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工作檢討書(shū)自我反省 工作自我反省檢討書(shū)(優(yōu)質(zhì)20篇)
  • 時(shí)間:2023-12-05 13:45:04
  • 小編:筆舞
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方案是指為解決問(wèn)題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列步驟和措施。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋
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作為一位無(wú)私奉獻(xiàn)的人民教師,總歸要編寫(xiě)教案,借助教案可以有效提升自己的教學(xué)能力。那么問(wèn)題來(lái)了,教案應(yīng)該怎么寫(xiě)?下面是小編整理的優(yōu)秀教案范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)
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隨著法律法規(guī)不斷完善,人們?cè)桨l(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?下面是
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勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議,是保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀
演講稿具有宣傳,鼓動(dòng),教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點(diǎn),主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,
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演講作為人類(lèi)一種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),它必須具備以下幾個(gè)條件:演講者、聽(tīng)眾、溝通二者的媒介以及時(shí)間、環(huán)境。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的演講稿呢?那么下面我就給大家講一講演
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
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從某件事情上得到收獲以后,寫(xiě)一篇心得體會(huì),記錄下來(lái),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。記錄心得體會(huì)對(duì)于我們的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要的意義。下面我給大家整理了一些心得
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總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)
對(duì)某一單位、某一部門(mén)工作進(jìn)行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績(jī),存在的問(wèn)題、缺點(diǎn),也要寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見(jiàn)等。怎樣寫(xiě)總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)
工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
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工作檢討書(shū)自我反省 工作自我反省檢討書(shū)(優(yōu)質(zhì)20篇)
2023-12-05 13:45:04    小編:筆舞

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工作檢討書(shū)自我反省篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

對(duì)于我犯下的錯(cuò),我深感后悔。

我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的`懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū),我為自己的粗心大意的行為感到深深的愧疚和不安,在此我做出深刻的檢討:

因?yàn)樽约旱拇中拇笠?,給文員增加了不必要的工作量以及困擾,明明大會(huì)小會(huì)上都說(shuō)過(guò)的事情還會(huì)犯,同時(shí),也看到這件事帶來(lái)的惡劣影響,如果每個(gè)員工都像我一樣把說(shuō)過(guò)的問(wèn)題不放在心里,那么這個(gè)集體將無(wú)任何紀(jì)律,漫不經(jīng)心。這樣怎么能把工作落實(shí)好,做好呢?這次如果不是及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求深刻的反思,要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展,那么后果更加嚴(yán)重,因此我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討,同時(shí)也像你表示感謝!

我已深刻的認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)原諒我這一次粗心大意。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇二

尊敬的xx-x:

10月30 日——11月3日,我沒(méi)有按照中心的規(guī)章制度,規(guī)定程序請(qǐng)假,嚴(yán)重違反了中心的規(guī)章制度。

今天,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。

經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對(duì)自己這段時(shí)間的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。

記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。

但近段時(shí)間以來(lái),由于工作也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。

同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。

眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時(shí)間我卻xxxx,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。

在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),應(yīng)付思想。

現(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。

因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣 ,我們工作的提高將無(wú)從談起。

因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。

因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,并能來(lái)監(jiān)督我,指正我。

我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的'工作,以后將會(huì)更加努力,更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

尊敬的部長(zhǎng)大人:

今天,為表示我的深刻反省,我懷著無(wú)比愧疚的心情寫(xiě)下這封檢討書(shū),以向您表示我對(duì)我自己在“it文化節(jié)”宣傳工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認(rèn)識(shí),以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。

這是一次十分深刻的反省,我對(duì)于我自己在宣傳時(shí)的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。

我真的不應(yīng)該在宣傳的時(shí)候,只會(huì)呆呆地站著,沒(méi)有一點(diǎn)積極性。

我不應(yīng)該感到害怕,不應(yīng)該感到害羞,對(duì)于別人冷淡的反應(yīng),還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學(xué)會(huì)死皮賴(lài)臉,向小黑和銀彬?qū)W習(xí),學(xué)習(xí)他們的積極性,學(xué)習(xí)他們生來(lái)硬拽也要把人拉到報(bào)名點(diǎn),報(bào)名參加我們的活動(dòng),學(xué)習(xí)他們看到目標(biāo),積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時(shí)也不會(huì)感到害怕。

我真的十分深刻地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問(wèn)題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。

我知道,臉皮不夠厚,對(duì)于自己的工作室十分不利的。

因?yàn)?,我們后勤部的宗旨是:高調(diào)做事,低調(diào)做人。

如果膽子不夠大,就不能夠積極主動(dòng)地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調(diào)做事”。

所以,鍛煉膽量,是解決我的問(wèn)題的方法,和更多不同的人,認(rèn)識(shí)更多不同的人,擴(kuò)大自己的交際圈子。

對(duì)于這次的錯(cuò)誤,可能會(huì)給部門(mén)帶來(lái)不正面的影響,可能會(huì)讓別人覺(jué)得后勤部存在做事不認(rèn)真的人,對(duì)此,我感到萬(wàn)分的愧疚和懊悔,因?yàn)槲乙粋€(gè)人的表現(xiàn)而影響到部門(mén),實(shí)屬不該。

1、對(duì)于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現(xiàn)的自然大方。

2、做事要有積極性,對(duì)于自己的任務(wù),要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。

3、對(duì)待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對(duì)所有的困難。

工作檢討書(shū)自我反省篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我作為酒店的店長(zhǎng)助理,在工作上面,沒(méi)有做好工作,出現(xiàn)了錯(cuò)誤,而且這些錯(cuò)誤也是不應(yīng)該發(fā)生的,對(duì)此我也是要好好的來(lái)反省下,認(rèn)真的檢討自己沒(méi)做好工作的原因。

回顧這次的工作,主要沒(méi)做好的原因也是自己對(duì)這件事沒(méi)有重視起來(lái),覺(jué)得以前也是做過(guò)的,就也覺(jué)得這次這樣來(lái)做也是沒(méi)有什么問(wèn)題的,但是時(shí)間變了,而且做的事情要面對(duì)的人也是有改變,我本來(lái)應(yīng)該認(rèn)真的去做好要求來(lái)完成的,但是卻有些敷衍,對(duì)于工作比較的松懈,做的時(shí)間長(zhǎng)了,覺(jué)得這事情比較的輕松,卻是沒(méi)有想到,可能自己是熟悉了,但是別人卻不一定是熟悉的,也是導(dǎo)致最后的結(jié)果不是那么的好,工作上,我作為助理,其實(shí)也是幫店長(zhǎng)去分擔(dān)了很多的工作,也是必須要去做好的,而這次沒(méi)做好,也是麻煩店長(zhǎng)最后來(lái)幫我處理,幫我收尾,我也是很懊惱,自己不但沒(méi)有幫到店長(zhǎng),反而還給他添加了麻煩,讓他來(lái)幫我做這個(gè)事情的彌補(bǔ)工作。

沒(méi)做好事情,除了自己的態(tài)度問(wèn)題,其實(shí)也是我在做事上面,沒(méi)有仔細(xì),之前也是店長(zhǎng)有跟我說(shuō)過(guò),做事情要仔細(xì)一些,盡量別犯錯(cuò)誤,也是為了我好,希望我做好工作,畢竟做店長(zhǎng)的助理,很多事情也是店長(zhǎng)要做的,而今我有這個(gè)機(jī)會(huì),能來(lái)做,也是可以為今后晉升店長(zhǎng)做一個(gè)準(zhǔn)備。但是我卻在工作上面不認(rèn)真的去做好,這樣也是對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)給予的機(jī)會(huì),并且也是對(duì)自己不負(fù)責(zé)任,既然到了這個(gè)崗位,那么也是要去珍惜,要把事情給做好了,領(lǐng)導(dǎo)這次批評(píng)了我,我也是知道,是為了我好,不然完全可以不批評(píng)我,直接辭退就行了,我也是要在以后再也不犯這個(gè)錯(cuò)誤了。

作為店長(zhǎng)的助理,我在今后的工作之中,必須要把態(tài)度給端正好,該做的事情,要做的事情,都是要認(rèn)真細(xì)心的去做好,這樣也是對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的支持,并且也是能讓自己收獲更多,雖然我工作的時(shí)間比較長(zhǎng),一些事情,的確熟悉了,但是還是有很多的事情我并不清楚的,也是需要繼續(xù)的去讓自己去進(jìn)步,去提升,來(lái)把工作做好了,自己的經(jīng)驗(yàn)也是會(huì)更加的豐富,對(duì)于未來(lái)的道路也是可以走的更順,領(lǐng)導(dǎo),錯(cuò)誤我已經(jīng)意識(shí)到了,以后也是會(huì)好好的把事情做好,不再這樣粗心了。

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

事情的起因是這樣的,在入公司后,連續(xù)多日的甲班讓我無(wú)法找到對(duì)本職工作的切入點(diǎn),導(dǎo)致內(nèi)心無(wú)比焦躁。也對(duì)科長(zhǎng)安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸,跟科長(zhǎng)交談中沒(méi)有控制好自己情緒,與他發(fā)生餓了沖突,并且沒(méi)有顧及到周?chē)€有其他同事,造成了嚴(yán)重不良的影響。對(duì)此我向領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示非常抱歉。

以下是我針對(duì)我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:

第一,關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴(yán)重不足。做為一個(gè)有過(guò)很多年職場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的職員,還在與領(lǐng)導(dǎo)溝通的問(wèn)題上犯如此錯(cuò)誤確實(shí)讓人覺(jué)得不應(yīng)該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來(lái)處理,就很可能避免我此次錯(cuò)誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導(dǎo)要求我對(duì)自己的深刻反省是必要的。

其二,通過(guò)這件事,我對(duì)自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,如果每個(gè)基層員工對(duì)自己的上領(lǐng)導(dǎo)不尊重,會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會(huì)是極其嚴(yán)重的。因此,通過(guò)這件事,我也感受到了幸運(yùn),感受到了領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的提醒和幫助,這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。

其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我誠(chéng)意的懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù),等我業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)后,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再給一次讓我重新申請(qǐng)競(jìng)聘會(huì)計(jì)崗位的機(jī)會(huì)。

對(duì)于此次事件造成的不良影響,再一次向領(lǐng)導(dǎo)表示深深歉意。

此致:

非常抱歉!

檢討書(shū):x

20x年x月x日

工作檢討書(shū)自我反省篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

由于我工作時(shí)沒(méi)有留心,在工作時(shí)犯下了一個(gè)非常低級(jí)愚蠢的錯(cuò)誤,給自己給公司都帶來(lái)了麻煩,我居然在簡(jiǎn)單基本的工作中犯錯(cuò)我該反省。

我在思想方面,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的我沒(méi)有以前的沖勁,沒(méi)有了認(rèn)真的態(tài)度,工作是走神,想入非非變得平常,對(duì)待工作沒(méi)有了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?,放寬了自己的限制,也讓我最近工作沒(méi)有以往那么注重,從而犯下了這次的疏忽,雖然只是一件小事,但是也不能夠輕視他,小小的錯(cuò)誤犯下如果不去糾正,不去認(rèn)真對(duì)待,對(duì)自己對(duì)公司,都沒(méi)有好處,我們工作不只是簡(jiǎn)單的工作,還有時(shí)刻提升自己,這些錯(cuò)誤就是阻礙我們成長(zhǎng)的關(guān)鍵因素之一,經(jīng)常犯錯(cuò),一個(gè)精英也會(huì)變庸才,在思想上我要改變隨遇而安的心態(tài),要奮發(fā)向上,要精益求精,努力的去拼搏,去創(chuàng)造,糾正自己懶散的習(xí)慣,從小事做起,認(rèn)真對(duì)待工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

雖然我在工作崗位上已經(jīng)有足夠的經(jīng)驗(yàn),這樣的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是小意思,但也不能輕視他,不然就會(huì)像這次一樣,在自己精通的地方發(fā)生低級(jí)錯(cuò)誤,這讓我非常懊惱,一次細(xì)心,一次認(rèn)真,我不應(yīng)該以為自己已經(jīng)掌握了工作的技巧就輕視他,這次的的疏忽及時(shí)的敲醒了我,讓我明白了工作不是那么簡(jiǎn)單,那怕自己經(jīng)驗(yàn),閱歷都非常出色,也要認(rèn)真對(duì)待工作,認(rèn)真細(xì)心的做好他。

自我心態(tài)變得有些焦躁,有些自大也是造成疏忽的原因,我是一名員工我就必須端正自己的心態(tài),擺正態(tài)度才能夠找到自己的位置,做好自己的事,不因?yàn)橐郧斑@樣的工作我都能圓滿(mǎn)完成而怠慢,也不因?yàn)樽约汗ぷ鲿r(shí)間長(zhǎng)而自以為是,驕傲,最容易讓一個(gè)人墮落,一旦墮落就再難爬起來(lái)了,就像那些吸毒分子嘗到了甜頭就沉迷在其中不可自拔,我要做一個(gè)上進(jìn)的人,做一個(gè)對(duì)公司有用的人,要對(duì)的起自己的付出,對(duì)得起公司的栽培。

任何問(wèn)題都是可以解決的,任何麻煩也都是需要我們?nèi)ズ煤脤?duì)待的,我身為公司的一員在工作時(shí)疏忽是不應(yīng)該的,把工作當(dāng)成重要的一件事,認(rèn)真的去做,哪怕已經(jīng)非常熟悉,也不能粗心大意,不能疏忽了,每一件工作都是很重要,需要我們?nèi)フJ(rèn)真的付出,才能夠收獲滿(mǎn)意的結(jié)果,所以工作永遠(yuǎn)要時(shí)刻謹(jǐn)慎,時(shí)刻留意的。

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

此次,我寫(xiě)下這份對(duì)自己工作的檢討反思,讓我真正認(rèn)識(shí)到了自己的不足,也了解到,面對(duì)自己的職責(zé),自我的態(tài)度、熱情以及業(yè)務(wù)能力等方面其實(shí)都有許多問(wèn)題。過(guò)去,我總是自滿(mǎn)于自己的能力,沒(méi)能積極跟上工作的發(fā)展,沒(méi)達(dá)到公司的要求,給部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和大家?guī)?lái)了不少的麻煩,對(duì)此,我很抱歉!

通過(guò)對(duì)近期的反思,我對(duì)自己這些對(duì)工作不重視導(dǎo)致的失職思想和行為有了明確的認(rèn)識(shí),以下是我的總結(jié):

回顧自己在工作中的問(wèn)題,大部分出現(xiàn)錯(cuò)誤的情況都是在思想出現(xiàn)懈怠后才產(chǎn)生的`!在團(tuán)隊(duì)中,如果嚴(yán)格按照公司的規(guī)范和要求去完成工作任務(wù),錯(cuò)誤必然不會(huì)輕易出現(xiàn)。但是,如果員工在思想上開(kāi)始不重視工作,放松對(duì)自己的要求,那么犯下錯(cuò)誤的可能就會(huì)大大的提升。而這也是我經(jīng)常犯下的錯(cuò)誤之一,也是引起其他問(wèn)題的根本。

犯下這個(gè)錯(cuò)誤,說(shuō)明了我在思想上的對(duì)自己的不嚴(yán)格,也沒(méi)有真正意識(shí)到作為一名xx公司的一員,自己該怎樣去履行自己為公司奮斗的職責(zé)。這是我作為員工的失職,是對(duì)自己責(zé)任的懈怠。

對(duì)比整個(gè)部門(mén)的情況,我的工作對(duì)比很多同事都有不足的地方。無(wú)論是細(xì)節(jié)的質(zhì)量,還是熟練上都有待提高。對(duì)此,主要原因還是我在平時(shí)考慮的過(guò)少,日常的工作中沒(méi)有擴(kuò)展自己的思維,沒(méi)有考慮市場(chǎng)和公司的發(fā)展情況。為此,總是沒(méi)能及時(shí)跟上潮流,收獲也比別的同事少許多。

反思自己的這些錯(cuò)誤,我感到十分的慚愧,作為公司的一員,大家一直都在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)下一步步的強(qiáng)化自己,努力的為部門(mén),為公司貢獻(xiàn)更大的價(jià)值。但我卻沒(méi)有在工作中擔(dān)起這份責(zé)任,在日常缺乏了對(duì)自己的督促,沒(méi)能抓住努力和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。這讓我感到十分的遺憾和慚愧。

但的如今,經(jīng)過(guò)此次的檢討,我深刻解析了自己的不足。當(dāng)然,如果我還有哪些自己沒(méi)有看清的問(wèn)題,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的指點(diǎn)我,我會(huì)認(rèn)真反思,并努力改進(jìn)!從今天開(kāi)始,我會(huì)以全新的要求和目標(biāo)去要求自己,完善自我。向著各位優(yōu)秀的同事看齊,發(fā)揮自己的熱情和努力,成為一名合格的xx員工,為公司做出更好的努力。

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

工作檢討書(shū)自我反省篇七

您好,我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,因我個(gè)人的疏忽,我沒(méi)有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒(méi)有認(rèn)真核查賬本,也沒(méi)有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。

但此次我通過(guò)自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯(cuò)的根本原因在于,我自身這個(gè)馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

針對(duì)我的錯(cuò)誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:

1、針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對(duì)很多事情應(yīng)該親自過(guò)問(wèn),不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來(lái)端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)水平,同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié)。

通過(guò)此次深刻的檢討,請(qǐng)陳總信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

工作檢討書(shū)自我反省篇八

您好!

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題:

1、思想認(rèn)識(shí)不足。

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識(shí)不足,沒(méi)有很好的履行我的職責(zé)造成的。

2、掌握員工思想不夠深入。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,沒(méi)有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

3、管理工作過(guò)于制度化。

對(duì)于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通,過(guò)于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒(méi)有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

4、缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐?wèn)題,從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求:

1、樹(shù)立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

作為一級(jí)管理者,對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn),做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

真誠(chéng)、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

3、完善績(jī)效考核制度,加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通。

在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過(guò)程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績(jī)效考核制度???jī)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問(wèn)題,給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績(jī)效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo)。

4、加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點(diǎn)滴做起。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見(jiàn),我會(huì)有則改之無(wú)則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

工作檢討書(shū)自我反省篇九

尊敬的王行長(zhǎng):

同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,銀行業(yè)一定要有嚴(yán)格的規(guī)章制度,每項(xiàng)制度都在嚴(yán)格的控制風(fēng)險(xiǎn),我沒(méi)有嚴(yán)格的執(zhí)行規(guī)章制度,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把工作的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的'責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò)的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的工作與成長(zhǎng),無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那就無(wú)法及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)規(guī)章制度的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我行做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

此致:非常抱歉!

檢討人:xx。

xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇十

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先懷著充滿(mǎn)十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)和公司全體同事表示真誠(chéng)的歉意,對(duì)于在最近一個(gè)月內(nèi)連續(xù)發(fā)生的兩起由我而起的接待事故在此做出深刻的檢查與反省。

關(guān)于此次錯(cuò)誤,經(jīng)過(guò)這半個(gè)月來(lái)的反復(fù)斟酌和思考,我才如夢(mèng)方醒,意識(shí)到自己竟然犯下了如此低級(jí)和愚蠢的錯(cuò)誤。也許在一開(kāi)始心氣過(guò)高的我還抱著不服氣的心態(tài)對(duì)這次的投訴信嗤之以鼻,但是現(xiàn)在我漸漸明白,由于自己此次對(duì)工作的不重視,忽略了工作中所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。在整個(gè)行程期間,大部分時(shí)間由自己主觀意識(shí)形態(tài)所決定,完全沒(méi)有以一名工作人員的素質(zhì)嚴(yán)格要求自己由此引發(fā)的一系列問(wèn)題所造成了客人投訴的后果是非常嚴(yán)重的。

關(guān)于客戶(hù)投訴這一事,完全是由于我個(gè)人原因造成的重大事故,盡管后來(lái)我采取的一系列力所能及的措施彌補(bǔ),但是過(guò)失在先,在此我對(duì)我自己的工作在近一個(gè)月內(nèi)的連續(xù)發(fā)生的錯(cuò)誤做深刻的檢討和反省。

發(fā)自?xún)?nèi)心說(shuō),在這里我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的悉心的栽培和教誨。此次投訴是一次非常大的遺憾,但是痛定思痛,仔細(xì)回想工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)和過(guò)程,如果沒(méi)有這一次的遺憾也許在明天或者不遠(yuǎn)的將來(lái)就會(huì)因?yàn)槲业暮雎院筒辉谝饣蛘呤亲詽M(mǎn)的情緒導(dǎo)致我終身的遺憾。我懷著十分愧疚和忐忑不安的心情寫(xiě)下這封信,一則是對(duì)于我此次的工作重大錯(cuò)誤做出最深刻的檢討。

其二,此次對(duì)我的工作態(tài)度和職業(yè)生涯是一次全新的重啟,今天就是我新的開(kāi)始,認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)團(tuán)隊(duì)和每一件事情認(rèn)真履行公司和賦予的工作任務(wù);第三,我熱愛(ài)這個(gè)集體,熱愛(ài)這個(gè)大家庭,我沉痛地懺悔由于自己的工作錯(cuò)誤給各位同事帶來(lái)的負(fù)面情緒和公司帶來(lái)?yè)p失,我想借這個(gè)機(jī)會(huì)向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事從本人的錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),不犯同樣的錯(cuò)誤。

正是如此,此次帶給我的是難以忘懷的記憶,我希望這能夠成為我的警鐘時(shí)時(shí)在我耳邊敲響,不要重蹈覆轍。再次我誠(chéng)心誠(chéng)意向公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我的心聲:

第一,這次是我個(gè)人職業(yè)生涯的恥辱,我必將時(shí)刻銘記于心,我真心誠(chéng)意接受領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的批評(píng),感謝各位對(duì)我的批評(píng)和幫助,我將以此促使自己更加努力去完成每一次任務(wù)每一項(xiàng)工作。

第二,對(duì)于此次錯(cuò)誤,我真心誠(chéng)意愿意以我個(gè)人的名義在全公司全體同事面前做深刻檢討和反省,警示自己也警示別人。

第三,我真心誠(chéng)意接受公司給予的任何形式的處罰。

工作檢討書(shū)自我反省篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū),我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:

通過(guò)這起事故,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為代崗位人員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對(duì)自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給公司帶來(lái)了嚴(yán)重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設(shè)想。這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

同時(shí),要誠(chéng)心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。

檢討人:xx。

20xx.x.x。

工作檢討書(shū)自我反省篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

古人常說(shuō),"行有不得,反求諸己",但一開(kāi)始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省古人又說(shuō),"君子務(wù)本、本立而道生",因此,在自我反省的過(guò)程中,一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補(bǔ),將來(lái)還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實(shí)無(wú)誤、程序無(wú)誤;對(duì)同事提出的疑問(wèn),更應(yīng)認(rèn)真核實(shí)、查對(duì)。同時(shí),更是要增強(qiáng)自身的法律意識(shí),切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說(shuō)到"魔鬼出于細(xì)節(jié)"。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭?齷齪的面子"在作怪:覺(jué)得自己讀了那么多年書(shū),起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種"本科生是不允許犯錯(cuò)誤的"的觀念,一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自己的否定,本科生這張招牌掛起來(lái)就不那么光彩了。因此,一開(kāi)始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的"棒喝"法門(mén),把問(wèn)題東推西推,想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,還強(qiáng)裝出一副"此事與己無(wú)干"的樣子,對(duì)事情展開(kāi)一番"與己無(wú)干"的耍賴(lài)分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過(guò)這件事,我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中。"學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退",讀了那么多的書(shū),假如不融會(huì)貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂(lè)乎。"。

2、"學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是"記問(wèn)之學(xué)",就好像人吃了東西沒(méi)有消化,對(duì)身體當(dāng)然就沒(méi)有幫助,甚至還有害處。"最近,聽(tīng)到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說(shuō)某人于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好,就說(shuō):"兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好你怎么這么笨。"那人聽(tīng)后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說(shuō)了一句話:"我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么有沒(méi)有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但他并沒(méi)有把握這個(gè)機(jī)會(huì),反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì)自然地向壞處發(fā)展聽(tīng)完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。"人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)",我也會(huì)努力成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。"經(jīng)師易得,人師難求",我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長(zhǎng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的"智慧",能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇十三

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好!

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題:

1、思想認(rèn)識(shí)不足。

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識(shí)不足,沒(méi)有很好的.履行我的職責(zé)造成的。

2、掌握員工思想不夠深入。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,沒(méi)有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

3、管理工作過(guò)于制度化。

對(duì)于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通,過(guò)于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒(méi)有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

4、缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐?wèn)題,從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求:

1、樹(shù)立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

作為一級(jí)管理者,對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn),做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

真誠(chéng)、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

3、完善績(jī)效考核制度,加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通。

在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過(guò)程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績(jī)效考核制度。績(jī)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問(wèn)題,給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績(jī)效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo)。

4、加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點(diǎn)滴做起。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見(jiàn),我會(huì)有則改之無(wú)則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

工作檢討書(shū)自我反省篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是xx城管局里的一名人員,我叫xx。在的值班里,因?yàn)槲业穆毮苁韬龆鴮?dǎo)致我在xx城區(qū)xx的管理工作沒(méi)有做到位,剛好昨天又碰上了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查,看到了我所管轄的xx城區(qū)街道亂七八糟的場(chǎng)景就把所有管理局的人給批評(píng)了一頓。面對(duì)這次嚴(yán)重的失誤,我深感愧疚。因?yàn)槲乙粋€(gè)人的工作疏忽,而導(dǎo)致我們?nèi)值娜硕及ち伺?。?duì)于此次錯(cuò)誤,我做出了如下深刻檢討。

因?yàn)檫@陣子我們xx在評(píng)選優(yōu)秀級(jí)城市,所以上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)十分注重市容市貌的整改,對(duì)xx城市街道的規(guī)范程度也要求我們必須要做到位。特別是對(duì)一些菜市場(chǎng),街道旁邊擺攤的一些小攤販的整改。xx月xx日,也就是昨天,我來(lái)到我所負(fù)責(zé)的管轄區(qū)域范圍內(nèi),而剛好我所管轄的街道又是周?chē)鷰讉€(gè)區(qū)里面最難管的。因?yàn)檫@條街上不僅人多,那些在街邊擺攤的小攤販更多,而且賣(mài)什么的都有,有些甚至在這里擺的攤齡超過(guò)了十年。很難一下子就能夠管理的好的。

況且以前,我也對(duì)他們采取過(guò)很多的強(qiáng)制措施,有過(guò)直接搬東西走人,有過(guò)嚴(yán)加呵斥,批評(píng),但是他們都不為所動(dòng),第一天撤走了,第二天又來(lái)了。就像昨天,我老早就來(lái)到了這條街上,也提前跟他們打了很多次招呼,可是有一些任舊是不聽(tīng)勸和不改正。還繼續(xù)擺在了街道旁邊,有一個(gè)老爺爺甚至擺在了一家門(mén)店的前面,把人家門(mén)店的生意都給擋了。我只好又再次采取強(qiáng)制措施,搬著人老爺爺?shù)陌宓屎统泳鸵呷?,哪知老爺爺不肯,還倒說(shuō)我欺負(fù)老人家,一直在跟我爭(zhēng)吵,周?chē)艘捕紘诉^(guò)來(lái)都說(shuō)是我的不對(duì)。我一氣之下,就扔了東西走人,既然都不聽(tīng)勸,我干脆也不要再繼續(xù)管了。所以那天,我走之后,那些小攤販就蜂擁而出,全部都擺了出來(lái),把xx整條街道搞得亂七八糟,過(guò)個(gè)人都難,就更別說(shuō)對(duì)街道規(guī)范的整改了。所以當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)看到這樣的場(chǎng)景,才會(huì)如此的生氣。

我現(xiàn)在已經(jīng)意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,我不應(yīng)該在那天受了一點(diǎn)委屈,遇到了一些困難就放任自己的工作不管,這不僅是對(duì)自己工作的不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)xx城市整改任務(wù)的不負(fù)責(zé)任。所以,領(lǐng)導(dǎo)我錯(cuò)了,我向您保證以后我一定會(huì)對(duì)我的工作盡心盡職,不再會(huì)出現(xiàn)像昨天那樣的情況。

此致

敬禮!

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

工作檢討書(shū)自我反省篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是員工xx,至于今天犯下這樣的低級(jí)錯(cuò)誤,我感到十分抱歉,領(lǐng)導(dǎo),讓您失望了,希望您能夠在百忙之中抽空看看我這份檢討書(shū)。

今天上午,我給我們小組分派了任務(wù),但是等到大家將提案和草案交給我的時(shí)候,我才意識(shí)到自己犯了錯(cuò)誤,并且給公司造成了影響。在當(dāng)時(shí)部門(mén)總監(jiān)是要我們組于晚上六點(diǎn)之前提交任務(wù),但是由于我的疏忽,導(dǎo)致傳達(dá)的信息有很大的偏差,所以導(dǎo)致我們組的努力成果都作廢了。

身為一名組長(zhǎng),我理想起到帶好頭的作用,但是我沒(méi)有,甚至還犯下了這樣的錯(cuò)誤。等我回過(guò)神來(lái)的時(shí)候,看著總監(jiān)交代給我的任務(wù),不僅怔怔出神。總監(jiān)的話語(yǔ)簡(jiǎn)潔明了,目的明確,但是我卻因?yàn)橐粫r(shí)的疏忽弄錯(cuò)了。還記得當(dāng)時(shí),我看到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)來(lái)的消息,因?yàn)檎诤臀业慕M員們討論另一個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展,看到總監(jiān)發(fā)過(guò)來(lái)的消息,只是輕輕一瞟,并沒(méi)有仔細(xì)去看,所以才導(dǎo)致這樣嚴(yán)重的后果。

每當(dāng)我回憶起當(dāng)時(shí)的場(chǎng)景,我都覺(jué)得羞愧不已,一向認(rèn)真仔細(xì)的我,怎么這一次就在工作衫栽了頭呢?為什么自己當(dāng)時(shí)不能夠仔細(xì)的看一看消息,只有幾秒鐘的時(shí)間。就是因?yàn)槲覜](méi)有用這幾秒的時(shí)間去仔細(xì)查看消息,導(dǎo)致我們組努力了將近一整天的成果都作廢了。我這真是大錯(cuò)特錯(cuò),因?yàn)閹酌氲氖韬?,讓x個(gè)小時(shí)的努力都作廢了。我現(xiàn)在感到深深的愧疚和自責(zé),甚至我不知道該如何去面對(duì)我的組員們,我真的很抱歉,我作為組長(zhǎng)就應(yīng)該對(duì)組員負(fù)責(zé),所以這一次的責(zé)任,全部由我一人承擔(dān),這是我的原因,都是我的錯(cuò)。

想起自己剛進(jìn)公司的時(shí)候,帶領(lǐng)我的組長(zhǎng)每一次都將工作做得非常好,認(rèn)真仔細(xì),他做的每一份文件都是十分嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,所以也時(shí)時(shí)刻刻影響著我?,F(xiàn)在我已經(jīng)是我們組的組長(zhǎng)了,我應(yīng)該對(duì)我的組員,對(duì)公司負(fù)責(zé),不能馬虎大意,每一次的`工作都需要做到細(xì)致和完美,但是這一切的前提都需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。

我想起帶領(lǐng)我的組長(zhǎng)從來(lái)沒(méi)有發(fā)生過(guò)這樣的錯(cuò)誤,現(xiàn)在自己當(dāng)上了組長(zhǎng),卻讓我的組員吃了這么大個(gè)虧。我真的是對(duì)不起組員,也對(duì)不起之前培養(yǎng)我的組長(zhǎng),更是對(duì)不起公司對(duì)我的信任。

我保證,不會(huì)再有下一次了,我自愿承擔(dān)公司下達(dá)的處罰,還請(qǐng)不要懲罰我的組員!請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)原諒!

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

工作檢討書(shū)自我反省篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

此次,我寫(xiě)下這份對(duì)自己工作的檢討反思,讓我真正認(rèn)識(shí)到了自己的不足,也了解到,面對(duì)自己的職責(zé),自己的態(tài)度、熱情以及業(yè)務(wù)能力等方面其實(shí)都有許多問(wèn)題。過(guò)去,我總是自滿(mǎn)于自己的能力,沒(méi)能積極跟上工作的發(fā)展,沒(méi)達(dá)到公司的要求,給部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和大家?guī)?lái)了不少的麻煩,對(duì)此,我很抱歉!

通過(guò)對(duì)近期的反思,我對(duì)自己這些對(duì)工作不重視導(dǎo)致的失職思想和行為有了明確的認(rèn)識(shí),以下是我的總結(jié):

回顧自己在工作中的問(wèn)題,大部分出現(xiàn)錯(cuò)誤的情況都是在思想出現(xiàn)懈怠后才產(chǎn)生的!在團(tuán)隊(duì)中,如果嚴(yán)格按照公司的規(guī)范和要求去完成工作任務(wù),錯(cuò)誤必然不會(huì)輕易出現(xiàn)。但是,如果員工在思想上開(kāi)始不重視工作,放松對(duì)自己的要求,那么犯下錯(cuò)誤的可能就會(huì)大大的提升。而這也是我經(jīng)常犯下的錯(cuò)誤之一,也是引起其他問(wèn)題的根本。

犯下這個(gè)錯(cuò)誤,說(shuō)明了我在思想上的對(duì)自己的不嚴(yán)格,也沒(méi)有真正意識(shí)到作為一名xx公司的一員,自己該怎樣去履行自己為公司奮斗的職責(zé)。這是我作為員工的失職,是對(duì)自己責(zé)任的懈怠。

對(duì)比整個(gè)部門(mén)的情況,我的工作對(duì)比很多同事都有不足的地方。無(wú)論是細(xì)節(jié)的質(zhì)量,還是熟練上都有待提高。對(duì)此,主要原因還是我在平時(shí)考慮的過(guò)少,日常的工作中沒(méi)有擴(kuò)展自己的思維,沒(méi)有考慮市場(chǎng)和公司的發(fā)展情況。為此,總是沒(méi)能及時(shí)跟上潮流,收獲也比別的同事少許多。

反思自己的這些錯(cuò)誤,我感到十分的慚愧,作為公司的一員,大家一直都在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)下一步步的強(qiáng)化自己,努力的為部門(mén),為公司貢獻(xiàn)更大的價(jià)值。但我卻沒(méi)有在工作中擔(dān)起這份責(zé)任,在日常缺乏了對(duì)自己的督促,沒(méi)能抓住努力和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。這讓我感到十分的遺憾和慚愧。

但的如今,經(jīng)過(guò)此次的檢討,我深刻解析了自己的不足。當(dāng)然,如果我還有哪些自己沒(méi)有看清的問(wèn)題,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的指點(diǎn)我,我會(huì)認(rèn)真反思,并努力改進(jìn)!從今天開(kāi)始,我會(huì)以全新的要求和目標(biāo)去要求自己,完善自己。向著各位優(yōu)秀的同事看齊,發(fā)揮自己的熱情和努力,成為一名合格的xx員工,為公司做出更好的努力。

此致

敬禮!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是xxx,此刻我的心非常的羞愧,因?yàn)樽约鹤龅氖虑椴粔蚝?,沒(méi)有做好一名員工的應(yīng)該有的本職工作,這讓我感到非常的自責(zé),有些事情絕對(duì)不是靠說(shuō)說(shuō)的,要用實(shí)際行動(dòng)去證明今天我的情況很不好,嚴(yán)重影響到了我們的上班氛圍,作為一名老員工了,這樣的情況出現(xiàn),是對(duì)自己的一種打擊,也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé),我今天出現(xiàn)的失職的情況,應(yīng)該反省。

首先來(lái)到單位工作了兩年多的時(shí)間,我絕對(duì)不是新員工了,我應(yīng)該要嚴(yán)格要求自己才是今天出生證的情況,是我的不對(duì),也是我不出現(xiàn)的低級(jí)錯(cuò)誤,這樣的錯(cuò)誤是真的,非常讓人難受的,我現(xiàn)在回想起來(lái),真的很羞愧自己,為什么沒(méi)有做好這么一件簡(jiǎn)單的事情,但事情已經(jīng)發(fā)生了,我也不能夠挽回,我會(huì)讓自己彌補(bǔ)這些,作為一名工作兩年多的老員工,我希望自己能夠在工作當(dāng)中做的更好,希望能夠把這樣的情緒彌補(bǔ)回來(lái),讓自己接受更多的工作經(jīng)驗(yàn),到有些錯(cuò)誤,不是說(shuō)兩句話就能夠擺平的,更加是需要自己用實(shí)際行動(dòng)去挽回彌補(bǔ),今天的事情到了這一步,我也不知道怎么跟你解釋?zhuān)虑橐呀?jīng)發(fā)生,有些時(shí)候還是需要正式自己的`錯(cuò)誤。

我內(nèi)心感覺(jué)到非常的難受,想了想這樣的錯(cuò)誤,絕對(duì)不能夠再次出現(xiàn),作為名老員工,我的行為只是一個(gè)人影響到影響到周?chē)拿恳晃煌?,辦公室的工作氣氛往往都是建立在這樣的細(xì)節(jié)上,上面一旦垮掉了,影響會(huì)很大很大很大,我當(dāng)然不喜歡看到那樣的情況,作為一名老員工,我對(duì)單位是有很深刻的感情的,有些時(shí)候真的容不得半點(diǎn)錯(cuò)誤,特別是今天這樣的情況,我這么失職,我也知道無(wú)法跟您交代,但此刻我內(nèi)心是非?;炭值模艺娴南M軌蛉浹a(bǔ)這些,其實(shí)有些出現(xiàn)錯(cuò)誤并不可怕,可怕的是辦公室的工作氣氛,就這樣被破壞掉了,我個(gè)人影響到了很多位同事,這是最可怕的,我一定會(huì)帶好頭去糾正這些,去做一名優(yōu)秀的員工,讓大家能夠看到我的反省,真的非常希望能夠在接下來(lái)的工作當(dāng)中彌補(bǔ)這些,給我一個(gè)機(jī)會(huì),讓我彌補(bǔ)今天的失職,這才會(huì)讓我心安一些,我真的不希望這樣的情況再出現(xiàn)了,這是作為一名老員工,對(duì)自己的要求也是對(duì)工作的一種態(tài)度,毋庸置疑,我會(huì)更加用心,希望您給我這個(gè)機(jī)會(huì)。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

工作檢討書(shū)自我反省篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是xx酒店的店長(zhǎng)助理xx。今天,我懷著愧疚和自我反省的心情寫(xiě)下了這份檢討書(shū)。在月日,因?yàn)槲以谥肮ぷ髦械囊粫r(shí)疏忽,導(dǎo)致了同事們的工作受到了極大的影響!不僅耽誤了大家的正常工作,也給酒店的工作流程帶來(lái)了非常不好的影響!對(duì)此,我深感抱歉。

當(dāng)我知道有這個(gè)事情的時(shí)候,第一時(shí)間就去著手解決,但是,在解決的時(shí)候我卻發(fā)現(xiàn),造成這個(gè)問(wèn)題的原因,居然就是在我的身上!因?yàn)槲以谠氯諘r(shí)工作的一時(shí)疏忽,沒(méi)能將采購(gòu)的物品歸類(lèi)到正確的地方,導(dǎo)致大家都沒(méi)找到,表單上也一片混亂!

領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這件事生氣是應(yīng)該的,因?yàn)檫@不僅僅是一下忘記而造成的小事!這是我工作不仔細(xì),沒(méi)有計(jì)劃的表現(xiàn)!對(duì)此,我深感慚愧!現(xiàn)在回想起自己的錯(cuò)誤,我還感到一陣羞愧。我記得這件事情,但是我卻在當(dāng)時(shí)忘記了!當(dāng)天的工作眾多,我本想著在之后再處理這些問(wèn)題,但是因?yàn)槲业?不仔細(xì),就這樣忘記了!真是對(duì)不起!

在這次的錯(cuò)誤后,我對(duì)自己這樣行為會(huì)產(chǎn)生的問(wèn)題有了深刻的了解。作為一名店長(zhǎng)助理,我應(yīng)該對(duì)這些東西更清楚,更仔細(xì)的安排好。但是我不僅偷懶沒(méi)做安排,甚至因?yàn)橐粫r(shí)的疏忽給忘記了!這實(shí)在是太沒(méi)有計(jì)劃性!

作為一名管理和助手,如果連我都沒(méi)有計(jì)劃,如果連我都搞不清楚!那么酒店的工作怎么還能順利的完成呢?而我又會(huì)帶來(lái)多少的麻煩呢?事情多我可以慢慢的做,但是我不該忘記事情,最最重要的,就是我沒(méi)能在之后的工作中檢查到!這是絕對(duì)不應(yīng)該的!作為店長(zhǎng)助理,我不說(shuō)對(duì)每件事情都了若指掌,但是為了更好的完成工作,對(duì)這些職責(zé)之內(nèi)的事情安排清楚還是非常重要的!

現(xiàn)在對(duì)我的工作做個(gè)總結(jié),主要問(wèn)題是我沒(méi)有計(jì)劃,其次,沒(méi)有做備忘錄的習(xí)慣,最后,就是我的馬虎,導(dǎo)致不知道檢查!總結(jié)起來(lái),就是我責(zé)任心的嚴(yán)重問(wèn)題!

對(duì)此,我真的感到萬(wàn)分的慚愧!但請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次改過(guò)的機(jī)會(huì)!通過(guò)這次的反省我切實(shí)的認(rèn)識(shí)到了自己的不足,但是我不會(huì)讓這樣的錯(cuò)誤繼續(xù)出現(xiàn)!我會(huì)讓自己成為一名出色的助理,望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次表現(xiàn)的機(jī)會(huì)!

此致

敬禮!

檢討人:xx。

xx年xx月xx日。

工作檢討書(shū)自我反省篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在上次的工作中,我因?yàn)樽约旱囊粋€(gè)小失誤,差點(diǎn)釀成了大禍!這實(shí)在是非常的抱歉。盡管這僅僅是一個(gè)小小的失誤,但是在關(guān)鍵的工作中犯下了錯(cuò)誤,它也會(huì)嚴(yán)重的影響到之后工作的進(jìn)展!

而在上次的工作中,我卻偏偏犯下了這個(gè)簡(jiǎn)單,卻又致命的問(wèn)題,而且在之后的檢查工作中甚至沒(méi)有發(fā)現(xiàn)!這給大家都造成了不少的麻煩!實(shí)在是對(duì)不起大家!

在這個(gè)錯(cuò)誤被檢測(cè)出來(lái)之后,我也好好的反省了自己的情況。當(dāng)時(shí)的字確實(shí)有做過(guò)檢查工作,但是依然漏掉了這樣一個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題!這就說(shuō)明了,自己在檢查的時(shí)候,沒(méi)有好好的按照工作的要求去做!確實(shí),回顧我現(xiàn)在的工作,我在檢查的時(shí)候,為了節(jié)省時(shí)間,總是按照自己的經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣去檢查容易出錯(cuò)的地方。這樣雖然提高了速度,但是當(dāng)那些不容易出錯(cuò)的地方出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候,我反而不容易發(fā)現(xiàn)!這實(shí)在是有些本末倒置。

作為一名xxx的員工,我非常的清楚我這次的工作非常的重要,但是我依然沒(méi)有仔細(xì)的檢查!自己這樣按照自己方式的檢查,已經(jīng)不知不覺(jué)成為了自己默認(rèn)的習(xí)慣!而且還是個(gè)壞習(xí)慣!這是不行的,更是錯(cuò)誤的!這次的錯(cuò)誤幸運(yùn)的很快找到了原因,但是如果下次再出現(xiàn)怎么辦?難道要一次次的找?這是不行的!這根本就是在增加問(wèn)題!

自己這樣散漫的`態(tài)度,其實(shí)根本上也是對(duì)工作的一種不負(fù)責(zé)!為了提升自己的速度,卻不顧自己工作的質(zhì)量。這樣的工作遲早會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題!甚至,會(huì)對(duì)周?chē)J(rèn)真工作的同事們也造成影響。

意識(shí)到了自己的問(wèn)題,我明白,這只能從我身上改正!自己犯下的錯(cuò)誤,必須由自己來(lái)改!更別說(shuō)錯(cuò)誤的源頭就在我身上!在今后的工作中,我會(huì)更加認(rèn)真仔細(xì)的做好自己的工作,在檢查的時(shí)候,我也會(huì)嚴(yán)格的按照規(guī)定進(jìn)行,絕不會(huì)再讓自己犯下偷懶鉆空子的行為!

真的很抱歉,但是這次的錯(cuò)誤,讓我認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題,認(rèn)識(shí)到了自身的錯(cuò)誤!對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō),也算是一次重要的收獲。但是依然很抱歉給大家?guī)?lái)了麻煩!我一定會(huì)好好的改正自己身上的問(wèn)題,努力的為公司做出自己的貢獻(xiàn)。今后,我一定不會(huì)犯下這樣的錯(cuò)誤!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

工作檢討書(shū)自我反省篇二十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我錯(cuò)了,不該在上班的時(shí)候吸煙,不敢無(wú)視公司的規(guī)定,我今后再也不敢在犯了,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)捤∥业腻e(cuò)誤。

吸煙有害健康,這個(gè)是我們所有人都知道的,在上班的地點(diǎn)吸煙會(huì)影響到同事們工作,吸煙會(huì)產(chǎn)生煙霧還會(huì)產(chǎn)生有害氣體,這些會(huì)讓人在工作的時(shí)候感到非常的不舒服,同事們工作非常辛苦,還要受到我的吸煙影響實(shí)在是太過(guò)自私,我作為公司的一員我要考慮到其他人的敢感受不能只顧自己而不顧他人。且二手煙對(duì)人的危害非常大,我這是對(duì)同事身體和精神上的雙重傷害,我對(duì)不起大家。

在上班的時(shí)候吸煙還容易引發(fā)火災(zāi),因?yàn)槲鼰熜枰?,在我們工作?時(shí)候不可能一直都集中精力,吸煙就會(huì)分散我們的精力,在吸煙的過(guò)程中會(huì)產(chǎn)生火星,一旦火星碰到易燃物體,就很容易發(fā)生火災(zāi),還有在工作的時(shí)候吸煙如果忘記了掐滅煙頭隨意丟棄會(huì)破壞環(huán)境,火災(zāi)很有可能發(fā)生在工作的時(shí)候發(fā)生火災(zāi)危害的不只是我一個(gè)人還會(huì)危急到大家的生命,每個(gè)人的生命都是有限的都是寶貴的,一旦出了事情造成的傷害是非常大的,根本就不是我們能夠承擔(dān)的,也會(huì)讓公司產(chǎn)生損失,我既然是一個(gè)員工就要做好員工的義務(wù)不能夠?qū)驹斐扇魏蔚膿p壞。

在上班時(shí)間吸煙破壞了公司的規(guī)定,在我們公司吸煙是禁止的行為,尤其是在上班時(shí)間吸煙,公司堅(jiān)決禁止的。我在上班時(shí)間吸煙違反了公司的禁令,這是不理智的行為,當(dāng)我冷靜后發(fā)現(xiàn)我犯下的錯(cuò)誤后我非常后悔,如果公司不禁止吸煙,大家都爭(zhēng)相效仿,在上班期間我們還怎么工作呢?這樣會(huì)破壞我們正常的工作,影響到工作效率,對(duì)我們工作非常不利,會(huì)對(duì)公司造成負(fù)面影響。我身為公司的一員就要做好自己的職責(zé),做好自己的任務(wù),不應(yīng)該在工作的時(shí)候去做與之無(wú)關(guān)的事情,更不能去做違反規(guī)定的事情。

我知道在上班期間吸煙是錯(cuò)誤的,我今后再也不敢在上班時(shí)候做有損上班的事情了,我會(huì)做好自己,對(duì)自己有嚴(yán)格要求,不在像以往那樣隨意的工作,時(shí)刻恪守自己的工作職責(zé),時(shí)刻把工作放到第一位絕不去作任何無(wú)關(guān)的事情,這樣的錯(cuò)誤已經(jīng)讓我知道了他的嚴(yán)重危害,更知道這樣引發(fā)的后果是我承擔(dān)不起的我會(huì)努力的做好自己成為一名好員工。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

xx年xx月xx日。

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