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我們應(yīng)該積極參與公益事業(yè),為社會做出自己的貢獻(xiàn),共同構(gòu)建一個和諧的社會環(huán)境??偨Y(jié)不僅要對自己進(jìn)行客觀而全面的評價,還要有具體的改進(jìn)計劃和目標(biāo)。小編精選了一些與各行各業(yè)相關(guān)的總結(jié)范文,希望可以給大家提供一些思路和靈感。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇一
姓名:
性別:男。
民族:漢族出生年月:1988年1月15日。
婚姻狀況:已婚。
身高:168cm體重:65kg。
戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田秀嶼區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校:莆田學(xué)院學(xué)歷:本科。
專業(yè)名稱:外語類英語(國際商務(wù))畢業(yè)年份:20xx年。
工作經(jīng)驗:五年以上最高職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):全職。
職位類別:貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類。
市場/營銷/電子商務(wù)。
職位名稱:外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理,外貿(mào)業(yè)務(wù)員;
待遇要求:4000―5000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間:可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:英語大學(xué)英語6級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平:熟練操作winxp,win7等電腦系統(tǒng),熟練運用office辦公軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景:
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
20xx年9月―20xx年7月莆田學(xué)院本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
20xx年9月―20xx年10月莆田市力誠電子有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員上崗培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷。
所在公司:莆田市力誠電子有限公司。
時間范圍:20xx年9月―20xx年6月。
公司性質(zhì):民營/私營公司。
所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位:外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
工作描述:1、主要負(fù)責(zé)日本,意大利,墨西哥和南美市場;主要產(chǎn)品為電子計算器,電子鐘表等。2、通過開發(fā)信,網(wǎng)絡(luò)搜索,電子商務(wù)平臺以及廣交會平臺開發(fā)客戶;3、通過郵件,電話和即時通訊軟件,及時回復(fù)客戶詢盤,負(fù)責(zé)報價,接單,出貨和售后跟蹤工作;4、接待客戶來訪和客戶qc驗貨5、負(fù)責(zé)廣交會的相關(guān)籌展,參展和撤展工作;6、協(xié)助公司跟單員,單證員和財務(wù)人員做好生產(chǎn)跟蹤,報關(guān)出貨和貨款收回工作。
離職原因:發(fā)揮空間不大。
所在公司:廈門力融實業(yè)有限公司。
時間范圍:20xx年8月―20xx年9月。
公司性質(zhì):民營/私營公司。
所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
離職原因:家庭(婚姻)原因。
其他信息。
自我評價:1、為人誠信、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神,溝通能力強(qiáng)。
2、5年外貿(mào)業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗,英語聽說讀寫能力良好;
3、參加過第110―119屆共10屆廣交會;操作和維護(hù)過阿里巴巴國內(nèi)站平臺;
4、熟悉外貿(mào)操作流程,能適應(yīng)必要的出差工作。
5、持有c1駕照。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇二
學(xué)歷:本科電話:13380******email:******@。
批注:基本信息中的學(xué)歷最好寫清楚專業(yè)和學(xué)校。
求職意向。
期望職位:****公司**經(jīng)理。
自我評價。
3年工作經(jīng)驗,其中1年于廣東省**行業(yè)協(xié)會任項目實施工程師(實習(xí)),本科正式畢業(yè)之后于廣東電信**公司任“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽業(yè)務(wù)”市場運營的執(zhí)行者,親歷了此項目從前期醞釀、市場初試到蓬勃發(fā)展的歷程;熟練使用各種辦公軟件;做事高效,能迅速適應(yīng)環(huán)境并同時處理多項工作。
批注:這只是對自己工作的一個總結(jié),不能稱之為自我評價。自我評價不但要突出自己的工作能力,也要有其他方面的信息。
工作經(jīng)歷。
/07-至今:廣東電信**分公司職位:四級業(yè)務(wù)經(jīng)理。
主要職責(zé):
*modem等終端月報表的整理、填報;
*“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽”項目的前期醞釀、宣傳策劃;
*自11月份以來,“寬帶互聯(lián)網(wǎng)視聽”的新增用戶數(shù)近1萬,占adsl用戶數(shù)的7%;
*獨立將iptv項目的發(fā)展經(jīng)驗總結(jié)成作品,已報送參加中國電信集團(tuán)的產(chǎn)品創(chuàng)意競賽;
*負(fù)責(zé)家庭客戶相關(guān)的培訓(xùn)的組織協(xié)調(diào),培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)多數(shù)在100人以上;
*家庭客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析;
*其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。
/07--2007/05:廣東省**行業(yè)協(xié)會職位:項目實施工程師。
主要職責(zé):
*獨立完成了廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、汕尾等9個地市的項目實施工作;
*運用excel軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分類,高效準(zhǔn)確的提取出考核指標(biāo)的數(shù)據(jù);
*對“徳/能/勤/績/廉”5項指標(biāo)得分情況進(jìn)行分析,做出直觀的報表提供給客戶;
*培養(yǎng)了高效溝通、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、敏銳應(yīng)變的工作態(tài)度,項目總結(jié)時我得到省**協(xié)會、省委**部領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。
批注:工作經(jīng)歷內(nèi)容描述很好,不但有工作內(nèi)容還有具體成績,更能吸引hr。
項目經(jīng)歷。
批注:作為有工作經(jīng)驗的求職者,在校期間的一些實踐經(jīng)歷可以不寫在簡歷上了。
教育經(jīng)歷。
/09--2007/07:****大學(xué)信息管理理學(xué)士。
主修課程:現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理、管理科學(xué)、管理與決策支持系統(tǒng)、電子商務(wù)、商業(yè)智能(bi)。
輔修課程:市場營銷。
成就及實踐。
擅長運用數(shù)據(jù)庫、統(tǒng)計軟件等進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,為提高工作的效率打下基礎(chǔ);
通過大學(xué)英語四級、六級考試,cet-6:493分;
“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽廣東省金獎;
長期任學(xué)生干部,組織畢業(yè)旅行,在同學(xué)中獲得很高的認(rèn)同;
批注:這個項目不能用“成就”吧,最多只能用成績。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
/12:手機(jī)終端銷售講師培訓(xùn)班于廣東電信研究院。
2008/05:客戶服務(wù)與客戶滿意度培訓(xùn)于廣東電信研究院。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:
首先,感謝大家給我提供了展示自我和施展才華的舞臺!我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判,保險公司總經(jīng)理助理競聘演講稿。
我叫××,今年××歲,現(xiàn)任(……),歷任(……)。先后被評為(……)?,F(xiàn)在,我要競聘的是**保險公司總經(jīng)理助理。我的任職優(yōu)勢有這樣幾點:
一、對人保事業(yè)有著血濃于水般的感情。我從事保險業(yè)二十多年,可以說,我的青春,我的苦樂,我的榮辱,都與人保二字息息相關(guān),我以我是人保一員而感到自豪和驕傲,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無私奉獻(xiàn)我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能,為人保事業(yè)的大廈添磚加瓦。多年刻骨銘心的保險情結(jié),給了我一種勇往直前的精神力量,也是我成就事業(yè)的基礎(chǔ),更何況我對人保事業(yè)的愛,是如此的專一和執(zhí)著。
二、對保險事業(yè)有著強(qiáng)烈的開拓進(jìn)取創(chuàng)新的欲望。我一直認(rèn)為,保險業(yè)充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇,從事這樣的事業(yè),因循守舊,謹(jǐn)小慎微,畏縮不前,只能因無所作為而淘汰。因此,無論在什么樣的崗位上,我都不甘平庸,敢為人先。年月產(chǎn)、壽險分設(shè),我接手邳州公司,當(dāng)時背負(fù)多萬元的包袱,內(nèi)外交困,步履維艱。我審時度勢,提出“前三年打基,后二年謀發(fā)展,進(jìn)入新世紀(jì)騰飛”的中長期規(guī)劃,現(xiàn)在這些目標(biāo)已經(jīng)全部實現(xiàn),不僅甩掉了歷史遺留的包袱,而且業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。公司業(yè)務(wù)由分設(shè)前的余萬元,到××年突破萬元大關(guān),增長近倍。尤其是進(jìn)入新世紀(jì)的三年里,凈增保費萬元,年均增長率達(dá)?!痢聊甑讓崿F(xiàn)保費收入萬元,同比增長,人均保費萬元,實現(xiàn)利潤萬元,人均利潤萬元,位居六縣之首,實現(xiàn)了跳躍式發(fā)展。
三、對保險工作有著豐富的實踐經(jīng)驗,競聘演講稿《保險公司總經(jīng)理助理競聘演講稿》。我從保險業(yè)務(wù)員做起,至今已有二十三年,在領(lǐng)導(dǎo)崗位已經(jīng)工作了十五年,其中,在年副經(jīng)理崗位八年,在年經(jīng)理崗位七年,可以說保險業(yè)務(wù)的方方面面,了熟于心,業(yè)務(wù)再錯綜復(fù)雜,也能應(yīng)對自如。作為一線展業(yè)的基層公司,業(yè)務(wù)開展的成功與否,相當(dāng)程度上依賴與保戶之間的親和力,靠的是較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、社交能力、公關(guān)能力。去年徐塘發(fā)電廠技改國家立項,面對如此黃金保費資源,各家保險公司紛紛亮出極富誘惑力的優(yōu)惠條件。我上聯(lián)市級公司組成攻關(guān)組,下讓業(yè)務(wù)員全方位跟蹤服務(wù),并且調(diào)動一切力量進(jìn)行公關(guān)社交活動聯(lián)絡(luò)感情,經(jīng)過省、市、縣三級公司上下聯(lián)動,力挫群雄,終于獲得首席承保人的資格,成功簽訂了企財險業(yè)務(wù)保費達(dá)萬。在著力塑造人保企業(yè)外部形象的同時,公司與政府,政府機(jī)構(gòu),新聞媒體建立了良好個公共關(guān)系,為業(yè)務(wù)的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
四、堅持黨性原則,做到清正廉潔,克已奉公,以身原則。我堅信“已身不正焉能正人”的信條,一言一行都能起到垂范作用。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上,注重加強(qiáng)團(tuán)結(jié),發(fā)揮群體作用;在處理人際關(guān)系上,嚴(yán)于律己,寬以待人;在業(yè)務(wù)發(fā)展上,強(qiáng)調(diào)開拓進(jìn)取,服務(wù)創(chuàng)新;在經(jīng)營管理上,遵章守規(guī),合法經(jīng)營;在隊伍建設(shè)上,鼓勵學(xué)習(xí),全面提升員工整體素質(zhì);在工作崗位上,吃苦在前,享樂在后,多年如一日,每天早晨提前一個多小時上班,從未休過一個節(jié)假日、雙周日。把職工的冷暖,時刻掛在心頭,在給一線員工的辦公室安了空調(diào)四年后,我的辦公室才裝機(jī)。我自知不是科班出身,初始學(xué)歷不高,所以就不斷的進(jìn)行再學(xué)習(xí),努力的充實自己,提高自己,除了堅持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識外,年電大中文專業(yè)畢業(yè)后,又相繼參加了北京師范大學(xué)中文本科和南京大學(xué)工商管理研究生班的學(xué)習(xí),并且鼓勵全體員工積極參加各種形式的學(xué)歷學(xué)習(xí),努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)型企業(yè),目前,已有的員工拿到了國家承認(rèn)學(xué)歷的專本科證書。
文檔為doc格式。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇四
性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢。
戶籍:廣東年齡:28。
現(xiàn)所在地:廣州身高:176cm。
聯(lián)系電話:135xxxx4226。
電子郵箱:
求職意向。
工作年限:職稱:無職稱。
求職類型:全職。
到崗時間:隨時。
工作經(jīng)驗。
xx年3月―至今xx有限公司,擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理。工作描述:采購與銷售一體,開發(fā)客戶,工廠出貨進(jìn)度跟蹤,和客戶業(yè)務(wù)郵件聯(lián)絡(luò)、提供客戶咨詢、報價。通過理論結(jié)合實際,掌握了從事國際貿(mào)易的全流程(租船訂艙、報檢報驗、報關(guān)、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿(mào)單證(外貿(mào)合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經(jīng)驗,能獨立操作外貿(mào)接單和跟單的全過程,能夠及時處理客戶與供應(yīng)商之間發(fā)生的矛盾問題,熟知公司的經(jīng)營模式,懂得協(xié)調(diào)員工之間的溝通關(guān)系。除此之外,偶爾管理公司財務(wù)方面的做帳工作,確保公司的經(jīng)營運作可以順利進(jìn)行。
xx年3月―至今xx有限公司,擔(dān)任船務(wù)部科長。工作描述:負(fù)責(zé)一切出口工作,包括安排出口前驗貨,租船訂艙,拖車,報關(guān),制作單證,配合生產(chǎn)與銷售部門的工作,做到快速銜接這兩個部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運輸倉儲過程當(dāng)中出現(xiàn)意外時,能及時并且有效地安排貨物的調(diào)動,以保證貨物能按時正常裝船。此外,還能與報關(guān)科人員保持良好的溝通關(guān)系,出貨前提供正確的報關(guān)資料,避免船務(wù)與報關(guān)部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。
教育背景。
畢業(yè)院校:xx大學(xué)。
最高學(xué)歷:本科。
畢業(yè)日期:xx-07
專業(yè):商務(wù)。
語言能力。
外語:英語八級(精通)。
國語水平:精通。
粵語水平:良好。
日語:初級。
自我評價。
本人性格積極樂觀,勤于思考,思維敏捷,做事有條理、有計劃,獨立解決問題的能力強(qiáng);為人親切,謙虛,善于傾聽和學(xué)習(xí);責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神。在校期間順利通過英語專業(yè)8級,并拿到學(xué)士學(xué)位,工作期間多次得到上司的好評。
做事原則:做任何事情都抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,而且決心與恒心并存。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇五
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶合作關(guān)系,達(dá)成公司業(yè)務(wù)目標(biāo);。
2、負(fù)責(zé)跟蹤、分析業(yè)務(wù)狀況,及時解決相關(guān)問題;。
3、負(fù)責(zé)團(tuán)體意外及醫(yī)療規(guī)劃、職工養(yǎng)老規(guī)劃等保險;。
4、負(fù)責(zé)各種業(yè)務(wù)推動活動的組織與宏觀調(diào)控,
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,營銷、金融等相關(guān)專業(yè);。
2、具有1年以上營銷工作經(jīng)驗,熟悉客戶服務(wù)流程;。
3、具有搜集分析市場數(shù)據(jù),策劃組織銷售活動能力;。
4、具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;。
5、具有良好的親和力和溝通談判能力;。
6、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;。
7、能夠勝任挑戰(zhàn)性工作,在壓力環(huán)境下完成任務(wù),
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇六
今年以來,在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司圍繞年初繆總在全省保險工作會議上提出的“江西國壽在全國不求但求,在江西既做又做”的指示精神,緊扣“富我員工,強(qiáng)我國壽”的主題,以提高公司創(chuàng)費創(chuàng)利能力為核心,積極做大中介、做強(qiáng)個險、做實短險、做細(xì)網(wǎng)點,取得了令人矚目的成績。下面我就本人近一年來所分管的工作向省公司黨委、總經(jīng)理室作如下述職:
今年,在市公司總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全市個險戰(zhàn)線全體同仁的共同努力下,我司個險業(yè)務(wù)克服了“3.7”特大交通事故和“11.26”地震帶來的重重困難,取得了不俗的業(yè)績,截止到11月30日,累計完成新單期交7156萬元,其中十年期交2212萬元,折算后完成省公司下達(dá)年度目標(biāo)的100.8%,成為全省兩個完成全年期交任務(wù)的單位之一;風(fēng)險型期交6866萬元,排名全省第一;續(xù)期保費19169萬元,續(xù)收率為91%?;仡櫧荒陙淼臍v程,我們主要做了以下工作:
今年我公司個險業(yè)務(wù)完成較好,其中一個重要的原因是我們踩準(zhǔn)了省公司的節(jié)拍,成功運作了一系列符合九江特色的個險企劃案,為個險業(yè)務(wù)的整體推進(jìn)起到了推波助瀾的作用。
去年末,我們針對全市人力下滑的現(xiàn)狀,及時推出了為期20天的《金雞報曉迎新員》增員企劃案,全市新增人力1100余人,并在今年元旦前完成了全部的上崗培訓(xùn),確保了今年“開門紅”的有生力量。
由于有了人力上的保證,我們在今年一季度提出了“個險隊伍做期交不做躉交、以期交目標(biāo)補(bǔ)躉交任務(wù)”的口號,推出了《領(lǐng)袖故里探風(fēng)水,婺源鄉(xiāng)村覓靈光;昆明大理觀春色,蝴蝶泉邊賞金花》的“20xx年慶新春個險業(yè)務(wù)競賽企劃案”,借助保險存折、春聯(lián)、福字、《同一首歌――走進(jìn)中國人壽大型歌會》vcd光碟及第四套人民幣珍藏版等輔助工具來提升業(yè)務(wù)員的拜訪量和客戶的購買欲,以迅雷不及掩耳之勢實現(xiàn)新單期交保費3155萬元,完成省公司下達(dá)計劃的2200萬元的143.4%,順利實現(xiàn)了以期交補(bǔ)躉交的目標(biāo);二季度,我們又配合市公司新大樓喬遷之喜,推出了《策馬揚鞭自奮蹄,再創(chuàng)期交新佳績》和《統(tǒng)一著裝大行動》系列企劃,上下聯(lián)動,全員呼應(yīng),以服務(wù)促銷售,單季實現(xiàn)風(fēng)險型新單期交1823萬元,有39位銷售精英的像片上了明星榜,為全市營銷伙伴發(fā)放了3000余件雅戈爾襯衣;針對三季度天氣炎熱,業(yè)務(wù)員拜訪量普遍下降的現(xiàn)狀,推出了《南下桂林暢游天下美景,北上京城飽覽都市風(fēng)光》“八、九聯(lián)動”個險業(yè)務(wù)企劃案,成功地實現(xiàn)了業(yè)務(wù)發(fā)展的淡季不淡;1011月份,為向全年目標(biāo)發(fā)起沖刺,又推出了《井岡勝地觀賞奇峰飛瀑雄姿,革命搖籃探求打造隊伍真經(jīng)》井岡山高峰會業(yè)務(wù)推動企劃案,使得我市提前40天完成省公司下達(dá)全年的新單期交任務(wù)。
為確保各階段企劃案目標(biāo)達(dá)成,我們還通過及時交流信息、召開現(xiàn)場推動會、愛心激勵會和參與基層單位主管會、早會等手段進(jìn)行追蹤和落實,及時樹立典型,推廣先進(jìn)經(jīng)驗。通過上述成功的企劃,充分調(diào)動了各單位及全體員工業(yè)務(wù)發(fā)展的積極性,為我公司順利完成省公司分配給九江各個階段的考核任務(wù)做出了積極的貢獻(xiàn)。
今年省公司連續(xù)舉辦多次全省各營業(yè)單位擂臺賽,市公司也先后組織各營業(yè)單位、分部、處、分處、農(nóng)村營銷服務(wù)部進(jìn)行擂臺挑戰(zhàn)賽,由于總經(jīng)理室重視,個險部、網(wǎng)點部及時傳遞信息,全體參賽單位和個人發(fā)揚“有獎必拿,有一必爭,有冠必奪”的精神,頑強(qiáng)拼搏,取得了優(yōu)異成績。永修、武寧、德安、修水、潯辦、營銷部等單位先后勇奪省、市各次城區(qū)和農(nóng)村網(wǎng)點擂臺賽各自擂臺第一名,多次受到省公司的表揚;營業(yè)部一分部、瑞昌康祥分部、修水一分部、二分部、湖口鐘山分部、德安鄒橋、聶橋、星子華林、武寧城郊等也多次奪得擂臺賽的榜首位置。
通過系列擂臺賽的成功運作,進(jìn)一步激發(fā)了廣大營銷伙伴的參賽激情和高昂斗志,團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),直接帶動了個險、網(wǎng)點業(yè)績的節(jié)節(jié)攀升,險種結(jié)構(gòu)也得到了有效調(diào)整,營銷員的月均傭金收入在全省系統(tǒng)也名列前列。
為了促進(jìn)營銷員隊伍整體素質(zhì)的提升,我們不斷地加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是加強(qiáng)增員工作,為了及時給團(tuán)隊注入新鮮血液,保持業(yè)務(wù)員高昂的斗志,我們不斷組織開展形式多樣的增員活動。在去年12月份“增員企劃案”活動中,僅20天時間,全市新增員1100余人,累計新增員達(dá)1505人,目前人力達(dá)3147人;二是加強(qiáng)代理人資格考試工作,1—11月,全市共組織了4次代理人資格考試,參考人數(shù)為875人,通過人數(shù)455人,為52%,使我市個人代理人持證人數(shù)已超2100余人,持證率達(dá)71%;三是繼續(xù)抓好代理人培訓(xùn)工作,按照“協(xié)同組織培訓(xùn),服務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展”的定位,今年公司在“教育培訓(xùn)系統(tǒng)化、講師管理制度化和組織架構(gòu)網(wǎng)狀化”等三個方面做出有益嘗試,初步形成了以新員培訓(xùn)為主,層級培訓(xùn)為輔,集中培訓(xùn)與職場培訓(xùn)互動的培訓(xùn)系統(tǒng)。
培訓(xùn)中,注重學(xué)員的跟蹤與教學(xué)的反饋,建立講師梯隊,全市目前擁有專兼職講師43人,我們還有意識將培訓(xùn)融入營業(yè)單位經(jīng)營活動中,如將“新員高峰會”融入到新員培訓(xùn)班,“增員意愿啟動”融入組經(jīng)理培訓(xùn)班,實現(xiàn)了培訓(xùn)與業(yè)務(wù)推動的有機(jī)結(jié)合。為進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),提高團(tuán)隊自我管理水平,我們一方面組織全市范圍內(nèi)有針對性的培訓(xùn)工作,今年共組織新員培訓(xùn)、組經(jīng)理晉升培訓(xùn)、分處、處經(jīng)理提升班、講師研討班、農(nóng)村營銷服務(wù)部經(jīng)理及農(nóng)村骨干銷售精英研修班共19期,參訓(xùn)人數(shù)達(dá)2671人次;另一方面,為節(jié)省基層營業(yè)單位費用,我們還組織部分講師開展送培訓(xùn)下鄉(xiāng)工作,在自己的營銷職場為業(yè)務(wù)員授課,下課后進(jìn)行實戰(zhàn)演練,真正做到了學(xué)以致用。今年由市公司為基層單位舉辦的縣支公司銜接培訓(xùn)班共11期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1361人次。
今年一季度,市公司審時度勢,開拓思路,在全市特別是市區(qū)統(tǒng)一運作產(chǎn)品說明會,對產(chǎn)品說明會進(jìn)行統(tǒng)一步署,統(tǒng)一包裝,統(tǒng)一流程,統(tǒng)一安排,對主持人、專家、場地布置、獎品設(shè)置、會議流程、禮儀服務(wù)和后勤保障進(jìn)行重新設(shè)計包裝,在全省率先啟用第四套人民幣珍藏版產(chǎn)品銷售的“敲門磚”,先后為市區(qū)各單位及部分縣支公司運作16場,取得了比較好的效果。今年全市共舉辦各類產(chǎn)品說明會、客戶聯(lián)誼會、客戶懇談會共54場,邀請準(zhǔn)客戶3383人,意向性簽約期交保費1197萬元,均場22.2萬元。
為了進(jìn)一步調(diào)動個人代理人的積極性,科學(xué)、規(guī)劃地管理好代理人隊伍,從而有效面對日益激烈的市場競爭,今年年初,我們圍繞總頒《基本法》的相關(guān)內(nèi)容,為鼓勵分職場經(jīng)營,激勵中、高職級主管發(fā)展隊伍、自我發(fā)展、自我管理,扶持農(nóng)村網(wǎng)點的隊伍建設(shè),我們今年完善了《分職場經(jīng)理補(bǔ)充管理辦法》、制訂了《處、分處經(jīng)理補(bǔ)充管理辦法》、重新修訂了《農(nóng)村營銷服務(wù)部管理辦法》,對各職級團(tuán)隊和農(nóng)村網(wǎng)點的有效人力、業(yè)績、十年期交占比、出勤率、舉績率進(jìn)行考核追蹤,并與其待遇、福利進(jìn)行掛鉤,大大調(diào)動了各職級主管和網(wǎng)點經(jīng)理的工作積極性和主觀能動性。到目前為止,全市共分設(shè)18個分職場經(jīng)營的分部,今年共實現(xiàn)新單期交保費2500萬元,還同時擁有27位處經(jīng)理、97位分處經(jīng)理和82位農(nóng)村營銷服務(wù)部經(jīng)理。
按照“全力支持拓展農(nóng)村市場”的策略,20xx年,我們完成了農(nóng)村網(wǎng)點的布點工作,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)初見規(guī)模,20xx年我們完成了網(wǎng)點隊伍的整合工作,網(wǎng)點布局更趨合理。今年則是圍繞“提升人員素質(zhì)、提升銷售技能、提升服務(wù)品質(zhì)、提升人均產(chǎn)能和提升員工收入”等“五個提升”的基本思路開展工作。
一是狠抓教育培訓(xùn)和網(wǎng)點建設(shè)。今年市縣兩級公司共培訓(xùn)網(wǎng)點業(yè)務(wù)員1367人次,基本實現(xiàn)了全員輪訓(xùn)一次的目標(biāo);同時為43個農(nóng)村營銷服務(wù)部添置了彩電、vcd等電教設(shè)備,還調(diào)整更新了部分職場和桌椅。
二是樹立典型服務(wù)部,培訓(xùn)網(wǎng)點銷售明星,今年共涌現(xiàn)出德安鄒橋、武寧城郊及澧溪這樣的100萬服務(wù)部3個、40萬服務(wù)部24個,10萬銷售明星48人、5萬銷售明星103人。
三是提高人均產(chǎn)能和舉績率,穩(wěn)定網(wǎng)點隊伍。目前全市共有農(nóng)村營銷服務(wù)部82個,網(wǎng)點人力1032人,年人均產(chǎn)能提高3041元,舉績率提高11.8個百分點。四是在武寧縣進(jìn)行的“駐村保險員”試點工作初見成效,該縣已有40個行政村有了我們的保險員。公司還計劃用35年的時間在我市實現(xiàn)“鄉(xiāng)鄉(xiāng)有點、村村有人”的目標(biāo)。到11月底,全市農(nóng)村網(wǎng)點共實現(xiàn)新單期交保費2340萬元,其中十年期交占比43%,非學(xué)平險意外險保費348萬元,完成省公司下達(dá)目標(biāo)的110.6%,使農(nóng)村網(wǎng)點真正成為我市業(yè)務(wù)發(fā)展新的增長點。
在取得成績的同時,我們在個險業(yè)務(wù)發(fā)展與管理上也存在一些問題與不足,主要表現(xiàn)在:
1、全力發(fā)展業(yè)務(wù)時,偏重于完成上級公司下達(dá)的考核目標(biāo),忽視了一些隊伍基礎(chǔ)建設(shè)和管理方面的問題,如業(yè)務(wù)員的出勤率不高,活動管理抓得不細(xì)等等。
2、新員入司時把關(guān)不嚴(yán),素質(zhì)參差不齊。
3、教育培訓(xùn)重培訓(xùn)、輕訓(xùn)練,培訓(xùn)內(nèi)容有時針對性不強(qiáng),而針對個險網(wǎng)點管理干部的培訓(xùn)也不夠。
4、新單期交險種結(jié)構(gòu)和年期不盡合理,20xx年期以上期交占比僅為30%多。
20xx年即將過去,新的一年又將來臨,新起點,新征程,新氣象,新發(fā)展,我將在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,樹立科學(xué)發(fā)展觀,以“雙成”理念為核心,發(fā)揚“團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、拼搏、奉獻(xiàn)、務(wù)實”的企業(yè)精神,居安思危,永無句號,與時代同進(jìn)步,與公司共命運,團(tuán)結(jié)拼搏,奮勇爭先,再攀新高峰,確保實現(xiàn)20xx年“開門紅”。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:。
大家好!
我是來自第二工程公司的xxx,我競聘的崗位是市場部業(yè)務(wù)經(jīng)理。我清楚地認(rèn)識到,要成為一名合格的市場部員工不容易,不僅要有實干精神,還要善于溝通與協(xié)調(diào);不僅要能協(xié)助好市場總監(jiān)的全面工作,還要有豐富的技術(shù)知識和市場開拓能力,通過近的基礎(chǔ)鍛煉,積累了一定的施工和項目管理經(jīng)驗,同時也學(xué)會了一些和客戶溝通、交流的方法。20xx年12月和20xx年12月2次帶領(lǐng)我公司20個人員參加了廣東聯(lián)通舉行的施工認(rèn)證考試,取得了良好的成績。為下一步的投標(biāo)工作做好了準(zhǔn)備,并且積極配合了標(biāo)書的寫作與制定。以后的工作,我期望能去市場部工作,以求能充分的鍛煉自己的市場開拓和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,力爭把自己進(jìn)行全方位的鍛煉,爭取能早日的更好的為公司服務(wù)。
一、積極協(xié)助、配合市場總監(jiān)完成市場投標(biāo)等相關(guān)事宜。制作、完善標(biāo)書工作,及時整理、收集相關(guān)客戶信息,做好對客戶的訪問和回饋工作,對所投標(biāo)項目進(jìn)行實時關(guān)注和跟進(jìn)。
二、在協(xié)助好市場總監(jiān)工作的同時,積極主動通過自己各方面的關(guān)系,為市場總監(jiān)收集和提供各方面市場信息。
三、了解市場總監(jiān)的工作思路和公司目標(biāo),對公司的全面工作,要竭盡所能,力所能及,及時為領(lǐng)導(dǎo)提供各種建議和主張,幫助領(lǐng)導(dǎo)順利作出決策。
四、通過學(xué)習(xí)不斷完善、充實自己,包括相關(guān)禮儀知識、言談舉止,帶人接物等,市場部代表著公司的形象,是公司的排頭兵,直接影響著公司的聲譽(yù)。
多年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛幫助下,同事的支持配合下,我學(xué)到不少知識,做了有限的工作,取得了一點進(jìn)步,在此向各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝!今日我若能競聘成功,我一定會全力以赴,我不敢保證我一定會比別人做的更好,但我可以承諾我一定會比別人更用心。無論競聘結(jié)果如何,我都將一如既往做好自己的本職工作,爭取早日把自己塑造成公司需要、同事需要、市場需要、客戶需要的綜合型合格員工。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇八
目前住地:廣州民族:漢族。
戶籍地:梅州身材:171cm67kg。
婚姻狀況:已婚年齡:26。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理、客戶經(jīng)理/主管:
工作年限:4職稱:中級。
求職類型:均可可到職日期:一個星期
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣東。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述:1、制定年度和季度計劃,從渠道和工程兩個方面布局地區(qū)銷售工作。每月編制銷售數(shù)據(jù)預(yù)測,每季度對區(qū)域市場銷售狀況進(jìn)行總結(jié)和適當(dāng)調(diào)整策略。
2、熟悉工程項目跟進(jìn)流程,從工程項目設(shè)計上圖,項目招標(biāo),到與甲方乙方的協(xié)調(diào)公關(guān),與監(jiān)理、造價等融洽關(guān)系等方面進(jìn)行密切跟進(jìn)工作。整理責(zé)大宗業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、策劃、協(xié)調(diào)等工作。深入各在建樓盤工地,搜集房地產(chǎn)商信息,相關(guān)項目實施信息。對重大商務(wù)和重要客戶及時匯報,及時跟進(jìn),與客戶和公司密切配合,努力達(dá)成項目銷售。
3、了解整體市場信息,收集競品信息,并及時反饋上級并尋求有效市場對策。協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好工程業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售工作,搶占區(qū)域市場份額。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè):工商企業(yè)管理。
自我評價。
1、具備較好的溝通能力與商務(wù)談判能力。有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能承受較大工作強(qiáng)度。
2、熟悉了解五金、建筑電氣(電工、照明、智能、線纜、管材)行業(yè)銷售,熟悉家用百貨銷售市場,主要在快速消費品方面,能較快協(xié)助廠家開拓培育區(qū)域流通和終端市場。
3、熟習(xí)營銷策劃、組織、管理,具備多年區(qū)域市場管理經(jīng)驗,曾從事招商工作,有辦事處和門店管理經(jīng)驗,且懂工廠生產(chǎn)管理。
4、具備較強(qiáng)的`文案策劃能力,能獨立完成一個項目活動方案的撰寫??梢元毩⑼瓿蓸?biāo)書等文案編寫。
5、熟習(xí)計算機(jī)各項操作及互聯(lián)網(wǎng)使用,懂基本的電腦維修和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。
6、懂美工設(shè)計,會使用ps、cad等軟件,以及多種營銷軟件以及財務(wù)軟件操作等。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇九
婚姻狀況:未婚民族:漢。
戶籍:武漢年齡:25。
現(xiàn)所在地:武漢身高:174。
聯(lián)系電話:135***27758。
電子郵箱:
求職意向。
希望崗位:銀行客戶經(jīng)理。
工作年限:3年職稱:初級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:面議。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—至今xx有限公司,擔(dān)任保險業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管。主要工作是:負(fù)責(zé)對所轄銀行網(wǎng)點的人員進(jìn)行培訓(xùn),包括營銷技巧,產(chǎn)品特點,以及觀念意識的轉(zhuǎn)換。同時要維護(hù)好與銀行之間的關(guān)系。以確保達(dá)成和監(jiān)督每月目標(biāo)保費。同時要激勵小組成員的業(yè)績進(jìn)程。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任保險代理。主要工作是:負(fù)責(zé)整個網(wǎng)點的`保險銷售工作及銀行客戶的疑難解答,幫助準(zhǔn)客戶制定合適的理財計劃,協(xié)助銀行做好客戶分流,維持廳內(nèi)秩序的正常運作,根據(jù)客戶特點為客戶提供投資理財?shù)慕ㄗh。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任銀行柜員。主要工作是:主要在營業(yè)窗口為客戶辦理各類存取款儲蓄業(yè)務(wù),辦理各種理財保險業(yè)務(wù),為客戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全的優(yōu)良服務(wù),并經(jīng)常受到客戶表揚。在工作期間極積完成區(qū)局下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo),由于每年工作業(yè)績表現(xiàn)突出,曾擔(dān)任過儲蓄班組長,在全省郵政儲蓄業(yè)務(wù)競賽中獲獎。
教育背景。
-就讀于武漢市廣播電視大學(xué)學(xué)習(xí)行政管理專業(yè)。
-就讀于武漢市財政學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)貿(mào)英語專業(yè)。
語言能力。
英語水平:良好。
國語水平:優(yōu)秀。
粵語水平:一般。
自我評價。
珠算5級,點鈔4級,中文錄入70字/分鐘,熟悉會計業(yè)務(wù),從事過代帳報稅工作。反假幣上崗資格證書,珠算等級證書,會計證,駕駛證,保險代理人從業(yè)資格證書。獲中國人民人壽保險股份有限公司,湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強(qiáng)。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇十
戶籍:廣東-佛山年齡:
現(xiàn)所在地:廣東-佛山身高:173cm。
希望地區(qū):廣東-佛山。
希望崗位:銷售類-管理/商務(wù)-銷售部經(jīng)理。
市場營銷/公關(guān)類-市場/營銷經(jīng)理。
尋求職位:
待遇要求:可面議。
最快到崗:半個月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
-09~1-07市場營銷專科。
工作經(jīng)驗。
***公司名稱(2011.6~至今)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其他金融活動。
工作描述:成績突出,穩(wěn)占全國me競賽前三名。
技能專長。
專業(yè)職稱:助理經(jīng)濟(jì)師。
計算機(jī)水平:初級。
計算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長:擅長與各類客戶交流、協(xié)調(diào)合作關(guān)系;
擅長團(tuán)隊組建與提升。
語言能力。
普通話:流利粵語:流利。
英語水平:
英語:一般。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇十一
簡歷最重要的是用我去帶動一切,而不是讓我跟著一切走。比如你組織某個活動就應(yīng)該說說自己在這個活動當(dāng)中如何規(guī)劃,也不用說你做了哪些具體的事情,因為規(guī)劃就是一個頭,至于具體所做的事情不過是一種按照規(guī)劃做事的行為。
個人信息。
性別:男。
民族:漢族出生年月:1988年1月15日。
婚姻狀況:已婚。
身高:168cm體重:65kg。
戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田秀嶼區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校:莆田學(xué)院學(xué)歷:本科。
專業(yè)名稱:外語類英語(國際商務(wù))畢業(yè)年份:
工作經(jīng)驗:五年以上最高職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):全職。
職位類別:貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類。
市場/營銷/電子商務(wù)。
職位名稱:外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理,外貿(mào)業(yè)務(wù)員;。
到職時間:可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:英語大學(xué)英語6級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平:熟練操作winxp,win7等電腦系統(tǒng),熟練運用office辦公軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景:
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-207月莆田學(xué)院本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題。
2011年9月-2011年10月莆田市力誠電子有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員上崗培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷。
所在公司:莆田市力誠電子有限公司。
時間范圍:2011年9月-6月。
公司性質(zhì):民營/私營公司。
所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位:外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
工作描述:1、主要負(fù)責(zé)日本,意大利,墨西哥和南美市場;主要產(chǎn)品為電子計算器,電子鐘表等。2、通過開發(fā)信,網(wǎng)絡(luò)搜索,電子商務(wù)平臺以及廣交會平臺開發(fā)客戶;3、通過郵件,電話和即時通訊軟件,及時回復(fù)客戶詢盤,負(fù)責(zé)報價,接單,出貨和售后跟蹤工作;4、接待客戶來訪和客戶qc驗貨5、負(fù)責(zé)廣交會的.相關(guān)籌展,參展和撤展工作;6、協(xié)助公司跟單員,單證員和財務(wù)人員做好生產(chǎn)跟蹤,報關(guān)出貨和貨款收回工作。
離職原因:發(fā)揮空間不大。
所在公司:廈門力融實業(yè)有限公司。
時間范圍:208月-9月。
公司性質(zhì):民營/私營公司。
所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
離職原因:家庭(婚姻)原因。
其他信息。
自我評價:1、為人誠信、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神,溝通能力強(qiáng)。
2、5年外貿(mào)業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗,英語聽說讀寫能力良好;。
4、熟悉外貿(mào)操作流程,能適應(yīng)必要的出差工作。
5、持有c1駕照。
拓展閱讀:刷新簡歷和重復(fù)投遞簡歷有必要修改簡歷外表。
刷新簡歷和重復(fù)投遞簡歷有沒有必要針對簡歷外表進(jìn)行修改?這實際上得分開進(jìn)行講述,而分開之后也得具體去分析才行,是否需要修改看的是具體的情況,下面我們就分類給求職者們講解下這兩者的情況如何。
刷新簡歷實際上沒有任何必要去修改簡歷的外表,如果你的簡歷很久沒有被閱覽那么直接改內(nèi)容就行了,誰還能夠記得住你半年前的簡歷?哪怕是一兩個月之前的簡歷,人家看了那么多的簡歷就算面試過你,那么也未必記得住你的簡歷吧,而且你在之后投遞簡歷到他們的企業(yè)又不會影響什么東西,人家有招聘你就投遞簡歷,這有什么關(guān)系?人家也不會因為知道你之前投遞簡歷到他們企業(yè)應(yīng)聘過某個崗位,但是現(xiàn)在再招聘就不看你的簡歷嗎?或者看到你的簡歷外觀沒變就不看內(nèi)容了?招聘者并不會因為這個原因而不看你的簡歷內(nèi)容,所以刷新簡歷沒有必要去在簡歷外表上下功夫。就算你在短期刷新簡歷也沒有必要改外觀,所以說刷新簡歷無需在外觀上投入任何功夫。
而重復(fù)投遞簡歷則需要分兩種情況,如果是短期投遞簡歷則最好改下簡歷外表,免得人家以為你的簡歷和上次一樣,只不過是重復(fù)著投遞而已,那么人家可能就不看你的簡歷。為此短期重復(fù)投遞簡歷應(yīng)該注意在簡歷開頭把樣式變化一下,看上去和之前的不一樣就可以了,后面的內(nèi)容和板塊就沒有必要去修改樣式。如果間隔時間較長重復(fù)投遞簡歷,那完全沒必要去改外觀,因為人家早已忘記你的簡歷之前是什么樣子。
保險業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘稿篇十二
我于20xx年6月任個人業(yè)務(wù)部經(jīng)理,兩年來,在省公司黨委、總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各處室、市分公司的大力支持下,較好地完成了各項工作任務(wù)。在業(yè)務(wù)發(fā)展、隊伍管理、教育訓(xùn)練等方面取得了一定成績。下面就兩年來做的主要工作做簡要總結(jié),不妥之處請批評指正。
兩年來無論工作多么繁忙,沒有放松政治和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。一方面積極參加省公司組織的各種政治學(xué)習(xí)活動,同時主動學(xué)習(xí)江的幾個重要講話和紀(jì)檢部門下發(fā)的有關(guān)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)材料,培養(yǎng)自己的政治敏感力和廉政意識。對專業(yè)理論學(xué)習(xí),更是常抓不懈,由于保險市場競爭的日趨激烈和復(fù)雜化,深感責(zé)任重大,除了積極參加各種培訓(xùn)外,利用了大量的業(yè)余時間學(xué)習(xí)專業(yè)理論、法律法規(guī)、營銷邊緣理論及金融專業(yè)知識,兩年來用業(yè)余時間撰寫具有業(yè)務(wù)指導(dǎo)性的文章6篇,分別在總省公司不同刊物上使用,起到了一定的導(dǎo)向作用。
我想做為業(yè)務(wù)部門的主要負(fù)責(zé)人,抓業(yè)務(wù)發(fā)展是我的中心工作,任何時候都不能有絲毫的放松,兩年來圍繞這個中心抓好幾項具體工作:
1、科學(xué)計劃。兩年來業(yè)務(wù)發(fā)展計劃都是在大量調(diào)查研究基礎(chǔ)上,根據(jù)總公司和省公司黨委的指導(dǎo)思想,結(jié)合機(jī)關(guān)相關(guān)部門意見制定而成。
2、做好推動。業(yè)務(wù)計劃能否落實,關(guān)鍵在推動。兩年來先后組織實施了八個重大的業(yè)務(wù)推動活動,都達(dá)到了很好的業(yè)務(wù)推動效果。20xx年5至7月,由于分紅險剛剛上市,加之市場又受高息集資的影響余波未盡,分紅險上市三個月情況不太好,為了盡快扭轉(zhuǎn)局面,帶領(lǐng)工作組經(jīng)過精心策劃和準(zhǔn)備,以具有本省特點的產(chǎn)品說明會為突破口,掀起了分紅險銷售的*,的一場說明會達(dá)千萬元。
20xx年9、10兩個月以分紅險銷售為主要內(nèi)容的“非常行動”勞動競賽,60天保費收入3.9億,當(dāng)時超過了廣東和上海?!傍櫶┍逼髣澔顒佑捎诓邉澘?、部署快、行動快,一個半月保費收入23個億,又一次超過了上海和廣東,兩年來,我省個險業(yè)務(wù)的規(guī)模和速度均走在了內(nèi)陸省份的最前列。
3、搞好總結(jié)。業(yè)務(wù)計劃、業(yè)務(wù)推動、搞好總結(jié),政策兌現(xiàn)是生產(chǎn)力提高的關(guān)鍵。兩年來堅持不失信于人的誠信原則,每一項活動結(jié)束后,及時總結(jié)并如期安排落實相關(guān)政策,特別是競賽活動中的,沒有讓一位業(yè)務(wù)員失望。當(dāng)去基層公司看望業(yè)務(wù)員時,他們講到“我們不是為了別的,我們連續(xù)開單十幾天就是看看省公司的人說話算不算話?!痹谝淮窝不貓蟾鏁显?jīng)凡是在本月能夠連續(xù)開單十天者,我都要親自去看望他。由此使我備感誠信的重要性和因此產(chǎn)生的強(qiáng)大能量,基于這一點,兩年來在這一方面堅持做到了說到做到,決不失信的人,也正因為如此,在4萬名業(yè)務(wù)員當(dāng)中建立了良好的信譽(yù),形成比較強(qiáng)勁的凝聚力和向心力。
隊伍管理工作是個人業(yè)務(wù)工作的又一項中心工作之一。張總曾經(jīng)指出:抓隊伍就是抓業(yè)務(wù)。兩年來在隊伍管理問題上煞費了心思。20xx年的隊伍是在前幾年業(yè)務(wù)規(guī)模急速擴(kuò)張時建立起來的,由于人民銀行七次降息,保險條款由儲蓄型向保障型急速轉(zhuǎn)軌,業(yè)務(wù)員和客戶心理準(zhǔn)備不足,業(yè)務(wù)員的業(yè)績急速下滑,收入大幅下降,隊伍出現(xiàn)了非常不穩(wěn)定的狀況。當(dāng)時感到有千斤壓力,面對現(xiàn)狀做了以下幾個方面的工作:
1、全面了解情況。到任的第三天便帶領(lǐng)工作組下基層,深入一線和業(yè)務(wù)安員面對面交談。數(shù)十天的調(diào)查研究基本摸清了影響隊伍穩(wěn)定的六大因素即政策棚架、行政干預(yù)、條款單一、宣傳不力、獎罰不分、制度不嚴(yán)等。
2、對癥下藥。根據(jù)上述問題,經(jīng)總經(jīng)理室同意,迅速召開代理人管理工作會議,通報情況、研究對策。各級公司根據(jù)各自存在的不同問題,有針對性地進(jìn)行解決,并指出了嚴(yán)格按照“基本法”辦事,使?fàn)I銷團(tuán)隊的管理走上制度化。20xx年6月,根據(jù)市地的工作情況和全系統(tǒng)一年多的思想和制度的準(zhǔn)備和成熟情況,省公司下發(fā)文件,果斷廢止了各市地自行的“基本法”,到20xx年底全拾基本法”達(dá)到了相對的統(tǒng)一,為實施新的“基本法”打下了堅實的基矗同時就業(yè)務(wù)員的`相關(guān)待遇和獎勵問題,省公司連發(fā)了相關(guān)文件,我部又組成工作組兩次進(jìn)行巡回交叉檢查,督促落實,有些問題會同省公司財務(wù)部門也有效地得到了落實,在業(yè)務(wù)員當(dāng)中引起了強(qiáng)烈反響。這期間還借助推行“兩個規(guī)范”,增加了活動量,加之后來新險種的上市,業(yè)績攀升,收入增加,隊伍穩(wěn)定,工作得到了有效解決。
3、規(guī)范行為、賞罰分明:隊伍穩(wěn)定不能一味遷就姑息,一方面正確引導(dǎo),下發(fā)了業(yè)務(wù)員行為操守和違規(guī)違紀(jì)處罰辦法;一方面又對于不良行為堅決進(jìn)行處理。特別在20xx年下半年競爭最為激烈的時候,對一些人搖擺不定、離心離德,及時提出了“講清利害、誠心挽留、熱情歡送、不再接收”的應(yīng)對策略,起到一定的穩(wěn)定作用。后來一些人到同業(yè)公司一段時間后又想回來,根據(jù)形勢變化又提出“可以接收”,對極個別人堅持拒收。這樣有張有馳、區(qū)別對待的策略,在最激烈的人才競爭時段起到了重要作用。
4、親情管理。兩年來,利用各種機(jī)會和條件同全系統(tǒng)一半以上的業(yè)務(wù)員直接見面和交流。任何時候都以一個兄弟般的身份和親情對待業(yè)務(wù)員,最廣泛地向他們傳承公司的文化、觀念和發(fā)展前景,結(jié)下了深厚的友誼,樹立了良好的公司形象。這一切也在隊伍管理中也起到了十分重要的作用。
5、抓好三支隊伍,即組訓(xùn)講師隊伍、主管隊伍、精英隊伍,通過有效的工作,目前有組訓(xùn)200多人、講師90余人、高級主管75人、中級主管680人、銷售精英近千人。
兩年來,教育訓(xùn)練始終處于業(yè)務(wù)發(fā)展的前沿,支持著業(yè)務(wù)發(fā)展和隊伍管理。
一是組訓(xùn)隊伍的培訓(xùn)。至今不能忘記的是20xx年8月,我省第一期以自己的力量教學(xué),為期14天有116人參加的組訓(xùn)班。由于準(zhǔn)備充分、訓(xùn)練嚴(yán)格、內(nèi)容充實、全程跟蹤,培訓(xùn)收到了顯著效果,這支隊伍目前都作為各級團(tuán)隊中的中堅力量,在支撐著團(tuán)隊的經(jīng)營。目前組訓(xùn)力量已達(dá)到近200余人。
二是主管培訓(xùn)。兩年來限度的培訓(xùn)主管隊伍,近千人接受了不同內(nèi)容的培訓(xùn)。
三是講師培訓(xùn)。為了使培訓(xùn)制度化、系統(tǒng)化、規(guī)范化,同時也為了節(jié)約培訓(xùn)成本,經(jīng)過兩年的努力,已建立起省聘講師47人、省聘見習(xí)講師56人的專兼職講師隊伍,這項工作走在了全系統(tǒng)前列。
四是管理人員的培訓(xùn),協(xié)同人事部、教育培訓(xùn)部和信息部,先后舉辦了不同類別的管理人員培訓(xùn)班,使全省營銷管理人員的綜合素質(zhì)得到了有效的提高。
為了使我省個人業(yè)務(wù)工作有一個長足長遠(yuǎn)的發(fā)展,先后抓好幾件大的基礎(chǔ)工作。
一是個人代理人檔案管理工作。通過檢查、評比,目前近5萬人的隊伍全部按照總公司和保監(jiān)辦的要求建立了規(guī)范的個人檔案。
二是信息通報工作。自20xx年8月創(chuàng)建了“營銷快訊”,至今已有近百期,及時通報情況、交流信息,加快了信息傳承和互相促進(jìn),特別是今年開通了“信息直通車”,受到全系統(tǒng)基層公司的普遍歡迎。
三是建立了代理人群眾組織。先后建立的代理人業(yè)務(wù)發(fā)展研究會,并于20xx年7月召開第一次年會;成立代理人精英俱樂部,于今年5月正式揭牌;建立了代理人“愛心社”,使代理人有了自己的組織,補(bǔ)充和完善了公司的企業(yè)文化。四是建立了完善的表報制度,保證了業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析的科學(xué)有效性。五是推行“兩個規(guī)范”,為業(yè)務(wù)的長足發(fā)展和產(chǎn)能的提高提供了有效的工具。
為代理人管理走向正規(guī)化、科學(xué)化打下堅實基矗。
一是20xx年的“雙過半”和今年5月份首屆高峰會的成功召開,為業(yè)務(wù)發(fā)展和隊伍管理起到典范作用。兩會的影響力,將持續(xù)激勵團(tuán)隊和管理者的士氣和信心,進(jìn)而推動生產(chǎn)力的不斷提升。
綜合素質(zhì)日漸提高,盡力使部室人員有能力駕馭日益激烈的競爭形勢。目前全處同志團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵守紀(jì)律、士氣高漲,都能登臺講課,都可以獨立工作。
總之,兩年來做了一些工作,收到了一些績效,但要特別感謝的是總經(jīng)理室和機(jī)關(guān)各處室,沒有他們的支持就不可能有這樣的局面,還要特別感謝我的副手對我工作的極大支持和無私奉獻(xiàn),感謝全處同志對我工作的理解和支持,再次謝謝他們。
工作中我還有不少不足之處,比如考慮問題不夠深入細(xì)致,深入基層不夠,加之兩年來有一半的時間在外,和同志們溝通交流時間少等,請大家多批評。另一方面我自已也要不斷的加以改進(jìn)。面對日益激烈的市場形勢,隊伍管理、業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)十分艱巨,愿和同志們共同努力,把我系統(tǒng)的全面建設(shè)推向更高層面。
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