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最新專家工作總結范文通用(優(yōu)質16篇)
  • 時間:2023-11-11 11:01:43
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寫總結是一種反思的過程,可以幫助我們更好地理解和吸取經驗。一個好的總結應該具備全面性,即對所總結事物的各個方面都進行概括和評價。如果你對總結寫作感到無從下手,不妨參考以下這些范文,或許能給你一些啟發(fā)。

專家工作總結范文通用篇一

今年以來,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,為確實抓好為民辦實事工作,加強領導,精心組織,扎扎實實落實為民辦實事項目,并取得了階段性的工作成果?,F將有關情況總結如下:

20xx年興賓區(qū)人口和計劃生育局自治區(qū)級、來賓市級為民辦實事項目有:免費孕前優(yōu)生健康檢查項目、村級人口計生健康服務室建設項目和新家庭文化屋建設項目。興賓區(qū)本級確定的我局為民辦實事項目有:社?;菝?。

(一)克服困難,統(tǒng)籌推進免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作。我區(qū)不是國家與自治區(qū)的項目,為了下步工作的更好開展,來賓市在7月份下達了2000對任務給我區(qū),并作為年終考核的項目內容,接到任務后,我區(qū)黨委、政府高度重視,在上級無任何專項資金下?lián)芎图夹g服務條件不具備的情況下,多方協(xié)商,整合資源,爭取得到市婦保院的支持,合作開展工作,并自籌了100多萬元,按照項目的標準要求建設區(qū)計生服務站5個功能室,配備相關設備,同時還培訓、招聘相關醫(yī)務人員,確?!霸袃?yōu)”項目開展所需的各項保障。經過近四個多月的艱苦努力,“孕優(yōu)”項目工作順利推進,至11月30日,全區(qū)完成1658對夫婦免費孕前優(yōu)生健康檢查服務,占上級下達服務目標任務的82、9%,預計年底有望完成2000對任務。(按《來賓市**年度縣(市、區(qū))人口和計劃生育工作專項考評細則》的評分標準和辦法,此項工作我區(qū)已完成任務,不會被扣分)。

(二)合理規(guī)化,標準建設,扎實推進村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋建設。今年自治區(qū)下達給我區(qū)村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋建設任務83個。自治區(qū)項目資金共107、9萬元,全部用于村級計生服務室、文化屋的設備和圖書采購。村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋建設嚴格按照標準建設,服務用地均在20平方米以上,村服務室設備齊全、布置合理。各村新家庭文化屋均達到“四有”標準,即有房屋、有牌子、有書架、有書籍。至**年11月30日,我區(qū)已按標準完成自治區(qū)下達的村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋建設任務。

(三)積極配合牽頭部門完成社?;菝窆ぷ鳌?/p>

(一)加強領導,全速推進計生為民辦實事項目。

成立為民辦實事項目領導小組,規(guī)范工作流程、強化監(jiān)督管理、大力宣傳等措施,有效的推進計生為民辦實事工作有效開展。

(二)多措并舉,積極開展免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。

一是及時成立實施領導小組、制定具體實施方案。二是加大免費孕前優(yōu)生健康檢查宣傳力度。三是加大對實驗室等計生技術服務機構業(yè)務用房和裝備條件進行升級改造力度,配齊孕檢所需設備和儀器;四是大力推行人口計生、民政、衛(wèi)生“同步化”工作機制和婚檢、孕檢“一采兩檢”工作模式,優(yōu)化檢測工作流程。

(三)標準規(guī)范,積極推進“幸福家園”建設。

加強項目統(tǒng)籌協(xié)調和督促檢查,強化總體部署,立足現有條件,全力打造自治區(qū)下達83個“幸福家園”村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋,嚴格按照標準要求和時間節(jié)點及時跟蹤督查。加強對村級人口計生健康服務室和新家庭文化屋建設工程的指導和督促檢查。

專家工作總結范文通用篇二

鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府根據中央、省、市關于開展全民“六五”普法、《保密法》教育的有關要求,充分利用機關干部周一例會、間周五集中學習、發(fā)簡報信息、組織保密知識測試等形式,廣泛開展保密法制宣傳教育活動,提高全體機關干部的保密意識和防范能力,形成人人自覺遵守保密法律法規(guī),個個勇于同泄密盜密行為作斗爭的良好局面。

鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視保密工作,強化領導責任,加強保密制度建設,落實專職保密工作人員,建立保密工作崗位職責。黨政班子成員嚴格執(zhí)行中央保密委員會《關于領導干部保密工作責任制》的規(guī)定,積極探索新形勢下保密工作的辦法和措施,制定規(guī)劃,落實措施。成立鎮(zhèn)保密工作領導小組,鎮(zhèn)委書記親自擔任保密工作領導小組組長,根據工作需要適時對鎮(zhèn)保密工作領導小組成員進行調整,確保保密工作組織健全。將保密工作經費納入預算,確保保密工作正常開展。領導小組多次召開保密工作專題會,聽取鎮(zhèn)保密工作情況匯報,研究部署我鎮(zhèn)保密工作,并將保密工作納入鎮(zhèn)年度綜合目標管理中。在鎮(zhèn)領導班子民主生活會、領導干部個人述職報告、新任干部談話和干部年度考核工作中保密工作已成為必不可少的內容之一。紀委^v^門把領導干部執(zhí)行保密紀律納入監(jiān)督檢查的內容,對保密工作失職、瀆職的實行問責制,對嚴重違紀的行為一查到底。對上級有關保密工作的文件,鎮(zhèn)保密工作領導小組成員及時閱讀,并簽批落實意見,組織相關部門進行督促和開展經常性保密工作檢查。

(1)加強計算機的日常管理。

二是加強處理內部文件資料的計算機管理工作。實行單機運行,確保內部文件安全保密;。

印發(fā)了《保密工作領導小組職責》,做到人手一份,使辦公室工作人員明確計算機保密的有關要求,掌握計算機保密的方法和手段,切實增強保密意識;六是加強計算機及其信息系統(tǒng)保密管理對于涉密計算機落實專人負責管理,對于涉密存儲介質指定專人保管,按照規(guī)定嚴格執(zhí)行,防止出現泄密事件。

(2)加強機要文件的管理。堅持雙向登記制度,配備和確定了專職保密人員,逐步建立完善了保密工作制度。建立文件保密廢資料登記銷毀程序,及時登記、傳閱、清理和回交機要文件,自查中未發(fā)現一起違法事件。

(3)加強保密工作的管理。認真擬定保密法制教育的.年度計劃,積極開展形式多樣的保密宣傳活動,將保密知識納入干部日常理論學習內容,定期或不定期組織機關干部學習保密知識和上級有關保密文件精神,安排保密干部參加保密知識培訓,保密干部政治過硬,業(yè)務熟練。

專家工作總結范文通用篇三

牢固樹立科學發(fā)展觀,認真學習貫徹落實《^v^審計法》和《^v^關于內部審計工作的規(guī)定》等有關法律法規(guī),堅持“依法審計,服務大局,圍繞中心,突出重點,求真務實”的工作方針,遵守內審職業(yè)道德,依法履行監(jiān)督職責,努力提高工作質量,為維護我鎮(zhèn)財經秩序、促進廉政建設、加強經濟管理等方面,起到了積極的作用,為xx社會經濟健康發(fā)展作出了應有的貢獻。

今年以來,鎮(zhèn)審計室共完成了xx個項目審計,其中:財務收支審計x個、干部離任審計x個、基建、工程項目審計x個,工會經費審查審計x個。回顧今年以來的工作,主要做了以下幾個方面:

為及時了解掌握各單位財務收支和經濟活動情況,加強檢查督促,鎮(zhèn)審計室于今年1-2月,對全鎮(zhèn)各村管理部門、鎮(zhèn)級公司、事業(yè)單位20xx年度財務收支情況進行了全面審計。這次審計,我們以財務制度和鎮(zhèn)政府有關文件為依據,一是檢查了各單位20xx年度經濟活動的真實性、合法性和效益性等情況,二是檢查了各單位執(zhí)行財務制度和政府有關規(guī)定的情況。具體檢查了各單位有無超標準的補貼、有無出借集體資金,費用報銷和原始憑證是否合規(guī)、合法,會計核算是否規(guī)范,年度收支有無虛估冒算,應收賬款是否及時收回,有否存在損失浪費等情況。對財務審計中發(fā)現的問題,及時與有關單位領導溝通,做到即知即改;對一些歷年遺留的問題,要求單位制訂計劃逐項處理。從今年一季度起,財務審計由經管辦組織進行季度互審,鎮(zhèn)審計室積極配合并一起參與財務互審。

離任審計是加強干部管理和監(jiān)督的一個重要環(huán)節(jié),是促進黨風廉政建設的一項重要制度,也是對領導干部在任期內單位資產負債、經營狀況和經濟管理等情況進行綜合性評價。通過離任審計,進一步明確干部的經濟責任,使離任者交得清楚,繼任者接得明白。在離任審計中,我們堅持全面審計、重點突出、規(guī)范操作,審計結論和審計評價做到客觀公正。今年以來,鎮(zhèn)審計室先后對xx鎮(zhèn)xx居委會主任、xx物業(yè)公司經理、xx敬老院院長、xx村委會主任、xx經濟發(fā)展有限公司經理和xx村委會主任進行了離任審計。對審計中發(fā)現的問題,實事求是地進行披露,提出整改意見,并督促整改。

開展基建工程審價,加強固定資產投資管理,提高資金使用效率,最大限度地節(jié)約建設資金,這是內審工作的一項重要工作。近幾年來,隨著我鎮(zhèn)經濟社會不斷發(fā)展和新農村建設的不斷推進,我鎮(zhèn)在基礎設施和公益性事業(yè)方面加大了投入力度,鎮(zhèn)政府和集體投資項目不斷增加。在基建工程審價中,鎮(zhèn)審計室堅持工程審價規(guī)定,踏勘現場、仔細測量,做好審價機構與建設方、施工方的協(xié)調。對xx萬元以上工程項目委托社會中介機構直接審價;對xx萬元以下項目,鎮(zhèn)審計室借助審價機構專業(yè)力量進行審價,并要求審價機構正確套用計價標準,做好準確定價,積極維護集體利益。今年以來,鎮(zhèn)審計室共完成基建工程項目審價xx個,送審價為xx萬元,審定價為xx萬元,核減工程造價xx萬元,核減率為xx%。其中委托社會中介機構外審項目xx個,送審價為xx萬元,審定價為xx萬元,核減金額xx萬元,核減率xx%;內審項目xx個,送審價為xx萬元,審定價為xx萬元,核減金額xx萬元,核減率為x%。

20xx年下半年,xxxx審計局對我鎮(zhèn)進行黨政干部經濟責任審計。通過這次審計,發(fā)現我鎮(zhèn)在20xx和20xx年兩年間,財務、財政收支上存在著一定問題,根據xx審計局出具的《審計報告》中提出的有關整改事項,鎮(zhèn)黨委、政府極為重視,于20xx年12月24日召開專題會議,研究部署審計整改。為了全面落實整改任務,根據擬定的整改分工,鎮(zhèn)審計室一方面及時了解、掌握有關單位審計整改情況,及時向鎮(zhèn)領導匯報;另一方面對有關問題提出了整改建議,供他們參考,并督促這些單位按照要求逐條逐項地搞好整改。在各方的配合支持下,鎮(zhèn)審計室按時起草了《xx鎮(zhèn)經濟責任審計整改情況報告》,經鎮(zhèn)黨委政府領導審核后,在規(guī)定的時間內及時上報了xx審計局。今年3月18日,經xx審計組再次回訪檢查驗收一次通過。對今年內審中發(fā)現的問題,在10月份也進行了一次檢查。

工會經費的審查、審計是工會工作的重要組成部分。根據上級工會的工作要求,于今年2月,對鎮(zhèn)工會20xx年度經費決算和20xx年度經費預算進行了審查;5月,對鎮(zhèn)工會20xx年度工會經費收支情況進行同級審計;7月,對鎮(zhèn)工會200xx年上半年經費預算執(zhí)行情況進行了審查;8月,對5個基層工會20xx年的經費收支進行了審計。對工會經費審計中發(fā)現的問題,我們都出具了審計意見書。通過審計,進一步規(guī)范工會經費的使用和管理。

回顧今年以來的工作,雖然取得了一定成績,但對照上級和領導的要求還有不小的差距。由于人力有限,難以制訂詳細的審計計劃,有些工作做得還不夠深入細致;由于缺乏基建工程項目的審價知識,新農村建設中一些內審項目沒有經過審價,不能及時完成;審計工作水平和審計質量還有待于進一步提高。在今后的工作中,我們決心進一步加強學習,不斷提高自身素質;要堅持邊干邊學,學用結合,認真總結,查找不足,不斷提高審計工作質量和審計效率;要嚴格按照內審工作要求,進一步規(guī)范操作程序,堅持依法審計,及時完成各項工作任務。

專家工作總結范文通用篇四

轉眼間,我受晉城市人民政府的聘請已有兩年多的時間了,在此期間,主要協(xié)助政府對食用菌產業(yè)的發(fā)展進行決策管理、食用菌研究中心新技術、新產品、新工藝的研發(fā)及晉城市食用菌協(xié)會相關工作等內容,本人為晉城市食用菌產業(yè)的發(fā)展作出了一點微薄的努力?,F將二年多的工作匯報如下:

近年,對于我市食用菌產業(yè)的發(fā)展來說,是非同尋常的二年,全市各地的食用菌基地、合作社如雨后春筍一般紛紛建立。市委市政府對這一新興農業(yè)轉型產業(yè)也相當重視,各地的農戶學習食用菌種植的積極性空前積極,這都給我們加快發(fā)展注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機遇。我作為一名專業(yè)技術人員,在上級各部門的直接領導及晉城市食用菌協(xié)會秘書長楊正光同志、技術員郭媛同志的大力配合下,扎實工作,依靠管理,不計個人名利,在新技術、新品種、新工藝等方面作了些創(chuàng)新和探索,對各地基地的食用菌種植提供了完善的技術服務,促進了產業(yè)的快速發(fā)展。

傾心科技搞研發(fā)創(chuàng)新思維促推廣。在食用菌的生產與發(fā)展上,我與同志們相互配合,以革新工藝,突破傳統(tǒng),以科技創(chuàng)新為產業(yè)發(fā)展的第一要素,加大科學技術的投入,促進食用菌的生產、發(fā)展。研究引進了香菇、雙孢菇、白靈菇、白玉菇、杏鮑菇、草菇、木耳、平菇、蟲草等工廠化及傳統(tǒng)先進種植技術和名優(yōu)新品種,并加以推廣應用。

通過“產學研”結合的技術優(yōu)勢,在香菇袋栽工藝上大膽改進,解決了高溫期發(fā)菌感染率高的難題,并創(chuàng)新了符合北方氣候特征的香菇袋內轉色新工藝,提早了生產和出菇期,該技術也獲得省內外專家一致好評。又利用陵川特有的地理優(yōu)勢,成功實施了香菇反季節(jié)規(guī)模栽培,解決了香菇利用常規(guī)大棚實現周年化生產的難題。推廣了林下食用菌仿野生栽培技術,特別是在陵川發(fā)展的仿生態(tài)袋栽木耳,填補了晉城地區(qū)木耳種植的空白,其種植模式得到了國內多名專家的認可。以往種植食用菌的培養(yǎng)料大多采用棉籽殼價格昂貴且資源缺乏,我利用晉城地區(qū)大量的林果剪發(fā)枝條及農產品下腳料資源,用費木屑、玉米芯等農作物秸稈代替,即節(jié)約了成本,又受到了當地種植戶的普遍認可,其技術在杏鮑菇、白靈菇上應用推廣200多萬袋、雙孢菇上6000多平方。

為適應現代化食用菌發(fā)展的需要,在城區(qū)建成了日產1萬包工廠化食用菌液體菌種菌包生產線、澤州縣建成了兩家周年生產金針菇工廠、高平市建成了一家周年生產草菇工廠、陽城縣建成了周年生產杏鮑菇工廠。

樂于菇業(yè)講奉獻傳經送寶慧三農。我與同志們時常深入各縣、村組進行摸底調查,指導食用菌種植技術,對農戶在種植中所提出的問題,加以研究、總結,提出多種解決方法,更好的服務與農戶,并結合自己多年的實際工作經驗編寫了一套食用菌系列培訓教材,與市、區(qū)、縣科技局接合在各基地長期開展食用菌技術培訓,組織農村科技_技能培訓及農民種植技術培訓20多場次,培訓人員達xx多人。將食用菌的.技術迅速在廣大農民中推廣開來,使越來越多的人通過培育食用菌走上了致富之路。

兩年多來,我所取得的成績應歸功于各級領導的大力支持,特別是同志們對工作的全力配合?;仡欉^去的歷程,也有許多不盡人意的地方。一是忙于日常工作,學習抓得不太緊,一些新的知識、政策沒有及時進行深入研究和思考;二是批評人嚴厲,不講情面,關鍵時刻不講方式,可能會傷害一些同志的感情。這些都是我今后需要改進的地方,日后,我會在做好本職工作的同時,堅持學習新的技術、新工藝,通過卓有成效的工作實踐,更好的服務于當地農戶、服務于晉城當地食用菌事業(yè),為晉城市農業(yè)產業(yè)結構調整和食用菌產業(yè)的快速發(fā)展做出新的貢獻。

專家工作總結范文通用篇五

回顧過去一年的工作,20xx年既是忙碌又是充實的一年,在學校課本上所學的知都是理論性的知識,此刻工作中一點一滴積累起來的實踐經驗,才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認真工作的結果,是完成了個人職責,也加強了自身潛力。將這一年工作簡要總結如下:

我身著強烈的主人翁意識,隨時關注平安勝發(fā)建設(集團)有限公司發(fā)展,切身想到平安勝發(fā)建設(集團)有限公司、項目部的利益,堅定平安勝發(fā)建設(集團)有限公司會不斷的發(fā)展、壯大,對平安勝發(fā)建設(集團)有限公司的未來充滿了熱情與期望。雖然我此刻還未加入中國_,但我也將以黨員的標準嚴格要求自我,自覺理解黨員和同事們的監(jiān)督和幫忙,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自我的不足,爭取在以后漫長的歲月中經得起考驗,早日加入偉大的中國_。

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從此刻做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自我的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

無論在工作還是生活當中,我一向相信一份耕耘,一份收獲,所以我一向在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自我本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時完成施工任務,保證工程施工暢通,表現出我們施工人員職責心強,發(fā)揚了我們現場施工人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。

認真貫徹國家有關標準化,質量管理體系,產品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負責監(jiān)督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規(guī)定并且做好安全監(jiān)督、督促的工作,做到所做每項施工流程都有根可尋。做好委托單理解,項目檢驗,資料,反饋等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于施工流程步驟繁多,項目工期較緊,提前將工作做到位,避免施工工人不了解工程流程要求及技術指標而延誤工期,影響進度。我們現場施工人員堅持四項基本原則,貫徹質量方針和質量標準規(guī)范,落實質量目標,遵守規(guī)章制度,全心全意服務于施工現場。

專家工作總結范文通用篇六

定期進行工作總結和信息溝通暫行辦法。

為了完善公司管理機制,建立良性溝通渠道,加強公司管理層與各部門、部門與部門之間的溝通和交流,促進公司內部信息的流通和共享,各部門之間的相互了解,共同提高,明確各部門短期工作的目標,為公司管理層制定戰(zhàn)略目標,推動公司產品開發(fā)和業(yè)務進程,使公司目標得到實時校正,關鍵信息得到高速有效的傳遞,更好的服務于客戶,促進各部門之間相互諒解和支持,經公司董事長及總經理研究決定,特制定此辦法。

公司管理層及各部門負責人,相關項目涉及的其他人員部門:銷售部、財務部、辦公室、生產部、總裝車間、塑料車間、技術部、工程部、品質部。

初定于2014年4月開始,第一次會議于2014年5月3日進行,為保證實施過程中能逐步改進,暫定試運行3個月,在試運行期間歡迎提出意見,待試運行結束進行調整,試運行期間方式不進行調整。

1、總結和溝通方式:以會議的方式進行,并每月向公司總經理書面提交總結報告(電郵或書面)。

2、會議頻率:每月一次,每月第一周周六進行,特殊情況下可由總經理召集特別會議,但不影響該會議進行。

3、總結內容:上月工作匯總、相關工作進程、取得的相關成績和經驗、存在的問題和建議的解決辦法等,并整理當月工作計劃和目標、需要的資源信息等。

4、溝通內容:工作中實際遇到的溝通困難,各部門之間平日溝通中未完成的事情確認,突發(fā)事件的下一步工作的協(xié)調和討論,對公司管理和相關工作的建議和意見等。

5、所有書面和電郵提交的總結內容均在總經理及管代處進行存檔,以便于日后的查閱。

專家工作總結范文通用篇七

一、實習目的:

提高實踐技能,應用、驗證、鞏固、充實所學理論,加強理論與實踐的結合;

提高學生發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力。

二、實習內容:

從xx年5月4日到xx年5月24日,我們開始了為期三周的園藝專業(yè)實習。實習地點包括:**大學植物園、**市**村、**市農資市場、**農科院園藝分院。實習指導教師:**、**、**。實習形式多樣,有親自動手實踐、觀察、參觀、咨詢、調查等等。

5月4日張老師給我們開了實習動員大會,會上主要講了這次實習的目的、任務、注意事項及重要性。還給我們進行了分組,我被分在第一組,指導教師是張老師,組長劉配軍。會后園藝專業(yè)實習便正式開始。

村實習:

我們先后兩次去了**村,這兩次**村之行給了我們很多感悟,真正感受到了自己知識的匱乏及局限性,理論知識無法應用在實踐操作上,實際動手能力更是差的離譜,這讓我們開始正視自己的不足,以及今后努力的方向。

第一次5月6日,我們來到**村的一戶農戶家,這家農戶大棚中種的是番茄,番茄苗已長至10cm左右,今天我們的實習內容便是給番茄苗吊蔓。番茄苗吊蔓的方法是:絲繩一端系于大棚頂端鐵架上,用絲繩另一端系在秧苗莖部,注意不能系成死扣,否則采收后拔秧會造成不便。然后繞蔓,注意不要將側枝繞在繩里面,這樣后期栽培管理時會給整枝帶來不便。還需特別注意的是:在系繩時不能給植株造成創(chuàng)口,否則秧苗易感病染病,直接影響產量。在秧苗繞到2-3圈時要特別注意不要碰掉花,因為番茄結果主要在第一到第三花序上。所以操作時應格外小心。

我們所進行的操作屬于傳統(tǒng)的吊蔓方法,即將吊繩的下端拴在番茄植株上。但隨著莖稈變粗,坐果增多,吊繩往往會勒進番茄莖稈內,影響?zhàn)B分及水分的正常運輸,甚至勒斷莖蔓,得不償失。

經過調查,發(fā)現現在有一種改進后的方法:在設好常規(guī)吊繩鋼絲的基礎上,再在種植行南北兩頭,距地面25厘米處,順種植行扯一根鋼絲,該鋼絲用于固定吊繩下端。用時,把上面鋼絲上的吊繩向下扯緊拴在下面的鋼絲上,然后把番茄莖蔓直接盤繞在吊繩上,無須在莖蔓上系扣。雖然每個種植行多用了一根鋼絲,但把吊繩下端系在鋼絲上,不僅可以避免勒傷莖稈,而且落蔓時,操作起來非常方便,減少了勞動力。

再一次去**村實習是在5月11日,我們還是去了上次的農戶家,時隔近一周,番茄苗又長了不少,我們這次的實習內容是對番茄枝進行打杈。番茄的側枝生長能力很強,如果不進行人為調整控制,番茄就會變成叢生,葉、莖過密,株間通風不良,必然影響產量。植株調整的目的是調節(jié)營養(yǎng)生長和生殖生長的關系,減少營養(yǎng)物質的消耗,控制營養(yǎng)生長的速度,促進生殖生長多結果。我們今天進行的是番茄單桿整枝,方法是:植株保留1根主桿結果,將葉腋萌發(fā)的所有側枝摘除。在側枝長到3cm左右去除。且植株下部的老葉、枯葉已不能進行光合作用或光合作用較弱,可以摘除。

打杈時要注意以下事項:

注意杈的生長速度,做到適時打杈。菜農的做法往往是杈無論大小,見了就打。當然,打杈過晚,消耗養(yǎng)分過多,會影響坐果及果實膨大。但是,在番茄生長前期,植株營養(yǎng)同化體積較小,打杈過早,影響根系的生長發(fā)育,造成生長緩慢,結果力下降。尤其是早熟品種及生長勢弱的品種愈加明顯。正確的做法應該是,待杈長到7厘米左右時,分期、分次的摘除。對于植株生長勢弱的,必要時應在杈上保留1—2片葉再去打杈心,以保障植株生長健壯。

把握好打杈的時間。在1天中,最好選擇晴天高溫時刻進行打杈。早晨打杈產生傷流過大,造成養(yǎng)分的流失;中午溫度高,打杈后傷口愈合快,且傷流少;如果下午4點鐘以后打杈,夜間結露易使傷口受到病菌侵染。

打杈前做好消毒工作,防止交叉感染。因人手特別是吸煙者的手往往帶有煙草花葉病毒及其他有害菌,如消毒不徹底極易引起大面積感染。所以,在進行操作前,人手、剪刀要用肥皂水或消毒劑充分清洗。在打杈時,要有選擇性。即先打健壯無病的植株,后打感病的植株,打下來的殘體要集中堆放,然后清理深埋,切忌隨手亂扔。

適當留茬。很多菜農在打杈時將杈從基部全部抹去。這種做法的缺點在于,一旦發(fā)生病菌侵染,病菌很快沿傷口傳至主干,且創(chuàng)傷較大,不利傷口愈合。正確的做法應該是打權時在杈基部留1—2厘米高的茬,既有效的阻止病菌從傷口侵入主干,又能使創(chuàng)面小,有利傷口愈合。

專家工作總結范文通用篇八

2017年3月援疆專家來到了我們昭蘇縣人民醫(yī)院,在來到昭蘇縣人民醫(yī)院后,各位專家積極克服困難,迅速投入到醫(yī)療工作中。2017年至今共接診患者1454余人次、開展會診111例、主持完成手術132例、搶救危重病人114人次、義診11次、舉辦業(yè)務培訓和講座13余次、開展新技術、新項目8項,為昭蘇縣人民醫(yī)院的發(fā)展做出了突出貢獻?,F將各位專家開展工作總結如下:

工作上,積極開展臨床。

教學。

查房;積極開展疑難病例討論;積極規(guī)范病例書寫;積極參加惠民便民義診、積極指導危重病人搶救,積極為幼兒園老師開展意外事故緊急處理的培訓,積極為科室醫(yī)生開展業(yè)務培訓。

開展了早產兒及低出生體重兒提供胃腸外營養(yǎng)及微量喂養(yǎng),開展0-1歲嬰兒神經行為評估嬰兒神經系統(tǒng)發(fā)育情況,并給予嬰兒早期智護訓練,早期干預并促進嬰兒神經及運動發(fā)育。進一步規(guī)范新生兒窒息復蘇培訓,開展新生兒氣管插管、球囊面罩加壓通氣、液兒科的年輕醫(yī)生比較多,加強病歷與醫(yī)療質量的監(jiān)控,加強科室的業(yè)務學習,做好傳幫。

工作上規(guī)范醫(yī)療文書的書寫,參加科室查房和院內會診,積極體復蘇等多項復蘇技術,極大地提高了新生兒窒息復功的成功率。參與危重病人的搶救,積極參加惠民便民義診,指導科室醫(yī)生開展業(yè)務學習和培訓。

積極配合科主任努爾加馬勒開展了產鉗助產,改進了原來胎頭吸引術可能出現顱內出血、新生兒窒息等不足,中西醫(yī)結合治療宮外孕,避免了病人開腹手術的痛苦,改進了剖宮產手術的縫合方法,減少了脂肪液化的發(fā)生率,米索前列醇片陰道后穹隆放置催產,替代了原來水囊引產,減輕了患者經濟負擔。

隨時向泰州人民醫(yī)院,泰州第四人民醫(yī)院,姜埝人民醫(yī)院聯(lián)系請教。把泰州衛(wèi)生系統(tǒng)先進的醫(yī)療技術帶到昭蘇,架接泰州人民與昭蘇人民的友誼橋梁。

三、

1、針對昭蘇縣人民醫(yī)院的實際情況,確立了以“醫(yī)療技術援助”為核心的思想理念。外二科,以泌尿外科為主體,憑借自己20多年的臨床工作經驗,通過臨床教學查房,手術演示,將相關技術傳授給當地醫(yī)生。

半年來,我先后參與、指導完成前列腺等離子電切、輸尿管鏡下輸尿管結石鈥激光碎石、輸尿管切開取石、腹腔鏡下腎囊腫去頂減壓(經腹腔、經腹膜后途徑)、腹腔鏡下精索靜脈高位結扎等手術數十例,幫助科室提升了整體業(yè)務水平。

三、作為掛職副院長,沒有把自己當作“局外人”,而是積極融入到領導大集體中,服從當地領導的工作安排,和當地領導同心協(xié)力,共謀共策,為醫(yī)院的醫(yī)療發(fā)展貢獻一份力量。

在援疆工作期間,竭盡全力加強醫(yī)院科室管理和科室建設,培訓并帶教科室醫(yī)師,全面提高科室醫(yī)療服務能力和技術水平,時時刻刻以更好地服務人民群眾為目標,在今后的工作中,堅持以更高的標準要求自己及科室人員,努力提升醫(yī)院醫(yī)療技術水平。

專家工作總結范文通用篇九

當拉姆`查蘭和戴夫`尤里奇兩位大師就人力資源部存在的必要性進行劃時代的爭辯時,作為中國本土的人力資源的從業(yè)者來講,也許看完熱鬧“呵呵”一聲后就又會重新投入瑣碎和繁雜的具體事務中了,大家都知道的是至少現在人力資源部肯定不會動,但是大家親眼所見了諾基亞18000人的悲劇后,你肯定會再次相信“nothingisimpossible”,所以我們hr要加強自己的核心能力建設,把自己鍛造成一個公司不可或缺的“hr專家”,只有這樣才能讓自己不會被公司輕而易舉的掃地出門,有著30年職場經驗的hr老兵mikehaberman告訴我們他的經驗,請大家洗耳恭聽吧。

【正文】。

如下是我認為hr專家應該具備的五大技能:

技能一:演講能力。

當眾演講對于一名成功的hr專家而言是一項關鍵且必備的技能,實際上這一技能可能比其他任何技能都有助于你的職業(yè)發(fā)展。若能自信的作報告或演講,并且避免說“嗯”、“啊”和“呃”這些詞,就會讓你脫穎而出?;ㄙM時間、金錢、精力去學習如何演講是非常值得的,因此要讓自己參加一些有專業(yè)教練的演講俱樂部,學習如何演講,從而增強你在人力資源領域的個人核心競爭力。

技能二:識人能力。

識人是另一項關鍵hr技能,我們中大多數閱歷豐富的人已經具備了識人的能力,這種能力能夠幫助我們在面試過程中識別對方是否在撒謊。hr應該對“肢體語言”很敏感,因為它能用無聲的語言告訴你對方真實的想法。值得慶幸的是,我們完全可以通過培訓和練習來提升這一能力,你可以學著觀察和理解某個個體的一般表情、姿態(tài)和微觀表情中的細微差別,這樣會使你更加懂得在面試中如何運用它們。

技能三:有勇氣。

有勇氣,“沒有被嚇倒”是一個關鍵特征。hr經常被認為是軟弱的,因為當擁有控制欲且強勢的業(yè)務經理、成本控制經理或總經理向他們施壓時,他們就退縮了?!坝杏職狻痹醋杂谀愕男拍詈蛯I(yè)知識給予的力量。在面對各部門經理時,你越博學也就越自信,知識產生力量。盡管年齡是一個因素但不完全是,我知道不少軟弱的hr經理,他們已經50多歲了。

技能四:同理心。

同理心是成為一名hr專家的第四項軟技能,如果你不具備從對方的角度來看待問題以及理解情境的細微差別的能力,你將無法在合適的時間做出適當的決定。

技能五:用心傾聽。

我的列表中的最后一項hr技能是“用心傾聽”。你必須要能夠拋開繁雜事務來傾聽對方的講話,聽到對方在說什么,以及他們是怎么說的,你必須要讓講話者明白你聽懂了他想表達的弦外之音,這樣的傾聽技能往往需要一顆專注的心和一張閉上的嘴巴。

從事hr工作并把它做好是一項艱巨的任務,要成為一名真正的hr專家,你必須具備以上五種軟技能,當然,這也不是很難,用心就能做到。

專家工作總結范文通用篇十

年級班級。

指導教師。

時間:20xx年12月22日20xx年1月2日。

1實習目的。

通過實習,使我們在社會實踐中接觸與本專業(yè)相關的實際工作,增強認識,培養(yǎng)和鍛煉我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業(yè)知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高實踐動手能力,為我們畢業(yè)后走上工作崗位打下一定的基礎;同時可以檢驗教學效果,為進一步提高教育教學質量,培養(yǎng)合格人才積累經驗,并為自己能順利與社會環(huán)境接軌做準備。鞏固英語專業(yè)的主要知識,提高實際操作技能,豐富實際工作和社會經驗,掌握操作技能,將所學知識用于實際工作。

2實習時間。

20xx年12月22日至20xx年1月2日。

3實習地點。

e樓407,302教室。

4實習主要內容。

在實習之前我們便把班級成員結成了五個小組。實習就是在以小組為單位的合作中展開。

第一周主要為教學理論認知實習。內容包括聽課和英語教學技巧理論的學習。方式為光盤視頻教學。聽課是實習的必經階段,不僅能夠學習帶教老師的教學方法,也能熟悉自己可能要教學的班級。集體聽課時同學們認真聽課、作筆記;課后,集體評課議課,做到每聽一節(jié)課都有新體會,有新收獲。中學階段的英語課程與大學里大不相同,盡管自己以前也是中學生,但是現在的教學要求又有新的變化,教材也有革新,老師教學方法上也有很大的差異。給我們做輔導的馮清愛老師資質深厚,經驗豐富,教態(tài)也相當嚴謹,備課很充分,不愧是獲過大獎的好老師。聽第一節(jié)課的時候就覺得整節(jié)課規(guī)劃的很好,讓學生知道實習期間要完成的內容,就算有突發(fā)狀況的發(fā)生,也能自行控制好時間等等。之后的認知課基本上是放精選的視頻再結合馮老師自己的經驗和所感,學校規(guī)定的聽課自己基本上都去了,為的是想了解整個章節(jié)上課的完整過程,每個部分都有不同的上課手段和形式,都是值得學習的地方。比如就涉及到的一些非常細微的地方像是教師的簡筆畫技能,沒看不知道,一看出乎我意料,可能我從來沒有想過老師還需要有這么多必須的素質。在大學里學英語課,可能單調方式授課方式老成,對比下我印象最深就是所聽課老師的活力和激情,她們是我一直不覺得有多么高深學識的小學老師。教學方法真的樣樣不少,幾乎一切能吸引小孩子們興趣的方法都用上了。讓我深深感嘆當老師雖然默默無聞,但這默默無聞也還真是不易。所有工作光紙上談兵不行,真正坐在教室后面聽課的感覺很不一樣,教學的內容就算一樣,方式也可以有很多種,可以老師自己授課,可以讓學生回答問題,可以結合練習加深印象。對于學生的回答,老師給予的鼓勵也可以有很多種,比如:“iappreciateyouranswer”,“welldone!”還要注意是否自己會漏掉一些沒有專心聽講的學生,適當地抽他們回答問題來讓他們集中注意力,板書的排布也不能天馬行空,而是要讓學生一看就明了,最好要有藝術感以給學生美得熏陶…這些都是書本上很難學到的東西。

第一周同時也是集體備課階段。一周的聽課下來,我們小組進行了小小的交流,感觸都很深,除了以上提到的這些,光是“sitdown,please.”這一句,一個老師一節(jié)課就要說上幾十遍,教學的內容固然重要,學生與老師間基本的尊重,也是我們今后教學中需要注意的地方。實習前就聽輔導員說會有講課比賽需要小組努力共同完成,所以為了搞好下一個星期我們小組的實踐授課,我們首先是確定了小組中每個人不同的工作和不同的職責范圍。說是備課,的是討論授課的方式,怎樣調動學生的積極性,怎樣控制好學生的發(fā)言等等。我們分配到的課本是初二年級的,內容很簡單反而更難講課。我們這個小組的講課人高紅曉先是確定了要講課的內容,大家?guī)兔φ匈Y料。ppt等順利完成好之后她進行了試講,其中需要講解的地方,講解的方式,都一一進行解釋,其他小組成員提出問題和建議進行補充,可以說是收獲頗豐,本來對課時沒有什么概念的我,通過集體備課,頓時立體了起來,當老師真不容易,備課的時候就要考慮到各個方面,學生是否能夠接受,上課時是否會枯燥等等的問題。

第二周主要內容就是教學實踐課和講課比賽。正式上課前,幾乎每個班都會進行小組的試教。大致程序就是在教學實踐課上選出最適合的兩位同學參加之后的講課比賽。

自己組的課。對高紅曉來說,幾天連續(xù)的緊張感絲毫不減,作為講課人,她講課的質量關系著整組的成績。在講課前還一直在考慮要多大的聲音才夠,什么樣的姿勢,板書該怎么寫...雖然前一天才剛簡單試講了一遍,但畢竟只是在小組成員面前,而且那時候還漏洞百出,很多話都接不上,準備好的稿子都忘了精光,消除緊張感是最重要的吧...她自己也寫了簡單的summary,導入的話也一字不差的寫在了紙上…好在正式講的時候發(fā)揮的不錯。雖然最后沒有入選決賽,對于我們的表現還是非常滿意的,最重要的是我們有了收獲。

同學組的課。參加教學實踐課講課的同學按照抽簽順序上課,由于教的年級,風格和性格的不同,每個同學上課的內容和方式也炯然不同,有些課時比較熱鬧,有些課時比較安靜,有的課時頗顯嚴謹,所以互相間可以學習的地方有很多。特別是同樣教初二年級的郭彥宏也開始上課后,和我們組差不多的內容,聽了她的課,和自己組的課進行比較,總結優(yōu)缺點,在今后的上課過程中逐漸改善。最后選出了我們班兩位非常優(yōu)秀的老師參加了講課比賽,這個時候明顯自信了許多,準備充分可能也是原因之一吧,基本上都多準備了很多內容并且在試講時候得到了鍛煉和提升,我們也給出來許多建議和支持,她們在試教的過程中有問題也及時記下,完畢后再進行討論,這樣的試教對她們正式上講臺比賽做了很好的鋪墊作用,最后也不出我們的厚望,我們班包攬了前兩名。

5實習總結。

通過短短兩個星期的實習,雖了解到了一些教學教法,但在實際的教育教學中,我深深感覺到教中學英語之難之累,真是“苦在其身,樂在其心”!現對本次實習作一總結。

一,扎實備課,理清教學思路。

備課是課堂教學的重要環(huán)節(jié),我們在備課時做到了以下幾點。

1,課前備課,做到“有備而來”。我們認真閱讀了教材,研究了教法,有備學生。結合學生的實際和教材的內容,既考慮到知識的復習,又要考慮新知識的銜接與教授;既突出重點,又突出了難點;既要體現完整的教學過程,又要注意好個環(huán)節(jié)的過渡自然。

2,課中備課,靈活安排簡單易操作的游戲活動。通過游戲引入新課教學時,為了不打消學生的積極性,在實施教學的時候,總是盡量設計一些簡單易操作的游戲及其活動,將教學內容層層鋪開,把枯燥乏味的課堂變成生動有趣“快樂堡”,讓他們在快樂中學習,在玩中獲得新制。在活動中學生們都樂于參與,充分調動了學生的情感態(tài)度和興趣,學生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學效果良好。

二,認真上課,體現以人為本。

1,巧設導入,培養(yǎng)興趣。課前首先通過做游戲來激發(fā)學生的學習興趣,讓學生融洽在學習英語的氛圍內。

2,圖文結合,掌握新知。根據教材“圖文并茂”的特點,充分運用ppt及肢體語言來啟發(fā)學生,使學生帶著明確的任務目標,并借助圖片、動作、表情等手段掌握其義,讓他們積極主動參與學習獲取新知過程,培養(yǎng)他們學習英語的興趣。雖然單詞或句子對于我們很簡單,但是仍不厭其煩,耐心教導學生認讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用,培養(yǎng)他們認讀的能力。在學習新知識的同時,還適時對他們進行思想教育。

3,游戲活動,鞏固新知。在完成了課程任務后,抓住學生爭強好勝的心理,通過師生互動的游戲活動將教學內容層層鋪開;為了尊重學生的個體差異,營造寬松的學習環(huán)境,以簡單易操作的趣味性、多樣化游戲為主來實施教學,讓學生進行反復模仿、認讀、玩演、視聽,從而給他們提供充分的活動和交流機會,讓學生在玩的過程中獲得新知,提高他們語言的運用能力,培養(yǎng)他們的學習興趣。

以上是我的實習報告。不妥之處,請老師指正。

6自我評價。

雖然盡了自己的一份力,但主要還是在這里給自己提出批評,因為開始時沒有給與這次實習足夠的重視,認為當老師是很簡單的事情,對于組員的支持力度也不夠,學會和別人協(xié)作是我今后最需要學會的。此外就是沒有做好詳實的聽課筆記和實習日記。

7.對實習管理工作提出建議。

因為只是模擬,導致上課時無法抓準學生的水平,導致課堂不夠真實。希望有機會管理組能夠為我們提供真實的環(huán)境。

8致謝。

感謝在實習過程中組員們的積極合作與鼓勵,使我能夠在工作中一直堅持下來。同時也感謝老師的用心準備,幫助與啟發(fā)。

專家工作總結范文通用篇十一

xx年即將過去,在本年度我科室按照醫(yī)院及護理部的整體要求和計劃,認真抓好科室的各項護理工作,能按年初制定的工作計劃完成各項護理工作,各項工作指標基本能達標。一年來未發(fā)生任何差錯事故,無護理糾紛及護理投訴事件發(fā)生。現在特將一年來科室護理工作總結如下:

為迎接等級醫(yī)院的復審工作,根據醫(yī)院的安排,派出護士長及一名高年資護士到上級醫(yī)院參加了中西醫(yī)結合醫(yī)院評審的迎評學習班,組織全科護理人員認真學習等級醫(yī)院評審的細則,培訓了本??频闹嗅t(yī)護理常規(guī)及中醫(yī)八項護理技術并認真實施,按照評審的各項標準開展各項護理工作,組織科室護理人員業(yè)務學習及培訓,在二甲復評檢查中專家抽考的三名護理人員考核全部合格,檢查各種資料均符合要求。

1、通過二甲復評工作,加強護理人員職責制度管理,按照護理部的要求,科室建立健全了各項規(guī)章制度。在工作中認真落實各項護理工作制度,按分層管理標準,將科室的護理人員進行了分層管理,明確了各層級護理人員的崗位職責及考核標準,并制定了各班護士工作職責及工作流程??剖易o理人員明確分工,使每名護理人員都能明確其工作職責,按工作制度及職責認真、細致地做好護理工作。

2、嚴格執(zhí)行查對制度,每天按要求進行醫(yī)囑查對,每周護士長參加總查對1次,并有記錄,在護理工作中要求三查七對,特別是服藥處置時的查對,防止了差錯事故的發(fā)生。

1、全科護士都能服從醫(yī)院及護理部的領導,全心全意為病人服務,想病人之所想,對待病人熱情,為病人提供溫馨,周到的護理服務,得到住院病人的一致好評,全年科室無護理投訴現象發(fā)生。

2、全科護士以醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己工作踏實,無遲到早退現象做到依法執(zhí)業(yè),無收受紅包,無違法違紀行為。

按醫(yī)院制定的`護理工作規(guī)范,規(guī)范了各種護理操作時的用語,提高了滿意度。堅持以病人為中心,為病人提供溫馨、周到的人性化服務,重視病人的心理需求,以最大限度地滿足病人的生理及心理需求。責任制護士熱情接待新入院病人,把病人送至床邊,主動向病人或家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時間、規(guī)章制度及主管醫(yī)師等。在病人住院治療期間責任制護士對病人做到七知道,將心理護理和疾病知識宣教納入護理工作重點。了解和關注病人的心理、生活狀態(tài)與需求,把親情化服務納入工作之中??剖易o理人員在生活中關心患者,幫助困難患者排憂解難。加強心理護理,增強患者戰(zhàn)勝疾病的信心,促進早日康復。在護理工作中注重與病人的溝通、交流,以不歧視,尊重和關懷的態(tài)度贏得了患者的理解和信任。想病人之所想,根據科室的護理工作情況及病人的需求,護士實行彈性排班,在工作忙病人多時,中午多安排一名護士上班,滿足中午病人的治療護理需要。

嚴格執(zhí)行院內制定的消毒隔離制度,護理操作中認真執(zhí)行無菌技術原則。為病人處置,做到一人一條止血帶一用一消毒。每日消毒擦拭處置室臺面,進行二次紫外線照射消毒,并做好登記。各種醫(yī)療垃圾按要求認真做好分裝、并和相關人員做好交接,及時、認真地做好登記,病人出院后,病室做終末消毒處理,杜絕了院內感染的發(fā)生。同時科室設立了院內感染控制小組,并每月制定考核計劃,在消毒隔離方面認真做好監(jiān)督和檢查工作。

1、成立科室質控小組,發(fā)揮質控小組作用,每月對科內護理工作進行質控檢查2次,并對存在問題及時反饋并及時整改,提高了護理質量。對于檢查中存在的不足之處進行詳細地原因分析,并通過深入細致的思想教育,強化護理人員的服務意識、質量意識??偨Y經驗教訓,提出整改意見,并監(jiān)督整改效果。確保了護理安全,年內無護理差錯事故等護理不良事件發(fā)生。

2、加強了護理文件書寫,組織科室護士學習護理文件書寫,并在平時多加以指導,加強檢查。

3、加強了基礎護理工作,要求責任護士按護理級別巡視病人做好病情觀察及時做好護理記錄,特別是做好科室內危重病人,臥床病人的護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

1、為了更好的服務于患者,讓病人減少痛苦,護理人員必須具備良好的職業(yè)技能及扎實的專業(yè)知識。為此科室注重護理人員的業(yè)務素質的培訓。在院護理部的嚴格要求及組織下,積極參加全院的業(yè)務培訓及講座,并保證了出勤率達到98%以上。

2、對新調入、新畢業(yè)的護士組織了科室各項中醫(yī)護理技術操作的培訓以及科室各種儀器使用的培訓,使其能熟練掌握各項常用的中醫(yī)護理技術操作及相關的理論。

3、為了迎接等級醫(yī)院評審工作,對醫(yī)護人員應要掌握的相關的醫(yī)院感染知識及急救技能知識進行了培訓及考核,特別是手衛(wèi)生知識,消毒隔離知識及心肺復蘇相關知識等。

4、科室每月定期組織護理人員進行專業(yè)知識及操作技能的學習和培訓。在二甲復評期間全科室護士認真學習中醫(yī)基礎理論知識及苦練各項中醫(yī)西醫(yī)護理技術操作,在檢查考核中我科兩名護士取得了較好的成績。

我科室今年一共開展了特色中醫(yī)護理操作7項以及運用一大批的中醫(yī)理療設備為病人提供護理服務,配合醫(yī)生的治療,病人取得了良好的治療效果,今年科室新開展了熱敏艾灸法、臭氧大自血療法以及超聲波治療等,也取得了很好的治療效果。

今年4月份科室護理人員補充增加后,按照優(yōu)質護理服務的工作要求,由責任護士分管病人,加強了健康教育工作,責任護士對病人的病情更加了解,確保了病人的安全提高了護理工作滿意度。并不斷完善績效考核,制定了科室護理人員績效考核的制度及績效分配分案,提高了護士的工作積極性。

組織科室護理人員舉行科室內有意義的集體活動,注重醫(yī)護,護患之間的溝通,預防了護理糾紛事件的發(fā)生。

1、護理人員的整體素質仍有待進一步提高,仍需要加強“三基”及??评碚撝R學習。

2、護理質量仍需進一步提高。

3、個別護理人員危機感不強,存在工作欠主動的現象。

4、整體護理,尤其健康教育有待進一步加強。

5、個別護理人員缺乏團隊精神,缺乏相互協(xié)作精神。在管理意識上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在規(guī)范化服務方面,我們還有待提高;在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數同志意識淡漠。

一年來護理工作在護理質量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。

專家工作總結范文通用篇十二

本人于xx年6月畢業(yè)某某大學電氣工程及其自動化專業(yè),并于20xx年xx月進入某公司工作,x年x月轉調入華能某電廠工作。從工作至今,我參加了從入廠教育、軍訓到運維部實習,以下就是電力專業(yè)技術年度總結。

防止事故發(fā)生,保證人身安全是電力部門首要的工作。我在跟隨師傅對設備進行的多次操作及維護工作中,始終堅持貫徹執(zhí)行_安全第一,預防為主,綜合治理_的方針,嚴格執(zhí)行電力安全工作規(guī)程,認真分析安全工作中各類難點,針對各個工作任務的特點,有意識、有目標、有重點地做好各項安全措施。除此之外,還認真學習班組組織的日常安全學習,細心體會,并認真討論分析安全事故案例,從中吸取經驗教訓,防止安全責任事故的再次發(fā)生。

1、基礎理論的提高。

在大學里面,我們所學習的更多的是理論上的東西,而對現實的實物、實例了解較少。理論聯(lián)系實際方面做的不夠,理論與實際相脫節(jié),這對深入學習是不利的,是所謂的閉門造車,沒有實踐的指導,理論不會得到很高提升。而來到景洪電廠之后,以前理論的東西得到了實物的指導,使原本模糊的概念變得清晰。突出表現在對發(fā)電機轉子、定子、水輪機,勵磁系統(tǒng)、調速系統(tǒng)、水工建筑等的結構有很深感性認識。

2、專業(yè)技能的提高。

在運行期間,我跟隨班組師傅首先從如何巡檢設備開始學習,在巡檢過程中要注意哪些事項及如何使用巡檢儀,在師傅們的帶領下,我們慢慢地開始學習監(jiān)盤及一些簡單的操作,在監(jiān)盤過程中需要重點監(jiān)視的對象、設備的正常運行狀態(tài)及如何判斷機組故障及故障處理,在每次運行值守期間,師兄都要對我們提出問題,爭取在每個八小時中學會一項簡單的操作。值班期間,一定要做好事故預想,一定要掌握當前全廠設備的狀況,對存在缺陷的設備要加強監(jiān)視。

在這個過程中我學到了很多,很多方面都有了較大的收獲和進步,已經從一名在校大學生轉變成為一名合格的國有大型企業(yè)員工,并且對現在的工作也有了很深刻的認識。

專家工作總結范文通用篇十三

實習報告的基本內容主要包括實習期間在企業(yè)所觀察到的業(yè)務活動的基本情況、基本流程描述,發(fā)現企業(yè)經營活動過程中存在的問題,分析產生這些問題的原因,并針對原因提出相應的改進對策和措施。

格式要求。

1、實習單位介紹。

2、崗位,工作的內容、過程、成績及不足。

3、實習的體會(包括專業(yè)體會、做人的體會。要結合工作實際,談你認為做好這項工作需要哪些條件,包括性格、心理素質、知識、能力等;為什么需要這些條件;你具備了哪些,又有哪些不足,它們對你的工作造成了什么影響,對不足之處如何改進等)。

寫作方法。

一、實習報告撰寫前的資料收集。

豐富的資料是寫好實習報告的基礎,從開始實習的那天起就要以實習日志的形式記錄下工作內容、數量。

二、實習報告寫作的材料運用。

第一部分:實習內容和過程(實習內容、環(huán)節(jié)、做法)。

內容上要有起伏,如剛開始怎么樣、后來怎么樣,最后怎么樣;寫將學校里學到的書面的理論、方式方法變成實踐行為的過程。

第二部分:實習體會、經驗教訓,今后努力的方向等。

根據本專業(yè)特點,可以全面地寫。也可以根據實習的內容確定某一局部的工作、就一個專題作為重點描述對象。文章也可以以實習體會、經驗為條目來結構全文。

三、畢業(yè)實習報告要求。

(一)、格式要求。

1、報告格式。

實習內容。

專業(yè)(本/專)年級班級。

學號。

姓名。

指導教師。

實習單位。

時間。

2、報告要求。

1).總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。

2).成績和缺點。這是總結的中心??偨Y的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。

3).經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。

4).今后的打算。根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。

3、封面。

指定封面樣稿。

b5紙。

標題:字體—黑體;大小—小三~小四。

正文內容:字體—宋體;大小—小四。

左右頁邊距:2厘米。

(二)、內容提綱。

一、實習目的。

二、實習時間。

三、實習地點。

四、實習單位和部門。

五、實習內容:要求字數不低于5000字。

六、實習總結。

附:指導教師評語:

實習報告成績:

指導老師簽名:

xxxxxxx學院應用技術學院。

報告表。

姓名性別專業(yè)班級。

時間指導教師。

實習單位。

實習內容。

指導教師評語。

實習單位意見。

(蓋章)。

---年---月---日。

(三)、注意事項。

2.頂崗實習報告主要填寫實習的目的和意義,實習的主要內容,收獲和體會;。

3.實習單位意見是實習單位對實習生的綜合評價,并加蓋實習單位公章;。

四、報告要求。

(1)格式封面見附頁正文包括:實習內容實習體會實習建議實習總結等。

(2)要求用a4紙輸出,左邊界3,上邊界3,下邊界,右邊界。

正文:宋體,小四,行間距倍。

正文標題:黑體小二號段后:1行。

五、畢業(yè)實習報告要求。

正文內容必須與所學專業(yè)內容相關并包含以下四個方面:

1、實習目的:要求言簡意賅,點明主題。

2、實習單位及崗位介紹:要求詳略得當、重點突出,著重介紹實習崗位的介紹。

3、實習內容及過程:要求內容詳實、層次清楚;側重實際動手能力和技能的培養(yǎng)、鍛煉和提高,但切忌記帳式或日記式的簡單羅列。

4、實習總結及體會:要求條理清楚、邏輯性強;著重寫出對實習內容的總結、體會和感受,特別是自己所學的.專業(yè)理論與實踐的差距和今后應努力的方向。

畢業(yè)實習報告范文。

隨著社會的快速發(fā)展,當代社會對即將畢業(yè)的大學生的要求越來越高,對于即將畢業(yè)的我們而言,為了能更好的適應嚴峻的就業(yè)形勢,畢業(yè)后能夠盡快的融入社會,同時能夠為自己步入社會打下堅實的基礎,我系同學各自開展了頂崗實習活動。此次實習,我是世紀恒生有限公司的員工,從找工作到找到工作到工作的過程中發(fā)生的點滴給我留下了深刻的印象,也讓我學到了許多知識,體會到很多,相信此次經歷多我而言是一筆寶貴的財富。

一、實習目的:

畢業(yè)實習是我們大學期間的最后一門課程,不知不覺我們的大學時光就要結束了,在這個時候,我們非常希望通過實踐來檢驗自己掌握的知識的正確性。在這個時候,我來到世紀恒生限公司,在這里進行我的畢業(yè)實習。

二、實習單位及崗位介紹:

隨著內蒙古自治區(qū)近些年經濟的快速發(fā)展,烏蘭察布市察哈爾右翼中旗工業(yè)企業(yè)逐漸增多,這些資源利用型企業(yè)每年會發(fā)生大量工業(yè)廢渣。為解決由此對中旗環(huán)境造成的前所未有的壓力,在市政府的支持下,通過招商引資,察哈爾右翼中旗決定由內蒙古世紀恒生礦業(yè)有限責任公司投資建設4×4800t/d新型干法水泥熟料生產線配套余熱發(fā)電項目。

項目采用當今世界先進的新型干法水泥生產工藝,選用雙系列5級低壓損高效旋風預熱器和ndf分解爐、大型節(jié)能高效的輥式原料立磨、110萬m3/h大型窯尾袋式收塵器、純低溫余熱發(fā)電系統(tǒng)、dcs集散控制系統(tǒng)。生產工藝過程可靠、先進、自動化程度高,而且節(jié)能降耗,環(huán)保指標先進,可實現潔凈生產、廢水零排放。

項目地點:烏蘭察布市察哈爾右翼中旗科布鎮(zhèn)北約70km處的庫倫蘇木。

占地面積:71公頃(1064畝)。

投資總額:22億元人民幣(其中一期工程約14億元)。

設計單位:內蒙古建材科研設計院。

建設規(guī)模:4×4800t/d新型干法水泥熟料、4×9mw余熱發(fā)電,兩期工程全部完成后,年產高品質水泥熟料600萬噸,配套生產水泥近800萬噸,年發(fā)電億kwh。

項目己于4月全線開工,一期工程建設周期18個月,計劃3季度建成投產。投產后,年銷售收入可達30億元(一期工程完成后,年銷售收入約在億元),年實現利稅6億元(其中稅金2億元)。

三、實習內容及過程。

1、工作能力。在實習過程中,積極肯干,虛心好學、工作認真負責,勝任單位所交給我的工作,并提出一些合理化建議,多做實際工作,為企業(yè)的效益和發(fā)展做出貢獻。

2.實習方式。在實習單位,師傅指導我的日常實習,以雙重身份完成學習與工作兩重任務。向單位員工一樣上下班,完成單位工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。

3.實習收獲。主要有四個方面。一是通過直接參與企業(yè)的運作過程,學到了實踐知識,同時進一步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了教學的實踐任務。二是提高了實際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是在實習單位受到認可并促成就業(yè)。四是為畢業(yè)論文積累了素材和資料。

四、實習總結及體會:

我懷著美好的期盼來到內蒙古世紀恒生礦業(yè)有限責任公司開始為期幾個月的實習生活。在這段時間里,我學到了許多書本上學不到的東西,雖然一開始有些單調,有些無聊,但畢竟也讓我學到了許多。剛開始幾天的水泥工藝有了初步的了解,正式開始后,有一位師傅帶著我教我怎樣學習全廠的設備。我的師傅是一個很開朗的人,跟著她隨時會被她的開心所感染,她說要開心地工作,工作得開心,只有這樣才能做到更好。我也覺得做任何事情都一樣,只有開心地去做才能把事情做好。

總而言之,此次頂崗實習的機會來之不易,工作的經歷也來之不易,也相信此次實習會令我終身受益。

專家工作總結范文通用篇十四

中央16號文件頒發(fā)以后,理工大學在實踐探索和創(chuàng)新中,形成了“基礎+主題”大學生思政教育新模式,在主題教育中,堅持以樹立大學生正確世界觀、人生觀、價值觀,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和可靠接班人為目標;做到主題教育目標和學校人才培養(yǎng)目標、主題教育針對性和思政教育實效性二個相結合;注重活動內容“貼近實際、貼近學生、貼近生活”,活動方式做到“注重思想問題與解決實際問題統(tǒng)一、學校教育與學生自我教育統(tǒng)一、理論教育與社會實踐統(tǒng)一”,活動要求“全體教師參與育人,全體學生參加活動,全體學生思想受益”的“三個三”原則。我所在的土木與建筑學院是長沙理工大學主干學院之一,學院現有本科學生2400余人,研究生230余名。專職輔導員8人,師生比為1:300,基本達到中央要求。土建學院針對各年級和各群體的不同特點,分層次、有重點地開展主題教育,取得了良好效果。

二、加強學生黨建工作,發(fā)揮黨支部的核心作用和黨員的先鋒模范作用。

2、堅持黨員下班制度,建立“每學期學生黨員進行個人總結、群眾評議”制度,加強監(jiān)督機制,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

所有發(fā)展對象都首先在學院進行公示,以聽取各方面的意見;對已經列為發(fā)展對象的同學,充分發(fā)揮廣大同學,加強對他們的日常監(jiān)督,對評定不合格的同學做到及時發(fā)現,及時處理,從而保證了學生黨員的質量。

同時對他們的工作進行考核,加強他們學習、工作的自覺性、主動性和創(chuàng)新性。

4、開展系列教育活動,提高學生的思想政治素質。

例如,邀請專家為全體入黨積極分子做“認真學習貫徹科學發(fā)展觀”報告,組織學生參觀紀念館、展覽,結合奧運會成功舉辦、神七成功發(fā)射、紀念改革開放30周年等事件組織開展討論,深化學生的愛國主義教育。

5、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,在特殊防護期保證信息暢通,將不穩(wěn)定因素消滅在萌芽之中。

三、日常管理工作規(guī)范,學生日常行為自律意識強。

1、積極開展法紀、安全穩(wěn)定教育。

注重建立學生安全教育、預防和處置機制,充分發(fā)揮學生的自我管理、自我教育、自我服務的作用。在制度、機制方面,土建學院學生會、各年級分會設立紀檢保衛(wèi)部,各班設治安保衛(wèi)委員,各寢室的寢室長為安全信息員;層層建立了安全責任制和責任追究制;制定并實施了《學生集體課外活動安全教育和管理實施細則》。積極組織學生開展法紀教育、安全教育活動,如考風考紀、反傳銷、防火防盜、交通安全、文明離校等教育。組織新生進行了《學生手冊》考試。加大了對學生日常行為檢查和違紀處理的力度,全院學生的日常違紀率控制在較低水平;做好違紀學生的思想教育工作,同時積極配合學校調查處理,及時向學工部上報情況和處理意見。

2、重視宿舍文明建設。

土建學院制定了一系列管理制度,采取了相應的措施,如開展優(yōu)良學生寢室評比、寢室設計大賽等活動,促進宿舍文明建設。加大了針對學生宿舍防火、學生晚歸和外宿、外租房等情況的檢查力度,并形成了長效機制。值得一提的是嚴格落實學生宿舍熄燈制度和計算機使用制度。土建學院每晚11點熄燈,熄燈后學生反正正常,未發(fā)生群體性起哄、打砸事件;針對該院學生宿舍計算機過多的情況,他們修訂了《學生宿舍計算機管理辦法》,并制定了《土建學院學生計算機管理協(xié)議》,首次以協(xié)議的形式限制了學生可以利用計算機進行娛樂的時間、制定了違反規(guī)定的懲罰措施,比較有效的制止了學院因計算機而引起的學風下滑現象。

四、學生競賽活動蓬勃發(fā)展,提高了學生創(chuàng)新精神和實踐動手能力。

1、土建學院積極推動建立符合學生競賽活動實際的培訓、交流、實踐、激勵立體綜合模式。

從__年開始學院就推出學生科技創(chuàng)新立項、申報制度,配套了獎勵等政策以及相關的鼓勵措施,目前學院已初步形成了“學生競賽活動領導小組+基地+專業(yè)協(xié)會+課程+以大學生科技創(chuàng)新為導向的管理體系+開放實驗室+指導老師+豐富多彩的科技創(chuàng)新活動”八位一體的格局。

積極引導,樹立典型,積極營造良好的競賽活動氛圍。

結合土建學院的專業(yè)特點,開辦“每周一?!焙汀懊恐芤徽埂被顒樱姑恳粋€學生都參加到學生科技活動中來。每年組織全?!巴聊绢惤Y構模型大賽”,建筑學畢業(yè)生畢業(yè)設計展覽等活動,激發(fā)學生的學習興趣。

各位同仁,當前我院正在開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,黨委要求全院師生員工樹立危機意識和憂患意識,提倡跨越發(fā)展的精神、奮勇爭先的精神、銳意改革的精神,對于一所剛升格的本科院校,如何解放思想,大膽創(chuàng)新,_湖南工學院學生工作的發(fā)展難題,育人為本、德育為先,努力開創(chuàng)學生思想政治教育與學生事務管理工作新局面,科學規(guī)劃,扎實推進,謀劃學院新的科學跨越發(fā)展,特別是為系黨政領導分憂,謀劃建筑工程系學生工作新的科學跨越發(fā)展,做好輔導員本職工作是我在學習過程中反復思考的問題。理工大學和我院同屬合并院校,同樣面臨新老校區(qū)建設和管理的問題,在學生工作方面主題突出、特色鮮明,在短時間內躋身同類高校前列,為我院的學生工作提供了難得經驗和范本。

感謝學生工作部的領導給我這次寶貴的學習充電機會,感謝在我離開的一周時間內,建筑工程系的其他4位輔導員接手我的工作使我能夠安心學習。在此請允許我向你們致敬!

專家工作總結范文通用篇十五

xx年1月18日至xx年2月9日對公司年報進行了現場審計,出具審計報告、募集資金使用情況報告等。在審計小組現場審計期間,審計委員會與深圳鵬城所進行了充分的溝通,并委托審計部督促其在約定時限內提交審計報告。根據的審計時間安排,審計小組在約定時限內完成了所有審計程序,取得了充分適當的審計證據,并向審計委員會提交了標準無保留意見的審計報告。

二、深圳鵬城所執(zhí)行年審的會計師遵守職業(yè)道德基本情況。

深圳鵬城執(zhí)行年審的會計師未在公司任職,未獲取任何形式的經濟利益,深圳鵬城和公司之間不存在直接或者間接的相互投資情況,也不存在密切的經營關系,審計小組成員和公司決策層之間不存在關聯(lián)關系。在本次審計工作中深圳鵬城及其審計成員始終保持了遵守職業(yè)道德基本原則中關于保持獨立性的要求。審計小組共由8人組成,其具有承辦本次審計業(yè)務所必需的專業(yè)知識和相關能力,能夠勝任本次審計工作,同時也能保持應有的關注和職業(yè)謹慎性。

三、審計范圍及出具的審計報告意見的情況。

1、審計工作計劃評價。

在本年度審計過程中,審計小組通過初步業(yè)務活動制定了具體的審計計劃,為完成審計任務和減少審計風險做了充分的準備。

2、具體審計程序執(zhí)行評價。

審計小組在根據公司的內部控制的完整性、設計的合理性和運用的有效性進行評價的基礎上,確定需實施的控制性測試程序和實質性測試程序,為發(fā)表審計意見獲取了必要的審計證據。

3、深圳鵬城出具的審計報告意見的情況。

發(fā)表的標準無保留審計意見是在獲取充分、恰當的審計證據的基礎上做出的。

四、會計師事務所對公司提出的改進意見的情況。

在審計過程中,審計小組從實際出發(fā),實事求是,對本公司提出了改進意見。公司對其提出的改進意見已經采納,并已經開始了實施改進。

專家工作總結范文通用篇十六

為深入做好新形勢下的群眾工作,自去年4月份以來,**鎮(zhèn)黨委嚴格按照的統(tǒng)一部署,成立下基層工作隊,全面開展機關干部下基層工作。近10個月來,工作隊緊密圍繞工作重點,以幫助基層解決實際問題為落腳點,狠抓政策宣傳,注重民-意調查,以實際行動贏得群眾的擁護。現將活動開展情況總結匯報如下:

一、 活動基本情況

取融資650萬元。成功參與調處土地糾紛、山林矛盾、維權糾紛52起,為百姓解決水利問題、生活難題272件,并在村級兩委換屆選舉和防洪抗旱工作中發(fā)揮了積極作用,有效提升了機關干部走進群眾、服務基層的能力和水平,用行動密切了干群、黨群關系。

二、具體做法和成效

(一)深化認識,精心組織,做到“兩個到位”。一是思想認識到位。全縣動員大會召開后,鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,迅速召開了下基層隊員、鎮(zhèn)村干部會議,傳達縣級會議精神,并對下基層工作進行了動員部署,使廣大黨員干部對于下基層活動的目的和意義有了更深的認識,更加自覺、積極地投身到了活動中來。二是組織保障到位。鎮(zhèn)黨委及時成立了下基層工作領導小組和辦公室,制定了具體的實施方案,印發(fā)了民情登記表,進一步明確了每個隊員下基層工作的目標任務。

一方面,通過下基層干部的入戶宣傳、發(fā)放手冊及宣傳報道等方式,提高群眾對下基層活動的知曉度和參與度;另一方面,進一步下發(fā)進村入戶文件,動員全體機關干部和村級兩委成員達成思想共識,共同參與到了進村入戶活動中來。

(三)勤于走訪,排憂解難,做到“兩個更加”。一是通過民情走訪,黨員干部對社情民-意有了更加了解。工作隊長期深入基層、深入農戶家中,積極開展訪民情、聽民-意活動,重點針對五保戶、黨員戶、問題戶、留守戶、種糧大戶、計生戶、產業(yè)龍頭戶7種典型村戶進行走訪,主動問政于民、問計于民、問需于民,了解群眾的所思所想所盼,認真做好民情日記的填寫,從而達到快速了解社情民-意的效果,使得下基層干部對“三農”問題有了更加深入的了解。二是通過排憂解難,黨群干群關系變得更加密切。工作隊員從辦好事辦實事嚴格實行“進村入戶”和“民情日記”制度。二是定期召開工作例會,及時掌握各組成員工作動態(tài),研究解決活動中遇到的各種困難和問題。三是明確重點走訪類型。

園區(qū)建設主戰(zhàn)場,利用自身的行業(yè)知識和單位優(yōu)勢,積極為園區(qū)建設獻計獻策,為企業(yè)做好服務。在新農村建設主戰(zhàn)場主動參與到村級經濟事務中來,幫助村干部理清村級經濟發(fā)展思路,探索發(fā)家致富模式。一年來,下基層干部們紛紛結合實際、各施所長,成功為園區(qū)協(xié)調解決了供水供電、線桿遷移、土地平整、企業(yè)融資等一系列問題,在農村經濟建設等方面提出了許多專業(yè)指導意見。二是結合穩(wěn)定要求,加強政策宣傳和矛盾糾紛排查化解。政策宣傳組針對矛盾比較突出的林地糾紛、征地拆遷、社會治安、醫(yī)療救助、農田水利等問題,加大政策宣傳和矛盾化解,對訴求合理的幫助解決到位,對訴求不合理的宣傳解釋到位,對確實有困難的幫扶到位,成功解決了一大批群眾信訪上訪案件。三是結合村級換屆工作,為基層組織建設做了大量基礎輔助工作。在換屆選舉期間,各聯(lián)系村干部利用進村入戶活動契機,對各村的黨員、干部、群眾代表進行了深入的走訪溝通,及時將班子現狀和群眾思想動態(tài)反饋給鎮(zhèn)黨委、政府,在引導廣大黨員群眾正確行使權力,營造公平公正的選舉氛圍上起到了積極作用。此外,在防洪抗旱期間,下基層干部們還紛紛深入基層一線指導抗災自救,化解矛盾,穩(wěn)定群眾情緒,得到了廣大群眾的贊許和認可。

三、 經驗體會

此次下基層活動為基層群眾解決了大量民生問題,促進了社會的和諧與穩(wěn)定,同時,對下基層干部自身的思想作風和能力水平也進行了一次深刻洗禮和有效提升。通過此次活動,也讓我們總結出以下幾點經驗:

一是深入群眾才能了解民生所需。基礎群眾的實際困難,老百姓所思所盼,只有我們深入基層、親臨一線才能真正了解。在此次下基層活動中,為掌握熟悉全鎮(zhèn)的村情社貌,全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨,下基層干部們走村訪戶,走進田間地頭,訪貧問苦、訪賢問能、訪富問計,親身體會到廣大群眾的辛勞,了解到當前農村的問題主要集中在于:農田水利基礎薄弱,林地糾紛問題突出,因病致貧成為家庭貧困的主要因素,農民種植、養(yǎng)殖缺乏信息和技術,村級集體經濟相對薄弱等等方面,為給群眾提供有效服務打下基礎。

領域起到了四兩撥千斤的作用。

三是用心服務才能滿足民生所需?;鶎庸ぷ魈魬?zhàn)性更強,靈活性更大,有能力做好機關工作,也不一定能做好基層群眾工作,那種走過場、糊任務的思想不僅做不好工作,更會給黨委、政府抹黑。要做好基礎工作,唯有帶有濃厚的感情,帶著持久開展的思想。此次活動正是因為下基層干部們用心用情,主動將自身專業(yè)知識傾注在基層問題上,主動圍繞黨政中心大局和群眾需求來抓問題、辦實事,才真正為群眾提供了大量實實在在的幫助和服務。

下基層活動是一項長期幫民、為民的服務性活動,它為密切黨群關系,拉近干群距離,做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。為讓活動發(fā)揮更長遠的效益,下一步,我們將進一步探索建立長效機制,鞏固活動成果,對活動中好的做法進行推廣,讓下基層、解民困、促和諧成為機關工作的常態(tài)。

為認真貫徹落實關于開展“聯(lián)系群眾、服務群眾、促進發(fā)展、促進和諧”主題活動要求,進一步轉變干部作風,深入基層,服務群眾,加快發(fā)展,我局組織成立下基層工作隊,我榮幸的加入了下基層工作隊,開展下基層活動,為圓滿完成下基層任務,在這一階段工作中,我努力做了以下幾點:

一、 領會活動精神,遵守組織紀律。

通過認真學習實施方案,領會動員會精神,深刻感受到群眾工作是我們黨執(zhí)政的根本和基礎,堅定做好群眾工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度:

1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律,組織紀律,工作紀律和群眾紀律,堅持帶著深厚感情,帶著政治責任、輕車簡從下基層,突出實效搞服務,真正深入基層,把工作搞好。

增強基層工作能力,更好為群眾服務。

二、鍛煉自身能力,提高自身素質。

這次活動的主要目的之一是鍛煉年輕干部,作為參加工作不久的我,是一個難得的機會。我積極學習各項規(guī)章制度,嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”,服從組織領導,向有經驗的工作隊同志、領導學習請教,積極工作,任勞任怨,勇于提出新辦法、新思想,不畏困難挫折,學習“四個阜城”精神:

以阜城志氣強化責任意識,明確責任,深刻體會此次活動的緊迫性和重要性,全心全意投入群眾工作。以阜城風紀強化紀律意識,嚴格遵守下基層工作紀律,按要求做好群眾工作。以阜城速度強化效率意識,第一時間深入村中,積極開展工作,提高工作效率。以阜城力量強化團結意識,用心與群眾交流,真心為群眾辦實事,更好的團結幫助群眾,完成下基層工作。

三、真抓實干,深入落實,做好群眾工作。

1、帶著感情,滿腔熱情與群眾交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家,親身見面,親切交談,親歷體會,深入了解群眾的基本情況。通過跟群眾交朋友、攀親戚,跟群眾建立了感情。堅決做到“四訪四問”,切實把群眾生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清,了解他們的所需、所思、所惑、所盼,并竭盡全力為他們解決。

加群眾的安全意識;在雙節(jié)期間為村中貧苦戶送去米、油的慰問品,解決他們的生活困難,幫助各村兩委班子建立紅白理事會,完善紅白理事制度;在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動;幫助組織所包各村清理街道,消除安全隱患,增加節(jié)日氛圍。

3、帶著任務,全力以赴為群眾干真事。我高度重視這次為發(fā)展出力、為群眾服務的機會,緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定兩大主題,牢記加快發(fā)展、跨越趕超的要求,竭盡全力為群眾干實事。我們所包“四街”四村涉及征地問題,我同隊員一起做群眾工作,宣傳經濟開發(fā)區(qū)、運河新區(qū)建設的大形勢,化解矛盾點;分別為“四街”四村跑辦爭取用于“兩室”建設的專項資金,現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段;為廖莊村的“兩室”活動場所制作了“五有”、“三檔”、“三上墻”的相關牌子,掛牌上墻,完善各項工作制度;為北街村年久失修的路積極協(xié)調縣交通局計劃明年修復此路;在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義,并認真記錄群眾的對新民居的想法看法,搞好調研,為下一步在鎮(zhèn)區(qū)建設新民居做基礎。

xx年暑假學院向全院的老師發(fā)出下企業(yè)鍛煉的號召,“百名教師下企業(yè)”活動是學院在示范建設期間的一項新舉措,通過下企業(yè)強化實踐訓練,能夠有效地提高教師的實戰(zhàn)技能和水平,培養(yǎng)專業(yè)教師的“雙師”素質。我和本保險教研組的老師們非常珍惜此次學習的機會,大家通過認真地討論,制定了周密的學習計劃,于7月28日積極投入到基層的學習當中去。 這次到基層學習保險公司領導在各方面給于了極大的支持,從各崗位派出經驗豐富的工作人員給我們制定了崗位學習方案,既有理論的學習探討,也有大量的實際操作鍛煉。首先7月28日我們和大地保險公司領導見面座談,制定下基層學習計劃,與各個部門負責人見面,安排工作事宜,每個部門的負責人都表態(tài):學習資料全開放,全力配合我們實地學習。7月29日在接報案崗學習操作流程,7月31日現場查勘崗理論學習,8月1日定損崗,核損崗理論學習,8月2日賠款理算崗、核賠崗理論學習,8月3號到8月16日現場查勘實習。 具體內容如下:

報案崗學習內容:負責受理客戶報案,解答客戶咨詢;負責報案系統(tǒng)錄入負責受理及委托異地代查勘案件;負責核對保單抄件;負責建立初始案卷;負責查勘后的電話回訪;負責對每天報案情況進行統(tǒng)計。

查勘調度崗學習內容:負責受理初始案卷;負責初步判斷案件是否構成保險責任;對于保險責任案件,應予及時調派;對于初步判斷不屬于保險責任的案件,負責繕制《撤消案件審批書》和《撤消案件通知書》,并上報審核立案人審核;負責對查勘人員派工和記錄;負責撤消案件的客戶溝通。

現場查勘崗學習內容:查勘準備工作查驗相關信息;工作現場取證工作;現場查勘報告;案件查勘信息反饋;案件資料上傳。

定損崗、核損崗學習內容:定損準備工作;確定損失項目和程度;確立維修項目;確定損失金額、繕制損失確認書;單證審核;定責審核;定損審核;審核情況統(tǒng)計與分析。

查勘崗實地現場查勘內容:單方事故查勘;雙方事故查勘; “無法找到第三者”事故;偷盜事故查勘;現場查勘拍攝技術;現場查勘溝通技巧;欺詐案件的查勘與處理;定損的標準與維修的工藝。

通過與企業(yè)一線管理人員的交流,我對于機動車保險理賠實務各崗位的認識更加深入,受益匪淺。這樣的交流應多多開展,一方面可以使我們對企業(yè)的工作方法和內容的更新及時了解,在課堂上給學生傳遞最新的行業(yè)訊息;同時讓企業(yè)了解我們專業(yè)的人才培養(yǎng)模式,為雙方的長期合作打好基礎,公司領導對我院此舉大為贊賞,對老師們的好學態(tài)度和敬業(yè)精神贊不絕口,并希望這樣的交流能繼續(xù)下去。

感謝學院在暑假期間為我們教師提供的下企業(yè)鍛煉機會,我要把在實際工作中學到的新知識、真本領應用到新學期的教學中,期望學院今后能持續(xù)開展此項活動,使教師雙師素質不斷提高,以進一步提高學院教學質量、推動教學改革,為下學期的課程改革與理實一體化教學打下良好基礎。

我最大的收獲就是要和企業(yè)的專家共同改編教材,把這些實踐經驗和技能寫進去,教給學生。為我們交院的更大發(fā)展做出貢獻。

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