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申請工會會費的請示篇一
縣政府:
春節(jié)將臨,根據(jù)上級的指示和以往的慣例,春節(jié)期間,對縣內“三老”、重點優(yōu)撫對象、駐縣部隊、敬老院、五保戶、重災戶、城鄉(xiāng)低保戶等給予慰問救濟,使他們能歡度春節(jié)?,F(xiàn)將所需經費預算如下:
一、走訪駐縣部隊(人武、消防、武警、通信連站)1.1萬元。
二、走訪各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村低保戶、重災戶、困難居民共240戶,每戶300元,計7.2萬元。
三、走訪各鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點優(yōu)撫對象40戶,每戶300元,計1.2萬元。
四、走訪縣福利院、農村敬老院、分散供養(yǎng)五保老人共250人,每人300元,計7.5萬元。
五、其它因突發(fā)性災害需要救助對象3萬元。
以上總需經費20萬元,請縣政府給予核準撥付。
**年*月*日。
申請工會會費的請示篇二
第一條為加強中國紅十字會會費的收繳、使用與管理,根據(jù)《中華人民共和國紅十字會法》和《中國紅十字會章程》及國家有關規(guī)定,制定本辦法。
第二條按期繳納會費是會員應盡的義務;會員繳納的會費,是紅十字會經費的主要來源之一。
第三條會費的收繳、使用與管理應堅持取之有度、用之得當?shù)脑瓌t。
第四條個人會員會費,由基層紅十字會收繳;團體會員會費,由審批發(fā)放團體會員證書的紅十字會收繳。
第五條個人會員的會費標準;成人會員年度會費不超過10元;青少年會員年度會費不超過5元。
第六條團體會員的`會費標準:單位職工人數(shù)200人以下的,年度會費不超過300元;200-500人的,年度會費不超過500元;500-1000人的,年度會費不超過1000元;1000-人,年度會費不超過1500元;2000人以上的,年度會費不超過2000元。
第七條具有紅十字會基層組織和團體會員雙重身份的單位,在單位繳納團體會員會費的同時,個人會員還應按規(guī)定繳納個人會員會費。
第八條個人會員和團體會員自愿繳納會費超過年度會費標準的,應予以鼓勵,并視情況獎勵。
第九條個人會員會費應由個人負擔,不得由所在單位支付。團體會員會費,應從企業(yè)管理費或自有資金中開支。
第十條會員連續(xù)兩年不按期繳納會費的,視為自動退會,應予以注銷。
第十一條基層紅十字會應將收繳會費的20%繳納上一級紅十字會,80%留本級紅十字會??h、地、省級紅十字會應將收繳會費的30%逐級繳納上一級紅十字會,70%留本級紅十字會。
省級紅十字會向總會繳納會費的時間,應在當年12月底以前。
全國性行業(yè)建立的行業(yè)紅十字會,比照省級紅十字會的比例和做法,向總會繳納會費。
第十二條會費應用于開展與紅十字會宗旨相一致的各項活動,不得挪作他用。
第十三條會費使用須經各級紅十字會執(zhí)行委員會或辦事機構領導集體研究決定。
第十四條各級紅十字會應建立會費收繳、使用與管理制度。設專人負責會費收繳、使用與管理工作,建立收支明細賬目。每年將會費收支情況向理事會報告。
第十五條地方各級紅十字會要接受上一級紅十字會對會費收繳、使用與管理工作的監(jiān)督和檢查。
第十六條各級紅十字會應將年度會費收繳、使用與管理情況報上一級紅十字會。對會費收繳、使用與管理工作開展好的紅十字會,上一級紅十字會應予以獎勵。
第十七條本辦法解釋權屬中國紅十字會總會。
第十八條本辦法經第七屆常務理事會第二次會議通過,自5月1日起施行。4月14日制定的《中國紅十字會會費收繳與管理辦法》同時廢止。
申請工會會費的請示篇三
工會經費,是指工會依法取得并開展正?;顒铀璧馁M用。按《中華人民共和國工會法》,工會經費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經費這二項,其中2%工會經費是經費的最主要來源。工會會員交納的會費自然是屬于其勞動力價值的一部分,工會經費是依照國家法律法規(guī)取得的,它的來源的合法性受國家法律保護,任何組織和個人不得干涉。
工會經費是依照國家法律法規(guī)取得的,它的來源的合法性受國家法律保護,任何組織和個人不得干涉。
根據(jù)《工會法》的規(guī)定,工會經費的來源有五個方面:一工會會員繳納的會費;二建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費;三工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;四人民政府的補助;五其他收入。
工會會員繳納的會費。
工會會員繳納會費是會員應盡的義務,同時也是會員在工會組織內部享受權利的物質基礎。會員繳納工會會費,體現(xiàn)了會員的組織觀念,密切了會員與工會組織的聯(lián)系,同時也有利于職工之間的互助互濟和團結友愛的精神的增強。會費交納的標準,是根據(jù)不同時期會員的收入情況和工會工作情況,由全國總工會統(tǒng)一制定的。現(xiàn)行標準,根據(jù)全國總工會1978年工發(fā)101號通知規(guī)定,工會會員每月應向工會組織繳納本人每月基本收入0.5%的會費。工資尾數(shù)不足十元的不計交會費。只要企業(yè)發(fā)給的是“工資”,而不是發(fā)的獎金、津貼或補貼,就應按本人所得的工資收入計算交納會費。會員繳納的會費,全部留在基層,用于工會開展活動,勿需上交。
行政方面撥交的經費。
行政方面根據(jù)工會法及有關法規(guī)的規(guī)定撥交的經費。根據(jù)《工會法》的規(guī)定,凡建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機關,應按上月份全部職工工資總額的2%向工會撥交當月份的工會經費,并由工會按有關規(guī)定逐級上解??h級以上地方總工會有權對行政區(qū)域內企業(yè)、事業(yè)單位和機關行政方面撥交工會經費情況進行檢查。對逾期未交或者少交工會經費的單位,經屢次催交無效時,可以正式文件通知繳款單位的開戶銀行,由銀行存款中扣交,并從當月的第16日起,每日扣收千分之五的滯納金。修改后的《工會法》第四十三條規(guī)定,企業(yè)、事業(yè)單位無正當理由拖延或者拒不撥繳工會經費,基層工會或者上級工會可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?拒不執(zhí)行支付令的,工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。
行政撥交工會經費是國家以立法形式維護工會權益的具體表現(xiàn),因此,它具有以下特征:
(1)強制性。行政撥繳工會經費是《工會法》規(guī)定的,《工會法》與其他法律一樣,具有同等的法律效力,必須執(zhí)行。不執(zhí)行就是違法,就要強制執(zhí)行?!墩憬嵤垂ā缔k法》第三十四條規(guī)定:“建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機關,應當按照每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳當月的經費。未按規(guī)定撥繳或者逾期撥繳工會經費的,按日加收拖欠金額千分之五滯納金。”“各級工會應當按規(guī)定的比例向上級工會上繳經費。”“企業(yè)、事業(yè)單位撥繳的工會經費在稅前列支。”《浙江省實施〈工會法〉辦法》第四十三條規(guī)定:“企業(yè)、事業(yè)單位不繳、欠繳工會經費的,基層工會或者上級工會可以依法向企業(yè)、事業(yè)單位所在地的人民法院申請支付令或者提起訴訟?!?/p>
(2)無償性。企事業(yè)、機關的行政方面向工會撥繳經費是無償?shù)?。撥繳工會經費是國家為了支持工會履行社會職能的需要,因此不需要償還。
(3)固定性。行政方面每月按全部職工工資總額的2%向工會撥交經費,這是法律固定下來的,具有長期的法律效力。
各基層單位行政方面應于每月15日前,按照上月份全部職工工資總額2%,向工會撥交當月份的工會經費。工會在收到工會經費后,應向交款單位行政開具“工會經費撥繳款專用收據(jù)”,稅務部門據(jù)此在企業(yè)所得稅前扣除。
按照“統(tǒng)一領導,分級管理”的原則,全國總工會對基層行政方面向工會撥交的經費,規(guī)定自上而下逐級上解形成各級工會的經費來源。各級工會經費留成比例為:基層工會的分成比例一般不少于60%,省、自治區(qū)、直轄市總工會和市、縣總工會的分成比例不超過35%,具體各留多少,由省、自治區(qū)、直轄市總工會決定;5%上交全國總工會。
3、工會所屬的企業(yè)、事業(yè)上繳的收入。
工會可以利用自己籌集的各種資金,舉辦職工旅游,職工消費合作社等為職工服務的經濟事業(yè)。
4、人民政府的補助。
在工會經費不足的情況下,人民政府給同級工會的補貼,是工會經費的補充來源。它具有一次性和專用性的特點。
5、其他收入。
其他收入主要指:上級工會的補貼,個人、社會團體及海外僑胞、友人的捐助,工會變賣財產收入,銀行存款利息收入等等。
基層工會經費使用管理辦法規(guī)定-2017。
一、基層工會經費收支管理原則。
基層工會組織要認真貫徹落實中央關于勤儉節(jié)約的有關規(guī)定和全國總工會《關于加強工會經費財務管理和審計監(jiān)督切實管好用好工會經費的通知》精神,發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),切實加強工會經費收支管理,堅決制止奢侈浪費,合理有效地使用資金。要堅持工會經費為工會工作和職工群眾服務的方向,確保工會經費取之于職工用之于職工,把更多工會經費用在職工身上,為職工群眾辦實事、做好事、解難事,讓工會經費真正惠及職工群眾和工會會員。
基層工會的經費收支管理,要貫徹以下原則:。
(一)遵紀守法原則。各項經費收支,必須嚴格執(zhí)行中央規(guī)定、國家法律法規(guī)、所在地方政府和中華全國總工會的有關規(guī)定,認真執(zhí)行工會財務會計制度,遵守財務紀律。
(二)依法獲取原則。基層工會的各項收入要根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定,依法獲取。
(三)經費獨立原則?;鶎庸婪ㄈ〉蒙鐣F體法人資格,單獨開設銀行賬戶,實行工會經費獨立核算。
(四)預算管理原則?;鶎庸涃M各項支出應當全部納入預算管理,按照全國總工會《工會預算管理辦法》執(zhí)行。
(五)服務職工原則?;鶎庸涃M使用要突出重點,優(yōu)化支出結構,集中財力保證維護職工的合法權益、開展職工服務和工會活動。
(六)勤儉節(jié)約原則?;鶎庸瀼刂醒?yún)栃泄?jié)約,反對浪費的要求,經費使用要精打細算,少花錢多辦事,節(jié)約開支,提高經費使用效益。
(七)民主管理原則。要依靠職工和工會會員管好、用好經費,定期公布賬目,實行民主管理,接受職工和工會會員監(jiān)督以及經費審查委員會審查。
基層工會的各項經費收入,要嚴格按照《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》的規(guī)定,依法獲得。包括:。
(一)工會會員繳納的會費。
(二)建立工會組織的單位按每月全部職工工資總額的2%向工會撥繳的經費,或上級工會委托稅務機關代收工會經費后按規(guī)定比例轉撥基層工會的經費。
(三)上級工會補助的款項。
(四)單位行政按照《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和國家的有關規(guī)定給予工會組織的補助款項。
(五)工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入。
(六)基層工會對外投資取得的收益。
(七)其他收入。
工會經費應當全部用于為職工服務和開展工會活動?;鶎庸凑账谑〖壒_定的經費分成比例,及時足額上解經費。工會經費支出包括:。
(一)工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動產生的支出?;鶎庸攲T繳納的會費全部用于會員活動支出。
1.職工教育方面。用于工會開展職工教育、業(yè)余文化、技術、技能教育所需的教材、教學、消耗用品;職工教育所需資料、教師酬金;優(yōu)秀學員(包括自學)獎勵;工會為職工舉辦法律、政治、科技、業(yè)務、再就業(yè)等各種知識培訓等。
2.文體活動方面。用于工會開展職工業(yè)余文藝活動、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術、書法、攝影等各類活動;文體活動所需設備、器材、用品購置與維修費;文藝匯演、體育比賽及獎勵費;各類活動中按規(guī)定開支的伙食補助費、夜餐費等;用會費組織會員觀看電影、開展春游秋游等集體活動。
3.宣傳活動方面。用于工會開展政治、時事、政策、科技講座、報告會等宣傳活動;工會組織技術交流、職工讀書活動、網絡宣傳以及舉辦展覽、板報等所消耗的用品;工會組織的重大節(jié)日宣傳費;工會舉辦的圖書館、閱覽室所需圖書、工會報刊以及資料費等。
4.其他活動方面。除上述支出以外,用于工會開展的技能競賽費用及其他活動的各項支出。
(二)工會直接用于維護職工權益的支出。包括工會協(xié)調勞動關系和調解勞動爭議、開展職工勞動保護、向職工群眾提供法律咨詢、法律服務、對困難職工幫扶、向職工送溫暖等發(fā)生的支出及參與立法和本單位民主管理、集體合同等其他維權支出。
(三)工會培訓工會干部、加強自身建設及開展業(yè)務工作發(fā)生的各項支出。包括開展工會干部和積極分子的學習和培訓所需教材資料和講課酬金等;評選表彰優(yōu)秀工會干部和積極分子的獎勵;組織勞動競賽、合理化建議、技術革新和協(xié)作活動;召開工會代表大會、委員會、經審會以及工會專業(yè)工作會議;開展外事活動、工會組織建設、建家活動、大型專題調研;經審經費、基層工會辦公、差旅等其他專項業(yè)務的支出。
(四)工會從事建設工程、設備工具購置、大型修繕和信息網絡購建而發(fā)生的支出。包括房屋建筑物購建、辦公設備購置、專用設備購置、交通工具購置、大型修繕、信息網絡購建等資本性支出。
《中華人民共和國工會法》規(guī)定,各級人民政府和企業(yè)、事業(yè)單位、機關應當為工會辦公和開展活動,提供必要的設施和活動場所等物質條件。
在行政方面承擔資本性支出的經費不足,并且基層工會有經費結余的情況下,工會經費可以用于必要的資本性支出。
(五)對工會管理的為職工服務的文化、體育、教育、生活服務等獨立核算的事業(yè)單位的補助和非獨立核算的事業(yè)單位的各項支出。
(六)由工會組織的職工集體福利等方面的支出。主要用于工會組織逢年過節(jié)向全體會員發(fā)放少量的節(jié)日慰問品,會員個人和家庭發(fā)生困難情況的補助,以及會員本人過生日的慰問等。
(七)以上支出項目以外的必要開支。
四、嚴格控制工會經費開支。
(一)基層工會要認真貫徹落實《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》,以及全國總工會《工會預算管理辦法》《關于加強工會經費財務管理和審計監(jiān)督切實管好用好工會經費的通知》精神,嚴格控制工會經費開支,各項開支實行工會委員會集體領導下的主席負責制,重大開支集體研究決定。
(二)不準將工會經費用于服務職工群眾和開展工會活動以外的開支。
1.不準用工會經費購買購物卡、代金券等,搞請客送禮等活動。
2.不準違反工會經費使用規(guī)定,濫發(fā)津貼、補貼、獎金。
3.不準用工會經費支付高消費性的娛樂健身活動。
4.不準單位行政利用工會賬戶,違規(guī)設立“小金庫”。
5.不準將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經費開支失去控制。
6.不準截留、挪用工會經費。
7.不準用工會經費參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經濟擔保。
8.不準用工會經費報銷與工會活動無關的費用。
五、本通知下發(fā)后,全總10月28日印發(fā)的《基層工會經費收支管理辦法》(總工發(fā)〔〕47號)同時廢止。
申請工會會費的請示篇四
自本學期開學以來,為了迎接我校百年校慶,我院各個社團都十分積極的舉行了一系列的活動,活動不僅豐富了同學們的課余生活,鍛煉了同學們各方面的能力,同時還為我院迎接百年校慶添上了靚麗的顏色。
舉辦好的活動,需要有好的創(chuàng)意,好的策劃,好的宣傳,也需要有一定經費上的支持。但在活動過程中,我們逐漸發(fā)現(xiàn)了一些問題。
1、現(xiàn)狀。
社團舉辦活動的開銷均來源于新生入會時繳納的會費(10元/人),每個協(xié)會一年能收取的活動經費大概為二三百元,其中社團部收取30%用于資金調動,即:將舉辦活動較少的社團的部分資金撥給舉辦活動較積極的社團,使這些社團能有充裕的資金支持,讓他們的活動能達到預期甚至更佳效果。
今年社團部共收取調動資金490元,而大部分社團收取的會費在上學期的活動中已基本告罄,現(xiàn)階段活動開銷來源于這部分調動資金。開學以來的手工藝品大賽,古韻文學知識競賽已花去了335元,即將舉辦的英語演講比賽預計花費一百五十余元。社團部的調動資金也將所剩無幾。
2、以往情況。
往年,社團活動經費部分是由外聯(lián)社拉贊助而獲得,但20__年外聯(lián)社并入學生會成為外聯(lián)部,主要為學生會舉辦的各大型活動提供資金支持,而為社團這邊所能提供的贊助就打了折扣。
去年組織的.活動并不是特別多,有些活動是同學生會部門合辦的,活動經費由學生會負責,所以在資金這方面沒有出現(xiàn)什么明顯問題。
3、如果解決社團活動經費問題。
關于這一問題,我與社團部成員及各社團會長集思廣益,最終討論結果按可行性排列如下:
1)社團部根據(jù)各社團往年舉辦活動的情況,做出預算,并在9月份申請院辦老師下?lián)鼙灸甓然顒淤Y金至團委。各社團舉辦活動時,再由社團部向團委申請使用這部分資金。
2)與學生會外聯(lián)部結合,活動前由外聯(lián)部拉取贊助,用于活動經費。但考慮到外聯(lián)部同時還要為學生會各活動拉贊助,以及現(xiàn)在拉贊助的成功幾率,可能會耽擱活動的進行,并且在各社團之間資金分配方面也可能出現(xiàn)問題。
3)社團自己組建外聯(lián)小組,活動前爭取贊助。可以請外聯(lián)部做些經驗傳授,但這需要長期鍛煉,同時考慮到學生的安全問題,此方法可以考慮但可行性不大。經過討論,我們一致認為,第一方案可行度較高。
申請工會會費的請示篇五
總工會:
本公司位于x區(qū)x路x號,郵政編碼,x年x月x日在x工商局(所)注冊登記,工商注冊號碼,法定代表人,現(xiàn)擁有固定資產x萬元,年產值(營業(yè)額)x萬元,利稅x萬元,國(或地)稅登記證號碼x,單位主體屬x性質,現(xiàn)有職工x人,其中女職工x人。我單位主要生產經營,屬于x(系統(tǒng))產業(yè),上級主管部門是。根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,為促進企業(yè)的發(fā)展,協(xié)調企業(yè)勞動關系,更好地維護職工的合法權益,經征得本單位黨政領導的意見,同意依法成立工會組織。聯(lián)系人x辦公電話x手機x。特向市總工會申請建立(公司名稱)工會委員會。
以上請示當否,請予批復。
公司工會籌備組(代章)。
x年x月x日。
申請工會會費的請示篇六
*縣***:。
*縣*協(xié)會在上級有關部門的正確領導和關心支持下,取得了長足的發(fā)展,現(xiàn)有會員60余名,匯集了*縣廣大*愛好者和精英,成功舉辦了多次*比賽,經常與安順市棋協(xié)、鎮(zhèn)寧棋協(xié)等進行切磋與交流,一定程序上提高了我縣整體*競技水平,豐富了我縣廣大*愛好者的精神文化生活。
現(xiàn)辦公地點設在原經貿局三樓(解放路石板街處),辦公場所非常簡陋,連張像樣的辦公桌都沒有,缺乏必要的辦公用品(桌椅、比賽記時鐘、飲水機等)。由于*縣*協(xié)會成立晚,資金來源少,無力購置辦公用品,為此,特向縣***提出購置辦公用品所需經費****元整的申請,望給予支持為謝。
特此報告。
*縣*協(xié)會。
文檔為doc格式。
申請工會會費的請示篇七
縣委組織部:
我村共有12個村民小組,1320人,黨員33人。為隆重慶祝中國共產黨建黨xx周年,活躍我村的文化氛圍,架起黨員群眾相互溝通、交流的橋梁,我村擬在七一建黨節(jié)期間舉辦“歡度七一暨推進創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(活動時間20xx年6月30日8:30—12:30);經我村對活動經費的預算,共需費用4000元。由于村級財力有限,故特向組織部申請活動經費20xx元,望給予支持批準為盼。
特此請示。
xxx鄉(xiāng)xx村支部委員會。
20xx年xx月xx日。
申請工會會費的請示篇八
區(qū)人民政府:
為了貫徹農業(yè)部、國家安全生產監(jiān)督管理局《關于開展“創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設”活動的通知》(農機發(fā)[xxx]1號)、xx市政府辦公廳《轉發(fā)市公安局等六部門擬定的xx市創(chuàng)建平安暢通區(qū)縣工作方案的通知》(津政辦發(fā)[xxx]3號)和市農委《關于開展創(chuàng)建“平安農村,促進新農村建設”活動通知》(津農委發(fā)[xxx]62號)的精神,自xxx年起,我局積極開展了“創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設”活動。
三年來,我們始終堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,貫徹《中共中央國務院關于推進社會主義新農村建設的若干意見》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》精神,圍繞降事故、保安全、保暢通的總體目標,以“創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設”活動為載體,健全農機安全管理機制,全面落實預防道路交通事故“五整頓”“三加強”工作措施,強化農機安全監(jiān)管,創(chuàng)建了大口屯等平安農機示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個,平安農機示范村60個,平安農機示范戶1000戶,構建了“政府負責、農機主抓、部門協(xié)作、社會參與”的農機安全生產長效工作機制。
這次創(chuàng)建“平安農機”活動經過宣傳發(fā)動和準備階段、創(chuàng)建階段和鞏固、提高、完善階段,各項任務指標全部完成,已經通過市級聯(lián)合驗收。期間共召開宣傳、發(fā)動、培訓等主題會議18次,參訓人員達6000人次,發(fā)放宣傳材料0多份,活動費用計154206元,其中培訓教育費52900元,宣傳材料費17606元,為示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村、示范戶制作證書及標牌等費用66400元,主題活動現(xiàn)場會議費9000元,總結表彰會議費用8300元。全部費用均由我局農機安全監(jiān)理站墊支,因該站屬于財政全額撥款事業(yè)單位,經費十分緊張,此創(chuàng)建活動按上級指示將繼續(xù)開展并保持下去,為保證創(chuàng)建活動的順利進行和該站業(yè)務工作的正常運轉,特申請區(qū)人民政府撥付“創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設”活動專項資金150000元。
妥否,請批復。
xxx區(qū)農業(yè)機械管理局。
申請工會會費的請示篇九
(上級工會名稱):
本單位于××年×月×日經批準成立,屬××(性質)企業(yè)(單位),現(xiàn)有職工××名,其中女職工××名。為更好地維護職工的合法權益,調動職工的工作積極性,促進企業(yè)(事業(yè))的發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定,本單位職工希望盡快成立工會組織。經研究,擬成立(單位名稱)工會籌備組,由、等位同志組成,任組長,負責籌備成立工會的工作。
當否,請批復。
附件:工會籌備組成員情況表。
(單位名稱)。
(單位黨組織或行政章)。
申請工會會費的請示篇十
某某財政局:
根據(jù)市委市政府批準同意,我校在某某單位、某某單位等相關部門的監(jiān)督下,于20xx年1月招標,由某某公司負責我校教學樓的施工。按照。
施工合同。
和工程進度,目前相關準備工作已經就緒,需要撥付施工方啟動資金。特請示某某財政局撥付教學樓建設資金2500萬元人民幣。
妥否,請批示。
xx大學。
20xx年10月1日。
總工會、市教育局工會:
為了更好地維護廣大教職工的合法權益,調動教職工積極性,促進學校健康和諧發(fā)展,根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的有關規(guī)定,申請建立興化市××學校工會委員會,現(xiàn)將擬定的工會委員會及相關委員會委員候選人報告如下:
1.工會委員會擬由人組成,實行差額選舉,候選人為:×××。
2.工會經費審查委員會擬由人組成,實行等額選舉,候選人為:×××。
3.工會女職工委員會擬由人組成,實行等額選舉,候選人為:×××。
當否,請審批。
×年×月×日。
××總工會或×工會聯(lián)合會:
本單位成立于××年×月×日,屬××性質,現(xiàn)有職工××人,地處××鎮(zhèn)(街道)××路××號,主要生產經營××。為適應發(fā)展的需要,進一步健全本單位管理體制,維護本單位職工的合法權益,尊重廣大職工要求建立工會的愿望,根據(jù)《工會法》的規(guī)定并經征得本單位黨政領導(經營者)的同意,擬成立(單位名稱)工會委員會,經本單位黨政和職工推薦,××、××、××等×位同志為(單位名稱)工會籌備組成員,×××同志任籌備組組長。
特此請示,請批復。
××(單位名稱)。
××年×月×日。
申請工會會費的請示篇十一
1、工會委員會重視工會經費的管理,經審組織建設健全、規(guī)范,有例會制度。一方面堅持重大事項、重大開支集體討論制度,增強了經費使用的透明度;一方面能夠嚴格把關,做到經費收支合理合法,較好地遵守了財經法規(guī)和各項規(guī)章制度,沒有發(fā)現(xiàn)違反制度和財經紀律的情況。
2、我單位工會帳戶規(guī)范、依法收取會費、管理會費、使用會費,做到了年初有預算、年終有決算的經費管理制度,在經費的使用中,能合理安排,勤儉持家,用有限的工會經費將全處活動搞得有聲有色、豐富多彩。
3、本單位不存在違規(guī)使用工會帳戶,和私設小金庫的問題。在財務管理方面做到了帳目清楚,帳冊、報表、資料完整,能按照要求及時、準確的上報有關的財務報表、提供各種財務數(shù)據(jù),為領導起到了很好的參謀助手作用。
4、能夠堅持工會主席一支筆制度。
以上是我單位20**年度工會經費經審工作自查報告。20**年度工會經費還未撥付到位。
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