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組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委一
二、強化學生會干部的責任和義務(wù)。我們是為大家服務(wù)的,我們要俯下身去為大家工作,不能脫離學生,每個干部必須和同學們打 到一處,做朋友,做知己。
三、明確職責分工。我應(yīng)當協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,并充分利用部員發(fā)揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能吃大鍋飯。分清每一個人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。
四、增進民主制度,廣開言路。每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎(chǔ)上拿定活動的方案,盡努力做好每次活動。這個制度應(yīng)該傳下去,更利于學生會的建設(shè)。
五、在學生處指導(dǎo)老師及學生會主席的指導(dǎo)下,做好每次活動的協(xié)調(diào)工作,貫徹落實上級布置的各項工作。
六、及時向?qū)W生處指導(dǎo)老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況,并自覺接受學生處、院團委、主席的領(lǐng)導(dǎo)。
七、總結(jié)前幾屆“傳之夢”活動的經(jīng)驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。
八、去年“傳之夢”宿舍文化節(jié)沒有辦,今年我們要把它做好,做出去,找兄弟學院一起做,擴大影響力,這樣也能增進我們與兄弟學院的了解。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委二
在學習部工作的這一年里,我感到非常的幸運,因為最終我留在了這里,留在了這個已經(jīng)工作一年的部門,在這里我學到了很多在學習上學不到的東西,他是我的辦事效率、質(zhì)量都成熟穩(wěn)重了許多,與此同時,我也感覺到了肩上的壓力,因為,我作為學生會的一員,要擔負起學習部在學生會下一年的穩(wěn)固運營。
為了切實搞好我系〈www.〉學生的學習,今年我們學習部開展了很多與學習有關(guān)的活動,以充分調(diào)動我系學生學習的熱情,也為大家營造了良好的學習氛圍,因此,我想學習部在下一年中將采取一系列的措施加以監(jiān)督和管理,也使學習部工作更順利的開展,現(xiàn)將我的個人計劃擬定如下:
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在新學期開始,我會做好我系20xx級的迎新工作,我也將積極的配合學生會里其他的迎新活動,真正做到為心聲服務(wù),方便新生,是我系的迎新工作有條不紊的開展下去。
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有句話說的好“學習是學生的天職”相信大家也和我一樣,在大學學習了一年,更相信大家都知道大學和高中的學習有很大的差別,為使20xx級的新生及早正確自己的定位,避免走彎路,我會根據(jù)我們部關(guān)于學習的特性來舉行一個學習交流會,讓新生初步了解大學,感受大學。
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在學風建設(shè)方面,繼續(xù)完善考勤制度,制定考勤規(guī)定和考勤表,統(tǒng)計各班課表及做好點名工作,考察上課出勤率,將這一措施落實到實處,這也是學習部日常工作之一,考察方案如下:
1、首先,帶領(lǐng)20xx屆的學生考勤,讓他們逐步了解學習部考勤的具體流程,讓他們熟悉在學習部所干的事物。
2、然后,讓他們分小組,每天由專人負責每天的考勤情況。
3、最后,有專人負責每周到辦公室統(tǒng)計出勤表,并公示缺勤人員名單。
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科技文化藝術(shù)節(jié)來臨之際,我會積極投入到各種活動中,引導(dǎo)他們組織各種活動,指導(dǎo)他們舉辦各種活動的流程,怎么做,我們會相繼開展演講比賽、詩詞文化大比拼系列活動、知識競賽、辯論賽等等。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委三
一。 學生會作為一個代表學生利益的組織,一定要務(wù)實求真,真正做到一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切。我們應(yīng)以務(wù)實做為我們學生會工作的宗旨。務(wù)實要落實在以下兩個方面。
(一)、首先,要腳踏實地,真正以學生利益為根本,不求聲名在外,但求滿意在內(nèi),切忌空談與功利。我們做任何一項活動的出發(fā)點,不應(yīng)定在我們的想當然,不應(yīng)旨在提高xx學院的名聲,而應(yīng)是真正滿足本學院學生的需要。想同學之所想,急同學之的急。不應(yīng)求政績,而應(yīng)求學生的滿意。我們要的不是數(shù)量,而是質(zhì)量,一個好的活動勝過多個無聊的活動。
(二)、其次,要真正做到務(wù)實,就必須針對各年級學生的特點開展活動。使我們的活動有真正的具體的受眾??偟膩碚f,大一應(yīng)以文藝體育類活動為主,像運動會、文藝比賽之類的;大二應(yīng)以學術(shù)類活動為主,xx龍談就是一個非常優(yōu)秀的活動,大三應(yīng)以提供實習及就業(yè)指導(dǎo)為主,我們可以開展一系列關(guān)于公務(wù)員的活動。
二。學生會是一個組織,但更重要的是一個平臺。我們xx學院的班級活動一直以來都非?;钴S,其活動次數(shù)之多,規(guī)模之大,是其它學院的班級甚至學生會望塵莫及的。僅以去年05級各班一些活動為例。像政行與社會學的義賣,像國政的消費者知識宣傳,像公政的法國文化周,像行管的廣州高校行政管理文化節(jié),像社工的清涼爽夏日活動,像公關(guān)的頤養(yǎng)園之行等。這些活動可以說都是辦得非常成功的。但是做為班級活動,畢竟在資金的籌集,活動的組織方面有一些問題。我覺得在這一點上,我們的學生會可以憑借自己的優(yōu)勢合理地、適當?shù)匕l(fā)揮其作用。簡單的說也就是學生會搭臺,班級唱戲。這主要體現(xiàn)在以下三個方面。
(一)、積極發(fā)揮學生會的規(guī)模效應(yīng),打造整體品牌,為班級活動提供廣闊平臺。
(二)、給班級活動提供組織,策劃,運作指導(dǎo),規(guī)范班級活動。
(三)、為班級間的溝通提供平臺,強化班級合作。
三。學生會是一個大舞臺,這個舞臺有的人戲份重,有的人戲份輕。但他們都是這個舞臺上必不可少的因素。演員沒有主次之分,只有表演的優(yōu)劣之分。每個演員的戲份是事先已經(jīng)決定了的,但每個演員的表現(xiàn)卻是可以改變的。讓學生會的每一個成員都做一個好演員,是我們應(yīng)該盡心達成的目標。
(一)、營造一種和諧的氛圍,建設(shè)和諧學生會。我們的學生會一直提倡一種xx大飯?zhí)玫姆諊?,這一點也在各個部門內(nèi)部做到了。我們繼續(xù)發(fā)揚這種風格,讓這種和諧的氛圍不止在部門內(nèi),而是在整個學生會團委。 因為時間關(guān)系呢,我也不能將自己的設(shè)想說得很詳細。如果大家感興趣地話,就趕緊投我吧。等著我將他們付諸實施。 年輕并不等于不成熟,活躍并不代表不沉穩(wěn); 我學習著,我思考著,我實踐著,我成長著; 給我一個平臺, 給你一個舞臺, 給我們xx學院一個美好的未來。
(二)、尊重每個人,尊重每個人的權(quán)利,尊重每個人實現(xiàn)自我價值的權(quán)利,并努力創(chuàng)造這樣的氛圍與平臺。我做了一年的班長,同時也在東校區(qū)團工委以及廣播臺,中大青年,三余社等社團從事“螞蟻”工作,深知“螞蟻”們的艱辛以及實現(xiàn)自我價值的強烈愿望。所以,做為一個組織的領(lǐng)導(dǎo)層,不應(yīng)該僅僅想的是實現(xiàn)自己的報負,實現(xiàn)自己的價值,而應(yīng)該更多地考慮這個組織內(nèi)所有成員的利益,所有成員的自我的價值的實現(xiàn)。讓他們富有激情地為學院做貢獻。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委四
任何人做任何事都要有計劃,先擬定一個計劃,然后按照計劃辦事。作為一個學生會主席,也不例外,所以我將我的學生會主席的工作計劃擬定如下:
一、指導(dǎo)思想:與時俱進,開拓創(chuàng)新。(抓好學生會內(nèi)部基礎(chǔ),鞏固各方面工作)
二、主要工作任務(wù):組織、引導(dǎo)各部門開展活動,創(chuàng)造良好的校園氛圍。
1、組織各班干部、學生會干部、各部門骨干到大電教室,邀請領(lǐng)導(dǎo)開展知識講座。
2、為增強學生實踐能力,定期開展活動。
(1)強化學生會自身建設(shè)(2)加強對學生會干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。
2、實行學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律
三、工作要點:
1、加強自身作風、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動,創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
四、實施戰(zhàn)略
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè),培養(yǎng)良好的工作作風,建立完善的工作制度。2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份校刊。
(1)利用海報、板報同步發(fā)行。
(2)??l(fā)行到每一個班,每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內(nèi)的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。
備注:
(1)第二學期開學初,全面做好宣傳工作(主席團成員及宣傳部聯(lián)合做好1、海報、2、傳單、板報、網(wǎng)上宣傳(學校網(wǎng)站))。
(2)第二或第三周舉辦學生會舊干部歡送會(主席團成員及各部部長聯(lián)合組織好)。
(3)設(shè)一個主席團秘書(責任:負責做好每次主席團成員及各部部長會議記錄,以及做好每次會議的通知等工作)。
(4)記者團招一名攝影師(責任:負責做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作)。
(5)每兩周討論一次近期工作重點(理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針)。
(6)發(fā)掘各部門的新一屆人才。(拓展視野,激發(fā)興趣,啟迪新的思想、新的思維方法)。
(7)工作需求:a、明確目標;b、編排有序;c、提升能力。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委五
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1、加強自身作風、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節(jié)”,“科技節(jié)”等 活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發(fā)行一份具有“市四”特色的???。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
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1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè),培養(yǎng)良好的工作作風,建立完善的工作制度。
2、發(fā)行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的??? (1)利用網(wǎng)絡(luò)(校園網(wǎng))與書面形式同步發(fā)行 (2)出售??瘯r附贈有特色,有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入的元素,使更大范圍內(nèi)的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協(xié)調(diào)好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。 任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進。
學生會將在校方的支持下、在指導(dǎo)老師的教導(dǎo)下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委六
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以“保障學生安全”為核心,積極引導(dǎo)學生適應(yīng)新的生活環(huán)境,努力做好三個年級學生的融合工作,使物流與電子商務(wù)系成為一個和諧、融洽的大家庭。
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(一)、狠抓學生安全工作,引導(dǎo)學生適應(yīng)新區(qū)生活;加強自身作風、制度建設(shè),加強思想教育,不斷深化社會主義核心價值觀。從嚴要求學生干部,打造以“服務(wù)”為宗旨的優(yōu)秀學生干部團隊。
(二)、配合學校舉辦各種活動,認真組織開展“文明宿舍創(chuàng)建”,“學生安全檢查”等活動,為同學們創(chuàng)造和諧的學習、生活氛圍。
(三)、認真開展困難同學勤工助學崗位安置以及貧特困生的評定審核工作,做到真正的公平、公正、公開。
(四)、協(xié)調(diào)各部之間的工作,樹立各司其職、團結(jié)協(xié)作的團隊精神。
(五)、處理好我系和學校、學生和系領(lǐng)導(dǎo)、團總支和學生會的關(guān)系。
(六)、積極落實、完成學校和系里交辦的各項工作
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(一)、組織、協(xié)調(diào)各部門加強自身建設(shè),培養(yǎng)良好的工作作風,完善的工作制度,建立穩(wěn)固的學生基礎(chǔ)。
(二)、加強與校團委、校學生會的溝通,爭取校團委和校學生會的支持。協(xié)調(diào)好學生會各部之間的工作。
(三)、對學校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。
(四)、舉辦“新生見面會”等系內(nèi)活動,讓xx和xx級的學生結(jié)識一些高年級的前輩,新生剛進入大學,會遇到很多困惑和問題,而xx和xx的學生可以適時的給他們一些建議或意見,這樣既可以幫助新生盡快融入新的生活、促進三個年級學生的融合,還可以及時避免新生出現(xiàn)一些錯誤的思想意識。
(五)、請正規(guī)的物流公司和電子商務(wù)公司高層管理人員為學生介紹專業(yè)的現(xiàn)狀和前景,以及如何更好的將知識和實踐結(jié)合起來,為學生們樹立學習的興趣和信心。
(六)、積極協(xié)調(diào)參與學校體育比賽,穩(wěn)固我系體育強系的形象。
雖然剛剛上任,但我會盡自己的努力工作,穩(wěn)步前進,聽從指揮,服從安排,不斷學習與提高自己的能力,同時銳意創(chuàng)新,與時俱進。我相信,學生會將在我系領(lǐng)導(dǎo)的支持下、在團總支老師的指導(dǎo)下、在各方力量的努力下,積極工作,開辟出物流與電子商務(wù)系學生工作的新局面。
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委七
隨著第八屆學生會選舉落下帷幕,在廣大同學的信任關(guān)注中產(chǎn)生了新一屆學生會,生活部是一個深入同學之間及時了解同學們在生活中的各種困難,及時向上級有關(guān)部門反映并予以解決,維護廣大同學們的生活福利和衛(wèi)生保障利益的有力部門。為了更好的貫徹我部宗旨,更好的維護廣大同學們的利益,我部決定制定xx-xx年度工作計劃,確保各項工作有章可循。
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我部決定每周二、周四中午12:30,周日晚7:00對各責任教室進行衛(wèi)生考核,檢查教室有601、602、603、604、608、609、610、611、618、619、620.協(xié)同檢查的生活委員有周二旅游一班董曉敏,商務(wù)二班王垂超;周四旅游二班彭錦萍,應(yīng)用一班康國星;周日商務(wù)一班凡丹丹,應(yīng)用二班杜春娟。檢查內(nèi)容涉及講桌(干凈,無粉塵)、課桌(桌面及桌內(nèi)無紙屑)、地面(無垃圾,要拖地,垃圾簍內(nèi)垃圾清理干凈)、窗臺(干凈)、黑板及板槽(干凈,無粉塵,無水漬),此外我部安排以下班級對我系東西兩個工具房看管,東面第十一周旅一,十二周旅二,十三周應(yīng)二,依次循環(huán);西面第十一周商一,十二周商二,十三周應(yīng)一,依次循環(huán)。各負責班級生活委員安排人員看管好勞動工具,確保值日人員有工具可用,我部始終堅持公平公正公開和少數(shù)服從多數(shù)原則,五人檢查結(jié)果整理登記后予以公布,并按我部相關(guān)規(guī)定酌情扣分。
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我部組織各班值日人員及學生會全體干事對當天所屬衛(wèi)生區(qū)進行月末大掃除,內(nèi)容涉及辦公室、會議室、責任教室、要求各值日人員打掃后確保辦公室(桌面書擺放整齊,水換掉,地面掃拖干凈,桌面擦干凈無水漬,窗臺擦后光滑,垃圾倒掉,桌椅擺放整齊)、會議室(同上)、責任教室(桌椅擺放整齊,黑板及黑板槽干凈無水漬,窗臺干凈,講桌干凈)。打掃期間我部對各責任區(qū)進行監(jiān)督,督促,并予以指導(dǎo)。
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學生會各部門彼此是密切聯(lián)系的,需要各部門密切配合才能充分發(fā)揮學生會模范帶頭作用,才能更好的為同學們服務(wù)。我部成員在征得部長同意后,根據(jù)自愿原則,協(xié)同其他部門處理相關(guān)事宜。
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我部決定每周日中午12:30召開例會,針對上一階段工作的得失進行總結(jié),進一步明確下一階段工作目標,做好下一次工作安排,同時開展我部成員對自己的工作方法和工作態(tài)度進行糾正反省,以便進一步提高工作效率,在工作之余,注意留心其他部門成員工作方法和工作態(tài)度,吸收其精華部分留意備用,在提高自身辦事效率和辦事能力的同時,不斷加強自身修養(yǎng),學會和諧的待人處事方式,快樂的工作學習!
以上工作計劃經(jīng)我部成員討論后決定通過,若具體情況發(fā)生變化,我部堅持發(fā)展觀點進行臨時調(diào)整,是約束我部成員行為,指導(dǎo)我部開展工作的有力保障!
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委八
周家村干部換屆選舉工作實施方案
為全面做好我村的換屆選舉工作,根據(jù)《中華人民共和國村民委員組織法》、《廣東省村民委員會選舉辦法》等法律法規(guī)和有關(guān)文件精神,結(jié)合本村實際,于2011年7月24日經(jīng)周家村全體干部、村民代表和黨員的研究決定,特制定本方案。
<>村長、副村長均由全村有選舉權(quán)的戶代表選舉產(chǎn)生;村民小組長(隊長)均由各生產(chǎn)隊有選舉權(quán)的戶代表選舉產(chǎn)生。
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(1) 村長、副村長及村民小組長(隊長)的條件:
<>歲以上的本村村民。
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(2) 村長、副村長及村民小組長(隊長)的任期:每屆三年,可 連選連任。
<>(戶是以派出所的戶口信息和戶口簿 為準)
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<>(2)戶代表 應(yīng)在驗證發(fā)票處領(lǐng)票,在秘密寫票間填票。
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(1) 選舉日為2011年8月1日(星期一)。
(2) 投票的起止是間為2011年8月1日上午10時至2011年8月 1日下午14時30止,超過規(guī)定的時間投票的一律視為無效票。
(3) 選舉設(shè)中心投票場,地點在村市場中心。
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總監(jiān)票人:周 堯;監(jiān)票人:周宜南:計票人:周 生;唱票人:周 六。
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以戶為單位,一戶一票,戶是以戶口簿為準。戶代表應(yīng)是年滿18周歲的村民即出生1993年 7月 1日以前的。
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<>獲得參加本屆選舉的三分之二的戶代表的過半數(shù)贊成票,始為當選。
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<>按照村民組織法的有關(guān)條例,給予個人或團體追究刑事責任。
<> 十
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周家村委會選舉委員會
2011年7月24日
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委九
村級組織換屆選舉工作總結(jié)
文章標題:村級組織換屆選舉工作總結(jié)
***縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn),166個行政村,有農(nóng)村黨員8811名,農(nóng)村人口達萬。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求,我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始,于5月底結(jié)束?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
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這次村級組織換屆選舉,是不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則,主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求,精心謀劃,嚴密組織,規(guī)范操作。從1月初開始,在鐘管鎮(zhèn)試點先行,到5月下旬結(jié)束,165個村依法選舉出新一屆
村黨組織、村委會班子,新一屆村“兩委”總數(shù)994人,平均年齡42歲,高中以上學歷656人,占%,女性189人,占19%,村黨組織書記平均年齡歲,高中以上學歷82人,35歲以下13人,女性15人,村委會主任平均年齡歲,高中以上學歷122人,35歲以下16人,女性11人,一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領(lǐng)導(dǎo)班子,切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu),增強了整體合力。在這次換屆選舉中,我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作,對推動基層民主進程作了有益探索,積累了寶貴經(jīng)驗。
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根據(jù)浙委[2004]24號、湖委發(fā)[2005]10號文件精神,我們在這次村級組織換屆選舉中,重點把握好三個環(huán)節(jié):
<>縣委深刻認識到,只有將村級組織建設(shè)好,農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上
臺階,在組織實施中,切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始,帶著加強村“兩委”班子建設(shè)的這一課題,縣委書記,分管副書記,縣委常委、組織部長等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊,深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村,對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況,實地調(diào)查了解,聽取意見建議,分析解決問題,并充分運用調(diào)研成果,制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案。縣委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導(dǎo)小組,主抓換屆選舉工作,切實強化了組織保障。二是專題部署抓落實。3月11日,在完成試點工作的基礎(chǔ)上,縣委及時召開動員大會,縣委書記親自做動員報告,對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用,縣人大、政府、政協(xié)等
領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合;縣指導(dǎo)小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村,建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度,加大工作指導(dǎo)力度;縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會,分析討論熱點難點問題,有的放矢提出指導(dǎo)性意見,確保了工作的平穩(wěn)推進。三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際,創(chuàng)新工作載體,狠抓任務(wù)落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部100人組成工作組,進村指導(dǎo)工作;筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村,分片包干負責抓好選舉;新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng);7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際,主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作出決定,或在選舉辦法中加以明確,等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。
<>這次村級組織換屆選舉,涉及面廣,工作量大,為贏得廣大干部群眾的支持,
我們采取多種行之有效的方法,認真抓好培訓指導(dǎo)和宣傳發(fā)動,不斷夯實思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓。專門舉辦換屆選舉骨干培訓班,集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進行業(yè)務(wù)培訓,11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓,如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓質(zhì)量,采取分階段培訓的方法,通過手把手教,面對面學,為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計,縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓13人次。二抓督查指導(dǎo)。我們在設(shè)立縣村級組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上,專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干,分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個工作小組,統(tǒng)一負責業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作,避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制
度,分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查,每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況,對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為,及時給予了制止和糾正。三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式,全方位做好宣傳發(fā)動工作,全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊3200余冊,宣傳資料6000多份,張貼標語1000余條,并專門設(shè)立村級組織換屆專線服務(wù)電
村級組織換屆選舉工作總結(jié)
組織工作進展情況匯報提綱 黨建黨委十
村級組織換屆選舉工作總結(jié)
村級組織換屆選舉工作總結(jié)
文章標題:村級組織換屆選舉工作總結(jié) ***縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn),166個行政村,有農(nóng)村黨員8811名,農(nóng)村人口達31.16萬。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求,我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始,于5月底結(jié)束。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下: 一、基本情況
這次村級組織換屆選舉,是不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則,主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求,精心謀劃,嚴密組織,規(guī)范操作。從1月初開始,在鐘管鎮(zhèn)試點先行,到5月下旬結(jié)束,165個村依法選舉出新一屆村黨組織、村委會班子,新一屆村“兩委”總數(shù)994人,平均年齡42歲,高中以上學歷656人,占65.9%,女性189人,占19%,村黨組織書記平均年齡45.5歲,高中以上學歷82人,35歲以下13人,女性15人,村委會主任平均年齡43.5歲,高中以上學歷122人,35歲以下16人,女性11人,一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領(lǐng)導(dǎo)班子,切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu),增強了整體合力。在這次換屆選舉中,我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作,對推動基層民主進程作了有益探索,積累了寶貴經(jīng)驗。
<>
根據(jù)浙委[20xx]24號、湖委發(fā)[20xx]10號文件精神,我們在這次村級組織換屆選舉中,重點把握好三個環(huán)節(jié):
<>縣委深刻認識到,只有將村級組織建設(shè)好,農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上臺階,在組織實施中,切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始,帶著加強村“兩委”班子建設(shè)的這一課題,縣委書記,分管副書記,縣委常委、組織部長等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊,深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村,對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況,實地調(diào)查了解,聽取意見建議,分析解決問題,并充分運用調(diào)研成果,制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案。縣委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導(dǎo)小組,主抓換屆選舉工作,切實強化了組織保障。二是專題部署抓落實。3月11日,在完成試點工作的基礎(chǔ)上,縣委及時召開動員大會,縣委書記親自做動員報告,對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用,縣人大、政府、政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合;縣指導(dǎo)小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村,建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度,加大工作指導(dǎo)力度;縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會,分析討論熱點難點問題,有的放矢提出指導(dǎo)性意見,確保了工作的平穩(wěn)推進。三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際,創(chuàng)新工作載體,狠抓任務(wù)落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部100人組成工作組,進村指導(dǎo)工作;筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村,分片包干負責抓好選舉;新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng);7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際,主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作
--來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅供學習參考 出決定,或在選舉辦法中加以明確,等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。
<>這次村級組織換屆選舉,涉及面廣,工作量大,為贏得廣大干部群眾的支持,我們采取多種行之有效的方法,認真抓好培訓指導(dǎo)和宣傳發(fā)動,不斷夯實思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓。專門舉辦換屆選舉骨干培訓班,集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進行業(yè)務(wù)培訓,11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓,如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓質(zhì)量,采取分階段培訓的方法,通過手把手教,面對面學,為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計,縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓1393人次。二抓督查指導(dǎo)。我們在設(shè)立縣村級組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上,專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干,分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個工作小組,統(tǒng)一負責業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作,避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制度,分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查,每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況,對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為,及時給予了制止和糾正。三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式,全方位做好宣傳發(fā)動工作,全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊3200余冊,宣傳資料6000多份,張貼標語1000余條,并專門設(shè)立村級組織換屆專線服務(wù)電話 村級組織換屆選舉工作總結(jié)第2頁
,切實形成了強大的聲勢,營造了良好的氛圍。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)500多名基層干部,主動上門動員廣大選民以飽滿的熱情參加換屆選舉工作,正確行使好自己的權(quán)利。通過深入細致的工作,群眾關(guān)注程度、參與積極性明顯提高,據(jù)統(tǒng)計,村黨組織選舉中參選黨員共計7842人,參選率達89,其中11個村的黨組織參選率達到100;村委會選舉中選民參選率達到80。
<>我們緊緊圍繞建設(shè)一支“政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、有所作為、公道正派”的村干部隊伍目標,充分發(fā)揚民主,嚴格規(guī)范程序,確保工作有條不紊進行。重點抓好四個環(huán)節(jié):一是推行直接選舉方式。我們積極倡導(dǎo)在條件成熟的村,開展直接選舉村“兩委”班子工作,全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有7個村順利實施了這項工作。實踐證明,在具備條件的情況下開展直接選舉工作,不僅可以充分發(fā)揚民主、體現(xiàn)選民意愿,而且能夠節(jié)省大量人力、物力,有效避免矛盾的激化。二是引導(dǎo)規(guī)范選舉規(guī)則。根據(jù)內(nèi)容全面、程序正確的要求,我們嚴格按照法律法規(guī)以及有關(guān)政策規(guī)定,制定科學合理的選舉辦法,重點對選舉方式、特殊人員的選民資格認定、村委會成員職數(shù)、競選活動的組織及投票方式等,都通過到村選舉辦法加以規(guī)范,對法律上沒有明確規(guī)定的內(nèi)容作出具體規(guī)定,更好地體現(xiàn)了可操作性。三是嚴把推選提名環(huán)節(jié)。黨組織選舉注重從優(yōu)化黨組織班子年齡、文化、素質(zhì)等方面入手,經(jīng)過黨員、群眾推薦推選出競爭人選,組織考察后確定預(yù)備人選后;村委會選舉按照每5戶至15戶推選1人,非“兩委”會成員比例占三分之二以上的要求,認真推薦出村民代表,同時,抓好候選人資格確定、規(guī)范提名以及名單公布工作,力求候選人產(chǎn)生過程更趨民主、科學。四是精心組織正式選舉。我們不僅要求選民當場領(lǐng)票、劃票、投票,在規(guī)定地點集中清點、集中統(tǒng)計、集中封存,最后公開唱票計票,為了規(guī)范投票方式,還嚴格限制流動票箱使用,并積極引導(dǎo)選民進入秘密寫票處填寫選票,在很大程度上防止了一些不規(guī)范行為,同時,對選民或候選人的競選活動進行了規(guī)范,作出競選演
--來源網(wǎng)絡(luò)整理,僅供學習參考 說、承諾發(fā)表前應(yīng)當遞交村選委會審議;選舉投票日停止競選活動;選舉期間不得以捐贈承諾的形式參與競選,不得向選民個人捐贈錢物等規(guī)定,規(guī)范了工作程序,維護了選舉秩序。 通過前階段的努力工作,我縣村級組織換屆選舉工作取得了一定成效,主要體現(xiàn)在:一是營造了民主選舉的良好氛圍。由于換屆選舉中組織領(lǐng)導(dǎo)有力,宣傳動員到位,依法操作規(guī)范,極大地激發(fā)了基層廣大黨員群眾的參政熱情,在全社會營造了良好氛圍。據(jù)統(tǒng)計,這次村級組織換屆選舉工作,無論是村黨組織,還是村委會,黨員群眾的參選率均超過了以往幾屆。二是優(yōu)化了村級班子的素質(zhì)結(jié)構(gòu)。通過換屆選舉,村級組織整體結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。村“兩委”成員總數(shù)比上屆減少28人,有13名35歲以下、素質(zhì)較好、深得群眾信任的優(yōu)秀年輕干部新充實到班子中;新一屆村黨組織班子的平均年齡從原來的47.4歲下降到45歲,新一屆村委會班子成員平均年齡從原來的45.6歲下降到43.2歲。三是提高了農(nóng)村干部的執(zhí)政水平。民主選舉村“兩委”班子,為“給想干事的人以機會,能干事的人以崗位,干成事的人以地位”創(chuàng)建了新的機制,促使村干部不斷提高能力素質(zhì)。如新選出各村領(lǐng)導(dǎo)班子成員上任后積極開展調(diào)研活動,認真聽取群眾建議,圍繞富民強村目標,科學、合理確定三年任期目標,通過召開黨員大會和村民代表會議,公開作出承諾,民主接受監(jiān)督,贏得了黨員群眾的擁護。 三、存在問題
在肯定成績?nèi)〉玫耐瑫r,也應(yīng)該看到這次換屆選舉中還村在一些問題與不足: 一是在基層具體操作中,違法違規(guī)問題依然存在。個別鎮(zhèn)村干部在思想認識上還存在麻痹輕視現(xiàn)象,對這次換屆選舉的法律法規(guī)、政策規(guī)定學得不深、不細、不透,在指導(dǎo)、監(jiān)督換屆選舉時,組織選舉不夠嚴密,沒有嚴格依法辦事,出現(xiàn)一些違法違規(guī)問題,如不公開唱票計票,提名候選人不符合要求,不按照選舉辦法辦事,等等。
<>村級組織換屆選舉工作容易成為其他各種矛盾爆發(fā)的導(dǎo)火線。在組織實施過程中,特別是一些歷史遺留問題還未能得到妥善解決的村,由于一些干部考慮問題不周密,工作方法比較簡單,處理問題不妥當,沒有深入、細致地做好群眾工作,一定程度上激化了矛盾,導(dǎo)致出現(xiàn)村民不支持、不配合等局面,增加了不穩(wěn)定因素的成分。
<>在這次村級組織換屆選舉中,遇到了一些新的情況和新的問題,如農(nóng)村外出務(wù)工人員數(shù)量增多,對于要求確保選民的參選率提出了考驗;個別村村民出于某種目的,存在干擾、阻撓、破壞選舉等現(xiàn)象,根據(jù)目前規(guī)定不能采取強制措施,一定程度上縱容了這些行為,等等。與以往幾次村級組織換屆選舉工作相比,總體難度增大。
《村級組織換屆選舉工作總結(jié)》
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