我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

描寫分享黨建工作想法心得體會一

一、主要做法

（一）實施“政治固本”行動，凸顯黨員政治站位。一是學習貫徹和維護黨章。購買黨章發(fā)放至每位黨員手中。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展新黨章專題學習、個人自學等活動，引導(dǎo)黨員干部學深悟透，自覺以黨章檢視思想、校準言行。二是落實支部黨建職責制。細化實化黨建職責清單，印發(fā)《20xx黨支部黨建工作要點》，建立支部書記負總責、支部委員和黨小組長分工負責的黨建職責體系。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。綜合運用“大拇指”組織生活智慧管理系統(tǒng)，依托學習強國、微信公眾號，經(jīng)過視頻直播、智能監(jiān)管、展示評比等功能模塊，讓支部組織生活直播可視、歷史可溯、過程可考、效果可評，著力推動支部組織生活進一步規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，增強黨內(nèi)政治生活的儀式感、嚴肅性。

（二）實施“思想提純”行動，堅定黨員夢想信念。一是深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。結(jié)合“兩學一做”學習教育活動，制定黨組中心組黨的十九大精神專題學習計劃，每名黨員按要求制定了個人自學計劃，多次召開系統(tǒng)黨員干部會、職工座談會、討論學習會、主題黨日活動，組織黨員觀看愛國主義教育片《厲害了，我的國》，持續(xù)掀起學習宣傳熱潮。組織機關(guān)全體黨員干部和離退休黨員干部參觀全市黨建示范點，重溫入黨誓詞，邀請市黨校教授講授主題講座。二是開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。開展“不忘初心再出發(fā)、牢記使命永向前”主題黨日活動，組織職工參加學習強國搶答比賽，申報了“不忘初心”精品黨課。在微信平臺開設(shè)優(yōu)秀書目推薦活動，向廣大職工推薦優(yōu)秀讀物并組織職工在線分享。開展“建國70年年再出發(fā)”征文演講活動，創(chuàng)新使用視頻參賽方式。三是加強意識形態(tài)建設(shè)。以“中國夢勞動美幸福路”主題教育為載體，精心打造“職工大舞臺”，推出職工文藝演出和系列職工文化活動。每周舉辦一次職工技能、文體展演，職工登臺競技。市總黨組與各部室簽訂《機關(guān)意識形態(tài)工作職責書》。五一期間在“一報兩臺”開設(shè)“建功十三五弘揚勞模精神”專題專欄，講述勞模工匠

故事，弘揚勞模工匠精神，在全社會構(gòu)成尊敬勞模、學習勞模、爭當勞模的良好氛圍。注重做好宣傳工作，開展春節(jié)、元宵堅守崗位照片征集、“悅讀悅成長”讀書活動、文化宮老照片征集等微平臺活動。

（三）實施“支部提升”行動，增強機關(guān)黨建活力。一是運用“1234”支部工作法。按照樹立目標、查找問題、明確職責、解決問題、總結(jié)評議的步驟，把支部工作的主要任務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要方法細化、量化、具體化，以提升支部組織力為目標，圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù)，夯實基礎(chǔ)，嚴肅組織生活，不斷改善和加強支部自身建設(shè)，切實發(fā)揮支部的政治核心作用，為推動機關(guān)各項工作順利開展供給堅強組織保證。二是精心打造黨員組織生活館。以打造“黨性教育課堂、組織生活園地、品牌展示窗口”為目標，在辦公區(qū)域1-4樓重點打造黨員組織生活館，經(jīng)過圖片、文字、多媒體等方式，展示黨工共建、黨建服務(wù)品牌、勞模工匠風采、工會活動及榮譽等，全面展示xx在黨旗引領(lǐng)下的發(fā)展歷程，體現(xiàn)黨建帶工建、工建促黨建雙向發(fā)力、同步推進的工作格局。三是深化“先鋒薈”學習宣傳活動。重點宣傳“黨旗引領(lǐng)共享陽光”黨建工作品牌，多角度展現(xiàn)工會特色工作和黨員的先鋒群像，激發(fā)黨員干部追求先進、事爭一流的熱情。擦亮...員的“第一身份”，在全體黨員中開展勞模、工匠事跡宣講活動，大力弘揚勞模精神、工匠精神，以勞模、工匠的優(yōu)秀品質(zhì)引導(dǎo)全體黨員開拓創(chuàng)新，努力構(gòu)建活力迸發(fā)的黨建工作新局面。

（四）實施“清風助力”行動，增強黨員紀律意識。一是履行全面從嚴治黨職責。召開xx機關(guān)全體人員學習會，傳達貫徹上級相關(guān)廉政工作會議精神，專題部署xx黨風廉政建設(shè)工作。認真落實“一崗雙責”，制定主體職責清單、監(jiān)督職責清單和負面清單“三張清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部室負責人簽訂《機關(guān)部室黨風廉政建設(shè)工作職責書》，推動“兩個職責”全面落到實處，努力營造xx系統(tǒng)風清氣正的政治生態(tài)。二是加強黨風廉政教育。在xx機關(guān)及下屬單位工人文化宮、職工學校開展“嚴防微腐敗、淬煉好作風”專項行動，重點嚴防、整治發(fā)生在扶貧領(lǐng)域、財務(wù)管理和隱形“四風”三類問題，使基層黨組織管黨治黨職責明顯加強。三是不斷完善制度體系建設(shè)。上半年，編印出臺《機關(guān)管理制度匯編》《年xx工作重點項目目標職責書》《20基層xx考核材料匯編》，以健全的制度保證黨風廉政建設(shè)工作規(guī)范運作。精心梳理工作流程，編印《xx工作業(yè)務(wù)流程手冊》，為開展工會工作、規(guī)范業(yè)務(wù)行為供給重要依據(jù)，該做法已申報黨風廉政建設(shè)“創(chuàng)新項目”。

二、存在的問題及下一步打算

（一）存在的問題

1、專注投入不夠。主動抓黨建的意識不強，對黨建工作投入時間和精力不夠，各支部間發(fā)展不平衡。

2、教育引導(dǎo)不夠。對黨員干部的政治思想教育抓的不深不實，黨員教育活動形式單一。黨員干部在工作、學習和服務(wù)基層、服務(wù)群眾中的模范帶頭作用不突出。

3、創(chuàng)新載體不夠。僅僅滿足于按照上級的要求，落實黨建載體，而對新形勢下如何結(jié)合自身實際，創(chuàng)新和豐富黨建工作載體，想的不多、不深，缺乏前瞻性和創(chuàng)造性，沒有構(gòu)成鮮明的黨建工作特色。

三、下一步打算

1、真學實干，從嚴從實抓黨建。各黨支部要按照要求沉心靜氣，認真開展學習研討，建章立制，廣泛調(diào)研，走進社區(qū)，走向群眾，扎實開展黨建各項活動。黨委班子成員要發(fā)揮表率作用，經(jīng)常參加聯(lián)系支部黨建活動，指導(dǎo)點撥，敲鐘鼓勁。

2、培養(yǎng)骨干，精通業(yè)務(wù)促黨建。下半年，我局將啟動黨務(wù)工作者培訓(xùn)計劃，組織開展黨務(wù)工作培訓(xùn)，寫作本事培訓(xùn)，重點培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)骨干，優(yōu)化黨員隊伍，提升黨建水平。各黨支部要給具體從事黨建業(yè)務(wù)工作的同志供給必要的條件和時間，確保完成上級下達的黨建任務(wù)。

3、持續(xù)加壓，強化考核督黨建。按照時間節(jié)點要求，下半年，局黨委將組織人員定期對各黨支部進行黨建考核督察，查到問題要及時整改，今年基層黨組織標準化建設(shè)x個申報創(chuàng)立達標單位，要高標準嚴要求，不折不扣地到達標準化建設(shè)達標水平。

描寫分享黨建工作想法心得體會二

為紀念建黨100周年，充分發(fā)揮基層黨組織示范引領(lǐng)作用，深入開展抓黨建、促經(jīng)濟，不斷壯大村集體經(jīng)濟，帶動更多群眾增收。切實增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為廣大黨員營造健康向上、愛崗敬業(yè)的良好氛圍。使大家重溫歷史，銘記歷史，激發(fā)愛國熱情，激勵廣大黨員在平凡的工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。特開展“小農(nóng)莊”，參觀、學習、考察活動，為我村發(fā)展集體經(jīng)濟，尤其是林下經(jīng)濟，種植中草藥積累寶貴經(jīng)驗。

夯實黨建基礎(chǔ)發(fā)展集體經(jīng)濟

2021年6月21日

支部全體黨員

(一)重溫入黨誓詞。

(二)黨支部書記為支部黨員講述黨史，重溫中國共產(chǎn)黨的建黨偉業(yè)。

(三)召開“七一”座談會。慰問老黨員，表彰優(yōu)秀黨員，為全體黨員發(fā)放紀念品。

(四)學習考察全國目前保存最為完整、最大的野生藥材基地。

(五)邀請小農(nóng)莊負責人，為廣大黨員講述農(nóng)莊歷程，分享致富經(jīng)驗。

(六)集體拍照留念。

注意防暑，照顧好老黨員，并保持手機通暢。

描寫分享黨建工作想法心得體會三

甘肅龍源風力發(fā)電有限公司是中國國電集團旗下龍源電力集團在甘肅省的子公司，公司成立于1997年，主營風電、光伏等新能源的開發(fā)、建設(shè)、運營。2009年成立黨委，在快速發(fā)展的同時，黨建工作也不斷提升;目前公司設(shè)有7個黨支部，負責10個管理部門、6個風電場1個光伏電站的黨建工作。和大多數(shù)新能源企業(yè)一樣，公司員工隊伍較為年輕，平均年齡29歲，黨員85名，占員工總數(shù)36%，平均年齡32歲，是一支較為年青的黨員隊伍。

2016年,面對電力市場發(fā)生深刻變化的形勢，甘肅電力供需矛盾突出，發(fā)電受限，公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展面臨諸多困難和嚴峻挑戰(zhàn);加之公司黨支部較為分散，組織黨員集中學習和開展組織生活存在一定的困難。公司黨委認真思考、積極部署，明確了“抓實黨建工作、推進中心工作”的整體思路，以“兩學一做”學習教育為載體，以“服務(wù)中心，建設(shè)隊伍”為核心，深化“三型”黨組織建設(shè)，以黨支部為單元，不斷強化黨員學習教育，組織和引導(dǎo)廣大黨員融入中心，立足本職，示范引領(lǐng)、發(fā)揮作用，真正將黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、群眾工作優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為公司的創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢;促進公司安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利開展。

公司黨委在年初整體黨建工作部署的基礎(chǔ)上，通過制定工作方案、簽訂支部黨建目標責任書、細化黨支部目標考核和黨員年度考核，針對每個支部的不同情況，分類進行指導(dǎo)，找準黨建思想政治與“雙提升”等中心工作的切入點，進一步強化黨員意識、激發(fā)黨組織活力，切實把支部黨建目標任務(wù)與中心工作有機結(jié)合起來，做到目標明確、職責清楚、標準統(tǒng)一、考核有據(jù)。具體做法如下：

1.抓好思想陣地建設(shè)，搭建“理論學習”平臺

黨支部圍繞公司理論學習計劃及“兩學一做”學習安排，細化支部學習計劃。圍繞“立足崗位、發(fā)揮先鋒模范作用”等主題，確定4個研討專題，嚴格落實“三會一課”制度，充分利用自學、集中學習討論、黨課、知識競賽等形式，抓好思想學習。將每周五下午定為“黨員活動日”，積極開展黨員學習、討論等主題活動，做到每周有學習，每月有集中，季度有交流，使黨員在學習中不斷堅定理想信念、增強黨員意識。截至目前，已組織講黨課62場次，聽課黨員達700余人次。以“亮身份、亮承諾、亮形象”為抓手，組織黨員在崗工作佩戴黨徽，將身份亮出來，在黨務(wù)公開欄公開每名黨員爭做“四講四有”合格黨員的具體承諾，將承諾亮出來。營造人人爭先的良好氛圍，提高黨員爭做先鋒的行動自覺，全面固牢黨員思想陣地。在“兩學一做”學習教育中，黨委還將黨章黨規(guī)黨史納入競賽內(nèi)容，組織黨員開展了“學黨章、強黨性”知識競賽、現(xiàn)場搶答和考試測驗等活動，有效激發(fā)了黨員學習熱情。

2.抓好活動陣地建設(shè)，搭建“技能提升”平臺

按照龍源電力“新能源企業(yè)黨支部建設(shè)標準化指導(dǎo)手冊”要求，黨委統(tǒng)一完善了各支部活動室的建設(shè)，做到制度上墻、黨員活動園地統(tǒng)一規(guī)范，支部資料實現(xiàn)“一本五盒”管理;舉辦和參加黨務(wù)人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班，開展支部工作觀摩交流活動，幫助和促進黨務(wù)人員掌握黨務(wù)基本技能、工作程序和要求，明確支部工作“做什么”“怎么做”，解決了思想認識上的誤區(qū)、業(yè)務(wù)上的“短板”和差距;借助“運檢技能競賽”“安全知識競賽”、“五講五提升，全力保目標”勞動競賽及實訓(xùn)基地等平臺，開展新能源技術(shù)等培訓(xùn)，不斷選樹技術(shù)能手，提高全員技能水平。公司先后涌現(xiàn)出全國“優(yōu)秀技術(shù)能手”1名，國電“技術(shù)能手”1名，龍源“技術(shù)能手”7名。成立“黨員攻關(guān)組”，圍繞生產(chǎn)一線熱點難點問題，開展“偏航卡更換工裝設(shè)計”、“華銳機組提升機技改”、“歌美颯機組齒輪箱散熱系統(tǒng)技改”、“變電設(shè)備(svg)加裝防塵裝置”等15項等技術(shù)革新項目，縮短了故障處理時間，提升了現(xiàn)場作業(yè)效率，節(jié)約成本費用約600余萬元。

3.抓好崗位陣地建設(shè)，搭建“名師講堂”平臺

為了發(fā)揮先進典型榜樣力量，公司建立以黨員技術(shù)骨干和優(yōu)秀職工為核心的“名師講堂”培訓(xùn)隊伍，定期駐扎各風電場利用休息時間為廣大員工輪流講課，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、傳授“獨門絕技”、“傳經(jīng)送寶”。支部牽頭指派技術(shù)水平高、有責任心的黨員對新學員進行“傳、幫、帶”，耐心細致地進行實際操作培訓(xùn)，將“青藍工程”各項舉措落到實處，幫助青年員工成長;深化黨員先鋒崗、責任區(qū)創(chuàng)建，每年選樹黨員先鋒崗、責任區(qū)，結(jié)合工作目標要求不斷細化創(chuàng)建目標計劃、考評標準，將先鋒崗、責任區(qū)充分與工作崗位、工作職責結(jié)合，實現(xiàn)了責任區(qū)內(nèi)“關(guān)鍵崗位有黨員、處理問題有黨員、加班加點有黨員”，推進黨員先鋒崗、責任區(qū)作用的切實發(fā)揮。實施黨員“工作量化評價”，對黨員從工作效率、工作創(chuàng)新、工作質(zhì)量三個方面進行量化評價、星級管理，每月評選出支部“黨員之星”，實現(xiàn)黨員立足崗位爭先創(chuàng)優(yōu)，積極發(fā)揮先進黨員的作用。

4.抓好網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)，搭建“互動交流”平臺

公司黨委總結(jié)實施黨的群眾路線和“三嚴三實”教育活動的經(jīng)驗做法，將“面對面”、線上與線下有機結(jié)合，搭建互動交流平臺。線上通過“黨員微信圈”和“微信公眾號”及時學習傳達政策要求、形勢任務(wù)，組織黨員交流討論。充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的作用，將“網(wǎng)絡(luò)黨建”作為黨員理論學習的園地、思想互動的平臺、風采展示的窗口、聯(lián)系群眾的紐帶、黨建創(chuàng)新的載體，組織引導(dǎo)黨員利用網(wǎng)絡(luò)、微信等新媒體在“共產(chǎn)黨員網(wǎng)”進行在線學習，鼓勵和引導(dǎo)黨員在公司“黨建微信交流學xxx臺”中發(fā)布和分享微黨課、學習心得等，改變“我教你學、我講你聽、我念你記”的灌輸式學習模式，激發(fā)黨員主動學習的熱情。線下通過座談會、調(diào)研表、討論會等形式，加強學習交流?！皟蓪W一做”學習教育工作開展以來，公司微信公眾平臺已發(fā)布各類學習內(nèi)容140余條，展示黨支部及黨員風采紀實82條，切實營造了良好的互動交流氛圍。

(一)學習氛圍更加濃厚。通過層層動員引領(lǐng)，利用黨委

中心組、支部集中學習討論，“微黨課”的講授、黨章黨規(guī)測試答題等形式，使公司全體黨員弄清楚“為什么學”、“學什么”、“怎么學”的問題，黨員學習有計劃、有重點、有筆記、有檢查，學習時間、內(nèi)容、效果得到了保證，學習熱情進一步提升，“被動接受教育”變“主動學習”的氛圍逐漸形成。

(二)黨員先鋒意識明顯增強。通過開展“三亮”活動，把黨員的形象展示出來，讓黨員職工時刻能感受到一種力量的鼓舞，在大修技改等主戰(zhàn)場上主動發(fā)揮了先鋒模范作用。通過技能競賽的開展，有效地激發(fā)了黨員學技練功的熱情，也帶動了職工群眾一起練硬功的熱潮。現(xiàn)在黨員職工已經(jīng)把學習作為一種愛好、一種追求、一種時尚，蔚然成風。

(三)黨支部建設(shè)更加規(guī)范化。各支部通過“兩學一做”學習教育的積極開展，同時結(jié)合龍源電力“黨支部標準化建設(shè)指導(dǎo)手冊”的推廣，各黨支部黨員教育管理、“三會一課”、民主評議黨員、組織生活等制度得到進一步規(guī)范和落實，黨建活動陣地全面升級，黨建圍繞中心、服務(wù)發(fā)展、強化監(jiān)督、示范引領(lǐng)的作用得到進一步發(fā)揮，黨支部標準化建設(shè)水平進一步提升。

(一)搭建黨建平臺要與中心工作相結(jié)合。圍繞中心、服務(wù)大局，是企業(yè)黨支部的基本職能;面對改革發(fā)展的新常態(tài)、新形勢、新挑戰(zhàn)，黨支部要找準黨建工作的著力點和結(jié)合點，實現(xiàn)了黨支部工作與中心工作的深度融合，從而讓先鋒旗幟始終在公司生產(chǎn)經(jīng)營主戰(zhàn)場上高高飄揚。

(二)搭建黨建平臺要與發(fā)揮作用相結(jié)合。要以“黨員先鋒崗”、“黨員責任區(qū)”為載體，引導(dǎo)廣大黨員在本職崗位上主動亮出身份、做出承諾、攻堅克難、樹好形象，使黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得更加充分，日益成為黨的活動的實踐主體、黨的形象的塑造主體和推動企業(yè)發(fā)展的骨干力量。

(三)搭建黨建平臺要與抓好落實相結(jié)合。黨支部要通過抓陣地、抓活動、抓載體、抓骨干、抓隊伍，實現(xiàn)黨建品牌創(chuàng)建全覆蓋，特別是建立和堅持基層黨組織建設(shè)定期調(diào)研、宣傳引導(dǎo)、激勵獎懲等制度，讓黨建工作更具生機和活力，真正搭建平臺等黨建工作取得實效。

描寫分享黨建工作想法心得體會四

根據(jù)公司xxxxxx文件要求，現(xiàn)將黨支部20xx年意識形態(tài)工作自查情況報告如下：

1、及時傳達公司關(guān)于意識形態(tài)工作相關(guān)精神，通過支部學習會等形式強調(diào)意識形態(tài)工作作為常態(tài)化工作，擔當意識和戰(zhàn)斗意識，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，做好正面宣傳。

2、查找問題，堅持問題導(dǎo)向，邊查邊改，對發(fā)現(xiàn)的問題立即整改，嚴格落實責任管理，責任到人。

3、強化意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán),把意識形態(tài)工作同市場發(fā)展同部署,設(shè)立微信工作群,分享相關(guān)政策文件,不斷增強黨員干部的責任意識。

一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進一步探索;

二是新形式下引導(dǎo)正確輿論導(dǎo)向的本領(lǐng)有待加強。

三是市場輿論推動性有待加強。

一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，先黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，同時以“群主”為主要責任人加強對飛信、微信等工作用群組的日常監(jiān)管和動態(tài)管理;

二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，做好正面宣傳，加強精神文明建設(shè)，突出中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就展示，踐行社會主義核心價值觀，做到道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

三是在新業(yè)務(wù)推動過程中，借助網(wǎng)絡(luò)平臺推薦力度進一步加強，提升新業(yè)務(wù)市場占有率。

支部將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，堅持正確政治方向，通過每個月“兩學一做”學習教育大會，認真學習黨習近平談治國理政第二卷內(nèi)容、十九大會議精神，通過領(lǐng)導(dǎo)講黨課，黨員發(fā)言等方式牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺在思想上政治上行動上和以習近平為核心的黨中央保持高度一致。在市場工作中以管理提效率、增效益，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，提升發(fā)展效益。