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總結(jié)讀書(shū)心得,分享自己的思考和體會(huì)。寫(xiě)總結(jié)需要注重文字的美感和語(yǔ)言的準(zhǔn)確性,力求語(yǔ)句通順、層次分明。下面是一些成功人士的思維方式和行為習(xí)慣,希望能給大家一些啟發(fā)。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇一
20__年3月28日,在輸電運(yùn)行工區(qū)會(huì)議室,副總工程師李擁軍主持召開(kāi)了公司3月份安全生產(chǎn)工作例會(huì)。公司副總經(jīng)理張寶富、安監(jiān)科、生技科、調(diào)度科、營(yíng)銷(xiāo)科、發(fā)建科、各供電營(yíng)業(yè)所、各工區(qū)、客服中心、計(jì)量中心、物流中心、路燈所等單位領(lǐng)導(dǎo)和安全員參加了會(huì)議。會(huì)議對(duì)近期安全生產(chǎn)工作做了總結(jié)和安排,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作做了重要指示,現(xiàn)將會(huì)議內(nèi)容紀(jì)要如下:。
一、會(huì)議充分肯定了公司3月份安全生產(chǎn)工作取得的成績(jī)。
在全體干部員工的共同努力下,公司3月份安全生產(chǎn)工作保持良好局面。3月份公司系統(tǒng)未發(fā)生重大及以上的各類(lèi)事故,未發(fā)生人身傷亡事故,截止到20__年3月28日公司安全運(yùn)行7249天。輸、變、10kv及低壓設(shè)備總體運(yùn)行良好。10kv一類(lèi)障礙1次,比上年度(8)減少7次,35kv及以上線路故障2次,同比增加2次。3月份靜海電網(wǎng)最大負(fù)荷836mw,同比增長(zhǎng)10.9%。本月35kv及以上線路帶電作業(yè)2條次,10kv線路帶電作業(yè)共計(jì)36條次。本月完成系統(tǒng)站內(nèi)設(shè)備檢修27次,其中8項(xiàng)缺陷待處理。本月公司領(lǐng)導(dǎo)共計(jì)跟蹤現(xiàn)場(chǎng)36人·次,發(fā)現(xiàn)行為性違章13處,全部進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)整改,公司各類(lèi)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為進(jìn)一步得到了規(guī)范。市公司安監(jiān)部對(duì)陳官屯戶(hù)表安裝現(xiàn)場(chǎng)提出了表?yè)P(yáng)。
二、輸電工區(qū)和唐官屯所就如何做好呂官屯出線工程和馬辛莊線路切改工程做了專(zhuān)題匯報(bào)。
輸電工區(qū)組織相關(guān)施工隊(duì)伍召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)其進(jìn)行安全知識(shí)教育及危險(xiǎn)點(diǎn)交底,并與其簽署安全協(xié)議,使其從根本上認(rèn)識(shí)到安全施工的重要性;第二,配合公司職能科室對(duì)該工程的施工方案及三大措施進(jìn)行細(xì)致的審核,對(duì)方案及三措中存在的缺項(xiàng)、漏項(xiàng)部分進(jìn)行詳細(xì)的補(bǔ)充,對(duì)工程中可能出現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行全方位的描述,并有針對(duì)性的制定防范措施;第三,安排專(zhuān)人專(zhuān)車(chē)對(duì)該工程的實(shí)施進(jìn)度進(jìn)行全方位監(jiān)督指導(dǎo),針對(duì)各個(gè)時(shí)期出現(xiàn)的不同問(wèn)題,進(jìn)行逐一的解決,確保第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)隱患、消除隱患;第四,組織工區(qū)全體干部員工,了解該工程的實(shí)施進(jìn)度,實(shí)施內(nèi)容,安全措施,讓每位員工做到心中有數(shù)。同時(shí),對(duì)每個(gè)施工施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行詳細(xì)的勘查,消除各種施工盲點(diǎn),確保工程順利完成。
唐官屯所建立了馬辛莊線路切改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真分析工程的各個(gè)環(huán)節(jié),確定工程重點(diǎn)危險(xiǎn)源點(diǎn),明確責(zé)任,建立了“兩組一控”的工作小組。“兩組”即前期組、巡視組,“一控”即安全監(jiān)督控制組,從細(xì)節(jié)入手,扎穩(wěn)推進(jìn)。根據(jù)設(shè)計(jì)方案,為了進(jìn)一步做到線路切改不出現(xiàn)紕漏,所內(nèi)采取無(wú)數(shù)次的線路踩點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)勘察,對(duì)線路環(huán)境做到了如指掌,并形成書(shū)面的切改方案,確保11條線路所帶的多條小分支能夠在切改中不出現(xiàn)人身、線路設(shè)備損壞事故。線路切改工作領(lǐng)導(dǎo)小組出席施工現(xiàn)場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,作為控制發(fā)生施工事故的關(guān)鍵點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行工作票、操作票和停送電聯(lián)系制度,重點(diǎn)杜絕習(xí)慣性違章、監(jiān)護(hù)不到位、近電或帶電作業(yè)中違反操作規(guī)程的行為。加強(qiáng)對(duì)施工人員的監(jiān)督檢查,提高施工人員自我保護(hù)意識(shí)。提前1-2天,施工責(zé)人及相關(guān)人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)交待施工內(nèi)容、施工注意事項(xiàng),認(rèn)真履行現(xiàn)場(chǎng)勘察制,做好工作前施工會(huì),分析好危險(xiǎn)源點(diǎn)和施工步驟。在現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程中,嚴(yán)把工作前填票、工作現(xiàn)場(chǎng)唱票,認(rèn)真核實(shí)安全組織措施和技術(shù)措施,確保此項(xiàng)工程安全順利完成。
三、會(huì)議就做好公司4月份安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了部署,提出了明確要求。
1、繼續(xù)推動(dòng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部及生產(chǎn)部室管理人員安全生產(chǎn)到崗到位工作,安排副總以上領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)科室現(xiàn)場(chǎng)檢查。4月份的現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)為春季檢修現(xiàn)場(chǎng)和戶(hù)表更換小現(xiàn)場(chǎng),請(qǐng)各單位于每周四在安全監(jiān)督系統(tǒng)中及時(shí)上報(bào)現(xiàn)場(chǎng)安排。同時(shí)4月份基建工程大規(guī)模投產(chǎn),電網(wǎng)非正常方式較多,請(qǐng)各工程管理部門(mén)加大現(xiàn)場(chǎng)管控力度,保證各項(xiàng)工程順利投產(chǎn)。
2、加強(qiáng)安全性評(píng)價(jià)整改工作的控制力度,安監(jiān)科將組織各相關(guān)單位進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)整改措施的落實(shí),確保按期完成整改工作。
3、又值鳥(niǎo)類(lèi)筑巢高峰,各單位應(yīng)繼續(xù)強(qiáng)化電力設(shè)施保護(hù)工作,發(fā)揮護(hù)線隊(duì)作用,對(duì)線路做好巡視處缺,有效降低各類(lèi)事故和一類(lèi)障礙的發(fā)生。
4、4月份電網(wǎng)負(fù)荷仍將進(jìn)一步增長(zhǎng),從每年的負(fù)荷曲線來(lái)看,每年4月份都會(huì)出現(xiàn)一個(gè)負(fù)荷高峰,甚至超過(guò)5月和6月的水平,今年4月份勢(shì)必會(huì)再次創(chuàng)造負(fù)荷的歷史新高,對(duì)電網(wǎng)設(shè)備的安全運(yùn)行將造成更大壓力,各運(yùn)行部門(mén)應(yīng)做好設(shè)備巡視、排查隱患工作,及時(shí)消缺、防患于未然。集控站要嚴(yán)格執(zhí)行二季度無(wú)功電壓調(diào)整曲線,及時(shí)主動(dòng)投切電容器和調(diào)整主變分頭,保證電網(wǎng)無(wú)功平衡,電壓穩(wěn)定。
5、呂官屯220kv站中低壓出線工程將相繼展開(kāi),相關(guān)單位要配合公司的職能科室做好工程投產(chǎn)前的各項(xiàng)工作。
6、對(duì)主要諧波源客戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,對(duì)存在諧波用戶(hù)下發(fā)整改通知書(shū)。4月份由營(yíng)銷(xiāo)科牽頭對(duì)包括澤翔銅業(yè)、群鑫鋼鐵、泰峰鋼鐵、博興站、恒興站、舜天站、福來(lái)亞站進(jìn)行重點(diǎn)檢查:主要對(duì)治理裝置的投運(yùn)情況和是否良好進(jìn)行檢查,避免由于客戶(hù)不投運(yùn)或裝置損壞而出現(xiàn)的治理裝置形同虛設(shè),危害電網(wǎng)安全運(yùn)行。
7、做好呂官屯、馬新莊新出線工程現(xiàn)場(chǎng)安全和工程質(zhì)量控制。請(qǐng)?zhí)乒偻凸╇姞I(yíng)業(yè)所嚴(yán)格按照驗(yàn)收作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,嚴(yán)格把控施工質(zhì)量,確保設(shè)備“零缺陷”移交運(yùn)行。
8、針對(duì)4月21日東灘頭綜合檢修現(xiàn)場(chǎng),請(qǐng)檢修工區(qū)和運(yùn)行工區(qū)提前制定檢修作業(yè)指導(dǎo)書(shū)上報(bào)生技科審核,統(tǒng)籌做好檢修工作安排,提前制定5母線35kv開(kāi)關(guān)柜改造方案本月底前完成方案審核,確保各項(xiàng)改造和綜合檢修工作順利進(jìn)行。
9、進(jìn)入雷雨季節(jié),請(qǐng)各相關(guān)單位做好輸電、變電、配電設(shè)備和信息機(jī)房的防雷工作。
四、副總經(jīng)理張寶富對(duì)近期工作做了重要指示:。
公司電網(wǎng)負(fù)荷近期不斷攀升,我公司今年最大負(fù)荷預(yù)測(cè)95萬(wàn)千瓦,預(yù)計(jì)我公司將提前邁入高電壓、大電網(wǎng)的管理模式,特別是隨著負(fù)荷的不斷增長(zhǎng),電網(wǎng)局部薄弱環(huán)節(jié)出現(xiàn)變壓器過(guò)負(fù)荷和重載線路運(yùn)行情況,輸、變、配專(zhuān)業(yè)要做好設(shè)備維護(hù)工作,相關(guān)運(yùn)行管理部門(mén)要引起高度重視。
各單位做好大修、技改項(xiàng)目施工改造工作,請(qǐng)發(fā)建、生技、調(diào)度等各工程主管部門(mén),要為基層單位創(chuàng)造相對(duì)寬松的工作環(huán)境。當(dāng)前正值市政工程全面開(kāi)工,鳥(niǎo)搭窩季節(jié),請(qǐng)輸電工區(qū)和各營(yíng)業(yè)所單位加強(qiáng)管理,發(fā)揮護(hù)線隊(duì)的巡視處缺作用,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定。
參加人員:。
二o__年三月二十八日。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇二
一、綜合性:會(huì)議紀(jì)要是在對(duì)會(huì)議中各種材料、與會(huì)人員的發(fā)言以及會(huì)議。
簡(jiǎn)報(bào)。
等等進(jìn)行綜合分析和概括提煉基礎(chǔ)上形成的,它具有整理和提要的基本特點(diǎn)。
二、指導(dǎo)性:這一特性包含兩層含義:一是會(huì)議本身的權(quán)威性;二是會(huì)議紀(jì)要集中反映了會(huì)議的主要精神和。
決定。
事項(xiàng)。因而紀(jì)要一經(jīng)下發(fā),將對(duì)有關(guān)單位和人員產(chǎn)生約束力,起著類(lèi)似于指示、決定或決議等指揮性公文的作用。會(huì)議紀(jì)要還可以作為與會(huì)同志向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、向群眾傳達(dá)的文字依據(jù)。
三、備考性:一些會(huì)議紀(jì)要主要不是為了貫徹執(zhí)行,而是向上匯報(bào)或向下。
通報(bào)。
必要時(shí)可作查閱之用。
根據(jù)會(huì)議性質(zhì)、規(guī)模、議題等不同,大致可以有以下幾種寫(xiě)法:
辦法。
意見(jiàn)。
比較統(tǒng)一,容易貫徹操作,寫(xiě)的篇幅相對(duì)短小。如果會(huì)議的議題較多,可分條列述。
二、分項(xiàng)敘述法。召開(kāi)大中型會(huì)議或議題較多的會(huì)議,一般要采取分項(xiàng)敘述的辦法,即把會(huì)議的主要內(nèi)容分成幾個(gè)大的問(wèn)題,然后另上標(biāo)號(hào)或小標(biāo)題,分項(xiàng)來(lái)寫(xiě)。這種寫(xiě)法側(cè)重于橫向分析闡述,內(nèi)容相對(duì)全面,問(wèn)題也說(shuō)得比較細(xì),常常包括對(duì)目的、意義、現(xiàn)狀的分析,以及目標(biāo)、任務(wù)、政策措施等的闡述。這種紀(jì)要一般用于需要基層全面領(lǐng)會(huì)、深入貫徹的會(huì)議。
三、發(fā)言提要法。這種寫(xiě)法是把會(huì)上具有典型性、代表性的發(fā)言加以整理,提煉出內(nèi)容要點(diǎn)和精神實(shí)質(zhì),然后按照發(fā)言順序或不同內(nèi)容,分別加以闡述說(shuō)明。這種寫(xiě)法能比較如實(shí)地反映與會(huì)人員的意見(jiàn)。某些根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)布置,需要了解與會(huì)人員不同意見(jiàn)的會(huì)議紀(jì)要,可采用這種寫(xiě)法。
按照會(huì)議性質(zhì)來(lái)分,會(huì)議紀(jì)要大致有辦公會(huì)議紀(jì)要、專(zhuān)題會(huì)議紀(jì)要、聯(lián)席會(huì)議紀(jì)要、座談會(huì)議紀(jì)要等。
辦公會(huì)議紀(jì)要是記述機(jī)關(guān)或企業(yè)、事業(yè)單位等對(duì)重要的、綜合性工作進(jìn)行討論、研究、議決等事項(xiàng)的一種會(huì)議紀(jì)要。辦公會(huì)議紀(jì)要一般有例行型辦公會(huì)議紀(jì)要,即記述例行辦公會(huì)議情況及其議決事項(xiàng)的會(huì)議紀(jì)要,以及現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要,即為解決某重大問(wèn)題而召集有關(guān)方面和有關(guān)單位在現(xiàn)場(chǎng)研究、議決或協(xié)商的辦公會(huì)議紀(jì)要。
專(zhuān)題會(huì)議紀(jì)要是專(zhuān)門(mén)記述座談會(huì)討論、研究的情況與成果的一種會(huì)議紀(jì)要。其主要特點(diǎn)是主題的集中性與觀點(diǎn)意見(jiàn)的分呈性相結(jié)合,既要?dú)w納比較集中、統(tǒng)一的認(rèn)識(shí),又要將各種不同觀點(diǎn)和傾向性意見(jiàn)都?xì)w納表達(dá)出來(lái),以供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。
會(huì)議紀(jì)要有別于會(huì)議記錄。二者的主要區(qū)別是:第一,性質(zhì)不同:會(huì)議記錄是討論發(fā)言的實(shí)錄,屬。
事務(wù)文書(shū)。
會(huì)議紀(jì)要只記要點(diǎn),是法定行政公文第二,功能不同:會(huì)議記錄一般不公開(kāi),無(wú)須傳達(dá)或傳閱,只作資料存檔;會(huì)議紀(jì)要通常要在一定范圍內(nèi)傳達(dá)或傳閱,要求貫徹執(zhí)行。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇三
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)涉及員工切身利益的規(guī)章制度需要與工會(huì)或職工代表平等協(xié)商,__有限公司人事部于____年__月__日與工會(huì)就員工對(duì)公示的新制定(修改)的規(guī)章制度提出的意見(jiàn)進(jìn)行了討論,同時(shí)進(jìn)行了協(xié)商,會(huì)議紀(jì)要如下:
二、工會(huì)認(rèn)為,該規(guī)章制度在職工福利、職工工資等方面進(jìn)行了必要的調(diào)整。并希望公司能在公司業(yè)績(jī)整體提高的基礎(chǔ)上,在以下事項(xiàng)上做進(jìn)一步的改善:
三、公司人事部對(duì)上述建議和意見(jiàn)作出如下回應(yīng):
四、工會(huì)和公司人事部基于員工與公司共同發(fā)展的理念就大部分問(wèn)題達(dá)成共識(shí):
__公司__公司工會(huì)。
人事部主管(簽字):(簽字):
(蓋章)(蓋章)。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇四
主題:__。
參加人員:中層以上領(lǐng)導(dǎo)及班主任。
主要內(nèi)容:部署了學(xué)校近期消防安全檢查工作。校長(zhǎng)馬慶東出席會(huì)議并代表學(xué)校與各部門(mén)簽訂了《消防安全工作責(zé)任書(shū)》,副校長(zhǎng)張江華主持會(huì)議,各部門(mén)負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。
馬校長(zhǎng)在講話中強(qiáng)調(diào),學(xué)校安全工作無(wú)小事,大家要予以高度的重視,加強(qiáng)對(duì)師生員工安全教育,進(jìn)行安全檢查、排查,消除安全隱患;對(duì)開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室、學(xué)生食堂、接待中心等消防重點(diǎn)場(chǎng)所要加強(qiáng)安全檢查和管理,抓實(shí)抓好;冬季天氣干燥,易發(fā)火災(zāi)事故,是防火的重要時(shí)期,要克服麻痹思想,警鐘長(zhǎng)鳴;要將消防巡邏和火災(zāi)巡邏作為重點(diǎn)內(nèi)容納入到治安巡邏中。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇五
評(píng)標(biāo)人員:趙本根(鎮(zhèn)黨委書(shū)記)江德君(鎮(zhèn)人大主席)。
王澤尚(鎮(zhèn)政協(xié)組長(zhǎng))郭偉(鎮(zhèn)分管副書(shū)記)。
陳德文(鎮(zhèn)文廣站站長(zhǎng))。
主持人:郭偉。
記錄人:陳德文。
主要內(nèi)容:
20__年5月6日下午,政府就綜合文化站建設(shè)工程進(jìn)行公開(kāi)議標(biāo),議標(biāo)過(guò)程本著“公平、公正、公開(kāi)”的原則進(jìn)行。
一、投標(biāo)單位。
參加此次投標(biāo)活動(dòng)的投標(biāo)單位分別是:
1、安徽省漢興建設(shè)工程有限責(zé)任公司。
2、六安市志新建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司。
3、六安市中興建設(shè)工程有限公司。
二、投標(biāo)過(guò)程。
對(duì)以上三家競(jìng)標(biāo)單位分別進(jìn)行了唱標(biāo),三家單位對(duì)該工程做出了認(rèn)真的設(shè)計(jì)及詳細(xì)報(bào)價(jià):
1、六安市中興建設(shè)工程有限公司:
工程報(bào)價(jià):52.8萬(wàn)元。
質(zhì)量等級(jí):優(yōu)良。
設(shè)計(jì)方案:場(chǎng)地采用c20砼澆鑄,房頂彩鋼瓦防水。
2.六安志新建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司:
工程報(bào)價(jià):519347.3元。
質(zhì)量等級(jí):優(yōu)良。
設(shè)計(jì)方案:房前場(chǎng)地用c20砼澆鑄,房頂用彩鋼瓦防水,所有新建工程墻光地平、門(mén)窗齊全、水電安裝到位,內(nèi)裝璜采用地板磚、吊頂、乳膠漆,外墻貼瓷磚。
3.安徽省漢興建設(shè)工程有限責(zé)任公司。
工程報(bào)價(jià):53.4萬(wàn)元。
質(zhì)量等級(jí):優(yōu)良。
設(shè)計(jì)方案:場(chǎng)地采用c20砼澆鑄,房頂彩鋼瓦防水。
評(píng)標(biāo)人員對(duì)以上方案及報(bào)價(jià)進(jìn)行了認(rèn)真討論和評(píng)比,認(rèn)為六安志新建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司所提交方案,具有方案詳致,價(jià)格優(yōu)勢(shì)較強(qiáng),施工安裝實(shí)力技術(shù)較強(qiáng)等優(yōu)勢(shì),建議由六安志新建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司承接該項(xiàng)工程。最終經(jīng)表決,一致同意由六安志新建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司中標(biāo)。
二0__年五月六日。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇六
xx省人民政府辦公廳x年x月x日1997年11月4日上午,省人民政府舉行第82次常務(wù)會(huì)議。
出席會(huì)議的有:、。
主持會(huì)議。
會(huì)議聽(tīng)取了關(guān)于出臺(tái)進(jìn)一步鼓勵(lì)引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展若干政策意見(jiàn)的匯報(bào);聽(tīng)取了關(guān)于《xx省地圖編制出版管理辦法》(草案)、《xx省水上交通事故處理辦法》(草案)、《xx省文物保護(hù)管理?xiàng)l例修正案(草案)》的審核說(shuō)明,并進(jìn)行了討論研究。現(xiàn)紀(jì)要如下:1.關(guān)于出臺(tái)進(jìn)一步鼓勵(lì)引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展若干政策問(wèn)題會(huì)議認(rèn)為,黨的xx大已經(jīng)明確提出,公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展是我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的一項(xiàng)基本經(jīng)濟(jì)制度;非公有制經(jīng)濟(jì)是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分;對(duì)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)要繼續(xù)鼓勵(lì)引導(dǎo),使之健康發(fā)展。這是理論上的重大突破。對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)起步較早的我省來(lái)說(shuō),將是一次新的機(jī)遇。會(huì)議指出,我省非公有制經(jīng)濟(jì)經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展,現(xiàn)在有了相當(dāng)基礎(chǔ),已成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。在一些地區(qū),非公有制經(jīng)濟(jì)已成為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的重要支柱。但是,由于種種原因,我省個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展目前還面臨著不少障礙和急需解決的問(wèn)題,如不采取有力措施加以解決,將會(huì)影響我省經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。對(duì)此,要引起我們高度重視。今后一個(gè)時(shí)期,根據(jù)調(diào)整和完善所有制結(jié)構(gòu)的需要以及我省跨世紀(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,各地、各部門(mén)要抓住有利時(shí)機(jī),進(jìn)一步解放思想,充分認(rèn)識(shí)發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)對(duì)我省國(guó)民經(jīng)濟(jì)全局的重要作用,加大支持力度,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),研究制訂措施,不斷完善我省的所有制結(jié)構(gòu),推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)再上一個(gè)新臺(tái)階。
會(huì)議原則同意省政府辦公廳會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究提出的關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的若干政策意見(jiàn),并要求辦公廳根據(jù)會(huì)議提出的意見(jiàn)作進(jìn)一步修改后,交省委辦公廳,建議以省委、省政府名義發(fā)。
2.關(guān)于一個(gè)地方性法規(guī)修改草案和兩個(gè)政府規(guī)章會(huì)議原則通過(guò)《xx省地圖編制出版管理辦法》(草案)、《xx省水上交通事故處理辦法》(草案)、《xx省文物保護(hù)管理?xiàng)l例修正案(草案)》。會(huì)議決定,《xx省文物保護(hù)管理務(wù)例修正案(草案)》按法定程序提請(qǐng)省人大會(huì)審議?!秞x省水上交通事故處理辦法》、《xx省地圖編制出版管理辦法》按照會(huì)議意見(jiàn)作進(jìn)一步修改后,由省政府發(fā)布實(shí)施。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇七
一、會(huì)議紀(jì)要通常由標(biāo)題、正文、落款三部分構(gòu)成。
標(biāo)題有兩種情況,一是會(huì)議名稱(chēng)加紀(jì)要,如《全國(guó)農(nóng)村工作會(huì)議紀(jì)要》。二是召開(kāi)會(huì)議的機(jī)關(guān)加內(nèi)容加紀(jì)要,如《省經(jīng)貿(mào)委關(guān)于企業(yè)扭虧會(huì)議紀(jì)要》。
(一)會(huì)議概況。主要包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、名稱(chēng)、主持人,與會(huì)人員,基本議程。
(二)會(huì)議的精神和議定事項(xiàng)。常務(wù)會(huì)、辦公會(huì)、日常工作例會(huì)的紀(jì)要,一般包括會(huì)議內(nèi)容、議定事項(xiàng),有的還可概述議定事項(xiàng)的意義。工作會(huì)議、專(zhuān)業(yè)會(huì)議和座談會(huì)的紀(jì)要,往往還要寫(xiě)出經(jīng)驗(yàn)、做法、今后工作的意見(jiàn)、措施和要求。
落款。包括署名和時(shí)間兩項(xiàng)內(nèi)容。署名只用于辦公室會(huì)議紀(jì)要,署上召開(kāi)會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的全稱(chēng),下面寫(xiě)上成文的年、月、日期,加蓋公章,一般會(huì)議紀(jì)要不署名,只寫(xiě)成文時(shí)間,加蓋公章。
會(huì)議紀(jì)要一般分兩大部分。開(kāi)頭第一部分一般應(yīng)寫(xiě)明會(huì)議概況,包括會(huì)議進(jìn)行的時(shí)間、地點(diǎn)、屆次、組織者、出席和列席人員名單、主持人、會(huì)議議程和進(jìn)行情況以及對(duì)會(huì)議的總體評(píng)價(jià)等。第二部分是紀(jì)要的中心部分,反映會(huì)議的主要精神、討論意見(jiàn)和議決事項(xiàng)等。根據(jù)會(huì)議性質(zhì)、規(guī)模、議題等不同,大致可以有以下幾種寫(xiě)法:
(一)集中概述法。這種寫(xiě)法是把會(huì)議的基本情況,討論研究的主要問(wèn)題,與會(huì)人員的認(rèn)識(shí)、議定的有關(guān)事項(xiàng)(包括解決問(wèn)題的措施、辦法和要求等),用概括敘述的方法,進(jìn)行整體的闡述和說(shuō)明。這種寫(xiě)法多用于召開(kāi)小型會(huì)議,而且討論的問(wèn)題比較集中單一,意見(jiàn)比較統(tǒng)一,容易貫徹操作,寫(xiě)的篇幅相對(duì)短小。如果會(huì)議的議題較多,可分條列述。
(二)分項(xiàng)敘述法。召開(kāi)大中型會(huì)議或議題較多的會(huì)議,一般要采取分項(xiàng)敘述的辦法,即把會(huì)議的主要內(nèi)容分成幾個(gè)大的問(wèn)題,然后另上標(biāo)號(hào)或小標(biāo)題,分項(xiàng)來(lái)寫(xiě)。這種寫(xiě)法側(cè)重于橫向分析闡述,內(nèi)容相對(duì)全面,問(wèn)題也說(shuō)得比較細(xì),常常包括對(duì)目的、意義、現(xiàn)狀的分析,以及目標(biāo)、任務(wù)、政策措施等的闡述。這種紀(jì)要一般用于需要基層全面領(lǐng)會(huì)、深入貫徹的會(huì)議。
(三)發(fā)言提要法。這種寫(xiě)法是把會(huì)上具有典型性、代表性的發(fā)言加以整理,提煉出內(nèi)容要點(diǎn)和精神實(shí)質(zhì),然后按照發(fā)言順序或不同內(nèi)容,分別加以闡述說(shuō)明。這種寫(xiě)法能比較如實(shí)地反映與會(huì)人員的意見(jiàn)。某些根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)布置,需要了解與會(huì)人員不同意見(jiàn)的會(huì)議紀(jì)要,可采用這種寫(xiě)法。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇八
參加人員:
行政方:___(董事長(zhǎng)〃首席代表)___(財(cái)務(wù)部長(zhǎng))。
___(辦公室主任〃記錄)。
工會(huì)方:___(工會(huì)主席〃首席代表)___(職工代表)。
___(職工代表)。
20__年,公司領(lǐng)導(dǎo)集體帶領(lǐng)全體員工主動(dòng)應(yīng)對(duì)世界金融危機(jī)帶來(lái)的市場(chǎng)沖擊,抓質(zhì)量、降成本,不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,扭轉(zhuǎn)了市場(chǎng)趨于萎縮的局勢(shì),取得了全公司經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)10%的成果。按照黨的xx大關(guān)于“建立企業(yè)職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制和支付保障機(jī)制”要求,以及“_委辦[20__]34號(hào)”文件精神,經(jīng)雙方平等協(xié)商,就職工工資增長(zhǎng)等問(wèn)題達(dá)成共識(shí)并紀(jì)要如下:
一、適度提高職工工資收入。
(一)對(duì)各車(chē)間、班組實(shí)行產(chǎn)量工資、計(jì)件工資的一線職工,在20__年產(chǎn)量工資、計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上調(diào)7%。
(二)對(duì)全公司管理人員、后勤保障服務(wù)人員的月工資標(biāo)準(zhǔn),在20__年本人工資的基礎(chǔ)上上調(diào)5%。
(三)鑒于公司經(jīng)銷(xiāo)人員收入標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)不久,原則上一年之內(nèi)暫不作調(diào)整。
二、提供午餐補(bǔ)貼。在公司食堂就午餐的員工,每人每餐補(bǔ)貼2元,即員工在購(gòu)買(mǎi)午餐票時(shí),每張餐票少付2元。
三、提供交通費(fèi)補(bǔ)貼。對(duì)未在廠區(qū)職工宿舍居住,并家住__鎮(zhèn)(含)以西及__鎮(zhèn)的職工,以出勤天數(shù)為基數(shù),每天給予2元錢(qián)交通補(bǔ)貼,其每月補(bǔ)貼隨下一月工資發(fā)放。
四、繼續(xù)改善職工文化生活。
(一)實(shí)現(xiàn)每個(gè)職工宿舍均安裝電視機(jī)的目標(biāo)。20__年底前安裝100臺(tái)。以后逐年增長(zhǎng),增長(zhǎng)額另定。
(二)擴(kuò)大“職工書(shū)屋”。因現(xiàn)有“職工書(shū)屋”容量不足,公司將另選一處大于200平方米房屋替代;公司工會(huì)撥1萬(wàn)元留用工會(huì)經(jīng)費(fèi)增購(gòu)圖書(shū),并積極爭(zhēng)取上級(jí)工會(huì)給予支持。
(三)用好現(xiàn)有文體活動(dòng)場(chǎng)地。公司現(xiàn)有兩個(gè)籃球場(chǎng)地常有物資堆放,不利文體活動(dòng)開(kāi)展,公司責(zé)成辦公室通知相關(guān)部門(mén)不得占用,違者給予處罰?,F(xiàn)用作庫(kù)房的原乒乓活動(dòng)室在一周內(nèi)騰出,由工會(huì)布置恢復(fù)。
五、相關(guān)約定。
(一)本紀(jì)要經(jīng)雙方首席代表簽字后,工會(huì)方將紀(jì)要內(nèi)容報(bào)告職工代表大會(huì),獲得通過(guò)后在紀(jì)要上注明,則本紀(jì)要即行生效。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇九
3、參加人員:甲方:劉金成監(jiān)理:代紅軍。
施工方:21#樓:郭玉河、李秋發(fā)4#樓:。
4、會(huì)議主持:劉金成。
5、內(nèi)容:
甲方:劉金成。
要求按規(guī)范規(guī)定施工,特別要注意安全。
監(jiān)理:代紅軍。
受孫家?guī)X村委委托,對(duì)本村莊規(guī)劃工程進(jìn)行施工階段的監(jiān)理工作。我監(jiān)理公司現(xiàn)場(chǎng)人員有土建代紅軍、水電暖楊林,工程在開(kāi)工前應(yīng)做好各項(xiàng)施工準(zhǔn)備工作,包括施工前的技術(shù)資料必須齊全,人員、機(jī)械、材料等到位。要求工程施工對(duì)各項(xiàng)隱蔽工程必須報(bào)檢報(bào)驗(yàn),做到無(wú)安全、質(zhì)量事故的發(fā)生。例會(huì)程序由施工單位先對(duì)各施工項(xiàng)目上周的質(zhì)量、進(jìn)度、安全等情況說(shuō)明,再說(shuō)本周的各項(xiàng)計(jì)劃安排,最后由監(jiān)理對(duì)工程施工情況評(píng)價(jià)。
工地例會(huì)每周召開(kāi)一次,定于每周二上午9:00在21#樓工地辦公室,參加人員各樓技術(shù)負(fù)責(zé)人、資料員。
青島琴崗監(jiān)理公司。
20xx年x月x日。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇十
主持人:____。
參會(huì)人員:____。
記錄人:____。
會(huì)議主題:對(duì)______項(xiàng)目的初步評(píng)審以及下一步工作安排。
會(huì)議內(nèi)容:
__年10月29日至__年10月30日,考察小組對(duì)“______公司”及該公司負(fù)責(zé)的“____項(xiàng)目”進(jìn)行了考察。會(huì)上考察小組對(duì)考察結(jié)果進(jìn)行了匯報(bào),與會(huì)人員在聽(tīng)取了匯報(bào)后針對(duì)考察結(jié)果以及合作的可能性進(jìn)行了討論,形成了階段性的意見(jiàn)?,F(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)內(nèi)容紀(jì)要如下:
1、______公司基本情況。
(1)公司情況簡(jiǎn)單介紹。
注冊(cè)資本:兩千萬(wàn)元(__年03月17日,未有相關(guān)驗(yàn)資報(bào)告)。股權(quán)結(jié)構(gòu):______,出資1950萬(wàn)元,持股97.5%,項(xiàng)逢保出資50萬(wàn)元,持股2.5%。(根據(jù)__總介紹,項(xiàng)總股份代持)。法定代表人:______(實(shí)際控制人)。法人治理:公司領(lǐng)導(dǎo)層意見(jiàn)不一,公司副總和x水有董事長(zhǎng)意見(jiàn)相左,公司精神面貌不佳,但是公司x總有改革的想法(改組管理,減少副總,增加部門(mén)經(jīng)理的權(quán)利)。公司目前為四級(jí)建筑開(kāi)發(fā)資質(zhì),準(zhǔn)備升三級(jí)。公司曾在__年______人雜志第二頁(yè)進(jìn)行宣傳,在銷(xiāo)售中心,有__總與______市領(lǐng)導(dǎo)、______街道辦領(lǐng)導(dǎo)的合影。
(2)______與________的關(guān)系____公司與浙江省______實(shí)業(yè)集團(tuán)實(shí)際上并無(wú)關(guān)系。x水有與項(xiàng)逢保之前為合作關(guān)系,后項(xiàng)逢保撤資去宿遷,公司名義上保留股份。
(3)億和豐達(dá)與山河置業(yè)的關(guān)系。
周樓嘉苑之前全部為山河置業(yè)的項(xiàng)目,后轉(zhuǎn)于億和豐達(dá)億和豐達(dá)與山河置業(yè)關(guān)系待查。
(4)億和豐達(dá)香格里拉項(xiàng)目介紹。
據(jù)介紹香格里拉項(xiàng)目為當(dāng)時(shí)億泰集團(tuán)與億和豐達(dá)合作開(kāi)發(fā),現(xiàn)項(xiàng)目已完工,x總在香格里拉有兩套房產(chǎn)及十余套車(chē)庫(kù),據(jù)介紹估價(jià)為800萬(wàn)左右。香格里拉項(xiàng)目:報(bào)表收入5875萬(wàn),稅金1000萬(wàn)左右,支出5000萬(wàn)左右,不知名占有5500萬(wàn)左右。(分析所得)。
2、______項(xiàng)目基本情況。
(1)項(xiàng)目地理位置______北路,______汽車(chē)站。
(2)項(xiàng)目性質(zhì)屬于城中村改造項(xiàng)目周樓嘉苑項(xiàng)目為北辛街道周樓區(qū)域“城中村”改造一期工程。該工程共占地71.4畝,總投資6.9億元,涉及居民326戶(hù)、1158人。共建設(shè)11層的居民樓14棟,建筑面積12.6萬(wàn)平方米,722戶(hù),其中回遷安置面積5.6萬(wàn)平方米、460戶(hù),可安置周樓居全部和岳莊部分居民入住。北辛街道在市城改辦的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在市土地局、規(guī)劃局、建設(shè)局、財(cái)政局和建工局的.關(guān)心支持下,按照滕國(guó)土掛牌字(__)第1號(hào)出讓公告要求,落實(shí)認(rèn)購(gòu)資金8570萬(wàn)元,由山東省山河置業(yè)有限公司于2月12日合法、合規(guī)摘牌。
(3)目前兩棟商業(yè)大廈的銷(xiāo)售對(duì)象。
地下層高為6米,目前正在和沃爾瑪超市進(jìn)行商談,準(zhǔn)備在地下一層設(shè)立超市,地上1-4層的裙樓設(shè)計(jì)為百貨商場(chǎng),目前準(zhǔn)備引入的商家為:四季春天、銀泰百貨等。裙樓以上,一棟設(shè)計(jì)為寫(xiě)字樓,一棟為酒店賓館。據(jù)分析:x總打算等沃爾瑪正式入住后,道路修繕完畢,在正式對(duì)外發(fā)售商鋪,根據(jù)調(diào)查,商鋪已銷(xiāo)售部分。
(4)根據(jù)調(diào)查,目前項(xiàng)目投資在1.7億左右,銷(xiāo)售收入在2.2億(x總說(shuō)1.2億左右為項(xiàng)目收入,其他為自身投入)。實(shí)際情況為_(kāi)_年______億和豐達(dá)置業(yè)從山河置業(yè)購(gòu)買(mǎi)而來(lái),實(shí)際土地出讓金一億零陸百萬(wàn),地上建筑捌仟貳佰萬(wàn)元,共計(jì)一億捌仟捌佰萬(wàn)元。
3、相關(guān)協(xié)議情況。
(1)山東省山河置業(yè)與______市億和豐達(dá)置業(yè)關(guān)于周樓嘉苑項(xiàng)目的轉(zhuǎn)讓?zhuān)喉?xiàng)目規(guī)劃用地:160.292畝,一期71.1478畝,二期89.442畝。
__年03月28日。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇十一
會(huì)議主題:生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。
主持人:___。
會(huì)議記錄:___。
會(huì)議內(nèi)容:
各部門(mén)負(fù)責(zé)人就上周生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行匯報(bào),公司領(lǐng)導(dǎo)就相關(guān)工作作出安排部署?,F(xiàn)紀(jì)要如下:
一、生產(chǎn)、原料庫(kù)存情況。
(一)生產(chǎn)情況。
產(chǎn)量:____噸(其中1號(hào)爐___噸,2號(hào)爐___噸,3號(hào)爐___噸)。
電耗:?jiǎn)魏腳___度/噸(其中1號(hào)爐____度/噸,2號(hào)爐____度/噸,3號(hào)爐____度/噸)。
停爐:共0小時(shí)。
(二)原材料庫(kù)存情況。
(1)碳素____噸(其中洗精煤____噸,焦炭___噸,蘭炭___噸)。
(2)石灰___噸。
(3)電極糊___噸。
二、本周主要工作。
(一)__煤可以提高_(dá)_煤摻燒兩,降低碳素消耗,應(yīng)加大采購(gòu)。
(二)1號(hào)爐后臺(tái)機(jī)配料顯示器信號(hào)時(shí)有時(shí)無(wú),對(duì)生產(chǎn)造成一定影響,技術(shù)設(shè)備部已經(jīng)聯(lián)系廠家本周內(nèi)解決。
(三)在保障生產(chǎn)的前提下,按石灰分配原則,不允許打亂配給,盡量給生產(chǎn)創(chuàng)造條件。
(四)__月__日安排時(shí)間績(jī)效考核小組成員對(duì)考核進(jìn)行討論。
(五)當(dāng)客戶(hù)反饋發(fā)氣量有差異時(shí)應(yīng)主動(dòng)與之聯(lián)系,找出自己的不足,查明原因,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
(六)在安監(jiān)局到公司檢查中發(fā)現(xiàn)部分員工勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴不整齊,存在極大安全隱患,各部門(mén)應(yīng)積極行動(dòng)起來(lái),管理好本部門(mén)員工,穿戴好勞保用品,保障安全生產(chǎn)。
(七)近段時(shí)間網(wǎng)速變慢,經(jīng)電信公司反饋,是因?yàn)椴糠謫T工在使用電腦做與工作無(wú)關(guān)的事情,各部門(mén)須抓好勞動(dòng)紀(jì)律,辦公室將不定期進(jìn)行抽查,一旦發(fā)現(xiàn)必將按規(guī)定處罰。
(八)在紅原員工入住公司前,辦公室須做好宿舍一切設(shè)備硬件準(zhǔn)備工作,人員入住由辦公室、安全環(huán)保部與紅原辦公室協(xié)調(diào),做好人員出入及管理。
(九)技術(shù)設(shè)備部加快落實(shí)磅秤維護(hù)工作,要求在本周內(nèi)完成。同時(shí)物資管理部應(yīng)制作好標(biāo)識(shí),兩臺(tái)磅秤輪換使用。
(十)本周內(nèi)由商務(wù)部、土建部聯(lián)合完成新建零星庫(kù)房隔離板等后續(xù)建設(shè)工作,由技術(shù)設(shè)備部申報(bào)材料制作好庫(kù)房所需貨架等,物資管理部負(fù)責(zé)提供所需貨架尺寸并領(lǐng)用制作材料,制作時(shí)盡量使用廢舊物資。
(十一)安全環(huán)保部本周內(nèi)完成停爐檢修工傷事故調(diào)查。組織召開(kāi)分析會(huì),按“三不放過(guò)”原則,查清原因,落實(shí)責(zé)任,整改到位。
(十二)本周技術(shù)設(shè)備部完成變電站隔離網(wǎng)工作,安全環(huán)保部設(shè)置安全標(biāo)識(shí)于兩旁,嚴(yán)禁車(chē)輛停留,嚴(yán)禁水花濺到線路上,嚴(yán)禁通過(guò)此處運(yùn)送長(zhǎng)物件。
(十三)技術(shù)設(shè)備部拿出解決烘干窯尾氣除塵具體方案,擇機(jī)實(shí)施。
(十四)本周完成電爐_樓條篩安裝方案,并盡快實(shí)施,防止粉末篩不干凈造成噴料。
(十五)各部門(mén)密切配合,做好工作迎接新線路送電到公司。
(十六)商務(wù)部于周五前拿出碳素市場(chǎng)預(yù)測(cè)報(bào)告。
(十七)__月底前物資管理部、商務(wù)部、土建部必須配合完成固定資產(chǎn)預(yù)轉(zhuǎn)固工作。
(十八)合理采購(gòu)物資,每月月底由物資管理部連同技術(shù)設(shè)備部出具廢舊物資清單和積壓物資清單,實(shí)行月月處理制。
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇十二
20__年1月3日,總經(jīng)理褚宏春在煤化公司三樓會(huì)議室主持召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)議,貫徹落實(shí)集團(tuán)公司近期有關(guān)會(huì)議精神,并安排部署了下步工作。公司在家領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議,各處室負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員列席會(huì)議。
1.機(jī)關(guān)辦公室調(diào)整及會(huì)議室配備工作。根據(jù)機(jī)關(guān)辦公室及會(huì)議室調(diào)整方案,做好搬遷工作,確保____年1月4日全部調(diào)整到位。此項(xiàng)工作由綜合辦公室牽頭,各部室配合落實(shí)。
2.強(qiáng)化環(huán)保管理工作。牢固樹(shù)立“安全與環(huán)保同等重要”理念,起草煤化公司及托管單位環(huán)保管理工作意見(jiàn);做好與集團(tuán)公司機(jī)電部工作銜接。此項(xiàng)工作由機(jī)電環(huán)保部負(fù)責(zé)落實(shí)。
3.抓好開(kāi)陽(yáng)化工系統(tǒng)開(kāi)車(chē)工作。
(1)由煤化公司開(kāi)陽(yáng)技術(shù)聯(lián)系組負(fù)責(zé),繼續(xù)指導(dǎo)開(kāi)陽(yáng)化工系統(tǒng)逐步開(kāi)車(chē)工作。
(2)開(kāi)陽(yáng)化工系統(tǒng)開(kāi)車(chē)后,立即啟動(dòng)安全生產(chǎn)“四整頓”活動(dòng),煤化公司成立督導(dǎo)工作組,由曹昭軍任組長(zhǎng),甄德遠(yuǎn)、石金田任副組長(zhǎng),成員由安全生產(chǎn)部、工程技術(shù)部、綜合辦公室組成,定期督導(dǎo),嚴(yán)查問(wèn)題,確保實(shí)效。
(3)加快開(kāi)陽(yáng)化工環(huán)評(píng)整改措施落實(shí),全力以赴通過(guò)環(huán)保部驗(yàn)收。此項(xiàng)工作由石金田負(fù)責(zé),配合集團(tuán)公司工作組做好相關(guān)工作。
4.抓好市場(chǎng)調(diào)研室工作落實(shí)。市場(chǎng)調(diào)研室掛靠規(guī)劃財(cái)務(wù)部,日常工作由規(guī)劃財(cái)務(wù)部管理,實(shí)行正??记谥贫龋窈蟾鶕?jù)工作需要適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。為便于開(kāi)展工作,現(xiàn)有人員分為三個(gè)工作組:發(fā)電供電優(yōu)化小組,由李淑坤、張鴻來(lái)、馮宜河組成,副總工程師呂運(yùn)江負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排;市場(chǎng)調(diào)研組,由趙輝、張傳芹、秦貞福組成,副總經(jīng)理?xiàng)罱▌傌?fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排;政策研究與風(fēng)險(xiǎn)防控小組,由司品義、侯金城、時(shí)東紅組成,財(cái)務(wù)總監(jiān)張明負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排。
5.組織開(kāi)好近期幾個(gè)會(huì)議。
(1)提升安全管理水平懇談會(huì)議和今后的提升綜合管理水平懇談會(huì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行深度分析會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì),本著“盡量召開(kāi)視頻會(huì)議”的原則,分別由安全生產(chǎn)部、人力資源部、規(guī)劃財(cái)務(wù)部、黨群工作部負(fù)責(zé)落實(shí),安排專(zhuān)人記錄,形成會(huì)議紀(jì)要。
(2)擬于1月7號(hào)召開(kāi)各單位經(jīng)營(yíng)指標(biāo)落實(shí)視頻匯報(bào)會(huì),由規(guī)劃財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)落實(shí)。
6.做好薪酬分配工作。制定20__年目標(biāo)責(zé)任書(shū),加強(qiáng)考核針對(duì)性,增大量化比例及掛鉤比例,1月10號(hào)前完成簽訂工作。此項(xiàng)工作由總經(jīng)理助理靳道遠(yuǎn)牽頭,人資部負(fù)責(zé)。
7.做好機(jī)構(gòu)優(yōu)化整合總結(jié)工作。由人資部負(fù)責(zé),系統(tǒng)總結(jié)煤化公司機(jī)關(guān)、供銷(xiāo)公司機(jī)構(gòu)優(yōu)化整合工作情況,形成書(shū)面材料集團(tuán)公司匯報(bào)。
參會(huì)人員:
工作會(huì)議紀(jì)要范例怎么寫(xiě)篇十三
會(huì)議地點(diǎn):___。
會(huì)議主持:___。
與會(huì)人員:_______________。
特邀嘉賓:___。
缺席人員:___。
會(huì)議記錄:___。
基本議程:1、集團(tuán)各部及各子公司做工作匯報(bào);。
2、___對(duì)各部工作匯報(bào)做指導(dǎo)講話;。
3、___對(duì)“活力中通”體系建設(shè)做統(tǒng)一部署安排;。
4、集團(tuán)成員組織學(xué)習(xí)會(huì)議精神。
會(huì)議內(nèi)容:
為檢閱各公司___的工作完成情況,統(tǒng)一部署20__年第四季度的工作任務(wù),增進(jìn)人員的溝通交流,集團(tuán)行政人事中心特組織了行政系統(tǒng)第四次工作會(huì)議,現(xiàn)紀(jì)要如下:
一、集團(tuán)各部及各子公司做工作匯報(bào)。
集團(tuán)行政、人事、it三部經(jīng)理及11家公司(含臺(tái)州中通溫嶺展廳)行政部負(fù)責(zé)人按秩序分別做了《1-8月份工作總結(jié)和第四季度的工作規(guī)劃》的工作匯報(bào)發(fā)言。黃巖翔遠(yuǎn)因故未能做匯報(bào),臺(tái)州森元缺席會(huì)議。
二、___對(duì)各部工作匯報(bào)做指導(dǎo)講話。
針對(duì)集團(tuán)各部及各公司的工作匯報(bào)發(fā)言,___提出了三點(diǎn)意見(jiàn)和建議:
1、詳略得當(dāng),統(tǒng)籌安排,充分提高工作會(huì)議效能。
經(jīng)過(guò)3個(gè)小時(shí),集團(tuán)各部及各公司的工作匯報(bào)才告一段落,在這一過(guò)程中,大部分發(fā)言人都照本宣科,沒(méi)有很好地體現(xiàn)出時(shí)間觀念和集體觀念,該現(xiàn)象在今后的會(huì)議中應(yīng)注意避免。提升工作總結(jié)能力應(yīng)遵循“工作總結(jié)與計(jì)劃詳細(xì)化、規(guī)范化,工作匯報(bào)簡(jiǎn)明化、重點(diǎn)化”這一原則。而要提高工作會(huì)議效能,必須從三方面入手:一是明確會(huì)議的意義和目的,二是控制會(huì)議的形式和紀(jì)律,三是把握會(huì)議的程序和議題。每位發(fā)言人應(yīng)注重場(chǎng)合,做匯報(bào)時(shí)要簡(jiǎn)明扼要,抓住工作要點(diǎn),嚴(yán)格控制發(fā)言時(shí)間,從全局出發(fā)統(tǒng)籌安排發(fā)言?xún)?nèi)容,避免因?yàn)閭€(gè)人發(fā)言時(shí)間過(guò)長(zhǎng)造成整體會(huì)議的延后拖沓。
2、加強(qiáng)宣傳,步步為營(yíng),按照方案及任務(wù)分解落實(shí)各項(xiàng)工作。從各部第四季度的工作規(guī)劃來(lái)看,部分行政人員已經(jīng)意識(shí)到將“活力中通”的思想融入到工作規(guī)劃中去,大部分總結(jié)與計(jì)劃中未言明具體步驟。現(xiàn)下發(fā)《活力中通體系建設(shè)布置方案》及《活力中通建設(shè)大綱暨第一期工作任務(wù)分解》兩份資料,請(qǐng)各位行政人員帶回去好好研究,多跟各自總經(jīng)理宣傳倡導(dǎo),接下來(lái)行政工作的重心都將圍繞這一戰(zhàn)略組織展開(kāi),大家要立足本職工作,做好上傳下達(dá)工作,打破固化的思想格局,將方案及任務(wù)分解中的各項(xiàng)具體事務(wù)技巧性地結(jié)合到日常工作中去。
3、言行意合,落地成型,將“活力中通”體系建設(shè)落到實(shí)處。不少公司總是拿廠方的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,這是需要轉(zhuǎn)變的觀念,因?yàn)閺S方追求的是銷(xiāo)售額,他們提供給企業(yè)的返利已大不如前。目前,汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)高利潤(rùn)時(shí)代已經(jīng)過(guò)去,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,要想贏利必須增加三種方法:財(cái)務(wù)贏利、人才贏利和管理贏利。我們行政的工作重點(diǎn)就是通過(guò)業(yè)務(wù)鍛煉、人才培養(yǎng)的人才贏利模式和節(jié)支增收、規(guī)范權(quán)限的管理贏利模式這兩種方法來(lái)促成企業(yè)的最終贏利。在此,希望各位行政人員充分發(fā)揮各自動(dòng)手動(dòng)腦能力,通過(guò)方案、細(xì)節(jié)和具體事務(wù)安排三方面工作逐步實(shí)現(xiàn)管理模式的定型。要緊跟集團(tuán)的戰(zhàn)略步伐,落實(shí)各項(xiàng)工作,如要定期召開(kāi)管理會(huì)議、提交各部工作總結(jié)與計(jì)劃、利用考核優(yōu)化激勵(lì)等等,腳踏實(shí)地的開(kāi)展工作,與各部門(mén)、與總經(jīng)理相互支撐,共同促使優(yōu)化的管理模式落地成型。為幫助大家理解、認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí),___對(duì)“活力中通”體系建設(shè)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)示范和演練。
三、___對(duì)“活力中通”體系建設(shè)做統(tǒng)一部署安排。
___站在促進(jìn)企業(yè)優(yōu)化升級(jí)的高度、深入挖掘企業(yè)弊病的深度、及幫助個(gè)人受益進(jìn)步的廣度上,對(duì)落實(shí)“活力中通”體系建設(shè)進(jìn)行了統(tǒng)一部署安排。
1、嚴(yán)抓勞動(dòng)紀(jì)律不放松。在上月行政月度檢查中,發(fā)現(xiàn)個(gè)別公司存在包庇員工請(qǐng)假等現(xiàn)象,本月起勞動(dòng)紀(jì)律檢查情況將與總經(jīng)理考核掛鉤,若發(fā)現(xiàn)包庇請(qǐng)假者、吃空餉者,將嚴(yán)厲查處,相關(guān)行政人員也要扣績(jī)效工資以示懲戒。
2、高度重視集團(tuán)戰(zhàn)略不懈怠。對(duì)于集團(tuán)的戰(zhàn)略方針,各子公司應(yīng)高度重視,從大局觀念出發(fā)深刻學(xué)習(xí)、深入理解,堅(jiān)決落實(shí)各項(xiàng)戰(zhàn)略工作。
3、政通人和不封閉。從日常暴露出來(lái)的問(wèn)題中來(lái)看,各子公司均存在上下不通的現(xiàn)狀,今后在日常事務(wù)中要掌握辦事的程序、方法和技巧,進(jìn)一步提高工作效率。
4、善于學(xué)習(xí)不無(wú)知。多學(xué)多思是進(jìn)步的基礎(chǔ),各位要看到自身的短板,要善于學(xué)習(xí)借鑒別人的長(zhǎng)處與優(yōu)點(diǎn),擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)吸收,學(xué)會(huì)將集體的智慧融為己身、活學(xué)活用、融會(huì)貫通。
5、治理“亂癥”不手軟?!盎盍χ型ā斌w系建設(shè)中,治亂是一項(xiàng)關(guān)鍵工作,在治亂高峰期,要注意實(shí)事求是、立足現(xiàn)實(shí)、科學(xué)判斷,做到不造謠、不跟風(fēng)。
6、敢作敢當(dāng)不推諉。行政系統(tǒng)員工在開(kāi)展工作時(shí)應(yīng)該要敢于承擔(dān)責(zé)任,不逃避、不退縮、不扯皮,應(yīng)多多注意反省和思考。森元行政因前任總經(jīng)理帶走公司電話一事請(qǐng)江總報(bào)董事長(zhǎng),針對(duì)該事江總指出,各自責(zé)任分工明確,切勿因其他因素不去面對(duì)或亂了本位次序與責(zé)任。為此,萬(wàn)森特行政___在會(huì)上講述了一個(gè)乾隆與和珅的小故事,江總希望所有行政人員引以為戒,認(rèn)清自身定位和服務(wù)對(duì)象,要敢作敢當(dāng)、有勇有謀,逐步邁向職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化的職業(yè)經(jīng)理人之路。
7、用實(shí)事說(shuō)話不虛空?!盎盍χ型ā⑿腋V型ā蹦芊裾嬲龑?shí)現(xiàn),關(guān)鍵在于落實(shí),倘若只說(shuō)不做,那所謂的管理模式改革定型必將流于形式,最終成一紙空文。因此,各位行政人員首先要用實(shí)際行動(dòng)來(lái)落實(shí)這項(xiàng)戰(zhàn)略,在做日常事務(wù)中,不拘泥于形式主義,不為完成任務(wù)而敷衍了事,要善于思考工作技巧和方法。例如,在做節(jié)支增收時(shí),應(yīng)及時(shí)進(jìn)行每月累計(jì)的統(tǒng)計(jì),根據(jù)年度節(jié)支目標(biāo)設(shè)定月度目標(biāo),發(fā)現(xiàn)沒(méi)有達(dá)標(biāo)后應(yīng)及時(shí)調(diào)整以確保不偏離最終目標(biāo);在對(duì)部門(mén)進(jìn)行績(jī)效考核時(shí),應(yīng)設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化的衡量指標(biāo),用公平公正的得分排名次,將每個(gè)部門(mén)的管理依據(jù)事實(shí)排先后,提高全員的憂患意識(shí),從而先進(jìn)帶落后,最終促成各個(gè)部門(mén)齊頭并進(jìn)。
四、集團(tuán)成員組織學(xué)習(xí)會(huì)議精神。
9月11日上午8:30分,集團(tuán)行政、人事二部成員在江總辦公室組織討論學(xué)習(xí)10日下午會(huì)議精神。會(huì)議以個(gè)人簡(jiǎn)述會(huì)議心得體會(huì)為開(kāi)端,展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng),互相交流感想,共享學(xué)習(xí)成果,從而深刻總結(jié)會(huì)議精神,領(lǐng)會(huì)會(huì)議精髓。對(duì)此,___做了補(bǔ)充指導(dǎo)講話:
1、___指出會(huì)議結(jié)束后要做好三項(xiàng)工作,一是感悟會(huì)議精神,二是安排落實(shí),三是討論深化。
2、___指出,工作的進(jìn)步、學(xué)習(xí)的提高等等要從三方面系統(tǒng)地著手才能有所收獲:一是針對(duì)性的學(xué)習(xí),二是解決性的措施,三是消化性的感悟。比如,在10日下午行政系統(tǒng)工作會(huì)議中,如何去發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,對(duì)照自身的缺點(diǎn)與不足,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,是互相觀摩學(xué)習(xí)的重要意義所在,其次是發(fā)現(xiàn)平時(shí)沒(méi)有關(guān)注的事務(wù),關(guān)心一些疑難雜癥的解決之道,吸收消化成自己的東西,從人格魅力、業(yè)務(wù)能力等多方面下手,逐漸培養(yǎng)、鍛煉發(fā)展自身的管理藝術(shù)。
3、針對(duì)總結(jié)計(jì)劃和三會(huì),___表示,總結(jié)與計(jì)劃不僅僅是簡(jiǎn)單的匯報(bào)工作事項(xiàng),它體現(xiàn)出的是一個(gè)人、一個(gè)團(tuán)隊(duì)、乃至一個(gè)企業(yè)的管理水平,從總結(jié)計(jì)劃中可以發(fā)現(xiàn)該團(tuán)隊(duì)的思維模式和管理模式。今年是中通集團(tuán)管理模式定型之年,“活力中通”是目前的戰(zhàn)略重點(diǎn),行政人事各項(xiàng)事務(wù)都要緊緊圍繞這一中心。三會(huì)指總裁辦公會(huì)、系統(tǒng)辦公會(huì)及總經(jīng)辦會(huì)議。從管理層次上來(lái)說(shuō),總裁辦公會(huì)是大局、全面的“標(biāo)”與“管”,注重企業(yè)發(fā)展大方向上的掌控;系統(tǒng)辦公會(huì)是縱向的業(yè)務(wù)層面上的“管”與“理”;而總經(jīng)辦會(huì)議則是橫向的具體操作層面上的“管”、“理”、“行”,即是將管理工作推行下去,使之落地生根。如何落地成型?主要從方案、活動(dòng)、細(xì)節(jié)、具體事務(wù)、獎(jiǎng)懲考核、時(shí)間結(jié)點(diǎn)這六步分解完成。
4、隨后,___對(duì)行政、人事二部的工作進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)工作不足之處予以批評(píng)指正,并布置了下一階段的工作安排。
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