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最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)一

一、實(shí)習(xí)生接收規(guī)定

1、實(shí)習(xí)生來院實(shí)習(xí)，醫(yī)務(wù)科根據(jù)本院實(shí)際情況及實(shí)習(xí)生所學(xué)專業(yè)統(tǒng)一規(guī)劃安排。任何科室或個(gè)人未經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未通過醫(yī)務(wù)科的計(jì)劃安排，不得擅自接收實(shí)習(xí)人員。私自接收實(shí)習(xí)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

2、醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的管理工作。根據(jù)實(shí)習(xí)生所學(xué)專業(yè)，做好轉(zhuǎn)科輪換工作。

二、實(shí)習(xí)生勞動(dòng)紀(jì)律管理制度

1、遵守醫(yī)院的勞動(dòng)紀(jì)律，考勤制度。不遲到、不早退，堅(jiān)守崗位;上班期間不做與實(shí)習(xí)無關(guān)的事，有事離崗應(yīng)先報(bào)告帶教老師。

2、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度，認(rèn)真履行崗位責(zé)任制，實(shí)習(xí)生不得擅自轉(zhuǎn)科，不得任意延長實(shí)習(xí)期限。

3、嚴(yán)格遵守請(qǐng)假制度，實(shí)習(xí)期間原則不請(qǐng)事假，不放寒暑假，若有特殊情況必須請(qǐng)假時(shí)，提出請(qǐng)假申請(qǐng)，并附相關(guān)證明。

4、請(qǐng)假一天以內(nèi)者，由帶教老師批準(zhǔn);三天以內(nèi)者科主任批準(zhǔn);七天以內(nèi)者，經(jīng)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)，并通報(bào)原學(xué)校備案。超過一周時(shí)憑原學(xué)校函件報(bào)醫(yī)院主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

5、請(qǐng)假期間的安全問題，責(zé)任自負(fù)。

6、如不履行請(qǐng)假手續(xù)或未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自離開崗位的以違紀(jì)處理。

7、實(shí)習(xí)生因事，病假耽誤實(shí)習(xí)時(shí)間，原則上不再延長實(shí)習(xí)時(shí)間，實(shí)習(xí)期滿按時(shí)辦理離院手續(xù)。

8、實(shí)習(xí)生輪轉(zhuǎn)科室結(jié)束后，及時(shí)、準(zhǔn)確填寫實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告本的有關(guān)部分，實(shí)習(xí)結(jié)束后交由醫(yī)務(wù)科審核，填寫總結(jié)意見后帶回上交學(xué)校。

9、學(xué)生在實(shí)習(xí)中如找到就業(yè)單位需轉(zhuǎn)點(diǎn)(院)實(shí)習(xí)者，由學(xué)生本人提出申請(qǐng)，由學(xué)校簽署意見，辦理好相關(guān)手續(xù)，方可離院。

10、實(shí)習(xí)生必須加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，自覺遵守社會(huì)公德，注意人身財(cái)務(wù)安全，在實(shí)習(xí)期間發(fā)生個(gè)人意外傷害、財(cái)務(wù)丟失等事件，院方一概不承擔(dān)任何責(zé)任。

四、實(shí)習(xí)生管理規(guī)定

1、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。實(shí)習(xí)生必須根據(jù)實(shí)習(xí)輪轉(zhuǎn)表，在規(guī)定科室和規(guī)定時(shí)間實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期滿時(shí)醫(yī)務(wù)科要進(jìn)行考核鑒定，實(shí)習(xí)生不能私自延長實(shí)習(xí)時(shí)間。

2、實(shí)習(xí)生應(yīng)提高職業(yè)道德修養(yǎng)，樹立高度責(zé)任感，嚴(yán)防各種差錯(cuò)事故，端正服務(wù)態(tài)度，視病人如親人，培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。在政治思想，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面應(yīng)服從醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)安排，及時(shí)完成帶教老師及上級(jí)醫(yī)師交給的醫(yī)療和其它任務(wù)。

3、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過程中，要求著裝整潔，保持工作環(huán)境的安靜。

4、實(shí)習(xí)生在病房實(shí)習(xí)時(shí)，應(yīng)在上班前10分鐘進(jìn)入病房，對(duì)分管病床進(jìn)行巡視檢查，按時(shí)跟隨帶教醫(yī)師參加病房醫(yī)護(hù)交班和早查房。扼要匯報(bào)所管患者的情況，檢查結(jié)果，提出診斷及處理意見。

5、實(shí)習(xí)生在帶教老師的指導(dǎo)下進(jìn)行臨床工作，不允許擅自開展臨床診療活動(dòng)。如擅自開展臨床診療活動(dòng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。新患者住院后，實(shí)習(xí)生應(yīng)立即隨帶教老師去病房檢查患者病情，并及時(shí)完成住院病歷書寫。

6、實(shí)習(xí)生無處方權(quán)，所寫各項(xiàng)記錄都要經(jīng)過帶教老師審查簽字后方能生效。書寫病歷應(yīng)該完整，字跡端正。每個(gè)實(shí)習(xí)生在臨床科室實(shí)習(xí)期間至少書寫2份完整病歷，由老師批改。

7、實(shí)習(xí)生要積極參加所在科室的業(yè)務(wù)活動(dòng)，如病例分析、典型病例討論、學(xué)術(shù)報(bào)告、科室講座、死亡病例討論等。

8、實(shí)習(xí)生進(jìn)入科室后，根據(jù)科室的情況決定是否參加值夜班。如果不參加值夜班，帶教老師上下夜班休息時(shí)，實(shí)習(xí)生不得擅自離崗。

9、實(shí)習(xí)生要愛護(hù)醫(yī)院各種儀器設(shè)備和財(cái)產(chǎn)，如有損壞應(yīng)按醫(yī)院工作人員損壞賠償辦法處理。重要儀器、診療用具未經(jīng)帶教老師同意，不得擅自動(dòng)用。

10、嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)醫(yī)療制度。實(shí)習(xí)生在醫(yī)學(xué)教育臨床實(shí)踐活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)尊重患者的知情同意權(quán)和隱私權(quán)，不得損害患者的合法權(quán)益。在對(duì)患者和家屬解釋病情時(shí)，需事先征得帶教老師的同意。不得單獨(dú)對(duì)患者做任何處理和談話。

11、嚴(yán)格遵守臨床醫(yī)師行為規(guī)范，保持良好的儀表儀態(tài)和職業(yè)行為，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，在進(jìn)行各種技術(shù)操作時(shí)，戴好口罩、帽子，并按操作規(guī)程進(jìn)行。

12、厲行節(jié)約，防止浪費(fèi)，愛護(hù)醫(yī)院公共設(shè)施，愛惜各種器材、藥品，不得擅自使用實(shí)習(xí)科室的醫(yī)療器材，取用科室藥品;對(duì)病歷紙、打印紙等公用紙張，不得浪費(fèi)或移作他用;損壞醫(yī)療器材設(shè)備應(yīng)及時(shí)報(bào)告老師及科主任進(jìn)行處理并按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

五、服從醫(yī)務(wù)科臨時(shí)指令性工作安排。

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)二

為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作，維護(hù)職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

一、 凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)所在部門簽注意見，報(bào)廠審查批準(zhǔn)后，由保衛(wèi)部門登記（或總務(wù)部門）安排住宿，外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。

二、 外單位住我廠宿舍人員，必須自覺遵守管理規(guī)定，在進(jìn)入我廠宿舍住宿時(shí)，應(yīng)將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證，否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。

三、 宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。

四、 住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五、 愛護(hù)宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10－50元罰款，各室由室長安排每天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。

六、 注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)（從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50－200元的罰款）。

七、 廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的，除不準(zhǔn)使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

八、 禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒收賭物外，每人處以100－500元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。

九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10－100元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。

十、 嚴(yán)禁男女混居一室（含已婚男女），違者處以100－500元罰款。

十一、 宿舍內(nèi)安有保險(xiǎn)并封條，凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)或因用電過大引起保險(xiǎn)絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20－50元。

十二、 提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護(hù)好現(xiàn)場外，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實(shí)，給予責(zé)任者一次處以10－1000元的罰款。

十三、 單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過7天者，按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。

十四、 住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則，嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10－50元罰款，并責(zé)令其改正。

本制度從公布之日起實(shí)施。

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)三

一、總則

為了營造一個(gè)整潔衛(wèi)生、安全和諧的居住環(huán)境，文明健康、積極向上的居住氛圍，特制定本公司員工宿舍管理制度。

管理職責(zé)：

1、宿舍負(fù)責(zé)人對(duì)宿舍各個(gè)環(huán)節(jié)的工作負(fù)全責(zé);對(duì)宿舍管理員給予指導(dǎo)性的意見并監(jiān)督落實(shí);對(duì)宿舍運(yùn)行狀況向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須提交月報(bào)。

2、宿舍管理員要盡職盡責(zé)，努力配合辦公室極其宿舍負(fù)責(zé)人指定的一切工作;對(duì)宿舍出現(xiàn)不合理現(xiàn)象有責(zé)任有義務(wù)提出并制止，解決不了的問題上報(bào)宿舍負(fù)責(zé)人，不得消極怠工。發(fā)現(xiàn)一次警告一次，第二次請(qǐng)其離職。

3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域徹底、完整的清掃干凈，并做好保持工作。發(fā)現(xiàn)有明顯污痕的，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。燒水員工必須盡職盡責(zé)，確保每位員工有水洗澡，接到投訴，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。

4、全體宿舍管理成員必須以身作則，恪守《宿舍管理制度》;此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。

5、宿舍負(fù)責(zé)人：黃帥

二、住宿須知

1、住宿職工必須登記入冊(cè)備檔，其他職工如需入住的，需填寫《住宿申請(qǐng)表》， 由本部門負(fù)責(zé)人簽字后由綜合辦進(jìn)行宿舍調(diào)配。

2、入住后的職工不得隨意搬挪所住宿舍，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元并搬回原來宿舍。

3、所居宿舍不得出租轉(zhuǎn)借他人居住，發(fā)現(xiàn)一次取消居住資格，追究其責(zé)任并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失

4、遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理規(guī)定。

5、不得藏匿、觀看、傳播不健康的或反動(dòng)的報(bào)刊、書籍、言論、碟片及其他聲像制品，不得從事?lián)p害公司榮譽(yù)或利益的行為、活動(dòng)，不得從事危害國家安全的行為、活動(dòng)。

6、各部門經(jīng)理、主管要管理好本部門的員工，深入員工生活，聆聽員工的意見，在思想上、生活上、工作上盡力幫助、解決員工遇到的實(shí)際困難。

7、員工宿舍一切設(shè)施、設(shè)備屬公司所有，各員工要愛護(hù)公司所有物品，不得人為損壞或遺失，若人為損壞或遺失，照價(jià)賠償。員工離職時(shí)要?dú)w還所借用的宿舍一切物品，寢室長必須在離職清單上簽名并確認(rèn)所借物品是否全部還清，若有人為損壞或遺失，照價(jià)賠償。

8、離職人員一經(jīng)寢室長在離職清單上簽字后，職工離職(包括辭退、辭職等)的必須由本部門負(fù)責(zé)人簽字由宿舍管理員檢查后予以落實(shí)確認(rèn)后方可辦理離職手續(xù)。有需要賠償?shù)谋仨毥o與公司賠償，任意放行的由本部門負(fù)責(zé)人承擔(dān)一切后果。簽發(fā)完《離職申請(qǐng)》的必須當(dāng)日搬離宿舍，不得拖延。再繼續(xù)居住的，按每天300元扣除原工資。

9、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯(菜)要倒在指定地點(diǎn)。

10、員工間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。

11、員工宿舍內(nèi)的走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。

12、注意節(jié)約用水、用電，人人都當(dāng)監(jiān)督員，做到水龍頭有開有關(guān)，人離房間要關(guān) 燈、關(guān)電視。節(jié)約用電、用氣。電費(fèi)每個(gè)月控制在人均50元內(nèi)，煤氣為每21天/ 罐，如若超標(biāo)，將超額部分平攤至每個(gè)宿舍人員。

13、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒廢紙、點(diǎn)焟燭，嚴(yán)禁使用煤油爐、酒精爐、液化氣爐等明火;嚴(yán)禁亂扔煙頭和把煙頭扔向窗外;嚴(yán)禁使用大功率電器，不準(zhǔn)私自接電線，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負(fù)責(zé)，后果由本人承擔(dān)。

14、各種安全防護(hù)裝臵、照明、儀表、警示標(biāo)示等，不得隨意拆除和破壞。

15、22:00以后自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，不得以任何借口爭吵、斗毆、酗酒影響他人休息;員工宿舍內(nèi)不得私自留宿非本公司人員;員工家屬、親友來訪，若要住宿，應(yīng)通知綜合管理部辦理入住手續(xù)方可入住。

16、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，夜晚不回宿舍者若發(fā)生一切安全事故后果由本人承擔(dān);早班和晚班的員工，起床、洗漱、關(guān)門等落手要輕，不得影響其他員工休息。

17、不結(jié)交社會(huì)上的閑雜人員、不把閑雜人員帶入宿舍，因此所發(fā)生的一切后果由本人自己承擔(dān)。

18、宿舍所住的員工必須負(fù)責(zé)衛(wèi)生，輪流值日，保持宿舍內(nèi)環(huán)境干凈整潔。各宿舍必須張貼值日表輪流打掃衛(wèi)生，并根據(jù)值日表分清責(zé)任。對(duì)自己床鋪折疊整齊、對(duì)床下衛(wèi)生要打掃潔凈。如果沒有時(shí)間打掃，可每月每人出資300元由專業(yè)人員打掃。沒有值日表的寢室，每人每天罰款10元，直至貼出值日表為止。

19、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。員工個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，員工離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。

20、員工宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)報(bào)告綜合辦公室安排修理，員工不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。

21、綜合辦公室和工程部在檢查中發(fā)現(xiàn)違章線路、使用大功率電器、經(jīng)教育再次違犯者報(bào)公司處罰。

22、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。

23、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人;不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活;不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。

24、增強(qiáng)自我防范意識(shí)，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司報(bào)告。

25、發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)等災(zāi)害事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取報(bào)警、撤離現(xiàn)場、滅火等有效措施，將損失降到最低;發(fā)現(xiàn)刑事、治安等案件時(shí)，在場員工應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場，及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)助處理。

26、嚴(yán)禁員工賭博，麻將室是供員工休閑娛樂之用，不得大聲喧嘩，活動(dòng)時(shí)間周一至周四晚不能超過12點(diǎn)，周五至周六不得超過凌晨2點(diǎn)，員工在打麻將一炮不得超過10元，違者一切后果自負(fù)。

27、根據(jù)實(shí)際情況男、女宿舍各選舉出一名寢室長，負(fù)責(zé)日常衛(wèi)生、紀(jì)律的巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)，并在辦公室檢查時(shí)間協(xié)同進(jìn)行檢查。寢室長每月給予100元的補(bǔ)助

28、宿舍不得出現(xiàn)公司任何產(chǎn)品(包括過期產(chǎn)品)及輔料，發(fā)現(xiàn)一次，按被發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品市場價(jià)格的10倍罰款。找不到責(zé)任人的，全宿舍成員均攤。

29、公共廁所下水道因人為因素造成堵塞和其他公共設(shè)施損壞維修帶來的相關(guān)費(fèi)用找不到責(zé)任人的，由同樓層全體居住人員平均分?jǐn)?/p>

三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

1、地面、墻面、墻角、天花板干凈，無亂涂亂畫、無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)。(10分)

2、燈具、風(fēng)扇、用品用具經(jīng)常擦拭，保持干凈，呈現(xiàn)本色。(10分)

3、床鋪干凈無雜物，被褥、床單、衣物干凈、疊放整齊、無異味。(15分)

4、桌面干凈無垃圾，桌面物品干凈、呈現(xiàn)本色，擺放整齊。(10分)

5、門窗干凈、無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)，窗臺(tái)無雜物。(10分)

6、室內(nèi)無堆放垃圾、無衛(wèi)生死角，垃圾筐要傾倒干凈，無大量垃圾存放現(xiàn)象。(15分)

7、床底干凈，無蜘蛛網(wǎng)，鞋子、臉盆等用品擺放整齊有序。(10分)

8、整體效果好：干凈、整潔、美觀、舒適、空氣清新、無異味。(10分)

9、公司配置的物品完好無損。(10分)

10、宿舍出現(xiàn)剩余公司產(chǎn)品的或配置物品損壞的，取締評(píng)選資格。

四、管理?xiàng)l例

1、所有罰金由本人上繳財(cái)務(wù)部，不服從管理者以工資形式雙倍扣除。其他部門不得以任何形式接觸現(xiàn)金。

2、宿舍室內(nèi)衛(wèi)生檢查項(xiàng)目：衛(wèi)生、公司配置的所有物品是否完好無損、電器、紀(jì)律。檢查時(shí)間：每周四10：00點(diǎn)作為定期檢查時(shí)間、每周不定期一次。檢查人員：綜合辦、宿舍管理員、各宿舍寢室長。

3、宿舍成員每人押金300元。押金由財(cái)務(wù)根據(jù)宿舍管理員提供的名單進(jìn)行扣除工資，被扣押金者當(dāng)月去財(cái)務(wù)領(lǐng)取押金單作為憑證。職工離職由宿舍管理員檢查該宿舍實(shí)物是否損壞，損壞者按價(jià)賠償，完好者由管理員簽字確認(rèn)后方可離職。離職者走后發(fā)現(xiàn)是其損壞的由管理員承擔(dān)責(zé)任。(押金從轉(zhuǎn)入新宿舍開始扣)

4、宿舍工友對(duì)所有處理結(jié)果不服的可以上訴。董事辦處理意見為最終結(jié)果。

5、本制度在實(shí)施過程中因地制宜進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整。此制度每間宿舍張貼一份，丟失者罰款200元，由本宿舍成員共同承擔(dān)。

以上規(guī)定需嚴(yán)格遵守，如有違反，根據(jù)情節(jié)輕重給與處罰，經(jīng)教育屢教不改的取消其住宿資格，情節(jié)嚴(yán)重者開除。本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

xx年x月x日

綜合辦公室

二、整改措施

1、由宿舍人員推薦，部門主管審核選舉寢室長，男女宿舍各一名。

2、寢室長負(fù)責(zé)宿舍的管理、協(xié)調(diào)及信息反饋。

3、綜合辦公室對(duì)寢室長進(jìn)行監(jiān)管。

4、綜合辦公室每周對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，對(duì)衛(wèi)生不合格和違反宿舍管理制度的集體或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并給與相應(yīng)處罰。

5、宿舍現(xiàn)有打掃衛(wèi)生人員和燒水人員各一名(車間員工兼職)，打掃衛(wèi)生人員(王淑姣)主要負(fù)責(zé)走廊、廁所、樓梯衛(wèi)生和垃圾的清理。燒水人員(王艷群)主要負(fù)責(zé)宿舍人員熱水的供應(yīng)。綜合辦公室對(duì)兩位兼職人員的工作進(jìn)行檢查和考核，以使工作保質(zhì)保量的完成。

6、在每間宿舍門上張貼出宿舍所住人員名單，以便綜合辦公室檢查時(shí)對(duì)檢查情況進(jìn)行公示。

7、近期對(duì)宿舍進(jìn)行一次檢查，將違反宿舍管理制度的大功率電器、設(shè)施等全部沒收。對(duì)需要維修的地方與相關(guān)部門溝通并進(jìn)行整改。

8、要求各宿舍人員進(jìn)行一次大掃除，對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行一次大清理，并保持宿舍干凈整潔。

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)四

第一章 總則

第一條 為加強(qiáng) 職工宿舍樓管理，給職工提供一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適、文明的休息場所，結(jié)合公司實(shí)際，制定本規(guī)定。

第二條 堅(jiān)持統(tǒng)一管理與住宿職工自我管理相結(jié)合的原則，共同搞好宿舍管理。

第三條 本規(guī)定適用于宿舍樓和平房住宿的所有人員。

第二章 職工宿舍日常管理規(guī)定

第四條 后勤保障部負(fù)責(zé)宿舍樓的日常管理，根據(jù)各單位職工的實(shí)際工作、生活需要，按規(guī)定合理、統(tǒng)籌調(diào)整安排職工住宿。

第五條 職工宿舍樓設(shè)保潔員，負(fù)責(zé)本樓的公共秩序和衛(wèi)生清潔。服務(wù)人員要盡職盡責(zé)，搞好服務(wù)工作，管理好所屬公用物品，如有無故丟失、損壞的由本人負(fù)責(zé)賠償，人員變動(dòng)時(shí)要清查物品，做好移交手續(xù)，如出現(xiàn)交接不清，帳物不符，應(yīng)由本人負(fù)責(zé)賠償。

第六條 住宿人員要自覺遵守作息制度，愛護(hù)公物，講究衛(wèi)生，保持宿舍衛(wèi)生清潔。宿舍不準(zhǔn)擅自留宿他人，不服從管理者，一次罰款50元;出現(xiàn)毆打、謾罵、侮辱服務(wù)人員者，交由保衛(wèi)部處理。

第七條 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁男女非法同居、酗酒聚賭、大聲喧嘩、打架斗毆等擾亂宿舍的生活秩序和治安秩序的行為，違

者交保衛(wèi)部依法處理。

第八條 住宿人員不得損壞宿舍內(nèi)配備的公共用品及門、窗、玻璃等公共設(shè)施，如有丟失或損壞按價(jià)賠償。各類廢舊、帶有腐蝕、有毒氣味的物品一律不準(zhǔn)帶進(jìn)宿舍。

第九條 住宿人員要嚴(yán)格執(zhí)行水、電管理規(guī)定，嚴(yán)禁私自亂拉、亂接電線;嚴(yán)禁使用電爐子和超出規(guī)定的大功率燈泡以及長明燈;嚴(yán)禁使用電褥子;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電飯鍋或液化氣做飯;不準(zhǔn)偷電或出現(xiàn)長流水現(xiàn)象。對(duì)不按規(guī)定使用水、電或造成事故者，按《安全生產(chǎn)環(huán)境保護(hù)考核細(xì)則》進(jìn)行考核，并按損失水電的數(shù)量或事故造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償。

第十條 對(duì)職工所使用的職工宿舍，不居住超過半年或年居住累計(jì)不足一個(gè)月而又不退房的，經(jīng)后勤保障部逐月核實(shí)情況后，由保衛(wèi)部、職工所在單位和后勤保障部一起將職工私有物品清理封存后(物品由職工所在單位保存)，收回宿舍。

第十一條 對(duì)不服從管理經(jīng)教育仍不悔改者，后勤保障部責(zé)令其退房，如不搬出，加扣房租費(fèi)20元/天，扣款由人力資源部從本人工資中扣除。

第十二條 宿舍樓統(tǒng)一調(diào)整按單位劃分樓層房間，實(shí)行雙層管理。任何人不得將入住的宿舍轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借他人，只限本人入住，否則每查出一人次/日給予20元罰款;職工調(diào)動(dòng)、

調(diào)離、退休、退職或離崗休養(yǎng)必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續(xù)，否則按每月60元收費(fèi)，以上變動(dòng)情況單位應(yīng)及時(shí)上報(bào)后勤保障部，否則費(fèi)用由單位負(fù)責(zé)。

第三章 職工宿舍分配條件及辦法

第十三條 在本礦工作上三班倒的職工可申請(qǐng)住房，常白班作業(yè)的確因工作需要或其他特殊情況，可由本單位申請(qǐng)分配宿舍。

第十五條 申請(qǐng)住宿的職工，根據(jù)有利于生產(chǎn)和工作的原則，優(yōu)先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工。

第四章 職工宿舍收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)(暫定)

第十六條 職工住宿每房間安排三人，住宿收費(fèi)10元/月〃人。

第五章 礦區(qū)內(nèi)家屬院管理規(guī)定

第十七條 雙職工需安排宿舍的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可持結(jié)婚證明由本人申請(qǐng)分配平房并按標(biāo)準(zhǔn)交納房租費(fèi)。在礦區(qū)家屬院居住的職工每月交房租60元，電費(fèi)據(jù)實(shí)繳費(fèi)。

第十八條 未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)現(xiàn)住家屬院或住招待所的干部職工一律到職工宿舍樓居住。

第十九條 每月二十六日前后勤保障部將上月住宿收費(fèi)明細(xì)表交人力資源部，在工資中扣除住宿費(fèi)及水電費(fèi)。

第六章 附則

第二十條 本規(guī)定由后勤保障部負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。 第二十一條 本規(guī)定自公布之日起施行。

二0xx年九月七日

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)五

宿舍是我們大家在大學(xué)的家，一個(gè)色香味俱全的家。良好的宿舍環(huán)境和溫馨的宿舍氛圍要靠每一位宿舍成員共同去營造。通過舉行本屆宿舍裝飾大賽，讓大學(xué)生們展現(xiàn)自己的藝術(shù)才能和審美能力，以提高宿舍文化建設(shè)，營造整潔美觀，溫馨，典雅，時(shí)尚的絕對(duì)空間。同時(shí)宣揚(yáng)簡約裝飾的理念，提倡環(huán)保低碳，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的社會(huì)責(zé)任感。年輕無極限，給你們一個(gè)舞臺(tái)，秀出你們的風(fēng)情，飛揚(yáng)智慧，滲透到宿舍文化節(jié)中去。

“簡約裝飾，溫馨家園”

豐富校園文化生活，營造良好的宿舍文化氛圍，構(gòu)建溫馨和諧的大家庭，弘揚(yáng)文明道德風(fēng)尚，學(xué)會(huì)合理利用，適當(dāng)處置資源，展現(xiàn)華師人意氣風(fēng)發(fā)的精神風(fēng)貌！

華南師范大學(xué)數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院全體學(xué)生

初賽：4月5日—4月13日

決賽：4月16日—4月21日

主辦單位：華南師范大學(xué)石牌校區(qū)學(xué)生會(huì)

承辦單位：華南師范大學(xué)數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會(huì)

本活動(dòng)采取“以宿舍為單位進(jìn)行報(bào)名,學(xué)生會(huì)評(píng)優(yōu)小組成員在規(guī)定日期檢查，宿舍內(nèi)部人員解說該裝飾宿舍的理念”等形式相結(jié)合的方式進(jìn)行評(píng)比，力求公平公正公開。進(jìn)入決賽后，我們?cè)簩W(xué)生會(huì)將會(huì)有干事負(fù)責(zé)和舍長聯(lián)系，積極協(xié)助同學(xué)們參與決賽。

(一)活動(dòng)具體流程：

前期階段：（4月5日—4月7日）宣傳活動(dòng)方案，接受宿舍單位的報(bào)名，對(duì)報(bào)名宿舍強(qiáng)調(diào)關(guān)于參賽的要求以及一些注意事項(xiàng)。報(bào)名表發(fā)至處。

綜合評(píng)比：（4月9日—4月10日）由院學(xué)生會(huì)干部以及各年級(jí)的級(jí)生活委員組成專門評(píng)分小組，重點(diǎn)察看了學(xué)生宿舍現(xiàn)場，對(duì)裝飾后的宿舍進(jìn)行綜合評(píng)比，選出最好的六個(gè)宿舍。我院會(huì)將選出的六個(gè)宿舍的照片發(fā)到總務(wù)部博客上，由我院學(xué)生投票選出最優(yōu)秀的兩個(gè)宿舍，參加校級(jí)比賽。

獲獎(jiǎng)名單公布：（4月14日--4月15日）

獲獎(jiǎng)名單將公布在院學(xué)生會(huì)網(wǎng)站上，同時(shí)以海報(bào)形式貼于學(xué)院宣傳欄上，并由學(xué)生會(huì)人員通知獲獎(jiǎng)宿舍。

(二)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

從參加的比賽的宿舍中挑選出六個(gè)宿舍，獲得成功參賽獎(jiǎng)，到時(shí)會(huì)有院級(jí)頒發(fā)的獎(jiǎng)狀（對(duì)學(xué)年評(píng)優(yōu)加分有用），最優(yōu)秀的兩個(gè)進(jìn)入學(xué)校的決賽，可獲得50元的宿舍裝飾基金。

(三)終極評(píng)比（進(jìn)入決賽的）:

評(píng)委團(tuán)評(píng)選（時(shí)間：4月19日）：負(fù)責(zé)評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)

評(píng)委團(tuán)組成人員：宿管中心領(lǐng)導(dǎo)、石牌校區(qū)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、樓長、宿保部部長。

學(xué)生評(píng)選（時(shí)間：4月21日（星期四）中午12:30--15:30）：評(píng)選出低碳宿舍，雅致宿舍，溫馨宿舍各一名（地點(diǎn)：一課前中心花園）

(四)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置（進(jìn)入決賽的）：

設(shè)一等獎(jiǎng)一名(300元)，二等獎(jiǎng)兩名（200元），三等獎(jiǎng)三名（100元）（由評(píng)委團(tuán)評(píng)出），優(yōu)秀獎(jiǎng)若干。

設(shè)低碳宿舍，雅致宿舍，溫馨宿舍各一名（100元）（由學(xué)生評(píng)選選出）各宿舍的裝飾費(fèi)用各自負(fù)責(zé)；凡進(jìn)入決賽的宿舍都可獲得50元的宿舍裝飾基金。

(五)成果展示：

活動(dòng)成果將以視頻，照片，證書等形式在網(wǎng)站上展示，主要展示優(yōu)秀宿舍溫磬愉悅的氛圍，展現(xiàn)宿舍成員良好的生活作風(fēng)，鼓勵(lì)更多的同學(xué)向他們學(xué)習(xí)，為營造型校美好典雅的生活環(huán)境而努力。

參賽宿舍圍繞“簡約裝飾，溫馨家園”的主題進(jìn)行設(shè)計(jì)。

設(shè)計(jì)和制作的作品要環(huán)保,易于保持，并且具有特色，各自設(shè)計(jì)一個(gè)宿舍名稱。

室內(nèi)布局合理、整潔自然。

要有用廢舊物品改造的宿舍裝飾，倡導(dǎo)自制，不提倡購買成品裝飾或墻壁貼畫。

進(jìn)入決賽的宿舍在展示成果當(dāng)天裝飾各自攤位，并在展板上展示宿舍名、宿舍裝飾前的圖片、宿舍裝飾后的圖片、宿舍成員的生活照、宿舍風(fēng)采宣傳海報(bào)（可以是手繪也可以為電子版）、用廢舊物品改造的宿舍裝飾等。

每間參賽宿舍要有一名解說員，在評(píng)分人員參觀宿舍時(shí)要熱情禮貌,并簡單介紹宿舍裝飾。

數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會(huì)

二〇xx年四月一日

附錄1：宿舍裝飾大賽初賽報(bào)名表

宿舍宿舍樓，房號(hào)舍長舍員

聯(lián)系方式（各個(gè)宿舍成員和宿舍電話）

附錄2：數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院“宿舍裝飾大賽”評(píng)分表

年級(jí)：宿舍：總分：

評(píng)分項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值得分注備

主題表現(xiàn)“簡約裝飾，溫馨家園”的主題的體現(xiàn)度20分

廢物利用度設(shè)計(jì)和制作的作品是否環(huán)保,是否易于保持，并且具有特色20分

裝飾風(fēng)格及特色裝飾內(nèi)容新穎，大方、美觀，顏色鮮明，整體融洽，具自己特色20分

文化布置諸如橫幅，字畫等，宿舍整體給人的文化氛圍10分

宿舍衛(wèi)生整潔寢室環(huán)境整體是否整潔，物品擺放是否有秩序10分

遵章守紀(jì)遵守宿舍管理?xiàng)l例，如不能配備違規(guī)電器，私拉電線等等10分

解說宿舍的解說員表達(dá)主題恰當(dāng)，富含深意，生動(dòng)形象。10分

合計(jì)100分

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)六

西山職工公寓安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

組員：

1、發(fā)生火災(zāi)時(shí)，宿舍現(xiàn)場工作人員馬上組織疏散職工離開現(xiàn)場。立即報(bào)警撥打消防中心火警電話（119），報(bào)告內(nèi)容為：“大連理工大學(xué)西山職工宿舍幾舍發(fā)生火災(zāi)，請(qǐng)迅速前來撲救，地址：凌工路2號(hào)”。待對(duì)方確認(rèn)后，放下電話后再掛機(jī)。同時(shí)迅速報(bào)告西山職工公寓安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員攜帶消防器具趕赴現(xiàn)場進(jìn)行撲救。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組在向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的同時(shí)，派出人員到主要路口等待引導(dǎo)消防車輛。并組織員工救助人員、撲滅火災(zāi)。

1、領(lǐng)導(dǎo)小組和員工要迅速組織職工逃生，原則是“先救人，后救物”。

2、參加人員：在消防車到來之前，全體職員工均有義務(wù)參加撲救。

3、消防車到來之后，配合消防專業(yè)人員撲救或做好輔助工作。

4、使用器具：滅火器、消防栓等。

5、職工及無關(guān)人員要遠(yuǎn)離火場和校園內(nèi)的道路，以便于消防車輛駛?cè)搿?/p>

1、撲救固體物品火災(zāi)，如木制品，棉織品等，可使用各類滅火器具。

2、撲救液體物品火災(zāi)，如汽油、柴油、食用油等，只能使用滅火器、沙土、浸濕的棉被等，絕對(duì)不能用水撲救。

1、火災(zāi)事故首要的一條是保護(hù)人員安全，撲救要在確保人員不受傷害的前提下進(jìn)行。

2、火災(zāi)第一發(fā)現(xiàn)人應(yīng)判斷原因，立即切斷電源。

3、火災(zāi)后應(yīng)掌握的原則是邊救火，邊報(bào)警。

4、嚴(yán)禁組織職工參加滅火。

最新保護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)協(xié)議書(精)七

一、各員工熱愛社會(huì)主義，遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理規(guī)定。

二、各員工以公司為家，緊緊圍繞在院黨、團(tuán)組織、綜合辦公室、公司的周圍并在其領(lǐng)導(dǎo)下，積極參加各項(xiàng)集體活動(dòng)，樹立“院興我榮、院衰我恥”的意識(shí)。

三、不得藏匿、觀看、傳播不健康的或反動(dòng)的報(bào)刊、書籍、言論、碟片及其他聲像制品，不得從事?lián)p害公司榮譽(yù)或利益的行為、活動(dòng)，不得從事危害國家安全的行為、活動(dòng)。

四、各部門經(jīng)理、主管要管理好本部門的員工，深入員工生活，聆聽員工的意見，在思想上、生活上、工作上盡力幫助、解決員工遇到的實(shí)際困難。

五、員工宿舍一切設(shè)施、設(shè)備屬公司所有，各員工要愛護(hù)公司所有物品，不得人為損壞或遺失，若人為損壞或遺失，照價(jià)賠償。員工離職時(shí)要?dú)w還所借用的客房部一切物品，客房部經(jīng)理必須在離院清單上簽名并確認(rèn)所借物品是否全部還清，若有人為損壞或遺失，照價(jià)賠償。

六、辭職人員一經(jīng)客房部經(jīng)理在離院清單上簽字后，就視為非本公司員工，并嚴(yán)禁在員工宿舍內(nèi)住宿，住宿者每人按30元/晚收取費(fèi)用。

七、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點(diǎn)。

八、員工間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助，取長補(bǔ)短。

九、員工宿舍內(nèi)的走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。

十、注意節(jié)約用水、用電，人人都當(dāng)監(jiān)督員，做到水龍頭有開有關(guān)，人離房間要關(guān)燈、關(guān)電視，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒廢紙、點(diǎn)焟燭，禁止將點(diǎn)燃的廢紙、雜物扔向窗外；嚴(yán)禁使用煤油爐、酒精爐、液化氣爐等明火；嚴(yán)禁躺在床鋪上吸煙；嚴(yán)禁亂扔煙頭和把煙頭扔向窗外；嚴(yán)禁使用大功率電器，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)私自接電線，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負(fù)責(zé)，后果由本人承擔(dān)。

十一、各種安全防護(hù)裝置、照明、儀表、警示標(biāo)示等，不準(zhǔn)隨意拆除和破壞，不得擅自動(dòng)用和破壞各種消防設(shè)施、設(shè)備。

十二、22:00以后自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，不得以任何借口爭吵、斗毆、酗酒影響他人休息；員工宿舍內(nèi)不得私自留宿非本宿舍人員，男女員工不得互串宿舍；員工家屬、親友來訪，若要住宿，應(yīng)通知總臺(tái)或客房部辦理入住手續(xù)方可入住。

十三、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，22:00按時(shí)就寢，夜晚不回宿舍者若發(fā)生一切安全事故后果由本人承擔(dān)；早班和晚班的員工，起床、洗漱、關(guān)門等落手要輕，不得影響其他員工休息。

十四、不結(jié)交社會(huì)上的閑雜人員、不把閑雜人員帶入宿舍、不坐、騎兜風(fēng)車，因此所發(fā)生的一切后果由本人自己承擔(dān)。

十五、宿舍所住的員工必須負(fù)責(zé)衛(wèi)生，輪流值日，本宿舍附近的衛(wèi)生由本宿舍人員負(fù)責(zé)，宿舍附近的水溝

應(yīng)由本宿舍人員清理。

十六、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。員工個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，員工離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。

十八、員工宿舍的'水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)報(bào)告知工程部修理，如不報(bào)告出現(xiàn)事故由該宿舍員工負(fù)責(zé)。員工不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。

十九、工程部人員在檢查中發(fā)現(xiàn)違章線路、使用大功率電器、經(jīng)教育再次違犯者報(bào)公司處罰。

二十、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。

二十一、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具，少數(shù)民族員工已經(jīng)帶來的藏刀、腰刀、靴刀等少數(shù)民族地區(qū)使用的刀具，都必須交保安部統(tǒng)一保管。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人；不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。

二十一、增強(qiáng)自我防范意識(shí)，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司報(bào)

告。

二十二、舉報(bào)危及宿舍安全的信息，抵制和勸阻宿舍區(qū)內(nèi)不文明行為，協(xié)助有關(guān)部門處

理、解決宿舍區(qū)內(nèi)遇到的重大問題和在宿舍區(qū)內(nèi)的見義勇為的行為等給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

二十三、宿舍區(qū)不能成為犯罪窩點(diǎn)，嚴(yán)禁賭博、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)搞封建迷信、吸毒、色情等不良活動(dòng)。對(duì)違反管理規(guī)定的員工，及時(shí)批評(píng)教育、提出警告，對(duì)屢教不改者，公司可給予開除。

二十四、發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)等災(zāi)害事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取報(bào)警、撤離現(xiàn)場、滅火等有效措施，將損失降到最低；發(fā)現(xiàn)刑事、治安等案件時(shí)，在場員工應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場，及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)助處理。

二十五、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。