孩子的教育管理心得體會(huì)范文(通用17篇)

心得體會(huì)是對自身學(xué)習(xí)、工作、生活等方面經(jīng)歷的總結(jié)和思考，它可以讓我們更好地反思自己的成長和進(jìn)步。我覺得寫下自己的心得體會(huì)是件非常重要的事情，有助于個(gè)人成長和提高。寫心得體會(huì)時(shí)盡量避免主觀意見和情緒化的語言，要客觀地評價(jià)和總結(jié)。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文，可供大家參考。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇一

新《義務(wù)教育法》的頒布實(shí)施，對于進(jìn)一步深化教育體制改革，促進(jìn)義務(wù)教育的發(fā)展，是一件具有里程碑意義的大事。新《義務(wù)教育法》的誕生標(biāo)志著我國義務(wù)教育進(jìn)入到一個(gè)新的階段，對全民族素質(zhì)的提高和國家未來的發(fā)展，都將產(chǎn)生積極的作用。

以人為本，保障義務(wù)教育階段所有孩子、所有學(xué)校、所有老師的基本權(quán)利，這是我讀新《義務(wù)教育法》第一條到最后一條最深刻的感受之一。新《義務(wù)教育法》立法的理念有了較大的`突破，其中最基本的一個(gè)立法理念是以學(xué)生發(fā)展為本，真正給學(xué)生以發(fā)展的空間，同時(shí)給義務(wù)教育階段教師充分的發(fā)展空間?！靶碌摹读x務(wù)教育法》更加突出公益性，還有統(tǒng)一性和強(qiáng)制性。這三個(gè)基本支點(diǎn)，雖然不是直接的教育行為，但是對于教育工作者轉(zhuǎn)變觀念卻非常關(guān)鍵。新法明確了對義務(wù)教育質(zhì)量的要求，第一次將素質(zhì)教育明確寫入法律，提出要面向全體學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，強(qiáng)調(diào)要把德智體美有機(jī)地統(tǒng)一在教學(xué)的活動(dòng)中。這些內(nèi)容必然影響到校長的辦學(xué)思想和教師的教書育人行為。同時(shí)，各級政府和教育行政部門也必須肩負(fù)起提高義務(wù)教育階段質(zhì)量的責(zé)任。

”雖然我是一名普通的教師，卻肩負(fù)著為祖國的未來夯實(shí)基礎(chǔ)的重任?！缎铝x務(wù)教育法》的學(xué)習(xí)讓我深深感受到：

一、德育是我們工作的首位。身為教師必須要做到全身心去愛自己的學(xué)生。因?yàn)楫?dāng)你走進(jìn)學(xué)校大門時(shí)，你的一切就已經(jīng)不屬于你自己了，而是屬于孩子們。喜歡學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生，應(yīng)當(dāng)是教師的天職，正所謂：師愛即師魂?？墒窃趯?shí)際中真正做到這一點(diǎn)，尤其是做到喜歡每一個(gè)孩子，卻是非常不易的。教師不應(yīng)因?yàn)閷W(xué)生的家庭背景、人情的親疏、智力水平的高低等因素而對學(xué)生另眼相看，應(yīng)尊重學(xué)生的人格，公正合理地對待每一個(gè)學(xué)生。教師只應(yīng)在乎學(xué)生是否學(xué)會(huì)做人，是否學(xué)會(huì)求知，在教學(xué)中應(yīng)本著求真、求善、求美，最后才是求知這樣一個(gè)原則來教書育人，必須把德育放在首位，培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀和世界觀。

二、全面推進(jìn)素質(zhì)教育，已經(jīng)成為學(xué)校教師勢在必行的工作。打破傳統(tǒng)教育模式，讓學(xué)生在更為廣闊、寬松的學(xué)習(xí)和生活空間里，接受全面的培養(yǎng)，獲得真正的全面發(fā)展。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇二

為了更好地把學(xué)習(xí)到的知識和經(jīng)驗(yàn)向廣大老師傳達(dá)和介紹，我把從專家講座中所得的教育經(jīng)驗(yàn)和理念摘選幾條，并作簡單的理論內(nèi)涵闡釋，爭取與大家分享。

(一)、德育是思想品德的教育，德育為先是要德育管理為先，管理效果先進(jìn)有效。教育要從孩子們的需要出發(fā)，要教孩子學(xué)會(huì)做好自己的人生規(guī)劃，因?yàn)槿松?guī)劃教育是人生拼搏與奮斗的動(dòng)力;教育要讓孩子們學(xué)會(huì)閱讀，因?yàn)橐粋€(gè)人的閱讀史才是他的精神成長史;教育要在教育中對孩子們付出正真的愛與情感，因?yàn)椤皭凼窃趷壑袑W(xué)會(huì)的，被愛才能學(xué)會(huì)愛人”，沒有愛的互動(dòng)而蒼白乏味的“勵(lì)志教育”是空洞的，是手段低劣與傳銷的的教育。真正的教育者必須有使命感和擔(dān)當(dāng)精神，有生動(dòng)活潑的智力生活，有一個(gè)共同的品質(zhì)：能夠讀懂孩子的故事，幫助學(xué)生在成長中慢慢的發(fā)現(xiàn)自我，尋求生命自身的價(jià)值和意義。

(二)、班級建設(shè)的五層境界：

1、建立班級生活的基本秩序。

2、引導(dǎo)班級良好的學(xué)習(xí)氛圍。

3、逐漸產(chǎn)生集體凝聚力。

4、努力使每個(gè)學(xué)生得到發(fā)展。

5、始終關(guān)注學(xué)生的精神生活。

(三)、面對教育的問題我們要努力去做有建設(shè)性的建議者、改革者、發(fā)展者，而不能做一味的發(fā)牢騷者和批判者。如果你不能把對教育的批判意識改變?yōu)榘l(fā)展意識、處方意識，那么你是空談主義者，甚至是危害教育主義者。

(四)、教學(xué)管理三聚焦：學(xué)校全部工作要向教育教學(xué)聚焦，教育教學(xué)向課堂聚焦，課堂教學(xué)向?qū)W生發(fā)展聚焦。

學(xué)校管理是一項(xiàng)全面復(fù)雜的工程，但是教育教學(xué)是一切工作的核心。這就好比一個(gè)作戰(zhàn)部隊(duì)，思想、政治、后勤等工作都是為了能在作戰(zhàn)的時(shí)候取得勝利而服務(wù)一樣我們的學(xué)校管理都是為了教育教學(xué)，為了祖國社會(huì)培養(yǎng)合格人才的宗旨服務(wù)。教育教學(xué)工作又是千頭萬緒，但只有課堂才是教育教學(xué)的主陣地，45分鐘的課堂才是一個(gè)挖掘不完的金礦啊!課堂在學(xué)校管理中要是沒人管的話，那其他都是無效管理或者是為教師找事的管理。離開課堂抓特色、抓其他的教育那時(shí)舍本逐末。課堂教學(xué)形式千姿百態(tài)，但是有三個(gè)準(zhǔn)則是不變的，學(xué)生學(xué)得多、學(xué)得輕松、學(xué)得有效。學(xué)生的發(fā)展是課堂教學(xué)的生命線，讓每個(gè)孩子獲得知識、鍛煉了思維品質(zhì)，有了真正的實(shí)踐能力這才是課堂教學(xué)的真正著力點(diǎn)。

(五)、教學(xué)的核心理念是根本地教，教根本。

教學(xué)必須以生活的形態(tài)還原知識的內(nèi)容，直指本質(zhì)的教學(xué)。教學(xué)課堂上的花花招多與少都無所謂，每節(jié)課關(guān)鍵要教實(shí)質(zhì)。比如語文課的教讀寫—教感知—教實(shí)質(zhì)。敢于攻克開展“原理、本質(zhì)”教學(xué)的堡壘的教學(xué)，才是本質(zhì)的教學(xué)，才能抵達(dá)教學(xué)的“最后一公里”。教師對教材的理解水平，教學(xué)理念的理解以及教學(xué)過程中體現(xiàn)出的教師素質(zhì)都是教師培養(yǎng)學(xué)生發(fā)展進(jìn)步的的要素。教學(xué)中學(xué)生有一定的積累，交流，方法訓(xùn)練能力是必要的，但更必要更本真是促進(jìn)學(xué)生理解力(如領(lǐng)悟、明了、清晰地反映，洞察)的發(fā)展和實(shí)踐動(dòng)手能力的發(fā)展。

(六)、作為一校之長，你能為學(xué)校留下什么?如果不創(chuàng)新我們就會(huì)不斷重復(fù)別人的故事，在原地畫圓圈，難有突破。如果我們換一種思維，轉(zhuǎn)換一個(gè)視角，把腳往前稍稍伸出一步，我們的學(xué)校將會(huì)充滿陽光和色彩，教育的前景將更加輝煌和燦爛。

十余天的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)心中有許多感悟，但最要緊的是必須從閑雜事務(wù)抽出更多的時(shí)間，多讀書以開闊視野、增加內(nèi)功。這才是真正把握教育內(nèi)涵，結(jié)合本土教育實(shí)際開拓全新局面的關(guān)鍵。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇三

管理教育是一門既廣泛又深?yuàn)W的學(xué)科，它注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，培養(yǎng)學(xué)生在管理方面的綜合素質(zhì)。在我學(xué)習(xí)管理教育的過程中，收獲頗豐。我深刻體會(huì)到管理教育的重要性，也認(rèn)識到自身的不足之處。下面我將在以下五個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)和體會(huì)。

首先，管理教育給予我了批判性思維的啟蒙。在學(xué)習(xí)管理教育的過程中，我學(xué)會(huì)了批判性地思考和分析問題。在研究管理理論的過程中，我不再盲目地接受書本上的知識，而是積極思考并提出自己的見解。在實(shí)際操作中，我也能夠?qū)徱晢栴}的不同層面，從而更準(zhǔn)確地找出問題的根源和解決方案。這種批判性思維能力對我今后的職業(yè)發(fā)展將起到重要的支持作用。

其次，管理教育使我意識到了個(gè)人的發(fā)展和團(tuán)隊(duì)的重要性。在團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目中，我和團(tuán)隊(duì)成員們共同完成了一個(gè)個(gè)任務(wù)。通過合作，我學(xué)到了傾聽和尊重他人意見的重要性，并認(rèn)識到與他人互動(dòng)和協(xié)作的力量。有時(shí)候，我意識到個(gè)人的力量是有限的，需要依靠團(tuán)隊(duì)的智慧和力量來完成工作。管理教育培養(yǎng)了我與他人合作的能力，使我能夠更好地適應(yīng)未來的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。

第三，管理教育拓寬了我的視野和胸襟。在學(xué)習(xí)過程中，我接觸了各種各樣的案例和問題，涉及到不同的行業(yè)和領(lǐng)域。通過分析這些案例，我了解到不同行業(yè)的管理方法和策略，并深刻認(rèn)識到任何行業(yè)都有其獨(dú)特性和挑戰(zhàn)。這種拓寬了視野的效果讓我可以從不同角度來看待問題，提供更多的解決方案和策略。在今后的工作中，我將能夠更好地應(yīng)對不同行業(yè)和環(huán)境的管理問題。

第四，管理教育教會(huì)了我如何有效地組織和管理自己的時(shí)間。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中，我發(fā)現(xiàn)時(shí)間是非常寶貴的資源。只有合理規(guī)劃和分配時(shí)間，才能高效地完成任務(wù)。學(xué)習(xí)管理教育要求我具備良好的時(shí)間管理能力，能夠合理安排學(xué)習(xí)和生活，避免無謂的浪費(fèi)。這種時(shí)間管理能力對我今后的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要，我相信它將成為我成功的基石之一。

最后，管理教育讓我深刻認(rèn)識到要成為一名出色的管理者，持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升是必不可少的。在管理領(lǐng)域，知識和技能的更新?lián)Q代非?？?，只有持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步才能保持競爭力。管理教育為我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)和基礎(chǔ)，也使我明白了學(xué)習(xí)的重要性。我將繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和鉆研，不斷完善自己的管理能力，以適應(yīng)快速發(fā)展的社會(huì)和職業(yè)環(huán)境。

綜上所述，管理教育讓我受益匪淺。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我提升了批判性思維能力，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識，拓寬了視野和胸襟，學(xué)會(huì)了有效地管理時(shí)間，認(rèn)識到了學(xué)習(xí)的重要性。這些都將對我今后的職業(yè)發(fā)展起到積極的推動(dòng)作用。我相信，借助管理教育的力量，我能夠做出更好的成績和貢獻(xiàn)。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇四

管理教育是培養(yǎng)和提升管理者的職業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng)的教育過程。在我接受管理教育的過程中，不僅學(xué)到了許多管理知識和技能，也收獲了很多寶貴的心得體會(huì)。以下是我對管理教育的心得體會(huì)。

首先，管理教育的核心是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力。在管理崗位上，一個(gè)優(yōu)秀的管理者需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，做出正確的決策，并推動(dòng)團(tuán)隊(duì)不斷發(fā)展壯大。而領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)需要學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合。在我的管理教育過程中，我們通過案例分析、模擬演練等形式，學(xué)習(xí)了各種領(lǐng)導(dǎo)力理論和實(shí)踐技巧。我們也被鼓勵(lì)在實(shí)際工作中運(yùn)用所學(xué)，不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力水平。通過這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻體會(huì)到了一個(gè)優(yōu)秀的管理者需要具備堅(jiān)定的信念和正確的價(jià)值觀，同時(shí)也需要善于傾聽和溝通，能夠有效地協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員的工作和關(guān)系。

其次，管理教育注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作能力。在現(xiàn)代企業(yè)中，團(tuán)隊(duì)合作已成為一種不可或缺的工作方式。優(yōu)秀的管理者要能夠帶領(lǐng)一個(gè)充滿活力和凝聚力的團(tuán)隊(duì)，共同實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)。在我的管理教育過程中，我們進(jìn)行了大量的團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目，學(xué)習(xí)了如何有效地與團(tuán)隊(duì)成員溝通、合作和決策。我們還開展了一些團(tuán)隊(duì)建設(shè)的活動(dòng)，增進(jìn)了團(tuán)隊(duì)成員之間的信任和理解。通過這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我意識到要建立一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)，除了具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力外，還需要有良好的團(tuán)隊(duì)文化和團(tuán)隊(duì)精神，通過有效的激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和參與度。

第三，管理教育重視自我管理和自我提升。在一個(gè)快速變革的時(shí)代，管理者需要不斷地提升自己的知識和技能，適應(yīng)新的管理需求和挑戰(zhàn)。在我的管理教育過程中，我們積極學(xué)習(xí)和掌握了一系列的自我管理技能，如時(shí)間管理、壓力管理、決策管理等。我們也被鼓勵(lì)參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷開拓新的領(lǐng)域，提高自己的綜合素質(zhì)和競爭力。通過這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我明白了提升自己的能力和素質(zhì)是一個(gè)持續(xù)不斷的過程，需要不斷地學(xué)習(xí)、實(shí)踐和反思。只有不斷追求進(jìn)步，才能在競爭激烈的管理崗位上占有一席之地。

第四，管理教育強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新和變革。在當(dāng)今社會(huì)，創(chuàng)新和變革是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。一個(gè)優(yōu)秀的管理者需要具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新能力，能夠及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略和運(yùn)營模式，適應(yīng)市場的變化和需求。在我的管理教育過程中，我們重點(diǎn)學(xué)習(xí)了創(chuàng)新理論和方法，了解了一些創(chuàng)新的成功和失敗案例。我們也被鼓勵(lì)提出自己的創(chuàng)新點(diǎn)子，并著手實(shí)施。通過這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我認(rèn)識到創(chuàng)新和變革是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵，只有勇于創(chuàng)新和變革，才能迎接未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

最后，管理教育注重道德和社會(huì)責(zé)任的培養(yǎng)。一個(gè)優(yōu)秀的管理者不僅要追求經(jīng)濟(jì)效益和利潤，還要注重道德和社會(huì)責(zé)任。在我的管理教育過程中，我們學(xué)習(xí)了企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論和實(shí)踐，并進(jìn)行了一些社會(huì)公益活動(dòng)。通過這樣的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我意識到道德和社會(huì)責(zé)任是企業(yè)永續(xù)發(fā)展的基石，只有以良好的道德和社會(huì)責(zé)任為指導(dǎo)，企業(yè)才能贏得社會(huì)的尊重和信任。

綜上所述，管理教育不僅是一種知識的傳授和技能的培養(yǎng)，更是一種素質(zhì)的培養(yǎng)和人格的塑造。通過管理教育的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深切體會(huì)到一個(gè)優(yōu)秀的管理者需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)合作能力和自我管理能力，也要勇于創(chuàng)新和變革，并注重道德和社會(huì)責(zé)任。我相信，在未來的工作中，我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持這些管理教育的心得體會(huì)，不斷提升自己的管理能力和綜合素質(zhì)。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇五

管理教育是培養(yǎng)管理人員的一門學(xué)科，通過學(xué)習(xí)管理理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，使學(xué)生獲得具備管理能力和有效領(lǐng)導(dǎo)組織的技能。在過去的一年中，我有幸能夠接受一系列的管理教育培訓(xùn)，這為我的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長帶來了巨大的幫助。在這篇文章中，我將分享我在管理教育中得到的心得體會(huì)。

第二段：理論學(xué)習(xí)的重要性。

在管理教育中，理論學(xué)習(xí)是非常重要的一部分。通過學(xué)習(xí)管理理論，我們能夠掌握基本的管理概念和原則，了解不同管理模式的優(yōu)缺點(diǎn)，為我們的實(shí)踐行動(dòng)提供指導(dǎo)。例如，我學(xué)習(xí)到了波特的競爭戰(zhàn)略理論，這個(gè)理論幫助我了解企業(yè)在不同競爭環(huán)境下的定位和選擇策略，對我在工作中的決策起到了重要的指導(dǎo)作用。因此，理論學(xué)習(xí)是管理教育中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，它為我們提供了思考和行動(dòng)的基礎(chǔ)。

第三段：實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的價(jià)值。

與理論學(xué)習(xí)相輔相成的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累。通過參與各種管理項(xiàng)目和模擬管理任務(wù)，我們能夠?qū)⑺鶎W(xué)的理論知識應(yīng)用于實(shí)際情境中，鍛煉我們的管理能力和解決問題的能力。在我參與的一個(gè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中，我們需要制定一個(gè)市場推廣計(jì)劃，以推銷一種新產(chǎn)品。通過團(tuán)隊(duì)合作和實(shí)際操作，我學(xué)會(huì)了如何進(jìn)行市場調(diào)研，制定推廣策略，并進(jìn)行銷售分析。這個(gè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對我的個(gè)人成長和職業(yè)發(fā)展起到了重要的推動(dòng)作用。

第四段：培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力的重要性。

在管理教育中，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力是至關(guān)重要的。一個(gè)優(yōu)秀的管理者需要具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、決策能力和激勵(lì)能力。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)理論和參與領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)練活動(dòng)，我們能夠提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，成為一個(gè)有效的管理者。例如，在一次團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練中，我們被分為不同的小組，每個(gè)小組需要解決一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的問題。通過與團(tuán)隊(duì)成員的合作和溝通，我學(xué)到了如何領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，如何理解和滿足員工的需求，如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力。這些領(lǐng)導(dǎo)技能對于我在管理崗位上的工作非常有幫助。

第五段：終身學(xué)習(xí)的重要性。

最后，我認(rèn)識到管理教育是一個(gè)終身學(xué)習(xí)的過程。管理環(huán)境和挑戰(zhàn)在不斷變化，我們需要不斷地更新我們的知識和技能，以適應(yīng)這個(gè)變化的環(huán)境。同時(shí)，我們還需要保持開放的思維和好奇心，不斷地學(xué)習(xí)新的理論和實(shí)踐。只有通過終身學(xué)習(xí)，我們才能不斷提升自己，在職業(yè)發(fā)展中保持競爭力。

結(jié)論：管理教育是一門非常重要的學(xué)科，通過學(xué)習(xí)理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我們能夠提升自己的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。但是，這只是一個(gè)開始，我們需要終身學(xué)習(xí)并不斷適應(yīng)變化的管理環(huán)境。只有不斷學(xué)習(xí)和成長，我們才能成為一名優(yōu)秀的管理者。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇六

教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的中心環(huán)節(jié)。下面是本站小編為大家整理的教育管理。

供你參考!

原來的班主任不干了，語文老師也走了，這雙重角色都到了我身上。如何整治的責(zé)任就落在我的肩上。簡單交待一些常規(guī)紀(jì)律后，整整兩周我也沒有再講什么，學(xué)生老實(shí)一周后，見沒有什么動(dòng)靜，紛紛原形畢露，故態(tài)復(fù)萌。遲到、曠課、打架、上網(wǎng)、早戀、看課外書等不良現(xiàn)象盡情展現(xiàn)出來。當(dāng)時(shí)我也并不在意，畢業(yè)以來接別人的班居多，什么調(diào)皮學(xué)生沒有見過，還怕玩不轉(zhuǎn)嗎?況且自己初來乍到不了解真實(shí)情況，即使起初來個(gè)“三板斧”效果也持續(xù)不了多久。

通過兩周的“觀察調(diào)研”，我掌握了第一手資料，決心對癥下藥，進(jìn)行徹底整治。當(dāng)時(shí)雷厲風(fēng)行對兩周的情況對了迅速處理，對種種違紀(jì)情況絕不姑息。并公布制定的相關(guān)紀(jì)律制度，宣布主要班干部進(jìn)行民主選舉，由班長團(tuán)支書進(jìn)行組閣。同時(shí)強(qiáng)調(diào)老師絕對尊重每一個(gè)同學(xué)，任何情況平等對待一視同仁，老師自己也絕對以身作則，毫不含糊。半學(xué)期后觀察出班長是讀書苗子，但工作不夠主動(dòng)，做老好人，同時(shí)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生委員性格樂觀豁達(dá)，精明能干，做事特別主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)精神很強(qiáng)，馬上提拔為班長(相當(dāng)于總經(jīng)理)，原來的班長則擔(dān)任不需要管什么事的團(tuán)支書，班級團(tuán)隊(duì)交由班長重新全權(quán)組建。

班長及其團(tuán)隊(duì)執(zhí)政后，我退居幕后指導(dǎo)，終于把自己從繁瑣的班務(wù)工作中解脫出來，潛心教學(xué)研究了。我在各種場合極力樹立班干部權(quán)威，不斷要求同學(xué)設(shè)身處地將心比心，理解班干部的工作，他們沒有半點(diǎn)私心，都是全心全意為班集體著想。同時(shí)要求班干部嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)處處以身作則，不能有特權(quán)思想，更不能擺高人一等的姿態(tài)。由于班級團(tuán)隊(duì)與同學(xué)的關(guān)系處理得特別好，班上各色人等都能支持配合班干部工作，工作開展得順利，很多事情等到我知道時(shí)班干部早安排好了。而我也盡力與一貫表現(xiàn)不好的差生搞好私人關(guān)系，經(jīng)常找他們談心，動(dòng)之以情曉之以理，堅(jiān)持原則又靈活運(yùn)用恩威并施，確實(shí)讓學(xué)生想違紀(jì)時(shí)都不好意思違紀(jì)。還利用郵箱、qq、博客等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與學(xué)生進(jìn)行交流，取得很好效果。

除此之外，我利用自己學(xué)文的優(yōu)勢，經(jīng)常向?qū)W生灌輸中國傳統(tǒng)道德觀念，比如儒家學(xué)說里面的仁義禮智信等等，并開展心理輔導(dǎo)。一個(gè)學(xué)期下來，班級面目煥然一新，學(xué)生學(xué)習(xí)成績在年級平均進(jìn)步30多名，竟然一躍成為優(yōu)秀班級，成為全校高考成績最好的班級之一。

囿于公辦企事業(yè)單位缺乏公平競爭的激勵(lì)機(jī)制，自己的工作成績自己的教育理念得不到學(xué)校哪怕一丁點(diǎn)的肯定，整個(gè)環(huán)境好像一潭死水，積極進(jìn)取的激情在慢慢消耗，支撐自己繼續(xù)拼下去只有心中的那份重于泰山的責(zé)任。

作為領(lǐng)導(dǎo)，僅僅有上級任命這個(gè)光環(huán)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，具備相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)非常重要。僅僅擁有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)也還不夠，不斷發(fā)掘團(tuán)隊(duì)的潛力調(diào)動(dòng)其不斷創(chuàng)新進(jìn)取也很重要。

為了更好地把學(xué)習(xí)到的知識和經(jīng)驗(yàn)向廣大老師傳達(dá)和介紹，我把從專家講座中所得的教育經(jīng)驗(yàn)和理念摘選幾條，并作簡單的理論內(nèi)涵闡釋，爭取與大家分享。

(一)、德育是思想品德的教育，德育為先是要德育管理為先，管理效果先進(jìn)有效。教育要從孩子們的需要出發(fā)，要教孩子學(xué)會(huì)做好自己的人生規(guī)劃，因?yàn)槿松?guī)劃教育是人生拼搏與奮斗的動(dòng)力;教育要讓孩子們學(xué)會(huì)閱讀，因?yàn)橐粋€(gè)人的閱讀史才是他的精神成長史;教育要在教育中對孩子們付出正真的愛與情感，因?yàn)椤皭凼窃趷壑袑W(xué)會(huì)的，被愛才能學(xué)會(huì)愛人”，沒有愛的互動(dòng)而蒼白乏味的“。

勵(lì)志。

教育”是空洞的，是手段低劣與傳銷的的教育。真正的教育者必須有使命感和擔(dān)當(dāng)精神，有生動(dòng)活潑的智力生活，有一個(gè)共同的品質(zhì)：能夠讀懂孩子的故事，幫助學(xué)生在成長中慢慢的發(fā)現(xiàn)自我，尋求生命自身的價(jià)值和意義。

(二)、班級建設(shè)的五層境界：

1、建立班級生活的基本秩序。

2、引導(dǎo)班級良好的學(xué)習(xí)氛圍。

3、逐漸產(chǎn)生集體凝聚力。

4、努力使每個(gè)學(xué)生得到發(fā)展。

5、始終關(guān)注學(xué)生的精神生活。

(三)、面對教育的問題我們要努力去做有建設(shè)性的建議者、改革者、發(fā)展者，而不能做一味的發(fā)牢騷者和批判者。如果你不能把對教育的批判意識改變?yōu)榘l(fā)展意識、處方意識，那么你是空談主義者，甚至是危害教育主義者。

(四)、教學(xué)管理三聚焦：學(xué)校全部工作要向教育教學(xué)聚焦，教育教學(xué)向課堂聚焦，課堂教學(xué)向?qū)W生發(fā)展聚焦。

學(xué)校管理是一項(xiàng)全面復(fù)雜的工程，但是教育教學(xué)是一切工作的核心。這就好比一個(gè)作戰(zhàn)部隊(duì)，思想、政治、后勤等工作都是為了能在作戰(zhàn)的時(shí)候取得勝利而服務(wù)一樣我們的學(xué)校管理都是為了教育教學(xué)，為了祖國社會(huì)培養(yǎng)合格人才的宗旨服務(wù)。教育教學(xué)工作又是千頭萬緒，但只有課堂才是教育教學(xué)的主陣地，45分鐘的課堂才是一個(gè)挖掘不完的金礦啊!課堂在學(xué)校管理中要是沒人管的話，那其他都是無效管理或者是為教師找事的管理。離開課堂抓特色、抓其他的教育那時(shí)舍本逐末。課堂教學(xué)形式千姿百態(tài)，但是有三個(gè)準(zhǔn)則是不變的，學(xué)生學(xué)得多、學(xué)得輕松、學(xué)得有效。學(xué)生的發(fā)展是課堂教學(xué)的生命線，讓每個(gè)孩子獲得知識、鍛煉了思維品質(zhì)，有了真正的實(shí)踐能力這才是課堂教學(xué)的真正著力點(diǎn)。

(五)、教學(xué)的核心理念是根本地教，教根本。

教學(xué)必須以生活的形態(tài)還原知識的內(nèi)容，直指本質(zhì)的教學(xué)。教學(xué)課堂上的花花招多與少都無所謂，每節(jié)課關(guān)鍵要教實(shí)質(zhì)。比如語文課的教讀寫—教感知—教實(shí)質(zhì)。敢于攻克開展“原理、本質(zhì)”教學(xué)的堡壘的教學(xué)，才是本質(zhì)的教學(xué)，才能抵達(dá)教學(xué)的“最后一公里”。教師對教材的理解水平，教學(xué)理念的理解以及教學(xué)過程中體現(xiàn)出的教師素質(zhì)都是教師培養(yǎng)學(xué)生發(fā)展進(jìn)步的的要素。教學(xué)中學(xué)生有一定的積累，交流，方法訓(xùn)練能力是必要的，但更必要更本真是促進(jìn)學(xué)生理解力(如領(lǐng)悟、明了、清晰地反映，洞察)的發(fā)展和實(shí)踐動(dòng)手能力的發(fā)展。

(六)、作為一校之長，你能為學(xué)校留下什么?如果不創(chuàng)新我們就會(huì)不斷重復(fù)別人的故事，在原地畫圓圈，難有突破。如果我們換一種思維，轉(zhuǎn)換一個(gè)視角，把腳往前稍稍伸出一步，我們的學(xué)校將會(huì)充滿陽光和色彩，教育的前景將更加輝煌和燦爛。

十余天的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)心中有許多感悟，但最要緊的是必須從閑雜事務(wù)抽出更多的時(shí)間，多讀書以開闊視野、增加內(nèi)功。這才是真正把握教育內(nèi)涵，結(jié)合本土教育實(shí)際開拓全新局面的關(guān)鍵。

我非常幸運(yùn)能有機(jī)會(huì)參加這次教學(xué)管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)，感謝天津市南開區(qū)教育中心的精心組織安排，感謝各位老師對我們的指導(dǎo)和幫助。特別感謝天津市南開區(qū)教育中心各位領(lǐng)導(dǎo)、地區(qū)教育局以及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這樣一個(gè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。

這次培訓(xùn)的教學(xué)內(nèi)容實(shí)用性強(qiáng)，既增長理論知識，又對工作有很大啟示，受益匪淺。培訓(xùn)期間，嚴(yán)格按照有關(guān)要求，認(rèn)真聽講，堅(jiān)持記有效率的筆記。結(jié)合學(xué)習(xí)所得，積極撰寫了培訓(xùn)體會(huì)，遇到疑難問題積極向同行及專家虛心請教，收獲頗多。培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,我認(rèn)真學(xué)習(xí)研究領(lǐng)會(huì)辦學(xué)理念和辦學(xué)思想以及校園文化特色,堅(jiān)持多聽、多看、多學(xué)、多思，做到邊學(xué)習(xí)，邊交流，邊思考,邊總結(jié)，始終不忘和自己過去的工作實(shí)際進(jìn)行對照比較，進(jìn)行深度思考，從中吸取精華，探尋教育管理的良計(jì)妙策。能夠把在所在學(xué)校的所見所聞和我們的收獲、思考、體會(huì)及時(shí)記錄,并歸納總結(jié),形成文字材料，從中感悟教育的真諦和管理的境界。在這里我不僅學(xué)到了新的教學(xué)理念和新的專業(yè)知識，同時(shí)也感受到了名校名師的風(fēng)采。天津老師們的敬業(yè)、謙虛、樂觀、樸實(shí)的精神與品質(zhì)，深深地感動(dòng)著我們。通過專業(yè)理論與技能培訓(xùn)，收獲很多，即深入學(xué)習(xí)了專業(yè)知識，增強(qiáng)教研水平，開拓了專業(yè)視野，更新了觀念。

通過培訓(xùn)，我能從多角度、多層面對課堂上的各種困惑和行為進(jìn)行理論的詮釋和深刻的反思，讓我想到一些以前從未想過的問題，發(fā)現(xiàn)了本身的差距與不足，對原有的教育觀念產(chǎn)生了強(qiáng)烈的沖擊。在培訓(xùn)期間為我們開設(shè)了教學(xué)理論學(xué)習(xí)、聽取專家及優(yōu)秀校長的講座、讓我們掛職鍛煉，通過學(xué)習(xí)實(shí)踐使我們對教育的理論與方法掌握得更加系統(tǒng)。在與天津的老師以及來自各縣的老師們相互交流中，我結(jié)識了很多朋友。同時(shí)我也認(rèn)識到了自己的不足，認(rèn)識到了教育發(fā)展的狀況，以及內(nèi)地與西藏、各個(gè)縣之間學(xué)校教育的差別，吸取了各個(gè)學(xué)校在課程設(shè)置、教師管理、學(xué)校管理等等經(jīng)驗(yàn)。在培訓(xùn)中，還為我們精心安排了理論課學(xué)習(xí)教我們?nèi)绾沃谱鳌?/p>

課件。

使用幻燈片等，為我們今后使用多媒體教學(xué)打下了很好的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)期間還組織我們到北京、北戴河等地參觀，了解當(dāng)?shù)氐拿袼罪L(fēng)情名勝古跡，開拓了我們的視野。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇七

管理教育是培養(yǎng)和發(fā)展企業(yè)管理者所需的知識、技能和態(tài)度的過程。作為一名學(xué)習(xí)管理教育的學(xué)生，我在這段時(shí)間中收獲了很多。在這篇文章中，我將分享我對管理教育的體會(huì)和心得，包括管理教育的重要性、學(xué)習(xí)方法的選擇、培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作的能力、以及將管理教育與日常實(shí)踐相結(jié)合的重要性。

首先，我認(rèn)為管理教育的重要性不可忽視。在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)需要具備一支高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)來應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。管理教育能夠?yàn)閷W(xué)生提供必要的知識和技能，幫助他們成為未來的管理者。管理教育還能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和解決問題的能力，使他們能夠在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中做出正確的決策。

其次，選擇合適的學(xué)習(xí)方法對于管理教育的有效性非常重要。每個(gè)人都有自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格，因此找到適合自己的學(xué)習(xí)方法是至關(guān)重要的。對我而言，我發(fā)現(xiàn)通過參加案例分析和小組討論來學(xué)習(xí)管理教育非常有效。通過和同學(xué)們討論和分享觀點(diǎn)，我能夠更深入地理解管理理論，并將其應(yīng)用到實(shí)際問題中。此外，參觀企業(yè)和實(shí)習(xí)也是一種很好的學(xué)習(xí)方式，能夠?qū)⒗碚撝R與實(shí)踐相結(jié)合，加深對管理的理解。

第三，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作的能力是管理教育中的重要組成部分。作為一名管理者，領(lǐng)導(dǎo)能力是必不可少的。在管理教育中，學(xué)生們通過參與不同的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和活動(dòng)，學(xué)習(xí)如何領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)。通過這一過程，我們能夠了解到每個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中的角色和職責(zé)，并學(xué)會(huì)溝通和協(xié)作的技巧。這些能力不僅對于個(gè)人的發(fā)展有益，也有助于他們在未來的職業(yè)生涯中取得成功。

最后，將管理教育與日常實(shí)踐相結(jié)合是十分重要的。在管理教育中學(xué)到的知識和技能應(yīng)該能夠應(yīng)用到實(shí)際生活和工作中。通過參加實(shí)習(xí)和項(xiàng)目實(shí)踐，學(xué)生們能夠?qū)W(xué)到的理論應(yīng)用到實(shí)際問題中，并通過實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn)來加深對管理的理解。此外，學(xué)生們還應(yīng)該積極參與社會(huì)實(shí)踐和志愿活動(dòng)，從中學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和管理的經(jīng)驗(yàn)。只有將管理教育與實(shí)踐相結(jié)合，才能真正成為優(yōu)秀的管理者。

總結(jié)而言，管理教育是一門非常重要的學(xué)科，它能為學(xué)生提供必要的知識和技能，培養(yǎng)他們成為未來的管理者。選擇合適的學(xué)習(xí)方法、培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作的能力，以及將管理教育與實(shí)踐相結(jié)合，是成功學(xué)習(xí)管理教育的重要因素。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到管理教育對于我個(gè)人的成長和職業(yè)發(fā)展具有重要意義，并將在未來的工作中不斷努力將所學(xué)的知識應(yīng)用到實(shí)踐中。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇八

管理教育對于一個(gè)組織的成功至關(guān)重要。通過學(xué)習(xí)管理教育，我深刻認(rèn)識到管理是組織中的核心功能，它涉及到計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制等方面。在管理教育的過程中，我積累了豐富的知識和經(jīng)驗(yàn)，并對管理教育有了更深入的理解。在這篇文章中，我將分享我在管理教育中的心得體會(huì)。

第二段：培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力。

管理教育的核心之一就是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力。在課堂上，老師告訴我們管理者應(yīng)該具備好的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、制定明確的目標(biāo)并有效地分配資源。而在實(shí)踐過程中，我發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累。通過參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和模擬管理環(huán)境的訓(xùn)練，我逐漸學(xué)會(huì)如何成為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者。我學(xué)會(huì)了傾聽員工的聲音，尊重他們的意見，并根據(jù)實(shí)際情況做出決策。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，通過獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)激發(fā)他們的潛力。

第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。

管理教育還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在一個(gè)組織中，成員之間的有效合作是成功的關(guān)鍵。在課堂上，我們通過團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目來體驗(yàn)協(xié)作的重要性。團(tuán)隊(duì)成員會(huì)因?yàn)椴煌挠^點(diǎn)和意見產(chǎn)生分歧，但重要的是要學(xué)會(huì)互相尊重和合作。通過與不同背景、經(jīng)驗(yàn)和技能的人一起工作，我學(xué)會(huì)了如何充分利用每個(gè)人的優(yōu)勢，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員的工作，并在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)造一個(gè)積極的工作氛圍。

第四段：時(shí)間管理的重要性。

在管理教育中，我還認(rèn)識到時(shí)間管理對于管理者來說是至關(guān)重要的。在組織中，管理者需要合理安排自己的時(shí)間，并有效地分配任務(wù)和資源。在課堂上，我們進(jìn)行了時(shí)間管理的討論和實(shí)踐，我掌握了一些有效的時(shí)間管理技巧。我學(xué)會(huì)了制定優(yōu)先任務(wù)，設(shè)定明確的目標(biāo)并制定詳細(xì)的計(jì)劃，以便更好地利用時(shí)間。這些技巧在實(shí)踐中對我管理工作的執(zhí)行和控制起到了關(guān)鍵作用。

第五段：不斷學(xué)習(xí)與提升。

管理教育的最后一個(gè)重要體會(huì)就是不斷學(xué)習(xí)與提升。在管理領(lǐng)域，不斷學(xué)習(xí)是必不可少的。在課堂上，老師教導(dǎo)我們，在不斷變化的商業(yè)環(huán)境中，管理者需要保持敏銳的洞察力和學(xué)習(xí)的心態(tài)。我發(fā)現(xiàn)，學(xué)習(xí)不僅僅發(fā)生在課堂上，還需要通過閱讀、研究和實(shí)踐來持續(xù)提升自己。學(xué)習(xí)不僅能夠幫助我掌握新的理念和方法，還能夠讓我在管理角色中更加自信和成熟。

結(jié)尾：總結(jié)。

通過管理教育的學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識到管理是一個(gè)復(fù)雜而關(guān)鍵的職責(zé)。通過培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、重視時(shí)間管理并不斷學(xué)習(xí)與提升，我相信我已經(jīng)成為了一個(gè)更好的管理者。我意識到管理教育不僅僅是學(xué)習(xí)知識，更是培養(yǎng)良好的管理素質(zhì)和價(jià)值觀。通過將管理教育的知識應(yīng)用到實(shí)踐中，我希望能夠在未來的職業(yè)生涯中取得更大的成就。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇九

第一段：引言（150字）。

管理教育是一門關(guān)于如何有效地組織、計(jì)劃和控制工作流程的學(xué)科，其重要性日益凸顯。作為一名管理教育的學(xué)生，在學(xué)習(xí)這門課程的過程中，我深刻領(lǐng)悟到了管理教育的價(jià)值和意義。通過學(xué)習(xí)，我不僅獲得了一系列的管理技巧和知識，還培養(yǎng)了自我管理、團(tuán)隊(duì)合作和決策能力。下面我將分享一些我在管理教育學(xué)習(xí)中的心得體會(huì)。

第二段：管理教育的技巧和知識（250字）。

在管理教育的課程中，我學(xué)到了許多重要的技巧和知識，每一個(gè)都對我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。首先，我學(xué)會(huì)了如何有效地制定計(jì)劃。一個(gè)好的計(jì)劃可以使工作變得有條不紊，避免出現(xiàn)沖突和混亂。其次，我學(xué)到了如何在團(tuán)隊(duì)中協(xié)調(diào)合作。團(tuán)隊(duì)合作是管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，通過有效的溝通和協(xié)作，我們可以實(shí)現(xiàn)更好的績效和成果。第三，我學(xué)到了如何進(jìn)行決策。決策是管理中不可避免的一部分，通過學(xué)習(xí)決策模型和方法，我能夠更準(zhǔn)確地做出決策，降低風(fēng)險(xiǎn)和錯(cuò)誤。

第三段：自我管理與發(fā)展（250字）。

除了技巧和知識外，管理教育還幫助我培養(yǎng)了自我管理和發(fā)展的能力。管理教育教會(huì)了我如何合理安排時(shí)間，充分利用每一分每一秒。通過制定詳細(xì)的計(jì)劃和目標(biāo)，我能夠高效地完成任務(wù)，并提高個(gè)人工作效率。同時(shí)，管理教育還教會(huì)了我如何維持良好的工作與生活平衡，保持身心健康。只有身心健康，才能更好地應(yīng)對工作中的壓力和挑戰(zhàn)。管理教育還鼓勵(lì)我進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)和自我發(fā)展，在不斷提升自己的過程中，成為一個(gè)更好的管理者。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作與領(lǐng)導(dǎo)力（300字）。

管理教育還教會(huì)了我如何在團(tuán)隊(duì)中協(xié)調(diào)合作，提升團(tuán)隊(duì)績效。通過學(xué)習(xí)有效的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)建設(shè)理論，我能夠更好地與團(tuán)隊(duì)成員合作，達(dá)成共同的目標(biāo)。管理教育不僅培養(yǎng)了我在團(tuán)隊(duì)中的合作意識，還激發(fā)了我的領(lǐng)導(dǎo)潛力。管理教育強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的重要性，培養(yǎng)了我在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用的能力。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者不僅能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，還能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮潛力。

第五段：結(jié)論（250字）。

管理教育是一門重要的學(xué)科，對我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的意義。通過學(xué)習(xí)管理教育，我不僅學(xué)到了很多實(shí)用的管理技巧和知識，還培養(yǎng)了自我管理、團(tuán)隊(duì)合作和決策能力。管理教育不僅幫助我在學(xué)習(xí)和工作中取得更好的成績，還提高了我的綜合素質(zhì)和職業(yè)競爭力。在未來的人生道路上，我相信管理教育將繼續(xù)為我?guī)砀嗟氖斋@和成就。

總結(jié)：通過學(xué)習(xí)管理教育，我意識到管理是一項(xiàng)不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展的過程。我將繼續(xù)努力提升自己的管理能力，成為一個(gè)優(yōu)秀的管理者。我相信，通過持續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我能夠在今后的職業(yè)生涯中取得更多的成就。管理教育給我?guī)淼牟粌H僅是知識和技巧，更重要的是提升了我的思維能力和自我發(fā)展的潛力。我將秉持著管理教育的理念和價(jià)值觀，不斷追求卓越，為實(shí)現(xiàn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的成功而努力奮斗。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十

管理教育作為培養(yǎng)和發(fā)展管理人員的重要手段，對于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。在我的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到管理教育的重要性以及它給我的啟示和幫助。下面我將在五個(gè)方面展開論述，分別是對管理知識的理解、實(shí)踐中的應(yīng)用、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的提升、領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)以及自我發(fā)展意識的覺醒。

首先，管理教育使我對管理知識有了更深入的理解。通過學(xué)習(xí)管理學(xué)的基本概念和理論，我對企業(yè)管理的各個(gè)方面有了更具體、更系統(tǒng)的認(rèn)識。我明白了企業(yè)的生產(chǎn)、營銷、人力資源等各個(gè)環(huán)節(jié)的重要性，也了解到管理決策在企業(yè)成功與否中所起的至關(guān)重要的作用。管理教育不僅讓我明白了如何制定合理的管理方針和戰(zhàn)略，還教會(huì)了我如何正確地組織、安排和控制企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)環(huán)節(jié)，以達(dá)到企業(yè)整體效益的最大化。

其次，管理教育在實(shí)踐中的應(yīng)用給了我極大的幫助。在一次實(shí)習(xí)中，我負(fù)責(zé)管理一個(gè)小團(tuán)隊(duì)，通過對管理教育的學(xué)習(xí)，我掌握了如何進(jìn)行有效的溝通、協(xié)調(diào)和決策。我明白了團(tuán)隊(duì)成員的工作動(dòng)力和激勵(lì)機(jī)制的重要性，所以我多次組織員工參加培訓(xùn)、講座等活動(dòng)來提高他們的工作水平和綜合素質(zhì)。同時(shí)，我還學(xué)會(huì)了與不同層次和部門的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，使工作更加順利和高效。

第三，管理教育幫助我提升了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在團(tuán)隊(duì)合作的過程中，我深刻體會(huì)到一個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作能力對于工作效率和績效的提高有著非常重要的作用。通過學(xué)習(xí)管理教育，我明白到一個(gè)協(xié)作和諧的團(tuán)隊(duì)可以產(chǎn)生更大的能量，也可以更好地實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。為此，我不斷提倡團(tuán)隊(duì)成員之間的相互交流和了解，注重共同進(jìn)步和互相支持，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作中形成了高度的協(xié)作氛圍。

第四，管理教育的學(xué)習(xí)加深了我的領(lǐng)導(dǎo)能力。領(lǐng)導(dǎo)能力是一個(gè)管理者必備的核心素質(zhì)，它不僅需要管理者具備優(yōu)秀的溝通、決策和執(zhí)行能力，還需要他們有良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作意識。通過管理教育的學(xué)習(xí)，我不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，學(xué)會(huì)了如何激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，如何正確地組織和分配工作任務(wù)，以及如何在面對復(fù)雜的情況下冷靜地作出決策。這些都使我在實(shí)踐中能夠更好地發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)作用，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率和績效。

最后，管理教育喚醒了我對自我發(fā)展的意識。管理教育教會(huì)了我如何規(guī)劃和管理自己的職業(yè)發(fā)展，如何不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力水平。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我堅(jiān)信只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能不斷適應(yīng)和超越激烈的市場競爭，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和發(fā)展。管理教育給了我更多的動(dòng)力和信心，使我對未來充滿了希望和期待。

綜上所述，管理教育對于培養(yǎng)和發(fā)展管理人員具有重要意義。在我的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中，管理教育不僅加深了我對管理知識的理解，還幫助我更好地應(yīng)用于實(shí)踐中，提升了我的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，同時(shí)喚醒了我對自我發(fā)展的意識。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自己的管理能力和素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十一

我有幸做為孝義市教育管理干部參加北師大教育管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)，內(nèi)心非常激動(dòng)和自豪。通過十余天的學(xué)習(xí)、參觀和考察，我重新理解了新時(shí)代教育的真正內(nèi)涵，感受了首都北京濃郁的歷史文化氣息，見識了中國教育發(fā)展最前沿學(xué)校的成果和經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)著，感動(dòng)著，思索著，領(lǐng)悟著，最終我必將結(jié)合自己的教育教學(xué)實(shí)際而踐行著。

為了更好地把學(xué)習(xí)到的知識和經(jīng)驗(yàn)向廣大老師傳達(dá)和介紹，我把從專家講座中所得的教育經(jīng)驗(yàn)和理念摘選幾條，并作簡單的理論內(nèi)涵闡釋，爭取與大家分享。

(一)、德育是思想品德的教育，德育為先是要德育管理為先，管理效果先進(jìn)有效。教育要從孩子們的需要出發(fā)，要教孩子學(xué)會(huì)做好自己的人生規(guī)劃，因?yàn)槿松?guī)劃教育是人生拼搏與奮斗的動(dòng)力;教育要讓孩子們學(xué)會(huì)閱讀，因?yàn)橐粋€(gè)人的閱讀史才是他的精神成長史;教育要在教育中對孩子們付出正真的愛與情感，因?yàn)椤皭凼窃趷壑袑W(xué)會(huì)的，被愛才能學(xué)會(huì)愛人”，沒有愛的.互動(dòng)而蒼白乏味的“教育”是空洞的，是手段低劣與傳銷的的教育。真正的教育者必須有使命感和擔(dān)當(dāng)精神，有生動(dòng)活潑的智力生活，有一個(gè)共同的品質(zhì)：能夠讀懂孩子的故事，幫助學(xué)生在成長中慢慢的發(fā)現(xiàn)自我，尋求生命自身的價(jià)值和意義。

(二)、班級建設(shè)的五層境界：

1、建立班級生活的基本秩序。

2、引導(dǎo)班級良好的學(xué)習(xí)氛圍。

3、逐漸產(chǎn)生集體凝聚力。

4、努力使每個(gè)學(xué)生得到發(fā)展。

5、始終關(guān)注學(xué)生的精神生活。

(三)、面對教育的問題我們要努力去做有建設(shè)性的建議者、改革者、發(fā)展者，而不能做一味的發(fā)牢騷者和批判者。如果你不能把對教育的批判意識改變?yōu)榘l(fā)展意識、處方意識，那么你是空談主義者，甚至是危害教育主義者。

(四)、教學(xué)管理三聚焦：學(xué)校全部工作要向教育教學(xué)聚焦，教育教學(xué)向課堂聚焦，課堂教學(xué)向?qū)W生發(fā)展聚焦。

學(xué)校管理是一項(xiàng)全面復(fù)雜的工程，但是教育教學(xué)是一切工作的核心。這就好比一個(gè)作戰(zhàn)部隊(duì)，思想、政治、后勤等工作都是為了能在作戰(zhàn)的時(shí)候取得勝利而服務(wù)一樣我們的學(xué)校管理都是為了教育教學(xué)，為了祖國社會(huì)培養(yǎng)合格人才的宗旨服務(wù)。教育教學(xué)工作又是千頭萬緒，但只有課堂才是教育教學(xué)的主陣地，45分鐘的課堂才是一個(gè)挖掘不完的金礦啊!課堂在學(xué)校管理中要是沒人管的話，那其他都是無效管理或者是為教師找事的管理。離開課堂抓特色、抓其他的教育那時(shí)舍本逐末。課堂教學(xué)形式千姿百態(tài)，但是有三個(gè)準(zhǔn)則是不變的，學(xué)生學(xué)得多、學(xué)得輕松、學(xué)得有效。學(xué)生的發(fā)展是課堂教學(xué)的生命線，讓每個(gè)孩子獲得知識、鍛煉了思維品質(zhì)，有了真正的實(shí)踐能力這才是課堂教學(xué)的真正著力點(diǎn)。

(五)、教學(xué)的核心理念是根本地教，教根本。

教學(xué)必須以生活的形態(tài)還原知識的內(nèi)容，直指本質(zhì)的教學(xué)。教學(xué)課堂上的花花招多與少都無所謂，每節(jié)課關(guān)鍵要教實(shí)質(zhì)。比如語文課的教讀寫—教感知—教實(shí)質(zhì)。敢于攻克開展“原理、本質(zhì)”教學(xué)的堡壘的教學(xué)，才是本質(zhì)的教學(xué)，才能抵達(dá)教學(xué)的“最后一公里”。教師對教材的理解水平，教學(xué)理念的理解以及教學(xué)過程中體現(xiàn)出的教師素質(zhì)都是教師培養(yǎng)學(xué)生發(fā)展進(jìn)步的的要素。教學(xué)中學(xué)生有一定的積累，交流，方法訓(xùn)練能力是必要的，但更必要更本真是促進(jìn)學(xué)生理解力(如領(lǐng)悟、明了、清晰地反映，洞察)的發(fā)展和實(shí)踐動(dòng)手能力的發(fā)展。

(六)、作為一校之長，你能為學(xué)校留下什么?如果不創(chuàng)新我們就會(huì)不斷重復(fù)別人的故事，在原地畫圓圈，難有突破。如果我們換一種思維，轉(zhuǎn)換一個(gè)視角，把腳往前稍稍伸出一步，我們的學(xué)校將會(huì)充滿陽光和色彩，教育的前景將更加輝煌和燦爛。

十余天的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)心中有許多感悟，但最要緊的是必須從閑雜事務(wù)抽出更多的時(shí)間，多讀書以開闊視野、增加內(nèi)功。這才是真正把握教育內(nèi)涵，結(jié)合本土教育實(shí)際開拓全新局面的關(guān)鍵。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十二

班級管理總是在路上，我還得加強(qiáng)探索。總以為班里沒有多少學(xué)生，正如今天班里學(xué)生講，老師你的眼怎么那樣尖啊。

我以為不就是三十個(gè)孩子嗎?我完全可以管得過來，沒有必要嚴(yán)格紀(jì)律，或者說規(guī)矩少了些，更沒有嚴(yán)厲暴怒的時(shí)候，我允許他們在我的眼皮底下犯錯(cuò)誤。有時(shí)還睜一只眼，閉一只眼算了。甚至微笑著看著犯錯(cuò)誤的'孩子，沒有批評的樣子。他們說話多了，我就停下來不講課，自己靜靜地看著他們。一段時(shí)間我不說話，他們也有自知之明，雖然不說了，但堅(jiān)持不了多久，就有想說話了。

曾記得大家都會(huì)背誦我們的班風(fēng)班規(guī)，但是班風(fēng)班規(guī)落實(shí)得不好。現(xiàn)在感覺只是停留在紙上，也許他們經(jīng)過一個(gè)寒假，早忘了班風(fēng)班規(guī)了，也他們一個(gè)寒假自由慣了。這周我宣布加強(qiáng)班規(guī)管理，首先從作業(yè)和隊(duì)列抓起，課堂更是紀(jì)律重點(diǎn)。宣布作業(yè)不完成，以后要在午飯時(shí)留校補(bǔ)作業(yè)，將圖片發(fā)在家長群，家長來學(xué)校接。隊(duì)列要求快速，整齊，若是慢、散，將在隊(duì)伍整理好后，再走。若是仍是懶懶散散，就集體留校晚回家。課堂紀(jì)律嚴(yán)格要求，不準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)亂說哈，有問題舉手示意，允許后起立表達(dá)自己的觀點(diǎn)，否則視為違紀(jì)。課堂違紀(jì)，要站在課桌旁邊上課。

既不要墨守成規(guī)，唯唯諾諾，又不能不敢挑戰(zhàn)自我!

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十三

良言一句，三冬亦暖;惡語傷人，六月也寒。

反思自己在日常教學(xué)和管理中，有的時(shí)候總是會(huì)認(rèn)為我這樣直截了當(dāng)指出問題能夠盡快解決問題，嚴(yán)格批評也是為了學(xué)生好，殊不知有時(shí)不經(jīng)意間會(huì)說出一些傷害學(xué)生心靈的話，讓本來簡單易解決的問題矛盾激化。盡管初衷是為了學(xué)生好，是為了他的成長，可卻因?yàn)榉绞讲粚Χ霈F(xiàn)了師生都不想看到的結(jié)果。所以愛的表達(dá)方式如果錯(cuò)了，也會(huì)變成一種深深的傷害。面對進(jìn)入狀態(tài)慢的現(xiàn)象，與其批評哪些進(jìn)入狀態(tài)慢的幾個(gè)同學(xué)，不如每天表揚(yáng)和肯定哪些進(jìn)入狀態(tài)快的同學(xué)，與其抓著學(xué)生的缺點(diǎn)不放，一遍遍的給其加深印象，不如將其給其優(yōu)點(diǎn)更多放大的機(jī)會(huì)，學(xué)生快樂成長，幸福感恩，教師也是送人玫瑰，手有余香，何樂而不為。

所以作為老師，要口下留情，手下留評。這八個(gè)字說起來很容易，做到一次、兩次也很容易，但如果時(shí)時(shí)刻刻做到，并且不著痕跡，自然流露，卻需要我們一開始刻意提醒自己，并用心去做、堅(jiān)持去做才行，讓有意識的思想轉(zhuǎn)化為一種自然的行動(dòng)。

時(shí)刻提醒自己：如果你的存在為你的周遭帶來苦惱，包括你自己，而這一切又全是因?yàn)槟隳怯字傻闹甭驶蛘呒兇獾臑閯e人好，那么這將是自己最大的失敗。與其強(qiáng)硬尖酸的批評，遠(yuǎn)不如溫和耐心的引導(dǎo)有效。正如可以讓可愛的小烏龜舒展四肢的不是一味的敲打，而是舒適的溫度，人的心靈也是需要呵護(hù)的。時(shí)刻牢記，口下留情，讓學(xué)生感受到溫暖;手下留評，給學(xué)生提升的空間。切記良言一句，三冬亦暖。

文檔為doc格式。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十四

第一段：介紹教育管理的重要性和主旨（大約200字）。

教育管理是指對教育機(jī)構(gòu)和教育活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和控制等一系列管理活動(dòng)，以提高教育質(zhì)量和效益。作為一名管理人員，我深知管理教育的重要性，因?yàn)榱己玫墓芾砟軌蛲苿?dòng)教育機(jī)構(gòu)和個(gè)體的發(fā)展，提升教育質(zhì)量和學(xué)生的綜合素質(zhì)。在管理教育的過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得，下面將分享一些述而不繁的體會(huì)。

第二段：加強(qiáng)溝通與合作（大約250字）。

在管理教育的過程中，良好的溝通和合作是至關(guān)重要的。作為管理者，我深知與教師、學(xué)生、家長等各方保持良好的溝通是解決問題和推動(dòng)工作的關(guān)鍵。我努力建立和諧的工作氛圍，在團(tuán)隊(duì)中鼓勵(lì)和促進(jìn)信息的流通和共享。此外，我還鼓勵(lì)多方合作，充分利用團(tuán)隊(duì)的智慧和資源，共同解決問題和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。通過加強(qiáng)溝通與合作，我們能夠更好地滿足教育需求，提高工作效率和質(zhì)量。

第三段：激發(fā)教師的潛能（大約250字）。

教師是教育管理中最重要的資源，激發(fā)教師的潛能和激情是管理教育的關(guān)鍵之一。在管理教育的過程中，我注重為教師提供專業(yè)的培訓(xùn)和支持，鼓勵(lì)他們參與各類學(xué)習(xí)和進(jìn)修，提高自身的專業(yè)水平。同時(shí)，我還注重對教師的激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)，通過表揚(yáng)和激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)他們的工作動(dòng)力和創(chuàng)新精神。只有讓教師充分發(fā)揮自己的特長和潛能，我們才能有效提升教育質(zhì)量和學(xué)生的綜合素質(zhì)。

第四段：培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)（大約250字）。

教育的目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，而管理教育則是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的手段之一。在管理教育的過程中，我注重培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立思考能力、合作意識和創(chuàng)新能力。我們開展各種實(shí)踐活動(dòng)和課程設(shè)置，旨在培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和團(tuán)隊(duì)意識。同時(shí)，我們還注重學(xué)生的綜合素質(zhì)評價(jià)，通過多元化的評價(jià)體系，全面了解學(xué)生的綜合水平和個(gè)性特長，為他們的發(fā)展提供有效的指導(dǎo)和支持。

第五段：持續(xù)發(fā)展與創(chuàng)新（大約250字）。

教育管理需要持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新，只有不斷改進(jìn)和適應(yīng)變化，才能更好地滿足學(xué)生和社會(huì)的需求。在管理教育的過程中，我注重自身的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，不斷更新觀念和理論，提高管理水平和能力。同時(shí)，我也注重創(chuàng)新實(shí)踐，在教育管理中不斷探索新的方法和策略，以更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)和問題。只有通過持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新，我們才能在教育管理的道路上不斷進(jìn)步，為學(xué)生和教育機(jī)構(gòu)創(chuàng)造更好的未來。

總結(jié)：管理教育是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作。通過加強(qiáng)溝通與合作，激發(fā)教師的潛能，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，持續(xù)發(fā)展與創(chuàng)新，我們能夠更好地推動(dòng)教育機(jī)構(gòu)和個(gè)體的發(fā)展。作為一名教育管理者，我們需要時(shí)刻保持敏銳的觀察力和創(chuàng)造力，不斷完善自身的管理理念和方法，為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十五

校長說能當(dāng)好高中班主任的老師，放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去當(dāng)個(gè)鄉(xiāng)長書記什么的，單就能力而言絕對沒問題。別小看這六七十號人，簡直就是個(gè)小社會(huì)，得看你如何搞好班級的制度建設(shè)、核心團(tuán)隊(duì)組建、如何處理師生關(guān)系，調(diào)解同學(xué)糾紛，協(xié)調(diào)與科任老師關(guān)系。

20xx年教的班高考成績不錯(cuò)，學(xué)校安排我接高二。這個(gè)班確實(shí)名聲在外，成績?nèi)昙壸畈钍呛翢o爭議，沒有一點(diǎn)凝聚力，簡直是一盤散沙，期末考試前夜整個(gè)寢室的學(xué)生全部去網(wǎng)吧玩通宵，新學(xué)期開學(xué)當(dāng)天兩個(gè)學(xué)生公然當(dāng)著我和其他幾個(gè)老師的面打架斗毆。

原來的班主任不干了，語文老師也走了，這雙重角色都到了我身上。如何整治的責(zé)任就落在我的肩上。簡單交待一些常規(guī)紀(jì)律后，整整兩周我也沒有再講什么，學(xué)生老實(shí)一周后，見沒有什么動(dòng)靜，紛紛原形畢露，故態(tài)復(fù)萌。遲到、曠課、打架、上網(wǎng)、早戀、看課外書等不良現(xiàn)象盡情展現(xiàn)出來。當(dāng)時(shí)我也并不在意，畢業(yè)以來接別人的班居多，什么調(diào)皮學(xué)生沒有見過，還怕玩不轉(zhuǎn)嗎?況且自己初來乍到不了解真實(shí)情況，即使起初來個(gè)“三板斧”效果也持續(xù)不了多久。

通過兩周的“觀察調(diào)研”，我掌握了第一手資料，決心對癥下藥，進(jìn)行徹底整治。當(dāng)時(shí)雷厲風(fēng)行對兩周的情況對了迅速處理，對種種違紀(jì)情況絕不姑息。并公布制定的相關(guān)紀(jì)律制度，宣布主要班干部進(jìn)行民主選舉，由班長團(tuán)支書進(jìn)行組閣。同時(shí)強(qiáng)調(diào)老師絕對尊重每一個(gè)同學(xué)，任何情況平等對待一視同仁，老師自己也絕對以身作則，毫不含糊。半學(xué)期后觀察出班長是讀書苗子，但工作不夠主動(dòng)，做老好人，同時(shí)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生委員性格樂觀豁達(dá)，精明能干，做事特別主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)精神很強(qiáng)，馬上提拔為班長(相當(dāng)于總經(jīng)理)，原來的班長則擔(dān)任不需要管什么事的'團(tuán)支書，班級團(tuán)隊(duì)交由班長重新全權(quán)組建。

班長及其團(tuán)隊(duì)執(zhí)政后，我退居幕后指導(dǎo)，終于把自己從繁瑣的班務(wù)工作中解脫出來，潛心教學(xué)研究了。我在各種場合極力樹立班干部權(quán)威，不斷要求同學(xué)設(shè)身處地將心比心，理解班干部的工作，他們沒有半點(diǎn)私心，都是全心全意為班集體著想。同時(shí)要求班干部嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)處處以身作則，不能有特權(quán)思想，更不能擺高人一等的姿態(tài)。由于班級團(tuán)隊(duì)與同學(xué)的關(guān)系處理得特別好，班上各色人等都能支持配合班干部工作，工作開展得順利，很多事情等到我知道時(shí)班干部早安排好了。而我也盡力與一貫表現(xiàn)不好的差生搞好私人關(guān)系，經(jīng)常找他們談心，動(dòng)之以情曉之以理，堅(jiān)持原則又靈活運(yùn)用恩威并施，確實(shí)讓學(xué)生想違紀(jì)時(shí)都不好意思違紀(jì)。還利用郵箱、qq、博客等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與學(xué)生進(jìn)行交流，取得很好效果。

除此之外，我利用自己學(xué)文的優(yōu)勢，經(jīng)常向?qū)W生灌輸中國傳統(tǒng)道德觀念，比如儒家學(xué)說里面的仁義禮智信等等，并開展心理輔導(dǎo)。一個(gè)學(xué)期下來，班級面目煥然一新，學(xué)生學(xué)習(xí)成績在年級平均進(jìn)步30多名，竟然一躍成為優(yōu)秀班級，成為全校高考成績最好的班級之一。

囿于公辦企事業(yè)單位缺乏公平競爭的激勵(lì)機(jī)制，自己的工作成績自己的教育理念得不到學(xué)校哪怕一丁點(diǎn)的肯定，整個(gè)環(huán)境好像一潭死水，積極進(jìn)取的激情在慢慢消耗，支撐自己繼續(xù)拼下去只有心中的那份重于泰山的責(zé)任。

作為領(lǐng)導(dǎo)，僅僅有上級任命這個(gè)光環(huán)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，具備相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)非常重要。僅僅擁有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)也還不夠，不斷發(fā)掘團(tuán)隊(duì)的潛力調(diào)動(dòng)其不斷創(chuàng)新進(jìn)取也很重要。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十六

為減輕學(xué)生過重的作業(yè)負(fù)擔(dān)，近日，教育部發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》（以下簡稱《通知》），明確提出把握作業(yè)育人功能、嚴(yán)控書面作業(yè)總量、提高作業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量等十條要求，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)的育人功能。通過對《通知》的學(xué)習(xí)我認(rèn)為學(xué)校要想真正做好“減負(fù)30條"的落實(shí)，應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來考慮。

學(xué)校和全體教職工都要提高對于“教育部發(fā)布十條作業(yè)管理新規(guī)”的認(rèn)識，要明確這是“遵循教育規(guī)律，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，推進(jìn)育人方式改革，開展素質(zhì)教育，促進(jìn)中小學(xué)生健康成長，培養(yǎng)德智體美勞全面開展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人”的時(shí)代要求,要把“減負(fù)30條”放在頭腦里思考，落實(shí)到具體的教育教學(xué)行動(dòng)中，在具體的教育教學(xué)行動(dòng)中不斷改善。學(xué)校要擔(dān)負(fù)起學(xué)校的責(zé)任，每一名教職工要擔(dān)負(fù)起個(gè)體的責(zé)任，要有底線思維，對于不允許出現(xiàn)的行為堅(jiān)決予以杜絕。

要做到減負(fù)不減質(zhì)，重要環(huán)節(jié)在教師。要真正落實(shí)好，要更好的向課堂教學(xué)要效率，進(jìn)一步落實(shí)好面向全體分層教學(xué)，對于教師的要求不是低了，而是更高了。

基于此，每一名教師都要從根本功、閱讀、寫作、反思等方面拓展知識面，提升教育教學(xué)能力，最好有一項(xiàng)比擬拿手的小手藝（如攝影、畫畫、吟詠、歌唱、運(yùn)動(dòng)等），生活的、工作的讓學(xué)生和家長有向心力。

把精研教學(xué)從提升能力單獨(dú)列出來，要做好老中青教師隊(duì)伍的結(jié)合，有決心有方法克服現(xiàn)有模式下存在的'集體備課不正規(guī)、備課有效性低、課堂準(zhǔn)備不充分、聽課評課流于形式等缺乏，建設(shè)好各學(xué)科教研組長、語文數(shù)學(xué)年級備課組長隊(duì)伍，發(fā)揮好教學(xué)骨干的示范引領(lǐng)作用。

分層設(shè)計(jì)作業(yè)，縱然存在諸多困難，仍然要積極加以探索推行,對有需要又不愿意接收分層作業(yè)的學(xué)生特別是家長擺事實(shí)講道理，做好交流溝通工作，學(xué)生分層選擇作業(yè)采取以學(xué)科教師為主與以家長（學(xué)生）為輔相結(jié)合的方式。

鼓勵(lì)全體教師在教育教學(xué)工作中百花齊放，根據(jù)自身特長形成自身特色，鼓勵(lì)學(xué)?？剖?，特別是級部善于尋找發(fā)現(xiàn)身邊的好做法,選推先進(jìn)典型，對好做法及時(shí)予以認(rèn)可和推薦，對具有普適性的經(jīng)驗(yàn)予以推廣。

減負(fù)不減質(zhì)，任重而道遠(yuǎn)。

作業(yè)為什么會(huì)成為讓學(xué)生甚至家長苦惱的存在？作業(yè)功能的異化是一個(gè)重要的原因。為減輕學(xué)生過重的作業(yè)負(fù)擔(dān)，近日，教育部發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》（以下簡稱《通知》），明確提出把握作業(yè)育人功能、嚴(yán)控書面作業(yè)總量、提高作業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量等十條要求，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)的育人功能。

做為我們教師，吃透兩頭備好每一堂課，使學(xué)生學(xué)得輕松，學(xué)得扎實(shí)，既不增加負(fù)擔(dān)，又能提高課堂教學(xué)效率，以到達(dá)減員提質(zhì)的最終目標(biāo)。為學(xué)生減負(fù)，短時(shí)間內(nèi)老師是要增加自身壓力，去鉆研教材，去認(rèn)真?zhèn)湔n，去研究教法，但是假設(shè)能長期堅(jiān)持下去,對每一位老師都是一個(gè)提高和進(jìn)步，促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要精心研究，深入抓好課堂教學(xué)常規(guī)管理，組織教師加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自身各方面的知識，天文、地理、歷史、文學(xué)，方方面面的知識，老師都需要精心設(shè)計(jì)教案，把提高備課能力作為貫徹“減負(fù)”工作的切入口。強(qiáng)化’'集體備課”工作，實(shí)行同年級為教研備課單位，切實(shí)提高集體備課的質(zhì)量，因?yàn)閭浜谜n是提高課堂效率的前提。保證“減負(fù)”與“提質(zhì)”應(yīng)成為教師努力追求的工作目標(biāo)。留給學(xué)生的作業(yè)，教師們精挑細(xì)選，努力先做、全做，做到心中有底，提高家庭作業(yè)的有效性。

當(dāng)然“減負(fù)"不僅要減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)，也要努力實(shí)現(xiàn)減輕教師的負(fù)擔(dān)。在備課中也留給教師擁有自我支配、主開工作的空間。老師們的教案也應(yīng)該具有自己的特色：有的教師喜歡站在“巨人"的肩膀上，以一份優(yōu)秀教案為參考，去粗存精，尋找到自己學(xué)生的切合點(diǎn)，修改完善；有的教師喜歡修改自己的老教案，注重反思自己的經(jīng)驗(yàn)，在自己原有備課根底上不斷完善、升華；有的教師喜歡在教科書上圈圈畫畫；有的教師喜歡在電腦上寫教案，因這修改很方便，真正實(shí)現(xiàn)有效備課?？墒菍W(xué)校大多不敢這樣放手,還是考慮到：怕到時(shí)過不了上級統(tǒng)一規(guī)定模式的檢查關(guān)，只得重走老路，教師備課還是不管有效無效、只要完成上級統(tǒng)一模式的備課任務(wù)就行。

孩子的教育管理心得體會(huì)篇十七

教育管理的課程實(shí)踐要求我們完成一份與教育相關(guān)的調(diào)查報(bào)告或是完成一天的志愿者活動(dòng)，當(dāng)然志愿者活動(dòng)需要能夠與我們的課程有一定的相關(guān)度并寫心得體會(huì)。我選擇的是作為一位志愿者來完成我的課程作業(yè)，因此我在自己鎮(zhèn)上的調(diào)查紀(jì)念館里完成了我的作業(yè)。紀(jì)念館作為一種緬懷先人的形式，也是我們了解歷史的重要途徑，所以在紀(jì)念館里我們可以學(xué)習(xí)到很多的知識。

在講解的過程中，不但是在給別人的知識的一種傳授，還給了自己的一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。這是我第一次在作為一位志愿者來完成我的課程社會(huì)實(shí)踐作業(yè)，這次的課程社會(huì)實(shí)踐與我本身所學(xué)習(xí)的專業(yè)也有較大的聯(lián)系。公共事業(yè)管理的學(xué)習(xí)范圍也應(yīng)該是包含了較大多數(shù)的涵蓋了公共字眼的場所。這次的課程社會(huì)實(shí)踐給我的影響是比較深的。

在這次的志愿活動(dòng)過程中，雖然重復(fù)的講解有些許的枯燥和乏味，但是面對不同的群眾，我們講解員也要變換不同的形式去讓他們能夠聽懂，聽明白我們所表達(dá)的內(nèi)容。比如當(dāng)你為青年者講解時(shí)，你就可以多講些在陳列物背后的故事，因?yàn)樗麄兡軌蚯宄靼钻惲形锸鞘裁礀|西，但是他們不明白他們?yōu)槭裁磿?huì)在此處陳列，這個(gè)時(shí)候我們就要清楚這些陳列物在這里的含義和意義，當(dāng)他們提出疑問時(shí)，我們要能夠及時(shí)為他們答疑解惑。在不斷的講解和回答的過程中，我不但是在一個(gè)復(fù)習(xí)歷史的過程而且還是不斷充實(shí)自己的知識的一個(gè)過程呢，碰到我們無法回答的問題時(shí)，我們就得請教在館里的工作人員請他們來為他們解惑了，這個(gè)時(shí)候在一旁的我們認(rèn)真聽工作人員的講解，并記錄他們的講解內(nèi)容，以便在下次有碰到這個(gè)問題時(shí)可以自己回答，在這個(gè)過程中，我們就長知識了，自己不但能夠解決一個(gè)問題，還能給自己的不足做出彌補(bǔ)，可以說是一舉兩得了。這次的志愿講解員讓我認(rèn)識到在一個(gè)紀(jì)念館或是其他的博物館中，一位講解員的'重要性，一位好的講解員能夠讓參觀者更好地了解歷史，更能理解歷史。因此可不能看輕講解員的工作。

在進(jìn)行志愿者活動(dòng)的過程中，通過與紀(jì)念館的工作人員的交流，也從中學(xué)習(xí)到一些人際關(guān)系方面的處理方法等等，讓我學(xué)習(xí)到一些與人交流的方法和技巧。這次的志愿者活動(dòng)也讓我長了不少社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，為我以后的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)值也增加了不少。還有一個(gè)不可缺少的是我重新認(rèn)識到了紀(jì)念館的文化作用和教育作用，紀(jì)念館最為一種文化的沉淀可以說是最具有文化氛圍的一個(gè)地方，它所起到的對人們的作用是潛影默化的，也是深遠(yuǎn)影響的，對于在紀(jì)念館周圍的人們來說他對附近人們的教育作用也是深遠(yuǎn)影響的。我自己在這次的轟動(dòng)中也充實(shí)了不少關(guān)于自己鄉(xiāng)鎮(zhèn)的歷史知識，對于自己家鄉(xiāng)也有了一個(gè)更深層次的了解。