每個人都應該經(jīng)常進行總結(jié)，以便更好地認識自己的強項和弱點，并及時調(diào)整自己的學習和工作方法。寫總結(jié)之前，先要仔細回憶和整理自己的經(jīng)歷和感受。以下是一些比較有分量的總結(jié)范文，對于寫作總結(jié)有一定指導意義，希望能對大家有所幫助。

企業(yè)負責人任命書范本篇一

（一）：

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)公司會議決定同意任命_________作為天揚xx貨運代理有限公司xxx分公司職責人，全權處理xxx分公司所有一切事務，任期_________年。

xxxxxxx有限公司：

二0xx年月日。

（二）：

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)本公司本公司股東會（xxx）表決一致同意透過：

同意任命xxx為xxx公司xxx分公司的負責人，全面負責xxx分公司的經(jīng)營及管理工作。

xxx有限公司。

法定代表人：

股東：

（三）：

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)本公司股東會表決一致同意透過：

同意任命_________（身份證號碼__________________）為***分公司的負責人，全權負責**地區(qū)的業(yè)務聯(lián)系及具體工作安排，任期**年。

有限公司。

法定代表人：

20**年*月**日。

公司公章。

（四）：

根據(jù)公司法和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)本公司會表決一致同意透過：

同意任命xxxxxx（身份證號：xxxxxxxxxx）為xxxxxx貿(mào)易有限公司的負責人，全權負責中國地區(qū)法律允許的全盤工作，任期一年。

xxxxxxx貿(mào)易有限公司。

法定代表人：xxxxxxx簽字：

x年x月x日。

（五）：

茲任命_______為__________________公司安全主要負責人。

工作職責：

1、協(xié)助總經(jīng)理領導本單位的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全工作負領導職責，具體領導和支持安全部門開展工作。

3、協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)例會的準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹落實。主持召開生產(chǎn)調(diào)度會，并同時部署安全生產(chǎn)的有關事項。

4、主持編制、審查安全技術措施計劃，并組織實施。

5、組織車間和有關部門定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關人員研究解決，或向總經(jīng)理及有關部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。

6、發(fā)生重傷及死亡事故，迅速察看現(xiàn)場，及時準確地向上級報告。同進主持事故調(diào)查，明確事故職責，提出對事故職責者的處理意見。

7、具體領導有關部門做好女工及未成年工特殊保護工作，休息休假及工時管理工作和勞動防護用品的管理工作。

本任命書自xxxx年xx月xx日起生效。

xx有限公司。

二o一五年xx月xx日。

（六）：

_______物業(yè)管理有限公司經(jīng)全體股東一致研究，公司總經(jīng)理的提名，決定任命：

_______同志為工程部經(jīng)理。

_______同志為財務部經(jīng)理。

_______同志為經(jīng)營部經(jīng)理。

_______同志為經(jīng)濟部經(jīng)理。

_______物業(yè)管理有限公司。

20xx年01月05日。

（七）：

各部門：

根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，經(jīng)股東會研究決定：任命_______為企業(yè)負責人。自任命之日起履行其職責。

企業(yè)名稱（蓋章）：_______有限公司。

股東（簽章）：

（八）：

我方承建項目_______項目于_______年_______月_______日開工，項目工期為_______天。現(xiàn)我方任命_______為項目經(jīng)理，全權負責整個項目的實施建設工作。項目經(jīng)理在整個項目實施中具有對項目建設質(zhì)量管理控制、安全控制、工期控制、項目實施技術把關控制等的職責和義務。如在項目實施中項目經(jīng)理不能有效履行項目管理工作，建設單位和項目監(jiān)理機構有權提出質(zhì)疑，或者要求對項目經(jīng)理進行處罰或更換，以保證整個項目實施正常開展。

總經(jīng)理：

20xx年12月5日。

（九）：

xx同志入職以來，愛崗敬業(yè)，忠于職守，有上進心。在新形勢下，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，根據(jù)經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會考評結(jié)果，董事會決定對xxx同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______同志為質(zhì)檢部經(jīng)理，暫時行使總監(jiān)職權。試用期四個月。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：

（印章）。

（十）：

公司各部門、各分公司：

經(jīng)公司管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命_______同志為總經(jīng)理助理，負責公司日常管理。以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

企業(yè)負責人任命書范本篇二

為適應新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命______同志為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作。

任命______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理，負債協(xié)助總經(jīng)理完整任務。

任命______同志為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作。

任命______同志為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的日常工作；以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

總經(jīng)理：________________。

______年______月______日。

企業(yè)負責人任命書范本篇三

經(jīng)______公司全體股東一致研究，公司總經(jīng)理的提名，決定任命：

______同志為工程部經(jīng)理。

______同志為財務部經(jīng)理。

______同志為經(jīng)營部經(jīng)理。

______同志為經(jīng)濟部經(jīng)理。

____________________公司。

______年______月______日。

企業(yè)負責人任命書范本篇四

公司各職能部門：

根據(jù)工作需要，經(jīng)公司經(jīng)理提名，股東會研究決定：任命×××同志為公司技術負責人（總工程師）；負責公司的全面技術管理工作。

任職期限為：12月18日至12月18日止。

公司名稱。

經(jīng)理：蓋章、簽字。

企業(yè)負責人任命書范本篇五

致各部門、單位：為了加強公司產(chǎn)品開發(fā)技術管理，經(jīng)公司研究決定?，F(xiàn)任命xx（先生/女仕）為技術部經(jīng)理。主要工作職責：負責公司技術部各項管理工作。

此任命書自發(fā)出日期起生效。

特此通知。

*****公司。

20**年**月**日。

企業(yè)負責人任命書范本篇六

市局所得稅處：

因機構職能變動，根據(jù)《公務員職務任免與職務升降規(guī)定(試行)》第九條之規(guī)定，決定：

鄒____上海市國家稅務局所得稅處副處長、上海市地方稅務局所得稅處副處長;。

蘭____上海市國家稅務局所得稅處副調(diào)研員、上海市地方稅務局所得稅處副調(diào)研員。

原任職務因機構職能變動而自行免除。

特此通知。

____市國家稅務局。

____市地方稅務局。

年9月16日。

企業(yè)負責人任命書范本篇七

xx市事業(yè)單位登記管理局：

茲證明 同志具備完全民事行為能力，能夠獨立承擔民事責任。經(jīng)正式任命，在 擔任 職務。是該事業(yè)單位的'法定代表人。根據(jù)國務院《事業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī) 定，擬申請辦理事業(yè)單位法人登記。

特此證明！

主管部門負責人簽字： 主管部門（公章）

年 月 日

股東簽名（蓋章）：

______年_____月_____日

企業(yè)負責人任命書范本篇八

遵照iso/ts16949：質(zhì)量體系要求的5.5.2之規(guī)定，根據(jù)公司組織結(jié)構與職責的具體情況，特任命________先生為本公司管理者代表，行使如下權限：

1.按照iso/ts16949：2002標準要求建立、實施、保持和持續(xù)改進質(zhì)量體系。

2.定期向總經(jīng)理報告質(zhì)量體系的運行情況，提出改進措施、要求、方案，以供評審和作為質(zhì)量體系改進的基礎。

3.確保在整個組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識。

4.負責與質(zhì)量管理體系相關事宜的外部聯(lián)絡工作。

總裁：

日期：

企業(yè)負責人任命書范本篇九

根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會議決定：任命_______同志擔任_______有限責任公司_______分公司技術負責人，凡本公司執(zhí)行中有關技術等方面的工作，由_______同志負責，并履行該職務全部職責。

_______有限責任公司。

20xx年02月21日。

企業(yè)負責人任命書范本篇十

校直各單位：

根據(jù)工作需要，按照《____電力大學關于省部級及以上科技創(chuàng)新平臺負責人聘任管理的規(guī)定》(華電黨組〔20____〕19號)，經(jīng)黨委會會議研究決定，劉吉臻校長聘任：

陸____為生物質(zhì)發(fā)電成套設備國家實驗室副主任;。

席____為國家火力發(fā)電工程技術研究中心副主任;。

徐____為電站設備狀態(tài)監(jiān)測與控制教育部重點實驗室副主任;。

張____為電站設備狀態(tài)監(jiān)測與控制教育部重點實驗室副主任;。

王____為輸變電設備安全防御河北省重點實驗室副主任。

聘期三年，自20____年5月16日至20____年5月15日。

同時，解聘杜____的國家火力發(fā)電工程技術研究中心副主任職務。

此類崗位不列入處級干部序列，由科學技術研究院進行管理與考核。

________。

企業(yè)負責人任命書范本篇十一

集團各單位：

根據(jù)集團公司的戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，成立______部門?，F(xiàn)對以下人事做出調(diào)整任命：

3、調(diào)程______、______至______部門，協(xié)助該部門主任、副主任開展工作。

該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經(jīng)理負責，希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。

簽發(fā)：__________________。

____________________公司。

______年______月______日。

企業(yè)負責人任命書范本篇十二

各科室，分公司：

經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究：

任命______同志為公司技術負責人，總工程師。

任命______同志為公司財務負責人，總會計師。

任命______同志為公司經(jīng)濟負責人，總經(jīng)濟師。

公司名稱_______________。

______年______月______日。

企業(yè)負責人任命書范本篇十三

為我公司的技術負責人。其職責和權限要求如下：

1總經(jīng)理的領導下，全面負責中心的技術工作。

2組織編寫并審批《程序文件》《作業(yè)指導書》及《檢測報告》等技術方面的文件。

3負責檢測合同(委托書)的評審、檢測報告的審核。

4親自組織并參加重要，復雜項目的檢測工作。

5監(jiān)督計量器具及文件資料的管理，提出國家規(guī)范、標準等的購置計劃。

6負責檢測人員的技術培訓、考核等工作。

7負責重大質(zhì)量抱怨和技術問題的調(diào)查處理以及預防糾正措施的實施。

8負責檢測分包項目的技術評審。

以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!

總經(jīng)理：

年月。