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2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)一
甲方:_______,身份證號(hào)_______
乙方:_______,身份證號(hào)_______
丙方:_______,身份證號(hào)_______
丁方:_______,工商執(zhí)照號(hào)_____
鑒于,協(xié)議各方均為計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)開(kāi)發(fā)人員,能夠進(jìn)行創(chuàng)造性的軟件開(kāi)發(fā)活動(dòng)。并且,協(xié)議各方有意愿共同從事_______軟件的開(kāi)發(fā)工作。為了規(guī)范各方的權(quán)利義務(wù),在《中華人民共和國(guó)民法典》及其他相關(guān)法規(guī)政策的原則指導(dǎo)下,訂立本協(xié)議書(shū),各方共同遵守:
第一條、合作宗旨
為完成______軟件的開(kāi)發(fā)工作,并共同享有開(kāi)發(fā)成果而合作。
第二條合作項(xiàng)目和范圍
協(xié)議各方共同開(kāi)發(fā)______軟件,合作范圍包括軟件的代碼編寫(xiě)、調(diào)試、測(cè)試等開(kāi)發(fā)工作。
第三條合作期限
合作期限為一年。
第四條合作方式
1.協(xié)議各方按照軟件編程工作的正常分工進(jìn)行編寫(xiě),任何一方不得隨意更改軟件的重大功能和事項(xiàng),以免對(duì)其余各方造成履約困難。
2.合作各方應(yīng)堅(jiān)持勤勉努力誠(chéng)實(shí)信用的原則,進(jìn)行各方分別負(fù)責(zé)的軟件的編程工作,并考慮到各方軟件的兼容和接合。如部分合作人發(fā)生特殊技術(shù)困難,其余合作方有義務(wù)為其提供合理適當(dāng)?shù)募夹g(shù)幫助。
第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1.各方編寫(xiě)的軟件源代碼、技術(shù)文檔及匯編而成的程序本身,其著作權(quán)均由合作方共同享有。
2.各作各方在編寫(xiě)軟件的過(guò)程中,不得有侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為,否則,應(yīng)對(duì)外承擔(dān)全部侵權(quán)責(zé)任。
第六條協(xié)議變更
1.經(jīng)合作各方協(xié)商同意,本協(xié)議可以作相應(yīng)變更;
2.任何合作方未經(jīng)與其他各方協(xié)商,擅自變更本協(xié)議條款或者將本協(xié)議權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓他人,均為無(wú)效。
第七條禁止行為
1.未經(jīng)全體合作人同意,禁止任何合作人私自以團(tuán)體名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng);如其業(yè)務(wù)獲得利益歸合作各方共有,造成損失按實(shí)際損失賠償。
2.禁止合作人經(jīng)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
3.禁止合作方泄露本協(xié)議所涉及的相關(guān)商業(yè)秘密。
4.如合作人違反上述各條,應(yīng)按實(shí)際損失賠償。
第八條合作的終止
合作開(kāi)發(fā)活動(dòng)因以下事由之一得終止:
①全體合作人同意終止合作關(guān)系;②合作項(xiàng)目因技術(shù)原因,根本不能完成;③合作項(xiàng)目違反法律被撤銷。
第九條糾紛的解決
合作各方之間如發(fā)生糾紛,應(yīng)共同協(xié)商,本著有利于事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成,可以訴諸法院。
第十條本協(xié)議如有未盡事宜,應(yīng)由合作人集體討論補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充和修改的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等效力。
各方簽署:
甲方:
乙方:
丙方:
2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)二
開(kāi)發(fā)合作協(xié)議
開(kāi)發(fā)合作協(xié)議
甲方:______________________
乙方:______________________
鑒于甲方已合法取得_____________項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)權(quán),乙方?jīng)Q定參建該項(xiàng)目,為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù),甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,一致達(dá)成如下協(xié)議:
一、參建項(xiàng)目:______________房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)項(xiàng)目(以下稱本項(xiàng)目),屬_________新一輪舊區(qū)改造項(xiàng)目。
二、參建方式及分配:
乙方投入人民幣_(tái)________萬(wàn)元參建投資款給甲方,用于本項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)建設(shè)。具體開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)工作由甲方負(fù)責(zé),包括動(dòng)拆遷、工程建設(shè)、房屋銷售等工作。
甲、乙雙方同意,按批準(zhǔn)的本項(xiàng)目建設(shè)方案分配給乙方七個(gè)層面的住宅(建筑面積約_________平方米,依實(shí)測(cè)面積為準(zhǔn)),該七個(gè)層面的住宅銷售后的收入為乙方在本參建項(xiàng)目中的全部收益。
三、甲、乙雙方同意在乙方分得的住宅銷售后的收益(凈利)低于乙方投入的參建本金時(shí),由甲方負(fù)責(zé)彌補(bǔ)。
四、乙方應(yīng)按本項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)需要將上述投入資金打入甲方指定的賬戶。
五、若因履行本協(xié)議而發(fā)生爭(zhēng)議,各方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),雙方同意提交_______________委員會(huì)仲裁解決。
六、本協(xié)議一式貳份,甲、乙方各執(zhí)壹份,自各方簽字、蓋章之日起生效。未盡事宜,另行協(xié)商解決。
甲方:__________________
代表人:________________
乙方:__________________
代表人:________________
_________年____月_____日
開(kāi)發(fā)合作協(xié)議
開(kāi)發(fā)合作協(xié)議
2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)三
時(shí)光荏苒,忙碌而又碩果累累的20xx年迎風(fēng)過(guò)去了,值此辭舊迎新之際,我們公司全體上下歡聚一堂,在此刻將研發(fā)部門在20xx年的工作做一個(gè)回顧,以便彌補(bǔ)不足,更新觀念,為20xx年能取得更好的成績(jī),使研發(fā)部門的工作開(kāi)拓新的局面,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)正確科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)下,在人事部門的指導(dǎo)協(xié)助下,我部門以堅(jiān)持精益求精,開(kāi)拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn)的精神,本著實(shí)事求是的科學(xué)觀,并堅(jiān)持謹(jǐn)慎,細(xì)心的工作態(tài)度統(tǒng)領(lǐng)全面工作。按照科學(xué)人才觀的要求,抓好專業(yè)研發(fā)人才隊(duì)伍建設(shè),并取得了一定的成績(jī)。同時(shí)工作中也存在一定的不足,現(xiàn)將對(duì)20xx年工作做如下四點(diǎn)總結(jié):
一、正在建設(shè)起一支強(qiáng)有力的專業(yè)研發(fā)隊(duì)伍
由于公司人員按程序準(zhǔn)則不成熟,各部門都存在按程序處理事件的不足,研發(fā)部門也不例外。但是在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)大支持下,在公司人事部門的大力協(xié)助中,為公司招聘了大量的研發(fā)人才,根據(jù)公司的需要,本著擇優(yōu)錄用的原則,在不斷的努力中研發(fā)部正逐步留下并鞏固起一支強(qiáng)有力的專業(yè)研發(fā)隊(duì)伍。然而由于新人對(duì)公司的產(chǎn)品不熟悉以及專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的薄弱,明年的培訓(xùn)任務(wù)還是比較重。不過(guò),相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我部門會(huì)克服困難,排除問(wèn)題,使全部門所有人員在新的一年中取得專業(yè)研發(fā)的飛速提高。
二、完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)
本年度的工作因?yàn)楦鞣N原因,存在任務(wù)重,時(shí)間緊的困難。但經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全部門所有人員眾志成城,精誠(chéng)合作,不懈努力,基本保證了各項(xiàng)任務(wù)在公司的規(guī)定時(shí)間內(nèi),高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求的完成。這和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),大力支持,全部門員工的不懈努力密不可分。但有時(shí)也因?yàn)橼s進(jìn)度,圖紙出現(xiàn)了一定的漏標(biāo)尺寸、誤標(biāo)尺寸的紕漏,這是明年應(yīng)大力解決的問(wèn)題,爭(zhēng)取在新的一年中避免和減少圖紙中出現(xiàn)不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤。
三、產(chǎn)品這一方面
快速安全地完成了產(chǎn)品轉(zhuǎn)型,明年cbb65電容是我們公司的苗頭,就真對(duì)這苗頭來(lái)說(shuō),我們有失職之處也有彌補(bǔ)之處。
四、革新了工藝
新觀念成立后,購(gòu)進(jìn)了高精設(shè)備,為工藝的改革創(chuàng)造了條件。由于原來(lái)的設(shè)備比較落后,原先的生產(chǎn)工藝已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在的生產(chǎn)實(shí)際,在公司各部門的大力合作下,我部門對(duì)原有的工藝進(jìn)行了大膽的改革,此次革新,減少了不必要的生產(chǎn)工序,提高了生產(chǎn)效率,也為公司節(jié)約了成本。目前為至,原有的焊接生產(chǎn)工藝已完成了工藝革新。
不過(guò)還有焊蓋子工藝需要革新,這也是明年工作的一個(gè)重點(diǎn)。
回顧過(guò)去,成績(jī)是喜人的,但成績(jī)屬于過(guò)去,未來(lái)的任務(wù)會(huì)更加艱巨。在看成績(jī)的同時(shí),我部門也有一些問(wèn)題即待解決,比如:新員工專業(yè)知識(shí)的提高還需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程,原有舊工藝的革新任務(wù)還較重(比如灌裝車間),生產(chǎn)研發(fā)革新較慢,新技術(shù)研發(fā)較少等等問(wèn)題,是明年工作的重點(diǎn)。相信在新的一年中,研發(fā)部門會(huì)取得更大的成績(jī),同時(shí)也祝愿公司取得更加輝煌的成就!
2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)四
甲方(委托人):_________________住所:___________________________職務(wù):___________________________
身份證號(hào)碼(營(yíng)業(yè)執(zhí)照):_________
通訊地址:_______________________郵政編碼:_______________________聯(lián)系人:_________________________
電話:___________________________傳真:___________________________
乙方(受托人):_________________住所:___________________________職務(wù):___________________________
通訊地址:_______________________郵政編碼:_______________________聯(lián)系人:_________________________
電話:___________________________傳真:___________________________
甲乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,就乙方為甲方提供法律服務(wù)事宜達(dá)成本合同書(shū)。
第一條服務(wù)內(nèi)容第一部分:擔(dān)任甲方的法律顧問(wèn):為該公司的________項(xiàng)目(下稱項(xiàng)目)的開(kāi)發(fā)提供全過(guò)程法律服務(wù)。第二部分:對(duì)甲方項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、文本制作等
1、制作與本項(xiàng)目開(kāi)發(fā)有關(guān)的所有文本,包括但不限于:借款(投資)合同、委托貸款合同、資金信托的系列合同等;房屋租賃的系列合同等;
2、參與有關(guān)司法程序的全過(guò)程,直至執(zhí)行程序結(jié)束;
3、征得甲方同意,參與本項(xiàng)目與政府部門的工作聯(lián)絡(luò)及配合
;4、視甲方工作需要,指派律師到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)辦公;
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目參與人員的法律知識(shí)的培訓(xùn);第三部分:代理辦理項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的糾紛事宜的司法程序的全過(guò)程:包括一審和二審訴訟、執(zhí)行等。
第二條服務(wù)人員1、乙方指派服務(wù)人員的原則:指派熟悉本項(xiàng)目特點(diǎn)的律師_____名參與上述所有服務(wù)內(nèi)容的落實(shí),并根據(jù)高效、及時(shí)的原則在工作需要之時(shí)充實(shí)服務(wù)人員,必要時(shí)可以組成律師服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
2、乙方接受甲方的委托,指派________律師、________律師、________律師作為本次法律服務(wù)的承辦律師(以下簡(jiǎn)稱"律師")。本合同履行過(guò)程中,上述律師若出現(xiàn)正常工作調(diào)動(dòng)、離職、身體狀況等方面原因的,乙方應(yīng)及時(shí)告知甲方,并由雙方協(xié)商另行指派其他合適的律師接替,但上述律師仍應(yīng)共同參與本次服務(wù)。
3、甲方同意乙方及其所指派的律師在其認(rèn)為必要時(shí)可將本次服務(wù)的部分工作交由乙方的助理人員或其他律師協(xié)助完成。
第三條服務(wù)費(fèi)用
1、律師費(fèi):雙方商定按照下列_____方法由甲方支付律師費(fèi)。方案一:包干收費(fèi):為人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元,在簽訂本合同后的_____日內(nèi)支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元,作為法律顧問(wèn)費(fèi)和前期費(fèi)用;在簽訂本合同滿_____日之時(shí)再行支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元。上述費(fèi)用的支付不受甲方開(kāi)發(fā)進(jìn)程的變化而增減。方案二:基本收費(fèi)+浮動(dòng)收費(fèi)
(1)本合同簽訂之日支付基本律師費(fèi)人民幣_(tái)_______(大寫(xiě)_____________)元;
(2)浮動(dòng)收費(fèi)為與甲方銷售、出現(xiàn)單項(xiàng)訴訟相掛鉤的律師費(fèi):與銷售掛鉤部分:按照甲方統(tǒng)計(jì)口徑,每成交一戶,支付律師費(fèi)人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元;與訴訟掛鉤部分:每出現(xiàn)一個(gè)一審訴訟,在訴訟到達(dá)法院之日起的_____天內(nèi),支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元;出現(xiàn)二審的,在訴訟到達(dá)法院之日起的_____天內(nèi)連同一審合計(jì)支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元;出現(xiàn)執(zhí)行程序的,在訴訟到達(dá)法院之日起的_____天內(nèi)連同一審合計(jì)支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元,或者連同一、二審合計(jì)支付人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元。
③雙方約定,按照上述方法計(jì)算的律師費(fèi),每一日歷年度(_____天)不高于人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元、不低于人民幣_(tái)_____(大寫(xiě)_______)元。
3、其他費(fèi)用:雙方商定下列與本事務(wù)有關(guān)的費(fèi)用開(kāi)支由甲方承擔(dān),且未包括在上述律師費(fèi)中。
(1)代理直接費(fèi)用(包括但不限于異地交通、住宿等費(fèi)用);(2)代支間接費(fèi)用(包括但不限于轉(zhuǎn)委托審計(jì)、鑒定費(fèi)、公證費(fèi)、查檔費(fèi)、其它用于收集證據(jù)的費(fèi)用)。上述費(fèi)用甲方按乙方要求劃至乙方指定賬戶:賬戶名:_________,
賬戶號(hào):______________,開(kāi)戶銀行:___________________。
第四條其它特別約定1、乙方的責(zé)任:乙方和律師對(duì)甲方的商業(yè)秘密應(yīng)當(dāng)予以保守,在未征得甲方同意的情況下,不得向第三方披露有關(guān)本次法律服務(wù)項(xiàng)目的內(nèi)容。律師應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé),依法在本合同約定的范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。律師應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方報(bào)告本次服務(wù)的進(jìn)展情況。乙方和律師應(yīng)將已經(jīng)或正在或可能存在的為與甲方有利益沖突的當(dāng)事人提供法律服務(wù)的情況告知甲方,在發(fā)生利益沖突的情況下,上述律師應(yīng)對(duì)上述其它法律服務(wù)做出回避。
2、甲方的責(zé)任:與乙方和律師誠(chéng)實(shí)合作,如實(shí)提供有關(guān)的資料、證據(jù),如實(shí)陳述有關(guān)情況。如與本次法律服務(wù)有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化的,應(yīng)及時(shí)告知乙方和律師。未征得乙方和律師同意的,不得將有關(guān)本次法律服務(wù)的合同方案、費(fèi)用等情況告知其他任何第三方。指派專人負(fù)責(zé)與乙方和律師的工作聯(lián)絡(luò),提供律師服務(wù)所需的車輛等便利條件。
第五條生效和文本本合同經(jīng)雙方簽章后生效,本合同一式二份,雙方各一份。
甲方:_______________________乙方:_____________
律師事務(wù)所法定代表人(簽章):__________法定代表人(簽章):__________
委托代理人(簽章):__________委托代理人(簽章):__________
_________年_______月_______日_________年_______月_______日
2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)五
時(shí)光荏苒,忙碌而又碩果累累的xx年就要過(guò)去了,值此辭舊迎新之際,將技術(shù)部門在xx年的工作做一個(gè)回顧,以便彌補(bǔ)不足,更新觀念,為xx年能取得更大的成績(jī),使技術(shù)部門的工作開(kāi)拓新的局面,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)正確科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)下,在人事部門的指導(dǎo)協(xié)助下,我部門以堅(jiān)持精益求精,開(kāi)拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn)的精神,本著實(shí)事求是的科學(xué)觀,并堅(jiān)持謹(jǐn)慎,細(xì)心的工作態(tài)度統(tǒng)領(lǐng)全面工作。按照科學(xué)人才觀的要求,抓好專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),并取得了必須的成績(jī)。同時(shí)工作中也存在必須的不足,現(xiàn)將xx年工作做如下總結(jié):
由于新公司成立不久,各部門都存在人才奇缺的嚴(yán)重不足,技術(shù)部門也不例外。可是在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)大支持下,在公司人事部門的大力協(xié)助中,為技術(shù)部門招聘了很多的技術(shù)人才,根據(jù)公司的需要,本著擇優(yōu)錄用的原則,在不斷的努力中技術(shù)部正逐步留下并鞏固起一支強(qiáng)有力的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍。然而由于新人對(duì)公司的產(chǎn)品不熟悉以及專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的薄弱,明年的培訓(xùn)任務(wù)還是比較重??墒?,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我部門會(huì)克服困難,排除問(wèn)題,使全部門所有人員在新的一年中取得專業(yè)技術(shù)的飛速提高。
本年度的工作因?yàn)楦鞣N原因,存在任務(wù)重,時(shí)間緊的困難。但經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全部門所有人員眾志成城,精誠(chéng)合作,不懈努力,基本保證了各項(xiàng)任務(wù)在公司的規(guī)定時(shí)間內(nèi),高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求的完成。這和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),大力支持,全部門員工的不懈努力密不可分。但有時(shí)也因?yàn)橼s進(jìn)度,圖紙出現(xiàn)了必須的漏標(biāo)尺寸、誤標(biāo)尺寸的紕漏,這是明年應(yīng)大力解決的問(wèn)題,爭(zhēng)取在新的一年中避免和減少圖紙中出現(xiàn)不應(yīng)當(dāng)犯的錯(cuò)誤。
新公司在xx月份成立,技術(shù)部門納入正規(guī)在xx月末,正式開(kāi)始從前xx到xx單元的產(chǎn)品轉(zhuǎn)型是從xx月份開(kāi)始,在短短的四個(gè)月中,我部門開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)了二十多種一代、二代、三代xx單元,并隨著技術(shù)的日漸完善與成熟,開(kāi)發(fā)速度也出現(xiàn)了前所未有的局面。按目前進(jìn)度計(jì)算如果是常規(guī)一代、二代xx單元,能夠到達(dá)兩天開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)出一種新產(chǎn)品的高效率。目前我部門設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的一代、二代xx單元已成功批量生產(chǎn)的,到達(dá)了十幾個(gè)品種,基本到達(dá)了開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)與實(shí)際生產(chǎn)成功率100%。三代xx單元也進(jìn)入了試制階段,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)和公司各部門精誠(chéng)合作下,三代xx單元也會(huì)在年底正式批量生產(chǎn)。然而,市場(chǎng)在不斷的變化,xx單元新品也不斷的涌現(xiàn),我部門此刻也僅保證了公司任務(wù)的完成,在新品的研發(fā)中,爭(zhēng)取使公司產(chǎn)品到達(dá)行業(yè)高技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),和新技術(shù)的研究方面投入比較少,這樣勢(shì)必會(huì)造成總走別人后路的落后局面,在新的一年中,會(huì)加大力度研究行業(yè)領(lǐng)頭公司的技術(shù),爭(zhēng)取使公司的技術(shù)在最短的時(shí)間內(nèi)趕上,國(guó)內(nèi)領(lǐng)頭企業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
新公司成立后,購(gòu)進(jìn)了大批的高精加工設(shè)備,為工藝的改革創(chuàng)造了條件。由于總公司原先的設(shè)備比較落后,原先的生產(chǎn)工藝已經(jīng)不能滿足此刻的生產(chǎn)實(shí)際,在公司各部門的大力合作下,我部門對(duì)原有的工藝進(jìn)行了大膽的改革,此次革新,減少了不必要的生產(chǎn)工序,提高了生產(chǎn)效率,也為公司節(jié)儉了成本。目前為至,原有的xx套前xx生產(chǎn)工藝已完成了工藝革新??墒沁€有數(shù)十套原有的前xx舊工藝需要革新,這也是明年工作的一個(gè)重點(diǎn)。
回顧過(guò)去,成績(jī)是喜人的,但成績(jī)屬于過(guò)去,未來(lái)的任務(wù)會(huì)更加艱巨。在看成績(jī)的同時(shí),我部門也有一些問(wèn)題亟待解決,比如:新員工專業(yè)知識(shí)的提高還需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程,原有舊工藝的革新任務(wù)還較重,生產(chǎn)技術(shù)革新較慢,新技術(shù)研發(fā)較少等等問(wèn)題,是明年工作的重點(diǎn)。相信在新的一年中,技術(shù)部門會(huì)取得更大的成績(jī),同時(shí)也祝愿公司取得更加輝煌的成就!
2023年合作研發(fā)提成協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)六
20xx年度,努力學(xué)習(xí)黨的精神,學(xué)習(xí)企業(yè)管理和項(xiàng)目管理知識(shí),學(xué)習(xí)國(guó)家鼓勵(lì)企業(yè)自主創(chuàng)新的政策,推進(jìn)企業(yè)研發(fā)體系建設(shè)和制度建設(shè)。
一、在政治素質(zhì)方面
堅(jiān)持學(xué)習(xí),以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)具體的管理和創(chuàng)新實(shí)踐。主動(dòng)學(xué)習(xí)全國(guó)科技大會(huì)關(guān)于鼓勵(lì)企業(yè)成為創(chuàng)新主體的精神,從完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,推進(jìn)社會(huì)主義文化強(qiáng)國(guó)建設(shè),堅(jiān)守共產(chǎn)黨人理想信念幾方面提出了學(xué)習(xí)報(bào)告。
作為總支支委和企業(yè)的研發(fā)主管,支持所在研發(fā)中心黨支部積極主動(dòng)開(kāi)展活動(dòng),到西柏坡等地參觀學(xué)習(xí)。在企業(yè)管理黨政各項(xiàng)事務(wù)中堅(jiān)持原則,維護(hù)組織紀(jì)律,從20xx年開(kāi)始提出“和諧民主,計(jì)劃有序”的團(tuán)隊(duì)管理理念,保障研發(fā)活動(dòng)有序執(zhí)行。
二、在廉潔從業(yè)方面
勤勉敬業(yè),抓住企業(yè)管理和科研實(shí)踐兩條主線,積極開(kāi)拓思維,落實(shí)創(chuàng)新實(shí)踐。一年中在績(jī)效管理,項(xiàng)目組織管理,促進(jìn)企業(yè)研發(fā)制度建設(shè)等方面落實(shí)了多項(xiàng)措施。深入掌握研發(fā)隊(duì)伍現(xiàn)狀,從團(tuán)隊(duì)管理、績(jī)效設(shè)計(jì)上促進(jìn)研發(fā)中心各部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)管理團(tuán)隊(duì),幫助年輕部門經(jīng)理勝任管理角色,幫助新員工適應(yīng)工作環(huán)境。
主動(dòng)為新員工和研究生開(kāi)設(shè)“職業(yè)規(guī)劃生涯規(guī)劃”講課、“科學(xué)研究方法論”講課,支持部門開(kāi)辦學(xué)術(shù)沙龍,推動(dòng)員工和研究生外出見(jiàn)世面,經(jīng)歷學(xué)術(shù)會(huì)議,交流發(fā)表我們的見(jiàn)解。
主動(dòng)開(kāi)通了研發(fā)中心博客和微博,聯(lián)系到研發(fā)中心三分之二以上的中層經(jīng)理、員工和研究生,開(kāi)通了企業(yè)研發(fā)中心與地方、與行業(yè)、與社會(huì)交流的網(wǎng)絡(luò)渠道。
三、在決策能力方面
全面組織實(shí)施20xx年啟動(dòng)的聯(lián)盟科技支撐項(xiàng)目。負(fù)責(zé)聯(lián)盟項(xiàng)目課題xx處理的組織管理,經(jīng)費(fèi)規(guī)模725萬(wàn)元,組織協(xié)調(diào) 等五個(gè)參加單位的工作,編制20xx年度總結(jié),中期報(bào)告和20xx年度總結(jié),接受課題審計(jì)并保證原則通過(guò),在20xx年年底召開(kāi)技術(shù)研討會(huì),全面交流課題進(jìn)展成果,協(xié)調(diào)20xx年工作計(jì)劃。同時(shí)協(xié)調(diào)我公司參加課題一、課題二、課題七的實(shí)施進(jìn)展。
具有戰(zhàn)略意識(shí)和發(fā)展眼光,聯(lián)系落實(shí)與在文化遺產(chǎn)方面的合作意向,與合作爭(zhēng)取到國(guó)家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重大項(xiàng)目,將與合作培育文化地圖與gis協(xié)同創(chuàng)新中心,組織申報(bào)測(cè)繪地理行業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和xx市工程技術(shù)研究中心。為研發(fā)中心今后發(fā)展創(chuàng)造有利條件。在部門樹(shù)立“和諧民主,計(jì)劃有序”的管理理念,重大事項(xiàng)在研發(fā)中心范圍內(nèi)廣泛征求意見(jiàn)。
四、在執(zhí)行能力方面
重視企業(yè)管理的學(xué)習(xí),人力資源管理、績(jī)效管理和財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)管理知識(shí),學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國(guó)家科技政策和促進(jìn)文化事業(yè)大發(fā)展大繁榮的政策,從中尋找技術(shù)創(chuàng)新生長(zhǎng)點(diǎn)。
通過(guò)學(xué)習(xí)以增強(qiáng)貫徹落實(shí)企業(yè)規(guī)劃目標(biāo)的能力。參加研究院“十x五人才規(guī)劃”的編制,提出企業(yè)管理人才研發(fā)人才的發(fā)展思路。
組織實(shí)施自20xx年9月以來(lái)的數(shù)次績(jī)效考核,以業(yè)績(jī)導(dǎo)向激勵(lì)和表?yè)P(yáng)先進(jìn)員工。鼓勵(lì)激勵(lì)實(shí)踐個(gè)人成就與團(tuán)隊(duì)成就,優(yōu)化資源配置,以激勵(lì)機(jī)制主動(dòng)引導(dǎo)部門經(jīng)理樹(shù)立管理權(quán)威,引導(dǎo)員工把精力投向企業(yè)研發(fā)要緊的任務(wù)中去。大膽負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,力推研發(fā)團(tuán)隊(duì)任務(wù)責(zé)任制與績(jī)效制以及收入再分配制度的有機(jī)統(tǒng)一。
五、創(chuàng)新能力
發(fā)揮積累,提出新認(rèn)識(shí),在發(fā)表有關(guān)文化地圖文章一篇,參加全國(guó)遙感大會(huì)、地理學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)會(huì)議、遙感考古會(huì)議,參加航空遙感產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、遙感應(yīng)用產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟工作,了解同行進(jìn)展,介紹研發(fā)成果。受聘為研究基地的研究員,校外指導(dǎo)教師,與等單位建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,傳播我們的研發(fā)成果,將為今后的企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和應(yīng)用創(chuàng)造有利條件。
六、工作實(shí)績(jī)
以研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)帶動(dòng)企業(yè)精神文明建設(shè)。研發(fā)團(tuán)隊(duì)都具有研究生以上學(xué)歷,個(gè)人注重用正確的思想引導(dǎo)員工,以科學(xué)的精神指導(dǎo)個(gè)人和團(tuán)隊(duì),關(guān)注和支持新黨員發(fā)展。
在團(tuán)隊(duì)里實(shí)行民主管理,重大事項(xiàng)民主商議,集思廣益。
在貢獻(xiàn)方面,注重團(tuán)隊(duì)能力和部門經(jīng)理的能力提升,實(shí)現(xiàn)部門產(chǎn)值在300-400萬(wàn)元的研發(fā)任務(wù)規(guī)模。人均40萬(wàn)元的能力。喚起青年員工的活力,在20xx年公司總結(jié)會(huì)及文藝演出活動(dòng)中得到充分的體現(xiàn),個(gè)人感到自豪和自信。
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