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2023年精神文明建設心得體會600字(大全10篇)
  • 時間:2023-11-12 12:41:45
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2023-11-12 12:41:45    小編:zdfb

寫心得體會可以讓我們更好地理解知識,加深對某一事物的認識。在寫心得體會時,可以從不同的角度和維度來分析問題,使文章更具深度和廣度。如果你想了解更多優(yōu)秀的心得體會文章,可以參考以下推薦的書籍和網(wǎng)站。

精神文明建設心得體會600字篇一

精神文明建設和物質(zhì)文明建設相輔相成,相互促進,正確認識精神文明建設的經(jīng)濟意義,對構建和諧社會,具有重要的現(xiàn)實意義。近年來在全國開展的群眾性精神文明創(chuàng)建活動,是把兩個文明建設有機結合、落實到基層的有效途徑,對于提高國民的文明素質(zhì)和全社會的文明程度,發(fā)揮了積極作用。我們要緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心,把群眾性精神文明創(chuàng)建活動作為加強思想政治工作的重要載體,作為引導群眾自我教育、自我提高、建設自己美好生活的得力抓手,深入、扎實、持久地開展下去。

深入扎實地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,要把著眼點放在提高群眾的思想道德和科學文化素質(zhì)上。把思想道德教育作為精神文明創(chuàng)建工作的重中之重,貫穿于各項創(chuàng)建活動的始終。要圍繞樹立正確的理想信念,著力加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,著力加強世界觀、人生觀、價值觀的教育,著力加強全心全意為人民服務思想和艱苦奮斗精神的教育,著力加強科學知識、科學思想、科學方法、科學精神的教育。同時要注意把思想道德建設融入到各行各業(yè)的發(fā)展目標、業(yè)務工作和內(nèi)部管理之中,把深刻的教育內(nèi)容寓于生動的活動形式之中,增強教育的吸引力、感染力、說服力。深入扎實地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,要多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。要從群眾的需要出發(fā),從群眾最關心的問題入手,把教育群眾同服務群眾結合起來,把解決思想問題同解決群眾工作和生活中的實際問題結合起來,把工作做到群眾心坎上。要圍繞群眾反映強烈、迫切要求解決的問題,精心設計載體,集中組織戰(zhàn)役,每年辦幾件作用大、影響大、群眾滿意的實事,務求取得看得見、摸得著、感受得到的實際效果,使精神文明建設真正得到廣大群眾的歡迎和支持,進一步激發(fā)他們投身改革、建設,參與精神文明建設的積極性和創(chuàng)造性。

社會主義思想道德建設是社會主義精神文明建設的靈魂和核心,決定著精神文明的性質(zhì)和方向。同時,思想道德建設對于經(jīng)濟發(fā)展有著重要推動作用。

思想道德是實現(xiàn)資源合理配置的重要保證。社會主義市場經(jīng)濟一個最基本的目標就是實現(xiàn)資源的合理配置,從而實現(xiàn)最佳的經(jīng)濟效益。資源包括人力資源和物質(zhì)資源。合理配置就是這兩方面能得到合理、最優(yōu)的發(fā)展,實現(xiàn)人盡其才,物盡其用。而資源的合理配置往往又直接取決于人的思想道德素質(zhì)。當前一些領域道德失范,拜金主義、享樂主義滋長,使假冒偽劣、欺詐活動、偷稅漏稅等成為社會公害,直接擾亂了社會主義市場經(jīng)濟秩序,也破壞了物質(zhì)資源合理配置的進程和效益。這就需要加強適應市場經(jīng)濟的思想道德建設,用來約束和調(diào)節(jié)人們的市場經(jīng)濟行為。

思想道德是經(jīng)濟運行中的無形資產(chǎn)。如果把經(jīng)濟運行中的資產(chǎn)僅僅理解為有形資產(chǎn),那只是認識或掌握了資產(chǎn)的一半或是一小半。經(jīng)濟的發(fā)展、高效益的實現(xiàn),往往取決于作為無形資產(chǎn)的人的思想道德覺悟。行政管理和思想道德是每個集體生存發(fā)展的兩大支點,二者密不可分。忽視了對人的素質(zhì)的重視和管理,這個集體必定是效率低下,效益欠佳,發(fā)展前景暗淡。因此,堅持以人為本,努力做好協(xié)調(diào)、完善和激勵工作,把人和人的素質(zhì)放到經(jīng)營與管理的制高點,這個集體才會順利發(fā)展。

作為精神文明建設的重要內(nèi)容,文化建設既是建設物質(zhì)文明的重要基礎,又是提高人們思想覺悟和道德水平的重要條件。它對經(jīng)濟發(fā)展的推動作用,更是顯而易見的。

文化建設可激發(fā)人們?yōu)榻?jīng)濟發(fā)展建功立業(yè)的積極性和主動性。文化建設一方面同經(jīng)濟共融,一方面又有著相對的獨立性。其經(jīng)濟意義主要表現(xiàn)在文化產(chǎn)品中,具有鮮明的形象性、情緒的感召性、影響的普及性。健康的、優(yōu)秀的文化產(chǎn)品,可以轉(zhuǎn)化為人們從事經(jīng)濟建設的精神力量;消極頹廢的文化產(chǎn)品可以把人們引向歧途,成為經(jīng)濟發(fā)展和現(xiàn)代化建設的阻礙因素。加強文化建設,發(fā)揮文化啟迪人們智慧、陶冶人們的情操、美化人們的心靈、振興民族精神的作用,必將激發(fā)人們投身改革開放的巨大熱情,更加積極地為經(jīng)濟建設服務。

文化建設是綜合國力的重要標志。這包含兩方面的意義:其一,文化的發(fā)展程度取決于綜合國力的水平;其二,文化本身就是綜合國力的重要組成部分。社會主義的根本任務就是發(fā)展社會生產(chǎn)力。高度發(fā)達的生產(chǎn)力需要高素質(zhì)的勞動者,而文化建設的任務就在于提高人的素質(zhì),倡導高尚的道德情操,促進人的全面發(fā)展,從而為經(jīng)濟發(fā)展提供強大的精神動力和智力支持。

精神文明建設是一項長期而艱巨的任務,一定要認認真真地抓,鍥而不舍地抓,齊心協(xié)力地抓。只有扎實工作,一抓到底,務求實效,才能日積月累,久久為功,為新世紀實現(xiàn)兩個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展奠定堅實的基礎。

精神文明建設心得體會600字篇二

如下:

(一)加強領導、完善機制、落實責任。成立了宣傳思想暨精神文明建設工作領導組,由主任任領導組組長,副主任任副組長,辦公室相關人員為成員。明確宣傳思想工作暨精神文明建設工作的指導思想、總體目標、工作內(nèi)容和要求。從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業(yè)務工作等幾個方面進行了任務細化,分解落實到責任人和股室。對照年初工作目標和責任的要求,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與、齊抓共管的工作機制。

(二)加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了加強干部職工對宣傳思想暨精神文明建設工作的主體意識,自覺投身到此活動中去。一是深入動員,提高共識;二是加大宣傳教育力度,營造濃厚的外宣氛圍。在科學發(fā)展觀期間認真學習貫徹宣傳思想暨精神文明建設工作會議精神和亮點及做法;及時總結工作中取得了一些經(jīng)驗和成果,進一步激發(fā)了干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結拼搏、爭創(chuàng)一流的高昂斗志。

打基礎、強素質(zhì)、樹形象,全面建設一支高素質(zhì)干部隊伍,是做好局機關工作的根本保證,也是開展好宣傳思想暨精神文明建設工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調(diào)以人為本,求真務實,使宣傳思想暨精神文明建設工作融入到了日常工作、學習和生活之中。

(一)著力加強班子自身建設,進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局機關領導班子既是精神文明建設的,也是實踐者。以創(chuàng)建學習型領導班子為目標,提升領導干部的整體素質(zhì)和能力,增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣,增強團結,保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài),提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力。班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執(zhí)政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況,認真開展批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。

(二)著力打造一流的干部職工隊伍。把培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發(fā)點。

一是不斷學習強素質(zhì)。學習是一個永恒的主題,始終把加強學習作為工作的一個重要內(nèi)容來抓。組織干部職工認真學習了_屆四中全會、宣傳貫徹落實科學發(fā)展觀。通過學習,豐富了知識,開闊了視野,不斷增強了貫徹科學發(fā)展觀重要思想的自覺性,提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和政策理論水平,提高了用理論指導實踐、勇于創(chuàng)新的工作能力。

二是重點培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部。十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng),給年輕同志創(chuàng)造鍛煉的機會和條件,對優(yōu)秀的年輕同志壓擔子,對成績突出的干部向領導和組織推薦,今年推薦一個副科級干部到天星鎮(zhèn)任職。

(三)堅持預防為主,大力加強黨風廉政建設。局機關領導班子高度重視黨風廉政建設工作,強化了學習教育,通過正反典型的示范教育和警示教育,使廣大干部職工從思想根源上構筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,機關內(nèi)部實行制度化管理,每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執(zhí)行了財務管理相關制度,杜絕了奢侈浪費行為。(四)整頓干部工作作風,塑造機關良好形象。針對個別干部職工工作不在狀態(tài),個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓,實行一次批評,二次警告,三次戒勉談話,三次以上堅持執(zhí)行紀律,對發(fā)現(xiàn)的問題堅決糾正,把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態(tài),做到了邊落實、邊檢查、邊整改。

在看到這些所取得了成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些差距和不足。主要是:

(一)學習還有待進一步加強,全體職工的整體素質(zhì)還需進一步提高。

(二)個別職工的精神文明意識還不夠強,帶動力還不夠,整個創(chuàng)建氛圍還不夠濃郁。

(三)機關管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化。

(四需要進一步轉(zhuǎn)變服務方式,提高服務效率和質(zhì)量。

(一)繼續(xù)以實施“四項制度”和實踐科學發(fā)展觀為契機,進一步加強機關作風建設。

(二)以鞏固文明單位為首要目標,完善相關制度,增強此項工作的認識,加大力度開展宣傳思想暨精神文明建設工作。

精神文明建設心得體會600字篇三

(一)加強領導、完善機制、落實責任。成立了宣傳思想暨精神文明建設工作領導組,由主任任領導組組長,副主任任副組長,辦公室相關人員為成員。明確宣傳思想工作暨精神文明建設工作的指導思想、總體目標、工作內(nèi)容和要求。從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業(yè)務工作等幾個方面進行了任務細化,分解落實到責任人和股室。對照年初工作目標和責任的要求,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與、齊抓共管的工作機制。

(二)加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了加強干部職工對宣傳思想暨精神文明建設工作的主體意識,自覺投身到此活動中去。一是深入動員,提高共識;二是加大宣傳教育力度,營造濃厚的外宣氛圍。在科學發(fā)展觀期間認真學習貫徹宣傳思想暨精神文明建設工作會議精神和亮點及做法;及時總結工作中取得了一些經(jīng)驗和成果,進一步激發(fā)了干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結拼搏、爭創(chuàng)一流的高昂斗志。

打基礎、強素質(zhì)、樹形象,全面建設一支高素質(zhì)干部隊伍,是做好局機關工作的根本保證,也是開展好宣傳思想暨精神文明建設工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調(diào)以人為本,求真務實,使宣傳思想暨精神文明建設工作融入到了日常工作、學習和生活之中。

(一)著力加強班子自身建設,進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局機關領導班子既是精神文明建設的,也是實踐者。以創(chuàng)建學習型領導班子為目標,提升領導干部的整體素質(zhì)和能力,增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣,增強團結,保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài),提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力。班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執(zhí)政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況,認真開展批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。

(二)著力打造一流的干部職工隊伍。把培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發(fā)點。

一是不斷學習強素質(zhì)。學習是一個永恒的主題,始終把加強學習作為工作的一個重要內(nèi)容來抓。組織干部職工認真學習了_屆四中全會、宣傳貫徹落實科學發(fā)展觀。通過學習,豐富了知識,開闊了視野,不斷增強了貫徹科學發(fā)展觀重要思想的自覺性,提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和政策理論水平,提高了用理論指導實踐、勇于創(chuàng)新的工作能力。

二是重點培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部。十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng),給年輕同志創(chuàng)造鍛煉的機會和條件,對優(yōu)秀的年輕同志壓擔子,對成績突出的干部向領導和組織推薦,今年推薦一個副科級干部到天星鎮(zhèn)任職。

(三)堅持預防為主,大力加強黨風廉政建設。局機關領導班子高度重視黨風廉政建設工作,強化了學習教育,通過正反典型的示范教育和警示教育,使廣大干部職工從思想根源上構筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,機關內(nèi)部實行制度化管理,每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執(zhí)行了財務管理相關制度,杜絕了奢侈浪費行為。(四)整頓干部工作作風,塑造機關良好形象。針對個別干部職工工作不在狀態(tài),個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓,實行一次批評,二次警告,三次戒勉談話,三次以上堅持執(zhí)行紀律,對發(fā)現(xiàn)的問題堅決糾正,把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態(tài),做到了邊落實、邊檢查、邊整改。

在看到這些所取得了成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些差距和不足。主要是:

(一)學習還有待進一步加強,全體職工的整體素質(zhì)還需進一步提高。

(二)個別職工的精神文明意識還不夠強,帶動力還不夠,整個創(chuàng)建氛圍還不夠濃郁。

(三)機關管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化。

(四需要進一步轉(zhuǎn)變服務方式,提高服務效率和質(zhì)量。

(一)繼續(xù)以實施“四項制度”和實踐科學發(fā)展觀為契機,進一步加強機關作風建設。

(二)以鞏固文明單位為首要目標,完善相關制度,增強此項工作的認識,加大力度開展宣傳思想暨精神文明建設工作。

精神文明建設心得體會600字篇四

地區(qū)國土資源局黨組,團結帶領全局黨員干部,牢牢把握政治方向,維護黨中央的權威,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致;認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,認真貫徹執(zhí)行地委、行署安排部署,緊緊圍繞地區(qū)的中心工作,認真抓落實。牢固樹立為“第一要務”服務意識,站在維護各族群眾利益的立場上,依法行政,使全局各項工作自覺地服從服務于改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

1、黨風廉政建設和反腐敗工作。

按照地委、行署和地區(qū)紀檢委、糾風辦的安排部署,年初制定了《阿克蘇地區(qū)國土資源局糾正部門和行業(yè)不正之風實施方案》和計劃安排,召開了開展糾風塑形動員大會,聘請了行風義務監(jiān)督員。召開了老干部糾風工作座談會,與各科室簽定了糾風工作目標責任書;進一步完善,政務公開內(nèi)容,認真組織開展黨風廉政建設宣傳教育工作,制定了專項治理目標和實施方案,設立“導辦”服務點,實行“一條龍服務”,認真總結檢查了上半年糾風工作,制定出第一季度整改措施,制定了開展爭當“人民滿意單位”活動實施辦法。積極開展“人民滿意單位、科室及公務員”活動;制定《阿克蘇地區(qū)國土資源局落實和深化黨風廉政建設責任制實施方案》、《阿克蘇地區(qū)國土資源局深入開展黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律工作實施方案》、《阿克蘇地區(qū)國土資源局領導班子成員黨風廉政建設的責任分解》及各項工作計劃和具體工作安排,召開了全機關開展黨風廉政建設、反腐敗斗爭和糾風工作教育動員會;認真履行黨組書記作為“第一責任人”責任,對全局的廉政建設負總責,與各科室簽定了黨風廉政建設責任書,落實責任制;制定了廉潔自律各項規(guī)定和進一步加大從源頭制止腐敗力度,堅持標本兼治,規(guī)范了從政行為,認真查處違法違紀案件,取得顯著成果。

2、領導班子建設和黨組織建設。

我局黨組班子和機關黨支部班子分工明確,團結協(xié)作,堅持“兩同時”,兩負責。領導班子認真堅持和貫徹民主集中制原則,堅持和完善民主集中制各項制度;,發(fā)揚黨內(nèi)民主,堅持集體領導,堅持集體領導下的個人分工負責制;堅持民主決策制度,充分發(fā)揚民主,廣泛聽取意見,嚴格執(zhí)行辦事程序,重大事情集體決策;堅持各項公開辦事制度,自覺接受人民群眾監(jiān)督;認真貫徹“兩個條例”和“八個堅持,八個反對”的要求,克服形式主義、官僚主義,改進工作作風,深入基層開展調(diào)查研究。加強對領導干部的教育培訓,開展了大規(guī)模黨紀政紀法紀的學習培訓,重點學習兩個“條例”等黨內(nèi)條規(guī),組織學習憲法等各項法律,學習反腐倡廉理論和土地管理專業(yè)法律業(yè)務知識。我局黨組今年上半年定于5月19日召開民主生活會,主題是,圍繞中心工作,貫徹落實兩個條例,改進工作作風,重點要結合領導班子兩個“條例”的學習,檢查落實貫徹“條例”情況,進一步改進工作作風。我局黨組織認真開展黨建工作,由紀檢組長任支部書記落實黨建責任制,親自組織開展“三會一課”活動,認真組織開展民主評議黨員和“一先雙優(yōu)”爭創(chuàng)和評選活動,積極培養(yǎng)入黨積極分子后備隊伍,加強黨員的教育管理,和思想政治工作,堅持黨員定期匯報制度,實施黨建目標管理責任制度。

3、綜合治理工作。

我局綜合治理工作經(jīng)過幾年的常抓不懈,各項工作走上軌道。機構健全,責任分明,領導掛帥,各司其職,齊抓共管。思想教育日常化,監(jiān)督檢查經(jīng)?;伟?、消防各種人員管理,計劃生育等工作法制化,簽定了綜合治理責任書,保證了全局安定的政治局面。

4、法制建設。

我局按照“四五”普法規(guī)劃的要求,結合各階段的中心工作,抓好經(jīng)常性、多手段的法制宣傳和教育。

二是加強對干部的法制教育,重點學習《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》、《違反礦產(chǎn)資源法規(guī)行政處罰辦法》、《礦產(chǎn)資源開采登記管理辦法》、《測繪法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《憲法》、《刑法》、《行政許可法》等法律。通過集中學習培訓和經(jīng)常性教育,有組織、有計劃地對全局執(zhí)法人員進行法制教育,強化了干部職工的政治素質(zhì)、法律素質(zhì),提高了依法管理的水平和能力。嚴格依照法定程序開展國土資源管理工作,著力提高依法行政水平。我局領導為切實改進國土資源管理方式,提高依法行政水平,我局以開展依法治理工作為契機,以切實轉(zhuǎn)變作風,提高工作效率為目標,建立了政務公開制度,服務承諾制度,執(zhí)法過錯追究制度,廉政建設制度,公開辦事程序,辦事標準和辦事結果,接受群眾監(jiān)督,將依法行政落到實處。在土地整理中,依法制定了,項目立項施工、驗收制度,加強土地整理資金的管理,確保土地整理開發(fā)質(zhì)量。在建設項目征地,批地過程中,嚴格依法辦事;實行征地公告,補償標準公告和附著物登記制度;征地和補償公開、透明,接受群眾的監(jiān)督,確保被征地單位和農(nóng)民的合法權益。在房地產(chǎn)項目等經(jīng)營性用地的供地方式上,積極采用拍賣、招標、掛牌交易方法,進一步健全公開、公平、公正的市場化供地機制。

我局精神文明建設工作,緊緊圍繞改革發(fā)展,穩(wěn)定的大局,牢固樹立為“第一要務”服務的意識,解放思想,實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,大力弘揚和培育民族精神,加強思想道德和科學文化建設,加強民族團結,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,廣泛宣傳精神文明先進典型,提高全機關干部職工的文明素質(zhì),保進我局精神文明建設全面發(fā)展。

1、努力營造學習型單位。我局今年采取多種形式,開展學習教育活動,堅持不懈地加強理想信念和革命宗旨教育,堅持用先進的思想和科學理論教育干部職工。

深入進行革命傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)愛國情操;深入進行輝煌成就和小康社會美好前景教育,增強民族自尊心、自信心、自豪感;強化馬克思主義“五觀”教育,愛國主義教育和民主法制教育,繼續(xù)開展意識形態(tài)領域反分裂斗再教育,堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動,增強維護民族團結、維護祖國統(tǒng)一、維護社會穩(wěn)定的自覺性;廣泛開展堅持“兩個務必”的教育,使廣大干部特別是領導干部,始終保持謙虛謹慎,不驕不躁,艱苦奮斗的作風,與時俱進,昂揚向上的精神。

以第三個“公民道德建設月”活動為契機,深入學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》。今年三月“公民道德建設月”結合我局實際,選好載體,注重實踐,以弘揚和培育民族精神,開展“誠信阿克蘇”教育為重點,增強針對性和實效性,認真組織開展各項活動?;顒拥闹饕獌?nèi)容有:采取舉辦講座、座談討論、演講輔導、知識競賽等形式,組織干部職工的學習,重點使《綱要》的行為規(guī)范進入機關,進入家庭,做到家喻戶曉,人人皆知。利用公民道德建設月活動,進行愛國主義和民主法制教育,廣泛深入開展“誠信”教育,開展“在社會做個好公民,在單位做個好職工,在家里做個好成員”實踐活動,結合向雷鋒同志學習41周年活動,組織開展了敬老助殘,扶貧幫困、保護環(huán)境、公益勞動、文明在崗位,做人民滿意公務員,送溫暖獻愛心等內(nèi)容的實踐活動。

認真組織開展第22個民族團結教育月活動。結合工作實際,進行馬克思主義“五觀”和黨的民族理論民族宗教政策教育,深入開展“四認同”教育,大力學習宣傳踐行“三個代表”的典型,民族團結的典型,繼續(xù)開展扶貧幫困活動,實施“得民心工程”,進一步唱響“共產(chǎn)黨好、社會主義好、祖國大家庭好、改革開放好、民族團結好”主旋律,鞏固和發(fā)展民族團結大好局面。在民族團結教育月活動中組織開展了第二個“扶貧周”活動,為對口支援單位送溫暖,獻愛心、做貢獻。主要開展了生產(chǎn)救助,生活救濟,科技普及、文化扶貧、捐資助學等活動。局機關籌措資金為貧困村解決生產(chǎn)資料,幫助發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn);全體黨員干部積極捐款捐物,開展送溫暖,走訪貧困戶活動,切實解決群眾的生活困難;免費請農(nóng)民看一場電影,豐富農(nóng)民文化生活;各科室及職工捐贈文化和科技書籍,進行捐資助學,贈送學習用品,幫助困難家庭子女完成學業(yè);由黨組書記組織帶領黨員到對口扶貧單位過組織生活,到幫扶單位參加生產(chǎn)勞動,加強了黨性鍛煉,增進了民族團結。

2、以創(chuàng)建“地區(qū)級文明單位”為目標,通過開展創(chuàng)建“文明科室”、“文明職工”、“文明家庭”的活動,提高干部職工的文明素質(zhì),在全局形成人人爭創(chuàng)的濃厚氛圍,推動精神文明創(chuàng)建活動的深入開展。不斷鞏固和提高創(chuàng)建地區(qū)級文明單位和衛(wèi)生城市成果,按照文明辦、愛衛(wèi)辦和辦事處社區(qū)的具體要求,組織經(jīng)常性的愛國衛(wèi)生活動,認真清理衛(wèi)生死解,落實衛(wèi)生管理制度;以改善生態(tài)環(huán)境,共建美好家園為主題,大力開展義務植樹造林和綠化、美化、凈化家園活動。今年完成義務植樹造林39畝,出動人員100多人次;為加快庭院綠化工作,在機關住宅環(huán)境內(nèi)三處補種綠化園地面積300多平方米,提高了機關綠化、美化檔次,為創(chuàng)建“國家園林城市”奠定良好的基礎。加大計劃生育、法律政策和科學知識的宣傳普及力度,尤其是對出租門面房和外來人員的管理、簽定責任書,定期督促檢查,切實降低和穩(wěn)定低生育水平。

3、大力開展“誠信阿克蘇”的各種形式的教育活動,開展爭建“誠信單位”活動。國土資源系統(tǒng),特別是服務窗口,行政執(zhí)法等部門通過修訂行為規(guī)范,公示服務標準,建立了誠信檔案。廣泛開展評選誠信科室、誠信服務窗口、誠信個人活動,強化信用觀念,培養(yǎng)誠信意識,完善監(jiān)督機制,推廣社會承諾和行政執(zhí)法公示制,使誠信成為全局干部職工自覺遵守的行為準則。

推進地區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展的關鍵一年。我局決心按照地委、行署的要求,認真貫徹地區(qū)三干會精神,開拓創(chuàng)新、扎實工作、狠抓落實,把地區(qū)國土資源局黨風廉政建設和三個文明建設工作不斷引向深入,努力完成各項經(jīng)濟業(yè)務目標任務和公共目標任務,以優(yōu)異的成績?yōu)榈貐^(qū)經(jīng)濟業(yè)務的跨越式發(fā)展做出貢獻.

精神文明建設心得體會600字篇五

媒體作為現(xiàn)代社會傳播信息的主要手段和平臺,其發(fā)展對于文明建設具有重要的影響。媒體的發(fā)展和文明建設之間的聯(lián)系是不可避免的。本文將試圖探討如何利用媒體精神文明建設,促進人類文明的進步。

第二段:思想啟發(fā)。

人類文明的進步需要有高尚的思想引導,媒體作為思想引導的主要平臺之一,其文明建設作用尤為重要。在媒體發(fā)展初期,美國記者黃仁宇曾說“新聞是把言者釘在歷史的十字架上,以便讓每個人觀看”。這既是一種值得肯定的思想啟發(fā),也是我們關于媒體精神文明建設要達成的目標。

媒體對于精神建設的作用不容忽視。在現(xiàn)代社會,媒體傳播的信息多是主流思想的代表。因此,媒體應該不斷強化道德、倫理、人文精神的宣傳,培養(yǎng)人們對美好生活的向往和努力。媒體在宣傳和強化社會主流思想時,應遵守真實、公正、客觀的原則,不斷挖掘和宣傳人們身邊好人好事、感人事跡,以此倡導公正、愛心、誠信、責任等社會價值觀。

第四段:文化傳承。

媒體作為一個文化傳承的載體,其重要作用不容置疑。在推動中華文化自信和傳承發(fā)揚中,媒體有著非常重要的作用。媒體應該積極推動優(yōu)秀文化產(chǎn)品的推廣,挖掘和發(fā)掘民間文化精髓,傳承中華民族歷史文化,提升民族自信心。同時,在文化傳承中,媒體應該在積極推動創(chuàng)新和進步的同時,不忘歷史,為民族文化傳承留下更多更豐富的資源。

第五段:技術進步。

媒體技術的發(fā)展也給媒體精神文明建設帶來了新的契機。數(shù)字技術與傳媒的融合,改變了傳統(tǒng)的新聞和媒體業(yè)的生態(tài),同時也創(chuàng)造了更多的互動性、個性化、社交的媒體體驗。縱觀國際媒體技術發(fā)展趨勢,移動終端、社交媒體和AI技術,是人類媒體技術未來發(fā)展的主要方向。媒體應該積極發(fā)揮技術的優(yōu)勢,探索技術與文明建設的融合和協(xié)同,開辟更多的新領域和媒體體驗,促進精神文明建設和人類文明的進步。

結尾:務實創(chuàng)新。

媒體精神文明建設不是簡單地強調(diào)思想引領、道德教育和文化傳承,而是需要思想引領、充分探索和創(chuàng)新的過程。不斷進行理論研究和實踐探索,在現(xiàn)實中成為科學、高效、有力的推動者。通過積極的實踐和創(chuàng)新,不斷提升媒體精神文明建設的可持續(xù)性,促進人類文明的進步。

精神文明建設心得體會600字篇六

首先,制定切實可行的工作計劃,結合學校實際宣傳文明學校創(chuàng)建的意義,幫助教師提高創(chuàng)建認識,增強教育的服務意識。

其次,學校在全體成員中認真學習文件,細致推敲創(chuàng)建的工作程序,研究確定并成立了以校長為組長的學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組,并成立辦公室,做到了工作人員落實,責任落實,為順利開展創(chuàng)建工作奠定了組織保證。

再次,學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組召開專門會議討論、研究并制定了我校創(chuàng)建活動的具體方案,并及時下發(fā)至全體教職工,對各階段所要抓的主要工作提出了明確要求。

最后,還充分調(diào)動了廣大家長的積極性,讓廣大家長參與學校的創(chuàng)建活動,對創(chuàng)建工作中加強監(jiān)督,對學校創(chuàng)建工作和學校的發(fā)展提出建設性的意見。

與此同時,各校開展了爭創(chuàng)文明班級和文明學生的主題教育活動,落實了創(chuàng)建活動方案,為在全校順利推進文明創(chuàng)建工程營造了良好的輿論氛圍。

二、精心實施方案,促學校各項工作的規(guī)范。

1、認真抓教職工的思想道德教育。

提高教師的政策理論水平和師德修養(yǎng)。學校利用周末工作會議、教研組會、黨員會及全體教職工會議等多種形式開展教育法規(guī)、中小學教師職業(yè)道德及教師職業(yè)道德條例的學習,與此同時,對學校有關創(chuàng)建活動的要求及時傳達每位教職工,讓大家充分認識到當今教育要增強依法執(zhí)教的意識,增強服務意識,要以尊重、理解學生為出發(fā)點文明執(zhí)教,依法管理,克服封建式和自由式的管理。

以規(guī)范有序的管理促教育教學質(zhì)量的提高,為此學校還利用黨員學習和政治學習時間,組織素質(zhì)教育理論學習,請有關專家來校講學,促進教職工工人先進的理論指導教育教學。本年度圍繞以上內(nèi)容開展的學習活動共計約15學時。

2、認真抓文明集體的創(chuàng)建活動。

并以此為載體促文明學校的創(chuàng)建。各學校積極開展創(chuàng)建活動,從成員的協(xié)作、氣氛的營造、人際關系的和諧、學校各項工作的落實效率、學生的評議等方面開展創(chuàng)建,通過創(chuàng)建,面貌有了明顯改善,大家氣氛融洽,氛圍濃厚,衛(wèi)生能經(jīng)常保持清潔,師生在辦公室的交流和諧、教師愛崗敬業(yè),無體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。

3、積極開展校園建設。

努力為學生創(chuàng)設良好的校園環(huán)境。

以優(yōu)秀的校園文化引導和激勵師生。

學校各類活動豐富多彩,各種興趣小組(共近十種)為學生發(fā)展特長優(yōu)化個性創(chuàng)造了條件,學校今年舉行各種形式的文體活動如元旦文藝匯演、工會活動、田徑運動會并組織學生參加,為學生全面發(fā)展提供了舞臺。

5、嚴格管理規(guī)章,努力實現(xiàn)依法治校。

以制度促管理是我校一貫的指導思想,為此,學校創(chuàng)辦初期就制定了學校管理的一系列管理規(guī)章,其中也涵蓋了創(chuàng)建文明學校的管理制度,并進行過一次修改。

目前有關班級的各種制度已上墻,教師的管理制度印發(fā)至每位教師人手一本。但學校設立了校務公開欄,對重大的問題及時地向教職工公開,設立了校長接待制度,接受師生及家長的來信和監(jiān)督。

與此同時,學校還依據(jù)市教育局對社會的八項承諾,制定了學校對社會的八項承諾并印發(fā)至全體學生家長,為家長監(jiān)督學校的辦學行為提供了依據(jù)。

在學校管理中,學校領導班子率先垂范,嚴格遵守學校規(guī)章,并帶領黨員身體力行,以自身模范的行為促教職工職業(yè)道德的規(guī)范,作為學校領導干部,大家也依照學校制定的廉政建設責任制及有關規(guī)定嚴格要求自己,工作勤奮敬業(yè),受到師生好評。

6、嚴格收費管理,規(guī)范收費行為。

按照市物價局和市教育局的統(tǒng)一要求,我校嚴格按要求和文件辦事,凡不符合政策的收費一律不收。學期初的收費也能按規(guī)定做到統(tǒng)一收據(jù)、統(tǒng)一填寫收費卡、統(tǒng)一收取,同時做到公開項目、公開標準、公開金額、公開支出項目,發(fā)放致學生家長一封信,提出收費的具體內(nèi)容。幾年來,學校各項收費嚴格按規(guī)定執(zhí)行,從無亂收費現(xiàn)象。

精神文明建設心得體會600字篇七

抓好學校黨建工作,強化干部教師兩支隊伍建設是促進學校健康發(fā)展的保障。

一、以作風建設為重點,切實抓好學校領導班子和中層干部的隊伍建設。

學校黨支部認識到要想搞好學校的各項工作,提高學校的層次地位,首先必須進行教育觀念的更新,樹立全新的教育理念、超前的教學觀點,通過各種理論學習不斷提高自己的思想認識和理論素養(yǎng)。全體校級領導和支部委員組成了學校的理論學習中心組,除特殊情況外,學校領導基本上能堅持每周一次的學習討論。支部大會上組織黨員學習理論,布置黨員個別學習、自我學習的任務,不斷選派優(yōu)秀青年教師參加黨校培訓和考試。在行政辦公會上,組織校級領導和中層干部學習課程改革的文件和經(jīng)驗,提高學校管理人員對課改的認識。學校在暑假里組織了校級和中層干部學習班,學習了黨中央領導人對教育工作的指示和講話,對新學年的工作提出了指導思想,作了具體規(guī)劃;組織了班主任、年級組長暑假學習班,每周召開一次班主任或年級組長會議,學習教育理論,分析教育案例,不斷提高班主任的素質(zhì)和理論水平。教務處每兩周召開一次教研組長會議,組織學習教學理論。各年級組長也經(jīng)常組織班主任學習理論。學校每學期開學初有一次全體教工的集中學習時間,每周三開一次教工大會,全校性的集中政治學習主要就是這一時間,主要方法有:輔導講話、自學、討論、做習題、提建議、寫心得體會等。切實貫徹“面向全體學生,促進學生全面發(fā)展”的教育方針,學校領導班子明確提出了以德育為首,教學為主,以人為本,以法治校,以德治校的辦學思路。在工作中,以德育作為學校教育教學的核心和保證,大家一致認為只有抓好德育,學生言行文明、舉止規(guī)范、有良好的道德品質(zhì),才能安心學習,提高成績;學校是辦學實體,教學工作是學校一切工作的核心,是學校的生命線,學校的其他一切工作都是為提高教學質(zhì)量服務的,只有保證和提高教學質(zhì)量,得到上級、學生和家長的認可,學校才能生存和發(fā)展。在日常工作中,對學生提倡一個“愛”字,對教師突出一個“情”字,對管理強調(diào)一個“嚴”字,對工作注重一個“勤”字,取得了良好的辦學效益和管理效益。

民主管理、校務公開不僅是一種管理方式的變革,更是一種管理觀念的更新,“國泰民自安,官清民自順”“心底無私天地寬”20xx年學校黨建工作總結匯總20xx年學校黨建工作總結匯總。學校制定了《校務公開實施方案》,建立校務公開領導小組,健全學校議事制度和監(jiān)督機制。在工作中,學校領導堅持民主集中制,以校務公開作為治校管校的一大法寶。堅持會議制度,一般情況下學校每周召開一次行政辦公會,一次支部委員會,每學期召開兩次教代會。重大問題集體研究,按程序決策,由校長、書記共同最后決定。學校提出了校務公開的十大內(nèi)容(如招生、收費、進人、基建、職評、提干等)其中最重要的“三權”,即事權(制度決策)、財權(收費支出)、人權(人事管理),及時向全校教職員工公布。每周三的教工大會上,只要講到學校日常行政工作,校長都能把學校已經(jīng)或正在發(fā)生的大事向群眾公布,說明來龍去脈。對此,群眾十分滿意,大大減少了以往一些不必要的猜疑。我校的民主管理、校務公開,增加了工作的透明度,提高了領導的威信,密切了干群關系,是推進學?;鶎用裰髡谓ㄔO的積極嘗試和重大舉措,不僅為人民中學發(fā)展前途的輝煌進行了有益的探索,而且為社會主義民主政治的發(fā)展完善貢獻了自己的力量。我們可以自信地說,我校的領導班子隊伍、班主任年級組長隊伍、教師隊伍的良好形象,在全縣農(nóng)村中學中堪稱一流。

二、以黨的先進性教育為重點,強化黨員隊伍的教育和管理。

學校重視黨支部的思想建設和組織建設。我校3位支委,每人均有具體分工,職責明確。一年中有多次會議專題研究黨建工作,考察和確定培養(yǎng)對象,積極推薦優(yōu)秀青年教師參加各類各級入黨積極分子培訓班的學習。選送了數(shù)名青年教師參加黨校學習培訓,還有許多優(yōu)秀青年教師積極要求入黨,向黨組織遞交入黨申請書,接受黨組織的培養(yǎng)和考驗?,F(xiàn)在,我校黨員發(fā)展的后備力量十分充足,青年教師們排著隊等待發(fā)展的指標計劃。學校重視對黨員的黨風黨紀教育,要求黨員樹立正確的人生觀和價值觀,遵守黨紀國法。學校正常開展黨員的組織活動,每月召開1次黨員大會,。學校領導親自授課,積極培養(yǎng)入黨積極分子。重視教育黨員同志充分發(fā)揮黨員發(fā)先鋒模范作用,對黨員的行為表現(xiàn)和教學科研提出要求,要求黨員注意自身形象,不僅在工作表現(xiàn)上做群眾的榜樣和表率,密切聯(lián)系群眾,關心群眾疾苦,而且要求黨員在教育教學上做出突出成績,爭當教學骨干和學科帶頭人。每年根據(jù)教委的要求進行民主評議黨員的工作,切實在民主評議黨員的過程中建立考核黨員、監(jiān)督黨員的機制,把民主評議黨員的過程作為教育黨員、提高黨員素質(zhì)的過程,根據(jù)民意考察的結果,進行表揚嘉獎或教育幫助。

三、以師德建設為重點,著力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

學校建有思想政治工作領導小組,有完善的思想政治工作網(wǎng)絡。學校的思想政治工作由黨支部牽頭,校長室、工會、中層干部、年級組長、教研組長、教工團支部等各方面齊抓共管,齊心協(xié)力,共同做好教職員工的思想政治工作。每周三下午的政治學習,采取多種形式,認真準備,針對學校具體工作的實際,有的放矢,切實提高學習效率,解決辦學中存在的問題。我們還印制了成為學習型人才的計劃表,要求每個教師制定學習目標和計劃。校長書記都是做教職員工思想政治工作的行家里手,他們嚴于律己、以身作則、率先垂范,本身就是無聲的教育,他們對教工政治上促進,思想上引導,生活上關心,設身處地為教工著想,在思想政治工作中充分體現(xiàn)了“以人為本”的指導思想,理順了人際關系,凝聚了人心,提升了人氣,群眾心情舒暢,干群關系密切,工作干勁倍增。

精神文明建設心得體會600字篇八

創(chuàng)城精神文明建設是推動城市發(fā)展的重要內(nèi)容,是提升城市文明程度的重要方法,也是提高市民素質(zhì)、增強社會凝聚力的有效途徑。在創(chuàng)城過程中,我深刻感受到創(chuàng)城精神文明建設對個人、社會和國家的重要性,也收獲了很多啟示和體會。

第二段:重視文明禮儀。

在創(chuàng)城的過程中,最讓我印象深刻的是市民的文明禮儀。行人遵守交通規(guī)則、不隨意亂扔垃圾、不占用自行車道……這些小細節(jié)體現(xiàn)出了市民的素質(zhì)和文明程度。我也從中領悟到,一個文明的社會沒有絕對的“硬性規(guī)定”,而是靠廣大市民自覺遵守,文明禮儀與文明社會緊密相連。

第三段:重視環(huán)境整治。

在創(chuàng)城過程中,環(huán)境整治作為重要內(nèi)容得到了積極推進。城市的外觀、空氣、水質(zhì)等狀況都有所改善。特別是在垃圾分類、綠化美化等方面都有了長足進展。我對此深有感觸,環(huán)境整治不僅需要政府付出更大努力,也需要市民的積極參與和共同維護。只有從每個人的小事做起,才能推動城市環(huán)境真正整治改善。

創(chuàng)城不僅僅是物質(zhì)建設的提升,更重要的是精神文明建設的深入。在我所在社區(qū),開展了很多文化活動,增強了居民的文藝生活、思想道德素質(zhì)和歸屬感等。這些活動在提升社區(qū)文明程度的同時,也充分調(diào)動了市民的積極性,提高了社區(qū)居民的凝聚力。

第五段:總結。

創(chuàng)城精神文明建設不僅是一個城市面貌的提升,更是一個城市軟實力的塑造。只有在大力倡導文明禮儀、積極推進環(huán)境整治、深入開展精神文明建設的過程中,才能更好地實現(xiàn)城市的可持續(xù)發(fā)展和市民的幸福生活。我們每一個人都應該進一步加強對創(chuàng)城精神文明建設的理解和認識,帶頭從自身做起,為推動城市發(fā)展進步做出貢獻。

精神文明建設心得體會600字篇九

一、提高認識,加強領導,精神文明建設長抓不懈鎮(zhèn)黨委、政府立足于全鎮(zhèn)的精神文明建設大局,統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一部署,把加強精神文明建設擺到十分突出的位置。一是強化領導,由主要領導親自抓,實行一把手首問責任制。二是強化制度建設,實行月匯報匯報、半年初評、年終總評制和領導督查制,及時總結經(jīng)驗,認真解決精神文明建設中存在的問題。三是強化精神文明的日常管理,改善了必要的辦公條件,將精神文明建設活動的檔案資料及時歸檔。

二、以人為本,強化教育,公民道德修養(yǎng)不斷加強以鎮(zhèn)黨委中心組為龍頭,結合機關干部周五集中學習,利用鎮(zhèn)會議室,在機關干部中深入開展十八屆三中全會精神、各類先進事跡等進行學習。進一步建立完善黨委中心組、機關集中學習制度和領導干部撰寫理論文章制度,同時把機關干部的集中學習情況納入年終干部考核,努力使機關干部成為勤奮學習、善于思考的模范。在學習內(nèi)容上,我們要求每位干部針對學習主題進行研討;在學習方法上,力求在針對性和有效性上下功夫,不斷創(chuàng)新學習手段。半年來共組織機關干部學習6次,同時明確學習重點、精選學習內(nèi)容,在理論學習中進行互相交流、集中討論,進一步加深了對所學內(nèi)容的理解和把握,使理論學習在聯(lián)系實際、講求實效、提高質(zhì)量方面有了新的進展。

三、積極開展文明單位創(chuàng)建活動今年以來,我鎮(zhèn)嚴格按照《測評體系》標準,切實抓好文明機關、文明社區(qū)等創(chuàng)建活動,在資料歸檔、氛圍營造、開展活動上下功夫。現(xiàn)根據(jù)縣級文明單位的標準,并結合我鎮(zhèn)工作實際,從加強隊伍建設、轉(zhuǎn)變工作作風建設、改善工作環(huán)境、狠抓經(jīng)濟發(fā)展等方面,制定了_鎮(zhèn)人民政府《關于創(chuàng)建縣級文明機關的規(guī)劃》、《春生社區(qū)創(chuàng)建縣級“文明社區(qū)”的規(guī)劃》。

五、全力做好互聯(lián)網(wǎng)信息工作半年來,我鎮(zhèn)認真貫徹執(zhí)行中省市政務微博建設有關要求和《陜西省人民政府辦公廳關于辦理陜西發(fā)布政務微博網(wǎng)民留言有關事項的通知》(陜政辦函?20_?155號)、《漢中市政務微博建設工作實施方案》(漢辦字?20_?39號)、《_縣政務微博建設工作實施方案》(鎮(zhèn)辦發(fā)?20_?58號)相關文件精神,開通“大美_”政務微博,并按照《微博操作手冊》及時發(fā)布和回應。

 六、新聞宣傳工作實現(xiàn)新突破上半年我鎮(zhèn)新聞宣傳和信息報道被采納的信息與去年同期相比顯著增多。在工作中,我們認真落實宣傳報道的獎勵措施。牢固樹立“導向為本”的意識,堅持正面宣傳為主,圍繞全鎮(zhèn)的工作重點開展新聞宣傳和信息上報,為提高信息員撰寫新聞稿件和上報信息的積極性,及時調(diào)整了信息員隊伍,制定完善宣傳報道獎勵措施,同時要求全體機關干部都加入?yún)懏斨校⑴c年終考核掛鉤。

以上是我鎮(zhèn)上半年精神文明建設情況,雖然取得一定的成績,但和上級的要求還有差距,今后我們要進一步加大精神文明建設力度,真抓實干,開拓創(chuàng)新,不斷推進我鎮(zhèn)精神文明建設大發(fā)展。

精神文明建設心得體會600字篇十

主持人:王賢進記錄人:劉小強。

會議內(nèi)容:

1、加強領導。從基礎抓起,從實際出發(fā),狠抓落實,調(diào)動師生參與的積極性。

2、加強思想道德建設。采取多種形式,深入開展學習教育,全面提高師生的思想政治素質(zhì),提高師生素質(zhì)建設。

3、開展各種創(chuàng)建活動。著力搞好文化活動,營造健康向上的'文化氛圍,推動社區(qū)事業(yè)全面發(fā)展。

二、提出20xx年工作思路。

1、深入學習實踐科學發(fā)展觀。

2、以文明素質(zhì)教育為主線,扎實推進建設。

3、不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容。

三、加強宣傳,樹立先進,運用身邊的典型,營造“愛我二中”的濃烈氛圍。

時間:20xx年5月22日。

地點:小會議室。

主持人:王賢進記錄人:劉小強。

會議內(nèi)容:

一、“三節(jié)”期間開展服務活動。

1、組織宣傳、學習知識宣傳、安全知識宣傳等;。

2、慰問學困生、家訪貧困生;。

3、召開家長會2場;知識講座2期。

二、以環(huán)境綜合治理為重點,對不文明行為和現(xiàn)象進行勸導,教育和引導師生摒棄不文明言行,養(yǎng)成良好行為習慣,共建文明和諧二中。

時間:20xx年6月20日。

地點:小會議室。

主持人:王賢進。

記錄人:劉小強。

會議內(nèi)容:

一、傳達學校召開的“整潔行動”工作會議精神,組織工作人員及年級組長在轄區(qū)內(nèi)、,營造文明的衛(wèi)生環(huán)境。

二、以師德建設為重點,全面提高全體教職工的思想道德修養(yǎng),科學文化水平和技能,不斷增強民主法制觀念、健康心理素質(zhì)和社會適應能力,大力提倡“愛國守法,明禮誠信、團結友愛、勤儉自強,敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,倡導文明工作、學習、生活方式和習慣,全面提升教職工的綜合素質(zhì),促進全面發(fā)展,努力塑造豐中教師精神風貌。

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