心中有不少心得體會(huì)時(shí)，不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會(huì)，如此可以一直更新迭代自己的想法。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。

關(guān)于安全保密酒駕心得體會(huì)及收獲一

乙方：_________

為了使學(xué)生快速練就過(guò)得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強(qiáng)同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，建立校企合作平臺(tái)，使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識(shí)與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，在學(xué)習(xí)期間實(shí)現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標(biāo)，并在為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)方案中設(shè)計(jì)了頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)。

根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的實(shí)訓(xùn)教學(xué)目標(biāo)，有效提升職業(yè)素質(zhì)，取得實(shí)訓(xùn)教學(xué)的最佳實(shí)效。

為加強(qiáng)實(shí)習(xí)的組織管理，提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量，甲、乙雙方就學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)事宜簽訂協(xié)議如下：

一、甲方責(zé)任與義務(wù)

1、負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)計(jì)劃、要求及共同制定實(shí)訓(xùn)方案。

2、可派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)。

3、學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。

4、實(shí)訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離場(chǎng)手續(xù)。

二、乙方責(zé)任與義務(wù)

1、負(fù)責(zé)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、實(shí)習(xí)用具及材料。

2、負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的實(shí)訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導(dǎo)。

3、保證實(shí)習(xí)學(xué)生的安全。

4、按學(xué)生工作實(shí)績(jī)付給相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。

5、實(shí)習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為，乙方有權(quán)處罰，情節(jié)嚴(yán)重有權(quán)解除合同。

6、學(xué)生實(shí)習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。

三、經(jīng)甲、乙雙方考核合格的學(xué)生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。

四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生：______________年______________月______________日起______________年______________月______________日止，濟(jì)南經(jīng)濟(jì)學(xué)院______________系______________班共______________名學(xué)生，進(jìn)入______________實(shí)習(xí)。

五、實(shí)習(xí)學(xué)生及實(shí)訓(xùn)崗位：根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定學(xué)生實(shí)習(xí)崗位。

六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表：_____________________________

________年______________月______________日

乙方代表：_________

__________年______________月______________日

關(guān)于安全保密酒駕心得體會(huì)及收獲二

甲方：(培訓(xùn)機(jī)構(gòu))

地址：

乙方：(實(shí)習(xí)人員)

身份證號(hào)：

為明確實(shí)習(xí)人員與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和義務(wù)，本著平等自愿的原則，甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂協(xié)議。

一、實(shí)習(xí)期限及工作安排

1、按照甲方的安置就業(yè)工作安排，乙方經(jīng)甲方所在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位實(shí)習(xí)。

2、甲方根據(jù)其單位具體情況，安排乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)包括必要的培訓(xùn)，以提高乙方的實(shí)踐能力。

3、甲方不承諾乙方實(shí)習(xí)期過(guò)后一定錄用為其實(shí)習(xí)單位員工，如果實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)實(shí)習(xí)單位與乙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)協(xié)議，乙方可為實(shí)行習(xí)單位員工。

4、乙方只要遵守服從甲方的實(shí)習(xí)工作安排，甲方一定為乙方提供條件優(yōu)越的工作。

二、實(shí)習(xí)崗位

1、甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)，安排乙方到單位，從事工作。實(shí)習(xí)期間，甲方可以根據(jù)期需要和乙方的個(gè)體情況對(duì)實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整。

2、雙方的權(quán)力和義務(wù)

甲方在乙方實(shí)習(xí)期間，協(xié)助乙方所在實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行管理：為乙方實(shí)習(xí)期間的住宿提供便利;尊重乙方休息權(quán)，乙方與實(shí)習(xí)單位協(xié)商的休息時(shí)間甲方不加干涉與負(fù)責(zé)，甲方努力保障乙方在實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)崗位的安全;實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)配合乙方所在實(shí)習(xí)單位共同對(duì)乙方進(jìn)行考核鑒定，提供實(shí)習(xí)證明。

3、乙方在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實(shí)習(xí)，按時(shí)完成實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)單位交付的任務(wù)和工作;遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;

(3)乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的操作流程，如有違反造成實(shí)習(xí)單位財(cái)物損失，按實(shí)習(xí)單位規(guī)定處理。

5、對(duì)于不遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)，后期不作任何安排實(shí)習(xí)，但是應(yīng)提前告訴乙方和說(shuō)明原因。

6、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以不在實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)。

四、違約責(zé)任

1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù)，即為違約，守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

2、乙方違反甲方管理制度，甲方可以向乙方根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實(shí)習(xí)。如乙方因此給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失成損失的，甲方可以要求乙方賠償。

五、其他規(guī)定

1、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。

2、本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權(quán)體表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲方雙方各執(zhí)一份為憑。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

負(fù)責(zé)人(簽字)家長(zhǎng)(簽字)

年月日年月日

關(guān)于安全保密酒駕心得體會(huì)及收獲三

為了構(gòu)建和諧企業(yè)，認(rèn)真落實(shí)保密工作責(zé)任制，注重保密法制宣傳和保密知識(shí)教育，切實(shí)加強(qiáng)保密人員管理，發(fā)揮保密工作“保安全、促穩(wěn)定，保安全、促發(fā)展”的重要作用，確保了全年無(wú)泄密事件發(fā)生，x黨委對(duì)所屬總支、支部及部門實(shí)行保密工作月度考核、年度考核與獎(jiǎng)懲相結(jié)合的考核制度，并簽訂x年度保密工作責(zé)任書。

保密安全工作責(zé)任書內(nèi)容：

1、基層部門黨政一把手對(duì)本部門保密工作負(fù)總責(zé)，是保密工作的第一責(zé)任者。

2、基層部門要認(rèn)真貫徹上級(jí)和x黨政關(guān)于保密工作精神，繼續(xù)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任。各總支、支部書記(或部門主要負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)抓好基層的保密工作。以總支、支部為單位，建立保密工作臺(tái)帳，配備保密員，對(duì)各部門計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、辦公網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行了全面檢查，做到早發(fā)現(xiàn)，早報(bào)告，早控制，早處置。

3、凡屬上級(jí)下發(fā)的絕密文件、資料，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擴(kuò)大閱讀范圍。絕密件的收發(fā)、傳遞，由黨辦機(jī)要秘書管理，專柜存放，未經(jīng)發(fā)文單位批準(zhǔn)不得復(fù)制、摘抄。絕密件，閱后應(yīng)當(dāng)天交還。嚴(yán)禁攜帶絕密件外出。不得將絕密事項(xiàng)轉(zhuǎn)告他人。

4、對(duì)機(jī)、秘密級(jí)的文件、資料要加強(qiáng)管理。各部門保密員要嚴(yán)格收發(fā)、傳閱制度，未經(jīng)批準(zhǔn)不得復(fù)印，因工作需要復(fù)印，應(yīng)辦理登記手續(xù)，閱辦后應(yīng)及時(shí)將復(fù)印件交回黨辦。銷毀不同密級(jí)的文件要按上級(jí)規(guī)定辦理，不準(zhǔn)向廢品收購(gòu)站出售秘密文件、雜志或資料。

5、不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露國(guó)家秘密，不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所談?wù)搰?guó)家秘密。

6、需要保密的各種會(huì)議，應(yīng)根據(jù)會(huì)議內(nèi)容確定到會(huì)人員，選擇具有保密條件的會(huì)議場(chǎng)所，并采取安全保密措施。

7、做好計(jì)算機(jī)信息保密工作。凡秘密級(jí)以上的信息，嚴(yán)禁上國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)。

8、涉及秘密的電話、函電，要執(zhí)行明電明復(fù)，密電密復(fù)的規(guī)定，確保通訊秘密。不準(zhǔn)通過(guò)普通郵政傳遞屬于國(guó)家秘密的文件資料和物品。

本責(zé)任書一式兩份，x保密委員會(huì)和各總支、支部書記(或部門主要負(fù)責(zé)人)各執(zhí)一份，由x保密工作主管領(lǐng)導(dǎo)和各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)簽訂。

關(guān)于安全保密酒駕心得體會(huì)及收獲四

同志們：

為了深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育”的重要指示精神和中共中央《2013-2017年全國(guó)干部教育培訓(xùn)計(jì)劃》進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密意識(shí)、保密常識(shí)教育。按照中央保密委員會(huì)和延邊州保密委員會(huì)的要求，為適應(yīng)新形勢(shì)下保密工作的需要，進(jìn)一步加強(qiáng)我局保密工作的管理，提升保密工作水平，舉辦這次保密專題黨課。

新中國(guó)成立60多年來(lái)，以毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤同志為核心的黨的四代中央領(lǐng)導(dǎo)集體和以習(xí)近平同志為總書記的黨中央對(duì)保密工作高度重視，作出一系列加強(qiáng)保密工作的重要決定，逐步形成了具有中國(guó)特色的保密工作體系。習(xí)近平總書記就加強(qiáng)新形勢(shì)下的保密工作作出重要批示。始終把國(guó)家安全放在關(guān)系黨和國(guó)家生死存亡的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，這就要求全體保密工作者要從黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)做好新形勢(shì)下保密工作的重要意義，采取有效措施，加強(qiáng)保密管理，確保黨和國(guó)家秘密安全。

2014年我局保密工作將按照切實(shí)發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展、促和諧”的職能作用的要求，不斷提高保密工作科學(xué)化、保密管理法制化、保密技術(shù)現(xiàn)代化、保密隊(duì)伍專業(yè)化水平，為全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展發(fā)揮服務(wù)和保障作用。

（一）加強(qiáng)保密法制建設(shè)。包括制定保密法規(guī)制度和組織法規(guī)制度的貫徹實(shí)施；開展保密行政執(zhí)法；開展普法教育；開展保密熱潮監(jiān)督等。

（二）開展保密宣傳教育工作。包括開展保密法制宣傳教育，普及保密法律知識(shí)；開展黨和國(guó)家有關(guān)保密工作方針、政策和保密紀(jì)律規(guī)定方面的宣傳教育；開展保密與竊密斗爭(zhēng)形勢(shì)的宣傳；開展普及保密技術(shù)知識(shí)宣傳教育；開展保密管理基本知識(shí)宣傳育以及對(duì)保密工作自身的重要性和必要性的宣傳教育工作。

（三）實(shí)施保密行政管理工作。包括對(duì)涉及國(guó)家秘密的人、法人及其他社會(huì)組織的管理；對(duì)涉及國(guó)家秘密事務(wù)的管理；對(duì)屬于國(guó)家秘密事項(xiàng)、信息及其載體的管理以及對(duì)保密工作自身的各種管理等。

（四）研究、開展和推廣應(yīng)用保密技術(shù)，開展保密技術(shù)工作管理。包括編制和組織實(shí)施保密技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃；制定保密技術(shù)裝備標(biāo)準(zhǔn)；組織保密技術(shù)項(xiàng)目研究；推廣應(yīng)用保密技術(shù)裝備；開展保密技術(shù)行政管理等。

（五）根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的需要，開展保密工作理論和政策研究，探索保密工作的基本規(guī)律，制定各項(xiàng)保密工作的具體的政策和對(duì)策。

（六）根據(jù)中央《決定》的要求和保密工作任務(wù)的實(shí)際需要，健全完善組織和保密工作機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)保密干部隊(duì)伍建設(shè)，按照“懂技術(shù)、懂法律、善管理和有較高政治思想水平”的要求，全面提高保密干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。??

我與全體干部職工約法三章

一是筑牢保密技術(shù)防線。確保今后每年帶領(lǐng)全體干部參加保密知識(shí)技術(shù)培訓(xùn)2次以上；二是筑牢保密物理防線。加大對(duì)保密硬件設(shè)施的投入，密工作專題黨課。增加必要的網(wǎng)絡(luò)安全和監(jiān)控設(shè)備、涉密計(jì)算機(jī)和專用移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)以及保密專用檢查工具等設(shè)備。三是筑牢宣傳工作保密防線，引導(dǎo)全體干部把保密作為日常工作的一種習(xí)慣，變“要我保密”為“我要保密”。

今后我局保密工作的發(fā)展要求是：

一要搞好經(jīng)常性、群眾性的保密宣傳教育。保密宣傳教育是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是長(zhǎng)期的任務(wù)，必須持之以恒，常抓不懈，做到警鐘長(zhǎng)鳴。從目前情況看，保密法制觀念淡薄特別是職工群眾的保密意識(shí)不強(qiáng)仍然是保密工作中遇到的首要問題。因此，深入開展保密法制宣傳教育，進(jìn)一步提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、要害部門、涉密人員以及廣大干部群眾的保密觀念和法制觀念是我們今后做好保密工作的重點(diǎn)任務(wù)。

二要提高保密工作者的綜合素質(zhì)。保密工作者是保密工作的具體操作者、執(zhí)行者，其素質(zhì)的高低直接影響保密工作的質(zhì)量。新形勢(shì)下，對(duì)保密工作者無(wú)論是政治、文化還是業(yè)務(wù)方面都提出了新的要求。要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。為適應(yīng)新形勢(shì)下保密工作的需要，只有多學(xué)習(xí)，解放思想，擴(kuò)大知識(shí)面，提高思想和業(yè)務(wù)能力，才能更好地勝任保密工作。要聯(lián)系實(shí)際，著眼解決實(shí)際問題，做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題的能力，掌握保密工作的規(guī)律，找準(zhǔn)做好保密工作的突破口，努力做好各項(xiàng)工作。

三要取得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)保密工作的重視和支持。領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是促使保密工作順利開展及取得成效的首要前提和條件。要通過(guò)召開各種會(huì)議、保密檢查、工作接觸等形式，不斷向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部宣傳黨和國(guó)家保密工作的方針、政策，宣傳當(dāng)前保密工作出現(xiàn)的新情況、新問題，使領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步了解保密工作，提高保密意識(shí)，從而引起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這項(xiàng)工作的重視，給予有力的支持。

四要規(guī)范各類保密制度。要根據(jù)保密工作所面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，不斷規(guī)范和完善各類保密制度，保證保密工作規(guī)范有序地進(jìn)行。要在建章立制上下工夫。根據(jù)本單位安全保密管理需求和現(xiàn)狀，制定既符合上級(jí)精神和相關(guān)法律法規(guī)，又符合本單位實(shí)際情況的保密制度，明確職責(zé)，理順關(guān)系，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范秩序，使各項(xiàng)工作有法可依，有章可循。

五要加強(qiáng)保密機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。由于對(duì)保密工作地位和任務(wù)的認(rèn)識(shí)上存在偏差，一些單位保密機(jī)構(gòu)不健全，有的雖然有了機(jī)構(gòu)，人員卻沒有配齊。可以說(shuō)，保密隊(duì)伍建設(shè)與保密工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)還存在不相符合的問題。因此，要進(jìn)一步強(qiáng)化保密隊(duì)伍建設(shè)，逐級(jí)成立、及時(shí)調(diào)整保密委員會(huì)(小組)，設(shè)立專兼職保密員，形成縱向到底、橫向到邊的保密工作網(wǎng)絡(luò)，使保密工作真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位，不掛空擋。

六要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。隨著高科技迅速發(fā)展，辦公自動(dòng)化的迅速普及，防止網(wǎng)上泄密已經(jīng)成為保密工作面臨的新課題。當(dāng)前，有相當(dāng)一部分人對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全保密工作缺乏認(rèn)識(shí)，對(duì)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)一知半解。因此，要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)保密，必須強(qiáng)化安全保密教育，更新觀念，把普及、提高計(jì)算機(jī)操作人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、提高網(wǎng)絡(luò)防御技術(shù)作為加強(qiáng)保密工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓。針對(duì)延邊州工商局網(wǎng)站這一對(duì)外宣傳陣地和窗口，做到“誰(shuí)提供誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)錄入誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則，按照政務(wù)信息公開的相關(guān)規(guī)定在延邊州工商局網(wǎng)站進(jìn)行依法公開，確?！吧婷苄畔⒉簧暇W(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”。要積極制定管理辦法，要求做到專機(jī)專用，專人管理，對(duì)哪些信息能夠上網(wǎng)，哪些信息不能上網(wǎng)作出嚴(yán)格規(guī)定，凡屬國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、工作秘密的信息，一律不準(zhǔn)上網(wǎng)。領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)上網(wǎng)信息發(fā)布前的審查把關(guān)工作，嚴(yán)防發(fā)生失泄密問題。同時(shí)，保密工作部門還要不斷開展辦公自動(dòng)化方面的保密工作檢查，落實(shí)防范措施，切實(shí)做好網(wǎng)絡(luò)保密工作。