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最新履行監(jiān)管職責(zé)申請書一

始終把學(xué)習(xí)作為提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變角色、做好工作的重要途徑。

一是加強政治理論學(xué)習(xí)。鞏固深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，通過對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆四中、五中全會精神等內(nèi)容的反復(fù)學(xué)習(xí)研讀、感悟思考，進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，更加主動做到“兩個維護”。堅持學(xué)思踐悟、知行合一，堅守組織部長職業(yè)操守，踐行組織工作初心使命，為保障和推動全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展樹牢思想自覺和行動自覺。

二是強化黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，不斷增強廉潔自律意識，切實把廉政紀(jì)律內(nèi)化于心、外化于行，固牢廉潔從政的思想紅線。

三是加強警示教育學(xué)習(xí)。觀看《蒙塵的初心》《一念之誤》等廉政微電影和警示教育片，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級紀(jì)檢部門查處的侵害群眾利益、違反中央八項規(guī)定等警示案例，參觀縣法治廉政教育基地和“五七”干校等，主動接受廉政警示教育。深刻汲取××、××、××嚴(yán)重違紀(jì)違法案教訓(xùn)，堅決抓實“以案促改”工作，深刻反思、以案為鑒，增強警示自覺，確保警鐘長鳴。

始終緊扣市委“一二三五”工作思路，圍繞縣委“一城兩區(qū)三基地”建設(shè)，主動擔(dān)當(dāng)作為，真抓實干，推動組織工作取得了新成效。城市基層黨建、干部監(jiān)督、人才工作等獲市委領(lǐng)導(dǎo)肯定，××次在省級重要黨建工作會議上作經(jīng)驗交流，××余項工作經(jīng)驗做法被《中國組織人事報》《全省組工信息》、××黨建網(wǎng)站等采用刊發(fā)。

（一）堅持將黨的政治建設(shè)貫穿始終，全面落實管黨治黨政治責(zé)任。將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記對××工作系列講話精神，黨的十九屆四中、五中全會精神作為全縣黨員干部思想政治學(xué)習(xí)重點內(nèi)容，引導(dǎo)廣大黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”。全面推行黨建“清單制+責(zé)任制”，制定出臺抓黨建工作不力處置規(guī)定及認(rèn)定辦法等制度，推動全縣上下重視黨建、大抓黨建。持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，堅持把深化主題教育與推動全縣中心工作相結(jié)合，推動解決就業(yè)、醫(yī)療、教育、脫貧等群眾急難愁盼的問題×余個。

（二）堅持系統(tǒng)推進干部隊伍建設(shè)，為“一城兩區(qū)三基地”建設(shè)提供組織保障。扎實有序推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）改革，完成公務(wù)員轉(zhuǎn)隸××人，調(diào)整干部××批次××人，提拔重用××人，鮮明了縣委重實績重基層導(dǎo)向，全面配強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門班子。大力推進公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度實施工作，完成鄉(xiāng)科級以下干部職務(wù)與職級并行套轉(zhuǎn)××人。深入實施“四千工程”，開展各類專題培訓(xùn)班××期，培訓(xùn)干部××人次，選派××名干部赴省市部門、發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉。制定出臺“激勵干部擔(dān)當(dāng)作為二十條”“對不勝任現(xiàn)職干部進行再培訓(xùn)再提高”“領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)管“紅黃牌”預(yù)警管理”等辦法，全覆蓋開展班子運行情況調(diào)研，進一步加強對干部的激勵和監(jiān)督管理。扎實做好公務(wù)員（參公人員）獎勵表彰工作，推薦省級“一等功”個人××名、集體××個，推薦市級“二等功”個人××名、集體××個，首次在全縣范圍開展公務(wù)員記“三等功”推薦評選工作。

（三）堅持城市基層黨建和“四大黨建”齊發(fā)力，全面推動“一城一區(qū)一長廊”黨建示范建設(shè)。深入實施農(nóng)民工回引培育工程，出臺服務(wù)保障××條措施，將××余名優(yōu)秀農(nóng)民工培育成為農(nóng)村致富帶頭人、農(nóng)業(yè)技術(shù)骨干。在全市率先成立康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)盟，制定康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)黨建標(biāo)準(zhǔn)化體系，不斷健全“找、建、凝、助”四個機制，大力推進“一中心四組團”康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)黨建示范區(qū)建設(shè)。推行軍民聯(lián)合“1+1+1”聯(lián)系機制，制定關(guān)愛服務(wù)退役軍人××條措施，幫助解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)幫扶等實際問題××萬余個，連續(xù)七屆榮獲省級“雙擁模范縣”稱號。有序推進村級崗位整合，持續(xù)提升基層干部待遇，大力開展“雙十佳”“兩優(yōu)一先”和農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)先鋒評選活動。以全國城市基層黨建示范行動為契機，建立完善四級組織體系，深化“紅色一家”建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)打造××社區(qū)、××小區(qū)等示范點××個，《構(gòu)建城市互聯(lián)互動新格局》在“全省街道社區(qū)黨組織書記加強城市基層黨建工作培訓(xùn)示范班”作經(jīng)驗交流。

（四）堅持以人才創(chuàng)新為支撐，集聚各類人才推動高質(zhì)量發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實市委人才新政七條，制定本土優(yōu)秀人才選拔培養(yǎng)計劃，在建成××套人才公寓的基礎(chǔ)上，又在優(yōu)質(zhì)小區(qū)建成××套酒店式服務(wù)高層次人才公寓。落實“千名大學(xué)生引進規(guī)劃”，今年以來，通過公招考核引進各類優(yōu)秀大學(xué)生××名，人才結(jié)構(gòu)持續(xù)改善。依托康養(yǎng)旅游服務(wù)產(chǎn)業(yè)，集聚“候鳥人才”服務(wù)全縣轉(zhuǎn)型發(fā)展。探索合作、合辦等柔性引才模式，成功引進××研究院落戶我縣，促成××大學(xué)教授團隊開展固體氧化物燃料電池應(yīng)用示范合作。

（五）以公道正派為核心，建設(shè)一流模范組織部門。從政治站位、嚴(yán)守紀(jì)律、業(yè)務(wù)能力、熱情服務(wù)等方面著手，規(guī)范組工干部言行標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)新建立“四個一”工作機制，實行每周任務(wù)清單、每月大講壇、每季度主題黨日、每年業(yè)務(wù)知識測評，加強年輕干部培養(yǎng)鍛煉，適時選派優(yōu)秀年輕干部到市委組織部跟班學(xué)習(xí)、頂崗鍛煉。以機構(gòu)改革后辦公區(qū)域調(diào)整為契機，持續(xù)開展組工文化陣地建設(shè)，大力營造積極向上、充滿活力的組工文化氛圍。堅持“老帶新”工作機制，有針對性地開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、能力訓(xùn)練、談心談話，業(yè)務(wù)能力測試，讓“組工新兵”迅速成長、健康成才。

（六）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，切實抓好分管聯(lián)系工作。認(rèn)真指導(dǎo)督促各分管聯(lián)系部門工作，充分發(fā)揮黨校干部培訓(xùn)陣地和理論研究的優(yōu)勢，大力開展基層黨組織干部培訓(xùn)，創(chuàng)新培訓(xùn)方式、改善教學(xué)方法、提升培訓(xùn)效果。創(chuàng)持續(xù)向保障民生和重點領(lǐng)域傾斜編制資源，高質(zhì)量完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）改革工作，機構(gòu)編制工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè)取得較大突破。全力抓好分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)所涉及的鄉(xiāng)村振興先進縣創(chuàng)建、農(nóng)村人居環(huán)境整治、脫貧攻堅鞏固提升、重點城建項目推進等工作，針對工作推進中出現(xiàn)的共性個性問題，經(jīng)常性監(jiān)督指導(dǎo)，確保整改落實到位、效果到位。

認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，貫徹落實中央、省市委從嚴(yán)管黨治黨要求，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，推進分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。

一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，圍繞廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和個人有關(guān)重大事項等方面，主動向縣委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。按照年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工，定期研究、布置、檢查分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度聽取分管部門、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況匯報。

二是加強黨風(fēng)廉政工作指導(dǎo)。積極開展講廉政黨課、交心談心、提醒約談等活動，對分管單位干部加強經(jīng)常性教育，指導(dǎo)開展班子民主生活會，組織分管部門干部職工到縣廉政教育基地等開展廉政教育。對苗頭性、傾向性問題及時預(yù)警提醒，督促分管部門領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔履職。

三是履行黨風(fēng)廉政監(jiān)督職責(zé)。不斷改進和優(yōu)化黨風(fēng)廉政建設(shè)日常監(jiān)督方式，定期或不定期對分管部門班子及班子成員廉潔從政、改進作風(fēng)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)等情況進行督促檢查。針對存在的問題，建立問題臺賬，落實責(zé)任，限時整改。

始終保持政治上的高度自覺和清醒，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市“十項規(guī)定”，堅持以身作則、嚴(yán)以律己，認(rèn)真落實中央《準(zhǔn)則》《條例》和省委《決定》，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持自重、自省、自警、自勵，始終筑牢拒腐防變的思想防線。在干部選拔任用工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持公道正派，堅持原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)守紀(jì)律。堅持從嚴(yán)治部，不斷推進組織部門自身建設(shè)，切實把組織部門建設(shè)成為黨性最強、作風(fēng)最正、工作出色的部門，使組工干部成為保持先進性、堅持公道正派的模范；

作為縣委班子成員，自覺維護縣委常委會的團結(jié)和權(quán)威，嚴(yán)格落實民主集中制原則，認(rèn)真履行工作職責(zé)，凡涉及干部人事任免和組織工作中的重大問題，堅持提交縣委常委會討論決定。堅持“三重一大”、“一把手”末位發(fā)言等議事制度，注意聽取各方面的意見和建議。在部內(nèi)形成了民主和諧、團結(jié)共事的工作氛圍。

需要說明的問題：一是公務(wù)用車情況。沒有超標(biāo)配備公務(wù)用車，下鄉(xiāng)時由辦公室統(tǒng)一在平臺調(diào)派。二是辦公用房情況。辦公室面積沒有超標(biāo)，也未多處占房。三是個人住房情況。在縣內(nèi)沒有購置房產(chǎn)，住房為縣委提供的干部周轉(zhuǎn)房。四是秘書配備情況。沒有配備專職秘書。五是嚴(yán)格個人有關(guān)事項報告，嚴(yán)守中央八項規(guī)定，沒有收受任何單位、機構(gòu)和個人贈送的各種會員卡，沒有收受紅包禮金，沒有出入各類私人會所，從不參與不健康、不正當(dāng)?shù)膴蕵坊顒?。沒有違規(guī)使用干部，未插手過工程招投標(biāo)、土地掛牌出讓、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等經(jīng)濟活動，沒有陷入非法利益格局。六是堅決與“黃賭毒”和黑惡勢作斗爭，不存在包庇縱容、充當(dāng)“保護傘”的問題。七是工資轉(zhuǎn)移情況。目前工資關(guān)系在中共××縣委組織部。八是配偶子女從業(yè)情況。妻子是××集團普通職工，兒子上初中，本人及家屬均不存在“亦官亦商”情況。九是沒有利用公款進行職務(wù)消費，沒有借婚喪嫁娶、生病住院等借機斂財。

到××任職以來，本人團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員，完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作計劃，努力營造凝心聚力謀發(fā)展，風(fēng)清氣正干事業(yè)的良好氛圍，但與縣委的工作要求相比，還存在著不少差距，一是理論學(xué)習(xí)從深不夠。在黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從政規(guī)定學(xué)習(xí)上，止步于了解過大概，滿足于一般性學(xué)習(xí)，離學(xué)懂弄通做實有差距。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)從細(xì)不夠。用嘴巴說得多，聽下級匯報多，對照任務(wù)清單督促逐條落實做得不夠，平時抓得不夠緊，待到年底一鍋燴，影響工作質(zhì)量。三是對聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管部門在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的檢查督促指導(dǎo)不夠。

在下步工作中，我將認(rèn)真整改落實。一是加強對黨內(nèi)法規(guī)的深入學(xué)習(xí)、貫徹和落實，加強對聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行監(jiān)督指導(dǎo)，做到風(fēng)險防控。二是以身作則，帶頭遵守《中共中央八項規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定要求，帶頭開展××、××嚴(yán)重違紀(jì)違法案“以案促改”警示教育工作，帶頭開展對照檢查，深刻剖析，針對主題教育中查擺出的問題，列出清單，掛出臺賬，細(xì)化改進措施，強化整改落實。三是堅持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)帶隊伍，緊盯主題教育形式主義、官僚主義問題十種表現(xiàn)，通過日常觀察監(jiān)督、相互交心談心等方式，提醒班子成員及一般干部時刻牢記黨風(fēng)廉政自律規(guī)定，要求全體組工干部把“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”抓在經(jīng)常、融在日常，把紀(jì)律挺在前、能力強在前、形象樹在前。

最新履行監(jiān)管職責(zé)申請書二

根據(jù)要求，現(xiàn)將我履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，抓黨

建工作情況報告如下：

（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任。一是支部書記認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，堅持重要工作親自部署、重大問題親自研究、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大事項親自督辦，認(rèn)真落實“五個帶頭”，切實發(fā)揮示范表率作用。二是堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨理念，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。三是成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，促進黨建工作的制度化、規(guī)范化。五是年初組織召開黨建工作專題會議，安排部署年度黨建工作重點任務(wù)，層層簽訂黨建工作責(zé)任書和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

（二）周密安排，迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳十九大精神熱潮。高度重視黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳工作，迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳熱潮。一是10月18日，組織委局干部職工收聽收看黨的十九大開幕會，認(rèn)真聆聽習(xí)近平總書記代表第十八屆中央委員會所作的工作報告，全體干部職工倍受鼓舞，倍感振奮，倍增干勁。二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。紀(jì)委書記和支部書記第一時間召開十九大報告學(xué)習(xí)會，親自講黨課，究部署黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣傳。三是結(jié)合支部實際，研究制定了十九大精神學(xué)習(xí)計劃，向全體黨員配發(fā)了《黨的十九大報告單行本》、《黨的十九大報告輔導(dǎo)讀本》、《十九大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》等學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料和學(xué)習(xí)筆記本。

（三）多措并舉，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。一是結(jié)合工作實際，認(rèn)真研究制定了《推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》。二是分支委會定期學(xué)習(xí)、黨員集中學(xué)習(xí)和自學(xué)3個層面制定了學(xué)習(xí)計劃，對學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)要求等做了精心安排。開展黨員大會集體學(xué)習(xí)8次，召開支委會4次，黨組書記講專題黨課1次，邀請黨代會代表講專題黨課1次，開展“兩學(xué)一做”專題黨課1次。三是積極開展“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式，組織全體黨員參加遠(yuǎn)程“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、黨內(nèi)法規(guī)和系列講話學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程培訓(xùn)班，開展黨建活動、黨建知識考試和專題學(xué)習(xí)等。

（四）創(chuàng)新載體，不斷豐富黨建工作內(nèi)涵。一是設(shè)立“黨員先鋒崗”，在黨員隊伍中開展亮身份、亮職責(zé)、亮承諾和比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量“三亮三比”行動。二是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺賬，認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”，查實找準(zhǔn)崗位廉政風(fēng)險點，繼續(xù)深入開展廉政風(fēng)險防控工作。三是組織開展“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”活動，深入開展黨風(fēng)廉政警示教育。

（一）針對黨建工作教育形式單一，黨員處于被動接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯情況，今年支委會創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)習(xí)、邀請黨校老師現(xiàn)場教學(xué)、觀看十九大視頻資料等方式宣傳黨的方針政策，取得了顯著成效。

（二）針對黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大的問題，今年結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作，拓寬黨建帶扶貧的渠道，加強與幫扶對象的聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決了貧困戶飲水、住房方面的問題，使黨建工作取得的實實在在的成效。

（一）對理論學(xué)習(xí)和理論指導(dǎo)實踐重視不夠，理論學(xué)習(xí)重數(shù)量、輕質(zhì)量，學(xué)得不深不透，黨性觀念還需進一步強化。主要原因是：平時在具體事務(wù)上投入精力較多，不同程度地忽視了政治理論學(xué)習(xí)，雖然準(zhǔn)確把握了重大決策部署的精神實質(zhì)，但沒有深入思考、深入挖掘具體政策理論的深刻內(nèi)涵。

（二）黨員教育管理監(jiān)督抓的還不夠嚴(yán)、不夠細(xì)，理論說教多、結(jié)合實際指導(dǎo)少，會議號召多、活動引導(dǎo)少。主要原因是：平時就業(yè)務(wù)工作與班子成員及中層干部溝通交流多，但與支委成員、黨員干部的思想交流和有效溝通不夠，真正能夠觸及、升華思想靈魂的舉措與辦法不多，效果不佳，黨員黨性分析開展還不到位，對黨員的思想動態(tài)掌握不夠及時。

（三）黨的組織生活制度落實不夠扎實，組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，黨員談心談話、黨員民主評議等制度落實有待進一步加強。主要原因是：雖然能夠堅持黨的組織生活各項制度，但對組織生活的重視程度不夠，質(zhì)量要求不夠高，對具體工作抓深、抓細(xì)尚嫌不足，會前對涉及黨員思想、工作、生活的問題分析不多，對黨員關(guān)注的熱點把握不準(zhǔn)。

（一）自覺加強黨性錘煉，堅持不懈抓好黨的科學(xué)理論武裝，加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，堅持開展集體學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)研討，抓好專題學(xué)習(xí)和延伸學(xué)習(xí)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲，學(xué)有所用。

（二）把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要政治任務(wù)，迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神熱潮。

（三）認(rèn)真落實黨的組織生活各項制度，進一步規(guī)范黨內(nèi)生活，堅決反對黨內(nèi)生活庸俗化、隨意化、平淡化，保持黨內(nèi)生活的莊重性、嚴(yán)肅性、政治性，在抓實見效、促進工作上狠下功夫，進一步提升黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平。

最新履行監(jiān)管職責(zé)申請書三

2020年，市人社局黨組在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆三中、四中、五中全會精神，積極應(yīng)對新冠疫情帶來的各種挑戰(zhàn)，全面落實中央和市委的部署要求，認(rèn)真履行主體責(zé)任，推進全面從嚴(yán)治黨在人社系統(tǒng)向縱深發(fā)展，有力促進了中心工作任務(wù)完成?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把落實“兩個維護”作為最高政治原則和最嚴(yán)政治紀(jì)律，確保黨中央的各項決策部署落地見效。

(一)堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署。一是研究制定了局黨組關(guān)于落實《市委關(guān)于進一步做好習(xí)近平總書記重要指示批示貫徹落實工作的若干規(guī)定》的實施方案，進一步健全推動習(xí)近平總書記對天津工作“三個著力”重要要求和對人社工作提出的一系列重要指示批示精神的落實機制，推動全局各級黨組織扛起政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作責(zé)任。二是深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，落實市委全面提高市級機關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量座談會精神，大力開展創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)”活動，進一步教育引導(dǎo)黨員干部特別是處級領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)理念、改作風(fēng)、勇?lián)?dāng)，做到“三個表率、一個模范”。三是鞏固和拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，全盤梳理主題教育中班子和個人查找的問題，局黨組35個重點整治問題和班子成員查擺問題的93個問題全部整改完畢，并及時將有關(guān)情況在全局系統(tǒng)通報。深入學(xué)習(xí)貫徹中央《關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》和市委《關(guān)于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重點任務(wù)》，形成局黨組“責(zé)任清單”，緊盯易反復(fù)問題，推動主題教育常態(tài)化進一步做細(xì)、做實、做出成效。四是積極配合市委巡視工作，局黨組召開專題會議學(xué)習(xí)傳達(dá)中央和市委關(guān)于巡視工作的有關(guān)部署要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述，堅決服從巡視組安排，抽調(diào)精干力量成立專班負(fù)責(zé)對接巡視組，自覺主動配合，確保巡視工作高效推進。

(二)加強政治文化建設(shè)，涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。一是大力推進積極健康的黨內(nèi)政治文化建設(shè)。研究出臺局黨組關(guān)于加強機關(guān)黨內(nèi)政治文化建設(shè)的實施方案，明確了5項重點內(nèi)容16項具體舉措，著力加強黨內(nèi)政治文化建設(shè)，厚植黨內(nèi)政治文化土壤，用健康的機關(guān)黨內(nèi)政治文化教育黨員、引領(lǐng)黨員，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。二是以“憶初心、擔(dān)使命”為主題，組織黨員集體政治生日活動，紀(jì)念建黨99周年。2名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表帶領(lǐng)大家回顧入黨初心和黨員生涯心得體悟，黨組主要負(fù)責(zé)同志通過帶領(lǐng)黨員干部重溫入黨誓詞、為黨員干部講黨課等形式，進一步強化黨員身份意識、組織紀(jì)律意識。三是堅決貫徹落實習(xí)近平總書記“堅決制止餐飲浪費行為”的重要指示精神，在局系統(tǒng)大力開展“厲行節(jié)約、反對浪費”活動，局工會、團委分別向全體工會會員和青年干部發(fā)出倡議，利用電子顯示屏、宣傳展壁、公示欄、閱報欄等載體，積極營造節(jié)約光榮、浪費可恥的濃厚氛圍。四是嚴(yán)格落實市委《關(guān)于向人民英雄張伯禮同志學(xué)習(xí)的決定》有關(guān)精神，大力弘揚偉大抗疫精神，邀請?zhí)旖蜥t(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)院黨委書記陸偉同志，專題宣講抗擊新冠肺炎疫情英雄事跡，積極營造崇尚英雄、禮贊英雄、學(xué)習(xí)英雄、爭當(dāng)英雄的濃厚氛圍。五是結(jié)合各項工作重點，及時制作主題宣傳展牌，在辦公區(qū)域醒目位置展示。利用局系統(tǒng)辦公場所、辦事大廳的宣傳櫥窗、led電子屏等載體，廣泛開展黨建主題宣傳，營造濃厚政治文化氛圍。

(三)提高政治站位，統(tǒng)籌推進調(diào)研巡查整改和“以案三促”工作。一是根據(jù)市委調(diào)研巡查反饋的2個方面27項問題和3條意見建議，細(xì)化65項整改措施，形成整改方案，推動有關(guān)部門和單位逐項整改，目前整改任務(wù)已完成。同時，舉一反三，研究形成近50項新措施。二是針對于茂東嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，成立局“以案三促”專項工作小組，研究制定方案，圍繞“促教、促改、促建”提出12項整改任務(wù)，列出時間表、路線圖，明確工作重點和責(zé)任要求。局黨組帶頭逐級召開反思剖析會，分析查找廉政風(fēng)險點和制度漏洞。圍繞“政治生態(tài)、遵規(guī)守紀(jì)、廉潔自律、選人用人”四方面，召開專題民主生活會和組織生活會，深入開展批評、自我批評。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展分析查糾，制定整改任務(wù)臺賬，完成一件銷號一件。三是推動各級黨組織廣泛開展忠誠、紀(jì)法、宗旨等專題教育，開展“黨規(guī)黨紀(jì)教育月”、“以人民為中心”教育活動。扎實開展警示教育，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)市委關(guān)于于茂東、李國文、李福明等我市反面典型違紀(jì)違法的通報精神，組織觀看《政治掮客—蘇洪波》教育片，召開局系統(tǒng)處級干部警示教育大會，邀請市紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)以案說法，廣泛開展提醒談話、廉政談話，組織于茂東庭審旁聽，編印反面案例集并結(jié)合黨規(guī)黨紀(jì)逐案進行點評。配合駐局紀(jì)檢監(jiān)察組開展專項調(diào)研監(jiān)督，督促各級黨組織落實“以案三促”各項任務(wù)。四是堅持舉一反三、立足長遠(yuǎn)，將制度建設(shè)貫穿整改始終，突出就業(yè)、技能培訓(xùn)等關(guān)鍵領(lǐng)域和日常管理監(jiān)督重點環(huán)節(jié)，對現(xiàn)行制度全面審查、評估，進一步優(yōu)化流程、健全機制，完善政策措施400余項。五是做好相關(guān)人員問責(zé)工作。

注重用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大及十九屆三中、四中、五中全會精神，特別是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于關(guān)于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要論述精神，進一步強化政治意識、筑牢理想信念。

(一)大力強化理論學(xué)習(xí)。局黨組把政治理論學(xué)習(xí)作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在職學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和強化黨性修養(yǎng)的重要抓手，建設(shè)學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型機關(guān)、提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的重要措施。一是年初制定了《局黨組理論學(xué)習(xí)中心組2020年學(xué)習(xí)計劃》，堅持將學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大以及三中、四中全會精神作為重中之重，特別突出學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控、經(jīng)濟社會發(fā)展、脫貧攻堅等方面的重要論述。二是局黨組理論學(xué)習(xí)中心組目前已開展了12期集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不斷引向深入。將自學(xué)、集中研討、專家輔導(dǎo)等形式結(jié)合起來，先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”總結(jié)大會上的重要講話精神、關(guān)于增強憂患意識防范化解重大風(fēng)險系列重要論述、關(guān)于以人民為中心思想、關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述等，學(xué)習(xí)了國家安全法律法規(guī)、黨內(nèi)重要法規(guī)、民法典等重要規(guī)章制度，及時學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神，年內(nèi)，局黨組班子成員還將帶頭開展五中全會精神宣講，促進全局系統(tǒng)廣大黨員干部進一步增強學(xué)習(xí)貫徹五中全會精神的思想自覺和行動自覺。三是積極開展《習(xí)近平談治國理政》第三卷和黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學(xué)習(xí)教育，按照中央和市委要求，制定局系統(tǒng)“四史”學(xué)習(xí)教育活動方案，明確了“七個一”工作重點，將“四史”學(xué)習(xí)納入“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化工作。邀請市委黨校專家為局系統(tǒng)各黨組織書記和黨務(wù)工作者就《習(xí)近平談治國理政》第三卷進行專題導(dǎo)讀，推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往心里走、往深里走、往實里走。針對處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和青年干部，組織為期4天的脫產(chǎn)讀書班，促進學(xué)習(xí)走深、走實。四是推動局屬基層黨組織落實好理論學(xué)習(xí)等各項制度。各直屬黨組織分別采取中心組學(xué)習(xí)、黨員大會、黨小組會議、黨日活動等形式，按照市委部署組織“黨課開講了”活動，運用局屬院校思政教學(xué)優(yōu)勢，開發(fā)一批優(yōu)質(zhì)師資和優(yōu)質(zhì)課程，引導(dǎo)廣大黨員干部進一步站穩(wěn)政治立場，堅定政治定力，永葆政治本色。五是堅持線上、線下相結(jié)合，用好“學(xué)習(xí)強國”等平臺，促進學(xué)習(xí)日?；?、經(jīng)常化。特別疫情期間，充分發(fā)揮下沉社區(qū)企業(yè)黨員干部臨時黨支部的作用，通過微信群等線上方式組織學(xué)習(xí)，抓緊抓實日常教育管理，確保日常學(xué)習(xí)全覆蓋。

(二)豐富創(chuàng)新教育實踐載體。一是按照市級機關(guān)工委部署，在全系統(tǒng)黨員干部中推動開展“使命·奮斗”大討論活動，教育引導(dǎo)全體黨員干部自覺踐行初心使命，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，激發(fā)創(chuàng)新競進活力。二是及時推出一批下沉干部先進典型，大力宣傳他們的先進事跡。以局黨組名義，對局系統(tǒng)千余名下沉社區(qū)干部給予通報表揚，對連續(xù)下沉社區(qū)90天以上的344名同志予以特別表揚。以局機關(guān)黨委名義，發(fā)布《致下沉社區(qū)干部的一封信》，對他們的付出給予充分肯定，勉勵下沉干部舉辦“迎七一·致敬最美逆行者—市人社局系統(tǒng)下沉干部防疫工作紀(jì)實”主題展覽，集中展示人社干部響應(yīng)黨的號召，在急難險重任務(wù)面前勇挑重?fù)?dān)、發(fā)揮先鋒模范作用的使命擔(dān)當(dāng)。三是創(chuàng)新廉政教育方式，端午節(jié)前以局黨組名義向150余名處級領(lǐng)導(dǎo)干部寄送《廉政倡議書》，充分發(fā)揮“廉內(nèi)助”在反腐倡廉中的特殊作用，探索家庭與單位攜手開展監(jiān)督的具體途徑，讓好家風(fēng)好家訓(xùn)引領(lǐng)人社系統(tǒng)新風(fēng)尚。組織局系統(tǒng)處級領(lǐng)導(dǎo)干部分四批參觀全面從嚴(yán)治黨主題展、組織干部職工觀看“廉潤初心”廉政教育展，用鮮活的案例教育黨員干部，切實起到警示作用。四是探索線上測試深化教育成果。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺，開展黨的基本理論知識測試，及時開展測試分析通報，指導(dǎo)、督促基層黨組織進一步抓緊抓實黨員干部學(xué)習(xí)教育。五是充分發(fā)揮局屬院校思政師資力量優(yōu)勢，組建局系統(tǒng)理論宣講團，通過錄制教學(xué)視頻、現(xiàn)場授課、集體宣講等形式，將黨的最新理論、政策傳播到局系統(tǒng)每一名黨員干部。今年先后錄制“四史”課程10門，為黨組中心組成員授課2次，接下來還將在局系統(tǒng)五中全會精神宣講、“決勝小康、志愿有我”實踐服務(wù)活動中發(fā)揮重要作用。

(三)嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。局黨組堅持每半年召開一次專題會議，開展意識形態(tài)工作總結(jié)、分析研判和安全風(fēng)險隱患排查，采取有效措施推進工作、解決問題，努力形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門分工負(fù)責(zé)、上下一體聯(lián)動的良好格局。一是突出人社亮點政策宣傳，大力開展“海河英才”計劃、“海河工匠”建設(shè)等重點工作和社會保險經(jīng)辦等關(guān)系群眾切身利益工作的宣傳報道，展現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、惠企便民的良好氛圍。十九屆五中全會召開后，利用各種宣傳陣地進行全方位、多角度、深層次宣傳解讀，重點宣傳人社系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹全會精神情況、人社領(lǐng)域“十三五”重要成就、“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)的人社重要任務(wù)，推動形成正面輿論強勢。目前，局官網(wǎng)日均訪問量達(dá)23萬人次，微博月均訪問量達(dá)114萬次，微信公眾號月均閱讀量達(dá)66萬次。今年以來，微信公眾號2篇文章閱讀量超20萬點擊率，16篇文章超過1萬點擊率。二是不斷創(chuàng)新傳播手段方式，主動順應(yīng)媒體發(fā)展新態(tài)勢，開設(shè)社會保險今日頭條賬號、津云客戶端“天津社保解讀站”、“天津社?！惫俜蕉兑籼?，通過視頻解說的方式發(fā)布權(quán)威的社保解讀、精準(zhǔn)的社保動向、全面的辦事指南，用接地氣、平民化、生動鮮活的語言宣傳社保政策及經(jīng)辦流程，與公眾溝通并解答疑惑，及時為網(wǎng)民提供更多真實有效的信息。三是突出抓好輿論引導(dǎo)和輿情管控，根據(jù)人社部和市委網(wǎng)信辦關(guān)于加強網(wǎng)絡(luò)評論隊伍建設(shè)的部署要求和任務(wù)安排，打造素質(zhì)過硬網(wǎng)絡(luò)評論隊伍，遴選機關(guān)和局屬單位業(yè)務(wù)骨干、宣傳骨干，組建以基礎(chǔ)網(wǎng)評員為支撐、核心網(wǎng)評員為引領(lǐng)的人社網(wǎng)評員隊伍，確保每個業(yè)務(wù)領(lǐng)域都有網(wǎng)評員。四是加強局屬院校、論壇講堂等陣地的管理，辦好“院士專家大講堂”系列活動，堅持把師資水平和授課內(nèi)容把控放在首位，既傳授好知識，又傳播正能量，把各類人才緊密團結(jié)在黨中央和市委周圍;把局屬院校作為意識形態(tài)工作重要領(lǐng)域和前沿陣地，抓住開學(xué)初、國慶節(jié)、十九屆五中全會等重要時間節(jié)點，把網(wǎng)上網(wǎng)下師生思想狀況作為重要內(nèi)容，加強意識形態(tài)研判。

堅決貫徹新時代黨的組織路線，樹立和堅持正確的選人用人導(dǎo)向，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，不斷加強黨的基礎(chǔ)組織和黨員隊伍建設(shè)，為人社事業(yè)提供堅強的組織保證。

(一)嚴(yán)把政治首關(guān)，精準(zhǔn)科學(xué)選人用人。今年先后提拔處級領(lǐng)導(dǎo)干部19名，晉升四級調(diào)研員以上職級25名，晉升機關(guān)一級主任科員及以下職級5人。認(rèn)真落實局《關(guān)于加強和改進優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的實施意見》，組織局屬單位15名年輕干部到局機關(guān)培養(yǎng)鍛煉。堅持把基層一線、艱苦崗位和急難險重任務(wù)等特殊鍛煉作為干部成長的重要路徑，注重在抗擊新冠肺炎疫情、助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)等實踐鍛煉中考察了解干部，用生動事實、鮮活事例佐證并檢驗干部的政治站位、政治擔(dān)當(dāng)和政治能力。同時，認(rèn)真做好天津市黨外代表人士隊伍建設(shè)“十百千工程”人選推薦工作，對局系統(tǒng)黨外代表人士隊伍建設(shè)情況進行了摸底，確定了7名“十百千工程”人選。健全完善與黨外人士聯(lián)誼交友機制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別與黨外人士建立一對一聯(lián)誼制度，為黨外人士議政建言提供支持保障。

(二)堅持嚴(yán)管厚愛，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)。認(rèn)真貫徹落實全市處長大會精神，研究制定了《市人社局系統(tǒng)干部交流輪崗實施辦法》，以制度形式對局系統(tǒng)干部交流輪崗工作予以規(guī)范和明確，進一步激發(fā)局系統(tǒng)干事創(chuàng)業(yè)活力，擴大選人用人視野，促進干部結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，破除本位主義和“圈子文化”。有計劃、有步驟地加強了局就業(yè)、養(yǎng)老、職業(yè)能力建設(shè)、事業(yè)單位管理等重點業(yè)務(wù)處室以及管人管事管錢的關(guān)鍵崗位干部的交流輪崗工作力度，今年先后交流輪崗處級干部35人，干部隊伍結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化。注重做好先進典型培育選樹工作，堅持向基層一線傾斜，開展了先進集體和先進模范推薦工作，先后有2個單位、6名個人獲得先進榮譽稱號。深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，加強對干部全面了解和日常管理監(jiān)督，根據(jù)市委組織部《市管干部家訪工作辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定，局黨組研究制定了《市人社局干部家訪工作辦法(試行)》，成立9個家訪小組，對局系統(tǒng)處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行家訪，向家訪對象宣傳了中央和市委及局黨組在加強干部管理監(jiān)督、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)政策規(guī)定，向干部家屬介紹了領(lǐng)導(dǎo)干部工作表現(xiàn)情況，轉(zhuǎn)達(dá)組織問候，了解了干部身體情況、思想顧慮、家庭困難等方面情況。加強對受處分黨員幫扶工作，及時指定幫扶人員，按要求開展談心談話，采取個別談話、查閱工作檔案、聽取信訪舉報反映等形式，對影響期滿人員進行考察，切實幫助受處分黨員正視錯誤、提振精神、擔(dān)當(dāng)作為。

(三)突出政治之訓(xùn)，促進干部素質(zhì)提升。研究制定《市人社局2020年干部教育培訓(xùn)計劃》，明確年度培訓(xùn)工作總體要求、首要任務(wù)、培訓(xùn)內(nèi)容和形式、重點教育培訓(xùn)班次、工作要求。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主題主線，舉辦干部學(xué)習(xí)大講堂，扎實開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神培訓(xùn)，依托全市干部在線學(xué)習(xí)平臺，組織2020年全國兩會精神解讀、“四史”、脫貧攻堅等系列網(wǎng)絡(luò)專題培訓(xùn)，組織系統(tǒng)干部職工觀看脫貧攻堅成就展、抗擊新冠肺炎疫情紀(jì)實展，進一步強化政治教育、政治訓(xùn)練。在新冠肺炎疫情防控期間，開通全國人社系統(tǒng)干部在線學(xué)習(xí)平臺學(xué)習(xí)功能，加強線上學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步聚集治理能力和專業(yè)能力，強化人力社保業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的要求，分批次、分專題舉辦局系統(tǒng)年輕干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班，局系統(tǒng)81名處科級年輕干部參加培訓(xùn);針對公文寫作舉辦四期培訓(xùn);組織局系統(tǒng)副處級以上干部1277人通過學(xué)法用法考試，取得較好反響。

(四)夯實組織基礎(chǔ)，提升基層組織力。一是根據(jù)機構(gòu)改革的需要及時調(diào)整基層黨組織，撤銷支委會4個，成立支委會4個，對4個黨支部進行更名，調(diào)整任命黨組織書記13名，完成黨組織合并、撤銷等信息的維護，及時做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。指導(dǎo)局系統(tǒng)42個黨組織按時、規(guī)范完成換屆工作，開展基層黨組織設(shè)置工作自查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。二是嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)考察發(fā)展對象，注重考察入黨動機和政治覺悟、思想品質(zhì)，上半年確定發(fā)展對象6名。首次舉辦局系統(tǒng)預(yù)備黨員及黨的發(fā)展對象培訓(xùn)班，共培訓(xùn)預(yù)備黨員46人、入黨積極分子39人。三是圍繞全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實，組織基層黨支部書記和專職黨務(wù)干部系列培訓(xùn)4期，各直屬基層黨組織書記、支部委員、黨務(wù)干部累計202人次參訓(xùn)，進一步明確管黨治黨工作重點和具體要求。按照市委部署要求，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，積極推動局系統(tǒng)干部下沉社區(qū)參與防疫工作，共安排1200余名黨員干部參與社區(qū)疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，助力全市疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙戰(zhàn)雙贏”，得到有關(guān)區(qū)、街道的通報表揚。四是面向基礎(chǔ)黨組織印發(fā)了關(guān)于做好黨費收繳、使用和管理工作的通知，結(jié)合局系統(tǒng)實際，進一步細(xì)化黨費繳納、使用程序，規(guī)范黨費管理。五是按照市級機關(guān)工委要求，結(jié)合工作實際，組建了290人左右、由8支黨員先鋒(突擊)大隊組成的人社系統(tǒng)黨員先鋒(突擊)支隊，按照發(fā)揮“兩個作用”、遂行“多項任務(wù)”的職能定位，負(fù)責(zé)應(yīng)對各類突發(fā)狀況，在單位日常工作中發(fā)揮先鋒模范和攻堅克難作用。六是高質(zhì)量開展群團工作。發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，協(xié)助加強職工隊伍建設(shè)，開展了2020書香天津·書屋書吧“云課堂”線上主題閱讀活動，提升職工隊伍素質(zhì)，多舉措關(guān)心職工身心健康，確保職工會員感受到組織的關(guān)懷;完成局工委、團委換屆選舉工作，明確了當(dāng)前和今后一個時期局系統(tǒng)工會和共青團工作的方向和重心。

認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，大力弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，抓常抓細(xì)抓長，嚴(yán)肅整治不作為不擔(dān)當(dāng)問題，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制。

(一)鍥而不舍落實中央八項規(guī)定。一是持續(xù)深化局形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理，健全領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度，研究推動任務(wù)落實，及時處理解決轉(zhuǎn)辦問題線索。二是對12個局屬單位落實不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理三年行動方案的情況，開展專項督查檢查，采取談話了解、查閱資料的方式，加強督促指導(dǎo)，著力解決思想不重視、治理不徹底、措施不具體、落實不到位等問題，實事求是反映各基層黨組織在開展“兩不”專項治理工作中值得肯定的方面和存在的短板漏洞。三是根據(jù)全市關(guān)于開展“小金庫”問題專項治理工作有關(guān)精神，制定了《市人社局關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作實施方案》，組織相關(guān)部門開展全面自查自糾，成立專項小組進點檢查，完成了對局機關(guān)及所屬的13個二級單位“小金庫”問題專項治理工作，有效規(guī)避了資金使用管理風(fēng)險。年中，市“小金庫”問題專項檢查六組到我局檢查“小金庫”問題專項治理開展情況，檢查結(jié)果我局不存在“小金庫”問題。

(二)狠抓干部隊伍作風(fēng)。落實市級機關(guān)處長大會精神，召開局系統(tǒng)處長大會，圍繞鴻忠書記指出的“三官”念頭、“三盛”現(xiàn)象、“三關(guān)”問題，深刻指出在人社系統(tǒng)干部隊伍中存在的六大表現(xiàn)，深刻剖析思想根源，并以此為切入點，組織局系統(tǒng)黨員干部開展“千名干部進千企”活動，面對面幫助企業(yè)解決實際問題。建立問題轉(zhuǎn)辦、定期匯總、情況交流機制，開展“我與‘雙千’”演講比賽活動，激勵黨員干部站穩(wěn)政治立場、增強為民情懷，進一步踐行“以人民為中心”發(fā)展理念，積極擔(dān)當(dāng)、主動作為。制定印發(fā)了《市人社局開展“轉(zhuǎn)理念改作風(fēng)勇?lián)?dāng)”主題警示教育月實施方案》，緊緊抓住局系統(tǒng)黨員干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)這個關(guān)鍵，進一步教育引導(dǎo)黨員干部特別是處級領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)理念、改作風(fēng)、勇?lián)?dāng)，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

(三)持續(xù)深化行風(fēng)建設(shè)。一是深入推進“一制三化”改革，推進“人社服務(wù)快辦行動”，細(xì)化了10個“打包一件事”事項清單，共涉及52個政務(wù)服務(wù)事項，確定了21個“提速辦”服務(wù)事項，辦結(jié)時限平均提速60%以上;完成人社政務(wù)服務(wù)“好差評”編碼工作，實行人社系統(tǒng)窗口服務(wù)“綜合柜員制”，打造一窗通辦模式，人社服務(wù)質(zhì)量效能得到進一步提升。二是制定《天津市人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)評價標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，針對經(jīng)辦系統(tǒng)、服務(wù)制度、服務(wù)能力、服務(wù)行為、服務(wù)紀(jì)律、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)監(jiān)督、工作成效等方面制定了108條評價指標(biāo)，確定衡量標(biāo)準(zhǔn)和評查方法。在全系統(tǒng)開展行風(fēng)互評互學(xué)活動、行風(fēng)評估活動，得到人社部推廣。三是印發(fā)《關(guān)于進一步改進局屬單位窗口作風(fēng)建設(shè)工作方案》，通過撤銷、重組等方式，推進局屬窗口單位進一步深化改革，開展崗位大練兵、大比武活動，督促窗口單位進一步加強規(guī)范化管理，提升服務(wù)效能。

(四)聚焦解決問題，提升服務(wù)企業(yè)群眾水平。在局系統(tǒng)深入開展“以人民為中心”教育活動，引導(dǎo)黨員干部樹牢“手中權(quán)力來源于人民，只能用來服務(wù)人民”的正確權(quán)力觀。結(jié)合創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)”活動和“千名干部進千企”活動，開展向群眾匯報、調(diào)研走訪活動，主動向基層企業(yè)送政策、問需求、解難題。在聯(lián)系服務(wù)活動中，相關(guān)職能部門落實“六穩(wěn)”“六?！币螅瑒?chuàng)新形式，主動服務(wù)，廣大黨員干部深入企業(yè)社區(qū)、人民群眾，開展調(diào)研;開展“向群眾匯報”，集中組織座談會193次、談心談話1064次，黨員干部深入一線了解民情、服務(wù)群眾3726 人次;開展“詢訪對接”活動，組織深入走訪1397次、個別訪談728次、座談交流261次，發(fā)放征求意見表1081份，解決問題653條。

深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)肅問責(zé)，進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭走向深入，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。

(一)壓實從嚴(yán)治黨責(zé)任。組織制定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部全面從嚴(yán)治黨“兩個清單”，制定印發(fā)2020年度黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點，同時對2019年從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核反饋問題專門制定整改方案，推動責(zé)任落實。持續(xù)加強對基層黨組織落實主體責(zé)任的述職評議考核，年初局黨組班子各位成員帶隊，采取集中述職、分片測評、個別談話、實地檢查、領(lǐng)導(dǎo)點評等方式，督促基層黨組織更好履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。中央印發(fā)了《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》后，局黨組及時學(xué)習(xí)傳達(dá)，進一步明確履行主體責(zé)任的各項任務(wù);市委印發(fā)《天津市2020年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任任務(wù)安排》《天津市落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核辦法》后，及時對市委最新要求對標(biāo)對表，逐項明確了今年黨組落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的29項具體任務(wù)和81項具體考核指標(biāo)，以此為遵循安排做好年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項工作。

(二)加強監(jiān)督檢查，防控廉政風(fēng)險。一是持續(xù)強化紀(jì)律監(jiān)督，針對疫情期間工作實際，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式，采取主官建群、傳達(dá)精神、每日報告、電話溝通、現(xiàn)場檢查、值班抽查、專項提示以及督促整改等多種監(jiān)督方式，對局機關(guān)、局屬有關(guān)單位落實上級精神、人員身體狀況、疫情防控措施、新政策落實、下沉人員執(zhí)勤等情況開展監(jiān)督檢查，確保安全無事故。二是開展2020年崗位廉政風(fēng)險點編制工作，各部門單位根據(jù)機構(gòu)改革后職能轉(zhuǎn)變、重點任務(wù)變化、人員變動等情況，深入梳理排查本處室(單位)廉政風(fēng)險點，確定廉政風(fēng)險等級，落實風(fēng)險防控責(zé)任人。三是嚴(yán)格開展領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告工作，對照5個方面重點問題深入開展自查，對去年以來18名填報不一致人員逐人進行談話，建立問題臺賬，開展專項整治。四是對制定《巡察人員選調(diào)管理辦法》《巡察整改評價工作實施意見(試行)》《打探巡察情況和說情干預(yù)登記備案規(guī)定》《巡察保密工作規(guī)定》《巡察工作規(guī)程》《巡察整改評價辦法》《巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》和《巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作規(guī)則》等制度，為巡察工作提供有力保障。建立“巡察工作人才庫”，加強專業(yè)培訓(xùn)，提高巡察人員素質(zhì)本領(lǐng)。牢牢把握政治監(jiān)督定位，針對鐵道學(xué)院黨委開展專項巡察工作，配合市委巡視四組，針對實訓(xùn)中心開展“協(xié)作巡”，督促中央、市委決策部署在人社系統(tǒng)落地落實。

(三)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，促進廉潔從政。堅持預(yù)防在先、懲治在后，懲前毖后、治病救人，多措并舉做好日常監(jiān)督、重點監(jiān)督和專項監(jiān)督。完成上年度遺留線索調(diào)查核查5件，發(fā)出3封紀(jì)律檢查建議函，協(xié)助提出對局系統(tǒng)第一批存在問題的下沉社區(qū)黨員第一形態(tài)處理建議，接轉(zhuǎn)處理信訪件11封，處理信訪電話4件，持續(xù)發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)作用。完成調(diào)研巡查反饋問題涉及人員的處理，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”，依規(guī)依紀(jì)對相關(guān)人員給予提醒談話。緊盯人社扶貧、社?；?、人事考試等重點領(lǐng)域開展專項監(jiān)督，逐步完善基金監(jiān)督制度，實現(xiàn)對基金“全過程”、“全要素”的全面監(jiān)督，進一步完善監(jiān)督檢查工作機制;提高現(xiàn)場監(jiān)督檢查覆蓋面、豐富監(jiān)督檢查手段，加強基金監(jiān)督隊伍建設(shè)等方面加強工作。

嚴(yán)格貫徹落實局黨組議事規(guī)則、“三重一大”集體決策等制度，堅持民主集中制，截至11月底，局黨組召開會議57次。大力推進局屬單位黨的建設(shè)，堅持重大問題黨委集體討論、作出決定，并按照分工抓好組織實施，基層黨委集體決策程序不斷規(guī)范。扎實開展規(guī)范性文件清理工作，印發(fā)《市人社局行政規(guī)范性文件臺賬管理辦法》，實行及時更新、動態(tài)調(diào)整，進一步厘清了制度的模糊地帶和盲區(qū)漏洞。堅持向人大代表和政協(xié)委員定期匯報工作制度，召開座談會通報工作情況，對事關(guān)群眾切身利益的重大決策事項隨時匯報，主動接受代表委員監(jiān)督。

2020年我局黨組雖然下大力做了很多工作，但與市委要求和人民群眾的期待還有差距。主要體現(xiàn)在：一是用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)推動人社工作具體實踐不到位，學(xué)習(xí)不深不實不透。二是履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，“嚴(yán)”的主基調(diào)抓的還不夠?qū)?。市委通報的于茂東案件中，局系統(tǒng)近30人牽涉其中，其中，絕大部分是處級領(lǐng)導(dǎo)干部。市委巡視期間陸續(xù)發(fā)現(xiàn)不少問題，暴露出局黨組履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任還有不足。三是班子成員落實“一崗雙責(zé)”意識還不強、要求還不高，在分管領(lǐng)域內(nèi)對黨建責(zé)任要求抓的不緊，對“關(guān)鍵少數(shù)”管黨治黨責(zé)任壓的不實。四是個別基層黨組織落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任有差距，黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的現(xiàn)象依然存在。

2021年，我們將做好以下幾個方面的工作：一是持續(xù)深化理論武裝。堅持把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為重要政治任務(wù)，以《習(xí)近平談治國理政》第三卷和十九屆五中全會精神等內(nèi)容為重點，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，持續(xù)加強理論灌輸、思想武裝。二是扎實開展巡視整改工作。對市委巡視反饋的問題堅持照單全收，全面落實整改措施、突出整改效果，推動全面從嚴(yán)治黨在人社系統(tǒng)不斷向縱深發(fā)展。三是大力開展建黨百年系列紀(jì)念活動。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“四史”，組織特色黨日活動，開展優(yōu)秀黨員、先進黨務(wù)工作者和黨組織的評比表彰等系列紀(jì)念活動。四是統(tǒng)籌推動管黨治黨各項任務(wù)落實。對照局黨組鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果責(zé)任清單，高標(biāo)準(zhǔn)制定年度黨建工作和從嚴(yán)治黨主體責(zé)任要點，逐級壓實基層黨組織主體責(zé)任，指導(dǎo)、督促全面從嚴(yán)治黨各項任務(wù)落實。五是繼續(xù)抓基層、打基礎(chǔ)。落實新修訂的黨和國家機關(guān)基層組織工作條例，做好機關(guān)兩委換屆工作。推動支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推動基層組織力提升。

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