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總結并不是一種簡單的事情,它需要我們花費一定的時間和精力來進行思考和整理。一個好的總結應該具備客觀、準確、簡潔的特點。接下來是一些總結的范文,供大家參考和借鑒。
消防先進單位發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
幾年來,通濟中學在上級領導和社會各界的關心和幫助下,堅持以科學發(fā)展觀為指導,全面實施素質教育,教育質量逐年提高,學校先后被評為“青島市規(guī)范化學?!薄ⅰ凹茨薪虝讼冗M單位”“即墨市師德建設先進單位”。由于受學校現(xiàn)有教育條件的限制,學生的實踐活動較少,實踐能力較差。即墨市青少年實踐教育基地的建立,彌補了這一缺憾。
今年3月份,我校七年級全體同學分兩批參加了實踐活動,在上級領導的關心支持下,通過實踐基地領導老師與我校帶隊老師的全力協(xié)作,參訓同學積極參與,最終圓滿完成了實踐任務。今天,我們通濟中學被評為“即墨市青少年實踐教育工作先進單位”,我們感到十分的高興和自豪。回顧實踐活動的整個過程,我們主要做了以下四個方面的工作:
自接到通知后,我校就把此項活動確定為學校的重點工作,把學生走出校門參加實踐活動,當成向外展示通濟學子精神風貌的一個窗口。學校先后三次召開專題工作會,確定這項活動的工作目標,從思想動員、后勤保障、帶隊分工、安全教育四個方面,明確責任分工,完善了此項工作的領導機制。思想動員是指政教處通過《致家長一封信》、學生動員會使家長和學生都明確這次實踐活動的目的和意義,積極配合學校工作。后勤保障是由總務處提前聯(lián)系好接送車輛,確定接送的時間方式;帶隊分工和安全教育是由教導處指導級部按要求確定帶隊領導教師名單,并做好學生安全教育,增強了學生的安全意識。
這次活動對于老師和學生來說,都是新生事物,沒有成功的經驗可以借鑒。因此在正式參加實踐活動前,學校及早與實踐基地取得聯(lián)系,明確報到的時間、培訓的內容、培訓的程序。根據(jù)實踐基地的相關安排和要求,學校首先做好包括參訓學生名單、宿舍分配名單、實踐課程分班等信息的上報。保證了實踐基地的各項準備工作的順利進行。其次,學校對學生進行多種隊形演練。演練包括學生上下車、學生集會隊形、學生就餐隊形、學生參加培訓的小班隊形。保證學生在到達實踐基地后的各種活動整齊有序。另外,帶隊班主任對學生的健康狀況排查,全面了解學生的身體狀況,要求學生帶好常備藥品,并對學生家長聯(lián)系方式再次確認,所有帶隊人員人手一份,保證一有情況能及時與家長取得聯(lián)系。
盡管未到實踐基地以前,學校做了大量準備工作,但是實際情況往往需靈活處理。帶隊教師帶著學校的囑托來到了實踐基地,短短的五天他們與實踐基地的領導老師結下了深厚的友誼,帶隊教師把自己當成了實踐基地的一員,學生參與的各個環(huán)節(jié),他們全程關注。在生活上,他們做到了一“早”兩“晚”,早是指比學生起得早,當學生起床時,他們早已準備指導學生整理內務,兩“晚”指的是吃飯比學生晚、睡覺比學生晚。在參訓時他們與學生一起體驗,一起上課、一起動手、一起拉練,積極主動的協(xié)助任課教師完成實踐培訓任務。每天早、晚飯前,帶隊教師都要根據(jù)學生的表現(xiàn)及時講評,表揚優(yōu)點,指出不足。每天晚上,實踐基地都組織了豐富多彩的活動,不論是觀看教育電影,還是舉行文藝匯演帶隊教師都積極協(xié)助實踐基地的教師,認真組織活動,使每項活動都很精彩。培訓期間,我們通濟中學正在開展“學雷鋒活動”,參加培訓的師生把雷鋒精神帶到了實踐基地,他們在實踐基地轟轟烈烈的開展了學雷鋒活動,我們學校先后兩次收到了實踐基地發(fā)來的表揚信,給這次活動錦上添花。
短短的五天培訓轉瞬即逝,每一名參加實踐活動的同學都滿載而歸。為了進一步深化這次實踐活動的成果,我們學校抓住這次有利的教育契機,回校后繼續(xù)開展了一系列活動。我們召開了實踐活動表彰會,對帶隊教師兩周來的辛勤付出提出表揚,號召全體教師在工作中發(fā)揚這種勤奮敬業(yè)的精神。對在實踐活動中表現(xiàn)突出的班級、同學進行表彰,鼓勵他們在學校生活中再接再厲。我們組織了實踐活動圖片展、“我實踐我收獲”征文比賽,參訓學生紛紛表達了自己的感慨:“實踐出真知”、“體驗成功的樂園”、“我學會了自理自立”、“團隊的力量”、“人生中的唯一”、“收獲的天堂”、“不經歷風雨怎能見彩虹”。由于這些活動,實踐活動帶給師生的感悟與收獲并沒有隨著活動的結束而消失,而是進一步融入了學生的生活,使學生終生受益。
在這項工作中,我們學校由于做好了以上四個方面的工作,我們達到了學生參與率高、受訓學生精神面貌好,實踐培訓優(yōu)秀率高、班級紀律、秩序、衛(wèi)生成績優(yōu)異的既定目標。學生在實踐中增長才干,在探究中感受快樂,在風雨中砥礪意志,在體驗中豐富人生?!八刭|教育任重道遠”在今后的教育實踐工作中,我們通濟中學將深入落實教體局的相關要求,進一步增強工作責任感,不斷取得教育實踐工作新成果。
最后,祝愿即墨市青少年實踐教育基地越辦越好!祝各位領導老師們身體健康!工作順利!心想事成!萬事如意!
學校創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進單位的工作匯報。
全國業(yè)余訓練先進單位和先進個人評選表彰辦法。
有關表彰2016年度目標責任考核先進單位的決定。
消防先進單位發(fā)言稿篇二
在過去的20xx年里,大自然徐州工廠在工廠領導的大力支持下,在全體員工的共同努力下,實現(xiàn)了全年安全生產平穩(wěn)運行的良好態(tài)勢,鑒于徐州工廠突出的安全工作表現(xiàn),特被邳州市人民政府評為20xx年度全市安全生產和消防安全工作先進單位。
所有的榮譽的背后都離不開默默工作的徐州工廠團隊,為了實現(xiàn)安全生產和消防安全工作,徐州工廠管理團隊做出了不懈的努力:
認真組織安全管理人員學習安全生產法律、法規(guī),從觀念上認知安全就是效益,安全就是效能的理念。變被動工作為主動工作,堅持以人為本。在認清安全生產重要性的基礎上,切實增強安全生產工作的責任感和緊迫感。
安全生產是工廠工作中的重中之重,更是工作難點所在。在工廠領導的高度重視和大力引導下,我們在繼承傳統(tǒng)的安全管理經驗時,學習和探索先進的安全管理辦法,結合實際對安全工作進行加強和創(chuàng)新,使得我們的安全工作整體上平穩(wěn)向上發(fā)展。
為了提高員工的安全意識,在全工廠營造安全文化氛圍,而達到“人人學安全,人人要安全”的目的,取得了良好的安全效果,為全年安全平穩(wěn)運行營造了良好安全環(huán)境。
近年來,大自然徐州工廠業(yè)績保持穩(wěn)定增長,對邳州市高新區(qū)地方稅收持續(xù)做出貢獻,連續(xù)2年被邳州市高新區(qū)人民政府授予“稅收突出貢獻獎”。此次獲獎,是對徐州工廠誠信納稅方面所做貢獻的充分肯定。
消防先進單位發(fā)言稿篇三
烏蘭察布市四子王旗消防救援大隊始建于1983年,下轄1個消防救援站,現(xiàn)有指戰(zhàn)員22人,駐守在“神舟家園”的杜爾伯特草原上,在見證和守護中國航天事業(yè)快速發(fā)展的同時,全力保衛(wèi)著25513平方公里和21萬農牧民群眾的平安穩(wěn)定。建隊40年來,大隊團結帶領全體指戰(zhàn)員真抓實干、破浪前行,歷年來共圓滿完成11次“神舟”系列載人航天飛船和3次“嫦娥”系列返回艙搜救消防安保工作任務,曾榮獲“全區(qū)消防隊伍先進單位”、烏蘭察布市“青年文明號”和“文明單位標兵”、自治區(qū)十佳“草原119”消防志愿服務組織、公安部消防局“抗洪搶險先進集體”等榮譽。
四子王旗消防救援大隊以護航北疆平安為己任,以“人民楷模”都貴瑪為榜樣,堅持黨建引領,踐行守望相助,努力打造草原北疆最強戰(zhàn)斗堡壘。在總隊、支隊兩級黨委的正確領導下,大隊始終堅持政治建隊,在日常工作中通過集中、自主學習、主題黨日活動等形式為抓手,將培育青年指戰(zhàn)員高尚情懷、偉大理想及樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為思想建設的總體目標,堅決鑄牢了全體指戰(zhàn)員對黨忠誠的政治信仰。堅持新隊員“四個一”教育,建立“聯(lián)學創(chuàng)新理論、聯(lián)建先進組織、聯(lián)帶共產黨員,創(chuàng)建一流黨組織”的“三聯(lián)一創(chuàng)”機制,把急難險重任務作為檢驗黨建成效、鍛煉黨員骨干的重要戰(zhàn)場。結合“民族團結進步”創(chuàng)建工作,主動牽頭組建“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊,深入轄區(qū)開展消防常識宣講、消防公益服務下鄉(xiāng)等活動,帶動輻射1000余名志愿者,切實延伸了工作觸角,解決了消防末端治理難題,在全區(qū)第六屆青年志愿者服務項目大賽中“阿穆爾”雙語消防志愿服務隊獲評金獎。積極邀請全國勞動模范朝勒孟進行專題授課,邀請“人民楷模”都貴瑪進隊站講述“三千孤兒入內蒙”的傳奇佳話,推動身邊可見可學的草原英雄人物、紅色資源進隊站、進生活,以“特殊黨課”的教育形式為載體,激活黨的基層組織“神經末梢”,提升青年指戰(zhàn)員“愿為”“善為”“有為”的思想覺悟。
四子王旗消防救援大隊主動對標“全災種、大應急”任務需要,多措并舉提升隊伍戰(zhàn)斗力。制定訓練獎懲規(guī)定,完善訓練基礎設施,通過班組擺擂臺賽、個人爭龍虎榜等方式,激勵先進、倒逼后進,規(guī)范訓戰(zhàn)一體模式,從大隊主官到消防員,人人向全優(yōu)目標靠齊,人人向訓練尖兵邁進,針對性的開展合成訓練,穩(wěn)步提升隊伍“專業(yè)化”“職業(yè)化”發(fā)展路線。大隊練兵成績始終名列前茅,特別是在2019年度被評為考核成績優(yōu)秀單位。建隊以來,大隊堅持在實戰(zhàn)中培養(yǎng)戰(zhàn)斗精神、砥礪血氣膽氣,先后接處警5000多起,搶救人民群眾3000多人,成功處置“3.14”壓縮天然氣槽車側翻倒灌事故、“5·13”東八號鄉(xiāng)抗洪搶險災害等一系列急難險重任務,一次又一次出色完成重大滅火救援戰(zhàn)斗任務,以實際行動扛起了“主力軍、國家隊”獵獵戰(zhàn)旗。2022年初,面對新冠疫情的再度爆發(fā),大隊第一時間召開部署會研究制定工作方案和措施,全體青年指戰(zhàn)員積極請戰(zhàn),充分發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的品質,勇于擔當,勇于沖鋒,全身心的投入防控疫情攻堅戰(zhàn)中,全體指戰(zhàn)員放棄春節(jié)休假計劃,第一時間歸建,連續(xù)4個月始終堅守在抗“疫”第一線,累計參與各類勤務30余次,出動車輛60輛次,指戰(zhàn)員200人次,搬運各類物資10余噸,洗消殺毒近萬平方米,實現(xiàn)了涉疫場所“零火災”,隊伍內部“零疫情”。
四子王旗消防救援大隊始終堅持盡責至善保平安,牢固樹立“以人民為中心”的理念,千方百計為群眾辦實事、解難題,使消防工作真正服務于經濟建設、服務于人民群眾。以消防安全整治三年行動為抓手,開展高層住宅、老舊居民區(qū)、倉儲物流、?;瘓鏊?類重點場所分類排查整治,堅持從源頭上防范化解重大消防安全風險,監(jiān)督員對排查發(fā)現(xiàn)的火災隱患整改難易程度及危害后果進行分析研判,逐個制定整改計劃和措施,逐個落實整改方案、責任和資金,通過多次上門幫扶、督促整改的方式,全面消除隱患。大隊黨委堅持履職盡責保平安,緊緊抓住消防安全責任落實這個“牛鼻子”,充分發(fā)揮“主推手”作用。經大隊黨委多次會商并報請旗政府,召開政府常務會專題研究部署安全整治三年行動和消防安全工作,旗政府召開專題會議宣貫自治區(qū)《消防安全責任制實施辦法》并安排部署全旗社會面火災防控工作。旗政府黨政主要領導多次聽取工作匯報、帶隊檢查消防安全工作。利用每季度安全生產會議契機,及時向重點行業(yè)部門通報火災情況,推動行業(yè)部門落實監(jiān)管責任。大隊始終堅持“本地化、接地氣”的宣傳工作思路,以貼近生活、貼近實際、貼近群眾的宣傳教育形式為載體,充分發(fā)揮“北疆藍焰”“阿穆爾志愿服務隊”效能,定期深入敬老院、社區(qū)、大街小巷開展消防知識普及、緊急逃生技能培訓,真心實意地為駐地群眾做好事、解難事。近年來,全旗公眾消防常識知曉率明顯提高,新增受教育群眾3萬余人,辦實事100余次。
時代造就英雄,時代呼喚英雄。四子王旗消防救援大隊全體指戰(zhàn)員將不忘初心、牢記使命,再接再厲,勇毅前行,堅持對黨忠誠不動搖、紀律嚴明不松懈、赴湯蹈火不畏懼、竭誠為民永不忘,為服務地方經濟社會發(fā)展、保障人民群眾安居樂業(yè)作出新的更大的貢獻,在全面推進消防救援事業(yè)發(fā)展的新征程上爭先進位、貢獻力量,努力做好護民平安的“守夜人”。
消防先進單位發(fā)言稿篇四
各位領導、同志們:
很高興能代表全縣綠色生態(tài)xxx建設工作先進單位上臺表態(tài)發(fā)言。
近年來,縣教育局認真貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全縣綠色生態(tài)xxx建設工作會議精神和生態(tài)縣建設目標任務,堅持把綠色生態(tài)建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內容予以推進。全面制訂了“生態(tài)校園”建設和“綠色學?!眲?chuàng)建規(guī)劃,切實加大綠色學校創(chuàng)建工作力度,全縣教育系統(tǒng)綠色生態(tài)建設工作不斷取得新的'成效。目前,全縣共有省級綠色學校8所,市級綠色學校9所,縣級綠色學校8所。同時,堅持以綠色生態(tài)教育為主線,扎實開展“給家鄉(xiāng)增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動,大力實施校校發(fā)動,人人參與,以校園為點、社區(qū)為面的點面結合,家校聯(lián)系的綠化行動方案。xxx中學的“菁華林”,各初中小學的房前屋后人人植樹行動,得到了社會的關注和好評。20xx年,我局被評為舟山市義務綠化先進單位。
在今后的工作中,我們將重點做好以下幾方面工作:
一是要廣泛宣傳,提高認識。
全縣教育系統(tǒng)各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態(tài)建設工作的重要意義,并將之與建設校園文化、優(yōu)化育人環(huán)境結合起來,努力營造自然環(huán)境與人文環(huán)境協(xié)調發(fā)展的氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道,深入宣傳綠色生態(tài)建設的重要性、必要性和緊迫性,增強廣大師生關注生態(tài)的憂患意識、改善生態(tài)的責任意識、保護生態(tài)的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性,使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡,增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發(fā)揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網等宣傳渠道的作用,廣泛采用師生喜聞樂見的形式,不斷豐富宣傳內容,提高宣傳效果。
二是加強領導,健全制度。
建立健全xxx縣中小學生綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動領導小組,切實加強對全縣各中小學綠色生態(tài)建設工作的領導,有效推進造林綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態(tài)校園”建設和“綠色學?!眲?chuàng)建規(guī)劃,并將生態(tài)教育和綠色學校創(chuàng)建列入學校辦學水平評估標準之一,加大監(jiān)督考核力度,使生態(tài)教育和綠化工作各項措施得到有效落實。
三是要注重實效,穩(wěn)步推進。
1、積極開展中小學生校園綠化和生態(tài)校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體,有目的、有計劃地進行生態(tài)文明教育專題講座,組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態(tài)文明教育活動和以各課外小組為主體的生態(tài)文明專題活動,并積極參與xxx縣綠化委員會和xxx縣環(huán)保局組織的各項比賽或活動,確保對廣大青少年學生的生態(tài)觀念和環(huán)保意識培育取得實效。
2、積極開展“綠色學校”和“生態(tài)校園”創(chuàng)建活動。要通過各種有效的教育形式,積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學?!焙汀吧鷳B(tài)校園”等創(chuàng)評活動;開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規(guī)劃,從規(guī)劃編制、布局設計、綠化養(yǎng)護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實,確保在校園綠化率提升方面取得實效。
3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區(qū)現(xiàn)有教育資源,積極開展各種形式的社區(qū)教育活動,引導學生地走出校園,走進社區(qū),積極宣傳綠色生態(tài)建設的重要意義,宣傳生態(tài)環(huán)保常識,宣傳森林防火知識,使廣大學生成為綠化小主人,護化小使者、消防小衛(wèi)士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態(tài)與人類”教育,努力在促進全社會生態(tài)和環(huán)保行為養(yǎng)成方面取得實效。
各位領導,同志們,植樹造林,綠化家園,是歷史賦予我們的神圣職責,是一項功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態(tài)xxx建設工作會議精神,緊緊圍繞生態(tài)縣建設總體目標和創(chuàng)建“綠色校園、生態(tài)校園、和諧校園”具體要求,積極參與校園綠化和家園綠化活動,不斷改善校園和家居環(huán)境,努力增強師生生態(tài)文明意識,通過學生影響家長,通過學校影響社區(qū),通過社區(qū)推動全縣生態(tài)文明建設的良性發(fā)展,為“富強xxx、宜居xxx、開放xxx、和諧xxx”建設作出新的貢獻。
消防先進單位發(fā)言稿篇五
親愛的各公司同仁們:
大家上午好!
表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意!
我是xxxx年開始踏上統(tǒng)計這個工作崗位的,轉眼已經過了6個年頭,在這6年里我一直謹記作為統(tǒng)計人員的崗位職責,通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統(tǒng)計方面存在的不足,特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業(yè)標準為重點,克服了重重困難,較好地完成了全年的各項統(tǒng)計工作?,F(xiàn)對這一年來的統(tǒng)計工作簡要匯報如下:
上高度重視,在工作中能嚴格執(zhí)行統(tǒng)計工作的各項規(guī)定。
及解決存在的問題,安排好重點工作,保證統(tǒng)計工作順利進行。
配備了車間統(tǒng)計人員專用電腦,提高了信息的傳遞速度,不斷采用先進手段處理各項具體業(yè)務,提高統(tǒng)計工作的時效性。
20xx年8月份的時候,我們公司組織全體統(tǒng)計人員集中學習了統(tǒng)計法律法規(guī),對各崗位的統(tǒng)計臺帳進行評比、分析,提高了各統(tǒng)計人員的統(tǒng)計業(yè)務水平。
當然,我們今天所取得的成績離不開各級。
領導。
的培養(yǎng)和幫助,今年,我們公司很榮幸的被評為統(tǒng)計先進單位,這是各位。
領導。
對我及我們公司的各位兼職統(tǒng)計人員付出勞動的肯定,但并不表示我們的工作已盡善盡美,我們公司統(tǒng)計人員的整體業(yè)務水平尤其是統(tǒng)計分析能力還有待于進一步提高。
及各位統(tǒng)計工作同仁的鼓勵和期盼。
我的發(fā)言完了,謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇六
20xx年,在公司領導的正確指導和機械廠領導的高度重視下,我廠認真貫徹公司設備管理的各項制度。一年以來,我廠始終以制度為依托,以堅決落實為準繩,安全第一,不遺余力的持續(xù)推進并逐步完善機械廠設備管理的各項工作,大力推進設備管理體系的貫標工作,合理維護,精心保養(yǎng),全年未發(fā)生一起設備安全事故,為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。
現(xiàn)就去年一年的設備管理工作,對公司領導作個匯報。
截止到20xx年年底,我廠共有橋機14臺/套,數(shù)控設備6臺/套,其中普車自改數(shù)控設備2臺/套,普通機加工及結構件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養(yǎng)工作日趨常態(tài)化,利用率日趨合理,各項制度的建立日趨完善,為保證工程質量,加快施工進度,提高生產效率,取得良好經濟效益創(chuàng)造了條件。
我廠設備嚴格執(zhí)行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業(yè)人員進行安全教育和培訓,保證特種設備作業(yè)人員具備必須的特種設備安全作業(yè)知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中,操作人員必須嚴格按照《安全操作規(guī)程》規(guī)定的程序進行操作,堅決杜絕違章作業(yè)的情況發(fā)生。
一年以來,我們前后3次組織相關設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術培訓,積極響應公司號召,組織職工參加各工種的技術競賽活動,自行組織青年車工開展技能大比武活動1次,并對表現(xiàn)突出的職工給予了獎勵。這些活動,強化了職工們的技能水平,激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”,進而提高了設備的利用率。
此外,針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備,我廠動員市場開發(fā)人員,向市場要任務,盡全力降低設備的閑置率。
結合工作實際,會同相關人員,認真研究生產圖紙,提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的mdr-130/150-cm型落地鏜銑床一年以來,先后完成xx9000kn啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500kn啟閉機卷筒加工8個,xxx2×6500kn啟閉機卷筒加工2個,xxx支鉸座14套等工作任務,為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。
此外,我們還采取了提前完成任務獎勵機制。例如xxx2×6500kn啟閉機卷筒繩槽加工任務,我廠對操作ft500*60/50l-nc型數(shù)控落地車床和cck61630型數(shù)控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度,操作人員加班加點,最終提前2天完成了任務,提高了設備工作效率的同時,職工們也提高了個人收入。
設備操作人員嚴格執(zhí)行“定人、定機、定崗”的“三定原則”,針對性的建立設備管理檔案,實行定人、定機、定崗和單機核算,設備的完好率達到95%以上,利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養(yǎng)制度,每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養(yǎng)和維護。設立專門的設備機電維護人員,對在使用過程中出現(xiàn)故障的設備進行檢查和修理。
當然,過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績,但還是存在一些問題。例如,設備的利用率還有待提高,日常管理工作還有待細化等。
過去的一年,是機械廠兩單位合并后大跨越的一年,也是設備管理網絡化的第一年。沒有最好,只有更好。我廠將認真總結,審慎對待,持續(xù)推進并完善設備管理各項工作,為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量!
謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇七
各位同志:
的關心支持和廣大同仁的密切配合表示衷心的感謝!
安全生產事關人民群眾根本利益,事關社會和諧穩(wěn)定大局,責任重大,使命光榮。在工作中我們始終不忘使命與擔當,緊繃安全生產這根弦,堅持把安全生產工作貫穿于各項工作始終。
堅持“。
黨
政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”的原則,充分認識當前交通運輸行業(yè)面臨的嚴峻形勢和挑戰(zhàn),主動擔當作為,抓基礎,抓源頭,抓預防,抓事前監(jiān)管,確保安全生產工作平穩(wěn)有序。
始終按照各級。
黨
委、政府安排部署,注重分析安全生產形勢,積極應對春運、惡劣天氣、重點節(jié)假日時段的交通運輸安全生產工作。明確要求凡是元旦、春節(jié)及五一、十一重點節(jié)假日等特殊時段,局。
黨
組成員和系統(tǒng)各單位主要。
領導。
都要親自帶隊,采取分片包干的辦法,按行業(yè)、按職責、分部門進行拉。
網
式安全生產排查,確保交通運輸行業(yè)安全生產順利實施。
今年以來,分別開展了交通運輸行業(yè)安全生產隱患排查、“防風險、保平安、迎大慶”消防安全執(zhí)法檢查、平安交通、“打非治違”及“安全生產月”主題活動。系統(tǒng)內共組織出動檢查人員400余人次,排查安全隱患108處,并已全部完成整改;同時,路警聯(lián)合全面加強路面24小時聯(lián)合治超、貨運源頭治理等工作。截至目前,共檢測檢查車輛2580輛;安裝農村公路標志標識牌632塊;進入汛期以來,加大公路巡查密度,對一些易發(fā)生危險路段安排專人負責搶修和管護。為確保那達慕期間交通保暢工作,連日來我局組織人員全力對通往會場道路安全環(huán)境進行全面排查、維護,為人民群眾創(chuàng)造安全的出行環(huán)境。
滾動顯示led信息320余條。
3月下旬分別聘請xx公司安全咨詢。
專家。
就道路運輸及公路建設等方面安全生產工作進行專題培訓;6月初運管局牽頭,會同市應急、消防、人民醫(yī)院、汽車客運站等部門聯(lián)合開展道路運輸安全生產應急演練,提高行業(yè)突發(fā)事件的應急處置能力。
我們深知安全生產工作只有起點,沒有終點。安全生產永遠在路上。在新的征程中,讓我們積極行動起來,以對全市人民群眾生命財產安全高度負責的態(tài)度,以更加有力、更為有效的舉措,認真扎實抓好安全生產各項工作,營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,為全旗經濟平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇八
阿斌,男,1985年11月出生,漢族,云南芒市人,本科學歷,中國共產黨黨員,現(xiàn)任德宏州消防支隊瑞麗大隊工程師。入警以來,他始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,以對黨的事業(yè)赤膽忠心,開拓奮進、求實創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻、廉潔奉公,為邊境地區(qū)的消防事業(yè)發(fā)展和部隊建設作出了積極的貢獻。
”靜以修身”,作為一名共產黨員,阿斌同志始終堅持認真學習黨的”十八大”,并將全軍和公安現(xiàn)役部隊政治工作會議精神和提出的”三嚴三實”要求貫穿于監(jiān)督執(zhí)法工作中,他堅信:”身正,不令而行,其身不正,雖令不從”,時刻踐行”言教不如身教”的思想,在大隊中他時時、處處、事事都起到表率作用,增強了個人凝聚力、戰(zhàn)斗力和解決復雜疑難問題的能力。他充分發(fā)揮自己在消防監(jiān)督工作中的組織能力和協(xié)調能力,從日常消防安全檢查、火災事故處理、消防行政處罰、火災檔案編制、消防產品管理,重點單位消防管理工作著手,認真組織完成,并積極督促協(xié)調其他同志搞好消防建筑審核,消防宣傳、易燃易爆危險品的管理。消防監(jiān)督工作中,他也是時刻要求自己和其他同志認真填寫檢查記錄表和有關法律文書,對查出的火災隱患認真督促直到復查合格。他時刻注重以身作則,主動承擔各類專項檔案的建檔和大隊日常工作事務,要求大隊文員做到的,自己先做到;要求派出所文員完成的工作,自己先帶頭,樹立榜樣,激發(fā)了大家想干事、干實事的熱情。他牢固樹立執(zhí)法為民的理念,面對辦事的群眾他熱情服務,秉承一次性告知的原則,對辦理消防事項掌握理解不清的群眾,他不厭其煩,反復耐心講解辦理流程、需要提交的資料;對于文化水平低和少數(shù)民族群眾,他還主動幫助群眾填寫相關表格,做好現(xiàn)場指導和跟蹤服務工作。他說,群眾是我們執(zhí)法的對象,更是我們服務的基礎,沒有群眾就沒有我們,執(zhí)法為民是我們做好消防監(jiān)督工作的準繩。
十分注重提高自身素質和修養(yǎng),刻苦學習消防政策、法規(guī),如饑似渴地鉆研消防技術業(yè)務知識,自己不懂的,虛心向領導和同志們請教,經常搜集一些防火滅火理論文章,及時學習研究,總結工作經驗,通過了消防監(jiān)督崗位二級資格考試并獲得了工程師資格,全面熟悉了重點單位管理、建審、工程驗收、內勤、消防宣傳培訓、火調、日常消防監(jiān)督、消防行政處罰、派出所消防中隊建設等工作,迅速成為一名業(yè)務骨干。他還結合工作實踐積極撰寫調研論文,所撰寫的文章《淺析公安(邊防)派出所消防中隊建設》等被總隊金盾網錄用。在工作實踐中,他針對一些社會單位、企業(yè)、個體經營戶和人員密集場所”重效益,輕安全”,消防安全自主管理意識不強的情況,有針對性地提出了”抓管理、堵源頭,除隱患、保安全”的工作思路,他和戰(zhàn)友們一道,不厭其煩地深入轄區(qū)重點敏感區(qū)域進行消防監(jiān)督檢查,督促指導各單位建設和完善”四個能力”建設,努力提高社會單位自主管理意識;尤其是針對部分單位和群眾對消防安全工作不理解、不配合和消防設施及器材配置不合理等問題,堅持做到”嚴格執(zhí)法,熱情服務”、特別是夏季消防安全大檢查工作開展以來,他每天在工作時間外深入了解當前防火監(jiān)督工作的實情,認真查閱過去監(jiān)督執(zhí)法的檔案資料,分析專項整治工作情況,積極研判火災形勢,及時總結在工作中的經驗教訓,有效地推動了夏季消防安全大檢查的順利開展,保持了本地區(qū)火災形勢的平穩(wěn)。良好的消防意識是安全的一大保障,為了達到”對上吃透政策,對下科學指導,中間要當好大隊領導的參謀助手”的要求,他在認真學習消防監(jiān)督執(zhí)法方面的文件通知精神的基礎上,自主加強對現(xiàn)行國家消防技術標準、現(xiàn)行消防法律法規(guī)的學習,使自身業(yè)務水平得到很大提升。他堅信”他山之石可以攻玉”,只要一閑下來他就主動和其他防火監(jiān)督干部及消防文員溝通交流,定期組織社區(qū)、農村消防網格化管理員開展交心談心,及時分析、掌握各派出所和社區(qū)消防安全工作情況及建議,并付諸于工作中,取得了良好成效,有力地提升了轄區(qū)社會火災防控能力,消防工作社會化基礎更加鞏固。
”固本清源,反腐倡廉”作為一名從事消防監(jiān)督執(zhí)法的人員,他始終堅持依法履行職責,從不利用職權和工作之便徇私謀利。工作、生活中他始終堅持團結、民主、實干的原則,凡事做到:原則要堅持,情感多溝通,工作多交流,個人私利要扼殺,集體利益要維護。一方面他始終自覺遵守國家法律法規(guī)、部隊的條令條例反腐倡廉工作有關的規(guī)定,嚴格遵守公安部、總隊關于廉政勤政的有關要求,自覺遵守公安部”五條禁令”及總隊”六個嚴禁”和”四個嚴禁”,時時處處抵御”酒、色、錢、權、利”的侵蝕。另一方面他把加強自身廉政建設作為嚴格公正執(zhí)法的前提基礎,思想上筑牢拒腐防變的防線,在實際工作中敢于頂住壓力,勇于抗拒各種誘惑,無論是八小時內,還是八小時外,都能自我約束,從不參加不必要的社會交往,從不接受有可能影響工作的宴請、從不收受禮品、禮金和有價證券,從未發(fā)生指定建筑消防工程、消防產品品牌、廠家和施工單位的行為,從不干預建設單位的招投標,做到自身正、自身凈、自身廉、做廉潔自律的表率,較好地保持了共產黨員的政治本色,筑牢自身拒腐防變的思想道德防線。他經常講,物質享受并不能給人帶來更多的快樂,精神上的快樂才是長久的。他團結同志,樂于助人,淡泊名利,從不計較個人得失。沒有一擲千金的炫耀,只有一副公道正派的傲骨;沒有驚心動魄的壯舉,只有長年累月的默默奉獻。
在消防監(jiān)督執(zhí)法戰(zhàn)線上,阿斌同志只是一名普通的消防警官,他沒有鮮花的擁抱和掌聲的喝彩,卻有著一顆積極向上的心;他胸前沒有軍功章,卻有著無悔的選擇。如果說奔走是一種財富,那么阿斌同志就是最富有的人,他奔走于大街小巷,奔走于隊內隊外,奔走于可能存在安全隱患的任何地方。作為一名消防監(jiān)督執(zhí)法干部,他熱愛自己的事業(yè),牢記自己的職責,堅守自己的使命,堅持秉公執(zhí)法,熱情服務,以百倍的信心努力工作,默默無聞地奉獻著,用智慧和汗水譜寫出一曲曲青春最美的樂章。
消防先進單位發(fā)言稿篇九
同志們:
大家好!
20xx。
年,在公司。
領導。
的正確指導和機械廠。
領導。
精心。
保養(yǎng),全年未發(fā)生一起設備安全事故,為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。
現(xiàn)就去年一年的設備管理工作,對公司。
領導。
作個匯報。
截止到。
20xx。
年年底,我廠共有橋機14臺/套,數(shù)控設備6臺/套,其中普車自改數(shù)控設備2臺/套,普通機加工及結構件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養(yǎng)工作日趨常態(tài)化,利用率日趨合理,各項制度的建立日趨完善,為保證工程質量,加快施工進度,提高生產效率,取得良好經濟效益創(chuàng)造了條件。
我廠設備嚴格執(zhí)行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業(yè)人員進行安全教育和培訓,保證特種設備作業(yè)人員具備必須的特種設備安全作業(yè)知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中,操作人員必須嚴格按照《安全操作規(guī)程》規(guī)定的程序進行操作,堅決杜絕違章作業(yè)的情況發(fā)生。
一年以來,我們前后3次組織相關設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術培訓,積極響應公司號召,組織職工參加各工種的技術競賽活動,自行組織青年車工開展技能大比武活動1次,并對表現(xiàn)突出的職工給予了獎勵。這些活動,強化了職工們的技能水平,激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”,進而提高了設備的利用率。
此外,針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備,我廠動員市場開發(fā)人員,向市場要任務,盡全力降低設備的閑置率。
結合工作實際,會同相關人員,認真研究生產圖紙,提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的mdr-130/150-cm型落地鏜銑床一年以來,先后完成xx9000kn啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500kn啟閉機卷筒加工8個,xxx2×6500kn啟閉機卷筒加工2個,xxx支鉸座14套等工作任務,為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。
60/50l-nc型數(shù)控落地車床和cck61630型數(shù)控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度,操作人員加班加點,最終提前2天完成了任務,提高了設備工作效率的同時,職工們也提高了個人收入。
設備操作人員嚴格執(zhí)行“定人、定機、定崗”的“三定原則”,針對性的建立設備管理檔案,實行定人、定機、定崗和單機核算,設備的完好率達到95%以上,利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養(yǎng)制度,每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養(yǎng)和維護。設立專門的設備機電維護人員,對在使用過程中出現(xiàn)故障的設備進行檢查和修理。
當然,過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績,但還是存在一些問題。例如,設備的利用率還有待提高,日常管理工作還有待細化等。
過去的一年,是機械廠兩單位合并后大跨越的一年,也是設備管理。
網
絡化的第一年。沒有最好,只有更好。我廠將認真。
總結。
審慎對待持續(xù)推進并完善設備管理各項工作為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量!
謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導、同仁們、朋友們,你們好!
今天很榮幸的和大家歡聚一堂,并幸運地在公司20xx年終總結表彰大會上發(fā)言。借此機會,請允許我代表車間的全體同志,并以我個人的名義向關心和支持我們工作的各級各部門領導和同仁們表示衷心的`感謝!
時光荏苒,日月如梭。我們帶著歡笑同時也擁有一些遺憾,在酸甜苦辣中度過了不平凡的馬年,充滿希望與祥和的羊年已然來臨。在辭舊迎新之際,我們懷著無比激動的心情,滿懷信心的步入了新的征程。然而,回眸過去,暢想未來,在賽恩斯迅速崛起,蓬勃發(fā)展的今天,我們很有必要總結一下過去。在此,我謹代表生產計劃部生物制劑車間的全體同仁向大家對過去一年的工作作個簡短的總結發(fā)言。
一、精誠團結、眾志成城。大家都明白一個道理,一個以實體經濟為主導的公司,無外乎就是要創(chuàng)造經濟效益。秉持這一理念,我們生物制劑車間在生產過程中遇到再大的困難和問題,都必須保證產成品的及時供應。不過,由于公司規(guī)模的不斷拓展,20xx年已不再是單一的產品生產范疇,同時還新增了5種不同規(guī)格的產品。按照我們在原來車間原有的生產能力和生產設備是很難承接如此繁雜的制造種類的,其生產難度之大是可想而知的。但是,為了保證供貨不脫節(jié),我們車間的全體員工克服了常人難以想象的困難,艱難的日子不亞于上甘嶺戰(zhàn)役,有時甚至冒著生命危險,爭分奪秒的搶時間趕任務。譬如:每年的年關一段時間里,產品的需求量是全年的最高峰,加之xx年元月上中旬風雪交加,連續(xù)9天氣溫都在零度以下,導致產品受冷凍影響而結晶,用開水燙、用錘子敲打都無濟于事,在萬般無奈之下,我們只有揭開儲罐頂蓋用人工舀,用桶提,稍不注意就會受皮肉之苦,好在安全措施得力,才免于人身傷害。特別值得一提的是,我們車間的骨干、技術員和普工師傅的思想覺悟都比較高,工作積極性非常之好,不管上中班的或是上晚班的,只要聽說有緊急任務,他們都樂意犧牲自己的休息時間,不計個人報酬,爭先恐后的幫助當班人員按時完成車間下達的緊迫任務,有的普工師傅個別時段連上三班也沒下(火)線。因此,他們的這些優(yōu)良品格是值得點贊的。通過大家的共同努力,............,與去年同期相比增幅為61%,創(chuàng)自公司成立以來最高生產紀錄,而生產總產值業(yè)已達到20xx萬元,為公司創(chuàng)造出了不菲的經濟收益。其品質合格率也同樣保持在xx0%,為公司贏得了良好的信譽。
二、開拓進取,勇于創(chuàng)新。一年來,我們想公司之所想,急公司之所急,除了盡職盡責地完成公司交辦的生產任務以外,我們還自行設計、制作的清渣過濾器,對提高產品質量和工作效率起到了非常好的作用,有效的解決了開機即堵的生產難題,該技改項目于20xx年底取得了實用新型專利;........實驗裝置,同樣也獲得了實用新型專利并已授權。對此,我想用一句話來形容我們辛勤勞作的同仁們,那就是:苦干、實干加巧干。在平凡的工作崗位上,做出了一些不平凡的事情。
三、不失時機,勇挑重擔。在公司規(guī)模不斷擴展中,我們生產線的規(guī)劃、籌備與建設中。對于新建生產線有著不可小覷的作用,尤其在設備安裝、調試以及試生產過程當中,我們車間派駐的骨干和工程技術人員都因此而傾注了大量的心血和汗水,對原有設計方案提出了許多合理化建議與行之有效的改進意見,并在實踐中收到了良好的效果,單從反應釜文丘里的選型上就是一個很好的例子。此外,我們摸著石頭過河,對極其陌生與復雜的新生產流水線,從調試到正式投入生產,完全依靠自己的力量,在工藝流程、操作規(guī)則上開動腦筋,大膽嘗試,在很短的時間內摸索出了一整套可行的實用方法,為日后的增產增效、節(jié)能減排等方面奠定了良好的基礎。
四、竭盡所能、無往不勝。我們車間的全體同仁上下一條心,干起活來個個都是頂呱呱的。就拿這次原來車間的設備搬遷任務來說吧,由總經理親自掛帥,副總等公司領導時刻督導的搬遷工作,因領導有方,加之車間的精心組織,縝密安排以及各有關部門的密切配合,計劃十天的搬遷任務,我們僅用了一周的時間就高效安全順利的落下帷幕。除了任務完成好,我們的節(jié)約意識在此次設備搬遷過程中也體現(xiàn)得淋漓盡致,僅運輸和裝卸費用就為公司節(jié)省開支達4萬余元??傊?,我們這支隊伍,在關鍵時期和關鍵節(jié)點上是經得起考驗的。各位領導、各位同仁:
做好每一件事情。欲窮千里目,更上一層樓。
尊敬的領導,同仁們,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。如果說20xx年我們生物制劑車間取得了一點點成績,那也只能代表過去,將來還要靠我們繼續(xù)打拼。
新年的鐘聲就要敲響了,迎接我們的又將是絢麗多彩的一年。我們將在以總經理為首的公司領導的英明指引下,立足本職,認真工作,緊緊圍繞公司20xx年各項經濟技術指標以及我們的生產任務殫精竭慮,盡心盡責、不折不扣的完成或超額完成,以優(yōu)異的成績在明年的今天再奪獎牌!
最后,祝在坐的各位:身體健康,工作愉快,家庭和睦,幸福永遠!
謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇十一
同志們:
發(fā)言,我感到非常榮幸。在此,感謝一直以來關心和支持我隊工作的各級。
領導。
龍華煤礦綜采隊主要是以提高礦井生產效益,促進職工安全意識為一體的生產一線骨干隊伍自xx年3月份組建以來,全隊員工在公司、煤礦兩級。
領導。
的正確。
領導。
下,積極貫徹。
黨
和國家各項方針政策,始終如一的堅持“扎根礦山、面向一線,提高技能、安全生產”的礦業(yè)人理念,為公司的建設、發(fā)展和正常運營起著積極的作用。
20xx年,全隊員工緊密團結在以公司董事會為核心的。
領導。
集體周圍,在“奧運。
精神。
”的鼓舞下,綜采隊全體員工認真。
總結。
機機尾單軌吊進行改進。這些技術的改進,不僅提高了產量,確保了安全,在很大程度上也減少了工人的勞動強度?!傲己玫拈_頭是成功的一半”;在20xx年的工作中,我們將會揚長避短,戒驕戒躁,我隊將認真。
總結。
不斷探索在確保安全生產的前提下著力提高職工業(yè)務綜合水平加強職工隊伍和諧化建設促進干部管理靈活化能力不論是在專業(yè)技能上還是在整體意識上都要有一個新的提高和新的突破。
放心,綜采隊是一支在工作中不怕苦、不怕累、有經驗、敢創(chuàng)新的一線生產隊伍;是一支能夠和企業(yè)同呼吸、共命運、心連心的職工隊伍。在企業(yè)成長過程中,綜采隊全體員工都會以主人翁的姿態(tài)與企業(yè)同心協(xié)力、安全共度。
、同志們:成績只能夠代表過去,新的目標就在前方,新的征程等待我們。榮譽給我們帶來了希望與動力,帶來了肯定;同時,也給我們增添了任務與壓力。我們不會沉醉在今天的鮮花和掌聲中,因為我們明白,這只能是我們出征的戰(zhàn)鼓,前進的號角。
“安全生產齊抓共管。
消防先進單位發(fā)言稿篇十二
阿克蘇支隊庫車市大隊成立于1979年,下轄2個消防救援站,現(xiàn)有60名指戰(zhàn)員,駐守在自治區(qū)南疆腹地庫車市,承擔全市6鄉(xiāng)8鎮(zhèn)、1.52萬平方公里、近60萬人口的防火滅火、應急救援任務并參與維穩(wěn)處突工作,在新疆屬轄區(qū)面積大、人口多、安保任務繁重的縣級市消防救援大隊。
建隊41年來,大隊先后榮立集體一等功1次、二等功2次、三等功1次,受到地區(qū)級以上表彰50余次。他們不辱使命,經歷了無數(shù)次生與死的考驗,用血肉之軀筑起一道銅墻鐵壁,守護著龜茲大地這片熱土。
1984年9月22日,塔里木油田s2井發(fā)生井噴,指戰(zhàn)員依靠簡陋的防護裝備和滅火器材,在烈火炎炎的戈壁荒漠連續(xù)奮戰(zhàn)58天,5次殊死鏖戰(zhàn)降服“火魔”;2010年7月29日,庫車市北部山區(qū)發(fā)生特大洪災,道路、橋梁被毀,上千群眾被困,指戰(zhàn)員經過5天5夜的緊急救援,搜遍200余平方公里的受災區(qū)域,成功營救出被困群眾293名;2014年7月9日,天山環(huán)保庫車石化有限公司油庫原油儲罐爆炸燃燒,嚴重威脅毗鄰4個化工廠和1萬余戶居民的生命財產安全,6名黨員指戰(zhàn)員主動請纓組成攻堅“突擊隊”,7次登上滾燙的著火罐頂?shù)纸鼫缁?,奮戰(zhàn)20小時,終將大火撲滅;2018年6月23日,2名群眾被困于庫車市喀讓古河,隨時都有被洪水卷走的危險,指戰(zhàn)員奮不顧身,多次逆水施救,他們“以命搏命”的英勇事跡贏得了全國1.2億各族群眾點贊好評。
6.23洪水救援現(xiàn)場,庫車是古絲綢之路重要驛站,是國家西氣東輸重要氣源地、國家歷史文化名城,古建筑群多,易燃易爆企業(yè)多,防火任務尤為繁重。大隊著力防范化解轄區(qū)重大安全風險,創(chuàng)造了連續(xù)41年未發(fā)生群死群傷重特大火災事故的記錄。庫車老城,是我國保存相對完整的伊斯蘭文化特色“迷宮式”街區(qū),連片建筑達6000余座,均為土木結構,耐火等級極低,大隊主動提請政府斥資3000余萬元新建老城消防站,改造老城消防供水管道,建設市政消火栓244個,配置干粉滅火器2000余具,將老城區(qū)的火災風險降到了最低。
庫車城東的經濟技術開發(fā)區(qū)是一個集天然氣化工、石油化工、精細化工為一體的國家級化工園區(qū),大隊指戰(zhàn)員嚴格執(zhí)法,為企業(yè)查問題、找癥結、解難題,確保了園區(qū)企業(yè)的絕對安全。為深化消防“放管服”改革,大隊制定“便民利企十項措施”,推行“網上服務”“預約服務”“上門服務”等舉措,率先在全疆開展維漢“雙語”消防安全培訓,所有人員均能熟練運用“雙語”執(zhí)勤執(zhí)法,打通了消防監(jiān)管的“最后一公里”,提升了各族群眾的獲得感和滿意度,在多年的政風行風評議中名列前茅。
庫車生活著維吾爾、漢、回、哈薩克等14個民族,少數(shù)民族人口占90%以上。歷年來,大隊積極探索融合共建的發(fā)展新路子,指戰(zhàn)員愛民、助民的佳話,在庫車市這座“全國雙擁模范城”里廣為流傳。41年來,大隊共籌集“圓夢助學”愛心基金82萬余元,資助貧困學生180余名,幫助貧困群眾360余人,開展便民、利民活動5000余次……一份份愛民、助民的善舉溫暖了整個絲路邊城。
年初,疫情發(fā)生以來,廣泛開展戰(zhàn)時政治動員,下發(fā)戰(zhàn)時工作紀律,狠抓戰(zhàn)時政治、執(zhí)勤、執(zhí)法及疫情防控工作措施落實。組建黨員服務隊3支,抽調10名指戰(zhàn)員組建疫情處置機動小隊,深入一線防疫點開展實戰(zhàn)演練22次。組成6個消防技術服務組,深入防疫一線整改隱患360處,提出建議144條,服務復工復產企業(yè)300余家,消除隱患700余處。開啟“線上消防宣傳”模式,利用釘釘直播開設“消防網課”,近萬名群眾受益。通過物聯(lián)監(jiān)管app、微信群等對醫(yī)療機構、酒店、商業(yè)綜合體進行線上檢查和督導提示,讓黨旗、隊旗在疫情防控上空高高飄揚。
41年的血火歷練,41年的竭誠奉獻!庫車市大隊以駐守邊疆、服務人民的忠貞不渝鑄亮隊魂,成為邊疆各族人民群眾的保護神,為社會穩(wěn)定和長治久安做出了不可磨滅的貢獻。
消防先進單位發(fā)言稿篇十三
各位領導、同志們:
很高興能代表全縣綠色生態(tài)建設工作先進單位上臺表態(tài)發(fā)言。
近年來,縣教育局認真貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全縣綠色生態(tài)建設工作會議精神和生態(tài)縣建設目標任務,堅持把綠色生態(tài)建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內容予以推進。全面制訂了“生態(tài)校園”建設和“綠色學?!眲?chuàng)建規(guī)劃,切實加大綠色學校創(chuàng)建工作力度,全縣教育系統(tǒng)綠色生態(tài)建設工作不斷取得新的成效。目前,全縣共有省級綠色學校8所,市級綠色學校9所,縣級綠色學校8所。同時,堅持以綠色生態(tài)教育為主線,扎實開展“給家鄉(xiāng)增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動,大力實施校校發(fā)動,人人參與,以校園為點、社區(qū)為面的點面結合,家校聯(lián)系的綠化行動方案。x中學的“菁華林”,各初中小學的房前屋后人人植樹行動,得到了社會的關注和好評。xx年,我局被評為舟山市義務綠化先進單位。
在今后的工作中,我們將重點做好以下幾方面工作:
一是要廣泛宣傳,提高認識。
全縣教育系統(tǒng)各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態(tài)建設工作的重要意義,并將之與建設校園文化、優(yōu)化育人環(huán)境結合起來,努力營造自然環(huán)境與人文環(huán)境協(xié)調發(fā)展的氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道,深入宣傳綠色生態(tài)建設的重要性、必要性和緊迫性,增強廣大師生關注生態(tài)的憂患意識、改善生態(tài)的責任意識、保護生態(tài)的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性,使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡,增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發(fā)揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網等宣傳渠道的作用,廣泛采用師生喜聞樂見的形式,不斷豐富宣傳內容,提高宣傳效果。
二是加強領導,健全制度。
建立健全x縣中小學生綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動領導小組,切實加強對全縣各中小學綠色生態(tài)建設工作的領導,有效推進造林綠化和生態(tài)文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態(tài)校園”建設和“綠色學?!眲?chuàng)建規(guī)劃,并將生態(tài)教育和綠色學校創(chuàng)建列入學校辦學水平評估標準之一,加大監(jiān)督考核力度,使生態(tài)教育和綠化工作各項措施得到有效落實。
三是要注重實效,穩(wěn)步推進。
1、積極開展中小學生校園綠化和生態(tài)校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體,有目的、有計劃地進行生態(tài)文明教育專題講座,組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態(tài)文明教育活動和以各課外小組為主體的生態(tài)文明專題活動,并積極參與x縣綠化委員會和x縣環(huán)保局組織的各項比賽或活動,確保對廣大青少年學生的生態(tài)觀念和環(huán)保意識培育取得實效。
2、積極開展“綠色學校”和“生態(tài)校園”創(chuàng)建活動。要通過各種有效的教育形式,積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學?!焙汀吧鷳B(tài)校園”等創(chuàng)評活動;開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規(guī)劃,從規(guī)劃編制、布局設計、綠化養(yǎng)護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實,確保在校園綠化率提升方面取得實效。
3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區(qū)現(xiàn)有教育資源,積極開展各種形式的社區(qū)教育活動,引導學生地走出校園,走進社區(qū),積極宣傳綠色生態(tài)建設的重要意義,宣傳生態(tài)環(huán)保常識,宣傳森林防火知識,使廣大學生成為綠化小主人,護化小使者、消防小衛(wèi)士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態(tài)與人類”教育,努力在促進全社會生態(tài)和環(huán)保行為養(yǎng)成方面取得實效。
各位領導,同志們,植樹造林,綠化家園,是歷史賦予我們的神圣職責,是一項功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態(tài)建設工作會議精神,緊緊圍繞生態(tài)縣建設總體目標和創(chuàng)建“綠色校園、生態(tài)校園、和諧校園”具體要求,積極參與校園綠化和家園綠化活動,不斷改善校園和家居環(huán)境,努力增強師生生態(tài)文明意識,通過學生影響家長,通過學校影響社區(qū),通過社區(qū)推動全縣生態(tài)文明建設的良性發(fā)展,為“富強、宜居、開放、和諧”建設作出新的貢獻。
消防先進單位發(fā)言稿篇十四
尊敬的各位領導、親愛的各公司同仁們:
大家上午好!
我是xx市xxx發(fā)展有限責任公司的xxxx,今天能作為一名統(tǒng)計工作先進單位的代表在這里發(fā)言,我感到無比的榮幸和激動!首先,我向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意!
我是xxxx年開始踏上統(tǒng)計這個工作崗位的,轉眼已經過了6個年頭,在這6年里我一直謹記作為統(tǒng)計人員的`崗位職責,通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統(tǒng)計方面存在的不足,特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業(yè)標準為重點,克服了重重困難,較好地完成了全年的各項統(tǒng)計工作?,F(xiàn)對這一年來的統(tǒng)計工作簡要匯報如下:
一、認真學習相關制度,盡職盡責搞好統(tǒng)計工作。20xx年年初的時候,我們對公司的相關統(tǒng)計管理制度進行了修訂,對部分要求進行了細化和補充,進一步明確了崗位職責和分工,要求各個崗位的統(tǒng)計人員對修訂后的制度認真學習,使全體統(tǒng)計人員在思想上高度重視,在工作中能嚴格執(zhí)行統(tǒng)計工作的各項規(guī)定。
二、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和有效性,盡職盡責搞好統(tǒng)計工作。為了確保工業(yè)生產者價格統(tǒng)計數(shù)據(jù)的及時準確,我們加強了車間統(tǒng)計人員的工作力度,要求車間統(tǒng)計人員除正常的管理進銷庫存以外,每天還另外給我們辦公室的兼職統(tǒng)計員報送進銷存報表,做到數(shù)據(jù)精準,各車間的統(tǒng)計人員每月進行一次對調盤庫、對賬,即車間統(tǒng)計人員互相盤庫、對帳,做到相互監(jiān)督、檢查,確保上報數(shù)據(jù)的準確一致。加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析制度,定期召開統(tǒng)計工作會,及時總結及解決存在的問題,安排好重點工作,保證統(tǒng)計工作順利進行。
三、建立完善了我廠生產管理系統(tǒng)中的信息傳送模塊,配備了車間統(tǒng)計人員專用電腦,提高了信息的傳遞速度,不斷采用先進手段處理各項具體業(yè)務,提高統(tǒng)計工作的時效性。
四、加強統(tǒng)計培訓,開展評比工作,不斷提高統(tǒng)計人員整體素質。20xx年8月份的時候,我們公司組織全體統(tǒng)計人員集中學習了統(tǒng)計法律法規(guī),對各崗位的統(tǒng)計臺帳進行評比、分析,提高了各統(tǒng)計人員的統(tǒng)計業(yè)務水平。
當然,我們今天所取得的成績離不開各級領導的培養(yǎng)和幫助,今年,我們公司很榮幸的被評為統(tǒng)計先進單位,這是各位領導對我及我們公司的各位兼職統(tǒng)計人員付出勞動的肯定,但并不表示我們的工作已盡善盡美,我們公司統(tǒng)計人員的整體業(yè)務水平尤其是統(tǒng)計分析能力還有待于進一步提高。
成績屬于過去,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,取長補短,不斷提高業(yè)務水平,認真履行崗位職責,踏實工作,愛崗敬業(yè),全心全意地投入到統(tǒng)計工作中去,以此來回報各級領導及各位統(tǒng)計工作同仁的鼓勵和期盼。
我的發(fā)言完了,謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇十五
尊敬的各位同志:
在消防支隊黨委的正確領導下,在各后勤部門的通力配合與支持下,我大隊緊緊圍繞支隊提出的“關注和改善部隊后勤保障“的工作要求,以“服務、保障、管理“為全局工作重點,通過大中隊全體官兵的共同努力,圓滿完成了市消防支隊后勤工作推進會的.準備任務,為官兵營造了一個環(huán)境優(yōu)美、運轉順暢、服務高效的工作氛圍。下面,我將就裝備、伙食、固定資產管理等方面的工作經驗與大家交流、現(xiàn)將有關工作情況匯報如下:
在裝備管理方面,太谷消防大隊圍繞加強基層基礎建設和提升部隊戰(zhàn)斗力這一主線,牢固樹立“裝備優(yōu)先“的思想,大力加強消防裝備建設和管理,努力提升消防部隊裝備建設水平。與此同時,大隊還堅持把科學管理作為裝備建設的重要環(huán)節(jié),通過建立健全一系列規(guī)章制度,落實管理責任方面入手,促進了人裝結合和戰(zhàn)斗力生成,確保了車輛裝備發(fā)揮最佳效能,為圓滿完成各類搶險救援和滅火任務奠定了堅實的基礎。對此我們的主要做法是:
(一)規(guī)范管理,健全機制,提升了裝備管理水平。
面對急難險重的救援任務,我們充分認識到加強裝備器材管理的重要性,把加強裝備器材管理納入部隊管理的重要內容,突出抓好三個方面,不斷提升裝備管理水平。
一是強化宣傳教育。教育官兵充分認識到加強裝備管理的重要性,自覺愛護裝備器材。同時,緊緊抓住新兵下隊、老兵復退和工作崗位調整等時機,組織開展愛護器材裝備、落實裝備管理責任的專項教育。
二是加強日常管理。太谷大隊堅持將裝備管理工作落實情況作為一項重要的后勤工作來抓。在官兵工作崗位調整、老兵復退時嚴格落實器材裝備移交手續(xù),做到了先移交器材后辦理調動、復退手續(xù),確保器材裝備管理落到實處。
三是加強維護保養(yǎng)。在日常裝備保養(yǎng)和車場日的基礎之上,我們建立和完善了“日檢查、周維護、月保養(yǎng)、年檢修“的維護保養(yǎng)機制。在管理過程中,大隊對基層中隊落實情況進行定時和不定時檢查,做到了“用、管、責“于一體。
(二)強責增壓,完善體系,實現(xiàn)了裝備管理精細化。
為確保裝備管理落實到位,嚴防“跑、冒、滴、漏“現(xiàn)象發(fā)生,我們積極借鑒精細化管理的成功經驗,通過建立健全三個體系,將器材裝備管理責任落實到每一名官兵。
一是完善人才教育培訓體系。大隊通過民主推薦、單位考評的方法選派了3名有事業(yè)心和責任心的士官擔任中隊裝備管理員,明確了管理人的職責,組織了全面系統(tǒng)的培訓,形成了太谷中隊裝備管理的骨干力量。
二是健全裝備管理責任體系。我們及時制定出臺了車場日、出入庫、日常檢查評比等規(guī)章制度,對車輛裝備的操作、維護、管理等程序細化規(guī)范,做到制度到位。同時,我們還規(guī)范了基層中隊器材庫建設,做到了統(tǒng)一標準、統(tǒng)一設置標簽,促進了裝備管理的規(guī)范化和精細化。
三是構建裝備管理獎懲體系。大隊每半年組織官兵開展一次器材裝備管理評比表彰活動,對表現(xiàn)突出的先進個人給予表彰,并在官兵入黨、學車、晉級等同等條件下優(yōu)先考慮。對人為丟失、損壞器材裝備的官兵,要求折價賠償,做到了獎懲到位,為保證裝備管理制度落實到位起到了積極的推動作用。
近年來,我大隊牢固樹立“保障力就是戰(zhàn)斗力“目標,堅持統(tǒng)籌兼顧、確保重點的原則,在加強部隊伙食管理上,全面加大了“五項制度“的貫徹執(zhí)行力度,為部隊完成以防火、滅火為中心的各項工作任務奠定了堅持的后勤保障。我們的主要做法是:
(一)以制度保障為根本,全面規(guī)范飲食保障制度建設。
“沒有規(guī)矩不成方圓“。伙食管理“五項制度“的落實,是飲食保障的根本。大隊堅持從規(guī)范制度做起、從落實制度抓起,全力加大飲食保障的力度。
一是實行食譜統(tǒng)一制定制度。中隊結合季節(jié)變換、訓練強度大小等實際情況,由單位領導、司務長和官兵共同制定科學合理的食譜。
二是嚴把食品采購質量關和數(shù)量關。司務長、廚房值班員每天堅持對所采購的飲食食品是否新鮮、價格是否合理、數(shù)量是否充足,全部實行鑒定和驗收,并做好記錄。同時為了保證所采購的物品安全放心,每天堅持取樣保存24小時。
三是嚴格落實伙食賬目每日公開制度。大中隊伙食賬目向所有官兵公布,接受監(jiān)督,保證公正公開,確保飲食制度保障的規(guī)范化。
(二)以制度保障為根本,抓好資金管理。
落實好“五項制度“,抓好資金管理是基礎。我們按照“合理使用,略有結余“的原則,全面加大了對伙食經費使用的核查力度。尤其是對各類收支票據(jù),原始憑證、單據(jù)進行不定期調閱查核,對記賬時間嚴格要求,使伙食資金管理工作及時有序,實現(xiàn)了采購、供應、制作等過程中的動態(tài)管理。
(三)以人員保障為核心,全力加快飲食保障隊伍建設。
炊事人員的能力素質是做好飲食的關鍵。平時,飲食保障小組主要工作是學習鉆研新的烹飪技能,研究各種科學的飲食搭配,采購主副食,為太谷消防部隊提供飲食保障。與此同時,大中隊定期對食堂管理員和廚師進行責任制考核,確保飲食保障人員的合理化。
加強部隊固定資產管理,對于全面推進部隊正規(guī)化建設,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展有著重要的作用,太谷大隊長期以來重視此項工作,把固定資產管理當作后勤管理的重點工作來抓。對此我們采取以下措施:
一是嚴格規(guī)范固定資產帳務。我單位在新增固定資產時嚴格登記手續(xù),新增資產及時交資產管理部門嚴格登記,切實把新增資產管理好。
二是加強定期和不定期的固定資產的清點盤查。我大隊對固定資產的盤查一般采用一年一次的定期盤點形式。在新領導上任和老領導調離時同樣要進行固定資產的盤點,讓主要領導對單位的固定資產有一個大致的了解。通過對資產進行盤點,發(fā)現(xiàn)盤點中遇到的問題并及時處理,確保各項資產管理工作落到實處。
三是加強固定資產管理的責任意識。首先,單位主要負責人承擔資產管理的責任,克服面上、形式上的重視,要把單位固定資產的管理作為考核領導干部和每一名管理人員能力的一個重要方面。
四是落實制度,加強固定資產長效管理。制度化管理是搞好固定資產管理工作的重要手段,要管好用好固定資產,必須做到有章可循,有章必循,違章必究。我們應根據(jù)自己的實際情況,制訂對資產的管理、盤查、核算、處置制度和資產管理責任制度,使之便于操作,利于管理,確保固定資產管理制度的長期有效并嚴格執(zhí)行。
五是加強固定資產管理的監(jiān)督執(zhí)行。我大隊對發(fā)現(xiàn)的各種違規(guī)、違紀損害單位利益的行為,屬于相關責任人的,要根據(jù)性質給予必要的經濟處罰;同時落實經常性的固定資產監(jiān)督檢查制度。
在肯定后勤工作成績的同時,我們的工作還存一些不足,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是基層部隊管理與服務的意識仍存在一定的差距,管理相對滯后,有時不能滿足需要;二是基層單位人才短缺,新老接替不足,后勤保障能力相對較弱,三是器材和設施保障方面需各相關部門通力配合,共同完成,如車輛器材的維護保養(yǎng)、基礎設施的維修保障、飲食安全的檢查監(jiān)督等。
我相信,在支隊黨委和后勤處的正確領導下,在太谷大隊和中隊廣大官兵的共同努力下,只要我們嚴格遵守各項規(guī)章制度,自覺履行各自職責,勤奮努力工作,我們的后勤工作一定能夠開創(chuàng)新局面,再上新臺階,取得更大的成績!
謝謝大家!
消防先進單位發(fā)言稿篇十六
青海省玉樹州玉樹市消防救援大隊成立于2003年,下轄2個執(zhí)勤中隊,現(xiàn)有黨員消防指戰(zhàn)員24人,占總人數(shù)的50%,駐地平均海拔3600米以上,擔負著駐地1.3萬平方公里的滅火、搶險救援、維護社會穩(wěn)定、民族團結以及消防安全保衛(wèi)等任務。
近年來,玉樹市消防救援大隊在各級黨委的堅強領導下,確保了部隊在改革期間平穩(wěn)運行,團結帶領全體指戰(zhàn)員發(fā)揚和踐行“新時代青海消防精神”,堅守“兩個穩(wěn)定”的基本底線,努力構筑蓬勃向上的“精神高地”,出色完成了各項工作任務。
玉樹市消防大隊是一支有著光榮傳統(tǒng)和榮譽的隊伍,始終與黨中央保持高度一致,堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極學習十九大精神,馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,保證黨委正確的政治方向。
近年來獲得的總隊及政府榮譽:
大隊先后被公安部、部消防局評為“全國消防部隊模范基層黨組織”“成績突出公安消防大隊”“抗震救災先進集體”,被青海省人民政府評為“全省抗震救災英雄集體”“抗震救災先進集體”“先進基層黨組織”“青海省創(chuàng)建民族團結進步先進區(qū)先進集體”“青海省公安模范集體”,被省地震局、省消防總隊分別評為“防震減災示范警營”“先進基層黨組織”,被市委市政府多次表彰獎勵。先后被公安部榮記“集體一等功”1次,被省公安廳榮記“集體三等功”1次,被玉樹市委市政府榮記“集體三等功”1次。所屬中隊先后榮獲“全國抗震救災英雄集體”“五四紅旗團支部”等榮譽稱號,2名指戰(zhàn)員被黨中央、國務院、中央軍委授予“全國抗震救災模范”榮譽稱號,1名被評為“全國優(yōu)秀共青團員”,5名指戰(zhàn)員榮立個人二等功,20余人次榮立個人三等功。
大隊緊緊圍繞防火工作部署,認真開展高層建筑、人員密集場所、易燃易爆場所等消防安全專項整治。2019年以來共檢查單位544家,發(fā)現(xiàn)隱患1075處,督促整改隱患1072處,下發(fā)責令改正通知書540份,下發(fā)處罰決定書4份,責令“三停”單位2家,臨時查封單位1家,罰款金額2.3萬元,拘留1人。
根據(jù)全國發(fā)生重特大火災事故教訓和全市火災形勢及薄弱環(huán)節(jié)對全市消防安全形勢進行評估并向市政府匯報,結合轄區(qū)實際,對重點行業(yè)、場所消防安全形勢進行評估分析,并以書面形式向當?shù)卣M行匯報。及時組織全市易燃易爆場所、宗教寺院、社區(qū)、公眾聚集場所、娛樂場所等消防安全負責人進行消防安全管理約談11次,要求各單位認真吸取事故教訓,嚴格落實消防安全主體責任和防火巡查檢查制度,深入開展消防安全隱患自查自糾工作;組織人員深入轄區(qū)重點單位開展微型消防站指導檢查工作,確保發(fā)生火情時微型消防站發(fā)揮應有的作用。
大隊始終把思想政治工作放在首位,每月按時按照支隊下發(fā)的政治教育安排,組織大中隊全體人員開展“各項政治活動、并完成了讀領袖寄語,做雷鋒傳人、改革宣傳教育、大隊黨委組織中心組學習11次、黨委會15次、大隊中隊黨支部會20次,支部委員會20次、支部黨員大會5次、黨課學習11次、開展民主生活會2次,報告工作制度1次黨日活動按照每周一個半天實施,人員思想分析會29次,開展調查問卷56份,積極開展談心談話活動,今年建立消防員家屬微信群,及時反映人員日常生活動態(tài),了解人員家庭狀況,做到“三位一體”管理,并積極與人員開展談心談話,對特殊時期的特殊人員加強教育,對加強基層思想政治教育建設取得了很好的基礎。
(一)火災基本情況。截至6月24日,消防隊伍共接警15起,出動15次(含增援),出動消防車38輛次,消防人員166人次,搶救被困人員102人,疏散人員382人,搶救財產價值約85.3余萬元。
(二)注重規(guī)范有序。從起床出操、查鋪查哨抓起,嚴格落實一日生活制度。并組織人員開展隊列訓練26次、儀容風紀檢查9次,每日開展日常生活秩序評比,嚴格落實集中教育整訓要求。
(三)狠抓裝備管訓的規(guī)范化。今年配備水域救援器材、液壓破拆工具組、空氣填充泵,個人基本防護裝備。我們重視器材裝備維護保養(yǎng),對日常維保的,由裝備技師和執(zhí)勤班長每日進行;對定期維保的`,由裝備技師負責定期維護保養(yǎng),確保車輛裝備和各項器材性能完好。同時,鼓勵全體人員自主學習裝備操作知識,強化日常操作。由裝備技師講解示范,每周開展一次學習,將懂裝、用裝、愛裝貫徹到每名同志,力求達到人與器材裝備的最佳結合。
消防先進單位發(fā)言稿篇十七
各位領導、同志們:
首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領導的關心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,科學決策,正確引導的結果,是同志們任勞任怨,相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。
在過去的一年里,我們克服了生產管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產成本,提高經濟效益,為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。
我們認真貫徹執(zhí)行安全生產責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),從以往事故的經驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉化為可控因素。通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈。
面對氧化鋁的提產任務,我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產前的各項工作,使生產沒有因我車間而耽誤。使公司的提產計劃沒有在我車間受阻。在技術方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2-10噸的新蒸汽。
在工藝指標上,我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產流程知識,精心操作每一道閥門,嚴格執(zhí)行廠部下達的指標考核準則。在生產工作中,充分的調動了生產技術骨干及員工積極性,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工??己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產成本。
要想生產安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業(yè)務素質。使人人都有經驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓次數(shù)和培訓力度。通過提高業(yè)務操作技術,促進規(guī)范操作技能。
技術培訓要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業(yè)務外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關文件,要求學員談出心得體會,以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要性和重要性,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。
我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規(guī)范各種管理行為,狠抓人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律,教育職工轉變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,仔細做好細節(jié)問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
請公司領導和廠領導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約,杜絕浪費,提高工作效率,多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。
我相信,在公司的正確領導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們全廠職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗,氧化鋁廠會取得更大的成績。
值此新春虎年佳節(jié)來臨之際,衷心地祝愿大家:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業(yè)紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!
謝謝大家!
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