總結能夠幫助我們清晰地梳理思路，加深對事物的認識。在寫總結時，我們應該關注事實和數據，盡量客觀地進行分析和評價，避免主觀臆斷。這是一些精選的總結范文，相信會對大家寫作有所幫助。

青年演講比賽領導致辭篇一

致辭一般是在熱烈、歡慶或重要場合中所發(fā)表的簡短講話,如婚禮致辭、壽辰致辭、慶典致辭等。以下本站小編整理了安全演講比賽領導致辭，供你參考。

同志們：

今年6月份是第八個“全國安全生產月”，宣傳月期間，社區(qū)將舉辦一系列的安全知識宣傳教育活動，這次演講比賽就是其中的一項?？戳藙偛诺难葜v比賽，總的感覺非常精彩，整個活動組織周密，每一名演講者都經過了充分準備，演講認真投入，而且各有特色，充分展示了社區(qū)職工良好的精神面貌，達到了預期效果。在此，我代表社區(qū)管理中心黨委、社區(qū)管理中心向此次演講比賽的成功舉辦表示祝賀!向獲獎選手表示熱烈的祝賀!并對這次演講比賽的所有組織者、參與者表示親切的慰問!

今天的演講比賽雖然已結束，但安全工作永無止境，安全生產這根弦永遠也不能松懈。今天來觀看演講比賽的有干部職工代表、各級安全管理人員、各單位以及機關各部門的負責同志，借此機會，我分別從這四個方面，就如何做好安全工作強調幾點意見：

一、對于廣大干部職工來講，要進一步強化安全意識，讓“我要安全”的理念真正深入人心。

干部職工的安全意識和安全教育程度，體現了一個單位的安全管理水平。設備再先進，管理再科學，領導抓的再好，職工沒有安全意識也等于零。(從剛才的演講比賽中，我們也聽到部分演講者所列舉的案例，大多都是因為缺乏安全意識、缺乏自我保護，才造成的事故)。實際上，多年來的經驗告訴我們：發(fā)生事故、受到傷害的都是那些缺乏安全意識、缺乏自我保護意識的職工。因此，對干部職工來說，尤其對一線的崗位操作者來說，一定要牢固樹立“我要安全”的理念，認真落實安全責任，自覺執(zhí)行各項崗位標準和制度，切實履行好。

崗位職責。

進一步提高自我安全、自我約束、自我防范意識。在這里我特別要提醒廣大干部職工在日常工作和生活中一定要做到“對自己負責、對親人負責、對同事負責”。對自己負責就是要珍愛生命保護自己的生命權力;對親人負責就是要珍愛家庭保護親人的幸福工作不注意安全、不講安全就是對家屬、對親人的不負責任;對同事負責就是要關愛同事的生命和家庭幸福對身邊的違章、違規(guī)現象每一名職工都要敢于拒絕敢于制止敢于糾正在職工隊伍中努力營造出“互相關心互相愛護互相監(jiān)督”的良好氛圍。同時各單位要利用各種宣傳途徑進一步強化干部職工的安全教育使廣大職工變“要我安全”為“我要安全”進一步增強安全意識。這次社區(qū)安全環(huán)保部牽頭舉辦的“我要安全”演講比賽非常及時很有必要對于進一步提高廣大干部職工的理論素質、增強安全意識具有非常重要的意義。

二、對于各級安全管理人員來講，要進一步強化安全管理，努力做到“三多三少”

安全工作“抓而不緊，等于不抓”。前面有些演講者所提到的違章、違規(guī)等案例，為什么會出現?我想，有職工自身素質的問題，也有管理上的問題。各級安全管理人員要切實發(fā)揮好監(jiān)管作用，要敢管、會管、勤管，努力成為安全管理的內行人、安全教育的明白人、安全工作的帶頭人、安全制度的守衛(wèi)人和安全生產的保護神。在此，我特別強調，各級安全管理人員在安全管理上，除了做到嚴格制度落實，嚴格監(jiān)督檢查，嚴格獎懲考核外，還要做到“三多三少”。一是要多深入現場，少遙控指揮。坐在辦公室內遙控指揮，是搞不好安全管理的。安全隱患，只有深入到工作現場、基層一線才能被及時發(fā)現，這就要求各級安全管理人員要經常深入到一線，充分發(fā)揮自己所肩負的安全管理職能，通過嚴格細致的檢查、觀察，及時發(fā)現設備的不安全狀況、人的不安全因素以及環(huán)境的不安全征兆，從而及時進行糾正、整改，避免事故的發(fā)生。二是要多了解情況，少憑空想象。日常工作中，部分安全管理人員喜歡根據自己的推斷來進行管理，但是，生產現場的情況是千變萬化的，只有通過與現場工作人員進行深入交流，詳細了解整個生產運行過程，管理者才能取得第一手資料，才能掌握到最真實的生產和安全狀況，才能為安全管理提供最真實可信的依據。三是要多征求意見，少主觀臆斷?；鶎勇毠っ刻於荚谶M行著各種各樣的生產活動，他們提出的意見和建議往往最客觀、最實際。因此，安全管理人員要想把工作干好、干扎實，就要撲下身子，深入到職工群眾中去，采取各種形式，征求職工群眾對安全管理的意見和建議，并根據征求到的意見、建議加以整改完善，這樣才能不斷提高社區(qū)的安全管理水平。

三、對各三級單位來講，要進一步強化安康文化建設，切實做到“四個結合”

安康文化建設十分重要，

規(guī)章制度。

只能約束人的行動，但文化卻能影響人的思想，只有把制度管理不斷引向深入，逐漸過渡到文化管理上，使安全成為一種企業(yè)文化，“我要安全”的理念才能深入人心。作為油田安康文化建設的試點單位，近年來，社區(qū)各單位按照社區(qū)部署，不斷加大宣傳教育力度，積極開展形式多樣的安全教育活動，營造出濃厚的安康文化氛圍。下一步，各三級單位要繼續(xù)強化安康文化建設，把安康文化建設與社區(qū)今年開展的其它活動有機結合起來，達到互相促進，整體提高，使職工在潛移默化中接受安康文化的理念。一是要把安康文化建設與油田84次崗位責任制大檢查相結合。突出“我要安全”這個主題，根據崗位職責不同，嚴格落實安全生產責任制，做到人人把關、各負其責，確保各項生產運行始終處于有序、平穩(wěn)、可控之中。二是要把安康文化建設與“安全生產月”活動相結合。進一步豐富活動載體，大力開展形式多樣的安全知識教育等系列活動，努力營造良好的安全文化氛圍。三是要把安康文化建設與“貫徹標準年”活動相結合。組織干部職工認真學習崗位標準，使各項規(guī)章制度入腦入心，進一步規(guī)范干部職工的工作行為，讓“我要安全”成為推動標準化操作的重要手段，努力提高干部職工執(zhí)行各項標準和制度的自覺性。四是要把安康文化建設與日常檢查考核相結合。將安康文化建設情況納入社區(qū)檢查考核指標，與每季度考核相掛鉤，嚴格獎懲機制，更好的推動和促進基層單位安康文化活動的開展。

四、對機關部門來講，要進一步強化安全工作“一盤棋”的思想，真正做到齊抓共管。

安全管理涉及到方方面面，是一項復雜的系統(tǒng)工程，除了安全管理部門外，還需要充分調動各方面力量，齊抓共管。社區(qū)機關各個部門要樹立安全工作“一盤棋”的思想，與安全管理部門通力合作，充分發(fā)揮出自身作用，進一步夯實社區(qū)安全工作基礎。具體來講，生產管理部門要組織好突發(fā)公共事件等。

應急預案。

的制訂和演練;設備管理部門要完善各類設備管理規(guī)定，著重抓好超期服役設備的專項治理，確保設備安全運行;規(guī)劃計劃部門要抓好安全隱患治理工作的部署和落實;財務部門要確保隱患治理專項資金的及時到位;勞資部門要做好職工特別是新入廠人員的教育培訓工作;宣傳部門要抓好社區(qū)的安康文化建設;基建部門要加強承包商的管理，重點抓好對施工隊伍的專項治理，確保施工安全;工會要切實維護好職工群眾在安全生產方面的合法權益;等等。其它沒有涉及到的機關部門也有相應的安全職責，在這里就不再重申了。總之，安全工作要滲透到各個部門、各個環(huán)節(jié)，與機關各部門的具體業(yè)務緊密結合起來，真正形成齊抓共管的良好格局。

同志們，做好安全工作，責任重大。希望通過這次演講比賽，在全社區(qū)迅速掀起一個“我要安全”的新高潮，讓我們的干部職工了解更多的安全知識，掌握更多的安全技能，在工作和生活中更加懂得如何保護自己。同時，希望各單位、各部門要進一步增強責任感，發(fā)揚嚴細實恒的工作作風，恪盡職守，扎實工作，為實現全年各項目標任務、促進社區(qū)持續(xù)穩(wěn)定和諧發(fā)展，做出新的、更大的貢獻。

謝謝大家!

大家下午好，首先，我謹代表一監(jiān)區(qū)對蒞臨我監(jiān)區(qū)“安全生產演講比賽”現場的、，表示衷心的感謝，以及對參加此次比賽的選手們表示熱烈的祝賀!

今年是全國第12個“安全生產月”，主題是“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”。根據省監(jiān)獄管理局及我獄對安全生產工作的部署要求，我監(jiān)區(qū)結合生產工作實際，積極落實“安全生產月”活動，針對各項生產、工作中存在問題和易發(fā)生的安全隱患，突出以開展各種宣傳活動為載體，廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅、安全宣傳欄、組織觀看安全生產警示片、安全考試、安全隱患排查等形式，努力營造安全生產月濃厚氛圍。自覺地遵守安全操作規(guī)程，把安全生產的思想貫穿于監(jiān)區(qū)每一名押犯的生產改造中，常抓不懈，使全體押犯時刻牢記安全規(guī)范，真正從一點一滴的細小處做到“時時安全，處處安全”，使安全的警鐘長鳴。

希望我們以這次安全月活動為契機，借此安全生產演講比賽的東風，認清形勢，振奮精神，自加壓力，尋找差距，全面落實各級安全生產責任制，進一步提高全員安全意識，堵塞安全漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，進一步開創(chuàng)安全工作的新局面，努力促進監(jiān)區(qū)各項工作又快又好的發(fā)展。

最后，希望各分隊參賽人員，賽出水平，賽出成績，賽出風格，祝愿選手們在今天的比賽中取得理想成績!并預祝此次安全生產月演講比賽取得圓滿成功!

謝謝!

各位領導、同志們：

剛才進行的“”青工演講比賽，很精彩，這次活動在x公司的大力支持和大家的積極參與下，舉辦的很成功。

我們舉辦這個演講比賽，旨在通過演講這種聲情并茂、生動活潑的形式來詮釋關愛生命、安全發(fā)展，同時也為所有的職工上一堂學習我在崗上不違章人人都是安全員的教育課，剛才10名選手演講都很出色，收到了預期的效果。

在我看來，這次演講比賽有三個特點：一是形式比較新穎。認真貫徹20xx年度“安全月”

口號。

如何通過有效地形式進行學習、教育成為一個重要的課題這次演講比賽是一次積極的探索開了個好頭;二是演講的內容很精彩。剛才各位同志的演講有的結合實際有的引經據典有的博古論今說理透徹論析精辟從不同的角度對安全生產進行了闡釋都很有說服力可以說這是一次精彩的演講、成功的演講。三是參與程度較高?？梢钥闯鲞@次演講比賽經過了充分的準備無論是從演講的內容還是從演講的表達、現場的氛圍來看效果都很好說明大家對這次活動的重視對安全的重視。

要進一步作好20xx年“安全月”宣傳工作。我們要從實際出發(fā)，準確、生動、有效地采取多種形式大力宣，在所有職工中營造重視安全、加強安全生產的良好氛圍。今天舉辦的演講比賽形式新穎，效果很好，我們要進一步加強創(chuàng)新，充分發(fā)揮廣播、電視、電子屏幕等媒體的作用，通過開辦專欄、刊出板報、撰寫理論文章等多種形式，廣泛宣傳、加強教育，使廣大職工都熟悉、掌握、關注、了解《安全操作規(guī)程》和《安全操作標準化作業(yè)手冊》，力求人人皆知。

我就講這些，謝謝!

大家下午好，首先，我謹代表一監(jiān)區(qū)對蒞臨我監(jiān)區(qū)“安全生產演講比賽”現場的、，表示衷心的感謝，以及對參加此次比賽的選手們表示熱烈的祝賀!

今年是全國第12個“安全生產月”，主題是“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”。根據省監(jiān)獄管理局及我獄對安全生產工作的部署要求，我監(jiān)區(qū)結合生產工作實際，積極落實“安全生產月”活動，針對各項生產、工作中存在問題和易發(fā)生的安全隱患，突出以開展各種宣傳活動為載體，廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅、安全宣傳欄、組織觀看安全生產警示片、安全考試、安全隱患排查等形式，努力營造安全生產月濃厚氛圍。自覺地遵守安全操作規(guī)程，把安全生產的思想貫穿于監(jiān)區(qū)每一名押犯的生產改造中，常抓不懈，使全體押犯時刻牢記安全規(guī)范，真正從一點一滴的細小處做到“時時安全，處處安全”，使安全的警鐘長鳴。

希望我們以這次安全月活動為契機，借此安全生產演講比賽的東風，認清形勢，振奮精神，自加壓力，尋找差距，全面落實各級安全生產責任制，進一步提高全員安全意識，堵塞安全漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，進一步開創(chuàng)安全工作的新局面，努力促進監(jiān)區(qū)各項工作又快又好的發(fā)展。

最后，希望各分隊參賽人員，賽出水平，賽出成績，賽出風格，祝愿選手們在今天的比賽中取得理想成績!并預祝此次安全生產月演講比賽取得圓滿成功!

各位領導、同志們：

6月份是全國的“安全生產月”，“安全責任，重在落實”是今年全國“安全生產月”活動的主題，全國“安全生產月”活動自20xx年開展以來，至今已是第十個年頭。實踐證明，通過開展“安全生產月”活動，集中在一段時間內，采取各種措施，宣傳貫徹黨和國家安全生產方針、政策、法律法規(guī)及加強安全生產的重大舉措，對于強化全民安全意識，提高全民安全素質，推進安全文化建設，促進安全形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，發(fā)揮著極其重要的作用。

近年來，我們通過完善規(guī)章制度，提高裝備水平，規(guī)范現場管理，強化教育培訓，加大安全投入，加強監(jiān)督檢查，使安全工作不斷加強，杜絕了重傷以上事故，安全生產狀況呈持續(xù)穩(wěn)定好轉的態(tài)勢，但安全形勢不容樂觀，要構建本質安全型企業(yè)，還必須下更大的決心，采取更加得力的措施。按照要求，今天，我們在這里舉行20xx年“安全生產月”活動啟動儀式，下面，我講以下幾點意見：

安全。

演講稿。

：領導在“安全生產月”活動啟動儀式上的講話安全演講稿：領導在“安全生產月”活動啟動儀式上的講話今年以來，我公司牢固樹立事故可防可控的理念，堅持“安全、高效、務實、和諧”的工作思路，不斷夯實基礎，強化現場管理，深入開展隱患排查治理和安全動態(tài)督查工作，消滅了重傷以上事故，安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。但隨著安全生產周期的延長，少數管理人員在思想上滋生了麻痹松懈的現象。各級管理人員要堅持做到警鐘長鳴，常抓不懈，決不能有任何的饒幸心理，決不能有絲毫的厭戰(zhàn)情緒，要進一步提高對安全工作重要性、艱巨性和長期性的認識，增強抓好安全工作的責任感、使命感和緊迫感，要切實加強領導，精心組織，周密安排，真正把“安全生產月”活動作為當前一項重要工作來抓;要自找差距、自查問題，深刻查找本單位在安全管理工作中存在的問題，系統(tǒng)分析深層次的原因，進一步從管理制度、隊伍建設、作風建設等多方面加強管理，制定改進措施，努力提高管理水平和工作成效。

二、圍繞主題，協同推進，確保“安全生產月”活動取得實實在在的效果。

今年，全國“安全生產月”活動主題是“安全責任，重在落實”，開展“安全生產月”活動，要突出落實安全責任這條主線，以防范各類事故為目的，通過開展形式新、內容實、聲勢大、效果好的宣傳活動，大力宣傳黨和國家關于安全生產的方針政策、法律法規(guī)，使安全理念深入人心、深得人心，不斷增強員工的安全意識和操作技能，要充分發(fā)揮工會、共青團等群眾組織的重要作用，通過開展安全生產事故警示教育周、安全生產宣傳咨詢日、安全生產應急救援演練、安全知識競賽、安全知識競答等活動，進一步營造“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍。同時，要結合集團公司正在開展的“每日一題”、準軍事化管理、“白國周班組管理法”學習應用、“崗位描述”“手指口述”操作法推廣等活動，統(tǒng)籌協調，合理部署，整體推進，互促互補，確?！鞍踩a月”活動取得實效。

三、突出重點，狠抓落實，認真做好當前和今后的安全生產工作。

要加強現場管理。各級管理人員要深入現場，靠前指揮，確保把各類隱患消除在萌芽狀態(tài)，在這里特別強調各單位要圍繞現場編措施，及時搜集現場變化情況，及時修改完善措施，要充分發(fā)揮班組長在現場管理中的過程控制作用，強化措施在現場的貫徹落實，要充分發(fā)揮安監(jiān)員的現場安全監(jiān)管作用，積極開展反“三違”活動，嚴厲查處“三違”行為，發(fā)現問題，及時反饋和整改。

要加強安全質量標準化建設。各單位要進一步提高安全質量標準化意識，尤其是管理干部要提高質量意識，要通過動態(tài)達標去保持，通過制度管理去保障，既要注重過程中的嚴格控制，也是注重關鍵環(huán)節(jié)的質量控制，下一步，我們要以創(chuàng)建“安全發(fā)展型企業(yè)”為契機，以創(chuàng)建“亮點工程”“示范工程”為抓手，采用“抓兩頭，帶中間”的方法，標桿引領，以點帶面，確保我公司安全質量標準化水平再上一個新臺階。

要認真做好隱患排查整改工作。各單位要加大隱患的排查、整治力度，及時消除安全隱患，全面提高安全生產條件，對一些重大事故隱患整改，實行聯合執(zhí)法活動，嚴厲查處和打擊違反安全生產法規(guī)的行為，各單位要采取有效措施，以開展“安全生產月”活動為契機，組織開展崗位自查、班組排查，礦、隊全面檢查;各礦和安全生產職能部室要嚴格按照《20xx年安全工作意見》要求開展好“一通三防”、防治水、頂板管理、機電設備等專項安全檢查活動;集團公司組織兩次包隊部室領導參加的安全大檢查和不定期開展兩次安全隱患排查活動，對現場管理好的隊進行獎勵，對管理差的隊進行處罰，促進我公司安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

同志們，“安全責任，重在落實”，讓我們立即行動起來，認清形勢，明確目標，突出重點，真抓實干，層層落實安全生產責任制，狠抓主要矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，共同創(chuàng)造一個安全、有序、和諧的生產、生活環(huán)境。

謝謝大家!

青年演講比賽領導致辭篇二

尊敬的各位領導，同志們，朋友們：

即將過去的__年，在指引下，在市委、市政府的正確領導下，全鎮(zhèn)人民團結一心，奮力拼搏，戰(zhàn)勝金融危機帶來的種種困難，取得了經濟社會持續(xù)健康發(fā)展的良好局面。同時，__國家地質公園的申報成功，給我鎮(zhèn)旅游事業(yè)的發(fā)展提供了前所未有的良好機遇。如何發(fā)展難題，將“生態(tài)__、富裕__、平安__、和諧__”的美好藍圖變?yōu)楝F實?如何抓住發(fā)展機遇，實現把__打造成湘中旅游第一鎮(zhèn)的戰(zhàn)略目標?最根本的是全鎮(zhèn)人民都來爭當。

的踐行者，最重要的是全鎮(zhèn)人民都來爭當促進__科學發(fā)展的推動者，最關鍵的是全鎮(zhèn)人民都來爭當實現科學跨越的建設者。本次演講比賽，正是要激發(fā)全鎮(zhèn)人民學習實踐。

的熱情，正是要堅定全鎮(zhèn)人民推動科學發(fā)展的決心，正是要鼓舞全鎮(zhèn)人民實現科學跨越的的信心。

演講展示的是風采，體現的是底蘊。十七名選手的意氣風發(fā)，展現的是__風光的亮麗形象，展現的是__人民的博大胸懷，展現的是__發(fā)展的美好前景!

演講迸發(fā)的是激情，呈現的是力量。十七名選手的慷慨激昂，必將有力地促使全鎮(zhèn)黨員干部以更加飽滿的熱情投入工作，以更加務實的態(tài)度對待工作，以更加扎實的作風做好工作!

最后預祝本次比賽辦出新意、辦出特色、辦出成效，預祝各位選手賽出水平、賽出風格、賽出風采!

謝謝大家。

青年演講比賽領導致辭篇三

同志們、青年朋友們：

今天，我們歡聚在這里舉行“青春向祖國獻禮“青年演講賽，共慶我們偉大祖國的--華誕?？吹酱蠹页瘹夥瓴⒊錆M自信的面孔，我備感欣慰和自豪。

中國始終以一種勇敢嶄新的姿態(tài)屹立于世界民族之林，始終以頑強的毅力、不甘落后的努力告訴世人，中華民族將越來越繁榮富強。

同樣，在這片熱土上也發(fā)生著翻天覆地的'歷史巨變。人民在區(qū)委區(qū)府的正確領導下，勵精圖治，艱苦奮斗，社會經濟各項事業(yè)穩(wěn)步前進。--年來，的經濟實力不斷增強、人民生活日益改善、城鄉(xiāng)面貌日新月異、社會事業(yè)全面發(fā)展。特別是近年來，全面貫徹落實發(fā)展觀，轉變發(fā)展方式，經濟建設和社會發(fā)展取得了豐碩的成果，大地愈來愈迸發(fā)出蓬勃的生機。

這些輝煌成就的取得離不開為解放事業(yè)貢獻熱血與生命的革命先烈，也離不開為新建設奉獻青春力量的廣大青年。青年是社會發(fā)展的生力軍，今天在座的各位，都將成為“打造都市經濟強區(qū)，構建生態(tài)文化大區(qū)“的中堅力量，與全區(qū)人民群眾一起，向著“加快形成服務大港口的港城商埠、濱水生態(tài)型的宜居之地、開放有活力的文化大區(qū)、和諧有愛心的慈孝之鄉(xiāng)“的宏偉目標大步邁進。

今天，由中共區(qū)委宣傳部、團區(qū)委共同主辦的“青春向祖國獻禮“青年演講比賽給全區(qū)青年提供了一個抒發(fā)愛國熱情，展現自我風采的平臺，希望在座各位無論是在今天的比賽中還是在今后的工作中都能充分發(fā)揮自身的能力、激情與才智，創(chuàng)造出無愧于事業(yè)，無愧于青春的新成就。最后，預祝各位選手在本次比賽中取得佳績!

青年演講比賽領導致辭篇四

感恩是一種對恩惠心存感激的表示，是每一位不忘他人恩情的人縈繞心間的情感。那你知道哪些感恩演講比賽領導致辭稿?下面本站小編為你整理了幾篇感恩演講比賽領導致辭稿，希望對你有幫助。

天愈發(fā)陰暗，夾雜著一些干燥的氣息，不一會兒便下起了蒙蒙細雨，這是春天遲來的春雨，稻田的麥苗貪婪的吸允著雨汁，荷塘的魚兒也翹著腦袋迎接春雨的光顧，“好雨知時節(jié)，當春乃發(fā)生”便是對春的響應，春風伴著春雨滋潤大地，給大地帶來勃勃生機。

望著窗外蒙蒙細雨，我不禁思緒萬千，感嘆時光之快，不知不覺我來到企業(yè)已有將近一年時間，在這一年的時間里，我蛻去往日的稚餒，逐步走向成熟。是公司給了我一個展示自我的平臺。給了我新的起點。

進入企業(yè)，對我影響最深的就是企業(yè)文化，通過學習企業(yè)文化，我了解到企業(yè)20xx年的發(fā)展歷程，企業(yè)前輩們走過的酸甜苦辣的風雨歷程，他們不畏險阻，立志苦干，勇往直前的工作熱情是我們學習的榜樣。我學會了為人處事的道理，如何做好自己的工作，發(fā)揮自己的閃光點，實現自己的人生價值。企業(yè)宗旨時刻在耳畔環(huán)繞：團結、進取、提高科技、卓越、發(fā)展，讓我們警鐘長鳴。

一方水土養(yǎng)育一方人，企業(yè)員工在這人杰地靈的圣水寶地更是古道熱腸，記得剛入公司，濃厚的文化氛圍、陌生的面孔讓我感到茫然失措，剛走出學校大門的我由于沒有工作經驗，性格開朗、自信滿滿的我頓時變得有些膽怯。領導的耐心教導，同事的熱情幫助使我很快融入到這個大家庭，核算這個崗位就是和數字打交道，雖大學主修會計，但是空有理論沒有實踐，一時不知該在哪里下手，會計工作是一門科學。

它牽扯的學科很多。不能完全按書本照搬。每個公司的業(yè)務流程都不一樣，于是同事一遍遍不厭其煩的給我講解，從做會計報表到登記賬簿一一做起，剛開始漏洞百出，頻頻失誤，時間一長便對枯燥乏味的數字心生厭倦，同事便一次次的幫我樹立信心，耐心的教導，最終使我得心應手，能夠獨擋一面。

如今的我工作效率有了很大的提高，在完成自己工作的同時，能夠積極完成領導交付的其他臨時性工作，真正鍛煉了自己。不僅工作上這樣，生活中依然如此。

記得我接受的第一次的培訓是辦公室組織的，當時講課的老師問我來到光大感覺如何，有什么想要說的?我當時回答：會計很好找工作，但是沒經驗的會計卻不是很好找工作，首先感謝光大給了我一個就業(yè)的機會，讓我可以在這里盡情的展示自己，其次來到這個企業(yè)我感覺很幸運，因為這里的風氣正，人心齊，工作熱情高，我會努力工作，實現自己的人生價值。

如今我已不再迷茫，有了自己的奮斗目標。感恩企業(yè)，感謝企業(yè)給我提供展示自己的平臺;感恩領導，感謝他們的信任與支持;感恩同事，感謝的他們熱情幫助和陪伴。在以后工作中我會加倍努力，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。

各位領導、同事、朋友們：

對于幸福，不同的人有不同的認識和理解，我想在大家的心目中，幸福是各種各樣的，她可以是少女嘴角甜甜的微笑，也可以是老人手中的一杯清茶，是初為父母的緊張與喜悅，是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯，是愛的付出與收獲，你必須用心去感受她的存在。

對我而言，幸福是因為我屬于信合這個大家庭中的一員，幸福就來自于我的身邊，我身邊的信合人，來自于對工作的熱愛，對崗位的熱愛，對信合事業(yè)的熱愛。并且，因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進娶因為熱愛所以樂于奉獻。幸福是今天我能夠站在這里，沒有什么豪言壯語，也沒有什么長篇大論，只是同大家一起分享我的感悟，更希望能帶給大家一些收獲!

光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，我依然清晰的記得第一次踏進信合的大門，是陌生，是茫然。雖然從父親的身上，我對這份工作已經有了些許的了解，但當聽到師傅們說他們已經在自己的崗位上工作了幾十年的時候，青春年少的心依然充滿了不解和疑惑。一個人怎么可以面對同一份工作幾十年，不枯燥不厭倦?當時的我對于在信合的未來沒有過多的希望，因為我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的未來。

如今在信合這個大家庭里我已經走過了20xx年，有了在不同崗位工作的經歷。我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱愛這個大家庭的原因，也為自己能夠成為其中的一員而感到自豪。我常想，假如不曾走進這個大家庭，那我將錯過的是怎樣的一種美麗人生。因為20xx年來我不僅得到了領導、同事們在工作上和生活上無微不至的關心和呵護，更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變、創(chuàng)新和發(fā)展。從一代代信合人和大家身上，我看到了一個勇于創(chuàng)新、銳意進取的領導層，一支團結奮進、奮發(fā)向上的員工隊伍，我堅信一代代信合人可以開創(chuàng)一個充滿希望的明天，這個大家庭會有一個輝煌的未來。

回首參加工作以來走過的每一步，我發(fā)現自己是如此的幸運。入社之初，錢不會數，算盤不會打，師傅們一遍又一遍手把手的交會我。從網點到機關，角色的轉變讓我短時間難以適應，師傅們用他們積累的經驗告訴我該從哪做起、該怎樣去做。自己工作失誤時領導沒有指責沒有埋怨，有的只是語重心長的指正和叮嚀，幫我分析原因，教我看問題、想問題的全局觀念，點點滴滴讓我逐漸提高自己。今天，我的工作之所以能夠取得一些小成績，自己的努力是占了一部分，但更多的是領導、朋友、同事在我成長的道路上給與我的無私關心和真誠呵護，從業(yè)務到待人接物到為人處事，無論是在工作上還是在生活上，這種關愛無處不在。這個集體、朝夕相處的同事讓我收獲了很多，在我的心中集體的和-諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認同感。領導、同事已經不是單純的領導和同事，是兄長、是姐妹、是朋友，是值得我一生珍惜的人。

20xx年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬敞明亮，員工隊伍不斷擴大，人員素質逐年提高，業(yè)務種類不斷增加，制度更加完善，管理日趨細化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。從原來使用農行的名稱到有了自己的徽標，從手工操作到單機處理業(yè)務再到綜合業(yè)務網絡系統(tǒng)，今日我們也有了屬于自己的銀聯卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改變著，雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機構比起來是小了點，可一步一步走來，歷經改革的陣痛和創(chuàng)新，每天我們都可以感受到新的不同。站在一個全新的起點，我和我的父輩、師傅們一樣，愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的發(fā)展，和他一起成長，共同經歷發(fā)展道路上的風雨，和他一起迎接風雨之后的彩虹。

今天我能夠站在這里，我要深深感謝我的家人。是母親給了我生命，哺育我長大;是父親讓我走進了這個溫暖的大家庭，我對信合工作的熱愛也源自于從小他對我的諄諄教誨。雖然他的工作生涯沒有什么值得贊揚的大業(yè)績，但幾十年來他在工作崗位上嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責，用自己的一言一行默默的影響著我，為我樹起一個學習的榜樣。

尊敬的領導!同事們!

大家上午好!

我叫××，很榮幸在今年加入了××企業(yè)這個大家庭，首先我要感謝××企業(yè)給了我站在這個舞臺展示的機會，其次我要感謝領導同事們平日里對我的關心與照顧，今天要演講的主題是“感恩”。

在美國，每年的11月的第四個星期四是感恩節(jié)，在那天，無論天南地北的孩子都要趕回家，人們要感謝父母，師長，感謝社會，感謝生活，那一天，美國家庭要舉行豐盛的感恩宴，不僅為自己，也為窮人，孤兒，流浪者們，讓這些不幸的人們在感恩節(jié)里也得到一份人間的溫暖。

其實對我們來說有沒有感恩節(jié)并不重要，重要的是我們每個人是否有一顆感恩的心。有恩有愛，是人類生活中最燦爛，最絢麗的文明之花，滴水之恩，涌泉相報，是人類廣為傳誦的美德。懂得感恩也是做人的基本條件之一，如果不會感恩，從某個角度講，就是對人類神圣感情的褻瀆。

對于“××企業(yè)”我是這么理解的——為了公司的利益與個人的追求，在工作與生活中中融入一顆感恩的心，那么剩下的將會是幸福與成功。

領舞《千手觀音》的聾啞舞蹈家邰麗平，經常用手語說一句話：“我會帶著一顆快樂感恩的心去面對我的人生?！备袆又袊宋镄毂居磉@樣說：“雖然我的行動過程是非常苦，非常累，但是我會用我的努力，讓我的學生知道，他們不比別人差，所以，我感覺我是一個快樂的人，是一個幸福的人，我也希望每一個朋友能夠做一個知道感恩的人，盡自己的努力，去幫一幫社會上需要幫助的人?！敝袊_灣評選的第37屆十大杰出青年賴東進先生從小就出生在一個貧困的家庭，他的父母都是殘疾人，只能靠乞討來養(yǎng)活他。他9歲的時候，才走進學校，他一邊讀書，一邊討飯，一邊照顧殘疾的父母和弟妹，每次討飯回來。他都要跪著喂他的父母。當他成名以后，在一次座談會上，他這樣說：“我對生活充滿了感恩的心情，我感謝我的父母，他們雖然眼睛瞎了，但他們給了我生命，我還感謝苦難的命運，是苦難給了我磨練?！逼D難和困苦，讓賴東進學會了堅強的面對生活，掌握了頑強的生存本領，最難能可貴的是，他不因父母的殘疾而抱怨，而是以一顆感恩的心來感謝父母。

現在社會上存在著較為嚴重的感恩缺失現象，的確，有些人老覺得生活沒有意義，似乎找不到任何的學習的動力，我們發(fā)現他們其中的很多人享受著無微不至的照顧，沐浴著噓寒問暖的關懷，擁有如蚌含珠似的呵護，他們就在這樣的幸福中生活和長大。然而對這種關心，幫助，照顧，他們似乎不知感動，不知報恩，如此心枯如井，對得到的一切覺得理所當然，激不起感激和愛的情感，生活自然不會有什么意義，人生也就沒什么動力。

對于“幸福是什么”的命題，一千個人也許有一千種回答，有位哲人說過：“幸福就是感恩，”沒錯，一個人不管他有什么樣的不足，但只要他能懷有一顆感恩的心，就一定是一個不斷進步的人，一個不斷成功的人，一個擁有親情友情的人，一個生活幸?？鞓返娜恕ｋm然加入××企業(yè)這個大家庭的時間不長，卻讓我深切感受到了，××企業(yè)這個大家庭的溫馨，與每一位成員的熱情，在此我懷著一顆感恩的心向大家說一聲感謝，謝謝了!

青年演講比賽領導致辭篇五

各位評委、各位老師、各位同學：

大家下午好！

今天，我們在這里歡聚一堂，舉行慶祝建黨--周年暨“我相信我能行”勵志演講比賽。在此我謹代表學校對參加本次活動的團市委領導、教育局領導、表示熱烈的歡迎，對為本次比賽的順利進行辛勤工作的組織者表示衷心的感謝，對本次活動的召開表示熱烈的祝賀，并預?；顒訄A滿成功！

同學們，大家都知道，我們偉大的中國共產黨已經走過了--年光輝的發(fā)展歷程，--年前，在那風雨如磐的舊中國誕生了中國共產黨，她象一盞明燈沖破了漫漫長夜的黑暗，象初升的朝陽給沉睡的大地帶來了希望的曙光。從她誕生的那一刻起，神州大地就有了一群引路人，中華民族就有了更加挺拔的脊梁，這個堅強、光榮的集體在黑暗的灰燼中，煉造出一個嶄新的新中國。親愛的同學們，人生也不是一帆風順的，處處都有磨難，我們要像我們的黨一樣，不斷砥礪我們的意志，始終堅信我們的能力，用自信駕馭我們的未來，用理想寬廣我們的世界，打造出屬于我們自己的輝煌。

此次演講比賽學校作了精心安排，在比賽過程中，希望各選手要賽出水平、賽出精神；各評委老師要嚴格標準，公正評判；同學們要認真觀看，維護賽場紀律，保持衛(wèi)生，以保證比賽的順利進行。

最后，讓我們預祝各參賽選手取得優(yōu)異成績。

謝謝大家！

青年演講比賽領導致辭篇六

老師們：

今天，我們在這里隆重集會，舉行師德演講比賽。剛才7位老師以自己的親身實踐，向我們講述了一個個真實生動、感人肺腑的故事，體現了他們對事業(yè)、對學生的摯愛，折射出他們崇高的師德。他們立足講臺，表現出了強烈的愛與責任。他們堅定的理想信念、高尚的師德情操、無私的奉獻精神，感人至深，催人奮進。他們的事跡很平凡，但正是這些平凡的事跡，樸實的語言，使我們心靈受到了一次強烈的震撼。在這里，我代表學校領導班子，并以我個人的名義，向全校默默耕耘的廣大教職員工致以崇高的敬意和衷心的感謝！

今天的報告會，演講者的共同的特點是富有熱情，富有愛心，富有責任感，他們把青春獻給了教育事業(yè)，用智慧開啟學生的未來。為我們樹立了光輝榜樣。教師的愛是一種巨大的人格力量，它高于母愛，大于友愛，勝于情愛。剛才7位教師在演講中，他們用親身實踐對什么師愛作了最好的詮釋。

希望全校教職工通過今天的演講活動，進一步增強無私奉獻、依法執(zhí)教的意識；樹立“一切為了學生，為了一切學生”的崇高的師德風尚；以德修身，以德立威，外塑師表，內鑄師魂，在教師這一平凡而又神圣的崗位上，努力使自己成為一個品德志趣高尚、風度氣質優(yōu)雅人民教師。為我校的正在實施的精致化管理，爭創(chuàng)省級教學示范學校提供強大的精神動力！

謝謝大家！

青年演講比賽領導致辭篇七

致辭一般是在熱烈、歡慶或重要場合中所發(fā)表的簡短講話,如婚禮致辭、壽辰致辭、慶典致辭等。以下本站小編整理了安全演講比賽領導致辭，供你參考。

同志們：

今年6月份是第八個“全國安全生產月”，宣傳月期間，社區(qū)將舉辦一系列的安全知識宣傳教育活動，這次演講比賽就是其中的一項?？戳藙偛诺难葜v比賽，總的感覺非常精彩，整個活動組織周密，每一名演講者都經過了充分準備，演講認真投入，而且各有特色，充分展示了社區(qū)職工良好的精神面貌，達到了預期效果。在此，我代表社區(qū)管理中心黨委、社區(qū)管理中心向此次演講比賽的成功舉辦表示祝賀!向獲獎選手表示熱烈的祝賀!并對這次演講比賽的所有組織者、參與者表示親切的慰問!

今天的演講比賽雖然已結束，但安全工作永無止境，安全生產這根弦永遠也不能松懈。今天來觀看演講比賽的有干部職工代表、各級安全管理人員、各單位以及機關各部門的負責同志，借此機會，我分別從這四個方面，就如何做好安全工作強調幾點意見：

一、對于廣大干部職工來講，要進一步強化安全意識，讓“我要安全”的理念真正深入人心。

干部職工的安全意識和安全教育程度，體現了一個單位的安全管理水平。設備再先進，管理再科學，領導抓的再好，職工沒有安全意識也等于零。(從剛才的演講比賽中，我們也聽到部分演講者所列舉的案例，大多都是因為缺乏安全意識、缺乏自我保護，才造成的事故)。實際上，多年來的經驗告訴我們：發(fā)生事故、受到傷害的都是那些缺乏安全意識、缺乏自我保護意識的職工。因此，對干部職工來說，尤其對一線的崗位操作者來說，一定要牢固樹立“我要安全”的理念，認真落實安全責任，自覺執(zhí)行各項崗位標準和制度，切實履行好。

崗位職責。

進一步提高自我安全、自我約束、自我防范意識。在這里我特別要提醒廣大干部職工在日常工作和生活中一定要做到“對自己負責、對親人負責、對同事負責”。對自己負責就是要珍愛生命保護自己的生命權力;對親人負責就是要珍愛家庭保護親人的幸福工作不注意安全、不講安全就是對家屬、對親人的不負責任;對同事負責就是要關愛同事的生命和家庭幸福對身邊的違章、違規(guī)現象每一名職工都要敢于拒絕敢于制止敢于糾正在職工隊伍中努力營造出“互相關心互相愛護互相監(jiān)督”的良好氛圍。同時各單位要利用各種宣傳途徑進一步強化干部職工的安全教育使廣大職工變“要我安全”為“我要安全”進一步增強安全意識。這次社區(qū)安全環(huán)保部牽頭舉辦的“我要安全”演講比賽非常及時很有必要對于進一步提高廣大干部職工的理論素質、增強安全意識具有非常重要的意義。

二、對于各級安全管理人員來講，要進一步強化安全管理，努力做到“三多三少”

安全工作“抓而不緊，等于不抓”。前面有些演講者所提到的違章、違規(guī)等案例，為什么會出現?我想，有職工自身素質的問題，也有管理上的問題。各級安全管理人員要切實發(fā)揮好監(jiān)管作用，要敢管、會管、勤管，努力成為安全管理的內行人、安全教育的明白人、安全工作的帶頭人、安全制度的守衛(wèi)人和安全生產的保護神。在此，我特別強調，各級安全管理人員在安全管理上，除了做到嚴格制度落實，嚴格監(jiān)督檢查，嚴格獎懲考核外，還要做到“三多三少”。一是要多深入現場，少遙控指揮。坐在辦公室內遙控指揮，是搞不好安全管理的。安全隱患，只有深入到工作現場、基層一線才能被及時發(fā)現，這就要求各級安全管理人員要經常深入到一線，充分發(fā)揮自己所肩負的安全管理職能，通過嚴格細致的檢查、觀察，及時發(fā)現設備的不安全狀況、人的不安全因素以及環(huán)境的不安全征兆，從而及時進行糾正、整改，避免事故的發(fā)生。二是要多了解情況，少憑空想象。日常工作中，部分安全管理人員喜歡根據自己的推斷來進行管理，但是，生產現場的情況是千變萬化的，只有通過與現場工作人員進行深入交流，詳細了解整個生產運行過程，管理者才能取得第一手資料，才能掌握到最真實的生產和安全狀況，才能為安全管理提供最真實可信的依據。三是要多征求意見，少主觀臆斷。基層職工每天都在進行著各種各樣的生產活動，他們提出的意見和建議往往最客觀、最實際。因此，安全管理人員要想把工作干好、干扎實，就要撲下身子，深入到職工群眾中去，采取各種形式，征求職工群眾對安全管理的意見和建議，并根據征求到的意見、建議加以整改完善，這樣才能不斷提高社區(qū)的安全管理水平。

三、對各三級單位來講，要進一步強化安康文化建設，切實做到“四個結合”

安康文化建設十分重要，

規(guī)章制度。

只能約束人的行動，但文化卻能影響人的思想，只有把制度管理不斷引向深入，逐漸過渡到文化管理上，使安全成為一種企業(yè)文化，“我要安全”的理念才能深入人心。作為油田安康文化建設的試點單位，近年來，社區(qū)各單位按照社區(qū)部署，不斷加大宣傳教育力度，積極開展形式多樣的安全教育活動，營造出濃厚的安康文化氛圍。下一步，各三級單位要繼續(xù)強化安康文化建設，把安康文化建設與社區(qū)今年開展的其它活動有機結合起來，達到互相促進，整體提高，使職工在潛移默化中接受安康文化的理念。一是要把安康文化建設與油田84次崗位責任制大檢查相結合。突出“我要安全”這個主題，根據崗位職責不同，嚴格落實安全生產責任制，做到人人把關、各負其責，確保各項生產運行始終處于有序、平穩(wěn)、可控之中。二是要把安康文化建設與“安全生產月”活動相結合。進一步豐富活動載體，大力開展形式多樣的安全知識教育等系列活動，努力營造良好的安全文化氛圍。三是要把安康文化建設與“貫徹標準年”活動相結合。組織干部職工認真學習崗位標準，使各項規(guī)章制度入腦入心，進一步規(guī)范干部職工的工作行為，讓“我要安全”成為推動標準化操作的重要手段，努力提高干部職工執(zhí)行各項標準和制度的自覺性。四是要把安康文化建設與日常檢查考核相結合。將安康文化建設情況納入社區(qū)檢查考核指標，與每季度考核相掛鉤，嚴格獎懲機制，更好的推動和促進基層單位安康文化活動的開展。

四、對機關部門來講，要進一步強化安全工作“一盤棋”的思想，真正做到齊抓共管。

安全管理涉及到方方面面，是一項復雜的系統(tǒng)工程，除了安全管理部門外，還需要充分調動各方面力量，齊抓共管。社區(qū)機關各個部門要樹立安全工作“一盤棋”的思想，與安全管理部門通力合作，充分發(fā)揮出自身作用，進一步夯實社區(qū)安全工作基礎。具體來講，生產管理部門要組織好突發(fā)公共事件等。

應急預案。

的制訂和演練;設備管理部門要完善各類設備管理規(guī)定，著重抓好超期服役設備的專項治理，確保設備安全運行;規(guī)劃計劃部門要抓好安全隱患治理工作的部署和落實;財務部門要確保隱患治理專項資金的及時到位;勞資部門要做好職工特別是新入廠人員的教育培訓工作;宣傳部門要抓好社區(qū)的安康文化建設;基建部門要加強承包商的管理，重點抓好對施工隊伍的專項治理，確保施工安全;工會要切實維護好職工群眾在安全生產方面的合法權益;等等。其它沒有涉及到的機關部門也有相應的安全職責，在這里就不再重申了?？傊踩ぷ饕獫B透到各個部門、各個環(huán)節(jié)，與機關各部門的具體業(yè)務緊密結合起來，真正形成齊抓共管的良好格局。

同志們，做好安全工作，責任重大。希望通過這次演講比賽，在全社區(qū)迅速掀起一個“我要安全”的新高潮，讓我們的干部職工了解更多的安全知識，掌握更多的安全技能，在工作和生活中更加懂得如何保護自己。同時，希望各單位、各部門要進一步增強責任感，發(fā)揚嚴細實恒的工作作風，恪盡職守，扎實工作，為實現全年各項目標任務、促進社區(qū)持續(xù)穩(wěn)定和諧發(fā)展，做出新的、更大的貢獻。

謝謝大家!

大家下午好，首先，我謹代表一監(jiān)區(qū)對蒞臨我監(jiān)區(qū)“安全生產演講比賽”現場的、，表示衷心的感謝，以及對參加此次比賽的選手們表示熱烈的祝賀!

今年是全國第12個“安全生產月”，主題是“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”。根據省監(jiān)獄管理局及我獄對安全生產工作的部署要求，我監(jiān)區(qū)結合生產工作實際，積極落實“安全生產月”活動，針對各項生產、工作中存在問題和易發(fā)生的安全隱患，突出以開展各種宣傳活動為載體，廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅、安全宣傳欄、組織觀看安全生產警示片、安全考試、安全隱患排查等形式，努力營造安全生產月濃厚氛圍。自覺地遵守安全操作規(guī)程，把安全生產的思想貫穿于監(jiān)區(qū)每一名押犯的生產改造中，常抓不懈，使全體押犯時刻牢記安全規(guī)范，真正從一點一滴的細小處做到“時時安全，處處安全”，使安全的警鐘長鳴。

希望我們以這次安全月活動為契機，借此安全生產演講比賽的東風，認清形勢，振奮精神，自加壓力，尋找差距，全面落實各級安全生產責任制，進一步提高全員安全意識，堵塞安全漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，進一步開創(chuàng)安全工作的新局面，努力促進監(jiān)區(qū)各項工作又快又好的發(fā)展。

最后，希望各分隊參賽人員，賽出水平，賽出成績，賽出風格，祝愿選手們在今天的比賽中取得理想成績!并預祝此次安全生產月演講比賽取得圓滿成功!

謝謝!

各位領導、同志們：

剛才進行的“”青工演講比賽，很精彩，這次活動在x公司的大力支持和大家的積極參與下，舉辦的很成功。

我們舉辦這個演講比賽，旨在通過演講這種聲情并茂、生動活潑的形式來詮釋關愛生命、安全發(fā)展，同時也為所有的職工上一堂學習我在崗上不違章人人都是安全員的教育課，剛才10名選手演講都很出色，收到了預期的效果。

在我看來，這次演講比賽有三個特點：一是形式比較新穎。認真貫徹20xx年度“安全月”

口號。

如何通過有效地形式進行學習、教育成為一個重要的課題這次演講比賽是一次積極的探索開了個好頭;二是演講的內容很精彩。剛才各位同志的演講有的結合實際有的引經據典有的博古論今說理透徹論析精辟從不同的角度對安全生產進行了闡釋都很有說服力可以說這是一次精彩的演講、成功的演講。三是參與程度較高?？梢钥闯鲞@次演講比賽經過了充分的準備無論是從演講的內容還是從演講的表達、現場的氛圍來看效果都很好說明大家對這次活動的重視對安全的重視。

要進一步作好20xx年“安全月”宣傳工作。我們要從實際出發(fā)，準確、生動、有效地采取多種形式大力宣，在所有職工中營造重視安全、加強安全生產的良好氛圍。今天舉辦的演講比賽形式新穎，效果很好，我們要進一步加強創(chuàng)新，充分發(fā)揮廣播、電視、電子屏幕等媒體的作用，通過開辦專欄、刊出板報、撰寫理論文章等多種形式，廣泛宣傳、加強教育，使廣大職工都熟悉、掌握、關注、了解《安全操作規(guī)程》和《安全操作標準化作業(yè)手冊》，力求人人皆知。

我就講這些，謝謝!

共

2

頁，當前第。

1

頁

1

2

青年演講比賽領導致辭篇八

同志們:。

值此“五一”、“五四”來臨之際，我們隆重集會，熱烈慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。首先，我代表公司黨委、行政、工會，向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工表示衷心的感謝和親切的問候!

向在公司生產經營發(fā)展中做出突出貢獻的勞動模范、技術標兵、崗位能手，以及在團的工作中取得顯著成績的先進團組織和優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年表示熱烈的祝賀，并致以崇高的敬意!

受公司黨委、行政、工會、團委表彰的勞動模范、技術標兵、崗位能手、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年，他們是在公司生產經營和發(fā)展壯大中涌現出來的精英，他們是全體員工學習的楷模和榜樣。在他們身上表現出來的良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神，強烈的開拓意識和創(chuàng)新精神，飽滿的勞動熱情和無私奉獻精神;高度的主人翁責任感和艱苦奮斗精神，集中體現了xx員工的精神風貌和價值追求。我們要大力宣傳他們的先進思想和模范行為，影響和帶動廣大員工，在全公司倡導并形成學習先進、爭當先進的良好風尚。

同時，希望所有受表彰的先進個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮為骨干、先鋒和表率作用。

同志們，在過去的一年和今年一季度，我們取得的成績是有目共睹的:。

一是系列產品先后銷往新加坡、澳大利亞等國，實現了出口創(chuàng)匯“零”的突破;。

二是以舍得酒、四星曲酒等為代表的中高檔白酒相繼開發(fā)成功，使產品結構調整初見成效;。

三是熱電、玻瓶項目相繼投產，藥業(yè)項目建設穩(wěn)步推進，進一步加快了產業(yè)結構調整。xx年實現銷售收10.6億元，創(chuàng)利稅2.1億元。今年一季度開局較好，1—3月份實現銷售收入2.3億元，創(chuàng)利稅4831萬元。

居安思危，我們應該清醒地認識到公司目前存在的問題、差距和面臨的嚴峻形勢慶五四演講比賽領導講話_黨委書記五四青年節(jié)講話_區(qū)委書記青年干部座談會講話講話致辭?；仡檟x公司的發(fā)展歷程，結合白酒行業(yè)現狀和公司自身實際，要在新一輪白酒競爭中取得有利地位。

我們應按照公司十五規(guī)劃和xx年工作目標，加快產業(yè)結構調整和產品結構調整，繼續(xù)深化企業(yè)改革，盡快完成企業(yè)運作機制轉換，增強加快新型工業(yè)化進程的責任感和緊迫感，從我做起，從現在做起，從點滴做起，以堅定的信心和旺盛的熱情，開拓創(chuàng)新，奮力拼博，只爭朝夕，一往無前，為實現跨越式發(fā)展而努力奮斗!

謝謝大家!