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- 小編:XY字客
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寫心得體會是對自己經(jīng)歷和成長的一種總結和反思。其次,要結合實際經(jīng)驗和個人感悟,從自身的角度出發(fā),深入思考和總結。小編收集了一些精心編寫的心得體會,希望能給大家提供一些寫作思路和參考。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇一
20xx年,神經(jīng)外科在醫(yī)院領導和護理部的關心與支持下,全科護士遵循醫(yī)院所倡導的“微笑服務,感動服務”為主題的服務宗旨,圍繞年初制定的護理管理目標和。
工作計劃。
開展各項護理工作嚴抓各項計劃的落實半年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求現(xiàn)將20xx年度神經(jīng)外科護理工作總結如下:
1、對各級護理人員按“一科一?!迸嘤栍媱澾M行規(guī)范化培訓,強化各級護士的培訓,月考評、季度考評均達到質量要求。
2、每周早交班進行提問,內(nèi)容為基礎理論知識、院內(nèi)感染知識和??浦R,以促進大家共同學習和進步。
3、進一步完善并反復強化學習護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,對每一個存在壓瘡風險的病人進行評估,總結經(jīng)驗教訓,使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高。
4、每周組織全科護士開會學習醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術活動,同時加強護理相關法律法規(guī)的學習。
5、有積極參加院里組織活動的,在排班上也給予了方便考慮,為科里贏得了多項榮譽。
6、強化了急救技術的訓練,每個護士都能熟練掌握心肺腦復蘇技術,并重點對吸痰、吸氧等常用的技術操作進行了培訓,專科急救技術有了明顯的提高。
7、加強護理人才的培養(yǎng),為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,送本科護士到天壇這樣專科性強的醫(yī)院進行學習,把別的醫(yī)院新的護理技術、新的管理理念帶回來,有力的促進了科室各項工作的開展。
規(guī)章制度。
及主治醫(yī)師等,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。
2、對急癥、危重病人能迅速組織搶救,減輕病人痛苦,同時安慰病人及家屬,減輕其恐懼心理。
3、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,提出整改措施并及時進行整改。
1、列舉神經(jīng)外科護理風險有特點的幾個病例及相應的防護措施,組織全科護士進行了分析討論學習。
2、每周護士會進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況。
護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),書寫過程中要認真斟酌,能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,護理文書組組長定期帶頭查病例,護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,及時審查出院病歷,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控。
將病房每日定時通風,保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,按等級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。
急救物品進行交接班管理,每天專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。
重點加強了醫(yī)療廢物管理完善了醫(yī)療垃圾管理制度組織學習醫(yī)療垃圾分類及醫(yī)療廢物處理流程并進行了專項考核院感小組兼職監(jiān)控護士能認真履行自身職責使院感監(jiān)控指標達到質量標準。
1、基礎護理不到位,依賴病人家屬,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,病人臥位不舒服。
2、病房管理有待提高,病人自帶物品較多,物品放置雜亂。
3、個別護士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,職業(yè)暴露防范意識差,生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放。
4、主動學習風氣不夠濃厚,尤其年輕護士學習專業(yè)知識積極性不高;學術風氣不夠,只有一篇學術論文。
5、護理文書書寫有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
6、健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性。
在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,在科主任、護士長的帶領下,他們每日滿負荷的工作著,加班加點也是司空見慣的事,他們?yōu)榛颊邠]汗如雨、不知疲憊,為了將更多的危重病員從死神手里搶救回來,無論工作多忙多累,大家毫無怨言、踏踏實實的做好每一份工作,他們就是外四病區(qū)的醫(yī)護人員。
外四病區(qū)主要收治神經(jīng)外科病員,眾所周知,神經(jīng)外科是外科中急、危、重病員最多的科室,每到節(jié)假日病員數(shù)量會比平時增多,尤其今年國慶節(jié)以來創(chuàng)歷史新高,走廊上、樓梯口到處加滿了住院病人,有時在沒法安置病員的情況下連消防通道都暫時加了床。
因外科監(jiān)護室床位緊缺,所以部份危重病員只能在病房,最多的時候病危人數(shù)達13人以上。并且神經(jīng)外科大多數(shù)病員都處于昏迷不醒、大小便失禁、軀體移動障礙、病情變化快,護理人員除了做好每天的常規(guī)工作(及時完成治療、口腔護理、會陰護理、氣管切開護理、q2h翻身拍背等等),還要觀察病情變化,做好護理記錄,除此之外還得接受急診病員,因此工作十分繁忙。
10月22日下午17:30,在病房病員數(shù)量已經(jīng)處于飽和的狀態(tài)下,急診科電話來了,告知馬上要收4個腦外傷病員,剛剛開完會回到科室的護士長劉紅得知情況,立即安排人員加班,已經(jīng)勞累一天準備下班的護士老師們積極主動要求加班,一邊通知二線醫(yī)生,一邊忙著準備床位,病區(qū)主任也聞訊趕到病房,待急診病員做完檢查送來病房的時候,病區(qū)已經(jīng)做好了充分的準備。
神經(jīng)外科的急診病員最多,手術時間一般都很長,醫(yī)生值一個班,有時要收治十多個新入病員,做幾臺手術(最多時醫(yī)生值一個班要做五臺急診手術),有時就是一個通宵,連飯都顧不上吃,第二天待處理好病人已經(jīng)是中午,才回家休息,遇到主管病人有什么突發(fā)狀況,還得趕到醫(yī)院處理。
不管白天還是晚上,不管是休息還是節(jié)假日,二線醫(yī)護人員都會及時趕到,患者的需要就是命令,不知到多少次,正在睡夢中的他們都會被電話叫醒,睡眼朦朧的趕往醫(yī)院,立即投入到工作當中,對此他們從無怨言。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇二
神經(jīng)外科是一門復雜而特殊的醫(yī)學領域,要求醫(yī)護人員具備高度的專業(yè)知識和技能。在神經(jīng)外科病房工作多年的老護士是該領域中的寶貴財富,他們不僅懂得手術的操作技巧,還具備了豐富的護理經(jīng)驗和病情處理能力。他們默默地在醫(yī)院的角落里工作著,為患者提供著無私的照顧,并在長期的工作中積累了許多寶貴的心得體會。
第二段:痛苦和挑戰(zhàn)使我成長(250字)。
在神經(jīng)外科工作的過程中,我常常面臨著各種痛苦和挑戰(zhàn)。手術過程中的刻畫在孩子們的腦海里形成了不可逆的傷痕,他們需要安撫和關懷。而手術后的康復過程更加艱辛,許多患者需要長時間的動作訓練和語言康復。面對這些痛苦和挑戰(zhàn),我曾經(jīng)感到困惑和疲憊。然而,正是這些困難和挑戰(zhàn),使我不斷成長和進步。我學到了如何處理患者的情緒,如何鼓勵他們積極參與康復訓練。我變得更加耐心和細心,且充滿愛心,不論是面對孩子還是年邁的患者。
在長期的神經(jīng)外科護理工作中,我明白了愛是這個領域中最為重要的因素。通過與患者的日常接觸,我看到了他們的痛苦和恐懼,我也看到了他們的希望和渴望。而我的責任就是給予他們無限的愛與關懷。有時候,一句鼓勵的話語或一個溫暖的微笑,就可以讓患者感到無比安心與放心。在他們最脆弱的時刻,我要給予他們最真摯的愛與包容。愛,是我在神經(jīng)外科病房里慢慢學會的技能,它將繼續(xù)陪伴我前行。
第四段:和團隊的合作取得佳績(250字)。
神經(jīng)外科手術需要多學科的團隊合作,而我作為護士也扮演著重要的角色。在與醫(yī)生、護士和家屬的緊密合作中,我看到了團隊的力量。在手術臺上,每個人都有各自的工作,但我們共同的目標是拯救患者的生命和幫助他們恢復健康。我們互相支持、互相借力,努力成為患者最堅實的后盾。在這樣的團隊氛圍中,我們?nèi)〉昧嗽S多令人驚訝的佳績,也為更多的患者帶來了希望與康復的機會。
第五段:未來的展望和感慨(250字)。
站在神經(jīng)外科病房的門口,回顧這許多年的工作,我充滿了感慨。我見證了一位位患者的病情好轉和康復,我看到了他們笑容重現(xiàn)臉上的希望。我深深地明白,這一切都離不開神經(jīng)外科護理團隊的努力和奉獻。我對未來充滿信心,相信神經(jīng)外科事業(yè)會越來越順利發(fā)展。我希望自己能夠繼續(xù)以一名老護士的身份,為更多的患者奉獻自己的愛和關懷,用我的經(jīng)驗和體會影響更多的年輕護士,一起為神經(jīng)外科事業(yè)貢獻力量。
結尾:總結全文內(nèi)容(100字)。
神經(jīng)外科老護士工作多年的經(jīng)驗是非常寶貴的,他們積累了豐富的護理經(jīng)驗和病情處理能力。在這份工作中,他們親身感受到了痛苦和挑戰(zhàn),但也因此不斷成長和進步。他們的工作離不開對患者的愛和關懷,也需要與團隊進行緊密的合作。神經(jīng)外科老護士們以他們的智慧和奉獻精神,為患者帶去了希望與康復的機會。相信在他們的引領下,神經(jīng)外科事業(yè)會繼續(xù)為更多的患者貢獻光明和希望。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇三
神經(jīng)外科手術是一項高風險的手術,嚴謹?shù)牟僮骱途_的技巧是必不可少的。而手術護士作為醫(yī)療團隊的一員,承擔著重要的責任。在工作中,我有著深刻的感悟和領悟,以下是我的神經(jīng)外科手術護士心得體會。
第一段:提高自身素質,做好通力合作。
手術準備環(huán)節(jié)中,手術護士不僅需要熟悉患者的病情和身體狀況,還需要閱讀手術計劃,并做好手術準備工作,以確保手術的安全和有效性。在工作中,我們需要對自身素質進行不斷的提高,不僅要熟練掌握相關知識和技能,還需要具備較為廣泛的知識背景,為醫(yī)療團隊提供更加全面的支持。同時,我們還要做好通力合作,與醫(yī)生、麻醉師、手術室護士等相互協(xié)作,使手術達到最佳效果。
第二段:注重細節(jié),全面掌握手術細節(jié)。
神經(jīng)外科手術護士的工作需要注重細節(jié),精準把握手術細節(jié)。手術界的“細節(jié)決定命運”,在手術操作過程中,我時刻注意醫(yī)生的手術操作過程,幫助醫(yī)生緩解操作時的疲勞,注意是否存在對手術過程有利的操作方式和操作思維,為醫(yī)生提供必要的輔助,從而保障手術的順利進行。同時,還要嚴格掌握手術操作步驟,時刻注意患者的生命體征變化,確保手術過程的安全和有效性。
第三段:耐心細致,保持清醒的頭腦。
神經(jīng)外科手術操作精細,需要手術護士有足夠的耐心和細致的心態(tài)。在我工作的過程中,有時手術過程會出現(xiàn)突發(fā)情況,這時需要護士保持清醒的頭腦,按醫(yī)生要求進行處理。由于神經(jīng)外科手術的手術部位和操作對象難以直視,因此我們需要憑借良好的空間感知和視域管理能力,完成手術操作的多項難度和挑戰(zhàn)。在這個過程中,我深深認識到只有保持清醒的頭腦和敏銳的眼光,才能夠實現(xiàn)手術的成功。
第四段:強化溝通協(xié)作,提高服務質量。
神經(jīng)外科手術的護理質量受到多種因素的影響,醫(yī)護溝通協(xié)作是關鍵性的一個因素。在手術中,護士要做好與醫(yī)生、患者、家屬、麻醉醫(yī)生等各相關方的溝通服務工作,如拓展性的探討工作內(nèi)容和神經(jīng)外科手術的風險等,提供各種可能會帶來認知障礙的患者的認知輔助措施等等,盡可能地提高服務質量,促進神經(jīng)外科手術患者的康復。
第五段:加強自我修養(yǎng),提高職業(yè)素養(yǎng)。
在神經(jīng)外科手術護士的工作中,除了具備專業(yè)技能,我們還需要堅持加強自我修養(yǎng),提高職業(yè)素養(yǎng)。首先,我們要堅持知識更新,了解最新的醫(yī)學進展和技術,以便更好地適應患者的需要。同時我們還需要注重職業(yè)道德和職業(yè)操守,不斷提高自身素質,做好神經(jīng)外科手術護理工作,為患者和醫(yī)療團隊提供最好的支持和幫助,實現(xiàn)神經(jīng)外科手術治療和護理的最佳效果。
總結:
神經(jīng)外科手術護士的工作需要高度的技能、耐心細致以及全面把握手術細節(jié),同時還需要提高自身素質和修養(yǎng),實現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)的提高。我們需要不斷探索、學習,不斷加強對神經(jīng)外科手術的理解和專業(yè)知識的掌握,才能更好地發(fā)揮神經(jīng)外科手術護士的工作價值,為患者的康復和健康保障做出更大的貢獻。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇四
作為一名神經(jīng)外科老護士,我有幸見證了許多神奇的治愈故事和患者的康復奇跡。多年的工作經(jīng)驗讓我對神經(jīng)外科護理有了更深刻的理解和體會。在這篇文章中,我將與大家分享我的心得體會,希望能夠幫助到那些對神經(jīng)外科護理感興趣的人。
第二段:認真負責的態(tài)度。
在神經(jīng)外科護理中,認真負責的態(tài)度是至關重要的。每天面對的患者都有著不同的需求和挑戰(zhàn),護士需要時刻保持警覺,確?;颊叩陌踩褪孢m。我們要認真對待每一個患者,盡最大努力提供專業(yè)的護理服務。這意味著我們要不厭其煩地為患者解答問題、提供情感支持,同時也要具備快速響應和解決問題的能力。
第三段:專業(yè)知識和技能的重要性。
神經(jīng)外科護理需要豐富的專業(yè)知識和技能。護士要了解各種神經(jīng)系統(tǒng)疾病的病理生理過程,并能夠有效地應對不同疾病的護理需求。我們要熟悉各種器械設備的使用,掌握各種護理操作的技巧。此外,我們還需要與團隊合作,并與其他專業(yè)人士進行有效溝通,以確保患者得到全面的護理。只有不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能,我們才能為患者提供最佳的護理服務。
第四段:耐心和同理心的重要性。
神經(jīng)外科患者往往需要較長時間的康復過程,這要求護士具備耐心和同理心。我們要耐心地傾聽患者的問題和需求,耐心地回答他們的疑問,耐心地幫助他們進行康復訓練。在面對患者的痛苦和不安時,我們要用同理心來理解和支持他們。只有展現(xiàn)出真誠的關懷和耐心的態(tài)度,我們才能幫助患者重建信心,促進他們的康復進程。
第五段:幸福來自為他人帶來的改變。
神經(jīng)外科護理是一項充滿挑戰(zhàn)和奉獻的工作,但也是一份極其有意義的職業(yè)。在我的工作中,我親眼見證了許多患者從病痛中康復的奇跡,這給予了我巨大的滿足感和成就感。每當看到患者從臉上展露出燦爛的笑容,每當聽到患者向我表達感激之情,我都感到幸福無比。在為他人帶來改變的過程中,我們也在不斷成長和改變。
總結:
作為神經(jīng)外科護士,我深知這個職業(yè)的不易和重要性。在我多年的護理生涯中,我發(fā)現(xiàn)只有具備認真負責的態(tài)度、豐富的專業(yè)知識和技能、耐心和同理心,我們才能為患者提供最佳的護理服務。同時,我也深刻體會到為他人帶來改變所帶來的幸福和成就感。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力學習和提升自己,為每一位患者提供更好的護理服務,為他們帶來希望和康復的奇跡。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇五
提起護士,人們腦海中總會浮現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護士形象也個個年輕漂亮。高翹的燕尾帽,挺刮的束腰白大褂,潔白的護士鞋,容光煥發(fā),身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護士譽為“白衣天使”,然而“天使”的現(xiàn)實卻不像稱謂那么完美,又有多少人明白這背后的艱難、辛苦,誰能真正體會到從事過護理工作的苦與樂呢?為此,我有著切身體驗和感受。
從小覺得護士是圣潔而美麗的。20歲那年,我緣了護士夢。當穿上護士服第一次踏進病房,看見那一個個在死亡線上掙扎的身影,看見那一雙雙乞求的眼睛,從那時起我就有了一種使命:我明白了護士的價值和“天使”背后的無私的奉獻。每一天我都以微笑、愉快的情緒投入工作,在病房區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測量體溫、打針送藥,當給病人穿刺,一針見血時,心里是快活的;當病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,心里是舒暢的;當病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱最后退下去的那一刻,內(nèi)心是愜意的;當看到自我護理的病人康復時,情緒真是無比的舒暢。當看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚,我感到一種欣慰。記得有位患者出院時對我說:你笑起來很漂亮,很好看。雖然只是很平常的一句話,卻讓我很感動。作為一名平凡的護士,我不求感謝,不求回報,更不求鮮花和掌聲,我只期望在我們付出寬容和愛心的同時,能收獲一份尊重、理解和支持。
心難忍,暗自落淚。。。
真實護士的生活就是這樣,苦樂參半。護士是一個平凡的崗位。既然。你選取了護理工作,就是選取了奉獻。記得一首詩里寫道:既然選取了遠方,就注定要去流浪;我想用我的一生,來抹平你心頭的創(chuàng)傷。
由于工作需要,我離開了護士這個光榮的崗位,但我一向珍惜這段難以忘卻時光。對護士工作和護士這個職業(yè),仍懷有一種特殊的情感。在此,祝所有的護士姐妹們節(jié)日快樂!向你們道聲,辛苦了!
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇六
神經(jīng)外科是一門復雜且精細的醫(yī)學科目,需要醫(yī)生和護士們具備扎實的專業(yè)知識和豐富的經(jīng)驗。作為一名神經(jīng)外科老護士,多年來,我積累了很多寶貴的心得體會。這些經(jīng)驗不僅幫助我提升了工作技能,更使我對生活有了更深層次的理解。接下來,我將以連貫的五段式文章,分享我在神經(jīng)外科工作中的體驗和感悟。
段落一:神經(jīng)外科工作的挑戰(zhàn)與機遇。
神經(jīng)外科工作是一項具有極高風險和挑戰(zhàn)性的工作,但同時也為我們提供了前所未有的機遇。在神經(jīng)外科,我們需要面對各種復雜疾病和手術,并承擔著患者生命安全的重責。每一次手術都需要我們?nèi)硇牡耐度耄瑫r刻保持高度的警惕和專注,以確保手術的成功和患者的安全。
段落二:技術的不斷進步與學習的必要性。
隨著科技的不斷進步,神經(jīng)外科手術的技術也在不斷地更新和改進。作為一名老護士,我深知自身需不斷學習更新的必要性。近年來,我通過參加國內(nèi)外的學術研討會和學習交流會,與同行一同分享和探討最新的技術和操作要點。這不僅使我對新技術有了更深入的了解,也提高了我的專業(yè)水平,讓我在工作中更加游刃有余。
段落三:與患者的交流與互動。
在神經(jīng)外科工作中,與患者的交流和互動至關重要。患者往往因為病情復雜和手術風險大而產(chǎn)生焦慮和恐懼。作為老護士,我明白了解患者的情緒和需求對于手術的成功至關重要。因此,我通過平和的語氣和耐心的解釋,幫助他們理解手術的過程和可能的并發(fā)癥,以減輕他們的心理負擔,增加他們對手術的信心。在手術結束后,我也會與患者及家屬進行溝通和回訪,了解他們的恢復情況,并給予必要的指導和關懷。
段落四:團隊合作的重要性。
神經(jīng)外科工作是一項復雜的團隊合作工作,其中包括醫(yī)生、護士、技師等多個專業(yè)人員。團隊合作對于保證手術的順利進行和患者的順利康復至關重要。作為老護士,我懂得與團隊成員進行良好的溝通和合作的重要性。每次手術前,我都會與醫(yī)生和其他護士進行交流和討論,明確各自的職責和任務,為手術的順利進行提供保障。此外,我也會積極與其他科室合作,共同解決患者出現(xiàn)的并發(fā)癥和問題。
段落五:關懷患者,關愛生命。
作為一名老護士,我深深理解關懷患者和關愛生命的重要性。每一位患者都有自己的故事和家庭,他們需要我們的關注和關懷。我堅信,只有將患者視作親人,用心去關愛他們,我們才能完成好這份工作。在神經(jīng)外科工作中,我時刻提醒自己,保持對患者的敬畏和責任感,無論是手術過程中的細微操作,還是術后的護理康復,都全心全意為患者著想。
總結:
通過多年的神經(jīng)外科護理工作,我體驗到了這個專業(yè)的挑戰(zhàn)和機遇。不斷學習和更新技術,與患者進行有效的溝通與交流,與團隊成員進行良好的合作以及關懷患者和關愛生命,都是我在工作中的心得體會。這些經(jīng)驗不僅對我的工作技能有所幫助,更深化了我對生命和健康的認識,讓我更加珍惜每一個與我有緣的患者。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇七
神經(jīng)外科外科學中的一個分支,是在外科學以手術為主要治療手段的基礎上,神經(jīng)外科護士在獅子的過程中會有什么體會呢?下面是本站為大家?guī)淼纳窠?jīng)外科護士實習心得,希望可以幫助大家。
兩個月的神經(jīng)外科實習生活轉眼就要過去了,這兩個月的時間讓我收獲頗豐。雖然每天都是忙忙碌碌,但是讓我覺得很充實,也學到了不少的東西。
神外的病種錯綜復雜,包括車禍等原因導致的各種顱腦損傷,腦干損傷,脊柱損傷等等,很多病人都有神志不清,躁動,昏迷等的表現(xiàn),因此,不同于其他的外科科室,這里有專門的監(jiān)護室,收治那些危重病人。神外的手術特別多,而且基本上都是些大手術,因此術后護理就顯得尤為重要,密切觀察生命體征,保持引流管的通暢,保持病人正確的體位,嚴格記錄出入量,這些都很重要,一絲也不能疏忽。
這兩個月的時間我主要學習了尿道口的護理,霧化吸入,膀胱沖洗等,短短的時間讓我感受到了科室的溫暖,對待病人就像對待自己的親人,就拿早晨掃床來說,認真觀察病人有無不適,床鋪是否保持清潔,及時更換污染的床單,幫助病人翻身,保持舒適的體位,我想很多時候,我們對病人的服務就體現(xiàn)在這些小事情上。另外我發(fā)現(xiàn)我的理論知識還存在很多不足之處,有時候對病人家屬提出的各種疑問無法細致的解答,感到非常慚愧,還應該加強理論知識的復習,另外要多了解本科室的常用藥物及用藥適應癥,不良反應,注意事項等,這樣才能更好的為病人提供幫助。
另外感謝本科室護士長和各位帶教老師的指導和幫助,讓我能有更大的進步,今后我將通過更加努力地學習來不斷充實自己,請各位老師監(jiān)督。
今天下午,我們班到東莞市人民醫(yī)院見習神經(jīng)外科。我們看的是一個88歲的男校長。
一進去,他就開始講,一直講他的病情,我們的帶教老師就在旁邊說,問診的同學要注意問診的內(nèi)容。我只好硬著頭皮問他,什么時候起病,哪里不舒服。他是個開朗的老伯伯,一直樂呵呵的給我們講。
從問診中,我們了解到今年5月25日晨起吃早餐是忽覺右下肢無力伴口角偏斜,進行性發(fā)展,第二天出現(xiàn)右上肢無力,遂入東莞市人民醫(yī)院就診。40年前曾因“闌尾炎”做過手術,十幾年前因頭暈到醫(yī)院就診,診斷為“高血壓”,收縮壓高達180mmhg.間斷服降壓藥。20xx年7月份因心前區(qū)壓榨樣疼痛到醫(yī)院就診,診斷為“冠心病”。無糖尿病史,無煙酒嗜好。體查:右側鼻唇溝變淺,舌右偏,右側肌力減弱,右上肢遠端肌力3級,近端2級,右下肢遠端肌力1級。淺感覺減弱,左側腱反射亢進,提示右側腦有病灶。但主要病變在左側。
我們診斷為“腦梗死”。
令我們感動的是,我們檢查了那么久,他一點怨言都沒有,一直笑瞇瞇的,還一直謝我們,搞得我們很不好意思。
謝謝老伯伯!
總結的時候,老師指出了我的毛病,說我一進去應該做個簡單的。
自我介紹。
還有說我的過去史問得比現(xiàn)在史還詳細。我想想也是凡事都要認真尤其是作為一個醫(yī)學生面對病人一定要搞好醫(yī)患關系互相溝通。還得秉著負責的態(tài)度盡職盡責的為病人服務。
在萊陽市中心醫(yī)院神經(jīng)外科實習的兩個周的時間里,我感受頗深。它不僅讓我在護理上有了理論與實踐相結合的機會,也讓我充分體會到一名護理人員所應具有的愛心和無私奉獻的精神。
護理是一門高尚精細的職業(yè),同時也充滿了瑣碎與復雜,它這一突出特點就要求我們不僅要有扎實的理論基礎,還要有一般人所沒有的奉獻精神。我們的服務對象是人,這也就從一種高度上要求你必須認真善待它,不能有絲毫的馬虎大意,南丁格爾曾經(jīng)說過“護理是科學與藝術的結合”,這是對我們護理工作最好詮釋,它不僅要求我們要有良好的專業(yè)素質與心理素質,還要求我們要有良好的身體素質,只有具備了這些素質,才能在瑣碎的護理工作中游刃有余。
就其研究范圍來說,神經(jīng)外科主要研究對象是中樞神經(jīng)系統(tǒng),由于中樞神經(jīng)系統(tǒng)的解剖復雜,加上人類大腦的機能的認識并不是十分清楚,而且病人的臨床癥狀、體征千差萬別,同種、同部位的疾病可有不同的臨床表現(xiàn),不同的臨床表現(xiàn)也可能是同一種或同一部位的疾病,這給神經(jīng)外科疾病、特別是顱內(nèi)神經(jīng)外科疾病的診斷帶來了一定的困難,例如:對于昏迷的病人,可能是顱內(nèi)疾病所致(如腫瘤、出血),也可能是顱外疾病所致(如水電解質紊亂、心血管疾病),其研究范圍可能屬于外科范圍,也可能是屬于內(nèi)科疾病,因此,對于神經(jīng)外科醫(yī)生來說,面對有神經(jīng)系統(tǒng)癥狀的病人,首要的問題是確定,是否屬于本學科的研究范圍。然后才考慮治療方案。
就其治療方法上看,神經(jīng)外科的手術治療涉及大腦及其病灶,面對著人類目前還不十分清楚的、復雜結構的、而且又是生命中樞所在的大腦,神經(jīng)外科醫(yī)生在手術前必須決定,在什么部位、以何種方式進行手術,既達到治療目的,又對大腦正常組織損傷最小的理想術式;在手術時,必須十分熟悉大腦的局部解剖,以嫻熟的操作技巧,進行手術操作,才能做到既損傷小,又能達到手術治療的目的,在手術后,采取何種有效的方法,促進病人的恢復,這一切,都對神經(jīng)外科醫(yī)生的理論水平及操作技巧提出了較高的要求。
對于顱腦損傷的病人來說,時間就是生命,這就要求神經(jīng)外科醫(yī)生臨危不亂,對病人的病情進行快速、準確的分析判斷,并及時采取有效的搶救及治療措施。因此,隨時準備處理突發(fā)事件,也是神經(jīng)外科的特點之一,而具備對突發(fā)事件的應急能力,也是神經(jīng)外科醫(yī)生必須具備的基本素質。
在這兩個周中,在代教老師的幫助下,學習了靜脈輸液、抽血、氣管切開消毒、口腔護理、尿道口護理等操作以及微量泵、心電監(jiān)護等儀器的使用,可以說基本上都是從0開始,我也第一次知道看似簡單的操作實施起來竟然這么困難。
通過實習,對本科的典型病——腦出血也有了一定的認識,我學會了對腦出血病人的護理,腦出血可導致顱內(nèi)壓增高,會出現(xiàn)顱內(nèi)高壓三主征,通過臨床使我掌握了對甘露醇、甘油果糖等降顱內(nèi)壓藥物以及益氣化瘀、舒筋活絡等藥物的靈活應用;由于此類患者長期臥床皮膚干燥容易失去彈性,易于受損,當發(fā)生皮膚皸裂,產(chǎn)生小的傷口,不重視護理,極易發(fā)生感染并導致褥瘡;干燥的皮膚要清洗干凈我們協(xié)助此類患者每天定時翻身、按摩,減少因長期受壓而引起潰瘍。
說到護理的瑣碎與復雜,每天與病人接觸最多的就是我們的護士,也可以說最能觀察出病人病情變化的也是我們,從每天清晨的第一縷曙光,我們的護理工作可以說才剛剛開始。整體護理的實施從一定程度上雖然也緩解了護士工作的繁瑣,但是卻提供了更多與患者交流的機會,以便對患者提供更加適合其身心、社會、文化的需要。可以說這兩個周中,我時時刻刻都在體會著這種精神,我也相信這種精神會成為我以后工作的動力源泉。時時刻刻鼓勵我不斷向更高的目標邁進!
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神經(jīng)外科護士工作心得體會篇八
作為一名神經(jīng)外科手術護士,我一直以來都在擔心著自己的工作是否能夠為患者提供最好的護理服務。然而,隨著時間的推移和經(jīng)驗的積累,我逐漸理解到了這個工作的重要性以及自己的角色。在此分享我自己的體會和心得,希望其他手術護士也能從中受益。
神經(jīng)外科手術是一項非常復雜和危險的手術,對護士的要求也非常高。因為神經(jīng)系統(tǒng)是人體的最重要的系統(tǒng)之一,任何操作都需要耐心和細心的操作。作為神經(jīng)外科手術護士,要了解患者的病情,診斷和治療方案,疾病的生理學和生化學知識,以及各種外科手術和技術。因此,我們需要不斷學習新的知識,以便為患者提供最好的護理服務。
神經(jīng)外科手術護士需要承擔許多不同的角色和職責。首先,我們需要在手術前對患者進行評估,了解他們的病情和疾病歷史。然后,我們需要在手術中協(xié)助醫(yī)生進行手術,提供必要的器械和藥物。此外,在手術結束后,我們還需要對患者進行觀察并提供后續(xù)護理服務。此外,我們還需要負責手術室和設備的消毒和清潔以及醫(yī)療垃圾的處理。
神經(jīng)外科手術護士的作用非常重要,因為我們可以影響患者的康復。護士的操作是否規(guī)范、細致和有效,以及對患者病情的全面觀察和記錄,都會對患者的康復產(chǎn)生影響。因此,我們需要時刻保持警覺,提高自己的專業(yè)技能,以便為患者提供最好的服務和護理。
神經(jīng)外科手術護士在工作中面臨著很多的挑戰(zhàn),其中包括手術過程中存在的創(chuàng)傷風險、患者對手術和治療不滿意等問題。因此,我們需要不斷進一步引導、支持和配合患者,幫助他們更好地應對和解決問題。
神經(jīng)外科手術是一個不斷進步的領域。因此,手術護士需要不斷學習和掌握新的知識和技能,以便更好地適應現(xiàn)代的外科手術技術和患者的需求。同樣,通過對醫(yī)療衛(wèi)生制度的深入理解和熟練掌握,我們可以更好地完成我們的職責和使命,為患者提供更加優(yōu)質的護理服務。
總之,神經(jīng)外科手術護士是醫(yī)療衛(wèi)生體系中不可缺少的一員,我們應始終保持高度的敬業(yè)精神和責任感,不斷克服挑戰(zhàn),提高工作質量,以便為患者提供最好的護理服務。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇九
在神經(jīng)外科實習的三周時間馬上就過去了,在本科室實習期間我自覺尊守科室及醫(yī)院的各項。
規(guī)章制度。
努力做到手勤眼勤。
神外的病種錯綜復雜,包括車禍等原因導致的各種顱腦損傷,腦干損傷,脊柱損傷等等,很多病人都有神志不清,躁動,昏迷等的表現(xiàn),因此,不同于其他的外科科室,這里有專門的監(jiān)護室,收治那些危重病人。神外的手術特別多,而且基本上都是些大手術,因此術后護理就顯得尤為重要,密切觀察生命體征,保持引流管的通暢,保持病人正確的體位,嚴格記錄出入量,這些都很重要,一絲也不能疏忽。
這兩個月的時間我主要學習了尿道口的護理,霧化吸入,膀胱沖洗等,短短的時間讓我感受到了科室的溫暖,對待病人就像對待自己的親人,就拿早晨掃床來說,認真觀察病人有無不適,床鋪是否保持清潔,及時更換污染的床單,幫助病人翻身,保持舒適的體位,我想很多時候,我們對病人的服務就體現(xiàn)在這些小事情上。另外我發(fā)現(xiàn)我的理論知識還存在很多不足之處,有時候對病人家屬提出的各種疑問無法細致的解答,感到非常慚愧,還應該加強理論知識的復習,另外要多了解本科室的常用藥物及用藥適應癥,不良反應,注意事項等,這樣才能更好的為病人提供幫助。
另外感謝本科室護士長和各位帶教老師的指導和幫助,讓我能有更大的進步,今后我將通過更加努力地學習來不斷充實自己,請各位老師監(jiān)督。
提起護士,人們腦海中總會浮現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護士形象也個個年輕漂亮。高翹的燕尾帽,挺刮的束腰白大褂,潔白的護士鞋,容光煥發(fā),身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護士譽為“白衣天使”,然而“天使”的現(xiàn)實卻不像稱謂那么完美,又有多少人明白這背后的艱難、辛苦,誰能真正體會到從事過護理工作的苦與樂呢?為此,我有著切身體驗和感受。
從小覺得護士是圣潔而美麗的。20歲那年,我緣了護士夢。當穿上護士服第一次踏進病房,看見那一個個在死亡線上掙扎的身影,看見那一雙雙乞求的眼睛,從那時起我就有了一種使命:我明白了護士的價值和“天使”背后的無私的奉獻。每一天我都以微笑、愉快的情緒投入工作,在病房區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測量體溫、打針送藥,當給病人穿刺,一針見血時,心里是快活的;當病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,心里是舒暢的;當病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱最后退下去的那一刻,內(nèi)心是愜意的;當看到自我護理的病人康復時,情緒真是無比的舒暢。當看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚,我感到一種欣慰。記得有位患者出院時對我說:你笑起來很漂亮,很好看。雖然只是很平常的一句話,卻讓我很感動。作為一名平凡的護士,我不求感謝,不求回報,更不求鮮花和掌聲,我只期望在我們付出寬容和愛心的同時,能收獲一份尊重、理解和支持。
心難忍,暗自落淚。。。
真實護士的生活就是這樣,苦樂參半。護士是一個平凡的崗位。既然。你選取了護理工作,就是選取了奉獻。記得一首詩里寫道:既然選取了遠方,就注定要去流浪;我想用我的一生,來抹平你心頭的創(chuàng)傷。
由于工作需要,我離開了護士這個光榮的崗位,但我一向珍惜這段難以忘卻時光。對護士工作和護士這個職業(yè),仍懷有一種特殊的情感。在此,祝所有的護士姐妹們節(jié)日快樂!向你們道聲,辛苦了!
在萊陽市中心醫(yī)院神經(jīng)外科實習的兩個周的時間里,我感受頗深。它不僅讓我在護理上有了理論與實踐相結合的機會,也讓我充分體會到一名護理人員所應具有的愛心和無私奉獻的精神。
護理是一門高尚精細的職業(yè),同時也充滿了瑣碎與復雜,它這一突出特點就要求我們不僅要有扎實的理論基礎,還要有一般人所沒有的奉獻精神。我們的服務對象是人,這也就從一種高度上要求你必須認真善待它,不能有絲毫的馬虎大意,南丁格爾曾經(jīng)說過“護理是科學與藝術的結合”,這是對我們護理工作最好詮釋,它不僅要求我們要有良好的專業(yè)素質與心理素質,還要求我們要有良好的身體素質,只有具備了這些素質,才能在瑣碎的護理工作中游刃有余。
就其研究范圍來說,神經(jīng)外科主要研究對象是中樞神經(jīng)系統(tǒng),由于中樞神經(jīng)系統(tǒng)的解剖復雜,加上人類大腦的機能的認識并不是十分清楚,而且病人的臨床癥狀、體征千差萬別,同種、同部位的疾病可有不同的臨床表現(xiàn),不同的臨床表現(xiàn)也可能是同一種或同一部位的疾病,這給神經(jīng)外科疾病、特別是顱內(nèi)神經(jīng)外科疾病的診斷帶來了一定的困難,例如:對于昏迷的病人,可能是顱內(nèi)疾病所致(如腫瘤、出血),也可能是顱外疾病所致(如水電解質紊亂、心血管疾病),其研究范圍可能屬于外科范圍,也可能是屬于內(nèi)科疾病,因此,對于神經(jīng)外科醫(yī)生來說,面對有神經(jīng)系統(tǒng)癥狀的病人,首要的問題是確定,是否屬于本學科的研究范圍。然后才考慮治療方案。
就其治療方法上看,神經(jīng)外科的手術治療涉及大腦及其病灶,面對著人類目前還不十分清楚的、復雜結構的、而且又是生命中樞所在的大腦,神經(jīng)外科醫(yī)生在手術前必須決定,在什么部位、以何種方式進行手術,既達到治療目的,又對大腦正常組織損傷最小的理想術式;在手術時,必須十分熟悉大腦的局部解剖,以嫻熟的操作技巧,進行手術操作,才能做到既損傷小,又能達到手術治療的目的,在手術后,采取何種有效的方法,促進病人的恢復,這一切,都對神經(jīng)外科醫(yī)生的理論水平及操作技巧提出了較高的要求。
對于顱腦損傷的病人來說,時間就是生命,這就要求神經(jīng)外科醫(yī)生臨危不亂,對病人的病情進行快速、準確的分析判斷,并及時采取有效的搶救及治療措施。因此,隨時準備處理突發(fā)事件,也是神經(jīng)外科的特點之一,而具備對突發(fā)事件的應急能力,也是神經(jīng)外科醫(yī)生必須具備的基本素質。
在這兩個周中,在代教老師的幫助下,學習了靜脈輸液、抽血、氣管切開消毒、口腔護理、尿道口護理等操作以及微量泵、心電監(jiān)護等儀器的使用,可以說基本上都是從0開始,我也第一次知道看似簡單的操作實施起來竟然這么困難。
通過實習,對本科的典型病——腦出血也有了一定的認識,我學會了對腦出血病人的護理,腦出血可導致顱內(nèi)壓增高,會出現(xiàn)顱內(nèi)高壓三主征,通過臨床使我掌握了對甘露醇、甘油果糖等降顱內(nèi)壓藥物以及益氣化瘀、舒筋活絡等藥物的靈活應用;由于此類患者長期臥床皮膚干燥容易失去彈性,易于受損,當發(fā)生皮膚皸裂,產(chǎn)生小的傷口,不重視護理,極易發(fā)生感染并導致褥瘡;干燥的皮膚要清洗干凈我們協(xié)助此類患者每天定時翻身、按摩,減少因長期受壓而引起潰瘍。
說到護理的瑣碎與復雜,每天與病人接觸最多的就是我們的護士,也可以說最能觀察出病人病情變化的也是我們,從每天清晨的第一縷曙光,我們的護理工作可以說才剛剛開始。整體護理的實施從一定程度上雖然也緩解了護士工作的繁瑣,但是卻提供了更多與患者交流的機會,以便對患者提供更加適合其身心、社會、文化的需要??梢哉f這兩個周中,我時時刻刻都在體會著這種精神,我也相信這種精神會成為我以后工作的動力源泉。時時刻刻鼓勵我不斷向更高的目標邁進。
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神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十
通過在普外科這一年時間的實習,我特別感謝各位老師前輩的悉心指教,謹慎嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。并將不斷鞭策自己,不斷提醒自己,努力改善...
實習過程中,本人嚴格遵守科室制度,認真履行實習護士職責,始終以實事求是的觀點嚴格要求自己,踏實工作,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”。為了解病人的病情變化,便于早發(fā)現(xiàn),早解決,不停的在各個病房中穿梭;為進一步鞏固外科護理的基本理論知識和基本技能,按時參加晨間護理,做好各項護理工作,積極配合醫(yī)生治療,認真執(zhí)行醫(yī)囑,為病人提供整體護理。
在一個科室里待久了,感覺大家真的如同一家人一樣,老師的關心和教導,同學之間的互幫互助,整個科室的團隊協(xié)作,讓忙碌的工作變得充實而快樂。我喜歡外科的干脆利落,盡管忙,但有種暢快的感覺,而且每天都有收獲。
我的帶教老師以上主班居多,除了跟隨老師處理醫(yī)囑、清點物品、發(fā)放清單、打印輸液卡等,我也會主動請纓去幫忙接鹽水,更換引流袋,做理療、霧化、吸痰等治療工作,每天的生活在這樣重復的忙碌中度過。
在老師的悉心指導與耐心帶教下,我按時參加護理查房,熟悉病人病情,并規(guī)范熟練地進行各項基礎護理操作及??谱o理操作,能做好普外科常見病,如:疝、腹膜炎、胃及十二指腸潰瘍及并發(fā)癥、腸梗阻、闌尾炎、結腸癌、急性膽囊炎、血氣胸、膿胸、壞疽等多發(fā)病的護理工作。能做好術前準備指導,并完成術后護理及觀察。在護理工作中,一絲不茍,有條不紊,得到了患者的信賴和好評。
總結:人第一次做沒干過的事情,難免慌亂,不打緊,熟能生巧。關鍵是現(xiàn)在認真學,不管做的時候有沒有做到,心里要知道原則上應該怎么做,不然以后帶師弟師妹時,自己連標準的做法都不知道,給他們講不出來,丟臉還是小事,后悔都莫及。不管你懂不懂,要敢于去看病人,問病人,不要怕被病人問問題,病人問的問題才是最實際的問題,也是以后自己以后做護士或者工作的時候會被問到的問題,現(xiàn)在不會比以后不會要好些。相信有了外科實習的經(jīng)歷,下一科室的工作將更為順利。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十一
神經(jīng)外科手術護士是醫(yī)療團隊中不可或缺的一員,他們的職責是協(xié)助醫(yī)生完成神經(jīng)外科手術并在手術過程中保障患者的安全。在這個職業(yè)中,我深深體會到,神經(jīng)外科手術護士不僅要有專業(yè)的知識和操作技能,還需具備高度的責任心和緊急反應能力。接下來,我將分享我的一些心得體會。
第二段:準備工作。
在神經(jīng)外科手術前,我們需要進行一系列準備工作,包括確認手術部位、準確記錄患者信息、清潔和消毒手術部位等等。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)一個小細節(jié)的失誤都可能會導致手術的失敗,因此我們需要認真細致地完成每一個步驟,確保手術的精準和安全。
第三段:手術中的角色。
在手術過程中,我們的角色是協(xié)助醫(yī)生完成手術,保障患者的安全。需要時,我們還會使用專業(yè)的設備,例如神經(jīng)電生理監(jiān)測系統(tǒng),幫助醫(yī)生準確定位和保護神經(jīng)組織。手術中我們會面臨各種緊急情況,例如出血、患者生命體征異常等等,這時候我們需要緊急反應,快速決策,保障患者的生命安全。
第四段:心理素質。
神經(jīng)外科手術護士需要具備強大的心理素質來應對手術期間的壓力和緊張情況。手術失敗可能導致患者肢體殘疾或者失去生命,這給我們帶來的巨大心理壓力是無法想象的。因此,我們需要不斷增強自我安全意識,提高專業(yè)素質,對患者產(chǎn)生同情心和責任感,以此緩解我們的心理負擔。
第五段:總結。
神經(jīng)外科手術護士是神經(jīng)外科手術中不可或缺的一部分。我們需要具備豐富的專業(yè)知識和良好的操作技能,同時還需要具備高度的責任心和緊急反應能力。更重要的是,我們還需要具備強大的心理素質和同情心,來面對手術過程中的各種壓力和緊張情況。這個職業(yè)雖然艱辛,但也能給我們帶來極大的成就感和對患者的幫助,讓我們倍感榮幸和自豪。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十二
20xx年在醫(yī)院領導班子和護理部領導下,在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下,呼吸科全體護理人員協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動,不怕苦,不怕累,樹立較高的事業(yè)心和責任心,結合各科工作性質,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科各項護理工作任務,保證了科室護理工作的穩(wěn)步進行。取得了滿意的成績,現(xiàn)將xx年護理工作做如下總結:
1、呼吸科重申了各級人員職責,明確了各類崗位責任制和工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;。
(2)護理操作時要求三查七對;。
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實常規(guī)及,堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的`適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經(jīng)驗,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面。
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
3、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
4、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎分別給予了獎勵。
5、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
6、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質的目的。
7、對新護士進行崗前培訓,內(nèi)容為基礎護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對高??剖蚁募救缡中g室、門診手術室,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的.好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十三
一年轉眼即逝,20xx年就要過去了,神經(jīng)外科的工作也基本步入正軌?,F(xiàn)總結如下。思想上。在這一年中神經(jīng)外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。
1、大家認真開展了“百日無缺陷活動”,執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,共同提高護理質量。
2、組織護理人員共同學習《細節(jié)決定成敗》、《沒有任何借口》兩本書,落實科室的護理細節(jié)質控措施。
3、建立了外科手術備皮的細節(jié)質控管理制度,每位護士都能夠按此執(zhí)行,達到了有效提高備皮質量、控制感染的目的。
4、規(guī)范了科室的入院指導、住院指導、圍術期指導,并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護士的指導,切實提高護理質量。
5、全員參與護理部組織的禮儀培訓,并積極參與展示風采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽。
6、按照護理部的要求,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”。
7、全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本;管理上。
1、學習并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進行學習,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
2、護理質量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。
3、根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。
4、設立了“記事本”,記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。
5、設立了出院患者登記本、會診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
1、為了提高護理人員的自身素質,在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。
2、每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進行檢查,但是沒有堅持到底。
3、每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、續(xù)本,不斷提高自身文化修養(yǎng)。
在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,神經(jīng)外科全體護士在科主任科護士長的帶領下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質量;培養(yǎng)同志們的科研能力,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學習等等。
讓我們大家每個人都貢獻出自己的力量共同建設好神經(jīng)外科這個年輕的科室吧。
2017年度護士辭職報告范文「精選」。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十四
轉眼間,一個多月的外科實習生涯已告一段落,在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認真履行實習護士職責,以馬克思主義、***思想、***理論為指導,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同事,關心病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到護理工作規(guī)范化,技能服務優(yōu)質化,基礎護理靈活化,愛心活動經(jīng)?;?,將理論與實際相結合,并做到理論學習有計劃,有重點,護理工作有措施、有記錄。實習期間,始終以“愛心、細心、耐心”為基本,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質服務,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。
在外科的實習工作中,本人嚴格遵守科室制度,按時參加護理查房,熟悉病人病情。能正確回答帶教老師提問,規(guī)范熟練進行各項基礎護理*作及專科護理*作,正確執(zhí)行醫(yī)囑,嚴格執(zhí)行三查七對,及時完成交接-班記錄。能做好術前準備指導并完成術后護理及觀察。
在工作中,發(fā)現(xiàn)問題能認真分析,及時解決,能熟練進行各項護理*作,對科室的急、危、老、重患者,能迅速熟悉病情并作出應對。通過學習,本人理論水平和實踐水平有所提高,在今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,不斷加強思想與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,做一名合格的護士。
【護士神經(jīng)外科自我鑒定二】。
在腦外科讓我學到了很多,像更換顱內(nèi)引流袋和尿道引流袋,其實他們的*作步驟差不多,己最失望的就是打留置針,。這段外科的實習經(jīng)歷,其中復雜的滋味也許只有親身經(jīng)歷過的人才能體會,*甜苦辣,無論是什么滋味,都挺值得回味的。當然更重要的是學到了好多書本上學不到的東西。從白雪飄飄到春寒料峭!
雖然,在外科最苦的是跟手術,往往一站就是好幾個小時,站的腰*背痛,更慘絕人寰的是晚上值班時經(jīng)常半夜兩三點被叫起來急診手術,往往是邊拉鉤邊達哈欠,第二天就和國寶有的一比了。在泌尿科,最大的特點就是病人的流動快,這也意味著我們的文字工作量也大大增加,常常下午四五點做完手術的病人第二天就開出院,讓我們不得不每天加班寫病程錄,打出院小結,累得回寢室倒頭就睡。
這就是外科的味道,如同五味瓶,其中復雜的滋味也許只有親身經(jīng)歷過的人才能體會,而每個在外科實習過的同學的五味瓶里的內(nèi)容也不盡相同,或偏*,或偏辣,亦或偏甜,但是有一點是相同的,無論是什么滋味,都將是值得我一生回味的味道,屬于外科,屬于我自己的味道。
【護士神經(jīng)外科自我鑒定三】。
本人通過半年多的護理工作實習,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓,多次參加護理人員學習,通過學習使我意識到,法律制度日益完善,*群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,并且可以使護理人員懂法、用法、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
理論水平與實踐水平有了一定提高,在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認真履行實習護士職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,關心病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到護理工作規(guī)范化,技能服務優(yōu)質化,基礎護理靈活化,愛心活動經(jīng)常化,將理論與實踐相結合,并做到理論學習有計劃,有重點,護理工作有措施,有記錄。
實習期間,始終以”愛心,細心,耐心”為基本,努力做到”眼勤,手勤,腳勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患都提供優(yōu)質服務,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。在各科室的實習工作中,能規(guī)范書寫各類護理文書,及時完成交接班記錄,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,能做好各科常見病,多發(fā)病的護理工作,認真執(zhí)行無菌*作規(guī)程,能做好術前準備指導,并完成術中,術后護理及觀察。
在工作中,發(fā)現(xiàn)問題能認真分析,及時解決,能熟練進行內(nèi),外,婦兒及重癥監(jiān)護等各項護理*作,嚴格執(zhí)行三查七對,同時,本人積極參加各類病例討論和學術講座,不斷豐富自己的業(yè)務知識,通過學習,對整體護理技術與病房管理知識有了更全面的認識和了解。通過半年多的實習,本人理論水平和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供優(yōu)質服務。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十五
在過去的一年里,我科在醫(yī)院領導的正確領導下,在各職能部門的大力幫助撐持下,顛末全科同志們的積極努力,使本科室的各項事情取患了可喜的成績,神經(jīng)外科得到空前的發(fā)展,為在菏澤市確立”腦科醫(yī)院”的地位打下了良好的基礎。
一、200#年事情總結。
(一)醫(yī)德醫(yī)風方面。
我科始末以黨的_精神為指導方針,擁護黨的領導,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,具備高度的事業(yè)心和強烈的事情責任感,本著”一切為了病人、為了病人一切、為了一切病人”的服務宗旨,不斷提高醫(yī)護質量,全年未發(fā)生一起醫(yī)療變亂或者差錯??剖覂?nèi)部醫(yī)護之間連合友愛,互相尊重,形成一個有力的戰(zhàn)斗團體。全科老同志愛護新同志,事情上體體力行,起到了模范帶頭作用,新同志尊重老同志,業(yè)務上虛心好學。有的剛畢業(yè)的新同志,在單元累的回家哭,但從不向科室和醫(yī)院說一聲苦。我們每個人深刻領會到了事情中的苦和累,但也時常被其他人的敬業(yè)精神打動著。我們還定期組織全科醫(yī)護人員生活會議,查尋科內(nèi)各種問題,協(xié)調(diào)各種矛盾,不斷增強團體的凝聚力和榮譽感??剖邑撠熗緯r常征求患者及其家屬對我們事情的意見和建議,努力改善服務態(tài)度和服務質量,牢固樹立爭創(chuàng)一流的思想,力爭社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。
(二)業(yè)務方面。
傷的救治重任,而我科亦有足夠能力很好地完成這項任務。我科在醫(yī)院現(xiàn)有條件下,積極開展新技術、新項目,今年我科成功完成”蝶骨脊腦膜瘤1例”及”腦室-腹腔分流術”3例,頭骨修補術4例。象征著我科已具備開展代表神經(jīng)外科領域高難度切除縫合的實在的力量。
(三)科教方面。
近一年來,我科取得市級科研成果1項,發(fā)表或者待發(fā)表論文共4篇,其中國家級雜志2篇,省級雜志2篇。我科人員積極參加院內(nèi)、市內(nèi)、省內(nèi)和國內(nèi)舉辦的各種接續(xù)教育及會議,在科內(nèi)定期進行專業(yè)知識進修,各個醫(yī)生輪流進行有特色、有重點的小講課,從而不斷提高自身的專業(yè)水平及素質,掌握國內(nèi)及國際先進理論及技術,為進一步提高科室水平打下堅實的基礎。我科最近開始有教學任務,因專業(yè)性強,實習學生輪科時間短,我科仍以極大的熱忱、最優(yōu)秀的教師配置,努力做好醫(yī)療教學事情。我們初步總結出:以基礎知識為主,內(nèi)容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經(jīng)驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切合實際完成好每個同學的教學任務。
回顧即將過去的2006年,對我們神經(jīng)外科全體職工來說,明明是不服凡的一年,我院神經(jīng)外科從無到有,從小到大,從弱到強,直至基本確立在我市及我省的初步地位。醫(yī)院領導及有關科室人員傾注了大量心血,給予了各方面的扶持和照顧,全體神經(jīng)外科事情人員也付出了辛勞的勞動和汗水。在此,我們神經(jīng)外科全體事情人員,向所有關心、撐持、幫助過我們的人們鄭重地說一聲:謝謝!
二、200#年事情計劃。
展望即將到來的2007年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及神經(jīng)外科來說,依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和強大的關鍵一年,我們既感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱忱和決定信念。具體到神經(jīng)外科,我們認為有以下事情需要進一步加強和努力:
(一)、進一步強化謀劃意識。
具體措施是要進一步減低用藥成本比例,拓展服務范圍,向服務要效益,向新技術要效益,向醫(yī)療挖潛要效益。神經(jīng)外科是一個重要的臨床科室,也是一個高風險的疆場。我們殷切希望在醫(yī)院領導和兄弟科室的關心、撐持和指導下,神經(jīng)外科明年能夠搬進新樓,事情更上一層樓。
(二)加強與交警、公安和保險部門的合作。
有關部門事情人員來我們科室調(diào)查、協(xié)調(diào)事情時,我們要接待熱忱,服務耐心,照顧殷勤。
(三)加強科室內(nèi)部管理,及時與患者家屬溝通。
對交通創(chuàng)傷病人及時和我院警醫(yī)接洽小組人員溝通,積極、主動尋找”三無”病人家屬,極力防止病人擅自出院造成欠費。
(四)進一步加強與我院市場部的合作,提高社會影響力。
與醫(yī)院領導協(xié)商,適當減低社會病人住院時期的費用,努力拓展病人來源渠道,提高神經(jīng)外科在全社會的影響力。
(五)進一步完善服務流程。
新病人入院后,科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護士、科主任、護士長的姓名及接洽電話告訴病人或者其家屬,以便交流接洽。
(六)加強人文關懷,確保醫(yī)療安全,提高病人滿意度。
要求醫(yī)生護士少坐工作室,多深入病房,多向病人及家屬扣問意見和要求,將可能發(fā)生的磨檫糾紛覆滅在萌芽狀況。我們在內(nèi)部提出要有”隨時準備與每個病人對簿公堂”的風險意識,把醫(yī)療護理安全意識貫徹始末,把醫(yī)療護理規(guī)章制度、法規(guī)條例落到實處到每個環(huán)節(jié)。
(七)開拓立異,科學技術興科。
形勢在發(fā)展,醫(yī)院在前進,腦外科也僅處于發(fā)展中,有許多領域、病種、技術需要我們?nèi)スタ恕⑷フ莆?、去提高。我們深刻地領會到,我院神經(jīng)外科的發(fā)展需要院領導和廣大職工的幫助和撐持,同時我們也清醒地認識到,我們依然存在以下問題;醫(yī)教研環(huán)境條件需要進一步改善。顯微、微創(chuàng)神經(jīng)外科,立體定向神經(jīng)外科,功能神經(jīng)外科(如巴金森氏病、癲癇等),神經(jīng)內(nèi)窺鏡技術是神經(jīng)外科的發(fā)展方向,也是代表一個醫(yī)院神經(jīng)外科水平的標志,而這些個新業(yè)務的開展,需要器械上的撐持和扶持,人員有待進一步進一步學習。神經(jīng)外科也需要大范圍的專業(yè)知識普及和宣傳,mr、dsa實時撐持和相應設備的購置是我院確立”腦科醫(yī)院”地位的基礎。
(八)強化進修氣氛,提高業(yè)務水平。
科內(nèi)人員的業(yè)務素質、服務意識需要進一步加強。學無止境,服務無邊,關鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工接續(xù)進一步學習,如果醫(yī)院和科室條件許可,建議有計劃、有步驟地選派基本素質好的人員去上級醫(yī)院進修、進修。
(九)講求奉獻,提高效率。
我科的特點是危沉痾人多,事情無節(jié)奏,時常加班、加點,我們科室人員時常要一個人干兩個人的活,節(jié)假日從沒有過休息,平時加班不計其數(shù),但我們理解醫(yī)院領導的困難,沒向領導說過累,也沒索要過報酬。為了科室的有利發(fā)展和提高事情人員的積極性,希望院領導從人員配備和分配制度上給予撐持和鼓勵。
總之,我院神經(jīng)外科還處于發(fā)展強大期,離腦科醫(yī)院對神經(jīng)外科的要求還有很大差距,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領導給我們樹立了一個進修的榜樣,也為我們供給了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我們一定不辜負領導對我們的期望,以偉大的熱忱和決定信念投入到事情中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻!
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十六
20xx年,神經(jīng)外科在醫(yī)院領導和護理部的關心與支持下,全科護士遵循醫(yī)院所倡導的“微笑服務,感動服務”為主題的服務宗旨,圍繞年初制定的護理管理目標和工作計劃,開展各項護理工作,嚴抓各項計劃的落實,半年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求,現(xiàn)將20xx年度神經(jīng)外科護理工作總結如下:
1、對各級護理人員按“一科一?!迸嘤栍媱澾M行規(guī)范化培訓,強化各級護士的培訓,月考評、季度考評均達到質量要求。
2、每周早交班進行提問,內(nèi)容為基礎理論知識、院內(nèi)感染知識和??浦R,以促進大家共同學習和進步。
3、進一步完善并反復強化學習護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,對每一個存在壓瘡風險的病人進行評估,總結經(jīng)驗教訓,使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高。
4、每周組織全科護士開會學習醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術活動,同時加強護理相關法律法規(guī)的學習。
5、有積極參加院里組織活動的,在排班上也給予了方便考慮,為科里贏得了多項榮譽。
6、強化了急救技術的訓練,每個護士都能熟練掌握心肺腦復蘇技術,并重點對吸痰、吸氧等常用的技術操作進行了培訓,??萍本燃夹g有了明顯的提高。
7、加強護理人才的培養(yǎng),為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,送本科護士到天壇這樣??菩詮姷尼t(yī)院進行學習,把別的醫(yī)院新的護理技術、新的管理理念帶回來,有力的促進了科室各項工作的開展。
1、對一般輕癥、擇期手術的病人責任護士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。
2、對急癥、危重病人能迅速組織搶救,減輕病人痛苦,同時安慰病人及家屬,減輕其恐懼心理。
3、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的.問題查找原因,提出整改措施并及時進行整改。
1、列舉神經(jīng)外科護理風險有特點的幾個病例及相應的防護措施,組織全科護士進行了分析討論學習。
2、每周護士會進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況。
護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),書寫過程中要認真斟酌,能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,護理文書組組長定期帶頭查病例,護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,及時審查出院病歷,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控。
將病房每日定時通風,保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,按等級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。
急救物品進行交接班管理,每天專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。
工作中還存在很多不足:
1、基礎護理不到位,依賴病人家屬,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,病人臥位不舒服。
2、病房管理有待提高,病人自帶物品較多,物品放置雜亂。
3、個別護士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,職業(yè)暴露防范意識差,生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放。
4、主動學習風氣不夠濃厚,尤其年輕護士學習專業(yè)知識積極性不高;學術風氣不夠,只有學術論文。
5、護理文書書寫有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十七
1、對各級護理人員按"三基三嚴"培訓計劃舉行范例化培訓,對比一下神經(jīng)外科常見病。強化輪轉護士低年資護士的培訓,月考評、季度考評及年終考評均到達質量央求,其中優(yōu)秀人,優(yōu)秀人,合格人。
2、每周晨會發(fā)問2次,泌尿外科。形式為基礎實際常識、院內(nèi)感染常識和專科常識回復合格率在95%以上。
3、進一步完善并屢次強化進修《護理危險風險預案》,并使用于實際辦事中,對每一次應急處罰辦事之后都舉行了回首回頭回憶性評價,總結閱歷履歷訓誨,使全科護士的應急才力有了較著進步。
4、組織全科護士進修醫(yī)院護理中心制度并舉行了考核,對于西京醫(yī)院神經(jīng)外科。列入醫(yī)院組織的3次中心制度考核全員合格,同時增強護理相關法律法規(guī)的進修。
5、有2名護士列入了護理自學考試,在排班上予以方便商量,2人共有10門課程合格。
6、強化了急救技術的磨練,每個護士都能實習駕馭心肺腦復蘇技術,偏重點對呼吸機、除顫儀的技術操作舉行了培訓,??萍本燃夹g有了較著的進步,醫(yī)院組織的心肺腦復蘇技術操作考核合格率100%。對比一下神經(jīng)外科。
7、增強護理人才的培育扶直,為護理人才的發(fā)展創(chuàng)設有益條件,送1名護士到上司醫(yī)院進修icu護理及管理,把上司醫(yī)院新的護理技術、新的管理理念帶回來,無力的督促了科室各項辦事的發(fā)展。我不知道神經(jīng)外科。
1、對尋常輕癥、擇期手術的病人負擔護士能親昵接待病人,并把病人送至床邊,主意向病人恐怕家族先容病區(qū)環(huán)境,463泌尿外科。作息時候、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,及時發(fā)放護患相干卡,看著結腸癌的晚期癥狀。了解病人出院后的心境形態(tài)與需求。
2、對急癥、危重病人能連忙組織救援,463泌尿外科。加重病人痛楚,同時慰問病人及家族,加重其可怕心境。
3、在生活上為病人提供了各種方便條件,對出院病人半月內(nèi)主動扣問病人的康復狀況并記實訪問形式,通俗聽取病人及陪護對護理任事的道理糾紛,對生計的題目查找情由,提出整改措施并及時舉行了整改,工作總結《神經(jīng)外科護理工作總結》。
4、全年病人及家族無贊揚,理工。醫(yī)院組織的任事質量拜謁病人得意率100%,科內(nèi)發(fā)放護理任事質量拜謁表120份,病人得意率100%,提名贊嘆任事態(tài)度最好的護士人次,其中次,次,次,次,次,次,外科介紹。次。
1、枚舉神經(jīng)內(nèi)科護理風險29項及相應的防護措施,組織全科護士舉行了認識討論進修。
2、每周護士會舉行安全認識教育,查找辦事中的不安全身分,看看神經(jīng)內(nèi)科。提出整改措施,殺絕不對事故隱患,當真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,施展科內(nèi)質控小組作用,按期和不按期查驗各項護理制度的執(zhí)行狀況。
力圖做到無誤、客觀及連續(xù)。護理文書即法律文書,是判決醫(yī)療牽連的客觀憑據(jù),書寫歷程中要當真斟酌,新一代結腸癌化療藥物。能客觀、可靠、無誤、及時、完整的反映病人的病情變化,中國泌尿外科排名。持續(xù)強化護理文書正軌書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時增強監(jiān)視查驗力度,每班查驗上一班記實有無紕漏,質控小組按期查驗,護士長按期和不按期查驗及出院病歷終末質量查驗,發(fā)現(xiàn)題目及時改進,外科醫(yī)生。每月舉行護理文書質量認識,對生計題目提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控。
病房每日定時通風,泌尿外科最好的醫(yī)院。連結病室安靖、整潔、氛圍奇怪,對認識貧窮病人提供安全有用的防護措施,落實崗位負擔制,按分級護理準則護理病人,神經(jīng)內(nèi)科。落實健壯教育,增強基礎護理及重危病人的個案護理,知足病人及家族的合理必要,全年護理住院病人人,其中手術病人人,救援病人人,氣管切開病人人,學習20xx年神經(jīng)外科護理工作總結。特護人!一級護理人共天。
急救物品齊全率到達100%。急救物品舉行"四定"管理,每周專管人員舉行整個查驗一次,護士長每周查驗,隨時抽查,保證了急救物品永遠處于應急形態(tài)。你知道護理。
按醫(yī)院內(nèi)感染管理準則,重點增強了醫(yī)療廢料管理,學習20xx年神經(jīng)外科護理工作總結。完善了醫(yī)療廢料管理制度,組織進修醫(yī)療廢料分類及醫(yī)療廢料處罰流程,并舉行了專項考核,院感小組兼職監(jiān)控護士能當可靠行自己職責,使院感監(jiān)控目標到達質量準則。聽聽西京醫(yī)院神經(jīng)外科。
辦事中還生計很多不夠:
一、基礎護理不到位,依賴病人家族,個體班次新出院病人衛(wèi)生處置不及時,病人臥位不舒服。
二、病房管理有待進步,病人自帶物品較多,物品放置凌亂。你看大腸癌的早期癥狀。
三、個體護士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,我不知道中華泌尿外科學會網(wǎng)。職業(yè)大白衛(wèi)戍認識差,生活渣滓、醫(yī)療渣滓時有混放。
四、主動進修民俗不夠粘稠,加倍年老護士進修專業(yè)常識主動性不高;學術民俗不夠,唯有一篇學術論文。
五、護理文書書寫有漏項、漏記、形式缺少連續(xù)性等缺陷。
六、健壯教育不夠深遠,464泌尿外科a。缺少靜態(tài)連續(xù)性。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十八
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神經(jīng)外科護士工作總結【一】
20xx年,神經(jīng)外科在醫(yī)院領導和護理部的關心與支持下,全科護士遵循醫(yī)院所倡導的 “微笑服務,感動服務”為主題的服務宗旨,圍繞年初制定的護理管理目標和工作計劃,開展各項護理工作,嚴抓各項計劃的落實,半年內(nèi)各項工作指標基本達到了目標要求,現(xiàn)將20xx年度神經(jīng)外科護理工作總結如下:
一、落實“一科一專”培訓計劃,注重護理人才培養(yǎng),護理人員素質普遍有所提高。
1、 對各級護理人員按“一科一?!迸嘤栍媱澾M行規(guī)范化培訓,強化各級護士的培訓,月考評、季度考評均達到質量要求。
2、 每周早交班進行提問,內(nèi)容為基礎理論知識、院內(nèi)感染知識和??浦R,以促進大家共同學習和進步。
3、 進一步完善并反復強化學習護理文書和壓瘡評估,并運用于實際工作中,對每一個存在壓瘡風險的病人進行評估,總結經(jīng)驗教訓,使全科護士的臨床護理能力有了明顯提高。
4、每周組織全科護士開會學習醫(yī)院的護理核心制度,參加醫(yī)院組織的多項文化藝術活動,同時加強護理相關法律法規(guī)的學習。
5、 有積極參加院里組織活動的,在排班上也給予了方便考慮,為科里贏得了多項榮譽。
6、 強化了急救技術的訓練,每個護士都能熟練掌握心肺腦復蘇技術,并重點對吸痰、吸氧等常用的技術操作進行了培訓,專科急救技術有了明顯的提高。
7、加強護理人才的培養(yǎng),為護理人才的成長創(chuàng)造有利條件,送本科護士到天壇這樣??菩詮姷尼t(yī)院進行學習,把別的醫(yī)院新的護理技術、新的管理理念帶回來,有力的促進了科室各項工作的開展。
二、以病人為中心,加強護患溝通,改善服務流程,服務質量明顯提高
1、對一般輕癥、擇期手術的病人責任護士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。
2、對急癥、危重病人能迅速組織搶救,減輕病人痛苦,同時安慰病人及家屬,減輕其恐懼心理。
3、在生活上為病人提供了各種便利條件,并廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,提出整改措施并及時進行整改。
三、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,加強護理風險管理,護理安全得到保證。
1、列舉神經(jīng)外科護理風險有特點的幾個病例及相應的防護措施,組織全科護士進行了分析討論學習。
2、每周護士會進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)小組長監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況。
四、.護理文書書寫,力求做到準確、客觀及連續(xù)。護理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的.客觀依據(jù),書寫過程中要認真斟酌,能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,護理文書組組長定期帶頭查病例,護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫(yī)囑的書寫及簽字情況,及時審查出院病歷,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控。
五、規(guī)范病房管理,建立以人為本的住院環(huán)境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態(tài)。將病房每日定時通風,保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,按等級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。
六、急救物品完好率達到100%。急救物品進行交接班管理,每天專管人員進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。
七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準,重點加強了醫(yī)療廢物管理,完善了醫(yī)療垃圾管理制度,組織學習醫(yī)療垃圾分類及醫(yī)療廢物處理流程,并進行了專項考核,院感小組兼職監(jiān)控護士能認真履行自身職責,使院感監(jiān)控指標達到質量標準。
工作中還存在很多不足:
1、基礎護理不到位,依賴病人家屬,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,病人臥位不舒服。
2、病房管理有待提高,病人自帶物品較多,物品放置雜亂。
3、個別護士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,職業(yè)暴露防范意識差,生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有混放。
4、主動學習風氣不夠濃厚,尤其年輕護士學習專業(yè)知識積極性不高;學術風氣不夠,只有一篇學術論文。
5、護理文書書寫有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
6、健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性。
神經(jīng)外科護士工作總結【二】
在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,在科主任、護士長的帶領下,他們每日滿負荷的工作著,加班加點也是司空見慣的事,他們?yōu)榛颊邠]汗如雨、不知疲憊,為了將更多的危重病員從死神手里搶救回來,無論工作多忙多累,大家毫無怨言、踏踏實實的做好每一份工作,他們就是外四病區(qū)的醫(yī)護人員。
外四病區(qū)主要收治神經(jīng)外科病員,眾所周知,神經(jīng)外科是外科中急、危、重病員最多的科室,每到節(jié)假日病員數(shù)量會比平時增多,尤其今年國慶節(jié)以來創(chuàng)歷史新高,走廊上、樓梯口到處加滿了住院病人,有時在沒法安置病員的情況下連消防通道都暫時加了床。
因外科監(jiān)護室床位緊缺,所以部份危重病員只能在病房,最多的時候病危人數(shù)達13人以上。并且神經(jīng)外科大多數(shù)病員都處于昏迷不醒、大小便失禁、軀體移動障礙、病情變化快,護理人員除了做好每天的常規(guī)工作(及時完成治療、口腔護理、會陰護理、氣管切開護理、q2h翻身拍背等等),還要觀察病情變化,做好護理記錄,除此之外還得接受急診病員,因此工作十分繁忙。
10月22日下午17:30,在病房病員數(shù)量已經(jīng)處于飽和的狀態(tài)下,急診科電話來了,告知馬上要收4個腦外傷病員,剛剛開完會回到科室的護士長劉紅得知情況,立即安排人員加班,已經(jīng)勞累一天準備下班的護士老師們積極主動要求加班,一邊通知二線醫(yī)生,一邊忙著準備床位,病區(qū)主任也聞訊趕到病房,待急診病員做完檢查送來病房的時候,病區(qū)已經(jīng)做好了充分的準備。
神經(jīng)外科的急診病員最多,手術時間一般都很長,醫(yī)生值一個班,有時要收治十多個新入病員,做幾臺手術(最多時醫(yī)生值一個班要做五臺急診手術),有時就是一個通宵,連飯都顧不上吃,第二天待處理好病人已經(jīng)是中午,才回家休息,遇到主管病人有什么突發(fā)狀況,還得趕到醫(yī)院處理。
不管白天還是晚上,不管是休息還是節(jié)假日,二線醫(yī)護人員都會及時趕到,患者的需要就是命令,不知到多少次,正在睡夢中的他們都會被電話叫醒,睡眼朦朧的趕往醫(yī)院,立即投入到工作當中,對此他們從無怨言。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇十九
我及我們病區(qū)的護士在院長及護理部的直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人服務”的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護理部布置給我們的任務?,F(xiàn)將工作情況匯報如下:
1、根據(jù)醫(yī)院的計劃認真制定適合本病區(qū)的年計劃、季安排、月計劃,并督促護士實施,監(jiān)測實施效果。
2、認真落實各項規(guī)章制度。
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
嚴格執(zhí)行崗位責任制和護理工作制度,提高了護理質量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
堅持查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次;(2)護理操作時要求三查七對。一年來未發(fā)生大的護理差錯。
認真執(zhí)行各項護理技術操作規(guī)程及疾病護理常規(guī)。每季度組織護士練習技術操作,考試合格率達100%。平時嚴格要求護士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。
3、加強了質量管理。
定期檢查基礎護理、護理文件書寫、健康教育、技術操作、急救物品等,不定時檢查、指導危重病人的護理?;A護理合格率、護理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達100%.
繼續(xù)落實護士行為規(guī)范及文明用語,組織護士學習職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育。
提高護士的理論與技術操作水平:每月組織護理查房一次,業(yè)務學習四次,學習先進技術、先進經(jīng)驗、臨床知識、疑難病例的護理。
組織護理人員加強第四版三基理論學習,參加護理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,考核合格率達100%。在加強理論學習的同時,注重操作技能的提高,根據(jù)護理部計劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。
每月召開工休會一次,對每位出院病人進行一次滿意度調(diào)查,征求病人的意見及建議,并及時改正。
鼓勵護士參加夜大、自學考試。
組織護士學習書寫論文方面的知識。
認真做好實習帶教工作,按要求制定帶教計劃,帶教老師以身作則,嚴格管理,保證帶教質量,實習同學反饋較好。
護士的論文科研工作還需要加強。
新護士的急救技術還需要進一步帶教。
病房管理需要進一步加強。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇二十
以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹上級教育工會的會議精神,堅持工建服務于黨建;堅持“組織起來,切實維權”的工作方針,緊緊圍繞《仁懷教育規(guī)劃目標》及仁懷教育發(fā)展大會的總體要求,以維護我校教職工合法權益為基本職責,全面推行校務公開,堅持以教代會規(guī)范化建設為重點,創(chuàng)新工作思路,切實履行工會各項職能,做好教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局工作;進一步加強師德建設,繼續(xù)開展好送溫暖工作,及時對特困職工實施有效救助,為全面提高教育教學質量作出新的貢獻。
1、抓好師德師風建設。組織學習各種法律法規(guī),教師反思自己的師德行為,找出存在問題的原因,提出整改措施及辦法,根據(jù)我校師德建設量化考核方案進一步加強師德建設。
2、協(xié)助學校行政認真組織學習教科局20xx工作要點并認真領會仁懷教育發(fā)展大會精神,組織教師深入學習貫徹上級教育工會會議精神及20xx年工會工作要點,進一步加強教育法制建設,增強廣大教職工依法治教意識和依法表達訴求的能力。
3、大力實施教師素質建設工程。廣泛開展各種教研和賽課活動,提高教師的教育教學水平,創(chuàng)造條件讓教師走出去或請進來,參加教學技能的提高培訓,更新觀念、方法、手段和信息,形成全員參與的職工素質建設格局。
1、進一步整合資源,充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,團結教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高教職工思想素質入手,堅持工會工作服務黨建工作,進一步加強制度建設。
2、加強工會組織建設和工會干部的業(yè)務培訓,提高工會干部隊伍的整體素質和工作能力,增強服務意識,提高辦事效率。
3、加強工會工作制度化建設。堅持黨建帶工建、工建促黨建,全面提高工會自身建設;建立和完善各項制度,堅持以法治會,獨立自主地開展工作,努力提高工作的'制度化、規(guī)范化水平,創(chuàng)新工作方法,拓展工作思路深入教職工中去,加強與學校黨政的聯(lián)系與溝通,不斷提高工會的影響力,為工會工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件,加強職工之家的建設,充分管理好和利用好教職工活動室,豐富教職工生活。
4、加強女職工工作。利用特殊節(jié)日開展有利于女職工身心健康的活動,關心女職工的學習、工作和生活,進一步提高女職工的整體素質。
5、有目的有針對性的開展一些調(diào)研工作,增強工會工作的靈活性、創(chuàng)新性和實效性。著力在“黨政所需、職工所盼、工會所能”上科學謀劃,做好工會工作。
1、做好工會換屆選舉工作,召開好教代會。
2、認真抓好校務公開工作,進一步與黨建工作緊密結合起來,規(guī)范民主管理。
3、認真抓好民主評議校長工作。
1、認真開展好“五必訪”活動,利用特殊節(jié)日慰問特困職工、退休教師。
2、積極關心女職工生活,特別是單親女職工(在三八節(jié)進行慰問),突出維護女職工特殊利益和合法權益。及時反映、協(xié)調(diào)和處理好侵犯教職工合法權益的事件。
1、認真組織好“三八”節(jié)活動。
2、“五一”節(jié),以“溫馨組室”創(chuàng)建為載體,組織開展文藝表演活動。
3、做好教師節(jié)系列慶祝活動。
4、與周邊學校開展聯(lián)誼活動。
按時完成上級工會臨時交辦的各項工作任務。
1、做好20xx年工會工作總結并上報工作。
2、慰問老教師及重病教師。
3、計劃20xx年的工作。籌劃工會換屆選舉工作。
4、完善檔案。
2、組織開展三八節(jié)系列慶?;顒?,慰問單親女教職工。
3、組織召開創(chuàng)建“溫馨組室”室長工作會,部署本學期的創(chuàng)建工作任務。
4、組織工會換屆選舉工作。
1、與學校黨支部一起,組織黨員教師和工會委員祭掃革命烈士墓。
2、組織工會干部進行業(yè)務學習,增強工會服務意識。
3、籌劃“五一”節(jié)活動。
1、組織慶祝“五一”勞動節(jié)活動。
2、組織深入到年級組及教研組開展調(diào)研活動。
3、與學校黨支部、教科處配合,組織教師外出學習培訓。
1、開展慶“六一”慰問學校父母都不在的留守兒童。
2、組織召開教代會,對校長進行民主評議。
3、組織評選各級各類先進教師。
4、優(yōu)秀“溫馨組室”的評比。
5、對教師進行師德師風量化考核。
1、上報民主評議校長的情況和教師節(jié)市級以上表彰的各類先進名單。
2、召開二屆一次教職工代表大會。
3、做好暑期教師的維穩(wěn)工作。
1、組織開展教師節(jié)系列慶祝活動。
2、“溫馨組室”創(chuàng)建活動的鞏固安排部署。
3、組織召開工會干部會議。
1、開展國慶節(jié)慶?;顒?。
2、與周邊學校開展聯(lián)誼活動。
1、建立健全困難職工檔案。
2、組織學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。
1、準備送溫暖活動的相關工作。
2、做好迎接20xx年市教育工會的考核工作。
3、工會工作、女工委工作年度總結。
4、完善檔案工作。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇二十一
一年轉眼即逝,20____年就要過去了,神經(jīng)外科的工作也基本步入正軌?,F(xiàn)總結如下。思想上。在這一年中神經(jīng)外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。
一、工作上,按照年初的計劃。
6、按照護理部的要求,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;
7、全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本;管理上。
二、緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革。
1、學習并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進行學習,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。
2、護理質量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。
3、根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。
4、設立了“記事本”,記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。
5、設立了出院患者登記本、會診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。
三、學習上。
1、為了提高護理人員的自身素質,在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。
2、每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進行檢查,但是沒有堅持到底。
3、每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、續(xù)本,不斷提高自身文化修養(yǎng)。
在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,神經(jīng)外科全體護士在科主任科護士長的帶領下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質量;培養(yǎng)同志們的科研能力,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學習等等。
讓我們大家每個人都貢獻出自己的力量共同建設好神經(jīng)外科這個年輕的科室吧。
神經(jīng)外科護士工作心得體會篇二十二
轉眼之間,又到了20xx年的年終歲尾?,F(xiàn)在,我們的工作環(huán)境和病人住院條件都得到了很大的改觀,科室業(yè)務工作也有很好的發(fā)展。在院護理部領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作?,F(xiàn)將20xx年護理工作總結如下:
一年來,在護理部和科主任的領導下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,大膽管理,認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作,引導大家做好醫(yī)護溝通;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使科室成為一個溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。
1、認真落實護理部制定的各級護士崗位責任制和護理工作制度,如加藥雙簽名等,杜絕了病人自換吊瓶,加藥不及時等不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度:要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;護理操作時要求三查七對;堅持每日重新打印輸液單,一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實神經(jīng)外科護理常規(guī)及重癥監(jiān)護護理常規(guī),加強對急、危、重癥患者的管理,彈性排班,如遇科室病人多時,及時增加護理人員,保證護理質量,提高了對危重病人的搶救成功率。
1、每月定期組織業(yè)務學習,全年共進行業(yè)務學習12余次。拓寬了護士的知識面,提高了護士理論水平。在對患者的健康宣教中,體現(xiàn)了護士們較高的知識水平,受到患者、家屬及醫(yī)生的一致好評。并在醫(yī)院5.12護士節(jié)組織的知識競賽中,取得了第一名的好成績。
2、堅持晨間提問每周兩次,并學習神經(jīng)外科、胸外科疾病的健康宣教以及各項應急預案,提問內(nèi)容以護理小知識為主,養(yǎng)成了老知識不斷復習,新知識不斷更新的學習氛圍,確保了病房的護理安全。
3、每月科室教學組有計劃,對科內(nèi)護士進行護理技能考核,使護士的業(yè)務水平不斷提高,為患者提供更加優(yōu)質的服務。并在20xx年度護理部組織的三項操作技能考試中,總成績位列全院第二,單項取得了一個第一名,一個第二名、一個第三名的好成績。
認真落實首問負責制,積極解決病人的問題,微笑服務,耐心、細心、關心每一位病人,堅持晨晚間查房,并于臨睡前由醫(yī)生和護士一起巡視病房,提高了患者的滿意度,滿意度調(diào)查平均分在98分以上。
1、重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平,安排小講課,了解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。
安排高年資的護士為帶教老師,加強對新護士的帶教,尤其是科室護理常規(guī)、各種規(guī)章制度、操作規(guī)程以及常見病和多發(fā)病的知識。
2、在護理工作中靈活應用20xx護理品管圈成果,提高了護理質量。今年我科的責任圈再接再勵,將“一針見血”作為今年的活動主題,品管圈活動正在進行中。
1、節(jié)約科室每一度電,每一滴水,做好科室設備保養(yǎng),延長其使用壽命。
2、組織全科護士學習醫(yī)囑處理和醫(yī)保知識,做到不少收,漏收。
3、將科室現(xiàn)有設備有效的利用起來,增加收入。
(一)工作成果。
全年共收住病人總數(shù)1081人次,icu人數(shù)163人,其中一級護理294人次,危重病人約364人次,成功搶救病員數(shù)163人,輸液8736人次。送入中心icu病人數(shù)75人,為醫(yī)院贏得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
在繁重的護理工作面前,腦外科的護理人員任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),很好的完成了年初制度的護理計劃,同時不計個人得失,充分發(fā)揮了無私奉獻的精神。
在今年的5.12護士節(jié)期間腦科有三名護士馬丹、何琳仙、肖莉在醫(yī)院三基考試中榮獲優(yōu)秀獎,陳思被評為“優(yōu)秀帶教老師”。
(二)存在的問題:
1、管理經(jīng)驗不足,管理水平有待提高。
2、部分護理人員應急急救經(jīng)驗不足,急救技能有待提高,要注意對搶救室儀器設備的熟練掌握,如呼吸機、電子降溫儀等,關鍵時刻及時跟進,還需要加強專科培訓、進修學習,以提高整體搶救水平。
3、工作中缺乏主動性和靈活性,要時刻注意和患者、家屬進行醫(yī)患溝通,及時了解患者的心理、情緒、發(fā)病原因,有利于改善醫(yī)患關系,保障醫(yī)療安全,今后需加強溝通交流技巧的培訓。
4、科研工作是薄弱環(huán)節(jié)。
回顧過去,展望未來,希望在新的一年護理姐妹們能齊心協(xié)力,以自己的'實際行動,真抓實干、與時俱進,共創(chuàng)醫(yī)院和諧美好的明天。
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