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總結(jié)不僅是記錄,更是一種學(xué)習(xí),一種成長(zhǎng)的過(guò)程。怎樣記錄生活,留住美好的回憶?范文展示了不同種類的總結(jié),可以幫助我們拓寬總結(jié)的思路和方式。
增加人申請(qǐng)書篇一
領(lǐng)導(dǎo)們:
您們好!
我是xx年7月來(lái)公司上班的,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)5個(gè)月多了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,這么好的工作機(jī)會(huì)。通過(guò)這5個(gè)月的時(shí)間,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來(lái),個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,感謝陳總和夏工對(duì)我的栽培和幫助。
不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。請(qǐng)?jiān)徫业拿懊粒夷壳暗墓べY是太低了,在長(zhǎng)沙這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的城市,每個(gè)月工資不夠花,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對(duì)我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難,希望公司能把我的工資加到3500元,通過(guò)這段時(shí)間的接觸,我覺得陳總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。
如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作。
期待您的答復(fù)!
xx。
20xx年x月x日。
增加人申請(qǐng)書篇二
您好!
從今年4月8日進(jìn)入xx公司當(dāng)一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位.
作為一名xx的員工,我很喜歡自己公司,更熱愛自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真、堅(jiān)持原則,縱然工作中不斷有棘手的問(wèn)題出現(xiàn),也能在我積極的應(yīng)對(duì)中,把它完成的很好。工作中,繁雜的事宜、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。我的成績(jī)也是有目共睹,4月份總銷售額37070元,我是剛來(lái)大概銷售10000左右,5月份銷售額是86280元,我的個(gè)人銷售是41825元,占48%,到6月份我的個(gè)人銷售是27531元,占42.4%,我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發(fā)揮自己力量,多為公司效力。
之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請(qǐng),也是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力。每月五、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省。現(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資來(lái)負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難。
當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),了解到我公司的薪水是工作滿三個(gè)月是可以有些增加的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意我們的這份難言之請(qǐng)。我希望我的上述表述,能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼.謝謝我們一定會(huì)努力工作的。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
時(shí)間:20xx年xx月xx日
增加人申請(qǐng)書篇三
申請(qǐng)人:______化工廠。地址______號(hào)。
法定代表人:_______,廠長(zhǎng)。
委托代理人:______,______化工廠辦公室主任。
責(zé)令被告陳______拆除在______化工廠土地上所建之新樓房和舊平房,退回被其侵占的土地計(jì)63.45平方米。
事實(shí)和理由:
在我廠訴陳______侵權(quán)糾紛一案中,我廠已提出了訴訟請(qǐng)求,列舉了事和證據(jù)。為了維護(hù)我廠的合法權(quán)益,確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受侵犯,徹底解決糾紛,根據(jù)新增加的訴訟請(qǐng)求,現(xiàn)列舉以下事實(shí)和證據(jù):
我廠(原告)新建____樓于______年______月______日開始申請(qǐng)規(guī)劃,同年______月份正式破土動(dòng)工。被告_______的新建樓房于______年______月______日申請(qǐng)批準(zhǔn),開始動(dòng)工興建。當(dāng)我廠____層施工完畢,正準(zhǔn)備動(dòng)手蓋3層的時(shí)候,于______年______月______日上午______時(shí),被告陳______以我廠______#樓影響其住房采光為由,竄入我廠工地,強(qiáng)行將我廠電源箱鎖住致我廠建筑工程被迫停工。在我廠工程停工期間,被告______的新建樓房竣工。而被告______新建之樓房,未經(jīng)我廠同意,強(qiáng)行占用土地____平方米。
在建之前,被告在新樓房側(cè)建有舊平房1座,也侵占了_______化工廠的土地。應(yīng)當(dāng)說(shuō)明的是,我廠新蓋27#樓地基是50年代蓋的小平房。當(dāng)時(shí)職工子女多,其中分給的宿舍的房前屋后大都蓋有小伙房。______系我廠退休職工,當(dāng)時(shí)居住在河西宿舍原糧店內(nèi),也蓋有小伙房。我廠宿舍管理室對(duì)職工私自蓋的小伙房用地,曾明文規(guī)定,廠里什么時(shí)候用,職工什么時(shí)間騰出。由于被告的`小伙房是蓋在屋后,所以我廠在______年______月新建河西宿舍以北圍墻時(shí),才發(fā)現(xiàn)被告的侵權(quán)行為事實(shí)。為此,我廠與_____曾就此問(wèn)題達(dá)成協(xié)議,協(xié)議中規(guī)定被告______拆除侵權(quán)土地上的舊房。
舊平房占用工廠土地____平方米;樓房占用我廠土地____平方米,項(xiàng)合計(jì),被告_______共侵權(quán)占用我廠土地____平方米。
綜上所述我廠____樓申批施工在前,被告陳______的新建樓房申批動(dòng)工后。在借口影響采光強(qiáng)行鎖住我廠施工工地電源箱之后,被告陳______的核施工竣工。被告新建樓房中也有申批手續(xù),但地基超出了城建部門批準(zhǔn)圍,侵占了我廠的土地。因此,被告陳______超出批準(zhǔn)范圍所蓋樓房是違法建筑,理應(yīng)責(zé)令其限期拆除。舊平房的侵權(quán)行為,亦為我廠于______年______月份建圍墻時(shí)發(fā)現(xiàn),亦在訴訟時(shí)效之內(nèi),亦應(yīng)一并依法責(zé)訟被告陳______拆除。我廠在原訴訟請(qǐng)求的基礎(chǔ)上,特作以上補(bǔ)充,請(qǐng)人民法院合并審理。
此致
______人民法院。
申請(qǐng)人:______國(guó)營(yíng)化工廠。
(蓋章)。
______年______月______日。
附:1.本申請(qǐng)書副本2份;。
2.書證2件。
增加人申請(qǐng)書篇四
負(fù)責(zé)人:xx,職務(wù):行長(zhǎng)。
被申請(qǐng)人:xx投資擔(dān)保有限公司。
法定代表人:xx。
請(qǐng)求判令申請(qǐng)人(本案原告)對(duì)被申請(qǐng)人(本案第二被告)質(zhì)押的保證金及利息享有優(yōu)先受償權(quán)。
事實(shí)與理由:
貴院受理的申請(qǐng)人訴xxx物資有限公司、xxx投資擔(dān)保有限公司等金融借款合同糾紛一案,被申請(qǐng)人xxx投資擔(dān)保有限公司和申請(qǐng)人于20xx年xx月xx日簽訂了合同編號(hào)為lxx3的《最高額保證金質(zhì)押合同》,合同約定被申請(qǐng)人以其開設(shè)在申請(qǐng)人處的保證金專戶賬號(hào)為xx(筆號(hào)為1)中的人民幣100萬(wàn)元保證金及利息提供質(zhì)押擔(dān)保。擔(dān)保范圍為貸款合同項(xiàng)下的全部債務(wù),包括但不限于全部本金、利息(包括復(fù)利和罰息)、違約金、賠償金、借款人應(yīng)向貸款人支付的其他款項(xiàng)、貸款人為實(shí)現(xiàn)債權(quán)與擔(dān)保權(quán)利而發(fā)生的費(fèi)用(包括但不限于訴訟費(fèi)、執(zhí)行費(fèi)、律師費(fèi)等)。
被申請(qǐng)人涉及重大法律糾紛,且上述質(zhì)押保證金賬戶被無(wú)錫市xx區(qū)人民法院法院凍結(jié),已經(jīng)危及申請(qǐng)人債權(quán),申請(qǐng)人有權(quán)依照貸款合同的約定要求借款人立即償還全部借款本息和相關(guān)費(fèi)用,并要求行使質(zhì)權(quán),同時(shí)要求保證人承擔(dān)連帶保證責(zé)任。
將為了便于本案的審理,維護(hù)原告的合法權(quán)益,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,現(xiàn)申請(qǐng)人特向貴院提出以上增加訴訟請(qǐng)求的申請(qǐng),懇請(qǐng)貴院批準(zhǔn)!
此致
xx人民法院。
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年xx月xx日。
增加人申請(qǐng)書篇五
被申請(qǐng)人:xxxxx。
被申請(qǐng)人:xxxxx保險(xiǎn)股份有限公司北京分公司。
請(qǐng)求事項(xiàng):判令二被申請(qǐng)人立即賠償申請(qǐng)人傷殘賠償金49450元(24725乘以20年乘以10%)、誤工費(fèi)18000元(1800乘以10個(gè)月)、精神撫慰金20190元、鑒定費(fèi)1500元。
理由:申請(qǐng)人與二被申請(qǐng)人因交通事故人身?yè)p害賠償糾紛,協(xié)商不成于20xx年7月1日訴至xxxx人民法院,后由法院委托司法鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)申請(qǐng)人的傷殘等級(jí)進(jìn)行鑒定,申請(qǐng)人傷殘鑒定于20xx年10月9日作出,傷殘等級(jí)為10級(jí),且申請(qǐng)人為做傷殘鑒定又支付了相關(guān)的.必要費(fèi)用,故申請(qǐng)人增加訴訟請(qǐng)求。
此致
xxxxx人民法院。
申請(qǐng)人:
20xx年x月x日。
增加人申請(qǐng)書篇六
(1)標(biāo)題。寫為“”。
(2)當(dāng)事人的基本情況。其訴訟稱謂寫為“申請(qǐng)人”,申請(qǐng)人是法人或其他組織,應(yīng)寫明法人或者其他組織的全稱,地址,法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)。申請(qǐng)人是公民的寫明其姓名、性別、出生年月日、民族、籍貫、職業(yè)、住址。如果公民系無(wú)訴訟行為能力人,則應(yīng)由其法定代理人代為提出申請(qǐng),除寫明基本情況外,還應(yīng)注明與被代理人的關(guān)系。
(1)申請(qǐng)的目的??梢灾苯訉憺椤霸黾釉V訟請(qǐng)求”。這樣寫表意明確、具體、周詳。通過(guò)人民法院對(duì)案件的審理,要求什么、確認(rèn)什么、變更什么,都應(yīng)寫的.準(zhǔn)確,不使人產(chǎn)生歧義。
(2)增加訴訟請(qǐng)求,是對(duì)原訴狀的補(bǔ)充。如果原訴訟請(qǐng)求不全面,則應(yīng)表明原訴狀是怎么要求的,現(xiàn)在補(bǔ)充哪些內(nèi)容,如果原訴狀有遺漏,則應(yīng)將被遺漏的要求具體寫明。
(3)事實(shí)和證據(jù)。應(yīng)圍繞新補(bǔ)充的訴訟請(qǐng)求來(lái)寫,注意不要與原訴狀重復(fù)。應(yīng)針對(duì)增加的請(qǐng)求寫事實(shí)。記敘事實(shí)時(shí),也應(yīng)將糾紛事實(shí)發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、經(jīng)過(guò),結(jié)局表述清楚,在主要事實(shí)之后,用括號(hào)注明有關(guān)證據(jù)。
寫明所遞送的人民法院名稱,申請(qǐng)人簽字蓋章,注明時(shí)間和附項(xiàng)。
增加人申請(qǐng)書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們:
您們好!
我是x年7月來(lái)公司上班的,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)5個(gè)月多了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,這么好的工作機(jī)會(huì)。通過(guò)這5個(gè)月的時(shí)間,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來(lái),個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,感謝陳總和夏工對(duì)我的栽培和幫助。
不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。請(qǐng)?jiān)徫业拿懊?,我目前的工資是太低了,在長(zhǎng)沙這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的城市,每個(gè)月工資不夠花,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對(duì)我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難,希望公司能把我的工資加到3500元,通過(guò)這段時(shí)間的接觸,我覺得陳總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。
如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作。
期待您的答復(fù)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
日期:20xx年x月xx日
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增加人申請(qǐng)書篇八
尊敬的某總、劉經(jīng)理:
時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到貴企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們這一年1步步走過(guò)的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。
作為工作的企業(yè),這一年中,各方面的工作有了1個(gè)整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無(wú)減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是1個(gè)令人欣慰的成績(jī)。
作為個(gè)人,自入職以來(lái),感受到對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì)在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識(shí),在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。
部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。
本員工在文筆方面略有心得,對(duì)里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的'是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請(qǐng),以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂(lè)于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!
衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:/shenqing/。
__年__月__日。
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