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醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇一

縣醫(yī)保中心領導班子述職述廉報告一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據(jù)中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。

一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。

一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。

（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。

二、履行職責情況。

堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。

三、業(yè)務工作情況。

（一）、擴面基本情況分析。

我們縣根據(jù)市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達24.02%；在職人數(shù)增加547人，增幅達7.76%。

（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。

全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。

（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。

xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。

1、檢查方法、手段及效果。

（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。

對正在住院的參?；颊哌M行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經(jīng)出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據(jù)是否真實、有效等。

（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。

根據(jù)對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據(jù)記錄與報醫(yī)療保險經(jīng)辦機構的是否一致。根據(jù)計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的.真實性。

（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。

根據(jù)昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現(xiàn)在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致?lián)Q卡頻繁，使用不便的現(xiàn)象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。

（五）、離休人員醫(yī)療保障。

我們縣共有離休干部53人，實際參加醫(yī)保統(tǒng)籌的有53人，參統(tǒng)率100%。離休干部的醫(yī)藥費單據(jù)由老干局代收，統(tǒng)一送醫(yī)保中心審核，xx年離休人員醫(yī)療費用支出102.24萬元;二乙傷殘軍人27人，xx年二乙傷殘軍人的醫(yī)療費用支出22.07萬元。

（六）、大病補充醫(yī)療保險。

xx年參加大病補充醫(yī)療保險的職工人數(shù)為9424人，收大病補充醫(yī)療保險費113.09萬元，已上繳市醫(yī)保中心113.09萬元，已有40人獲得53.24萬元的賠付。

（七）、企業(yè)工傷生育保險。

（八）、行政事業(yè)單位工傷生育費。

全縣行政事業(yè)單位工傷根據(jù)魯政發(fā)[xx]2號文件，行政事業(yè)單位女職工生育醫(yī)藥費嚴格按照魯政發(fā)[xx]51號文件執(zhí)行，已經(jīng)報銷27人4.56萬元的生育醫(yī)藥費。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇二

一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據(jù)中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。

一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。

（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的.工作，努力做到依法行政，依法辦事。

二、履行職責情況。

堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。

三、業(yè)務工作情況。

（一）、擴面基本情況分析。

我們縣根據(jù)市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達24.02%；在職人數(shù)增加547人，增幅達7.76%。

（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。

全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。

（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。

xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。

1、檢查方法、手段及效果。

（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。

對正在住院的參?；颊哌M行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經(jīng)出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據(jù)是否真實、有效等。

（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。

根據(jù)對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據(jù)記錄與報醫(yī)療保險經(jīng)辦機構的是否一致。根據(jù)計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。

（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。

根據(jù)昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現(xiàn)在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致?lián)Q卡頻繁，使用不便的現(xiàn)象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。

醫(yī)保科個人述職述廉報告篇三

：

一年來，本人在醫(yī)院。

領導。

及科室主任的。

領導。

下，在相關科室的大力支持與配合下，堅持以病人為中心，以創(chuàng)新的。

精神。

和與時俱進的.態(tài)度，做好醫(yī)院醫(yī)保、新農合工作，取得了較好的成績?，F(xiàn)將有關工作匯報如下，請。

領導。

審議。

1.加強醫(yī)保、新農合專業(yè)知識學習。積極參加各類醫(yī)保、農合業(yè)務培訓，結合醫(yī)院實際，理順并規(guī)范醫(yī)保、農合業(yè)務流程，更好的為病人服務，提高病人的滿意度。

2.抓好政治理論學習。

渠道地進行宣傳，方便患者就醫(yī)。

陪同科主任深入到每個臨床科室參加科室早交班，宣傳醫(yī)保、農合相關政策知識，與醫(yī)護人員面對面的交流，答疑解惑，起到了非常好的效果。

理論。

參考。

3.通過切實有效的管理，臨床科室醫(yī)保、農合醫(yī)療質量有了較大的提高，醫(yī)院經(jīng)濟損失也降到最低。主要是：

采取有效措施嚴格控制不合理醫(yī)療費用，減輕患者的經(jīng)濟負擔，提高了患者的滿意度；

(3)積極應對。針對醫(yī)保、農合經(jīng)辦機構對我院的檢查情況，要求臨床科室認真對待、書面反饋，及時整改，規(guī)范違規(guī)行為；同時積極溝通，有效減少醫(yī)院的經(jīng)濟損失。

4.醫(yī)院醫(yī)保、新農合收入穩(wěn)步增加。

xx年度我院城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民、新農合患者出院人次、有效收入等各方面都有不同程度的增加。具體如下：

城鎮(zhèn)職工醫(yī)保出院患者10943人次，收入xxx萬元；分別比xx年同期減少了xx%、xx%。醫(yī)院承擔費用比xx年度減少了近500萬元。

城鎮(zhèn)居民醫(yī)保出院患者3950人次，收入xx萬元；分別比xx年同期增加了xx%、xx%。

參合患者住院即時結報64912人次，實現(xiàn)經(jīng)濟收入萬元；分別比xx年同期增加了xx%、xx%。

5.完成科室主任交代的其他工作。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇四

一年來，我院始終堅持按照《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法》、《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構管理辦法》和《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構服務協(xié)議》，為就醫(yī)患者提供了規(guī)范、有效的基本醫(yī)療保險服務。

我院自建院以來，一直提倡優(yōu)質服務，方便參保人員就醫(yī)；嚴格執(zhí)行醫(yī)療機構管理條例及各項醫(yī)保法律法規(guī)，以救死扶傷、防病治病、為公民的健康服務為宗旨在醒目位置懸掛醫(yī)療保險定點標識牌；在醫(yī)療保險局的正確領導及指導下就，建立健全了各項規(guī)章制度及組織機構，成立了以xxx為組長、xxx為副組長的領導小組，并指定xxx為專職管理人員；同時建立了與基本醫(yī)療保險管理制度相適應的醫(yī)院內部管理制度和措施；如基本醫(yī)療保險轉診制度、住院流程、醫(yī)療保險工作制度、收費票據(jù)管理制度、門診制度；公布投訴電話15900000000、醫(yī)保就醫(yī)流程和各項收費標準，并在年初做好年度計劃和年終做好年度工作總結；高度重視上級領導部門組織的各項醫(yī)保會議，做到不缺席、不遲到、早退，認真對待醫(yī)保局布置的各項任務，并按時報送各項數(shù)據(jù)、報表。

一是入院方面，嚴格對入院人員進行仔細的`身份驗證，堅決杜絕冒名頂替現(xiàn)象，住院期間主動核實是否存在掛床住院現(xiàn)象，做到發(fā)現(xiàn)一起制止一起。二是針對病情，做出合理的診療方案，充分為患者考慮，不延長或縮短患者的住院時間，不分解服務次數(shù)，不分解收費，出院帶藥按照規(guī)定劑量執(zhí)行。三是在特殊檢查治療方面，我院要求醫(yī)生要針對不同病人的不同病情，做出合理的診療方案，如有需要進行特殊檢查治療，需認真、仔細、真實填寫申請單，并嚴格按照程序辦理。不得出現(xiàn)違規(guī)和亂收費現(xiàn)象。四是對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行藥品目錄的規(guī)定范圍不擅自擴大或縮小藥品的使用范圍，對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目，事先要征求參保人員同意。

我院在日常管理方面，一直本著對患者提供優(yōu)質的服務為宗旨，方便參保人員和患者就醫(yī)；平時嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)，認真落實首診醫(yī)師責任制度及各項責任制度，強調病歷診斷記錄完整，對醫(yī)生開出的處方和病歷有專職人員進行整理歸檔；定期組織醫(yī)生進行業(yè)務和職業(yè)道德培訓，做到對病人負責從病人角度出發(fā)，不濫檢查、濫用藥，針對病人病情，進行合理檢查治療、合理用藥；對就診人員進行仔細的身份驗證，杜絕冒名頂替就診現(xiàn)象；對藥品、診療項目和醫(yī)療服務設施收費實行明碼標價，并對病人提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。在參保人員住院治療方面，一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術操作規(guī)程，認真落實首診醫(yī)師責任制度、三級醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難危重病歷討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術分級管理制度。完善醫(yī)療質量管理控制體系。二是各種單據(jù)填寫完整、清楚、真實、準確，醫(yī)囑及各項檢查、收費記錄完整、清楚無涂改，并向病人提供住院費用清單，認真執(zhí)行自愿項目告知制度，做到不強迫。三是嚴格按照醫(yī)療保險標準，將個人負擔費用嚴格控制在30%以內，超醫(yī)保范圍的費用嚴格控制在15%內。

同時也關注本院職工的醫(yī)療保險情況，按時按量給本院職工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療及各種保險，從未發(fā)生拖欠情況。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇五

一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據(jù)****xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。

一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。

一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。

（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。

二、履行職責情況。

堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。

三、業(yè)務工作情況。

（一）、擴面基本情況分析。

我們縣根據(jù)市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的%、%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達%；在職人數(shù)增加547人，增幅達%。

（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。

全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費萬元，其中：統(tǒng)籌基金萬元，個人帳戶基金萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例%，個人自付%；支付個人帳戶83346人次,計萬元。歷年累計結余萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余萬元,個人帳戶基金結余萬元。具有一定的抗風險能力。

（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。

（1）、參保人員身份和就醫(yī)行為檢查。

對正在住院的參保患者進行突擊檢查，防止掛床住院，冒名住院。對已經(jīng)出院的參?；颊咄ㄟ^調查、走訪、核實所報相關報銷票據(jù)是否真實、有效等。

（2）、定點醫(yī)療機構（定點藥店）檢查。

根據(jù)對參保人員到定點醫(yī)療機構就診保存的處方、病歷、檢查、化驗和治療單據(jù)記錄與報醫(yī)療保險經(jīng)辦機構的是否一致。根據(jù)計算機監(jiān)控與檢查人員突擊檢查相結合，購藥記錄檢查定點藥店費用的真實性。

（四）、醫(yī)療保險ic卡換發(fā)工作。

根據(jù)昭通市勞動和社會保障局《關于昭通市醫(yī)療保險軟件升級的通知》（昭市勞社[xx]128號）文件精神，按照市醫(yī)保中心的要求，決定將現(xiàn)在使用的以磁條卡管理運行為主的醫(yī)保軟件升級為以非接觸式ic卡管理運行為主的醫(yī)保管理軟件。為使我們縣的醫(yī)療保險軟件能得到及時更換，我們中心結合解放思想大討論活動，加班加點，全力以赴為全縣參保人員更換醫(yī)療保險ic卡，截止xx年8月，已全部制作完成9424張并發(fā)放到各參保單位，并于8月28日啟用，使以前醫(yī)療磁卡容易掉磁、易損壞、可復制等導致?lián)Q卡頻繁，使用不便的現(xiàn)象不在發(fā)生，更好的服務各參保人員，切實維護參保人員利益。：

醫(yī)保科個人述職述廉報告篇六

審計行事科述職述廉工作報告class=“”xx年度，在局黨組的正確領導下，我科全體同志團結一致，堅持“全面審計，突出重點”的審計方針，以“審深、審透、審細、審嚴”為工作標準，完成了局黨組安排的各項審計工作任務，現(xiàn)將一年來的工作情況和黨風廉政建設情況述職如下：

一、以改進作風、優(yōu)化政務環(huán)境為目標，不斷強化隊伍建設。

一年來，我科始終把強化學習，提高素質、改進作風作為做好一切工作的前提和基礎。一是不斷加強政治學習，以此作為增強審計人員事業(yè)心和責任感的重要手段。二是采取多種形式，不斷強化業(yè)務學習。首先是遵守機關的學習制度，積極參加機關統(tǒng)一組織的各類業(yè)務培訓；其次是堅持自我學習、定期不定期采取互相交流學習體會，互相探討和答疑解惑等形式，有效地提高了全科的審計業(yè)務能力；三是把業(yè)務知識學習和貫徹黨的政策法規(guī)有機結合起來，真正做到了學以致用，以學促審，從而保證了各項審計業(yè)務的順利開展和工作水平的不斷提升。

二、全年各項工作任務完成情況。

全年完成5個項目、

8個單位的審計和審計調查任務，查出違紀違規(guī)金額726.26萬元，管理不規(guī)范金額2637.69萬元,提交審計結果報告2篇，提出審計建議20余條具體為：

1、完成了四個單位xx年度預算執(zhí)行情況審計（市公安局、城區(qū)公安分局、市交警支隊、機關事務管理局）四單位預算執(zhí)行審計共查出違規(guī)違紀金額138.5萬元，管理不規(guī)范金額145萬元，對市公安局看守所私設小金庫、公款私存的違規(guī)行為進行了全面揭示；對機關事務管理局、交警支隊應轉未轉收入、滯留未上繳財政資金和、坐支應上繳財政資金的違紀行為進行了查處，并提出了多條改進建議。

2、完成了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁任期經(jīng)濟責任審計。

今年6—10月我科承擔了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛(wèi)生局局長張廷魁二位局長的任期經(jīng)濟責任審計，二位局長任職時間均為xx年11月，我科針對二位局長任職時間長，資金活動量大，下屬單位較多的實際情況，在充分進行審前調查的基礎上，克服人手少的困難，合理利用審計資源，充分利用時間，盡可能擴大審計面，對市文化新聞出版管理局9個下屬單位和市衛(wèi)生局12個二級預算單位進行了延伸審計。兩單位審計資金總額為8304萬元，查出擠占專項資金、無證收費、未繳財政專戶、超標準收費、報銷不實等19個方面的問題，對查出違規(guī)金額587.76萬元，管理不規(guī)范金額2492.69萬元，進行了責任劃分，提出了多條加強管理的建議。

3、于xx年5月對太原晉城大廈。

xx年1月1日至xx年12月31日承包費應上繳情況、接待費用掛賬情況、新增固定資產及零星工程改造費用進行了審計認定。

4、年初配合財政部門對市直38個行政、事業(yè)單位xx年度考察培訓費、差旅費執(zhí)行情況進行了專項檢查，對差旅費支出中存在標準過高，支出隨意、財務把關不嚴，報帳發(fā)票填寫不規(guī)范、繞道旅游，借考察培訓之名游山玩水等違反財務制度的行為進行了原因分析并提出了建議。

5、參與了對四川汶川“512”特大地震我市資金的審計，我科主要承擔了市紅十字會前期募集資金和上繳情況的審計。

6、目前正在組織進行《全市農村義務教育“普九”債務審計》按省廳方案要求，這項工作分二個階段實行，第一階段是試點縣的.審計，我市的試點縣為陽城縣，目前審計已結束，按規(guī)定時間給省廳報送了資料，其余五縣區(qū)計劃在12月底完成。

三、警鐘長鳴，始終把廉政建設放在首位。

四、存在不足。

盡管一年來的工作有一個比較圓滿的結局，也取得了一定成績，但問題和不足依然存在，如審計人手不夠與審計任務繁重的矛盾還較突出；行政事業(yè)審計隊伍建設還需進一步加強；市局行政事業(yè)科對全市行政事業(yè)審計工作的組織、協(xié)調還不夠；審計項目的質量還需進一步提高；審計成果的利用和轉化還不夠充分等，這些問題都需要在今后的工作中認真思考，努力改進。

五、二0一八年工作計劃。

（一）按時保質、保量完成省審計廳統(tǒng)一安排的審計任務。

（二）計劃組織開展對全市新型農村合作醫(yī)療資金使用和社會效益情況的審計和審計調查。

（三）以強烈的政治責任感和工作緊迫感，抓好科室黨風廉政建設。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇七

xx年是我局堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，為構建和諧晉城、和諧機關取得重大成效的一年。一年以來，在局黨組和紀檢組的正確領導下，在機關其它科室的同力協(xié)作和支持下，我科緊緊圍繞全局審計中心工作，以健全和完善黨風廉政建設責任制為基礎，以推進嚴格執(zhí)行“一崗雙責”制度為著眼點，著力構建懲防體系，積極開展行風政風建設，大力配合盛市紀委查辦案件，有效地促進了黨風廉政建設，為強化監(jiān)督職能，樹立審計形象，帶動審計機關各方面工作，發(fā)揮了積極的作用。

一、以貫徹落實(實施綱要)為主線，著力構建教育、制度、監(jiān)督并重的防控機制。

今年以來，我局認真落實黨風廉政建設責任制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，密切聯(lián)系審計工作特點，突出重點方位、重點領域，全力構建審計機關教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗機制，機關的黨風廉政建設和反腐敗工作得到了全面推進。

一是注重教育，堅守思想道德防線。

二是以制度建設促進源頭治理，規(guī)范審計行為。

按照局黨組和紀檢組要求，年初，制定了(市局xx年黨風廉政建設實施意見)和(xx年黨風廉政建設責任制分解和具體實施辦法)，明確了黨風廉政建設和反腐敗工作的年度工作要點，建立了黨風廉政建設層層有責任，一級抓一級的責任制度。局黨組書記與縣局一把手簽訂了黨風廉政建設責任書，紀檢組長同每個審計項目的審計組長簽定了審計項目廉政責任條款，使黨風責任制分解落實到了每個黨組成員、科長和科室廉政監(jiān)督員；為配合好全市整體工作部署，對(中共晉城市委建立健全懲治和預防腐敗體系xx—工作規(guī)劃)中涉及審計工作的八項任務分解落實到領導、到科室，成立了以黨組書記為組長的“晉城市審計局關于懲治和預防腐敗體系建設領導組”；同時，對投資審計項目實行招投標制度、審計回訪制度、外聘審計人員經(jīng)費管理辦法以及機關財務審計制度等等進一步進行了完善和明確。

這些制度的實施，規(guī)范了審計行為，起到了源頭治本的作用，體現(xiàn)了審計機關在依法理財、依法行政、促進黨風廉政建設中的模范帶頭作用。

三是加強督查，確保各項措施落到實處。

為保證廉政制度落到實處，我局成立了審計督查領導組，在黨組書記、局長的直接領導下對實施的審計事項進行全面督查。首先是關鍵環(huán)節(jié)把關嚴格。按照“一崗雙責”的要求，突出審計現(xiàn)場等關鍵環(huán)節(jié)、節(jié)假日等關鍵時段，嚴格實行審計現(xiàn)場公示制，采取設立舉報電話，公開審計組成員名單，宣傳審計紀律，接待群眾來信來訪等措施，使審計組的工作在陽光下進行，從而切斷與被審單位的經(jīng)濟聯(lián)系，剎住吃喝風，頂住說情風、杜絕吃拿卡要不正之風，使(廉潔從審“八不準”)、(審計組廉政責任若干規(guī)定)等制度真正落到了實處；其次，為增加審計工作的透明度，通過互聯(lián)網(wǎng)、“百姓熱線糾風臺”、版報等形式，公開審計承諾，加強群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權的落實；第三是嚴格實行審計回訪。審計回訪能夠促進審計與被審之間的相互溝通理解，監(jiān)督審計決定落實，聽取被審單位意見和建議，為改進我們的工作提供依據(jù)。今年我們將協(xié)同法規(guī)科對13個已審決的審計項目進行審計回訪，一是調查審計組在實施審計過程中，是否嚴格按照“八不準”和(審計組廉政責任若干規(guī)定)紀律要求，認真執(zhí)行審計組廉政建設規(guī)定，真正做到“一杯清茶搞審計，兩袖清風回機關”；二是調查審計項目從審計復核、立卷歸檔，是否嚴格按照審計規(guī)范操作，有無違反審計程序的行為；三是調查審計決定落實情況以及審計組在審計過程中是否積極幫助被審計單位完善規(guī)章制度，督促其全面整改財務管理中存在的問題，提出的審計建議和意見是否有針對性，是否切實可行，真正做到了“一審多效，審幫促相結合”。目前這項工作正在進行中。

二、強化措施，努力推進政風行風工作。

xx年，結合審計機關實際，制定了“審計局黨組加強和改進作風建設的四項措施”。一要加強學習。黨組成員要積極參加上級舉辦的各類講座，堅持中心組學習制度，定期召開民主生活會，并認真抓好本單位的干部學習培訓，真正將思想統(tǒng)一到中央和省委、市委要求上來。二要嚴格執(zhí)行規(guī)定，少開會，開短會、講短話、發(fā)短文，不贈送禮品和發(fā)放紀念品，力戒形式主義，厲行勤儉節(jié)約，建設學習型機關、節(jié)約型機關。三要帶頭廉潔自律，不收受禮金、有價證券和支付憑證，不插手招標投標，不參與公款吃喝，不借婚喪之機斂財，管好配偶和身邊工作人員，爭做廉政楷模。四要認真履行審計監(jiān)督職責，充分發(fā)揮審計機關在黨風廉政建設、政風行風建設和廉潔自律方面的.積極作用。一年以來，先后兩次接受了市糾風辦對我們的考核工作。

三、積極配合盛市紀檢監(jiān)察機關查辦案件和開展反腐敗工作。

積極配合盛市紀委、監(jiān)委、市糾風辦和市煤炭領域反腐領導組，查辦案件，發(fā)揮審計部門在查處經(jīng)濟類案件中的職能作用。今年，我科3人，先后6次，抽掉到盛市紀委和煤炭領域反腐敗領導組查辦案件或專項清理工作，在查辦案件和專項清理工作中，堅持服從指揮，嚴守紀律，刻苦工作，為局爭光的思想原則，在所查的案件中，有二起案件查處對象最終法辦，我們在線索的揭露和犯罪事實的突破上作出了突出貢獻，受到盛市紀委領導好評，為局爭得了榮譽。為配合市煤炭領域反腐專項斗爭，按照市煤炭領域反腐專項斗爭領導組辦公室的要求，對我局xx年以來審計發(fā)現(xiàn)的各類違規(guī)違紀問題進行了匯總上報，為全市煤炭領域反腐敗專項斗爭提供了重要依據(jù)。

四、圓滿完成了5個項目的審計任務。

在完成本職工作的情況下，會同法規(guī)科、辦公室、農業(yè)科等按時完成了對市土地局和市中級人民法院的預算執(zhí)行審計、高平市審計局宋瑞光經(jīng)濟責任審計、汶川地震“特殊黨費”審計、全市農村沼氣、秸桿氣建設財政補助資金使用情況審計調查以及本機關的財務收支等6個項目的審計和調查，出具報告6個，共出查出違規(guī)違紀資金4156萬元，提出整改建議32條，同過審計，為促進有關部進一步嚴肅財經(jīng)法紀，完善制度，加強管理發(fā)揮了積極作用。

五、廉潔自律情況。

一年來，無論在工作上還是生活中，堅持做到自盛自律、自警常存于心，堂堂正正做人，干干凈凈做事，從大處著眼，從細微之處做起。一是堅持日常學習，通過學習，增強了黨性觀念、實事求是觀念和廉潔自律的觀念；通過學習，使自己在重大問題面前明辨是非；通過學習，提高了自己的政治免疫力；通過學習，積累了一些紀檢監(jiān)察知識，為搞好工作提供了理論支持。二是堅持公務活動和工作中恪盡職守，廉潔奉公，淡薄名利。

六、工作中存在不足和明年工作的努力方向。

盡管我科在圍繞審計中心工作，抓機關黨風廉政建設上做了一些工作，為查辦案件作出了一些貢獻，但距離領導的要求比較，工作還存在諸多的問題和不足。為此，我有信心在局黨組和紀檢組的正確領導下，團結帶領全室人員，履行職責，把工作干好，干出成效，真正發(fā)揮出紀檢監(jiān)查工作教育保護干部，推進審計工作的作用。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇八

審計和效益審計并重，審計與專項審計調查并重，圍繞促進規(guī)范管理、提高財政資金使用效益、構建和諧社會的工作目標，依法履行審計監(jiān)督職責，全科室未發(fā)現(xiàn)違反黨風黨紀的問題，確保了審計工作的順利進行，2008年審計項目21項，資金達43億，已完成的14個項目核減投資2300余萬。

一、2008年的主要工作。

（一）圓滿完成了對市發(fā)改委、市規(guī)劃局、市環(huán)保局、市地震局的預算執(zhí)行審計，并延伸審計了下屬單位，通過審計，查出擠占城維費、固定資產不實、截留應上繳財政收入、投資計劃未能全部實施等問題，對審計查出的違規(guī)違紀問題，我們既堅持《條例》、依法行政，又從維護大局、服務經(jīng)濟和構件和諧社會的高度審視報告中反映的問題，努力做到處理處罰客觀、公正、合法、合情、合理、和諧，保證了報告中所列問題的全部落實，促進了被審計單位進一步加強財務管理，規(guī)范財務機制。

（二）圓滿完成了對晉煤集團趙莊煤礦和蘭花科創(chuàng)股份有限公司公司大陽煤礦的竣工決算審計，通過對兩煤礦的審計，核減工程款700余萬，查出招投標不規(guī)范、挪用項目建設資金、偷稅漏稅、損失浪費等問題，并針對這些問題，深入剖析成因，對煤礦企業(yè)建設資金的使用、管理提出了切實可行的建議。

（三）不斷完善招投標審計工作的具體制度，積極開展基建項目竣工決算審計。2008年我科共對景西路等12個項目進行了招投標審計，目前，景西路、新市街、紅星街、公安局科技樓、西河緩洪庫、前進路和兩河回遷樓、前進路和兩河室外配套、鳳臺中學、趙樹理文學館9項目已全部結束，核減金額達1673萬，其余3個項目正在緊鑼密鼓的進行當中，預計年底可以基本結束。

（四）對蘭花科創(chuàng)股份有限公司田悅化肥廠“1830”的審計仍在進行當中。

（五）開展計劃外的零星審計項目3個，分別是鳳鳴小學。

教學。

樓、二中教學樓/圖書館/實驗樓、路燈管養(yǎng)基地，目前這三個項目正在審計中。

二、黨風廉政落實情況。

（一）堅持廉潔從審，做到警鐘長鳴。廉政建設工作是審計是審計工作的生命線，我們將廉政建設工作放在科里一切工作的首位，把廉政思想教育放在審前，把黨風黨紀監(jiān)督放在審中，把廉政制度情況回訪工作放在審后，使廉政建設工作貫穿審計工作始終。全科人員嚴格執(zhí)行局黨組制定的“四個嚴禁”規(guī)定，不準任何人有超越“四個嚴禁”的行為，確保審計任務圓滿完成。

（二）自醒自勵，在工作中落實廉政制度。作為投資科的領頭人，管住自己才能管住大家，以身作則才能體現(xiàn)審計機關的形象。工作中，我要求我的同志不要放過任何蛛絲馬跡，不要和被審計單位私下接觸，要管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的腿，更不允許和被審計單位私下交易。在查處問題時，要求我自己，所有問題和盤托出，決不藏私。在監(jiān)督同志們的同時，也讓同志們監(jiān)督我，在與被審計單位見面時，我要求各審計組開會商洽，必須有我方審計組成員、對方項目法人、工程負責人、財務負責人參加，必須作會議紀要。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇九

經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的關心和幫忙，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作狀況簡要總結如下：

一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點。

辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門，是單位內外工作溝通、協(xié)調、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和其他同事共同協(xié)作、共同努力，優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠用心配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只期望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

二、加強學習，注重自身素質修養(yǎng)和提高。

我們務必具有先進的觀念，要用科學發(fā)展的眼光看待一切，才能適應未來的發(fā)展。因此，我透過網(wǎng)絡、書籍及各類文件資料的學習，不斷提高了自己的政治理論水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并持續(xù)融洽的工作氣氛，構成了和諧、默契的工作氛圍。

另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時，虛心向領導、同事請教學習，取長補短，來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

三、堅持做事先做人，努力做好日常工作。

為了做好日常工作，熱心為全局職工服務，我做了下面的努力：

1、出勤方面，每一天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃領導的辦公室等。

2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。

因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。

4、關系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務。

四、嚴格要求自己。

在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，用心想辦法，無論大事小事，我都要盡潛力去做。在平時時刻要求自己，務必遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。

五、存在的不足。

1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的狀況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情務必快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導致遺漏一些重要資料。

2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和職責心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的狀況，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我務必細心有良好的專業(yè)素質，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的狀況。

六、今后努力的方向。

1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協(xié)調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。

2、務必提高工作質量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的職責感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。

3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要用心主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知潛力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。

總之，一年內在我們共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫忙的結果離不開的，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了用心努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地期望在今后的工作中，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持。

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醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇十

今年以來，在財政局黨組的正確領導下，我認真貫徹落實xxxx規(guī)定，全面改進作風，密切聯(lián)系群眾，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，務求實效，較好地完成了本職工作，以及局黨組交辦的各項任務?，F(xiàn)將全年學習工作和廉潔自律情況匯報如下：。

注重業(yè)務理論學習，全面提升綜合素質。

始終把提高工作水平和能力放在學習首位，堅持在學習中工作，注重通過學習提升理論素養(yǎng)，注重通過學習增強工作本領。一是強化理論學習。系統(tǒng)學習黨的群眾路線教育實踐活動和黨的xxxxxxx全會精神，堅持用最新的理論成果開拓思維、武裝頭腦，不斷加強黨性鍛煉，進一步增強政治觀念、群眾觀念、大局意識和服務意識，努力保持政治上的清醒和思想上的堅定。二是強化業(yè)務學習。為了更好地完成本職工作，我不斷加強預算法、財稅政策、財經(jīng)規(guī)章等政策和法律知識的學習。通過學習和實踐，錘煉了黨性，樹立了正確的“三觀”，提高了業(yè)務水平與工作能力。

二、積極主動作為，扎實開展各項工作。

(一)積極組織財政收入。按照縣委縣政府確定的xxxx年全年財政收入目標任務，加強收入調度和分析，做到一周一分析、半月一調度、一月一通報。在組織收入工作中，密切關注財政收入動態(tài)，在局領導的帶領下，多次與國、地稅部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))等反復磋商，認真分析財政收入形勢。加強對重點稅源、重點企業(yè)的跟蹤調查，及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決收入征管中存在的問題，聯(lián)合城投公司、國土資源管理局、重點工程管理局等部門加大對保障性住房和鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地增減掛稅源的排查和組織征收，做好資金調度。xxxx年，億元，剔除市局安排退庫因素比上年增長xx.x%，占市政府下達任務的xxx.x%，圓滿完成全年財政收入目標任務。

(二)加大預算執(zhí)行力度。一是每月加強支出分析，形成分析報告供領導參閱，通報各部門支出進度。二是加強對重點項目預算執(zhí)行的監(jiān)管。加強對重點部門、重點和大額項目預算執(zhí)行的監(jiān)管，加強全程支出調度。三是嚴格預算執(zhí)行，堅持先有預算后有支出，xxxx年按照新《預算法》要求，原則上不追加預算。

(三)做好預算編制公開。xxxx年我縣嚴格按照《預算法》、《xx省預算審查監(jiān)督條例》等要求，預算編制遵循統(tǒng)籌兼顧、勤儉節(jié)約、量力而行、講求績效和收支平衡的原則，主動加強預算會商，通過上門溝通、聽取匯報、會議研究等多種形式，確保部門預算編制科學、合理、準確。

按照要求，縣本級符合條件的xx個部門xxxx年部門預算及“三公”經(jīng)費預逄在縣政府政務公開網(wǎng)實現(xiàn)同步公開。

(四)積極推進財稅改革。按照上級要求開展稅收等優(yōu)惠政策清理規(guī)范和后期銜接工作。國發(fā)[xxxx]xx號文件下發(fā)后，認真研究吃透政策，領會貫徹相關精神。主動聯(lián)合國稅和地稅部門落實國務院小微企業(yè)的優(yōu)惠政策，取消征收酒精行業(yè)消費稅，積極推進營改增試點擴圍，及時兌現(xiàn)財政扶持資金。做實做大營業(yè)稅和改征增值基數(shù)，為營改增即將全面推開，做好前期準備工作。

(五)盤活財政存量資金。根據(jù)國辦發(fā)【xxxx】xx號和財預【xxxx】xx號精神，由預算科牽頭積極開展盤活財政存量資金工作?？h財政局先后多次召開會議安排部署，主動與各部門溝通會商，及時完成清理工作。清理結果在我縣政府常務會議上進行了專題匯報，各年度資金分清類型，對于xxxx年以前年度的存量資金一律收回統(tǒng)籌使用，不需要收回的要求部門進一步加快支出進度限期使用完畢。xxxx年共清理財政存量資金x.x億元，億元，統(tǒng)籌用于經(jīng)濟發(fā)展和民生領域，進一步加大預算統(tǒng)籌盤活力度，加強財政存量資金統(tǒng)籌使用力度。

(七)更新人員信息庫數(shù)據(jù)。加強與各部門和單位的聯(lián)系，對財政供養(yǎng)人員信息庫人員和工資信息摸排，及時做好數(shù)據(jù)更新工作。

(八)編制財政“xx”規(guī)劃。加強與發(fā)改委、統(tǒng)計局、工業(yè)園區(qū)等部門的協(xié)調配合，加快財政規(guī)劃編制進度。按照縣政府的安排部署和時間節(jié)點積極推進編制工作，從預算科和辦公室抽調人員成立編制小組，目前已完成xx縣“xx”財政規(guī)劃的初稿。

(九)爭取工資制度改革資金。按照上級文件精神和市局會議要求，積極做好機關事業(yè)單位工作人員工資調整和養(yǎng)老保險并軌支出測算工作，并將測算結果上報省財政廳，爭取上級資金支持xxxx萬元。同時，縣財政局主動向縣政府領導匯報改革精神和我縣資金測算情況，積極籌措資金，加大壓縮一般性支出和項目支出力度，留足財力，力保改革順利推進。

(十)做好其他工作。按照年初預算和省市追加預算，加強指標審核、登記，嚴格預算執(zhí)行。及時上報各類預算報表。認真做好審計整改和報告撰寫工作，保質保量完成局黨組安排的其他牽頭任務。

三、廉潔自律，嚴格遵守法律法規(guī)和各項財經(jīng)紀律。

一是嚴格執(zhí)行xx八項規(guī)定。我嚴格要求自己，遵章守紀，在日常生活中，始終保持清醒的認識，時刻做到自重、自省、自警自勵。堅持向先進模范人物看齊，不參與賭博，不以權謀私，能正確使用手中的權力，嚴格按預算、按程序審核和撥付資金，厲行節(jié)約，勤儉辦事，能嚴格堅持財政局制定的相關制度，執(zhí)情為前來辦事的單位和個人做好服務工作。

二是貫徹落實黨風廉政建設責任制。在日常工作中，積極按照黨風廉政建設要求辦事，嚴格遵守黨員干部廉政建設若干規(guī)定，規(guī)范自已的一言一行，廉潔奉公、忠于職守。

四、存在問題和下一步改進措施。

在平時的工作和學習中感覺還存在一些問題和不足，需要今后主動克服并積極加以改正。

一是深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。

二是工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。

三是改革創(chuàng)新上有差距。在改革創(chuàng)新上意識不強，適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的主動性不夠。

面對當前新形勢和經(jīng)濟發(fā)展新要求，我決心進一步加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷充實完善自我，時刻為全局著想，積極主動出謀獻策，進一步增強事業(yè)心、責任感和主動性，努力改進工作方法和工作作風，認真踏實，廉潔自律，爭取做一名優(yōu)秀的財政人員，為全縣財政事業(yè)做出新的貢獻。

xxxx年x月x日。

醫(yī)?？苽€人述職述廉報告篇十一

一年來，在人勞局黨組的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，在醫(yī)保中心其他職工的配合下，我們中心以高度的責任感和飽滿的工作熱情，認真學習，踏實工作，發(fā)揮自己的職能作用，與中心職工共同努力，各項工作成效顯著，較好地履行了崗位職責。根據(jù)中共xx縣委辦公室關于印發(fā)〈〈xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部綜合考核評價辦法的通知〉〉按照縣委的要求，現(xiàn)將本中心的黨風廉政責任制職責和廉潔自律情況述職如下，不妥之處，請各位領導批評指正。

一、加強學習，不斷提高自身的政治業(yè)務素質。

一年來，我們中心一直重視政治理論學習和業(yè)務知識的學習。

（二）加強業(yè)務知識的學習，認真學習法律法規(guī)，我們始終注重學習各類政策和法律法規(guī)，嚴格按照有關政策和法律法規(guī)的規(guī)定來指導自己的工作，努力做到依法行政，依法辦事。

二、履行職責情況。

堅持參加全局干部職工的政治業(yè)務學習，及時傳達學習上級部門下發(fā)的.各類文件、會議精神和領導講話。組織中心職工參加各級組織的培訓考試，并要求職工結合工作實際，認真學習相關法律法規(guī)、業(yè)務知識，明確目標任務，使中心工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力得到進一步提高。明確中心干部職工工作職責、工作人員崗位職責、工作標準、工作要求、工作紀律、工作原則等各項規(guī)章制度，進一步增強了職工的紀律性，提高了依法行政水平。同時積極組織中心職工參加各種社會公益活動和文體娛樂活動，在單位中形成了一種積極向上、團結協(xié)作的工作氛圍，達到了集聚力量、凝聚人心、激發(fā)工作熱情之目的。

三、業(yè)務工作情況。

（一）、擴面基本情況分析。

我們縣根據(jù)市醫(yī)保中心的總體部署，積極、穩(wěn)步推進擴面工作。截止xx年12月，我們縣參加基本醫(yī)療保險的人數(shù)已達9424人，比上年的8,521人增加了903人，增幅達10.60%。xx年實際參保人員中，在職人員為7584人，退休人員為1840人，分別占參保人員總人數(shù)的80.48%、19.52%，在職與退休之比約為4:1。與xx年相比，退休人數(shù)增加356人，增幅達24.02%；在職人數(shù)增加547人，增幅達7.76%。

（二）、強化基本醫(yī)療保險基金征繳管理，全縣實現(xiàn)“收支平衡、略有結余”的基金管理目標。

全面加強醫(yī)療保險基金的征繳工作管理，在實際工作中，得到了各部門的高度重視。xx年，共征收醫(yī)療保險費1552.20萬元，其中：統(tǒng)籌基金744.36萬元，個人帳戶基金807.84萬元。核銷基本醫(yī)療保險住院報帳744人次，申報住院醫(yī)療費434.95萬元，統(tǒng)籌基金支付276,54萬元，統(tǒng)籌支付比例63.58%，個人自付36.42%；支付個人帳戶83346人次,計575.96萬元。歷年累計結余2682.36萬元,其中:統(tǒng)籌基金結余1916.02萬元,個人帳戶基金結余766.34萬元。具有一定的抗風險能力。

（三）、統(tǒng)籌基金專項檢查工作。

xx年我們中心通過定期和不定期對全縣18家定點醫(yī)療機構和6家定點藥店總共70次601人次的檢查。