閱讀是提高語文素養(yǎng)的重要途徑，要保持閱讀的習(xí)慣，并學(xué)會做好讀書筆記。在總結(jié)中可以適當(dāng)引用統(tǒng)計數(shù)據(jù)、案例和事例來支持自己的觀點。下面是一些總結(jié)的步驟和要點，希望能給大家提供一些參考。

課程顧問崗位職責(zé)篇一

2. 根據(jù)學(xué)員試聽情況推薦適合的學(xué)習(xí)課程；

3. 安排學(xué)生進行試聽及測評并制定切合實際的學(xué)習(xí)和進步方案；

4. 積極參與公司組織的各類培訓(xùn)，增強對課程的理解；

1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，擁有優(yōu)秀的溝通能力及學(xué)習(xí)能力；

2. 有一定的銷售經(jīng)驗及客戶服務(wù)經(jīng)驗；

3. 熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，并喜歡同孩子一同工作

4. 具備良好的親和力、耐心，有強烈的責(zé)任感、注重細(xì)節(jié)

5. 能適應(yīng)周六周日工作（做五休二）；

1. 優(yōu)厚的薪金:底薪+提成；

2. 完善的假期組合:帶薪年假，帶薪病假，做五休二制；

3. 良好的晉升機會:晉升路線:顧問專員-顧問主管-顧問經(jīng)理

6. 英皇芭蕾培訓(xùn)課程（全職員工子女折扣）；

7. 我們會根據(jù)不同的節(jié)假日，給員工提供相應(yīng)的福利；

8. 我們有著家一般的工作氛圍，提供孝心基金，婚儀禮金；

9. 提供員工宿舍；

課程顧問崗位職責(zé)篇二

2、為學(xué)生進行測評并制定切合實際的學(xué)習(xí)和進步方案;。

3、協(xié)助主管確保完成計劃銷售額，并確保利潤率;。

4、進行老客戶的回訪及信息的反饋工作;。

5、在主管指導(dǎo)下開拓新市場，增加新客戶。

課程顧問就是課程銷售人員，向咨詢客戶提供專業(yè)的課程體系講解，根據(jù)客戶需求制定個性化，專業(yè)化的學(xué)習(xí)課程，最終達成課程銷售。

根據(jù)學(xué)員的實際情況合理安排課程，達到學(xué)員預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo)。學(xué)習(xí)顧問通過面對面及電話每周回訪一次，了解跟蹤學(xué)員上課情況，每周一次電話對話，為學(xué)員創(chuàng)造學(xué)習(xí)機會和學(xué)習(xí)督促。

1、負(fù)責(zé)課程的推廣工作并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解;。

2、為顧客設(shè)計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系,并促成簽約開始學(xué)習(xí)課程;。

4、跟進課程費用的支付流程，與學(xué)生建立良好的關(guān)系，幫助學(xué)生完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。

5、定期參加會議和培訓(xùn)，完成銷售日報，

合同。

修改等其他工作。

課程顧問崗位職責(zé)篇三

3、學(xué)員檔案建立及完善；

4、核心用戶發(fā)現(xiàn)及維護；

5、學(xué)生續(xù)報工作跟進；

6、日常學(xué)生家長服務(wù)工作；

7、日常學(xué)生管理（咨詢、答疑、請假、調(diào)課、轉(zhuǎn)班）；

學(xué)歷： 大專 年齡：20歲―35歲

專業(yè)： 不限 工作經(jīng)驗：有無工作經(jīng)驗均可

其它：

1. 形象氣質(zhì)好，有親和力；

2. 做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，活潑開朗，吃苦耐勞；

3. 專業(yè)不限；

4. 大專學(xué)歷；

6. 愿意分享、交流、自驅(qū)力強，執(zhí)行力高，愿意接受挑戰(zhàn)，對行業(yè)保持高度敏感；

7. 熱愛生活，干勁十足，暫時不會不要緊，但愿意與團隊成長，善于學(xué)習(xí)新玩意

工資待遇：試用期（2個月）： 入職購買綜合醫(yī)療保險

課程顧問崗位職責(zé)篇四

崗位職責(zé)：

1、完成電話約訪及每月度銷售目標(biāo)

2、參加并配合支持中心內(nèi)外部活動

3、發(fā)展及維護客戶關(guān)系

4、解答客戶咨詢

任職要求：

1、中專或以上學(xué)歷

2、一年以上的銷售或服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗

3、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，并喜歡同孩子一同工作

4、具備良好的親和力、耐心，有強烈的責(zé)任感、注重細(xì)節(jié)

5、優(yōu)秀的服務(wù)意識及職業(yè)素養(yǎng)、

6、能接受周六周日上班（周一~周五其中休2天）

課程顧問崗位職責(zé)篇五

3、定期對記錄的咨詢信息進行回訪，告知咨詢者最近的活動、促銷動態(tài);。

5、作好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作;。

6、保持與已簽約家長的良好關(guān)系，進行保單，續(xù)費，引導(dǎo)和推薦;。

8、與學(xué)生及家長保持良好的溝通，及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見，提高服務(wù)滿意度，減少投訴和退費。

9、通知學(xué)生上課及調(diào)轉(zhuǎn)時間，新開課與家長溝通;。

10、處理學(xué)生入學(xué)、轉(zhuǎn)班、請假、停課等事宜;。

課程顧問崗位職責(zé)篇六

1、向客戶介紹及銷售本校課程（面咨）

2、根據(jù)客戶的需求為客戶設(shè)計課程及學(xué)習(xí)計劃

3、保持與客戶的良好溝通與聯(lián)系

4、每月完成中心既定銷售指標(biāo)

5、本職位銷售模式為面銷/面咨，在獨立辦公室內(nèi)跟客戶一對一咨詢

6 、無需外訪客戶，公司將提供一定的`客戶到訪

1、大專以上學(xué)歷

2、熱衷銷售工作，愿意挑戰(zhàn)高薪

3、個性主動，思路敏捷，溝通能力強

4、能在壓力環(huán)境下有效地完成任務(wù)

5、有相關(guān)行業(yè)背景者,兩年以上面銷(b2c)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮崗位職責(zé)：

1．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題；

2．通過電話等方式，跟進顧客購買意向，提供相應(yīng)指導(dǎo)，促成訂單；

3．為客戶制定合理的課程；

4．準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效顧客信息。

課程顧問崗位職責(zé)篇七

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常電話的呼出，邀請客戶上門體驗；

2、負(fù)責(zé)來訪客戶當(dāng)面咨詢，促成客戶報名；

3、負(fù)責(zé)未成交客戶的回訪跟進；

4、負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)的整理匯報；

5、參加日銷售會及公司安排的各類培訓(xùn)；

6、銜接教務(wù)部及教學(xué)部，配合服務(wù)在讀學(xué)員，促成口碑；

課程顧問崗位職責(zé)篇八

4、客戶關(guān)系的管理和維護；

5、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的“”潛力；

6、接聽客戶的咨詢電話，解答客戶的咨詢事宜；

7、做好部門的相關(guān)支持工作。

1、高中及以上學(xué)歷，性別不限，專業(yè)不限；

3、樂于從事銷售工作，有良好的學(xué)習(xí)能力，企圖心強，追求高收入；

4、學(xué)習(xí)能力強、具有良好的抗壓能力和自我激勵能力；

5、有基本電腦操作能力。

6、之前從事教育行業(yè)者優(yōu)先考慮。

課程顧問崗位職責(zé)篇九

一、崗位薪酬及福利:

2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、節(jié)日福利、生日福利、孕期六小時工作制

二、完善的培訓(xùn)機制:

1、校區(qū)以及公司總部設(shè)有完善的培訓(xùn)機制,為每一位員工提供全面的培訓(xùn)項目,優(yōu)秀員工可以接受北京總部的封閉培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)項目:入職培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、精英培訓(xùn)、管理培訓(xùn)。

三、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電話咨詢客戶有關(guān)教育和學(xué)習(xí)問題并邀約客戶到訪;

2、負(fù)責(zé)客戶的當(dāng)面咨詢工作,通過學(xué)業(yè)分析,制定學(xué)習(xí)方案,完成課程銷售;

3、負(fù)責(zé)未報名客戶的跟蹤回訪,提供會員服務(wù)。

四、任職條件:

1、大專以上學(xué)歷;2、相應(yīng)的一年以上工作經(jīng)驗;3、形象氣質(zhì)佳;4、有銷售方面的職業(yè)規(guī)劃;5、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。

五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:

1、管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區(qū)域銷售經(jīng)理

2、專業(yè)方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問