總結是一種反思的過程，通過總結我們能夠更清晰地認識到自己的優(yōu)點和不足。在寫心得體會時，我們應該注重內(nèi)外聯(lián)系，結合具體事例進行闡述。接下來，讓我們一起來看看小編為大家挑選的優(yōu)秀心得體會范文。

使命五問心得體會篇一

扶貧“四問”，問的是“為中華民族謀復興，為中國人民謀幸?！敝跣?。脫貧攻堅不要“虛情假意”“虛以委蛇”“虛有其表”，要的是真心真意、真調(diào)實研、真抓實干，要的是盡心、盡責、盡力、盡銳幫扶，做到叩問心靈問心無愧、叩問人生此生無悔！

使命五問心得體會篇二

湖北省紅安縣，一段歷史悠久、文化底蘊深厚的土地。由于歷史和自然原因，這里曾經(jīng)是抗日老區(qū)，也是聞名全國的革命圣地。近年來，在黨的“兩學一做”學習教育中，紅安縣作為典型代表，創(chuàng)造性地提出了“使命五問”，引起高度關注。通過近幾年在紅安縣進行的實地考察，本人深深感受到“使命五問”對于我們每一個共產(chǎn)黨員都有著深刻的意義和啟示。

一問：初心使命，追本溯源。

“初心使命是一個維系一個人一生的精神紐帶，是一個人工作的出發(fā)點和落腳點?！边@樣一句話，在我們的耳邊回蕩。大家都應該不會忘記，自己當初為什么加入共產(chǎn)黨，為什么做一名共產(chǎn)黨員?？墒?，隨著時間的推移，可能許多人已經(jīng)迷失了那個最初的方向。紅安問：“你當初加入黨是為了什么？”這種問題并不比較新穎，我們每年被問到的話題似乎都差不多。不同的是，紅安縣對這一話題提出了不一樣的思考方式：跟隨共產(chǎn)黨是可以改寫自己命運的，成為一個有頭腦有靈魂的人。回答這個問題還不如去重思，既沒有底氣又沒有意義。我們都應該知道，出發(fā)點和落腳點一定要堅挺，因為它們關系到我們一個人性格與品質(zhì)的塑造。

二問：群眾素質(zhì)，服務落實。

黨的群眾路線是黨的生命，服務人民群眾是共產(chǎn)黨員的原則。紅安問：“你和群眾之間存在哪些問題？你是否曾讓群眾失望？群眾對你工作有什么意見和建議？”這些問題都非常尖銳，也是我們一線工作必須要面對的問題。我們做好工作為了誰？為了黨，為了人民。因此，我們必須始終把人民放在心中最高的位置。難免工作內(nèi)容、方式或方法上會有所不足，當群眾提出批評和建議時，我們一定要認真傾聽、深刻反思。群眾工作，就是為了讓群眾得到我們的真誠服務、滿意的服務。在我們工作的過程中，我們必須要堅持與群眾溝通，更要始終牢記：無人民，即無立足之地。

三問：政治紀律，心存敬畏。

這是一個紀律線，也是一個底線。作為一名共產(chǎn)黨員，道德標準和紀律規(guī)范必須要高于一切。紅安問：“你有沒有以為自己是黨員就高人一等？為什么？”這個問題看似簡單，但回答起來卻十分考驗一個人的自我評價和黨性修養(yǎng)。黨的身上有“干部不在紀律弛，政紀首先提”的責任和擔當，所以，我們必須要自我約束、自我監(jiān)督，始終保持清醒的頭腦，時刻警醒自己不要觸犯制度的底線。如此，才能在道德紀律上維護好黨員的形象，獲得群眾的信任和尊重。

四問：廉潔自律，慎獨思政。

面對許多黨員在工作中可能遇到的內(nèi)外勾結、權力尋租等問題，紅安制定的問答中提出了“有什么憂慮?”這一問題。一個人的思想狀態(tài)和行為作風，都會難免受到周圍環(huán)境的影響。有時候，小小的不合理也會滋生大的弊端。因此，我們必須時刻提高自己之間的警惕。從內(nèi)部嚴明廉潔自律、從外部堵塞利益交叉，才能《自身尋找，追上底線》，成為一名合格的共產(chǎn)黨員。

五問：制度建設，全方位運用。

制度建設是黨心、國實、民生、民意之總匯，也是推動黨和國家各項事業(yè)發(fā)展的重要保障。面對現(xiàn)實中尚未制定并完善的制度，紅安縣自創(chuàng)了“使命五問”，展現(xiàn)了決心與信心。制度的完善一定是一個漫長的過程，我們要把制度落到實處，把制度執(zhí)行好，把制度體現(xiàn)在我們每個人的行動中，這樣才能保證黨員的形象和工作效率。在這個過程中，黨員更應該以模范的行為影響身邊的人，推動制度的完善和執(zhí)行。

紅安縣自創(chuàng)的“使命五問”，讓我這個年輕的成員在思考自身的時候有了更深刻的體會，也讓我意識到，我們黨員的精神骨干和先鋒模范應該怎樣去做。我們在日常工作和生活中應該時刻牢記著黨的初心和使命，牢記著自身的責任和擔當，從而始終把為人民服務作為自己的奮斗目標，為中國特色社會主義偉大事業(yè)默默貢獻自己的力量。

使命五問心得體會篇三

在紅安的使命中，我們面臨著五個重要的問題，這些問題不僅檢驗了我們的理念、能力和責任心，還激發(fā)了我們內(nèi)心深處的熱情、動力和夢想。通過思考和實踐，我逐漸明白了這些問題的重要性，也體會到了在紅安具有使命感的過程中所帶來的收獲和成長。

第一個問題是“為什么要選擇紅安使命？”選擇紅安使命是因為我對這個使命充滿了熱愛和信心。紅安使命的目標是幫助更多的人實現(xiàn)自己的夢想，推動社會的發(fā)展和進步。作為紅安使命的一份子，我認識到自己承擔著一種責任，這個責任不僅是對自己的要求，也是對社會的貢獻。我相信，在這個使命中，我可以找到自己真正的價值和意義，同時也能夠為他人帶來積極的影響。

第二個問題是“紅安使命對自己有何要求和期望？”紅安使命對我們提出了很高的要求和期望，這包括道德觀念、技術能力和團隊合作等方面。首先，作為一名紅安使命者，我們要具備良好的道德觀念和品質(zhì)，保持誠實守信、善良友善、忍耐勤奮等優(yōu)秀品德。其次，我們要不斷提升自身的技術能力，不斷學習和掌握新知識，以適應社會的發(fā)展和變化。最后，我們要具備良好的團隊合作能力，在團隊合作中積極發(fā)揮自己的特長，共同完成紅安使命的目標。

第三個問題是“我在紅安使命中取得了哪些成績和進步？”在參與紅安使命的過程中，我逐漸取得了一些成績和進步。首先，我在技術方面有了很大的提高，通過學習和實踐，掌握了一些新的技能和知識。其次，我在自身的成長和發(fā)展方面也有了明顯的進步，不僅變得更加自信和獨立，還學會了如何與他人合作和溝通。最重要的是，我感到自己在紅安使命中獲得了一種成就感和滿足感，這種成就感源于為他人做出的貢獻和幫助。

第四個問題是“如何改善和提升在紅安使命中的表現(xiàn)？”在紅安使命中，我深刻意識到自己的不足和缺點，所以我努力改善和提升自己的表現(xiàn)。首先，我要在學習上更加努力，不斷提升自己的知識水平和專業(yè)能力。其次，我要加強自身的溝通能力，學會如何與他人進行有效的溝通和合作。最后，我還要樹立正確的價值觀和世界觀，培養(yǎng)良好的品德和習慣，以更好地履行紅安使命的責任和使命。

第五個問題是“紅安使命給了我什么樣的啟示和收獲？”通過參與紅安使命，我明白了許多重要的道理和價值觀。首先，我意識到自己不是一個孤立的個體，而是一個社會中的一份子，應該承擔起自己的責任和義務。其次，我認識到只有通過與他人的合作和幫助，才能實現(xiàn)自己的夢想和目標。最后，我明白了紅安使命的真正意義并體會到了為他人服務的快樂和滿足感。

通過對紅安使命五個問題的思考和實踐，我逐漸明白了這個使命對我個人和社會的重要性。紅安使命不僅給了我追求夢想的機會和平臺，也讓我在實踐中感受到了快樂和成長的力量。我相信，在參與紅安使命的過程中，我將繼續(xù)不斷提升自己，為這個使命貢獻自己的力量和智慧，為實現(xiàn)自己的夢想作出積極的努力。

使命五問心得體會篇四

要經(jīng)常問問自己，我該干什么?就是要明確自己的崗位職責，牢記黨員義務。作為一名機關干部，我們每個人都有自己的工作崗位，有自己的工作職責。目前全市正在開展的“三亮三評三提升”活動，就是要求我們增強責任意識，對自己的崗位職責做到心中有數(shù)，也讓辦事群眾心中有數(shù)，接受社會監(jiān)督。作為一名共產(chǎn)黨員，我們還要時刻牢記入黨誓詞和黨員的八條義務，時刻用共產(chǎn)黨員的標準要求自己、鞭策自己，時刻做政治上的明白人。

要經(jīng)常問問自己，我能干什么?人貴有自知之明。我們一定要正確地認識自己，不狂妄自大，也不妄自菲薄，守住底線，不碰紅線，知道自己能干什么，不能干什么，始終找準自己的位置，不缺位，不越位，更重要地是要干到位。要有真本事、硬功夫，時刻保持一種本領恐慌的危機感，增強終身學習和自覺學習的意識。要多查找自身的缺點和不足，多發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點和長處，取人之長，補己之短，持續(xù)不斷地提升自己的綜合素質(zhì)和解決實際問題的能力。

要經(jīng)常問問自己，我要怎么干?態(tài)度有時比能力更重要。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志，是個人能力、意愿、想法、感情、價值觀等，在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。思想是行動的指南。有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的行為，也決定了一個人所能達到的高度。面對“不忘初心、繼續(xù)前進”的要求，我們要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，就必須有一股昂揚向上的精氣神，面對工作要多點積極主動、少點得過且過，多點腳踏實地、少點投機取巧，多點群眾意識、少點個人主義。要緊緊圍繞便民、利民、惠民的根本原則，突出工作重點，科學謀劃，勇于創(chuàng)新，切實提升工作效率和活動效果。

要經(jīng)常問問自己，我干成了什么?我們每天好像做了很多事，但為什么最后又好像什么都沒做?其實，有很多我們一開始信心滿滿、興沖沖要去做的事，到后來總有一些不了了之，到底是為什么呢?我覺得，一是沒有分清主次，整天被瑣事纏繞，而每個人的時間精力又是有限的，必然會顧此失彼。二是缺乏自制力，對自己要求不嚴，標準不高，得過且過，吃不了虧，受不了苦，遇到困難躲著走。知之不難，行之不易。學習貫徹落實***總書記重要講話精神，關鍵在于知行合一?？照務`國，實干興邦。只有把嘴上說的、紙上寫的、會上定的，變成具體的行動、實際的效果、群眾的利益，打通全心全意為人民服務的最后一公里，我們的工作才算做到了位、做到了家，才無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。

使命五問心得體會篇五

作為新時代的紅安青年，我們肩負著承繼紅色基因、傳承紅安使命的責任與使命。紅安，自古以來就是軍事要地，曾染戰(zhàn)火燃盡烽煙的輾轉(zhuǎn)沉淪。如今，我們站立于這片土地上，擁有光輝燦爛的發(fā)展前景與歷史賦予的使命。我們要牢記初心使命，勇往直前，在平凡的崗位上奮斗，用自己的實際行動為紅安的繁榮發(fā)展貢獻力量。

第二段：勇敢面對挑戰(zhàn)，勇于開創(chuàng)輝煌。

紅安使命是我們的魂魄所在，我們要成為擔當民族復興大任的時代新人。紅安，作為中部崛起戰(zhàn)略支點，面臨著前所未有的挑戰(zhàn)與機遇。我們要勇敢面對各種困難和挑戰(zhàn)，用我們的勇氣與智慧，開創(chuàng)紅安的輝煌。只有勇于創(chuàng)新、敢于拼搏，才能推動紅安實現(xiàn)從傳統(tǒng)農(nóng)村向現(xiàn)代化城市的轉(zhuǎn)型，為新時代的紅安增添更多的光彩。

第三段：堅定信心，相信自己定能創(chuàng)造奇跡。

我們要堅定信心，相信自己定能創(chuàng)造奇跡。紅安使命需要我們付出艱辛的努力和奉獻，但只要我們心懷使命，堅持不懈，定能取得輝煌的成就。紅安的發(fā)展需要我們不斷拓寬眼界，不斷學習和沖破自我，更需要我們在困難面前保持堅定的信念，喚起自身內(nèi)在的力量，以壯士斷腕的勇氣去迎接挑戰(zhàn)。

第四段：緊跟時代潮流，勇?lián)鐣熑巍?/p>

紅安青年要時刻緊跟時代潮流，勇?lián)鐣熑?。隨著時代的進步，我們要不斷學習新知識，掌握新技能，與時俱進。我們要關注社會問題，積極參與公益事業(yè)，為社會做出貢獻。只有以真心實意去服務他人、造福社會，我們才能更好地拓展我們的視野、增強我們的能力，成為時代的先鋒。

第五段：自強不息，譜寫紅安新篇章。

紅安使命是我們的使命，而紅安的發(fā)展是我們的責任。作為紅安使命的傳承者，我們要時刻保持自強不息的精神狀態(tài)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。我們要善于思考，積極挖掘自身潛力，勇于突破自我，以積極進取的態(tài)度迎接新的挑戰(zhàn)。只有如此，我們才能為紅安貢獻出更多的力量，譜寫紅安新篇章。

結束語：

作為新時代的紅安青年，我們擁有堅韌的意志與無限的激情。紅安使命五問，點燃了我們的心靈火焰，鼓舞著我們奮勇前進。讓我們牢記初心使命，勇敢面對挑戰(zhàn)，堅定信心，緊跟時代潮流，自強不息，共同努力，推動紅安發(fā)展進程，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。

使命五問心得體會篇六

紅安使命五問是指紅安縣教育局組織的一項教育活動，旨在引導學生思考人生意義、社會責任和個人追求等問題。通過五個問答環(huán)節(jié)，使學生思考自己的理想、目標和未來的發(fā)展方向。參與這個活動讓我受益匪淺，以下是我對這次活動的一些心得體會。

第二段：為什么做？

這個問題讓我思考自己的動力來自哪里。我認為，我們每個人都有不同的動力驅(qū)使我們?nèi)ヅψ非笞约旱哪繕?。對于我來說，我的動力來自于對自己未來的期許和對自己能力的不斷挑戰(zhàn)。這次活動幫助我更加明確自己的目標和動力，以及如何將這些目標付諸行動，從而更加有動力地去實現(xiàn)自己的夢想。

第三段：我想成為什么樣的人？

這是一個非常重要的問題，也是考驗自己價值觀和人生觀的時刻。通過這個問題，我開始深入思考自己的人生價值觀和追求的方向。我相信，一個人的價值不僅僅取決于他的成就和金錢，更重要的是他對社會的貢獻和自身對幸福的追求。所以，我希望成為一個有價值觀、有責任感并能夠給別人帶來快樂的人。

第四段：如何努力？

這個問題引導我思考如何通過努力來實現(xiàn)自己的目標。我認為，努力是成功的關鍵。追求夢想并不容易，但只要保持堅持和努力，就能夠克服各種困難和挫折。在這次活動中，我學會了如何制定合理的目標、分解步驟并制定有效的計劃。同時，也明確了及時調(diào)整和反思的重要性，以及如何在困難中尋找解決辦法。我相信，只要堅持不懈地努力，就能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢想。

第五段：我的未來規(guī)劃。

通過這次活動，我對自己的未來有了更明確的規(guī)劃。我決定更加專注于我的學業(yè)，不斷提升自己的專業(yè)能力并拓寬自己的知識面。同時，我也會積極參與社會實踐和志愿服務，以鍛煉自己的能力和拓寬自己的視野。我相信，通過不斷努力和挑戰(zhàn)自己，我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想，成為一個有價值、有影響力的人。

結尾：

紅安使命五問心得體會，不僅讓我更加明確了自己的價值觀和追求方向，也幫助我認識到自己的潛力和能力。只有在明確了自己的目標和動力的基礎上，我們才能更堅定地努力追求自己的夢想。通過努力和挑戰(zhàn)，我相信每個人都可以成為一個有價值、有影響力的人。紅安使命五問是一次很好的引導我們思考自己人生問題的機會，我相信這個活動對每一位參與者都會有所啟發(fā)。

使命五問心得體會篇七

作為一名志愿者，我參加了湖北紅安的“使命五問”活動。在活動中，我們被要求回答五個問題，通過探索和思考來認識自己，認識社會，認識未來。在這個過程中，我獲得了很多收獲和體會。

第一問：你是誰？

這個問題看似簡單，但是要想深入回答卻不簡單。回答這個問題需要思考自己的身份認同，自我評價，個人特點等等。我在回答這個問題時，意識到自己的身份是多重的，我既是家人、朋友、學生等私人角色的扮演者，也是社會公民、志愿者等公共角色的扮演者。我的人格特質(zhì)是耿直、勇敢、自律等。這個問題讓我更加清醒地了解了自己。

第二問：你的信仰是什么？

這個問題對我來說是一個挑戰(zhàn)。我一直認為自己是個反傳統(tǒng)、反文化的人。但是在回答這個問題時，我卻發(fā)現(xiàn)我有著一種很深刻的信仰，那就是：為大家做好力所能及的事情。這種信念激勵著我去幫助別人，關心社會，付出自己的努力。

第三問：你為什么而活？

這個問題其實是在問我們的人生意義。我們既可以認為人的存在是為了追求物質(zhì)，也可以認為人的存在是為了尋求精神上的成長。對于我而言，我認為人的存在是為了幫助別人，改善自己所處的環(huán)境。我之所以活著，是因為我希望能夠給別人帶來幸福和改變。這個問題讓我思考了與自己的生活和工作有關的根本原因。

第四問：你希望成為什么樣的人？

每個人都有自己的理想。當我們回答這個問題時，我們需要思考自己的個人夢想和社會責任。通過參加“使命五問”活動，我深刻認識到自己希望成為一個有價值、有意義的人。我的理想是，在自己創(chuàng)造的社會中，助力他人成長，共同實現(xiàn)更大的夢想。

第五問：你希望在何時何地做出怎樣的貢獻？

最后一個問題需要我們把自己的理想和現(xiàn)實聯(lián)系起來。我們需要思考如何在日常生活和工作中實現(xiàn)自己的價值觀。對我而言，我希望在自己能力范圍之內(nèi)，多做些對他人有幫助的事情。我希望通過自己的努力，改變身邊人的命運，推動社會的進步。我堅信，只要有信仰，有夢想，有行動，我們就可以實現(xiàn)自己的貢獻。

結論：

湖北紅安“使命五問”活動讓我重新認識了自己，更加清晰了自己的人生目標和意義。當我們思考人生的意義和價值時，我們也會想到，想要實現(xiàn)自己的成長和價值，需要對別人的成長和價值予以支持和推動。只有身體力行，才能讓夢想成真。

使命五問心得體會篇八

湖北紅安使命是指在中國革命戰(zhàn)爭時期，中共中央在湖北紅安縣把長征紅軍進行了一次偉大的整編，奠定抗日戰(zhàn)爭的勝利基礎。紅安使命是我黨歷史上的重要事件之一，是中共中央在抗日戰(zhàn)爭時期的一次重大戰(zhàn)略決策，標志著中共中央對全黨的全面指導。

湖北紅安使命中展現(xiàn)出了中共中央的五個重大問題，即戰(zhàn)略問題、戰(zhàn)術問題、領導問題、群眾問題和紀律問題。戰(zhàn)略問題是指中共中央面對敵人的嚴重威脅，必須要有一條正確的革命道路來指導中國革命的發(fā)展。戰(zhàn)術問題則是在戰(zhàn)略指導下，要制定正確的戰(zhàn)術方案，以保證戰(zhàn)爭的勝利。領導問題則是要確保正確的領導核心，以充分發(fā)揮各級領導的作用。群眾問題關系到革命軍隊與組織的關系，正確的處理與群眾的關系可以極大地增強群眾的支持和參與。紀律問題則是保證軍隊的紀律性，決不允許有一點懈怠，任何違反紀律或制定了錯誤的紀律都是致命的。

第三段：小結五個問題的指導意義。

在現(xiàn)代社會，湖北紅安使命五個問題仍然具有深刻的指導意義。戰(zhàn)略問題，因為世界的變化，國家體制的變革和中國的發(fā)展，一條正確的發(fā)展道路仍然是非常重要的。戰(zhàn)術問題則在大數(shù)據(jù)時代下可以說是更重要了，對于企業(yè)的戰(zhàn)略是要有正確的實施方案，確保把握更大的市場份額。領導問題勾起了我們對于企業(yè)領導的思考，如何這個時代需要的優(yōu)秀的企業(yè)領導和員工充分發(fā)揮各自的優(yōu)點，共同推進企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。群眾問題關系到企業(yè)與客戶的關系，如何把一個客戶視為自己最好的朋友一如當年紅軍對待的群眾一樣，也是企業(yè)的一個重要問題。紀律問題對于現(xiàn)代企業(yè)來說和當年的紅軍一樣，是不可少的，它需要領導核心制定公司的規(guī)章制度，這也會是公司未來的發(fā)展保障。

第四段：紅軍長征經(jīng)驗與現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示。

長征中紅軍的指揮者們在戰(zhàn)爭中錘煉出了珍貴的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗對于現(xiàn)代企業(yè)管理有著重要的啟示意義。長征中紅軍在極其艱辛的戰(zhàn)爭中不斷前行，強調(diào)了“知行合一”的原則，堅定了一心一意的信仰和毫不動搖的目標?，F(xiàn)代企業(yè)也應當強調(diào)知行合一，不斷錘煉員工們的意志和組織文化，堅定企業(yè)的信念和目的。長征中的紅軍始終關注群眾的力量，傾聽和滿足群眾的需要，不斷凝聚群眾的力量?，F(xiàn)代企業(yè)也應該關注市場的需求和顧客的需求，拓展群眾的力量，提高企業(yè)的市場競爭力。

第五段：結論。

湖北紅安使命是中國革命史上的重大事件，展現(xiàn)出了中共中央的五個重要問題，也帶給了現(xiàn)代企業(yè)解決問題的思考和啟示。紅軍長征中的經(jīng)驗，也對現(xiàn)代企業(yè)管理提供了借鑒。在未來的企業(yè)管理中，我們應當按照正確的指導思想，發(fā)揚偉大長征精神，書寫屬于我們自己的管理學經(jīng)典。