在人們?cè)絹碓较嘈欧傻纳鐣?huì)中，合同起到的作用越來越大，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

船員勞動(dòng)合同篇一

法人代表：

乙方(以下簡稱乙方)：

身份證號(hào)：

家庭住址：

甲乙雙方本著公平、公正、平等的原則，遵守國家勞動(dòng)部門、海事部門、交通部門各項(xiàng)法律法規(guī)，協(xié)商一致，自愿訂立本合同，確立聘用及勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

一.合同期限：

1、自年月日起至年月日止。

2、乙方在履行《聘用合同》期間，若此《聘用合同》終止條款出現(xiàn)，但乙方所服務(wù)的船舶仍在航行中或停泊在境外港口時(shí)，不能結(jié)束崗位職責(zé)的，則合同期限順延至乙方在船工作任務(wù)交接完畢后終止。

二.甲方的義務(wù)和權(quán)力：

1、在乙方各項(xiàng)船員證書齊全以后，甲方根據(jù)乙方的資質(zhì)和船舶的實(shí)際需要，安排乙方在船舶上從事工作。

2、甲方按乙方的實(shí)際上船天數(shù)和船員等級(jí),按月核發(fā)給乙方勞動(dòng)報(bào)酬，本合同期內(nèi)乙方的月工資確定為元。

3、乙方在船工作期間，由甲方為其購買工傷保險(xiǎn)。乙方在船工作期間，如因工發(fā)生意外傷、亡事件，由甲方向保險(xiǎn)公司進(jìn)行索賠，賠償額度以甲方投保的金額為準(zhǔn)，索賠款項(xiàng)一次性付給乙方或乙方的家屬、乙方繼承人。此外，乙方不得提出其他無理要求，甲方不再承擔(dān)其他任何費(fèi)用。非因公發(fā)生的意外傷、亡事件，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、乙方在上船期間，根據(jù)所從事的工作崗位，由甲方提供所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。

5、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守船長、輪機(jī)長的指揮，乙方有權(quán)拒絕所在船泊工作上的違紀(jì)指揮并有向甲方舉報(bào)的責(zé)任。

三.乙方的義務(wù)和權(quán)力：

1、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)管理制度，接受甲方對(duì)乙方履行情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)罰。

2、工作期間乙方按甲方的調(diào)動(dòng)命令，應(yīng)按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)或船舶，乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并安全、按時(shí)、保質(zhì)、保量完成船舶崗位工作。

3、乙方在工作中要維護(hù)甲乙雙方的利益和形象，嚴(yán)謹(jǐn)下列情況發(fā)生：制造糾紛、打架滋事、頂撞領(lǐng)導(dǎo)、酗酒(值班前四小時(shí)不準(zhǔn)喝酒)、破壞公物、出售船上貨物等，如有發(fā)生甲方有權(quán)予以處罰，重則辭退，并由乙方應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。

4、乙方在履行《聘用合同》期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)證件的管理規(guī)定，必須向甲方提供真實(shí)有效的船員資質(zhì)證件和身份證明。乙方經(jīng)與甲方簽訂《聘用合同》后，在合同期間內(nèi)，不得與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同或從事有礙于本合同執(zhí)行的工作。否則，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自負(fù)。

四.合同續(xù)簽、終止和解除：

1、本《聘用合同》期滿即自行終止。合同期滿前兩個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽《聘用合同》。

2、有下列情況之一的，甲方可以解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:。

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度的;。

(2)乙方嚴(yán)重違反有關(guān)國家或地方法律、法規(guī)和海事規(guī)定的;。

(3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

(4)乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的;。

(5)乙方患病或非因公負(fù)傷，一年內(nèi)無法從事船舶運(yùn)輸工作的;。

(6)乙方業(yè)務(wù)技能不能勝任船舶崗位工作的;。

(7)乙方不服從甲方調(diào)派命令和工作安排的的。

3、下列情況之一的，乙方可以提出解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:。

(1)甲方故意不履行本合同，嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益的;。

(2)甲方人員以威脅或非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)的;。

(3)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，船舶勞務(wù)不安全、衛(wèi)生條件惡劣、沒有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。如有以上情況發(fā)生甲方應(yīng)負(fù)責(zé)重新調(diào)配，乙方應(yīng)服從甲方安排。

4、經(jīng)雙方協(xié)商同意的，可以隨時(shí)解除本合同，乙方提出解除合同需提前一個(gè)月向甲方提出口頭或書面申請(qǐng)。

五.勞動(dòng)爭議處理：

1、雙方如發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與國家的政策和相關(guān)法律有沖突，雙方按照國家政策、相關(guān)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

此聘用合同一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章)：

乙方(簽字)：

法人代表：

船員勞動(dòng)合同篇二

身份證：_______________。

家庭住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，并就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方安排乙方到甲方所屬船舶任職于某崗位，根據(jù)《中華人民共和國船員條例》的規(guī)定，乙方須具備相應(yīng)任職資格，并持有合適甲方船舶航線需求的由海事主管機(jī)關(guān)頒發(fā)的有效適任證件文書等有效證件。乙方就職崗位須履行國家法律以及船舶運(yùn)輸行業(yè)規(guī)定的該崗位職責(zé)。

二、合同期限：

自某年某月某日至某年某月某日，在合同期內(nèi)，乙方必須服從甲方的工作安排。聘用期滿，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延長本合同至該航次結(jié)束。延長期內(nèi)乙方基本工資不變。

三、航行區(qū)域：

1、在船舶適航的情況下，乙方必須服從甲方的指令，航行于船舶證書營運(yùn)范圍的航區(qū)和港口。

2、乙方如需要改變航區(qū)，應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)提前書面告知甲方。

3、如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險(xiǎn)的區(qū)域，甲方須與乙方協(xié)商，并對(duì)乙方的工資和本合同約定的保險(xiǎn)費(fèi)用酌情增加，經(jīng)協(xié)商一致后，雙方應(yīng)就該特定區(qū)域航行簽訂書面協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充。如乙方不同意航行，甲方負(fù)責(zé)將乙方轉(zhuǎn)船或安排回港。

四、乙方待遇：

(一)工資及支付。

1、乙方在船期間，甲方按__元/月(人民幣)的標(biāo)準(zhǔn)付給乙方工資，并按照國家規(guī)定參加工傷、醫(yī)療等保險(xiǎn)，繳納有關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2、乙方工資領(lǐng)取日為每月某日。

(二)工作時(shí)間及節(jié)假日。

1、乙方正常工作時(shí)間為每天8小時(shí)，星期六、星期日為固定加班日，每周56小時(shí)。超過56小時(shí)的工作為額外加班。

2、乙方除享有國家法定節(jié)假日假期外，還享有在船舶上每連續(xù)工作2個(gè)月不少于5日的年休假。年休假的具體期限由甲方安排，甲方應(yīng)當(dāng)在乙方年休假期間，向其支付不低于其在船工作期間平均工資的報(bào)酬。

(三)傷亡保賠。

乙方在船工作期間患病或受傷的，甲方及時(shí)給予治療。甲方為乙方辦理雇主責(zé)任傷害保險(xiǎn)及附加醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)，甲方為保險(xiǎn)受益人;若乙方發(fā)生工傷事故并致殘或死亡，按《工傷條例》等有關(guān)法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)處理。

五、雙方權(quán)利及義務(wù)：

(一)甲方。

1、甲方應(yīng)按國家的法律法規(guī)正常組織生產(chǎn)，負(fù)責(zé)為乙方提供相應(yīng)的工作環(huán)境和必需的安全、衛(wèi)生設(shè)施，保證乙方正常安全的開展工作。

2、甲方應(yīng)當(dāng)為在駛往或者駛經(jīng)戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)或者運(yùn)輸有毒、有害物質(zhì)的船舶上工作的乙方，辦理專門的人身、健康保險(xiǎn)，并提供相應(yīng)的防護(hù)措施。

3、甲方在乙方提供有關(guān)船舶報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)采取有效措施，解決船舶所遇到的困難情況。

4、船舶上乙方生活和工作的場所，應(yīng)當(dāng)符合國家船舶檢驗(yàn)規(guī)范中有關(guān)船員生活環(huán)境、作業(yè)安全和防護(hù)的要求。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的生活用品、防護(hù)用品、醫(yī)療用品。

(二)乙方。

1、乙方須向甲方提供真實(shí)、有效的船員服務(wù)薄、本職務(wù)船員必備的專業(yè)訓(xùn)練合格證書、適任證書，以及有效的船員健康證書等必要證件。

(3)乙方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)甲方指定的地點(diǎn)，接受開航前培訓(xùn)、教育并做好登船準(zhǔn)備。

6、乙方在出境航線、航區(qū)應(yīng)嚴(yán)格遵守我國的外事紀(jì)律、船舶所到國法律以及港口海關(guān)規(guī)定。

7、乙方應(yīng)遵守船舶報(bào)告制度，發(fā)現(xiàn)或者發(fā)生險(xiǎn)情、事故、保安事件或影響安全航行的情況或發(fā)現(xiàn)有發(fā)生各種影響安全航行的危險(xiǎn)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方報(bào)告、反映船舶情況。

11、乙方應(yīng)該如實(shí)告知身體健康狀況，不得隱瞞患病情況。如果聘用前隱瞞心臟病，高血壓，糖尿病等病，體檢時(shí)未被發(fā)現(xiàn)，但在聘用后因此而不能勝任本職工作，乙方應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用。

六、違約責(zé)任：

1、乙方簽訂本合同后，未能上崗的，須賠償甲方相應(yīng)損失。

2、如果因乙方相關(guān)證書不全或更新不及時(shí)而造成甲方船舶被罰款、滯留等，則乙方需賠償甲方因此而產(chǎn)生的所有損失。

3、乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格按操作規(guī)程辦事，因乙方違反操作規(guī)程等管理措施造成責(zé)任事故的，乙方應(yīng)予賠償，甲方并可以對(duì)乙方進(jìn)行處罰直至解除合同。

5、合同期內(nèi)，乙方須將證書原件交由甲方指定的部門和人員保管，并嚴(yán)格遵守甲方制定的船員證書管理規(guī)定。若有違反的，將根據(jù)情節(jié)輕重按規(guī)定進(jìn)行處罰。

七、爭議處理。

甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的爭議，首先應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)任何爭議均應(yīng)提交海事法院裁判，裁判結(jié)果對(duì)雙方均有約束力。

八、本合同一式二份，甲，乙雙方各持一份，并具有同等法律效力。

九、本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效，至合同規(guī)定的終止期限或終止事由出現(xiàn)時(shí)結(jié)束。

甲方：

乙方：

日期：

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船員勞動(dòng)合同篇三

勞動(dòng)合同，是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律約束力，當(dāng)事人必須履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)。以下是關(guān)于船員勞動(dòng)合同模板，歡迎閱讀!

編號(hào)：xx

甲方(用人單位)：

單位名稱xx

經(jīng)濟(jì)性質(zhì)xx

法定代表人或委托代理人xx

地址xx

聯(lián)系電話xx

傳真xx

乙方(勞動(dòng)者)：

姓名xx

性別xx

出生年月xx

身份證號(hào)碼xx

居住地址xx

家庭地址xx

聯(lián)系方式xx

(固話)xx

(移動(dòng)電話)xx

緊急聯(lián)系人xx

聯(lián)系電話xx

為確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國船員條例》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，經(jīng)甲乙雙方平等自愿，協(xié)商一致簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守本合同所列條款：

第一條xx合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下第xx種形式確定本合同期限：

(一)固定期限，自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共xx個(gè)月。

(二)無固定期限，自xx年xx月xx日起至法定終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

其中在第(一)種和第(二)種形式下，試用期為xx個(gè)月，自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，試用期工資為xx元/月(rmb)。

如在合同期滿時(shí)，船舶仍在航行中，或停泊在不適合遣返地港口時(shí)，本協(xié)議可延長到下一適宜安排遣返地港口。

第二條xx錄用條件

(一)乙方具有符合有關(guān)部門認(rèn)可的,有效的船員適任證書,專業(yè)訓(xùn)練合格證書,船員服務(wù)簿,海員證,船民證，健康證明，當(dāng)?shù)毓才沙鏊鼍叩臎]有未了結(jié)的刑事或民事案件的證明。

(二)船員任職條件按公司安全管理體系文件要求執(zhí)行。

第三條xx工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方船上或甲方指定的xx公司及所屬公司的船舶擔(dān)任xx崗位工作。

乙方保證與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)終止或理清,不影響本合同的履行。

(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

(三)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商可以調(diào)整乙方的(職務(wù)或調(diào)換船舶)工作，乙方的工作崗位調(diào)整后，其勞動(dòng)報(bào)酬作相應(yīng)調(diào)整。

第四條xx工作時(shí)間和休息休假

乙方所在崗位執(zhí)行工時(shí)制度按下列第xx項(xiàng)確定：

(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。

(二)綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)不定時(shí)工作制。

甲、乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間規(guī)定。

甲方對(duì)乙方實(shí)行休息休假制度按法律法規(guī)等規(guī)定或甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

第五條xx勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方同意從上船工作之日起至離船之日的實(shí)際工作日計(jì)算支付工資,工資于每月xx日前發(fā)放。

(二)乙方合同期內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)工資為xx元/月。

(三)乙方在船工作期間伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每天為xx元。

(四)乙方工資實(shí)行一包裝工資制，乙方月工資為xx元(稅前工資)。

其中包括標(biāo)準(zhǔn)工資、崗位工資、加班費(fèi)、年休假、社保補(bǔ)貼及通信費(fèi)等。

(五)乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，個(gè)人所得稅由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(六)乙方待命期間、公休期間和工傷休養(yǎng)期間均按標(biāo)準(zhǔn)工資計(jì)發(fā)。

第六條xx勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

(二)甲方根據(jù)有關(guān)法律，建立安全生產(chǎn)制度。

乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

如乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(四)甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

(五)乙方須增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，在勞動(dòng)過程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

如由于乙方違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任，并應(yīng)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償。

第七條xx社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的'法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

若乙方不愿參加社會(huì)保險(xiǎn)，由乙方向甲方提供書面聲明，甲方將單位承擔(dān)部分以貨幣形式發(fā)放給乙方，以后不承擔(dān)任何責(zé)任。

(二)參加社會(huì)保險(xiǎn)后，乙方不得拒絕甲方代為扣繳應(yīng)由其個(gè)人繳納的費(fèi)用。

若乙方拒絕代為扣繳，甲方則有權(quán)終止其繼續(xù)投保，由此所發(fā)生的后果由乙方承擔(dān)。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，因工死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策或雙方的約定執(zhí)行。

特別約定：經(jīng)協(xié)商以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì)算依據(jù)。

(四)乙方因病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇等均按法律、法規(guī)、政策和甲方的規(guī)定執(zhí)行。

特別約定：經(jīng)協(xié)商以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì)算依據(jù)。

(五)甲方為乙方在合同期內(nèi)辦理船員人身意外險(xiǎn),保險(xiǎn)金額為人民幣xx元,由甲方支付,保險(xiǎn)受益人為甲方.一旦出險(xiǎn)，甲方從保險(xiǎn)人得到的賠付款項(xiàng)應(yīng)足額支付給乙方,按規(guī)定若有不足的部分再由甲方補(bǔ)足。

(六)乙方的福利待遇按國家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。

第八條xx勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

(一)甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行公示或者告知乙方，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

(二)乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

(三)乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng)，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得對(duì)外泄露甲方經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和有關(guān)機(jī)要信息。

(四)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，工作崗位不適崗、甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。

(五)乙方如要公休：

1、必須提前xx月(天)上報(bào)甲方，由甲方統(tǒng)一安排后通知船長，由船長通知公休船員;

2、乙方離船公休后必須在三天內(nèi)攜帶本人所有證書來甲方報(bào)到，證書由甲方統(tǒng)一管理;

3、乙方每次公休時(shí)間原則上定為二個(gè)月，公休期間每一個(gè)月向甲方報(bào)到一次(電話或本人)

4、公休期滿乙方必須服從甲方統(tǒng)一安排上船。

乙方違反以上任何一條規(guī)定的，甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。

第九條xx違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

3、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

(二)乙方未提前三十天以書面的形式向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，作為曠工處理。

第十條xx勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)甲乙雙方變更、解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定，辦理工作交接。

應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

(四)按有關(guān)法律、法規(guī)、政策或雙方約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金經(jīng)協(xié)商以標(biāo)準(zhǔn)工資作為計(jì)算依據(jù)。

第十一條xx當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第十二條xx勞動(dòng)爭議處理及其它

(一)雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委會(huì)員申請(qǐng)調(diào)解：調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲載委會(huì)員申請(qǐng)仲載。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

(二)以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力：

(三)本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決，與今后法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條xx其它事項(xiàng)

(一)勞動(dòng)合同一式三份，甲方執(zhí)兩份、乙方執(zhí)一份。

(二)勞動(dòng)合同涂改的部分、未經(jīng)合法授權(quán)代簽，無效。

勞動(dòng)合同為解決雙方勞動(dòng)爭議的依據(jù)。

(三)本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方(公章)：xx乙方(簽字)：

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)：

年xx月xx日xx年xx月xx日

甲方:上海錦興船務(wù)有限公司

乙方:

法定代表人:

身份證號(hào)碼:

地址:

住址:

郵政編碼:

郵政編碼:

聯(lián)系方式:

聯(lián)系方式:

無隱瞞存在不適應(yīng)航海工作的疾病及持有國家主管機(jī)關(guān)簽發(fā)的符合相應(yīng)職務(wù)要求的適應(yīng)證書和相關(guān)專業(yè)技術(shù)證書的前提下，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。

一、乙方本著自愿的原則以勞務(wù)方式接收甲方聘用，服從甲方的指派，服務(wù)于甲方所屬船舶輪，任職務(wù)。

在合同期內(nèi)，如甲方需要，乙方應(yīng)服從調(diào)往甲方其他船舶服務(wù)，繼續(xù)完成合同。

二、甲方聘用乙方在船服務(wù)期限為月。

三、乙方在合同履行期間，甲方按每月向乙方支付工資(人民幣)為：基本工資和崗位考核工資組成的稅前薪酬，其中基本工資元/月，崗位考核工資含崗位工資、生產(chǎn)獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)。

崗位考核工資在崗期間按月發(fā)給。

工資自上船次日起計(jì)算。

乙方在船不滿一個(gè)月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算。

先做后付，下個(gè)月十五日前結(jié)算工資。

以上工資含個(gè)人參加社會(huì)綜合保險(xiǎn)，國家規(guī)定節(jié)假日加班費(fèi)、年休假報(bào)酬、各項(xiàng)勞務(wù)費(fèi)。

乙方不得要求甲方支付以上工資以外的其他任何費(fèi)用。

四、乙方伙食費(fèi)為每天人民幣18元，由船上統(tǒng)一管理，乙方不得提出分伙食費(fèi)的要求。

五、乙方在船工作期間，基于船員工作的特性，乙方自愿接受甲方為之投保的船東責(zé)任險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為人民幣35萬元。

若乙方發(fā)生意外或傷亡事故，甲方按船東責(zé)任保險(xiǎn)條例的規(guī)定一次性賠付乙方。

船員勞動(dòng)合同篇四

乙方（以下簡稱乙方）：

身份證號(hào)：

家庭住址：

甲乙雙方本著公平、公正、平等的原則，遵守國家勞動(dòng)部門、海事部門、交通部門各項(xiàng)法律法規(guī)，協(xié)商一致，自愿訂立本合同，確立聘用及勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、自年月日起至年月日止。

2、乙方在履行《聘用合同》期間，若此《聘用合同》終止條款出現(xiàn)，但乙方所服務(wù)的船舶仍在航行中或停泊在境外港口時(shí)，不能結(jié)束崗位職責(zé)的，則合同期限順延至乙方在船工作任務(wù)交接完畢后終止。

1、在乙方各項(xiàng)船員證書齊全以后，甲方根據(jù)乙方的資質(zhì)和船舶的實(shí)際需要，安排乙方在船舶上從事工作。

2、甲方按乙方的實(shí)際上船天數(shù)和船員等級(jí),按月核發(fā)給乙方勞動(dòng)報(bào)酬，本合同期內(nèi)乙方的月工資確定為元。

3、乙方在船工作期間，由甲方為其購買工傷保險(xiǎn)。乙方在船工作期間，如因工發(fā)生意外傷、亡事件，由甲方向保險(xiǎn)公司進(jìn)行索賠，賠償額度以甲方投保的金額為準(zhǔn)，索賠款項(xiàng)一次性付給乙方或乙方的家屬、乙方繼承人。此外，乙方不得提出其他無理要求，甲方不再承擔(dān)其他任何費(fèi)用。非因公發(fā)生的意外傷、亡事件，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、乙方在上船期間，根據(jù)所從事的工作崗位，由甲方提供所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。

5、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守船長、輪機(jī)長的指揮，乙方有權(quán)拒絕所在船泊工作上的違紀(jì)指揮并有向甲方舉報(bào)的責(zé)任。

1、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)管理制度，接受甲方對(duì)乙方履行情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)罰。

2、工作期間乙方按甲方的調(diào)動(dòng)命令，應(yīng)按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)或船舶，乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并安全、按時(shí)、保質(zhì)、保量完成船舶崗位工作。

3、乙方在工作中要維護(hù)甲乙雙方的利益和形象，嚴(yán)謹(jǐn)下列情況發(fā)生：制造糾紛、打架滋事、頂撞領(lǐng)導(dǎo)、酗酒（值班前四小時(shí)不準(zhǔn)喝酒）、破壞公物、出售船上貨物等，如有發(fā)生甲方有權(quán)予以處罰，重則辭退，并由乙方應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。

4、乙方在履行《聘用合同》期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)證件的管理規(guī)定，必須向甲方提供真實(shí)有效的船員資質(zhì)證件和身份證明。乙方經(jīng)與甲方簽訂《聘用合同》后，在合同期間內(nèi)，不得與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同或從事有礙于本合同執(zhí)行的工作。否則，由此產(chǎn)生的.一切后果由乙方自負(fù)。

1、本《聘用合同》期滿即自行終止。合同期滿前兩個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽《聘用合同》。

2、有下列情況之一的，甲方可以解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:。

（1）.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度的；

（2）.乙方嚴(yán)重違反有關(guān)國家或地方法律、法規(guī)和海事規(guī)定的;。

（3）.乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（4）.乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）.乙方患病或非因公負(fù)傷，一年內(nèi)無法從事船舶運(yùn)輸工作的；

（6）.乙方業(yè)務(wù)技能不能勝任船舶崗位工作的；

（7）.乙方不服從甲方調(diào)派命令和工作安排的的。

3、下列情況之一的，乙方可以提出解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:。

（1）.甲方故意不履行本合同，嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益的；

（2）.甲方人員以威脅或非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)的；

（3）.經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，船舶勞務(wù)不安全、衛(wèi)生條件惡劣、沒有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。如有以上情況發(fā)生甲方應(yīng)負(fù)責(zé)重新調(diào)配，乙方應(yīng)服從甲方安排。

4、經(jīng)雙方協(xié)商同意的，可以隨時(shí)解除本合同，乙方提出解除合同需提前一個(gè)月向甲方提出口頭或書面申請(qǐng)。

1、雙方如發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與國家的政策和相關(guān)法律有沖突，雙方按照國家政策、相關(guān)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

此聘用合同一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（公章）：乙方（簽字）：

法人代表：

船員勞動(dòng)合同篇五

乙方（以下簡稱乙方）：

身份證號(hào)：

家庭住址：

甲乙雙方本著公平、公正、平等的原則，遵守國家勞動(dòng)部門、海事部門、交通部門各項(xiàng)法律法規(guī)，協(xié)商一致，自愿訂立本合同，確立聘用及勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、乙方在履行《聘用合同》期間，若此《聘用合同》終止條款出現(xiàn)，但乙方所服務(wù)的船舶仍在航行中或停泊在境外港口時(shí)，不能結(jié)束崗位職責(zé)的，則合同期限順延至乙方在船工作任務(wù)交接完畢后終止。

1、在乙方各項(xiàng)船員證書齊全以后，甲方根據(jù)乙方的資質(zhì)和船舶的實(shí)際需要，安排乙方在船舶上從事 工作。

2、甲方按乙方的實(shí)際上船天數(shù)和船員等級(jí),按月核發(fā)給乙方勞動(dòng)報(bào)酬，本合同期內(nèi)乙方的月工資確定為 元。

3、乙方在船工作期間，由甲方為其購買工傷保險(xiǎn)。乙方在船工作期間，如因工發(fā)生意外傷、亡事件，由甲方向保險(xiǎn)公司進(jìn)行索賠，賠償額度以甲方投保的金額為準(zhǔn)，索賠款項(xiàng)一次性付給乙方或乙方的家屬、乙方繼承人。此外，乙方不得提出其他無理要求，甲方不再承擔(dān)其他任何費(fèi)用。非因公發(fā)生的意外傷、亡事件，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、乙方在上船期間，根據(jù)所從事的工作崗位，由甲方提供所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。

5、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守船長、輪機(jī)長的指揮，乙方有權(quán)拒絕所在船泊工作上的違紀(jì)指揮并有向甲方舉報(bào)的責(zé)任。

1、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)管理制度，接受甲方對(duì)乙方履行情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)罰。

2、工作期間乙方按甲方的調(diào)動(dòng)命令，應(yīng)按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)或船舶，乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并安全、按時(shí)、保質(zhì)、保量完成船舶崗位工作。

3、乙方在工作中要維護(hù)甲乙雙方的利益和形象，嚴(yán)謹(jǐn)下列情況發(fā)生：制造糾紛、打架滋事、頂撞領(lǐng)導(dǎo)、酗酒（值班前四小時(shí)不準(zhǔn)喝酒）、破壞公物、出售船上貨物等，如有發(fā)生甲方有權(quán)予以處罰，重則辭退，并由乙方應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。

4、乙方在履行《聘用合同》期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)證件的管理規(guī)定，必須向甲方提供真實(shí)有效的船員資質(zhì)證件和身份證明。乙方經(jīng)與甲方簽訂《聘用合同》后，在合同期間內(nèi)，不得與其他用人單位訂立勞動(dòng)合同或從事有礙于本合同執(zhí)行的工作。否則，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自負(fù)。

1、本《聘用合同》期滿即自行終止。合同期滿前兩個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽《聘用合同》。

2、有下列情況之一的，甲方可以解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:

（1）. 乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度的；

（2）. 乙方嚴(yán)重違反有關(guān)國家或地方法律、法規(guī)和海事規(guī)定的;

（3）. 乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（4）. 乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的；

（5）. 乙方患病或非因公負(fù)傷，一年內(nèi)無法從事船舶運(yùn)輸工作的；

（6）. 乙方業(yè)務(wù)技能不能勝任船舶崗位工作的；

（7）.乙方不服從甲方調(diào)派命令和工作安排的的。

3、下列情況之一的，乙方可以提出解除《勞動(dòng)合作協(xié)議》:

（1）. 甲方故意不履行本合同，嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益的；

（2）. 甲方人員以威脅或非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)的；

（3）. 經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，船舶勞務(wù)不安全、衛(wèi)生條件惡劣、沒有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。如有以上情況發(fā)生甲方應(yīng)負(fù)責(zé)重新調(diào)配，乙方應(yīng)服從甲方安排。

4、經(jīng)雙方協(xié)商同意的，可以隨時(shí)解除本合同，乙方提出解除合同需提前一個(gè)月向甲方提出口頭或書面申請(qǐng)。

1、雙方如發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與國家的政策和相關(guān)法律有沖突，雙方按照國家政策、相關(guān)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

此聘用合同一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。合同經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（公章）： 乙方（簽字）：

法人代表：

年 月 日

船員勞動(dòng)合同篇六

乙方：身份證：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，并就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方安排乙方到甲方所屬船舶任職于【】崗位，根據(jù)《中華人民共和國船員條例》的規(guī)定，乙方須具備相應(yīng)任職資格，并持有合適甲方船舶航線需求的由海事主管機(jī)關(guān)頒發(fā)的有效適任證件文書等有效證件。乙方就職崗位須履行國家法律以及船舶運(yùn)輸行業(yè)規(guī)定的該崗位職責(zé)。

二、合同期限：

自【】年【】月【】日至【】年【】月【】日，在合同期內(nèi)，乙方必須服從甲方的工作安排。聘用期滿，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延長本合同至該航次結(jié)束。延長期內(nèi)乙方基本工資不變。

三、航行區(qū)域：

1、在船舶適航的情況下，乙方必須服從甲方的指令，航行于船舶證書營運(yùn)范圍的航區(qū)和港口。

2、乙方如需要改變航區(qū)，應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)提前書面告知甲方。

3、如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險(xiǎn)的區(qū)域，甲方須與乙方協(xié)商，并對(duì)乙方的工資和本合同約定的保險(xiǎn)費(fèi)用酌情增加，經(jīng)協(xié)商一致后，雙方應(yīng)就該特定區(qū)域航行簽訂書面協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充。如乙方不同意航行，甲方負(fù)責(zé)將乙方轉(zhuǎn)船或安排回港。

4、“戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險(xiǎn)的區(qū)域”界定以船東互保協(xié)會(huì)的最新規(guī)定為準(zhǔn)。

四、乙方待遇：

(一)工資及支付。

1、乙方在船期間，甲方按【】元/月(人民幣)的標(biāo)準(zhǔn)付給乙方工資，并按照國家規(guī)定參加工傷、醫(yī)療等保險(xiǎn)，繳納有關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用中單位承擔(dān)的部分(乙方工資中已包括法定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用中其個(gè)人承擔(dān)部分，對(duì)個(gè)人承擔(dān)部分，如乙方同意可由甲方在乙方工資內(nèi)代扣代繳)，不足整月則按天計(jì)發(fā)。甲方有權(quán)根據(jù)乙方在船上工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并依據(jù)考核情況調(diào)整工資、發(fā)放獎(jiǎng)金，同時(shí)甲方按國家規(guī)定稅率代扣代繳個(gè)人收入調(diào)節(jié)稅。

2、乙方工資領(lǐng)取日為每月【】日。

(二)工作時(shí)間及節(jié)假日。

1、乙方正常工作時(shí)間為每天8小時(shí)，星期六、星期日為固定加班日，每周56小時(shí)。超過56小時(shí)的工作為額外加班。通常情況下，每24小時(shí)內(nèi)乙方應(yīng)至少連續(xù)休息8小時(shí)，但如果因工作需要連續(xù)作業(yè)，則乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排繼續(xù)工作，雙方可協(xié)商增加補(bǔ)貼或加班工資。

2、乙方除享有國家法定節(jié)假日假期外，還享有在船舶上每連續(xù)工作2個(gè)月不少于5日的年休假。年休假的具體期限由甲方安排，甲方應(yīng)當(dāng)在乙方年休假期間，向其支付不低于其在船工作期間平均工資的報(bào)酬。

(三)傷亡保賠。

乙方在船工作期間患病或受傷的，甲方及時(shí)給予治療。甲方為乙方辦理雇主責(zé)任傷害保險(xiǎn)及附加醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)，甲方為保險(xiǎn)受益人;若乙方發(fā)生工傷事故并致殘或死亡，按《工傷條例》等有關(guān)法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)處理。乙方先行進(jìn)行對(duì)外索賠事宜，甲方協(xié)助乙方負(fù)責(zé)工傷事故發(fā)生后索賠事宜，索賠款項(xiàng)用于補(bǔ)償乙方發(fā)生工傷后的待遇和相關(guān)開支，獲賠金額不足《工傷條例》標(biāo)準(zhǔn)的，甲方應(yīng)予補(bǔ)足。如情況緊急的，甲方可先行墊付相應(yīng)的款項(xiàng)，待索賠事宜完成后，乙方返還。

(四)其他。

五、雙方權(quán)利及義務(wù)：

(一)甲方。

1、甲方應(yīng)按國家的法律法規(guī)正常組織生產(chǎn)，負(fù)責(zé)為乙方提供相應(yīng)的工作環(huán)境和必需的安全、衛(wèi)生設(shè)施，保證乙方正常安全的開展工作。

2、甲方應(yīng)當(dāng)為在駛往或者駛經(jīng)戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)或者運(yùn)輸有毒、有害物質(zhì)的船舶上工作的乙方，辦理專門的人身、健康保險(xiǎn)，并提供相應(yīng)的防護(hù)措施。

3、甲方在乙方提供有關(guān)船舶報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)采取有效措施，解決船舶所遇到的困難情況。

4、船舶上乙方生活和工作的場所，應(yīng)當(dāng)符合國家船舶檢驗(yàn)規(guī)范中有關(guān)船員生活環(huán)境、作業(yè)安全和防護(hù)的要求。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的生活用品、防護(hù)用品、醫(yī)療用品。

5、除本合同另有規(guī)定的外，乙方的遣返費(fèi)用由甲方支付。遣返費(fèi)用包括乙方乘坐交通工具的費(fèi)用、旅途中合理的食宿費(fèi)用和20公斤行李的運(yùn)輸費(fèi)用。

6、乙方完成合同離船后，若無特殊情況，甲方應(yīng)將其未領(lǐng)薪酬在離船之日起30日內(nèi)支付給乙方。

(二)乙方。

1、乙方須向甲方提供真實(shí)、有效的船員服務(wù)薄、本職務(wù)船員必備的專業(yè)訓(xùn)練合格證書、適任證書，以及有效的船員健康證書等必要證件。加水、加油應(yīng)提供當(dāng)值證書。

(3)乙方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)甲方指定的地點(diǎn)，接受開航前培訓(xùn)、教育并做好登船準(zhǔn)備。

3、乙方在工作期間應(yīng)嚴(yán)格履行本合同之各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真完成崗位職責(zé)，并服從甲方的調(diào)配和指揮，積極完成和努力超額完成甲方布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、乙方應(yīng)掌握船舶的適航狀況和航線的通航保障情況，以及有關(guān)航區(qū)氣象、海況等必要的信息。

5、乙方應(yīng)遵守船舶的管理制度和值班規(guī)定，按照水上交通安全和防治船舶污染的操作規(guī)則操縱、控制和管理船舶，如實(shí)填寫有關(guān)船舶法定文書，不得隱匿、篡改或者銷毀有關(guān)船舶法定證書、文書。

6、乙方在出境航線、航區(qū)應(yīng)嚴(yán)格遵守我國的外事紀(jì)律、船舶所到國法律以及港口海關(guān)規(guī)定。

7、乙方應(yīng)遵守船舶報(bào)告制度，發(fā)現(xiàn)或者發(fā)生險(xiǎn)情、事故、保安事件或影響安全航行的情況或發(fā)現(xiàn)有發(fā)生各種影響安全航行的危險(xiǎn)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方報(bào)告、反映船舶情況。

8、乙方在不嚴(yán)重危及自身安全的情況下，盡力救助遇險(xiǎn)人員。

9、乙方不得利用船舶私載旅客、貨物，不得攜帶違禁物品。

10、乙方在未經(jīng)船長同意離船或漏船被解雇，應(yīng)承擔(dān)甲方替換船員所產(chǎn)生的交通、食宿、辦證等一切與之有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。

11、乙方應(yīng)該如實(shí)告知身體健康狀況，不得隱瞞患病情況。如果聘用前隱瞞心臟病，高血壓，糖尿病等病，體檢時(shí)未被發(fā)現(xiàn)，但在聘用后因此而不能勝任本職工作，乙方應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用。

六、船員遣返。

1、乙方在船工作期間，有下列情形之一的，可以要求遣返：

(1)乙方的勞動(dòng)合同終止或者被依法解除的;。

(2)乙方不具備履行船上崗位職責(zé)能力的;。

(3)船舶滅失的;。

(4)未經(jīng)乙方同意，船舶駛往戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)的;。

(5)由于破產(chǎn)、變賣船舶、改變船舶登記或者其他原因，甲方、船舶所有人不能繼續(xù)履行對(duì)乙方的法定或者約定義務(wù)的。

2、乙方可以從下列地點(diǎn)中選擇遣返地點(diǎn)：

(1)乙方接受甲方招用的地點(diǎn)或者上船任職的地點(diǎn);。

(2)乙方的居住地、戶籍所在地或者船籍登記國;。

(3)乙方與甲方或者船舶所有人約定的地點(diǎn)。

3、對(duì)于乙方因病(不含潛在性疾病、慢性病和輕、微病癥)、工傷、工作需要或甲方書面同意的原因遣返而產(chǎn)生的遣返費(fèi)用，由甲方承擔(dān);其他情況下的遣返費(fèi)用，由乙方自行承擔(dān)。

七、違約責(zé)任：

1、乙方簽訂本合同后，未能上崗的，須賠償甲方相應(yīng)損失【】元。

2、如果因乙方相關(guān)證書不全或更新不及時(shí)而造成甲方船舶被罰款、滯留等，則乙方需賠償甲方因此而產(chǎn)生的所有損失。

3、乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格按操作規(guī)程辦事，因乙方違反操作規(guī)程等管理措施造成責(zé)任事故的，乙方應(yīng)予賠償，甲方并可以對(duì)乙方進(jìn)行處罰直至解除合同。

4、乙方在合同期內(nèi)，因下列情況被停職離船者，本合同自然終止。其離船后的一切費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān)，同時(shí)，甲方保留要求乙方進(jìn)一步賠償?shù)臋?quán)利。

(1)違反國家的法律，法規(guī)的;。

(2)違反甲方的有關(guān)指令和規(guī)章制度的;。

(3)違反甲方的有關(guān)船員管理規(guī)定的;。

(4)攜帶槍支彈藥、毒品等違禁品的;。

(5)打架斗毆，賭博，嫖娼，盜竊，吸毒販毒的;。

(6)消極怠工，延誤船期，玩忽職守，職責(zé)范圍內(nèi)機(jī)械設(shè)備失養(yǎng)，損壞;。

(7)擅自離船，造成船舶停航的;。

(9)違反本合同其它約定，給甲方造成損失的。

5、合同期內(nèi)，乙方須將證書原件交由甲方指定的部門和人員保管，并嚴(yán)格遵守甲方制定的船員證書管理規(guī)定。若有違反的，將根據(jù)情節(jié)輕重按規(guī)定進(jìn)行處罰。

6、乙方在合同期內(nèi)要求辭職，應(yīng)提前30天向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意，待接替人員上船后方可離船，凡擅自離船造成甲方損失，甲方有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任。

八、合同終止。

在發(fā)生下列任一情形后，本合同終止，除非雙方另有約定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付：

1、本合同規(guī)定的合同期限屆滿;。

2、任意一方根據(jù)本合同規(guī)定，提前解除合同;。

4、乙方經(jīng)培訓(xùn)后，考核兩次不合格的，甲方隨時(shí)解除合同;。

6、本合同或相應(yīng)附件、補(bǔ)充條款等約定的合同終止事由;。

7、法律法規(guī)規(guī)定的合同終止事由。

九、爭議處理。

甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的爭議，首先應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)任何爭議均應(yīng)提交寧波海事法院裁判，裁判結(jié)果對(duì)雙方均有約束力。

十、本合同一式二份，甲，乙雙方各持一份，并具有同等法律效力。

十一、本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效，至合同規(guī)定的終止期限或終止事由出現(xiàn)時(shí)結(jié)束。

十二、合同的補(bǔ)充或修改。

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。經(jīng)雙方簽字或蓋章后的書面形式的修改或補(bǔ)充的條款，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

十三、其他特別約定：

(一)關(guān)于崗位的特別要求：

(二)關(guān)于其他：

甲方：乙方：

代表：

年月日年月日。

船員勞動(dòng)合同篇七

作為出來社會(huì)打拼的勞動(dòng)者，都要懂得寫勞動(dòng)合同。當(dāng)用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動(dòng)合同繼續(xù)有效，勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“船員外派勞動(dòng)合同”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！

甲方：_______________________。

乙方：_______________________。

住址;聯(lián)系方式根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項(xiàng)。

第一條本合同期限類型為_________期限合同。

本合同生效日期：_______年______月_____日，終止日期_______年______月_____日，其中試用期_________.

二、工作內(nèi)容和義務(wù)。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

第三條乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī);。

2.遵守甲方的規(guī)章制度;。

3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益。

4.忠于職守，勤奮工作;。

5.履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

第四條甲方延長乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

第七條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。

第八條在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。

第九條甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬。

第十條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元。

五、保險(xiǎn)福利待遇。

第十一條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。

第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2.以欺詐手段訂立本合同的;。

3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;。

4.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成損失的;。

5.泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;。

6.被依法追究刑事責(zé)任的;。

7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;。

8.乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;第十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除合同。

第十六條乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第十五條第7、8、項(xiàng)終止、解除本合同：

2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的;。

3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。

4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;。

第十七條乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十八條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。

1.在試用期內(nèi)的;。

2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。

4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;。

第二十九條本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

第二十條甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：

1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;。

2.拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;。

3.支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;。

八、其他。

第二十一條本合同未盡事宜，按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，鄉(xiāng)社保所一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)。

第一條本合同期限自年月日開始，至年月日終止，其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方每月20日之前以貨幣形式支付乙方工資，注：(計(jì)件按實(shí)數(shù)、包月按規(guī)定發(fā)放。)其中試用期間工資為元。

第四條乙方必須嚴(yán)格遵守設(shè)備或工具的安全操作規(guī)范，按要求使用，嚴(yán)禁違規(guī)操作。

第五條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

5、不服從廠領(lǐng)導(dǎo)或不能按公司的規(guī)章制度進(jìn)行日常工作的。

第六條下列情形之一，甲方可以直接解除合同。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;。

2、乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。

第七條乙方必須遵守的工作規(guī)章制度如下：

1、乙方年齡必須在17周歲以上，身體健康、勤勞守紀(jì)、沒有任何病史，如有在來廠之前個(gè)人就有嚴(yán)重的疾病。要詳細(xì)的對(duì)甲方提出個(gè)人病例證明，并在聘用合同書上注明。在工作期間如有病發(fā)，造成的所有醫(yī)療費(fèi)用甲方概不負(fù)責(zé)。

2、乙方進(jìn)廠工作期間必須嚴(yán)格按照甲方規(guī)定時(shí)間上下班，不得遲到或早退。

3、乙方必須嚴(yán)格遵守設(shè)備或工具的使用安全操作規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行操作流程。

4、乙方嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)打架斗毆或聚眾鬧事。

5、乙方嚴(yán)禁在工作崗位上追打嬉鬧，聚眾鬧事。

6、乙方嚴(yán)禁在公司內(nèi)(包括廠房、宿舍等)盜竊公物或其他私人物品。

7、乙方嚴(yán)禁在上班時(shí)間任何區(qū)域飲酒及酗酒后回廠工作。

8、乙方或因飲酒造成的個(gè)人身體傷害、引發(fā)疾病或生命損傷甲方概不負(fù)責(zé)。

9、乙方因飲酒或個(gè)人工作失誤造成的甲方財(cái)產(chǎn)損失必須照價(jià)賠償。

10、乙方在工作期內(nèi)或離廠之后所有因個(gè)人疾病所造成的醫(yī)療費(fèi)用或生命損傷甲方概不負(fù)責(zé)。

11、乙方在工作期間嚴(yán)禁飲酒，一旦發(fā)現(xiàn)處罰金200元，再次發(fā)現(xiàn)處罰金400元。

第八條以上規(guī)定需雙方共同監(jiān)督與遵守，凡乙方觸及以上任何規(guī)定會(huì)視情節(jié)輕重給予以50元----200元的經(jīng)濟(jì)處罰或開除處理。情節(jié)嚴(yán)重者追究其法律責(zé)任。

第九條合同未盡事宜甲乙雙方共同協(xié)商注明以下(注：有病史的請(qǐng)?zhí)顚懘颂?：乙方家屬子女簽字：見證人簽字：

第十條本合同書一式三份，由甲方存檔保管。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方：_______________________________。

乙方：_______________________________。

根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限。

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。其中試用期自__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。

(二)無固定期限：自__________年_______月______日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限：自__________年_______月______日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第二條甲方招用乙方在_________________(項(xiàng)目名稱)工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假。

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第________種工時(shí)制度：

(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行以__________為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設(shè)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按勞動(dòng)法第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

(一)月工資________元，試用期間工資________元。甲方每月_________日前向乙方支付工資。

(二)日工資________元，試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月_______日。

(三)計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為______________。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)。

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)(jgj146-2004)。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

七、解除和終止。

第七條本勞動(dòng)合同的解除或終止，依勞動(dòng)合同法規(guī)定執(zhí)行。

八、勞動(dòng)爭議處理。

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他。

_____________________________________________________________________。

第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

船員勞動(dòng)合同篇八

（乙方）

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，本著自愿、平等、公平的原則訂立本合同，以利共同遵守。

一、合同期限

1、首次聘用的船員，適用 個(gè)月（ 2＋ ）期限的聘用合同，其中前 2個(gè)月為試用期，后 個(gè)月為正式合同期，若甲乙雙方未在試用期兩個(gè)月內(nèi)提出解約要求的，視為雙方默認(rèn)勞動(dòng)聘用關(guān)系，后面 個(gè)月自動(dòng)生效。有過本公司聘用歷史的船員，無試用期，采取 個(gè)月期限的聘用合同。

2、本合同的期限自 年 月 日起，至 年 月 日止，期限為 月。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1、甲方根據(jù)工作需要，將乙方安排在本公司所經(jīng)營的船舶擔(dān)任 工作，乙方應(yīng)能按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。甲方如因工作需要變更乙方工作崗位，經(jīng)與乙方協(xié)商后，按“易崗易薪”原則調(diào)整工資和福利待遇。

2、乙方工作地點(diǎn)為：船舶航行于國內(nèi)沿海、及內(nèi)河航線。

三、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬與福利

1、甲方實(shí)行不定時(shí)工作制，乙方在船需按甲方制定的崗位工作時(shí)間工作。

2、船員在崗工資為 元/月，該工資包括節(jié)假日加班費(fèi)、養(yǎng)老、醫(yī)療等各項(xiàng)社保費(fèi)用。

3、停航、廠修期間，在崗工資為船舶航行營運(yùn)工資的 %，即 元/月。

4、乙方因社保關(guān)系不能辦理轉(zhuǎn)移，需自行繳納社保費(fèi)。

5、甲方將對(duì)乙方進(jìn)行船舶安全、節(jié)能績效管理考評(píng)，考評(píng)優(yōu)秀者按《船員獎(jiǎng)懲考核制度》之規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)。

6、甲方將按標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)乙方的伙食費(fèi)用，該費(fèi)用將發(fā)放到船，并按相關(guān)管理規(guī)定統(tǒng)一使用。

7、甲方將向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，乙方離船必須將所有勞保用品移交給接-班人或暫代保管人。

8、在船工作期間，甲方將為乙方購買20萬元的人身意外傷害險(xiǎn)。

9、每月15日前后3天，甲方以貨幣形式向乙方支付上月工資。如遇船舶在此期間未能靠泊，則順延至靠泊。工資按自然月計(jì)算，船員到船天數(shù)不足一個(gè)月的，當(dāng)月工資并入下月支付。

10、乙方工資計(jì)算日期從上船之日起，至離船之日止。所有船員的在船上崗工資計(jì)算方法，自到船當(dāng)天計(jì)付半天，離船當(dāng)天計(jì)付半天。

11、在船工作期間，乙方入職上船路費(fèi)實(shí)行限額實(shí)報(bào)方式：從船員居住地到船舶所在港口，省內(nèi)地區(qū)最多報(bào)銷人民幣100元，省外地區(qū)最多報(bào)銷路費(fèi)人民幣500元。上船的路費(fèi)在上船后第一次發(fā)放工資時(shí)一并發(fā)放，離船路費(fèi)在乙方一次上船工作滿10個(gè)月或合同期滿時(shí)給予報(bào)銷，其他情況不予報(bào)銷。

四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)保護(hù)

1、甲方負(fù)責(zé)配備船上勞保用品，衛(wèi)生用品以及常用急救藥品，保證乙方的正常工作和生活。合同期內(nèi)，乙方如患一般疾病，可服用船上所備藥品。

2、甲方為乙方購買人身意外傷害險(xiǎn)。乙方如因工致傷、致殘或意外死亡，甲方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方或其受益人向保險(xiǎn)公司申請(qǐng)賠付。

3、乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，搞好安全生產(chǎn)，防止工傷事故和職業(yè)危害。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度要告知乙方，乙方對(duì)甲方公示的規(guī)章制度應(yīng)充分熟知、予以遵守并服從甲方的管理。

2、乙方對(duì)規(guī)章制度有異議的，應(yīng)按甲方管理要求以書面方式提出，否則視為無異議。

六、保密協(xié)議

乙方為甲方提供服務(wù)期間及離職后半年內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司保密制度，對(duì)甲方聲明的有價(jià)值的信息或涉及商業(yè)秘密的信息，應(yīng)采取嚴(yán)格的保密措施，不得向第三方透露，否則甲方有權(quán)向乙方追究經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)約

1、凡符合《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》所列的法定條件，或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本合同，但公司內(nèi)同等級(jí)職務(wù)調(diào)動(dòng)或晉升職務(wù)的，不需要變更合同。

2、變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)采用書面形式，變更后的勞動(dòng)合同文本由甲方和乙方各執(zhí)一份。

3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同。

a、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

b、甲方的規(guī)章制度嚴(yán)重違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方（勞動(dòng)者）權(quán)益的；

e、甲方以暴-力、威脅或者非法限制人身自由，無理克扣工資的`手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，危及乙方人身安全的。

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