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心得體會
省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)
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省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)
2022-10-26 09:26:52    小編:

總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)一

1.嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律方面的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、政洽上、行動上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央能否保持高度一致,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅決貫徹落實黨的路線方針政策和重大決策部署,是否存在有令不行、有禁不止、搞陽奉陰違的情況;在原則問題和大是大非面前是否立場堅定,是否存在公開發(fā)表同中央決定相違背言論的情況;是否堅決制止違反政治紀(jì)律的行為,是否有對政治謠言等態(tài)度曖昧、抵制不力等問題。

2.深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從政的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員是否按照中央和省委的要求,認(rèn)真履行完善懲治和預(yù)防腐敗體系、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;是否存在違反黨風(fēng)廉政責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定,是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等違紀(jì)違法問題;是否如實填報領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,是否存在刻意隱瞞、虛報、漏報的情況。

3.貫徹落實中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定精神和加強作風(fēng)建設(shè)的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否能夠認(rèn)真貫徹黨的密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實和艱苦奮斗的作風(fēng),切實改進(jìn)作風(fēng);是否能夠正確處理、解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問

題;是否存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng);是否存在貫徹落實過程中打折扣、搞變通等問題。

4.執(zhí)行民主集中制和干部選拔任用工作的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要負(fù)責(zé)人是否能夠執(zhí)行民主集中制各項制度,“三重一大”事項能否做到一律上會,集體研究決定;集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)的制度是否健全,是否存在獨斷專行、軟化渙散、分幫結(jié)派、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問題;是否堅持黨管干部原則,堅持五湖四海、任人唯賢,德才兼?zhèn)?、以德為?是否存在選人用人制度執(zhí)行不嚴(yán),資格條件和用人程序把關(guān)不嚴(yán)問題,是否存在超職數(shù)配備干部、突擊提拔干部、買官賣官、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗行為。

5.對巡視工作的意見和建議。

6.其他需要向巡視組反映或說明的情況和問題。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)二

胡xx總書記在中紀(jì)委第三次全體會議上強調(diào)指出,要進(jìn)一步完善紀(jì)檢監(jiān)察制度和巡視制度。這是以胡錦濤同志為總書記黨中央為維護(hù)黨的紀(jì)律,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,著眼于推進(jìn)反腐敗工作作出的重大決策,是切實加強對各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有力舉措,是構(gòu)建

社會主義和諧社會提供有力保證的重大措施。剛才,在座的各位同志針對巡視工作作了很好的發(fā)言,我很受啟發(fā),下面,我結(jié)合自身工作實際,談幾點體會:

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《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》中提出,在中央和省、自治區(qū)、直轄市黨委建立巡視制度,按照有關(guān)規(guī)定對下級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行監(jiān)督。建立和完善巡視制度,是黨中央在新的歷史時期推進(jìn)黨的建設(shè)的重大決策,是進(jìn)一步強化黨內(nèi)監(jiān)督、嚴(yán)肅黨的紀(jì)律、改進(jìn)黨的作風(fēng)的新舉措,是提高黨的執(zhí)政能力水平,進(jìn)一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的客觀要求。巡視制度是從體制上對黨內(nèi)紀(jì)律檢查制度的進(jìn)一步完善,是用科學(xué)的觀點來認(rèn)識和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,來加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,這是我黨在黨內(nèi)監(jiān)督工作上堅持理論和創(chuàng)新相結(jié)合的產(chǎn)物,是積極推進(jìn)對干部綜合考核評價工作科學(xué)化、民主化和制度化的新產(chǎn)物。

當(dāng)前,我國正處在發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,改革發(fā)展穩(wěn)定,全面建設(shè)小康社會,需要一個安定團(tuán)結(jié)的政治局面。要從發(fā)展全局和大局的高度來認(rèn)識巡視工作,通過較長時間的、不間斷的定點巡視,廣泛聽取各方面的意見和建議,及時了解掌握各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、堅持廉潔從政等方面的情況,及時發(fā)現(xiàn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的苗頭性、傾向性問題,為省委采取措施加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提供參考依據(jù)。所以,建立巡視制度、開展巡視工作,是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、提高執(zhí)政能力的客觀需要,是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的內(nèi)在要求,是密切聯(lián)系群眾、保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的重要途徑。有利于黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行,保證政令暢通;有利于推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政;有利于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。

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胡錦濤同志曾經(jīng)指出:求真務(wù)實,是辯證唯物主義和歷史唯物主義一以貫之的科學(xué)精神,是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容,也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。

近年來,黨中央不斷堅持加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),強調(diào)要大興求真務(wù)實之風(fēng),要求黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要講真話、聽真話、查實情、辦實事,使黨員干部的作風(fēng)得到了較大改進(jìn),有力地推動了三個文明建設(shè),取得了人民群眾比較滿意的成績。但是,我們也要清醒地看到,在堅持求真務(wù)實這個問題上,黨員干部隊伍中還存在一些亟待解決的突出問題:部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想僵化,因循守舊,不思進(jìn)取;部分領(lǐng)導(dǎo)干部不注重學(xué)習(xí),不思考問題,理論與實踐脫節(jié);部分領(lǐng)導(dǎo)干部不深入實際,不深入基層,不深入群眾等。這些問題嚴(yán)重削弱了黨員干部隊伍的戰(zhàn)斗力,損害了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,影響了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的順利進(jìn)行。所以,當(dāng)前,為了解決在黨員干部隊伍中存在這些突出問題,為了進(jìn)一步推進(jìn)各項事業(yè)的發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭大力弘揚求真務(wù)實精神,大興求真務(wù)實和勤政為民之風(fēng)。在巡視工作中,要鼓勵各級領(lǐng)導(dǎo)干部做到“三個要”:一要使人講真話,使參加座談的同志能敞開心扉,知無不言,言無不盡,這是加強黨的自身建設(shè),保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求;二要使人敢講真話,鼓勵參加座談的同志拋開部門和地方的利益,從人民的根本利益出發(fā),維護(hù)全局利益的角度出發(fā),“暢所欲言”;三是聽得進(jìn)真話,巡視工作是廣納各方意見,廣聚各方智慧,達(dá)到“言者無罪,問者足戒”的目的。

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樹立科學(xué)的政績觀,既是領(lǐng)導(dǎo)干部的個人行為,也是各級黨組織的組織行為。在巡視工作要注意科學(xué)評價地方領(lǐng)導(dǎo)干部的政績,鼓勵各級領(lǐng)導(dǎo)干部在堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展的同時,全面、準(zhǔn)確地看待其政績:

一看政績觀 中組部部長賀國強曾經(jīng)從五個方面對科學(xué)的政績觀作了闡述:要把“三個代表”重要思想作為政績觀的靈魂和指南;要把實現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績的根本目的;要把實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展作為創(chuàng)造政績的重要內(nèi)容;要把重實干、求實效作為實現(xiàn)政績的重要途徑;要把黨和人民的需求作為評價政績的重要尺度。在巡視中,力爭使各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞這五個方面樹立和落實科學(xué)的政績觀,為貴陽市實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的歷史性跨越做出貢獻(xiàn)。

二看工作基礎(chǔ)。有的地方上一任或上幾任打下了很好的基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)繁榮、社會穩(wěn)定、人民群眾生活富裕、地方財力雄厚,現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)工作就會很省力。致使部分新任領(lǐng)導(dǎo)任職時間

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)三

按照省委巡視組的要求,下面我就近二年的有關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要地談點我個人的認(rèn)識和體會。

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(一)、班子精誠團(tuán)結(jié),民主氛圍濃。

(二)、班子清正廉潔,干部管理嚴(yán)。

(三)、班子銳意創(chuàng)新,工作作風(fēng)實。

(四)、班子心系百姓,民生投入大。

(五)、班子情注基層,組織基礎(chǔ)牢。

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(一)、定好位,注重協(xié)調(diào)配合,全心全意服務(wù)人民

(二)、履好職,以加快**發(fā)展為己任,盡職盡責(zé)推進(jìn)各項分管工作創(chuàng)新見實效

(三)、塑好形,嚴(yán)于律己,坦蕩做人廉潔從政

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)四

談話內(nèi)容

(一)對貫徹落實中央及省委、省政府重大決策部署和科學(xué)發(fā)展觀情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

在省委和白城市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市上下緊緊抓住經(jīng)濟(jì)形式逐步企穩(wěn)向好的有利契機(jī),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,統(tǒng)籌推進(jìn)“三化”進(jìn)程,深入實施“三三一”興市戰(zhàn)略、強力推進(jìn)“五大重點工程”。市委、市政府始終高度重視省委、白城市委的決策部署,把工作重點放在加強對重大工程項目建設(shè)、重大民生政策落實等情況的監(jiān)督檢查,進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,大力優(yōu)化了經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。在“解放思想、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變方式、科學(xué)發(fā)展”主題教育活動中,組織開展了全體黨員群眾建言獻(xiàn)策活動和此次活動完成情況通過媒體向全社會公布。通過開展這次活動,全市各單位都在找準(zhǔn)問題上下功夫,在解決問題上見實效,確保全體受教育、工作上水平、服務(wù)見成效,切實為我市深入實施“三三一”興市戰(zhàn)略,強力推進(jìn)“五大重點工程”作出實際工作,為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

(二)對貫徹執(zhí)行民主集中制情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

加強民主集中制建設(shè)是各級領(lǐng)導(dǎo)班子的一項根本性建設(shè),也是加強黨內(nèi)監(jiān)督、防治腐敗的有效途徑。市委、市政府始終堅持

以指導(dǎo)和督促各級領(lǐng)導(dǎo)班子完善議事規(guī)則和工作制度為重點,著力形成科學(xué)規(guī)范的權(quán)力運行機(jī)制。對領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制、集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度、討論決定重大問題和任用重要干部票決制等落實情況,都能組織相關(guān)部門人員進(jìn)行專項檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。對個人或少數(shù)人專斷的,都能嚴(yán)肅批評,情節(jié)嚴(yán)重的都能及時的進(jìn)行組織處理;弄權(quán)瀆職、以權(quán)謀私的,都能依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。同時我市在建立健全貫徹執(zhí)行民主集中制的有效監(jiān)督機(jī)制上下工夫,為堅決維護(hù)和貫徹落實黨的民主集中制提供政治紀(jì)律保證。

(三)對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

市委、市政府認(rèn)真組織開展“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育活動,認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,突出對黨員干部的教育和監(jiān)督,使我市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強;同時堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉方針,在堅決查辦違紀(jì)違法案件的同時,不斷深化改革,強化源頭治理,懲防體系建設(shè)實現(xiàn)了扎實推進(jìn);密切關(guān)注群眾和社會反映的熱點問題,對教育、醫(yī)療、考風(fēng)考紀(jì)等項關(guān)注開展專項治理,切實維護(hù)了廣大群眾合法權(quán)益;深入推進(jìn)農(nóng)村“三項制度”落實和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè),有效規(guī)范基層干部權(quán)力運行,促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(四)對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

市委、市政府高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。第一,強化學(xué)習(xí)

意識,發(fā)揚勤奮好學(xué)的作風(fēng)。能力只能在學(xué)習(xí)中獲得,水平只能在實踐中提高。第二,強化服務(wù)意識,發(fā)揚心系群眾的作風(fēng)。要堅持立黨為公、執(zhí)政為民,堅持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。第三,強化實干意識,發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)。實干就是要埋頭苦干,實干就是要緊張快干,實干就是要創(chuàng)造性地干好,真正做到以實為本,以實為榮,說實話、辦實事、求實效、創(chuàng)實績。第四,強化節(jié)約意識,發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)。要牢記“兩個務(wù)必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,帶頭反對鋪張浪費和大手大腳,帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),在各項工作中都要貫徹勤儉節(jié)約原則,真正把有限的資金和資源用在刀刃上。

(五)對選拔任用干部情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

在選拔任用干部上,市委、市政府一向嚴(yán)格遵守組織人事,并能認(rèn)真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中共吉林省委關(guān)于貫徹落實2010—2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要的實施意見》以及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干

省委巡視組個別談話(座談)提綱部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等4項監(jiān)督制度。今年是全國省、市、縣、鄉(xiāng)四級黨委進(jìn)行換屆的時期,我們作為單位負(fù)責(zé)人已經(jīng)和市委簽訂了保紀(jì)承諾書。幾年來,在干部選拔任用中,我市無違反干部選拔任用原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序、紀(jì)律的問題;在換屆或調(diào)整干部時,也沒有“跑官要官”、“買官賣官”、拉票賄選等問題,干部群眾對選拔任用工作的滿意度得到了提升。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)五

省委第十巡視組:

結(jié)合貴組下發(fā)的談話提綱,現(xiàn)就有關(guān)情況及問題匯報如下:

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一是理論中心組學(xué)習(xí)較多,但不系統(tǒng),個人自學(xué)、專題培訓(xùn)、交流研討少。二是在落實精神實質(zhì)上與我縣實際發(fā)展結(jié)合不夠密切,特別是“三產(chǎn)”融合不夠,助推縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展作用還不夠明顯。三是對黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng),監(jiān)督檢查落實不細(xì)致。四是縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍然較為單一,油氣資源開發(fā)仍占主導(dǎo)地位,全縣財政收入存在階段性風(fēng)險。五是防范化解重大風(fēng)險存在資源開發(fā)向多元化實體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型進(jìn)度不明顯,實體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型還需繼續(xù)深化,精準(zhǔn)脫貧存在蘋果主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)后整理規(guī)模不足、政策支持力度需進(jìn)一步加大,污染防治存在遺留歷史問題多,徹底治理任重道遠(yuǎn),基層環(huán)保人員緊缺、業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度不夠。六是疫情阻擊戰(zhàn)打響以來,群眾就業(yè)率較往年有所下降,特別是貧困戶外出務(wù)工收入受到了一定的沖擊。

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一是監(jiān)督嚴(yán)管存在薄弱環(huán)節(jié),部分農(nóng)村一線黨員干部對新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識還不夠深刻到位,微腐敗仍然存在。二是對“三項機(jī)制”獎懲運用上,需進(jìn)一步完善一套明確、客觀、公正的評價機(jī)制,更好的激活全縣各個層面黨員干部活力。班子成員在履行“一崗雙責(zé)”方面主要表現(xiàn)為對分管部門單位業(yè)務(wù)指導(dǎo)、日常監(jiān)管需進(jìn)一步加大力度,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬單位。三是基層紀(jì)委受到編制和經(jīng)費等限制,紀(jì)委專業(yè)人員較少,兼職情況較多。四是開展警示教育不經(jīng)常,特別是用身邊的違法違紀(jì)案例開展警示教育不經(jīng)常。五是文山會海精簡仍然不到位,基層工作壓力較大。

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一是理論水平與工作實際結(jié)合運用上需進(jìn)一步提高,處理市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的知識、經(jīng)驗與技巧需進(jìn)一步加強。二是“三項機(jī)制”的“鼓勵激勵機(jī)制”應(yīng)用上需進(jìn)一步加強,建議大膽破格選拔重用愿干事、肯干事、敢干事、能干事的一線干部。三是農(nóng)村黨支部班子工作活力動力仍然欠缺,致富帶動作用發(fā)揮不明顯,鄉(xiāng)村振興認(rèn)識不足。四是部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作落實創(chuàng)新意識不夠,方式方法不靈活,仍然停留在過去老思想、老辦法上。

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一是關(guān)于上一輪巡視落實整改及審計工作具體情況不清楚。二是“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題建立整改長效機(jī)制方面主要表現(xiàn)為還需進(jìn)一步關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,特別是事業(yè)編制干部、單職工干部。

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無。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)六

按照省委部署,省委第x巡視組第x小組于201x年x月x日開始,對xx開展為期一個月的專項巡視。巡視組將與你進(jìn)行個別談話,請根據(jù)下列提綱認(rèn)真做好準(zhǔn)備,就黨委和人大、政府、政協(xié)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員,法院、檢察院黨組主要負(fù)責(zé)人的問題,實事求是地向巡視組反映,只談問題,不談成績。(巡視單位時,就領(lǐng)導(dǎo)班子成員、其它省管干部的問題)

在“六項紀(jì)律”方面最突出的問題是什么,表現(xiàn)為哪些具體人、具體事?

廉潔風(fēng)險點主要集中在哪些方面?哪些領(lǐng)域、業(yè)務(wù)、部門違紀(jì)違法隱患大,有什么具體表現(xiàn)和問題線索?

是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落、違反廉潔從業(yè)規(guī)定等問題,特別是十八大以后不收斂不收手,問題線索反映集中、群眾反映強烈,現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部?

落實“三重一大”決策制度方面存在哪些突出問題,資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運作、工程項目和干部選拔任用工作等方面是否存在違反規(guī)定、暗箱操作等問題,是否存在選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題?

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面存在哪些突出問題?

落實中央八項規(guī)定精神和反“四風(fēng)”方面存在哪些突出問題,是否有打折扣、搞變通、頂風(fēng)違紀(jì)等行為?

逐一介紹領(lǐng)導(dǎo)班子成員在以上有關(guān)方面存在什么問題,收到過哪些舉報,對哪些人反映比較多,對哪些人、哪些事感覺不踏實、不放心?

本地區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)校招生、治安管理、市政管理、物業(yè)服務(wù)、低保醫(yī)保、棚戶區(qū)改造、惠民工程建設(shè)等方面是否存在損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題?是哪些人?

是否存在黨員干部存在利用決策權(quán)、行政審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、人事權(quán)等以權(quán)謀私的問題?是哪些人?

本人的廉潔自律情況。

其他需要反映的問題。

注:違反“六項紀(jì)律”,即違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,存在違背黨的路線方針政策的言行,有令不行、有禁不止,陽奉陰違,拉幫結(jié)派等問題;違反廉潔紀(jì)律,以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問題;違反組織紀(jì)律,違規(guī)用人、拉票賄選、買官賣官,以及獨斷專行、軟弱渙散、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問題;違反群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,搞形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等問題。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)七

談話內(nèi)容

(一)對貫徹落實中央及省委、省政府重大決策部署和科學(xué)發(fā)展觀情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

在省委和白城市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市上下緊緊抓住經(jīng)濟(jì)形式逐步企穩(wěn)向好的有利契機(jī),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,統(tǒng)籌推進(jìn)“三化”進(jìn)程,深入實施“三三一”興市戰(zhàn)略、強力推進(jìn)“五大重點工程”。市委、市政府始終高度重視省委、白城市委的決策部署,把工作重點放在加強對重大工程項目建設(shè)、重大民生政策落實等情況的監(jiān)督檢查,進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,大力優(yōu)化了經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。在“解放思想、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變方式、科學(xué)發(fā)展”主題教育活動中,組織開展了全體黨員群眾建言獻(xiàn)策活動和此次活動完成情況通過媒體向全社會公布。通過開展這次活動,全市各單位都在找準(zhǔn)問題上下功夫,在解決問題上見實效,確保全體受教育、工作上水平、服務(wù)見成效,切實為我市深入實施“三三一”興市戰(zhàn)略,強力推進(jìn)“五大重點工程”作出實際工作,為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

(二)對貫徹執(zhí)行民主集中制情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

加強民主集中制建設(shè)是各級領(lǐng)導(dǎo)班子的一項根本性建設(shè),也是加強黨內(nèi)監(jiān)督、防治腐敗的有效途徑。市委、市政府始終堅持

以指導(dǎo)和督促各級領(lǐng)導(dǎo)班子完善議事規(guī)則和工作制度為重點,著力形成科學(xué)規(guī)范的權(quán)力運行機(jī)制。對領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制、集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度、討論決定重大問題和任用重要干部票決制等落實情況,都能組織相關(guān)部門人員進(jìn)行專項檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。對個人或少數(shù)人專斷的,都能嚴(yán)肅批評,情節(jié)嚴(yán)重的都能及時的進(jìn)行組織處理;弄權(quán)瀆職、以權(quán)謀私的,都能依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。同時我市在建立健全貫徹執(zhí)行民主集中制的有效監(jiān)督機(jī)制上下工夫,為堅決維護(hù)和貫徹落實黨的民主集中制提供政治紀(jì)律保證。

(三)對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

市委、市政府認(rèn)真組織開展“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育活動,認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,突出對黨員干部的教育和監(jiān)督,使我市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強;同時堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉方針,在堅決查辦違紀(jì)違法案件的同時,不斷深化改革,強化源頭治理,懲防體系建設(shè)實現(xiàn)了扎實推進(jìn);密切關(guān)注群眾和社會反映的熱點問題,對教育、醫(yī)療、考風(fēng)考紀(jì)等項關(guān)注開展專項治理,切實維護(hù)了廣大群眾合法權(quán)益;深入推進(jìn)農(nóng)村“三項制度”落實和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè),有效規(guī)范基層干部權(quán)力運行,促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(四)對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

市委、市政府高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。第一,強化學(xué)習(xí)

意識,發(fā)揚勤奮好學(xué)的作風(fēng)。能力只能在學(xué)習(xí)中獲得,水平只能在實踐中提高。第二,強化服務(wù)意識,發(fā)揚心系群眾的作風(fēng)。要堅持立黨為公、執(zhí)政為民,堅持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。第三,強化實干意識,發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)。實干就是要埋頭苦干,實干就是要緊張快干,實干就是要創(chuàng)造性地干好,真正做到以實為本,以實為榮,說實話、辦實事、求實效、創(chuàng)實績。第四,強化節(jié)約意識,發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)。要牢記“兩個務(wù)必”,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,帶頭反對鋪張浪費和大手大腳,帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),在各項工作中都要貫徹勤儉節(jié)約原則,真正把有限的資金和資源用在刀刃上。

(五)對選拔任用干部情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

在選拔任用干部上,市委、市政府一向嚴(yán)格遵守組織人事,并能認(rèn)真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中共吉林省委關(guān)于貫徹落實2010—2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要的實施意見》以及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干

省委巡視組個別談話(座談)提綱部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等4項監(jiān)督制度。今年是全國省、市、縣、鄉(xiāng)四級黨委進(jìn)行換屆的時期,我們作為單位負(fù)責(zé)人已經(jīng)和市委簽訂了保紀(jì)承諾書。幾年來,在干部選拔任用中,我市無違反干部選拔任用原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序、紀(jì)律的問題;在換屆或調(diào)整干部時,也沒有“跑官要官”、“買官賣官”、拉票賄選等問題,干部群眾對選拔任用工作的滿意度得到了提升。

省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)總結(jié)八

按照《巡視工作條例》的規(guī)定和省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,省委巡視組的談話圍繞巡視工作的主要任務(wù)進(jìn)行,具體包括以下幾個方面:

1.嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律方面的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、政洽上、行動上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央能否保持高度一致,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅決貫徹落實黨的路線方針政策和重大決策部署,是否存在有令不行、有禁不止、搞陽奉陰違的情況;在原則問題和大是大非面前是否立場堅定,是否存在公開發(fā)表同中央決定相違背言論的情況;是否堅決制止違反政治紀(jì)律的行為,是否有對政治謠言等態(tài)度曖昧、抵制不力等問題。

2.深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從政的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員是否按照中央和省委的要求,認(rèn)真履行完善懲治和預(yù)防腐敗體系、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;是否存在違反黨風(fēng)廉政責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定,是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等違紀(jì)違法問題;是否如實填報領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,是否存在刻意隱瞞、虛報、漏報的情況。

3.貫徹落實中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定精神和加強作風(fēng)建設(shè)的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否能夠認(rèn)真貫徹黨的密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實和艱苦奮斗的作風(fēng),切實改進(jìn)作風(fēng);是否能夠正確處理、解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問

題;是否存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng);是否存在貫徹落實過程中打折扣、搞變通等問題。

4.執(zhí)行民主集中制和干部選拔任用工作的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要負(fù)責(zé)人是否能夠執(zhí)行民主集中制各項制度,“三重一大”事項能否做到一律上會,集體研究決定;集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)的制度是否健全,是否存在獨斷專行、軟化渙散、分幫結(jié)派、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問題;是否堅持黨管干部原則,堅持五湖四海、任人唯賢,德才兼?zhèn)?、以德為?是否存在選人用人制度執(zhí)行不嚴(yán),資格條件和用人程序把關(guān)不嚴(yán)問題,是否存在超職數(shù)配備干部、突擊提拔干部、買官賣官、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗行為。

5.對巡視工作的意見和建議。

6.其他需要向巡視組反映或說明的情況和問題。

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總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有
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演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾
總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場合越來越多。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢?下面是小編為大家整理的演講稿,歡迎大家
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾
演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。好的演講稿對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇演講稿以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿
演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋
演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較靈活,便于臨場發(fā)揮,真實感強,又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。我們想要好好寫一篇演講稿,可是卻無從下手嗎?下
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是
演講稿具有宣傳,鼓動,教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點,主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?下
演講稿具有宣傳,鼓動,教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點,主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。那么你知道演講稿如何寫嗎?下面
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場合越來越多。那么你知道演講稿如何寫嗎?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
范文意為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?
演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在現(xiàn)在的社會生活中,用到演講稿的地方越來越多。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較靈活,便于臨場發(fā)揮,真實感強,又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。那么你知道演講稿如何寫嗎?下面是小編為大家整理
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場合越來越多。演講稿對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢?下面小編給
演講稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。在社會發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。就業(yè)洽談會議
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面
范文意為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告的格式和要求是什么樣的呢
隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾?/div>
在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹?/div>
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。科技局局長個
隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以
隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一
隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的最新
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告的格式和要求是什么樣的呢
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以