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方案是一種為了解決問題或實現目標而制訂的計劃或方法。制定方案時要注重可持續(xù)發(fā)展,考慮長遠利益和影響。以下是小編為大家整理的方案范文,希望能夠幫助大家更好地理解和應用方案的制定。
安全專員的實施方案篇一
為了進一步強化煤礦企業(yè)安全主體責任,提高煤礦安全管理水平,促進煤礦安全生產狀況根本好轉,通過考察學習,結合我礦實際情況制定設立煤礦企業(yè)安全指揮中心的實施方案如下:
根據煤炭企業(yè)近幾年來發(fā)展所面臨的安全形勢和任務,改革企業(yè)內部管理體制,突出以安全為中心,更好地貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,更有效地落實安全生產各項規(guī)定、制度、措施。煤礦企業(yè)設立安全指揮中心,具有“機構獨立、責任明確、處置閉合”的特征,明確中心主任由安全副礦長(第一副礦長)兼任。
使安全副礦長真正實現責、權統(tǒng)一,促進煤礦企業(yè)由傳統(tǒng)的生產調度為中心向以安全生產為中心的實質性轉變,真正形成以安全為中心的煤礦管理機制,確保煤礦安全穩(wěn)定,健康發(fā)展。
(一)、機構設置:
安全指揮中心主任副主任。
安全指揮中心內設“四科一中心”:
安全監(jiān)察科、督察落實科、信息處理科:、安全技術科、安全監(jiān)控中心。
(二)、人員配備。
主任:馬有能(安全礦長)。
副主任:宋忠平張華王成瑞楊賴小。
安全監(jiān)察科:
科長宋忠平。
成員:高復生成青平車艷平趙俊明。
督察落實科。
科長:張華。
成員:霍志雄孫克全。
信息處理科:
科長:張華。
成員:曹小軍王海田。
科長:王成瑞。
成員:張小平崔安富王海軍劉鵬。
安全監(jiān)控中心。
科長:楊賴小。
成員:地面值班:蘇明麗蘇亦婷任孝孝劉燕賀娟娟呼榮榮白牡丹。
井下:任建軍李利平薛志東張建云馮永華劉林萬武俊生宋保平。
(一)安全指揮中心職責。
1、負責上級安全方針、政策、法律、法規(guī)、指令的貫徹落實;
2、負責本礦安全生產年度規(guī)劃、計劃及安全費用計劃的編制和落實;
3、負責對本礦安全事項進行審核;
4、負責礦井各類安全隱患的排查和信息處理;
5、負責安全隱患處理的督查落實;
8、負責安全結構工資的考核和安全抵押基金的考核兌現。
(二)科室職責。
1、安全監(jiān)控中心職責。
充分利用監(jiān)控信息平臺,對井上(下)各系統(tǒng)及要害部位的安全運行狀態(tài)進行24小時不間斷監(jiān)控,發(fā)現異常時,及時報告主任或分管副主任,同時報信息處理科,信息處理科根據領導批示或工作職責,責成相關區(qū)隊、科室處理。
2、安全檢查科職責。
對礦井所有系統(tǒng)及施工現場進行全天候全面檢查,并對重點事項進行重點檢查,發(fā)現問題現場提出處置指令,并提交信息科跟蹤處理。
3、信息處理科職責。
對安全監(jiān)控中心和安全檢查科上報的信息進行分類上報,并進行分析,提出處置指令,通知相關部門進行處置(指令要明確:處置部門、負責人、時限、標準等),同時提交督查落實科,督辦落實。
4、督查落實科職責。
(1)對信息處理科提交事項和監(jiān)控中心安排事項完成情況進行督辦;
(2)對未按時按標準完成指令的單位進行責任追查和責任追究;
(3)對造成重大隱患或非死亡事故的單位進行事件(事故)追究處理;
(5)對全礦月度安全結構工資進行初步考核,對安全抵押基金運行情況進行考核,并依據有關規(guī)定擬定獎罰方案。
5、安全技術科職責。
(1)負責有關安全事項技術審查和審核;
(2)對全礦井各區(qū)隊提供安全技術服務,解決安全技術方面的問題;
(3)參與事件(事故)的調查處理,對涉及安全技術問題提出終結意見。
(一)煤礦企業(yè)安全指揮中心要建立和完善安全培訓、安全控制、應急處置、隱患治理、督促檢查、責任追究等各項制度及相關圖紙。
(二)完善各級安全生產責任制,明確各科室負責人、各崗位人員的安全責任,建立健全安全責任制體系。
(三)建立各項工作流程,健全煤礦企業(yè)安全工作機制,形成一套完整的運行體系。
(四)及時與生產系統(tǒng)管理機構搞好信息互通工作,確保在安全的前提下組織生產。
(五)安全指揮中心為企業(yè)內設機構,其安全責任不能替代主體企業(yè)董事長、總經理和煤礦礦長第一責任人的責任。因此,第一責任者還必須按照相關規(guī)定履行好職責。煤礦主體企業(yè)和煤礦企業(yè)要加大安全投入,積極創(chuàng)造條件,優(yōu)先保證安全指揮中心的辦公條件、人員配備、經費使用等。
(六)、煤礦企業(yè)要高度重視安全指揮中心成立工作,結合本煤礦企業(yè)實際,制定了工作方案,統(tǒng)一部署,加大工作力度,確保煤礦企業(yè)安全指揮中心按新體制快捷、高效運行。
安全專員的實施方案篇二
按照平涼供電公司《關于印發(fā)平涼供電公司“安全年”活動實施方案的通知》(平電安發(fā)〔20xx〕41號)要求,結合公司20xx年安全工作實際及年度重點工作特編制110kv張家川牽引變供電工程施工項目部“基建安全主題”活動實施方案。
2.1活動思路。
認真貫徹落實平涼供電公司“基建安全主題”活動實施方案的通知和20xx年度工作會議精神,以提升本工程建設安全質量為目的。
以“基建安全主題”活動為載體,以深化隱患排查和風險管控為手段,以隊伍、作風和制度建設為保障,樹立“大安全”理念,圍繞“安全生產、建設質量、隊伍穩(wěn)定、優(yōu)質服務、依法治企、品牌建設”六個方面的工作,提高思想認識,落實全員責任,加強基礎管理,深化隱患治理,消除安全風險,促進項目部安全健康發(fā)展。
2.2活動主題。
安全第一:堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,堅持速度、質量、效益與安全的有機統(tǒng)一,堅持全面、全員、全過程、全方位抓安全,提升安全發(fā)展質量,提升項目部本質安全水平。
穩(wěn)定至上:堅持依法從嚴治企,落實維穩(wěn)責任制,確保隊伍和諧穩(wěn)定。
服務為本:履行“四個服務”宗旨,堅持“你用電、我用心”,落實“三個十條”,加強品牌建設,營造和諧發(fā)展環(huán)境。
2.3活動目標。
加強施工隊伍作風建設,提升全員素質,構建常態(tài)機制,全面提高安全穩(wěn)定和優(yōu)質服務保障能力和水平,實現年度安全生產奮斗目標,不發(fā)生“三指定”事件,不發(fā)生越級上訪、集體上訪事件,不發(fā)生負面輿情事件,保障項目部工作安全健康發(fā)展。
項目部開展“基建安全主題”活動,要切實體現“大安全”理念,落實“大建設”體系建設期間的各項要求,突出項目部工作中的全面、全員、全過程、全方位要求,涵蓋與工程業(yè)務相關的各專業(yè)、各領域、各層級,落實工作中各施工隊伍職責,重點做好以下五個方面的工作:
3.1項目部建設安全。
貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針。貫徹落實國家、國網公司和省公司有關安全生產的法律、法規(guī)、標準及工程建設安全管理要求,加強安全重要環(huán)節(jié)管控,重點強化施工安全管理,全面落實施工安全風險防控責任,深化施工安全隱患排查治理,全面開展施工安全管理評價,加強應急管理和信息報送,強化安全評價考核與責任追究,確保實現“兩不發(fā)生”,即防止發(fā)生基建人身、設備和電網事故,杜絕群傷群亡事故,確?;ò踩置?。
3.2項目部建設質量。
積極推行工程標準化體系應用,落實各級人員責任;強化制度執(zhí)行,夯實質量管理基礎;強化質量考核,牢固樹立質量意識;全面執(zhí)行施工工藝標準,保障工程建設質量;抓好施工準備階段的管控,把好開工審核關口;加強施工過程質量管控,重點做好對設備材料驗收、工藝組織落實、人員到崗到位和各級驗收等環(huán)節(jié),及時糾正質量偏差,確保建設全過程質量管理到位;以保證基建工程“實現四個100%,”即:實現單位工程合格率100%;分部工程優(yōu)良率100%;標準工藝應用率100%;工程實現100%達標投產;杜絕一般質量事故和質量管理事故的發(fā)生。
3.3項目部隊伍建設。
加強隊伍力量建設,根據《國家電網公司電網建設隊伍專業(yè)管理辦法》、《國家電網公司關于規(guī)范電網工程建設市場和加強基建關聯隊伍管理的指導意見》規(guī)定,提升項目部隊伍整體能力素質和安全質量管控水平,加強施工隊伍的技能培訓及施工人員責任的落實,健全突發(fā)事件處理機制,來確保隊伍建設管理規(guī)范、和諧穩(wěn)定。
3.4項目部建設管理。
全面貫徹《國家電網公司關于進一步提高工程建設安全質量和工藝水平的決定》,認真落實《國家電網公司輸變電工程工期與進度管理辦法》,施工班組、每一道關鍵工序和每一項施工措施中切實執(zhí)行,努力實現依法開工、有序推進、均衡投產。為工程建設安全提供保障。
3.5項目部技術管理。
強化工程技術管理,加強對施工安全和建設質量的支撐和保障,深化“三通一標”、“兩型一化”、“兩型三新”等技術標準和要求,落實“強條”、標準工藝設計及典型性設計要求,整治工程建設質量通病。
4.1動員部署。
向各個施工隊伍下發(fā)學習,組織宣傳。
4.2全面推進階段。
4.2.1在施工現場通過張貼宣傳畫、橫幅、組織專題討論等多種方式,營造濃厚的“基建安全主題”活動氛圍。
4.2.2全面落實和執(zhí)行國網有關規(guī)范電網工程建設市場和加強建設關聯隊伍管理的措施和規(guī)定,規(guī)范隊伍管理,提升隊伍能力和水平。
4.2.3在項目管理中,落實實施方案的要求,嚴格按照實施方案確定的內容開展工作。
5.1工程建設安全。
5.1.1建立健全工程建設安全管理體系。
將工程建設安全管理體系建設作為核心任務來抓,按照標準化管理體系建設總體方案完成以下主要工作:整理和完善近年來頒發(fā)的有關工程建設安全標準化管理的各項規(guī)章制度,在施工隊伍中組織開展專項培訓,制定年度培訓計劃,豐富培訓形式,使施工人員全面了解掌握項目部工程建設安全管理標準化的有關要求;根據《施工項目部標準化管理手冊》中的職責分工,全面落實項目部管理職責,抽調專業(yè)人員充實到施工項目部,逐步解決施工項目部管理力量不足、人員兼職現象嚴重的情況。嚴格按照國家及國網基建應急管理有關規(guī)定,抓好基建事故應急處理工作。抓好工程項目安全管理制度的執(zhí)行考核,落實制度執(zhí)行與工程結算掛鉤機制,加強執(zhí)行過程的監(jiān)督、考核與評價,保證各項要求有效貫徹。
5.1.2加強安全措施和現場落實。
將安全技術措施完備情況與開工、工程轉序等環(huán)節(jié)掛鉤。工程管理人員經常深入現場檢查指導施工班組實施落實技術要求,驗證措施的實用性和可靠性,及時修訂完善施工技術方案。提高施工安全方案的編制水平,保證施工技術方案的科學完整編制,根據識別、預判的風險作業(yè)內容編制控制措施,強化安全技術措施的全面性、針對性和可操作性,重點提升安全技術措施編制的技術水平。加強安全技術措施的審批把關環(huán)節(jié)。嚴格執(zhí)行安全技術措施的交底制度,保證全員參加,突出交底效果,確保施工人員掌握安全風險及防控措施,強化執(zhí)行與監(jiān)督。
5.1.3加強現場安全監(jiān)督檢查和評價力度。
5.1.4加強安全教育培訓管理。
本著穩(wěn)步推進、重在培訓、提高素質、夯實基礎、結合實際、繼承創(chuàng)新的原則,在推進施工現場安全風險管理的同時,強化教育培訓,提高現場作業(yè)人員安全風險意識和管控能力,以檢查督導與集中培訓相結合,以分層級的方式,開展安全教育培訓工作。
5.1.5全面推行現場安全文明施工標準化。
依據國網公司《輸變電工程安全文明施工標準》,在施工現場全面落實基建工程“六化”要求,即“安全管理制度化,安全設施標準化,現場布置條理化,機料擺放定制化,作業(yè)行為規(guī)范化,環(huán)境影響最小化”的“六化”標準,加強施工現場安全防護措施,改善現場文明施工環(huán)境,提高安全施工保證度。
5.1.6加強設備材料的質量控制措施,及時向相關管理部門反饋質量問題。
加強技術規(guī)范書審查流程。各專業(yè)人員認真審查把關,并履行簽字制度,從源頭上提高設備材料的技術水平。加強設備材料管理。把好進場檢驗關。設備材料到貨后,施工項目部、供應商和物資管理人員對主要設備進行到貨驗收和開箱檢查,形成驗收意見及結論并由各方共同簽署后反饋至公司物流中心。加強質量跟蹤管理。在安裝、調試和驗收期間發(fā)現設備材料質量不符合要求時,施工項目部提請物資管理部門協調解決,嚴重時作退貨處理并依據合同追究供應商違約責任。
5.1.7加強質量通病防治工作,細化質量通病編制、實施措施。
施工項目部編制《工程質量通病防治措施》,根據批準的防治措施,對施工人員進行專項技術交底,并確保措施落實到位;工程完工后,編制《工程質量通病防治工作總結》。
5.1.8全面應用標準工藝,明確責任,實現應用率100%的目標。
項目部根據業(yè)主“標準工藝”應用目標;施工項目部在“工程創(chuàng)優(yōu)施工實施細則”
中,明確應用“標準工藝”的名稱、數量,制定“標準工藝”應用的技術措施和控制要點;在施工方案、作業(yè)指導書中,明確“標準工藝”流程和操作要點;制作“標準工藝”應用樣板。
5.1.9規(guī)范驗收管理,加強各驗收環(huán)節(jié)的責任考核。
施工項目部組織進行工序驗收和班組自檢、項目部復檢工作。
5.1.10加強基建管控信息管理,提高信息錄入的正確性、及時性、完整性。
加大對項目部管控安全質量信息錄入情況的檢查,要求必須實時、規(guī)范的錄入工程管理過程文件,按時上報月度報表,并責任到人。
5.1.11加強數碼照片管理,充分發(fā)揮數碼照片管控作用。
按照國網公司、省公司關于數碼照片的管理要求,項目部指定專人,規(guī)范開展數碼照片的采集、整理、匯總工作。每月對采集的數碼照片整理的及時性、完整性和規(guī)范性進行檢查。
5.1.12嚴格執(zhí)行基本建設程序,做好工程項目采購計劃、物資供應,施工、竣工驗收等重點環(huán)節(jié)的管控。
5.1.13在項目部工程大力推廣“三通一標”,積極應用標準化成果,提高工程質量、效率及質量工藝水平。
5.1.14加強現場督導和檢查,通過定期檢查和隨機抽查、等方式對工程進行安全質量現場檢查,及時解決工程建設現場存在的安全、質量問題。
項目部深刻把握開展“基建安全主題”活動的內涵,深刻認識安全穩(wěn)定和服務工作的極端重要性,切實增強責任意識、風險意識和憂患意識,樹立“大安全”理念,將安全穩(wěn)定和服務工作作為項目部發(fā)展的生命線,全力以赴,抓實抓好。
項目部要把“基建安全主題”活動作為安全穩(wěn)定和服務工作的強有力抓手,一級抓一級,層層抓落實。項目經理要對活動親自部署、親自督辦,項目總工具體負責,項目部其他成員齊抓共管。
項目經理要深入施工班組,開展調研,對不安全問題、不穩(wěn)定因素做到心中有數,及時發(fā)現并加以解決,確保“基建安全主題”活動不流于形式,不作表面文章。
項目部將組成“基建安全主題”活動專項檢查組,對各部室“基建安全主題”活動開展情況進行監(jiān)督檢查,將檢查結果納入月度業(yè)績考核,并作為年度綜合業(yè)績考核的重要內容。
項目部成立“基建安全主題”活動推進領導小組,全面領導“基建安全主題”活動推進實施,人員組成如下:
組長:
副組長:
組員:
領導小組下設辦公室,辦公室設在項目部,具體負責“基建安全主題”活動推進實施方案的編制,組織活動實施、考核和總結工作。
安全專員的實施方案篇三
六月份是我省學校安全教育月,根據章丘市教育體育局《關于做好近學校安全工作的通知》和鎮(zhèn)教育辦“安全教育月”活動要求,特制定我校“安全教育月”活動實施方案如下:
1、結合夏季特點和學校實際,就常見和易發(fā)生的學校安全事故的發(fā)生原因及防范知識,各班利用主題班會時間召開“安全教育主題班會”,對學生進行安全教育及安全講座。該項工作由各級部安排,政教處負責收集材料上交檔案室存檔。
2、結合安全教育課和活動主題,四至六年級學生每人寫一篇安全題材的作文,各班挑選優(yōu)秀作文各五篇上交學校存檔。該項活動由分管主任負責安排并收交材料。
3、組織全體學生動手制作一張安全祝福卡片寄送親人,以級部為單位組織實施。
4、以“關愛生命,文明出行”為主題,積極開展全市統(tǒng)一組織的“文明交通行動計劃”實施活動。
5、結合預防校園暴力侵害,開展相應的學生自救自護安全教育和演練。
6、暑假將至,根據學生年齡特點和當地實際,學校在放假前夕對全體師生進行安全教育,并將印發(fā)《致家長的一封信》,提出假期學生安全要求,希望家長切實關注孩子的假期活動安全,確保學生過一個安全、健康、快樂的暑假。該項工作由校長室負責。
(一)學校成立以校長為組長的“安全教育月”活動領導小組。各級部、各部門要充分認識開展“安全教育月”活動的重要意義,結合實際,按學校的工作安排,認真組織實施。
(二)“安全教育月”活動結束后,學校對活動情況進行總結,并將總結(具體的活動內容、學校、參加的人數等)及時上報鎮(zhèn)教育辦。
安全專員的實施方案篇四
深圳第26屆世界大學生運動會召開在即,為切實加強學校的安全防范工作,進一步貫徹落實《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》(國務院令第421號),健全和完善社會治安立體防控體系,維護學校內部的安全穩(wěn)定,為大運會創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,營造和諧穩(wěn)定的教學生活環(huán)境,學校將把安全工作當作首要工作來抓,繼續(xù)牢固樹立安全防范意識,加強學校安全監(jiān)督檢查,加強學生的安全教育,不斷提高全校師生安全防范和自護素質,為確保師生人身安全和學校財產安全,創(chuàng)建平安校園,構建和諧校園,特制訂如下安全保衛(wèi)工作方案。
加強校園及周邊治安綜合治理工作,規(guī)范學校內部管理,加大安全防范工作的軟硬件建設。堅決杜絕重特大安全傷亡事故,盡力控制一般事故,確保在校師生的安全,保證實現“零死亡”“零事故”“零犯罪”目標,保持學校安全的持續(xù)穩(wěn)定。
(一)加強領導,健全組織。
1、成立學校安全保衛(wèi)及防控安全事故工作領導小組。
確定校長為學校安全第一責任人,分管副校長具體負責,學校安全工作實行“誰主管,誰負責”的領導責任制和“誰管理,誰負責”的崗位責任制。明確分工,安排專(兼)職安全工作人員,解決工作經費,完善工作條件,建立相應機制,齊抓共管,綜合治理,防控突發(fā)安全事件發(fā)生,確保學校安全工作長期有序進行。
成立光明中學安全工作領導小組,負責監(jiān)督檢查和協調工作。
組長:陳霖輝。
副組長:薛森強劉燕飛。
成員:張國橋何玲增黃慶通明秀琴潘海彪。
劉鳳平何文彬陳開金彭輝忠葉劍峰。
朱建山黃茂希劉桂敏何海飛王莉。
廖春燕郭炳明。
由劉燕飛副校長分管學校安全工作,電話:13603098136。
下設安防辦公室,人員組成:劉天軍(生管)、朱云峰鞏新宇(校園護衛(wèi)隊)、兼職內保人員(朱叢義、鐘質旋、王述平、張建勇、艾麗霞)。
2、健全安全工作臺帳資料,確保安全工作有臺帳。
安全工作臺賬資料包括安全工作組織網絡、安全工作規(guī)章制度、安全工作責任狀、安全工作計劃方案、安全預案、安全工作會議記錄、安全工作檢查情況、安全工作整改情況、安全工作教育內容、安全工作活動和培訓情況以及相關圖片資料、安全工作有關文件和要求等。力爭做到臺賬資料規(guī)范、齊全。
(二)加強校園內部安全管理,提高安全保障能力。
1、建立學校警務室,加強門衛(wèi)安全管理。
按相關要求完成學校警務室的硬件建設,安保人員的警棍等安防裝備保證配備齊全。采取切實有效措施嚴格落實門衛(wèi)工作制度,把好校園入口關。加強門衛(wèi)工作人員思想道德教育和業(yè)務能力的培訓,配備必要的防范器材,使其不僅能防偷防盜,還具備一定的防暴抗暴能力;嚴格校外人員進出校門登記制度,非本校學生和工作人員必須有完備的登記手續(xù)和正當的理由方可進入校園,對不能說明情況的人員應責令其離開學校,對形跡可疑的人員應通報公安部門及時處置。
2、加強校園視頻監(jiān)控及入侵報警系統(tǒng)的建設管理。
充分利用好校園視頻監(jiān)控及入侵報警系統(tǒng)的設備使用工作,加強對重點部位的管理,做到制度齊全,措施到位,嚴防侵害、盜竊等事件發(fā)生。
3、加強校園安全班子值班及教師值勤工作。
嚴格落實教職工值勤和領導班子帶班制度。值勤人員應嚴格按照學校值勤要求,按時到崗(上午7:00,下午1:20),在任何情況下都不得擅離職守。每日上學、放學時段保證有一名及以上的教師在校門口當班。值勤人員要熟知報警裝置和報警方法,做好值班記錄。在重大節(jié)假日期間要安排人員值班,保持通信工具暢通,保證緊急情況下領導到位,組織到位,措施到位。
安全專員的實施方案篇五
為深入貫徹落實國家電網公司、省公司及總公司“三個不發(fā)生”百日安全活動動員電視電話會議精神和(xx省電力公司“三個不發(fā)生”百日安全活動實施方案)及(xx州電力總公司“三個不發(fā)生”百日安全活動實施方案)要求,確保實現“三個不發(fā)生”目標,針對公司近期安全生產特點和規(guī)律,結合春季安全大檢查工作,制定本實施方案。
(一)領導小組。
公司成立“三個不發(fā)生”百日安全活動領導小組,全面負責活動的組織協調和實施督導。
組長:
副組長:
成員:
(二)辦公室。
領導小組下設辦公室于安全監(jiān)察部,負責活動的組織協調、監(jiān)督檢查、情況交流等日常工作。
(三)巡視組。
領導小組下設巡視組,負責對各單位活動開展情況進行巡視檢查和督導。
組長:
組成部門:安全監(jiān)察部、生產技術部、經理工作部、人力資源部、財務審計部、市場開發(fā)部。
(四)督導檢查組。
領導小組下設督導檢查組,負責對各單位的活動開展情況進行全過程督導和檢查。
組長:
副組長:
組成部門:安全監(jiān)察部、生產技術部、經理工作部、人力資源部、財務審計部、市場開發(fā)部。
督導單位:各二級單位、項目經理部。
(五)單位互查組。
1、第一小組。
組成單位:電力安裝(修試)分公司。
被查單位:發(fā)電分公司。
公司聯系人:
2、第二小組。
組成單位:發(fā)電分公司。
被查單位:設備物資分公司。
公司聯系人:
3、第三小組。
組成單位:設備物資分公司。
被查單位:電力安裝(修試)分公司。
公司聯系人:
4、第四小組。
組成單位:電鐵配套工程xx項目部。
被查單位:農網完善工程xx、xx項目部。
公司聯系人:
5、第六小組。
組成單位:農網完善工程xx、xx項目部。
被查單位:農網完善工程xx、xx、xx項目部。
公司聯系人:
6、第七小組。
組成單位:農網完善工程xx、xx、xx項目部。
被查單位:水利工程xxxx治理工程項目部。
公司聯系人:
7、第八小組。
組成單位:水利工程xxxx治理工程項目部。
被查單位:電鐵配套工程xx項目部。
公司聯系人:
單位互查時間于4月10日前完成并形成匯總檢查報告上交于公司領導小組下設的辦公室。
(一)嚴格落實各級領導到崗到位工作要求。
1、宣傳動員,全面啟動。各二級單位主要領導及項目經理部項目經理要親自組織召開活動動員會,全面部署安全生產及百日安全活動。公司于3月10日下午組織召開動員會議。
2、加強領導,到崗到位。各級領導要帶頭履行職責,公司督導組督導各單位活動開展并深入一線班組。重點督導領導干部到崗到位、重點檢查電鐵配套工程、聯合經營各水利工程及電站技改工程的安全工作。各單位領導要親自帶隊深入基層,深入一線開展安全生產檢查,親自組織開展“三個不發(fā)生”百日安全活動。
3、落實計劃,掛網督辦。各單位要組織制定本單位活動計劃并實行全過程監(jiān)督管控。并將計劃發(fā)布到公司網頁,實行掛網督辦。各單位領導要及時關注安全生產工作進展情況,及時協調解決現場實際問題。
4、完善標準,全面履職。各單位領導要親自組織修訂完善本單位領導干部和管理人員到崗到位制度和標準并嚴格落實,將到崗任務細化到具體人員、具體時間,做到橫到邊、縱到底,崗位職責不留死角。
(二)加強安全生產全過程風險管控。
1、落實作業(yè)環(huán)節(jié)風險管控措施。全面推行作業(yè)工作準備會制度,現場作業(yè)前一天項目部、各班組召開準備會,全面分析現場作業(yè)的危險點和控制重點;認真執(zhí)行班前會制度,做好安全技術交底,做到工作班全體人員對任務、危險點、作業(yè)程序、安全措施清楚;加大安全稽查力度,稽查覆蓋面要覆蓋到所有的'作業(yè)現場,并確?;橘|量和效果。
安全專員的實施方案篇六
各工作片、科室(中心)、鎮(zhèn)食安辦各成員單位:
新修訂的《中華人民共和國食品安全法》將于20xx年10月1日開始施行,為了深入開展《食品安全法》宣傳普及貫徹實施工作,提高廣大人民群眾食品安全意識,普及食品安全科普知識,根據義食安辦〔20xx〕19號文件精神,結合我鎮(zhèn)實際,特制定《食品安全法》系列宣傳活動實施方案,具體如下:
宣傳普及新法,營造濃厚氛圍,形成強大攻勢,震懾違法犯罪,實現社會共治,堅持食品安全普法教育和普及科學知識宣傳相結合,突出食品生產經營者食品安全第一責任人責任,不斷提高人民群眾食品安全的參與意識,全面促進全市食品安全水平,推進“平安佛堂”建設。
20xx年8月10日--20xx年12月10日。
(一)食品安全生產企業(yè)責任人向社會承諾守法。
組織佛堂鎮(zhèn)23位食品生產經營企業(yè)負責人向社會作貫徹執(zhí)行《食品安全法》“悟理學法,尚德守法,誠信尊法,責任用法”承諾活動,簽訂承諾書,以帶動更多的食品生產經營企業(yè)學習貫徹實施《食品安全法》。
責任單位:市場監(jiān)管所、經發(fā)辦。
時間安排:20xx年8-12月。
(二)食品安全宣傳“五進”活動。
積極開展食品安全走進社區(qū)、走進農村、走進企業(yè)、走進校園、走進市場活動,設立新《食品安全法》宣傳展板、分發(fā)新《食品安全法》手冊及其他宣傳資料,接受群眾咨詢,現場答疑解惑,面對面宣傳溝通。
責任單位:市場監(jiān)管所、二院、經發(fā)辦、中心校、綜合市場。
時間安排:20xx年8-12月。
(三)農村食品安全協管員知識培訓。
主動對接市食安辦組建的食品安全專家講師團,對全鎮(zhèn)干部工作員,尤其是網格長、食品安全協管員進行知識培訓。
責任單位:社事辦、工作片。
時間安排:20xx年9-10月。
(四)農村食品安全協管員事跡大傳播。
認真組織全鎮(zhèn)食品安全協管員學習《協管員的一天》,樹立榜樣,帶動全面,深入開展基層食品安全工作,做好《食品安全法》在廣大農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的貫徹實施和宣傳教育活動。
責任單位:社事辦、工作片。
時間安排:20xx年8-12月。
(五)電子宣傳屏滾動宣傳《食品安全法》相關資料。
通過道院山公園、佛堂客運站候車室等處的電子宣傳屏滾動播出《食品安全法》相關的文字、音像及廣告宣傳片,通過監(jiān)管人員、協管員、食品生產經營企業(yè)主、法律專家、食品安全專家現身說法,向社會大眾宣傳《食品安全法》頒布實施。
責任單位:社事辦、城管辦、恒風公交。
時間安排:20xx年8-12月。
(六)開設官方微信宣傳專欄。
運用“佛堂市場監(jiān)督管理所”官方微信平臺,開設《食品安全法》宣傳專欄,形成宣傳氛圍,定期推送相關市場預警、法律法規(guī)等信息。
責任單位:市場監(jiān)管所。
時間安排:20xx年8-12月。
(七)開展食品經營單位負責人培訓。
對重點食品經營單位、小作坊業(yè)務開展《食品安全法》知識培訓,強化落實食品生產經營者是食品安全第一責任人原則。
責任單位:市場監(jiān)管所。
時間安排:20xx年11月。
(一)加強組織領導。各相關科室、部門要充分認識開展《食品安全法》宣傳工作的重要意義,提早部署、精心組織、細化方案,確保宣傳活動取得豐碩成果。
(二)做好資料收集。在開展活動的過程中務必做好照片、視頻等資料的收集、整理、歸類和存檔,確?;顒娱_展有痕跡、有積累、有效果。
(三)及時報送信息。各相關科室、部門要以高度負責的態(tài)度,注重活動進展情況的反饋工作,及時準確將信息報送至鎮(zhèn)食安辦(聯系人:毛丹萍,電話:671623),確保信息的時效性,扎實推進宣傳活動。
安全專員的實施方案篇七
根據集團創(chuàng)建安全生產標準工作通知和方案要求,通過改善安全生產條件、提高安全生產基礎管理水平,杜絕惡性事故發(fā)生,特制訂本實施方案。
一、工作目標。
1、根據集團公司要求,通過自查自糾、對標管理、自我完善,逐步建立安全標準化管理的長效機制并實現安全標準化申報達標要求。
2、全面提升安全管理水平。推進全員、全方位、全過程安全管理;提高員工操作技能和安全意識;杜絕“三違”現象,做到事故隱患及時排查;重大危險源本質安全水平全面提高。實現企業(yè)安全管理標準化、作業(yè)現場標準化和操作過程標準化。3堅決杜絕企業(yè)輕、重傷人數、設備事故,不發(fā)生人員死亡等惡性事故。
二、組織機構及職責。
為了更好地推進公司安全標準化創(chuàng)建工作,公司成立創(chuàng)建安全標準化達工作領導小組。
(一)、領導小組組成人員:
組長:張德強。
副組長:劉鎮(zhèn)東。
成員:類延卿、劉存糧。
(二)、領導小組下設辦公室,負責日常具體工作。辦公室主任:類延卿。
隊長:劉存糧。
成員:王玉新、王廷強、何晶晶、高富善、李士重、徐雷。
(三)、領導小組職責。
1、確定安全生產方針、目標及安全標準化活動目標;
3、提供和落實安全生產標準化提供資金等資源;
4、指導協調解決安全生產標準化活動中的重要問題;
5、對安全生產標準化創(chuàng)建活動進行內部自評和考核;
(四)、辦公室職責。
1、在領導小組的領導下,全面負責安全生產標準化活動的開展;
2、負責安全生產標準化活動的宣傳培訓;
3、負責組織編制安全生產責任制和安全生產管理規(guī)章制度;
4、負責組織試過隱患排查整改復查;
5、負責組織安全標準化自評、編寫評審報告和提出評審申請;
6、及時收集并向領導小組及安全部門上報有關材料。
三、活動的步驟、內容。
創(chuàng)建安全生產標準化活動從20xx年9月1日開始,至20xx年3月份結束。
(一)、部署、宣傳、動員階段:
召開安全標準化工作會議進行動員部署,傳達和學習上級關于安全標準化管理工作的通知要求,明確工作任務和完成時限。
(二)推進實施階段:
1、組織全體人員學習《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》,全面掌握評級標準和評分方法;
2、建立和完善規(guī)章制度階段。
組織有關人員編寫安全操作規(guī)程,建立并完善各項安全生產規(guī)章制度,明確各級領導、各部門、各崗位及人員的安全職責。
3、隱患排查階段。
按照《山東小微企業(yè)安全生產標準化考評表》的內容,對照公司的安全管理、現場作業(yè)、設施設備等方面的安全隱患排查,并對公司的安全現狀做出基本判斷。
4、隱患整改階段。
針對排查出的隱患和問題,制定整改方案,適時請集團或專家進行現場指導,落實整改責任人、資金和完成時間,并予以完善。
5、自查自評階段。
由領導小組組織相關人員,對照《安全生產標準化考評檢查表》及公司安全部的有關要求,進行自評,做出是否具備申請評審的結論,如達標,則由活動辦公室形成自評報告,報上級主管部門提出評審申請,如不達標,則進一步整改,待達標后,按程序報集團安全管理部。
6、接受審查階段。
迎接集團安全管理部組織評審,對評審中提出的問題和隱患進行整改,總結。
(三)主要內容。
1、建立相關制度和標準。
根據國家安全生產相關的法律法規(guī)、標準和規(guī)范,制定本企業(yè)安全生產標準化達標管理辦法、評級程序和達標標準,明確工作流程,細化安全生產達標標準。
2、重點排查設備、電器、供水管線安全。
深入排查各個泵房水泵、電器、供水管線、車間部門隱患,對設備情況逐一進行登記審核;對安裝和有效使用動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)情況進行一次全面徹底摸底檢查。填寫隱患排查整治臺賬,并切實做到整改措施、時限、責任人、資金和預報。
四、工作要求。
1、加強領導,統(tǒng)一組織。按照各自職能分配,各司其職,各負其責,相互配合協作,嚴格執(zhí)行預案的處置原則、程序、分工要求。
2、統(tǒng)一思想,求真務實。全體員工要在思想上高度重視,充分認知開展安全生產標準化建設的重要性,并積極參與到標準化建設中,認真落實好安全生產標準化各項工作。
3、定期總結調度,確保達標進度。嚴格執(zhí)行各項工作程序,把握工作重點、加強生產過程控制、監(jiān)督,規(guī)范隊伍管理,大力搞好安全生產標準化的宣傳、學習工作,從制度精神、落實到每位員工行動中,從思想上真正有所提高。
4、采取有效措施,保證計劃落實。辦公室要建立和完善情報信息的收集、整理、分析、匯報制度,確保信息“準、快、實”。
5、完善制度,通過開展安全生產標準化活動,進一步完善公司安全生產責任制;
6、明確責任,對職責履行不到位,影響安全生產標準化建設工作的人進行責任追究懲罰。
備注:供水公司為江泉工業(yè)園供水服務單位,為非獨立法人單位,無申報資格。我們將按集團及安全部門標準化要求要求逐條對照整改,最終實現安全生產標準化管理。
華盛江泉供水公司。
20xx年8月29日。
安全專員的實施方案篇八
按照市政府安委會《關于加強高溫金屬液體道路運輸安全工作的通知》文件要求,結合開發(fā)區(qū)實際,制定此工作方案,請抓好落實。
各相關企業(yè)要按照濱安發(fā)〔20xx〕11號的規(guī)定要求和5月23日全縣高溫金屬液體道路運輸安全生產專項整治工作會議部署安排,把高溫金屬液體道路運輸安全作為安全生產重大事項和重大危險源進行重點監(jiān)控,認真查處高溫金屬液體運輸、生產、使用環(huán)節(jié)中存在的突出問題和重大違法行為,嚴格落實各項安全技術措施,把高溫金屬液體道路運輸安全監(jiān)管工作落實到企業(yè)及每一個環(huán)節(jié)及崗位人員,建立高溫金屬液體道路運輸日常安全監(jiān)控機制,確保高溫金屬液體道路運輸安全。
1.安監(jiān)站要按照濱安發(fā)〔20xx〕11號規(guī)定的職責任務要求,深入調查摸底,全面掌握每個高溫金屬液體生產經營企業(yè)及運輸道路、車輛、人員等各個方面的,并登記造冊。
2.安監(jiān)站要對高溫金屬液體生產、使用企業(yè)落實安全生產主體責任,完善、執(zhí)行安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,依法依規(guī)審核備案文件允許工業(yè)項目的原料、工藝、產品進行生產經營情況進行監(jiān)督檢查,針對存在的問題,制定整改方案。
3.各高溫金屬液體生產、銷售、使用、運輸企業(yè)要嚴格落實企業(yè)安全生產主體責任,按照濱安發(fā)〔20xx〕11號文件提出的任務要求,針對企業(yè)存在的問題,開展自查自糾,制定整改方案并將方案6月30日前將整改方案經主要負責人簽字,加蓋單位公章報縣政府安委會辦公室,對縣直各相關部門下達的隱患整改指令書,要高度重視,抓好整改落實。
各有關部門和企業(yè)單位要按照濱安發(fā)〔20xx〕11號文件規(guī)定的職責任務,認真落實責任,加大監(jiān)督檢查力度,對查出的問題要責令限期整改,并督促落實,對一時整改不了的,要制定整改方案,并嚴格按照方案的時限要求抓好整改落實。
安全專員的實施方案篇九
根據宣州區(qū)安全生產委員會下發(fā)的【20xx】7號文件精神,為了進一步加強我校校園及周邊環(huán)境綜合治理,堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生,經學校行政會議研究決定,制定本實施方案。
一、組織領導:
組長:胡霞。
副組長:徐德林、鄭敏志。
成員:郭健、黃清成、昝洪賦、吳繼成、劉萬水、李增光、宋偉華、各班主任、凌敏。
二、檢查內容:
1、建筑安全。重點檢查各學校校舍(包括樓房頂面、外墻、陽臺、門窗、樓梯扶手等)、圍墻、廁所等處及供水、供電設施的安全狀況,檢查樓道、走廊及其它通道是否暢通和安全。
2、消防安全。重點檢查學校消防責任制落實情況,學校教學樓、辦公樓、實驗室、圖書室、留守之家、階梯教室、實驗室、等人員密集場所的消防通道是否暢通,消防器材配備是否達標完好,是否存在安全隱患,有無應急救援預案。
3、交通安全。重點檢查接送學生上學、放學的車輛安全及學生上下學途中交通安全狀況,()交通要道通過校門口的安全措施,當日值班教師等。
4、食品安全。重點檢查學校周邊飯店食衛(wèi)生管理情況以及校園周邊食品衛(wèi)生狀況。
5、安全教育。重點檢查各班安全教育落實情況,學校開展的防溺水教育、法紀教育、心理健康教育等安全教育情況。
6、校園周邊環(huán)境。重點檢查校園周邊是否存在網吧、游戲廳、考慮機等,以及危害學生身心健康的其他狀況。
三、職責分工:
1、組織領導成員對校園及周邊環(huán)境進行自查,對發(fā)現的問題及時整改,并上報學校安全工作領導小組。
2、學校安全工作領導小組逐項檢查,并認真填寫好《宣城八中安全檢查表》。針對的安全問題提出整改方案。
四、工作要求。
1、提高認識,及時部署。要把學校安全工作作為頭等大事來抓,以更加嚴格的管理、更加科學的方法、更加有力的措施,切實抓緊抓好。全面檢查學校安全隱患和管理工作的薄弱環(huán)節(jié),明確分工,明確責任,狠抓落實,限期解決,不留死角。
2、相互結合,共同推進。要把此次安全隱患大檢查專項行動和“宣城第25個愛國主義衛(wèi)生月活動”等工作相結合起來,扎實推進學校安全工作。
4、廣泛發(fā)動,群防群治。要充分利用校園廣播、黑板報和校園網絡等形式,開展安全防范教育,發(fā)動廣大師生、教職員工參與安全隱患大檢查專項行動,暢通安全隱患報告和檢舉渠道,加大群眾督導力度,充分調動廣大師生、教職員工的積極性和主動性,認真細致地查找各種安全隱患,形成群策群力、群防群治、廣泛參與的安全工作氛圍。
5、立足當前,著眼長遠。以這次安全隱患大檢查專項行動為契機,進一步深化安全管理制度建設,建立學校安全管理的長效機制,為廣大師生、教職員工創(chuàng)造一個安全和諧的校園工作環(huán)境和學習生活環(huán)境。
6、認真總結,暢通信息。認真分析、及時研究解決此次大檢查專項行動過程中發(fā)現的問題,不斷總結經驗,推動專項行動深入開展。
安全專員的實施方案篇十
領導小組共同討論研究,制定了實施方案,定下指導思想、工作目標,分好部門、落實好負責人,制定好工作措施,使工作穩(wěn)步推進,扎扎實實。各負責人成員主要做好自己的工作,同時要求平時不管是不是屬于自己份內的事,只要涉及到安全、文明的事都要管,都要進行相應處理。大家既分工又協作,整體扭成一根繩。我們的思想是每日排查,盡早發(fā)現,盡快整改,預防為主,安全第一。將安全工作作為常規(guī)工作列入課程表,作為一門功課來教來學,“安全”二字是我園出現最頻繁的詞語。
1、三月份組織開展了安全教育主題活動。
2、六月份開展了“安全生產月”活動。
3、九月份開展了消防安全進校園活動。
4、十月份開展安全隱患排查整改活動。
1、全面宣傳。我們做到,每周一早操、周五放學向全體幼兒進行安全宣傳,每周班會課班主任必須將安全工作作為一項內容向幼兒宣講,每周一節(jié)安全課,由相關老師或請來外單位相關人員上課,形成了一個完整的宣傳網絡。例如,我們幾次請來防疫部門同志宣講疾病預防知識和衛(wèi)生知識,還請來派出所同志宣講法律知識、自救知識。
2、督查到位。我園安排專人專項負責,每日督查,當天匯報(一般采取口頭匯報)。值班領導及老師全權維護幼兒安全,做到早、中、晚到位檢查,教室、休息室、食堂到位檢查。班主任對本班幼兒全權負責,不分時間、地點,隨時掌握幼兒安全情況,同時,加強家園聯系共同護導和教育幼兒,確保做好安全工作。
3、及時整改,消除隱患,避免安全事故的發(fā)生。對園內安全及園周邊安全每天進行檢查,對存在安全隱患的及時整改,并做好安全臺帳,每天填寫好安全日志。
4、防交通事故。我園加強校車管理,定時對接送幼兒校車及教師進行培訓,強化安全意識,深化力度,對接送幼兒家長發(fā)放安全宣傳單,我園和校車司機、接送車老師、接送家長都簽訂了安全責任書。
5、防飲食中毒。我園制定了(安全常規(guī)制度),(廚房工作人員制度),(廚房安全制度),(食品采購制度),加強實施力度,要求后勤處把好各類食品進貨關、加工關,對飲用水做好消毒工作,并對各個環(huán)節(jié)作好記錄。一年來,后勤工作正常,無飲食中毒事故。
安全專員的實施方案篇十一
為了全面提高全校師生消防安全和自救逃生本領,本著“以人為本,安全第一”和“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”的原則,堅持“安全第一,預防為主”的'基本方針,通過開展消防安全和逃生自救的教育與演練,以不斷增強廣大師生的安全意識和自救能力。
學校本著對社會負責,對學生負責,對家長負責的態(tài)度,高度重視,為確保演練取得實效,切實抓好演練的各個環(huán)節(jié),成立安全自救演練領導小組,結合實際制定了切實可行的安全演練方案,對演練的形式、演練的場地、險情信號、演練時間、參加人員、演練實施步驟等作周密安排,落實專人負責安全演練的具體工作,保障安全演練的順利進行。
1、切實提高學生的安全自救意識,提高學生的安全自救能力和自我保護意識。2、當遇到火災和其他特殊情況時,能夠在短時間內有條不穩(wěn)的緊急疏散全體師生。
1、總指揮:金紅霞。
副總指揮:郝希海。
基本職責:負責指揮協調;掌握情況,及時報告;貫徹傳達指揮部命令,組織有關人員按預案對現場進行果斷處置,并配備必要通迅器材。
2、疏散引導組:
組長:李仲林。
組員:當節(jié)課授課老師(演練時為班主任)。
基本職責:在現場指揮組指揮下,依據預案措施及疏散路線、順序,有秩序地疏散師生,疏散完畢后有秩序撤離。
3、教學樓疏散通道:
一層:學前班沿著空地往籃球場一、二、三沿著水泥路往籃球場。
二層:四、五、六沿著樓梯有序疏散。
4、大操場集合:
組長:汪淇。
組員:第三節(jié)課沒課的老師。
5、醫(yī)務救助:校留守兒童之家醫(yī)務室。
6、宣傳(攝像):周端華。
7、信號鳴放:周端華。
8、聯絡員:各班主任。
1、在演練前,由總指揮對全校師生進行火災應急疏散演練培訓。
2、發(fā)出第一次演練信號后,在當節(jié)任課教師的指揮下,學生緊急、有序地向操場安全區(qū)域撤離。當節(jié)任課教師為該班的第一指揮者,班主任、科任教師在第一時間趕到本班教室或樓梯口協助指揮學生,并一起撤離。結束后進行消防滅火實戰(zhàn)演練。
3、總指揮對本次演練進行小結。
4、全部演練結束后,在當節(jié)課教師、班主任或任課教師的帶領下按原路返回教室,繼續(xù)進行正常的教學活動。
1.當天早讀課時,班主任作好教育工作,要求一切行動聽指揮。
2.下午第三節(jié)下課鈴聲響起,所有教師各就各位,做好演練準備,保證演練順利進行。
3.集合警報響后,各班迅速在走廊里集隊,教師有秩序并迅速地按規(guī)定路線帶領學生前進,學生行進時要求彎腰并手扶樓梯或墻壁前進,不能相互推擠,以防止混亂而造成意外事故。
4.指揮領導小組成員必須在規(guī)定區(qū)域做好管理工作。
5.集合地的管理由各班班主任老師負責。
6.活動過程必須保持安靜,不能慌亂。
安全專員的實施方案篇十二
日前,國務院安委會下發(fā)了《關于深入開展安全大檢查切實做好第四季度安全生產工作的通知》(安委明電〔20xx〕9號),按照省市貫徹落實國務院安委會通知精神的相關要求,經研究決定從即日起至12月底立即組織開展全鎮(zhèn)安全生產大檢查。現就有關事項通知如下:
一、總體要求。
通過全面、深入、徹底的拉網式安全生產大檢查,進一步落實安全生產企業(yè)主體責任、部門監(jiān)管責任和屬地管理責任,全面排查治理安全隱患,嚴厲打擊非法違法行為,推動企業(yè)進一步健全并落實安全管理規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程和標準,把各項安全生產工作抓緊抓實,堅決遏制各類安全生產事故的發(fā)生,全面完成年度各項安全生產目標任務。
二、組織領導。
為加強全鎮(zhèn)安全生產大檢查工作的領導,成立由孫大明書記為組長,許飛洲副鎮(zhèn)長、戚良祖副鎮(zhèn)長、顧文杰副鎮(zhèn)長為副組長,鎮(zhèn)安委會各成員單位負責人為成員的領導小組,指導協調全鎮(zhèn)安全生產大檢查工作。
三、檢查范圍。
全鎮(zhèn)各行業(yè)領域的生產經營單位,重點檢查交通運輸、危險化學品、消防、建筑施工、煙花爆竹、冶金等行業(yè)和領域。
四、檢查內容。
1、安全生產責任制落實情況。企業(yè)法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、各崗位安全生產責任制建立及落實情況。
2、安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)程執(zhí)行情況。
3、設立安全生產管理機構和配備專(兼)職安全管理人員情況。
4、安全管理制度和崗位安全作業(yè)規(guī)程建立、執(zhí)行情況。
5、作業(yè)現場安全監(jiān)督檢查情況,依法履行安全設施“三同時”制度情況;外來施工隊伍(承包商)安全監(jiān)管情況等。
6、隱患排查整改和重大危險源監(jiān)控情況。
7、企業(yè)安全生產重要設施、裝備的完好狀況及日常管理維護、保養(yǎng)情況;危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具的完好狀況及檢測檢驗情況。
8、應急管理情況,配備應急救援物資、制訂應急救援預案和應急演練情況。
9、對企業(yè)周邊或作業(yè)過程中存在的易由自然災害引發(fā)事故災難的危險點排查、防范和治理情況等。
10、安全基礎工作及教育培訓情況。企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員的持證上崗情況和生產一線職工的教育培訓情況。
五、檢查方式和時間安排。
本次大檢查以各行業(yè)領域生產經營單位自查自糾為主,鎮(zhèn)政府組織相關部門對生產經營單位落實安全生產主體責任及自查自糾情況開展檢查和督查。
(一)自查自糾階段(即日起至11月30日):各類生產經營單位要發(fā)動職工群眾,對本單位安全生產情況認真開展自查自糾,對本單位每一個崗位和每一個環(huán)節(jié)開展全方位的安全大排查,要層層落實安全生產責任制,認真開展自查,全面細致地排查治理各類事故隱患,加強防范措施,對檢查發(fā)現的一般隱患,要立即責成有關人員現場整改。重大隱患必須落實具體整改時限、措施、責任、預案,列入臺帳管理。通過大檢查,進一步完善企業(yè)日檢制度,提高企業(yè)作業(yè)場所現場管理水平。
(三)鎮(zhèn)政府督查階段(12月15日至12月20日):由黨政負責人帶隊,對分管各條線的安全生產檢查情況進行督查。
六、工作要求。
(一)全面檢查,不留死角。這次大檢查,各生產經營單位的主要負責人要以落實企業(yè)安全生產主體責任為根本,深入開展自查自糾,指導安全責任層層分解落實到每個生產環(huán)節(jié)和崗位,切實做到任務明確、責任到人、檢查到位,按照“絕不放過一個漏洞、不丟掉一個盲點、不留下一個隱患”的要求,全方位進行安全生產大檢查。各村、各有關部門要認真落實監(jiān)管責任,扎實開展督查檢查,既重視抓好重點行業(yè)領域的督查檢查,又要抓好面上的檢查和抽查,既要抓好生產一線、作業(yè)場所、生產裝備的檢查,又要抓好安全制度、操作規(guī)范、人員管理的檢查,確保安全生產監(jiān)督網覆蓋到所有地區(qū)、行業(yè)領域和作業(yè)崗位。
(二)整改徹底,不留后患。各檢查組要認真進行檢查,做到查隱患、促整改、強基礎、防事故,對檢查中發(fā)現的隱患和問題,要根據情況分類匯總,確保整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。能夠立即整改的要即查即改;暫不具備整改條件的,要制訂整改計劃,落實防范措施,指定專人盯守,限期整改到位;隱患嚴重不能保證安全經營的,要責令企業(yè)和零售單位停業(yè)整頓,整改未到位的不得恢復經營。
(三)檢查認真,不講情面。要針對四季度能源、原材料和交通運輸市場需求旺盛的特點,深入開展“打非”專項行動,對安全生產大檢查中發(fā)現的非法違法生產經營建設行為進行嚴厲打擊,防止回潮反彈。要層層落實安全監(jiān)管責任制,嚴格執(zhí)行停產整頓、從重處罰、關閉取締、嚴格問責的“四個一律”打擊措施,確保各項措施落實到實處,建立健全部門聯合執(zhí)法機制,搞好部門間的協調、配合和銜接,防止因失控漏管釀成重特大生產安全事故。
安全專員的實施方案篇十三
為了積極響應公司團委開展“青年安全監(jiān)督崗”、“安全監(jiān)督小組”活動,我中心團支部現將青年安全監(jiān)督崗活動實施方案制定如下:
1、注重基層組織建設。我們要充分認識新形勢下團的工作,改進和創(chuàng)新工作方式方法,進一步規(guī)范各項管理制度,按照中心團支部共青團工作競賽考核細則,強化我中心基層團組織建設。一要積極爭取黨、政、工的高度重視,依托黨建帶團建,自覺把團的建設納入黨建工作的整體格局,促進基層團建水平整體提高。二要抓好組織建設工作。針對我中心的實際,進一步規(guī)范好共青團工作競賽細化考核實施方案。以青年組織建設為著力點,實現團的組織、工作、陣地有機結合,促進基層團組織活力地提升。三是發(fā)現和挖掘優(yōu)秀青年人才,嚴格按程序做好“推優(yōu)入黨”工作,及時向黨組織推薦優(yōu)秀青年人才。四是健全完善團員發(fā)展計劃,壯大團的組織。五是認真做好新分配在職大學生的思想政治工作和培育工作,及時把他們納入組織,充分發(fā)揮他們的技術優(yōu)勢和年輕活潑的特長,為他們提供優(yōu)越條件,從政治上、工作上、生活上給予極大的關心和關懷,培育他們盡快成長成才。
2、注重創(chuàng)優(yōu)達標效果。青工創(chuàng)優(yōu)達標競賽活動是團組織培養(yǎng)“四有”青年的要求,我中心團支部應以爭活動為契機,完善共青團工作考核機制,制定出青工在思想、生產、質量、技術、安全、紀律等主要方面所要達到的優(yōu)秀、先進的標準,并逐項量化成具體的指標,進行量化考核,使創(chuàng)優(yōu)達標活動取得實效。團支部將按照《中心共青團工作競賽考核細則》,每季度考核一次。加強工作交流,加強信息報告,及時總結團組織工作中的好做法、好經驗。努力把基層團組織打造成一個管理規(guī)范,組織嚴密,緊密團結、活力四射的堅強“堡壘”。
2、抓好讀書活動。組織每個青年讀好一本書,寫好一篇心得體會。積極幫助青年找準學習興趣和企業(yè)需求的結合點,創(chuàng)造學習條件,創(chuàng)新學習載體和活動形式,培養(yǎng)青年的學習興趣,樹立終身學習觀念和習慣。引導青年在干中學、學中干,能夠學以致用,學有所用。
3、抓好練兵活動。一是崗位培訓,技術練兵。二是積極開展“導師帶徒”、“技術比武”等活動。
1、開展“雙增雙節(jié)”活動。組織團員青年開展各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)效活動,把青年的創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新能力引導到安全生產、改革發(fā)展上來。緊密結合技術上的關鍵點、管理上的薄弱點、效益上的增長點、費用上的流失點、服務中的空白點,以節(jié)能降耗為重點,積極開展“雙增雙節(jié)”活動,厲行節(jié)約、精打細算,確保提升單位效益。以“五小”(小發(fā)明、小革新、小改造、小設計、小建議)活動為載體,鼓勵團員青年開展技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新。
2、推進群防群治工作。建立健全青年安全監(jiān)督崗的各項管理、學習制度,每季至少組織召開一次以上工作會和集中學習,不斷提高安全意識。二是開展青安崗員競賽活動,每季進行一次青安崗員競賽檢查,給予優(yōu)秀青安崗員表彰和獎勵。
3、爭當青年崗位能手。把爭當青年崗位能手活動作為培養(yǎng)優(yōu)秀青年的“練兵臺”,作為共青團的品牌工作持續(xù)抓實抓好,組織和動員廣大團員青年立足崗位,積極爭當青年崗位能手。
4、美化中心人文環(huán)境。根據我單位實際情況,因地制宜,制定好我中心綠化美化工作方案,做好綠化美化工作,要廣泛開展衛(wèi)生大掃除和文明用語活動。
1、深入開展青年服務活動。準備好服務項目,積極組織青年志愿者參與集體服務活動。針對自身特點,開展立足自身、立足崗位“做一件好事,獻一份愛心,創(chuàng)一次高效,奪一次高產”活動。
2、組織開展“五·四”慶祝活動。大力推薦青年典型,利用“五·四”青年節(jié)評優(yōu)表彰青年團員中的典型,充分發(fā)揮“榜樣”作用,引導青年積極向上,為企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展作貢獻。
3、積極開展文體娛樂活動。積極組織廣大團員青年開展健康有益、寓教于樂的文體娛樂活動,活躍團組織朝氣蓬勃的文化氛圍,豐富廣大青年職工的業(yè)余文化生活,提升青年活力。
掘進中心團支部。
安全專員的實施方案篇十四
為貫徹落實教育局“安全文化進校園”活動,使全體師生牢固樹立“珍愛生命、安全第一、遵紀守法、和諧共處”的意識,提高自救自護的素養(yǎng)和能力,培養(yǎng)幼兒對交通事故防范和自我保護能力,特制定本方案。
星期四上午9點30分。
幼兒園多功能廳、大操場。
全體大班幼兒。
場地一:多功能廳。
1.欣賞交通安全故事短片。
2.帶幼兒觀看交通安全知識圖片。
3.認識交通標志:
(1)向幼兒介紹一些常見的交通標志,知道交通標志與我們生活的關系。
(2)學會看交通標志,遵守交通規(guī)則。
(3)布置小任務:鼓勵幼兒設計交通標志。
場地二:現場交通演練(全園幼兒)。
1.請交警宣教員講解交通安全知識、教幼兒學習簡單的交通手勢指揮操。
2.現場演練——安全過馬路。
以級段為單位,組織幼兒開展交通安全知識教育活動。
(1)通過游戲與實際生活相聯系的圖片,學會判斷對與錯。
(2)學習安全過馬路。
學習看紅綠燈過馬路:先看左邊是否有車輛行駛,如果沒有才能走入車行道,再看右邊是否有車,如果沒有就可以踩在斑馬線上安全過馬路了。
1.各班有秩序地帶幼兒到多功能廳坐好。
2.請幼兒觀看交通安全知識短片。
3.請交警宣教員講解交通安全知識及看各種標志圖。
4.請交警宣教員教幼兒做交通手勢指揮操。
5.觀看交通安全知識圖片展。
6.組織幼兒進行交通安全游戲。
7.活動結束,各班幼兒在教師帶領下有秩序地回教師,教師小結活動情況,并再次教育幼兒注意各項交通安全。
安全專員的實施方案篇十五
為進一步加強鐵路安全宣傳教育工作,有效預防師生道路交通事故的發(fā)生,根據《關于開展“學生鐵路安全知識宣傳教育月”活動的通知》(伊市社綜字【20xx】72號文件),結合我校教育實際,特制定伊犁州實驗中學鐵路安全宣傳教育月活動方案。
知路、愛路、護路,共筑平安鐵路。
9月7日至9月28日。
以努力提高廣大師生文明交通素質為主線,廣泛、深入開展鐵路安全大宣傳活動,健全完善交通安全宣傳機制,在廣大師生中普及鐵路安全法規(guī),進一步提高廣大師生的交通安全意識,為我縣經濟社會的協調發(fā)展營造一個安全、有序、和諧的鐵路安全環(huán)境。
學生鐵路安全知識宣傳教育月期間,學校要緊緊圍繞活動主題,廣泛動員各方力量,有針對性地開展各項宣傳教育活動,加大鐵路安全知識宣傳教育力度。要充分利用廣播電影、電視、報刊等傳統(tǒng)媒體和互聯網、微博、微信等新興媒體,發(fā)揮鐵路安全知識宣傳教育基地的作用和現代信息技術的優(yōu)勢,通過編印科普讀物、舉辦專題講座、開展主題活動等多種形式加強鐵路安全知識宣傳教育,加大鐵路安全知識普及力度。要將鐵路安全知識宣傳教育融入教育教學環(huán)節(jié),覆蓋到每一個處室、每一個班級和每一個學生,構建專題宣傳教育活動與日常宣傳教育活動相結合的長效機制。
伊犁州實驗中學成立鐵路安全大宣傳教育活動工作領導小組,負責統(tǒng)一組織、部署、協調宣傳教育活動,并對活動開展情況進行監(jiān)督和檢查。我校結合本學校實際,學校成立以學校校長黃培忠同志為組長,學校黨支部書記剛嘎同志、副校長肯杰拜同志、副校長羅勝同志為副組長,其他各處室負責人為成員的工作領導小組,建立工作機制,落實工作責任,召開會議進行動員部署,廣泛開展宣傳教育活動,為全市鐵路安全宣傳教育活動營造濃厚氛圍。
領導小組:
組長:黃培忠。
副組長:剛嘎、肯吉拜、羅勝。
組員:張靜、李亮、楊靜婭、圖新、張炳、居瑪哈力、曹鵬、蒲鵬、衡邵文、趙東、努爾斯坦、胡仁拜及各班班主任,相關各科室認真落實宣傳教育活動方案,開好主題班會及時記錄并上交班會教案。
1、啟動20xx年“學生鐵路安全知識宣傳教育月”活動1.活動內容:9月7日,緊緊圍繞活動主題,以星期一升國旗時校長發(fā)表國旗下的講話啟動20xx年“學生鐵路安全知識宣傳教育月”活動。
2、加大宣傳力度,營造活動氛圍。
組織校園廣播、黑板報、學校顯示屏、學校網站等媒體播放專題節(jié)目,集中開展“學生鐵路安全知識宣傳教育月”活動主題宣傳,加強鐵路安全知識宣傳教育,加大鐵路安全知識普及力度。要將鐵路安全知識宣傳教育融入教育教學環(huán)節(jié)。具體要求各班出一期主題為“知路、愛路、護路,共筑平安鐵路”的黑板報,學校電子屏幕滾動播放相關宣傳標語。
1、9月11日主要利用課件操的時間開展“宣傳月活動”動員會。9月12--9月30日),主要組織開/6項活動:
2、向全校學生發(fā)放致家長的一封信,告知學?;顒忧闆r,一封家長言傳交通安全知識。
3、開展“交通安全知識”講座。
4、開展中學生交通安全主題班會。
5、利用展板進行主題宣傳、利用宣傳欄、校園廣播進行宣傳活動。
6、進行以交通安全為主題黑板報評比。
7、10月初總結表彰階段對宣傳月活動認真進行檢查、評比、總結和表彰,全校將評出活動優(yōu)秀班級。
總之,校園安全工作是一切工作的前提和基礎,學校安全工作事關廣大教職員工的切身利益,事關教育事業(yè)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定,所以必須進一步提高“安全工作人命關天,責任重于泰山”的思想意識,明確各責任人職責,落實工作措施,加強校園安全防范,消除隱患,把學?;顒拥慕逃饬x發(fā)揮到最大效果,確保校園不出安全事故。
安全專員的實施方案篇十六
批準:
審核:
編制:
設備專業(yè)部。
20xx年8月7日。
為落實蒙東能源安環(huán)部《關于進一步加強電梯使用安全管理的通知》要求,進一步電梯安全管理,吸取年內發(fā)生的多起電梯事故、事件教訓,認真查找電梯使用及安全管理當中存在的問題,特制定本方案。
通過電梯安全專項整治,強化現場安全監(jiān)察,規(guī)范電梯的使用、維護保養(yǎng)和檢驗檢測行為,集中解決電梯安全管理中存在的突出問題,進一步落實使用和維護保養(yǎng)單位的安全主體責任,有效遏制電梯事故;進一步完善電梯管理制度、應急救援體系和長效監(jiān)管機制,切實提高電梯使用和維護保養(yǎng)管理水平,不斷強化乘梯人員的安全防范意識和自我防護能力,確保我廠電梯安全運行和人民生命財產安全。
1、全廠范圍內在用電梯;
2、電梯使用管理和維保單位,重點是維保單位。
為加強對電梯專項整治工作的領導,部門決定成立電梯專項整治工作領導小組。
組長:張宏偉。
副組長:程慶軍。
成員:郭巖王敬東電梯維保單位所有成員。
(一)電梯使用管理方面。
1、電梯使用注冊登記情況;
2、安全管理制度建立及執(zhí)行情況;
3、安全管理人員持證及履職情況;
4、電梯安裝檢檢和定期檢驗依法報檢情況;
5、隱患排查整改情況;
6、安全檢驗合格標志、警示說明及標識張貼情況;
7、落實電梯使用的安全責任情況;
8、電梯運行巡檢記錄情況;
9、電梯簽訂維保合同情況;
10、電梯維保工作落實的監(jiān)督情況。
(二)電梯維護保養(yǎng)方面。
1、是否將維保業(yè)務分包或者轉包;
2、是否按規(guī)定要求進行維護保養(yǎng);
3、日常維保記錄是否完整;
4、維保人員是否持有效證件上崗;
5、維保單位、施救電話標注是否符合要求;
6、對超期未檢電梯是否報告業(yè)主單位和特種設備安全監(jiān)察部門;
7、電梯故障緊急召修是否及時、到位。
(三)電梯安全狀況方面。
1、電梯定檢、維保和巡檢過程中發(fā)現的安全隱患是否及時整改合格;
2、鋼絲繩、制動器和其他轉動部件是否完好;
3、限速器、緩沖器、夾繩器是否符合要求;
4、控制系統(tǒng)功能(特別是門機控制系統(tǒng))是否正常,有無不明軟故障;
5、主要受力構件是否完好;
6、電梯應急報警和緊急呼救裝置是否有效應答和報警;
7、機械制動器制動能力是否符合要求;
8、各種安全保護裝置是否齊全有效。
第一階段:動員部署階段(8月7日前)。
設備部成立專項檢查組,研究制定電梯安全專項整治的具體實施方案并進行動員部署,督促維保單位認真落實專項整治的各項工作要求。
第二階段:檢查階段(8月8日至8月15日)。
維保單位要按照專項整治工作的要求,認真開展自查自糾工作,對發(fā)現的問題,及時進行整改。8月15日,應將自查情況(見附表一、附表二)上報設備部。
第三階段:整改階段(8月16日至9月8日)。
維保單位要認真執(zhí)行設備部指令,抓好檢查階段發(fā)現的新老問題的整改,有針對性地制定出重點改進措施并建立起安全使用、管理的長效機制;部門將組織專業(yè)對整改工作進行“回頭看”并實施再檢查,以確保監(jiān)管無盲區(qū)、措施無漏洞、整改有實效、成果有鞏固。
第四階段:總結抽查階段(9月9日至9月10日)。
1、提高認識,加強領導。開展電梯安全專項整治行動是降低電梯故障和事故、保障電梯安全經濟運行的一項根本性措施,專業(yè)和維保單位要高度重視,強化領導,做到組織得力、責任落實、指導認真、督查嚴格,確保整治實效。
2、標本兼治,務求實效。電梯使用、維保單位要增強電梯安全專項整治的緊迫感、責任感,樹立安全意識,主動查找問題,加大安全投入,扎實抓好整改,徹底解決問題,將安全標準規(guī)章落到實處,將安全主體責任履行到位。
3、技術支撐,檢驗把關。專業(yè)要嚴格執(zhí)行三級驗收管理制度,發(fā)現問題要及時通知維保單位,督促進行整改。對重大安全隱患要報告專項檢查組組長。
4、強化宣傳,共同監(jiān)督。需要各部門及各外委單位配合,加大電梯安全使用知識、應急救援知識和乘座注意事項的宣傳工作,提高乘用電梯人員的安全防范意識和自我保護能力,確保電梯安全經濟運行。
安全專員的實施方案篇十七
為貫徹落實《貴港市深入開展粉塵作業(yè)和使用場所防范粉塵爆炸大檢查實施方案的通知》(貴安委辦【20xx】43號)以及《貴港市安全生產委員會辦公室關于集中開展安全隱患大排查大整治暨“六打六治”打非治違專項行動的通知》(貴安委辦【20xx】46號)精神。結合公司日常安全基礎管理工作較差、員工安全生產意識還是比較薄弱等問題,為強化提升各崗位的安全基礎管理工作,決定于20xx年8月至9月底開展以“提升安全基礎管理”為主題的安全活動,具體如下:
以“隱患排查治理”為基礎,采用“策劃、實施、檢查、改進”動態(tài)循環(huán)的模式,通過自我檢查、自我糾正和自我完善,建立安全基礎管理的長效機制,減少事故發(fā)生,保障人身安全健康,保證生產經營活動的順利進行。
20xx年8月1日—9月30日。
為確保本次活動有效開展,特成立考核工作領導小組,負責組織、協調、督促、指導工作,開展活動辦公室設在綜合部,活動領導小組成員如下:
組長:楊振。
副組長:黃壽宏。
1、扎實深入開展本次活動,強化各部門安全生產主體責任意識,堅持“管生產必須管安全”、“誰主管、誰負責”的原則,嚴格落實各級安全生產責任制,增強主體責任意識,健全并完善安全操作規(guī)程,形成了以制度管人,靠規(guī)程規(guī)范員工操作行為。
2、完善公司三級安全生產管理體系,明確安全生產目標責任及安全生產任務,根據每個班組的作業(yè)區(qū)域,劃分安全責任區(qū),落實安全責任人,使每個車間、班組、個人都是監(jiān)管和被監(jiān)管對象,在內容、標準、措施、整改上出了問題應由管理人員負責的由管理人員負責,應由崗位人員負責的由崗位人員負責,把工作重心放在對生產現場管理的檢查監(jiān)控和“三違”的處罰及安全隱患的整改上,把生產中的違章和隱患當作事故去抓,抓生產從安全入手,抓安全從生產出發(fā),確保安全生產可控。
1、根據公司管理需要,是否制定安全生產管理制度。
2、是否按規(guī)定設置安全生產管理機構、配備安全生產管理人員、建立安全生產責任制、明確各級人員的安全生產職責。
3、安全管理制度、操作規(guī)程:編制最新有效版本的崗位安全操作規(guī)程,并發(fā)放到相關崗位,對操作規(guī)程的執(zhí)行情況的檢查記錄。
4、安全教育培訓、特種作業(yè)人員管理:安全教育和操作技能培訓記錄;新入廠人員在上崗前的廠部、車間、班組三級安全教育培訓記錄;從事特種作業(yè)的人員的特種作業(yè)操作資格證書復印件。
5、安全設備設施的安全管理:安全設備設施不得隨意拆除、挪用或棄置不用;確因檢維修拆除的,應采取臨時安全措施,檢維修完畢后立即復原。
6、作業(yè)安全管理:對動火作業(yè)、動土作業(yè)、受限空間內作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)等危險性較高的作業(yè)活動實施作業(yè)許可管理,嚴格履行審批手續(xù)。
7、警戒區(qū)域和警示標志:在有較大危險因素的作業(yè)場所和設備設施上,設置明顯的安全警示標志,進行危險提示、警示,告知危險的種類、后果及應急措施等。在設備設施檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現場設置警戒區(qū)域和警示標志,在檢維修現場的坑、井、洼、溝、陡坡等場所設置圍欄和警示標志。
8、危險物品及重大危險源管理:對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的工作場所,應設置標識牌。
9、防護用品:各生產崗位員工應根據需要穿戴勞動防護用品。
10、生產安全事故應急預案、事故應急演練(記錄臺賬的完整性):特別是抄紙車間應按規(guī)定配備消防栓、滅火器等消防器材,并進行經常性的檢查、維護、保養(yǎng),確保其完好、可靠,并定期組織生產安全事故應急演練,并對演練效果進行評估和總結,根據評估結果,完善應急預案,改進應急管理工作。
11、事故報告、調查和處理(制度的完整性):發(fā)生事故后,應按規(guī)定及時向上級單位、政府有關部門報告,并妥善保護事故現場及有關證據。必要時向相關單位和人員通報。發(fā)生事故后,應按規(guī)定成立事故調查組,明確其職責與權限,進行事故調查或配合上級部門的事故調查。事故調查應查明事故發(fā)生的時間、經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失等。事故調查組應根據有關證據、資料,分析事故的直接、間接原因和事故責任,提出整改措施和處理建議,編制事故調查報告。
12、安全隱患排查與治理:對生產過程及物料、設備設施、消防器材、通道、人員、抄紙車間作業(yè)環(huán)境(粉塵)等存在的隱患,應進行排查和治理。采用綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查是否符合公司《生產現場管理規(guī)定》有關管理標準要求。根據隱患排查的結果,制定隱患治理方案,對隱患及時進行治理,形成閉環(huán)控制。
1、動員部署、活動宣傳階段(8月1日至8月13日):綜合部需分別協調召開公司中、高層管理人員動員會議及基層管理人員動員會議(各崗位員工動員會議由各班值班長組織召開)。此外,通過出版板報、在生產區(qū)醒目位置懸掛橫幅加強活動宣傳力度,提高活動氛圍。
2、自查自糾階段(8月14日至9月20日):綜合部對本次檢查主要內容、各項工作要點進行目標分解(布置)到各部門、車間、班組。逐個崗位、逐個環(huán)節(jié)進行全面細致的隱患自查自糾,并對檢查過程認真記錄,對查出隱患問題逐個落實整改時限、具體責任人和安全預防措施。
3、整改鞏固提高階段(9月21日至9月27日):各部門、車間、班組、崗位對檢查存在的隱患,逐項落實完成。綜合部跟進復查驗收簽字核定,形成閉環(huán)控制。并要針對在檢查中發(fā)現和暴露出的管理漏洞、設備缺陷等進行反思,對安全生產目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善,持續(xù)改進,不斷提高安全管理水平。
4、總結階段(9月28日至9月30日):公司各級管理人員參加活動總結大會,對活動開展情況進行總結,明確下階段安全工作要求。
安全專員的實施方案篇十八
為進一步發(fā)揮共青團組織在安全生產中的積極作用,為安全生產做出應有貢獻,大寶鼎街道根據《關于開展“安全先行青年當先”主題活動的通知》(團西委[]41號)的文件精神要求,結合轄區(qū)實際情況,特制定開展“安全先行青年當先”主題活動方案。
9月6日至12月30日。
(一)積極宣傳,營造安全生產活動良好氛圍。(9月7日至9月30日)通過黑板報、橫幅等多種形式,積極宣傳安全生產知識、技術規(guī)程、法律法規(guī)及其安全生產的重要意義,動員轄區(qū)團員青年積極參與安全生產活動中,提高安全意識,營造安全生產活動的氛圍。
(二)每月開展安全生產學習培訓。(9月至12月)積極組織轄區(qū)團員青年進行安全生產知識和規(guī)章制度以及法律法規(guī)的學習培訓。使其提高和掌握安全生產的技術和技能,不斷提升安全意識。
(三)每月組織開展安全生產大檢查。(9月至12月)充分發(fā)揮安全生產類青年突擊隊的帶動及監(jiān)督作用,組織團員青年主動配合相關職能部門每月開展安全生產大檢查,加強對重點崗位、重點人群、重點時段及要害崗位、生產中的.薄弱環(huán)節(jié)、關鍵部位的監(jiān)督檢查,對查找出的安全隱患及時上報,并督促整改,確保第一時間發(fā)現隱患、第一時間消除隱患。
(四)廣泛征集安全生產意見。(9月至12月)積極動員團員青年對安全生產中的難點和熱點問題提出意見建議及新思路。把征集到的意見建議進行篩選整理,形成材料,報于領導。對好的建議和點子,爭取落實。
(五)每月開展安全生產主體實踐活動。(9月至12月)聯合轄區(qū)內企業(yè),組織團員青年開展以“安全生產青年當先”的多形式主題實踐活動。讓團員青年切身感受安全生產的重要性,提升安全生產意識。
(六)宣傳安全生產先進典型。(9月至12月)利用黑板報、橫幅等傳統(tǒng)媒體以及網絡、飛信、等新興媒體加強對安全生產的宣傳報道,樹立工作典型,用正反兩方面的人物事例,激勵、教育、警示團員青年。
(一)高度重視,統(tǒng)一思想。
(二)積極宣傳,營造良好氛圍。
(三)認真組織開展各項活動。
(四)及時報送活動的相關圖片、文字資料。
安全專員的實施方案篇十九
為全面落實企業(yè)安全生產主體責任,加強安全生產風險監(jiān)控管理,提高員工安全風險辨析與防范能力,按照我縣安委辦下發(fā)的《自治縣安全風險辨識管控工作方案》的通知(圍安辦字〔20xx〕27號)和縣安監(jiān)局下發(fā)的《圍場滿族蒙古族自治縣機械輕工紡織行業(yè)企業(yè)安全風險辨識分級管控工作方案》的通知(圍安監(jiān)字〔20xx〕31號)的要求,決定在全公司范圍內開展安全生產風險管理工作,現根據有關要求制定以下實施方案:
公司成立“安全風險辨識管控”活動領導小組:
組長:xxx。
副組長:xxx、xxx。
成員:xxx、xxx、xxx。
風險辨識遵循“科學性、系統(tǒng)性、全面性、預測性”的原則,從人、物、管理和環(huán)境四個方面查找生產過程中可能遇到的各類風險因素,進行分析、歸納和整理,從而發(fā)現各類風險的規(guī)律和控制方法。
風險辨識主要依據《河北省xx行業(yè)安全風險辨識分級管控工作指南(試行)》來進行,xxx有限公司目前從事的作業(yè)項目有關的致害方式主要有以下幾種:
1、物體打擊:指物體在重力或其他外力作用下產生運動,打擊人體造成人員傷亡事故,不包括因機械設備、車輛、起重機械、坍塌等引發(fā)的物體打擊。
2、車輛傷害:指公司內機動車輛在行駛中引起的人體墜落和物體倒坍、飛落、擠壓傷亡事故,不包括起重設備提升、牽引車輛和車輛停駛時發(fā)生的事故。
3、機械傷害:指機械設備運動(靜止)部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的夾擊、碰撞、剪切、卷入、絞、碾、割刺等傷害,不包括車輛、起重機械引起的機械傷害。
4、觸電:包括雷擊傷亡事故。
5、淹溺:包括高處墜落淹溺,各儲水池,排污井淹溺。
6、灼燙:指火焰燒傷、高溫物體燙傷、化學灼傷(酸、堿、鹽、有機物引起的體內外灼傷)、物理灼傷(光、放射性物質引起的體內外灼傷),不包括電灼傷和火災引起的燒傷。
7、火災:一切引起火災的事故。
8、高處墜落:指在高處作業(yè)中發(fā)生墜落造成的傷亡事故,不包括觸電墜落事故。
10、物理性爆炸:包括鍋爐爆炸、容器超壓爆炸、輪胎爆炸等。
11、中毒和窒息:包括中毒、缺氧性窒息、中毒性窒息。
12、其他傷害:摔、扭、挫、擦、刺、割傷和非機動車輛碰撞、軋傷等。
車間操作人員應以作業(yè)項目進行風險辨識。
活動分三個階段進行。
(一)發(fā)動階段(7月10日至7月18日)。
公司制定《安全風險辨識管控工作實施方案》,對辨識活動的方法、時間安排等進行統(tǒng)一部署。各部室、車間依據公司統(tǒng)一要求,廣泛發(fā)動全員,組織學習公司下發(fā)的《安全風險管控表》,掌握風險因素辨識、風險評價和制定預控措施的方法,組織全員參與風險辨識活動。
(二)實施階段(7月18日至10月30日)。
各部室、車間按照實施方案,逐級開展風險辨識活動。操作人員填寫“工作項目風險辨識表”(附件1),由各部室車間匯總存檔。
(三)總結驗收階段(11月1日至11月15日)。
公司對各部室、車間風險辨識活動開展情況進行檢查,對各部室、車間上報的“風險辨識呈報表”進行歸納、總結、提煉。
1、各部室、車間要高度重視此次風險辨識活動,部室、車間主管領導親自抓,依據《自治縣安全風險辨識實施方案》的要求,確保人人參與,不留死角。
2、公司各級領導、安全管理人員要對基層車間、崗位職工辨識活動進行必要的指導,通過科學合理的方法辨識出各專業(yè)、各崗位生產過程中存在的風險因素,為進一步完善風險控制措施奠定基礎。
安全專員的實施方案篇二十
為深刻吸取礦皮帶傷人事故教訓,舉一反三,查漏補缺,進一步筑牢安全防線,根據集團公司、礦關于開展安全大反思大討論活動實施方案有關要求,經區(qū)務會研究決定,在全工區(qū)范圍內開展為期一個月的安全大反思、大討論活動,并制定如下實施方案:
深刻吸取“1·8”事故教訓,通過開展全方位、深層次、自上而下的安全大反思、大討論,真正使事故教訓入腦入心、觸及靈魂,切實找準干部員工思想認識以及各隊組安全責任落實、現場管理、崗位操作等各個方面存在的漏洞和不足,堅持問題導向,采取有力措施,查缺補漏,防控風險,消除隱患,堅決防范和遏制安全事故,全面筑牢安全防線。
為確保本次大反思活動深入、有序、順利地開展,特成立活動領導組:
組長:區(qū)長書記。
副組長:其他副區(qū)級干部。
成員:各隊負責人、標準化組、技術組。
領導組下設辦公室,辦公室設在標準化組。負責對反思活動的開展情況進行總體安排、督導考核。
20xx年1月11日—2月10日。
(一)開展安全大反思大討論活動。
各隊合理安排時間開展安全大反思大討論活動,工區(qū)副區(qū)級以上領導要參加所包運行隊的大討論活動,要按照規(guī)定的討論內容,人人談不足、找差距、說問題、想辦法,認真查找工區(qū)、本隊組在安全管理方面存在的問題,制定防范措施,認真落實到現場。各隊整改不了的問題要匯總上報至工區(qū)標準化組,由工區(qū)匯總、分類后,上報到相關業(yè)務部室。反思活動結束后,人人寫出反思總結。個人反思總結必須由本人親筆撰寫,字數不少于800字,各隊統(tǒng)一收集后與本隊反思總結一起,上交工區(qū)標準化組,留存待查。
1、共性反思、討論內容。
(1)對照“六個最”和“五問”總要求,各級領導干部特別是主要領導是否履職到位?
(5)各級人員在日常管理過程中是否存在“重生產,輕安全”的思想?
(6)《本安操作行為規(guī)范》是否檢查考核到位?現場是否執(zhí)行落實到位?
2、工區(qū)各隊重點反思、討論內容。
(2)安全培訓是否存在流于形式、浮于表面?是否真正做到懂標準、會操作、能安全?
(5)安全風險辨識還存在哪些“認不清、想不到、管不到”的問題?
(6)對三違人員是否幫教到位?《本安操作行為規(guī)范》是否培訓、掌握、執(zhí)行到位?
(二)按照礦統(tǒng)一安排,認真參加各項活動。
1、按照礦安全管理部《關于下發(fā)典型事故案例學習的通知》文件要求,利用安全例會、安全活動日、班前會等時間組織開展好第二十八期典型事故案例學習,并通過現身說法、黑板報、微信平臺等多種形式廣泛傳播安全知識,提高全員安全意識和技能水平。
2、技術組牽頭對工區(qū)分管范圍內的規(guī)程措施、操作規(guī)程逐一進行復查、復審,堅持“怎么干怎么寫、怎么寫怎么干”原則,仔細查找、消除現場與規(guī)程措施、操作規(guī)程不相符的問題,保證各項規(guī)程措施、操作規(guī)程能夠有效指導現場,更有操作性。進一步完善零散作業(yè)、單崗作業(yè)人員操作標準,規(guī)范職工的現場操作行為。認真梳理并完善各項規(guī)章制度,對不安全、不規(guī)范、不完善的內容進行修訂完善,提高標準化水平,優(yōu)化作業(yè)環(huán)境。
3、組織所有人員參加礦組織的安全知識培訓,確保人人考試合格上崗。
4、各隊進一步完善不放心人排查登記臺賬,每個班前會前都要嚴格按照班前會會議流程召開班前會,進行安全確認,詳細登記。要對職工進行一對一的摸排,確認清楚職工的身體狀況、心理情況,不放心人員、長曠職工嚴禁上崗;對休息返礦、待休職工進行重點監(jiān)管,確保職工保持良好的.身心狀態(tài)。
5、以崗位、班組、各隊為單元,全員參與,全面辨識設備運轉、檢修過程中存在的各類風險,重點工藝過程、防護設施、操作規(guī)程等重新進行辨識與評價,填寫《安全風險辨識及風險評價表》,不同級別的安全風險制定相應的控制措施,納入規(guī)程措施,嚴格落實執(zhí)行。
堅持邊學、邊議、邊改相結合,重點把握各個關鍵環(huán)節(jié):
1、精心組織當前重點學習。一是認真學習集團公司和各單位安全一號文件,領悟精神實質,把精神落實到日常工作中,進一步搞好安全運行;二是認真學習“1.8”事故及近年來一季度各類典型事故案例(第28期),強化安全警示教育;三是認真學習現用的規(guī)程措施、操作規(guī)程、《“安全紅線雙十條”管理規(guī)定》、《崗位操作“十條禁令”管理規(guī)定》、《本安操作行為規(guī)范》等規(guī)章制度。
2、不折不扣、深入開展反思討論。按照規(guī)定的反思內容,從區(qū)部到班組,從班子成員到崗位員工,自上而下,自下而上,上下結合,深入開展安全大反思、大討論,做到人人參與、人人發(fā)言,切實找準各自在安全管理方面存在的短板和弱項,制定有針對性的對策和措施,做到有記錄、有考核、真反思、真討論、見實效。
3、注重實效,提高討論效果。針對反思討論發(fā)現的問題和制定的對策,嚴格按照“五定五落實”要求,逐條逐項安排到位、落實到位、考核到位,防控安全風險,消除安全隱患,提升安全管理水平。
工區(qū)活動領導組將對各項活動的開展情況進行嚴格督導,對工作不力、行動遲緩的隊組在工區(qū)安全會上進行通報,并按照工區(qū)“保兩安、爭先鋒”勞動競賽活動方案實施細則有關標準,進行問責考核。
安全專員的實施方案篇二十一
企業(yè)的安全標準化,就是在滿足國家安全生產方面的法規(guī)、標準以及有關政策要求的條件下,立足于企業(yè)原有的安全生產管理基礎,結合自身特點及面臨的、能夠確定的主要風險,愿意并且能夠達到的安全生產管理水平,經過重新策劃、完善、改進其安全生產管理過程,達到至少通過“三級”安全標準化等級的考評。
為確保安全標準化工作有序推進,企業(yè)應制定標準化工作方案。其內容如下:
工作方案首先要明確工作目標,如:20xx年安全標準化工作通過三級考評等。
方案中要明確成立安全標準化工作領導小組并具體到人,明確其職責,具體組織實施安全標準化工作,負責企業(yè)標準化文件的編制、評審、宣貫、推進等。
領導小組可下設辦公室,負責標準化工作領導小組的日常工作。
前期工作主要包括初始評估、策劃和培訓等。方案中要提出具體工作要求,包括責任人和完成時間。
1)初始評估。
依照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》和《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》的要求,企業(yè)要對本企業(yè)安全生產管理現狀進行初始評估,其目的是確定企業(yè)安全生產管理現狀與上述規(guī)范之間的差距。初始狀態(tài)評審,企業(yè)可以自己進行,也可委托有相應能力的咨詢機構尋求支持。
初始狀態(tài)評審是為開展安全標準化工作提供一個基準線,即提供一個持續(xù)改進的起點。企業(yè)在完成初始評審后,應出具一份初始評審報告,包括如何改進安全生產績效方面的設想(企業(yè)應根據自身安全生產管理的需要,以不出事故為追求目標來研究),為下一步工作提供依據。
2)策劃。
企業(yè)針對初始評審的結果,確定建立安全標準化方案(包括資源配置、進度、分工等),確定企業(yè)安全生產方針和目標。圍繞對自身生產安全風險分析、管理、控制的結果,對照識別和獲取適用的安全生產法律法規(guī)、標準及其他要求,策劃、完善企業(yè)的安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,規(guī)范企業(yè)在安全生產管理過程中所形成的臺帳、檔案等。
在已建安全標準化工作領導小組的基礎上,建立安全標準化風險評價小組等機構,安全標準化風險評價小組由企業(yè)主管安全生產的負責人直接負責,企業(yè)各級管理人員參與,盡最大可能讓崗位人員參與危險、有害因素的辨識,風險評價、風險控制措施的制定。
用規(guī)范》,結合10個一級要素53個二級要素要求編制規(guī)范性的文件,規(guī)范性文件由文件目錄清單、格式標準等組成,文件目錄清單要由各小組成員編制,要明確規(guī)范性文件編制的要求與期限,并匯總成冊,最終形成一本安全標準化管理手冊。
3)培訓。
為保證相關人員對推行的安全標準化全面了解,并確保能有效地在各相關部門、各基層單位貫徹執(zhí)行,在安全標準化規(guī)范文件的編制完成之后、企業(yè)著手實施安全標準化管理之前,要對全員開展培訓,其目的是滿足企業(yè)實施安全標準化規(guī)范管理的需要。
4、實施。
工作方案要對實施的具體要求、開始及完成時間和考核方法進行說明。
1)實施發(fā)布。
企業(yè)應選擇適當的時機,對安全標準化規(guī)范性文件進行發(fā)布,使企業(yè)逐步有序地進入安全標準化管理的狀態(tài)之中,達到形成企業(yè)安全生產的長效管理機制。
2)實施過程的控制。
根據策劃結果,落實、執(zhí)行企業(yè)安全標準化管理的各項要求。企業(yè)所實施的安全標準化管理,是以安全生產方針及目標為核心,以風險管理為基礎,通過建立各活動、各崗位的作業(yè)標準,強調至少要做到遵守法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)程、標準的要求,從而實現企業(yè)生產降低事故風險,持續(xù)改進安全績效,不斷保持和提高企業(yè)安全生產管理水平的良好狀態(tài)。
3)實現規(guī)范的、真實的安全生產管理臺帳、檔案、記錄規(guī)范的、真實的安全生產管理臺帳、檔案、記錄,是企業(yè)建立運行安全標準化管理體系的根本標志,必須予以充分重視。
5、自我評價。
在計劃時間內,安全標準化工作小組對照《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》,開展安全標準化工作的逐項自評自查工作;自評后按要求進行整改事故隱患,改善安全條件,完成資料匯編。
(1)企業(yè)編制綜合檢查表、專業(yè)檢查表、季度檢查表、日常檢查表,并按企業(yè)安全生產管理的要求按時實施。
(2)企業(yè)應每年至少1次對安全標準化管理體系運行進行自評,對安全標準化的實施情況進行檢查和評價,發(fā)現問題,找出差距,提出進一步完善的計劃和措施。
6、考評企業(yè)在安全標準化運行后,企業(yè)將寫出自評報告,達到三級標準后積極準備申請材料,向有關考評機構提出安全標準化評級考評的申請。
7、獎勵采用多種形式(考試、筆試、抽問、實際操作等)完成對各部門、崗位的安全標準實施操作進行考評。企業(yè)安全標準化通過考評并取得證書,對參加本次安全標準化建設的工作人員應給予一定獎勵。
8、整改企業(yè)在每年自評后或外部考評后,應對考評結果提出的不合格項進一步采取改進措施、落實隱患整改,以此完成進一步提高、持續(xù)改進的最后一環(huán)。
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