后,當場宣布表決結果。會后對表決過程作一下總結,并且對其他同學提出希望。
四、入黨積極分子評定
政治輔導員應根據(jù)被推薦人的表決結果,結合其學習、生活、思想、工作等各方面的表現(xiàn),并且考慮群眾基礎等情況,對被推薦人進行綜合評價,認真分析,作為支部推薦黨校學員的參考。
五、聯(lián)系本班黨校學員
被擬定的入黨積極分子進入黨校學習過程中,政治輔導員應及時與本班學員聯(lián)系,提醒其相關事宜,了解其思想動態(tài),及時進行思想引導。
六、培養(yǎng)考察
各班的政治輔導員按支部要求,對發(fā)展對象(即入黨積極分子)的思想覺悟、政治品質以及工作表現(xiàn)和學習生活等方面進行全面的培養(yǎng)和考察。
政治輔導員按支部要求擬發(fā)發(fā)展對象函調,考察其歷史及其家庭成員和主要社會關系的政治情況。
政治輔導員應聯(lián)系黨組織安排入黨積極分子參加一些黨內活動,實際體驗一下黨的生活,接受鍛煉;另外,黨組織也可以分配一定的工作或任務給積極分子,使其身體力行,親自實踐,體會黨的宗旨,同時,黨組織也可以通過他們的具體表現(xiàn),來考察他們的覺悟程度,以及對黨的態(tài)度。
考察的具體方式:積極分子主動向黨組織(即政治輔導員)匯報自己某一階段的情況,主要包括自己的思想,學習,工作,生活中的基本情況,匯報一下對黨的路線,方針,政策的認識等,匯報對相關時事,國家大事的看法。匯報時要坦誠,態(tài)度,要有什么就說什么,實事求是,要敢于談出自己的缺點和不足,以便使黨組織對其加深了解,有針對性地進行指導,幫助和教育,使其更快地進步。政治輔導員也可在適當?shù)臅r候找積極分子談話,并及時向支部反饋意見。
政治輔導員應指導積極分子正確填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察表》,并如實地填寫季度考察意見。填寫時應注意:填寫及時,內容真實,不可千人一面,似曾相識,不能適合大眾化,要有針對性,分析優(yōu)缺點應客觀,得當,且從表中能反映出其進步趨勢。
政治輔導員應把積極分子培養(yǎng)考察情況整理并及時上報黨支部。
八、協(xié)助支部整理發(fā)展對象材料
政治輔導員應按支部要求準備發(fā)展對象的相關材料,主要包括:入黨申請書(后附帶簡歷一份)、個人自傳、思想?yún)R報、函調證明材料、培養(yǎng)考察材料、獲獎證書復印件(其中黨校結業(yè)證書必備)、黨校學員登記表、群眾座談會原始記錄、成績表及各分數(shù)段的成績匯總單(必修課,必選課和考查課)、團員推薦表等。
輔導員工作職責簡短篇二
班主任(中隊輔導員)是班級及少先中隊的組織者和領導者,是學校貫徹國家的教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,它對學校教學計劃和其它各項管理的實施、協(xié)調本班任課教師的教育教學工作和溝通學校與家庭、社會教育之間的聯(lián)系起關鍵重要作用。班主任(中隊輔導員)是學校校長的領導下,按照德、智、體、美、勞等全面發(fā)展要求,開展各項工作、全面關心、教育教育好學生,使他們的體魄和身心投入到健康發(fā)展,真正成為有理想、有道德、有文化、有紀律的小公民,為學生學會以做人、學會求知、學會勞動、學會生活、學會健體、學會審美打下基礎。
1、按照《小學德育綱要》,根據(jù)學校德育處、大隊部的工作計劃,聯(lián)系實際制定每學期的工作計劃,重點體現(xiàn)對學生的品德教育、日常行為規(guī)范教育,體現(xiàn)學生的學習習慣、勞動習慣、文明習慣的培養(yǎng)。
2、必須經(jīng)常與科任教師取得聯(lián)系,并正確處理和協(xié)調科任教師間的關系。了解學生的學習情況,做好后進后轉化工作;必須經(jīng)常與家長保持聯(lián)系,經(jīng)常家訪,爭取家長的配合教育,嚴禁利用家長為個人謀私利。
3、關心學生、愛護學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,能下確妥善地處理班級突發(fā)事件。努力做好后進生思想和學習轉化工作。
4、關心學生的身體健康,注重學生的心理健康,培養(yǎng)學生良好習慣、文明習慣,經(jīng)常對學生進行安全教育。
5、積極組織和領導學生參與學校、大隊部和有關部門的各項活動,并要按時、按質、按量完成各項任務。
6、必須做到每學期開一次主題中隊會,每學期召開一次家長會,每月一期黑板報,每周一次班隊會。(班、隊會、家長會必須有記錄)。
7、下列時間必須準時到崗,專時專用:上午上班必須到班晨檢(檢查班級衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、學生個人衛(wèi)生);早操、眼保操、路隊必須準時到崗組織管理;課外活動、班隊會、大掃除等各項集體活動必須領導、組織;下午下班后必須檢查班級衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生情況、檢查門窗、桌椅、電教設備情況;如果管理不當,造成損失要負一定經(jīng)濟責任。
8、學期期末,必須寫好班級或中隊工作總結;必須給每位學生一份全面、客觀、公正的具有激勵性的評語。
9、上各項職責將和班主任津貼掛鉤,如經(jīng)學校有關部門檢查未能履行職責、玩忽職員守或因其它原因不適宜班主任及中隊工作者,學校將予以解聘,重新聘用。
輔導員工作職責簡短篇三
一、引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,幫助學生在政治上健康成長,促進學生德、智、體、美等全面發(fā)展。
二、針對青年學生的特點,做好學生日常思想政治教育工作。要經(jīng)常深入到學生中了解情況,經(jīng)常與學生談心、交流,及時掌握學生思想動態(tài)(如政治態(tài)度、思想品德、個人愛好、本人經(jīng)歷、家庭情況和身心健康等基本情況),認真做好新生入學、軍訓、實習、勞動、就業(yè)等各環(huán)節(jié)的思想教育工作。
三、指導學生樹立正確的專業(yè)思想,端正學習態(tài)度,認真完成學習任務。要開展經(jīng)常性的學風教育,幫助學生樹立勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新的學習風氣。指導學生改進學習方法,激發(fā)學習熱情,不斷提高自身的科學文化素質和職業(yè)能力。
四、堅持深入現(xiàn)場跟班聽課,維護學習秩序,加強考勤工作。要積極開展評教評學活動,密切教、學關系。
五、指導班、團組織開展各項工作。定期召開班、團干部會議,指導和支持學生干部做好學生工作,積極培養(yǎng)和使用學生干部。協(xié)助院(系)黨、團組織抓好學生黨、團員的思想建設和組織發(fā)展工作。
六、每周開好例行班會。針對學生的思想、學習和日常生活中反映出來的各種問題進行講評,表揚好人好事,批評不良傾向,培養(yǎng)學生集體榮譽感,建立優(yōu)良班風。
七、加強校風、校紀教育。指導學生搞好自我管理,積極開展寢室文化建設,做好違紀學生的教育和處理工作,不斷提高學生的思想道德素質。經(jīng)常與學生保持接觸和交流,每周至少深入學生宿舍2次,以了解情況,解決實際問題,及時向院系和有關部門反映學生的意見和要求。
八、做好學生的操行評定工作。每學期要對學生的品行寫出真實性評語,搞好所屬班級學生的綜合素質考評。根據(jù)本專業(yè)、本班學生的特點和學校工作目標,制定本班的年度、學期和周工作計劃,學期或學年結束對本班工作進行總結。
九、負責學生請假、獎懲、申請、保險、轉退學等工作的呈報及實施工作。做好助學貸款、勤工助學和其它獎懲申報工作。
十、加強學生思想政治工作的調查與研究,探索新時期做好學生工作的途徑和方法,努力提高思想政治工作的科學性、針對性和預見性,每學年至少寫一篇有價值的專題文章(工作總結、調查報告、論文等),同時應承擔與本職工作相關的教學和科研任務。
十一、加強對學生心理健康教育和指導,積極開展有益學生身心健康的文化娛樂活動。對所帶班級的學生進行心理普查并建立心理健康檔案,有針對性地開展思想教育,指導學生積極參與校園文化和社會實踐活動,不斷提高學生的心理素質和實踐能力。
十二、負責有計劃的安排和選任學生干部,組織、指導學生干部安排好所屬班級的各種值班勤務,培養(yǎng)學生的組織協(xié)調能力和人際交往能力。
十三、負責接待所屬學生家長的來電、來訪,客觀準確地向家長介紹學生的具體情況,聽取家長的意見和建議,重大問題及時報告。
十四、教育引導學生搞好教室、宿舍、食堂衛(wèi)生、秩序,教育所屬學生做文明禮貌、健康生活的人。關心學生生活,進行經(jīng)常性的安全教育和檢查。對學生違紀亂紀、聚眾鬧事、意外災禍、嚴重傷病等重大問題要及時發(fā)現(xiàn),妥善處理并逐級匯報。
十五、完成學生處和所在系(院)交辦的其它工作任務。
輔導員工作職責簡短篇四
一、認真完善各院系的心理健康教育網(wǎng)絡,保證網(wǎng)絡暢通,并能夠和校心理健康教育指導員保持經(jīng)常性的聯(lián)系。
二、認真的組織本系各班級心理委員的活動,對各班心理委員進行篩選和選拔,保證一支有效的、健康的心理委員隊伍成為同學們身邊的“同輩咨詢師”。
三、認真地完成校心理健康教育指導中心布置的心理健康教育工作(包括:講座組織、團體輔導、運動會等各類學生活動)。
四、認真地組織每年一度的心理健康教育普查工作,做好對存在問題同學的約談和日常關注工作。
五、認真地做好日常學生簡單心理問題的咨詢工作,并能夠主動關心可能存在隱患的問題,建立個別學生約談檔案。
六、完成定期的學生心理健康狀況匯報工作,并能按時的出席學生處組織的心理健康發(fā)展輔導員工作交流匯報會。
輔導員工作職責簡短篇五
1.認真貫徹上級有關少先隊工作的指示精神,根據(jù)學校的中心工作,負責制定全校少先隊工作計劃,開展少先隊活動。
2.負責向學校及上級反映、匯報學校少先隊工作情況;隨時了解和掌握少先隊工作和少年兒童的思想、學習、身體成長狀況,及時同有關部門協(xié)商解決工作中存在的問題。
3.根據(jù)中學生的實際,有針對性、實效性地組織少先隊員開展生動活潑的系列教育活動。
4.定期召開中隊輔導員會議,指導中隊輔導員順利開展少先隊工作。
5.有計劃地培訓各級隊干部,指導隊干部獨立開展工作,培養(yǎng)其工作能力。
6.培養(yǎng)、推薦優(yōu)秀少先隊員加入團組織。
7.做好少先隊的日常工作,執(zhí)行隊的獎懲制度。
8.積極主動地爭取班主任的支持,并配合他們做好班級隊的工作。
輔導員工作職責簡短篇六
輔導員是班集體的組織者、教育者和指導者,是聯(lián)系學校領導、任課教師進行教育活動的橋梁;對班級學生的思想、學習、勞動、生活和健康各方面全面負責。輔導員工作的具體職責是:
1、班級班風建設。了解、掌握班級學生的思想狀況,對學生進行思想政治教育和道德教育;保護學生的身心健康;教育學生熱愛祖國,堅持中國共產(chǎn)黨的領導,樹立為人民服務的思想和實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的志向;增強學生的法制意識,培養(yǎng)良好的道德品質,自覺遵守各項規(guī)章制度。
2、班級學風建設。了解班級學生的學習任務和學科設置特點,教育學生努力完成學習任務,培育“扎實、勤奮、嚴謹、樂學”的學風;對班級學生的學習成績進行分析,幫助學生掌握正確的學習方法;向任課教師和教學部門反映學生的意見和要求,溝通教與學的信息,不斷提高學生的學習質量。
3、班級常規(guī)管理。確立班級建設目標;建立健全班級常規(guī)管理制度并組織實施;指導班委會、團支部的工作,培養(yǎng)學生干部和骨干力量,提高學生的自律、自理能力;把握班級輿論宣傳的導向,注重班級文化建設,弘揚正氣;督促班級學生搞好宿舍衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,把班集體建設成奮發(fā)向上、團結友愛的“大家庭”。
4、班級日常事務性工作。
(1)教育、指導學生參加學校規(guī)定的各種勞動,組織和開展班級的文體活動,培養(yǎng)班級學生形成情趣高雅、文明健康的生活方式。
(2)引導學生開展班級系列化的社會實踐、能力拓展活動;動員和鼓勵學生積極參加職業(yè)資格、職業(yè)技能的培訓;注重學生一專多能的培養(yǎng),鼓勵學生積極向上的興趣和特長;以社會的就業(yè)需要為導向,促進學生綜合素質的提高。
(3)監(jiān)督實施學生的綜合測評;負責班級學生的思想品德評定和有關獎懲工作;獨立或協(xié)助學校有關部門對違紀學生進行調查、處理和教育;負責班級學生的學年鑒定、畢業(yè)鑒定和畢業(yè)生檔案整理工作,參與學生的就業(yè)指導工作。
(4)關心學生的學習和生活,主動幫助學生解決學習和生活的困難,特別關心和愛護特困生;做好違紀學生的思想轉化工作。
(5)根據(jù)學校或學院的要求,學期初制定和實施班級工作計劃和學生培養(yǎng)計劃,作好班級工作記錄,學期末形成全面的工作總結。
5、完成學校學生處、學院學生科布置的其他工作任務。
輔導員工作職責簡短篇七
1、思想政治教育。幫助和指導大學生認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀;樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和努力實現(xiàn)中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念。深入了解掌握大學生思想狀況,有針對性地開展思想政治教育,指導和組織開展好形勢政策教育和各種主題教育。
2、黨團工作指導。協(xié)助學院黨委指導學生黨支部建設,做好入黨積極分子培養(yǎng)、學生黨員發(fā)展和教育管理工作。指導學生團支部開展豐富多彩的主題團日活動,做好團員教育、評議和推優(yōu)入黨工作。充分發(fā)揮黨團組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨團員的先鋒模范作用。專職輔導員可兼任學生黨支部書記、學院團委書記等相關職務。
3、班級組織建設工作。以學風建設為中心,思想道德建設為基礎,指導班委會開展工作,努力加強班風建設。嚴格要求,大膽管理,建立健全各項班級管理制度,做好班級學生干部的選拔、培養(yǎng)和考核工作。深入學生,關心、愛護、指導、幫助學生,熱情為學生服務,努力保護學生的合法權益,作學生的良師益友。
4、學風建設與學業(yè)指導。加強與任課教師、班主任、研究生導師經(jīng)常溝通,全面了解學生的學習情況,幫助學生端正學習態(tài)度、明確學習目標、掌握學習方法、設計學涯規(guī)劃,促進學業(yè)進步。
5、素質拓展指導。指導學生開展校園文化建設和社會實踐活動,組織好學生技能培訓活動、課外科技學術活動、文體娛樂活動、社會實踐活動,拓展學生素質,培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力和實踐能力。
6、職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導。幫助學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃,為學生提供高效優(yōu)質的就業(yè)指導和信息服務,幫助學生樹立正確的就業(yè)觀念,促進學生充分就業(yè)。
7、心理健康教育與指導。幫助學生了解掌握常見的心理調適方法,培養(yǎng)健全的心理品質,及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助有關部門處理由于學生心理疾患而導致的各種問題,努力防止因心理問題引發(fā)惡性事故。
8、日常事務管理工作。堅持公開、公平、公正的原則,做好綜合測評、評獎評優(yōu)、助學貸款、勤工助學等學生日常管理工作。經(jīng)常深入宿舍,指導學生營造良好的宿舍衛(wèi)生環(huán)境和文化環(huán)境,充分發(fā)揮學生宿舍的育人功能。及時了解學生的思想、學習、生活情況,維護學生權益,為學生排憂解難。
9、相關課程的教學工作。應結合自身專業(yè)特點,承擔大學生思想道德修養(yǎng)與法律基礎、形勢政策教育、心理健康教育、就業(yè)指導等相關課程的教學工作。
10、安全穩(wěn)定工作。依照國家有關法律法規(guī)和校規(guī)校紀,做好大學生的安全教育和管理,增強安全意識,參與處理涉及學校和社會安全穩(wěn)定的事件。
輔導員工作職責簡短篇八
生活好像萬花筒,輔導員的生活則像一個五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。輔導員工作的瑣碎、繁雜且不說,光是每日應對那一群年齡差不多,思想各異,性格亦不一樣的學生,處理他們各種各樣的問題,如果沒有一顆真正關愛他們的心,就很容易流于簡單化;或者是你的千##第1篇律,道貌岸然,表面上唬住了他們(但其心里并不服氣);或者就是他們多種多樣、層出不窮的“花樣”,使你疲于奔命??偨Y輔導員工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,一向不斷前進,輔導員除了做好一些常規(guī)工作外,還應有一顆愛心,把自我真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,愿意把你當作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。
一、懂得寬容,以同齡人的心態(tài)理解學生、尊重學生。
作為一名輔導員,要尊重學生人格,并善于進行“心理移位”,設身處地體察學生的心理處境,關心學生學習的細微變化和點滴進步,及時地加以引導、表揚、鼓勵,使學生逐漸對輔導員產(chǎn)生一種親切感、安全感。輔導員信任學生,尊重學生,就能喚起他們的自尊心、自強心,激勵他們發(fā)奮學習,戰(zhàn)勝困難,產(chǎn)生強大的內在動力。相反,如果輔導員不信任、不尊重學生,尤其在公共場合,哪怕是無意識地用羞辱的語言去刺激學生,在學生面前,你就失去了教育的基礎和權力。對善于做學生朋友的輔導員,有哪個學生不喜歡他呢?當然,朋友關系并不意味著對學生放任自流。要嚴出于愛,愛寓于嚴,嚴而不兇,寬而不松,嚴在當嚴處,寬在當寬處,一分嚴格之水,再摻上九分感情之蜜,才能釀成教育的甘露。
尊重學生應有的權利,要充分相信學生,發(fā)揮學生的創(chuàng)造力和自我管理的潛力。班級各項活動要充分放手讓學生去做,如:主題班會、運動會、班干選舉及班級日常工作都應聽取學生意見,使學生在被尊重的同時,學會尊重別人,從而拉近師生間的距離。
如果一切都由輔導員一手包辦,不尊重學生的意見,不給學生各抒己見和參與班級管理的機會,久而久之,學生便會對輔導員產(chǎn)生不信任感,進而導致逆反心理的構成,不利于師生間的情感溝通。
尤其是學生在遇到失敗、受到挫折時,更期望有人去理解他,這時輔導員若能及時地表示關切、理解,伸出熱情之手,力所能及地幫忙學生排憂解難,必然會獲得比平時更難以獲得的良好效應——學生對輔導員的感激,進而是尊敬,師生間的情感會更加貼近。學生最不愿意與看不起他的人打交道,因此,尊重學生的人格在建立師生融洽關系中顯得尤為重要。
如何才能做到理解學生呢?行之有效的辦法就是要與學生交朋友,放下架子,改變那種“居高臨下”的傳統(tǒng)模式,進行心理換位,從學生需要和期望價值來思考問題,而不能想當然,不能用自我當中學生時的想法來簡單地代替當今中學生的想法。否則就會引起學生的反感,而堵塞了輔導員進一步了解學生獲得學生信任的道路。輔導員只有與學生交知心朋友,用真情去打動學生,學生才愿意向輔導員吐露心底秘密,輔導員才能窺測到學生的內心世界,獲得教育學生的契機。二、民主地處理問題,給學生“辯護”的權利。
差,經(jīng)常擾亂課堂,影響較壞。來校一年,多次出現(xiàn)各種問題,最令人頭疼的是,他有許許多多,讓你防不勝防的歪理,狡辯潛力十分強。對此,我多次耐心地做工作,并且與家長一同找他談話,了解到他這個壞毛病從小就有,從小學到初中,只要輔導員一教育他,他的逆反心理立刻就出來。能夠說,相處一年,我與他的壞毛病就奮戰(zhàn)了一年,但我從沒放下,盡管他每次的理由幾乎根本就站不住腳,但我每次都認真聽完,再從多方面反復教育他,與他分析問題的所在,探討他之所以沒能取得應有的成績的原因,幫忙他克服心理的障礙,當學期即將結束時,在馬路上遇到他,我第一次看見他滿臉真誠地叫了我一句“老師”,心中甚是寬慰。我想,如果這一年,我不顧他的自尊,簡單地批評他的不是,而不去思考他實際存在多年的心理因素,那又會怎樣呢?實際上,正是他的狡辯反映了問題的本質。為我對他的教育帶給了方向。而每次都耐心地聽他講完要講的話,這本身就體現(xiàn)了一種尊重。一分為二地看待學生出現(xiàn)的種種問題,讓他有機會把自我的所思所想說出來,再努力尋找解決問題的辦法,為了學生今后少走彎路,我們就應多做耐心細致的工作,這是一個輔導員最基本的職責心。
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輔導員工作職責簡短篇九
1、幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,確立在中國共產(chǎn)黨領導下走中國特色社會主義道路、實現(xiàn)中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念。積極引導學生不斷追求更高的目標,使他們中的先進分子樹立共產(chǎn)主義的遠大理想,確立馬克思主義的堅定信念。
2、全面了解和掌握學生的思想政治狀況,做好經(jīng)常性的思想政治工作。在學生中開展形式多樣的教育活動,幫助學生提高思想認識。
3、培養(yǎng)學生良好的道德品質,引導學生養(yǎng)成良好的心理品質和自尊、自愛、自律、自強的優(yōu)良品格,增強學生克服困難、經(jīng)受考驗、承受挫折的能力,有針對性地幫助學生處理好學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題,提高精神境界。
4、指導學生黨支部建設,做好學生黨員發(fā)展和教育管理工作。
5、開展優(yōu)良學風建設。全面了解學生的學習情況,對學生進行學習指導,培養(yǎng)學生的科學精神,引導學生勤奮學習、嚴謹治學、勇于創(chuàng)新。
6、經(jīng)常深入學生宿舍,指導學生營造良好的宿舍衛(wèi)生環(huán)境和文化環(huán)境,做好思想政治教育進公寓工作。
7、做好幫困助學工作。及時做好助學貸款和經(jīng)濟困難學生生活補助等的申報評定工作;指導學生開展勤工助學;關心經(jīng)濟困難學生的生活學習狀況并加強教育引導,努力幫助經(jīng)濟困難學生學習成才。
8、積極開展畢業(yè)生就業(yè)指導和服務工作。為學生提供高效優(yōu)質的就業(yè)指導和信息服務,幫助學生樹立正確的就業(yè)觀念。
9、配合班主任開展班級建設和管理工作。協(xié)助班主任創(chuàng)建優(yōu)良班風,做好學生干部的選拔、培養(yǎng)、教育和管理工作,指導學生班級開展豐富多彩活動,張揚學生優(yōu)良個性,促進學生全面發(fā)展。
輔導員工作職責簡短篇十
1、每學期根據(jù)少工委的部署,結合學校的工作計劃,結合學校實際情況,制定學校少先隊工作計劃,月重點,期末進行總結,指導中隊搞好計劃。
2、抓好中隊輔導員、大隊委、中隊委的組織、管理、培訓、提高的工作,定期召開會議,抓好少先隊的組織建設、思想建設。
3、經(jīng)常深入中隊了解隊員的思想、品德、學習、身心健康情況及時匯報分管主任或校長。
4、配合學校德育工作,抓好隊員的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,搞好值勤、檢查、評比、宣傳報導及總結表彰工作。
5、抓好重大節(jié)日慶祝和主題教育活動,每學期召開1—2次大隊會,抓好每月一次的中隊會。
6、上好隊課,向隊員宣傳隊的性質、作用和光榮歷史,學好隊章,繼承發(fā)揚光榮傳統(tǒng)。
7、搞好各項活動記載,經(jīng)驗、資料的積累,建好、管好少先隊的資料檔案。
8、搞好校小廣播員的培訓工作。
輔導員工作職責簡短篇十一
城市學校少年宮是少年兒童的校內輔助教育機構,培養(yǎng)少年兒童對文學、藝術、科技和體育的興趣愛好,促使他們全面發(fā)展是教育教學的主要任務之一。根據(jù)城市少年宮開展活動的總體規(guī)劃,除本校教師任課外,不足的教師可以外聘,為了做好管理工作,特制定下列規(guī)定。
1、被聘教師一般從熱心社會公益事業(yè)的人員中選擇,盡可能選擇一些學有專長、品德高尚的人員。
2、被聘教師必須堅持四項基本原則,忠于人民教育事業(yè),作風正派,事業(yè)心強,具有較高的業(yè)務水平。
3、被聘教師必須身體健康,無傳染病史。
4、被聘教師必須嚴格遵守城市少年宮各項規(guī)章制度和作息時間,做到提前10分鐘做準備,按時上、下課。如有特殊情況不能上課者,必須提前與服務學校聯(lián)系,以便安排。
5、被聘教師上課必須精心指導學生,保持課堂整潔,注意愛護教學用品和公共設備。
6、被聘用教師一般情況下不給付工資,適當給予一些伙食和車旅費補助。如因教學需要,特殊人員也應發(fā)放勞務津貼。
7、被聘教師與本宮教師要團結合作,互相關心,互相支持,共同搞好工作。
輔導員工作職責簡短篇十二
3、負責與高校的日常工作銜接
4、負責院內老師的日常文化活動和會議組織
5、上級安排的其它工作
1、熱愛教育工作,愿意與學生交朋友
2、性格開朗,心態(tài)陽光,樂于交往
3、形象氣質佳,口齒清晰,普通話較標準
4、工作細心謹慎、認真負責
5、能熟練操作office系列辦公軟件
輔導員工作職責簡短篇十三
《規(guī)程》第八條規(guī)定了合作社輔導員應當遵循“引導不強迫、支持不包辦、服務不干預”的工作原則,履行以下工作職責:
(1)宣傳農(nóng)民專業(yè)合作社相關法律、法規(guī)和政策;
(3)協(xié)助指導農(nóng)民專業(yè)合作社起草章程,設立組織機構,召開設立大會;
(4)為農(nóng)民專業(yè)合作社申請工商登記提供咨詢服務;
(7)輔導農(nóng)民專業(yè)合作社財務會計工作、成員賬戶設置和年度會計報表匯總上報工作;
(11)做好對農(nóng)民專業(yè)合作社日常運行情況的監(jiān)測分析工作,及時上報統(tǒng)計信息;
(12)總結上報農(nóng)民專業(yè)合作社的`典型案例和成功經(jīng)驗;
(13)參加主管部門舉辦的業(yè)務培訓;
(14)完成主管部門交辦的其他工作任務。
農(nóng)民專業(yè)合作社輔導員應當采取組織培訓和上門指導相結合的工作方式為合作社提供服務。輔導員應當根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動規(guī)律合理安排培訓時間,每半年至少組織一次合作社理事長或成員培訓,形成培訓工作筆記。每季度為合作社上門指導服務不得少于三次。
輔導員工作職責簡短篇十四
一、幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,確立在中國共產(chǎn)黨領導下走中國特色社會主義道路、實現(xiàn)中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念。積極引導學生不斷追求更高的目標,使他們中的先進分子樹立共產(chǎn)主義的遠大理想,確立馬克思主義的堅定信念。
二、幫助學生養(yǎng)成良好的道德品質,經(jīng)常性地開展談心活動,引導學生養(yǎng)成良好的心理品質和自尊、自愛、自律、自強的優(yōu)良品格,增強學生克服困難、經(jīng)受考驗、承受挫折的能力,有針對性地幫助學生處理好學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題,提高思想認識和精神境界。
三、了解和掌握學生思想政治狀況,針對學生關心的問題,及時進行教育和引導,化解矛盾沖突,處理突發(fā)事件,維護校園安全和穩(wěn)定。
四、落實家庭經(jīng)濟困難學生資助工作,組織學生勤工助學,幫助家庭經(jīng)濟困難學生完成學業(yè)。
五、開展就業(yè)指導和服務工作,為學生提供就業(yè)指導和信息服務,幫助學生樹立正確的就業(yè)觀念。
六、以班級為基礎,以學生為主體,發(fā)揮班集體在學生思想政治教育中的組織力量。
七、組織、協(xié)調班主任、思想政治理論課教師和團學干部等工作骨干共同做好思想政治工作,在學生中間開展形式多樣的教育活動。
八、指導班委會建設,做好學生骨干培養(yǎng)工作,配合任課教師共同做好教學管理。
九、指導學生開展寢室文化建設,督促學生養(yǎng)成良好的個人生活習慣,做好寢室安全、衛(wèi)生和文明建設工作。
十、協(xié)助黨團組織做好學生黨、團員的思想建設和組織發(fā)展工作。
十一、做好學生的綜合測評、學年小結、素質拓展鑒定及畢業(yè)鑒定等工作。
十二、加強學生心理健康教育和指導工作,提高學生的心理素質和實踐能力。
十三、建立與學生家長聯(lián)系制度。及時通報學生情況,聽取家長意見。
十四、建立聽課制度。認真聽取學生和任課教師兩方面意見和建議。
十五、協(xié)助辦理學生免修、退學、試讀、休學、復學等工作。
十六、做好校風、校紀及安全法制教育工作,辦理違紀學生的紀律處分報批工作。
十七、協(xié)助做好各項評先評優(yōu)工作。
十八、教育和督促學生,按時繳納學費,做好欠費學生的催繳工作。
十九、完成學務處和所在專業(yè)學院、系交辦的其它工作。
輔導員工作職責簡短篇十五
1、在校黨團組織、政教處的領導下,負責主持少先隊工作。根據(jù)少先隊特點,開展生動活潑的少先隊活動。
2、根據(jù)黨的教育方針、上級黨團組織的有關批示和學校的工作計劃,制訂學期的工作計劃。定期檢查工作計劃的執(zhí)行情況,及時向學校黨、團組織匯報,每學期末寫出工作總結。
3、定期召開總部例會。布置少先隊工作,加強學習提高隊干部的自身素質,定期匯報評定隊干部的工作。抓好少先隊工作的基本建設。
4、組織少先隊干部改選工作。組織上好一年級新生的“隊前教育課”,發(fā)展新隊員。做好優(yōu)秀隊員的培養(yǎng)、評選工作。組織召開周一“升旗儀式”。布置值周中隊工作。
5、布置好隊室、保持經(jīng)常整潔。認真做好資料檔案、不斷充實隊史。
6、協(xié)助政教處做好學校重大活動的準備、組織工作。并主動向學校、教師、家長和社會宣傳少先隊的性質、任務和作用。
7、注意培養(yǎng)訓練中隊委員和小隊長,培養(yǎng)他們克服工作中的困難。要照顧他們的興趣和特長,關心他們的學習和健康,不使他們的負擔過重。
8、負責領導中隊輔導員工作。經(jīng)常了解中隊輔導員的工作情況,幫助他們開展豐富多彩、生動活潑、富有教育意義的少先隊活動,定期召開會議、組織學習、討論工作、交流經(jīng)驗。
9、經(jīng)常了解少年兒童的思想、品德、學習、生活、健康等情況,及時向黨團組織和學校行政反映。協(xié)助政教處抓好德育工作。
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